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年会电商部颁奖词

时间：2022-12-31 07:41:56 颁奖词收藏本文下载本文

年会电商部颁奖词（共8篇）由网友“年糕苏子谢”投稿提供，以下是小编收集整理的年会电商部颁奖词，仅供参考，希望对大家有所帮助。

年会电商部颁奖词

篇1：电商部工作总结

12月份是20xx年最后一个月，也是电商相对的一个销售最后的一个高峰期，本月重点围绕双十二，圣诞节，开展电商促销活动。

本周主要工作内容为：

①根据电商目前的销售统计和流量统计，制定本月的销售计划：本月计划销售量为1500件左右，月销售额50万左右。

②本周发布店铺新品8款保证店铺的不断产品更新。

③保持每周二都有新品上架，双十二的秒杀产品，和活动产品准备工作已经完成，并保持按时上架。

④针对年末和双十二，调整店铺的整体页面，至今为止，店铺首页部分已经基本完成。并对分类页面，和宝贝详情子页面的完善和修改。

⑤新款产品修图和整理，本周完成45款左右。从而保证店铺的产品上新。⑥关于12月份活动产品已经基本选定，并已经上报，还有部分产品预计在13号拍照，下周开始上新。

⑦为防止退货率提高，店铺原先的货到付款功能已经暂时取消，淘宝合约续签未审核通过，现在已经转交淘宝客服处理，预计下周一可实现续签。

⑧发货包装箱子的卡通贴纸已经打样，现只需调整大小，上报确定后即可通知供应商生产。

以上为本周大致工作内容。

篇2：电商部述职报告

转眼之间，进入鑫鹏集团电商部门工作已经一年了。在这一年以来，在陈老师、逯经理和曹组长以及同事们的关怀和帮助下，坚持列表工作，循序渐进地完成自己的本职工作和上级交办的各项工作。为总结工作经验，找出自己工作中存在的不足，现将本人在这一年中的工作汇报以下几个方面：

一、内站建设：

加入推广组以来，对推广优化工作有了全面深入的了解，明白了推广工作是持续性且繁琐的工作。网络推广包括SEO优化、微信、微博、软文、论坛、QQ群、事件营销、百度推广等等很多方式。我的工作是E钢在线发布软文，做SEO优化：诸如关键字优化，meta标签优化，每个网页的meta描述，标题优化，网址URL内嵌关键字优化等;不断进行优化，提升关键字排名。在学习钢管基础知识和推广知识的同时，每天更新E钢在线后台新闻30条以上，对网站内每日收录情况和流量做系统分析。

二、外链工作：

交换优质友链，能够提升网站PR、关键字排名、网站权重以及流量。这项工作看似简单，实际上有很多的学问。一要看目标网站收录,收录越多,快照越新越好;二来最好交换相关行业网站交换链接时;三是做一级域名的首页链接;四要查看其网站的更新频率、外链数量和质量;五要经常检测链接质量。另外，像导出链接太多或者内页链接或者网游,外挂,私服,保健等是坚决不换的链接。我的工作是在QQ群以及专门的链接网站里坚持互动，以期获得较好的效果。

三、精密管客户拜访：

自5月份以来，和组长、同事一起拜访精密钢管厂和贸易商。不同于办公室网络推广，出门拜访客户对专业知识、沟通技巧都要很高的要求。我认为自己一方面要自信大方的向客户介绍我们的平台，一方面要做一个好的倾听者和学习者，因为客户在生产经营包括网络推广方面都是经验丰富的。尽管拜访的数量有限，但是去钢管厂的实战拜经验我对行业、专业都要了更深的了解。

四、学习培训：

我们公司有很好的企业文化和学习制度。集团公司每周3次的晨会，每周四开展礼仪培训，每周六参加集团大会学习，部门内每周会议总结，推广组每天的学习工作分享总结。特别是8月底去济南上北大电子商务总裁班，听了酒仙网、江礼坤等电商网络大亨讲解营销案例，让我对网络营销有了更加深入的认识。董事长经常说，回首昨天、把握今天、思考明天、聚焦重点。每天的学习让我不断要求自己：一、从自我做起。二、主动面对问题。三、工作无小事。四、拖延是恶习。希望未来的在工作中学习，在学习中成长，能够精进各种推广技能。

