教师行风评议体会

时间:2022-07-27 05:39:36 心得体会 收藏本文 下载本文

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教师行风评议体会

篇1:教师行风评议自查报告

教师行风评议自查报告

教师行风评议自查报告

马云兰

教师的素质直接影响着学校的学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。教师行风评议是实现改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,促进教育事业健康发展的有力保证。

作为一名从教多年的教师,在这次自查自纠活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、审视自己。

1热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不论在什么时候、什么地方,我都将学校的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。认真学习《中小学教师职业道德规范》,加强师德修养,增强教书育人、以身立教的'使命感和责任感。

2从我做起,从小事做起,从今天做起!我以自身良好的师德形象感染孩子。教师是孩子心目中的“权威式人物”,所以,我时刻铭记--- 教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。我时刻注意在学生面前说得体的话,做符合身份的举动。

3、从未放弃过育人。坚持教好书的同时,对学生思想形成正确引导,利用语文工具书具有人文性的特点,适时地教育学生正确的人生观,对社会是非良莠的辨识,虽然不是班主任,但学生都愿意把我视为朋友,倾诉心声。与学生做朋友,积极发现他们的闪光点,及时地给与肯定和赞扬,让学生感到老师的监督时时在身边,老师的关爱时时在身边。增强自己的亲和力,提高学生学习的积极性。孩子们愿意“亲其师,信其道”,对我的教学效果也起到积极影响。

4、教育教学工作方面,我积极学习先进的教育理念,更新教育教学思想,汲取新鲜的营养,把新的理念和先进的教育教学手段应用于实践,努力提高学生成绩。要提高教学质量,关键是上好课。课前我认真阅读教材教参,找出重点,理清教学思路,认真备课。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业注意适量与有效。总之,在认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有孩子”的原则来设计活动。

5、存在的问题:

(1)、工作有时不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。

(2)、对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

(3)、对待学生有急躁情绪,不够耐心。

总之,策马前途需努力,为了改进自己的工作,我将加强以下几个方面的工作:

1、更加重视对中差生的辅导,采取面批作业、个别讲解等方式,力求使他们消化课堂知识,逐步弥补以前的欠帐,切实提高中差生的成绩。同时也注意培优,鼓励优生向更高的目标看齐,树立远理想,提高他们学习的积极性,争取多出尖子生。

2、加强与家长的联系,多深入进行家访,了解学生的学习和生活情况,多与家长沟通,交流教育心得,努力将先进的教育理念渗透到家长的心中,争取他们对学校以及教师工作的百分百支持。给家长多打打电话,交流学生情况,在交流中注意口气分寸,要使是家长感到温暖,使学生感到老师的关怀,不把打电话当成是诉苦和告状。常请家长到学校作客,多提宝贵意见。

篇2:教师行风评议自查报告

为扎实推进教师作风建设,按照教育局及学校作风领导小组要求,结合本人在思想.学习.教育教学等方面的工作表现,对照学校作风工作实施方案的评议内容进行了自查,我深深地体会到“敬业,爱岗,奉献”的内在核心。特进行了自查自纠:

一、存在的问题

1、思想认识不够,政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化,只要走走形式,不必太过认真。

2、创新意识不强,工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,缺少创新意识,工作没有积极性。

篇3:教师行风评议自查报告参考

教师行风评议自查报告参考

本人深入领会了《关于学校行风评议》文件精神,深刻地认识到在教育系统开展行风评议的重要性。行风评议不但是实现三个代表重要思想的重大举措,也是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,促进教育事业健康发展的有力保证。进一步提高了加强行风建设的自觉性。现从以下几方面进行自查:

一、思想品德素质:

