班组安全责任书

时间:2022-08-18 07:48:12 其他范文 收藏本文 下载本文

班组安全责任书(精选12篇)由网友“每天都很烦”投稿提供,下面是小编整理过的班组安全责任书,希望能帮助到大家!

班组安全责任书

篇1:班组安全生产责任书

甲方:(机加分厂)

乙方:(电钳工班组)

为了认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针,树立“安全生产、人人有责”的观念,保障职工人身安全和企业财产安全,切实保证企业稳步健康发展,特订立20xx年度安全生产目标责任书。

安全方针:

安全第一,预防为主;控制风险、综合治理,平安和谐、持续改进;遵章守法、安全发展。

1、控制指标

(1)安全事故起数≤0。5起;

(2)杜绝人员伤亡事故发生;

2、工作目标职责

(1)完善、落实安全生产责任制,明确班组员工责任。

(2)健全和完善安全生产管理制度、操作规程,加大安全生产管理制度的执行力度,按照操作规程生产,严禁违规、违章作业行为。

(3)开展安全生产宣传教育与培训工作。认真做好新员工上岗前的安全教育工作,职工安全教育率100%;

(4)积极开展职工安全生产宣传教育工作,利用宣传窗、大幅标语、醒目标志进行宣传,提高职工安全生产意识和安全技术知识。

(5)开展正常性的安全生产检查工作,及时消除安全隐患,安全检查有效率100%。根据公司、分厂要求做好安全检查、隐患排除的记录。

(6)对特种作业人员按规定进行专业安全培训,做到执证上岗率100%。

(7)按规定配置消防器材,做到专人管理、经常检查,职工正确掌握灭火器材,使用灭火器率100%;电工对电器设备、线路要经常检修;对危险品要定位存放,按规定严格管理;对生产设备要经常检查,发现故障及时抢修,对不完好的设施设备立即向设施设备管理机构和安全生产管理机构报告,同时停止生产,安全设施设备完好率100%。

(8)职工上班要正确穿戴劳动防护用品,严禁上班穿拖鞋、赤脚、赤膊等,要坚守本职岗位,不准擅自离岗串岗。

3、奖惩规定

(1)控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的,甲方按规定给予乙方处罚。

(2)完成控制指标和落实工作目标的,甲方按规定给予乙方奖励。

(3)附本班组长及班组全员职责

4、本责任书一式三份,公司留存一份,分厂班组各留存一份,自双方签字之日起生效。

甲方代表(签字):乙方代表(签字):

签订日期20xx年月日签订日期20xx年月日

篇2:班组安全生产责任书

为了加强对班组的施工安全目标管理,保证班组切实落实好各项安全措施,保证班组在各项施工中无事故,落实“谁主管、谁负责”的原则,将责任落实下去,特制定本安全生产责任书。

一、目标指标:

1、无死亡、无重伤、无火灾,轻伤事故率3‰。

2、职工安全教育率100%。

3、分部分项,各工序安全交底率100%。

二、确保措施:

施工班组组长是安全施工的关键人物,对施工现场的.情况,班组人员的思想状况,施工环境的变化,班组人员的调动,他既应熟悉又要招待起着安全施工的主导作用,因此:

1、班组长是班组的第一安全责任人,对施工安全负全面责任。因此,要坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和政策,全面执行国家《劳动法》,强化安全管理,接受公司、项目部及有关部门的安全检查和指导。

2、负责本班组人员的安全和身体健康,要熟悉本班组人员思想、技术、身体状况等,要根据每个人的实际安排适当工作。

3、要努力学习技术,教育本班组人员熟悉本工种的操作规程,严格执行安全生产的规章制度,在任何情况下,均不得违章蛮干,有权拒绝一切违章指令,并可向上级报告。

4、组织班组的安全活动,开好班前、班后安全会,对新调入的工人进行现场安全教育,接受专职安全员的指导。

5、要经常检查作业区的安全施工情况,发现问题及时解决,对于不能解决的问题要采取临时性控制措施并及时上报。否则,对重大事故隐患和违章要给予必要的经济处罚。(交叉作业造成的事故后果,哪方造成事故哪方负责)

6、要加强对施工机具使用保养的管理,要讲明操作方法和注意事项,按照操作规程操作,必须持证上岗操作机具,经常检查使用情况,预防事故的发生。

7、加强安全宣传和安全教育,对本班组的人员进行分部分项、工序的安全技术交底率要达到100%,安全教育率要达到100%。

8、因安全工作不落实,造成各类人员、设备、火灾、交通等事故,根据公司《安全生产奖惩制度》给予处罚。

篇3:班组安全生产责任书

甲方:

乙方:

为了强化安全管理,保护作业人员及其他人员的人身安全;同时针对现阶段施工现场的安全状况,特与班组签订本责任书:

一、严格执行建设单位、施工总承包单位、劳务公司各种规章制度、规定,如有违反按合同约定执行。

二、如有违章指挥、违章作业、违反劳动纪律者按如下标准处以罚款:

1、进入施工现场不按要求配戴安全帽者每次每人罚款XX元。

2、临边、洞口、高处作业不系安全带者,高处作业不按要求搭好操作平台,强行站立在外架上操作者;罚款XX元/人/次。

3、在靠近临边、洞口作业时,不能将材料堆放在安全距离(距边1米内)之外,不能将建筑材料及工具堆放在外架上,如有每次罚款XX元。

4、在拆除模板及支撑系统时,严禁全部拆除支撑系统后再拆模板,引发安全事故;在拆除临边的模板时,必须首先搭好安全防护层,以避免材料坠落伤人。如有违反者处以罚款XX元。

5、作业时严禁上下抛掷物品,如有每次罚款XX元。

6、吊运的材料不按要求捆绑、装运(如长度为1米以内的钢筋不装斗、垫块装袋不装斗),如发现XX元/人/次。

7、易然易爆物品在使用、堆放、吊运过程中,不符合要求的,罚款XX元/次。

8、管理人员提出的整改措施,在规定的时间内拒不整改者,罚款XX元/次。

9、在施工现场聚众打架、惹事生非,不听从司索指挥者,罚款XX元/次。

10、在作业过程中违规操作,造成高空落物,处以每次XX元罚款。

11、私自拆除、安装电源线,未经班组负责人同意人员私自操作机械设备,罚款XX元/次。

12、机械设备无人使用超过2小时及下班后未切断电源,罚款XX元/次。

13、严禁拆除、挪动及破坏临边、洞口、外架和现场的安全防护设施,一次罚款XX元。

14、损坏、涂抹现场安全警示标志,一次罚款XX元。

15、因违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成安全事故,对所在班组按合同约定的比例承担相应罚款。

以上责任书经班组承包人及班组现场负责人签字认可,如有违反造成安全事故将移送司法机关处理。

甲方负责人:XX

乙方负责人:XX

XX年XX月XX日

XX年XX月XX日

篇4:架子工班组安全责任书

架子工班组安全责任书

甲方:××县××××廉租房建设项目

乙方:架子工班组

为全面加强施工安全管理,提高提高安全意识,建立安全生产的自我约束机制,保障施工人员的'安全与健康,特签订架子工班组安全生产责任书,要求架子工班组必须严格按安全技术操作规程进行,乙方应自觉服从和接受甲方的安全技术指导和监督管理,并切实承担以下具体职责。

1、架子工必须持证上岗,入场每位工人必须在工地项目部接受安全技术交底、三级教育并在安全责任书签字后,方可上岗参加施工生产。

2、严格按高空作业有关规定,做好 自我保护工作,戴好安全帽系好安全带,禁止穿硬底、拖鞋,使用工具要用口袋或绳子系在身上套牢,必须佩戴规范及合格的安全带。

3、在工地项目部安全技术交底后,必须严格按项目部对各类外架(落地架、悬挑架、满堂架、挂脚架、吊篮架、附着升降架)设计方案及验收规范标准进行作业,

4、各类式架子在搭设拆除过程中应在现场技术人员指导下,明确分工,统一指挥,按各类架子安全技术过程进行施工作业。确保各类架子坚固性和使用质量,确保在架子上高处作业人员的安全,架子平台上不得有瞎眼跳,严格高空抛掷各类物件,搭设,拆除、运传各类超长材料要两人撑扶,防止高空坠物危及他人安全。

5、积极配合项目部的例行安全检查并及时整改各类架子存在的安全隐患,确保施工安全生产。

6、安全是以预防为主、时刻不忘,‘安全在心中,质量在手中’、‘不谈安全、何谈工作’安全责任任重道远。

班组长以及本班组工人严格履行以上安全文明施工职责,杜绝安全事故的发生,共同提高安全管理水平。如有违反必将从重处罚,情节严重者将移送司法机关处理。(后附页)

三、本责任书一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:××县高××××廉租房建设项目

安全负责人签字:

乙方:架子工班组

班组长签字:

班组成员签字:

篇5:班组安全生产责任书

班组安全生产责任书

为了加强对班组的施工安全目标管理,保证班组切实落实好各项安全措施,保证班组在各项施工中无事故,落实“谁主管、谁负责”的原则,将责任落实下去,特制定本安全生产责任书,

一、目标指标:

1、无死亡、无重伤、无火灾,轻伤事故率3‰。

2、职工安全教育率100%。

3、分部分项,各工序安全交底率100%。

二、确保措施:

施工班组组长是安全施工的关键人物,对施工现场的情况,班组人员的思想状况,施工环境的变化,班组人员的调动,他既应熟悉又要招待起着安全施工的`主导作用,因此:

1、班组长是班组的第一安全责任人,对施工安全负全面责任。因此,要坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理 ”的安全生产方针和政策,全面执行国家《劳动法》,强化安全管理,接受公司、项目部及有关部门的安全检查和指导。

2、负责本班组人员的安全和身体健康,要熟悉本班组人员思想、技术、身体状况等,要根据每个人的实际安排适当工作,

3、要努力学习技术,教育本班组人员熟悉本工种的操作规程,严格执行安全生产的规章制度,在任何情况下,均不得违章蛮干,有权拒绝一切违章指令,并可向上级报告。

4、组织班组的安全活动,开好班前、班后安全会,对新调入的工人进行现场安全教育,接受专职安全员的指导。

5、要经常检查作业区的安全施工情况,发现问题及时解决,对于不能解决的问题要采取临时性控制措施并及时上报。否则,对重大事故隐患和违章要给予必要的经济处罚。(交叉作业造成的事故后果,哪方造成事故哪方负责)

6、要加强对施工机具使用保养的管理,要讲明操作方法和注意事项,按照操作规程操作,必须持证上岗操作机具,经常检查使用情况,预防事故的发生。

7、加强安全宣传和安全教育,对本班组的人员进行分部分项、工序的安全技术交底率要达到100%,安全教育率要达到100%。

8、因安全工作不落实,造成各类人员、设备、火灾、交通等事故,根据公司《安全生产奖惩制度》给予处罚。

项目工程

项目部经理:

施工班组长:

年 月 日

篇6:班组安全目标责任书

班组安全目标责任书

甲方:生产车间

乙方 :班组

协议时间: 年1月1日至 年12月31日

班组长是生产现场安全管理的第一责任人,对本班组的安全工作负责,为了增强第一责任人的安全意识,体现安全责任,保证安全生产,杜绝生产安全事故,确保职工的人身安全和财产安全,体现安全工作责、权、利相统一的原则,由生产车间岗位长与班组成员就所管辖工作区域的安全生产签订协议:

1、严格执行各项安全生产管理制度、操作规程。

2、严格岗位巡回检查,保证设备的正常运转和处于完好状态。对于自查和上级查出的安全隐患、不符合项按要求在期限内整改完毕。

3、坚持班组安全活动,经常对车间职工进行安全常识、安全生产预案、厂的各种安全规章制度、演练等方面的`教育和技术练兵,并进行考核,

4、在指挥生产过程中,当生产与安全发生矛盾时,生产要服从安全,发现危及人身安全和设备安全的重大隐患或紧急情况时,立即下达停产和处理指令,并上报领导和通知有关职能部门。

5、积极发现、消除生产过程中存在的安全隐患,提高职工的安全意识。

6、本年度伤亡事故发生率为0%;全年不发生一次直接经济损失2万元(含2万元)以上的设备、火灾、生产事故;开展安全合格班组活动,12月底安全合格班组达标。

7、熟悉、掌握本班组危险物质及其性质、应急措施。

8、班组长有权拒绝违章指挥。

9、车间严格按照公司奖惩制度对班组进行奖惩。

车间主任: 班组长:

日期: 日期:

篇7:班组安全生产责任书

一、目的

为保护公司财产和员工人身安全,保证公司生产经营工作顺利进行,进一步贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强安全管理,确保工程施工生产的顺利进行及员工的家庭幸福,根据国家有关劳动保护法律、法规,结合公司的实际情况经双方协商,签订本安全责任书。

二、范围

适用于所有技术操作、现场施工班组长、班组成员及进入生产现场的人员。

三、职责

1、兼职安全员协助班组长做好班组安全生产工作,接受公司安全员的业务指导。

2、兼职安全员和各班组长是本班组的第一责任人且对班组安全生产、班组成员人身安全负责;