五、工作计划：

由于网站调整过几次关键词，网站收录收到影响，网站权重在1、2、3之间不稳定。针对工作中出现的问题，我想以后的工作要更加细心认真，多问多问，20有所提高。在日常的推广工作中,整理网络资源,拓展公司网络营销渠道,收集优质流量;利用各种互联网资源提高公司网站访问量、注册量及传播效果。学习SEO优化、熟悉搜索引擎算法变化，能够根据搜索引擎算法变化及时调整网站策略。根据要求提升网站关键词的排名，负责按时按质按量的完成网络推广任务;定期进行网站推广效果跟踪和评估,并及时提出网络推广改进建议,给出实际可行的改进方案并实施。另外，对行业内相关电商平台进行全方位的学习分析，了解钢铁行业、市场、竞争对手相关动态。有机会多出去跑市场，拜访客户，不断提高自身学习能力、沟通能力、组织协调能力。

针对自身不足之处进行有效改进，全面提升个人综合业务能力。相信在领导及同事的'支持下，我能在20每天进步一点点，做好工作报表和计划，在工作中取得成绩。

述职人：

20xx年xx月xx日

篇3：电商行业年会策划方案

电商行业年会策划方案

春节即将来临，在这辞旧迎新的日子到来之际，回想过去一年来，牛仔谷在所有员工的共同努力与密切配合下，各项工作进展顺利。为表达对员工的深情厚意，公司决定在年假前召开年会，同时成立年会工作领导小组，具体安排如下：

一、年会工作领导小组：组长：张文生副组长：屈超红成员：许晓娣、戴继陶、谢鹏程、姜云峰、张锴洽、王小曼、吕佳丽刘媛、黄兰、范春梅、易国平、马廷超。组织策划小组：主要负责整个活动的策划、组织、实施。

组员有黄兰、刘媛，由黄兰负责。采购运输小组：主要负责活动的物品采购、菜品清洗、礼品摆放。组员有范春梅、罗燕平、马廷超、王小曼，由范春梅负责。场地布置小组：主要负责场地的选址、清洁、布置、撤场后清洁卫生的打扫。

组员有吕佳丽、许晓弟、姜云峰、郑庆秀，由吕佳丽负责。音响电路小组：主要负责音响设备及灯光的安装、调试，电路安全检查，组员有易国平、谢鹏程，由易国平负责。安全消防小组：主要负责活动期间的`安全防范及突发事件的处理。组员有张锴洽、曾园，由张锴洽负责。

二、年会时间：20xx年 02 月 03 日下午 5 点。

三、年会地点：园区副楼宿舍二楼通道。

四、参会人员：公司股东和公司全体员工预计 40 人。五、年会主题：融合梦想，赢在未来。

六、目的：

1、弘扬企业文化理念，增强企业员工的凝聚力和向心力。

2、增强员工相互间的友谊和了解，和谐人际关系。

3、丰富员工生活，答谢全体员工过去一年来付出的辛勤努力。

4、表彰企业优秀团体和先进个人。

5、喜迎春节，欢度新年。

七、筹备阶段： 1/3 1、场地准备：提前 15 天预定好年会场地布置等各项内容。

2、节目准备：

(1)、节目参与形式是以部门为单位选送节目（每个部门至少安排一个节目以上），节目形式多样化，内容积极、正面，目的是活跃气氛、展示自我。

(2)、年会节目报名联系人：范春梅，联系方式：

(3)、节目排练：歌曲类节目自己准备伴奏并拷贝一份给人事部，自己抽时间练习，按要求（提前通知）到办公室汇演一次成果。 3、会场布置：

(1)2 月 2 日下午下班前准备好会场布置需要的物品，并做好检查，2 月 3 日下午 4 点钟前布置好会场的拉花、横幅。

(2)摆放会场的桌椅及安排公司领导的座位

八、年会流程员工签到并领取抽奖号码播放暖场音乐领导入席主持开场，介绍嘉宾及领导幸运抽奖活动（得奖者发言）节目 /游戏部门总结 20xx 年工作与 20xx年计划领导致辞年会聚餐年会结束清理场地