一个教师必备的首要条件是思想品德素质。很难设想,一个不信仰共产主义的人,一个不用辩证唯物主义和历史唯物主义理论思考的人,一个没有共产主义人生观、世界观和价值观的'人,能做好一所社会主义学校的老师。本人能热爱教育事业,敢于承担责任;实事求是地对待班级的每一件事、每一个学生;谦虚好学,不断钻研教育理论和业务;用一颗爱心去关心每一个学生,善待每一个学生;关心学校、班级,与在本班的各科教师共同协作;能严于律已,以身作则,为学生树立起一个实实在在的榜样。

二、知识素质:

孟子说:资之深,则取之左右逢其源。 在信息量成几何极数增大的背景中,知觉、记忆、思维都在不断发展的学生,往往需要接触频率最高的老师为之答疑、解惑。这就要求我们教师有深厚的社会和自然科学功底,有广博的文化和艺术素养。有终身学习和不断创新能力。本人能运用专业知识正确指导学生的学习,能用教育科学理论解决学生的思想、学习、行为等诸方面的问题。

三、能力素质:

能力是直接影响活动效率,使活动得以顺利完成的一种心理特征。在现代教育实践中,学生知识结构体系越来越庞大,思想更加活动,与此相适应的是行为方式更具有不定型性,新情况层出不穷,教师的工作能力更显得迫切和重要。在提倡素质教育但又以学科考试结果来评价教育实绩的双重标准下,我对班级实行多要素、多层次的管理,通过声音语言和行为语言实现与学生之间的沟通,根据客观因素变化进行自我心理调节,不断提高和人文社会中的交流沟通能力等,都是构成教师能力素质的具体元素。本人对学生了解充分,评价准确,了解学生的内心世界;在班级管理中能与学校总体目标协调一致;与学生交流时用规范的言词、抑扬顿挫的语调、风趣、幽默的表情,准确的表达自己的意图,让学生在接受信息的同时获得愉悦的享受。

四、心理素质:

心理素质指的是一个人在心理过程和个性心理特征两个方面所表现出来的本质特征。教师心理素质对学生带来的影响是其他任何教育手段所无法取代的,因为教师的心理素质既是一种教育才能(直接影响着教师教育和教学工作的成败),更是一种巨大的教育力量。教师的心理素质表现为情感、意志、兴趣、能力、性格诸多因素。本人尊重学生,信任学生;对琐碎的日常教育工作,精神饱满、头脑清晰,作风雷厉风行。

篇4:教师行风评议自查总结

教师行风评议自查总结

教师行风评议自查总结

本人认真学习上级的行风建设文件,提高自己的思想觉悟,以十七大和三个代表为指导思想,约束自己的思想行为。行风评议不但是实现“三个代表”重要思想的重大举措,也是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,促进教育事业健康发展的有力保证。进一步提高了加强行风建设的自觉性。

现将从教以来的工作情况总结如下:?

在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,为人师表。

在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教,赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。

存在的问题:

工作作风不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。

对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

今后的'改进方向:

要更进一步认真学习马列主义,毛泽东思想及邓小平理论以及江泽民同志“三个代表”和十七大的理论精神,及时掌握党的工作重点方针,与党中央保持高度的一致。从思想上行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。为人民的教育事业做出自己的一点贡献,无愧于人民老师的光荣称号!

二○○七年

张婷

篇5:教师个人行风评议自查报告

本人深入领会了《关于学校行风评议》文件精神,深刻地认识到在教育系统开展行风评议的重要性。行风评议不但是实现“三个代表”重要思想的重大举措,也是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,促进教育事业健康发展的有力保证。进一步提高了加强行风建设的自觉性。现从以下几方面进行自查:

一、思想品德素质:

一个教师必备的首要条件是思想品德素质。很难设想,一个不信仰共产主义的人,一个不用辩证唯物主义和历史唯物主义理论思考的人,一个没有共产主义人生观、世界观和价值观的人,能做好一所社会主义学校的老师。本人能热爱教育事业,敢于承担责任;实事求是地对待班级的每一件事、每一个学生;谦虚好学,不断钻研教育理论和业务;用一颗爱心去关心每一个学生,善待每一个学生;关心学校、班级,与在本班的各科教师共同协作;能严于律已,以身作则,为学生树立起一个实实在在的榜样。

