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湖南：五大措施促大中专毕业生就业

时间：2022-07-02 06:00:34 其他范文收藏本文下载本文

湖南：五大措施促大中专毕业生就业（精选13篇）由网友“喜欢汉堡”投稿提供，下面是小编为大家准备的湖南：五大措施促大中专毕业生就业，欢迎阅读借鉴。

湖南：五大措施促大中专毕业生就业

篇1：湖南：五大措施促大中专毕业生就业

从即日起，我省各市州、县市区劳动保障部门的公共职业介绍机构都将设立毕业生就业服务专门窗口，为毕业生提供政策咨询、职业指导、职业介绍等一条龙服务，昨日，省劳动和社会保障厅下发《关于加强大中专院校、技工学校毕业生就业服务工作的通知》，推行五大便民措施，力促毕业生就业。

力促大中专院校毕业生就业的五大措施是：1、毕业半年以后仍未就业者办理失业登记。各地要及时进行求职登记服务，进一步完善毕业生失业登记制度，对毕业半年以后仍未找到工作岗位并有就业要求的毕业生，由户籍所在城市区、县劳动保障部门所属的职业介绍服务机构为其办理失业登记，纳入城镇就业的统筹管理。2、求职者可进全省统一职业介绍公众网。各地要免费开展就业指导服务，对从事个体经营和灵活就业的毕业生，社会保障服务机构要为他们提供社会保险交费和接续服务，

3、毕业生就业减免托管费。毕业生在本省境内就业或在省外就业需托管档案者，由其就业所在地或户籍所在地的公共就业服务机构接受并管理，按省物价部门确定的收费标准减免托管费。4、未就业者可获免费技能培训。各市州劳动保障部门要组织高级技工学校、高级技能人才培训基地，提供培训鉴定条件，接受毕业生的培训鉴定任务。对未参加职业指导课程培训或未取得本专业相关职业资格证书，且未落实工作单位的毕业生，各学校要免费组织职业指导课程和职业技能强化训练。5、定期开展专项劳动保障监察。对已落实工作单位的毕业生，相关劳动保障部门和学校要督促和指导毕业生与用工单位依法签订劳动合同。大学生毕业期间将定期组织开展专项劳动保障监察工作，及时处理毕业生与用人单位的劳动纠纷和投诉案件，切实维护毕业生在工资支付、社会保险、劳动争议处理等方面的合法权益。（李柯夫、谢兴无）

来源：潇湘晨报

篇2：黑龙江省为22万大中专毕业生出台就业新措施

黑龙江省为22万大中专毕业生出台就业新措施

全省普通大中专学校毕业生规模将达到22万人，加上往届未就业的毕业生，需要就业的毕业生数量较去年进一步增加。近日，省教育厅就解决毕业生就业难题，下发了《关于做好20普通大中专学校毕业生就业工作的通知》。

《通知》要求，各地市主管部门要主动协调有关部门积极探索实施大学生社区就业计划、农村基层卫生人才服务计划等新的基层就业项目，在更多领域为基层输送高素质人才。同时，各地要积极配合有关部门进一步落实各类基层就业项目，完善服务期满毕业生在基层持续发展的后续保障体系。

各高校将充分发挥市场在人才资源配置上的基础性作用，完善高校毕业生就业市场机制，采取“走出去，请进来”等多种方式，加大就业市场开拓工作的力度。各个高校要推进以校园市场为主体，以常设性、区域性、行业性、校际间协作市场为补充的方式，进一步加强高校毕业生就业市场、人力资源市场的相互贯通，逐步开发省外毕业生就业市场，实现资源共享，努力建设规范、高效、有序的毕业生就业市场体系。同时，高校还要充分发挥校友等社会资源的作用，努力寻求新的合作伙伴，为毕业生拓宽就业渠道。

各学校要建设全员化、专兼结合的就业工作队伍和高水平、专业化、相对稳定的就业指导教师队伍。就业指导专职教师要纳入专业技术岗位系列。高校要积极探索建立符合我省省情的职业发展和就业指导课程体系，编制出版职业指导系列教材，鼓励有条件的学校成立就业指导教研室，通过开展就业指导课程巡讲、观摩、评选等活动，建设一批精品课程、示范课程。

