下学期社会工作系办公室工作总结

时间:2023-06-02 07:56:35 学期总结 收藏本文 下载本文

下学期社会工作系办公室工作总结(集锦20篇)由网友“李yii”投稿提供,下面就是小编给大家带来的下学期社会工作系办公室工作总结,希望能帮助到大家!

下学期社会工作系办公室工作总结

篇1:学年下学期办公室的工作总结

学年下学期办公室的工作总结

一、办公室工作制度的变更

本学期办公室采用部长轮流制,3月10日——4月7日由李海周负责,4月8——5月5日由谢敬彬负责,5月6日——6月2日由罗冉负责,6月3日至期末由王娟作总结性工作。轮流部长制度取得了一定的效果,各时任部长在任职期间,认真负责的完成了部内的各项工作,同时协助其他部门完成学生会的各项活动。

二、工作分配

本学期唐山学院五四科技文化节在四月份拉开了序幕,我系举办了自己的特色活动——土木工程系第二届建筑文化节,本次活动中成立了组委会专门负责此活动。办公室成员李海周和罗冉为建筑文化节的`主要成员,李海周负责建筑总体环境设计大赛,罗然主要负责桁架模型设计大赛。他们在活动期间尽职尽责,从策划、组织、评审到建筑文化节的颁奖都认真负责,宣传工作,参赛选手的信息通知和反馈都及时到位,最终建筑文化节圆满落幕。

在我系活动开展的如火如荼之时,其他各系也开展了一系列的活动。办公室成员谢敬彬主要负责外系的承办工作。为外语系举办的英语口语比赛、经管系举办的魅力大学生、院团委举办的征文比赛和演讲比赛等活动挑选参赛选手,负责选手与活动主办方的联系沟通等。我系选手在各项活动中均有出色表现。

三、办公室在完成本系及其他各系各项活动的同时,继续做好办公室的本职工作

(1)认真负责的执行学生会考勤制度,考察学生会成员的出勤情况。

(2)将学生会各项活动的策划书、工作总结等文字资料归类整理存档。

(3)为各项活动采集照片并加以文字说明及时进行网上宣传。

(4)办公室继续对学生会各项活动开支进行监督管理。

办公室在本学期基本完成了系里的各项任务,办公室各成员也较认真负责。但也出现了一些不足之处。如与学生会其他部门协作时缺乏沟通,导致一些工作出现拖拉的情况等。以后办公室会继续努力,为学生会的各项工作起到带头作用,使学生会的各项工作更好的进行。

篇2:办公室社会工作实习总结

一、实习背景

作为一名社工系的学生,除了在学校里学习专业理论,实务能力也是非常重要的,因为学校也非常重视学生实践能力的培养,所以在大三这一年,给我们留出了很多的实践机会。xx年11月末开始就要求每个学生都要到一线的社工机构进行专业的实习,因此在10月中旬的时候就开始在网络上搜索一些社工的招聘资料。

选择山泉的原因很多,社工现在快速地在广东、上海等地发展起来,因为经济快速发展的需要,出现了很多的社会矛盾,因此社工也随之发展起来了。但对于北方来说,由于在经济方面还没有广东那么发达,虽然也出现了一系列的社会问题,但是还没有正式上升到一定的程度,所以相对的社工的发展仅限于北京和西安这样的城市,而济南能够在北方其他的一线城市中首先发展社工,可以说是开了一个先例了。首先就对山泉这个机构有了很好的印象,因为有“敢为人先”的精神,通过在网络上看到山泉的简介,行政框架和服务人群等等,觉得机构的发展还是有一定的基础的,对于服务人群也是有很多类型的,在这样一个机构进行实习,对于我们实务能力的提升还是有一定帮助的。正好当时也在网上看到山泉常年招收实习生,所以就发了简历,并且通过了面试,在规定的时间到机构进行为期一个半月的实习。

因为在大学期间的实习都是一线的实习,直接接触服务对象的实习,所以我对实习的期望也是希望能够进入服务单位与服务对象面对面的接触;对服务对象的现实情况进行需求评估;根据他们的需求进行活动的策划,当然这些都是要经过服务单位同意的。根据我们的策划开展活动或是开展个案;通过几次活动或者是个案的开展对服务对象的情况进行评估;评估后的结果适当的进行结束活动或者是结案;对于后期的跟踪评估也是很重要的。这是我一开始的实习期望,也按照这样的期望撰写了实习计划。

二、实习具体工作

在进入济南山泉实习之前心情很激动,也按照机构的要求制订了我们自己的实习计划,但这个实习计划只是我们的初步设想,因为对机构都不了解,都是按照我们之前的经验写了一份实习计划。

在到达实习机构的第一周,对机构的工作情况进行了一定的了解,也参加了机构在福利院和救助站的督导会议,通过服务单位的工作员的一个月的工作总结和机构领导对工作员工作的评估,我基本上了解了山泉社工在服务单位的基本工作情况。然后根据机构的基本情况,和我们即将实习单位的情况撰写了我们的实习计划,这份实习计划是我们在了解了机构的基本情况后撰写的,所以有了一定的真实性,也可以具体的实施了。

