淘宝开店防骗技巧以及骗子骗术(（集锦7篇））由网友“死火余烬”投稿提供，以下是小编整理了淘宝开店防骗技巧以及骗子骗术，希望你喜欢，也可以帮助到您，欢迎分享！
篇1：淘宝开店防骗技巧以及骗子骗术
所谓知己知彼方能百战百胜，我们只有熟知了骗子们的常用行骗手段，才能合理的采取有效的方法进行防骗工作。这一节我就向大家介绍目前淘宝上常见的骗子行骗手段。
方式一：团伙干扰行骗
对于淘宝新手店主来说，他们对业务流程尚不熟悉，如果同时处理多个买家的交易申请就很有可能忙中出错，让骗子钻了空子。网络交易骗子们也正是抓住了这一点，他们经常团伙作案，目标就是刚开张的新店铺。他们往往多人同时向卖家提出交易申请，并且不停对店主进行催促干扰，导致新手店主忙中出错，误认为对方已经付款，造成发货损失。这也是最低级的骗术，只要店主业务熟练，耐心工作，不受干扰就完全可以避免被骗。
方式二：银行汇款行骗
淘宝交易采取先进的支付宝进行资金托管，交易进行中，买家付款暂存于支付宝中，待到买家确认收货后，店主才会收到交易款项。这极大的提高了交易的安全性，另一些骗子无从下手，所以他们也就想出办法，让交易脱离淘宝这一体系，方便他们行骗。这些骗子在交易中往往装作网购新手，谎称自己没有支付宝账户，无法进行线上付款，需要以银行汇款的形式，并多采用货到付款。对于这种要求的客户，店主大可以拒绝交易，因为只要是淘宝注册用户，既然能购买商品就一定拥有支付宝账户，所以他是撒谎的。万不可因小失大，为了一笔交易造成更多的损失。
方式三：虚假邮件行骗
在淘宝交易中，如果买家付款，支付宝就会通知店主，多以电子邮件的形式。而一些骗子正是掌握了邮件行骗的手段，他们仿造支付宝官方的付款邮件，提醒店主查看自己的邮箱获取已付款的邮件通知。对于这种骗术，淘宝店主需要注意观察邮件的来源，一定要是支付宝官方的邮件地址，而骗子们的邮箱则多是一些如163等免费邮箱的地址。
骗子的骗术层出不穷，以上这些也只是最常见的骗术。作为淘宝店主，要时刻意识到，与骗子的战争是永不熄的。
淘宝新手网店卖家怎么样防骗?
以下六点望能帮助新手卖家在淘宝开店顺利开展
1.只要是淘宝认证的网站都会有一个绿色标志和一个小勾表示安全可以打开，安全。
如果黄色的就是表示该网站未经验证，要小心，如果是红色的，那就是完全是垃圾网站，不要打开
2.不要轻易打开任何网站，轻易输入自己的淘宝账号密码。
3.不要轻易接收买家/卖家发过来的任何文件，不管是什么文件都要事先问清楚。
4.经常上淘宝防骗论坛看最新的骗子骗局，以增加自己的防骗意识。
5.绝不外泄自己的任何私人信息，有可能会对安全造成威胁的资料。
篇2：求职防骗：高技术求职骗术揭密
求职防骗：高技术求职骗术揭密
以招聘为诱饵的各种求职骗局在被媒体多次曝光后，骗子们又“推陈出新”了一种更加具有隐蔽性、“技术含量”颇高的欺骗方式，他们大多打着房地产公司的名义，通过刊登广告，大量招聘各种行政、销售、业务人员，然后在培训的过程中故意设置很高的门槛刁难求职者，逼迫求职者自动退出，轻易地骗取钱财。对此，求职者很难抓住其中的漏洞，而这些人也有着一套完整的体系和流程，手法高明、分工严密。
