设计师年终总结及展望（精选18篇）由网友“啊对对对对对”投稿提供，下面是小编为大家整理后的设计师年终总结及展望，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
篇1：总结以及展望
总结以及展望
结束了，忙忙碌碌的一年收获颇多，总结如下：1、已经慢慢地适应了新单位，和同事们建立起来了比较和谐的人际关系。
2、工作成绩还算满意，毕竟我还是比较务实的.人，在前期工作跑件，施工过程变更设计，竣工验收清算方面收获较大。
3、在学习方面，没有什么收获，斗地主的水平见长，音乐有点进步，不算大，没有考出什么有用的证来。
4、在家庭方面，和老婆还是窝里斗，虽然叫我修理的有些改变，变化不大，唯一收获的就是有一个越来越精灵古怪的小美女。
5、父母身体健康，这多亏了我孝顺的姐姐和姐夫，如果是我老婆伺候，早就被折磨死了，父母一直以我为自豪，我当然也没丢脸。
6、投资方面不大满意，由于经济危机的影响，资产收入没有达到我的目标，仅仅完成了一半的产值。
工作展望：
1、继续处理好复杂的机关人际关系，高调为人，低调做事。
2、工作继续努力，做好能当个部长，起码收入可以涨一大截子。
3、加深学习一些有用的软件，CAD,ps，flash，英语a级考出来，注册安全工程师考出来，学习葫芦丝，电子琴，发表定职用的两篇论文。
4、看在女儿的面上，继续修理老婆。
5、父母身体健康是我最大的心愿。
6、把房子简单装修一下。
7、加大投资力度和精度，争取效益最大化。
篇2：总结和展望
总结和展望
看了师兄写了一篇回顾，我自己也总结一下自己的，不过总结可能非常简短。 湖南过年----4399实习----毕业论文----世纪东方----结婚迁户----重新思考 总结：总体上一年过得比较充实和滋润，但是工作上始终迷茫。最难忘和感动的是和我最爱的'人结为夫妻，将从今年开始，相伴一生。 的展望：我怕很多展望都成了空话，比较靠谱的是自己能找一份真正正确的工作，希望能够在老婆辞职以后，能够和她去一次丽江，希望结婚顺顺利利吧！有一个比较奢侈的要求是自己能够有一段时间去爬山、徒步或者骑车，但是我想不太可能。 啊~~~~我已经成为了生活的奴隶了！！！篇3：总结展望
总结展望
一、十二五期间主要工作回顾
(一)推进“四大”战略，经济结构不断优化升级
通过实施“产业集聚、人才强区、品牌经济、可持续发展”四大战略，“十二五”计划目标全面完成。预计：20XX年全区完成生产总值80亿元是20XX年3.5倍，年递增31.3%;完成规模以上工业企业增加值66.4亿元，是20XX年5.2倍，年递增35.3%;五年累计完成固定资产投资570亿元，是十一五的近3倍，年递增30%;城镇居民可支配收入由20XX年的15345元增长到20XX年的31000元，实现翻番;万元GDP能耗累计降低超过21%。圆满完成了各项目标，经济社会协调发展。
1、重点项目建设扎实推进。“十二五”期间，全区上下高度重视项目工作，主要领导亲自抓项目，不断加大项目谋划与建设力度，投资结构日趋优化。五年累计建设亿元以上重点项目80个，总投资351.42亿元。其中竣工项目41个，总投资146.15亿;续建项目28个，总投资137.1亿元;新开工项目16个，总投资68.17亿元。一批重大项目进展顺利，开源金属再生产业园监管区建成并通过国家验收，为铜陵乃至全省铜产业可持续发展破解资源瓶颈制约打造了重要铜资源再生平台，目前已引进有色金翔、陵瑞、汇港等10余家企业;皖能第一台百万机组投资60亿元建成，投资60亿元，优化了电源结构，提高能源利用效率，提高电力运行安全可靠性，充分发挥高参数、大容量、低能耗、清洁能源机组的显著优势，为节能减排做出新贡献;铜化集团年产28万吨合成氨和30万吨尿素及配套工程投资20亿元建成。大通历史文化古镇旅游启动并开工。
2、产业结构不断调整。传统工业转型升级和推动现代服务业发展并举。一批落后产能得以淘汰。先后关闭了安铜团矿、天山矿业、金盛矿业等8家高耗能企业，淘汰产能70万吨。关闭石子加工厂13家，淘汰产能180万吨;对全区30家选矿单位按照“三个一批”的标准进行划类，对23家“依法取缔类”选矿点业进行关停，淘汰产能160万吨，减少污水排放2480万吨。一批工业企业实施了技改工程。富鑫钢铁公司年产80万吨焊管技改项目、120吨转炉炼钢生产优钢技改项目、余热发电、转炉煤气回收项目、1380立方米高炉炼铁及配套工程技改项目、能源管理中心及资源综合利用项目均建成达效;皖能铜陵电厂3号4号机组烟气脱硝项目完工;六国化工中低品位磷矿及伴生氟资源综合利用技术升级改造、中天高低压柜箱变成套设备桥架生产、鑫克化工、盈德气体工业用气等项目建成投产。一批三产项目落地建设。桥南4S店集群、大通美食城、铜陵汽贸城、中联汽配服务大市场、顺通建材大市场、澜溪山庄改扩建等项目完成建设。一批文化产业入驻我区。北广传媒、永利祥和、七彩石、天圆地方、安徽飞腾传媒、泰铭万星文化传播、家乡美狮灯会文化传媒等文化影视传媒企业在我区落户。
3、人民生活显著改善。预计20XX年底，城镇居民人均可支配收入达到31000元，新增城镇就业平均每年超过3300人;在全省率先完成渔民上岸安居工程获批“全省残疾人工作示范区”;新型农村社会养老保险实现全覆盖;平安郊区和法治郊区建设深入推进，社会保持和谐稳定。
4、生态文明建设取得新进步。一是加强南部城区扬尘综合整治工作，先后取缔、关停、整顿近百家石料加工厂、小选厂，小码头和非码头设施，生态环境逐步好转。二是完成了大通澜溪老街修缮保护一期工程;三是大院、马洼、杨村3个省级美好乡村和10个中心村环境整治村和3条综合示范带建设任务。
5、企业融资渠道拓宽。十二五期间，针对企业融资难问题，我区充分利用政策，积极帮扶企业拓宽融资渠道。帮助区内符合条件的企业开展直接融资，一家企业新三板挂牌材料已经国家股转中心受理;6家企业在新四板挂牌。同时积极开展暖企行动，利用“税源贷”、中小企业集合债等政策梳理了一批符合条件且有融资需求的企业，帮助企业开展融资服务。我区认真研究投资政策，加强与上级主管部门的衔接和沟通，精致包装项目，精心申报项目，精细跟踪项目，跑项目争资金取得了明显成效，积极为企业争取项目资金支持，五年累计为118个项目争取资金5.12亿元，在一定程度上缓解了企业资金难的问题。区金诚担保公司注册资本金由20XX年的1亿元增加到20XX年的3.569亿元，累计为全区企业提供担保贷款92亿元，担保余额是十一五的12.6倍。
二、20XX年工作总结
上半年，全区完成生产总值33.2亿元，同比增长10%;城镇居民人均可支配收入达到15737元，同比增长8%;农民人均现金收入达10679元，同比增长10%;1-8月份，规模以上工业实现增加值31.6亿元，同比增长8%;全区完成固定资产投资116.8亿元，同比增长15.8%，占年计划的74.5%。
20XX年，预计：
——地区生产总值(GDP)实现80亿元，可比增长9%。
——全社会固定资产投资完成162亿元，同比增长11%。
——城镇居民人均可支配收入可实现31000元，同比增长10%
——万元GDP能耗下降4.85%以上。
(一)主要工作
强化项目调度，重点项目稳步推进。
今年以来，我区大力推进重点工程建设，我区主要领导深入项目现场，协调项目问题，强化了重点项目的调度工作，形成重点工程通报9期，有力推动了重点项目的进展。我局更是把把重点项目建设作为工作的重中之重，积极做好市重点建设项目的协调、调度。同时我们积极开展企业和项目调研，及时掌握经济运行情况，认真做好经济形势分析，对全区经济运行情况进行了监测，实时掌控经济运行状况。
20XX年我区列入市重点建设项目66个，计划总投资56.3亿元，目前，重点工程完成投资44.95亿元，占年度计划的79.8%。其中续建项目完成投资23.7亿元;新开工项目完成投资20。75亿元。有色金翔年拆解40万吨废铜生产线一期一步完工;澜溪老街修缮一期开工;皖能第二台百万机组开工建设，为节能减排做出新贡献;铜陵港横港物流园公用码头开工，生态环评已报省农委省环保厅;。
一是狠抓项目谋划，做好资金争取工作。
已谋划项目31个，总投资约130亿元。其中，结合大通古镇风景区建设谋划“1+4”项目5个，总投资11亿元，均已完成可研编制，澜溪老街修缮改造工程和悦洲生态保护和发展项目2个项目开工建设;结合国家重大“工程包”谋划申报项目11个，总投资98.2亿元，其中，铜陵市南部城区水环境综合治理工程项目已完成可研编制;结合国家专项建设债券谋划申报项目14个，总投资16.7亿元，其中2个项目进入支持“笼子”，1个项目已获3000万元资金支持。20XX年共向上级争取资金7238万元，其中中央投资资金6630万元，市级投资资金608万元。
二是严把安全生产关、推进环境污染防治工作。
进一步加强重点企业安全生产监管工作，进一步强化企业安全生产主体责任，督促企业对标生产，石料矿山与非煤矿山安全检查经常化，制定了分月行业管理重点单位安全检查工作安排表，有效防范和应对各类生产安全事故。同时，围绕市政府下达的污染减排目标任务，以落后产能淘汰为污染减排的重要抓手，全面控制污染物排放量，年底确保20XX年节能和碳强度目标责任全面完成。纳入大气污染防治的大通港区8家码头正在强力推进中，积极配合市直相关部门开展商品混凝土搅拌站、物料堆场、建筑工地环境整治，以及9家工业企业“清洁生产”工作。
三是推动场外资本市场挂牌，拓宽企业融资渠道。
针对企业融资难问题，我区充分利用政策，积极帮扶企业拓宽融资渠道。帮助区内符合条件的企业开展直接融资。目前，安徽新视野科教文化股份有限公司新三板挂牌材料已经国家股转中心受理;铜陵市精品工具模具有限责任公司、铜陵市业强环保设备有限责任公司、铜陵市东方矿冶机械有限公司、铜陵市标杆建筑节能科技有限公司、铜陵市得盛机电制品有限责任公司、安徽绿洋农业生态科技有限责任公司6家企业也已在新四板挂牌。同时积极开展暖企行动，利用“税源贷”、中小企业集合债等政策梳理了一批符合条件且有融资需求的企业，帮助企业开展融资服务。
四是做好节能减排工作。
按照全市节能工作总体部署和要求，深入富鑫钢铁公司、海螺公司、发电厂等重点能耗企业，开展节能宣传和调控，倡导企业电机节能、建筑节能、绿色照明节能，重点做好对标检查工作，确保单位地区生产总值能耗下降4.85%以上。
(二)存在的主要困难和问题
一是宏观经济环境将继续影响我区支柱工业的生产经营，特别是产品价格的低位运行可能短期内不会有大的变化，势必影响企业对市场预期信心，进而影响到企业尤其是支柱企业开足马力生产。二是项目投资支撑力度不够。依托辖区大企业和企业发展，一直是我区重要发展战略之一，随着经济发展转型和结构调整，近两年这些企业在我区没有新的大项目跟进，除了已开工建设的皖能第二台百万机组大项目外，其他主要实施的`是节能减排、技术改造升级等技改项目，而这些技改项目相对较少，且规模小，支撑力度不够，投资的牵动性不强。三是招商项目引进落地难。受经济下行影响，民企、外企、央企对外投资合作速度放缓，项目洽谈的多，签约落地的少。四是政府性投资乏力。一方面受财力制约，区本级政府性投资项目相对较小;另一方面，市级政府性投资大项目在我区的少。