九、年会费用预算

1、年会奖项设置：

(1)、幸运奖：现场所有员工每人一份礼品。

(2)、幸运大奖：奖项一等奖二等奖三等奖幸运奖合计每人奖金 500 元 300 元 100 元礼品 1400 元奖金总额 500 元 600 元 300 元获奖人数 1人 2人 3人 40 人 46 人抽奖嘉宾张文生谢鹏程、屈超红许晓弟、戴继陶、张锴洽现场自愿者

2、物品采购清单：4131 元。 2/3 名称横幅气球彩带拉花灯笼打气筒大瓶果粒橙大瓶雪碧大百年菜款活羊火锅底料大支牙膏毛巾洗发露沐浴露合计数量 1条 1包 5卷 10 条 50 个 2个 6支 6支 6支多样 1只 4袋 10 支 10 条 10 瓶 10 瓶单价 80 元 10 元 2元 2元 1元 8元 11 元 6.5 元 75 元 —— 17 元/斤 10 元 13 元 15 元 19 元 18 元总价 80 元 10 元 10 元 20 元 50 元 16 元 66 元 39 元 450 元约 700 元约元 40 元 130 元 150 元 190 元 180 元 4131 元备注 3、费用总计：奖金 1400 元+奖品 650 元+饰品 186 元+菜钱 2740 元+ 酒水 555 元=5531 元

十、要求：

1、园区所有员工全部参与。

2、各小组负责人根据工作量，随时调用园区员工。

3、被调用员工服从安排，及时参与年会工作中。制定：黄兰审核：批准：日期：

篇4：电商公司行政部年终总结

伴随着新年的临近，我们即将迎来一个充满期待20XX年。时光流逝，转眼间已经来公司快半年了，在此过程中有学习，有成长，也有不足。具体工作汇报如下：

第一，对店面员工档案，健康证及相关人事资料进行管理。使其更加完善，以方便统计和填写各种人事报表。截止20xx年12月，黄兴路店、宝山路店、牡丹江路店在职人员情况：

第二、对于店面新进员工，次月18号为其签订劳动合同。确保员工和公司双方的合法权益得到保护。合同签订完之后并以电子表格形式发送至公司进行统一管理。截止20xx年x月黄兴路店、宝山路店、牡丹江路在职员工均已签订劳动合同。

第三、负责店面人员工资，考勤汇总表，人事汇总表的制定及审核，员工花名册，保险台账的制作。从20xx年x月20xx年x月黄兴路店、宝山路店、牡丹江路三家店面员工工资情况。

第四、负责店面员工新三险，商业保险的缴纳，并对员工医保卡进行管理和发放。当员工对新三险及商业保险有疑惑时须向员工细心解释。宝山路店缴纳新三险共18人，缴纳五险1人，缴纳商业保险37人;黄兴路店缴纳新三险32人，缴纳五险1人，缴纳商业保险32人;牡丹江路店，缴纳新三险32人，缴纳五险3人，缴纳商业保险25人。

第五，及时对eas进行维护。每月在完成制定员工工资，考勤汇总表，人事汇总表后对eas进行维护，对新进人员信息进行完善，对离职人员做离职处理等。

第六、负责门店员工关于薪资福利投诉的处理。对刚入职的新员工在面试后决定录用该员工时应向其解释清楚本公司相关的薪酬福利政策。每月8号发完工资后对当员工对自己工资有质疑时须向员工详细解说。

第七、了解各部门岗位及各部门人员需求状况。及时将该信息以书面形式反馈给店经理及人事部。在得到人事部及店经理的授权后可根据店面人员编制数量及岗位空缺及时招聘小时工。以保证店面营运工作正常进行。

