年终校长述责述廉报告

时间:2023-04-12 07:53:09 述职报告 收藏本文 下载本文

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年终校长述责述廉报告

篇1:年终校长述责述廉报告

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

20__年,是我校在县委、县人民政府、县教育局鼎力相助和科学指导下稳步前进的一年;也是一中在全体教职员工忘我拼搏和无私奉献中实现新发展的一年。一年来,我同广大师生一道在县委、政府、县教育局及学校党支部的领导下,坚持“为每一位学生的终身发展奠基”的办学理念,认真落实“以大力发展双语教育为抓手、以德立校、依法治校”的办学策略,以全面提高教育教学质量为目标,团结一心,奋力拼搏,圆满完成了县委、县人民政府、县教育局下达的各项工作指标。第一中学的各项教育教学工作取得可喜的成绩。现就思想及工作情况述职如下,请各位领导和同志们评议并提出宝贵意见。

一、抓教研,促教学

一年来,在学校领导班子的正确领导下,我带领教研室,以党的精神和《基础教育改革与发展纲要》为指导,坚持以课程改革精神为导向,新课程实施为重点,全面贯彻党的教育方针,紧紧围绕“课改”“质量”“创新”“提升”开展工作,突出了教研工作的系统性、针对性、实效性和前瞻性,有计划、有重点、创造性地开展各项工作,取得了一定的成效。

1、教学常规检查工作不放松,月月查月月改,教育教学质量得到不断提高。

教学常规工作的开展,基本做到面向全体教师。在作业检查上,基本覆盖到了学生总作业量的一半以上,在听课环节上,侧重考试科目的同时,还兼顾了所有学科,在反馈通报环节上做到了强调特色、讲足亮点、讲准缺点、讲明方向。总之,我教研室各成员坚持做到了让我们的检查行为更切中要害、让我们的反馈结果更有震撼力、让我们的检查工作能为学校进步注入新活力。这一年来,我们每月一次教学常规检查,做到一查一反馈。10月,校长亲临检查,在校长的带领下,以学校主要领导为组长分六个组对全校教师的教学常规工作存在的突出问题做了全面检查。通过教学常规检查活动教师们的教案不断完善,通过检查看到了有教师个人风格的教案,涌现出很多优秀教案。但各学科组也有部分教师的教案备课工作表面化,部分教案项目不全,部分项目填写不全,有的没有单元目标,还有的没有重难点,教案过程简单,书写不认真不规范,少数教案反思不深刻,起不到反思的作用。个别的教案反思停留在形式上,针对性不强,不能很好的起到反思--调整--改进的作用。个别教案教学内容没有趣味性,不能引发学生思考。对此不足之处,本人督促教研室及时进行整改,将教育教学质量的进一步提高奠定了一定的基础。

二、抓安全、保教学

学校安全工作是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素。我校认真贯彻教育局和卫生局落实的各项安全要求,将创建平安、和谐校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识、饮食安全意识等其它安全意识显著增强。在安全工方面:

1、领导高度重视,制定有力措施。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,把安全工作列入重要议事日程,成立了以校长阿不都克尤木·阿不力孜为组长;书记和我为副组长,学校领导班子其他成员为组员的安全领导小组,还成立了校舍管理组织机构;食品卫生工作领导小组及校园消防组织机构。并按照要求,学校配备了专职安全保卫人员。学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管领导具体抓,各负责同志具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

2、安全制度保证,实施扎实到位。

(1)建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。将安全保卫工作列入各有关办公室的目标考核内容中,并进行严格考核,严格执行责任追究制度。(2)签订责任书。学校安全办与各办公室和班主任及任课教师层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。(3)不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出。对涉及学校安全保卫的各项工作,都做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。(4)学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、洪水灾害事故、重特大交通事故、重特大自然灾害事故、重大疫情、以及发生恶性治安事故等重特大安全事故的预案。

4、加强安全管理和思想教育,提高自护能力。

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、饮食、防火、安全用电活动等的安全教育。

(1)认真做好安全教育工作。本人带领安全办组织教师学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。(2)开展丰富多彩的教育活动。利用班会、活动课、思品课、观看安全教育光盘等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报及举行主题班会、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。积极推行一周安全提醒,利用周一升旗活动时间,小结安全工作,强调安全事项。(3)根据季节的不同对有关安全情况进行重点教育检查,做到防患于未然。交通安全、饮食卫生、宿舍管理等要常抓不懈,发现问题及时解决。

5、校舍及各项设施检查

(1)加强学校各种电器的保管、检修、使用,发现线路老化裸露,插座、插头有安全隐患,在及时上报的同时,由学校安全办安排人员立即解决。(2)对于住校生禁止使用电炉子、电暖器、电大壶、电褥子等电器,如发现问题做到及时处理,避免出现不良的后果。(3)学校的灭火器材要放在指定地点(图书室前、远程教室、微机室等处),让师生必须了解灭火器的原理及使用。

6、交通安全

加强交通安全知识的宣传教育,师生一定要遵守交通规则,在路上靠右行走(行驶),不在路上追逐打闹,不做有碍交通安全的活动。学年初,班主任和学校签订安全责任书,学校向家长发放安全通知书,把到校、离校的准确时间告知家长,以便家长及时接送孩子。做到家长、学校来共同教育学生,防止事故发生。

7、校园安全

(1)严禁陌生人进入校园,发现可疑人或有扰乱教育教学秩序的要及时制止,或与上级联系,打110报警。 (2)加强校园周边的综合治理工作,严禁校门口摆摊、堆杂物,严禁远离校园的小商小贩向学生出售过期、腐烂变质的食品,及有危险的物品,严禁在校园周围有干扰正常教育教学的活动。(3)做好与缺勤学生家长的联系沟通工作,对未按时到校的学生教师必须在第一时间与家长取得联系,消除一切因教师工作疏漏而造成的学生安全隐患及事故。(4)严禁学生将管制刀具、有危险的玩具、物品带进校园。(5)住家的学生必须在7:30之前离校,住校的学生晚自习后不得出校园。教师不准在静校后留任何学生。

8、卫生工作

(1)认真贯彻落实《学校卫生工作条例》、《关于加强学校传染病预防与控制工作的通知》等文件精神,做好学校的卫生工作。(2)执行每天的校园卫生检查制度,对学生的着装、个人卫生等进行严格的检查。对学校教育教学正常运行,创造了良好的环境。(3)严格对食堂及食品来源的把关,让学校厨师必须定点的,有卫生许可证和检疫证的商场或商店购买食物,保证进货渠道的安全性,餐具要定期消毒;做好师生的饮食管理和检查,必须保持饮食的清洁卫生。

总之,学校在安全工作上引起了高度重视,广大师生对安全文明校园创建工作知晓率和参与率高,校园治安稳定无任何事故发生。学校校风、学风良好,校园环境整洁优美,秩序良好,师生对校园安全满意度高。学校的安全工作涉及到方方面面。我们将不断研究新情况、新问题,探索新方法,从讲政治的高度,以对党对人民高度负责的态度,警钟长鸣,常抓不懈,把学校的安全工作做得更好。

三、今后工作的设想

(一)加强教研室自身建设,注重教研员自身能力的提高,通过理论学习、集中培训、外出参观等形式,提升教研员教学研究和指导教学的能力。

(二)进一步规范教学管理,进行教学质量视导调研,全面提高教学质量。

(三)深入推进学校安全教育工作。

(四)完善学校安全设施,保障学校教育教学工作正常开展。

我的述职结束,请领导多提宝贵意见,谢谢。

篇2:年终校长述责述廉报告

一年来,在学校分管德育、团委及安全、卫生等方面的工作,认真贯彻落实中央和省、市、县对教育工作的政策、方针和党风廉政建设会议精神,以“三个代表”重要思想为指导,认真研究学习上级文件,吃透精神,尽力做到执行与落实特别是对素质教育方面的要求,踏实做好学校德育、团委及安全、卫生等方面的工作,努力加强自身建设,带头做到照章办事,遵规守距,公正公平,较好的完成了德育、团委及安全、卫生等方面的各项任务目标。

一、加强学习,夯实自身业务和思想政治基础

加强业务学习,积极参加校内外的业务培训和政治学习,不断提高自身修养,做好排头兵,当好领头人。始终坚持以学习上级文件精神自警自励,以努力学习业务知识提高自我,以学习素质教育的理念来增强贯彻执行教学改革、积极投入教科研建设的自觉性和坚定性。坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,树立正确的世界观和方法论,提高自身的政治素养;在加强学习关于加强党风廉政建设指示精神的基础上,以党纪党规规范自己的言行;同时加强科学理念、现代教育知识的学习,把握时事动态和政策方向,增强业务知识,不断提高自己的领导水平和工作能力,增强工作的原则性、创造性及协 .8. 助性和互补性,保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风,树立了全心全意为师生服务,诚心诚意为师生谋利益,勤勤恳恳为师生办实事的公仆意识。始终如一的在学校做好:德育为阵地,团委显活力,安全是保障,卫生促健康的各方面工作。

二、严格要求,切实抓好学校德育、团委及安全、卫生方面人员的各方面工作

按照学校统一制定的岗位职责、工作规范的要求,认真抓好德育、团委及安全、卫生等方面的工作。一是开展经常性检查、指导及部门会议。利用检查指导工作、召开会议之机,见缝插针,教育学校中主管安全、卫生及德育、团委等方面的中层干部和职员坚持一切从师生利益出发,深入贯彻 “三个代表”的要求,一心一意为师生服务,进一步做好服务育人、管理育人工作,进一步增强“德育为阵地,团委显活力,安全是保障,卫生促健康”的管理观念。二是深入实际,带领各部门加强监督检查。定期或不定期深入各部门,通过实地调查、座谈、听汇报等形式,摸清有关情况,掌握校内各层面的第一手资料,及时发现并解决个别苗头性、倾向性及不合规则、规范的问题,有效地促进学校各方面工作的开展和各项工作的落实。

三、严于律己,做好带头和自律工作

作为学校分管安全、卫生及德育、团委等部门的副校长,在落实各项责任制工作中,严格按照上级的指示精神和校长办公会的要求来安排工作、指挥各部门的行动及约束自己的一言一行,将自己的言行始终置于全校师生的监督之下,坚持原则,努力做到廉洁自律。我始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为师生服务。无论是一年一度的学校全员聘任还是分管工作的重大事项决策,始终坚持民主集中制原则,公开按程序办事,不搞暗箱操作。认真贯彻落实上级领导关于教育工作的指示精神,严格执行上级廉政建设有关规定,自觉遵守领导干部一身作则的制度。加强业务、思想道德修养,保持积极向上的工作、生活作风,自觉抵制拜金主义、极端个人主义的侵蚀。

回顾一年的工作,本人经过领导的帮助、指导,在服务育人、管理育人方面虽取得了一定成绩,但我深刻认识到,教育工作是一项长期、艰巨而细致的任务,在今后的工作中,我将严格按照“三个代表”重要思想和校长办公会的精神及有关要求,加强学习,切实履行好责任,真正发挥学校“德育为阵地,团委显活力,安全是保障,卫生促健康”的作用,扎实推进各项责任制以及素质教育方针政策的落实,始终保持共产党人的蓬勃朝气和浩然正气,团结和带领学校德育、团委及安全、卫生等方面的人员为学校的发展而努力奋斗。

篇3:校长述责述廉报告

尊敬的各位领导,各位老师:

大家好!

