精神文明建设领导演讲稿（集锦18篇）由网友“旺旺旺”投稿提供，以下是小编为大家汇总后的精神文明建设领导演讲稿，欢迎参阅，希望可以帮助到有需要的朋友。
篇1：精神文明建设领导演讲稿
精神文明建设领导演讲稿
各位领导、同志们：
XX年9月，我区顺利通过了市文明委对创建市文明城区工作的考查评估，于XX年5月被市委、市政府正式命名为上海市文明城区。在郊区的各个区县中，我区是继闵行之后第二个受到命名的城区。也是比普陀、虹口、闸北等市中心区更早进入上海市文明城区的郊区。
XX年6月，在我区召开的精神文明建设大会上，市委宣传部副部长、市文明办主任朱匡宇同志专程前来为我区授上海市文明城区奖牌。也是在这个大会上区委领导提出了要再接再厉争创全国文明城区的要求。为此，XX年区委三届七次全会和嘉定区xxx规划中都明确了创建全国文明城区的目标，同时，区文明委制定出《嘉定区群众性精神文明创建xxx规划》，提出到XX年，实现市民素质和城市文明程度的再提高，确定了我区争创全国文明城区的基本任务，实施阶段，项目内容以及保障措施。在今年召开的区第四次党代会和区四届人大一次会议上又再次把创建全国文明城区的任务提到了重要的议事日程。
经过前期的`动员落实工作，我区的精神文明建设进入了新的发展阶段。我们结合市精神文明创建XX版新标准的出台和执行，以成功创建上海市文明城区为动力，以贯彻落实新版标准为抓手，在新一轮的精神文明创建中突出了以下四个方面的基础工作。
一是在促进市民文明道德行为习惯的养成方面。动员开展了“文明在我脚下”宣传整治专项工作和“百万家庭学礼仪”等文明建设活动。聚焦未成年人、新市民、来沪从业人员等群体教育，探索推广“百姓三台一户”、来沪人员统一管理、毛桥村新农村建设等引导模式，丰富公民道德教育方式；全区目前共建立爱国主义、科普教育、法制教育、德育教育、劳动实践和国防教育基地共六大类19个教育基地，每年接待未成年人达25万人次；去年一年，我区在“百万家庭学礼仪”活动中，共有66648人通过了培训并获得统一证书，超额完成培训任务。
二是在进一步推动志愿者活动的有效开展方面。继续做好招募、组建各类志愿者队伍工作，完善志愿者组织网络，强化了广泛参与、长期坚持的志愿者活动。充分发挥各镇（街道）志愿者和三级市民巡访团的作用。几年来，全区志愿者队伍不断扩大，已建立志愿者总队18个，志愿者分队433支，共5万多人。椐不完全统计，在“文明在我脚下”宣传整治专项工作中，仅XX年就有500多个单位、2XX多人次的市民参加文明路口的上班前一小时值勤。市民巡访团1600多名成员覆盖全区各街镇，为我区的精神文明创建发挥着不可替代的作用。此外，我区志愿者组织还在有关国际、国内重要赛事和活动中承担了志愿服务工作，作出了积极贡献。
三是在保持精神文明创建工作的常态长效方面。加强创建工作的过程管理和环节管理，努力探索创建工作长效管理的有效办法。修订了《嘉定区群众性精神文明创建xxx规划》，三大系列创建全面展开,创建内容丰富，创建领域不断拓展。依照新版标准考核，XX年在全市严格把握创建质量，控制创建数量的前提下，我区持续创建五个市级文明镇和三个市级文明社区，保持了原有的创建数；XX年，同样在全市严格把握创建质量，控制创建数量的前提下，我区的上海市文明村、文明小区、文明单位的数量都没有减少，市级文明村和文明小区的数量反而上升9.2%和14.6%。
篇2：精神文明建设演讲稿
各位领导、同志们：
20XX年9月，我区顺利通过了市文明委对创建市文明城区工作的考查评估，于20XX年5月被市委、市政府正式命名为上海市文明城区。在郊区的各个区县中，我区是继闵行之后第二个受到命名的城区。也是比普陀、虹口、闸北等市中心区更早进入上海市文明城区的郊区。
20XX年6月，在我区召开的精神文明建设大会上，市委宣传部副部长、市文明办主任朱匡宇同志专程前来为我区授上海市文明城区奖牌。也是在这个大会上区委领导提出了要再接再厉争创全国文明城区的要求。为此，20XX年区委三届七次全会和嘉定区十一五规划中都明确了创建全国文明城区的目标，同时，区文明委制定出《嘉定区群众性精神文明创建十一五规划》，提出到20XX年，实现市民素质和城市文明程度的再提高，确定了我区争创全国文明城区的基本任务，实施阶段，项目内容以及保障措施。在今年召开的区第四次党代会和区四届人大一次会议上又再次把创建全国文明城区的任务提到了重要的议事日程。
经过前期的动员落实工作，我区的精神文明建设进入了新的发展阶段。我们结合市精神文明创建20XX版新标准的出台和执行，以成功创建上海市文明城区为动力，以贯彻落实新版标准为抓手，在新一轮的精神文明创建中突出了以下四个方面的基础工作。
一是在促进市民文明道德行为习惯的养成方面。动员开展了“文明在我脚下”宣传整治专项工作和“百万家庭学礼仪”等文明建设活动。聚焦未成年人、新市民、来沪从业人员等群体教育，探索推广“百姓三台一户”、来沪人员统一管理、毛桥村新农村建设等引导模式，丰富公民道德教育方式；全区目前共建立爱国主义、科普教育、法制教育、德育教育、劳动实践和国防教育基地共六大类19个教育基地，每年接待未成年人达25万人次；去年一年，我区在“百万家庭学礼仪”活动中，共有66648人通过了培训并获得统一证书，超额完成培训任务。
二是在进一步推动志愿者活动的有效开展方面。继续做好招募、组建各类志愿者队伍工作，完善志愿者组织网络，强化了广泛参与、长期坚持的志愿者活动。充分发挥各镇（街道）志愿者和三级市民巡访团的作用。几年来，全区志愿者队伍不断扩大，已建立志愿者总队18个，志愿者分队433支，共5万多人。椐不完全统计，在“文明在我脚下”宣传整治专项工作中，仅20XX年就有500多个单位、2多人次的市民参加文明路口的上班前一小时值勤。市民巡访团1600多名成员覆盖全区各街镇，为我区的精神文明创建发挥着不可替代的作用。此外，我区志愿者组织还在有关国际、国内重要赛事和活动中承担了志愿服务工作，作出了积极贡献。
三是在保持精神文明创建工作的常态长效方面。加强创建工作的过程管理和环节管理，努力探索创建工作长效管理的有效办法。修订了《嘉定区群众性精神文明创建十一五规划》，三大系列创建全面展开,创建内容丰富，创建领域不断拓展。依照新版标准考核，20XX年在全市严格把握创建质量，控制创建数量的前提下，我区持续创建五个市级文明镇和三个市级文明社区，保持了原有的创建数；20XX年，同样在全市严格把握创建质量，控制创建数量的前提下，我区的上海市文明村、文明小区、文明单位的数量都没有减少，市级文明村和文明小区的数量反而上升9.2%和14.6%。
四是在丰富群众精神文化生活方面。按照市文明委开展的“与文明同行，做可爱上海人”和“迎世博文明行动”主题实践活动的要求，在全区市民中持续开展“与文明同行”、“向陋习告别”、“以诚信为本”、“让礼仪相伴”系列专题活动。以“文明在我脚下”宣传整治、“百万家庭学礼仪”、“建设汽车嘉定，创造美好生活”等活动以及百姓系列组织载体、汽车文化节庆等工作为重点，将市民践行公共道德教育实践融入其中。
通过各方面的`努力，这几年来，嘉定的城市面貌和市民的文明素养有了新的提高。已经为我们更好地推进全国文明城区创建工作打下了扎实的基础，创造了发展的条件。这也更需要我们做好持续跟进工作，加强推进措施。因此，在前不久召开的我区精神文明建设委员会全体会议上，我们从工作深化、细化的要求出发，进而提出《嘉定区创建全国文明城区实施计划》和《嘉定区创建全国文明城区指标任务分解》两个讨论稿，通过反复征求意见，今天大会以后将抓紧下发。
一．关于实施计划的有关内容和要求
中央文明委20XX年8月下发了《关于评选表彰全国文明城市、文明村镇、文明单位的暂行办法》，20XX年9月又颁发了《全国文明城市测评体系（试行）》，其中明确了“全国文明城市、文明村镇、文明单位每三年评选表彰一次”的规定。这样对全国文明城市（区）的创评从制度、规范上提出了时间阶段的要求。为此，我们的实施计划也从六个方面作了强化和明确 ：
一是指导思想、目标任务方面；二是实施步骤和工作重点方面；三是组织领导落实方面；四是工作制度系列规范方面；五是面上工作若干要求方面；六是今年创建具体安排方面。
按照全国每三年评选表彰一次的规定，下一届全国文明城区评选将在20XX年进行。在这段时期里，我们要做好实现争创目标的一系列前置性工作，阶段性的重点安排是：
今年上半年，是计划部署、进一步宣传发动阶段。
主要任务是：召开推进大会，细化完善计划指标，深化创建全国文明城区目标任务，落实责任，进一步广泛发动，形成浓厚的创建氛围。
今年下半年，是重点整治、整体推进阶段。
主要任务是：根据目标任务分工，对照《测评体系》，对已达标的项目进一步巩固成果，对存在明显差距和不足的问题查找原因，针对薄弱环节进行重点专项整治，全面推进创建工作。认真做好规范申报工作。
明年上半年持续到8月份，重点是自评自测、迎接评审阶段
主要任务是：按照总体计划和要求，组织力量对照目标任务分工，对各镇、街道、区有关职能部门的创建工作进行测评，为迎接中央和市文明委的检查评审奠定基础。
明年三季度末到第四季度，重点是阶段性总结表彰、扩大、巩固、完善、提高创建工作。
主要任务是：根据中央文明委和市文明委的检测结果，总结创建工作经验，表彰创建工作先进单位和个人，针对薄弱环节和问题，进一步提出对策措施，持续深入创建工作，不断提升创建水平。
在20XX年评选年之后，从20XX年1月开始进行新一轮全国文明城区的创建工作。我们在扎实做好争创全国文明城区的前一轮工作的基础上，通过新一轮的继续创建，通过持续几年的过程和成果的积累，力争到20XX年全面达到《测评体系》111条创建指标要求，迎接20XX年新一轮的检查评审。
为了加强对创建全国文明城区工作的领导，区委已建立了嘉定区创建全国文明城区领导小组，由区委和区府的主要领导亲自挂帅，区四套班子有关领导共同参与加强对创建工作的领导和推进。区精神文明建设委员会办公室作为全国文明城区创建工作的日常机构， 负责对这项全局工作的组织协调、指导管理和服务工作。
为确保创建工作的进一步落实，高标准完成各项创建任务，实施计划中规定建立季度工作制度，包括季度简报制度、季度调研制度、季度交流制度、季度督查制度和季度通报制度。做到有计划、分阶段、经常性地研究检查推动各项工作。
按照实施计划要求，我们也希望各基层党委，作好相应的计划措施安排。
首先是加强组织领导，确保创建工作责任和任务落实到位。区各牵头单位、责任单位和各街镇要由党政领导亲自挂帅，成立创建工作领导机构，落实岗位责任制，明确职责任务，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制，从组织上确保创建工作任务的认真实施。
其次是加强协调，落实工作职责，发挥整体效能。要全面贯彻落实各项任务，互相配合、支持，形成强大合力。每个部门和单位要制定创建工作实施方案，建章立制，明确目标任务和职责。要注重调查研究，及时解决创建工作中的具体问题，保证创建工作的顺利开展。
再次是大力开展创建宣传，坚持群众性的创建热潮。要加强正面的宣传报导，充分利用舆论宣传阵地大力宣传创建工作，引导广大干部群众积极投入到创建活动中。有计划有策划地组织开展群众性的创建活动，形成层层发动更广参与的创建局面。
二、关于指标任务分解的有关情况和要求。
20XX年9月中央文明委颁发的《全国文明城市（区）测评体系（试行）》文件共有7项一级指标、37项二级指标、106项三级指标，240项具体标准，加上5项特色指标，这些指标覆盖了文明城区创建所涉及的政务、法治、市场、人文、生活、生态、创建活动等七大方面的工作，概括表述为廉洁高效的政务环境、公平公正的法治环境、规范守信的市场环境、健康向上的人文环境、安居乐业的生活环境，可持续发展的生态环境、扎实有效的创建活动。
这七个方面所延伸、细化的具体标准涉及到全区各个领域和各地区以及我们工作环节的各个方面，《嘉定区创建全国文明城区指标任务分解（讨论稿）》对所有创建指标逐一列出责任部门和配合部门，对街镇包括工业区和菊园新区也单独列出了任务。全区的各个职能部门、各街镇和嘉定工业区、菊园新区要根据相应的指标和自身实际情况，加强组织领导，明确职责任务，制定实施方案，确保所有指标能如期完成。
目前《嘉定区创建全国文明城区实施计划（讨论稿）》和《嘉定区创建全国文明城区指标任务分解（讨论稿）》还在进一步征求意见。在充分征求意见正式确定以后，这两个文件将一并正式下发。各个职能部门和地区都应当根据文件精神认真贯彻落实，知难而上、勇挑重担、精心组织、深入发动，形成人人参与创建，争作贡献的良好氛围，通过今后几年的不懈努力，力争早日把嘉定创建成为全国文明城区！
篇3：精神文明建设演讲稿
精神文明建设演讲稿
一座城 一群人 一种精神
“孝敬、友善、诚实、勤俭”是青县人的道德标准，是伟大的青县精神。青县精神不是说出来的，而是一代又一代的青县人通过实际行动体现出来的。青县人就是凭着这么一股子精神创造了今天的“道德青县，爱心之城”。
这是一方激情的热土，这是一片文化的沃野。这里是道德之城，百业兴旺。这里路为飘带，舞动雀跃；这里绿柳垂翠，风景如画。这里楼为明珠，印染苍穹；这里商行天下，物阜民丰。这里，就是生机盎然、蓬勃奋发的魅力青县!
36年养了17个爹的好人尹升，为170多位孤寡老人养老送终的“老闺女”周汝珍，8年来背着残疾同学上学的好少年吕希庆。以他们为代表的青县好人们始终引领着我们前进。我们的青县涌现出1300多名孝老敬亲、扶危济困、见义勇为的道德模范，如今城市里遍地盛开着中华美德之花。说中国好人从河北走来，河北好人从沧州走来，沧州好人从青县走来，一点也不为过。
道德模范的事迹，震撼着每个青县人的心弦，更激励着我们每个人倾情奉献！
在这里我想说说我的父亲。记得是我还在上初中的时候，爷爷因为患病瘫痪在床，爸爸是个警察，工作起来常常是没日没夜的，在不影响工作的同时又要照顾爷爷，每天打针换药，接屎端尿，常常整宿的'睡不了一个安稳觉，早上又要很早起来伺候爷爷穿衣吃饭洗漱完毕然后赶着去上班，就这样既是家庭医生又是贴身保姆一照顾就是八年。爸爸被评为孝敬模范，他总是说：孝敬是咱们家的门风，我不能丢，你们也不能丢要子子孙孙的传承下去！等我以后有了自己的孩子我也一定会把这些话将给他听。
在这个社会，人们往往感叹人没有英雄的出现，其实英雄就在我们身边。英雄可能是路边热心为人指路的阿姨，也可能是默默捡起地上垃圾的老人，每个人心里都有善的种子，都埋藏着一个英雄。像我们的道德模范一样挺身而出的普通人给我们带来是最真实的感动，他们就像一束阳光照亮了我们的内心，激发我们心里善的种子生根发芽。
一座城，有着这样的一群人，传承着这样的好人精神。
篇4：精神文明建设会议领导讲话
同志们：
在全省上下深入学习贯彻来陕视察重要讲话精神、奋力加快追赶超越步伐的重要时期，省委召开全省精神文明建设工作会议，这是学习贯彻系列重要讲话精神的实际举措。省委对开好这次会议高度重视，4月7日，省委会专题学习了全国精神文明建设工作表彰暨学雷锋志愿服务大会和、重要讲话精神，正永书记对深入贯彻落实中央会议精神，全面推进我省精神文明建设工作提出了明确要求。刚才，俊海同志总结部署了全省精神文明建设工作，大家要认真学习领会，抓好贯彻落实。刘春雁等6位同志从不同侧面介绍了创建工作的体会和经验，讲得都很好，希望大家结合实际，相互学习借鉴，不断提高工作水平。
党中央高度重视精神文明建设工作。2月28日，中央文明委在京召开全国精神文明建设工作表彰暨学雷锋志愿服务大会，我省4个市、5个县获得“全国文明城市”提名，25个村镇被评为全国文明村镇，59个单位被评为全国文明单位，1个市、5个单位、2名同志分别被评为全国未成年人思想道德建设工作先进城市、先进单位、先进工作者，特别是西安、宝鸡两市喜获全国文明城市荣誉称号，并受到中央表彰，这些成绩来之不易。在此，我代表省委向获得荣誉的单位和个人表示热烈祝贺!向辛勤工作在精神文明建设战线的广大干部群众表示亲切问候!也向长期以来支持全省精神文明建设工作的中央驻陕单位和社会各界人士表示衷心感谢!