三、十三五发展目标
(一)今后五年的指导思想
以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实习总书记系列重要讲话精神紧紧围绕“开放、绿色、人文”主题，加快转变发展方式，主动适应经济发展新常态按照“产城一体、港城一体、城乡一体”的发展要求，积极参与并融入长江经济带和皖南国际文化旅游示范区建设，与周边地区联动发展。充分发挥郊区区位、文化、生态优势，营造宽松、便利的投资、营商环境，打造万众创新、大众创业的经济发展新引擎。构建现代产业体系，塑造经济竞争新优势。加强社会建设与环境治理，构建人与自然和谐共生、城乡居民友好相处的社会发展新格局。经过五年或更长一点时间的努力，将郊区建成铜陵经济繁荣、社会和谐、环境优美、人民幸福的现代化南部新城区。
(二)今后五年的工作目标和主要工作任务
在综合分析我区经济社会发展的各方面因素基础上，建议我区十二五期间经济和社会发展目标，到20XX年：
——地区生产总值(GDP)达到亿元，年均增长%。
——固定资产累计投资达到亿元以上。
——万元GDP能耗累计下降%。
——农村居民人均纯收入达到元，年均增长%。
——城镇居民人均可支配收入达到元，年均增长%。
篇4：总结,展望
总结,展望
⑨月摩天轮既明媚，又忧伤。。。。 总结.思绪万千。
，从深圳到上海。以为一切都是那么的容易。到离开了熟悉的人群开始在这个现代大都市生活工作的时候才发现，想象和现实有那么多的差距。
深圳 ，那个我生活了N年的城市，现在看来确实那么的亲切。
生活了这么几个月，上海与深圳的不同在于它的匆忙，生活节奏快，每天朝九晚五的，地铁站，公交站马路上行人匆匆。这点在深圳几年没有发现，到上海才慌忙了。
工作不自由，虽然上班时间是9点 ，但是比起深圳的8点我更愿意8点上班，因为在上海我浪费了大半的时间在路上车上。还时时迟到，这是我人生20多年从没遇到过的现象，好在公司还总算开明，不扣工资，要不我得6点起来了。上班的时候没时间胡思乱想，因为没有时间让你瞎想，连上厕所吃饭的时间都没有，有时真羡慕以前那样的日子。那样的日子已经回不去了。
休息的时间，独自一个人瞎逛。虽然在深圳有时也这样的，但是在深圳大多数时间有人陪伴。一伙人下班后出去瞎逛戏弄他人打牌斗地主。。。即使不玩也有人说话聊天。在这样休息的时间只能对着电脑发呆要不就睡觉。上班的时间就接二连三的接客户电话。
有时发现我都快不会说话了。
20的生活就在深圳度过一半，上海游玩，找工作，上班的时间里过了。
生活算是那样了，工作还在继续着（不大满意） 希望不是世界末日，而是新的开始。正如我的电脑一样在我的鼓捣下算是能用了，但是极其悲催的'是我那年青岁月里的照片资料竟然就这样没了。。。。。那是我的青春记忆啊！想想真是伤神！
都快2012了，还这样不放过我。
2011年，好几个朋友都婚了，虽然没能亲自见证他们的幸福，但是从心底为他们呐喊，为他们高兴！希望我的也不远，O(∩_∩)O哈哈~
，好的开始！希望家人亲人朋友都好好，自己能找个好的工作，不要6天制的。。
说到工作的事，就想到这几年的学算是白学了，还是计算机专业的，本本坏了还并不会整。。。。。失望中。
篇5：总结展望
20XX年，是“十二五”规划实施的开局之年，也是进一步转变经济发展方式的关键之年。年初以来，我局紧紧围绕市委“六个加快”和区委“五大转型”的战略部署，以发展海洋经济战略为导向，按照“三思三创”活动精神，扎实推进全区开放型经济和服务业工作，各项工作都做出了亮点和特色，圆满完成了年度考核目标和任务。
一、20XX年重点经济指标完成情况及主要工作特点
(一)大项目支撑作用明显，利用外资总量继续领跑
1、利用外资总量在全市继续保持领先地位。1-12月，全区新批外商投资企业41家，增资53家，其中新批总投资千万美元以上项目17家，注册资本千万美元以上(含增资)项目21家，总投资额27.45亿美元;实现合同利用外资12.57亿美元，同比增长19%;完成市考核指标的109%，完成市争取指标的101%;实现实际利用外资8.41亿美元，同比增长27%;完成市考核指标112%，完成市争取指标的100%。实际和合同外资总额均列全市第一位。其中我局实现合同外资6.4亿美元，实际外资3.1亿美元;分别完成区考核指标的166%和111%，市考核指标的152%和119%，市争取指标的133%和106%;合同外资和实际外资均列全区各招商部门首位。
2、大项目支撑作用明显。今年以来，我区积极改善投资环境，以区内九大产业基地为招商载体，努力促成一批大项目早开工、早投产。1—12月，全区合同外资在台塑一期后续项目、冠泉置业、龙嘉地产、雷纳德等大项目的引领下，外资引进形势良好。共新批外资企业41家，平均单个项目合同外资达1800万美元，是去年项目平均值的2。3倍，同时，各大项目的实际外资也都能按期到位，大项目支撑作用进一步显现。
(二)进出口贸易高速增长，企业转型步伐加快
1、进出口贸易快速增长，进口屡创新高。1-12月，全区完成外贸进出口总额177.11亿美元，同比增长29。36%，完成年度考核指标的115.5%。其中外贸出口完成84.77亿美元，同比增长24.33%，完成年度考核指标的112%;外贸进口92.35亿美元，同比增长34.34%，完成年度考核指标的117.8%。外贸进出口总额位列全市第1位，出口、进口额均位列全市第2位，继续在全市保持领先地位。
2、新兴市场出口增速明显高于传统市场。20XX年，我区对外贸易伙伴已涵盖五大洲、四大洋的196个国家和地区(比去年多10个)。1-12月，对美国、欧盟、日本三大传统市场出口44.6亿美元，同比增长18.9%，低于全区平均增幅5.4个百分点，占全区出口总额的52.7%，比去年同期下降4。4个百分点;对俄罗斯、东盟、拉美、大洋洲四大新兴市场出口16.5亿美元，同比增长43.9%，高于全区平均增幅19.6个百分点，占全区出口总额的19.5%(比去年同期高出2。7个百分点);新兴市场出口增幅明显高于传统市场。
3、外贸企业转型升级成效初显。20XX年，我区外贸公共服务平台建设工作继续推进，又增加了北仑外贸物流、美联外贸展示、集智汽车电子研发等6家外贸转型企业，目前全区有公共服务平台项目11家，几乎涵盖了全区所有外贸产品的研发、设计、检测和展示等公共服务项目，已形成了一定的产业规模，外贸转型升级初见成效。其次，出口名牌梯级培育机制日益完善，今年全区又新增“申洲”、“海伦”等4家省级出口名牌项目(累计12个)和“伯乐”、“凯越”等3家市级出口名牌项目(累计19个)。
(三)合作领域不断拓展，“走出去”步伐明显加快
1、境外投资逐渐增多，外经队伍不断壮大。1-12月，全区完成外经工程营业额7667万美元，同比增长27.6%，完成全年考核指标的116%;完成境外投资项目20个，完成全年考核指标的105%;完成境外中方投资额5065万美元，同比增长97.1%，完成年度考核指标的124.2%。今年我区三鼎钢管、富兰科电力获得对外承包工程资格，联团进出口、怡人工艺品2家公司获得境外资源开发资格，我区外经队伍不断壮大。
2、境外投资领域进一步拓展。20XX年，全区境外投资新增了台湾、南非、开曼、土耳其等区域，并新增了资源开发、投资管理、超市收购等投资领域。目前我区外经合作涉及了境外工程建设、境外资源开发、劳务人员输出、境外贸易中心、和境外品牌收购等全部领域，成为全市“走出去”工作涵盖投资领域最全的县市区。
(四)服务外包重抓龙头，考核目标完成良好
1、全年考核指标完成情况良好。1-12月，全区实现服务外包总收入13.01亿元，同比增长33.6%;实现离岸服务外包收入6837万美元，同比增长约41。2%;分别完成市考核指标的104%和105.1%;在全市各县(市)中保持领先地位，情况明显好于去年。
2、产业层次和规模全面提升。上半年促成了“中国服务外包50强”中排名第11位的索迪斯餐饮及设施管理公司在我区设立分公司;区数字科技园引进了注册资本5000万元的中青创影视制作公司，成为我区服务外包的龙头项目，提升了产业的层次和规模。
(五)服务业发展突出量质，增加值增速明显提升
1、服务业增加值增速明显提升。20XX年，全年实现服务业增加值222。84亿元，同比增长13.2%，比全市平均增幅高2。5个百分点，稳居全市前二位。全年服务业增加值对GDP增长的贡献率达到37.5%，比20XX年提高23.5个百分点;实现服务业税收40.63亿元，同比增长30.7%，均创历史最高水平。1-12月，全区完成矿产品交易量1385.4万吨，完成年度考核目标的173%，完成煤炭交易量20XX万吨，完成年度考核目标的100.9%。
2、服务业大项目实现量、质双提升。1-12月，我局共引进服务业企业43家，其中注册资本1000万元以上的企业有10家，注册资金5000万元的7家，目前有13家企业已经开票运营;新增三产企业税收收入1406.5万元，完成全年考核目标的140.6%;大项目质量和数量进一步提升。
二、主要工作开展情况
(一)抓项目抓平台抓信息，推动利用外资实现新突破
1、全力推进重大外资项目建设。全力配合台塑集团做好一期后续的南亚塑胶、台化苯酚、合成橡胶等4家公司的审批工作，推进台塑一期后续其他项目的前期工作，为今后2年内所有15个项目顺利落户做好准备;积极联系大型龙头企业，引导并促成亚洲纸管纸箱、中华纸业、展图等大企业的增资扩股。
2、积极构建大资源大平台。积极配合小港西联动规划，主动联系五洲国际集团，推动其与维科集团在小港合作建设“宁波·国际工业博览城”项目;联系浙江永恒实业，推动其在北仑新建金融大厦，开展金融服务;联系清华控股集团，推动其与科创园合作建立科技创新平台;联系中储粮，推动其与正大粮油进行全面合作，建立辐射宁波乃至浙江的粮食交易市场。
3、主动捕捉大项目信息。以滨海新城和西联动区域开发建设为载体，积极联系香港九龙仓、港中旅、恒大、百隆等优质地产商前来考察;积极与汇业律所、大和株式会社、台商协会、日商俱乐部等中介服务商保持联系，积累商业信息;主动与嘉吉集团、海亮集团、顶津集团等多元化集团开展联系，积极探讨投资的新模式、新方法。
(二)重扶持重转型重创新，进一步增强外经贸综合竞争力
1、着力打造外贸公共服务平台，建立健全出口名牌培育机制，进一步提升出口产品竞争力。充分发挥数字科技园工业设计中心作用，帮助全区中小企业提升产品内涵，增加出口产品附加值;鼓励贝发、雪龙等5家市重点公共服务平台为全区中小企业提供模具开发、产品设计、检验检测等服务，进一步提升全区产品出口的整体竞争优势和产业集聚效益。其次，建立健全商务部-省-市-区四级出口名牌体系和多层次、全方位的出口名牌培育机制。