以下是刘小姐给记者讲述的亲身遭遇，希望能给广大求职者提个醒。
刘小姐来京后想找一份工作。7月22日，她来到位于北三环的深房大厦一家名为天能地产的公司面试。公司面积不大，几名工作人员统一着装，看起来像模像样。刘小姐在交纳了30元报名费后，被告知回家等通知。当天下午，刘小姐便接到该公司电话，要她第二天去参加复试。
复试时，发下一张有几个问题的答卷，待刘小姐答完，公司的人就说刘小姐被录用了，并拿出一份聘用协议和一份培训推荐信，填妥后告之，26日去朝阳区延静西里的社区培训中心去进行岗前培训，培训费380元。并再三强调在交了培训费后，一定要把交费单据的号码立刻告知公司。聘用协议上承诺培训合格后给她每月底薪1500元，其他补600元。如此优厚的待遇，对于饱尝招聘之苦的刘小姐来说不啻一个喜讯，可事情的发展却并非如此。
7月26D28日3天的培训过后，刘小姐竟被告之没通过考试，要参加补考。在交纳了50元补考费后，老师说你把答案抄在卷子上就行了，你通过考试了。
拿着培训结业证的刘小姐8月1日来到了天能公司。该公司又安排刘小姐和其他也参加完培训的共18人到公司培训部培训，每人收费100元，
第一天他们被分配做项目调查，调查地点分布在全市各处，等大家奔波回来之后，考试就立刻进行。这回考试可是闭卷，而且非常严格，大家的成绩均不理想。第二天，没有通过考试的人被告知作降级处理。降为业务代理的刘小姐，原先公司承诺的底薪和一切待遇也随之化为乌有。至此，同来的18人中，已经有6人无奈地退出了。而之后的考试就更荒唐，公司的人拿出一份空白的北京交通图让他们填写路名和立交桥的名称，来北京不久的`刘小姐当然又没考过。第三天，刘小姐已被降为业务秘书，被告知此职位无底薪，且必须完成公司的任务，如不能完成则无任何收入。至此，同来的18人没有一人能通过这种“魔鬼培训”，最终都黯然离开。
刘小姐对记者说，在整个求职过程中，自己也不止一次的产生怀疑，但因为钱已经交了，让人欲罢不能，只好跟着骗子设计好的圈套一步步走下去。等到真正醒悟时，所有的证据和退出机会已经没有了。记者就此事与朝阳区劳动社会保障局取得联系，工作人员介绍，骗子们欺骗的对象一般都是毫无工作经验的大学毕业生和外地来京人员。因此，求职时，一定要仔细辨别真假招聘信息，不要轻易交纳各种费用。如发现有虚假招聘行为，要尽早举报，并保存好证据，以备相关部门及时查处。
◆骗术揭密
从刘小姐的遭遇不难看出，骗子们的伎俩极为高明，不再像过去那样直来直去，一点“技术含量”都没有。首先，招聘过程极为正规。一板一眼毫不含糊，再许以高工资待遇，“三险一金”全有，急于招聘的求职者怎会不动心。其次，骗钱手法隐秘。他们不直接收取培训费，而是让求职者将费用交到培训学校，给人的感觉是培训费与他们无关。可他们再三叮嘱刘小姐将交费单据的号码告知公司，就让人不得不怀疑培训学校和“招聘”公司双方要据此瓜分“利润”。第三，设置一些“不可能完成的任务”，再进行“魔鬼培训”和每天一次的考试，让求职者自己知难而退，堪称手段高明，因为“走是你自己提出的，与本公司一概无关。
篇3：淘宝开店销售技巧
淘宝销售技巧—买家拍下不付款怎么办?
