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教职工大会上的主持词

时间：2023-04-12 07:57:00 主持词收藏本文下载本文

教职工大会上的主持词（通用14篇）由网友“小fafafafa”投稿提供，下面是小编帮大家整理后的教职工大会上的主持词，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

教职工大会上的主持词

篇1：教职工大会上的讲话材料

老师们，同志们：

牛年的背影在慢慢远去，虎年的春节已经呼啸而过，春天的气息伴着悠扬的歌声扑面而来，在新学期即将开始之际，我代表学校领导班子向大家致以新年的良好祝愿，向全体教职工拜年!

过去的一年令人振奋。我们的教育教学工作取得了可喜成绩。赵桂平、刘晓建两位主任带领的年级团队团结一心，奋力拼搏，圆满完成了学校制定的中考目标，无论进千名人数，单科平均分位次，还是优秀胜率和学困生率的排名，都实现了重大突破。体现了我校教师“永不服输，永不言败，永不放弃，爱拼敢赢”的十中精神。初二年级在上学期的联考中，亮点颇多，张明学校长的王强主任带领的年级科任教师积极探索尝试新课堂模式，大力推进教学改革，狠抓日常教育教学管理，涌现出以侯彩虹、李娇等老师为代表的多位教改先锋人物，课堂教学改革的效果明显：1、187班尹楠楠同学总分820分，荣列六校联合体第一名。班主任：王素卿。2、总分优秀生人数由上学期期末考试的6人增至16人，优秀率是上次的两倍多，大大缩小了与兄弟学校的差距。(二十三中优秀生变化37人增为39人，十二中31人增为35人，二十五中25人减为15人，二十四中8人增为13人，二十八中2人减为1人。)

3、政治学科成绩突出：①187班尹楠楠同学政治97分，荣列六校联合体政治单科第一名;任课教师：王建伟;②政治优秀率列联合体第一名;联合体前10名共14位同学，其中我校占10名;联合体前50名我校占23名。政治平均分列联合体第二名。任课教师：王建伟、李姣。4、生物优秀率列联合体第一名;联合体前50名我校占22名。任课教师：景向荣。5、地理学困率列联合体第一名，任课教师：张昭、赵桂平、赵越。6、历史优秀率列联合体第二名，进一步缩小与兄弟学校的差距;联合体前50名我校占13名。任课教师：王强、尹云芳。初二年级也形成严、实、活的团队风格。

过去的一年令人难忘。我们中层干部队伍和教师队伍素质得到极大提升，学生的精神面貌有了极大改观，讲文明，守纪律，讲卫生，爱十中，敬师长，爱学习的良好习惯，越来越多的学生正在养成;我们的学生可能在学习上还很难有一个很大的提高，但在我们全体教师的共同努力下，学生的思想道德品质和良好的行为和学习习惯有了一个明显的变化，这也是一件值得我们无比欣慰的教育成果。我们的教职工福利待遇较往年有了一定提高和改善，我们先后为教职工做了2套工装，提升了教师形象。我们的校园文化建设形成了自己的特色。这一切成果的取得都是我们全体教职工共同努力奋斗的成果，极大地激发了我们全体师生的自豪感和自信心，极大的增强了师生的凝聚力，极大地提升了我校的社会声誉和影响力。

20xx年完满挑战。我们要面临三大艰巨任务：一是初高中招生工作，二是初、高三备考工作，三是教学综合楼建设工作。三项任务要想圆满完成，需要克服许许多多的意料之中和意料不到的困难。我们要紧密团结，坚持以教育教学为中心，转变观念，加强管理，狠抓课堂教学改革，在本职岗位上埋头苦干，尽职尽责，人人争先，事事争优，做好学校的各项工作，保持我们的教育教学质量年年上台阶的大好形势。

为此，在新的一年，对全体教职工提出三点希望：

1、要爱岗敬业，争先创优。且不说这是党和国家对每一个教育工作者基本要求，也不说这是教师这个职业起码准则，但是就我们个人立足社会来说，这是个人生存和发展的需要，是实现个人幸福的需要。同时绩效工资方案的实施也意味着奖勤罚懒，奖优罚劣，我们学校制定绩效工资方案的原则是：向一线倾斜，向优秀教师倾斜，多劳多得，不劳不得。现在，我校还存在这样的老师：对本职工作三心二意，粗心大意，不肯卖力，偷懒耍滑，得过且过，敷衍了事，不思进取，只想享受，拈轻怕重，挑肥拣瘦，怕苦怕累。我们需要的是用心工作、精心备课、热心上课，细心批改作业，耐心辅导学生的老师，需要的是有志气，有朝气，肯卖力，有人气的老师。每位老师都要为自己聚人气，争取退休那天感到无愧于心，无愧于他人。

2、新的一年，我们必须尽快放弃自己传统落后的教学观念，树立先进的教育教学理念，并积极在自己正常的教育教学过程中认真实践。我们坚持“为了每一个学生的尊严，为了每一个学生的发展，为了每一个学生的幸福”的办学宗旨，全体老师要树立“学生好，一切都好”的思想，明白“学生优秀，老师成就”“金杯银杯不如学生家长口碑”的道理，从关注、关心、关爱每一个学生做起，尊重每一个学生的人格，固材施教，循循善诱，努力做到一个学生一个管理教育方案，一个问题一个解决办法，通过理解，尊重，喜欢，爱护每一个学生赢得学生的尊敬和爱戴，达到高效的育人效果，从而让每一位教师和学生感到在十中生活得非常幸福，非常有尊严，是自己人生中一段美好的记忆。

新的一年，我们坚定不移地深入推进课堂教学改革，严格按照教学常规从事教学活动，力求把教学的每一个环节都做精细到位、规范精美、科学高效。在课堂教学中要围绕激发学生兴趣，培养学生良好习惯和能力，提高学生学习成绩这一原则，精心设计每一个教学环节、活动形式、教学方法，勇于创新，注重实效，让每一个人在每一节课上都有实实在在的收获。要继续积极实践“小组合作学习”“分层次教学”“三段式”“四板块”等课堂教学模式，不断反思，不断总结，不断改进，力求尽快探索出一条适合我校师生实际的教改路子。

3、新的一年，我们的初、高三年级的老师要发扬不怕苦、不怕累、勇于挑战、爱拼敢赢的精神，精心组织备考，扎扎实实复习，争取完成今年制定的中高考目标。我们其他年级的老师，也要瞄准联考目标，树立中高考意识，在日常教学中，渗透中高考考点。用目标鼓舞学生，用任务激励学生，用关爱感染学生，营造和谐、竞争、比学赶超的浓厚的学习氛围。

十中迎来难得难逢的发展机遇，上级领导高度重视，社会各界越来越多的人对我们更加关注和期望。我们全体教师大干一番事业的信心和决心不断增强，我们的学生素质一年比一年好。我们应该抓住这一大好发展机遇，埋头苦干，扎实工作，尽忠职守，师生携手，同心同德，努力拼搏，共创十中美好的未来!

