财务经理岗位职责

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财务经理岗位职责

篇1:财务经理简单岗位职责范本

1、审核会计部会计员编制的所有会计凭证,针对检查出的问题及时纠正并给予同事正确的指导意见;

2、监督往来账的核销及清理;

3、对会计员出具的财务报表进行审核,确保财务报表提交及时、准确;

4、对会计员撰写的财务分析进行复核;

5、正确运用国家税收政策、防范税务风险。积极开展税务筹划,降低企业税收负担,创造公司价值;

6、加强税企沟通协调,确保税企双方对政策理解的一致,规避和控制税务风险;

7、根据部门职责及架构调整,建立部门工具箱;

8、所辖团队的建设管理;

篇2:财务经理简单岗位职责范本

1、负责对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报;

2、负责主持财务报表编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;

3、做好公司各项资金的收取与支出管理;监督应收款回收情况,确保收回款及时进账;

4、负责对借款以及各类付款单据进行审核;

5、负责审核凭证、各明细帐、工资表、提成表的审核;

6、配合财务总监编制财务成果报告、经营情况分析比较表报总经理;

7、协助进行财务人员的招聘;

8、定期对财务人员进行业务知识培训,提高其工作能力和业务水平并进行考核;

9、负责财务专用章、法人章、税务登记证、银行印鉴等重要财务物件及资料的安全保管;

10、负责公司财务审计;

11、对成本费、开发费、业务提成、科室基金的审核及监管。

篇3:财务经理简单岗位职责范本

1、按制度规定履行相关审核职能,负责督促、审核所辖小组各分子公司按制度需上报的财务资料、台账、报表等的编制并汇总上报

2、协助财务系统的信息化管理,协助财务经理负责财务信息化管理

3、负责规范所辖小组会计核算并解决日常业务问题,督促日常工作有序开展

4、负责汇总公司所有项目的成本保证金台账,负责每日统计所辖组员公司的成本应付账款统计表

5、严格执行会计政策、公司财务税收管理制度、流程和管理工具

6、对公司财税管理制度、流程和管理工具提出合理化建议

7、培训和指导下属,帮助其提升业务能力

篇4:财务经理简单岗位职责范本

1、确保财务部的工作正常运转;确保公司财务管理监督工作正常运转。

2、确保财务决算报表、预算报表编制工作的顺利完成;编制财务合并报表、政府项目报表及完成财务验收;编制年度汇算清缴、税务关联企业报表及相关申报。

3、为公司决策提供及时有效的财务数据,及时有效地监督检查母子公司财务制度、预算制度执行情况以及适当及时的调整;

4、对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;控制和降低经营成本。指导监督库管工作的有序展开和提供数据的正确性。

5、对子公司的财务核算提供指导帮助。

6、负责挂牌公司的财务数据编制;负责公司重大项目的预、决算的编制,及时有效的控制成本;

7、负责政府重大研发项目财务预、决算的编制工作,并确保财务验收过关;

8、负责公司各项目往来催款工作,为相关人员及时收取款项提供方便,杜绝公司项目款项的无谓损失;

9、负责与财政、税务、银行、审计和券商等部门的综合协调工作,及时掌握国家有关财政、税收等政策,合理避税。

10、完成领导交办的其他工作。

财务经理岗位职责范本

篇5:财务经理简单岗位职责范本

1、全面负责企业成本核算、管理与内部控制工作,编制财务报表;

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

7、负责组织公司的经营状况分析,采购及生产成本管理工作,;

8、完成领导交办的工作。

篇6:财务经理岗位职责

1.负责财务部的全面工作,健全和完善该俱乐部门的组织架构和人员配置,建立成功的管理模式和运作机制,将俱乐部财务管理制度化、规范化。

2.全面负责公司预算管理、资金管理、税务筹划、俱乐部审计和统计、会计核算和结算支付。

3.合理制订公司财务目标和财务工作计划,根据公司战略和规划进行预算控制,降低公费运R成本。

4.组织公司财务分析,提供财务分析报告。

5.监督指导会计分类记账,保证各类凭证真实、完整。

6.监督审核各类日记账、总账、分类账填制。

7.负责公司日常业务开展所需办理的俱乐部审计及财务核算事宜。

8.负责协调乐部财务与其他乐部部门的关系。

企业对财务经理的要求一般有以下几个方面:

(1)具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;

(2)具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题。

(2)精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;

(3)熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;

(4)熟练使用财务软件。

(5)诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养。

篇7:财务经理岗位职责

1、监督考核酒店有关部门的'财务收支、资金使用和财产管、监督考核酒店有关部门的财务收支、理等计划的执行状况及其效果,保护酒店财产,理等计划的执行状况及其效果,保护酒店财产,维护财经纪律。

2、领导财务部的全体人员认真落实岗位职责制,建立良好、领导财务部的全体人员认真落实岗位职责制,的财务工作秩序。的财务工作秩序。

3、透过财务分析,指导开源节流,提出挖潜措施,用心开、透过财务分析,指导开源节流,提出挖潜措施,辟财源,组织全酒店的经济核算,辟财源组织全酒店的经济核算,组织全酒店的经济核算对重要经济事项作出效益评价,参与主要经济合同的谈判,并监督其执行状况。参与主要经济合同的谈判,并监督其执行状况。

4、组织各部门编制财务收支、成本费用等计划和预算,审、组织各部门编制财务收支、成本费用等计划和预算,划和预算查核定计划外重大收支项目,查核定计划外重大收支项目,并负责各项经营计划的协调平衡,落实完成计划的措施,对执行中存在的问题提出改善意落实完成计划的措施。