一年来,始终坚持党的教育方针和正确的办学方向,在上级领导的正确指导下,圆满完成各项任务。现总结、汇报如下:

一、加强学习,更新观念,努力提高自身素质

社会在不断地进步,新的教育理念在不断地产生。作为新时期的校长,只有加强学习,不断地提高自身素质,才能适应新时期教育的需要。

1、加强学习,提高自身政治素质

我始终认真学习邓小平理论,努力实践“三个代表”重要思想,深入贯彻“十九大”会议精神,认真开展第三批科学发展观教育活动,加强党性知识的学习,认真学习各种法律法规,通过形势教育以及各种新闻媒介,了解国内外时事,用先进的理论、思想武装自己的头脑。

2、注重自身业务素质的提高

面对新的素质教育观,通过各种途径理解其与实质,认真学习别人有关素质教育的科研成果,积极投身于教育教学改革之中。积极参加各种学术教研活动,汲取先进的教育思想。加强自身业务进修培训,认真参加教师继续教育的同时,积极进行学历提高培训。

作为一个教育工作管理者,我还通过订阅如《中小学管理》《现代教育科学》《中小学校长》等经验杂志,学习先进的管理经验;根据实际,学习区内兄弟学校先进管理办法,努力提高自身的教育管理水平。

二、勤政务实,真抓实干,全力搞好学校工作

近几年学校管理工作的实践,使我深深体会到;要搞好学校工作,必须全心全意依靠教职工,带领行政一班人,团结一致,共同努力,依法打造稳定、积极、向上的环境,让教职工对校长、对学校政治上有强烈的信赖感,工作上有危机感和责任感。

3、认清形势,树立三种意识

针对我校师生的比为1:10的严峻形势,正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识,探索试行符合校情的教师绩效考核制,形成正确的激励机制。具体做法有:

引导教职工依据上级要求、国家政策,民主制定考核细则、日常工作细则,及时进行考评公开;

监督实施民主管理,完善各项制度和考核办法,加大群众参与力度,保证考核公平性、透明度;

通过每周例会,充分发挥群众的监督保障作用,讨论决策学校重大事项;

以师德培训为基础,加强团队的整体政治素质提高工作。

4、狠抓校风、学风、教风建设

落实德育工作,学校工作以德育工作为首,学校成立了德育工作领导小组,制定并落实计划,团结协作,积极开展主题中队会、校园广播站、国旗下讲话、三期夺标评比等系列活动。

积极推进素质教育,进行新课程式改革,有的放矢地设计教研活动,开展好校本教研,鼓励教师走出去学习考察、教师撰写课改论文、教学随笔、阶段性总结、针对实际制定行之有效地学生评价体系等切实进行课改。

以目标管理为手段,以研促教,狠抓教学管理。强化质量管理,加强过程管理,进行教学常规月检,纳入考核,进行奖惩;制定合理的学生综合素质评价方案,面向全体,不放弃每一位学生,注重学困生转化,严控后进生产生,全面实现档案室管理。

定期召开家长会、开放课堂活动,实现三位一体教育网络构建,有效开展丰富多彩的活动,通过举行各种文体娱乐活动,活跃校园文化氛围,组织学生参加上级组织的各种竞赛。

5、强化安全教育和安全工作管理

成立安全工作领导小组,实行月检查、月公示制度;签订安全目标责任书;坚持专人负责记录《安全工作日志》,记录当天学校的安全工作情况。坚持安全工作汇报制度和责任追究制度;杜绝瞒报、不报或迟报。开展丰富多彩的消防演练、紧急疏散演练、安全知识竞赛、防疫知识竞赛、安防交流会等安全教育活动。

6、积极稳妥地推进事业单位人事制度改革工作

加强宣传,全面制定各项考核办法,注重平时对教职工进行全面考核。

7、积极推进依法治校进程

完善各项制度,认真做好落实,年度内分别与华为警务室、河北李景玉律师事务所建立友好关系,加大师生的法制教育力度。

8、积极探索“多措并举促教育”模式

年内三月份,引进民盟廊坊市委的“烛光行动”定点帮扶长期合作项目,同时接受近三万元的体育用品捐赠;年底完成了赵局长搭桥联络的佳施加德士(廊坊)塑料有限公司的两万余元的多媒体捐赠项目;暑期完成了村街建设的幼儿图书室、玩具室的建设。学校硬件设施得到进一步完善,“多措并举促教育”取得明显成效。

三、廉洁自律,认真履行自身岗位职责

在文教卫生局党委、小学部领导的正确指导下,严于律己,廉洁行政,认真履行自身岗位职责,深入贯彻落实科学发展观,扎实做好干部作风建设年工作。

9、财经方面

(1)、依法管理学校一切财经,并依据上级财经纪律和制度,不仅要求学校行政、财务人员严格执行,本人也带头依法执行一切规章制度;

(2)、严肃财经纪律,严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定,从不虚报、乱报,最大限度合理使用财政经费,一切为教学服务;

(3)、为了更好地严于律己,设立意见箱,在施教区域内公布信访电话与校长联系方式,定期公式收支情况;

(4)、坚决执行义务教育收费政策,不乱订“教材和教辅”,不加重学生经费负担;

(5)、耐心解释群众疑点问题。

10、行政方面

(1)、认真做好上传下达工作,保证政令的畅通,建立上级文件接受、处理台帐,实现档案式管理,有效实现督察、督办。

(2)、认真贯彻党的教育方针、政策,坚持正确的办学方向,严格执行《河北省实施义务教育法办法》、《河北省普通中小学校管理规定》,依法行政、从严治教、依法治校,努力提升学校的整体办学水平。

(3)、走“民主治校”之路,坚持“民主集中制”原则,切实推进校务公开工作,特别体现在完善和执行学校的规章制度时,做到共商大计,以班子会、教代会形成决议,从不搞官僚主义。

(4)、学校的“评优、晋职、晋级”等事关教师切身利益的事,严格依据学校规章制度、考核办法,通过行政班子会、教代会,研究讨论后作出决定。

(5)、遵守重大事情的情况通报和报告制度,不仅向全体教职工通报,并及时向教育局及上级党政报告。

四、存在的不足及发展思路

11、存在的不足

本人治校经验欠缺,理论水平还有待提高,只有不断地加强理论学习,积极吸取先进经验,广泛听取意见,才能不断地提高自己,完善自我,也才能更好地履行自身工作职责。

12、发展思路

(1)、强化“合作—发展”办学核心理念。走师师、生生、师生、校校合作之路,以科研为指导,以改革为动力,以教师和学生的发展为目的,将课题研究与学校发展高度融为一体。使学校朝着‘学习化校园’的方向不断迈进。

(2)、争取多方支持,继续做好民盟农村教育烛光行动工程以及佳施加德士公司支教、助教工作和依法治校工程的法制教育工作。

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

校长述责述廉报告

篇4:校长述责述廉报告

20xx年,遵照教育局党委、教育局和地方党委、政府的工作要求,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以基层学校党员、干部标准严格要求自己,充分发挥自己一班之长的表率作用,时时处处以身作则,弘扬与时俱进的创新精神,树立科学发展观,遵循教育新一轮发展要求,组织党员干部和全体教职工抢抓历史机遇,以市场为导向,专心致志发展事业,一心一意培育人才,按照社会需求培育成教市场,进一步拓宽国防教育的覆盖面,扩大办学项目,丰富办学内涵,进一步做大、做强安亭国防教育和社区教育,为国际汽车城建设输送更多的高素质人才,推进学校工作持续健康协调发展。现就今年工作述职情况汇报如下:

一、注重理论学习,更新教育理念

年内,本人学习了党的xx大大和x届x中、x中全会精神、全国教育工作会议精神,《教师职业道德修养》,《公民道德建设实施纲要》等有关内容。我感到,作为一名校长,要做学习的模范,要坚持理论联系实际,把学习贯彻xx大大精神与加强党风廉政建设结合起来,与个人的思想和工作实际结合起来,不断深化思想认识,做到学与用、知与行、说与做的统一,把思想和行动统一到xx大大精神上来,从我带头做起,凡是要求别人做到的,自己首先做到。通过学习,使我更坚定了搞好教育的信心与决心,进一步加深了对当前国防教育的地位与作用的认识,发展教育是当今社会与经济的客观需要,应该予以发展壮大。

二、不断创新办学机制,大力发展学校事业

今年,经过学校全体教职工的共同努力,我们安亭成效校内完成了6703人次的培训任务,教时数为14501教时,社区学校各办学点完成了46894人次培训任务,教时数为14937教时。其中,校内长班20班,学员1079人;短班29班,学员764人;讲座42期,受训4860人次,老年教育受训人数15371人次无论是办学规模还是办班数量都创历史新高,呈现出健康发展的良好态势。

面对大量的培训工作,如果按照旧观念、陈式化的办学思维,是无法完成上述培训任务的。我们之所以能圆满完成全年各类培训任务,一是发挥了支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,我积极带领全体教职工放弃了节假日、双休日,努力工作,确保各类培训如期完成。二是靠办学机制的创新。年内,本人竭尽全力寻找合作伙伴,加强与高校的联系,进一步扩大合作领域,利用高校雄厚的师资力量,发挥学校灵活的办学机制,满足人们对高学历层次的需求,提高学校的办学层次和办学规模;同时,协同区、镇有关单位和部门,大力开展各类岗位技术培训,提高企业技术工人的整体素质,培养汽车城建设急需的实用人才。

三、坚持以市场为导向,逐步构建三个层次的办学模块

一所学校的发展与否,首先体现在其办学的思路方面。毫无疑问,上海国际汽车城的迅速崛起和F1赛事的导入,对教育提出了新的发展要求,作为国际汽车城建设的最前沿阵地,安亭的教育如何主动地为地方经济和社会发展服务,如何对安亭经济发展起到一定的支撑作用,这是摆在我们面前的一个新的重大课题,而作为一校之长,其办学思路决定了一所学校发展方向。我感到:教育必须在新的教育理念引领下,创新教育内涵,走为地方经济和社会发展服务之路。在实际运作过程中,坚持以市场为导向,逐步构建三个层次的办学模块。

1.构建成校适应**培训模块

几年来,我们以开展适应**培训项目作为学校办学的基础,经过几年努力,初步构建了三类适应**培训项目。

第一类是中等教育的适应**培训项目,主要开设业余高中班和电视中专班;第二类是公益**培训项目,主要开设本地区的会计继续教育、群团干部以及安全干部教育等各类培训班;第三类是技能类适应**培训项目,主要开设计算机初级、中级、信息技术、办公自动化以及“百万家庭网上行”等培训班。

2.构建面向市场具有发展培训模块

在工作过程中,我们努力克服*学校在办学体制、机制方面的瓶颈,充分利用有关高等院校的优质教育品牌和优质教育资源,广泛开展合作与交流,按照市民需求及上海国际汽车城建设的客观要求,致力于两类发展**培训项目的培训。

一是提升学历类教育培训力度。我们在同上海师范大学举办专科与本科类学历教育的基础上,今年,又同上海大学成教学院联合办班,新增了《物流管理》与《公关礼仪》两个专业,同时还会同上海行政管理学院联合办班,开设了《经济管理》本科专业。目前,学校与有关高等院校联办的学历类教育达到5个专业,10个教学班,649名学员在校就读。

二是为了切实提高本地区经营管理人才队伍的整体素质和经营管理水平,学校先后多次与全国经营系列考评办协调联系,专题开设了《经营师、高级经营师任职资格培训班》,有161名学员分别获得经营师、高级经营师证书,极大地满足了地方企业对中高层经营管理人才的需求,为进一步发展安亭地方经济增添了后劲。

3.构建富有地区特培训模块

上海国际汽车城建设给安亭地区仓储行业的发展带来前所未有的机遇,我们紧紧抓住这一市场需求,开展铲车工等特殊工种的培训。我校的铲车工培训量已经占XX地区的二分之一,我们充分依托铲车工培训带来的人气效应,坚持以人为本原则,打造新的培训亮点,逐步形成地区特色。扩大铲车工的培训力度,并在焊工、电工等其他特殊工种培训方面有新的突破,千方百计满足学员学习培训的需求,为提高地区劳动力素质服务,进一步缓解地区就业矛盾。

为了方便学员学习,在原有租用铲车的基础上,今年由学校出资,购置了铲车,建立了培训基地,全年培训铲车工1022名,赢得了社会的好评。

四、进一步加强学习化社区建设力度

根据今年教育局党委、教育局学习化社区建设工作计划和安亭镇创建学习化社区建设规划,我积极组织起教师充分利用安亭地区丰富的教育资源,开展社区教育活动,并安排专人负责,推进安亭镇向“农民市民化、市民知识化、教育社会化、学习终身化”的目标进军。

我们坚持社区教育工作要求,进一步统一思想,提高认识,加强学习化社区建设力度,重点强化两项基础建设。

1.加强学校自身建设。年初学校领导班子多次开展研究活动,明确年内社区教育工作重点、难点,并逐一排出计划,适时组织各办学点开展研讨活动,从而使社区学校与各办学点形成工作合力,有组织有计划地开展各种教育活动。

2.加强办学点建设。社区学校年初明确提出建立健全办学点网络体系,重点开展学习型组织的创建活动,根据各办学点实际情况,先后建立了学习型楼组、学习型班组、学习型家庭,使社区教育创建活动初步显现出条块结合、点面互动的创建效应。

我镇的社区教育基本上形成了“政府统筹领导,教育部门主管,有关部门配合,社会积极支持,社区自主活动,群众广泛参与”的社区教育管理模式。通过开展生动多样的社区教育活动,学习化社区创建工作已初见成效。

20xx年,我们的国防教育事业有了较长足的进步,安亭的成教事业方兴未艾,正在茁壮成长。然而,面对市民与日俱增的学习需求,面对、安亭新一轮发展,我们尚有许多不尽如人意的地方,我深感任重道远。在新的一年里,我将坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,树立科学发展观、认真落实教育局的各项工作要求,围绕上海国际汽车城建设,为满足市场需求培养各类实用人才、尽心尽责办好让公众信任的国防教育,努力实现国防教育与社会经济协调发展。

篇5:校长述责述廉报告

本年度,在萧县教育局、大屯镇党委、政府及中心校的关心下,在全体教职工的支持下,本人忠于职守,务实工作,圆满完成上级领导交给的各项工作任务。回顾一年来自己的工作情况,我能够坚持学习邓小平理论、三个代表、科学发展观和学校管理的基本原理,努力钻研教育教学业务,不断完善自己的个人修养,服从大局、服从领导听从指挥,团结同志,关心师生,善于观察和处理问题。结合我校的实际,就如何搞好林楼初中的学校建设、师资建设,安全管理,全面实施素质教育,教育教学资源的利用,教育教学质量的提高,进行多方调研、共同探讨和深入思考,并形成了实践——改革——实践——创新的管理和运作的模式,创办了本校的特色。

下面,我就本年度的学校工作以及我个人的学习、工作情况向上级领导作一汇报:

一、注重学习,提高自身素质

我能坚持学习党的方针政策、教育管理和教学理论及现代教育技术等,特别是在认真学习了《科学发展观》活动之后,深受鼓舞,暗下决心一定要努力工作,同时更清楚地认识到只有不断“充电”完善自我,薄积厚发,才能真正地做一名合格校长、优秀校长,为我镇教育的发展做出更多更大的贡献。正是这些理论联系实际的学习,强化了我的竞争意识、责任意识,提高了我的思想水平、管理艺术和创新精神,为做好学校的各项工作奠定了良好的思想基础、理论基础和实践能力。

二、注重队伍建设,学校管理科学高效 为了抓好教学各个环节的管理,我将一线工作与后勤保障、教学管理与班级所担负的责任明确到人,实行学校领导“分管即主管”的管理方式,将管理权充分下放,给每一个领导干部搭建了施展才华的舞台;实行值周制度和领导干部值班制度,促使干部想在前,做在前,事事争上游,为教师做出了表率,对存在的问题沟通交流、批评指正,真正体现以人为本。这些措施,促使和带动了全校教职工工作积极性,让每一位教职工都能认真履行职责,把领导的要求变成自己踏踏实实的行动,对学生的思想品德、知识学习、行为习惯、安全卫生等方面进行了细致的教育和严格管理。同时我们加大了领导干部值周巡查的力度和密度,运用学校日志、班级日志,对学校各项工作各班级情况都可以全方位多层次涵盖整个学校管理之中,使学校各方面的工作尽收“眼底”,便于学校及时、准确地把握各班级各方面工作的运转情况。在整体工作上,学校统揽全局,科学决策,领导有力,指导有方,协调灵活,真正做到了大事有人抓,事事有人管,为各部门的工作既要竞争又要合作、相对独立又有机融合提供了有力的保障和支撑,学校的管理水平与管理效果都发生了质的飞跃。

三、依法治校取得初步成绩

学校这几年来都非常重视“依法治校”,在处理日常事务、评先选优、晋级晋升方面都严格按照规定和制度办事,在用人方面,一贯坚持用人唯贤,重知识、重能力、重奉献精神,唯才、唯德、唯勤,同时充分看到,用足一个人的优点和长处。在对待持有不同意见的同志采取多交流、多沟通,取同存异,有容人之量。

以“法治”为前提,逐步完善学校管理机制。我们认为,学校管理一靠情感,二靠制度,三靠校长的方法灵活多变。要依法治校,其前提必须是在掌握现代的教育思想观念和明确的办学目标之下。而摆在我校面前的问题是如何实现教育教学质量的稳步提高,如何加快学校硬件、软件建设,尽快实现农村t262阅读网市化,作为校长,我的任务就是团结带领学校行政和全体教职工,充分调动大家的工作积极性和主动性,围绕“创造条件、争创特色”的近期工作目标,通过逐步完善学校的管理制度和运行机制,岗位责任、奖教奖学、级组管理、集体备课、听课评课制度等等,以逐步提高学校管理水平和效率,逐步提高我校整体教学水平和教育科研能力,逐步加强学校精神文明建设和校园文化建设。

四、以“质量”为先导,逐步提高学校办学效益。

质量是学校的生命线,是衡量一个学校办学效果的最重要的尺度之一,也是衡量一个教育工作者工作成效的重要标准。我校一贯强调质量意识,并在继续加强教学工作常规“六个环节”管理的基础上,重点抓好课堂效率的提高,不备课不上课,实行推门听课制,同时营造一种深厚的教研气氛,进行集体备课。

在抓好整体“质量”方面我取得了以下成绩:师生的思想教育,学校安全工作,教学质量,硬件建设等方面。

首先,在德育工作方面:

过去几年,我们在学校德育的实践中,积累了一定的经验,逐步形成了自身的工作特色和管理机制。在日常行为规范的检查监督、班级工作检查评比、校园文化建设、学校、家庭、社会三结合管理和全员育人等方面都取得了一定的成绩和实效。我们利用每星期一的升国旗,每班轮流开展国旗下的演讲活动,培养学生的爱国主义情怀。利用重要的节日活动,特别是今年建国六十周年大庆活动,参加和举办各种活动,弘扬爱国主义;结合校内外实际,我们开展了比如“远离网吧、做文明青少年”教育,并举行了演讲比赛等,取得了良好实效;在建国六十周年教职工文艺汇演中,我校教师节目获得一等奖。

其次,扎实做好学校安全工作

我校结合本校实际和季节等特点,对学生进行交通安全、消防安全、食品卫生安全、紧急情况下的疏散安全、受到不法侵害时的安全保护等方面的教育,切实提高了每一个学生的安全意识和自救自护能力。学校根据学校安全工作的特点加强了门卫管理;加强了对用电线路和配电设施的检查,严防火灾事故发生;加强了饮食卫生管理,通过各种渠道多种形式的宣传预防传染病的知识,结合我校实际情况经常对学生进行食品卫生方面的教育;学校经常对安全工作进行了全面自检自查,确保纵到底、横到边,不留死角,确保各类安全隐患早发现、早整治,把各类安全隐患消灭在萌芽状态,保证了广大师生的人身安全。

再次、在教学工作方面

我们坚持认为教育教学质量是学校永恒的主题,全面落实课程计划,严格按课表上课,按教学进度、备课内容上课。“以教学为中心,质量为核心”。经过我们的努力,学校取得了较好的成绩:在XX年中考中,我校5科第一,一科第二,一科第三。在镇学科质量测评考试中,更是取得了六科第一,一科第二的优异成绩,同时也取得了较好的家长信任度和社会的满意度。

最后,硬件建设方面

为进一步改善我校办学条件,加强学校基础设施建设,落实我校教育教学工作目标,不断提高教育教学质量,我校投入了大量资金,加强学校硬件建设。学校新购进高质量标准篮球架两副,满足了学生的体育运动的需要;对学校食堂、宿舍楼前的活动场所整铺成水泥场地,并修建了围墙,改善了学校食堂、宿舍的环境,塑造了安静、祥和的生活氛围,使林楼初中的整体办学水平再次跃上了一个新的台阶。总之,在县教育局及大屯中心校领导的关心、支持和指导下,林楼初中的学校建设、安全工作、德育工作、教育教学工作,以及我个人的学习和工作都取得一定的成绩和进步。学校也涌现了不少先进教师和感人事迹,也培养了大批全面发展的优秀学生,较好的完成了上级主管部门的工作部署和学校教育教学工作。

目前,我校领导班子团结务实、职责分明、廉洁高效,赢得了广大教职工的信赖,在社会上也具有较高的威信;教师安教乐教,凝聚力较强,教学水平逐步提高,形成了良好的的教育教学环境。有上级主管部门和社会各界的关心支持,有学校全体教职工的共同努力,我们完全可以在以后的工作中再接再厉,把学校的各项工作做到更好。

篇6:述责述廉报告

在镇党委、政府的正确领导下,我自觉践行党的群众路线,认真贯彻落实中央八项规定,严格按照“三严三实”要求,认真履行党风廉政建设监督责,以认真负责的态度、务实的作风,持续推进“廉洁xx”建设,有力地促进了全镇经济社会发展和党风廉政建设。现将本人一年以来履行“一岗双责”、遵守党的纪律、落实八项规定、转变作风以及遵守廉洁自律规定等有关情况报告如下:

一、履行“一岗双责”的情况

1、履行领导责任情况。作为xx镇分管党建、纪检和人大等工作的党委副书记和纪委书记,我认真协助党委抓好主体责任的落实,扎实履行好纪委的监督责任。在镇党委的领导下,坚持每季度不定期召开党风廉政建设专题会议,认真分析全镇党风廉政建设和反腐倡廉形势,积极研究解决涉及全镇全局性的工作和事关群众切身利益工作的党风廉政建设问题,认真督促党委班子成员和村(社区)领导班子切实履行“一岗双责”,积极安排布置全镇党风廉政建设的各项工作,将党风廉政建设和反腐倡廉建设贯穿于镇党委、政府工作的各个方面,坚持每月定期或不定期对全镇各领域的党风廉政建设落实情况进行监督检查,并及时向党委汇报全镇党风廉政建设工作推进情况和自己分管的党政办和联系的白衣村的党风廉政建设工作情况。

2、推动责任落实情况。作为镇纪委书记,我带头遵守廉洁自律各项规定,不断加强对镇村干部的监督和管理,认真履行纪委监督职责。牵头研究制定了《xx镇20党风廉政建设和反腐败工作意见》和《党委班子成员反腐败分工》,与各村(社区)、各办室签订了党风廉政建设责任书,将党风廉政建设和反腐败责任分解落实到各办室、各村(社区),落实到岗位、落实到人;坚持党委每季度至少召开1次会议,研究全镇党风廉政建设工作,针对党风廉政建设工作中存在的问题,及时形成推进措施和解决意见办法,认真督促党委班子成员和村(社区)领导班子切实履行“一岗双责”,抓好全镇各领域的党风廉政建设工作;同时,积极调查处理群众来信来访反映的问题,全年共处理来信来访7件。及存在的问题。切实抓好分管的,并

3、加强教育监管情况。全年召集分管的党政办、纪委全体工作人员和联系村村两委干部进行谈话谈心6次,帮助查找办室工作中存在的岗位廉政风险,不断提高分管办室的负责人和工作人员的廉政勤政意识;不定期深入全镇各村(社区)督促检查落实党风廉政建设工作情况,每月利用集中例会时间不断为镇村干部敲紧拒腐防变的警钟,对干部中存在的倾向性和苗头性问题及时提醒、告诫,切实提高镇村干部拒腐防变的思想自觉和行动自觉,全年镇村干部无违法违纪现象发生。为村(社区)党员干部、议事会和监委会成员上廉政党课3次,为他们讲解警示案例,不断增强村党员干部、议事会和监委会成员的廉洁自律意识,在全镇营造起崇廉尚洁的良好氛围。

4、加强作风建设情况。坚持定期协助组织召开镇党委(扩大)会议,认真分析和研判xx队伍作风建设形势和存在的问题,深入开展正风肃纪“13+1”专项治理和干部“慵懒散浮拖”专项整治, 加强了对党员干部在落实中央八项规定和省市县有关规定以及反对“四风”的督查,每月分析一次干部中存在的问题,及时向党委汇报并提出改进和处理意见,不断改进全镇干部工作作风,提升全镇干部队伍整体素质。

5、推进预防腐败情况。加强了党风廉政宣传教育,加强对干部的反腐败典型教育,通过对市、县违纪违法典型案件的反思剖析教育、警示干部,全年开展反腐倡廉警示教育及岗位风险教育5次;加强了廉政风险防控机制建设,梳理了镇党委政府及科室的职权“清单”,梳理和完善了职权目录和权力运行流程图,积极排查出本单位风险点11个、科室风险点41个和岗位廉政风险点179个,落实了风险防控措施229条,并修改完善了《xx镇干部管理制度》,建立健全了不敢腐、不能腐、不想腐制度机制。

6、坚决反对腐败情况。进一步拓宽渠道,形成了上下联动齐抓共管的案件查处的工作机制,认真抓好来信来访的调查处理和案件查处工作,以零容忍的态度惩治腐败,严肃查处挪用、侵占、贪污惠农资金、专项资金,侵占集体资金、资产、资源等妨碍经济发展和严重损害群众利益的行为,全年共接待和处理来信来访7件,查处违纪案件1件,查处违纪党员1人。

二、遵守党的纪律情况

1、严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、成都市委和我市重大决策部署的情况。在镇党委的领导下,我严格遵守和执行党的政治纪律,坚决落实中央、省委、市委、县委一系列重大决策部署,认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守中央八项规定和省委十条规定以及成都市委和县委的相关规定,扎实抓好分管的党建和纪检等工作。

2、严格执行组织纪律,坚持民主集中制和选人用人的情况,严格执行请示报告制度情况。本人严格执行请示报告制度,坚决执行民主集中制,积极发挥参谋助手作用,在参加党委会时向镇党委、政府提出自己的合理化建议或意见;对自己分管工作安排部署和决策时,充分听取分管工作人员和村社的意见。认真组织开展选人用人不正之风专项整治,及时取消未经许可加挂的xx镇整治办牌子,对超职数配备的中层干部立即予以免职。

3、严格执行财经纪律,规范行使财经权的情况。严格执行镇经费开支和报销的相关财经制度规定,对分管工作内重要资金的使用,坚持先有预算后又支出的原则,资金使用过程必须经镇党委会议审议通过后才支出,并严格把关资金流向,坚决杜绝挪用专款、公款私用,规范行使财经权。

4、严格执行工作纪律,保持良好精神状态,坚持岗位职责,强化执行力的情况。坚持带头严格机关管理制度,认真落实效能建设五项制度,以身作责,带头扎实工作,在岗在位,履职尽责,始终保持昂扬的精神状态和工作热情,没有迟到早退、无故离岗、中途脱岗等现象。认真遵守本镇制定的各项规章制度,并加强对全镇干部履职情况的不定期监督检查,努力提高全镇干部的工作效率和工作质量,保证了全镇各项工作的正常开展和顺利完成。

5、严格执行生活纪律,讲操守、重品行,保持健康生活情趣的情况。生活中,始终坚持以共产党员的标准严格要求自己,讲操守、重品行,没有不良生活习性和不良嗜好;时刻注意自重、自省、自警、自励,确保自己在生活作风、个人操守方面时时处处符合党纪国法以及有关道德规范的要求,坚持做到不讲排场不浪费、保持健康生活情趣。

