绿化环卫工作职责

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绿化环卫工作职责(共20篇)由网友“潘思羽”投稿提供,小编在这里给大家带来绿化环卫工作职责,希望大家喜欢!

绿化环卫工作职责

篇1:环卫绿化站工作总结

环卫绿化站工作总结

(一)从基础做起,从点滴抓起,逐步完善长效管理机制,使环卫工作规范化、规模化向前发展。城区每天产生垃圾约50吨,做到日产日清,并对垃圾进行集中处理,有效地改善了城市的卫生面貌。针对县城内乱丢、乱扔、乱扫等违反市容市貌的行为,我站依照《城市市容和环境卫生管理条例》进行严格的监督和管理。同时加强环卫宣传教育,使居民乱倒乱扔垃圾的现象得到有效控制,城区环境有了很大改观。

(二)为了全城卫生工作的进一步提高,我单位领导多次组织召开会议,多次带头组织人员对城区环境卫生进行整治。分组包片地对县城内环境卫生进行地毯式的清理,对卫生死角进行清理。据统计,这一年来,共清除全城垃圾死角共达50余处,清运垃圾总量达6000余吨。加强环卫工作人员对死脚的清扫保洁工作。对墙上楼道内张贴的小广告多次清除,共清理小广告4000起。

(三)进一步加强管理,加大了清扫保洁力度。在全城规划范围内,按照清扫面积及实际工作量的大小,划分了不同的清扫保洁片区,每个片区由指定的工作人员负责,实行定路段、定人员、定职责的管理方式,负责对各自所分的路段进行全天候清扫保洁。  个人发展观心得体会

(四)集中开展了两次以灭蟑、灭鼠的除四害工作,今年投放蟑螂药40余处,鼠药120余处,投放药物达50余斤。使县城区蟑、鼠密度按国家规定达标。

(五)加强与社区、相关单位的衔接工作。今年以来,环卫站工作人员多次与紫荆豪园、向家坝等工作单位多次联系、商讨环卫工作。针对环卫工作中存在的`街道清扫、垃圾清运、厕所清掏等方面工作,进行了征求意见,共征求到环卫设施、卫生管理等方面意见20多条。有效的改善了环境卫生。

(六)为了解决小街小巷生活垃圾暴露存放直接影响市容市貌这一难题,我站采取了多项措施,一是现在正在联系制作50个小型垃圾箱摆放到小街小巷垃圾多发点。二是由指定的联户清运工人定时上门收集。三是调整工作时间,有些量大的垃圾点根据情况增加垃圾清运的次数。

(七)认真抓好公厕的管理,环卫站六月份接管公厕后及时组织人员对县城所有公厕粪池尿槽进行了清掏和冲洗,共清掏渣子20多吨。为迎接旅游节,今年对所有公厕重新进行了内外粉刷,并喷洒药物,灭蝇灭蛆,公厕清掏都达到了清掏标准,从未发生厕所满溢现象。全城公厕卫生状况大有改善.

(八)加大对草坪,树木,绿化带等公共绿地的养护力度,全年对城区绿化树,行道树喷洒农药达8次以上,做到城区绿化植物无大面积虫灾出现。全年城区补栽补种植物共2万余株,绿花带植物长期定专人养护修剪,长势良好。 

篇2:环卫驾驶员工作职责

一、在所长领导下,服从统一调度,听从工作安排,积极做好本职工作。

二、严格执行《中华人民共和国道路交通安全法》,自觉遵守道路与交通安全法律法规,做到安全驾驶、文明驾驶,严禁酒后驾车。

三、爱护车辆,准确掌握车辆技术性能,精通驾驶技术,能排除一般性机械故障,工具附件保管完好,重大故障维修先报告后再维修。

四、对车辆进行经常性维护,做到三勤,即勤清洁、勤检查、勤保养,发现问题及时排除,防止延误工作,严禁私自用车。

五、厉行节约,降低油料油耗,建立车辆配件维修记录、油耗记录,对车辆使用情况有据可查。

环卫车辆(设备)管理制度

1、驾驶员要认真学习党的路线、方针、政策,并严格遵守国家的各项法律法规和本单位的各项规章制度。

2、驾驶员应积极参加科学文化及专业知识的学习,不断提高自身的文化水平和专业技术水平,熟练掌握所驾车辆的`各种性能,培养和锻炼灵活处理各种交通突发事件的能力,提高驾车的技能技巧,保证行车安全。