老师们，同志们，我们十中的教职工队伍是一支充满活力，特别敬业，特别爱学习，特别能吃苦，特别能拼搏的队伍，在我们面前无论有什么样的困难和压力，我们都会无所畏惧，迎难而上，靠着扎扎实实的工作作风，认认真真的工作态度，精细灵活的工作方法，去克服一切困难。

最后，祝老师们虎年心情愉快，工作顺利，祝愿我们的十中虎年龙腾虎跃，更加兴旺发达，繁荣昌盛。

篇2：教职工大会上的讲话材料

各位老师，同志们：

首先，向大家拜个晚年，祝大家在新的一年事业顺心，家庭幸福，万事如意。

受学院董事会的委托，在这里，我代表学院班子对20xx 年学院的工作做个简单回顾，并对20xx 年的工作谈一点看法。

一、20xx 年的工作回顾

20xx年，对我们学院来说是极不平凡的一年。经教育部正式备案后，20xx 年我院首次在七个专业独立招生，实际报到学生近1200 人。在学院党委、行政的正确领导下，在全体教职工共同努力下，我们以三个代表重要思想为指导、认真贯彻落实科学发展观，积极贯彻党的十七大精神，牢牢把握职业教育发展方向，本着自强不息，追求卓越的精神，锐意进取，大胆开拓，使各方面工作都上了一个新的台阶。基础设施建设有了长足的进步，师资队伍和管理队伍得到进一步加强，建章立制工作有了一个好的开端，管理工作逐步走上正轨。我们还十分注意加强干部队伍和学生骨干队伍建设，狠抓思想教育和管理制度的落实，加强治安管理，确保了学院的安全稳定。20xx 年我院荣获湛江市安全文明小区称号。一年来，省府罗副秘书长、省教厅罗厅长、湛江市陈市长，以及市人大常务副主任、市政协主席等省市有关领导多次到我院考察指导工作，对我院的建设和发展给予了很高的评价。年末我们又借助红橙旅游文化节之机成功举行了挂牌剪彩仪式，进一步的提升了学院的知名度，在社会上树立了学院的良好形象。

(一)各级班子建设得到加强

经过多次调整，学院领导班子得到了充实。去年底，中共湛江市委组织部正式批准我院成立党委。目前学院各个行政处室和教学单位都配备了负责人。党务、行政、教学系统的管理体系基本健全。领导班子成员密切合作，共谋发展大计。中层干部和全体员工也积极思考学院发展出路，及时向学校领导提出合理化建议，为学校正确决策提供了可靠依据。学院大力加强党建和思想政治工作，认真做好青年教师和学生的党员发展工作。去年， 14 名青年教师和 65 名学生和 12 名职工光荣加入党组织， 12 位预备党员如期转正。学院现有 127 名党员。我们还结合我院实际，举办了 3 期入党积极分子培训班。经过集中学习、个人自学、闭卷测评， 1100 余名学生获得了党员培训结业证书。

(二)教学工作逐步走上正轨

1 、继续加大了师资队伍建设力度，招聘了 24 名具有硕士及以上学位教工;外聘具有高级职称的高校教师 15 人，美籍外教 2 人即将到位，使学院师资队伍结构大为优化。目前现有教师 54人，基本满足了教学的需要。

2 、建立起院系两级教学管理体制，逐步健全了教学管理网络。根据我院的实际情况，调整了教学单位的设置。目前，我院共设置三个教学系、一个公共教学部和一个公体教研室，设立了教学督导室，并全部配备了负责人。加强了教学单位的教学研究工作，使教研活动常态化、工作正规化。尤其是聘请了有经验的中老年教师担任各教学单位的领导后，以老带新，加强了对年青教师的指导和培养，成效明显。绝大多数教师工作认真负责，虚心好学，课堂教学质量不断提高。

3 、加强了教学基本建设。从建立教学规范入手，抓紧教学计划教学大纲的修订，目前已完成了所有大专专业教学计划和部分主干课程教学大纲(教学基本要求)的修订工作。起草了一批教学管理文件，使我院的教学工作逐步起上正轨。一年来，我院的教学秩序总的来说是正常的，没有出现重大的教学事故。

4 、坚持教学规范，从严治教，从严治学，确保质量。教学质量监控体系正在建立。我们坚持了教学督导制度、领导听课巡课制度、课堂教学评价制度。加强了考试管理，严肃学籍管理。上学期，我们对考试作弊学生进行了严肃的处理。

(三)学生管理工作有新进展

1 、调整和加强了学生政工工作队伍的建设，不断提高其组织管理能力。绝大多数辅导员为了使学生在校内生活好、学习好，常常是早起晚睡，牺牲休息时间找学生谈心，并通过各种途径解决学生的实际问题。有的辅导员一个人负责几项工作，很少有怨言，总是默默无闻、勤勤恳恳地工作着。

2 、坚持准军事化的学生日常行为管理，完善了学生管理制度和辅导员工作制度，明确了职责，发现问题能及时跟进，加强了安全预防。

3 、加强学生思想道德教育。抓好入学教育，在学生党员、团员、入党积极分子、班级等不同层次中开展了形式多样、内容丰富的学习讲座，并支持学生社团积极开展各种活动。通过举行主题班会、演讲赛、辩论赛、办板报、排球、篮球联赛、文明寝室评比、献爱心等活动，既活跃了校园文化生活，又锻炼了学生。

4 、针对大学生管理存在“三松”现象，我们确立了准军事化管理规定，认真组织学生学习“学生手册”，提高自律意识，并组织理论测试。对不假外出、上课迟到、自习早退等问题有针对性地进行帮扶，对宿舍管理不规范和学生不愿按准军事化管理规定执行等问题进行反复思想教育和整顿。学生管理逐步迈入正轨，校风、学风逐步好转，不稳定的因素逐步消除，实现了学生安全无事故的目标。