三、落实八项规定、转变作风的情况

1、公务用车配备使用情况:无。

2、办公用房使用情况:与党委副书记甘国云同志合用一间办公室共15平方米,符合规定标准。

3、配备秘书或工作人员情况:未配备秘书或工作人员。

4、人情消费、职务消费情况:没有以逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受红包礼金。无职务消费。

5、因公因私出国(境)的情况:参加工作以来,自己没有因公出过国(境)。

6、密切联系群众情况:认真开展了党的群众路线教育实践活动和走基层、领导干部包村、联系帮扶困难群众等活动,积极转变工作作风,深入联系群众,积极为群众服务,多办实事、办好事。不断深化“五账群众工作法”,全年下村近百次,走访群众400余人次,开展调研活动10余次,撰写调研文章2篇,包案调处化解群众诉求5个,帮助解决群众实际困难和问题23个;认真坚持带头值班和“住读”,全年“住读”天数达50余天。

四、廉洁自律情况

1、自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况:没有参与可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况。

2、自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等的情况:没有违反规定收送礼品、现金、有价证券、支付凭证和会员卡等情况。

3、按时、如实向组织如实填写个人事项的情况:本人按时如实向组织如实填写个人事项情况。

4、住房是否存在违规情况:没有多占福利房、违规购买经济适用房、违规自建房的情况。

5、个人和家庭投资情况:本人及家庭没有违规违纪的投资情况。

6、配偶、子女及其配偶从业情况:妻子高素红,系自由职业者,在县城从事女鞋零售个体经营;女儿王语嫣,在温江成都农业科技职业学院上大二。

7、配偶、子女移居国(境)外的情况:不存在此类情况,配偶和女儿均未移居国(境)外。

党员领导干部述职述廉报告

按照区委、区政府的要求,今年初我到**街道任党工委书记。我始终坚持抓班子带队伍,与其他班子成员一道,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全年目标任务,以文化强街发展目标为主题,以作风建设为抓手,以勤政廉洁为保障,团结带领街道广大干部群众开拓创新,狠抓落实,实现了地区经济社会和谐发展。现将自己履行职责和廉洁自律情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高驾驭全局的执政能力

作为街道主要领导干部,我自觉坚持参加党工委中心组学习,在繁忙的工作之余坚持挤时间自学,以自身学习来影响集体的学习,并带动学习型班子、学习型机关建设。重点学习、深刻领会了党的十七届六中、七中全会和十八大精神,自觉记好笔记,写好心得体会,坚决拥护中央决定,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;深入学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,自觉用“勤政廉洁”的标准要求自己,影响带领队伍,自觉筑牢了防腐拒变思想防线;认真学习了《党章》以及《经济法》、《城市发展概论》等书籍,不断提高自己综合分析判断能力,使自己能够站在更高、更全面的角度思考和谋划**的明天和未来。

在工作生活中,我还注意向其他干部学、向基层党员群众学,在实践中学,在活动中学。特别是刚到**任职时,能深入到每个村、社区与干部党员见面拉家常、交流思想、征求意见、发现问题;到百分之六十的驻地企事业单位,见党员、见职工,开展“见实情、爱**”调研活动,扑下身子了解**发展实际,寻找制约驻地企业发展瓶颈,广泛征求群众意见和建议,找准切入点,改进作风,不断增强责任意识、发展意识,提高工作效能。不是用老办法、老一套消极对待工作,而是解放思想、开拓创新,在求实中工作,在创新中突破,不断提高自己驾驭全局的能力。

二、坚持民主集中制,建好班子带好队伍

抓好班子、带好队伍是班子“一把手”的首要职责,也是对“一把手”驾驭全局的领导能力的实际检验。在党工委班子建设中,我善于吸纳大家意见建议,坚持民主但不搞一团和气。善于调动大家的积极性,将大家的精气神集中到街道的中心工作上来,发挥大家的主观能动性。在抓基层管理中,重视基层班子建设和干部队伍建设,善于发挥调查研究的积极作用,经常到基层单位走访调研,与基层单位班子成员交流思想,正确掌握基层班子的现状和各单位的发展实际,了解基层干部的喜怒哀乐,能把好基层干部的思想脉搏,善于调动大家的工作热情和工作积极性。也通过调研对全面制定街道工作计划打下了扎实的基础,对超前谋划也有积极的帮助。

保持干部队伍相对平衡,不断拓宽视野用人,不拘一格选人,把合适的人用到合适的岗位上,发挥最大的效能,是我管理干部的基本做法。为了保持**发展的平稳性和连续性,作为新任党工委书记,坚持干部相对平稳不调整,个别人确因工作需要多方征求意见,只进行小范围的变动,对干部身上发现的问题能及时找当事人谈话,进行引导式的批评教育,鼓励干部自练“内功”。在用人方面,能尽力做到适岗适位,人尽其才,才尽其用。竭尽所能地为大家工作创造条件,让干部在宽松、宽容、舒适的环境中工作,调动大家的工作积极性。同时,做好“暖心”活动。对基层书记、主任等高看一眼、厚爱一层,工作上支持,生活上关怀,补贴上照顾。及时督促有关人员为街道42名农村退养干部办理生活补贴,并确保发到每名干部手中。对干部家中的婚、丧、嫁、娶等都能及时送上街道党工委、办事处的一份心意,体现党工委、办事处的真心关怀。

三、求实创新,努力推进和谐**建设

一是抓团结,增强班子的凝聚力。团结凝聚力量。团结是领导班子的生命。作为单位的“一把手”,不仅要有懂团结的大智慧,还要有会团结的大本领。工作中,我善于引导各级干部在增强全局观念中讲政治、顾大局、想大事、谋大事,正确处理好局部利益与全局利益的关系,个人与组织的关系;善于引导大家在班子建设中发挥作用、主动沟通、自觉补位中求同存异;对发现的问题能及时批评帮助,对成绩及时肯定,引导大家在互相信任、互相欣赏、互相包容中工作,增强了各级班子的凝聚力、战斗力和吸引力。

二是抓创新,文化强街初显成效。面对西安国际化大都市中心区核心街区建设的现状,特别是街道市民综合素质偏低的现状,我经过调研和征求意见,适时提出“文化强街”的发展目标,用文化促进干部提高工作能力,用文化增强干群的团结,用文化提升市民素质,增进和谐。各村、社区在广场歌舞队、秦腔自乐班等基础上都组建了群众文化宣传队,干部带头参与,群众热情高,群众自编自演。在节假日、茶余饭后为群众送上大家喜闻乐见的有吸引力的文化大餐,增强了各级党组织的凝聚力。街道也适时在“七一”建党节和“十一”国庆节前后,组织文艺调演,既活跃了群众的业余文化生活,也引导和提升了群众的素质。

三是抓重点,促进街道中心工作上台阶。为了全面塑造“核心街区”的新形象。在重点抓经济发展、基础设施建设的同时,全力抓好各项社会事业的全面进步。围绕服务行政中心和创卫复审等工作,出重拳,下硬茬,有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、乱占乱建、渣土车乱倒、建筑工地扬尘污染等问题,在区市检查中始终名列前茅。**村、**村、**庄和**村城改回迁安置楼建设进度不断加快,**村部分村民已经按时回迁。预计今年年底,街道地方财政收入在今年楼市整体低迷困难重重的情况下,将再次突破亿元大关,可达到*亿*仟*百万元。

四是抓难点,维护**的和谐稳定。在工作中,我能直面困难,解决矛盾,牢固树立“群众利益无小事”的观念,对群众来信来访,能做到热情接待、妥善处理。能够解决的,督促及时解决,暂时不能解决的,耐心解释说明。另一方面,我也敢于触及工作中的敏感难点问题,特别是影响较大的问题。如,街道某村班子凝聚力不强,解决难题不力,群众意见较大,长期困绕该村发展的“瓶颈”问题得不到较好解决,通过调查了解和班子成员沟通研究,我敢于碰硬,适时对该村班子主要成员进行了调整,通过三个多月的试运行,困绕该村的群众上访问题有了较好地解决,群众反映较好,维护了**社会安定和谐稳定。

四、廉洁自律,不断提高自身拒腐防变的能力

作为街道党风廉政建设的第一责任人,我能做到勤政、务实、高效,严格遵守领导干部廉洁自律的有关规定,坚持做到慎权、慎欲、慎微、慎独,严于律己、警钟长鸣,挺身做人、勤劳做事、躬身作官。牢记“两个务必”,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

一是着眼防范,注重锤炼。能不断在工作中强化自身素质,不断提高拒腐防变的能力。将廉政学习与政治理论学习相结合,在中心组倡导良好的学习风气,坚持学习《党章》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》等政策法规,转变工作作风,坚决抵制不良风气。坚持一手抓发展,一手抓党风廉政建设,教育引导班子成员和干部严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》、“八个坚持、八个反对”和中央、省、市、区有关领导干部廉洁自律的各项规定。

二是高度重视,改进作风。能站在讲政治、讲大局的高度充分认识廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当大事、要事来抓,按照“标准要更高、要求要更严、效果要更好”的廉政要求,切实改进工作作风,树立正确的权利观和政绩观,慎用权、用好权。将廉政建设摆上重要议事日程,做到早研究、早部署。从身边的人、身边的事吸取教训,对同志们教育在前、批评在前、督导在前。

三是身先士卒,防微杜渐。在工作中,能以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的秘密,不接受别人的现金、礼品等,带头遵守党风廉政建设的有关制度规定,经常保持“自重、自省、自警、自励”的精神状态,从点滴做起、从小事做起,防微杜渐,不搞特殊化。对配偶、子女、亲戚朋友和身边工作人员能严格管理,严格要求,不该说的不说,不该做的不做,不该拿的不拿,严禁杜绝打着自己旗号办私事,树立起一名领导干部的良好形象。

回顾**任职以来的工作,在区委、区政府的正确领导下以及辖区广大干部群众的大力支持下,各方面取得了一些成绩,但深感与组织和同志们的期待还有一定的差距,存在一些不足之处,如,学习不深不细,经常以没有时间忙找理由;对班子成员的学习教育引导多,批评少、督促少;调动干部积极性的方式方法还不够灵活多样,对大家关心得少、体贴也不够。在今后的工作中,我将狠抓学习,严格要求,以加强执政能力建设来提升工作能力和水平,把所有精力投入到工作中去,用心干事,用心进取,为**和谐发展贡献所有力量。

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篇7:述责述廉报告材料

(一)加强组织领导情况

本人切实履行党委主体责任,不断提升思想认识并且坚持不懈抓学习。深入贯彻落实召开的全省党风廉政建设“两个责任”会议精神,始终把党风廉政工作作为主要政绩之一来抓,与党委其它中心工作一同部署一同考核。利用班子会、镇村干部会、干部集中学习会等时机,对纪委文件、会议精神进行深入学、反复强调,还召开了党委廉政座谈会进行讨论、提升镇领导干部的认识。通过不断的学习强化领导干部思想认识,变成自觉行动。

支持纪委履行监督责任,扎实推进了纪检“三转”工作。我镇对“三转”工作高度重视,加强了领导,成立了纪检“三转”工作领导小组,由我任组长,全面按照上级纪委要求步骤,扎实推进“三转”工作。我镇在纪检书记辞职后立即安排了党委副书记分管纪检工作,进一步加强了纪检工作的领导,并充实了一名公务员干部到纪检队伍中来,配齐配强了力量,为纪检深入开展工作提供了保障。

(二)落实选人用人责任情况

选人用人注重领导干部廉政建设工作落实情况。按照“一岗双责”的要求对班子成员布置党风廉政建设任务,班子会研究党风廉政建设工作更加频繁、工作部署更紧密,形成整体合力抓落实。

从严把好村“两委”干部廉政关。在村“两委”选人用人上坚决把廉政建设不过关的、作风建设有问题的排除在外。我本人作为第一责任人,坚持把党风廉政工作时时抓在手上、扛在肩上,做到常研究常过问,无论大会小会经常强调党风廉政建设工作,并且在人财物、工作环境等方面大力支持纪委的工作。

(三)深化作风建设情况

1、深入开展党的群众路线教育实践活动。以“为民、务实、清廉”为主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,扎实开展党的群众路线教育实践活动,共收集群众诉求意见建议360余条,梳理300条,其中“四风”方面意见建议176条,建章立制16项,开展专项整治16项。驻上海流动党支部开展教育实践活动的经验做法被人民日报、光明日报、中央电视台等媒体报道,引起中央有关部门关注。

2、强化干部队伍建设。坚持“抓班子、带队伍,一级做给一级看、一级带着一级干”的做法,全面加强干部队伍建设。一方面,抓管理,促进干部作风转变。严格落实“八项规定”,严明各项纪律,强化效能监督检查,切实转变干部作风;进一步规范考勤制度,坚持不定期查岗,大力整治干部走读之风;进一步加强窗口服务单位管理,实行AB岗作业,公开监督举报电话,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。另一方面,抓学习,促进干部综合素质提升。坚持和完善每周一学习制度,通过个人交流、干部授课等方式丰富学习形式,组织全体镇干部学习习近平同志系列讲话精神,强化社会主义核心价值观教育,增强了干部爱镇敬业、扎根基层、勇于奉献的意识。