第八、负责店面员工转岗、晋升、调离、调动、审批文件的流转及记录存档。当有员工调离须做好，薪酬，保险、公积金等相关事宜的交接工作。对店面员工请假、离职进行管理。

第九、对于店面员工发生工伤后，一方面积极为员工办理工伤认定、工伤鉴定、工伤理赔等相关的工伤事项。确保员工的合法权益，降低员工损失。另一方面及时将该事件反馈给人事部并积极配合人事部的相关工作。通过半年的工作，经历了工伤申报，认定，鉴定，理赔的全过程，了解办理工伤发生后办理的相关流程。此外应时刻关注《劳动合同法》、《就业促进法》、《上海工资支付条例》、《上海社会保险条例》《劳动争议条例》《劳动法》等相关法律法规。

第十、对店面员工离职，入职，请假进行管理，相关证件收集。每月一号将店面员工请假单、离职单与纸质版工资表一同送至公司，并汇报上月该店面想关的人事情况。以方便公司进行统一管理。工作总结

第十一、在做好自己负责的店面工作外，积极配合人事部搜集、提供劳动仲裁案件人事相关证明。并且须及时完成店面交给的相关的行政工作。

回望自己将近半年的人事工作，有激动、有欢笑也有泪水。在领导和同事们的帮助下在这半年的时间里收获颇多。当然自己在工作中还存在一些不足，首先，由于刚走出校园，不管是做事，思想还是与人沟通学生气很浓不够成熟。为此须像优秀员工学习取经来不断提高自己。其次，与店面员工的沟通需加强。及时向员工解释薪酬福福利、社保、考勤制度等与员工息息相关的事项。积极配合公司做好劳动关系的处理。做好店面与公司的桥梁，确保员工在一个和谐，友好的氛围下心情愉快的工作。另外，在工作中应遇到问题应及时与领导同事沟通，寻求的解决方案。应做到今日事今日毕。最后，在工作之余还需不断充电加强自己专业能力。以应对将来更大的挑战。

20xx即将成为过去，在这一年里有遗憾、迷茫、彷徨、学习、成长、泪水也有努力、喜悦、收获。崭新的20xx已开始向我们走来，让我们整装待发，斗志昂扬的去迎接属于我们的20xx。

篇5：公司年会颁奖词

她于20xx年10月加入这个大家庭，至今已有8年9个月。扎根在这篇土壤，签一份无怨无悔的契约。技术部的工作需要极大的耐心和细致，而繁复的工作在她的梳理下变得顺畅与通达。她是众多幕后英雄中的一员，默默付出、身体力行，为技术部的新员工传递着无限的榜样力量！

家人感言：我是XX，于20xx年10月入职三峰木业老一厂，现就职于技术部，负责油漆贴箔描、刷金银等特殊产品的加工工作。在我于工作的八年里，在公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮助与支持下。我不懈努力，不仅专业技术水平突飞猛进，在工作能力上也有了质的飞跃。岁月践行我的信誓，我感谢给予我的一切。祝愿越来越好，永远做最棒的自己！

篇6：公司年会颁奖词

他于20xx年7月加入这个大家庭，至今已有8年。库房工作是辛劳的，其中的累，他当做一种快乐来体会。枯燥的岗位，因为有他的付出，融入了些色彩与生机。在这些苦着累着的日子里，他的优秀纯粹就是员工心目中最明亮亮、最暖呼呼、最红彤彤的引领。

家人感言：我叫杨亮，20xx年7月28号有幸来到。我在机加从事吸塑工作，因工厂的需要今年调到库房从事木皮拼花下料组长一职。在这些年我感受到：每一位员工都是我的家人，“一家人、一个梦、一起拼”是我的信念。无论是食堂的可口饭菜，还是每年都组织的旅游活动，都让我感受到领导对我们无微不至的关怀。在此感谢领导的对我们的关心、照顾，也祝愿越来越好！

篇7：公司年会颁奖词

优秀员工颁奖词

他工作踏实认真，勤勤恳恳，总是在第一时间不折不扣出色地完成公司安排的工作；他视公司为家，积极为公司的工作献言献策；物流部工作辛苦劳累，但他从不抱怨，还总挤时间学习，努力提升自己。公司业绩的提升，公司的发展同样离不开他这样默默奉献的无名英雄！

最佳奉献奖颁奖词

物流部工作繁重，责任重大，他和他的搭档既是司机又兼装卸工，将几千吨的货物及时送到客户手中；随着销售量的增加，工作量越来越大，任务越来越艰巨，风里来雨里去，无怨无悔他少言寡语，任劳任怨！他无愧于最佳奉献奖得主！