各地要积极构建完善的毕业生就业公共服务立体化平台，有条件的学校可以联合组建就业信息服务联盟。各地高校要充分整合与利用网络技术和我省毕业生就业工作系统的资源，采取网上、网下服务相结合的`方式，努力解决人才市场上供求信息不对称的问题。中等职业学校要加快就业信息服务网络的建设步伐，争取有毕业生的学校在今年年底前开通使用。

各高校要建立高校毕业生就业统计工作核查和举报制度，对毕业生就业率作假实行“一票否决制”。各学校要加大专业调整力度，对就业状况不佳的专业要客观分析，区别情况采取有力措施予以调整。教育部门将深入落实就业状况与高校发展等相关工作适度挂钩的制度，切实把毕业生就业工作状况作为学校招生计划安排、质量评估、经费投入、专业设置和班子考核等的重要依据。

各学校要加强与地方政府、行业协会、企业等联系与合作，共建以促进就业为目的的实践教学和实习实训基地。高职院校要积极推进“双证书”制度，逐步把相关专业获得相应职业资格证书，作为其学生毕业的条件之一；要加大生产性实训教学安排，确保学生毕业前有充足的顶岗实习学习经历，时间一般不少于半年。

篇3：黑龙江省10项措施促大学生就业

黑龙江省10项措施促大学生就业

日前，黑龙江省出台10项措施促进高校毕业生就业。各项政策措施覆盖面之宽、含金量之大前所未有。

按照措施，黑龙江省将适当扩大 “三支一扶”、 “大学生志愿服务西部计划”、 “村村大学生行动计划”等项目规模，鼓励和引导高校毕业生到农村基层就业；大力开发适合高校毕业生就业的城乡基层社会管理和公共服务岗位，鼓励高校毕业生到城市街道社区就业；企业招用零就业、低保等困难家庭的.高校毕业生，可按规定享受社会保险补贴等相关扶持政策，从而鼓励中小企业和非公有制企业吸纳高校毕业生；降低高校毕业生自主创业门槛，放宽市场准入条件，创办企业首次出资额允许为零，鼓励和支持高校毕业生自主创业；鼓励国有大中型企业、政府投资重点建设项目和服务外包型企业吸纳高校毕业生就业。

此外，黑龙江省还在鼓励高校毕业生应征入伍服义务兵役、挖掘机关和事业单位空编招用有基层工作经历的高校毕业生、鼓励高校毕业生参加职业技能培训和就业见习等方面作出了具体规定。

篇4：汉沽出台措施促大学生就业创业

汉沽出台十条措施促大学生就业创业

为鼓励和促进大学生就业创业，昨天，汉沽正式出台《促进大学毕业生就业创业的`十条服务措施》（简称《十条措施》），为越来越多的大学生实现就业创业提供保障。

据了解，汉沽《十条措施》将大学生服务对象的年龄扩展到30周岁以下，硕士以上学历或创业项目优秀的，年龄放宽到35周岁，非津籍大学生在汉沽就业创业享受同等服务待遇。《十条措施》规定，对符合市有关规定从事个体经营的大学生，3年内按每户每年8000元为限额，依次扣减其当年实际应缴纳的各种税，并凭减税证明，每户每年再奖励1000元；经过创业大学生的申请及汉沽团委等部门审核，在汉沽登记注册的创业公司被认定创业成功，发放5000元补贴；大学生入住科技孵化器成功创办科技型中小企业，将给予2万元奖励。

此外，《十条措施》还将帮助大学生提高创业效能，为大学生提供政策咨询、项目开发、创业培训、小额贷款、跟踪辅导等一条龙服务；创立“大学生就业讲堂”，每季度举办1次招聘专场，在5月和9月分别组织就业服务月活动。

篇5：黑龙江省牡丹江市五措施促大学生就业

黑龙江省牡丹江市五措施促大学生就业

为了解决高校大学生就业压力越来越大的难题，今年以来，牡丹江市人事局相继推出五项措施促就业，保证了全市毕业生就业率稳中有升。

截至10月，市区共接收届毕业生3780人，其中研究生191人，本科生1828人，专科生1639人，中专生122人。现已就业2382人，占接收毕业生的63%。

为给毕业生和用人单位搭建双向选择的.平台，牡丹江市人事局在全省首创了大中专毕业生就业主题洽谈会，并与团市委、劳动和社会保障局、市工商联等部门联合举办了“百企千岗进校园”大学生创业就业招聘会以及“民营企业招聘周”活动，为毕业生提供工作岗位千余个。为鼓励引导毕业生到乡镇基层就业，市人事局继续实施高校毕业生“三支一扶”计划，共招募了70名高校毕业生志愿者，分赴绥芬河、海林、宁安、东宁等乡镇基层从事支农、支教、支医扶贫等志愿服务。