(四)落实纠正责任,维护群众利益情况

1、开展查摆整治,建章立制。结合教育实践活动,对党员干部在“四风”方面存在的突出问题进行深入查摆、深刻剖析,并形成整改方案。领导干部撰写了对照检查材料,一般党员干部撰写了剖析材料。根据中央八项规定、党的群众路线教研室实践活动的有关要求,出台了一系列的实施细则、办法,做到有章可循,有纪可查。

2、加大民主评议力度,重视群众诉求。深入开展“群众满意基层站所测评”工作,把作风建设作为考核站所和干部的重要内容,建立群众评议意见簿,党政班子每月对站所集中测评一次,做到日常考评与年终评比相结合,有效改进机关作风,优化政务环境。

(五)落实防治责任,强化对权力的制约监督情况

1、开展专项监督。注重对重点工程项目的监督检查。围绕镇党委、政府的中心工作,着重对农村危旧土坯房改造、新农村建设、水利建设、公路建设等一批重点工程项目进行了监督检查,对涉及民生、行政审批、行政执法等事项进行了专项治理。今年以来开展专项监督7次,交办整改意见6条,有效预防了重点领域的腐败发生,确保各项工程建设有序推进。

2、抓严一线工作机制。制定了《机关考勤管理办法》,严格治理干部走读风,制定了《关于进一步提升镇属窗口部门服务水平管理办法》,规范窗口单位业务流程,制定了《机关厉行节约遏制铺张浪费制度》,遏制铺张浪费、严格“三公经费”使用,制定了《加强效能管理办法》,加强效能建设,强化干部管理,把全镇干部纳入了效能管理。

3、强化监督检查。组织党政班子成员每月轮流执勤,对各站所、干部职工执行八项规定情况以及效能执行情况进行巡查,对违反规定的人和事进行严肃查处,视情节进行通报教育、诫勉谈话、责令整改、经济处罚。今年以来发出通报2次。

(六)落实领导支持责任,推进源头治腐,坚决惩治腐败情况

一是细化任务分工。按照“一岗双责”要求,将全年党风廉政建设和反腐败工作任务细化量化,分解落实到每一位班子成员,每一项工作任务做到有牵头领导,有责任单位和责任人。明确各责任领导为履行党风廉政建设“第一责任人”,各牵头单位、责任单位负责人为直接责任人,切实按照分工要求承担起职责,做到常研究、常过问、常落实。二是开展党风廉政建设风险评估。即采取约谈干部、调整关键岗位、发出严重警告通知等办法对镇领导干部在党风廉政建设存在的风险状况,进行分类诊断、分类提醒教育。如今年对民政、移民和扶贫等重要岗位负责人进行了调整,约谈干部9人次。三是深化农村党风廉政建设工作。强化党风廉政建设责任制,与各村(居)委会、各单位(部门)签订《党风廉政建设责任书》,并将考核结果纳入年度绩效考核。扎实推进“三务公开”、“四议两公开”等工作,进一步健全民主决策机制,规范村级重大事项决策程序,规范办事程序,做到公开透明、廉洁高效。组建了22支村务监督委员会,对每个村村务、党务进行全面监督,对重大决策和落实实行全程监督,确保公开、公平、公正,提升了群众满意率,巩固和加强了农村党风廉政建设。如库湾发包工作,在村务监督委员会的监督下,通过一事一议程序,在公开、透明的环境进行发包。四是抓好“七同步”推进廉政文化“六进”活动。通过宣传、教育、文艺汇演、知识竞赛等活动,把廉政文化伸入到每一项中心工作,覆盖到机关、学校、乡村各个角落,深入到干部群众生活中。如,在校园,我镇在*中学打造了廉政文化进校园示范点,通过老师学生们精彩鲜活创作、生动活泼的竞赛给了广大干部群众以影响和启迪;在社区,建立了廉政文化长廊,组织了两次“颂清风”文艺汇演,广大干部群众既学习了知识,又形成了监督;在机关,营造便民服务中心、庭院、楼道等多个廉政文化阵地,开设了一批廉政课堂,干部接受了教育。五是加大案件查办力度。加强对信访的分类梳理,属纪检信访件的,纪委要进行登记汇总,加强分析研判,分类进行调查处理,并从中获取案源和线索。严厉查处违法违纪行为,注重从信访举报、专项治理、监督检查中发现案件线索,努力拓宽案源,着力提高案件查办能力,坚决以零容忍的态度查处党员干部违纪违法行为,严肃处理损害群众利益行为,并起到强大的震慑作用。上半年自办(协办)案件4件(次)。比如对**村原村主任涉及侵吞集体资产问题进行了查处,虽情节轻微,但追回了钱款,给予了教育,又如,对石伍村一起截留承包金进行了查处,并取得阶段性进展,这些案件的查办,有力震慑了各级党员干部,形成了高压态势。六是扎实开展专项监督治理。注重对重点工程项目的监督检查。围绕镇党委、政府的中心工作,着重对农村危旧土坯房改造、新农村建设、水利建设、公路建设等一批重点工程项目进行了监督检查,对涉及民生、行政审批、行政执法等事项进行了专项治理。今年以来开展专项监督7次,交办整改意见6条,有效预防了重点领域的腐败发生,确保各项工程建设有序推进。

二、党委主要负责人履行第一责任人情况

我坚持从自我做起,从小节出发,时常对照检查自己的言行,对照检查权是否为民所用、利是否为民所谋,坚持勤政为民,争当廉洁奉公表率,主要表现在以下几方面:一是坚持民主集中定决策。完善决策机制,不搞一言堂,对重大事项、人事任免、重大经济开支坚持集体讨论、民主决策。同时经常找班子成员交心谈心,开展批评与自我批评,形成了相互信任、相互尊重、相互支持的良好氛围。二是坚持勤政实干树表率。作为党委书记,除了履行好对上协调、对下管理的职责外,我还坚持经常到一线了解情况、到一线解决问题,亲历亲为抓工作。如我坚持挂村工作,对所挂村的工作经常调度;同时每星期安排三天时间下村了解情况、现场解决问题;为做好信访工作今年我已两次亲身到北京做工作,有效维护了稳定;每次遇到森林防火等急重险工作我都第一时间到现场指挥,甚至与干部群众一起上阵。三是坚持廉洁奉公严律己。始终把《党章》、《廉政准则》放在心头,始终牢记党的纪律和责任,严格做到“三个不直接分管”,严格执行党风廉政建设责任制和领导干部廉洁从政的各项规定,坚持原则,遵循程序,不徇私利,认真贯彻中央关于“八项规定”,带头执行各项管理制度,从来没有用公款报销应由个人负担的费用,没有索拿卡要行为,没有假公济私现象。

三、党风廉政建设方面存在的问题及其他需要说明的情况

今年以来我镇紧紧围绕上级有关文件精神,领导干部切实履行“一岗双责”,坚持“谁主管、谁负责”,我镇各责任领导干部既要抓好分管工作,又切实担负起抓好职责范围内党风廉政建设的责任,虽然实现其他工作与党风廉政建设工作较好的同步推进,但任然存在一些不足,主要表现在:班子成员对党风廉政建设重要性认识不平衡,任务明确但完成质量不一,在整治干部作风等方面追责手段匮乏,纪检队伍还不够健全,办案力度不大。等等。这些不足需要我们在今后的工作认真研究,并切实加以整改提高。

篇8:述责述廉报告材料

述责述廉,其实就是我们沿用了N年的“述职述廉”,今年新修订的《中国共产党党内监督条例》将“述职述廉”改为“述责述廉”。

一字之差,体现的是对所述内容的清晰界定,与往年不同,有的年终“例行”工作,现在也有了新规定。

xx届六中全会:将“述职述廉”改为“述责述廉”

领导干部的述职述廉并不是什么新鲜事,20xx年试行的党内监督条例已将之作为十项监督制度之一列入其中。但是,只规定了程序和范围,没有对具体内容进行明确。

20xx年11月,xx届六中全会修订的《中国共产党党内监督条例》将述职述廉改为述责述廉,一字之差体现的是对所述内容的清晰界定。

述责,要对照问责条例规定的6种问责情形,重点讲清楚执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作情况。

述廉,要对照廉洁自律准则规定的“四个必须”“八条规范”,和党纪处分条例第八章规定的廉洁纪律,逐条报告执行这些规定的情况。

述责述廉别“跑题”

这就是说,述责述廉述的是履行全面从严治党主体责任和执行廉洁纪律情况,如果述成业务工作,可就“跑题”了

在一些领导干部眼里,述职述廉就是“业务总结”,于是将之作为评功摆好的机会,而对抓党建和廉洁自律情况,要么轻描淡写、要么干脆避而不谈,大大削弱了“党内监督”的本来意义。

述责述廉不能一述了之,《条例》要求将述责述廉报告载入廉洁档案,并在一定范围内公开,同时将原来结合民主生活会进行的述责述廉,扩大到党委常委会(或党组)扩大会议上,使参与人员更多、知悉范围更广,因而监督的眼睛也更多。这足以警醒每一位领导干部,述责述廉是对组织的承诺,是对党忠诚的基本要求,必须全面如实报告,避重就轻、弄虚作假都要被严肃处理。

领导干部述责述廉“六个必须”

《条例(试行)》将述职述廉作为10项监督制度之一。为贯彻落实该项要求,20xx年中央办公厅印发《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》,专门对述职述廉工作进行规范。党的xx大以来,习近平总书记反复强调,有权必有责、有责要担当、失责要追究。20xx年7月中共中央印发《中国共产党问责条例》,释放了全面从严治党的强烈政治信号,一个重要目的就是唤醒责任意识、激发担当精神,推动党组织和党的领导干部切实把责任扛起来。

《中国共产党党内监督条例》总结党的xx大以来管党治党的成功经验,对述职述廉制度作了发展和深化,规定“党的领导干部应当每年在党委常委会(或党组)扩大会议上述责述廉,接受评议”,将“述职述廉”修改为“述责述廉”,并对如何述责述廉提出明确要求。

领导干部贯彻执行好述责述廉制度,要着重把握以下“六个必须”:

1、必须准确理解述责述廉的内涵

述责述廉包括“述责”和“述廉”两项要求。“述责”述的是领导干部履行自身职责特别是管党治党责任的情况;“述廉”述的是遵守《中国共产党廉洁自律准则》和执行廉洁纪律的情况。述责述廉体现了自上而下的组织监督、自下而上的民主监督以及同级之间相互监督相结合。

领导干部在党委常委会(党组)扩大会议上报告本人履行职责和廉洁情况,本身就是接受组织监督;班子成员和其他与会同志对其进行评议,体现了同级相互监督和自下而上的民主监督。

2、必须要规范述责述廉的形式

《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》要求分别在届中和换届前一年述职述廉,《条例》则规定每年都要述责述廉,更加突出监督的日常性和及时性。《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》要求述职述廉结合民主生活会进行,《条例》则要求在党委常委会(或党组)扩大会议上进行。

这一变化来源于基层的创新,不少地方在实践中已经大大扩大了述职述廉的范围,效果良好。在党委常委会(或党组)扩大会议上述责述廉,参与人员更多、知悉范围更广,这种形式本身就是强化监督,让领导干部接受更广泛的监督。

3、必须要注重评议环节

接受评议是述责述廉制度的重要环节,是对更好述责述廉的一种检验和督促,是避免述责述廉流于形式的制度设计,是对监督制度的再监督,领导干部要自觉接受与会同志的评议。

4、必须要突出述责述廉的重点内容

“述责”的重点是执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作情况,这些都是全面从严治党主体责任的重要内容。“述责”是将主体责任落细落实的有效手段。《中国共产党问责条例》规定了6种问责情形,反过来讲这些内容也都是领导干部应当履行的职责,“述责”时除重点报告《条例》规定的3项内容外,其他内容可参考《中国共产党问责条例》相关规定。

“述廉”应对照《中国共产党廉洁自律准则》规定的“四个必须”、“八条规范”,对照《中国共产党纪律处分条例》第八章规定的廉洁纪律,逐条报告执行这些规定的情况。

5、必须要将述责述廉报告载入廉洁档案

述责述廉本质上是个人将履行职责和廉洁情况向组织的报告,是对组织的承诺,是对党忠诚的基本要求。无论述责还是述廉,都要全面如实报告本人情况、存在的突出问题和改正措施。载入廉洁档案便于需要时有据可查,本身就是一种监督和震慑,有利于督促领导干部全面如实述责述廉。

6、必须将述责述廉报告在一定范围内公开

在一定范围内公开是一项刚性要求,目的在于加强监督。党员、干部如果认为述责述廉材料内容不实的,可以依照有关规定向组织反映。党组织经核实发现确实存在不实内容的,要严肃处理。

篇9:述责述廉报告

一年来,在乡党委政府的正确领导下,本人坚持以邓小平理论为指导,进取实践“...”重要思想,认真贯彻落实科学发展观,团结带领一班人,廉洁奉公,较好地完成年初乡党委政府确定的任务目标,为东庄坪村的经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将一年中本人在学习、思想、政治、工作等方面的情景述职如下:

一、坚持原则,秉公办事。

平时,进取参加乡组织党风廉政建设知识学习,对自我严格要求,廉洁自律,凡事以大局为重,不计较个人得失。重大事项决策坚持在村两套班子会议构成初步意见的基础上,提交党员大会和村民代表大会讨论,并坚持重大问题团体讨论决定.