二、知识素质:

孟子说:“资之深,则取之左右逢其源。” 在信息量成几何极数增大的背景中,知觉、记忆、思维都在不断发展的学生,往往需要接触频率最高的老师为之答疑、解惑。这就要求我们教师有深厚的社会和自然科学功底,有广博的文化和艺术素养。有终身学习和不断创新能力。本人能运用专业知识正确指导学生的学习,能用教育科学理论解决学生的思想、学习、行为等诸方面的问题。

三、能力素质:

能力是直接影响活动效率,使活动得以顺利完成的一种心理特征。在现代教育实践中,学生知识结构体系越来越庞大,思想更加活动,与此相适应的是行为方式更具有不定型性,新情况层出不穷,教师的工作能力更显得迫切和重要。在提倡素质教育但又以学科考试结果来评价教育实绩的双重标准下,我对班级实行多要素、多层次的管理,通过声音语言和行为语言实现与学生之间的沟通,根据客观因素变化进行自我心理调节,不断提高和人文社会中的交流沟通能力等,都是构成教师能力素质的具体元素。本人对学生了解充分,评价准确,了解学生的内心世界;在班级管理中能与学校总体目标协调一致;与学生交流时用规范的言词、抑扬顿挫的语调、风趣、幽默的表情,准确的表达自己的意图,让学生在接受信息的.同时获得愉悦的享受。

四、心理素质:

心理素质指的是一个人在心理过程和个性心理特征两个方面所表现出来的本质特征。教师心理素质对学生带来的影响是其他任何教育手段所无法取代的,因为教师的心理素质既是一种教育才能(直接影响着教师教育和教学工作的成败),更是一种巨大的教育力量。教师的心理素质表现为情感、意志、兴趣、能力、性格诸多因素。本人尊重学生,信任学生;对琐碎的日常教育工作,精神饱满、头脑清晰,作风雷厉风行。

篇6:财政局行风评议

20xx年以来,在各级行评办的重视领导和支持下,我局政风行风建设工作正式被列入重要议事日程,受到格外的重视,尤其主要领导亲自抓、带头做,带动全系统干部职工人人参与,自觉行动,从我做起,创造了我局行业新形象,实现了财政部门落实任务目标责任制和党风廉政建设责任制的新辉煌。现将有关情况简要总结汇报如下,不妥之处恳请批评指正。

一、 整体概况和主要工作做法

我局政风行风建设与民主评议行风工作正式起步于。这一年,我们根据上级要求,回顾总结了以前年度有关这一方面的好的具体做法,狠抓了政风行风建设与民主评议最基础的工作,为后来的财政行评奠定了坚实的基础。

1、成立财政局政风行风民主评议工作领导组,加强了对行风工作的组织领导。组成了由马秋来局长任组长、负总责,局纪检组长任副组长、具体负责,局班子领导成员为成员、各负其责的领导机制。领导组下设办公室,局纪检组长兼任主任牵头负责,由纪检监察室和局办公室抽调专人组成专门班子具体负责日常事务。办公室设在纪检监察室,并公布了监督投诉联系电话,设立了举报箱,建立了投诉举报和受理解决登记簿。

2、制定方案措施,对年度政风行风民主评议工作进行安排部署。首先对评议工作的重点、范围、内容、时间、方法、步骤等进行了明确规定;其次,对落实过程中的责任、监督、考核、讲评与奖惩措施也进行了明确;三是对行评工作中的具体事务和日常工作,如编发简报、建立制度、日常监督检查等,进行明确;四是对领导组会议、学习宣传教育、落实措施、目标、要求等进行了规范和明确。