四、后勤基础建设有新的亮点

后勤部门全体职工为保证学院的正常教学，保证学生住得好吃得好，付出了辛勤的劳动。去年我们完成学院新大门的建设，完成了包括学生宿舍在内共 3 万多平方公尺的基建任务，新修标准校道四千多公里。新增图书四万多册。学院的基础设施建设、校园环境建设，在新办高校中都是一流的。绿化美化工作成效显著，既树立了学院的良好形象，又为师生提供了优美高雅的学习工作生活环境，也为学院的进一步发展打下了很好的基础。

20xx年，虽然我院取得了较好成绩，但也存在不少问题。师资队伍和管理队伍的建设任务还很重。尤其是教师队伍，无论数量还是质量都未能适应学院快速发展的需要。我们还缺少有水平的学科带头人，专业优势不明显。学科、专业和课程建设相对滞后。学生管理还存在薄弱环节，教学纪律还要进一步加强;实践教学基本设施还不能完全满足教学需要;网站建设滞后，宣传工作还有待加强。少数管理干部工作思路不清、标准不高、措施不力，落实规章制度时好时坏，时紧时松。表现在不能正确理解学院的意图，管理方法单一，不善于做耐心细致、扎实有效的思想工作，学生有问题不能妥善处理。学院的管理水平有待进一步提高。上述问题的存在，制约着学院的建设发展，应当引起高度重视。

二、关于下学期的工作

下学期学院总的工作思路是：坚决贯彻落实科学发展观，进一步解放思想，坚持高职教育的正确方向，加强党建和思想政治工作，加强教学和管理两支队伍建设，千方百计提高管理水平，突出重点，夯实基础，扎扎实实提高教育教学质量和办学效益，为学院的进一步发展打下更加坚实的基础。

学校的工作是一个系统工程，必须以育人为中心，以“准确定位，科学发展;解放思想，敢为人先;从严治校，规范管理;以人为本，质量至上”的理念统一思想，安排好各方面的工作。

几方面的具体工作：

(一)着手制定学院近期中期和长期的建设目标和发展规划。通过这项工作，把我们长期思考的规划具体化，使学院和各部门有更明确的工作方向和目标，增强工作的计划性。同时使全体师生员工了解学院的发展前景，增强凝聚力。此外，通过制定建设目标和发展规划，还可以逐步提练、明确和不断完善学院办学思想办学理念，并以此统一全体师生员工的思想，减少由于认识的不一致而产生不必要的矛盾和不协调。

(二)教学工作要按照“加强基本建设，强化教学管理，建立教学规范，稳定教学秩序，抓紧师资培养，提高课堂质量”的要求做好如下几项工作：

1 、继续修订和完善各种常规的教学管理制度和工作制度;继续完善已有各专业教学计划和教学大纲。完成20xx 年三个新办专业教学计划的修订。

2 、进一步健全教学管理网络，强化系(部)管理职能和责任。进一步发挥督导室在教学基本建设以及教学质量监控方面的作用。加强各级教学管理干部的培养，提高管理水平。

3 、继续抓好教学档案建设，尤其抓好课程档案建设，以此为抓手全面推进教学规范化建设。

4 、全面配合学院有关部门提前做好20xx 年招生录取的各项工作，务必保质按量完成今年的招生任务。这是学校得以生存和发展的关键所在。同时也要提早做好新学年开学的各项准备，包括开课计划、师资配备、设备保障、教材征订，以及新的学生手册修订等，都要有专人负责，不能有疏漏。

5 、下大力气建设一支高素质的教师队伍，有意识有计划地突破民办高校师资队伍建设这个瓶颈。为学校的跨越发展和上水平创造条件。教务处和各教学单位要负起对青年教师培训教育的责任。为了调动年青教师的积极性，提高课堂教学质量，建议下学期开展教坛新秀评选活动，要尽快拿出具体方案。

6 、要继续落实各种教学质量监控措施，提高课堂教学质量。坚持从严治教，从严治学，严肃课堂纪律，严格学籍管理。

(三)进一步加强学生的思想政治工作，维护学校的安全稳定。

要继续贯彻中央和省有关高校党建和思想政治工作会议精神，大力加强学生的思想政治工作，学生思想政治工作队伍要精，工作方法和内容要切合我院学生的实际，坚持以生为本的理念，加强学生思想教育的针对性，提高工作成效。

学生工作要继续坚持准军事化的日常行为管理模式。严明的纪律，严谨的作风和严肃认真的治学态度，是全体家长送子女来校学习的期望和要求，也是贯彻从严治校方针、保持学院安全稳定，不断提高办学水平的必然要求。从以往办学的经验和教训看，加强准军事化管理应突出三个重点：

一是要培养和造就一支业务精通、素质优良、责任心强的教师队伍和学生管理干部队伍。尤其是要加强辅导员队伍建设。要扎实有效解决干部骨干存在的事业心、责任心不强以及自身形象差、遵规守纪差、管理能力差。要结合开展“优秀党员”、“师德标兵”、“优秀班主任”“优秀教师”评比活动，形成学先进、赶先进、超先进的良好氛围。

二是要以《学生手册》为依据，进一步完善岗位责任制，实行逐级管理。要在编印新的学生手册时，尽快出台和完善各项管理制度。要下大力强纪律教育，整治不服从管理、我行我素、乱拉乱扯、不假外出、不认真学习，上课迟到旷课等问题;要加强对学生公寓的检查、评比，加强对重点学生、重点班级的帮教，不断改进管理教育方法。加强学生心理教育疏导工作，加大检查、评比力度。积极探索学生管理工作的新思路新方法，抓好课堂纪律，严格作息时间，严抓学生公寓的内务管理，继续坚持晨练制度，晨读制度。开展英语角等多项课外活动，营造良好的学风和校风。