在全国精神文明建设工作表彰暨学雷锋志愿服务大会上，亲切会见了与会代表，并发表重要讲话，指出：“人民有信仰，民族有希望，国家有力量。实现中华民族伟大复兴的中国梦，物质财富要极大丰富，精神财富也要极大丰富。”并强调：“我们要继续锲而不舍、一以贯之抓好社会主义精神文明建设，为全国各族人民不断前进提供坚强的思想保证、强大的精神力量、丰润的道德滋养。”这些重要论述，是对全党全社会推进精神文明建设的有力动员，为我们做好工作提供了重要遵循。全省各级党委和政府一定要深入学习贯彻重要讲话精神，切实增强“两手抓、两手都要硬”的思想自觉，弘扬主旋律、汇聚正能量、树立新风尚，为加快建设“三个陕西”凝心聚力，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦提供精神力量。下面，我就深入学习贯彻重要讲话，认真落实省委会和正永书记讲话精神，进一步深化我省精神文明建设工作，讲三点意见。
一、深刻理解“四个全面”战略布局赋予的职责使命，准确把握精神文明建设的重要地位和作用
党的以来，以同志为的党中央从坚持和发展中国特色社会主义全局出发，提出了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党“四个全面”的战略布局，集中反映了我们党对中国特色社会主义的新认识，体现了以同志为的党中央治国理政的新韬略。在新常态下，我们抓精神文明建设，最现实最紧要的就是着眼“四个全面”战略布局，充分认识、准确把握精神文明建设的定位和作用，找准结合点、切入点，创造性地做好工作。
第一，精神文明建设能够为全面建成小康社会提供文明支撑。全面建成小康社会战略目标，涉及我国经济、政治、文化、社会和生态文明建设等各个方面，经济建设是中心，文化建设是灵魂。建设高度发达的精神文明是全面建成小康社会的重要目标，同时精神文明又是全面建成小康社会的重要手段。当前，全面建成小康社会正处于决定性阶段，适应和引领经济发展新常态，推动经济实现中高速增长、迈进中高端水平，需要把精神文明建设作为灵魂工程，更新理念、创新思维、激发活力，正确面对和破解发展中的难题，为全面建成小康社会提振精气神、汇聚正能量。
第二，精神文明建设能够为全面深化改革提供精神动力。全面深化改革需要各个领域统筹推进，任何一个领域的改革都会牵动其他领域，同时也需要其他领域改革的密切配合。精神文明建设的发展既要依靠文化体制改革的推进，也需要其他领域的配套改革提供良好环境。当前，全面深化改革进入攻坚期和深水区，进一步汇聚改革力量、打破利益固化藩篱，离不开坚定信念的支持和科学理论的指导。只有不断加强精神文明建设，提高全民思想道德和科学文化水平，才能坚定改革信心，集中人民群众的智慧，推动各项改革任务的落实。
第三，精神文明建设能够为全面依法治国提供道德滋养。法律的权威源自人民的内心拥护和真诚信仰。大力弘扬中华民族重德崇礼的优秀文化，加强公民道德建设，既是社会主义精神文明建设题中应有之义，也是全面依法治国的重要基础和前提。道德与法律如鸟之两翼，相互依存、相辅相成，法律是制度化的道德，道德是深藏于人们内心的法律。古今中外历史经验表明，治国理政只有充分发挥法律和道德的共同作用，才能实现最大的治理效应。我们必须坚持依法治国与依德治国相结合，在推进全面依法治国进程中，更加注重社会主义法治文化建设，用道德的力量强化规则意识，增强法治的道德底蕴，使公民道德建设更好地发挥教化滋养作用，使法治真正有影响、有力量。
第四，精神文明建设能够为全面从严治党提供思想保证。全面从严治党与精神文明建设相互联系、不可分割。党风政风决定社风民风，培育文明风尚，党风是关键。当前，我们落实党要管党、从严治党要求，加强作风建设取得了显著成效，但巩固管党治党成果是一项长期任务，更需要加强思想引领，教育引导党员干部加强党性锻炼，筑牢思想防线，带头遵守公序良俗，以良好的党风带政风树民风，形成清风正气，营造廉洁从政的政治生态。
二、牢牢抓住培育和践行社会主义核心价值观这个根本，不断提升公民文明素质和社会文明程度
社会主义核心价值观是实现中华民族伟大复兴中国梦的价值引领，培育和践行社会主义核心价值观是精神文明建设最重要、最根本的任务。近年来，全省上下认真贯彻省委部署，核心价值观建设深入推进、发展态势良好。同时也要看到，真正使核心价值观成为人民群众日用而不觉的行为准则，还有大量艰巨的工作要做，需要保持耐心和韧劲，坚持不懈地抓下去。
一是要把共同理想信念立起来。指出，理想信念是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。陕西曾是中国革命的大本营，革命先辈的优秀传统，大量红色文化资源，为加强共同理想信念教育提供了得天独厚的条件。要深入发掘、充分运用，特别是要发挥好延安、照金等爱国主义教育基地的作用，不断赋予新的时代内涵，增强共同理想信念教育的穿透力、凝聚力，激励革命后来人奋发图强、干事创业，真正把党的伟大精神树起来。
二是要把优秀传统文化传承好。优秀传统文化是中华民族的血脉和根基。我省是中华文明的重要发祥地之一，有着辉煌的远古历史、十三朝上千年的建都史，文化积淀十分深厚，为涵养社会主义核心价值观提供了不竭源泉。我们要溯到源、找到根、寻到魂，深入挖掘历史文化中的价值观念、道德规范、治国智慧，找准历史和现实的结合点，不断汲取传统文化的思想精华和道德精髓，以文化人、以文育人，增强文化自信、价值自信，做到不忘本来、吸收外来、面向未来。
三是要把良好家教家风弘扬开。家庭是道德教育的重要阵地，家风家教是核心价值观的具体化、微观化。中国传统社会以家庭为基础,以家庭美德为核心,以家教家风为主要内容的家庭文化，是社会主义核心价值观建设的重要抓手。要发扬光大中华民族传统家庭美德，建设新时代的家风文化，让核心价值观在家庭里生根、在亲情中升华。要引导人们树立家国情怀，把爱家与爱国统一起来，使千千万万个家庭成为国家发展、民族进步、社会和谐的重要基点。
四是要把青少年思想道德建设抓实在。“人生的扣子从一开始就要扣好”。青少年是祖国的未来、民族的希望，在青少年群体中加强社会主义核心价值观教育，事关中华民族伟大复兴，事关中国特色社会主义事业兴旺发达，事关千家万户的切身利益，是利长远、打基础的希望工程。要以加强学校思想教育、促进学生全面健康发展为重点，发挥好学校主阵地、主渠道作用，抓好青少年思想道德建设和大学生思想政治教育工作，让核心价值观的基因在广大青少年的心中生根发芽。
三、坚持改革创新发展，使精神文明建设始终充满生机活力
改革是不竭动力，创新是源头活水。只有全面深化改革，积极创新内容形式、方法手段和体制机制，才能为精神文明建设持续注入新活力、增添新动力。
第一，要用时代要求来审视精神文明建设工作。当代中国发展已进入新常态，协调推进“四个全面”战略布局，既有机遇、也有挑战，既需要通过精神文明建设去引领发展，也需要通过精神文明建设去化解矛盾和问题。这就赋予了精神文明建设更大的责任、更重的任务和更高的要求。我们要瞄准实现“两个一百年”奋斗目标，着眼经济发展新常态，立足加快建设“三个陕西”的丰富实践，主动适应人民群众对精神文化生活的新期待，把时代精神、现代意识、文明理念潜移默化到人们的头脑中去，使之内化于心、外化于行，为实现共同梦想凝心聚力，提供文化支撑和行动指南。
第二，要不断拓展精神文明建设工作的载体和阵地。随着市场经济、信息时代的深入快速发展，人们的工作模式、生活方式发生了巨大变化，精神文明建设的很多旧有阵地和活动载体已不适应现实的发展要求，必须因势而变、顺势而为。比如，在城镇化过程中，人口流动加速，就要把工作对象由“固定人员”向“流动人员”延伸，提升工作层级面;再比如，适应社会组织形式多样化，就要把工作向新经济组织、新社会组织伸展，扩大工作覆盖面;还比如，面对微博、微信等多媒体新技术发展的日新月异，就要坚持“实体社会”与“网上社会”一起抓，拓展工作传播面，增强实效性，把握主动权。
第三，要不断完善精神文明建设工作运行机制。精神文明建设是一项系统工程和长期任务，贯穿经济社会发展的各个方面，需要不断健全完善工作机制，调动各方面的积极因素共同推进。要加强政务诚信、商务诚信、社会诚信和司法公信机制建设，以法律制度的硬约束，开展道德领域突出问题专项教育和治理，加大对失信行为的约束和惩戒力度。要完善媒体监督、舆论引导机制，尤其是发挥网络引导社会风气的积极作用，营造崇善贬恶的社会氛围。要进一步健全责任机制、长效机制、激励机制和考核评价机制，不断促进精神文明建设科学化、规范化、常态化。
最后，我再强调一下文明城市创建活动。这是加强精神文明建设的有力抓手和重要载体。西安、宝鸡两市喜获“全国文明城市”荣誉称号，既是对他们创建工作的充分肯定，也是对我省精神文明建设工作的鼓舞和鞭策，为全省创建工作树立了榜样。希望西安、宝鸡两市认真总结经验，继续巩固提升创建成果。其他9个提名城市要进一步加大创建力度，提升创建水平，力争早日进入全国文明城市行列。其他获得荣誉的单位和个人要再接再厉、戒骄戒躁，进一步提高争先创优的质量和层次。各级各部门各单位要以创建活动为抓手，着眼“三个陕西”建设大局，既抓硬环境又抓软环境，促进两个文明协调发展。要坚持人民群众主体地位，立足基层、眼睛向下，贴近实际、贴近生活，让老百姓亲身感受创建带来的变化、得到实实在在的好处。要坚持同心协力、齐抓共管的工作格局，建立健全党委政府加强领导、文明委统筹协调、职能部门各司其职、人民群众广泛参与的领导体制和工作机制，充分调动方方面面的积极性，形成上下联动、条块结合的创建工作强大合力。
同志们，协调推进“四个全面”战略布局，切实加强精神文明建设，任务艰巨、使命光荣。我们要紧密团结在以同志为的党中央周围，在省委、省政府坚强领导下，紧跟时代步伐、顺应群众期盼，低调务实不张扬、埋头苦干，努力开创全省精神文明建设工作新局面，为加快建设“三个陕西”汇聚新能量、作出新贡献。
篇5：领导精神文明建设会议讲话稿
同志们：
这次省属企业精神文明建设工作会议的目的，是贯彻全省精神文明建设工作会议精神，研究和部署在新形势下进一步加强省属企业精神文明建设。省国资委党委对这次会议高度重视，5月7日，委党委会专门听取了汇报，省国资委党委书记、主任、文明委主任桂建平同志对开好这次会议提出了明确要求。刚才，7个企业作了经验交流，他们的好经验、好做法，对进一步推进省属企业精神文明建设具有很好的示范和引导作用。会上传达了全省精神文明建设工作会议精神，并对去年工作进行了总结，对今年的工作进行了部署，各企业要结合实际，进一步加强精神文明建设，更有效地为企业生产经营服务。下面我就今年省属企业精神文明建设工作谈四点意见。
1、认清形势，明确责任，切实深化对精神文明建设工作的认识。过去的一年，是省属企业发展极为不平常的一年。面对国际金融危机的冲击，各省属企业以学习实践科学发展观活动为契机，认真贯彻党中央、国务院，省委、省政府一系列应对金融危机的政策，以科学观为指导，加快结构调整，转变发展方式，成功地实现了平稳过渡，避免了经济大幅下滑，总体上仍呈现出企稳回升，并保持较快发展的良好态势。到去年底，省属企业实现营业收入2958.2亿元，比上年略有增长;上缴税费总额217.2亿元，增长4.5%;实现利润132.8亿元，增长17.7 %;省属企业资产总额达到5587.4亿元，增长22%;净资产1880亿元，增长20.8%。有9户省属企业营业收入超过百亿元，13户省属企业资产总额超过百亿元。这些成绩的取得，也倾注了我们各级文明办同志的辛勤汗水，正是大家的努力，为凝聚人心，共克时艰，发挥了积极的作用。在此我代表省国资委文明委、文明办向奋战在创建工作一线的同志们表示崇高的敬意!
今年是省属企业发展很重要的一年，主要表现在：一是全面完成“十一五”发展规划收官之年，二是谋划“十二五”发展规划的起步之年，三是继续应对国际金融危机、保持经济平稳较快发展、加快经济发展方式转变的关键之年。当前，金融危机给世界经济带来的影响并没有完全消失，经济企稳回升的基础尚不稳固，世界经济复苏前景还不明朗，后危机的风险仍然存在，国内外经济环境中不稳定不确定因素增多，正如温家宝说的，今年是中国经济最复杂的一年。应对国际金融危机，保持省属企业经济平稳较快发展仍然是我们面临的头等大事。同时我们还要看到，省委、省政府为加快安徽崛起采取了一系列的政策和措施，皖江城市带承接产业转移示范区、国家技术创新工程试点省、合芜埠高新技术产业带、皖北经济振兴规划、打造皖南国际旅游工作黄金区、加强安徽与央企合作发展等一揽子计划的实施，为省属企业的发展提供了难得的机遇，我们要把握好利用好这些机遇，加快结构调整和产业升级步伐，实现发展方式转变。各省属企业要把握大局，认清形势，提高认识，统一思想，把精神文明建设摆到企业应对危机，把握机遇，实现发展方式转变这样的战略高度去认识、去谋划、去推进，努力为企业科学发展提神鼓劲，为加速崛起造势助威。
2、围绕中心，服务大局，不断增强精神文明建设工作的针对性。围绕中心，服务大局，是精神文明建设的宗旨，在任何情况下都必须坚定不移，毫不动摇。企业最大的“中心”就是加快发展，这是硬道理;当前企业最大的“大局”就是调结构、保增长、转方式、促和谐，精神文明建设就是要紧扣这条主线，不断增强精神文明建设工作的针对性和实效性。要把精神文明建设与企业发展战略相结合。当前，各省属企业正在编制“十二五”发展规划，文明办的同志要深入了解和研究企业“十二五”发展规划，以此来谋划“十二五”精神文明建设规划，作为专项规划，增强精神文明建设工作的科学性和指向性。要把精神文明建设与转变经济发展方式相结合。调结构、保增长、转方式、促和谐是省属企业当前和今后一个时期的重大战略任务，精神文明建设是其重要内容，也是重要保障，作为的空间很大。要结合企业面临的形势，大力开展形势宣传教育，用科学发展观武装广大职工的思想，树立科学发展的理念，引导广大职工既看眼前、更看长远，既看挑战、更看机遇，把广大职工的力量凝聚起来，积极性调动起来，创造性发挥出来，营造共克时艰化危机，凝心聚力保增长，奋发有为促转变的良好氛围。要把精神文明建设与节本增效、自主创新相结合。文明办的同志要多开动脑筋，结合企业实际，针对不同岗位，广泛开展以节能增效为主题的创建活动，组织广大职工开展技术革新、技术攻关、自主创新、安全生产、质量管理、精细化管理等形式的创建活动，发挥广大职工在节能增效方面的作用，为企业降本增效做出积极贡献。
3、创新思维，积极探索，努力提高精神文明建设的科学化水平。面对新的形势，我们要深刻研究和把握新形势下精神文明建设的特点和规律，坚持用改革创新的精神推动精神文明建设，不断提高精神文明建设工作的科学化水平。要在用科学的思想指导工作上进行思路创新。企业的精神文明建设是全省精神文明建设的重要组成部分。省属企业在全省经济中的骨干作用，决定了省属企业精神文明建设在全省具有的重要地位，也受到各地的高度关注。因此，各省属企业要树立全局意识、整体意识、系统意识，立足于推进全省精神文明建设这一高度，去谋划工作、推进工作，积极发挥省属企业在全省精神文明建设中的表率和示范作用，为全省精神文明建设承担起国有企业应尽的责任。要在用科学的方法推进工作上进行方法创新。当前，省属企业正处于深化改革、结构调整、自主创新、体制机制创新的新阶段，如何适应新形势，不断加强和改进企业精神文明建设，对我们是一个考验。老办法老套路不管用，新办法新技术不会用，成为制约省属企业精神文明建设上台阶的“瓶颈”。省属企业文明办的同志要坚持以科学发展观为指导，积极探索用科学的方法推进精神文明建设的有效途径。要善于总结被实践证明是行之有效的办法，在继承中不断创新，发扬光大。要加强新知识新技术的学习，不断提高用科学方法推进工作的能力，学会用现代科学方法，包括探索运用信息网络技术，探索运用现代管理学、组织学、心理学等现代科学方法，不断提高精神文明建设工作水平。要有求真务实的作风，不做“表面文章”、不搞“面子工程”，精心抓好看准的问题，用心抓好突出的问题，细心抓好敏感的问题，恒心抓好反复的问题。要在用科学的制度保证工作上进行制度创新。要适应精神文明建设发展的需要，不断探索和完善精神文明建设的领导体制、工作机制、考评机制、奖惩机制、责任机制，建立一套科学严密长效的工作制度，形成“党委统一领导、党政群齐抓共管、文明办组织协调、有关部门各负其责、全体职工积极参与”的工作格局，按照王金山书记在省文明委全委会上所要求的：各级党委要把精神文明建设“真正放在心上，切实摆上重要位置;共同挑在肩上，形成全力推进;牢牢抓在手上，确保任务落到实处”，不断提高省属企业精神文明建设工作的科学化水平。
4、以人为本，共建共享，不断满足广大职工群众的精神文化需求。坚持以人为本、促进人的全面发展，是科学发展观的核心，也是精神文明建设的根本要求。要着眼于提高职工的素质，把建设社会主义核心价值体系贯穿创建工作全过程，大力加强职工的思想道德建设和职业道德建设，为企业实现科学发展、和谐发展，提供强有力的思想保证;要充分发挥广大职工的主体作用，在共建中共享，在共享中共建;要紧紧围绕民生，高度关注职工群众反映强烈的热点难点问题，把精力放在与群众利益密切相关、受群众欢迎的事情上，针对职工的所思所盼、所忧所虑，着力解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题，特别是要高度关注关心困难职工，诚心实意为群众办实事解难题，真正让广大职工群众共享改革发展成果，为构建和谐社会、和谐企业做出新的更大的贡献。
篇6：精神文明建设会议领导讲话稿
精神文明建设会议领导讲话稿篇1
同志们：
这次会议的主要任务是深入学习贯彻党的和全国、全省精神文明建设工作会议精神，总结20xx年工作，表彰先进，交流经验，安排部署20xx年工作。刘春良秘书长将作重要讲话，我们要认真学习领会，抓好贯彻落实。
下面，我代表省直文明委作工作报告。
20xx年，省直精神文明建设以社会主义核心价值体系建设为根本，以迎接党的召开和学习宣传贯彻精神为主线，各项工作扎实开展，有序推进。“迎接党的讲文明树新风”系列活动为胜利召开营造了良好氛围，“雷锋精神与时代同行”图片展、省直机关文明中原大讲堂等受到了干部职工的欢迎，道德模范、身边好人的学习宣传树立了正风正气，“我们的节日”活动继承弘扬了中华优秀传统文化，机关文化建设提升了省直单位的创建内涵，严肃工作纪律系列举措使干部职工遵守纪律的意识显著增强，文明单位创建和管理水平不断提升，志愿服务活动广泛开展，网络文明传播渐成风尚，省直精神文明建设为推动我省科学发展、促进社会和谐作出了积极贡献。总的看，去年省直精神文明建设取得了一定成绩。同时，我们也要清醒地看到工作中的不足：在深化精神文明创建，加强机关文化建设方面的创新意识还不够强，内容也不够丰富;精神文明建设工作的思想观念、内容形式、方法手段等仍有与形势发展不相适应的地方;省直精神文明建设工作发展不平衡等。这些需要我们在今后的工作中认真研究解决。
回顾过去的工作，我们深刻地体会到，做好新形势下省直机关精神文明建设工作，要做到“四个必须始终坚持”，这就是：必须始终坚持服务全省大局、服务科学发展、促进社会和谐，切实做到创建为发展提供动力，发展为创建提供支撑;必须始终坚持贴近实际、以人为本、创建为民，最大限度地满足干部职工精神文化需求，提高干部职工思想道德素质和科学文化素质;必须始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进，不断创新载体、增强创建实效，使干部职工在参与中受到教育，在体验中得到升华;必须始终坚持全员参与、共创共建、完善机制，充分调动各方面的积极性，形成推进工作的强大合力。
20xx年，是全面深入贯彻落实党的精神开局之年，是加快推进中原经济区建设、为全面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年。做好省直精神文明建设工作，意义重大。今年省直精神文明建设工作总的要求是：坚持一条主线(学习宣传贯彻党的精神)，把握一个根本(社会主义核心价值体系建设)，突出三个重点(推进机关文化和作风建设、加强道德建设、广泛开展志愿服务)，抓好三个常项(“讲文明树新风”系列活动、“我们的节日”主题活动、文明单位创建与管理)，持续深化群众性精神文明创建，着力提高干部职工文明素质和社会文明程度，为加快推进中原经济区建设、实现中原崛起河南振兴提供强大精神动力和良好社会环境。关于20xx年省直精神文明建设，我们要着力做好以下几项工作：
一、着力推进社会主义核心价值体系建设，深入贯彻党的精神