3、要求班组成员严格遵守《班组安全生产管理规定》、严格要求班组成员执行《安全操作规程》,发现有违章行为的应及时纠正、制止或上报。

4、班组长发现事故苗头和事故隐患及时处理和上报,并协助兼职安全员采取切实可行的防范措施。

5、班组长负责对本班组新员工进行第三级安全教育和上岗操作指导,考试合格后方可上岗;有权拒绝未经三级教育培训和安全考试不合格的员工独立上岗,并对班组内新老职工进行合理的搭配,对新员工起传、帮、带作用。

6、各班组长要教育引导本班组成员积极参与安全生产工作,发现隐患及时上报或整改,多提有助于安全生产的合理化建议。

7、 各班组长严格要求和监督班组成员做好5S现场、企业文化宣传工作,为班组创造良好的工作环境。

8、 实现安全事故率“0”化。

三、考核细则

1、班组或个人获得上级部门或集团公司安全生产奖励时,所得奖励全归班组或个人,车间对班组长酌情另行嘉奖。

2、对一般违犯《安全操作规程》的员工,将予以20元/次处罚;()对于特殊工种违犯《安全操作规程》的,将予以30元/次处罚。

3、对违反《班组安全生产管理规定》的班组成员,将按规定给予处罚。

4、本班组内有违规行为但未造成安全事故的,除对违规的个人罚款外,班组长承担罚款的30%比例。

5、对安全生产有特殊贡献的班组长及班组成员,除公司奖励外,车间另外给予班组成员和班组长奖励。

6、本班组连续1年无安全事故、严格执行《班组安全生产管理规定》、《安全操作规程》的对班组长奖励200元。

7、发现隐患不报或不及时按排解决,扣责任人50元/次。

8、本制度条文如与上级颁发的有关规定相抵触时,则按上级规定执行。

9、本规定一式3份,公司、车间备案一份,班组自留一份;

10、本规定自双方签字起生效。

班组:

组长:

日期:

篇8:班组安全生产责任书

为了切实加强公司安全制度的管理,保证公司生产安全,设备正常运行,经双方协商,特制订如下安全目标管理责任书。

一、目标

1、本年度内确保无重大工伤事故,无较大设备事故。

2、严格执行公司制订的相关决定和考核目标。

3、监督执行公司安全考核目标责任书相关内容的落实。

二、管理职责

1、明确厂长的权限和职责,管理公司范围内除销售、供应和财务方面之外的其它工作。

2、以公司生产为主要工作,同时协调各部门的工作,强化公司管理。

3、按期召开安全生产调度会,落实会前的工作,分析协调生产过程中近期发生和存在的问题,提出解决方案。

4、负责管理各车间班组的人事问题。

5、厂长是安全生产的主管负责人。严格执行与责任书签订人的考核。

6、对总经理的工作负责,包括:原料到场管理,原料加工监督管理,后勤、保卫工作的监督协调等。以及完成总经理交办的其它工作。

三、奖励方式

1、全月无各种工伤事故,随工资奖励500元。

2、按月考核岗位工资。

四、扣罚办法

对公司内发生重大工伤或较大设备事故负主管责任。发生重大人身事故,月内每起处罚500――1000元。(不含政府及相关职能部门的处罚和个人应承担的法律责任)。较大设备事故,月内每次处罚500元。

五、其它

1、本责任书考核由公司安全领导小组监督执行。

2、本责任书一式两份,安检科存档备案,责任人一份。

XXXXXX有限公司总经理(签字):

厂长(签字):

年   月   日

篇9:车间班组安全责任书

车间班组安全责任书

为了更好地贯彻执行上级主管部门有关安全工作的精神,结合我公司生产活动的特点,强化生产安全工作,落实公司生产安全工作责任制,特制定下列责任:

1、认真贯彻执行公司和车间对安全生产的指令和要求,全面负责本班组安全生产,

2、组织员工认真严谨地学习贯彻好公司《岗位操作规范》、《员工手册》、《安全协议》等各种安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育员工遵纪守法,制止违章行为。

3、组织并参加班组安全活动日及其它安全活动,工作中要坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全,班组每月必须至少要有一次安全检讨会和班组安全培训并且要做好完善的会议记录和培训记录。

4、负责对新员工或转岗员工进行岗位三级教育之班组级安全教育并要有完善的培训教育记录,且要做到经常监督指导。

5、负责班组安全检查,发现不安全因素要立刻叫停,能当场解决的就当场解决,不能当场解决的.要立即报告上级组织力量消除,只有在完全消除不安全因素的情况下才能允许该岗位继续作业,