三是要奖惩分明，不断完善准军事化管理的各项规定。管理工作要坚持原则，做到奖众所褒，惩众所指。什么行为要养成?什么行为要奖励?什么行为要禁止和处罚?这就要靠各项规章制度来约束。要进一步认真抓好学生考勤、内务卫生检查评比等，对学生干部队伍要进行合理调整，要采取抓“两头”促中间的方法管理学生队伍，真正把荣誉证书发给表现突出的同学手中，把惩处的板子打到那些错误严重屡教不改的学生身上，确保学生队伍安全稳定，确保教学生活秩序进一步正规有序。要把管理教育渗透到各种有益的活动当中去，起到益智、益心、益身的作用，达到寓教于乐，寓管于乐的目的。

(四)后勤保障和行政管理要坚持为教学第一线服务的思想，扎扎实实地做好各项工作。

基建部门要根据董事会的安排按时按质完成包括学生宿舍和学生钣堂在内共五万多平方公尺的建设任务，完成 16 个篮球场 2 个网球场和 1 个标准运动场在内的各项建设任务。食堂要确保食品安全，提高服务水平。物资供应部门要有勤俭办一切事业的思想，加强计划采购，保证教学的基本需要。各职能部门和服务单位要进一步改进机关作风，提高办事效率和工作水平。

同志们，在新的一年，让我们携手来，再创湛科院新的辉煌!

谢谢大家!

篇3：教职工大会上的讲话材料

老师们，同志们：

猪年的背影在慢慢远去，猪年的春节已经呼啸而过，春天的气息伴着悠扬的歌声扑面而来，在新学期即将开始之际，我代表学校领导班子向大家致以新年的良好祝愿，向全体教职工拜年!

为此，在新的一年，对全体教职工提出三点希望：

最后，祝老师们猪年心情愉快，工作顺利，祝愿我们的十中猪年龙腾虎跃，更加兴旺发达，繁荣昌盛。

篇4：教职工大会上教师代表发言稿

各位老师：

今天我们召开一个教代会，实际上也是一个全体教职工大会，也是本学期最后一次全体教职工大会。可以说，也是哲学学院一年的总结会。将来每年年终都要召开一次这样的大会，院长回顾总结一下一年来的工作，向教职工报告一下有关事项，学院党政班子每位同志都要向教职工述职述廉，教职工还要对班子和班子每位成员进行民主评议。这是加强全体教职工对班子进行民主监督，加强领导班子建设，推进院务公开化、制度化的重要方面。

刚才院长对一年来的工作做了总结，对xx年工作提出了设想，班子每位成员都回顾了自己一年来的工作，很真诚地分析了自己各方面的表现，也坦诚地分析了自己的不足并提出改正方向。每位同志讲得都很实在，都是发自己内心的一些实话。

xx年是哲学学院不平凡的一年。这一年，大事多、喜事多。我们经历了整体搬家、系庆和组建学院。这三件大事都是复旦大学哲学学科发展史上重要的大事。应该说，这一年，班子中的每位同志都是不容易的，每位同志都是兢兢业业、勤勤恳恳，全身投入，廉洁自律，以强烈的责任感做好自己的工作，从而展现了我们班子良好的精神状态。大家尽心尽力，各项工作都有序得到了推进和完成，为哲学学院的发展做出自己的贡献。从前段时间征询意见表中来看，虽然我们班子也还有一些不尽人意的地方，还有一些地方做得不够好，但总体来说，大家对我们班子给予了高度称赞。说实在的，一年来，每位同志都非常辛苦、都非常疲惫。我作为院党总支书记，也对他们表示慰问和感谢。我们班子可以安慰的是，今年各项工作进展基本比较顺利圆满，特别值得一提的是，通过今年努力，复旦哲学学院，人气得以积聚、人心得以凝聚，精神面貌得以展现，校内外影响得以扩大。当然，今年班子的努力能取得一点成绩，这实际上也是广大教职工和全体学生共同努力的结果。在此，我也代表班子对大家一年来的辛勤工作表示感谢和慰问，对大家给予班子工作的积极支持表示感谢，对班子的充分肯定和信任表示感谢。

xx年是复旦大学哲学学科发展的重要一年，在教学、科研和社会服务等各方面都取得了许多成绩，各项大事都顺利圆满地完成，各项工作都在有力地推进。应该说xx年喜事很多，除了前面说的三件大事外，还有许多喜事，比如，上次哲学社会科学评奖，我们学院占了15项，俞吾金老师获两项一等奖，其指导的徐英瑾的博士论文获得了全国优秀博士论文，吴晓明老师入选了教育部长江学者、复旦校长奖等等。一年来，我们的教师安心学术、乐于育人，许多老师周末、晚上和假期都是潜心学问；在搬家过程中，广大教师都积极配合、积极参与，一些教师随时服从组织的安排，热情参与了工作；在国际会议、系庆和全国哲学系主任联席会议时，广大教师都以主人翁的态度，积极参与、配合和支持，做好东道主的工作，许多教师还承担了大量的接待、会务、协调、文字稿的工作。这一切都表现出我们的教职工有很好的`敬业精神、大局意识，很强的组织观念和责任意识，也体现了我们广大教师对哲学学院的热爱、对哲学学院充满着感情。我们广大教职员工这一系列的表现，也让我们领导班子非常的感动。我们广大教职员工有这样良好的精神面貌、良好的素质，也体证着我们哲学学院处于良好的发展势头。

但我们提出建设一流哲学学科，学校寄希望于我们建设一流的哲学学学院，任务还很艰巨，还面临许多困难，还有许多外部制约因素，也有许多内部的制约因素。我们有一流的目标，但我们也还有许多问题和矛盾。要建设一流哲学学院，我们学院的班子一定要有忧患意识，要继续保持良好的精神状态，要全心全意为哲学学院勤奋工作。我们的全体教职员工也要象系庆时提出“守护思想，引领时代”这样的口号那样体现自己的社会责任感；象系庆时一样体现出自己做事的大气和宽广的胸怀；要象系庆时一样体现出哲学学院的主人翁精神，积极参与，投入一流哲学学院的建设；要象系庆时一样，团结协作，顾全大局，共同建设一个富有有正气的哲学学院、和谐的哲学学院。

xx年，我们要积极做好重点学科的评估、检查和申报工作，要继续加强科研和教学的各项工作，要制定哲学学院三年人力资源规划，要制定好完善好教职员工的工作量考评体系，要逐步推进各项工作的规范化和制度化，逐步提高各项工作透明度，逐步推进院务公开，要不断加强党的建设，推进精神文明建设。这里特别强调的是，哲学学院今年在校内外的影响在扩大，我们需要不断出现好的成绩而扩大影响，这样的影响是美誉度的扩大，我们千万不要出现因丑闻而影响扩大。