一是深化党的精神的学习贯彻。学习贯彻精神是今年和今后一个时期的首要政治任务。进一步把党的精神的学习贯彻引向深入，引导干部职工坚持原原本本学，努力掌握贯穿其中的马克思主义基本原理、观点方法;坚持联系实际学，增强学习贯彻的针对性、实效性;坚持带着问题学，增强问题意识，善于发现问题、研究问题、解决问题。二是推进社会主义核心价值体系建设。贯彻落实《社会主义核心价值体系建设实施纲要》，把社会主义核心价值体系融入精神文明建设和党的建设全过程，在全社会大力“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观”(见党的报告)。大力弘扬实干兴邦、空谈误国精神，广泛开展国家好、民族好、大家才会好的教育。大力弘扬民族精神和时代精神，引导干部职工把爱国热情变成建设河南的实际行动，为建设中原经济区、建成小康社会奋发作为。三是全面提高干部职工道德素质。“加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，弘扬中华传统美德，弘扬时代新风。推进公民道德建设工程，弘扬真善美、贬斥假恶丑，引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态”(见党的报告)。
二、着力围绕中心、服务大局，为全面推进中原经济区建设和郑州航空港区建设提供精神动力
一是加强形势政策教育，推动省委省政府决策部署贯彻落实。深入贯彻省委经济工作会议和省委九届五次全会精神，准确理解把握我省全面实施建设中原经济区、加快中原崛起河南振兴总体战略，及时宣传各部门在持续探索“两不三新”三化协调科学发展路子中、在推进用领导方式转变加快发展方式转变中、在服务产业集聚区建设推动政府工作“两转两提”中、在推动全省上下以务实发展树立起务实河南形象中贯彻省委省政府决策部署、加强机关精神文明建设的经验做法。二是深化学习宣传，引导干部职工着眼大局、岗位建功。树立强烈的责任感和使命感，在推动精神文明建设中深入学习贯彻国务院《指导意见》、《中原经济区规划》和郑州航空港经济综合实验区规划，为中原经济区建设凝心聚力。围绕全面推进中原经济区建设各项重要任务，组织动员省直广大干部职工立足本职、奋发进取、争做贡献。
三、着力深化文明单位创建，持续推进机关文化建设和作风建设
一是深入开展机关文化建设。要着力加强文化建设，充分发挥机关文化的感染力和渗透力，以文化人、以德育人，不断提高文明创建的文化品质与思想内涵。积极探索加强机关文化建设的思路和举措，努力营造健康和谐的机关氛围。加强机关文化阵地建设，引导省直单位根据自身特点开展机关文化创建活动，形成具有部门特色的机关文化品牌。二是扎实推进机关作风建设。要深刻领会中央关于改进工作作风、密切联系群众《八项规定》精神，推动省委省政府《若干意见》在机关的贯彻落实。要突出为民务实清廉主题，通过转作风正学风改文风、厉行勤俭节约、工作纪律督查等活动，教育机关党员干部牢记根本宗旨，提高责任意识，转变工作作风，形成良好的机关风气，树立良好的机关形象。
四、着力加强道德建设，扎实开展向道德模范学习活动
一是精心组织道德模范评选表彰和学习宣传活动。积极参与第四届“全国道德模范”和“河南省道德模范”推荐评选活动。开展第三届“省直十大道德模范”评选表彰活动，组织好推荐评选，广泛动员群众参与，真正把体现传统美德和时代精神的先进人物推选出来;组织好表彰宣传，运用各种形式，弘扬道德模范的感人事迹和崇高精神，推动学习宣传道德模范常态化;组织好慰问帮扶，对生活困难道德模范和身边好人给予切实帮助，体现好人好报的价值导向。二是扎实开展道德实践活动。继续开展“我推荐、我评议身边好人”活动，进一步扩大参与度和覆盖面，使身边好人成为道德模范评选的资源库。积极实施公民道德素质提升工程，建好管好用好道德讲堂，引人修身律己、向善向好;引人遵纪守法、践行道德规范。开展道德领域突出问题专项教育和治理活动，在与人民群众生活关联度高、社会关注度高的重点行业和领域下功夫、花力气，着力解决诚信缺失和公德失范问题。
五、着力关爱他人、关爱社会、关爱自然，推动志愿服务常态化
一是普及志愿服务理念。进一步加大宣传力度，运用新闻报道、公益广告、志愿者心得等多种方式，广泛传播“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿服务理念，增强人们做志愿服务的自觉性。创新内容、创新形式、创新手段，广泛开展学雷锋志愿服务活动，大力弘扬雷锋精神。二是深化“三关爱”志愿服务。开展关爱他人、关爱社会、关爱自然志愿服务活动，着重组织好体现人文关怀的关爱老幼弱残和体现生态文明的关爱山川河流两大志愿服务行动。组织各单位以春节、“五一”、国庆等重要节假日和大型节会为契机，以车站、机场等重点场所为主阵地，大力开展志愿服务活动。充分发挥机关党员干部的先锋模范作用，带头组建共产党员志愿服务队。三是推动“三个转变”。建立健全志愿服务工作运行机制，推动志愿服务队伍由青年为主向全体社会成员转变，志愿服务管理由松散型向规范化转变，志愿服务活动由阶段性向常态化转变。
六、着力提高干部职工思想素质和社会文明程度，创新活动载体丰富活动内容
一是扎实开展讲文明树新风系列活动。大兴文明礼仪、读书学习、勤俭节约之风，继续开展“做文明有礼河南人”、“文明交通行动”、“文明餐桌行动”。利用各类文化阵地，大力弘扬愚公移山精神、红旗渠精神、焦裕禄精神和“三平”精神。着重围绕培育社会主义核心价值观、生态文明建设、诚信建设、公共安全等四个方面，加强公益广告宣传，推动社会正风正气形成。二是深化拓展“我们的节日”主题活动。发掘传统节日文化内涵，精心设计活动载体，广泛开展中华文化经典诵读、传统节日民俗和文体娱乐等丰富多彩的群众性文化活动，把经典文化、红色文化、中原文化融入其中，引导干部职工认知尊重传统、继承弘扬传统，增强民族自信心、自豪感。以生活困难群众为重点对象，组织开展送温暖、献爱心活动，让他们感受到节日的温暖和人间的亲情。
七、着力做好网络文明传播工作，营造健康和谐网络环境
一是明确方向，大力传播正能量。围绕深入学习贯彻党的精神，落实精神文明建设重点任务，依托各单位现有网站平台，通过开设视频、图片、网谈等专题专栏，多视角宣传展示精神文明创建工作成果，扩大精神文明建设工作社会影响力。省直单位干部职工特别是文明专兼职干部要带头做到不传发不讲政治、不文明、不健康的信息。二是加强互动，广泛开展“微交流”。利用短信、论坛、QQ、微博、微信等互动平台，围绕网民关注的热点话题，组织评论、跟帖，塑造新风正气，积极营造健康和谐的网络环境。加强微博建设，形成传播合力，使广大干部职工自觉成为社会新风尚的传播者，践行者。三是规范队伍，抓好网络文明传播工作。加强网络文明传播志愿者队伍规范化、制度化建设。加大横向交流沟通，不断提高志愿者网络传播能力和效果。组织网络文明传播志愿者积极参与网上宣传，努力打造省直网络文明传播志愿者特色团队。
八、着力巩固精神文明建设成果，努力提升工作科学化水平
一是认真做好文明单位创建与管理工作。今年文明单位创建要重点落实“五个一”：“一堂、一队、一牌、一桌、一传播”，建好用好道德讲堂，建立常态化的学雷锋志愿服务队，设置与环境相融合的道德提示牌，开展文明餐桌行动，建立有效的网络文明传播志愿服务小组。进一步完善考评内容，改进考评方法，做好文明单位的复查和考评推荐工作。深化群众性精神文明创建活动，始终保持创建活动的生机活力，着力在巩固提高、延伸辐射上下功夫。注重分类指导，加强日常管理和信息化建设，发挥精神文明建设协作组作用，加强精神文明建设专兼职干部的培训，推动文明单位创建活动科学化、常态化。二是不断深化城乡精神文明创建。主动融入城市创“三优”活动，引导人们崇尚自然，保护生态，平衡心理，建设优美环境;引导人们明礼守法，谦恭友善，和谐相处，建设优良秩序;引导人们以义为先，诚信做人，礼貌待人，强化优质服务。深入开展“文化、科技、法律、卫生”四进社区活动，满足社区居民的精神文化需求。继续深化省直“文明单位” 结对帮扶农村精神文明创建工作。
同志们，让我们按照党的的战略部署，在省委的坚强领导下，始终坚持围绕中心、服务大局，以改革创新精神推动省直精神文明建设与时代要求相适应，与转型跨越相协调，与群众期盼相呼应，以更加饱满的精神、更加扎实的作风、更加有力的举措，团结奋进，全力以赴，为加快推进中原经济区建设、实现中原崛起河南振兴作出新的更大贡献!
篇7：领导精神文明建设会议讲话稿
同志们：
一年多前，新区被评为全国文明城区，这是全区广大人民群众长期努力奋斗的结果，大家都为此深受鼓舞。区委、区政府清醒地意识到，在精神文明建设的征途中，只有起点，没有终点，所以我们要把这个荣誉的获得，作为进一步推进精神文明建设的新的动力。在这之后，区委专题组织开展了精神文明建设调研活动，在总结经验的基础上，进一步查找差距、明确方向、明确任务，不断把新区精神文明建设推向前进。这次调研以后，我们提出了树立社会主义荣辱观、加强创建工作长效机制建设和建设宜居之区、友善之区、诚信之区的工作重点和工作目标。在各级党组织特别是基层一线同志们的努力下，浦东的精神文明建设迈出了新的步伐，在夯实基础、提升内涵方面取得了新的经验，在开展主题实践活动中涌现出了一批先进典型、先进事迹。我们要认真地学习先进、总结经验，进一步调动全区干部群众的积极性，唱响精神文明建设的主旋律。
前不久，同志在市文明委全会上作了重要讲话，对全市精神文明建设提出了六个“更加重视”的要求，不仅明确了重点，也强调了原则、方向、方法。全市精神文明建设工作会议又对今年的工作做了具体部署。根据市委的精神，今年新区精神文明建设的总体要求，就是以科学发展观为统领，以发挥“两个作用”、建设创新浦东、和谐浦东、国际化浦东为目标，以建设社会主义核心价值体系为主线，以办特奥、迎奥运、迎世博为载体，进一步深化巩固全国文明城区创建成果，推动浦东精神文明建设再上新台阶。刚才，陈高宏同志代表区文明委部署了下一步的工作，希望大家结合实际，认真抓好落实。下面，我再简要讲四点意见。
一、围绕建设社会主义核心价值体系，切实加强理论学习、能力建设
党的十六届六中全会提出建设社会主义核心价值体系的目标。这个体系包括四个方面，一是马克思主义指导思想，二是中国特色社会主义理想，三是民族精神和时代精神，四是社会主义荣辱观。这四个方面，既体现了我们党和国家的性质，又反映了时代进步、事业发展的必然要求，具有非常深刻、丰富的内涵。中央要求全党，要把建设社会主义核心价值体系贯穿到精神文明建设的全过程，要做到这一点，对我们的理论学习、能力建设提出了新的更高的要求。
(一)坚持用马克思主义中国化的最新成果武装党员、教育群众，要求我们对科学理论要真学真信真懂真用。随着改革开放的深入，人们思想日益多元化，这是正常的，关键在于我们用什么来引导、如何来引导，关键是思想舆论的主动权、话语权、主阵地是否牢牢掌握在我们手中。建设社会主义核心价值体系，最根本的是坚持马克思主义的指导地位，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装党员、教育群众。这是性质和方向问题，绝不能含糊，更不能动摇。苏东剧变在这方面给我们留下了深刻的教训。我们的各级领导干部和宣传思想战线的同志们要带头学习好邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习好党的十六大以来中央提出的科学发展观等一系列重大战略思想，在这个基础上，我们才能真正做到旗帜鲜明，做好在群众中宣传普及、解疑释惑的工作。在这个问题上，我们大家一定要增强紧迫感、自觉性。
(二)用改革发展的目标任务、实际成果来凝聚人心、振奋精神，要求我们进一步丰富精神文明建设的内涵。精神文明建设一定要紧扣时代发展脉搏，紧扣群众最关心的问题。从整个浦东来说，就是要紧紧围绕上海实现“四个率先”、建设“四个中心”的大局，围绕 20xx年上海世博会和综合配套改革试点，围绕建设创新浦东、和谐浦东、国际化浦东来开展形势任务教育，使广大干部群众看到美好的前景，看到努力的方向，形成广泛的共识。我们提出建设宜居之区、友善之区、诚信之区，就是要通过一个和广大市民群众工作、生活息息相关的主题，使大家愿意共同为之努力。各个单位、各个地区、各个行业也都要从自己的实际出发，找到一个合适的主题和载体，使精神文明建设更加具有吸引力、感召力。
(三)在全社会弘扬新风正气、树立社会主义荣辱观，要求我们在群众的认同度上进一步提高水平。在典型宣传上，要贴近群众、真实感人。这次新区开展的学习陈海新同志先进事迹活动之所以产生很好的社会效果，关键就是用事实说话、用真情感人，而不是搞抽象和随意拔高。在舆论引导上，要对症下药、拉近距离。对各类群体特别是青少年，要掌握他们的特点，用包容的心态、平等的姿态，用他们能够接受的语言去做工作。无论是报纸、电视等传统媒体，还是网络等新兴媒体，我们都要主动占领，掌握规律，因势利导。
总之，只有在学习中不断提高思想理论水平，在实践中不断改进工作方式方法，我们才能真正形成宣传思想工作和精神文明建设的强势，把建设社会主义核心价值体系的任务落到实处。
二、围绕筹办 20xx 年上海世博会等重要契机，切实抓好主题实践活动
今年上海将举办特奥会、女足世界杯等重大赛事，同时还要做好迎接 20xx年北京奥运会、筹备 20xx年上海世博会的工作。特别是筹备世博会已经进入倒计时，浦东作为主场馆所在地，责任更大。除了抓好相关的配套设施建设、抓好社会稳定工作以外，很重要的一项任务，就是要深入开展“知荣辱、除陋习、树新风、迎世博”主题实践活动，加快提高城市文明程度和市民文明素质。下一步，要集中力量抓好三件工作：
一是要在巩固“垃圾不落地”、“文明在脚下”活动成果的基础上，以“自觉守秩序”、“好客显温馨”为重点，进一步加强行为习惯、文明礼仪等方面的养成。对待人接物、谈吐举止等这些细节问题，我们不能忽视，要通过媒体办专栏、社区办讲座、志愿者引导示范等形式，多管齐下，形成共识，让有不文明行为的人感到压力，让不文明习惯在潜移默化中得到改变。
二是要坚持以宜居、友善、诚信为重点，进一步提高城市管理水平，打造浦东品牌。浦东在城市硬件建设方面的现代化程度已经比较高了，现在关键是要提升内涵。特别是在加强行风政风建设、推进节能降耗减排、加强社区建设管理等方面要切实加大力度，努力营造浦东良好的综合环境。
三是要加强示范群体、重点人群的工作。首先是党员干部特别是党员领导干部要作出表率，在本职岗位上攻坚克难、奋发有为，在社会生活中严格自律、树立形象。公务员、教师、医务人员等也都要努力成为精神文明建设的模范实践者。未成年人思想道德教育要以学校为主阵地，形成家庭、学校、社会三方合力，共青团和妇联组织要充分发挥作用，努力创造青少年良好的成长环境。对未成年人来说，榜样是很重要的，我们要充分发挥浦东的优势，从各个领域发现和树立一批自强自立、艰苦创业、实践成才的典型。对未成年人身上的不良倾向，要用爱心、耐心加以校正。浦东的外来从业人员已经超过100 万，他们为浦东的经济社会发展作出了巨大贡献，已经成为我们这个城市的重要组成部分。对这部分人的精神需求、行为规范，我们必须高度重视，满腔热情地提供服务、加强引导。对他们中的好人好事，要大力褒扬，对一些不文明的现象，要切实加强教育引导和约束。关于这方面的工作，新区文明办要进一步深化研究措施，政府有关职能部门，包括企业、社区、工会组织共同配合，抓好落实。
总之，通过深入开展主题实践活动，我们要真正让群众在参与中得到提高，努力建设和谐文化，培育城市精神，塑造和展示浦东的新形象，提升浦东的软实力。
三、围绕创建为民，切实加强基层基础工作和长效机制建设
同志在市文明委全会的讲话中特别强调了两个问题，一是要把满足群众的文化需求作为重要的民生问题来抓，二是要更加重视新农村的精神文明建设。在这两个方面，浦东都有条件、也有责任走在前列。具体来说，我们要抓好三件事：
一是要加大投入、加强服务。精神文明建设一靠教育，二靠制度，同时也需要必要的投入来保障。公共文化的资源、项目，精神文明建设的资金，都要优先考虑基层特别是社区、农村的需求，向基础相对薄弱的地区倾斜。现在新区各街镇都已经建立社区事务受理中心、社区文化活动中心和社区卫生服务中心，要进一步把这些资源整合好、利用好。同时，还要进一步向下延伸服务，村委和居委这一级怎么配套，要加强调研，拿出方案和计划。总的来说，要立足基层、面向群众、抓好基本、夯实基础，先解决群众最需要、最迫切的问题。比如说村一级，能不能立足现有基础，首先解决村卫生室、文体活动室、便民服务点、公共交通点，即“两室两点”，新区要形成一个标准规范，投入一部分资源，由各镇根据实际推进落实。
二是要注重软件、整合资源。要采取群众喜闻乐见的形式，进一步深化和拓展“六进社区”、“三下乡”等活动，多搞一些贴近群众的小演出、小作品，形成自己的特色和亮点。条线之间、地区之间要共享资源，扩大群众的参与面、受益面。
三是要完善机制、形成长效。对活动阵地的运行、群众团队的建设、市容环境的整治，都要形成一套行之有效的办法。要建立经常听取群众意见的机制，通过村(居)民代表会议等各种载体，调动群众共建共享的积极性。
各级党员干部都要把坚持创建为民和加强作风建设结合起来，求真务实，真抓实干，把精神文明建设的基层基础工作提高到一个新水平。
四、围绕迎接全国文明城区第二轮评比，进一步加强领导、落实责任
20xx年，中央文明委将对全国文明城区进行第二轮评比，浦东和其他地区一起站到了一条新的起跑线上。我们一定要珍惜荣誉，自我加压，以更高的标准、更加扎实的工作，争创全国文明城区“两连冠”。
一是要抓好“对标”，查找差距，落实责任。进一步明确各部门、各单位在文明创建中的年度目标和任务，对照创建标准，对存在的问题进行查摆，及时整改。
二是要形成合力，发挥社会力量作用。新区文明委成员单位和党政各部门要各司其职，找到工作的着力点。工青妇组织是党联系群众的桥梁和纽带，在精神文明建设中要起到带头作用，引导和带动其他各类社会组织共同参与、发挥作用。同时，要充分发挥人大代表、政协委员、市民巡访员、网格监督员的作用，加强对创建工作的评议监督。
三是要进一步深化“三服务”活动，在精神文明建设中体现党的先进性。把组织开展和带头参与精神文明建设的情况，作为先进性建设长效机制的检查与整改的主要内容，纳入党建工作责任制。
希望同志们围绕精神文明建设的各项重点工作，进一步增强紧迫感责任感，发挥主动性创造性，牢牢抓住机遇，振奋精神，明确目标，扎实工作，为新区的精神文明建设再立新功、再创佳绩。
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篇8：领导精神文明建设会议讲话稿
同志们：
过去的一年，在市委宣传部的悉心指导下，在区委、区政府的领导下，在相关委办局、功能区域及各街镇的共同努力和全区人民的支持下，新区精神文明创建工作取得了新成绩、新进展。刚才播放的电视短片已经对此做了具体小结，概括起来就是三句话：一是新区各级领导对和谐社会与精神文明建设工作的理解更加深刻，创建工作环境更加优化;二是新区各部委办局、功能区域、群众团体、开发公司及各街镇文明创建积极性持续高涨;三是新区精神文明建设的实践成果不断显现，亮点迭出。
今年新区的精神文明创建工作的基本思路，就是按照中央和市委的要求，以科学发展观为统领 , 以浦东综合配套改革试点为动力，立足于建设创新浦东、和谐浦东、国际化浦东的战略任务，结合 20xx版文明创建标准，紧扣“一条主线”和“三个层面”，有针对性、有重点地推进创建工作，早日将浦东建成宜居之区、友善之区、诚信之区。
所谓“一条主线”，就是落实党的十六届六中全会的精神，始终围绕社会主义核心价值体系建设这一主线 , 坚持把社会主义核心价值体系建设融入到精神文明建设全过程，不断丰富创建工作内涵，提高创建工作的立意，推动全社会形成价值共识。
所谓“三个层面”，就是围绕社会主义核心价值体系建设，结合浦东实际 , 分三个层面有重点地系统推进创建工作。这三个层面，可以形象地表述为创建工作的制高点、立足点和增长点。
一、关于第一层面，即突出马克思主义指导思想，占领创建制高点，推进示范创建
新区各级机关干部、思想政治工作者、教师、媒体工作人员等社会示范人群，掌握着社会话语权，主导着价值传播渠道，直接影响社会主义核心价值观念的教育成效。这些同志的言行表率，直接构成社会主义精神文明建设的制高点，这些同志也理所当然地成为推进创建工作的示范群体。浦东开发的实践体现了党的指导思想及党的创新理论的巨大威力，在今后的创建实践中，我们要紧密结合浦东党员干部作风建设的实际，紧密结合党员先进性建设，紧密结合党的十七大、建军 80 周年、香港回归 10 周年以及市第九次党代表大会、区委全会等重要时间节点，大力加强党员干部的理想信念教育。
一是抓好主题教育。要坚持用发展的马克思主义武装党员干部思想，重点组织学习“三个代表”重要思想、科学发展观、和谐社会、社会主义核心价值体系等党的创新理论，按照区委、区政府的统一部署，以贯彻落实胡锦涛关于树立八个方面良好风气的要求为重点，组织开展党员干部思想作风建设主题活动，通过学、议、查、改，进一步加强党员干部思想道德修养，切实增强忧患意识、公仆意识、节俭意识，努力养成八个方面的良好风气。同时，通过专题调研，切实强化学校及新闻媒体的主流价值观念，在多元和多样化的背景下强化一元主导。