2、坚定不移抓进口，力促贸易平衡。为推动全区重点外贸公司开展进口业务，今年我区在年初拟订外贸产业政策时首次将进口纳入扶持范围，虽设定了一定门槛但调动了大多重点外贸企业扩大进口业务的积极性。1-12月海关数据显示，出口前30强外贸公司中有24家开展了进口贸易业务(比去年多4家)，进出口贸易平衡的有4家(比去年多2家)。其次，我们在鼓励企业开展进口贸易的同时，积极组织企业开展业务培训、进口实习和孵化等基础性工作。今年共组织进口培训2批，培训340余人次，并先后组织210余人到美联进行实习，为我区造就大批高素质进口业务人员。
3、认真研究出台外贸扶持政策，完善政策服务体系。年初，通过召开企业座谈会，走访大型外贸流通企业等多种渠道，及时制定出符合全区外经贸发展导向的产业政策，重点鼓励企业拓市场、调结构、保增长，为全区外贸可持续发展奠定了扎实的基础。其次，进一步完善政策服务体系，指导帮助企业领会上级有关政策文件精神。20XX年，帮助805家企业申报中小企业国际市场开拓资金、研发资金、走出去专项资金等12项外贸扶持资金4605万元，是全区外贸企业获市级以上政策扶持最多的一年。
4、积极开拓境外工程项目投资新领域。年初以来，通过与市局相关部门多次沟通，成功帮助三鼎钢管、富兰科电力设备获得商务部颁发的境外工程承包经营资格证书，进一步充实了全区外经“走出去”队伍。同时，着力推进联合集团到土耳其投资矿山开采项目、海天进出口和广西有色合作到尼日利亚的镍矿开采项目、怡人玩具公司赴俄罗斯森林资源开发项目，开创了我区资源开发项目的先河。
(三)托优势扩规模提层次，推动全区服务外包健康快速发展
1、全面提升产业层次和规模。上半年，重点促成“中国服务外包50强”中排名第11位的索迪斯餐饮及设施管理公司在我区设立分公司，下步将积极鼓励其注册独立子公司。此外，数字科技园还引进了注册资本5000万元的中青创影视制作公司，进一步壮大了全区服务外包综合实力。
2、加快建设“三位一体”港口服务体系。通过与浙大网新合作共同打造金属矿产品交易中心电子商务平台，为“三位一体”港口服务体系建设添砖加瓦。
3、引导生产性企业承接服务外包业务。5月份，我局会同区政协等部门赴广东开展工业设计调研，学习和借鉴先进地区政府如何推动工业设计产业发展的成功经验和做法。此外，积极鼓励区内重点生产型企业成立研发测试中心，引导其承接服务外包业务。
(四)强基础重量质讲实效，力促服务业发展速度质量双提升
1、服务业基础性工作扎实推进
一是进一步完善服务业推动机制。出台《20XX年北仑区(开发区)服务业工作目标考核实施办法》，创新建立服务业增加值五级核算制度，首次推行乡镇街道服务业增加值核算办法，做到服务业“推动有主体、考核有对象”;建立服务业经济运行分析制度，定时通报各项考核任务完成情况和经济运行情况，将全区服务业发展统揽到督查机制上来;加强政策引导，拟定《北仑区(开发区)关于鼓励总部经济发展的实施意见》，明确区级总部企业、总部基地评价标准;通过查阅大量资料，编印出14万字的《北仑区(开发区)服务业产业政策汇编》。
二是积极探索服务业综合改革试点新模式。着力推进铁矿石、液体化工、煤炭、铁矿石、有色金属等大宗商品交易平台建设。目前宁波华商商品交易所、宁波金属矿产品交易中心、宁波进口煤炭交易中心等三个交易平台已陆续开始运作。其中宁波华商商品交易软件系统正式上线运行，先后在浙江、江苏、山东等地举行了推介会;其次，围绕“三位一体”大宗商品交易平台建设，经过多轮企业座谈、实地调查和可行性分析，制订了《关于实施煤炭经营资格管理改革试点的实施意见》，经省、市批准于10月1日正式启动试点改革，北仑区已成为全国首家在煤炭贸易行业引进市场竞争机制的先行试验区。
三是精心谋划服务业重大区块。以“两核三区两带”为抓手，着力培育省级、市级服务业集聚区。20XX年，霞浦现代国际物流园荣获市级现代服务业基地称号，现正在申报省级服务业集聚区，目前园区已引进120多家企业;加快推进城区高端商务基地招商，目前信用联社等多家金融机构基本确定入驻意向，石浦豪生五星级酒店和新世界百货已签订入驻协议;20XX年，高端商务基地将初步形成以大型购物中心、高级酒店、品牌专营店等为主体的现代商业集群;总部基地建设正在全面启动，完成《西门户区总部基地概念设计方案》，现与中海油、仑江集团、大港公司3家企业签订了投资协议书。
四是加快培育大型服务业企业。年初对服务业“121”企业进行全面调研和动态跟踪，帮助多家企业解决土地、工商变更、企业经营或上市过程中遇到的困难和问题，并有针对性的提供绿色通道和推介服务工作。20XX年，我区共11家企业被评为市级优势总部企业，7家企业获得物流示范企业称号(占比全市1/4);龙星物流作为宁波唯一一家企业获得全国物流行业先进集体(全国仅50家);区铃与物流、华东医药、浙江物产、日出化工、航艺软件、海尔施等一批服务业企业营业收入增速超过30%以上;其中铃与物流主营业务收入同比增长300%以上，加贝、海尔施等一批企业正在全力推动上市工作，恒顺、宏华等一批本土企业开始由传统物流向第三方物流和综合型物流企业转型，铃与物流和百富被交通运输部列为“双重运输、甩挂运输”试点企业，我区逐步形成了一批具有区域特色的大型服务业企业。
2、服务业招商工作取得新进展
一是加大现代服务业招商力度。今年以来，按照服务业招商项目与全区产业转型升级和经济结构调整结合起来的思路，我局加大了无土招商和税源型企业招商工作力度，着力引进大型服务业企业和航运龙头企业。20XX年，我局共引进43家服务业企业，其中包括注册资金5000万元以上的国电燃料、中融矿业、中包电力燃料等3家商贸企业，投资额在4000万以上的海尔施股权投资、双熙隆盛股权投资、双睿汇银股权投资等3家股权投资机构及注册资金5180万元的烽纶航运公司、注册5000万元的煤炭交易中心。
二是加快富邦世纪商业广场等功能项目招商进程。为帮助富邦广场引进百货项目等多种业态，先后赴周边地区考察各类商圈，研究当地政府的运作方式，并向富邦广场提出相关建议。目前，富邦广场已与新世界百货签署合作协议，并计划近期进行内部二次装璜，同时澳门豆捞、一茶一坐、万宁等著名品牌商店也将陆续进驻。其次，扎实推进大宗商品交易平台招商，目前已有斯达福矿产品、集森矿产品、中加矿产品、芸钢贸易和江通贸易等5家企业入驻金属矿产品交易平台，另外津西钢铁、旭石贸易、宁钢国贸、宝矿国贸等企业正在洽谈中。
三是深入推进二三产剥离工作。20XX-20XX年，我区吉利汽车、亚洲浆纸、宁波钢铁等12家第一批企业共分离产生26家服务业关联企业，20XX年实现营业总收入上百亿元。20XX年，通过走访调研，加强鼓励引导，又推动逸盛石化、申州、拓普集团等重点临港工业企业分离产生22家生产性服务业企业，预计到20XX年第二批分离企业营业总收入可达到200亿元以上。主要抓手是：推动码头、仓库等物流设施社会化，发展现代物流业。逸盛石化剥离产生恒逸物流有限公司，计划建设液体化工物流园;海越新材料剥离产生戚家山化工码头有限公司、路通水泥制品有限公司剥离产生贤通国际物流有限公司等5家物流企业。
推动区域性营销品牌发展，发展贸易营销服务。20XX年，申州、拓普集团、长青工艺品等公司共剥离产生9家纺织服装、汽车配件和家居用品等贸易销售公司。申洲集团剥离产生的马威(中国)公司负责“马威”品牌的销售和推广，20XX年国内门市计划达到30家以上;长青工艺品有限公司分离产生宁波艾婷贸易公司，设立厨房类用品、户外工艺品和家纺系列多家专柜，预计20XX年国内销售达5000万元;推动研发设计平台发展，分离发展研发设计服务业。如：引导维科集团分离产生特种材料有限公司，从事特种纺织品的研发;日地太阳能电力有限公司分离产生日地半导体材料有限公司，从事硅晶体、光电硅片、电池及组件、太阳能、机械设备的研发;卡迈雅科技股份有限公司分离产生卡迈雅(宁波)化工有限公司，从事化工产品的技术研发。
四是全力推动“退二进三”工作。20XX年，为加速发展北仑现代服务业，完善城市功能，提升城市形象，我区有序推进“退二进三”工作;在保持主体性质不变(土地性质不变、使用权限不变、主体建筑不变)的情况下，我局主要负责推动工业企业转型发展服务业。今年，我局先后二次会同规划局、环保局、消防等部门，对恒山西路579号低效、闲置厂房如何改造为星级酒店项目可行性进行了商讨和研究，现已形成建设项目初步方案并报区“退二进三”领导小组办公室。
(五)强服务提效率抓制度，综合性工作开展有条不紊
1、着力提升行政和外事审批效率和服务水平
1-12月，共审批外商投资企业491项(包括新批、变更等)，审批加工贸易合同4334个，签发原产地证7771份，发文431份;共审批因公出国(境)团组101批259人次，其中党政人员实际出国111人次(尚有1个团组正在办理未统计在内，且不含港澳团组)，基本实现因公出国人次零增长;另外今年还接待国内外来宾21批215人次。主要工作抓手是：
一是主抓业务学习，提高业务水平。通过聘请市局审批专家来局讲课，组织全局干部对外资企业并购、经营者集中、外汇、IPO相关业务、企业基础财务知识等重点、热点、难点进行了集中学习，并通过科室业务讨论、科室成员讲课、参加各类业务培训等方式，提升工作人员的业务素质，提高应对审批复杂事项的能力。同时，平时注重对业务知识的外围宣传和普及，通过组织相关部门招商人员参与业务讲座等方式，扩大审批业务知识覆盖面。
二是强化制度建设，规范内部管理。20XX年以来，认真梳理和优化各项审批事项和操作流程，不断加快审批业务的办理速度。重点对办事指南进行更新调整，并编制了审批岗位操作手册和流程图，同时大力推行“一岗多能”，促进审批工作更加公开、规范和高效。
三是加强国际宣传，做好友城联系工作。为充分展示我区良好的经济面貌，进一步加强国际交流，先后协助市外办做好“宁波。波兰文化周”、浙洽会、服装节等期间各个团组的接待和考察工作;在继续做好与澳大利亚宝活市友好交流工作的同时，主动与我区条件对等的国外城市建立友好交流关系。目前巴西、美国、欧洲等国家的4个城市有意向与我区洽谈建立友好交流关系。
2、全力做好重点企业产前产后服务工作
一是认真做好穿山北港区水域开放工作。年初以来，我局主动与东海舰队、海关、海事、国检及口岸管理等部门沟通协调，积极帮助4家企业做好水域和口岸开放工作，目前穿山北港区水陆域扩大开放已顺利获批。此外，密切配合区中船招商项目，及时做好恒富码头开放申请工作。
二是帮助企业解决生产生活难题。今年以来，共走访拓普、金光、瑞耐、将军、森泽、宝新、长青、迪洛爱等100多家企业，先后帮助迪高、宏达货柜、伸春化学、三星重工、新秀丽等多家企业解决各类问题40余件;通过实地走访调研，积极宣传“二三产”剥离等重点产业政策，目前森泽钢铁、天胜轴承已对产业剥离产生了浓厚兴趣;同时，针对当前经济工作热点和难点问题，形成4篇高质量的调研材料，供区领导参考决策。
三是组织开展各类政企“连心”活动。年初以来，共组织400余家企业参加市政府新春戏曲晚会、市税收政策宣讲会、四川广元员工招聘会、外商投资企业峰会等各类活动15次。同时，通过发放外企党建工作调查表(评议表)、召开企业座谈会、上报服务月工作信息等多种方式，确保“外企服务月”各项活动的顺利开展;以外企协会为载体，积极打造政企互动交流平台;今年我区被评为全市“投资环境先进区域”单位，外企协会荣获“市外商协会先进集体”称号。
3、全面推进政务信息和办公自动化建设