我们哲学学院折腾不起，一个单位一旦出了丑闻对一个单位声誉影响极大，比如学术规范方面不能出问题、政治意识形态关系方面不能出问题、经济上不能出问题、生活作风方面不能出问题。要建设一流哲学学院，我们每一个人都要为营造一个充满正气、健康和谐、积极向上的哲学学院的文化氛围而共同努力。

谢谢大家。

篇5：教职工大会上教师代表发言稿

各位代表，同志们：

大家好！

学院第四次教职工代表大会，经过全体与会代表的共同努力，已经圆满完成预定议程，就要胜利闭幕了。大会审议通过了《学院工作报告》和《学院工会报告》，通过了学院新的校训、校徽、校旗、校歌方案，是一个团结、民主、求实、鼓劲的大会。各位代表心系学院发展，认真讨论审议，积极建言献策，表现出了强烈的主人翁意识和高度的责任感。在此，我代表学院党委对大会的圆满成功表示热烈地祝贺，向各位代表表示衷心的感谢！

近年来，学院党委团结带领全院教职工，坚持以科学发展观为指导，按照市委、市政府战略总要求和学院“十二五”事业发展规划总体部署，紧紧围绕“扩张规模，提升内涵；创新机制，科学发展”的二次创业目标，坚持“立足地方，面向市场，以人为本，科学发展”的办学理念，实施“政校企行合作，产学研创结合”的人才培养模式，锐意进取，奋勇拼搏，统筹推进各项重点工作，学院建设改革发展取得了突出成效，学院面貌发生了巨大变化，为学院站在新的历史起点，实现更高层次、更高质量、更高水平的发展，奠定了坚实基础。在推动学院事业快速健康发展的过程中，学院工会围绕中心，服务大局，充分调动广大教职工投身“二次创业”的积极性和创造性，充分发挥工会和教职工代表在学院重大事项中的参与、监督作用，为促进学院民主政治建设，实现教职员工广泛行使民主权利，维护教职工合法利益，作出了积极努力，取得了积极成效。对学院发展建设情况和学院工会工作，院党委是肯定的，全院教职工是满意的。借此机会，我代表院党委向为学院发展付出辛勤努力的各位代表和全体教职工，表示诚挚地问候和由衷地敬意！

各位代表，同志们，校训、校旗、校徽、校歌是高校核心形象标识，是高校办学理念、治校方略、文化内涵的集中体现，是学院内涵建设的重要组成部分，也是我们对学生教育、对外宣传的主要载体。xx职业技术学院经历10余年发展积淀，目前又抓住新的重大机遇，完成了校区规划的重新调整、整体规划设计。校区的设计理念、功能定位、建筑风格、主色调都已明确，学院的办学定位、人才培养方式、培养目标、未来发展战略也越来越成熟清晰。我们有必要也有条件在原有基础上，在更高的层面集全院教职工智慧，重新审慎确定校训、校徽、校旗、校歌。因此，从去年下半年开始，在学院党委的领导下，由工会牵头，党办等相关部门和教师参与，组织专门机构，积极有序地推进校训、校徽、校旗、校歌方案的设计工作。经广泛征集、专业团队制作、各方研讨、反复修改，形成了比较成熟的方案。方案经过了院党委会的认真研究，一致通过。今天，又提交教代会正式审议通过。这一系列工作过程，是学院文化内涵挖掘、凝练、提升的过程，是全院教职工智慧、才华交融碰撞的过程，更是一次民主决策的过程。经历了这一过程，我们的校训文字更加简练、内涵更加丰富，指向更加明确，充分表达了鹤职院师生的特质和精神品格要求，从如何做人、如何做事两个方面对学院师生提出了明确期望，更加符合学院人才培养目标定位。

校徽以简洁美好的图案和色彩，形象地表达了我们是谁。学院的地域属性、教育属性、高职属性含蓄丰富，加之著名书法家田英章题写的楷书校名和标准的英文释名，使整个校徽图案大气美观、个性鲜明，具有国际风范。校旗在此基础上采用专属色“鹤院红”，个性鲜明，朝气蓬勃。校歌歌词富有诗意，旋律优美动人，令人向往，催人奋进。校训、校徽、校旗、校歌四位一体，相互强化，相互呼应，相互诠释，突出了“鹤飞翔”的主题，寓意鹤职院犹如一只美丽的仙鹤正展翅飞翔，表达了学院及学院师生现在、将来永远向上的状态。

新的校训、校徽、校旗、校歌的启用，标志着学院成功建立和完善了一整套符合现代高等教育规范，契合鹤职院办学治校实际需要的科学完备的形象标识系统。这一形象标识系统的建立和使用，必将对进一步弘扬学院办学理念，打造学院特色，提升学院形象，培育优良校风、教风、学风，增强广大师生向心力、凝聚力、归属感，发挥极大的促进作用，也必将对全院师生进一步统一思想，凝心聚力，努力实现“二次创业”目标，产生重大而深远影响。因此，全院教职工要广泛宣传好，充分运用好学院形象标识，利用校园广播、校报、门户网站等媒介，在全院范围内开展集中、持续的宣传弘扬。在开学典礼、毕业典礼、学生大会、运动会、招生宣传、外联工作等重大集会活动中规范使用新的标识，使校训、校旗、校徽、校歌深入人心，成为全院师生共同的精神指引和价值追求。

各位代表，同志们，教职工代表大会是学院教职工行使民主权利，实行民主管理、民主监督的重要机构，也是学院党委广泛听取教职工意见，促进决策民主化、科学化的重要渠道。我们要继续按照《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国工会法》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和《xx职业技术学院工作规程》的有关要求，进一步完善教职工代表大会制度，建立健全教代会维权机制、矛盾调处机制和诉求表达机制，切实保障广大教职工依法享有知情权、参与权、表达权和监督权。要坚持党的群众路线，贯彻全心全意依靠教职工的根本方针，团结依靠教职工，充分发挥教职工主力军作用，实现发展过程依靠教职工，发展成果惠及教职工。要坚持依法治校，规范民主管理，推进信息公开，不断提升学院决策民主化、科学化水平。学院工会要加强自身建设，增强服务观念，提高服务能力，全心全意为教职工办实事、做好事、解难事，丰富教职工文化生活，维护发展教职工权益，不断开创学院工会工作新局面。