3、办公用车驾驶员,必须以热情的工作态度、良好的工作作风、最佳的工作状态,认真做好驾驶服务工作,办公室需要车辆时,保证随叫随到。同时,应以主人翁姿态,参与办公室完成各项工作任务。

4、车辆必须随时保持清洁,做到勤检查勤保养,对一般微小故障由驾驶员自行负责维修、保养,对大故障则应及时报主管领导批准修理,以保证车况随时保持良好状态。因缺水、缺油,造成车辆损坏或车辆出故障不及时报修,造成事故,由驾驶员赔偿全部损失。

5、配给各车的随车工具,应妥善保管好。如遗失,照价赔偿。

6、未经分管领导同意,车辆不得在外过夜,工作任务完成后,必须将车停放在单位指定的停车场地,违反本规定,造成车辆损坏、物品遗失,由驾驶员照价赔偿。

7、单位干部职工私人用车,须请示主要领导,同意后方能动车,油料费由用车人支付。特殊情况用车,由处领导调派使用,可免交车油费。

8、外单位用车,须经处主要领导同意。油料费、修理费由用车单位负责(特殊情况除外)。

9、严禁未经批准私自用车,违者,除处罚金外,车修燃料费自理。如发生事故,赔偿全部损失。

10、驾驶员酒后驾车或把车交他人驾驶,发生事故,驾驶员赔偿全部损失。违章驾驶,被交警处罚,罚款由驾驶员自己负责。

11、驾驶人员要认真履行职责,严禁用车辆进行私人交易和倒卖油料以及用单位的油料送人,若发现,拿一罚十,临时工给予辞退。

12、驾驶员在工作期间肇事(指负主要责任,机械事故除外),除保险公司赔偿外,其余部分由本人分别承担万元以上(含1万元)10%,千元以上(含1千元)15%,千元以下20%赔偿(未参加保险的车辆,按已参加保险的同类车辆计算)。

13、车辆外出修理时,必须报主管领导审核后,开具派车单到指定的修理厂修理,违者,单位不予报销修理费;更换的旧零件必须交回设备股,违者,处所换零件金额2倍的罚款。废旧物品单位统一处理。

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篇3:绿化施工员工作职责描述

1、负责园林中苗木进苗、种植、搭配、绿化养护工作。

2、负责绿化施工过程中质量、工期及安全文明等把控,并在理解设计意图的基础上对植物进行优化配植;

3、以身作则,带头工作,调动员工的积极性,高质量、高效率的完成绿化工作计划,并做好养护记录。

4、负责进场苗木的验收,并做好记录,对不符合要求的苗木进行清场;

5、组织完工现场工程量收方和结算工作,组织绿化竣工图绘制。

篇4:绿化施工员工作职责描述

1、在项目经理领导下,深入施工现场,安排施工,协调施工监理工作;

2、调查工程概率,绘制现场平面布置图

3、园林绿化施工图纸审核;

4、园林绿化工程量统计;

5、园林工程施工技术管理。

6、及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证,协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档,对现场施工的进度和成本负有重要责任;

7、在施工现场具体解决施工组织设计和现场的关系,组织设计中的东西要依靠施工员在现场监督,测量,上报施工进度,质量,处理现场问题

8.参与竣工验收自检环节,检查工程质量,并与监理人员就工程质量要求达成一致。

篇5:绿化施工员工作职责描述

1、对植物、园景材料等有丰富知识,熟悉景观植物配置,熟悉各地常用树种,能掌控景观绿化效果;

2、协调与甲方或其他专业施工单位,进行沟通,处理现场日常问题;

3、场地安全的维护、工程进度督促、工程质量监督、工地专业形象的维护;

4、现场施工人员工作的安排、检查、验收;