二是深化联系基层制度。根据区委的统一部署，区委、区政府领导已经制定调研计划，带头深入对口联系的街镇，指导工作，服务基层，落实领导干部联系基层、调查研究的制度;新区区级机关党工委组织开展的“三个一”结对共建活动，即每个机关党组织结对一个居民区党支部、每个机关处室助学一名贫困学生，每个党员联系一户困难群众，要在制度上进一步完善。通过联系基层，增强党员干部的群众意识和对群众的感情，更加真切地了解民意、关注民情、解决民生。
三是要重视机关文化建设。丰富机关工作人员的业余文化生活，组织开展读书沙龙、文学鉴赏以及广播操、健身舞、书法、篮球、合唱等一系列文化活动，培养机关工作人员健康的生活情趣。新区各委办局、功能区域、街镇在创建工作中一定要高度重视机关文化的创建，以公务员的文明形象来引领、倡导、促进文明社会的形成;各部门、各单位要将文明处室创建作为精神文明创建工作的重要系列，并将处室文化作为创建文明处室的重要内容，积极培育形式多样的机关文化团体。
二、关于第二层面，即突出社会主义荣辱观的践行，巩固创建立足点，夯实创建基础
社区、郊区是开展各项工作的传统阵地，也是开展精神文明创建活动的立足点。随着浦东开发开放的日益深入，新区已经成为全市重要的人口导入区，新建社区日益增多，文明社区(小区)、文明村镇创建工作既面临区域扩大、数量增加的现状，更有长效管理、内涵提升的要求。在新形势下的文明创建工作中，要坚持以市民群众的满意度、参与性和创建工作的受欢迎度、实效性为目标，从细节抓起，从群众喜闻乐见的方式入手，推进社区村镇创建工作：
一是关注文明细节。继续聚焦“垃圾不落地”、“自觉守秩序”、“好客显温馨”等公共文明行为的养成，把社会主义荣辱观融合渗透到市民群众的日常生活和行为规范中去。新区各部门、各单位要积极组织和发动市民参与“文明小贴士、文明小漫画、文明小故事、文明小创意”等四小文明作品征集活动。
各区级机关要围绕上述主题，结合各自实际，设计和开展主题实践活动。要加强“窗口”行业文明创建工作，将文明创建贯穿在规章守则、行业规范、职业道德之中。
各功能区域、街镇要积极配合新区的主题活动，同时继续开展好区域(路段)创建工作，抓好文明景观线路创建、市级文明示范路口创建和区级文明路口、垃圾不落地区域创建，发动沿线单位、社区开展同创共建活动。每个街镇要在巩固创建成果的基础上，确定一条文明景观线路。
二是关注基层文明创建。文明社区和文明镇的创建是文明城区的重要组成部分，要切实组织开展好 20xx版文明创建标准第二轮市级文明社区、文明镇的创建和评选工作，突出和谐社区内涵，把和谐建设的主题贯穿在整个工作中，力争使新区文明社区、文明镇覆盖率达到 70% 以上。
三是关注新农村建设。新农村建设是今年区委重点工作之一。我们要围绕新农村精神文明建设的“素质提高、需求满足、环境优化”三方面任务，按照区委制定的“三倾斜”原则，在人力、财力、物力上加强对郊区各镇的支持力度。在素质提高方面，要倡导农村文明新风，提高农民文明素质。在全区农村推广“星级家庭”评选活动，颁发评选标准，引导农民逐步革除陋习，逐步养成文明健康的生活方式和生活习惯。在需求满足方面，要不断完善村、居住小区的公共文化设施的建设，建设一批文化活动中心、村民活动室、村民学校、健身点等，丰富村民的文化生活，不断提高广大村民的精神文化生活质量。在环境改善方面，要结合新版文明村镇创建标准的实施，进一步改善村容村貌，净化墙面，硬化道路，绿化庭院，美化环境。制订创建工作评估标准，推广成功经验，使文明村镇创建保持常态化，创建成果保持长效化。
三、关于第三层面，即突出共同理想及区域认同，拓展创建增长点，推动特色创建
浦东以海纳百川的胸怀吸引了越来越多的中外人才和建设者，外资企业多、内联企业多、“两新”组织多、留学归国人员多、白领青年多。据统计，新区有 38 个涉外小区、3 万多家中外企业、50 多万白领，这些社会新群体大都学历水平高，但他们又常常游离在传统体制之外。我们要坚持以中国特色社会主义的共同理想和爱国主义、改革创新的精神为纽带，以文化交流和特色创建为平台，凝聚、团结、引导他们积极投身浦东开发开放的伟大事业。
一是以特色文明创建来凝聚。继续加大文明大厦、文明开发园区、涉外小区、文明宗教场所等具有浦东特色的创建工作力度，文明单位向中外企业延伸拓展，文明行业向窗口行业深入渗透，让越来越多的外资企业、内联企业、私营企业、“两新”组织积极参与文明单位创建活动，让广大知识青年成为特色创建活动的主体。
二是以志愿服务活动来凝聚。以办特奥为契机，深化志愿服务综合试点区工作，提升志愿服务管理水准，大胆探索，完善志愿者招募、培训、注册、评估、表彰等机制。在组织体制上，继续在委办局、街镇成立具有法人资格的志愿服务组织，培育一批有特色、有影响、有一技之长的品牌志愿服务团队;在激励机制上，探索志愿服务政策激励举措，完成第二届五星级志愿者和第五届新区十佳志愿者及组织的评选表彰工作，为参与大型活动的志愿者购买保险，探索志愿者的保障工作;在参与重大活动上，利用浦东外向型人才的优势，成立特奥志愿服务工作部，高质量完成今年近千人的特奥志愿者招募、培训、组织、宣传及后勤保障等相关工作，并力争在特奥会志愿者工作上展示浦东志愿者的良好风貌。
三是以中外文化交流来凝聚。继续组织开展好陆家嘴金融文化周、楼宇文化节、金桥国际社区主题长跑、张江龙舟赛、中外家庭文化节等文化交流活动，形成各具特色的区域文化，实现从文化认同到社会认同再到价值认同。鼓励和吸引更多的新上海人加入到浦东的精神文明创建工作中来。同时，要加大培育浦东地域特色文化品牌项目，如三林舞龙，这一文化品牌已在国内有一定影响，新区各方要齐心协力，共同关心扶植，让这一文化项目在世博会举办之时成为重要的表演项目。要大力推进张江创新文化、外高桥港口文化以及陆家嘴海派秧歌、金桥书画、川沙故事等特色文化品牌的建设。
今年的文明创建工作要求很高、任务很重、时间很紧，我们要按照胡锦涛提出的浦东要在更高的起点上实现快速发展的指示精神和同志在市文明委全会和在浦东调研时的讲话要求，按照今天会上杜家毫书记的讲话要求，抓住综合配套改革试点和筹办 20xx 年上海世博会的契机，积极探索，大胆创新，围绕一条主线，抓好三个层面，努力推进新区精神文明建设工作再上新的台阶。
篇9：精神文明建设会议领导讲话
今天，我们在这里隆重举行精神文明建设大会，这次大会是在全区上下全面落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，深入开展精神文明创建活动的形势下召开的，是贯彻市文明委全会精神，争创全国文明城区先进区、国家卫生区复评工作的动员会。刚才,李芸同志总结部署了文明创建工作，大会对过去一年全国文明城区创建工作的先进单位进行了表彰。在此，我代表区委、区政府对受到表彰的先进单位表示热烈祝贺，对 同志们过去一年的辛勤工作表示衷心的感谢!下面，我就扎实推进文明创建工作，讲几点意见。
一、站在时代和战略的高度，充分认识精神文明创建的重要意义
文明城区是物质文明、精神文明、政治文明的和谐统一体，是城区形象和发展水平的集中体现，是当今有影响、有价值的城区品牌，也是城区主要的无形资产。我们一定要充分认识创建全国文明城区先进区的重要意义，充分理解新的形势对创建工作赋予的新内涵，努力做到思想上进一步统一，认识上进一步深化，行动上进一步提速。
1、创建全国文明城区先进区是落实科学发展观，建设和谐社会的具体体现。文明是一个历史概念，是与蒙昧、野蛮相对立的，是人类社会发展到一定阶段的进步状态。文明时代从奴隶社会开始，社会主义社会需要高度文明。因为社会主义社会是人类历史上更高阶段的社会制度，这样的社会制度没有高度发展的文明是不能巩固的。经济越发展，物质生活水平越提高，越要加强思想政治工作和精神文明建设，这是社会主义的本质要求。所以，文明建设对一个国家、对一个社会、对一个人来说都是非常重要的。从一定意义上讲，文明就是人与人之间的和谐、人与自然之间的和谐、人与社会之间的和谐。创建文明城区先进区，内容丰富、覆盖面广、辐射力强、影响力大，其量化的指标涵盖经济、政治、社会、文化的方方面面，充分体现了以人为本、全面发展，充分体现科学发展观的丰富内涵，充分体现建设和谐社会的内在要求。创建全国文明城区先进区，就是把科学发展观、构建和谐社会落实到每一项决策、每一项环节、每一项工作中，落实到闵行区发展的方方面面，实现闵行区经济社会协调发展、互动发展、全面发展。
2、创建全国文明城区先进区是闵行新一轮发展的内在要求。创建文明城区，不是为了拿一块牌子、争一项荣誉，而是推进经济发展、优化城市环境、造福人民群众、提高文化品位、增强城市综合实力的过程。如果没有广大市民素质的不断提高，没有高品位的文化氛围，没有高效能的城市管理，没有安全良好的社会秩序，没有优美舒适的城市环境，没有文明向上的社会风尚，就不可能有全面的小康。闵行发展到今天，物质文明建设推进的力度很大，经济快速增长，城市化进程加快，而精神、人文的东西相对比较薄弱。实现闵行新一轮发展，不仅要加快经济的发展，而且整个社会事业、城市建设和市民素质都要有一个质的飞跃。两手抓，两手都要硬。因此，我们要通过全国文明城区先进区创建，提升市民素质和城区文明程度，为改革发展提供精神动力和道德支撑，实现我区经济社会又好又快发展。
3、创建全国文明城区是提高城区文明程度和市民文明素质的有效载体。文明是人类的标志，人类和动物最大的区别是人类有文明，人类摆脱了动物的很多东西，最集中的标志也是文明。文明可以感动我们，每个人内心都是孤独的，没有人给你过这辈子，都是你自己过下去，但是，为什么会激励我们在很多困难面前往前走，是因为文明。让一个陌生的人到任何地方感到不陌生，让你在任何时候遇到任何困难都能得到援助，这就是文明。加强精神文明建设，最根本的就是提高人的文明素质。上海今年办“特奥”、将举办世界博览会，这是难得的重大机遇，百年一遇，千载难逢，也是对城区文明和市民素质的一次大检验，一定要把闵行最美的一面展现出来。围绕“迎特奥、迎奥运、迎世博”推动创建活动，综合运用宣传、行政、法制等手段，告诉人们什么该做，什么不该做。知荣明耻，党员干部要大力实践“八个方面”良好作风，为人讲道德，做事知荣耻，用自己的模范言行和人格魅力在全社会树立良好形象，为群众做出榜样。市民群众大力践行公共道德行为规范，从我做起，从现在做起，从小事做起，积极参与创建活动，在创建中不断提高自身素质，使创建文明城区的过程真正成为文明与道德提升的过程，进一步实现整个社会的文明进步。
二、牢牢抓住重点，进一步提升城区的软实力
刚才，我们观看了《全国文明城区创建观察与思考》电视片，理性分析我们的创建工作，应该说取得了长足的进步，梅陇镇等6个镇、街道获得全国精神文明创建先进称号。站在更高的起点上，冷静思考，创建工作还有差距，我们一定要正视问题，增强信心，不骄不躁，找准工作的着力点，不断推动文明创建工作再上新台阶。
1、以社会主义核心价值体系引领精神文明建设。社会主义核心价值体系建设，是当前精神文明建设的核心任务和根本目标。推动社会主义核心价值体系建设，不能仅仅停留在口号上或理念上，必须真正融入、渗透、贯穿、落实到精神文明创建实践中。用马克思主义中国化的最新成果武装全党、教育人民，用中国特色社会主义的共同理想统一思想、凝聚力量，用民族精神和时代精神鼓舞斗志、激发活力，用社会主义荣辱观规范人们行为，引领社会风尚。在教育中让群众知晓，充分发挥舆论宣传的优势，利用新闻媒体等媒介开展宣传。举办领导干部学习报告会、东方讲坛讲座，并结合重大节庆和重大赛事，进行爱国主义、民族精神和时代精神、社会主义荣辱观的宣传教育，发挥区爱国主义教育基地的示范效应，加强未成年人的思想道德教育，让全区人民在教育中知晓。在学习中让群众领会，大力开展读书活动，特别是领导干部要带头学习，带头领会，带头实践，推动我区学习型城区建设，重点抓好学习型机关、学习型社区、学习型企事业单位和学习型家庭的创建工作，让干部群众在学习中领会和认同。在树立和弘扬典型中让群众感悟，这几年“可爱的闵行人”先进典型很有影响，要重视典型的示范作用。今年要开展好“感动闵行”--第五届“可爱的闵行人”评选表彰活动，以先进典型感染人、激励人。通过宣传教育、学习实践、示范引路，使广大干部群众在实践中自觉摒弃有碍观瞻、有损形象、有悖科学、有害健康的陋习，逐步接受爱国、敬业、诚信、友善等道德规范，真正让社会主义核心价值成为全社会普遍认同的价值共识，从而使理论转化为思路，转化为效果，转化为全区广大干部群众认识和改造世界的强大精神动力。
2、以社会需求、群众满意作为文明创建衡量标准。百姓幸福是社会和谐的基础，是文明创建的目的。老百姓看党和政府是不是真正为他们谋利益，真正为他们办实事，主要看经济是不是发展了、生活是不是改善了、环境是不是变化了。我们的创建工作，一定要与老百姓的需求对接，多做雪中送炭的实事，把群众得实惠、真受益作为创建工作的出发点，把群众关心不关心、需要不需要、欢迎不欢迎、认可不认可、满意不满意作为创建工作的落脚点。发展经济，是为了改善民生，让老百姓过上更好的日子。区委、区政府历来关注民生问题，新近制定的40项民生指标涵盖了人民生活水平、社会就业保障、社会事业发展、社会公共安全、人口资源环境等方面，就是解决人民群众最关心、最直接、最现实利益问题的具体体现，指标的实施过程，就是全国文明城区先进区的创建和国家卫生区巩固过程。在群众文化需求上，同志在市文明委全会上强调，加强文化建设不仅是能力问题，更是一个态度问题。今年，要建设好区图书馆、档案馆、青少年活动中心，抓好镇文化中心和村综合活动室等文化设施建设，推进公共文化服务体系构建，为老百姓学习、健身、交流提供方便，不断满足群众精神文化需求。在群众安全感上，一定要把文明创建与平安闵行、和谐闵行建设结合起来，围绕平安闵行建设确定的10项实事项目，整体推进，主动为群众创造安居乐业和社会发展的良好环境，把共同建设、共同享有和谐社会，贯穿于文明创建的全过程，让老百姓在共建中共享，在共享中共建。这样的创建，人民欢迎，这样的创建，群众支持。
3、以解决好创建中的难点来推动文明创建上台阶。文明城区创建工作涉及方方面面，一定要突出重点，一定要讲辩证法，要从大处着眼，小处着手，整体聚焦。今年，要狠狠抓住违法搭建、城中村改造和市容环境方面的问题，加大整治和执法力度，形成合力，抓出成效。要有一种信念、一种精神，不管工作中有再大的困难，都要积极应对，攻坚克难，勇往直前，通过卓有成效的工作，改变城区面貌，提升城区文明形象。抓农村陋习治理，大力推进村容村貌改造，消除农村环境脏、乱、差现象，培育新型农民素质，倡导文明新风，不断改变农村地区存在的封建迷信、赌博、婚丧事大操大办等不良风气，让农民的家园更加美丽，精神文化生活更加丰富，综合素质有进一步的提高。抓来沪人员服务管理，目前闵行来沪人员有105万，已经成为闵行建设的一支重要力量。我们要从巩固党的执政地位、构建社会主义和谐社会的高度，加强来沪人员的服务、管理，提高他们的社会公德素养，引导他们积极参加居住地精神文明创建活动，与当地村民共建美好家园。对来沪务工子女要更多的进行自强不息教育，鼓励积极进取，克服自卑心理，消除仇富心态，切实落实校外活动场所开放的政策措施，为他们创造良好的学习生活环境。
三、强化责任，合力推进文明城区先进区创建
全国文明城区先进区创建是一项系统工程，巩固提高国家卫生区水平是文明创建的基础。全区各单位、各部门都要树立强烈的紧迫感和责任感，加强对创建工作的组织领导，以更大的决心、更强的力度、更有效的措施，全面落实创建工作各项任务。
一要广泛发动。文明创建必须全党、全社会、全区上下形成合力，一起来做。要举全区之力，广泛发动群众，以志在必得的决心和勇气，高质量、高标准地推进创建工作。要运用各种形式，加强宣传、教育和引导，努力使创建工作覆盖全社会各个领域、各个环节，做到横向到边，纵向到底。尤其是外来人口的宣传教育不能忽视，要通过各种途径向他们宣传。区文明委拟在“五一”期间组织开展“相约闵行，共建和谐”为主题的“迎特奥、迎奥运、迎世博”市民文明践行活动，让市民在活动中感受温暖、感受幸福、感受文明、感受快乐，很有意义，这是很好的宣传教育。创建为了群众，必须依靠群众，要让群众在具体、深入的创建实践中唱主角，实现从“要我文明”到“我要文明”的转变，推动创建活动不断向广度、深度拓展。
二要整合资源。文明创建必须整合，必须讲资源利用率，老百姓的方便度。抓好资源整合，统筹科教文卫体法等社会事业资源，对现有设施、活动阵地和教育资源进行全方位整合，向社会开放;将镇、街道的文化活动中心、科普教育、社区学校等资源进行有效整合，形成一个资源统筹开放、全方位服务百姓的一体化架构。抓好项目整合，将全国文明城区先进区、国家生态城区、国家环境保护模范城区、国家卫生城区、国家健康城区和平安创建等项目有机整合，把各类创建指标体系结合起来，整体推进。抓好力量整合，文明创建不是哪一个部门的事，而是各级、各部门、全民全社会的共同任务。各单位要从创建大局、整体利益出发，跳出自己的“一亩三分地”，确保精神文明创建和社会事业同步推进、协调发展，使有限的社会事业资源最大限度地面向群众，面向百姓，提高资源的共享率。
三要软硬结合。文明创建有硬件建设和软件建设，硬件要做强做好，软件要做实做到位。创建工作不要只抓硬不抓软，硬件通过建设，一、二年可以见成效，但城区软环境的打造，市民文明素质的提升决非一日一时之功，须经年累月倾其全力苦心经营。软的是最难抓的。软的那部分要实实在在地抓，认认真真地做，不是虚抓，不是虚做。今年创建工作任务项目都很好，关键是不间断地做，要把做事和做文明结合起来，尤其是国家机关工作人员要带头去做。我们的党委工作、政府工作、人大、政协工作，还有各行各业都要体现文明。努力做到硬件、软件建设一起抓，相辅相成，有机结合，促进创建工作全面发展。
四要落实责任。各单位、各部门要严格实行目标责任制，党政一把手作为创建工作的第一责任人，要切实加强领导，落实力量，量化指标，分解任务，定部门、定进度、定责任，形成条块结合、以块为主，上下联动、分级管理、分级负责的创建工作新格局。要建立情况通报制度，定期召开创建工作专项会议，听取各级、各有关部门创建工作进展情况，了解工作进度，掌握工作动态，及时协调处理创建工作中的问题，研究部署下一阶段创建工作。要建立科学、规范的工作评估和激励机制，加强对创建工作的全过程监督、检查和考核，确保创建工作有条不紊地进行。
创建全国文明城区先进区是一项光荣而艰巨的任务。希望全区上下进一步统一思想，坚定信心、振奋精神，矢志不移、坚韧不拔，一步一个脚印，抓好每一个环节，做好每一件事情，圆满完成各项创建任务，谱写闵行区建设现代化新城区的新 篇章。
篇10：精神文明建设会议领导讲话稿
同志们：
为了推动我中队建设再上新台阶，大力营造政治文明、物质文明、精神文明的浓厚氛围，今天，我们专门召开精神文明单位创建动员大会，对下步创建工作进行动员安排，作为消防官兵，我们将紧密围绕执勤保卫任务，从自身做起，不断加强学习，努力工作，为中队文明单位建设作出新的贡献。一是加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要论述的学习，全面贯彻十六大会议精神，不断深化争创意识，严格按照“政治过硬、业务优良、作风清正、纪律严明”的要求，加强对新业务、新知识、新技能的学习，切实履行职责，促进各项工作的顺利开展。
二是与时俱进，开拓创新，加强灭火救援技能，推进各项工作再跨新高。根据基层工作的工作特点，进一步树立发展观，不断更新知识，创新工作方法，增强工作的主动性、计划性、预见性，提高素质，做到遇难事举重若轻，遇急事张驰有度。同时搞好岗位练兵工作，做到人人积极参与，项项永争第一，确保岗位练兵各项工作得到落实。
三是加强信息报送，当好得力助手。积极围绕精神文明单位创建工作，关注热点、难点问题，反映基层工作中的新情况、新问题，总结工作经验和教训，发掘先进典型和事迹，为领导和上级了解动态、分析形势、发现问题、科学决策、指导工作提供依据。同时及时将上级布置的信息调研项目和重点予以传达落实，确保重要信息及时上报，服务领导决策。
四是强化服务意识，不断开拓创新。牢固树立服务上级、服务地方的全方位服务意识和奉献精神，根据职能调整的需要，积极创新工作方式，拓展工作思路，健全工作机制，提高工作效率，提高工作和服务质量。
五是提高创先争优意识，认真落实上级布置的各项工作任务，确保各项工作取得突出成绩。
精神文明单位创建工作是我们各项工作取得新突破的基石和动力，是进一步开创优良工作环境和取得更大成绩的力量和源泉。我相信，在上级党组的正确领导，在全体人员的共同努力下，我们的文明单位创建工作必将硕果累累。
谢谢大家!