各位代表，同志们，当前，学院正处在“二次创业”的关键期、攻坚期。强调“关键”，就是学院正在实施和推进的重点工作能否顺利完成，关系学院“十二五”事业发展规划确定的主要目标能否实现。强调“攻坚”，是由于建设现代化、高水平的高职院校，任务更重，要求更高，竞争压力更大，需要我们不断凝聚全院教职工智慧和创造性力去破解难题，需要我们付出更多的艰苦努力。在今年“七一”庆祝表彰大会上，我们进一步明确了加快推进“二次创业”，奋力实现“鹤院梦”的奋斗目标，进一步描绘了学院未来发展蓝图，号召全院党员干部只争朝夕，求真务实，攻坚克难，抢抓机遇，做勇立潮头的追梦人，为加快推进“二次创业”，实现学院腾飞、教师幸福、学生自豪的鹤院梦贡献力量。这既是对党员干部的希望和要求，也是对全院教职工的希望和要求。希望同志们继续以强烈的使命感投身到“二次创业”的热潮中，坚守梦想，永不放弃。

各位代表，同志们，办好xx职业技术学院是我们的共同事业，是这一伟大事业把我们紧紧凝聚团结在一起，我们共同肩负着开创xx职业技术学院更加美好未来的重任。让我们在市委、市政府的正确领导下，以学习贯彻党的一系列精神为新的契机，进一步解放思想，锐意进取，苦干实干，朝着既定的目标，为着美好的梦想不懈努力！

最后，祝全院教职工工作进步，幸福安康！

谢谢大家！

篇6：教职工代表大会主持词

同志们：

我们今天在这里召开临颍县实验小学第六届二次工会会员暨教职工代表大会，亲临会场的领导有临颍县总工会同志，临颍县教体局教育工会同志，让我们用热烈的掌声欢迎各位领导的光临。下面我公布大会主席团及代表名单。

下面会议正式开始：

会议进行第1项：全体起立，奏国歌……请坐下。

会议进行第2项：实验小学副校长晁翠玉同志致开幕词。

会议进行第3项：欢迎县总工会同志致辞。

会议进行第4项：欢迎教体局教育工会同志致辞。

会议进行第5项：实验小学校长、党支部书记杨金柱同志做学校工作报告。

会议进行第6项：实验小学工会主席贾志强同志做学校工会工作报告。

会议进行第7项：实验小学副校长胡绍凯同志做学校财务工作报告。

会议进行第8项：实验小学副校长陈月梅同志做代表提案答复报告。

会议进行第9项：实验小学副校长陈永生同志做大项投资说明。

会议进行第10项：进行20--年计划投资项目表决。

会议进行第11项：休会，以代表团为单位讨论学校工作报告、工会工作报告、财务工作报告。

会议进行第12项：集会。举手表决各项报告。

1、学校工作报告不同意的请举手……没有，弃权的请举手……没有，一致通过。

2、工会工作报告不同意的请举手……没有，弃权的请举手……没有，一致通过。

3、学校财务工作报告不同意的请举手……没有，弃权的请举手……没有，一致通过。

会议进行第12项：副书纪崔洪同志收致闭幕词。

同志们，今天会议议程全部进行完毕。让我们用热烈的掌声向县总工会、教体局工会领导的关心、支持和指导表示衷心地感谢，向在座的各位代表表示由衷地感谢!散会!

篇7：教职工代表大会主持词

各位代表：

根据大会日程安排，---第二十一届职工代表大会第四次会议，今天举行开幕式。

这次大会的代表共有---名。今天因事、因病请假名，实到名，符合法定人数。

出席大会的特邀代表---名。

今天上午大会的执行主席是---、---、---、---、---、---

这次会议得到了上级领导的高度重视，我十分荣幸的向大家介绍出席大会的上级领导。他们是省--工会副主席;---工委主席---。让我们以热烈的掌声、对各位领导的到来，表示热烈的欢迎和衷心的感谢!现在我宣布：---第二十一届职工代表大会第四次会议开幕。

全体起立

奏《国歌》

请坐下

一、请-工会副主席---致开幕词

二、请上级领导讲话

1、省--工会副主席

2、---

三、请--区长---做《行政工作报告》

四、请总会计师---做《关于--年职工福利基金使用情况及--年安排意见》

五、请副区长---做《关于--年经营承包考核情况及--年经营承包方案的说明》

六、请党委副书记---向大会报告--年集体合同执行情况

七、请副区长---向大会报告--年企业业务招待费支出情况

八、请总会计师---报告--年---资金使用情况

九、请纪委书记---报告厂务公开执行情况

十、请副区长---做--年提案落实情况及--年提案解答报告

十一、请党委组织副部长---宣读民主评议领导干部方案

请各位代表酝酝酿一分钟，进行表决

同意的举手

不同意的举手

通过

十二、下面述职开始

请党委书记---做述职报告

请区长---做述职报告

各位代表今天上午大会的议程全部进行完毕，会后，按照大会日程安排，(13：00-13：40)为副处级领导干部分战线述职。然后按代表团划分(13：40-14：30)进行分组讨论行政工作报告，及提交职代会审议所有方案、报告。(14：30)听取各位代表团长的汇报，地点常务副区长办公室。

休会

篇8：教职工代表大会主持词

各位代表、同志们：

现在，我们正式开会。

大会第一项，全体起立、奏国歌(歌毕)请坐下

现在进行大会第二项，请学校党支部书记--致开幕辞，大家欢迎

现在进行大会第三项，请学校校长、支部书记--作行政工作报告，大家欢迎

现在进行大会第四项，请总务主任--作财务工作报告，大家欢迎

现在进行大会第五项，请副校长--做关于20--年考核方案的报告，大家欢迎

大会第六项，大会表决：

首先，通过校长《学校行政工作报告》，对本报告有没有不同意见，有不同意见请发表(停五秒)没有，鼓掌通过

……

第四、通过副校长所做的20--年考核方案报告

现在进行大会第七项，请--主任致闭幕词。大家欢迎。

各位代表、同志们，时间虽然只有半天，但在各位代表的积极参与下，大会圆满完成了预定议程，取得预期效果。

现在我宣布：木兰高中第一届教代会胜利闭幕!