现在很多人都在问，怎么经营淘宝才能有更多的单子，其实这里面有很多淘宝经营技巧需要学习，
经常碰到买家拍下宝贝但是却迟迟不付款的情况，作为卖家心里其实很着急，如何应对呢?我想应该要分不同的情况来处理，根据不同的原因见招拆招，从容应对客户拍下不付款的行为。
1、新买家出于好奇，拍着试试看
这种情况最好跟对方通过旺旺进行联系，了解一下具体情况，如果对方旺旺长期不在线，也可以手机联系一下，如果对方表示了歉意，那卖家最好宽容的表示没关系，这样可能会留住一个潜在的客户。
2、 新买家需要购买但是不会支付
有不少新注册的用户不会使用支付宝付款，这时需要你耐心的指导，不要带着不耐烦的情绪，因为大家都是从新手过来的，互相理解是沟通的基础。
3、拍下了商品，但是支付宝内余额不足未付款
有很多买家并没有开通网银，如果支付宝内没有足够的余额，就需要去银行存款，银行也是需要排队的，而且也要在对方有空的情况下才能去存款，所以需要给对方一定的时间，有的买家会主动跟你联系，说明要晚点支付，这样是最好的，但是有的买家不会主动与你联系，所以我们就需要给对方一定的时间去准备付款，大概一天左右的时间，如果没付款，可以主动与买家取得联系，询问一下情况，给对方充裕的时间，
4、拍下后，由于种种原因又不想购买的
这个情况也经常发生，因为网络购物平台的信息面很广，买家经常会对比好几个卖家的货品，当然一般熟悉流程的买家拍前会比较谨慎，但是不排除一些原先是要购买，但是拍下后，又不想购买的情况。还有就是替朋友购买的，在拍下后，朋友又反悔了，这样的情况也常见。只要对方不是主动恶意，而且先表示了歉意，作为卖家就要宽容为上，但是需要给予提醒，诸如：拍下不买会影响到我们的利益，所以以后请谨慎。如果对方不表示歉意，那就要给予适当的警告，告知对方卖家是可以行使投诉权力的，警告对方下次不要再犯。
5、同行恶意竞争
有的是同行恶意捉弄的行为，通常表现为拍下很多宝贝，甚至是全部的商品，这时，记住千万别发火，也别去主动关闭交易，要做的是直接投诉对方恶意拍下的行为，可以通过系统投诉，也可以打电话给淘宝客服，寻求帮助。如果你主动关闭交易，对方反而可以投诉你成交不卖，淘宝会给予停止铺货数天的处罚，所以碰到这样的情况一定要冷静，不要冲动。
最后，有个友情提示，我不建议大家使用系统的自动提醒，因为那样缺少了双方之间的沟通，方式也会比较生硬，容易造成双方之间的误会。买卖双方是需要沟通的，有沟通机会就不要错过了，除非你的生意好的无所谓多一个少一个客户，否则何必用系统来提醒呢?
篇4：教你识破网络骗子的七种防骗技巧
，
资料
8.最后，还得加强自身安全意识，不要贪小便宜，请相信一句话：“天下没有免费的午餐”！
篇5：招聘骗术总览VS防骗支招
招聘骗术总览VS防骗支招
招聘陷阱第一大类：虚假职位信息
(一)以招聘之名非法敛财
职业顾问指出，某些招聘企业利用很多求职者求职心切，在交保证金后没等到上班，就告知其招聘职位已满，钱也不会退还，更加隐蔽的收费还包括服装费、档案管理费、培训费等等实际应该是用人企业承担的成本。而求职者很少有能通过后期的培训考核的，即使通过了，骗子也会用各种苛刻的工作环境和要求迫使求职者知难而退。
许多非法职介会向求职者收取“服务费”、“信息费”等等。求职者交钱之前，中介机构承诺招聘信息浩如烟海，总有适合你的职位；可一旦付了费得到了那些信息之后，要么是单位不需要招人，要么就是对口职位刚刚招聘完毕，总让你不得所愿。事后才知是场明摆着的骗局，软弱者自认倒霉，较真者也追讨无门。
小贴士：调查显示，职场中最大的骗局当属收取保证金、押金，其比例占到了28.16%。法律规定用人单位不得向应聘者收取任何费用(包括押金或保证金)，所以，那些任职初期需要先缴各种押金的公司是不合法的；而规模很小、态度恶劣却敢开口收取服务费的中介机构，不用多想，一定是想骗取求职者金钱的非法组织。遇到交钱时就应当瞪大眼睛、提高警惕，牢牢到按住钱包是求职应聘过程中首先需要注意的。