5、负责现场的放线、技术交底。

篇6:绿化施工员工作职责描述

负责现场工程放线,劳动力日常工作安排;熟悉图纸,参与工程进度计划的编制,负责施工现场绿化/园建部分的部署,严密组织施工,合理把控工程质量、进度与成本。

2.负责制定材料(包括机械设备、石材、苗木等)采购、进场计划,并督促材料按时进场,及时检验材料是否合格,确保工程保质保量顺利进行。

3.负责施工过程中对施工队伍的技术交底,控制施工成本并把控施工队伍的施工进度、质量、安全;督促其规范施工、文明施工,有效施工,保证施工现场的井然有序。

4.负责本专业施工过程中技术复核,及时组织隐蔽工程验收,参加分部分项工程的质量评定、工序交接,参加工程竣工交验,负责工程成品完好保护工作。

5.负责工程项目的环境因素识别及评价,确定重要环境因素;制定环境事故、事件的应急方案,并做好应急准备与响应。

6.做好施工日志的书面记录,编写月度总结、制定月度计划,各项施工联系资料及时交予资料员存档。

7.及时完成领导安排的其他工作。

篇7:绿化施工员工作职责描述

1.协助项目经理,负责施工现场管理工作;

2.熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案;

3.编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划;

4.向各班组下达施工任务书及材料限额领单,并能控制工程现场各分项工程的进度;

5.督促施工材料、设备按时进场,确保材料的验收,确保工程顺利进行;

6.参加工程竣工交验,负责工程完好保护;

7.本项目部其它施工方面的工作。

篇8:绿化施工员工作职责描述

1、指导监督绿化工程的具体实施过程;

2、针对绿化工程进度要求,合理安排苗木、劳务与机械协进场计划;

3、负责编制施工组织设计及施工方案,制定施工过程的各种安全、质量、成本措施;

4、施工现场的管理及施工进度的把控;

5、熟悉苗木生态习性,懂得现场结合实际情况进行植物间的配搭以及施工中及苗木保养期的养护管理等工作;

篇9:绿化施工员工作职责描述

1、会排现场绿化施工组织、计划;

2、会绿化苗木图纸优化、会配苗、会组团种植;

3、有责任心,能吃苦耐劳;

4、了解南常规苗木习性差异,有能力提高苗木成活等技能

篇10:绿化主管工作职责

1、执行物业总部规章制度工作程序,保质保量,按时完成工作任务。

2、负责品质环境质量制度的贯彻和落实。

3、负责对品质环境员工业务知识培训和工作考核。

4、负责制定保洁、绿化的工作计划,及时计划落实负责。

5、负责协调与卫生、城管、绿化等管理部门的联系。

6、负责落实业主投诉处理事项和各项有偿、无偿便民服务事宜。

7、完成管理处安排的其它任务。

8、负责签批绿化养护和保洁付款流程。

篇11:绿化主管工作职责

1、主要负责每个绿化养护的工地的管理工作,并且对植物病虫害有认识和了解;

2、对园林绿化植物的修剪、造型、病虫害防治等要具有一定的养护技术经验;

篇12:绿化主管工作职责

1、负责组织实施完成项目中的绿化施工任务;

2、现场的侧线、放线、技术交底;

3、现场签证变更的办理;

4、现场施工过程工作的安排、检查、验收;

5、独立完成竣工图的绘制;

篇13:绿化主管工作职责

1. 负责组织保洁、绿化人员对所管辖区域进行卫生保洁(台阶、卫生间、走道、大堂、楼梯间、电梯、地下室公共区域)及绿化养护等;

2. 负责编制物业服务清洁、绿化工作计划,并及时跟踪、落实;

3. 每天督促、检查保洁、绿化人员的工作质量,保证每天巡视,记录;

4. 做好保洁人员的岗位培训工作,保证保洁队伍相对稳定性;

5. 负责安排、分配保洁、绿化人员的日常工作范围;

6. 编制保洁、绿化用品购置计划及分配工作,并检查保洁用品的正确使用;

7. 负责保存本部门的环境管理记录;

8.完成领导交办的其他工作任务。

篇14:绿化主管工作职责

1、负责督导、检查项目绿化工作;

2、负责负责每日召开晨会,总结与安排工作;

3、负责对绿化工培训;

4、组织、协调、解决项目绿化日常内外需求与发现的问题。

篇15:绿化主管工作职责

1、指导落实绿化班组按照苗木的生长周期进行规范养护,达到甲方的要求;

2、根据工作要求,制定并实施工作计划、完成区域绿化规划和养护,达到园区环境美化要求;

3、负责对各岗位绿化工作监督、检查、指导,保证各阶段工作高效开展;

4、负责组织新项目的绿化接管和承接查验工作,执行绿化施工计划,监督和控制施工进度、质量、安全,指导资料报审,安排施工工序,确保绿化施工的正常进行;