篇11：精神文明建设会议领导讲话
同志们：
这次全街道党建和精神文明工作会议是在我街道深入贯彻科学发展观、加快转型跨越、推进街道经济社会又好又快发展的新形势下召开的一次重要会议。刚才，丁书记作了一个很好的工作报告，回顾总结了20xx年党建和精神文明工作，并结合上级会议精神，对今年的党建和精神文明工作作出了具体部署，讲得很好，希望大家紧密结合实际，认真抓好会议精神的贯彻落实。
过去的20xx年，全街道党群工作战线上的同志们，紧紧围绕党委、政府中心工作，牢牢把握大局，狠抓重点关键，圆满完成了各项工作任务，取得了明显成效。一是思想舆论引导正确有力，围绕推进太湖跨越发展的目标任务，以弘扬“四尊四创”为主题的宣传教育抓得有声有色，社会主义荣辱观宣传教育广泛开展，各类群众性精神文明创建活动不断深化，未成年人思想道德建设工作积极创新，道德实践活动扎实开展，地区文明程度和社区居民文明素质得到有效提升。二是以先进性教育为契机，切实加强党员干部思想教育，加强干部队伍和人才队伍建设，基层党组织和党员队伍建设进一步加强。三是紧紧围绕全面推进“阳光工程”，不断强化廉政教育，强化效能建设，突出制度规范，狠抓监督监查，严格执行纪律，在全街道形成了风清气正的良好局面。此外，组织、宣传、纪检、工会、共青团、妇联等部门自身建设也得到了进一步加强。总之，一年来全街道党建和精神文明建设工作，为加快经济社会发展提供了强有力的思想保证和精神动力，在此，我代表街道党工委向广大党群工作战线上的同志们表示衷心的感谢!
下面，就做好当前和今后一个时期全街道党建和精神文明建设工作，我再讲三点意见。
(三)宣传和精神文明建设工作要着力在四个方面下功夫： 一是要在强化思想舆论引导，形成正确的价值取向上下功夫。要进一步抓好领导干部的理论学习，继续抓好科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想的学习宣传，使全街道上下深刻领会科学发展观和构建社会主义和谐社会的实践特色、民族特色和时代特色。要培育和弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，广泛深入开展社会主义荣辱观教育，大力推进群众文明素质教育，引导公民自觉遵守社会公德、职业道德，弘扬家庭美德。要继续抓好学习中心户(室)，党员活动室，企业班组三个阵地建设，继续深化“十星级”文明家庭、“五星级”企业和“三星级”青年志愿服务站活动。在全社会形成知荣辱、讲正气、促和谐的文明风尚;形成尊老爱幼、扶贫济困、礼让宽容的人际关系;形成有利于社会和谐的道德规范和行为准则，尽快与城市化发展相适应。
三是要在构建和谐社会，推进开展创建活动上下功夫。开展和谐创建活动，是当前的一项重要政治任务。我们要按照上级部署，正确处理和谐创建与文明创建的关系，把和谐创建与文明创建有机结合起来，把和谐村(社区)、和谐行业(单位)等创建活动与文明街道、文明社区等群众性文明创建活动融为一体。在和谐创建和文明创建的结合点上做文章，努力形成和谐社会各方共建、文明成果人人共享的生动局面。宣传部门要加强对和谐创建工作的协调指导，制订具体的创建方案和实施细则，分解目标任务，落实工作措施，相关部门要密切配合，合力推进，确保创建活动有力、有序、有效进行，充分调动人民群众投身创建活动的积极性、主动性和创造性。
四是要在强化对外宣传，不断提高太湖美誉度上下功夫。在当前信息社会化、传播网络化和媒体多样化的舆论大环境下，宣传部门要高度重视新闻媒体的导向作用，充分引导发挥媒体宣传作为构建和谐太湖的助推器作用。要注重题材策划，始终坚持新闻宣传工作“服务经济、推进开放、扩大影响、树立形象”的宗旨，从服务于街道经济社会发展、服务于街道工作大局来策划宣传题材。要注重提升层次，结合街道重大经济、文化活动、招商载体推介等，邀请主流媒体，网络媒体加强宣传报道，全面推介太湖，在更广的范围内扩大太湖街道的影响力。
三、加强领导，精心组织，努力开创党建和精神文明建设工作的新局面
各级党组织要自觉把党建和精神文明建设工作摆上重要位置，切实加强领导，精心策划部署，努力提高水平，认真抓好落实。
(一)要强化组织领导。各单位、各部门要把党建和精神文明建设工作摆上重要位置，纳入重要议事日程，纳入经济社会发展规划。机关党群条线部门要认真抓好工作的落实，及时协调解决工作中的重大问题，使各项工作扎实推进。要针对当前党建工作和精神文明建设面临的内外环境变化和与部门管理、行业管理、社会管理密切相关的特点，调动各方面积极性，发挥各方面优势，整合各方面力量，共同做好党建和精神文明建设工作，努力形成党委统一领导、统一部署，责任部门具体组织、协调指导，社会各方齐抓共管、各负其责的工作机制，形成统一、有序、有力的工作格局。
(二)要强化工作创新。组织、纪检、宣传、工会、共青团、妇联等条线部门要不断强化探索意识，在创新工作上求突破，不断研究党建和精神文明建设工作中的新问题，解决新矛盾，积累新经验，作出新创造，使党建和精神文明建设工作不断适应时代发展的要求。要强化绩效意识，在特色工作上出成效，努力在某些工作或某些工作环节上形成自身的特色优势，放大工作效应，带动工作的开展。要坚持用科学严谨的态度抓基础，以求真务实的作风抓落实，以奋发有为的精神创一流，每项工作既要讲规范、讲效率，又要做精品、创特色，高质量地完成各项工作任务。
(三)要强化队伍建设。广大党群干部的素质、作风如何，不仅决定着党建和精神文明建设工作的水平，而且关系到经济社会发展的成效。必须持之以恒地加强和改进党群部门自身建设，以部门自身建设的创优，推动党建和精神文明建设工作的创新。要切实加强党群干部的职业意识、职业责任、职业禁忌教育，在转变工作方式、改进工作作风上树立更高的标准，在严格教育、严格管理、严格监督上树立更高的标准，在加强党性修养，提高能力素质上树立更高的标准，进一步树立和展示新时期党群干部“政治坚定、本领过硬”的形象，“实事求是，注重实效”的形象，“团结协作、艰苦奋斗”的形象。广大党群干部要坚持从严要求，模范践行八荣八耻要求，以奋发有为的精神、求真务实的作风，不断推进党建和精神文明建设工作再上新台阶。
同志们，做好新形势下的党建和精神文明建设工作，任务繁重，责任重大，使命光荣。让我们以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观和构建和谐社会的重大战略思想，按照街道党工委的工作部署，进一步解放思想，把握大局，与时俱进，开拓创新，扎实工作，为推进我街道转型跨越、建设和谐宜人新太湖作出新的更大的贡献!
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篇12：精神文明建设区领导讲话
同志们：
近年来，区党委、管委会一直高度重视精神文明建设工作，始终将精神文明建设工作置于经济社会发展的突出位置，与经济建设、社会发展一同部署、一同研究，紧抓不放，统筹推进。总的来看，我区精神文明建设工作通过近几年努力，已取得一定成效，主要体现在：全区人民凝心聚力、团结奋进的共同思想基础进一步巩固;区域面貌发生较大变化，“脏、乱、差”问题得到较大改善;东钱湖人民群众的物质文化生活水平和整体素质进一步提高，文明意识、法律意识、诚信意识、大局意识明显增强，为加快东钱湖崛起步伐提供强大精神动力，营造良好社会环境。下一步，精神文明建设工作，特别是文明城市创建工作仍将深入推进，力争实现突破性进展。刚才，陈申主任对近期全区精神文明建设和创建全国文明城市工作作了具体部署，请同志们回去以后认真抓好落实。下面，就全区精神文明建设和文明城市创建工作，我再强调几点意见。
一、统一思想，提高认识，进一步增强做好精神文明建设和文明城市创建工作的责任感和紧迫感
要实现“一流国家级旅游度假区”总目标，推动经济社会跨越发展，不仅需要经济加快发展，而且需要社会各项事业、城市文明程度和群众文明素质同步实现提升。近年来，我们按照市委、市政府要求，坚持以建设社会主义核心价值体系为根本，以提高群众文明素质和城市文明程度为目标，围绕大局，服务群众，在理论武装、道德建设、文明创建等方面做了大量卓有成效工作，在提升公民综合素质、促进社会和谐稳定、展示东钱湖良好形象等方面发挥了突出作用，全区精神文明建设和文明城市创建工作呈现出整体推进、稳步发展良好态势，为促进全区经济社会发展提供了强大思想保证和精神动力。在这里，我代表区党委、区文明领导小组，向同志们付出辛勤努力表示衷心感谢!
在看到成绩同时，我们也要清醒地看到，我区精神文明建设和文明城市创建工作还存在许多亟待解决问题：一是全社会对精神文明建设和文明城市创建工作重要性认识仍有待提高，提升群众整体素质任务还十分艰巨;二是基础设施相对薄弱，创建文明城市硬件建设欠帐较多;三是创建工作机制还不健全，考评机制、奖惩机制缺乏有力抓手;四是群众性精神文明创建活动实效性还不够强，创新创建载体力度还需要进一步加大;五是精神文明建设和文明城市创建工作发展还不平衡，农村精神文明建设工作还比较薄弱，文明城市创建工作氛围还需进一步增强，等等。今年，中央文明办将“公共文明指数测评”调整为“城市文明程度指数”测评，测评工作将更加全面细化，范围更广、内容更多、难度更大，这对文明城市创建工作提出新的更高要求。因此，我们要充分认识新形势下精神文明建设和文明城市创建工作长期性、艰巨性和复杂性，正视工作差距，进一步振奋精神、坚定信心，强化措施，扎实做好今年全区精神文明建设和文明城市创建工作。
二、围绕中心，服务大局，切实抓好精神文明建设和文明城市创建重点工作
今年，是新一轮创建全国文明城市工作开局之年。精神文明建设和文明城市创建工作作为全区工作重要组成部分，各部门、企事业单位和东钱湖镇，一定要按照市委、市政府安排部署，立足东钱湖实际，振奋精神，坚定信心，攻坚克难，把我区精神文明建设和文明城市创建工作不断推向前进，为全市再获“全国文明城市”称号做出新的贡献。
(一)要在思想道德建设上取得新成效。各部门、企事业单位和东钱湖镇，要把加强思想道德建设作为和谐文化建设基础工作和中心环节，着力提高干部群众思想道德素质。尤其是要认真组织开展“道德讲堂”建设活动，实施道德帮扶工作，广泛普及社会主义核心价值理念，在潜移默化中不断提升群众文明素质，推动形成“我为人人、人人为我”社会风尚，为构建和谐社会奠定强大思想道德基础。
(二)要在文明城市创建上取得新进展。我们在文明城市创建过程中，要把握好四个关键环节。一是丰富创建内涵。既要加强基础设施建设、美化生活环境，又要加强群众教育，培育区域文化，努力把龙舟精神内化为群众自觉行动，提升群众思想道德素质。二是坚持利民惠民。要始终把保障群众利益作为创建工作出发点和落脚点，着力办好群众期盼的实事、好事，解决好群众反映强烈的热点、难点问题，进一步调动广大人民群众参与创建的积极性，扩大创建的群众基础。三是推进精细管理。要按照社会治安、环境卫生、交通秩序、志愿服务、文化环境、网络文明等方面要求，细化标准，精细管理，把精益求精理念贯彻到文明城市创建始终，进一步优化社会秩序。四是科学组织自测。要根据创建工作指标体系新变化，围绕公共环境、公共秩序、公益行动和公共关系开展城市文明程度指数自测，在自测中不断总结积累经验，发现存在问题，使文明城市创建更加规范和科学。
(三)要在未成年人思想道德建设上取得新成果。近年来，我区把未成年人思想道德建设作为精神文明建设重中之重，采取扎实有效措施，各项工作取得明显进展。我们要继续保持和发扬良好工作势头，把未成年人思想道德建设工作持之以恒地抓紧、抓好、抓出成效。这项工作，要紧紧抓住“三个着力点”：一是抓住根本点。加强未成年人思想道德建设，要抓住育人为本、德育为先这个根本，坚持在精神文明建设工作中始终把孩子的事优先考虑、优先安排、优先保障，坚持以“做一个有道德的人”为主题、以学雷锋活动为载体，营造涵养道德的良好氛围、抓牢修身立德的关键环节，推动未成年人学习先进、见贤思齐。二是抓住关键点。加强未成年人思想道德建设，要紧紧抓住学校、家庭、社会有机联系、紧密结合这个关键，特别关注和补强家庭、社会这两个当前相对薄弱环节，推动三者衔接更紧、合力更强。同时，要大力拓展普惠未成年人的课外、校外活动空间，办好宁波市图书馆东钱湖分馆和东钱湖文化中心，用好爱国主义教育基地和德育实践基地，积极创造条件开辟未成年人社区活动场所;要持续加强社会文化环境整治，建立健全网吧管理长效机制，整治校园周边环境，为青少年成长创造良好环境。三是抓住创新点。加强未成年人思想道德建设，要努力探索符合时代发展要求的活动载体，积极推动网上、网下资源整合和多维互动，把网络媒体、纸质媒体和电视媒体结合运用到各项思想道德教育活动中，扩大教育活动覆盖面，切实提高教育活动实效。
(四)要在社会志愿服务上取得新突破。我们要打造广泛参与、供需对接、运作有效的志愿服务平台，把弘扬雷锋精神作为今年志愿服务工作主题和主线，努力使志愿服务成为践行社会主义核心价值体系，展示东钱湖对外形象重要途径。在这一方面，今年要加强四项工作。一是加强志愿者组织建设。区文明办和团区工委要建立志愿者招募、登记、注册和管理制度，对全区志愿者活动进行统一领导、科学指导和有序引导;各行业、各企事业单位及各村、社区都要建立志愿者组织，逐步在全区形成上下协调的志愿者服务网络。二是加强志愿者队伍建设。要建立经常性、社会化志愿者招募机制，公开招募自愿从事志愿服务、具有献身精神的群众为志愿者，不断壮大志愿者队伍;区、镇二级党政领导和机关工作人员要以普通志愿者身份，积极参与志愿服务。同时，要加强志愿者队伍思想、道德和作风建设，开展相关知识和服务技能培训，不断提高志愿者服务水平。三是广泛开展社会志愿服务活动。要根据全市统一安排部署，由区文明办牵头，在全区大力开展学雷锋志愿服务活动。各部门、企事业单位和东钱湖镇，要按照全区总体实施方案要求，围绕“学雷锋”、“讲文明、树新风”、“三关爱”等活动主题，制定切实可行的活动方案，精心设计活动项目和活动载体，把学雷锋志愿服务活动作为精神文明建设和创建文明城市一项重要内容，认真策划安排好，切实组织落实好，长期坚持开展好。同时，要积极探索志愿者服务活动项目化、社会化、事业化运行模式，以城市管理、社会援助、社会公益等领域为重点，打造我区志愿服务品牌，在全社会营造人人支持志愿服务、人人参与志愿服务的浓厚氛围，推动志愿服务活动常态化。四是加强志愿服务理念宣传。要充分利用东钱湖频道、门户网站、宣传栏等多种形式，大力传播“奉献他人、提升自己”的志愿服务理念，使志愿服务家喻户晓、深入人心，成为人民群众支持、喜爱、乐于参与的生活时尚和文明风尚。
三、加强领导，强化措施，确保精神文明建设和文明城市创建任务落到实处
根据全市精神文明建设和文明城市创建工作总体安排部署，今年我区精神文明建设和文明城市创建工作任务十分繁重。全区各部门、企事业单位和东钱湖镇，要积极适应新形势、新任务的要求，统筹考虑、精心谋划，扎实推进精神文明建设和文明城市创建工作，确保各项目标任务落到实处。
一要强化领导，精心组织。今天参会的单位都是区文明领导小组的组成单位，在精神文明建设和文明城市创建工作中承担着重要任务。希望各单位各负其责，紧密协作，把各种资源整合起来，把各方力量动员起来，形成精神文明建设和文明城市创建工作的强大合力。
二要加强协调，精诚合作。区文明办作为区文明领导小组的日常办事机构，要充分发挥对全区文明创建工作的策划、组织、协调、督查、推动作用，加强调查摸底，排查薄弱环节，组织好精神文明建设和文明城市创建一系列专项活动。对于文明办下达的工作任务，属于单个部门职责范围内的工作，各单位要不等、不靠、不推、不让，积极主动完成;涉及多个部门的工作，各部门要相互配合，牵头单位要切实做好组织协调工作，相关单位要服从安排，密切配合，在人力、物力上给予大力支持。要做到各尽其职，相互支持，协同作战，决不允许因为一时利益得失而相互推诿扯皮、敷衍应付，影响创建工作。
三要加强宣传，营造氛围。要按照全区精神文明建设和文明城市创建工作要点有关工作要求，加大精神文明建设和文明城市创建公益广告宣传力度。各部门、企事业单位和东钱湖镇，要在重点区域和路段增设精神文明建设和文明城市创建公益广告，各窗口行业和有户外电子屏的单位，要增添并加大精神文明建设和文明城市创建公益广告播放频次。区党委办公室、区行政服务中心、区社管局要在门户网站、东钱湖频道，开设精神文明建设和文明城市创建宣传专题、专栏，拓宽社情民意反映渠道。要加强村、社区宣传阵地建设，利用社区宣传栏等多种载体，大力宣传精神文明建设和文明城市创建工作，让广大干部群众切实感受到这方面浓厚氛围，使他们更加积极主动地投身到这方面工作中来。
四要强化督查，全力推进。为保证工作实效，精神文明建设和文明城市创建工作必须有计划、有部署、有检查、有考核。凡部署的工作都要落实，凡要求落实的事项都要检查，凡工作不力都要通报整改，凡整改不到位的都要追究相关领导责任。区文明办要对各部门、各单位的精神文明建设和文明城市创建工作进行全面跟踪检查，对在工作中涌现出来的先进单位和个人要大张旗鼓地宣传，对行动不力、节奏不快的反面典型要给予曝光。
同志们，新的形势、新的任务，对精神文明建设和文明城市创建工作提出新的要求，提供更为广阔的平台。我们要以更加奋发有为的精神状态，更加积极有效的工作措施，开拓进取，扎实工作，奋力开创全区精神文明建设和文明城市创建工作的新局面，以优异成绩迎接党的胜利召开!