(二)以招聘之名盗取个人信息
犯罪分子往往利用求职者急于找到工作的心理，通过互联网或其它媒体刊登待遇诱人招聘广告，诱得求职者的个人信息(如身份证号码或复印件，个人联系方式甚至银行帐户等)进行非法活动，如直接盗用帐户、冒名高额透支甚至专门做起倒卖个人隐私的生意。等到求职者直一段时间之后发现自己的个人利益受到侵害时才恍然大悟上了不法分子的当。
小贴士：当对方要求你提供奇怪的证明材料时一定要多留个心眼，在任何情况下都不能向只有一知半解的“招聘单位”透露有关任何你的隐私信息，一旦发现侵权迹象应当即报案。
(三)以招聘之名宣传自己
为了积累自身知名度，一些小企业会不失时机地对企业或品牌形象进行宣传是企业发展前期的`必经阶段。对于他们来说，租下一个展位或刊登一条招聘信息最便宜的只要几百块，却能赚足曝光度。他们一旦参加招聘会都会挂出巨幅宣传画，将展位布置得极其鲜亮夺目；当求职者进行职位询问时，招聘者则对企业文化侃侃而谈数十分钟，末了再每人赠送一本精美宣传画册，
如果够细心你会发现，有些公司的招聘信息已经挂了半年甚至更久，只招一两名、要求不高的职位也是如此。其实他们此举是在借招聘之名行广告之实，所谓醉翁之意不在酒。
小贴士：求职者在面谈时若发觉有广告之嫌，应及时抽身，更不要浪费时间去等待这类企业的录用通知。
(四)借招聘之名储备人才
“醉翁之意不在酒”这招不只是小企业会使，大企偶尔业似乎也会用用。对于大型企业来说，为了保证运行稳定，不至于因为人员流动导致瘫痪，必须建立自己的人力资源储备库。在这种需要下，一些大企业选择通过大批量的招聘来实现，公司对满意的应聘者暂时放入人才库，等该岗位空缺后才会从库中寻找人选。
看那些财大气粗的大企业，动辄租下招聘会的整个楼层或报纸的整个版面，招聘职位从前台到经理林林总总几十种，惹得求职者热血沸腾、斗志昂扬。认认真真填好简历，经过三五轮严格的考核筛选，终于过五关斩六将获得首肯，却被告之暂时不能入职。求职者此时的悲凉怕是其他当初未被相中的人所不能想象的。
小贴士：他们的确需要人，但不是现在。对此类招聘，求职者权当作是一次锻炼和竞争的机会，切不可对结果抱太大希望。
(五)以招聘之名窃来劳动成果
此种情况主要出现在一些小规模的广告或设计公司，有些小规模的广告公司或设计公司，由于自身缺乏足够和优秀的创意，另行聘请高水平的工作人员又需要较大代价，便想出借招聘新人来获取新鲜创意的点子。
这些企业有一套完整的招聘考核体系，从笔试、复试到最终面试，每个阶段环环相扣、极其正规。按道理能进入最后一轮考核，胜利就能在望了，但往往有很多人就败在这最后一个环节上。面谈地很愉快，工作时间、内容、薪资福利等等条件都能够接受，可最后偏偏就没有等到应得的offer，不少求职者回头搜索失败的理由却依旧没有任何收获。
小贴士：建议求职者在应聘过程中感觉到自己的劳动成果可能会被公司占用时，事先讲明版权归属问题。
(六)以招聘之名施压内部
在本企业内部搭建招聘台位，并在工作时间进行大规模招聘，企业的目的很可能只是为了向在职人员施加压力，向其显示竞争者的存在，刺激在职人员消除怨言，老老实实地继续工作。
一些劳动强度大、时常加班加点而薪资较低的企业，他们招聘员工非常怪异：数量大，一般招几十人，而且招聘时间和地点往往是上班时间在工厂门口或者是午餐时间在食堂大厅里，求职者一多，整个场面煞是壮观，而求职的结果往往也是石沉大海，没有任何回复的音信。
篇6：网购陷阱骗术大揭秘：教您网上购物防骗技巧
如今网购盛行，大家在体验网购的便捷、实惠的同时，却也时不时遭遇网购陷阱。据悉，今年央视3・15晚会收到的各类线索汇总，网购投诉量高居榜首，大多涉及网购陷阱和假冒商品。在网购时应该如何防骗，如何才能让消费者安全网购？大学网特别推出网购陷阱大揭秘特别篇，为大家揭秘网购诸多陷阱，教你网购防骗技巧，知己知彼，百战不殆。
网购陷阱骗术大揭秘：教您网上购物防骗技巧