一是全力推进电子政务建设。1-12月，累计发布两网信息1600余条，发布政务公开信息250余条。年初以来，我局聘请龙腾公司进一步完善OA网构架、页面和功能，重点对“收文系统”和“发文系统”模块添加子功能，使整个OA系统操作起来更加便利和快速，在20XX年全区党政系统网站评测考核工作中受到表扬。其次，对使用年限达到报废标准的21台电脑进行了更新，大大提高了办公效率。
二是加大信息宣传力度。20XX年，我局新调入年轻干部较多，为尽快提高年轻干部信息写作能力，综合科牵头对各科室信息员进行了2次培训。同时，突出亮点，深入企业开展调研，主动挖掘了许多潜在好信息，为领导决策提供参考依据。1-12月，在市、区级各类刊物发表各类信息95条，其中，省级录用1条，市级录用4条，区委办录用19条，区府办49条，开发导刊16条，新区时刊11条;有4篇信息得到市、区级主要领导的重要批示。
4、积极开展支部活动和机关效能建设
一是局支部(工会)建设敢于创新。为更好地开展局支部和工会工作，20XX年5月局支部工会都进行了改选，新当选的支部工会成员基本以年轻干部为班底，队伍的活力和创新意识明显加强。20XX年是中共建党90周年，按照区机关党工委的统一部署，先后在局内组织开展了党建征文比赛、知识竞赛、微型党课比赛、红色影片观看等活动，不断增强全局党员干部党性知识，激发爱党热情。同时，通过组织全局干部过生日、参加全区机关篮球赛、头脑风暴、登山、跳子棋比赛、组织干部体检等工会活动，既增强了全局干部的集体荣誉感和内部凝聚力，也锻炼和提升了年轻干部的能力和水平。
二是“三思三创”主题教育有序开展。3月份以来，我局以“思进思变思发展、创业创新创一流”为主题，以转变机关工作作风、破解招商引资难题、创新管理体制机制为抓手，及时召开动员大会，成立“三思三创”活动领导小组，并制定了具体活动方案;结合业务工作实际，陆续开展了学法律、学业务、学礼仪活动，达到了以学促进的目的。
三是廉政风险防控机制建设扎实推进。按照区委《关于全面推进廉政风险防控机制建设的实施方案》的文件精神，我局紧密结合工作实际，通过风险查找、风险评估、风险防控等手段，全面排查局内岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面可能引发廉政风险的`问题，逐步建立起了覆盖全局的廉政风险防控长效机制。10月份，局支部组织开展了第三单位微型讲课比赛活动，旨在进一步引导党员干部牢固树立廉政、风险和责任意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
三、20XX年工作目标和任务
面对当前国内外复杂的经济环境和严峻挑战。20XX年，全局要集思广益、拉高标杆、创先争优，坚定不移地树立和落实科学发展观，深刻领会国家“控通胀”和“调结构”的深刻涵义，着力推进全区开放型经济持续稳定发展，力促服务业实现新突破。
篇6：总结展望
20XX年是我区”十二五”规划目标完成的关键之年，也是经济持续下滑，我区传统经济受冲击最大的一年。一年来，我局上下团结一心，克服经济下滑的不利因素，积极谋划发展项目，抢抓发展机遇，坚持调优经济结构，着力做大经济总量，促进全区经济社会平稳协调发展。
现就20XX年我局目标管理考核的各项工作完成情况汇报如下：
一、主要目标完成情况
1、20XX年主要经济指标完成情况
前三季度，全区完成生产总值51.1亿元，可比增长9.2%;城镇居民人均可支配收入达到21537元，同比增长9.1%;农民人均现金收入达13194元，同比增长10.8%;万元GDP能耗下降4.81%以上。
1-10月份，规模以上工业完成总产值160.5亿元(含下划)，同比下降2.5%;实现增加值43.94亿元(含下划)，同比增长8%;省级战略性新兴产业实现产值3.6亿元，同比下降29。8%。全区完成固定资产投资112.1亿元，同比增长17.5%，占年计划的77.8%;其中工业投资52.37亿元，同比增长6.1%，占年度计划的74.8%;
预计我区20XX年经济和社会发展目标为：
——地区生产总值(GDP)实现75亿元，可比增长10%。
——全部财政收入9.62亿元(不含海关)，同比增长3.5%。
——全社会固定资产投资完成144亿元，同比增长18%。其中工业投资可实现70亿元，同比增长15%。
——战略性新兴产业产值4.2亿元，同比增长18%(同口径)。
——招商引资内资60亿元;外资5000万美元
——城镇居民人均可支配收入可实现28200元，同比增长10%
——农民人均现金收入可达到16000元，同比增长10.5%。
2、重点项目推进情况
今年以来，我区以全市“项目提质提效年”为契机，大力推进重点工程建设，我区主要领导深入项目现场，协调项目问题，强化了重点项目的调度工作，形成重点工程通报8期，有力推动了重点项目的进展。我局更是把把重点项目建设作为工作的重中之重，积极做好市重点建设项目的协调、调度。同时我们积极开展企业和项目调研，及时掌握经济运行情况，认真做好经济形势分析，对全区经济运行情况进行了监测，实时掌控经济运行状况。
20XX年我区列入市重点建设项目60个，计划总投资61.1亿元，目前，重点工程完成投资58.05亿元，占年度计划的95.01%，较去年同期增加6.25亿元。其中续建项目完成投资31.25亿元;新开工项目完成投资26.8亿元。铜山深部开拓、澜溪山庄改扩建等一批重点项目进展较快;亿元以上新开工项目全年任务15个，1-11月份，已有奔驰4S店、天奇蓝天年拆解20万吨废旧金属、朗腾建材、华鑫标准化厂房等15个项目开工建设，占年度计划的100%，提前完成全年目标;全年竣工项目任务9个，1-11月份，已有富鑫钢铁能源管理中心及资源综合利用、年产4万吨过硫酸铵、2万吨过硫酸钠扩建、年产10万根高清晰电子制版、福茂拆解等13个项目基本建成，占年计划的144.44%，超年度计划4个。
预计今年年底市重点工程建设完成投资61。1亿元，占年计划的100%;亿元(含)以上项目开工数15个，占年计划的100%;亿元(含)以上项目竣工数13个，占年计划的144.44%。
3、积极开展项目申报工作
今年以来我局坚持严把项目审批关，杜绝高能耗、高污染和不符合国家、产业政策的项目。我局先后立项36个，同比增长20%;总投资32.3亿元，同比增长18%。其中，区级立项27个，同比增长23%;总投资23.6亿元，同比增长30%;转报市级立项6个，同比增长50%;总投资3.2亿元，同比增长22%;杜绝高能耗项目6个。正在谋划的重点项目15个，总投资160.7亿元。
认真做好项目资金争取工作，今年以来上报争取资金项目98个，涉及战略性新兴、企业技术改造、节能技术改造、现代农业、保障性安居工程等15个方面，截止目前，共为顺通建材、开源金属再生产业园、金诚集团、六国化工、福来缘等企业争取到资金1。36亿元;赢得了基层单位和群众的赞许，促进了全区经济社会健康稳定发展。
4、狠抓产业结构调整。
一年来，我局积极加大淘汰落后产能工作，严格执行国家落后产能淘汰政策及相关部署，压缩淘汰落后生产能力，关闭整合矿山生产企业，坚决关闭不符合产业政策的企业，促进产业结构优化升级，降低了能耗。先后关闭了安铜团矿、天山矿业、金盛矿业等8家高耗能企业，淘汰产能70万吨。此外，还积极配合环保部门开展选矿行业专项整治工作，对全区30家选矿单位按照“三个一批”的标准进行划类，对23家“依法取缔类”选矿点业进行关停，淘汰产能160万吨，减少污水排放2480万吨。
5、推进暖企工作
一是加强帮扶力度。为进一步加强企业服务工作，我局结合实际，制定了《郊区铜陵市郊区暖企行动工作方案》及《郊区机关工作人员联系服务企业制度》。从机关各部门抽调工作人员联系辖区21家重点企业，了解企业发展中遇到的问题、听取企业的意见和建议，加强对企业的协调、沟通，做好企业服务工作。截止至今，我局已走访了铜陵市富鑫钢铁有限公司、铜陵汇鑫商贸有限公司、铜陵金泰电池材料有限公司等企业57家，经走访，发现我区企业发展中存在问题，集中在体现在征迁难、融资难、人才短缺、市场不景气等方面。针对这些问题，我局利用自身工作优势积极开展帮扶工作，目前，共帮助企业解决问题9个;对资金短缺、企业扩建规划受限等20余条问题，我局积极与相关部门协调、对接，争取早日帮助企业解决。二是加强调研力度。为贯彻落实“暖企行动”活动精神，局领导多次深入企业，开展实地调研活动，了解企业在严峻经济形势下企业运行中的新情况、新问题，面对面倾听企业的心声，想企业所想，急企业所急，及时收集了解企业需求信息，帮助企业破解制约发展的难点和问题。同时，鼓励企业需树立信心、了解国家政策走向，进行必要的内在调整，抓技改、降成本、完善企业管理模式，渡过经济低谷。三是加强金融扶持。积极指导和帮助郊区企业互助协会日常运转，在银行融资困难的情况下，帮助企业互助发展，提升企业抗风险能力。不断改善我区小微企业融资环境，服务全区经济建设。目前已有47家企业入会，37家企业缴纳了互助认购金。入会企业涉及电子、科技、建筑、建材等多个经济领域。
6、加强企业安全生产工作的监督与管理。
坚决贯彻落实安全生产责任制，认真开展安全教育培训和安全生产宣传，经常性深入矿山企业和重点企业，加强监管和教育力度，积极开展对标检查和安全隐患排查整治工作，进一步强化企业安全生产主体责任，督促企业对标生产，切实消除安全隐患。
7、其他工作
做好提案、议案办理。今年我局共受理市人大代表建议1件，市政协委员提案4件，主办区人大代表建议2件，区政协委员提案2件。代表、委员答复满意率达到100%。
做好节能减排工作。我局按照全市节能工作总体部署和要求，深入富鑫钢铁公司、海螺公司、发电厂等重点能耗企业，开展节能宣传和调控，倡导企业电机节能、建筑节能、绿色照明节能，重点做好对标检查工作，确保单位地区生产总值能耗下降4。81%以上。
做好宣传工作。截止11月份，我局共计公开政府信息120条，有重点工程项目信息、经济发展政策信息、本部门工作动态、领导视察动态等。
二、存在的主要困难和问题
一是宏观经济环境将继续影响我区支柱工业的生产经营，特别是产品价格的低位运行可能短期内不会有大的变化，势必影响企业对市场预期信心，进而影响到企业尤其是支柱企业开足马力生产。二是项目推进难度大，有部分业主出现资金链断裂和投资意愿不强的情况，如青铜时代彩铜雕塑艺术中心、怡景花园等项目;有项目因核准、环评等要件制约影响开工，如永和花苑等项目;也有受国家投资政策限制的因素不能开工建设，如富鑫三期项目。三是支撑性投资项目较少，虽然今年以来我区项目开竣工数量进展较好，但随着有色公司两个矿山深部开拓、铜化大合成氨、盈德气体、富鑫120吨转炉等大项目的陆续建成，目前这些企业在我区没有新的大项目跟进，完成全年投资计划任务越往后越发艰难，压力巨大。四是区级宏观调控工业经济的能力十分有限，关键是难以解决企业面临的一些重大实际性困难和问题，比如融资等。
三、20XX年工作安排
在综合分析我区经济社会发展的各方面因素基础上，建议我区20XX年经济和社会发展目标为：
——地区生产总值(GDP)可比增长9%左右。
