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煤矿员工获奖感言

时间：2022-09-20 08:01:12 感言收藏本文下载本文

煤矿员工获奖感言（精选16篇）由网友“spiritharp”投稿提供，以下是小编为大家整理后的煤矿员工获奖感言，希望对您有所帮助。

煤矿员工获奖感言

篇1：煤矿员工获奖感言

煤矿员工获奖感言

在此，感谢领导对我的关爱和信任，感谢同事们对我的认可，自参加工作至今，无论是在生活上还是工作中，都得到了领导们的关心和同事们的帮助。能得到领导的认可和同事的`支持，我深感无比的荣幸，我想这次我矿的评优活动也是向每位职工传达与说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的平凡道理，

我深知，我做得不够的地方还有很多，有很多的东西还需要我去学习。在以后的工作和生活中，这个荣誉会鞭策我不断进步，我会以此为动力，总结经验，从经验中学习，向他人学习，将自己的工作做得更好。

篇2：北宿煤矿员工获奖感言

北宿煤矿员工获奖感言

这项荣誉既是对我工作的肯定，也是对我的激励和鞭策，我为这一崇高的荣誉感到自豪和激动，我始终坚信“小世界，大作为”，坚持“认真工作、快乐生活”的态度，北宿煤矿为我们青年人的学习成长提供了很好的发展环境与展示自我的平台，

面对新的荣誉我决心以百倍的努力回报各级领导的.厚爱和同事们的支持，在今后的工作中，紧紧围绕矿井安全生产实际，进一步增强工作责任性，提高自身政治修养和业务素质，立足本职，努力工作，充分发挥青年的带头作用，更好地服务于和谐矿井建设。

篇3：煤矿企业获奖感言

煤矿企业获奖感言 -感言

◎非常荣幸能够获得矿“十大杰出青年技工”的荣誉奖励，技术水平的提高是一个逐渐积累的过程，每一份收获都是努力拼搏的结果，每一次进步都要付出艰辛的努力，只有从点滴做起、刻苦钻研业务技能，练好基本功，才能促使自己不断的提高、进步，只有在日常工作中认真积累经验，严格按操作规程操作，细心、细致地学习岗位技术。踏实肯干、仔细认真、虚心勤奋学习，才能不断提升操作技能水平。这次我虽然获得了此荣誉称号，但也使我深刻的认识到了自身和他人的差距，感受到了矿对技术工人的支持，对职工的关心，在今后的工作中我会继续做好自身的技术学习，团结带领班组职工，共同将岗位技术一同提高，更好的为矿山事业服务。(采煤三区：李凯)

◎被评为矿“十大杰出技工青年”之一，我的心情非常激动，心中涌起了许多感慨。我是掘进二区一名普普通通的生产工作者，一个平平凡凡的矿山青年。我将在以后的实际工作中更加严格要求自己，努力学习新知识，新技术不断提高自己的工作能力，努力认真的完成领导交给我的每项任务，确保工作现场的安全生产，进一步发挥好基层指挥员和战斗员的作用，为矿井安全生产做出新的更大的贡献。(掘进二区：曹新强)

◎在此，感谢领导对我的关爱和信任，感谢同事们对我的认可。自参加工作至今，无论是在生活上还是工作中，都得到了领导们的关心和同事们的帮助。能得到领导的认可和同事的支持，我深感无比的荣幸，我想这次我矿的评优活动也是向每位职工传达与说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的平凡道理。我深知，我做得不够的地方还有很多，有很多的东西还需要我去学习。在以后的工作和生活中，这个荣誉会鞭策我不断进步，我会以此为动力，总结经验，从经验中学习，向他人学习，将自己的工作做得更好。 (生产技术科：侯祥武)