篇13：精神文明建设区领导讲话
海州湾街道办事处，坐落于北崮山麓、黄海之滨，下辖营山、海棠、棠梨、大港4个社区和西墅村，面积20平方公里，人口3.16万。在精神文明建设工作中，街道紧紧把握“一带一路”重大机遇，突出和谐理念，逐步打造以基层文明创建为“主阵地”，以社会主义核心价值观为“主战线”、以壮大志愿服务力量为“主力军”的“精神文明之路”品牌，围绕大局，服务发展，取得丰硕成果。
一、依托基层文明创建“新平台”，发挥主阵地作用。 海州湾街道借助文明创建平台，按照“平台出制度，平台亮行动”的要求，不断发挥创建文明单位、文明社区、文明村的平台主阵地作用，丰富群众精神文化生活。
一是建立健全创建机制。围绕上级创建要求，科学制定《海州湾街道精神文明建设工作实施方案》，把目标中的具体要求和各项任务分解落实到责任单位和责任人。同时，建立奖励机制，服务承诺制、首问责任制，把精神文明建设工作开展情况作为社区、村干部目标管理考核的一项重要内容，作为评先评优的基本依据，充分调动干部群众参与创建活动的积极性。并建立社会监督机制，通过一站式服务大厅的建立，为老弱病残孕等群体开通绿色服务通道，提升便民服务水平。
二是认真实施环境整治。进一步加强公共环境综合整治，推动街道净化、绿化、美化和亮化。进一步加强城市公共秩序整顿，切实营造“关爱生命、文明出行”的良好氛围，并充分发挥志愿者队伍作用，组织开展交通劝导志愿服务行动。进一步加强“窗口”部门规范化服务建设，在党政机关开展“做人民满意公务员”行风评议活动;在窗口部门组织开展“诚实守信、优质服务”、“文明窗口”等活动。
三是深入开展文化活动。街道正确把握群众需求，把活跃群众文化活动放在重要位置。不断培养壮大文体队伍，广泛开展“新二十四孝”评选、“孝廉典型”选拔等道德活动4次;并在节假日及连云港之夏活动期间，开展佳木斯快乐健身操、广场舞大赛、时装秀表演、连云新城专场演出等广场活动8次。并开展“学雷锋”系列服务活动，如“做月饼送孤寡老人”、“传统文化进校园关爱留守儿童”等20余次，营造了文明和谐的海州湾文化氛围。
二、立足核心价值观“新思想”，发挥主战线作用。
街道将新时期“连云精神”融入社会主义核心价值观，形成“海州湾精神”，在“社会主义核心价值观”主战线的基础上，建立公民道德教育、未成年人思想道德建设两条支线，提升全街群众的道德素质。
一是强化典型示范引领。贯彻落实中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，突出抓好党员干部、妇女、美好少年等重点人群的教育，深入开展“学习雷锋榜样、汇聚道德力量”主题实践活动，引导群众、未成年人积极参与社会主义核心价值观实践活动。持续开展街道、村(居)好人、最美基层干部、五星十好家庭、最美学生等系列评选，选树最美基层干部周秀丽、文明家庭马秀英、见义勇为民警朱晓宇等群众认可的道德标杆，大力倡导凡人善举，放大典型榜样引领作用。
二是深化道德讲堂建设。街道建设以宣扬社会主义核心价值观为主要内容的“道德讲堂”，邀请大学生村官、学校老师、优秀党员等组成“道德宣讲团”，突出未成年人为主要服务对象，定期开展“弟子规讲堂”、“孝文化传播”等宣讲活动16次。此外，开展道德讲堂“进社区、进校园、进渔船”活动，成立“海州湾街道道德讲堂海上基地”，形成“讲道德故事、上道德课堂、行道德善举”的文化建设模式，为未成年人营造积极健康的成长环境，树立公民良好风貌，推动公民道德建设。
三是开展专项教育治理。逐步形成“街道统一领导、各职能部门牵头组织协调、社会各方积极参与”的联动工作机制，抓住食品药品安全、社会服务窗口、公共场所秩序三大领域，着力解决道德领域存在的突出问题。广泛开展以“诚实守信”为主题的宣传教育活动，大力推进政务诚信、社会诚信和司法公信建设，健全社会信用体系，加大对失信行为的惩戒力度，促进社会道德水平进一步提升。
三、打造志愿服务体系“新团队”，发挥主力军作用。 海州湾街道在精神文明建设志愿者服务领域创新“1+N+Q”模式(“1”即为统一的志愿服务队伍、“N”即为开展众多的志愿服务活动、“Q”即为升级志愿服务网络“QQ群”)。壮大主力军力量，打造全民志愿服务体系，为精神文明建设增添更多的“正能量”。
一是壮大志愿者服务队伍。大力倡导“学习雷锋、奉献他人”的志愿服务理念，继续加大志愿者招募力度，今年面向辖区新招志愿者60人，积极引导他们广泛参与志愿服务。以街道瀚海志愿者服务队为主力，抓好党员志愿服务队、村(社区)志愿服务队、老年学志愿服务队四支队伍建设，健全全民志愿服务体系，指导推动各类志愿服务组织加强志愿者业务培训，不断提高志愿服务专业化水平，扶持引导志愿服务组织发展，工作交流、宣传推广等方面的服务。
二是广泛开展志愿服务活动。坚持志愿服务与学雷锋活动相结合，与创新社区管理相结合，打造“未成年人保护营”、“手拉手爱心课堂”等未成年人服务品牌，开展义诊、义务献血及关爱留守儿童、空巢老人、残疾人等活动22次，持续开展文明交通志愿服务、清洁海岸、植树造林等活动。同时，大港社区成立“微服务”队，专门帮助社区老人、残疾人等出门不便的群众提供电维修、疏通管道、安装电器等各类技能服务。
三是加强志愿服务平台建设。街道建立志愿服务线上平台，将志愿者统一到线上(以QQ群为主)，发布志愿服务活动信息，志愿者根据各自时间安排，选择服务项目参加活动，充分发挥网络平台功能作用，加强志愿者间的经验交流，使之成为全街志愿服务工作的综合信息平台与服务管理平台。此外，目前街道正在依托平台积极探索以服务时间和服务质量为主要指标的星级考评制度，提升志愿者的价值认同感。
篇14：精神文明建设区领导讲话
今天，我们在这里隆重举行精神文明建设大会，这次大会是在全区上下全面落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，深入开展精神文明创建活动的形势下召开的，是贯彻市文明委全会精神，争创全国文明城区先进区、国家卫生区复评工作的动员会。刚才,李芸同志总结部署了文明创建工作，大会对过去一年全国文明城区创建工作的先进单位进行了表彰。在此，我代表区委、区政府对受到表彰的先进单位表示热烈祝贺，对同志们过去一年的辛勤工作表示衷心的感谢!下面，我就扎实推进文明创建工作，讲几点意见。
一、站在时代和战略的高度，充分认识精神文明创建的重要意义
文明城区是物质文明、精神文明、政治文明的和谐统一体，是城区形象和发展水平的集中体现，是当今有影响、有价值的城区品牌，也是城区主要的无形资产。我们一定要充分认识创建全国文明城区先进区的重要意义，充分理解新的形势对创建工作赋予的新内涵，努力做到思想上进一步统一，认识上进一步深化，行动上进一步提速。
1、创建全国文明城区先进区是落实科学发展观，建设和谐社会的具体体现。文明是一个历史概念，是与蒙昧、野蛮相对立的，是人类社会发展到一定阶段的进步状态。文明时代从奴隶社会开始，社会主义社会需要高度文明。因为社会主义社会是人类历史上更高阶段的社会制度，这样的社会制度没有高度发展的文明是不能巩固的。经济越发展，物质生活水平越提高，越要加强思想政治工作和精神文明建设，这是社会主义的本质要求。所以，文明建设对一个国家、对一个社会、对一个人来说都是非常重要的。从一定意义上讲，文明就是人与人之间的和谐、人与自然之间的和谐、人与社会之间的和谐。创建文明城区先进区，内容丰富、覆盖面广、辐射力强、影响力大，其量化的指标涵盖经济、政治、社会、文化的方方面面，充分体现了以人为本、全面发展，充分体现科学发展观的丰富内涵，充分体现建设和谐社会的内在要求。创建全国文明城区先进区，就是把科学发展观、构建和谐社会落实到每一项决策、每一项环节、每一项工作中，落实到闵行区发展的方方面面，实现闵行区经济社会协调发展、互动发展、全面发展。
2、创建全国文明城区先进区是闵行新一轮发展的内在要求。创建文明城区，不是为了拿一块牌子、争一项荣誉，而是推进经济发展、优化城市环境、造福人民群众、提高文化品位、增强城市综合实力的过程。如果没有广大市民素质的不断提高，没有高品位的文化氛围，没有高效能的城市管理，没有安全良好的社会秩序，没有优美舒适的城市环境，没有文明向上的社会风尚，就不可能有全面的小康。闵行发展到今天，物质文明建设推进的力度很大，经济快速增长，城市化进程加快，而精神、人文的东西相对比较薄弱。实现闵行新一轮发展，不仅要加快经济的发展，而且整个社会事业、城市建设和市民素质都要有一个质的飞跃。两手抓，两手都要硬。因此，我们要通过全国文明城区先进区创建，提升市民素质和城区文明程度，为改革发展提供精神动力和道德支撑，实现我区经济社会又好又快发展。
3、创建全国文明城区是提高城区文明程度和市民文明素质的有效载体。文明是人类的标志，人类和动物最大的区别是人类有文明，人类摆脱了动物的很多东西，最集中的标志也是文明。文明可以感动我们，每个人内心都是孤独的，没有人给你过这辈子，都是你自己过下去，但是，为什么会激励我们在很多困难面前往前走，是因为文明。让一个陌生的人到任何地方感到不陌生，让你在任何时候遇到任何困难都能得到援助，这就是文明。加强精神文明建设，最根本的就是提高人的文明素质。上海今年办“特奥”、将举办世界博览会，这是难得的重大机遇，百年一遇，千载难逢，也是对城区文明和市民素质的一次大检验，一定要把闵行最美的一面展现出来。围绕“迎特奥、迎奥运、迎世博”推动创建活动，综合运用宣传、行政、法制等手段，告诉人们什么该做，什么不该做。知荣明耻，党员干部要大力实践“八个方面”良好作风，为人讲道德，做事知荣耻，用自己的模范言行和人格魅力在全社会树立良好形象，为群众做出榜样。市民群众大力践行公共道德行为规范，从我做起，从现在做起，从小事做起，积极参与创建活动，在创建中不断提高自身素质，使创建文明城区的过程真正成为文明与道德提升的过程，进一步实现整个社会的文明进步。
二、牢牢抓住重点，进一步提升城区的软实力
刚才，我们观
篇15：精神文明建设会议领导讲话
精神文明建设会议领导讲话(三)
同志们：
经市委会研究决定，今天召开全市创建全国文明城市工作总结表彰暨再动员大会。主要任务是：传达省文明委全会和全省精神文明建设工作会议精神，部署城市公共文明建设各项任务，动员凝聚全市力量，为力争明年进入全国文明城市行列打下坚实基础。刚才，大会表彰通报了精神文明建设工作先进单位和先进个人，四个基层单位代表作了表态性发言，特别是存安部长代表市委、市政府作了一个很好的报告，希望大家认真贯彻落实。下面，我再强调三点：
一、认清创建形势，思想要绷得紧而又紧
近两年，在省委、省政府的正确领导下，在大家的共同努力下，我市精神文明建设工作扎实推进，成效显著：市民素质进一步提升，人们的精神面貌更加昂扬向上，讲文明、讲礼仪逐步成为市民的自觉追求;文明创建的基层基础更加扎实，硬件设施更加完善，城市管理更加精细;市容市貌更加靓化，人居环境更加美化，城市形象、城市品位不断提升;窗口行业服务质量更加规范，社会风气进一步好转，人际关系更加和谐，党群干群关系更加密切;特别是去年公共文明指数测评在全国省会、副省级城市中获得了前15名的骄人成绩，位居省会城市前10名。这些成绩的取得是全市人民共同努力的结果，凝聚着创建一线同志们的辛勤劳动和汗水。在此，我代表市委、市政府、市文明委向一直默默奉献在创建战线上的广大同志们致以亲切问候和衷心的感谢!
市委、市政府对文明创建工作历来高度重视，把争创全国文明城市作为一项奋斗目标，志在必得。创建全国文明城市又不仅仅是为了一块牌子，而是实现合肥又好又快发展的内在要求，是贯彻以民为本宗旨的必然要求，是建设美好家园的题中应有之意。站在新的历史起点上审视文明创建工作，我们既要看到成绩，更要看到差距和不足，始终保持清醒认识。8月份前后，我们还将迎来中央文明办的第二次公共文明指数测评，现在留给我们的工作时间已不足4个月。而从去年中央文明办对我市公共文明指数测评反馈的问题以及市文明办每两月开展一次的公共文明指数模拟测评结果来看，我市目前在创建工作中还存在着公共秩序较差、网吧管理不严、无障碍设施缺少、市民知晓率和满意率不高等诸多问题。这些问题存在的原因，刚才存安同志也说了，主要是领导重视不够、深入发动不足、攻坚克难的勇气不够大。严峻的创建形势和艰巨的创建任务要求我们必须进一步深化认识，切实增强创建工作责任感、紧迫感和使命感。
(一)加快现代化滨湖大城市建设迫切要求我们抓好文明创建，实现科学发展，推进社会进步。近两年，我市经济发展速度很快，去年GDP突破亿元，财政收入341.9亿元，城镇居民人均可支配收入17158元，各项经济指标位居省会城市前列。城市建设速度加快，硬件基础得到很大改善，城市框架初步形成，滨湖新城英姿初展。但我市人文环境、市民素质等软件基础还有待提高，迫切要求我们通过精神文明建设来加以解决。现代化滨湖大城市建设必须实现科学发展、统筹发展，必须把政治、经济、生态、文化四个文明高度统一起来。就好比一个人，只有骨架不行，还要有血有肉有灵魂;只有形体美不行，还要有心灵美。建设文明城市，提升城市品位，增添城市魅力，使城市发展既有骨又有肉，既有形更有魂，是我市实现跨越式发展的必然要求，也是打造形神兼备的现代化滨湖大城市的必由之路。
(二)维护群众利益迫切要求我们抓好文明创建，解决民生难题，促进社会和谐。我们的创建宗旨是为民惠民。虽然当前我市各方面发展速度很快，但市民生活中仍有很多问题需要解决，如城郊结合部卫生保洁跟不上、一些农贸市场脏乱差、交通秩序有待改善、居民小区的公益设施配备不足等，市民反映强烈，迫切需要我们通过深化创建、加强管理、完善服务来加以解决。我们一定要以对人民、对社会高度负责的态度抓好创建这一有效载体，解决好群众最关心、最直接的现实利益问题，实实在在地为人民群众做好事、办实事，真正使文明创建过程成为改善群众生活的过程。只有这样，才能得到人民群众的拥护和支持，才是真正对人民群众负责，对城市的未来负责。
(三)适应对外开放新格局迫切要求我们抓好文明创建，优化城市环境，打造城市品牌。去年我市成功举办了中博会，很好地展示了合肥形象。今年我市又将迎来第四届全国体育大会、全国徽商大会和20xx年中国企业500强发布暨中国大企业高峰会，合肥已成为一个重要的会展城市和对外开放城市，成为客商眼中最具吸引力的城市。适应这种开放格局，迫切需要我们更加自觉地抓好文明创建，在美化城市形象、提升市民素质上下功夫，在构建和谐融洽的人际关系上下功夫，全面提高城市软实力，增强城市核心竞争力，在中外宾朋面前树立合肥城市品牌;需要我们进一步抓好城市管理，优化城市环境，形成强大的磁场效应，着力打造宜商宜居的城市环境，让合肥成为你来了就不想走的城市。
(四)应对激烈竞争迫切要求我们抓好文明创建，凝聚全市力量，全力攻坚克难。由于全国文明城市是国家目前唯一能综合反映一个城市发展水平的最高荣誉称号。因此，全国各个城市，尤其是省会、副省级城市都高度重视，立志要夺得这块金牌。而中央文明委对文明城市评选数量历来控制非常紧，每一届只评选10个左右，其中省会、副省级城市不会超过4个。在已评选的两届全国文明城市中，除去已评上的三个省会城市(成都市、南京市、南宁市)，尚有24个省会城市没有当选全国文明城市，这中间有很大一批工作非常优秀，综合条件并不比合肥差的城市，如杭州、广州、济南、郑州、长沙、武汉、西安、昆明等。这些城市都有明确的争创目标，正在大张旗鼓、全力以赴地开展争创工作，立志20xx年进入全国文明城市行列。面对严峻的竞争态势，面对自身存在的差距和不足，全市上下务必要咬定目标，坚定信心，迎难而上，顽强拼搏，以决战决胜的姿态全力投入到争创工作中。
二、明确创建任务，工作要抓得实而又实
根据《全国文明城市测评体系》的标准和要求，我们要进一步理清创建思路，把握创建重点。在当前和今后一个时期，工作要做到“四个突出”：
(一)抓好文明创建，要突出跨越赶超这个主题。学习实践科学发展观落实在合肥就是要实现跨越赶超，这是合肥的主题，也是文明创建工作的主要任务。跨越赶超是全面的、综合的，既要有硬实力提升，更要有软实力跟进。文明创建工作要围绕跨越赶超要求，以跨越赶超来定位自己的工作职责，为跨越赶超营造良好的发展环境，提供有力的精神支撑。要大力实施“文化强市”战略，进一步解放和发展文化生产力，促进文化大发展、大繁荣，以文化的大发展、大繁荣带动人们精神面貌的大振奋。要发挥精神文明建设工作春风化雨的熏陶作用，大力弘扬敢闯、敢试、敢为的创新精神，教育引导广大干部群众在解放思想中真抓实干、在转变观念中破解难题。要大力宣传先进典型，弘扬社会正气，以先进典型引领带动更多群众积极投身现代化滨湖大城市建设。要继续抓好干部理论学习和全民读书活动，培育开明开放、奋发图强的城市精神和包容、文明、创新的城市文化，凝聚人心，提振势气，服务发展。
(二)抓好文明创建，要突出提升市民素质这个核心。文明创建工作必须紧紧抓住“提升人的素质”这一核心，切实加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育。要深入宣传全国、全省和全市道德模范，努力在全社会营造学习模范、崇尚模范、争当模范的浓厚氛围。要继续抓好“身边好人”的推荐评议工作，以“身边好人”影响身边人，进而带动全市文明氛围的形成。各级党员干部要做提升素质的模范，带头使用文明用语，遵守文明行为规范，在广大市民中树立文明行为的“标杆”，当好文明形象的“大使”。要从小培养未成年人良好的道德品质，让其养成遵纪守法、尊老爱幼、文明礼让、友善待人的人格修养。要积极开展“三下乡”、“四进社区”、文艺下基层、爱国歌曲大家唱、“我们的节日”等健康向上的群众文化活动，不断丰富群众精神文化生活，引导市民使用文明用语，讲究公共卫生，爱护公共设施，遵守社会公德，使文化活动成为市民群众自我教育、自我提高的活动载体。
(三)抓好文明创建工作，要突出改善民生这个根本。文明创建工作必须始终紧紧围绕民生根本，关注群众反映强烈的热点难点问题，着力解决好影响群众工作生活的各项难题。要继续实施“零就业家庭”服务计划，让所有有劳动能力的成年人获得充分就业。要加大廉租房、经济适用房和老旧小区改造步伐，实现居者有其屋。要大力推进危旧房和城中村改造，加速老城区改造，改善群众的居住环境。要加大环境保护力度，做足“绿文章”和“水文章”，严格控制噪音和油烟污染，给市民一个安静清爽的生活环境。要继续开展窗口单位文明服务活动，进一步优化行政服务效能，方便百姓办事。要弘扬志愿服务精神，让农村孤寡老人和社区空巢老人获得更好的志愿服务，享受社会关爱。要继续实施关爱农村留守儿童和城市流动儿童活动，大力净化社会文化环境，促进未成年人健康成长。要严厉打击各类违法犯罪行为，消除“黄毒赌”等社会丑恶现象。对群众创建投诉要高度重视，做到有诉必接，有接必有处理，有处理必有反馈。对于居民小区中路灯不亮、下水不通、公用设施损坏等百姓生活难题，各县区和市直有关部门要高度重视，拿出专项资金，建立快速处置机制，及时加以解决。