全体起立，奏《国际歌》

篇9：教职工代表大会主持词

教职工代表大会主持词

各位代表、同志们：

下午好！经学校工会的认真筹备，__一中恢复独立运行后的首届教工代表大会即将开幕了。

首先为大家介绍在主席台就坐的本届大会主席团成员：校长__、副校长__、副书记__、党政办主任__、高一年级主任__、高二年级主任__、高三年级主任__、工会副主席__。

__一中第八届教工代表大会经各工会小组民主选举推荐，共产生代表99人。其中，行政工会小组30人，占30.3%，高一工会小组25人，占25.3%，高二工会小组22人，占22.2%，高三工会小组22人，占22.2%。男66人，占66.7%，女33人，占33.3%。中共党员45人，占45.5%，民主党派：9人，占9.1%，无党派45人，占45.5%。

今天大会应到代表99 人，实到人，超过代表总人数的三分之二，符合法定人数，会议可以进行。

下面我们进行大会第一项，请全体起立，奏国歌……请坐下。

大会第二项，请学校党总支副书记__同志致开幕词。

大会第三项，请学校校长__同志作学校工作报告。

大会第四项，请学校副校长__同志作学校财务工作报告。

大会第五项，请学校党总支副书记__同志组织选举产生第八届工会委员会。

大会第六项，请__同志代表新当选的工会委员会发言。

大会第七项，请学校副校长__同志就关于调整绩效工资方案的有关问题进行说明。

老师们，同志们，经过一个下午的紧张工作，__一中第八届教代会第一次会议开幕式顺利完成了各项议程。本届教代会重点讨论的议题是绩效工资方案的调整，这是事关教工切身利益，为广大教工密切关注的.重点问题。开幕式结束后，大会将进入讨论阶段，请各工会小组落实好讨论的时间、地点，认真组织本组代表进行讨论。请各位代表认真履行自己的权利和义务，广泛听取群众意见，积极建言献策。各工会小组负责人将讨论情况及教工代表的提案进行汇总，于20__年__月__日之前交__同志。

下面，我宣布__一中第八届教代会第一次会议开幕式结束，散会！

篇10：教职工代表大会主持词

各位同仁，大家好！

每一天世界都在变化。地球在变――日出、日落，春夏、秋冬；生命在变――孕育、绽放、枯萎、凋零；社会在变――经济发展、生活改善、科技进步。我们可爱的学校在变，我们可敬的老师在变，我们的莘莘学子在变┄┄二十三中――我们赖以生存、助我们发展、引我们向前的家园，变得越来越美好、越来越兴旺、越来越发达┄┄然而，又总有一些事物始终不会改变，比如，四季的.轮回更迭，万物的岁枯岁荣，人间的信赖。我们二十三中人忠诚团队的信念，敢于担当的勇气，对敬业、精业的不懈追求┄┄也永远不会改变。2又是一个春天，也是枝繁叶茂、硕果累累、砥砺前行的一年，学校各项事业取得历史性突破，中高考成绩创造了历史性记录，生源结构及质量发生历史性变化。我们欢欣鼓舞，我们斗志昂扬，我们憧憬未来。

一、请大家观看学校上半年工作总结视频

二、请左校长解读新学年学校工作安排：

左校长报告的主题是：

《再接再厉、提升标准、以优异的成绩实现学校可持续发展》

有请校长

校长的报告从队伍建设、德育工作、教学成绩等九个方面明确

了新学年的工作目标；从加强队伍建设，提升常态标准，注重引领疏导等七个方面阐明了本学期的工作重点及保障措施。为我们本学年及本学期的各项工作指明了方向，我们希望全体教职工，尤其是各级领导干部一定要学习好、贯彻好、执行好、落实好，创造优异成绩，为实现学校的可持续发展贡献我们的激情和力量。

三、受校长的委托强调新学期的几点工作要求

第一、收好一个心。尽快从一个多月的休闲调整状态回到正常的、

紧张的工作状态；第二，开好四个会。各部门全体会议、各年级组会议、班主任会议、教研组长及备课组长会议；第三，做好五个第一次。开学典礼、备好第一次课、上好第一节课、开好第一个班会、跑好第一次课间操；第四，制定好五个工作计划范本。各部门工作计划范本，各年级组工作计划范本，各教研组及备课组工作计划范本，班主任及每位教师工作计划范本，以及制订初中部“5×5”新课堂；高中部“学案―互动―反馈”高效课堂；艺术部“目标教学法”深化推进计划。

各位同事：

古语云“不积硅步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。203年是积淀之年，积累之年，也是丰收之年，改变之年。已经走过的，即使是辉煌与成功，也都已成为过去，展望未来，机遇与挑战共存。但我们坚信，在上级各部门领导和支持下，在学校五年发展规划的引领下，抓住常规、关注常态、重视常人、落实常效，我们要坚持解放思想、与时俱进、居安思危、团结拼搏；谋要深思、谋要理性、干则必快、干则必成；再接再厉，提升标准，我们这支特别能吃苦，特别能战斗，特别能创新的敬业又精业的团队，勇于超越权威、超越前人、超越自我的二十三中人，一定能从胜利走向新的胜利。

谢谢大家

篇11：教职工代表大会主持词

尊敬的各位领导，各位代表：

今天，我们在这里隆重召开XX小学一届一次教职工代表大会。这次会议的主要任务是：讨论审议有关报告，表决《工会代表提案报告》，开好这次教代会，统一思想，凝聚力量，集中全体代表的`智慧，共谋学校改革发展大计，这关系到我们学校新的发展规划，责任重大，意义深远。

本次大会应到会正式代表11人，实到 11人，同时我们邀请了4位特邀代表，本次大会共有代表15名，全部出席，符合法定人数，可以开会。现在我宣布：XX小学第一届教职工代表大会开幕。请全体起立，奏国歌XX，请坐下

这次大会共有以下11项议程

1、张军校长作大会开幕词;

2、黄校长作学校工作报告;

3、季培珍主任作《XX小学关于进一步加强师德建设工作的意见》的报告;

4、陈雅婷作《XX小学教师教育教学工作考核条例》的报告;

5、李婷做学校《工会代表提案报告》;

6、代表讨论、审议以上几个工作报告;

7、主席团讨论代表建议;表决有关报告;