为了吸引更多的毕业生就业创业,牡丹江市率先在全省发放毕业生工作津贴。凡到市属国有企业的本科生、研究生、博士生，三年内每人每月分别发放津贴300元、1500元和3000元。截至目前，已为538人次发放津贴101万元。此外，对被市内用人单位招用的非本地户籍的普通高校专科以上毕业生，取消落户限制，并为他们提供档案管理、人事代理、“三险一金”办理和接续。

篇6：新疆五大行动促高校毕业生就业创业

新疆五大行动促高校毕业生就业创业

为做好自治区高校毕业生就业创业工作，确保新疆高校毕业生就业水平总体稳定、就业局势基本平稳，近日，自治区人力资源和社会保障厅、自治区教育厅联合，在全区范围内实施高校毕业生就业创业促进计划。

该计划的目标人群为有就业创业意愿的高校毕业生，通过综合施策，精准发力，在全区范围内持续实施能力提升、创业引领、校园精准服务、就业帮扶、权益保护五大行动，使高校毕业生就业创业能力全面提升，权益得到有效保障，确保高校毕业生年终就业率在88％以上。

能力提升行动的实施对象为区属应届普通高校毕业生，通过加强就业指导、开展个性化辅导与咨询、职业体验实践教学活动、高校毕业生技能就业专项活动等，全面提升高校毕业生就业能力。

创业引领行动的实施对象为新疆籍普通高校毕业生，具体措施包括：加强创业培训，针对高校毕业生创业不同阶段的需求，开发合适的创业培训课程，使每一个有创业意愿和培训需求的.毕业生都有机会获得创业培训；落实好支持创业的便利化措施，简化工商登记手续，提供企业开户便利，按规定给予税费减免优惠，为高校毕业生创业开辟“绿色通道”；拓宽多元化资金支持渠道，落实创业担保贷款政策；为高校毕业生提供低成本场所支持和孵化服务，并对符合条件的给予一定场租补贴。

校园精准服务行动的实施对象为区属应届普通高校毕业生，通过强化毕业生在校期间就业服务、建立毕业生求职意愿信息数据库、搭建精准对接服务平台、举办“小型化、多样化、专业化”的招聘活动、加大对家庭困难毕业生的就业帮扶力度等，为毕业生求职就业提供更加便捷高效的就业服务。

就业帮扶行动的实施对象为新疆籍普通高校毕业生，要求各地将有就业意愿的离校未就业高校毕业生全部纳入实名登记和公共就业人才服务范围，

加强对各类就业困难毕业生的就业援助，提供“一对一”指导和服务，优先推荐岗位信息，帮助他们尽快实现就业创业。

权益保护行动的实施对象为普通高校毕业生，要求各地加强高校毕业生就业管理服务，完善竞争有序的人力资源市场环境，鼓励用人单位与毕业生签订三方协议或正式劳动合同。拓宽高校毕业生就业渠道，推进国有企业招聘应届高校毕业生信息公开，健全毕业生到基层工作的服务保障机制，帮助他们解决好薪酬待遇、职称评定、落户、档案管理、社会保险转移接续等实际问题，促进人才合理流动。

篇7：珠海市出台十项措施促高校毕业生就业

珠海市出台十项措施促高校毕业生就业

近日从珠海市劳动和社会保障局了解到，面对严峻的高校毕业生就业形势，市政府近日出台了《关于进一步做好促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》并即将实施，《通知》提出引导基层就业、鼓励吸纳就业、扶持自主创业、实施大学生见习计划、服务促进就业、制度保障就业等十项措施，全面促进应届高校毕业生就业创业。

据统计，我市应届高校毕业生23075人，其中大学园区八所高校应届毕业生有18040人，本市户籍在市外就读的应届高校毕业生5035人。在国际金融危机的影响下，我市各类用人单位的用工需求普遍都在减少。截至6月5日，我市大学园区八所高校毕业生就业签约率为17.06%，就业率为67.33%，