3、加强和坚持了组织学习与宣传教育工作,高度统一全局干部职工的思想认识。行风工作一开始在人们的心目中始终被认为是空洞的、没有硬指标的、虚无缥缈的工作,做的再好也不能顶替工作任务的完成。为了解决这个问题,局领导没少费心思,做了大量工作,一是逢会必讲,反复动员,反复强调;二是细化量化,形成目标责任,进行落实;三是重要内容上墙和进行公示,形成监督氛围,督促大家落实;四是实行过错责任追究,兑现奖惩措施;五是结合自评互评进行考核排队。充分调动了大家落实行风措施的自觉性和积极性,思想认识水平也大大提高。

4、建立和完善政风行风民主评议工作规章制度,坚持用制度来规范工作,管理教育人员,努力把政风行风建设维持和提升到一个新的高度和水平。20以来,我们几乎每年都要组织专门人员对行风方面的制度进行修订和完善,至今已经形成了一整套的制度体系,有的汇编成册,有的制成版面上墙,有的做成桌牌,有的印发成红头文件,使政风行风民主评议工作真正成了一项实在的、具有硬指标的工作。

5、强化内外监督,营造行评氛围,真正把财政部门的良好行业风气和良好社会形象树立起来,真正实现马局长提出的“端正工作态度,提升服务质量,提高办事效率”的目标。每年我们都要深入调查研究,通过开座谈会、听证对话会、印发调查问卷等多种形式,多方面征求意见,下狠心整改问题。特别是今年,结合开展深入学习实践科学发展观活动,我们多次组织召开有服务对象、群众代表、人大政协代表、企事业单位代表及本局行风监督员等各方代表人士参加的座谈会、调查研究会,并印发调查问卷和意见建议卡,对我局存在的突出问题展开调查研究和广泛的征求意见,为我们落实整改提供了基本的素材资料。

6,把行风评议工作和完成年度任务目标、落实党风廉政建设责任制、创建文明和谐单位、依法理财服务支持盐湖经济发展紧紧结合起来,实行“五位一体同步走,同抓同督同落实”。为了避免行风评议同其他各项工作形成两张皮的现象,我们“软硬结合”, 要求软件做硬,虚事做实。尽力把各项工作都做得扎实一些。年初一块安排布置,年中一块检查考核,年底一块总结评比。平时有责任分工,任务目标明确,领导分兵把口,年终综合汇报,效果很好。不管哪一块检查,都有具体东西。

7、搞好公开承诺,强化责任落实。早在,我局局长马秋来同志就对落实财政执法责任制和政风行风建设作出过五项公开承诺,局机关也对社会作出过九项公开服务承诺,并通过《运城日报》进行了公示。今年以来,马秋来局长又先后三次通过运城电视台盐湖频道在《盐湖新闻》栏目和《盐湖视听网》上,就政风行风建设、党风廉政建设和学习实践科学发展观等内容,作出了公开承诺。在他的带动下,区直会计核算中心、各乡镇办财政所也都做出了公开承诺,并由局统一制作成版面发了下去。这样做,不仅强化了社会的监督,而且增强了我们自己努力做好的积极性和自觉性,同时也促进了各项责任制的落实。

8、建立行风廉政网站,做好社会监督平台。由于盐湖区没有电视台,没有广播局,没有报纸等媒体平台,使我们的宣传监督受到限制。于是我们于与市区两级纪委机关廉政网站达成协议,在该网站下建立了我们盐湖区财政局的行风廉政网页。在这个平台上,公示了我们的行政执法责任、机构人员编制、公开承诺等等内容。我们还多次给市、区纪委网站写稿投稿,做了一系列的宣传报道工作。对于市局在市台监督热线上的解答工作,我们也给予了积极的配合。另外,我们还配合区纪委宣教工作,在区委大门外树立的两块大版面上用整版篇幅公示了我局的行政执法职能、介绍了我局的基本工作情况和近年来所取得的成绩,充分展示了我们盐湖财政人的好形象。