销售冠军奖颁奖词

他身兼物流部主管和业务经理及副总经理数职，很少有休息日，工作总是身先士卒，但总是任劳任怨，无怨无悔。他是xx业务经理中的黑马，在别人放弃的市场艰难求生，但他不退缩，不抛弃，不放弃，积极行动，销量在不断上升。天道酬勤，沉甸甸的销售额就是对他最好的回报，20xx年度他的目标任务达成率是133.5%。

销售突出贡献奖颁奖词

他勤学肯钻，努力上进，在公司的帮助下，逐渐把自己打造成集业务、技术、培训于一身的复合型人才，为客户提供全方位的服务，成为客户信赖的技术指导和营销培训老师。20xx年他在一个小小的宝坻市场精耕细作，让各供应商的产品都取得了令人惊喜的销售业绩，实在难能可贵！

市场拓展奖颁奖词

她和xx结缘于20xx年，初到xx她是销售内勤，编辑企业特刊，协助总经理组织年会，是总经理的得力助手。20xx年，她不满足于办公室的安逸、平淡生活，主动要求到市场一线做了一名业务经理。从此，她瘦弱的身影奔波在xx大地上，风里来雨里去，勤勤恳恳，不但稳定了老客户，还积极开发新客户。20xx年，她受命开拓西北市场，在陕西开疆辟土，将xx的旗帜插在了广袤的西北大地。她本人经过2年多的历练，已经成长成为公司一名优秀的业务经理！

篇8：公司年会颁奖词

年度目标达成奖获奖

颁奖词：踏踏实实，一步一个脚印，只要心中有信念，前方有梦想，任何困难都挡不住前进的脚步。在全球金融海啸的困难时期，他们用汗水与智慧，克服了重重困难。为表彰他们懈而不舍的奋斗精神，特把2017年度目标达成奖颁发给杭州经营部、金凯达公司。

杭州经营部：2017年销售任务xx万元，实际业绩x万元，达成率119%，超额完成销售目标，成为第一骄人的成绩。

金凯达公司：职员6人，区域经理4人，2017年销售任务台，实际销售台，达成率127%

年度最佳进步奖获奖

颁奖词：勤奋刻苦是他们的风格，勇往直前是他们的信仰。在激烈的竞争中，他们同舟共济，群策群力，共同拼搏一起战斗。在2017年的工作中，他们异军突起，创造了可喜的不凡业绩：

2017年销售任务x万元，实际业绩x万元，达成率102%，2017年亏损x万元，2017年度填补亏损后仍盈利x万元。为表彰他们显著的进步，特将2017年度最佳进步奖颁发给金华经营部。

2017年的销售业绩不到x万元，2017年销售业绩将近x万元，为表彰他们卓越的进步，特将2017年度最佳进步奖颁发给智能直销部。

年度最佳新人奖

颁奖词：江山代有才人出，各领风骚数百年。他们是一群后起之秀，他们临危受命，在与新团队短暂的磨合之后，他们迅速带领着新的团队在销售的道路上披荆斩棘，勇攀高峰。

作为80年后的他，在2017年元月上任经理，在他的带领下，他的团队脱颖而出，2017年销售任务x万元，实际完成x万元，达成率109%，他就是武汉经营部赵飞燕经理。

作为在2017年新进红门公司的经理，2017年从整个智能直销x万元销售业绩，在2017年他带领的团队就完成业绩近x万元，比2017年的业绩翻了3倍多，他就是智能直销部高峰经理

年度综合管理奖获奖

颁奖词：严谨是他的名片，求精是他的坐标。在2017年，他带领团队完成业绩x万，达成率102%，实现当年盈利x万。安装材料费用率占业绩比重为5%、具所有经营部最低，2017年应收款控制在0.14%，2017年应收款控制在1.35%，2017年回款率78.41%，他不仅业绩、收款、安装费用等硬指标方面做得非常优秀，还得到总公司相关部门及相关人员的一致好评：能积极配合工作，处事果断、高率、沟通时态度诚恳，因此特把综合管理奖颁发给吴光明经理。