网购陷阱一：钓鱼邮件
周先生每周都定点将支付宝上的钱转到银行卡上，而这一次，当他刚操作完所有的步骤后，突然收到了一封邮件，提醒提现失败，并附带文字与链接内容。周先生想也没多想就点了链接输入了账户与密码进行登录，然后重复操作了一次提现步骤。第二天醒来却发现卡里的钱空了，于是致电给淘宝网查询，方知道自己上当了。
钓鱼邮件防骗对策：
网络上不乏各种形式进行诈骗钓鱼的手段，利用邮件进行钓鱼是一种新型的网络骗局，骗子恶意模仿支付宝提醒付款邮件信息内容，用户如果不仔细看发件人地址，上当的可能性非常大。淘宝网提醒：支付宝、淘宝发送的邮件中，发件人地址一定以alipay.com和taobao.com结尾，如果不是，那么务必要谨慎处理。
网购陷阱二：钓鱼网站
“喂，是刚在我家店铺买皮衣的李小姐吗，和你说个事，你要的那件货只剩样品了，你看要不换别款或给你优惠些，上线来我发你链接再挑挑如何？”李小姐没多想，上线后点击了卖家给他发的木马链接，不多久，李小姐的账户已经无法登陆淘宝网了，提示：密码不正确。
钓鱼网站防骗对策：
在购买过程中，买家和卖家充分沟通非常必要，不过，买家坚决不要从他人提供的网址链接进入购买。当不确定对方发送的付款网页是否安全时，可以先在登录框内连续多次输入错误的用户名和密码，如果此时还可以登录成功，说明该网站可能套取你的密码。
网购陷阱三：故意拖延发货导致自动打款
网购的基本流程是：拍宝贝、付款、发货、确认收货、打款、评价。在卖家发货十天后，如果买家还未确认收货，系统就会自动打款。有些骗子正是利用这一点，编造各种理由来延迟发货，请买家耐心等待，10天过去后，支付宝自动将款划到卖家账上，导致骗局得逞。
故意拖延发货防骗对策：
付款后2天还未发货，就要联系卖家，催促发货。如果临近10天还未收到货，就要去退款，取消交易。注意跟踪“查看物流”，避免卖家根本没有发货的情况。
网购陷阱四：收到的货物和宝贝拍时不一致
买到的商品不能让人满意，包括：有色差，电脑的图片有时候看起来很漂亮，拿到实物后却发现商品又不一样；二手货；尺寸问题等。
收货不一致防骗对策：
学会使用搜索功能，找到需要的商品后，不要着急拍下。先多给店主留言，和店主交流，确定邮费和交易商品的一些细节问题。要充分利用留言功能。一方面，留言是你了解要买的东西最好的途径，东西的质地、号码、功能、售后服务、有没有保修甚至全球联保（主要指电器类），一方面，沟通好的话不少店主还会给你一个更好的折扣。说不定有惊喜哦；更重要的是通过回答可以知道货主的责任心、售后服务、甚至可以看出是不是骗子。
网购陷阱五：商品虚假打折
有的购物网站中，东西看着便宜，但买到手时算算总账，加上运费，就不像想象中那么划算了。有些网站的标价动辄5折甚至3折，其实所标的原价都会比网下的要贵，而对大家耳熟能详、对价格比较清楚的产品标很低的价位，给人造成这个网站非常便宜的假相。其实多数其他商品并不合算，甚至还会超出实体店折后价，总账算下来，网站的利润非常高，消费者买的可不划算。
商品虚假打折防骗对策：
怎么避免上当？尽量多逛，不管网上网下，要对你所要购买的东西行情有个大概了解，到实体店看看到底多少钱，然后再确定它在网上买确实便宜，而且质量过硬，再下手。
网购陷阱六：商家对所售商品不予“三包”
购买的商品出现问题，联系商家，商家拒绝对所售商品实行三包服务。
商家不提供三包防骗对策：
注意保存有关单据。商家送货时，应注意核对货品是否与所订购商品一致，有无质量保证书、保修凭证等，同时索取购物发票或收据，以便在遇到所购商品与广告宣传不一致时要求退货。
网购陷阱七：不用支付宝，要求汇款到个人账户
有些骗子会找各种理由，不使用支付宝，比如说支付宝系统暂时坏了等理由，然后要求你直接汇款到对方账户上。另外，支付宝具备即时转账功能，如果店家给你支付宝账户，要求你直接转账，也要警惕。
不用支付宝防骗对策：
没别的，斩钉截铁坚决使用支付宝和购物链接，万一出现交易纠纷，才能确保购物安全。