8、大会执行主席宣布表决结果;

9、教师代表张皖晴发言;

10、孙浩作大会闭幕词;

11、宣布闭幕.(奏国际歌). 下面分项进行

1、现在进行第一项议程，请张校长致开幕词;

2、下面进行第二项议程，请黄校长作《学校工作报告》;

3. 下面进行第三项议程，请季培珍主任作《关于进一步加强师德建设的意见》报告;

4、下面进行第四项议程，请陈雅婷作《XX小学教师工作考核条例》;

5、下面进行第五项议程，请李婷宣读《工会代表提案报告》;

6、下面进行大会第六项议程，分组讨论、审议以上几个工作报告;

7、下面进行大会第七项议程，表决有关报告;

首先审议《学校工作报告》，对《学校工作报告》有意见的请发表，现在进行表决，同意的请举手，反对的请举手，弃权的请举手。(一致)通过; 下面审议学校《关于进一步加强师德建设工作的意见》，对《关于进一步加强师德建设工作的意见》有意见的请发表，现在进行表决，同意的请举手，反对的请举手，弃权的请举手。(一致)通过;

下面审议学校《XX小学教师工作考核条例》，对《XX小学教师工作考核条例》有意见的请发表，现在进行表决，同意的请举手，反对的请举手，弃权的请举手。(一致)通过;

教职工代表大会主持词4篇汇集教职工代表大会主持词4篇汇集

现在对《工会代表提案报告》进行表决，有意见的请发表，现在进行表决，同意的请举手，反对的请举手，弃权的请举手。(一致)通过

8、下面进行大会第八项，孙浩宣布表决结果。

9、下面进行大会第九项，教师代表张皖晴发言;

10、下面进行大会最后一项，请孙浩致闭幕词。

11、会议闭幕(奏国际歌)

篇12：教职工开学主持词

老师们、全体教职员工，大家下午好!

首先，我代表学校和李校长对全体教职员工顺利返校表示衷心的问候!对新参加工作的几位年轻教师表示热烈的欢迎，祝大家开心健康，万事如意!

天地转，光阴迫，弹指间，一个月半月的暑假已经离我们远去，新的学期又来到我们面前。

老师们，面对新形势，新目标，新任务，新重托，新希望，在今天新学期的第一次教职工全体会议上，李校长将分别从整体工作，教师、教学管理、安全卫生、德育等方面进行解读、提出要求。本次会议共有两个议程：

第一项：有我向大家宣布领导班子分工及职责

第二项：李校长讲话

下面进行会议第一项：宣布领导班子分工及职责

下面进行会议第二项：欢迎李校长讲话

结束语：

教学工作是学校中心工作，新的学期，李校长已从整体工作，教师管理、教学工作等方面提出了要求，希望老师们树立争先创优意识，以教书育人为己任，遵守工作纪律，做好教学工作。李校长就安全、卫生和德育工作提出了要求，安全无小事，希望全体员工增强安全意识，树立安全第一的观念。李校长向大家阐明了新学期工作目标，行动要求。在上学期教学成绩稳步上升的情况下，老师们要加强自信，改革传统的教育教学模式，跟上课改步伐，重视过程教育，积极进行新课程改革。

老师们，新学期的舞台已经搭好，新学期的我们互相勉励，互相帮助，齐心协力，不负学校和家长的重托，努力把新学期的工作干得更好。

篇13：教职工开学主持词

各位同志：

“一年一度秋风劲，不似春光，胜似春光，寥廓江天万里霜”。

左校长的报告以“提高学校各项工作专业化水平，努力实现“十三五”时期发展良好开局”为主题;从队伍建设、德育工作、教学成绩等七个方面明确了我校本学年的工作目标;从建立完善学校考核评价体系、突出导向作用，明确传达队伍建设的发展趋势和根本要求、发挥“名师”的专业引领作用，提高教师队伍的整体素质，以适应新课程的要求等五个方面阐述了我校本学期的工作重点和保障措施。学校要求各部门、各层面、全体教职员工认真思考领会，坚决执行到位、落实到位。

左校长的讲话，殷殷期望，厚厚重托，赋予了我们“再燃一把火”的信念，他温暖了心灵，驱走了倦怠，激发了潜能，升华了境界，更点燃了不火的激情和梦想，让我们历经世事却不忘初心，让我们面对困难却勇敢地战胜自我;让我们知道职业在可以谋生的同时，最可贵的是获得精神的成长和生命质量的提升;更让我们知道：自信才会有尊严、自立才会有地位、自强才会有成就;自己主动去播种幸福，才可以尽情品尝幸福的味道!

费尔巴哈说：“人的第一责任便是使自己幸福，一个能使自己幸福的人，也能使别人幸福。”一个幸福的教师，一定有一个明确的可以为人为己带来快乐和意义的目标，然后努力去追求。

诸葛亮在《诫子书》中说：“夫君子之行，静以修身，俭以养德;非淡泊无以明志，非宁静无以致远。”我们需要学会在日益繁杂的事物缠绕中，回到自己，回到我们的内心对教育的理想和信念，努力活出我们作为教育人的踏实、从容、纯粹与内心的安静。

回归到脚踏实地做好应该做好的事，以职业精神来涵养专业素养，以专业素养来提升职业道德，进而提升各项工作的专业化水平。坚持，不仅会有存量的积聚，也是职业的生命力所在，更是教育工作者的尊严所在。

“问渠哪得清如许，为有源头活水来”，这就是对专业化教师的真实写照，更是提高各项工作专业化水平的不二法门。

所谓“极高明而道中庸”，我们需要在内心秉持高远的教育理想，在实践中则一方面充分地理解现实的复杂性，同时努力创造条件，寻求基于现实条件与发展要求相结合的合宜的教育实践范式，一点点显

现教育理想的踪迹。

好校长成就好学校，好学校孕育好学生。好的学校会让学生感到在这里求学是一种幸福的事情，也让教师在这里找到生命的安顿与精神的依恋，让他们每每在人生的旅途之中驻足回望，即会充满感激与一份来自心灵深处的感动。这就是幸福校园的教育生态，这就是学校教育的理想国，这就是二十三中的教育之梦。这个梦，不仅属于我，也属于你，属于他(她)，属于我们大家，属于未来的人们，属于这个世界。

当理想在心中涌动，路就在脚下。

谢谢大家!