◎在五四青年节到来之际，我有幸被评为矿“十大杰出青年技工”，这是北煤这个大家庭给我的荣誉和厚爱。我感到非常珍贵并会永远珍惜这个荣誉。非常感谢矿领导对我的鼓励和朋友们的关心与支持，北煤是我实现自己理想的地方，是展现自我的大舞台，更是北煤人勤劳朴实的作风鼓舞了我。岗位虽平凡，自感责任重大、更为是一名北煤青年而自豪。在我们战胜了种种困难，连续实现了安全生产四周年的好成绩之际，我作为一名新时代的团员青年，一定会积极发扬 “特别能吃苦，自强不息，特别能战斗，自主创新”的北煤人精神，秉持“薄煤志气大，敢于争一流”的治矿理念，在平凡的岗位上不断追求自我超越，为北宿煤矿健康发展付出自己青春的汗水。(采煤一区：牛培鲁)

◎在忙碌中过去，在各位领导的关心和同事的支持下，能作为杰出青年技工之一，我是幸运的。我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务，总结自己的经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦，合作愉快。我认为一名杰出青年技工应该起到表率作用，应该以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热；应该抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，提升技能，勤勤恳恳地做好本职工作。展望未来，我还有很长的路要走，人因有事业而从容，人因有成就而自豪。它将一直勉励我，保持积极进取的优良传统，维护杰出青年技工的`先进性，不断激发自己的潜能，自觉地做好每一件事情，持续改进、不断学习和完善自己，以对得起这一崇高的荣誉。(采煤二区时光友)

◎感谢矿领导对我的厚爱与信任，感谢区队领导对我的关爱与培养。面对荣誉，我深感肩负重任，自己距离一名合格的企业员工相差甚远，还需要戒骄戒躁，诚实谦虚，踏实工作，努力学习专业技能，为企业的发展壮大贡献力量。最后祝愿领带们工作顺心、祝愿我们的企业长治久安！(掘进一区：张述信)

◎这项荣誉既是对我工作的肯定，也是对我的激励和鞭策，我为这一崇高的荣誉感到自豪和激动。我始终坚信“小世界，大作为”，坚持“认真工作、快乐生活”的态度，北宿煤矿为我们青年人的学习成长提供了很好的发展环境与展示自我的平台。面对新的荣誉我决心以百倍的努力回报各级领导的厚爱和同事们的支持，在今后的工作中，紧紧围绕矿井安全生产实际，进一步增强工作责任性，提高自身政治修养和业务素质，立足本职，努力工作，充分发挥青年的带头作用，更好地服务于和谐矿井建设

福田欧曼：节油产品技术先行

虽然是第一次参加中国国际卡车节油大赛，但是福田收获颇丰，一举斩获3个大奖，不仅有欧曼6系6×2牵引车BJ3317DMPJC-2夺人眼球，欧曼8×4自卸车BJ4253SNFJB-S也表现出强劲的实力。

谈到第二届中国国际卡车节油大赛，福田汽车股份有限公司欧曼营销公司常务副总经理师强给予了较高的评价：“商用汽车新闻给重卡企业提供了一个公平、公正的比赛平台，展示了各企业的实力，感谢商用汽车新闻的努力，同时感谢各位领导和用户长期以来对福田的关注和支持。”

商用车作为生产资料，为用户省一分钱就是帮其赚一分钱，福田欧曼一直致力于降低终端用户的运营成本，打造最适合用户的车型。为此，福田欧曼采取了一系列降重增效的措施，经过不断的努力，在轻量化方面取得了突破。

在技术上，福田欧曼主要通过采用盘式制动器、断开式平衡悬架、多态省油开关和电磁风扇等手段实现重卡轻量化。盘式制动器不仅较易实现间隙自动调整，提高制动可靠性，相对于目前市场上普遍采用的鼓式制动器，还可降低60～100公斤的重量。断开式平衡悬架则可使得整车自重降低150公斤左右，同时平衡轴支架由与车架下翼面相连改为与车架侧面连接，较好地改善了车架纵梁的受力，保护了车架纵梁。