年度最佳进步奖获奖

颁奖词：千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。2017年，他带领着他们的团队，完成业绩x万，达成率119%，具所有经营部之首.当年度货款回收率77%，月人均产值x元，具经营部月人均产值之最。从业绩、收款、人均值三方面综合考评，进步最大，为表彰他们的默默付出，特把最佳进步奖颁发给他——王胜经理。

年度优秀业务主任

获奖人员青岛经营部潍坊主任李小光、青岛经营部临沂驻点主任田国超、金华经营部主任孙二毛、杭州经营部王抚昌主任、武汉经营部武昌驻点主任李鹏飞

颁奖词：他们是新一代的营销战将，带领着自己的团队在激烈的竞争中所向披靡，他们是商场中最大的赢家，收复了一片片黄金市场。他们与竞争对手斗智斗勇，他们树立典范，做出榜样。未出现过有挪用公款、携款潜逃的现象。他们优秀的文化素质一直都是典范，他们不管跟客户、业务员还是总公司相关部门、相关人员沟通时，他们的态度都是非常诚恳的，从不把情绪带到工作中，在接听电话时，从来不挂断电话和辱骂对方。

最佳绩优团队

颁奖词：团结就是力量，一支卓越而充满激情的团队，用智慧和力量创造奇迹，在市场营销中不畏艰难，锐意进取，以崭新的面貌站在了发展的最前沿，不愧为最佳绩优团队称号。

最佳销售专柜

颁奖词：他们是先进中的最佳，是最佳中的旗帜，他们用实际行动，诠释了最佳销售专柜的真正含义，他们有客必争，逢单必夺，用业绩向全体xx人证明他们是当之无愧的最佳销售专柜。

金牌店长

颁奖词：你们是众多员工中的佼佼者、是企业发展壮大的中坚力量，你们为所作出的贡献及其自身顽强、勤奋、百折不挠的拼搏精神，为全公司所津津乐道。你们把团队合作放在第一位，把激情与拼搏融化在工作中。你们朴实却不普通，平凡却不平庸，你们扎根一线，无怨无悔的奋斗，用先进的力量感召，为自己的生命谱写华彩的乐章。

金牌导购

颁奖词：作为员工，你们时刻心系企业的忧患，与企业同风雨、共命运，用不懈的努力为企业创造着每一笔财富，你们用一张张笑脸和甜美的声音，让顾客留连，你们善于沟通，勤于交流，得到了更多vip顾客的信赖，同进也让扎根于顾客心中!正是因为你们的付出，今天才能够如此绚丽，感谢你们，你们的名字将永远铭刻在企业的功劳薄上!

优秀主管

颁奖词：你们带领员工团结一心，以集体的智慧不断开拓进取，用顽强的斗志彰显了xx人骁勇善战的神采，“一棵小树弱不经风雨，百里森林并肩耐岁寒”，你们带领出了一支出色的团队，你们无愧于一个优秀主管的.称号!

优秀员工奖颁奖词

他工作踏实认真，勤勤恳恳，总是在第一时间不折不扣出色地完成公司安排的工作;他视公司为家，积极为公司的工作献言献策;物流部工作辛苦劳累，但他从不抱怨，还总挤时间学习，努力提升自己。公司业绩的提升，公司的发展同样离不开他这样默默奉献的无名英雄!

优秀员工奖颁奖词

物流部工作繁重，责任重大，他和他的搭档既是司机又兼装卸工，将几千吨的货物及时送到客户手中;随着销售量的增加，工作量越来越大，任务越来越艰巨，风里来雨里去，无怨无悔他少言寡语，任劳任怨!他无愧于溢佳的优秀员工!