(四)抓好文明创建，要突出强攻难题这个关键。当前，创建全国文明城市还存在诸多问题，必须找到切实有效办法加以解决。刚才存安同志讲了今年我市文明创建所要开展的“六大整治行动”和文明交通专项整治行动，这是我们今年针对合肥市创建工作中存在的薄弱环节和难点问题采取的具体举措，各县区、各部门、各单位务必高度重视，采取切实措施，把工作推进到位。同时，随着志愿服务活动越来越受到社会的认可和接受，志愿服务工作已被提到越来越高的位置，要建立在文明办统揽领导下的志愿服务体系，统筹开展各类志愿服务。各县区各单位要对照测评任务分解表，排查本县区、本部门尚存的其他重难点问题，盘点消号，逐一加以解决。要高度重视城市管理工作，以管理改善城市形象、提升城市品位。针对农村创建薄弱问题，市直涉农部门要在工作中多谋划农村致富思路，多提供农村致富信息，多开辟农村致富途径，结合多种形式的以城带乡、结对共建活动，逐步实现城乡文明联动共进;三县要以争创安徽省第二届文明县城为目标，加大农村创建基础投入，完善农村基础设施，通过开展多种切合农村实际、农民喜闻乐见的创建活动，引导农民逐步摒弃落后的生活方式，养成文明健康的生活方式。
三、强化组织领导，责任要分得细而又细
我市的文明城市创建工作形势严峻、任务繁重、时间紧迫，每一位同志一定要从自身做起、从现在做起、从细节做起，精心组织、周密部署，切实把各项工作任务落到实处。
(一)领导要到位。各级党委、政府一定要把文明创建工作摆上更加突出位置，在工作上及时指导，在政策上大力支持，在投入上全力保障。“一把手”必须亲自抓，亲自推动，既挂帅又出征，真正把创建工作放在心上，抓在手上，落实在具体工作中;分管领导必须全力以赴，抓好落实。各位副市长要按照市文明委的任务分工，真正担负起牵头统筹责任，经常深入到分工部门督查指导创建工作，推进落实。要强化属地管理原则，无论哪个县区、哪个街道、社区，只要存在创建问题，就必须设法加以解决。部门要敢抓敢管敢负责，对于创建问题不回避，不推诿，勇于担当，切实解决。
(二)问责要到位。各县区各部门要按照市文明委下发的《任务分解表》，对本地区本部门承担的创建任务再细化、再分解，将创建任务细化分解到具体处室、具体人，做到人人头上有任务，个个肩上有担子。要实行责任追究制，如果哪个部门、哪个县区、哪个人在创建工作中因为人为因素没有完成好创建任务，影响全市创建工作大局，特别是在中央文明委检查中失分丢分的，到时候我们将严肃追究责任。要将文明创建工作完成情况与单位年度目标考核和评选各类先进活动结合起来，用严格的责任制推进各项创建任务的有效落实。市文明办要组织人员分区、分部门进行督查，发现问题及时纠正，对措施不力、行动迟缓、推诿扯皮，影响整体进度的部门和单位要通报批评，限期整改;对行动迅速、成效优秀的单位和部门，要给予宣传表彰;要经常组织人大代表、政协委员不定期督查、视察创建工作，推动创建任务落实到位。
(三)协作要到位。各部门各单位必须增强政治意识、大局意识和责任意识，在工作中相互配合，打好团体战，摆脱狭隘的部门本位思想。三运省长在全省文明委主任会议上强调指出：“抓好精神文明建设是全社会的共同责任，没有与精神文明建设无关的人，也没有与精神文明建设无关的事!”这句话充分说明了文明创建工作的社会性，社会各级各部门乃至每个人都是文明创建主体，务必要增强责任意识和主人翁意识。县区和部门要不等不靠、不推不让，积极主动作为，完成好任务。对涉及跨地区、跨部门、交叉性、综合性的工作，部门之间、条块之间要积极协商，共同研究解决办法，形成工作合力;对部门之间、条块之间经协商仍解决不了的疑难问题，要及时报告市领导，确保创建工作有效推进，“无缝对接”。
(四)宣传要到位。市属新闻媒体要将文明创建宣传作为一项常规性内容，充分发挥舆论主渠道作用，开辟专题专栏，全方位、宽领域、多层次地开展宣传报道，做到电视天天有图像，电台每天有声音，报纸每天有文字。要通过宣传，把文明城市创建的任务、标准、要求告知广大群众。各县区、各部门、各单位要结合实际，运用多种手段和阵地开展宣传，使全市人民迅速行动起来，积极投身创建活动。宣传工作要注重实效性、新颖性，注重贴近实际、贴近生活、贴近群众。文明办这次抽调50名市直机关干部到街道抓创建宣传，我认为很好。希望各位被抽调干部不辱使命，真正发挥作用，采取各种措施推动驻地街道创建工作，把群众真正发动起来，自觉参与到创建活动中来。
同志们，创建全国文明城市，把合肥建设得更美好，是时代赋予我们的重大责任，也是人民群众的共同期待。让我们迅速行动起来，以必胜的信心、扎实的工作、显著的成绩，向全市人民交出一份满意答卷，推动我市早日迈入全国文明城市行。
篇16：精神文明建设会议领导讲话稿
20xx年，盐山县水务局以科学发展观和xx大精神为指导，强化目标治理，完善规章制度，大力开展宣传思想工作和精神文明建设，着力抓好思想政治建设和党团组织建设，强化党员”把党的旗帜亮出来”，为水务局全面工作的稳步发展提供了有力的思想、政治和组织保证。我们的主要作法是：
一、加强组织领导，确保宣传思想工作和精神文明建设的深入开展
为确保宣传思想工作和精神文明建设落到实处，成立了由党组书记、局长赵建勇任组长、副局长闫启景任副组长、机关各科室负责人参加的领导小组，保证了年度工作的组织领导和全年任务的落实。每年上级的宣传工作要点下发后，领导小组都及时组织学习，研究制定落实计划和工作措施，保证落到实处。一是明确了宣传思想工作和精神文明建设的第一责任人，把宣传思想工作和精神文明建设的落实情况纳入领导小组组长年度工作目标内容。二是把宣传思想工作和精神文明建设纳入科室工作目标治理考核，办公室具体抓落实，把责任明确到了单位和个人。三是将有关宣传思想工作和精神文明建设任务纳入党建工作目标责任制，对党支部做出明确要求。通过以上措施，使宣传思想工作和精神文明建设走上了制度化的轨道，收到了较好的效果，推动了水务局各项工作的开展，支部建设得到加强，党员先锋模范作用得到了充分发挥。
二、积极开展思想政治工作，提升职工思想道德水平
树立以人为本的思想，进一步加强思想政治工作。主要是拓宽教育渠道，抓了如下几个方面的工作。一是积极开展形势教育。要求党员带头学习时事政治，在党组成员先学一步的基础上，由班子成员做一次形势报告。使本单位全体职工紧跟国家形势发展步伐，进一步增强运用理论解决实际问题的能力。二是《公民道德建设实施纲要》的学习经常化。在组织集中学习的基础上均不定期地组织干部职工学习，适时讨论交流，辅之以各种活动实施。号召干部职工自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德，做遵纪守法公民。三是加强对党员队伍的教育治理。认真落实党员学习的“三会一课”制度，进一步加大了对党员的教育治理力度。要求党支部开展党员责任区建设，每个党员结合工作岗位的特点，协助党支部做好日常的沟通和思想工作。今年9月，我们在“把党的旗帜亮出来”演讲比赛中名列第三名。四是以各项活动为载体，打造团队精神，营造了“忠诚、敬业、执行”的良好氛围。我们针对水务局实际，适时组织开展各种活动，激励大家好学上进、勤奋敬业、争做贡献，在本单位形成了上下一心、团结友爱、健康向上的风气。五是加强了领导与职工间的沟通交流，使水务局更加和谐、稳定。我们把以人为本的思想贯穿在领导的思想中，把走群众路线作为领导的思想方法和工作方法，紧密联系群众、紧紧依靠群众，建立了和谐、融洽的人际关系。良好的人际环境转而成为水务局的宝贵财富，成为水务局效益不竭的源泉。在”把党的旗帜亮出来”活动中，局领导抱着对员工的满腔热忱、充分信赖和真诚依靠，深入职工和老百姓中，虚心听取职工以及老百姓对领导班子、领导个人的意见和建议，对自己谋略能力、领导才能、工作水平、生活作风等方方面面的情况重新熟悉和定位，明确了自己努力和发展的方向。在党性分析和整改提高阶段，就群众对党组、支部和个人的意见、建议分门别类归纳整理，分别制定了整改措施，并自觉接受群众监督，进一步密切了干群、党群关系，调动了群众热爱单位、多做贡献的热情。
三、健全各项制度，保证了理论学习的进一步深化
我冕穿深入学习、落实“三个代表”重要思想、中心“两个条例”、科学发展观和xx大精神，以建立健全各项制度为主要突破口，狠抓理论学习，建立完善了各类规章制度，较好地完成了理论学习与实际工作相结合的各项任务。一是完善学习制度。我们对学习制度进行了进一步完善，使其更贴近本单位的实际情况，更便于操作，学习任务更加细化。坚持每月一次专题学习，有计划、有制度、有中心发言人、有学习成果，内容上做到中心学习任务与服务工作、创效工作结合。围绕学习科学发展观，进行了专题交流，提高了学习的质量。二是完善了干部职工学习制度。为了根除干部职工学习放任自流的问题，克服形式主义，把开展学习交流作为提高学习质量、保证学习效果的重要途径。
四、加大宣传工作和精神文明建设
我们充分熟悉到塑造单位文化和加强对外宣传工作的重要性，对做好宣传工作，包括扩大内外交流、搞好新闻报道等做了通盘考虑和精心谋划。年初，我们明确了新闻报道中心工作，全面部署了文明单位创建工作目标。一方面健全了党政信息的报送制度。有重要信息工作经验等及时向上级报送。二是强化对外宣传。今年市、县领导对水利各方面的工作指导以及本部门工作及时编写通讯报道，在盐山电视台播报。一年来，共报送各种稿件稿件40篇，信息采用率在县直单位中排列前面。三是积极开展群众文化活动。今年7月，举办的“迎奥运、庆七一”党建奥运知识竞赛，起到了振奋精神、鼓舞士气、激发工作热情的良好作用。通过以上创建活动，各项工作得到了各级领导和群众的肯定和认可，20xx年11月，盐山县委已命名盐山县水务局工程公司为文明单位。沧州市副市长李志国、漳卫南局沧州河务局王斌局长对防汛备汛、水利基本建设工作，都给予充分肯定。
20xx年虽然我们在宣传思想工作和精神文明建设方面做了一些工作，也取得了一些成绩，但离上级的要求还有一定差距。我们将在今后的工作中，紧紧围绕宣传思想工作和精神文明建设工作中心，确定新目标，落实新举措，不断提高宣传思想工作和精神文明建设工作上新台阶
篇17：精神文明建设会议上领导讲话稿
精神文明建设会议上领导讲话稿篇1
同志们：
今天我们在这里召开全市水利系统精神文明建设工作会议，主要任务是，深入贯彻落实中央、市委宣传思想工作会议和全国水利精神文明建设工作会议精神，认真 回顾 总结两年来水利系统精神文明创建的成绩和经验，表彰先进，安排部署20xx年精神文明创建工作，努力把我市水利系统精神文明建设工作提高到一个新水平，为推进水利事业又好又快发展提供有力的精神支撑。首先， 我代表局党委，向受表彰的单位和个人表示热烈祝贺!向为水利精神文明建设工作付出辛勤工作的同志们致以亲切的问候!
下面，我代表局党委讲四点意见。
一、两年来全市水利系统精神文明建设成效显著
两年来，全市水利系统各部门、各单位高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，从树立和落实科学发展观、全面推进可持续发展水利的全局出发，把精神文明建设摆到更加突出的位置，采取一系列有效措施，动员组织各方面力量推进精神文明建设，为促进水利中心任务的完成发挥了重要作用。
(一)以学习、宣传、贯彻党的十七大和市第九次党代会精神为主线，理论武装工作要取得了新成效。 用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，是精神文明建设的首要任务。两年来，水利系统各级党组织始终坚持以党委(总支)中心组学习为龙头，以处级以上领导干部为重点，大力弘扬理论联系实际的学风，在增强学习的系统性上下功夫，在提高战略思维水平上下功夫，在推进学习成果转化、解决本单位重大问题上下功夫，推动理论武装不断向广度和深度发展。全系统通过专题培训、专家辅导、讨论交流、知识竞赛等多种形式认真学习了党的十七大精神、《江泽民文选》、《党章》和市第九次党代会以及九届一、二、三次全会精神： 宝坻区水务局组织机关干部，带着学习材料和光盘深入灌区和扬水站开展 宣讲活动;大港区水务局、武清区水务局、汉沽区水务局、基建处等单位 认真落实 中心组和各基层领导班子学习制度。《天津日报》刊登了市局党委理论学习中心组的学习体会，东丽区水利局中心组的三篇高质量文章在《今日东丽》发表，《水利信息》刊发了48 名处级领导干部的学习体会。我们还 深入开展了“锐意创新、艰苦创业、争创一流”主题教育和“戒骄戒躁找差距，认真整改上水平” 两次全局性大讨论活动。水文水资源中心、信息中心、海河处等单位还结合各自实际开展了不同主题的大讨论。通过理论学习和大讨论，进一步增强了水利干部职工加快水利事业发展的使命感和责任感，激发了改革创新的干劲和热情， 为水利工作创一流提供了思想保证。
(二)以学习和践行社会主义荣辱观为重点，职工思想道德建设呈现了新气象。 一是 深入开 展社会主义荣辱观教育，坚持教育和实践相结合，把社会主义荣辱观教育融入到党员先进性教育、学习贯彻党章和精神文明创建活动中。设计院发动职工总结提炼的《百要百不要》被市文明办树为学习实践社会主义荣辱观的先进典型。二是构建水利职业道德和行为规范体系，规范岗位行为。北大港水库、入港处等单位制定了各岗位的工作和服务标准，隧洞处等单位建立了职工行为准则。 三是以各种纪念日为契机，开展形式多样的迎庆、纪念活动。各单位都 组织职工开展红色旅游， 加强了爱国主义、集体主义和理想信念教育，激发了职工爱岗敬业的工作热情。四是加强思想政治工作。坚持以人为本，坚持解决思想问题与解决实际问题相结合，努力营造和谐的工作氛围。五是认真开展了“迎奥运、讲文明、树新风”和“同在一方热土、共建美好家园”活动。在思想道德建设方面，各单位创造了许多好经验好做法 值得推广借鉴 ，比如， 黎河处开展思想政治工作疏导结合形成制度的做法，他们坚持 每周一处级干部例行接待职工，把握职工 思想脉搏及时化解矛盾;坚持科室主要负责同志每月一次行政民主生活会，面向本部门职工开展谈心活动;坚持 党员和职工一帮一、结对子;坚持每年五次集中征求全处职工的合理化建议和意见。通过扎实有效的工作，保持了单位稳定和谐。 再如，宁河县水务局河道所党支部自20xx年以来始终坚持在党团员中每个月开展“捐献一 元钱”活动，用于救助困难职工，充分发挥了党团员在道德建设中的先锋模范作用。
(三)坚持以点带线以线促面，群众性精神文明创建活动迈上了新台阶。 在集体创建方面，我们不断深化文明单位、文明工地、文明闸站(所)、文明窗口等创建活动，规范创建行为，提高创建质量。特别是 深入开展了引滦文明输水一条线建设和 “六型一满意”机关创建活动 ， 引滦文明输水一条线基本建成，被市文明委授予市级“文明行业标兵”荣誉称号，创建经验受到市文明委和水利部充分肯定并在全国水利系统交流推广。两年来，全系统共涌现出市级文明行业标兵1 个，市级文明单位标兵1 个，全国水利文明单位1 个，市级文明单位8 个，局党委还命名表彰了8 个文明工地，23 个文明闸站(所)，还有的单位被评为市级文明机关、市级卫生红旗单位、市级爱国拥军模范集体等称号，通过一系列文明创建活动促进了水利建设和管理水平的提高。在个人创建方面，各单位采取典型引路的方式， 弘扬正气、鼓舞士气，使大家学有榜样，赶有方向。市局党委命名表彰了84 名文明职工。塘沽区水务局 录制了反映基层优秀党员事迹的 DV 教育片，大力宣传其先进事迹， 受到了区 建工委表彰，区委制成光盘作为电教教材发全区党组织学习。 西青区水利局职工《化名恩人 捐资助学》事迹被西青区文明办评为西青区 年度精神文明“十佳”之一。宝坻区 水 务局朱永存同志被评为市级文明市民。
(四)立足服务群众、奉献社会，水利行风建设达到了新水平。 水利行业作风是水利行业主管部门政风建设的内在要求和外在表现，是水利精神文明建设的重要内容。我们紧紧抓住立党为公、执政为民这个本质和保持同人民群众的血肉联系这个核心，始终把全市人民对水利工作的要求作为加强和改进行业作风建设的出发点和落脚点。一是在全局科级以上领导干部中开展了“弘扬新风正气，正确行使权力，树立良好水利形象”主题教育。通过深入开展主题教育，全局各级领导干部 理想信念进一步坚定，宗旨意识、纪律意识、服务意识进一步增强， 作风进一步转变，工作 思路和方法进一步创新， 为基层和群众办了一些实事、解了一些难事、做了一些好事，涌现出了一批作风正、形象好、政绩突出的先进典型。二是 深入开展了以 全市农村水利 基层 管理 单位为重点的行风评议工作，逐步建立起行风评议工作长效机制，以评议促进了水利工程管理水平的提高。好的单位如 西青区水利局连续4 年被评为西青区政风行风建设先进单位。 三是不断扩大党务、政务、厂(处)务公开内容，创新公开方式，规范公开程序，以 党员(代表)大会、行政许可审批窗口和职工代表大会为依托的 “ 三公开 ” 运行机制基本形成 ， 促进了 民主监督和民主管理 。四是加强了城乡共建。各区县水务局和驻区县各处不断加大对各联系村、联系点的帮助扶持力度，切实帮助他们解决吃水难、出行难、上学难等急需解决的问题，树立了水利部门的良好形象。五是 建立了“政务公开”、“服务承诺”、“首问负责”和“限时办结”等制度，进一步提高了政风行风建设水平。
(五)坚持以人为本，水文化建设取得了新进展。 一是狠抓职工素质工程建设。在加强内外培训、学习的同时， 开展了拜师学艺、岗位练兵、技术创新、技术比武、劳动竞赛活动，职工队伍的科学文化素质不断提高 。二是 广泛开展群众性文化体育活动。举办了首届天津水利职工运动会，还 因地制宜地开展了小型多样的文化体育活动，丰富了广大职工的业余生活。三是 不断加大水利建设和管理中的文化含量，文化成果不断涌现，文化对水利发展的促进作用更加明显。引滦文化和振津集团、工程公司、设计院等单位开展的企业文化建设成果初现，引滦工管处组织拍摄的宣传片《文明线》、编辑的宣传册《引滦文化手册》被水利部评为优秀文化成果。北大港水库管理处大力倡导“做快乐职工、建和谐单位”的文化理念，开展快乐职工评选，营造快乐工作氛围，极大地激发了职工的上进心。
回顾两年来的生动实践，使我们加深了对水利精神文明建设内在规律性的认识，积累了宝贵的经验。这就是必须把用马克思主义中国化最新理论成果武装头脑摆在首位，坚持以中国特色社会主义理论体系指导水利精神文明建设实践，才能确保水利精神文明建设坚定正确的政治方向;必须紧紧围绕水利发展这个中心，服从服务于水利改革发展稳定的大局，水利精神文明建设才能“虚”功做实，有效发挥精神动力、思想保证和智力支持的作用;必须坚持以人为本，始终把人民群众的根本利益作为精神文明建设工作的出发点和落脚点，不断满足职工群众的精神文化需求，充分发挥职工群众在精神文明建设中的主体作用，才能把精神文明建设变成广大职工群众的自觉行动，取得实实在在的效果;必须坚持开拓创新，不断适应新形势、新任务和新要求，坚持与时俱进，在继承中创新，在创新中发展，在发展中突破，水利精神文明建设才能永葆生机和活力。