——全部财政收入与20XX年同期持平。
——自主招商引资完成亿元以上项目资金50亿元。
——全社会固定资产投资(同口径)增长8%。
——战略性新兴产业产值增长10%。
——农村居民人均纯收入增长10%。
——城镇居民人均可支配收入增长9%。
为实现上述奋斗目标，我局将重点抓好以下几方面工作：
1、抓好项目谋划、立项工作，加大资金争取力度
围绕投资导向，超前谋划，做好项目的包装、申报工作，帮助企业做好项目的规划、论证、可研及用地、环评等建设条件的落实。谋划抓好一批科技含量高、竞争力强、带动作用广、并符合国家产业政策和经济结构调整方向的大项目，特别是亿元以上的大项目，不断完善项目储备库。切实做好项目储备动态管理，加强与国家、省上项目规划衔接和对接，力争更多重大项目挤入国、省盘子，实现重大项目建设的有序接替。进一步完善区领导联系重点项目制度，抓好重点项目例会和项目调度工作机制做好项目管理和调度方面，加大重点项目调度和督查，做好点项目协调服务工作，及时了解上级政府、部门的政策动向，加大资金争取工作力度，为郊区发展争取必要的支持。
2、努力推动产业转型，不断优化经济结构
加快技术改造，调高调优传统工业。积极推进项目建设，力争开源金属再生产业园监管区、天奇蓝天废旧金属拆解等项目建成;争取皖能铜陵电厂六期改扩建第二台机组、皖中南国际商贸城等项目开工建设;推进铜再生产业园、有色金翔年拆解40万吨废铜拆解等项目进度。大力发展节能循环经济，做好重点能耗企业节能减排工作，进一步淘汰落后生产能力。
做好基础工作，培育新兴产业。着力培育战略性新兴产业，发展新材料产业，引进节能环保技术，发展节能环保产业。认真做好上报省战略性新兴产业企业各项基础工作，加快战略性新兴产业的申报力度。
3、扩大投资力度，狠抓项目建设
把投资的着力点放到经济社会效益明显、投资规模大、产业关联度高、用地节约集约、技术领先、带动力强的重大项目上。推进项目投资，努力形成“竣工投产一批、开工建设一批、准备开工一批、策划储备一批“的良性循环。一是以市级重大项目为抓手，实施重点项目全程跟踪督查、全程协调服务，强力推进重大项目建设。二是抓项目开工。争取新开工一大批投资量大、增长带动明显的项目。对列入开工计划的投资项目，增加前期投入，扎实做好项目前期工作，尽快完善开工要件，推动项目早开工、多开工、快推进、早见效。三是加强建设项目管理。加强对国债项目、政府投资项目和重大项目的督促、审计、稽察，提高项目监管水平，促进项目建设进度。
4、加强经济分析，引导企业发展
完善对经济监测、分析，加强政策引导，帮助企业提高应对能力，避免生产、销售有大的波动，保证工业经济运行质量稳步提高。积极扶持我区企业发展，尤其是要大力扶持新兴产业、科技型企业的发展。
5、推进资源整合，搞好节能降耗
做好矿山整合和治理，推进资源整合、企业整合，加大重点企业节能监察工作，狠抓节能降耗，推进节能改造，以富鑫钢铁、海螺公司、发电厂等高能耗企业为重点，深入企业，仔细疏理企业在节能减排和生产中的困难和问题，帮助企业解决实际问题;进一步淘汰落后产能，淘汰落后生产工艺和设备，实行清洁生产，确保完成年度节能目标。
6、加强监督管理，强化企业安全生产
安全生产责任重于泰山。我们将切实加强企业安全生产工作，认真开展工业行业、特种设备行业“打非治违”专项活动，加强非煤矿山、重点安全隐患企业的实地安全检查，对事故易发的重点场所、要害部位、关键环节要重点进行隐患排查治理，精心组织、周密部署，确保不留安全工作死角。
7、加强作风建设，提高工作效率
进一步抓好机关作风建设和党风廉政建设，不断增强为民服务、为企业服务、为项目服务的意识和水平，培养优良的工作作风，创造更加良好的学习风气、创新风气、实干风气，不断提高我局工作效率。
篇7：总结及展望
一年又结束了，20xx年对于我来说，是一个人生的转折点，结束了学生时代，开始了新的人生旅程，步入社会，加入到方维这个大家庭。
从三月二十一号来到公司，从刚开始的试用到现在的正式入职，来到公司已经九个月零十一天了，回顾九个多月的点点滴滴，不管是经验还是教训，感受真的很多，方维是我步入社会第一个接受我的社会大集体，来到这里，我是一个刚刚从学校毕业的，对社会懵懂无知的标准学生，很迷茫，对什么都充满兴趣和自信但什么似乎都不懂，学校的理论知识很多但就是不知道该如何去用， 不过我很幸运，方维接受了我，接受了一个毫无社会和工作经验的我，公司的同事都很热情和耐心，很帮助、关心我。
因为我们所从事的IT行业，接触的是计算机之类的电子产品，尽管我的专业属于计算机范畴，但三年的理论根本就接触不到实际的东西和操作，所以进入这个行业、来到公司，我对什么都不懂，不管是硬件还是软件，几乎属于零，不管是一个小小的计算机配件还是一个简单的实际操作，我都从未实践过，只是有一个脑子的理论概念，很庆幸的是，同事们都很热心和细心，只要我不懂的'他们都会耐心教我，一个一个细节教我，不厌其烦，这是工作技能方面。更重要的对于我来说，不是工作技能的缺乏而是社会经验的少之又少，以前20几年接触的是一个很简单的社会环境，步入社会根本就是两个世界，与人的交往和沟通对于我来说就是一个很大的挑战。刚开始，打电话调一个货跟供货商、客户、同事如何去协调，我都不知道该如何去开始，每次总是“丢三落四”，沟通的结果不是这个环节差了就是那个环节忘了，导致事情不能完满、及时的解决，每到这种情况，同事都很宽容我，帮助我及时解决事情，教我如何去与人沟通、如何按照流程去处理事情。总之，来到方维，我很幸运，方维的上上下下很宽容、很热情、很耐心，是他们接受了一个“无知”的我，并且帮助了一个对未知事物充满学习兴趣和信心的我！我很幸运，真的很感谢你们！
回顾一年，从刚开始的懵懂无知到现在，我能很自信地说，我长大了，进步了，我学到了很多东西。现在的我不再会害怕去与人沟通；不再会对简单的计算机配件和耗材一无所知；不再会对日常出入的进货销售束手无策；不再会对库存的物品心里没数、没底，以至于晚上睡觉都在担心是不是少做什么账了；不再会接到什么事就去毫无目的地乱干一气，知道了不管什么事，大事还是小事，要有原则，要有正确的流程和渠道；不再很任性和浮躁了，知道不管是客户、供货商还是任何一个人的错，首先要做的是冷静，要做的是尽快处理好这件事，不能耽搁了工作，工作是首要的！
来到方维，在九个多月的时间里，学到了很多东西，但很客观的地说，现在的我还是很“无知”的，很多方面，不管是专业技能还是社会经验，还是很不行的，很欠缺的，还有很多东西要去学习！
20xx年，新的开始，我还需要不断去学习和进步，具体要从以下学习和提高：
一，提高自己的专业技能，对这个行业和公司所涉及的产品要尽快去学习，从简单的一个小配件到整套设备，从一个小技巧到实际的辨别和操作，都要去学习和认识，因为只有你的专业技能提高了，你跟供货商、客户的沟通才能做到专业和细致，别人才能认可、接受你！
二，提升自己的社会交往能力。这个社会是一个很激烈的局面，也是一个人与人沟通、交往的环境，任何信息的流通和传输，都要与人沟通，如何与人去正确、融洽地沟通，如何去圆满、双赢地解决一件事情，这其中有很多值得我去深究、学习。
三，尽快提高自己的学历水平。竞争激烈的社会需要的是不断学习和进步的人，随时充电已经成为社会的主流，提高自己，不断地让自己进步、提升，适应社会的发展、适应公司的发展。
20xx年，对我来说，是一个值得回顾、记住、总结的一年，太多的人值得我一生去珍惜、太多的事值得我用心去深究、思考，从他们身上、从那一件件小事、大事中，我学到了很多，进步了很多，我感谢他们，感谢方维，感谢方维的各位同事，感谢我身边的每一个帮助、关心我的朋友！
20xx年，新的一年，新的开始，继续努力，继续进步，紧跟公司发展的脚步，以公司为家，以公司的发展为自己发展的基础，不断提升自己、做好每一件工作，为公司的发展尽自己的全力！
篇8：设计师年度总结
一、适应设计，积极配合参与做好与市政XX联合的工作
xx年春，当公用事业局牵头提出局系统设计单位联合申报综合甲级资质时，XX院长召集院领导班子慎重研究分析联合可能给我们带来的机遇以及可能给我们生产与经营带来的问题。在这个过程中，我始终执积极态度。这包括两个方面：一是将利害关系积极地提出，并建议院长向总公司报告;二是积极的按市政院的要求配合做好报送资质材料的工作，并和院长一起共同研究《承担工程项目划分协议》的起草工作。
虽说联合后出现了失去独立的设计资质问题，这个问题给总公司的机构改革和我们院的经营运作带来很大障碍，但我们还有别的选择吗?留给我们的问题是怎样培植一个符合资质条件的问题。
二、适应工程管理需要摸索设计阶段生产管理的方法
这两年工程项目(特别是公司内部项目)实施过程中与设计有关的比较突出的是设计变更问题。我认为，设计变更本是工程实施过程中的正常程序。至于那些属于不恰当变更的原因很重要的原因是设计准备不充分，原始资料不齐全或不准确，设计要则不确定。一方面是业主(或项目主管部门)有时并不清楚我们下在做什么标准的设计，另一方面有时我们也不太准确地了解业主(或项目主管部门)究竟想要什么质量的东西。反复出现的不恰当设计变更一是影响投资效益，二是挫伤设计人员的积极性，干扰设计生产的正常进行。为此我做了两件事：第一件是反复学习了国家规程、规范有关处理设计变更程序的控制规定，起草了符合总公司工程实施实际情况的《处理设计变更事宜的有关规定》，《规定》经征求意见，院长批准后作为院生产管理制度试行。第二件是注意在接受设计任务时从业主(主管部门)那里把设计要求问清楚，在下达生产计划时，将设计深度和方案要点向设计人员讲清楚。这样做的意义在于通过抓好中间环节，强化项目设计的严肃性和严谨性，实现既便于责任部门对工程项目密切控制，又便于设计人员准确理解任务要求，把握设计要素实现质量目标。
三、适应工程多种管理形式，摸索做好设计配合的方法
这两年，一些重要的工程项目，特别是公司内部项目采取了多种管理形式。如市区管网改造项目采取了内部招标制;内部改造项目采用了使用单位负责制，投资3万元以上项目实行工程监理制等多种管理方式。要适应这样的情况，在设计配合过程中，应特别注意具体工程管理形式的特点，要求设计人员在处理现场问题时，针对不同当事方的职责权力，按规则依程序办事。同时，要注意根据具体的承包单位其实际的施工能力尽量即时地给于技术上的支持。把握好既尽责做到位又不越权干予。
四、摸索符合实际情况的设计方法
怎样根据工程项目的实际需要选择恰当的设计方法，实际上是优化设计的问题，本是设计单位为之不断努力的目标。以往有许多情形，现在依然有这样的情况，当工程验收时方方面面提出了许多不满意的说法。特别是公司内部的改造修缮工程。
这两年里，作为院设计生产负责人，说实话没有解决好这个问题。
每当我听到这样，那样的议论，每当我看到设计人员辛苦工作了不但得不到承认反而心里委屈。我想到自已有责任。我的责任是应该事前估计到可能发生的后果，要求设计人员尽量优选方案，避免人们感观上的不习惯，同时及时向有关负责人解释设计规范的相关规定，在条件允许的情况下，适当地、慎重的灵活使用《标准图》。
五、还应适应什么，摸索什么?