在材料上，福田欧曼的大梁选用了新型钢材，这种钢材不仅可以降低自重，还能增强车架的承载能力，在节油的同时提高了车辆的安全系数，

感言

更为关键的是，福田欧曼还一直在模块化设计方面努力。经过不断的整合，福田欧曼生产体系的零部件比过去减少10% ～ 15%，整车自重得以降低，而配件通用性得到增强。

同时，福田欧曼还着力于提升燃料的使用效率。利用多态省油开关，用户可根据空载、中载或重载等实际装载情况和道路情况，主动选择发动机的功率输出，以减少额外的功率消耗。通过调节功率，发动机功效被充分利用。电磁风扇也是福田欧曼已经普遍使用的新技术，它可以保证柴油机水温恒定，减少低温运行、高速运行等条件下风扇的功率消耗，降低整车综合油耗3%以上。

如今，这些技术成果已成为福田欧曼在市场上异军突起的重要因素。对此，师强深有感触：“福田欧曼相信付出一定有回报，今天权威的颁奖是行业对福田欧曼长期以来致力于推动重卡轻量化、致力于推动技术升级、致力于重卡节能减排工作的肯定。今年福田欧曼预计全年产销量可突破8辆，与去年同期相比增长近50%。这是广大终端用户对福田欧曼的投票，也是广大用户对福田欧曼节能减排工作、技术升级工作的肯定。福田欧曼将依靠技术进步，进一步把重卡轻量化和节能减排推向前进，力争在下一届中国国际卡车节油大赛上取得更好成绩。”

在继续提升产品节油性的同时，福田欧曼同样重视售后服务。为此，福田延长了服务保修期，目前是其它重卡企业服务保修期的1.5倍，是重卡企业里保修期最长的企业之一。此外，福田欧曼通过下沉网络，将销售网络进行不断的优化调整和向下延伸，向县级市发展。“我们深知金杯、银杯不如老百姓的口碑，会进一步做好对用户的服务工作，让顾客更加满意，力争在市场上交出一个满意的答卷，续写在卡车节油大赛上的辉煌。”师强说。

（记者郑满宁采访整理）

博世汽车柴油系统股份有限公司高级经理顾志华发表获奖感言

博世：共轨系统助力节能降耗

随着社会的不断进步，节能和环保越来越成为社会关注的焦点。商用车由于其大排量、高油耗的特点，在全社会成品油消耗中占有很大的比例，因此商用车的节能降耗对于国家整个能源战略来说意义重大。同时，降低油耗也切实关系到用户的现实经济利益，低油耗已经成为用户购车的首选因素之一。在满足排放的前提下，降低油耗成为各商用车生产企业的重要目标。

现代柴油技术可以使柴油车更节能、更环保。众所周知，影响油耗和排放的关键因素之一是发动机的燃油喷射系统，如今燃油喷射系统正从传统机械式的喷油系统向电控喷油系统转变。电控喷油系统的典型代表就是共轨系统，它不仅改变了传统机械式分油系统的主喷结构，使喷射压力的产生完全独立于发动机的转速和喷射过程，还真正实现了喷射压力、喷油时刻、喷油量和多次喷射的独立、精确及柔性控制，从而大大提升了柴油机的动力性、经济性以及在排放、噪声等方面的综合性能。

在本次节油大赛中，几乎所有参赛重卡都采用了共轨系统，这恰如其分地证明了共轨系统在油耗、排放、动力性上的性能，目前共轨系统已在全球范围内广泛应用于所有型号的柴油发动机。博世柴油系统有80多年的历史，在柴油喷射技术领域保持着领先地位，截至，博世共轨系统的产量累计达到5000万套。为了满足中国市场的需求，，博世汽车柴油股份有限公司在无锡成立，致力于柴油喷射系统和尾气后处理系统的研发、匹配和制造。