网购陷阱八：“秒杀”商品骗局
“秒杀”商品价格太诱人，平时几十元甚至上百元的东西，在某一时刻，仅售一元、10元，疯狂刷屏，拼血抢购，大赚便宜，惊心动魄。但是，秒杀也有陷阱，比如一元抢下来的商品，却发现运费要50元，远远超标；还有秒杀商品居然不实行三包，没有质量保证。
秒杀商品骗局防骗对策：
不要激动，要淡定。想清楚，秒杀的商品是否是自己需要的；浪费时间刷屏和等待是否值得；对于秒杀的商品是否有附加条件一定要看清楚。
篇7：求职陷阱及防骗技巧
求职陷阱一般是指犯罪分子利用人们求职心切而采用的手段，用于骗取求职人员的财物、个人信息或者低廉甚至免费的人工，
利用求职者急切的求职心态，进行的一些诈骗方式，招聘会上的兼职推销，往往要附加诸如培训费等收费。根据最新调查，有五成求职者在求职包括兼职过程中遭遇过陷阱，招聘职位与实际职位不相符对那个。收取各种名目的.费用是求职陷阱中的惯用伎俩，比如说风险押金、培训费、服装费、建档费等各种名目的费用。
想要兼职要交培训费
因为要给新人进行培训才能上岗，培训时要用些产品，所以刚开始要收点钱作为培训费。招聘会推销兼职搭讪增多
经济危机下，由于薪资下调等原因，兼职正成为越来越多职场人选择。“路边”兼职的大量出现，也是抓住了现在职场人的这种心理。
以高薪为诱饵 骗人先掏钱
每一位求职者都希望能找到一份高薪的工作。因此，一些用人单位就以夸张、离谱的高薪为诱饵。例如，一家根本就不起眼的公司，开出“欢迎社会新人，薪水5000元起”这样诱人的高薪来诱使求职者上钩。等到求职者办理“入职手续”时，对方就会要求应聘者交“建档费”、“服装费”“风险压金”。
串通医院“分赃 专坑求职者体检费
”经常利用求职者急于找工作又不清楚体检程序等空子，假装按照正常的招聘程序，依次进行面试、笔试、体检等项目，向求职者收取近百元的体检费，通知求职者到其指定的医院体验。3天以后，当求职者与“ ”串通的医院拿到结果时，会被“ ”以“不合格”等理由堂而皇之地拒绝或辞退了，或者增加一些条件让求职者自己知难而退（例如要求再交费用、改变工作承诺、甚至说工作内容就是当打手来吓唬求职者等），体检费则被“ ”和医院瓜分，求职者只得有苦难言，就算“幸运”通过了体检，“ ”也是能拖就拖，应聘者根本没有工作的机会，
赚廉价劳动力
一些用人单位看准了求职者特别是毕业生就业心切的心理，以试用期为名赚廉价劳动力。北京工业大学就业中心于淑芬老师告诉记者，据一些学生反映，用人单位在试用期结束后，以各种理由辞退了毕业生，因为试用期的工资低，这些用人单位实际上是在赚廉价劳动力。在不少地方，一些从事药品、保健品、化妆品的销售公司借设办事处之名，以高年薪招聘“市场部经理”或“业务经理”，引来众多的应聘者，有的人好不容易熬够试用期，公司却借口考核不过关，一纸通知让其走人，应聘者也是当了一回廉价劳动力。有关人士提醒，诸如“本广告长期有效，长年招聘，且报名不受限制”的招聘广告，求职者一定要小心。
剽窃求职者作品
这是求职者遭遇的智力陷阱，智力陷阱则是指以考试为名无偿占有程序设计、广告设计、策划方案、文章翻译等劳动成果。现在招聘过程中的骗取“智力”很常见。这
种堂而皇之地占有他人的劳动成果，性质更为恶劣。而广大求职者要具备慧眼，多加小心。
扣留证件要求求职者做不正当商业行为
初次求职者一般经验缺乏，加之防备松懈，因此市场上有人设陷阱，诱骗无经验的求职者（尤其是学生）从事不正当的商业行为，或用不当手法扣留求职者保证金、证件等，使索然无辜者受害。
暗收违约金
“有些用人单位太黑了，签完协议后，采取卑鄙的手段收取毕业生的违约金。”某大学就业部门的负责人告诉记者。她说，一些用人单位在毕业生协议期间采取各种手段逼毕业生主动提出辞职，然后收取违约金，最高的违约金竟达5万元。
“挂羊头、卖狗肉”
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