今后在副院长这个职位上工作，我认为还应注意以下问题：
⒈ 适应设计市场要求，**索争取设计市嘲制高点的条件和方法。
⒉ 适应已与市政院联合的现实，**索如何在生产管理方面扮好分院的角色。
⒊ 适应公司改革发展要求，配合院长工作理顺职工分配关系，有步骤的测算设计(测量)产值，合理的编制劳动定额。
总之，适应业务环境变化，**索在生产管理方面尽职尽责的路子，适应工艺创新、设计创新的发展趋势，**索保护和激发广大设计人员的创作热情和创作理念的工作思路，和同事们一齐为尽快拿回我们独立的设计资质而努力。
篇9：设计师年度总结
20xx年已接近尾声，来公司也已8个多月，在年终对这8个多月的工作进行梳理、总结和沉淀，并在工作、职业成长、人际交往方面对20xx的自己有一个预先的规划，于己于公司都很有必要。
一、20xx年工作回顾
来公司这8个对月，我的工作具体可分为项目前期策划、项目营销策划两个板块，以下是简要回顾：
(一)项目前期策划
参与了XXX，主要涉及板块为这些策划报告的市场调研、客群分析、形象定位、功能定位、业态规划、文化梳理等部分;
独立完成了《街前期沟通稿》、《古玩城定位报告》、《转盘项目意向定位报告》; 协助部门完成了商业地产市场调研、典型商业调研、同行公司情况梳理、地产专题研究、土地开发流程再造研究、公司月报品牌聚焦与行业观察板块写作等市场及专题方面的调查研究工作。
(二)营销策划
对外，完成了《酒城营销策划沟通稿》及《项目定位及营销策划沟通稿》; 对内全面配团及公司进行雁翔广场、芙蓉新天地两个项目的营销策划工作，主要的工作有：营销情况分析诊断、营销推广阶段性提报、销售分析及提升建议、推广文案及销售说辞制作等方面。
一句话总结20xx年的工作：做的很多、想的也不少、被点赞认可的也不是没有，但却鲜有转化成业绩成果的，原因有哪些，客观的是必须要克服和无条件接受的，没有必要讲，主观原因主要有以下几个。
二、各种不足分析
(一)知识与经验上储备有提升空间
本人入地产行业时间较短，虽然对这一行喜爱有加，学习和探索的兴趣与动力较强，但对公司刀下见菜的业务要求在进入公司初期的一段时间还是有点疲于应对，不足的地方主要体现在：项目前策建筑设计建议、业态规划建议、项目经济测算等板块。虽然在后期的不断学习中这几点不足得到了提升，但由于自己文科的学历背景，这几个板块仍旧是需要在以后的工作中不断强化学习的部分，另外鉴于项目营销策划是本部门未来的核心业务之一，本人也需要在这个方面进行及时的充电，以满足公司发展的需要。
(二)对业务工作的系统及宏观把控能力有待提升
项目策划不但要你考验策的一面即画龙点睛的能力，还要考验你划的一面即未雨绸缪的能力，如果没能在未雨绸缪方面更好的解决问题和应对风险，那么即使再妙的点睛之笔也只能是纸上谈兵，烟花美景惹人眼而已。本人在策划的划的能力方面的不足主要表现在工作的系统及宏观把控上，如在项目前策报告逻辑线条的设置上、报告主要观点的说理性分析上及提报方案的整体性节点计划的安排上，这一问题在《条街沟通稿》中反映了出来，在《镇项目前策报告》中还表现的较明显，在《转盘意向定位报告》中得到了较大改进，在《定位报告中》最终得到了克服(该报告得到了甲方及公司领导的认可)，但这一能力的养成不是一蹴而就的，需要在长期的升级与优化最终达到更新换代的质变。
(三)在业务上对市场与行业分析与认知纵深化和超前性上需加强
对市场与行业保持常态的敏感与警觉是对一个地产策划人的基本要求，而这一要求具体表现就是对市场变化敏感、对行业动向警觉、对行业及市场新鲜事
物的强烈兴趣。必须承认，作为一个行业新人在这一方面我的自觉性还不够，相关的信息是在不断的涉猎搜集，但经过大脑深化处理和沉淀的东西并不多，信手拈来和多线索支撑的创作快感在报告制作中并没有频繁的显现。具体分析这方面的不足主要表现在：区域微观市场数据信息的跟踪、新入市典型案例的深入研究、相关行业及市场专题研究的深度思考及沉淀等方面。
(四)工作细节上精益求精的意识不够
细节决定成败这一句说烂了的格言，还是我作为策划尤其是文案策划永远的痛，这个痛的具体表现就是错别字、错别字，自信不是生性马虎的人，但这点不足却好像缺陷到了DNA里，这一点不再找借口，一个字改。细节工作不到位的第二个表现在公司制度的遵守上，如有一段时间未着工服、外出考察未按流程登记、公司的自动化办公OA的运用不够熟练等等，细节真能决定成败，这是在我人生有限的工作经历中不止一次得到验证了的，所以这句说烂了的话以后还是会作为我的职场金律刻在脑子里，时时勤拂拭，不使惹尘埃。
(五)对工作任务的统筹安排能力有待改进
公司对人才的要求是三角人才，而策划行业则要求你首先是个通才其次才是个专才，加上行业市场的变化甲方的要求更加苛刻等这些都预示着在这个行业你要不断挑战脑力的极限，进行大量的看似徒劳的智力尝试，而这一大量智力尝试的直接后果就是要求你在有限的时间内同时处理好几个业务事项，对于在甲方呆惯了，习惯一个事跟到底的我，这是一个挑战，这个挑战让我深感力不从心的时间段集中在今年的7-10月份(最多的.时候有四个事情压在手上)。对于战场，从来都没胆怯退缩过，但战术上安排的失当却往往把人折腾的苦不堪言，最终还极有可能丢掉了阵地。针对这一点不足我首先需要在多事件的统筹安排及
横向思维转换能力方进行反思和强化训练，但如果部门甚至是公司层面能够探索出更美好的优化方案，我们除了欢欣鼓舞就是双手点赞了。
(六)部门及业务环节之间的沟通互动频次和深度不足
坐井观天是策划的大忌，唯有不断的摩擦碰撞才能让策划创意耀出动人的火花，虽然在我们部门头脑风暴工作的频次不少，但是每次探讨的成果并不喜人，而且自己在探讨中也很少把自己完全打开，心中的框框条条还很多。还有一点很重要，就是部门及各业务环节之间的探讨与碰撞是十分匮乏的，这直接导致我们部门(当然包括我)所出智力成果的落地性的不足，这种表现比较普遍，在这就不一一列举。
(七)在心态与气势上缺乏主动出击的狼性
本人性格趋向于内收，并窃以为策划人员内收的性格更利于系统的思考和深度的沉淀，而内收的性格也更容易在广泛涉猎的基础上厚积薄发这是以前的认识。通过从业经验的不断积累及公司企业文化的熏陶，我认为有利于冷静思考和深度推敲的内收性格与嗜血而起主动出击的狼性其实是可以兼得的，所以在要自己去找事情，别让事情来找你这一点上的不足要改，并且内收并不等于内向，内向在别的行业或许无伤大雅甚至还是个优势，但在策划创意行业一定是个劣势，这一点一定要清楚。
缺点肯定还有很多，而迫于自尊心最底线的反抗，这些自我反思或许在犀利和尖刻程度上还没有达到领导的要求，望各位领导留情，当然也绝对欢迎各位领导同仁随时批评指正(批评指正不设底线和上线)。
篇10： 设计师年度总结
转眼间辉煌的20xx年即将离我们而去，盼望已久的20xx带着神秘的微笑正向我们招手！光阴似箭，岁月匆匆，时间伴随着我们的脚步急驰而去，穆然回首，才发现过去的一年并不能画上圆满的句号，内心不仅感慨万千，新的一年又开始了，在我们昂首期待未来的时候，有必要对过去一年的工作做一个回顾，总结以往的经验教训，以待在新的一年有所改进。
首先感谢公司的各位领导和同事给于我信任和支持，在公司领导的指引部门领导带领下，在各位同事的大力协助下，工作上取得满意得成果。不包括合作的工程个人业绩达X万元，合作的工程业绩达X万元，虽然算不上骄人的业绩，但也是已经尽力地去把工作做到更好！
设计工作是痛苦与快乐的炼狱，每当面临重大的设计任务时充满了压力，开始搜集各种资料（包括艺术形式、色彩搭配、各种风格的设计图片等），接下来寻找设计灵感，沉思、焦灼，经过痛苦煎熬，终于有了满意的创意时倍感轻松。每当经过艰苦的磨砺，自己的劳动成果得到大家的肯定时，便是工作中的快乐！充满了快意。
当然，工作中的痛苦与快乐首先要求有坚定的政治信念与立场，遵纪守法，爱岗敬业的强烈责任感和事业心。
因为热爱自己的工作，所以精通本岗位的专业知识和业务技能，熟悉有关行业规范，关注行业的发展趋势。时刻保持强烈的创新意识。
钢铁纪律预示着非凡的成绩，遵守规章制度，坚守工作岗位，以极高的工作热情主动全身心地投入到自己的工作当中去，加班加点，毫无怨言。很好的理解自己工作和责任，履行了岗位职责，能够高质、高效的完成本职工作。为本部门的工作做出了应有的贡献。
下面是我过去一年来工作回顾：
X阁楼报价效果图、
X宾馆报价效果图、
X办公室、会议室效果图、
X管理局办公室、会议室、大厅效果图、
X高尔夫报价、
X别墅报价效果图、
X科技别墅报价效果图、
X别墅报价效果图施工等工作
任务大小不一，处理时间长短不同但是，我都是认认真真保质保量，按时完成，尽我的努力做好每一份工作。过去的一年的整体上是紧张的、忙碌的、充实的，也是充满责任心的一年。展望新的工作年度，希望能够再接再砺，同时也需要再加强锻炼自身的设计水平和业务能力，在以后的工作中与同事多沟通，多探讨。多关心了解其他部门的工作性质，进一步提高自己专业知识技能，积极吸收新的观念与设计理念，要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取做出更大的成绩来，为公司带来更大的效益！
在以后的工作中要保持着良好的心态，不怕苦不怕累，任劳任怨，多付出少抱怨，做好自己的本职工作。在以往的工作当中也存在着不足，争取改正以往的缺点，总结经验吸取精华，分析失败原因和工作当中的不足，为明年的工作做好战前的准备！
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战！我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身设计水平与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。争取在20xx再创佳绩，迈上一个新台阶。
篇11：设计师年度总结
在这一年的工作和生活中，到底应如何做一个自我评价和自我总结呢?这个问题有一定的难度。自己评价自己，自己总结自己，必须力求客观，避免成一家之言，要全面、立体地解剖自己。看清优势，寻找问题，借总结之机，欲上层楼。故此，回首半年来的履迹，罗列如下：
首先，在日常设计工作中的思想有问题。
由于在平时工作中，受不纯正目的驱使，干工作的性质也就发生了变化。一旦没有得到荣誉或赞誉，就有情绪，消极怠工，使自己受缚于功利之中，难以解脱，万分苦恼。某夜，月明星稀，豁然开朗。人的一生固然希望自己多姿多彩，光芒四射。然而，淡泊名利，只求永恒光辉，遥挂天边的群星却更是绚丽。天边的北极星虽然没有月亮般地娇美，但却鲜明地向人们指点方向，不求任何回报。顿时，我为自己如此丑陋的人性感到羞愧，对那些生性淡泊的朋友和同事，油然而生一股敬佩之意。干工作如果以虚荣为动力，即使取得了辉煌的成就，也犹如粪土，不堪入目。幸好，我已开始纠正自己了。