博世以节能减排为理念，一方面，通过本地化生产和本地化开发，来满足中国市场高性价比的需求。，博世开始本地化生产共轨喷油嘴和喷油器的其他部件，20底，大部分共轨系统的零部件实现本土化生产，同时公司与无锡威孚合作，专为中国市场开发了高度本地化的经济型共轨系统CRS1.3，并成功推向市场。在重型车方面，与威孚共同开发由威孚生产的经济型高压油泵CPN BL2.2也已经上市。另一方面，博世与整车厂紧密合作，帮助整车实现节能减排。除了为整车厂提供技术支持，共同开发高性能的柴油发动机外，博世还对客户进行培训，使他们了解博世的产品，并进行应用性的匹配，只有通过良好的匹配，产品优势才能真正反映到柴油机乃至整车的性能上。此外，为了满足国Ⅳ及更高排放标准，年，博世的技术中心专门成立了尾气后处理部门，采用尾气后处理SCR技术，可降低排放气体中80%的氮氧化物，结合催化转化器，可以使颗粒物减少40%，使得发动机的设计和匹配专注于燃油经济性和二氧化碳排放等，因此，相比国Ⅲ柴油发动机，采用SCR技术的国Ⅳ柴油发动机的油耗还可以降低5%左右。（记者孟为采访整理）

安徽江淮汽车股份有限公司商用车公司副总经理张作洋

江淮汽车：两招提升产品节油性能

在第二届中国国际卡车节油大赛上，江淮牌HFC1255K2R1T型载货车获得了6×2载货车组的节油冠军，这是江淮载货车类畅销车型之一。安徽江淮汽车股份有限公司商用车公司副总经理张作洋表示，从技术特色来看，这款车首先做到了轻量化。随着市场对装载质量的严格控制，重卡轻量化是一个大趋势。为了满足用户需求，江淮汽车对这款车从底盘系统、桥、悬架、车架到货厢都做了比较大的调整。其次就是传动系统的匹配。江淮汽车是做客车底盘起家的，所以业界有一个共识，那就是江淮底盘包括重卡底盘的质量上乘，重卡传动系统一直是江淮汽车工作的重点，包括发动机、变速器在内的整个传动系统的匹配，以适应不同工况、不同的使用环境、不同的使用区域。

在采访中，商用汽车新闻记者了解到，为了更贴近市场需求，江淮汽车正对重卡产品系列进行重新划分，打破原来L、M、H的划分方式。以用户为中心，按照使用区域、使用市场的不同层面来划分，比如说载货车系列要进一步区分为重载型和高速型，HFC1255K2R1T的定位相当于标准高速型产品。

张作洋说：“总体来讲，江淮重卡还处于成长期，但是通过江淮汽车的不断努力，这几年重卡销量增长很快，尤其是今年，江淮重卡的同比增速能达到40%。今年江淮商用车的总销售计划是18万辆，其中15万辆轻卡、2万辆客车底盘、1.2万辆重卡。到10月底，重卡销量已经达到了1万辆，年底突破1.2万辆是没有问题的。明年江淮汽车要继续发展，离不开重卡销量的支持，预计明年重卡市场将增长10%，江淮汽车希望能够超过行业的平均发展水平。”

篇4：员工获奖感言

作为一名员工，很荣幸被评为20XX年10月份明星员工。我很惊喜，但更多的是感动。惊喜的是我被评为了这个季度的明星员工，因为自我感觉，我并没有为公司做出多么大的贡献，我只是做了我自己该做的。每一次的任务完成，都离不开我们的共同努力，我仅仅是其中的一员。

然而，令我感动的是，公司认可了我的付出，也更加的让我坚信，只要我全身心的投入工作，努力的做好属于自己的本职工作，是一定会得到公司的认可的。

此次的获奖对于我而言，并不是我最终的目标，作为一个线长，不光要求技术全面，而且需要带好这支团队，带领大家以饱满的激情和更加昂扬的斗志，投身到本职工作中，从而为公司争取做出更大的贡献！

最后，我衷心的感谢那些支持我、鼓励我的同事和领导，是你们给我提供这个锻炼的平台，让我不断的成长。谢谢你们！

公司优秀员工的获奖感言【优秀】 | 优秀员工获奖感言5篇

篇5：员工获奖感言

这次能被评为公司9月份明星员工，让我感到非常的荣幸，首先感谢公司对我的厚爱与信任，感谢部门领导对我的关爱，感谢同事们对我的大力支持和帮助。

此次能被评为9月份明星员工，是公司给我的一份鼓励。如果说是因为我取得了一点点的小成绩，而鼓励我，让我很安慰。因为比起刚进公司时，我确实进步了，成长了。而它只是我的一个起点，是很多逐渐上升的起点中的一个，但公司给我的这份鼓励渐渐的让我对工作有了自信。