最佳奉献奖颁奖词

她和她的爱人在奥运会期间结缘于溢佳，她成为溢佳的员工家属已有5年。他们家庭和睦，生活幸福，是让人羡慕的一对。她和溢佳人都是好朋友，经常参加溢佳组织的活动，支持爱人的工作，支持溢佳的工作，不论分内分外，成为王宇坚强的后盾。

销售冠军奖颁奖词

他身兼物流部主管和业务经理及副总经理数职，很少有休息日，工作总是身先士卒，但总是任劳任怨，无怨无悔。他是溢佳业务经理中的黑马，在别人放弃的市场艰难求生，但他不退缩，不抛弃，不放弃，积极行动，销量在不断上升。天道酬勤，沉甸甸的销售额就是对他最好的回报，2017年度他的目标任务达成率是133.5%。

最佳新人成长奖颁奖词

他是家中的独生子，生活条件优越，俗称富二代，但是，他不满18岁就独自一人身无分文闯荡京城。一个偶然的机会走进了溢佳，在业务经理的岗位上一干就是三年，辛勤耕耘，急客户所急，为客户着想，不计较得失，不计较眼前利益。

他的付出、他的努力终于在2017年有了收获，销量有了很大突破，个人能力得到了提升。。

销售突出贡献奖颁奖词

他勤学肯钻，努力上进，在公司的帮助下，逐渐把自己打造成集业务、技术、培训于一身的复合型人才，为客户提供全方位的服务，成为客户信赖的技术指导和营销培训老师。2017年他在一个小小的宝坻市场精耕细作，让各供应商的产品都取得了令人惊喜的销售业绩，实在难能可贵!

市场拓展奖颁奖词

她和溢佳结缘于2017年，初到溢佳她是销售内勤，编辑企业特刊，协助总经理组织年会，是总经理的得力助手。2017年，她不满足于办公室的安逸、平淡生活，主动要求到市场一线做了一名业务经理。从此，她瘦弱的身影奔波在唐山大地上，风里来雨里去，勤勤恳恳，不但稳定了老客户，还积极开发新客户。2017年，她受命开拓西北市场，在陕西开疆辟土，将溢佳的旗帜插在了广袤的西北大地。她本人经过2年多的历练，已经成长成为公司一名优秀的业务经理! 。

优秀业务经理奖颁奖词

他执行力强，只要公司一声令下，他一定全力以赴;他工作勤奋，经常起早贪黑奔波在市场上;他努力学习产品知识，从一个外行成长为一名产品知识专家，赢得了同事和客户的认可;他还利用自己专长，为客户提供额外的信息化计算机服务，受到客户的好评，销售业绩也稳步增长。

优秀业务经理奖颁奖词

他看似随和，但做事认真，思维缜密，对公司安排的工作总能圆满完成;他不断改变自己，提升自我能力，利用自己的优势，为客户开始做营销培训。他总在不断蜕变自己。他信奉一句话：别人能做到的，我也一定能做到;2017年，在极其低迷的市场行情下，他超额完成了销售任务。

先进工作者奖颁奖词

他是全国211名校南京农业大学的博士，毕业实习就来到了溢佳。他善于学习，在短时间内完成了从书本到实践的飞跃;他为人随和低调，和员工打成一片，赢得了大家的交口称赞;他和业务经理一起奔波在市场，为客户提供技术服务，帮助业务经理提高专业知识。公司业绩的增长，他功不可没。

先进工作者奖颁奖词

她工作兢兢业业、勤勤恳恳;她身兼数职，在会计岗位上，细致、严谨的完成本职工作;在人事岗位上，为溢佳输入了新的血液;她组织读书心得，得到溢佳人的爱戴，让大家每个月都能学习知识，有所进步;她也是公司的爱心使者，将公司的爱心和温暖传递给需要帮助的人。

服务之星

颁奖词：把自己的工作当成一种神圣的使命，即便是最普通的一个岗位，也能够以最高的标准，展现自己的人生价值，让青春无怨无悔，让人生绽放光芒!你们用自己耐心，热心，细心的服务，默默的帮助一线人员的战斗，你们是幕后的英雄!

创新之星

颁奖词：2017年的xx人创新激情高涨，各项工作取得显着成绩。她们激情满怀，活力无穷，在xx日新月异的发展中，不断创新，使不断迸发出新的生机与活力。她们，让未来，更加美好!