其次，我在设计工作中形式主义的作风严重，花大量的时间，而做无用的事。不求实际结果怎么样，只向别人证明我干了。这种不求实际的工作做法是很不可取的。
第三，在设计工作中存在创新方法的问题。
世界上任何事物都有其规律性，必须要认清事物发展的规律，才能掌握工作方法。在设计创新工作中，我也想干好，可因为性格原因，总是不得要领。如果别人告诉我1+2=3，下次要再问我这个问题，我也许可以答出来。可要是问我2+1等于几的话，我也许就百思不得其解了。有个楚国人，他家的桌子腿坏了，妻子让他去树林里砍根合适的树杈，来做桌子腿。那个人背着斧子在树林里转了大半天，最后灰溜溜地回来了。妻子问他：“你砍的树杈呢?”他丧气地说;“我在树林里转了大半天，没有象桌子腿那样向下长的树杈。”
也许我们会笑那个楚国人，可我们在日常设计创新生活中，不也常犯和那个楚国人同样愚蠢的错误吗?一方面，在实际设计创新工作中，要培养敏锐的洞察力，对世界万物给予持久的注视，培养强烈的好奇心。威廉·莎士比亚说：“天地间未知事物之多，远超出我们的哲思冥想。”亚历山大·贝尔将其新发明物——电话，热情洋溢地向马克·吐温说明，并邀请他参与投资。马克·吐温说：“用一跟电线和几里外的朋友说话，这未免太不可思议了吧。我或许是个傻瓜，但绝不是大傻瓜。”马克·吐温用他的笔为他赚了数百万美元。然而，他却失去了他一生中最大的一次机会。这是作为一个创意工作者，必须具体的工作态度。另一方面，在理论上也要不断地学习。
世界万物是不断变化发展的，世界是运动的，静止只是相对的。所以，我们必须用变化发展的眼光看问题。任何事物，理论都具有时空性。比如，封建思想在两千五百年前是进步的，促进了社会的进步和时代的发展，对人类社会起到了积极的作用。可两千五百年后，封建思想就落伍了，阻碍了社会的进步和时代的发展，对人类社会起了消极的作用。因此，不断的学习，才能避免被扔进历史的垃圾堆。这是作为一个创意工作者工作灵魂。
另外，在平时的设计创新生活中，应注意谦虚，防止骄傲自满。元末，谋士朱升向朱元璋提出了“高筑墙，广积粮，缓称王”的战略，从而使朱元璋一匡天下，建立了近三百年的明王朝。那么，我们在平时的创新学习中也应当如此，应多注意丰富自己的创新知识，而不是向别人显示自己的才华。唐代政治家，文学家魏征曾说过：“求木之长者，必固其根本;欲流之远者，必浚其泉源;思国之安者，必积其德义。”古希腊著名哲学家苏格拉底也说过：“我只知道一件事，那就是我什么都不知道。”伟大的哲人尚且如此，我想我们就更应多读些书来丰富自己。
读书是一种文化底蕴的培养，他能使人类的尊严感，同情心，怜悯心，互助精神，牺牲精神等人类一切美好的品格复活起来。当我们翻开第一页书时，我想我们的人生才真正从这里开始。
篇12：设计师年度总结
20xx年9月4日有幸被录用了，从平时在做的平面设计、电脑维护，一直到没有接触过的logo设计、vi设计，学到了很多东西，虽说还不是很熟悉，但至少很多新的东西是从不懂到有点懂，已经懂的东西也越来越熟悉越来越精通。这中间的过程，只有我自己最清楚。在公司半年里，所做的工作：设计方面的工作：
一、公司业务：电梯广告（便民栏、精品指南、娱乐美食、电梯门）世纪金源灯箱、小区公告栏、街道创卫导向栏、新亚洲灯杆、公交车插片、公交招聘专栏。
二、创收业务：宣传单、写真、喷绘、灯片、logo、vi。日常的工作有：
1、巴敦传媒内部表格、彩页、报表等设计工作2、辅助巴敦传媒业务员工作。
从我个人来说，做设计一定要有创意，创意是设计的灵魂。就像经营一家公司一样，也一定要有创意，也就是要有卖点。产品有没有卖点决定一家公司的产品有没有竞争力，那创意就是决定一个设计有没有欣赏价值，能不能吸引眼球。我们专业都流行这句话“第一个做的是天才，第二个做的是庸才，第三个以后做的便是蠢才。”所以，第一要诀就是眼光独到，想别人未想到的事。所以我们做设计的思路也是需要创意，我们现在没有想到比别人好的点子，只是在复制别人做过的东西，要做大恐怕有点难，但现在也必须先做下去，边做边想，想多点好点子，我相信总有可以突破的地方。
刚进公司要做的事情不太多，并且斗志高激情膨胀，所以有时间和精力学习、模仿别人的作品。后来日常琐碎的事情要处理和设计需要耗费很大精神，所以每次设计都力求做好一款，效果不好就慢慢修改，不再是做一系列的设计出来投票选择。时间不允许也没有那样的精力。在三哥和安东来了后情况有所好转了，现在工作轻松了，一切都仅仅有条了，轻松的时候还可以学习一下以前没有接触的东西，如标志设计、包装袋、vi等。
设计工作是痛苦与快乐的炼狱，每当面临的设计任务时充满了压力，开始整理、搜集各种资料（包括文字的、图片的），接下来寻找设计灵感，沉思、焦灼，经过痛苦煎熬，终于有了满意的创意时倍感轻松。每当经过艰苦的磨砺，自己的劳动成果得到大家的肯定时，便是工作中最大的快乐！充满了快意。工作上不足的地方：
1、设计眼界不高，只能局限于当前的事物。不能处理好细节处，画面做好后很粗糙，美观度不够，不能很好的认识到如何修饰。
2、不能熟练的掌握元素中的联系点。画面中各个元素孤立，影响整体画面的协调性。
3、软件使用的熟练度不够，目前只能熟练掌握PS，其他软件如：AI、CorelDRAW等只能说是会用，虽说目前工作对PS以外的软件要求不高，但是以后公司在三哥和安东的带领下，向高水平设计公司迈进，要求软件掌握面会很大。
4、没有计划性。要做什么不做什么都没有明确性和强制性，时间总是在犹豫不觉中浪费，有时因为没有合理安排导致工作中的遗漏，更重要是每天在忙碌中过去但却没有太高的效率。明年必须要改进的地方：
1、从设计风格上，自己从以往偏爱的个人风格、简约风格向多元化风格转变，将多种设计元素结合大众喜好做出方案。
2、学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种设计相关知识，并用于指导实践，大胆创意！3、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。
4、不断锻炼自己的胆识和毅力，工作上、做人做事上都要非常细心，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，不能鲁莽行事，积极、热情、细致地的对待每一项工作指令。最后：
很多时候，日常的工作是琐碎的，我们只有自己从中找到乐趣，才不会觉得枯燥；很多时候当我们做设计刚有灵感的时候，会突然有其它的工作布置下来，我们只有自己调整好自己的心态，统筹安排好自己的工作，才不会手忙脚乱，顾全大局。这样才能对自己的工作不会感到厌倦或者是不胜任，才能保持饱满的精神去工作。建议和意见
我希望公司能提供专业性的培训，比如可以关注一些有名的讲座，一些专业的展会和学术会议，由公司提供经费在职培训。例如买票参加一些美术展、名师讲座等，拨一部分的备用金来买专业相关的书籍、资料等报销。头脑给公司带来的利益固然重要，但也不能忽视运动设计师身体健康这一环节。
篇13：设计师年度总结
盼望已久的20xx世界末日,带着神秘的微笑正向招手！光阴似箭，岁月匆匆，伴的脚步急驰而去，穆然回首，才的一年并画上圆满的句号，内心感慨万千，新的一年又开始了，在昂首期待未来的时候，有必要对工作做回顾，总结以往的经验教训，以待在新的一年改进。感谢公司的各位和同事给于我信任和支持,在公司的指引下，在各位同事的协助下，工作上满意得。算不上骄人的业绩，但尽力地去把工作，开始搜集资料（艺术、色彩搭配、风格的设计图片等），接下来寻找设计灵感，沉思、焦灼，痛苦煎熬，终于满意的创意时倍感轻松。每当艰苦的磨砺，的劳动大家的肯定时，便是工作中最大的快乐！充满了快意。工作中的痛苦与快乐要求有爱岗敬业的强烈责任感和事业心。
热爱的工作，精通本岗位的专业知识和技能，熟悉行业规范，关注行业的发展趋势。时刻强烈的创新意识。钢铁纪律预示着非凡的成绩，遵守规章制度，坚守工作岗位，以极高的工作热情全身心地投入到的工作当中去，加班加点，也在所难免。的理解工作和责任，了岗位职责，能够高质、高效的本职工作。为本的工作了应。
工作回顾：每次任务大小不一，长短不同，我认真保质保量，按时（当然也有的）,尽我最大的努力每一份工作。的整体上是紧张的、忙碌的、充实的，充满责任心。展望新的工作年度，希望能够再接再砺，也需要再锻炼自身的设计和能力，在以后的工作中与同事多沟通，多探讨。多的工作性质，专业知识技能，吸收新的观念与设计理念，要在的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，更大的成绩来，为公司带来更大的效益！
总结与反省，地鞭策并充实能量，自身设计与，以时代和企业的发展，与各位进步，与公司成长。在20xx再创佳绩，迈上新台阶。
篇14：设计师年度总结
光阴似箭，时间如梭。转眼间上班已经一年多了，回首过去的一年，内心不禁万千。经过了自己的积极努力，我顺利地做好自己的工作，以下就是一篇平面设计师年终个人工作总结范文，一起看看吧~
在20xx年到来之际，在我们展望明年的同时，我们有必要回顾一下这个平凡又不平凡的20xx年。回顾起来这近一年的工作中了解到了很多东西，也学了不少知识;虽说还不是十分熟悉，但至少很多新的东西是从不懂到基本了解，慢慢的也积累了很多。通过工作中处理各种各样的事情，让自己也有了更深的认识，同时也发现了很多的不足之处。 回顾过去一年，在领导的带领下，在各位同事的大力协助下，工作上取得了些满意的成果。
设计方面的主要工作有：
1、完成灯光照明设计方案7套;
2、完成灯光效果图、flash动画共16个ae动画1个;
3、投标标书制作3套;
4、闲暇时间市场开阔;
日常配合的工作有：
1、打印出图，寻找制作单位、审核图纸;
2、必要的时候与客户沟通，到实地查看项目状况;
3、安全员培训考试;
4、工程灯具现场安装技术学习1次;
5、工程灯具厂家查询;
6、其它资料配合准备;
工作上的不足和要改进的方面：
首先感谢在这段时间里公司各位领导和同事给予我足够的宽容、支持和帮助。在领导和同事们的悉心关照和指导下，当然自身也在不段努力，使我有了很大的进步。20xx年里，我对公司的工作流程、方法等有了较深的认识，对行业内设计也有了一定的了解;但是还需要不断的学习和实践。一年来，我参与了公司的多项方案的设计，紧密配合个部门
的工作，并虚心向同事请教，圆满完成了各项工作任务。日后还须不断提升自身能力。
1、从设计上，自己从以往偏爱的风格到现在多元化风格(融合主义)，将多种设计元素结合大众喜好做出方案。
2、学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种设计相关知识，并用于实践!