二、心系百姓,勤政为民。

作为一名村党支部书记,我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,村民选择我,是信任我,我就要为他们多办实事、办好事。今年我们东庄坪村无论是核桃树的载植还是行政村通往镇的公路硬化、山路维护还有村里的行政事务,我都是尽力的做好工作。

三、政务公开,体现民主。

严格执行“两公开一监督”制度,以保障村民的利益为目标,按照财务公开、村务公开的制度,按时向村民公布财务、村务动作情景。理解党员群众的监督。

四、扶贫帮困,持之以恒。

节假期间,我主动到结对的帮困户家中上门看望,嘘寒问暖,送些礼品,了解困难,并采取措施帮忙他们克服解决。同时对于村里的弱势群体给予更多的扶持和关爱,如今年的低保户申报,农村合作医疗的办理,救济款救济粮的及时发放。让那些普普通通的村民在细微之处感受着党的温暖。

五、严于律己,以身作则。

作为一名村党支部书记,我认为自身的一言一行都关互着党在人民群众中的形象。为此,在日常工作中我始终坚持严格要求自我,不该说的话不说,不该做的事不做。带头落实党风廉政建设职责制。坚持按制度办事,坚持清请白白做事,堂堂正正做人,不辜负组织的培养和信任。

在工作取得较好成效的同时,也存在着一些不足。主要表现为:一是思想上对学习不够重视。多年来由于工作头绪多,总觉得工作忙,没时间,缺乏学习的自觉性。即便学习,也停留在批阅文件,参加业务培训的层面,对政治理论缺乏全面理解。二是在工作上落实不够全面。表此刻:重视经济,轻精神礼貌建设;重视建设,放松了农业。

总之,在乡领导和村党员干部的大力支持帮忙下,我的工作取得了必须成效。这些成绩的取得,是乡党委政府正确领导的结果,也是全体村干部、党员群众进取参与配合的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和期望相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想,树立牢固的为人民服务的观念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,起到带动作用,为实现富民强村作出我最大的努力。

篇10:述责述廉报告

上半年,我始终坚持共.产.党员的政治本色,廉洁奉公,遵纪守法,脚踏实地,开拓进取,努力做到不辜负组织和同志们对我的期望,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。现将我个人履职情景和廉洁自律情景报告如下:

一、强化学习,不断提升纪检监察履责本事

理论素质是领导干部素质的基石。此刻新形势、新情景、新问题层出不穷。需要我们努力提高政治、业务和文化素质,不断增强解决实际问题的本事。一是加强政治理论学习,不断提高政治理论修养。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和习近平同志系列讲话精神。坚持理论联系实际,用政治理论指导税收工作实践,做到了坚持和贯彻党的基本路线、基本纲领、基本方针不动摇,维护大局、服务大局不动摇。二是加强纪检监察和税务业务知识的学习,不断提高分析解决实际问题的本事。着力在业务理论和工作实践两个方面加强纪检监察和税收业务知识的学习。业务理论主要学习新《全面从严治党新规导读》、《中.国.共.产.党纪律处分条例》和税收业务知识一本通等。对于收到的上级来文认真学习领会,精心安排落实,做到心中有数,便于指导和开展工作。三是加强“两学一做”学习教育。坚持学思践悟,把学习的过程变成提升理论修养、强化“四个意识”的过程。

二、明责担当,合力共为推进监督职责落实

2019上半年,...认真落实全面从严治党要求,强化职责担当,把纪律和规矩挺在前面,强化监督执纪问责,创新工作方式,完善工作机制,扎实履行监督职责。

(一)强化政治担当,压实监督职责。深入贯彻落实“转职能、转方式、转作风”要求,纪检监察部门配合领导班子落实党风廉政建设主体职责,履行管党治党职责,回归主业,全力聚焦监督执纪问责,扎实履行监督职责。认真贯彻落实“两个职责”工作要求,制订《全面从严治党监督职责清单》,明确19项监督职责。逐级签订党风廉政建设职责书,推动压力层层传导、职责级级落实。

(二)坚持抓常抓长,作风纪律建设构成新常态。始终把落实中央八项规定精神作为重要政治任务,在坚持中深化,在深化中坚持。抓重要节点。坚持节前教育提醒、节中监督检查、节后问责处理,每个节日前都发通知、明禁令,早教育、早提醒,节日期间对公款吃喝、公款旅游等问题开展监督检查,有效防止“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生。抓“关键少数”教育。专题学习《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党巡视条例》、《中.国.共.产.党问责条例》、市局有关违反中央八项规定精神和“两个职责”落实不力的通报,让领导班子成员、科室负责人掌握党纪党规,明白履职不尽责后果,警醒领导干部要从中汲取教训,引以为戒,防微杜渐,扎实履职,落实“一岗双责”。多形式融合抓教育。结合“两学一做”学习教育,发挥领导干部讲党课,主题学习讲党纪、剖案例,经常提醒党员干部要廉洁从政,不忘初心,牢记使命,严守党纪争做合格党员。

(三)创新教育方式,廉政预防工作取得新成效。充分利用各种载体,经过多种形式,强化廉政宣传和廉政文化建设,努力打造风清气正的政治生态。举办“廉政灯谜大家猜弘扬廉洁促新风”猜谜活动,围绕中央八项规定及其实施细则精神、《准则》和《条例》等廉政宣传资料,让大家在看、想、猜的过程中寓教于乐;运用网络微信手段,每周经过“曝光台”披露5例违法违纪典型案例,上至副国级干部,下至普通科员,件件发人深省。截止目前,披露案例390例违法违纪案件,为全局税务干部“提神醒脑”;同时,我们还以家庭助廉为主要资料,发送一封家庭助廉倡议书、给家属写一份家书、开展“做魅力女人树廉洁家风建幸福家庭”等活动,努力营造风清气正、健康和谐的发展氛围。

(四)加强反腐倡廉教育,预防职务犯罪。1月28日,在全局开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利专项整治工作,对照整治重点深入细致地组织本单位18名副科级及以上(含非领导职务)领导干部进行自我检查,要求领导干部带头坚决抵制和反对利用名贵特产类特殊资源谋取私利,坚决杜绝有违规购买、违规收受赠送、违规占用等,从源头上堵塞漏洞,斩断利益链条。4月10日,组织开展我局“廉政教育月”主题教育,我以“子帅以正,孰敢不正”为主题,为全局党员干部讲廉政党课,坚定梦想信念,做到心中有廉,心中有法,心中有畏,做一个“忠诚、干净、担当”的党员干部;随后,组织大家集中观看了警示教育片《点灯》,撰写观后感,筑牢思想意识。5月20日,在全局开展了“以案明纪以案促廉”推进廉政文化建设,全体党员干部经过学习,讨论XXX案件,对照“十查清单”问题进行排查;对整理出来的问题,手写组织生活会发言提纲、心得体会、对照剖析材料,保证了警示教育活动的全覆盖。

(五)进取开展“走听访察”活动,营造良好营商环境。为纳税人营造良好的营商环境,5月13日至5月28日,组织走访所辖38户千户集团及中央驻豫企业。这次走听访察采取贴近纳税人调研的方式。一是选取不一样类型、不一样规模的纳税人,经过调查问卷等形式了解税务机关和税务干部执行税收政策、落实服务措施及遵守廉政规定情景,了解纳税人在办理涉税事项中是否存在税务人员不作为、慢作为。是否存在帮圈文化,官僚主义,形式主义、充当黑恶势力保护伞等违纪违法问题;二是征求纳税人对机构改革后税务部门党风廉政建设以及作风纪律方面的意见和提议;三是了解国税地税征管体制改革对纳税人的影响,了解中央减税降费等助推企业发展政策落实情景,构建亲清新型政商关系。

(六)加强监督执纪,为减税降费扬帆护航。为切实发挥纪检组监督职责,确保党中央、国务院减税降费重大决策部署在全局不折不扣落实到位。加强学习,扛起纪检部门职责。注重减税降费政策和相关业务的学习,专门邀请业务骨干进行政策讲解,熟悉政策实施的关键时间点和业务流程,明确各工作小组的工作职责,筑牢政策根基。压实职责,切实发挥监督作用。进取主动地参与到减税降费工作中来,列席领导小组会议,切实发挥纪检部门监督作用,做到提醒谈话“关口前移”;对领导小组中的政策指导组、征管核算组、服务宣传组的相关负责人进行重点提醒,提醒各小组该讲的话就要讲清楚,该算的账要算明白,绝不打“糊涂仗”。密切监测,持续打牢保障基础。对外公布监督举报电话,做到内部督促与外部监督“双重”管理,将“减税降费”要求的规定动作与幅度范围落实到位。4月4日,我局已圆满完成市局布置的全部减税降费退税任务,但我们不以上级任务清册为终点,主动筛查小规模纳税人缴税清册,逐户梳理,新发现清册外应享未享70户次,并于4月11日完成第二次退税。在全国全面落实减税降费的关键阶段,我局纪检监察部门认真督促税收业务部门落实各项减税降费政策,持续改善纳税服务,为释放税制改革红利、优化税收营商

环境、促进企业实现转型升级作出进取努力。

(七)落实“扫黑除恶”行动,弘扬正气维护稳定。为认真落实市局扫黑除恶专项斗争相关工作要求,进一步提高思想认识,我局全面开展了黑恶势力“保护伞”摸排工作。加大扫黑除恶斗争宣传力度。结合机构改革后管户数量增加,纳税人办税集中的情景,充分发挥办税服务厅这一宣传动员的第一阵地,发送扫黑除恶专项斗争的有关信息,及时更新张贴的各类公告通知,确保宣传到位。拓宽渠道掌握线索。结合纳税辅导、大走访走进纳税人,分行业、分领域开展线索收集,全力排查有可能涉税的“黑恶势力”保护伞线索;经过公布举报电话、举报信箱等多渠道方便群众举报、揭发黑恶势力线索,提高纳税人关心、支持、参与“扫黑除恶”专项斗争的进取性,挤压黑恶势力的滋生和生存空间。规范问题线索台账管理。对收集问题线索,建全工作机制、专人负责、专项登记、梳理汇总、排查办理情景及时向上级部门报告,确保件件有着落。

(八)挺纪在前,用好监督执纪“四种形态”。围绕监督执纪问责,严格履行职责,勇于担当。我们重点从抓早抓小抓常三方面用好监督执纪“四种形态”。坚持抓“早”,建立健全廉政谈话工作制度。把廉政谈话贯穿干部培养全过程,在红脸出汗中提升每一名干部的廉政思想意识,在即知即改、立行立改中提升形象。坚持抓“小”,把纪律和规矩挺在前面。一方面局长在民主生活会前逐一跟班子成员谈心,切实沟通思想、找准问题,消除隔阂、增进共识。另一方面将监督关口前移。密切注意不正之风的新动向新表现,及时发现和查处隐形变异的“四风”问题。坚持抓“常”,落实规矩坚持长效。健全工作制度,继续深入开展常态化监督检查,严格执行《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《税务人员违法违纪处分规定》等党纪法规。

三、严格自律,树好个人廉政形象

作为一名班子成员,在思想上时刻绷紧廉政这根弦,时刻坚持清醒的头脑,事事处处做到自重、自省、自警、自励,以自我的一言一行去感召人,用自身力所能及的力量来帮忙人,努力树立良好的个人形象。上半年,我严格遵守《廉政准则》和其他廉政规定,没有收受纳税人的礼品、礼金、有价证券和贵重物品。坐车、住房均能严格执行国家规定,认真执行个人重大事项报告制度,全年没有需要报告的个人重大事项。

四、存在的问题及20下半年工作打算

今年以来,虽然主动作为,履行了监督职责,但工作中也暴露出一些问题:一是运用监督执纪“四种形态”,措施还不够有力;二是监督力量的统筹运用,虽构成合力,但推行还不够顺畅;三是个别干部职工廉洁意识不强。在2019年下半年的工作中,将从以下三个方面落实监督职责。

一是突出重点,抓好领导干部的学习教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育的开展,进一步加强《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党党内监督条例》、《中.国.共.产.党问责条例》的学习。与市区内警示教育基地联系,经过实地参观学习,教育引导领导干部进一步落实好“一岗双责”。

二是加强组织领导,统筹监督力量,发挥合力效应。严格按照党风廉政建设主要任务分工,监督各科室落实制度,加大内控机制建设,构成上下联动、条块结合、共同参与的工作格局,构成监督合力,强化监督执纪问责。

三是加大纪检监督制度执行力度。综合运用制度赋予的措施办法,履行好监督执纪,为...的发展保驾护航。加大党风廉政建设监督职责落实力度,立足纪检监督的本职,突出主责主业,推进党风廉政建设工作进一步落实。

在2019年下半年的工作中,我会努力调整工作思路和方法,不固守原先的习惯,主动作为,提升本事,在调整和变动中创造性的开展纪检监察工作,不断适应形势发展变化带来的新要求、新理念、新方式,努力推进...税收事业高质量发展。