篇16:绿化主管工作职责描述

(1)每日组织绿化工人对绿植花卉进行日常管养工作。包括浇水、施肥、除杂草、修剪、病虫害防治、打孔松土、环境清洁等,确保各项绿化管养工作正常、有序开展。

(2)定期进行巡查指导开展工作,对绿化管养工作质量进行监督检查,与其他相关管理人员共同完成绿化管养月考评工作,并处理需整改的工作。

(3)根据各区域植物种类及不同环境制定详细的绿化养护工作计划,并按照绿化养护工作计划,按时间进度及工作进度开展工作,建立工作日志。日志内容应包含以下内容:日常台账,开展工作的具体内容及具体时间,工作成效等。

(4)除日常管养之外,按照要求完成管区域内临时安排的工作任务,如摆花、地栽花卉及少量的绿化调整、节假日及举办活动期间做好布展景点植物及装点花卉的养护工作。

篇17:绿化主管工作职责描述

1、保证整个球会地产的绿化景观没有杂草,修整完好;

2、监督参与公共区域以及苗圃绿化工作的承包商雇工的工作情况;

3、负责种植照管公司范围内的所有树木,包括施肥施药,果树修枝,采摘果实,修剪,移植,覆盖等工作;

4、负责球会和山庄的苗圃,包括树木,花草及灌木;

5、负责球会,会所内部,绿化景观,山庄,球场在内的所有一年生或永久性花草的栽培照管,种植移植等;

6、跟进员工的工作进展情况,确保计划顺利实施;

7、负责给需要喷洒化肥农药的植物施药;

8、开发新的绿化区域,并尽量为改进已有绿化区域提出建议。

篇18:绿化主管工作职责描述

1、公司配备电动车,负责片区内的道路清扫保洁、绿化保养维护等检查、组织、协调工作

2、负责责任片区内员工的工伤安全的防控,定期给员工进行安全培训;

3、负责责任片区清洁工、养路工的工作安排、团队建设工作;

4、负责所在片区村委的日常沟通。

篇19:绿化主管工作职责描述

1、协助做好绿化员工的招聘。及员工的岗位调动,做好各项目的成本预算及控制。

2、负责员工的上岗培训工作,组织员工学习管理规章制度、岗位责任制和探讨园林艺术知识,并督促员工遵守各项制度。

3、负责日常工作安排,划分责任区,把工作具体落实到个人;负责员工平衡调配;定期组织技能培训

4、负责员工的出勤考核和协助部门经理每月进行一次考核。

5、每日巡视各项目,检查树木花草的养护,浇水、施肥、杀虫、修剪等工作,并做好详细记录,以此作为每月岗位考核的依据之一。

6、检查员工着装及仪容仪表,使绿化团队在各项目保持良好的形象。

7、定期回访客户,并征求客户对绿化的建议,详细做好记录。

8、负责政治思想教育,对工作态度不好和工作不认真的员工,要耐心细致地做好思想工作;屡教不改者,书面提出处理意见报部门领导处理。

9、及时完成领导交办的其他工作。

篇20:绿化主管工作职责描述

1、协助做好项目部环卫绿化养护人员的招聘,择优录用;

2、负责员工的上岗培训工作,组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制,并督促员工遵守各项制度;

3、负责日常工作安排,划分责任区,把工作具体落实到个人;负责员工平衡调配;定期组织修枝、除杂草,对大棵树木的造型等;

4、负责员工的出勤考核,解决部门内的工作协调和人员沟通;

5、负责对环卫、绿化项目提出改进方案和技术指导;

6、指导员工正确使用环卫、绿化机械及各环卫、绿化养护工作的操作规程,负责对市政项目的大型设备(扫地车、洒水车、高空作业车、喷药车等)的工作流程、职业技术方案和技术指导;

7、每天对项目进行抽查,检查树木花草的养护,浇水、施肥、病虫害及修剪等工作,每天检查环卫工作落实情况等,并做好详细记录;

8、负责环卫、绿化工具、材料的发放、保管,合理控工具、材料的消耗;

9、负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治,并传授给绿化养护人员,用于实际工作中;

10、完成上级和领导交办的其它工作.

环卫先进事迹材料

环卫半年工作总结

环卫主要事迹范文

环卫工作计划600字

环卫工作计划

城管局工作计划

城管局下半年工作计划

街道环境卫生整治工作方案

环卫工人规章制度

农村卫生环境整治工作方案

绿化环卫工作职责
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