自8月入职以来，回想已经走过的这一年多的时光，其实自己并没有为公司做出什么突出的贡献，也并没有取得特别值得炫耀的成绩。我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力去对待去完成每天的工作任务，不断的总结经验，向他人学习，去提升自己。尽量将让自己的工作争取一天比一天做得更快、的更好做的更快，尽可能的地提高工作效率，提升客户满意度，与同事和睦相处，愉快工作。明星员工获奖感言精选明星员工获奖感言精选。其实，我觉得只要你脚踏实地的做好属于你自己的那份工作，只要有付出就会有回报。

这次能被评为公司明星员工，这既是公司对我个人工作能力与成绩的肯定，也是对我今后工作的一种鼓励。今后，我将更加努力地做好自己的本职工作，继续发扬自己的优点，同时也要查找自己的不足，学习其他同事的优点，让自己更加进步，更加优秀。

最后想用自己非常喜欢的一句话与大家共勉：鲜花和掌声在身后，成功在前方，我们在路上。

篇6：员工获奖感言

自09年8月入职以来，回想已经走过的这一年多的时光，其实自己并没有为公司做出什么突出的贡献，也并没有取得特别值得炫耀的成绩。我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力去对待去完成每天的工作任务，不断的>总结经验，向他人学习，去提升自己。尽量将让自己的工作争取一天比一天做得更快、的更好做的更快，尽可能的地提高工作效率，提升客户满意度，与同事和睦相处，愉快工作。其实，我觉得只要你脚踏实地的做好属于你自己的那份工作，只要有付出就会有回报。

最后想用自己非常喜欢的一句话与大家共勉：鲜花和掌声在身后，成功在前方，我们在路上。

篇7：员工获奖感言

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：

作为一名员工，很荣幸被评为20xx年10月份明星员工。我很惊喜，但更多的是感动。惊喜的是我被评为了这个季度的明星员工，因为自我感觉，我并没有为公司做出多么大的贡献，我只是做了我自己该做的。每一次的任务完成，都离不开我们的共同努力，我仅仅是其中的一员。

最后，我衷心的感谢那些支持我、鼓励我的同事和领导，是你们给我提供这个锻炼的平台，让我不断的成长。谢谢你们！

篇8：员工获奖感言

我有幸被评为公司20xx年第二季度的“明星员工”，首先要感谢戴维尼这个大家庭，感谢公司领导对我的信任和厚爱；其次要感谢曾经理对我的推荐，对我的教导与包容；最后，要感谢同事们对我工作的支持与配合。

自进公司工作至今，我并没有为公司做出了不起的贡献，也没有取得特别值得炫耀的成绩，我只是尽自己最大的努力的做好属于自己岗位上的工作。我在公司领导的正确引导、各位同仁的大力支持下，特别是财务中心的全体工作人员的分工协作，积极配合下，兢兢业业的做好自己的本职本岗工作。明星员工获奖感言精选获奖感言—作文获奖感言—征文获奖感言—标兵获奖感言—红旗手获奖感言—护士获奖感言。在公司财务管理制度的完善和执行；规范而合法的进行公司的账务处理；和外部保持良好的工作联系等等方面积极、努力、而细致的工作着。能得到此份殊荣需要感谢领导对我的信任和包容，感谢同样优秀的同事对我的支持和帮助。所以这份沉甸甸的荣誉不光属于我个人，而是属于我们财务每一个成员。当然这也是一种激励，在以后的工作当中，我将不辜负领导和同仁的的期望，更加尽心尽职，抱着务实认真的工作态度，并不断学习提升自己的工作技能，迎接新的挑战！用实际行动为公司的发展尽自己的力量！