特级战斗英雄

颁奖词：他们在自己的工作岗位上尽职尽责，把最美好的青春韶华献给了。他们与公司同呼吸、共命运，用不懈的努力为创造着一笔笔财富。他们是中坚，后来者的榜样。他们像一把把号角，让理想与激动，在xx人心中蔓延。

卓越指挥官

颁奖词：有这样一个身影，所有的xx人都不会忘记，她奔走在各个工作场所，把全部的心血都用在了工作上。她任劳任怨，无怨无悔。她并不高大，却承载着重任，为明天不断向前她用行动，告诉了我们什么是主人翁精神;她用表率，闪耀着做为xx人的光辉。她就是!

年度优秀独立主任

获奖人员杭州经营部绍兴独立驻点主任王以亮、杭州经营部绍兴独立驻点主任卢荣沐、青岛经营部龙口独立驻点主任潘保祥、西安经营部延安独立驻点主任张国虎、青岛经营部烟立驻点主任黄立新、成都经营部乐山独立驻点主任李培贵、南昌经营部赣州独立驻点主任周新芒、广西经营部玉林独立驻点主任郭叙海

颁奖词：市场残酷，他们仍笑傲江湖;竞争激烈，他们仍占山封王;他们单打独斗，贡献却可敌一个师。将在勇更在谋，兵在多更在精。他们独步青云，更独领风骚，只身打拼赢取整个天下。他们就是我们的独立主任。

西安经营部延安独立驻点主任张国虎：所负责区域跨度大，地形偏僻，人烟稀少，条件艰苦，但他2017年成绩仍然优秀，业绩x万元，收款x万元。

青岛经营部烟立驻点主任黄立新：他从一个安装工转型做销售业绩，青岛经营部属于北方城市，在每年10月天气开始寒冷，2017年青岛已下雪四场，但他08成绩仍然优优秀，业绩x万元，收款x万元。

成都经营部乐山独立驻点主任李培贵：闻名全球的5.12汶川里氏8.0级的大地震，波及周边区域.但是他在地震中仍然坚持工作，不离不弃，坚守在工作岗位上，创下业绩高峰，2017年业绩x万元，收款x万元.

广西经营部玉林独立驻点主任郭叙海:2017年业绩x万元，收款x万元.

南昌经营部赣州独立驻点主任周新芒:赣州区域曾有一段时间为人员空缺市场，之前业绩非常不理想.自从周新芒调入赣州区域后，仅半年时间业绩x万元，收款x万元.

年度最佳业绩奖4名（业务员）

获奖人员杭州经营部业务员蒋勇辉、杭州经营部业务员王旭洲、青岛经营部业务员朱志杰、太原经营部业务员宋春雷

颁奖词：心有多大，舞台就有多大，在2017年全国经济非常不景气的困难时刻，他们凭借敏锐的市场嗅觉、巧妙的谈单技巧，成功抢回大量订单，创造出了斐然的业绩，为褒扬他们的辛苦付出及业绩的名列前茅，特将最佳业绩奖颁发给他们，他们就是

年度特别梦想奖获奖

颁奖词：“喂、喂，张老板吗?你给的价格太低了，我们老板说做不了，”旁边的王经理和杨主任正想上前搭话，竟发现周浩正在睡熟中说话!”魂牵梦绕、念念不忘。飘飘梦乡里，还沉浸在向客户推销产品夸赞红门品牌中不能自拔。一声呓语，两片真心。不是爱入骨髓，不会在梦里百转千回。红门产品就是他的爱人，红门品牌就是他的灵魂，他是红门的好男儿。他就是聊城经营部鹤壁驻点业务员周浩

年度最佳新人奖9名

获奖人员金华经营部业务员张小龙、青岛经营部业务员赵新泽、金华经营部业务员孙朝、杭州经营部业务员曹献俊、青岛经营部业务员王志英、西安经营部业务员李洪杰、南昌经营部业务员丁胜利、智能直销部龙岗区业务员赵科远、广州区业务员肖建辉

颁奖词：勇于开拓，积极进取，在工作中积累经验，在失败中获取成功。他们日夜奔波，奋战在最辛苦的前线，他们用汗水、智慧抱回了一批批的订单，他们凭实力赢得节节飙升的业绩。

★ 年会主持稿