篇11:述责述廉报告

按照集团公司党组纪检组的规定要求,我现就2019年工作履职情景、廉洁自律等方面进行汇报,请予以评议。

一、严格遵守党章党纪党规和中央八项规定精神

作为一名纪委书记,自我在政治原则、政治立场、政治观点和执行党的方针、政策上,坚决与党中央、集团公司党组和公司党委坚持高度一致;在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,自觉抵制各种政治谣言,始终坚持清醒头脑,坚决维护党的权威。不折不扣地遵守和维护党的政治纪律、经济纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,遵守党章党纪及党内法规制度,自觉做到守纪律、讲规矩。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和集团公司党组、党组纪检组和公司党委一系列要求精神,深刻领会和准确把握党要管党、从严治党的新思想、新观点、新论断,坚决贯彻落实上级决策部署不折不扣、令行禁止,自觉做到在党言党、在党忧党、在党兴党。切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,以更高的标准要求自我,不断增强党性观念,依靠组织、服从组织,对组织襟怀坦白,说老实话、办老实事、做老实人,光明磊落、表里如一;始终坚持良好作风,始终牢记职责使命,求真务实、谦虚谨慎、廉洁自律,自觉做到忠诚干净担当。

二、努力提升理论联系实际的水平

一年来,我把认真学习贯彻落实好党的路线、方针、政策摆在第一位置,结合自我分管的工作认真加以推进和落实。一是认真学习党的方针政策,时刻与上级党组织坚持高度一致。对贯彻落实中央、集团公司的重要会议和重要文件,我始终坚持政治上的高度敏锐性,力求行动迅速、学习深入、把握准确、贯彻彻底。我结合公司实际,组织制定与公司发展目标及规划相适应的纪检监察工作规划;将构建惩治和预防腐败体系纳入公司整体发展战略。二是提高思想认识,用科学理论指导工作实践。我不仅仅认真学习党的十九大精神等上级重要会议精神,并且“跳出纪检看纪检”,不断加强信托业务、经营管理、法律法规等方面的知识学习,开阔了视野,提升了素质,并努力做到了学以致用。如对企业经营管理方面,我提出“以提升效益、防范风险为目标,坚持风险控制和价值导向,切实履行审计监督服务职能,促进公司提质增效。”内部审计工作紧密围绕公司经营的重点领域和重要环节,共开展XX项审计事项,提出审计意见XX条,审计提议1X条,审计意见整改率达X%,审计提议采纳率X%。如对群众工作,倡导做好线上与线下并重的思想工作,创办“清风XX”微信群,探索性开展廉洁微党课、微讨论。

三、履职监督职责情景

一年来,我在集团公司党组纪检组和公司党委的正确领导下,紧紧围绕公司改革发展、转型升级、做强做优的中心任务,坚持问题导向,树立正确执纪导向、实现精准执纪,坚持高标准与守底线相结合、严格约束与正向激励相结合,把握运用监督执纪“四种形态”,以深入实施监督格局创新、执纪问责创新、警示教育创新和制度体系创新为抓手,上发条,加力度,全覆盖,真问责,推动公司各级党组织把管党治党的职责扛起来,把纪律规矩挺起来,把监督管理严起来,把党员干部干事创业的精气神提起来,为建设具有竞争力的行业一流信托公司供给坚强保证。一是,突出监督格局的创新:坚持全过程融入企业运营、全要素监督人财物、全方位发挥作用,坚持把党风廉政建设、反腐败工作与经营工作一齐部署,一齐落实,一齐检查,一齐考核,定期召开会议研究有关问题,建立“一岗双责”防控机制,结合公司党委成立工作,配强支部纪检委员,坚持结合金融企业的特点和实际,探索纪检监察与稽核审计工作的双向融入联动机制,整合监察审计部门,结合纪检监察工作重点、企业管理难点开展专项审计,推动公司内控管理、业务拓展本事和风险防控本事进一步提升。二是,突出执纪问责的创新。

真正做到“纪”在“法”前,强化日常监督执纪,坚持把执纪放在首位,把是否违反政治纪律、政治规矩、组织纪律,是否存在“七个有之”“五个比如”现象作为纪委审查工作的重点,贯穿于线索摸排、立案审查、纪律处分全过程;运用好监督执纪“四种形态”,动态分析党风廉政建设工作情景和干部职工队伍实际状况,今年以来,对新任职干部任前廉洁谈话、对外埠团队团体谈话共计X人次;组织领导班子成员与分管部门负责人开展廉洁谈话,共计X人次。经过采用多种形式进行渗透式廉政风险谈话,引导党员干部不踩“红线”。三是,突出警示教育创新。强化对中央八项规定精神落实情景的监督执纪,经常进行纪律提醒、警示,作为教育的主要方式,及时组织传达学xxx中央纪委、集团公司党组纪检组的部署要求,全年开展X次纪委团体学习,持续抓好日常宣教,编发《廉政参考》和《“实”问·答》教育刊物;召开“践行自律准则,严守纪律底线”为主题的党风廉政建设宣传教育月,参观反腐倡廉教育基地、组织党规党纪知识答题,开展重大节日期间“四风”问题警示教育和监督检查工作等等。四是,突出制度体系创新。按照“全不全”、“行不行”、“力不力”、“新不新”、“顺不顺”的要求,结合企业制度“费改立”工作全面

梳理完善监督制度,修改完善《党员领导干部谈话制度实施办法》等在内的X项规章制度,增强制度的执行力,让制度真正“带电”、管用。

四、工作和个人履职过程中存在的问题和不足

公司纪委和我本人在履行党风廉洁建设监督职责方面做了一些工作,但也仍然存在一些不足,主要表此刻:一是定位还不够准。对自身监督职责认识的还不深不透,侧重于对下执纪、监督,而在协助公司党委加强党内监督方面,对同级领导班子及成员没有切实尽到监督职责。二是监管还不够不严。虽然及时贯彻传达上级关于加强党风廉政的路线、方针、政策精神,并制定了相应的规章制度,但没有构成常态化监管机制,尤其是闭环管理,对党员干部的日常管理还存在监督不到位、考核不系统、整改不及时等问题。三是问责不狠。应对干部作风问题在必须程度上存在“老好人”思想,不能抹开情面、放开手脚、严肃处理,批评多于追责,致使党规党纪的震慑力没有彰显,敬畏心淡化。四是教育不实。虽然经常性开展宣传教育活动,可是针对性和创新性不强,导致一些干部在思想作风、学风、工作作风及生活作风等方面上放松了要求、降低了标准。

从我个人方面来看:一是虽认真履职,但创新探索不够。工作近XX多年,从事监察审计工作XX多年,我的职责心始终是比较强的,但同样也是因为工作的时间比较长,在处理问题的过程中,有构成思维定式,有时习惯于凭经验研究问题,工作思路、工作方法的开拓创新本事有待提高。二是虽然取得一些工作成效,但许多方面管理还很不到位。公司重组开业以来,发展态势好,未发现一例干部及员工违纪、违法案件,也没有接到过一封违纪举报信或者是举报电话。作为纪委书记有沉浸在表面“成绩”中,沾沾自喜,思想上有松懈,有时候还把廉洁从业的要求更多的寄期望于干部员工的自觉性上,没有更加深层次的从体制机制上构建贴合信托公司实际特点的廉洁防控的体系。三是虽扎实工作,但深入基层不够。到信托公司工作以来,我到驻外团队调研和一线员工谈心谈话的次数也不少,但覆盖面还远远不够,有时候没能更多地深入到基层沟通思想、交换意见、提升服务;此外,公司纪检监察组织建设有待进一步加强,纪检监察人员思想认识、本事素质与全面从严治党的要求还存在不少差距等等。

五、下一步整改措施和履职思路

主要在四个方面下工夫:一是工作思路要更加清晰。围绕中心工作,围绕突出问题、焦点问题,梳理思路,创新工作,认真履职。二是工作重点要更加突出。抓好重点环节、重点岗位、重点人员的监督,促进制度、机制健全。三是工作方式要更加完善。坚持监督与服务相结合,监督与规范相结合,监督与整改相结合。四是工作本领要更加过硬。提高业务本事,注重在实践中总结,在总结中提高。提高创新本事,建立以工作岗位为点、工作程序为线、监管制度为面,环环相扣的廉洁风险防范机制,创造性地开展工作,促使工作向纵深开展。要进一步树立正确的纪律审查理念,坚持理论学习与业务学习相结合,着力提高素质本事,在实践“四种形态”中做到忠诚、干净、担当。

篇12:述责述廉报告

按照《XXX党风廉政建设职责制考核方案》要求,现将个人履行党风廉政建设职责制有关情景报告如下。

一、执行政治纪律和政治规矩情景

严格执行党的政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央坚持高度一致,自觉维护党中央权威。一是严格执行民主集中。坚决贯彻民主集中制,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,严格履行“一岗双责”。坚持大事讲原则、小事讲风格,相互沟通、相互支持、相互尊重、以诚相待,心往一处想,劲往一处使。二是坚决彻底肃清影响。深刻剖析白恩培、秦光荣、仇和等严重违纪违法案例,以案为镜,肃清流毒,坚决同各类违纪违法行为做斗争,带头营造风清气正的良好环境。做到有令必行,有禁必止,不折不扣执行县委决议决定,确保政令畅通。三是始终按章履职办事。严格执行重大问题、重要事项请示报告、外出报备等制度,自觉维护县委的集中领导和班子团结统一。严格按章办事,严格执行“四个不直接分管”和研究“三重一大”事项末位表态制度,坚持团体研究,充分发挥班子成员的进取性和主动性。

二、落实全面从严治党主体职责情景

坚持多措并举,真抓实干,切实担负起管党治党职责,从年度计划、职责书签订、干部管理、作风建设、长效机制建立等方面逐项落实到位。一是严格监督检查。针对干部纪律作风问题,坚持重大假日节点重申纪律要求,抓早抓小,做到早发现、早提醒、早纠正,共向全县党员干部发送了廉政信息XXX万多条。对69个单位和XXX名党员领导干部的党风廉政情景进行审核。二是严肃政治巡察。年内共开展三轮巡察,巡察县直部门XXX个,脱贫攻坚主责部门XXX个,村(社区)党组织XXX个,“回头看”XXX个。共发现各类问题XXX个,移交问题线索XXX件。抓实巡察“后半篇文章”,对不重视整改、不落实整改要求、整改不到位的相关职责人员进行处理,其中党纪立案XXX件XXX人,问责XXX件XXX人,提醒谈话XXX人,并在全县范围内进行通报曝光。三是严惩腐败行为。严格落实《中.国.共.产.党纪律检查机关监督执纪工作规则》和《监察机关监督执法工作规定》,年内共受理纪检监察信访举报XXX件(次),党纪政务立案XXX件XXX人。受理涉黑涉恶问题线索XXX件,办结XXX件,正在办理XXX件,给予开除党籍、开除公职并移送司法机关XXX件XXX人。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作情景

认真贯彻落实党风廉政建设主体职责。将党风廉政建设工作与中心工作紧密结合,始终做到同安排、同研究、同部署,层层落实,做到职责到人。带头落实中央和省、州、县、各级党委有关党风廉政建设各项规定。一是强化职责落实。坚持以上率下,夯实压力传导,文章系壹号秘书微信公众号原创发布,侵权必究。全面落实党风廉政建设职责制,进一步修改和完善党风廉政建设职责书,共签订职责书XXX份。构建完善职责体系,实现“两个职责”制度化、程序化和具体化。与XXX个派驻纪检监察组、XXX个乡镇纪委、纪委常委、监委委员签订职责书XXX份。继续执行县纪委常委挂钩联系乡镇和“总承包”工作制度,定期约谈乡镇党委、纪委负责人。二是从严管党治党。乡镇纪委书记向县纪委书记汇报同级党政领导班子履行主体职责及廉洁从政情景。对党风廉政建设职责制考核评定为不合格等次的县XXX局和县XXX局主要领导及纪委监委联系两个单位的纪检监察组组长进行团体诫勉谈话,传导职责压力。坚持每月向县委专题报告监督执纪问责工作情景,一月通报一批监督执纪问责成果。截止目前,共下发XXX纪通报XXX期,通报XXX个单位XXX人。三是注重舆论宣传。围绕全面从严治党战略部署,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务,突出新闻宣

传工作重点,广泛宣传全县党风廉政建设和反腐败斗争成果和经验做法。截止目前,中央和省州主流媒体共刊载反映XXX纪检监察工作新闻稿件XXX篇(条)。组织副处级以上领导干部及纪检监察干部到州警示教育基地理解教育。坚持新任领导干部任前廉政谈话及廉政考试制度,对XXX名新任科级领导干部进行任前廉政提醒谈话和廉政知识考试,新建领导干部廉政档案XXX份。

四、执行廉洁纪律情景

严格执行《中.国.共.产.党廉洁自律准则》,以身作则,率先垂范,廉洁奉公,自觉理解组织和群众的监督。大力发扬艰苦奋斗、勤俭节俭的精神,始终筑牢思想道德防线。时时牢记党的宗旨,全心全意为人民服务,永葆共.产.党员本色,教育和引导亲友和身边工作人员,充分发挥表率作用。克己奉公、甘于清贫、拒腐防变、淡泊名利。树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,遵守社会公德、职业道德、家庭美德,不断加强个人品德修养,进取践行和弘扬社会主义核心价值观,追求健康向上的生活方式,以严格的标准自律,理解监督。

五、个人有关事项报告情景

(1)本人工资及各类奖金、津贴、补贴等,本人从事讲学、协作、咨询、审稿、书画等劳务所得:全年工资XXX元,年终一次性奖金XXX元、省级礼貌单位奖金XXX元、共XXX元。本人无从事讲学、协作、咨询、审稿、书画等劳务所得。