二、主要工作特点和体会

由于全局干部职工的共同努力,连续五年来,我局被区委、区政府授予“政风行风建设先进集体”、“党风廉政建设先进集体”,“文明单位标兵”,“先进党总支”,“五一劳动奖状”,被省厅授予“-四五普法宣传教育先进单位”,被市委授予“依法治理示范单位”,连续四年被市委市政府授予“市级文明和谐单位”,财政总收入由年的四亿多一举突破十亿元大关,《山西日报》通版报道了我们的事迹,马局长被授予市级劳动模范和五一劳动奖章,并在今年三月区人大十四届三次会议上被授予“人民的好公仆”。我局也被区委区政府授予“创优发展环境”、“服务盐湖经济发展”和“支持新农村建设”等先进单位。这些成绩和荣誉让我们感到,这些年我们的工作一是抓到点子上了,而且能够持之以恒不放松;二是我们的工作突出了以下的特点:

1、领导带头,思想重视,分兵把口,齐抓共管,持之以恒创一流。2、服务中心,重点突出,统筹兼顾,各项工作齐头并进。3、责任细化,任务明确,措施具体,督促了各项责任制落实到位。4、制度约束,内外监督,奖惩严明,激发了个人行为的自制力和自觉性。5、执法公示,服务承诺,提升质量,提高效率,创新机制促效能建设。6、解放思想,转变观念,更新思维,改进作风,拓宽思路谋发展。7、坚持学习,普法宣传,思想教育,职业道德,使全局干部职工政治责任感增强,依法理财观念和工作姿态保持在了一个较高的水平。

近年来,在区委、区政府的正确领导下,在人大、政协、纪委、监察局的支持监督下,在上级机关的帮助指导下,以马秋来同志为局长的财政一班人,团结拼搏,开拓进取,带领全局干部职工突出自己特色,创造了盐湖财政的辉煌。不仅在业务工作上,而且在政风行风、党风廉政建设以及落实各种责任制等项工作上,都取得了可喜的成绩,收获了很多的荣誉。这些成绩和荣誉,将是我们再接再厉、继续攀登的动力,我们决心以此为契机,做出更多的努力,争取更大的成绩,向新中国成立六十周年献厚礼。

篇7:财政局行风评议

自全县加强政风行风评议工作开展以来,我局按照县政风行风评议活动中梳理出来的问题,认真加以整改。在县委县政府的统一领导下,全县财政系统以“科学发展观”重要思想为指导,高度重视,周密安排,广泛发动,人人参与,取得了显著成效,达到了预期目的,干部职工的面貌和工作作风发生了明显改变,有效地促进了财政系统各项工作。现将政风行风评议工作整改情况汇报如下:

一、强化组织领导,周密安排部署,政风行风评议整改工作四到位。

财政作为综合性经济管理部门,在全县经济建设中起着举足轻重的作用。随着公共财政的逐步建立,其职能不仅仅是财政资金管理,更涉及到全社会老百姓的切身利益,因而受到社会的普遍关注。建设一个行为规范,运转协调,公正透明,廉洁高效的财政机关就成为我们的头等大事。开展政风行风评议活动以来,我们把此项工作作为财政系统工作的重中之重,精心组织,周密安排,加强领导,狠抓落实。在安排部署这项工作中,我们做到了四到位:一是组织领导到位。财政局成立了政风行风建设领导小组,局长任组长,局班子成员为副组长,各股室股长为成员。为政风行风评议整改工作提供了有力的组织保证。二是思想认识到位。政风行风建设前,我们将这次政风行风评议整改工作的内容、目的、意义原原本本地交待给群众,使他们懂得这次政风行风建设是要围绕发展这一执政兴国第一要务,以树立行业新风和优化发展环境为宗旨,建设行为规范,运转协调,公正透明,廉洁高效的财政机关,突出民主评议,坚持纠、评、建结合,着力解决财政系统存在的突出问题,强化服务意识,树立行业新风。思想认识统一了,就能把大家积极参与政风行风建设的积极性变为自觉行动,为政风行风评议整改工作打下了坚实的基础,将全系统干部职工的思想统一到了政风行风建设的总体要求和总体部署上来。三是工作制度到位。我们对此次政风行风评议整改工作进行了周密部署,制定了工作实施细则进度表,使政风行风评议整改工作有计划性、并细化分解到股室,明确了负责人,做到了责任到人、工作到股、具体到日。四是监督机制到位。抓好健全监督网络的建设,形成了局长一把手负总责,班子成员各负其责具体抓,部门股室配合抓的一级抓一级的政风行风建设体系。在全县财政系统干部职工中树立起了从我做起,从自身做起的政风行风建设新风尚。