据了解，市政府对做好应届大学生毕业工作十分重视。《通知》指出，鼓励高校毕业生到农村从医、基层从教、公开选聘本市户籍大学生到基层劳动保障平台工作，以政府购买服务形式，鼓励大学生到基层从事社会管理和公共服务工作。“城乡基层对高校毕业生有较大需求，但一些大学生在传统就业观的影响下不愿下基层工作，该政策和措施的`完善，可以鼓励大学生面向基层就业，也让大学生下基层的就业渠道进一步畅通。”市劳动和社会保障局相关负责人介绍。

据了解，在扶持高校毕业生自主创业上，我市创设了高校毕业生创业注册资本“零首期”政策。同时，也将给予首次创业的大学生减免登记类、证照类和管理类行政事业性收费等政策，并对经营1年以上的给予一次性创业补贴3000元。

此外，《通知》中规定了7项补贴政策，包括岗位、社保、职业介绍、创业、见习生活、技能培训、技能鉴定等补贴。

篇8：安顺市出台五大措施鼓励大学生创业就业

安顺市出台五大措施鼓励大学生创业就业

近几年，高校毕业生就业形势愈发严峻，为解决高校毕业生就业难，昨天闭幕的安顺市委三届三次全会暨全市经济工作会议审议通过了《中共安顺市委关于进一步实施科教兴安战略大力加强人才队伍建设的意见》，明确提出了支持高校毕业生创业就业政策。

《意见》通过减免税收、放宽小额担保、给予相关资金补贴等政策，从5个方面提出了鼓励大学生创业就业的政策措施。

高校毕业生申办企业可不受出资额限制，注册资金实行分期到位;对初次创业的高校毕业生，符合小型微型企业条件的，比照享受国家和省、市支持小型微型企业发展的相关政策，其中从事个体经营的，从1月起，其营业额不足2万元的，免征营业税及附征的城市维护建设税、教育费附加和地方教育费附加。

对新招聘到中小企业就业的'大学本科以上毕业生，政府所属人才交流服务中心减免人事代理相关费用。

全面推行高校毕业生就业失业登记制度，对于在安顺市吸纳持《就业失业登记证》的高校毕业生就业的中小企业，可在3年内按实际招用人数以每人每年4800元的定额标准，依次扣减营业税、城市维护建设税、教育费附加和企业所得税，高校毕业生第一年由用人单位及个人缴纳的社会保险费用由同级财政安排专项资金进行补贴。

对吸纳应届高校毕业生就业、并与其签订1年以上劳动合同和缴纳社会保险费的民营经济组织，给予每人1000元的一次性补贴。

此外，对自愿参加高校毕业生基层就业项目(大学生村官、“三支一扶”人员、西部计划志愿者)到基层工作3年以上的高校毕业生，实行学费补偿和国家助学贷款代偿政策，对新聘人员发放不低于元的一次性安置费。

篇9：广州推二十七项措施促高校毕业生就业

广州推二十七项措施促高校毕业生就业

今年广州本地生源高校毕业生就业率低于去年三个百分点，累计近万大学生失业。广州市出台二十七项措施促进高校毕业生就业。

截至七月底，广州生源总体就业率百分之八十二，就业率比去年同期降低三个百分点。目前工作无着落的穗籍高校毕业生超过三千人，劳保部门的`数据显示，截至今年六月，广州登记失业人数中历届失业大学生九千多人。

记者今日从有关部门了解到，二00九年广州生源高校毕业生约四点五万人，加上往届未就业生源和到广州求职的外地生源，预计今年在广州求职的毕业生达到十五万至二十万人。

广州市政府八月六日正式下发通知，出台二十七项措施促进高校毕业生就业。包括：补贴招聘大学生到农村“三支一扶”、招聘大学生村官、补贴考级培训费、提供千个公益岗位和三百个社工岗位、政府补贴鼓励企业提供就业岗位和见习岗位、公务员须四成从基层有两年工作经验的大学生中招录等。

广州还出台了一系列针对大学生创业的优惠政策，高校毕业生毕业两年内自主创业可申请小额担保贷款，每人贷款额度最高不超五万元，合伙项目贷款总额最高不超二十五万元，并可免除部份行政事业性收费和首期注册资金，免费代管两年人事档案等。

政府还将为有创业大学生找“老师”：选择一批中小企业服务机构，指导毕业生创业，并利用“退二”厂房、楼宇等培建创业基地；在高新技术开发区建立大学生创业实训基地。

篇10：新疆：5大措施用好促大学毕业生就业专项资金

新疆：5大措施用好促大学毕业生就业专项资金

从新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅获悉，为促进大学毕业生就业，新疆出台了五大措施。自治区将采取免费职业技能培训、安排就业专项资金、提供就业岗位、安排见习岗位、给予培训补贴等五大措施促进大学毕业生就业。