在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，当前水 利精神文明建设工作中还存在一些问题和不足。比如，有些领导对精神文明建设认识不够到位，重视不够，存在经费、机构、人员、活动不落实的情况;精神文明创建活动的宣传引导力度还不够大，广大干部职工对精神文明建设重要性的思想认识不够统一等等。所有这些，与局党委的要求和职工的期望相比，还有不小的差距，必须在今后的工作中认真研究解决。
二、认真学习和坚决贯彻落实上级对精神文明建设工作提出的新要求、新任务
在今年 1 月份中央召开的全国宣传思想工作会议上，胡锦涛强调指出，宣传思想工作是党和国家工作的重要组成部分，在中国特色社会主义事业全局中具有重要地位，发挥着不可替代的作用。实现党的十七大描绘的宏伟蓝图，宣传思想工作担负着统一思想、凝聚力量的重大任务，担负着推动社会主义文化大发展大繁荣、兴起社会主义文化建设新高潮的重大使命。做好宣传思想工作，关系全面建设小康社会进程，关系中国特色社会主义事业发展，关系党的前途命运，关系国家长治久安，关系中华民族伟大复兴。不论我国改革发展推进到什么阶段，不论党所处的历史方位和执政条件发生怎样的变化，宣传思想工作这个政治优势都不能丢。
市委书记张高丽同志在市宣传思想工作会议上对进一步做好新形势下的宣传思想工作，努力建设文化强市，进行了全面而又深刻的阐述，提出在六个方面发挥更大作用，即：一是建设社会主义核心价值体系，在统一思想、凝聚力量上发挥更大作用;二是提高舆论引导能力，在把握导向、营造氛围上发挥更大作用;三是建设和谐文化，在提高素质、倡导文明上发挥更大作用;四是加快公共文化服务体系建设，在满足需求、保障权益上发挥更大作用;五是深化文化体制改革，在激发活力、壮大实力上发挥更大作用;六是做好对外宣传工作，在扩大滨海新区影响力、提升天津良好形象上发挥更大作用。
水利部党组书记、部长陈雷同志在全国水利精神文明建设工作会议上强调，我们要从建设中国特色社会主义事业的总体布局出发，紧密结合水利实际，更加自觉、更加主动地推进水利精神文明建设。要把水利精神文明建设融入到推动社会主义文化大发展大繁荣的时代洪流之中，顺应时代和实践的发展，坚持社会主义先进文化的前进方向，以更加深刻的认识、更加开阔的思路、更加得力的措施，把水利精神文明建设向广度拓展、向纵深推进。要把水利精神文明建设放在水利事业的整体布局中来认识、来研究、来部署、来落实，围绕中心、服务大局、突出重点、整体推进，努力提高水利系统广大干部职工的文明素质和文明程度，为推进水利又好又快发展提供精神动力和智力支持。陈雷部长指出，水利精神文明建设是一项长期任务，要贯穿于水利发展和改革的全过程。
胡锦涛的重要论述，反映了我们党在新的历史条件下，对宣传思想工作重要地位的清醒认识。张高丽书记提出的“六个发挥更大作用”，既充分体现了中央的要求，又与天津工作实际紧密结合;既是对全市宣传思想工作的部署，又是对全市宣传思想工作新的更高要求。陈雷部长提出的“把水利精神文明建设放在水利事业的整体布局中来认识、来研究、来部署、来落实，围绕中心、服务大局、突出重点、整体推进”的工作要求和工作方法对加强水利精神文明建设具有很强的指导性、针对性和实践性。精神文明建设工作是宣传思想工作的重要组成部分，中央、市委对新时期宣传思想工作提出的新任务、新要求，也是对精神文明建设工作的新要求。我们一定要认真学习领会，绝不能有丝毫懈怠，一定要增强忧患意识，增强紧迫感，并结合我市水利工作实际，把中央、市委和水利部的要求切实贯彻落实到实际工作中去，努力把水利系统精神文明建设工作提高到一个更高的水平。
三、当前和今后一个时期 水利精神文明建设工作的主要任务
当前和今后一个时期水利精神文明建设，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，以构建社会主义核心价值体系为根本，以和谐文化建设为着力点，以群众性精神文明创建活动为载体，以创建文明行业为目标，坚持以人为本，坚持围绕中心、服务大局，全面提升水利精神文明建设水平，为可持续发展水利事业提供强大的精神动力、思想保证和智力支持。
(一)紧紧围绕学习贯彻党的十七大精神这个重点，用马克思主义中国化最新理论成果武装干部职工头脑。 十七大报告是全党全国各族人民智慧的结晶，是我们党团结带领全国各族人民坚定不移走中国特色社会主义道路、在新的历史起点上继续发展中国特色社会主义的政治宣言和行动纲领，是马克思主义中国化最新成果的光辉文献。当前和今后一个时期水利精神文明建设的首要任务，就是用党的十七大精神武装干部职工头脑，为做好新时期水利工作奠定坚实的思想政治基础。要通过深入学习，使广大干部职工深刻领会党的十七大提出的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。学习宣传贯彻党的十七大精神要同学习贯彻胡锦涛在天津考察工作时的重要讲话精神和市第九次党代会，九届二次、三次全会精神结合起来，紧密联系实际、加强调查研究、明确目标思路、完善工作措施，做到用心把握、用心工作、用心落实。
(二)紧紧抓住建设社会主义核心价值体系这个根本，筑牢水利干部职工团结奋斗的共同思想基础。马克思主义指导思想，中国特色社会主义共同理想，以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，社会主义荣辱观，构成社会主义核心价值体系的基本内容。在当前经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化，思想大活跃、观念大碰撞、文化大交融的背景下，建设社会主义核心价值体系，对于巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础，增强民族凝聚力，提高国家竞争力，引导全社会在思想道德上共同进步，具有重大的现实意义和深远的历史意义。我们要坚持不懈地把社会主义核心价值体系融入水利职工教育和水利精神文明建设全过程、贯穿水利工作各个方面，进一步坚定走中国特色社会主义道路的信念和决心，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，进一步凝聚广大水利干部职工的智慧和力量，进一步提高水利干部职工的文明素质和道德水平。要倍加珍惜、长期坚持和不断发展万众一心、众志成城，不怕困难、顽强拼搏，坚韧不拔、敢于胜利的伟大抗洪精神，大力弘扬水利行业精神和引滦精神，通过构建水利职业道德和行为规范体系，开展各种形式的道德教育和实践活动，全面提升水利干部职工的思想道德素质，努力培养共同的理想信念和道德规范，形成奋发向上的精神力量和团结和睦的文化纽带，筑牢广大水利干部职工团结奋斗的共同思想基础。
(三)紧紧抓住和谐文化建设这个着力点，营造聚精会神搞建设、同心协力谋发展的良好氛围。 和谐文化是中国特色社会主义文化的重要组成部分，是全体人民团结进步的重要精神支撑。我们要以和谐文化建设为着力点，积极引导广大干部职工树立和谐理念，培育和谐精神，充分发挥和谐文化的思想引导作用，价值引领作用和道德规范作用，为水利发展和改革营造良好氛围。一要坚持正面引导和正面教育，大力宣传水利发展与改革取得的伟大成就，大力宣传具有时代精神的先进典型，在全行业形成新风正气。二要培养平等、协调、合作的和谐意识，培育自尊自爱、理性平和、自强不息、积极向上的良好心态，形成团结互助的人际关系。三要正确认识水的文化功能，大力弘扬水文化，形成具有鲜明水利行业特色的文化氛围。要注重治水过程中的文化建设，积极引导广大水利干部职工增强水文化意识，提高水利工作的文化含量。四要积极开展群众性文化活动，形成优美的文化生活环境。要充分发挥工青妇等群众组织密切联系群众、服务群众的桥梁和纽带作用，开展丰富多彩、形式多样的文化体育活动，不断满足职工群众日益增长的精神文化需求，不断提升干部职工的精神境界和健康水平。
(四)紧紧围绕创建文明行业这个目标，不断提高群众性精神文明创建活动水平。 随着全系统全国文明单位和市、部文明单位不断增多，我们要把创建工作的着眼点从争创文明单位转移到以点带面、整体推进、创建文明行业上来。要坚持从基层抓起，积极参加水利行业开展的文明执法、文明工地、文明灌区、文明水文测站、文明水保测站、农村水电文明服务示范窗口等创建活动，并在本单位内部广泛开展创建文明科室、文明班组、文明职工、文明小区、文明家庭和文明职工等活动。
(五)紧紧抓住弘扬水利行业精神和引滦精神这个切入点，着力推进水利行业作风建设。 要以树立和学习宣传先进典型为契机，大力弘扬水利行业精神和引滦精神。要深入基层，深入干部职工群众，深入挖掘新形势下积极践行社会主义荣辱观，弘扬水利行业精神和引滦精神，具有典型教育意义的先进人物和事迹，用广大水利干部职工身边的人、身边的事进行现实生动的思想道德教育。要通过深化先进典型示范教育，带动和引导广大水利干部职工学习先进，争创先进，力争上游，创造一流业绩。要大力加强行业作风建设。各级领导干部要按照“为民、务实、清廉”的要求和“谁主管，谁负责”，“管行业必管行风”的原则，坚持标本兼治，齐抓共管，全面推动水利行业作风建设。要按照水利部的统一部署，在总结灌区行风评议工作的基础上，以水利基层管理单位和水行政执法队伍为重点，开展行风政风评议活动。要继续推进政务公开和机关效能建设，树立水利行业的良好作风和社会形象。
四、切实把水利精神文明建设的各项任务落到实处
第一，加强领导，落实责任。 陈雷部长指出，水利精神文明建设关系水利发展和改革全局，要求水利系统各级党组织把精神文明建设摆上重要位置，纳入重要工作议程，制定切合本部门、本单位实际的工作规划，明确工作目标和工作重点。我们一定要落实领导责任和部门职责分工，一把手亲自抓，分管领导具体抓，部门单位共同抓，构筑坚守职责、相互配合、协调运作、优势互补的工作机制，形成齐抓共管、合力共建的良好局面。要进一步完善群众性精神文明创建工作的考评体系，把落实精神文明建设具体任务的情况纳入各级干部和各个单位的政绩考评指标之中。要进一步加大投入，形成稳定的经费保障机制，为水利精神文明建设各项事业的健康发展提供必要的物质支持。
第二，把握规律，务求实效。 水利精 神文明建设有自身的规律，必须坚持服务于水利工作大局，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持以人为本、服务群众，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，坚持求真务实、开拓创新。要深入研究广大水利干部职工精神文化生活的新动向和新需求，研究精神文明创建工作的新情况和新问题，准确把握新形势下广大水利干部职工的思想动态，紧紧抓住人民群众最关心的事情，抓住政风行风中存在的突出问题，多办影响大、效果好、水利干部职工受益多的实事和好事。要充分发挥水利干部职工在精神文明建设中的主体作用，综合运用各种喜闻乐见的载体和形式，在入脑入心、凝神聚力上下功夫，在春风化雨、潜移默化上下功夫。
第三，建好队伍，提高水平。 加强水利精神文明建设， 队伍是根本，人才是保障。要特别重视培养和使用懂理论、有实践、敢创新的水利精神文明建设人才，从思想上、政治上、工作上为他们创造良好的成长环境，激发和调动他们的积极性和创造性。从事水利精神文明建设的同志，要认清肩负的重任，增强使命感和责任感，不断加强理论学习，提高 思想政治水平，增强做好工作本领。
同志们，让我们高举中国特色社会主义伟 大旗帜, 认真贯彻落实科学发展观，团结拼搏，开拓创新，努力开创水利精神文明建设工作新局面，为推进水利事业又好又快发展而努力奋斗!
篇18：精神文明建设会议上领导讲话稿
同志们：
这次会议的主要任务是：总结20xx年精神文明建设工作，部署20xx年工作，动员广大干部职工，紧紧围绕全局中心工作，突出特色，注重实效，不断推进精神文明建设工作向纵深发展，为公路事业发展提供有力支撑和思想保障。
下面，我讲三个方面的意见：
一、20xx年工作回顾
20xx年，我们在市交通运输局的正确领导下，突出抓了以下几项主要工作并取得了成效：
(一)以文明单位创建提升行业文明程度
20xx年，文明单位创建工作取得了丰硕成果。分局、分局、分局、战备仓库荣膺“第六届市文明单位”称号;轮渡所、工程处、贵池治超站荣获“第六届市直文明单位”称号。
目前，全市公路系统为全省交通运输系统文明子行业;建成省级文明单位3个，市级文明单位4个，厅级文明单位9个，市直文明单位3个;S219五九段、S103蛤青段为市文明公路。
此外，通过全市公路系统网络文明传播志愿者，在网络空间传播文明、引领风尚，收集整理我局创建动态、成果、先进事迹等内容，编发相关文字、图片材料，提供给文明网、文明网等网站刊登。为农村留守儿童免费订阅报刊，为他们送去一份心灵的关爱。组织职工志愿者，参加“文明交通监督岗”等志愿服务活动，为创建文明城市作出了积极贡献。
(二)以公路文化建设提升文明创建品位
文明创建，文化先行。20xx年，从四方面全面推进公路文化建设：
一是督导东至分局、分局、官港治超站严格按照《省公路文化建设示范单位条件(试行)》的要求，认真做好迎检工作，并充分发挥典型示范作用，全面推动我市公路文化建设。在全省公路文化建设示范单位检查验收中，省局检查组对我局文化建设工作给予了高度评价。
二是继续推进文化公路建设。G318池青九快速通道绿化工程全线完工，将快速通道建成幸福的“生态走廊”。
三是结合“微笑服务，温馨交通”活动和各单位工作实际，积极进行职工素质培训。组织职工参加了依法行政知识视频讲座，举办了全市公路系统行政执法培训班;贵池治超站举行了执法文书制作“大比武”活动，官港治超站组织全站执法人员学习了《行政强制法》等法规。此外，我们还积极开展了科技信息化培训、秋浦河特大桥观摩交流会、宪法知识竞赛、治理超限超载岗位培训班、公路绿化养护机具技能培训等一系列培训活动。
四是积极开展了群众性文化活动。组织职工参加了“感恩、奉献、永远跟党走”全国职工感言征集活动，择优推荐感言5条。推荐了11名职工加入省公路系统职工文学爱好者协会。组队参加了20xx年市第二届迎春市直、县(区)直单位乒乓球比赛，获团体第四名。选拔职工参加了“开发区杯”市职工象棋团体赛，获团体第四名。组织职工乒乓球爱好者参加了全省公路系统职工“沥青杯”乒乓球比赛。
通过全面推进公路文化建设，行业发展软实力和公路综合服务能力得到了进一步提高，行业文明创建品位得到了进一步提升。
(三)以培树先进典型提升职工文明素质
20xx年，我局被授予“全省交通运输行业先进集体”，东至分局历山工区荣获全国交通建设系统“工人先锋号”。轮渡所职工陈群川荣获首届“市优秀青年”称号，分局木镇道班班长项书清荣获“全省交通运输行业先进工作者”。
我局职工全国道德模范提名奖获得者巩光跃、第二届市道德模范陈群川还应邀出席了由市委、市政府主办的20xx“最美人”颁奖典礼并为“最美人”获得者颁奖。
榜样的力量是无穷的。先进集体和先进个人，让广大职工直接感受到身边的典型可亲、可敬、可信、可学，使公路文化理念对行为的影响力真正发挥出来，促进文化建设向文化管理的转变。
同志们，在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，我局精神文明建设还存在着一些问题，一是各单位之间文明创建工作发展不平衡。作为新设立的单位，5个治超站文明创建将从县级文明单位起步，贵池治超站已获市直文明单位称号，开了个好头，但治超站创建工作的领导体制和工作机制有待进一步加强;二是个别基层单位公路文化形式单一，活动不多，载体不够，特色不明显;等等。
二、20xx年工作任务
今年，全系统文明创建的主要目标任务是：
(一)突出抓好省级、厅级文明单位的重新申报和确认工作。根据文明单位动态管理的规定，今年，我局的3个省级文明单位将需重新申报，有9个厅级文明单位需重新确认，我们必须进一步完善文明创建长效管理机制，加强分级管理、分类指导，责任到人，确保创建工作健康、持续发展，确保创建任务的圆满完成。
(二)突出抓好治超站文明创建工作。加强领导和检查指导，促进他们进一步加强创建工作的领导体制和工作机制，确保人员到位、措施到位、工作到位、宣传到位。并把文明创建工作与制度建设、依法行政相结合，与开展“微笑服务，温馨交通”活动相结合，促进治超工作的深入开展，提升治超站的文明形象。
(三)突出抓好公路文化建设。充分发挥典型示范作用，扩大公路文化建设示范单位创建活动覆盖范围;继续认真实施文化公路建设工程，把地域文化特点和文化公路创建巧妙结合，实现公路文化建设与文化公路建设的水乳交融、相得益彰;创新载体，充分利用“五小”设施，积极开展丰富多彩、形式多样的文化体育活动，形成优美的文化生活环境，不断满足职工群众日益增长的精神文化需求，不断提升干部职工的精神境界和健康水平。
(四)突出抓好“典型培树”。培树一大批公路先进人物群体，更好地发挥身边典型的示范作用，充分展示公路职工的主流形象。
三、完善举措，强化责任，为文明创建提供强有力的保障
文明创建工作是一项覆盖面广、包容量大的系统工程，任务艰巨繁重。必须牢记以下三点：
(一)持续。文明创建重在建设，贵在持续。近年来，我局连续三次蝉联省级文明单位，这是我们全系统上下持续推动文明创建工作的重要成果，没有这种持续性的工作，不可能取得这样丰硕的成果。所有单位都要找准自身在文明创建体系中的站位，来持续推动本单位文明创建的新发展。在行业文明创建方面，我们是否能有新的突破和新的进展，需要各单位结合实际作更多的思考和研究，通过持续推动来实现。
(二)品牌。要强化品牌意识。文明创建工作有品牌就有集聚力、就有影响力、就有感召力，我们要围绕全市公路发展大局，审视和思考如何融入发展、推动发展、保障发展的问题，找准具体抓手，在发展大局中展示作为。每一个单位都要有一个向上跃升的目标，文明单位等各项创建活动，都要考虑打造品牌的问题。
(三)合力。要强化运作、合力推进。把文明创建工作具体化，化虚为实、虚功实做。只有具体化，才会有成本意识，才会有时间的概念，才会有效益的概念。文明创建的各项任务，都要力求细化到单位、部门、科室，具体到责任人。坚持用典型作标杆、作示范，以点带面，推动工作。要统筹协调聚合力，单位、部门和职工要三位一体，合力联动，只有这样，我们的文明创建工作才会最大限度、最大范围地覆盖公路事业发展的各个领域，为公路事业又好又快发展提供有力支撑。
同志们，新的一年，我们必须以更加清醒的认识，更加开阔的思路，更加有效的方式，更加得力的措施，更加扎实的工作奋力推进行业文明创建工作，为公路事业发展作出新的更大的贡献!
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