要做好详细记录并参加事故调查、分析,落实防范措施。

6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行并制定班组安全事故应急预案工作。督促、教育员工合理正确使用劳保用品、用具及灭火器材。

7、抓好班组建设,提高班组管理水平。保持生产作业现场整洁、清洁,实现安全生产、文明生产。

8、任何人都有权利有义务跨车间、跨部门、跨班组、跨职务发现、制止、解决和预防不安全隐患,对于表现突出的可申请公司给予奖励。

9、班组长要将巡查本组安全工作日常化,坚持并及时做好培训记录及会议记录,记录表格由班组长统一到生产部领取并负责保管。

10、如因思想松懈,安全措施不到位,造成岗位安全责任事故的,要追究班组长及协管员直接或连带责任。给予相应的处罚,触犯法律的还应依法追究法律责任。

注:本责任书一式两份,两份均有同等效力。公司及个人双方各执一份。

公司盖章: 责任人:

年 月 日 年 月 日

篇10:班组与个人安全责任书

班组与个人安全责任书

为了加强对现场施工作业人员的安全管理,落实安全责任,增强安全意识,根据公司安全生产管理办法有关规定,本班组特与班组成员签订安全生产责任书,

一、方针与原则

1、在工作中,始终坚定不移地贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,对国家和上级颁发的有关安全生产法规、标准、规定、规程、制度、反事故措施等必须严格贯彻执行。

2、始终坚持把安全置于工作首位,认真组织抓好施工作业安全风险管理,切实做好安全风险辩识与控制,在生产过程中坚持“保人身、保电网、保设备”基本原则。

3、从我做起,认真学习遵守《员工安全生产工作守则》,坚持安全生产重奖重罚的原则,坚持“四不放过”的原则,以“零违章、保零事故”,坚决查处违章、制止违章,直至杜绝违章。

二、工作义务:

1、在作业过程中应严格遵守各项安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。不违章作业,并劝阻他人违章作业。

2、接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

3、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

4、精心操作,严格工艺控制,记录整洁、准确可靠,正确分析、判断和处理事故。

5、按时巡回检查,发现异常及时处理,加强设备维护,经常保持作业场所整洁,搞好文明生产,

三、工作目标

承诺在安全生产工作当中做到“不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害、保护他人不被伤害”,并努力践行以下十条理念,确保实现人身安全。

1、安全是生活和工作的前提。

2、我们尊重并信赖每位关心安全的人,健康和平安

是我们工作的首选目标。

3、安全工作需要相互信任、关心、支持和监护。

4、在工作中,我们有决心谨小慎微、周密细致保安全。

5、在工作中,我们彼此需要以友善、坦诚的态度去沟通,充分掌握危险点并有效防范。

6、在工作中,首要的.是开展承载力分析,科学合理控制现场数量;重要的是充分考虑安全措施,设计好工作流程;基本的是安全措施、组织措施、技术措施在现场落实到位。

7、只要感觉不安全,可以立即停止工作。

8、任何一名员工都有绝对的权利和义务去对不安全的行为(行动)和条件提出质疑、终止和改正。

9、为了健康和安全,我们需要具备相关的知识和技能,并不断努力提高。

10、零伤害是可以实现的。

四、考核

发生安全事故、障碍、未遂、异常及违章等,按照《××省电力公司安全生产工作奖惩实施细则》等文件相关条款进行责任追究和考核。

五、备注

本责任状期限为一年,一式两份,一份由安全第一责任人留存,一份由工作负责人留存。

篇11:安全责任书

甲方:

乙方: 重庆旭源清洁服务有限公司

为贯彻“安全第一,预防为主”方针,明确双方的安全责任,

确保施工中人身、财设施设备安全,根据国家有关法律法规,经双方协商一致签订协议。

第一条:工程项目:

第二条:施工地址:

篇12:安全责任书

1、甲方有协助乙方搞好安全生产、防火管理以及督促检查的义务。甲方有检查督促乙方执行有关安全生产方面的工作规定,对乙方不符合安全文明施工的行为进行制止、纠正并发出安全整改通知书,直至清退出场。

2、甲方指派同志负责与乙方联系安全生产方面的工作。

3、甲方不得要求乙方违反安全管理规定进行施工。因甲方原因导致的事故由甲方承担责任。

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