二、落实七项措施,确保政风行风评议整改不走过场。

在广大财政系统干部职工统一思想,提高认识的基础上,局党组强调要使政风行风评议整改工作有针对性和有效性,并使政风行风评议整改工作能够触动灵魂,确保不走过场,我们采取了七项措施。一是层层动员,组织召开了政风行风评议整改工作动员大会,进一步强调政风行风评议整改工作的重要性。要求把财政工作统一到政风行风建设的总体要求上来,并提出全县财政系统政风行风评议整改工作要“塑形象,争一流,站前列”,引导干部职工增强责任感和自觉性,以饱满的热情投入到政风行风建设活动中来。二是向社会做出公开承诺。公开了政风行风评议整改工作举报电话,并由局长在电视台向社会公开承诺。三是进行广泛的思想教育工作,安排每周五下午为集中学习时间,每个股室股长针对时事政治、党的知识、廉政建设、职业道德、财政法规、股室主要业务等课题进行专题讲座。四是营造浓厚的舆论氛围,在局大厅宣传栏设立财政局政风行风建设专栏,公开监督电话。五是虚心听取社会各界的批评、指导,实行政务公开。六是局领导分别到各股室以及县直各相关部门进行座谈,征求意见,虚心听取基层干部群众对政风行风评议整改工作的意见和建议。七是提出政风行风建设必须坚持六个结合,即把政风行风评议整改工作和财政日常工作、财政改革、创先争优活动、党风廉政建设、创建文明单位、创建文明服务窗口结合起来,做到政风行风评议整改工作和各项财政工作全面发展。

由于采取措施得力,方法得当,确保了全系统政风行风评议整改工作扎扎实实,做到了认识高,标准高,工作实,作风实,确保了政风行风评议整改工作不走过场,收到实效。

三、广泛吸纳群众意见,找准政风行风评议整改工作上存在的突出问题。

走出去、请进来,我们针对本系统存在的问题进行了广泛的查找,从下而上,从上而下,我们把政风行风评议整改工作的落脚点放在了虚心接受社会评议和监督上,深入查找在政风行风建设方面存在的突出问题,针对问题,召开了民主生活会,生活会上使大家抛开怕露短,怕丢丑的思想包袱,畅所欲言,既严肃认真地开展自我批评,检查自身在思想作风和工作作风上的不足和差距,又诚恳地提出批评,实事求是地指出存在问题。通过生活会查找出了思想作风、业务工作、内部管理,干部队伍建设等方面的问题。一是不少职工的观念存在着因循守旧的保守思想,创新意识和观念淡薄,不适应现在公共财政的新形势;二是工作中存在“蜻蜓点水”的漂浮作风,存在“老牛拉车慢腾腾”的疲沓作风,工作的积极性、主动性不够;三是贯彻执行财政法律法规有差距,对于有些政策法规宣传的力度不够。