据了解，新疆户籍的农村家庭、城镇贫困家庭未就业的大中专毕业生可享受免费职业技能培训。承担毕业生技能培训的'各培训机构将获得职业培训补贴，先行核拨60％的培训补贴，培训考核鉴定合格、取得职业资格证书后，经核定，拨付剩余40％培训补贴。

对符合《自治区教师资格认定条例》规定条件，政治素质好、短期培训后能胜任幼儿园和小学汉（双）语教学工作的大中专毕业生，自治区将其纳入定向免费学前和小学汉（双）语师资培训。各地、州、市教育行政主管部门根据所在县市学前和小学汉（双）语教师年度实际需求，制定定向用人计划和培训方案。培训费用按人均3500元标准，含学费、住宿费、教材费，从自治区安排的促进就业专项资金中解决。

对具有中等医学专业及以上学历的未就业大中专毕业生，取得乡村医生执业证书后，在进入村医疗卫生机构执业前参加定点培训机构组织的免费岗前培训。培训见习实习期限5个月，见习实习期生活费按当地最低工资标准支付，所需经费从就业专项资金中解决。培训费用按人均400元标准，从自治区安排的促进就业专项资金中解决。

此外，对具备大中专毕业生就业见习条件的企事业单位，经县（市）人力资源和社会保障、财政部门确认后，可作为安排大中专毕业生就业见习场所。参加就业见习的大中专毕业生按当地最低工资标准按月享受见习生活费补贴。

篇11：天津市见习岗位呈现五大亮点促就业开就业新路

天津市见习岗位呈现五大亮点促就业开就业新路

从23日天津举办的2008、2009届高校毕业生就业见习岗位对接暨就业见习补贴发放活动上了解到，天津市作为较早实施大学毕业生见习制度的地区，通过这一制度，为大学生求职就业开辟了新途径。

目前，天津市所有的见习岗位呈现五大亮点：

亮点一：见习单位实力强。选取的见习单位留用率高，所有见习单位对见习学生的留用率不少于30％。

亮点二：见习权益有保障。参加见习的学生均与见习单位签订见习协议，学生和单位都有保障。

亮点三：见习待遇较优厚。参加见习的`人员，自见习之日起，按照天津市最低工资标准60％给予每月492元的生活费补贴，给予天津市城镇居民医疗保险费补贴，给予大病医疗和学生意外伤害保险待遇，各项补贴累计每人每月可达千元左右。

亮点四：见习合格有证书。见习结束后，见习单位对见习人员出具《见习学员考核意见书》，凡合格者，市人力资源和社会保障局颁发《就业见习合格证书》。

亮点五：见习转岗就业有帮扶。见习人员被见习基地直接吸纳或被其他用人单位招用，见习期视同工龄。对仍未就业的大学生，继续提供相关就业服务。

篇12：续梅：多措施促大学生“最难”就业变“最好”就业

续梅：多措施促大学生“最难”就业变“最好”就业

12月26日，教育部新闻发言人续梅通过“微言教育”进行微访谈，就教育改革与发展和网友交流对话，有网友咨询近几年来，每当大学生就业季来临之时，就被冠以“最难”的称号。请问教育部采取了哪些举措促进大学生就业，何时才能把“最难”的'帽子摘掉，成为“最好”就业季？

续梅称，“最难”的说法并不科学，大学生就业基本稳定。你提到的“最好”也是我们的工作目标，明年教育部将会同有关部门在开发就业岗位、健全基层就业保障机制、激励自主创业方面出台更多措施，实施好离校未就业毕业生就业促进计划。

篇13：山东八措施促毕业生就业特困生发求职补贴

山东八措施促毕业生就业特困生发求职补贴

■特困家庭高校毕业生每人500 元求职补贴 ■选聘2599名高校毕业生到村任职■选派1776 名大学生到村和社区工作 ■就业见习基地三年扩到2000个

我省多项措施力促高校毕业生就业

新闻背景

姜大明省长在省十一届人大二次会议上所作的政府工作报告中，明确提出了千方百计扩大就业。实施更加积极的就业政策，全方位促进就业再就业，把高校毕业生就业放在就业工作的首位。