公司以人为本的企业文化使我们获益很多，我们每一位同戴们都应该踏踏实实，勤勤恳恳的干好本职工作，为公司事业做大做强，贡献出自己的一份绵薄之力。最后，衷心祝愿明天更加美好。

篇9：员工获奖感言

尊敬的各位领导、同事们：

你们好，很荣幸被评为车间的岗位明星。首先，我要感谢车间领导对我的信任和厚爱；其次，要感谢其他同事的帮助与支持。当选为优秀员工，仅仅是进步的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成车间安排的各项工作，做好每一件事。在今后的工作中，我励志起到模范带头作用，提高效率，发扬团队精神，再接再厉，保质保量完成任务，为大家服务。成绩只能代表过去，新季度我们更加任重道远，要想赶上经济大发展的潮流，在金融危机的逆势中，迎头博击，我们就要赶上车间发展的理念和要求，就要紧密地团结在孔主任等领导层的周围，想德勤之所想，急德勤之所急，确确实实，踏踏实实，勤勤恳恳的干好本职工作，为公司事业做大做强，贡献出自己的一份绵薄之力。最后，衷心祝愿明天更加美好。

篇10：员工获奖感言

我是人力行政部的叶金玲，2月份入职，很荣幸被评为20第二季度的明星员工，这是对我工作的肯定，也是对我做好今后工作的一种鼓励。感谢EMT团队对我工作的认可，也感谢同戴们对人力行政部工作的理解、配合和支持，谢谢你们！

人力行政部是给各位同事提供服务，处理公司行政事务的部门，由于工作的性质和内容就是服务，处理的都是点滴小事、日常琐碎杂事，因此整体的工作难以概述和量化，所以我能获得明星员工这个奖项，确实离不开各位同事的支持，这不仅仅是我个人的荣誉，也是人力行政部的荣誉，在这里我要特别感谢周经理，她总是耐心的指导我，是她让我快速地成长！

我认为一名优秀员工应该起到表率作用，应该以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热；应该抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。做工作要勤奋和有责任心，因为勤奋，能够提高生产效率，如前人所说的多一份耕耘，多一份收获；而有了责任心，在工作中就会认真细致，避免出现差错。

在以后的工作当中，我将不辜负领导们的期望，更加尽心尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。

篇11：员工获奖感言

西门子中国有限公司公共关系部总监毕白丽：首先，我代表西门子公司感谢21世纪报道，我想在包括西门子在内得很多外资企业眼中，《21世纪经济报道》是一份有影响力，有公信力得报纸。所以，受到这样一份报纸得认可，对我们来说是莫大得荣誉。对西门子来说，从1872年我们向中国提供第一部指针发布机以来，我们在中国已经走过了130多年，到现在西门子已经是在中国拥有最多雇员得外资企业之一，其实我们早就已经把自己看作是一个本土企业，对西门子来说，有一点是非常清楚得，我们将通过自己得企业公民行为，和中国共同成长，我们将执著于这一信念，谢谢大家！

篇12：员工获奖感言

非常荣幸我能被评为优秀员工，首先非常感谢领导以及各位同事对我日常工作的认可和支持。时光荏苒，转眼之间我有幸加入如家这个大家庭已经六年了，这六年来我从一个初涉旅馆业的普通员工成长为今天的优秀员工，我所走过的每一步离不开大家的配合和照顾。

除了公司流程里的份内工作，处理的都是点滴小事、日常琐碎杂事，因此整体的工作难以概述和量化，所以我能获得优秀员工这个奖项，确实离不开各位同事的支持，这不仅仅是我个人的荣誉，也是我们整个集体的荣誉。

我认为当选为优秀员工，仅仅是进步的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成公司的各项工作，做好每一件事。我决心在今后的工作中，起到模范带头作用，以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热；抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。做工作要勤奋和有责任心，因为勤奋，能够提高生产效率，如前人所说的多一份耕耘，多一份收获；而有了责任心，在工作中就会认真细致，避免出现差错。