四、围绕政风行风评议整改,着力做好工作落实。

(一)发挥财政职能,支持经济发展。按照全面、协调、可持续发展的要求,贯彻落实好中央积极的财政政策,加强经济预测和分析,不断增强财政职能发挥的前瞻性、针对性和有效性。认真贯彻落实全县“4321”总体工作部署,充分发挥财税职能作用,大力培植壮大财源。以支持农业基础设施建设和产业化发展为重点,加大对水利工程建设、土地综合治理、扶贫项目以及农业产业化龙头项目的扶持力度,切实提高农业生产标准化和产业

化水平。以转方式、调结构为重点,整合现有资源,积极争取专项资金,集中力量支持重点企业开展产业升级、自主创新和节能减排,为企业可持续健康发展提供财力支持。梳理整合现有财税政策,千方百计支持服务业加快发展,培育新的经济增长点和财源增长点。

(二)强化税收征管,确保实现收入目标。健全财政经济形势联合分析机制,积极开展税源调查,准确把握税源分布和增减变动情况,及时发现苗头性问题,有针对性的制定征管措施,抓住重点税源,管好零星税源,确保应收尽收。以税收专项整治为切入点,加强对重点税源及中小企业的税收监控,对分析选定的重点行业,实施拉网式排查,严厉打击偷逃税行为,堵塞征管漏洞。进一步加强社会综合治税,完善信息共享平台,形成联合治税格局,继续加大对房地产业税收的监管力度,严防税款流失。建立健全非税收入征管机制,加大票据违法行为处罚力度,努力提高“以票管费”水平。严格落实上级要求,认真做好国有资源(资产)有偿使用收入和以政府名义接受的捐赠收入纳入国库管理工作。扎实推进国有资源有偿使用改革,积极落实自然资源和城市公共资源实行有偿使用政策,努力增加收入。

(三)增加“三农”投入,科学统筹城乡发展。继续落实好农资综合补贴、粮食直补、良种补贴、农机购置补贴、摩托车下乡补贴等,不断增加农民收入,保护和调动农民生产的积极性。严格执行各项支农补贴资金管理办法,把各项惠农政策真正落到实处。紧紧抓住国家政策机遇,积极向上级争取扶持发展资金,推动基础设施建设、社会事业发展和生态环境保护。进一步加大对重点农业龙头企业扶持力度,优先申报农业产业化贷款财政贴息项目,促其加速膨胀。加大支农资金整合力度,加快发展农业产业化经营,提高农业综合生产能力,改善农业生产条件。

(四)继续关注民生,稳步推进和谐建设。继续加大社会保障投入,全面完善城乡最低生活保障制度,进一步提高城乡居民最低生活保障标准;稳步推进基本养老保险制度,加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系;抓好新农合基金管理,着力解决群众“看病难、看病贵” 问题。进一步增加教育支出,提高农村中小学公用经费和杂费保障能力。积极筹措资金,提高广大干部职工的工资水平。继续加大文化事业投入,积极推进农村电影放映、文化资源共享、广播电视村村通工程,逐步完善公共文化服务体系。

(五)着眼科学理财,规范财政监督管理。严格财政支出管理,大力推进专项资金整合,压缩已经过时、性质相同、用途相近的支出项目和脱离实际、超过财力的非重点支出项目,集中财力支持重点项目和落实重大决策。做好项目投资评审工作,将项目预算做实做细做准,切实加强对专项资金的的监管,做到日常监督和专项检查相结合,提高财政资金的使用效益。继续深化国库集中支付、会计集中核算、国有资产管理、住房公积金管理等财政改革,稳妥推进政府集中采购精细化管理,适时扩大采购范围和规模,进一步规范采购程序,提高政府采购的透明度和节约率,切实提高财政资金的使用效益。

(六)加强队伍建设,着力提升服务效能。把文明创建、环境优化、创先争优与财政工作紧密结合起来,以打造诚信机关、构建和谐财政为主题,进一步加强全县财政系统思想政治建设、作风建设、反腐倡廉建设,强化全局意识、发展意识、服务意识,坚持把完善制度、实践创新、解决问题贯穿工作始终,为经济和社会各项事业发展提供组织保障。进一步加强乡镇财政业务建设、素质建设,全面提高乡镇财政管理水平。按照政府提速、政务公开的要求,全面提升干部队伍素质,树立起财政服务型机关的良好形象。