5、组织制定酒店财务管理制度和会计核算制度,严格会计、组织制定酒店财务管理制度和会计核算制度,监督,支持财务人员依法履行职责。监督,支持财务人员依法履行职责。

6、控制酒店物品的采购、收货、库存、发放等工作,建立、控制酒店物品的采购、收货、库存、发放等工作,健全必要的规章制度,确保所有进货价廉物美、健全必要的规章制度,确保所有进货价廉物美、库存适量和物尽其用。、严格执行国家的外汇管理制度,物尽其用。

7、严格执行国家的外汇管理制度,负责做好外汇管理工作。汇管理工作。

篇8:财务经理岗位职责

岗位性质及管理权限

(1)负责公司日常财务具体制度的起草、修改,负责对公司各项财务制度执行情况的监督、检查,负责指导会计人员的工作。

(2)对各类经济活动所发生的收入、支出进行监督,对各项支出的正确性、合理性进行审核、签字。

(3)审核会计凭证及会计账簿,监督检查会计人员工作,检查账簿登录、结转情况,检查核对总账与各明细账汇总金额,每月不定期与出纳盘点现金实物,核对账目,检查记账会计及出纳的账簿登录及结汇情况。

(4)负责审定各类业务的会计科目,编制相关业务的转账凭证、审核资金时点表。

(5)负责协调、安排、调整财务人员的工作。

(6)负责总账的登记,在规定的会计期间内编制、报送会计报表,根据公司管理需要做财务分析报告。

(7)保管财务结算章,在规定权限和范围内使用财务印鉴。

(8)保管、监督会计凭证、账簿的存放和使用。

(9)对会计凭证的正确性负责,对会计科目使用的合理性负责,对会计记账的正确性、规范性负责。

(10)对会计报表的正确性负责。

(11)对财务工作安排的合理性、效率性负责。

(12)能够根据公司经营管理需要进行财务管理、资金管理。

(13)每日收入的款项必须交到财务,要根据具体情况安排值班人员等款。

(14)负责对相关部门关联事项进行沟通、协调。

(15)负责搞好外联工作。

(16)对公司财务工作流程、帐务处理方式方法等诸多方面保守秘密。

(17)领导安排的其他工作。

财务经理岗位职责

1.根据领导授权负责公司财务计划的编制、年度财务预算、决算的编制以及相关财务文件的起草、修改和落实执行。

2.负责部门会议并担任记录,根据部门会议研究确定的原则,草拟有关财务、资产管理工作长远规划和年度计划。

3.负责部门月度的工作计划编制。

4.负责草拟总公司半年、年度财务工作总结。

5.负责根据领导授权,加强与有关部门业务工作的联系协调。

6.负责部门业务学习、会议的安排筹备等工作。

7.负责部门有关业务接待安排等事宜。

8.负责财务中心财务总稽核工作。对总部出纳签发的支票要索审查无误后,负责加盖在银行备案的印章。

9. 负责总部及分公司工资计算、审核,按时安排专人负责发放,并予以监督,接受员工< A>投诉与妥善理。

10.完成领导交办的其它工作。

篇9:财务经理岗位职责

一、了解和学习世界先进企业的财务管理方式;

二、了解财务组织管理能力模型;

三、执行和公司战略和谐的财务政策;

四、掌握财务管理所需的软能力和财务技术能力;

五、提升财务部门的工作效果和效率;

六、凭借财务管理支持公司价值提升;

七、通过预算管理真正提高公司的经营效益;

八、通过内部控制,帮助企业基业长青。

篇10:财务经理岗位职责

1、 协助财务总监管理财务中心内部各项事务,协调处理内部及外部的关系,对财务总监负责,领导下属依法开展财会工作。

2、 组织公司下属部门公司的财务管理、应收账款方面工作,合理筹划收入与应收款项、预收账款的管理,监督资金收入的合法及完整性,提高资金利用率。

3、 组织配合绩效管理体系,制定财务内部相关指标,负责下属的绩效考核,并组织下属按要求完成各项任务指标。

4、 对票据、凭证的真伪予以鉴别,对不合理票据、虚假票据、凭证进行监督和控制。

5、 组织制定本部门年度及季度财务预算。

6、 根据发展需要,协助财务总监对财务管理工作进行研究、布置、检查、总结,并不断改进和完善。

7、 参加经营管理会议,参与经营决策,组织开展各项经济分析活动,为公司领导提供经济预测和经营决策依据。

8、 参与制订公司年度总预算和季度预算调整,协助财务总监汇总、审核下级部门上报的月度预算,负责审核签署公司预算、财务收入计划、成本费用计划、会计决算报表。

9、 负责重要内审活动的组织与实施。

10、 组织审查或参与拟定经济合同、协议等经济文件,按财务管理要求做好各项合同的收款管理

篇11:财务经理岗位职责精选

1.全面负责财务部的日常管理工作。

2.组织财务预算和各项财务计划的制定、分解、落实。

3.依据公司运营需要,组织各类财务管理制度、流程、标准的建立与维护。

篇12:财务经理岗位职责精选

1.制定公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序,负责组织实施并监督检查落实情况;负责财务部电算化会计工作;编制每月财务报表。

2.制定公司年度总预算和预算调整,汇总、审核公司各部门上报的预算。

3.掌握公司财务状况、资金变动和经营成果情况,并进行财务分析。

4.负责公司财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表。

5.参与公司投资项目论证,组织做好关联公司的财务监管工作。

6.负责公司上市前与上市后运作的有关财务方面的事宜。

篇13:财务经理岗位职责精选

1.对各二级公司财务管理状况进行常规性内部检査,规范二级公司财务管理工作。

2.撰写二级公司财务管理分析及检査报告。

3.进行有针对性的集团管理研究,对各板块业务有一定了解。

4.指导二级公司员工业务。

5.完成上级安排的其他工作。

小企业财务制度范本

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