3、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断熟悉业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能，提高方案汇报的演讲能力。
4、不断锻炼自己的胆识和毅力，工作上、做人做事上都要非常细心，提高自己业务能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，不能鲁莽行事，积极、热情、细致地的对待每一项工作。
过去的一年的整体上是紧张的、忙碌的、充实的，也是充满责任心的一年。展望新的工作年度，希望能够再接再砺，同时也加强自身的业务能力，工作中与同事多沟通，多关心了解其他部门的工作性质，进一步提高自己专业知识技能，积极吸收新的观念与设计理念，要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取做出更大的成绩来。
篇15：设计师年度总结
设计部的运作模式是从7月底开始进行调整的，以独立承包制的运营方式，与之前相比，变化相对较大。设计部有了更大的自主权，有了更大的发挥空间。对于公司来讲，也省了不少杂事小事。在近几个月的运作来看，情况还是比较稳定，总体是稳中有发展。在不断提高自己的管理能力的基础上，继续加强专业知识的学习，领导部门所有人员，往更高设计层次迈近。
从一年的设计产值来看，比去年有了相对程度的提高，设计工程总产值达1亿元左右，设计费总产值近300万元。从项目的类型上分析，今年的声学公建项目比去年增加很多，如青少年宫、艺术中心、会议中心等等。这也在另一个角度可见，几年以来，丰总一直要求销售人员在销售过程中同样需要重视声学装饰领域这一决策初见成效。还有今年本地区的事业单位的设计装饰项目，如雨后春笋，慢慢地越来越多，而且都是侧重于在原有建筑中的装修改造，这也预示着本地区的机关事业单位的二次装修改造时期的到来，因此，我们应该提前做好准备，在20xx年，争取再把握更多的机会，打个漂亮战。虽然今年的产值是喜人的，但是作为一个甲级设计资质的设计单位来说，这是远远不够的。我们仍需要进一步努力，不断地在业务技能上下功夫，争取在新的一年里，产值更上一层楼。
设计部今年的人员流动性，是历年来最大的，几乎是大换血，与新成立一个设计部没什么区别。因此在一定程度上影响了工程设计的质量、进度，甚至导致某些项目的流产，对公司造成了较大的损失。但是，在这帮新人的共同努力下，还是平稳地挺过来了。需要项目现场跟踪，我们就驻现场;需要加班加点赶时间，我们就连续奋战近数月;需要互相配合，就互帮互助。在部门里，人员之间的团队凝聚力，在短时间内很快有了质的提升。深知团队精神是攻克万难的最基本的立足点，我们都做到了。其中值得一提的是王亚丹，在其中一个月打卡记录中，超过晚上24时的，有近半个月。作为一个女同志，对工作认真负责，是值得学习的，并且在老员工辞职之后，她主动承担了不少项目的设计工作。还有俞挺，为人处事，踏踏实实。虽然刚进公司不久，但对声学领域好学好问，为了公司日后的长足发展，为了培养声学设计的后备人才，派他上清华进行声学理论知识的培训并取得培训证书，回来后，又恰逢广东工地需驻现场设计师，故派他亲临实践。理论与实际的结合，让他在声学方面的专业技能，有了很大的提高。
设计部的20xx，是一个不平凡的20xx，每年的这个时候，心中总充满着无限的感慨来回顾这一年，心中总充满着无限的希望来期待下一年。年复一年，看到的是进步，看到的是发展，看到的是大丰的未来。
篇16：设计师年度总结
在到来之际，在我们展望明年的同时，我们有必要回顾一下这个平凡又不平凡的。回顾起来这近一年的工作中了解到了很多东西，也学了不少知识;虽说还不是十分熟悉，但至少很多新的东西是从不懂到基本了解，慢慢的也积累了很多。通过工作中处理各种各样的事情，让自己也有了更深的认识，同时也发现了很多的不足之处。 回顾过去一年，在领导的带领下，在各位同事的大力协助下，工作上取得了些满意的成果。
设计方面的主要工作有：
1、完成灯光照明设计方案7套;
2、完成灯光效果图、flash动画共16个ae动画1个;
3、投标标书制作3套;
4、闲暇时间市场开阔;
日常配合的工作有：
1、打印出图，寻找制作单位、审核图纸;
2、必要的时候与客户沟通，到实地查看项目状况;
3、安全员培训考试;
4、工程灯具现场安装技术学习1次;
5、工程灯具厂家查询;
6、其它资料配合准备;
工作上的不足和要改进的方面：
首先感谢在这段时间里公司各位领导和同事给予我足够的宽容、支持和帮助。在领导和同事们的悉心关照和指导下，当然自身也在不段努力，使我有了很大的进步。里，我对公司的工作流程、方法等有了较深的认识，对行业内设计也有了一定的了解;但是还需要不断的学习和实践。一年来，我参与了公司的多项方案的设计，紧密配合个部门的工作，并虚心向同事请教，圆满完成了各项工作任务。日后还须不断提升自身能力。
1、从设计上，自己从以往偏爱的风格到现在多元化风格(融合主义)，将多种设计元素结合大众喜好做出方案。
2、学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种设计相关知识，并用于实践!
3、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断熟悉业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能，提高方案汇报的演讲能力。
4、不断锻炼自己的胆识和毅力，工作上、做人做事上都要非常细心，提高自己业务能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，不能鲁莽行事，积极、热情、细致地的对待每一项工作。
过去的一年的整体上是紧张的、忙碌的、充实的，也是充满责任心的一年。展望新的工作年度，希望能够再接再砺，同时也加强自身的业务能力，工作中与同事多沟通，多关心了解其他部门的工作性质，进一步提高自己专业知识技能，积极吸收新的观念与设计理念，要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取做出更大的成绩来。
范文二：设计师年终总结
一、本年度工作主要内容综述，工作目标完成情况;
本年度日常工作包括:为各楼层打pop，巡场，摄影，泛光大屏动态设计，看板灯片等广告物料的更换，做公司广告，国庆气氛，公司dm和软文，公司pr活动的设计部分，其中以公司平面广告，泛光大屏动态设计，摄像和公司pr活动的设计居多，
报纸广告包括5月份-8月份、11月份-12月份平面广告。
pr活动包括：4月份公司开业背景喷绘设计，12星女孩logo、海报设计，魔方大赛logo、海报和户外喷绘设计。
随着对设计的审美和要求增加，基本完成了在设计上由初期的求稳到后期的求美的转变，并对自身的能力有了一定的提高
二、本年度取得的进步有哪些?感到的不足有哪些?
在做完手上工作时能仔细检查，避免出错。
在工作中各方面得到了全面的发展：拍照摄像、平面设计、flash设计、陈列安装等。
在工作上和同事能达成默契，能进行有效的沟通和执行，高效率的完成工作。
在心态的控制上还有所欠缺，在工作上比较容易受情绪影响。
三、自己在能力方面(包括潜在能力)及性格方面有哪些优点和缺点?
兴趣广泛，好奇心比较重。对于自己感兴趣的事情爱钻研，接收新事物的能力比较强。能够举一反三，做事灵活且具有创造性和责任心。
性格方面比较乐观开朗，为人风趣，本性正直。缺点是性子直，比较急燥，目前正在逐步往更成熟稳重的方向发展。
四、20你的工作目标是什么?打算如何进一步提高自己的工作能力来完成这个目标?
年，我希望在设计上能有一些新的突破，比如更多的从受众的内心出发，而不是仅仅的只是为了促销。让受从能够看到一些眼前一亮的设计，这对于自身和提升庆春店的知名度都有帮助，当然，这也是对自我的一个挑战。不仅在设计上要有突破，在营销企划方面也要开始学习系统的专业知识，并运用在广告设计上。一名成功的设计师必定对市场营销有独道的见解。
要完成这个目标，首先要自已的性格上着手，签于性子比较急，目前正在看一些和修身养性有关的书，对于改善自己的性格有很大的帮助。平时多看一些国内外的设计营销网站，能吸收更多的灵感并运用在广告上。在工作中多与同事沟通，互相探讨和学习，对于2014，我充满了期待。
篇17：设计师年度总结
回顾过去一年，工作上取得满意的成果。涉及到各个领域，有设计包装盒、宣传册、形象规划等等。所以不得有丝毫的马虎大意，稍不细查，就有可能出现失误，直接影响到我公司的对外整体形象，更会造成直接的经济损失。
一、工作上不足的地方
1、设计眼界不高，只能局限于当前的事物。不能处理好细节处，画面做好后很粗糙，美观度不够，不能很好的认识到如何修饰；
2、不能熟练的掌握元素中的联系点。画面中各个元素孤立，影响整体画面的协调性；
3、软件使用的熟练度不够；
4、没有计划性。要做什么不做什么都没有明确性和强制性，时光总是在犹豫不觉中浪费，有时因为没有合理安排导致工作中的遗漏，更重要是每一天在忙碌中过去但却没有太高的效率。
二、需要要改善的地方
1、从设计风格上，自我从以往偏爱的.个人风格、简约风格向多元化风格转变，将多种设计元素结合大众喜好做出方案；
2、学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种设计相关知识，并用于指导实践，大胆创意；
3、在以后的工作中不断学习业务知识，透过多看、多学、多练来不断的提高自我的各项技能。
4、不断锻炼自我的胆识和毅力，工作上、做人做事上都要十分细心，提高自我解决实际问题的潜力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，不能鲁莽行事，用心、热情、细致地的对待每一项工作指令。
很多时候，日常的工作是琐碎的，我们只有自我从中找到乐趣，才不会觉得枯燥；很多时候当我们做设计刚有灵感的时候，会突然有其它的工作布置下来，我们只有自我调整好自我的心态，统筹安排好自我的工作，才不会手忙脚乱，顾全大局；这样才能对自我的工作不会感到厌倦或者是不胜任，才能持续饱满的精神去工作。
设计工作是痛苦与快乐的炼狱，每当面临重大的设计任务时充满了压力，开始搜集各种资料包括文字的、图片的，接下来寻找设计灵感，沉思、焦灼，经过痛苦煎熬，最后有了满意的创意时倍感欣慰。每当经过艰苦的磨砺，自我的劳动成果得到大家的肯定时，便是工作中的快乐！
因为热爱我的工作，所以明年需要继续加强本岗位的专业识和业务技能，熟悉有关行业规范，关注行业的发展趋势，时刻保持强烈的创新意识。