五、政风行风建设取得良好成效,进一步落实整改措施,争创政风行风建设新佳绩。

取得的成绩既是对我们工作的承认,也是对我们工作的鞭策。今后,我们将对政风行风评议整改工作进行再深层次的动员和部署,进一步加强领导,提高认识,常抓不懈,对照政风行风建设实施方案,积极采取措施,争取把政风行风评议整改工作搞的更好、更细、更富有成效,争取政风行风评议整改工作再创佳绩。

篇8:财政局行风评议

今年我局按照县委、县政府、县纪检委和县纠风办关于政风、行风和效能建设工作的安排部署。财政局为进一步加强局政风、行风及效能建设,改进机关作风,提高工作效率,我局在8月份以来面向社会各界广泛征求了意见。根据征求意见及行风评议员提出的意见和建议,我局经过认真梳理,深入分析,归纳起来主要是政治理论学习、思想认识、服务意识、业务管理和制度管理等方面的问题。为加强我局今后的政风、行风和效能建设工作,现针对提出的意见和建议制定如下整改措施:

一、加强政治理论学习

1、深入贯彻学习党的十七届三中、四中、五中全会精神、中央新疆经济工作会议精神、自治区党委七届九次全委扩大会议精神和高书记干部大会上的重要讲话精神,紧紧围绕经济发展这一“中心”,积极开展政风、行风工作,使全体财政干部职工在思想政治上有所认识,进一步统一思想,提高认识。对经济政策研究要及时、透彻,使工作职能的发挥与快速发展的经济形势相适应。 今后我局将狠抓“周三、周五”政治理论学习制度的落实情况。局办公室严肃考勤,抓好政治理论学习,实行补课制度和检查制度;

2、积极发挥领导干部带头示范作用。局领导将认真执行“讲课”制度,同时也要注意组织好座谈、谈心、谈话和走访工作,进一步加强业务和政治理论学习,正确的处理好两者的关系。

二、加强业务管理

1、县财政将加强财务报账监督管理,乡财政所和国库集中支付中心工作人员在报账程序和内容上将严格依据资金使用用途认真审核,对不符合条件的一律退回。

2、政府采购资金管理上,加强政府采购支出的资金财务管理,提高资金使用效率。

三、提高服务态度和效能建设

1、积极开展文明服务评比。严肃查处个别干部工作中存在的“四难”现象;二是建立“周一、周五”卫生评比制度,对卫生质量差的科室和站所实行挂牌和张榜公布。

2、进一步转变工作职能,改进工作作风,狠住落实,在部门效能工作方面有新的突破。

3、不断提高领导干部的理论水平,充分发挥财政局在我县经济发展中的指导作用。

四、加强制度管理和落实

主要是严肃奖惩制度:一是对工作场所管理上,不允许干部职工上班时间在办公室内聊天、上网;二是禁止上班期间带孩子;三是严格按照考勤制度实行一天三次点名,对迟到、早退,外出不给股室负责人打招呼的工作人员以警告、早退、罚款处理并且与个人考核挂钩。

五、简化办事程序提高办事效率

我局相关各股室将进一步简化和公开办事程序,严格执行首问负责和限时办结制,进一步提高服务质量和办事效率。

今后我局将在政风、行风和效能建设工作中,加大对干部职工的宣传教育,不断提高为民服务的宗旨意识,增强依法行政、依法办事的能力,继续深入群众,了解群众的所想、所急、所难,为人民群众服务,进一步做好我局的政风、行风和效能建设各项工作,使政风、行风和效能建设工作随着财政局工作整体水平的提高而达到群众满意的要求,为我县的经济发展营造良好的社会环境。

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