(2)本人办公用房、公务用车、出国(境)、职务消费、秘书工作人员以及在社会组织、企业兼职情景:办公用房在县纪委监察委大楼内,面积为XXX平方米,没有存在超标准配置办公用房。公务用车使用严格执行保留车辆管理使用相关规定,没有存在公车私用情景。无出国(境)情景。公务接待严格按照《党政机关国内公务接待管理规定》执行,无职务消费现象。没有配备秘书工作人员。没有在社会组织、企业兼职情景。

(3)配偶、子女及其配偶经商办企业情景,包括投资非上市股份有限公司、有限职责公司,注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业等,以及在国(境)外注册公司或者投资入股等情景:妻子XXX在XXX工作。女儿XXX在XXX工作。不存在配偶、子女及其配偶经商办企业情景。

篇13:述责述廉报告

,本人在组织的培养、关怀和支持下,从科级干部到副县级领导干部,从财政部门到审计部门,实现了工作岗位和职位的较大变化,思想观念有了提升,梦想信念更加坚定。为了认真总结过去,扎实做好今后的工作,按照地委关于领导干部年度考核的要求,现将本人20思想、作风、工作及廉洁自律等方面的情景报告如下:

一、思想政治建设方面

当前,在全地区干部群众上下一心、群策群力,认真落实国家和自治区大开放、大开发、大建设政策,努力推进地区跨跃式发展和长治久安的新时期、新形势下,作为一名身在其中的领导干部、异常是一名新任领导干部,仅有不断加强学习,切实解放思想,转变观念,才能进一步坚定政治方向和立场,明晰梦想信念,明确奋斗目标,紧跟时代步伐,履职尽责,不辜负组织和人民的期望。一年来,本人紧紧围绕地区审计、财政工作实际,认真学习党的十八大会议精神,学习党的十七届六中、七中全会、自治区党委七届十次全委(扩大)会议、中央xx工作座谈会、地委委员(扩大)会议精神。在学习过程中,深刻领会精神实质,把握思想内涵,努力解放思想,认真查找思想差距、认识差距、作风差距、工作差距,努力提高自我思想政治修养和政策理论水平。同时,认真学习现代审计、财政科学理论,学习研究审计、财税政策,创新工作理念,坚持理论联系实际,在干中学、学中干、边干边学、边学边干,学以致用,不断提高自我运用科学理论分析和解决实际问题的本事,提高自我确定形势、驾驭局面、统领工作的本事。

一年来,本人坚持用中国特色社会主义理论和科学发展观武装头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上同党中央坚持高度一致,坚决贯彻执行党的方针、政策,坚决执行地委、行署的决议、决定,坚决维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动,自觉的投身于地区跨越式发展和长治久安。

二、党风廉政建设方面

立党为公,执政为民,全心全意为人民服务,是我们党永葆青春的根本保证,也是对我们每一位党员领导干部的基本要求。一年来,本人认真遵守党章,严格执行党纪;按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,严格要求自我,树立正确的权利观、地位观、利益观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想;常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常戒非分之想;耐得住清贫,守得住寂寞,不行偏袒之事,不图非分之财,始终做到自重、自省、自警、自励,坚持良好操守;遵守原则,秉公办事,以身作则,严以律己;要求下级做的,自我首先做到,要求下级不做的,自我坚决不做;坚持做老实人,说老实话,办老实事;坚持真诚待人,正直处世。

一年来,本人时刻牢记“两个务必”,认真落实党风廉政建设职责制,认真遵守《领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律的各项规章制度,自觉增强廉洁自律意识,规范从政行为,做到了以身作则、清正廉洁、取信于民、艰苦朴素、勤奋工作,处处以党员先锋模范作用要求自我,树立了良好的党员领导干部形象。

三、组织领导本事方面

一年来,本人在工作中注重培养分析问题和解决问题的本事,注重提高管理、组织、决策、执行本事;对工作中出现的各种复杂问题能够运用马克思主义的立场、观点和方法,分析、研究、解决;大胆创新工作思路,不断增强创新本事,采取灵活多样的工作方式,推进各项工作有序开展;充分尊重群众的首创精神,充分调动大家的工作进取性和主动性,增强凝聚力和向心力,构成合力,有效的提高工作质量和效率。

四、作风建设方面

民主集中制原则是党的根本组织原则,也是保证班子团结,构成坚强的领导核心,增强班子凝聚力、战斗力的关键所在。本人认真遵守民主集中制原则,按照民主集中制的要求决策和处理问题;服从组织安排,执行党组决定,坚决维护班子的团结;按照工作分工,全力协助、配合、支持局长、书记工作,努力做好自我的分管工作;坚持重大问题及时向局长、书记请示汇报,一般事务和属自我职权范围的事情大胆决策;始终坚持做到摆正位子,当好配角,做好参谋和助手。按照团体领导与分工负责的原则,大胆开展工作,与班子成员加强沟通、密切协作,坚持做到互相配合不争权,相互信任不猜疑,相互支持不拆台,相互体谅不推诿。能够牢固树立职责意识,落实工作职责制,坚持原则,严格管理,严谨细致,勤奋敬业。

在日常工作中,认真听取基层单位和有关科室意见,诚恳理解组织和群众的监督批评,坚持批评与自我批评,虚心向同志们学习,坚持严以律己,宽以待人;在原则问题上讲真理,不讲面子,在一些非原则的小事上讲风格,求同存异,互尊互谅;对别人的弱点不苛求指责,对别人的过失不耿耿于怀,对下属努力做到在生活上多关心,在感情上多交流,努力营造宽松、和谐、进取、向上的工作氛围。

五、工作实绩方面

年9月,本人在地区财政局经建科工作。在工作中,本人带领科室人员,认真贯彻落实地委委员(扩大)会议精神和地委、行署的决议、决策,突出科学发展这一主题,紧紧围绕加快转变经济发展方式这个中心,不断创新财政管理体制,加大财政资金监管力度,增强财政资金运行的科学性、规范性、安全性和有效性,加强财政财务管理工作;加强政府投资管理,保障重要民生工程和重点项目建设;推进节能减排和新能源产业发展,支持发展循环经济;完善粮食补贴政策,加强粮食生产本事建设;抓好扩大消费、惠民补贴等政策落实,坚持服务民生;构建政府信用平台管理新机制,支持地区中小企业和交通事业跨越式发展;加强机关效能建设,提高服务质量和水平,为地区跨越式发展和长治久安做出进取努力。

2013年10月以后,本人在地区审计局工作。负责审计文化建设和精神礼貌建设工作,负责审计信息、金审工程和离退休老干部工作;分管行政事业审计科、审计信息技术室。在工作中,本人努力向同志们学习,不懂就问,虚心请教。坚持重实际、说实话、出实招、办实事,不断改善工作作风,提高工作效率,对每项工作努力做到尽职、尽责、尽力,敢于负责,勇于担当,大胆决断,不推诿、不扯皮,切实做到识大体,顾大局。努力做到方向明、政策清、情景熟、业务通,决断准。在局党组的关怀和帮忙下,在同志们的大力支持和配合下,本人较好的完成了局党组安排的各项工作任务,完成了自我的分管工作。

六、存在的不足和今后的努力方向

作为一名履职时间不久的领导干部,本人感到存在下列不足:

1、思想不够解放。在思维方式、工作思路、工作方法和措施等方面,与实际工作的需要,与新形势、新任务的需要,存在着明显差距,在新的一年,要努力改善。

2、学习亟待加强。在政治理论学习和审计业务学习方面,还不深入、不透彻、不全面,必须强化学习,尽快提高,以适应新岗位工作的需要。

篇14:述责述廉报告

一年来,我在县司法局和乡党委、政府的正确领导下,不断创新法制宣传形式,加大矛盾纠纷排查化解力度,强化法律援助、安置帮教和法律服务工作,稳步推进社区矫正工作,全面加强基层基础建设和自身宣传,司法行政各项工作取得明显成效。

一、全年工作开展情景

(一)按照“七五普法”的目标要求,与各村和各单位签订了《普法依法治理目标职责书》,突出普法依法治理工作的重心,进取开展“法律七进”活动,不断加大法制宣传教育和依法治理力度,扎实推进各项工作。

一是加强干部学法力度,进取开展“法律进机关、单位”活动。在全乡的大小会议和每周工作例会上,以“两学一做”为载体,以“会前学法”的形式,进行宣传教育。

二是强化未成年人法制教育力度,保证“计划、课时、教材、师资”四落实,开展“法律进学校”活动。

三是强化农村法制宣传,创新普法形式,认真开展法律进乡村活动。①今年上半年,县司法局在每个村安放了专门的法制宣传专栏,乡党委政府充分利用法制宣传专栏,根据每个村的现状和所需要重点宣传的法律法规制订了宣传资料,进行了广泛而深入的宣传。②认真开展农村法制宣传教育活动。以党委政府开展的“软乡弱村集中整顿活动”为契机,充分发挥乡法制宣讲团和各驻村干部的作用,大力开展送法进村入户活动。

四是扎实开展法律进医院活动。进取开展“七五”普法宣传教育工作,做到“五有”,即:有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核,实现法制宣传教育工作制度化、规范化、科学化。

五是认真配合乡党委、政府组建农村群众工作站和村级法律援助联络点,抓好群众的信访工作。

(二)进一步加强对基层人民调解工作的指导和管理,建立健全人民调解组织网络,参与重大疑难纠纷的调处。

我所的人民调解工作立足乡情,从维护地区稳定出发,本着“依法调解、平等自愿”的原则,努力做好民间纠纷排查、调处与化解工作,筑牢“第一道防线”,为维护辖区社会稳定,促进经济快速发展做出新的更大的贡献。一是建立健全矛盾纠纷预防排查调处机制。二是进取预防和化解社会矛盾纠纷。三是努力构建“大调解”的工作格局,深入开展矛盾纠纷集中排查调处活动,筑牢人民调解的“第一道防线”。2017年共开展矛盾纠纷排查40次,排查出各类矛盾纠纷8件,引导进入司法程序3件,调解成功5件,有力的维护了乡的社会政治稳定。

(三)加强刑释解教人员的帮教安置工作,预防和减少重新违法犯罪。到目前为止,我乡共有刑释解教人员19人,为了做好刑释解教人员工作,我们逐人建立档案,定期走访,全部落实帮教人员,签订了帮教职责书。每个季度由帮教人员对帮教情景向司法所作出书面报告。2017年,安置帮教率到达了100%,重新犯罪率为0。

(四)进取做好社区矫正工作,探索社区矫正工作方式方法。目前乡共有2名矫正对象在册,为使社区矫正对象认罪服法,坚决改过,重新做人,防止重新犯罪,我们加强了对社区矫正对象的管理和教育。根据县司法局的工作要求,按照“一二三四五”工作法和“十个一”管理模式,建立完善了一人一档,签订了社区矫正协议,落实了以村支部书记为主的社区矫正小组,根据他们的实际情景制定了矫正个案,由村上每个月对他们的社区服刑情景进行评定,将他们的评定记录在案。目前,乡4名社区矫正人员重新犯罪率为0,无脱管、漏管现象。

(五)认真开展法律援助与法律咨询工作。全年共供给法律咨询24人次,发放宣传资料300余份。

(六)进取参与,力争打赢脱贫攻坚战。经乡党委研究,因乡实际困难,将司法所所长调整到一个贫困村(各条村,2017年退出)一个非贫困村(黄阳村)当驻村工作组组长,全面负责这两个村的工作。

(七)进取参与信访、禁毒、社会管理综合治理、维护社会稳定和驻村等工作,为构建“平安和谐”发挥职能作用。

二、述廉情景

今年以来本人严格按照中央八项规定和省委、县委十项规定的要求,对照“两学一做”的工作标准严格要求自我,自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观念,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。切实落实一岗双责,在管好自我的同时,抓好所驻村和分管部门的党风廉政工作,确保本人和分管部门分管工作人员未出违纪问题。

一是廉政自律,把不贪不腐作为工作和做人的底线。认真学习新的党员干部纪律处分条列等党内法规,规定不准做的我绝对不做,规定要求做到的我坚决做到,把不违章、不违纪、不违法作为工作和做人的底线。二是经住了考验,把四风问题当做日常行为的高压线。管住了自我的手、嘴、腿,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿,不该吃的不吃不该说的不说。从源头上防止了四风问题的产生,把四风问题当做日常行为中带电的高压线。三是力争表率,把全心全意为人民服务作为...人的生命线。始终努力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常思食民之禄,严格自律,清正廉洁,一心为公,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同事们带好头、做好榜样。始终坚持聚精会神干工作,一心一意谋发展,践行入党誓词,把全心全意为人民服务作为...人的生命线。在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。

三、存在的不足和今后努力的方向

一年来的工作虽然取得了必须成绩,但也存在一些不足:一是业务知识学习不够深入,政治学习抓的不紧,缺乏系统性。二是对新形势下如何进一步做好信访维稳工作研究不够。三是深入学法和灵活用法工作还不够。在今后的工作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作。一是进一步加强学习。我将继续进取参加各种理论学习,不断提高理论水平,多深入村寨联系群众,了解民情,为领导决策当好参谋,为全乡经济社会发展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共.产.党员的标准严格要求自我,廉洁自律,堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。

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