那么，我省今年高校毕业生面临怎样的就业形势？今年将出台哪些加强高校毕业生就业工作的政策措施？针对毕业生普遍关心的这些问题，省“两会”期间，记者对省人事厅有关负责同志进行了专访。

“今年我省需要就业的毕业生将突破60万”

记者：受国际金融危机以及国内外经济形势的影响，今年全国高校毕业生的就业形势都比较严峻，您能详细介绍一下2009年山东高校毕业生面临的'就业形势吗？

答问：2009年山东省内高校毕业生将达到46.5万人，比上年增加3.1万人，毕业生数量创历史新高。加上回本省就业的山东生源省外院校毕业生和近两年沉淀的未就业高校毕业生，今年我省需要就业的毕业生数量将突破60万人，占全省新增就业岗位的70%以上。

受国际金融危机影响下就业需求缩减和毕业生供求结构性矛盾相对突出等因素影响，我省高校毕业生就业面临着十分严峻的形势。从目前全省各地各高校组织开展的毕业生就业招聘活动情况看，参加招聘会的单位数与上年同期相比明显减少。

“鼓励毕业生下基层，扶助特困生”

记者：为应对当前严峻的就业形势，我省主要开展了哪些具体工作？

答问：首先，我省大力推动高校毕业生面向基层就业。会同有关部门制定下发了关于实施“ 一村(社区)一名大学生工程”的意见，选派了1776名大学生到村和社区工作。按照中央的部署，会同省委组织部选聘了2599名高校毕业生到村任职。

积极实施特困家庭高校毕业生就业帮扶，出台了帮助特困生就业的8项措施，为17165名山东籍特困家庭高校毕业生发放了每人500元的求职补贴，实施了就业援助。

“八项措施力促我省高校毕业生就业”

记者：2009年，我省将出台哪些有利于高校毕业生就业的政策？

答问：为促进高校毕业生最大限度就业，今年我省将出台8项加强高校毕业生就业工作的政策措施。

加大基层就业项目实施力度。大力开发基层社会管理和公共服务岗位，对在农村基层和城市社区公益性岗位就业的毕业生，给予社会保险补贴和公益性岗位补贴；对到其他岗位就业的，给予薪酬或生活补贴，并按规定参加有关社会保险。加大面向基层就业专门项目实施力度，扩大项目规模，鼓励毕业生在项目结束后留在当地就业，今后相对应的自然减员空岗全部聘用服务期满的毕业生。

鼓励高校毕业生到中小企业和非公有制企业就业。对当年吸纳毕业生达到新增就业岗位20%的中小企业和非公有制单位，财政资金要给予优先扶持。对企业招用非本地户籍的普通高校专科以上毕业生，各地要取消落户限制。

鼓励骨干企业和科研项目积极吸纳和稳定高校毕业生。引导鼓励各类企事业单位，特别是国有大型企业积极吸纳高校毕业生，支持困难企业保留高校毕业生技术骨干。

鼓励和支持高校毕业生自主创业。省政府设立大学生创业引导资金，各级政府也要设立高校毕业生创业资金，建立完善一批大学生创业园和创业孵化基地。鼓励高校积极开展创业教育和实践活动。取消个人经营出资限制，高校毕业生申办个体工商户、个人独资企业和合伙企业等，出资1元即可申报登记注册。对高校毕业生从事个体经营符合条件的，免收行政事业性收费，落实税收优惠政策和创业经营场所安排等扶持政策。

加大高校毕业生就业服务和就业指导力度。各级毕业生就业主管部门和高校要采取多种方式为毕业生提供免费就业信息和各类就业服务。

努力提升高校毕业生就业能力。要确保毕业生离校前都能参加实习实践活动。完善离校后未就业毕业生的见习制度，从2009年起，用3年左右时间，全省就业见习基地数量由现在的500个扩大到2000个，见习人数由2万人增加到10万人。

强化对特困家庭高校毕业生的就业帮扶。各级机关考录公务员、事业单位招聘工作人员时，免收特困家庭毕业生的报名费和体检费。对特困家庭的未就业高校毕业生实施重点帮助，要力争使毕业当年年底前所有返回生源地未就业的特困生全部实现就业。

加强毕业生就业工作考核和督察。从今年开始，省政府对各市政府高校毕业生就业政策落实情况进行督察，督察结果列入对各级政府政绩考核的重要内容；对各普通高校近年来的毕业生就业工作进行评估，评估结果和就业率要与招生计划适度挂钩。