在以后的工作当中，我将不辜负领导的期望，更加尽心尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。

篇13：员工获奖感言

作为维多利的一员，有机会获得这样的大奖，我非常高兴，也非常激动。站在这个舞台上，我不仅是功勋员工的代表，更是维多利十年发展的一个缩影。我不能忘记：员工们为了满足企业发展时的挑灯夜战、品牌改进时的头脑风暴、运营评审时的据理力争，还有前进征途上的所有的你追我赶……能够获得这项荣誉，此时此刻，我的心情可以用三个词来形容！

感谢；我认为我要感谢的很多——感谢公司给我提供的成长的平台、感谢领导的教诲、对我的信任、支持和鼓励以及对我工作的肯定，感谢同事们的鼎力支持和团结协作。

自豪；人们常说，一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限；而一名员工，只有置身拼搏创业的氛围，才能蓬勃向上！我非常自豪在人生的征途上，来到维多利这片沃土。在她的培养和影响下，在领导的信任和同事们的帮助下，我才得以成长，我人生的画屏上才涂下了一抹最绚烂的色彩。

行动；为了感谢领导和同事们对我的信任，为了回报维多利对我的培养，我将把这份感谢与感恩化作行动，将自己的全部智慧与力量奉献给维多利，勤奋敬业，激情逐梦，努力做到更好！

如果说感谢使人激情满怀，那感恩则可以教人埋头实干。今后我将把对公司的感激之情融入感恩的心，以实际行动树立主人翁意识，保持危机、忧患意识，以更加饱满的热情和务实的态度，为维多利的事业发展再立新功。

谢谢大家！

篇14：员工获奖感言

我有幸被评为公司的优秀员工，首先，要感谢xx给了我这个舞台，感谢部门经理与上级领导对我的信任和厚爱，感谢同事的帮助和支持。

自20xx年进xx至今，我并没有为公司做出了不起的大贡献，也没取得特别值得炫耀可喜的成绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽心尽力的去完成每一次任务，总结自己的经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦，合作愉快。20xx年，我的付出得到了公司的认可，我深感无比的荣幸，我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报这个平凡的道理。我也坚信，今后的工作一定会做得更好。

过去的荣誉已成为过去，20xx年才是我们奋发图强的一年，我们面临的新的形势既充满挑战，更催人奋进，我将不断加强个人修养，自学加强学习，努力提高工作水平，扬长避短，发奋工作，力求把工作做好的更好、更扎实，树立xx人的良好形象。

“新年伊始，万象更新”，在新春佳节之际，请允许我向一年来关心、支持帮助我的各位领导和全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意！

篇15：员工获奖感言

再一次出席颁奖典礼，又一次站在领奖台上，我感到无比荣耀，同时深感责任重大。这是合作伙伴————凯德置地对我们的信任、鼓舞、鞭策和激励。

过去的几年监理服务我们在凯德人身上看到了优秀的质量意识、责任意识、服务意识、人文关怀意识及支持与谅解；看到了凯德人脚踏实地的工作态度，实事求是的工作作风；看到了凯德建设项目超越建筑工程价值以外的方方面面。我和我的团队受益匪浅，在不断丰富和完善自我的同时也取得了可观的社会效益和较好的经济效益，更加巩固了中冶监理公司在行业中的重要地位。同时我们也认识到了工作中自己的诸多不足及需要持续改进和提高的服务质量。

凯德置地是我公司的重要高端客户之一，我们将会在接下来的工作中认真总结经验，扬长避短，不断加强与雇主及其它合作伙伴在各方面的沟通与交流，充分了解服务对象的需求和要求，持续保持与雇主在各方面的高度一致，全面维护雇主利益，不断提高、改进服务质量，修正、完善不足和缺陷。增进了解、理解和谅解。营造和谐、严谨、互相尊重的工作氛围。以认真负责的服务作风和脚踏实地的服务态度，全面履行法律、法规及雇主赋予的监理职责，以优异的服务质量回报凯德置地。并通过较好的服务赢得与凯德置地保持长期的合作伙伴关系。

最后祝凯德置地在中国成都发展的更加壮大，取得更加丰硕的社会效益和经济效益。祝各位身体健康，工作顺利。