第二周开始我正式的办公室实习,办公室的工作总体来讲很多、很琐屑,都没有什么具体的流程,虽然我在办公室的实习计划很明确,但是在真正实施的时候就有些困难了。这周的主要工作就是对上周开督导会的会议记录做整理,写督导会的新闻稿,做一些简单的财务整理工作,帮助居家养老的工作进行整理,帮助十亩园社区的工作人员进行人口普查的统计。

第三周的工作主要是写第一周督导会议的综述,对于综述是第一次接触,所以找了很多的综述的写法,将第一周的综述写了出来。然后是参加第二次居家养老小组活动的讨论,这次是和济南大学的社工系的同学们一起讨论的。因为工作员的前期需求评估中,了解到很多老人想学习电脑及发手机短信的使用方法等等。我认为可以设计几次小组活动,这样老年人参加活动也会非常有兴趣的。虽然他们也有想到,但是却说要以个别辅导的形式开展,我觉得用小组活动来开展会更好一些。

之后的几周我看了很多的书,《社会工作评估》、《微光处处》、《青少年社工》以及自己在大一时候写的部分策划书。通过看专业书,可以给本身充电,因为很长时间没有看书了。对于自己在大一时写的策划书现在拿出来看下,觉得很简单,活动的内容都是一些游戏,没有什么高层次的东西,这样的活动做几次还是可以的,但是时间长了就会让人觉得很无聊了。而现在如果要写一篇策划,我会选择学习性、治疗性的活动,这样的活动策划让人看来一是会觉得活动本身有一定的内涵;其实也会觉得活动的策划者是有思想的,能使得服务对象在活动中有所学习,摆脱了单纯学习的枯燥等。

三、实习内容评估

办公室的实习内容有些琐屑,但是我的实习工作可以分为几个部分:督导会议的参与、会议内容的记录、会议记录的整理、新闻稿的撰写、会议综述的撰写、办公室财务的整理、实习日志的撰写,有时间还会经常看书等。参加每个月服务单位的'督导会对于我来说其实是一个非常好的机会,接触服务对象,了解社工在服务单位的工作,以及服务单位对社工的认同度。这样虽然我自己没有实际的参与到服务单位的工作中,但是也可以从工作员的角度进行评估的,也是通过这样的方式,对现在机构与服务单位之间的关系和机构运转的模式有所了解。

在我看来,社工最重要的就是价值观,因为我们的工作看似简单,或许很多其他专业的人也可以做,但是我们社工专业与其他人最大的区别就是我们的价值理念,受了三年的这种价值理念熏陶,无论是在开展工作的时候还是在平时的生活中,都已经融入到了我们的个人的人生观中了。就像我们都知道的,大学的学习,不像高中以前,都学习很死板的东西,都有很多固定的东西,接受灌输。大学除了自己的专业,就是专业中存在的价值观,社工的价值观对我的熏陶就是能够真正树立我自己的人生观与价值观。

对于社工的发展,我认为会有很大的发展空间的,但是“道路是曲折的,前途是光明的”,因为现在社会的快速发展,正处于转型阶段,创建和谐社会是中国现在发展的一个大的方向,而社工正是适应这一时期而发展起来的,所以社工的发展是有一定的空间的。就全国大的环境来看,现在广东、深圳、上海等地的发展,政府是极力推动的,所以在大陆政府也正在推动社工的发展,山泉也是以政府购买民间机构岗位的形式在发展,在这一年内取得了很大的成绩。所以在xx年还会有的社工机构出现,这对社工的发展都是一个很重要的机会。除了政府的推动外,沿海地区的社工发展还比较重视项目的申请,对我们内地的发展也有一定的借鉴,我们也可以尝试这一条路。所以无论从哪个方面来看,社工的发展都是非常有前途的,政府会越来越重视,社会的公益事业的发展是衡量一个社会发展程度的一个很重要的工具。“社会工作”是从国外和香港引进的,香港用了60年的时间,将社工发展到了一个高度,而大陆才用了这几年的时间,发展到了这个程度,应该说是非常快的了,所以我们作为社工的学生要对社工的发展充满信心,要相信在将来的某一天,当我们一提到“社工”这个词,人们就知道这是一个什么样的工作,好比现在大家都知道律师、医生的工作一样。

四、实习结果评估

在山泉实习的一个半月时间,让我有了很大的收获,因为在办公室的工作,对于我来说是一个全新的工作,是以前没有过经验的,所以对于我来说也是一个全新的学习过程。在学校里,老师的讲课重点都是在社工的工作方法:个案工作、小组工作、社区工作,对于社工行政虽然有一定的接触,但是却没有实践经验,所以山泉的实习,让我将社工的工作方法更加深刻的认识,了解和运用了。

这一个月内的实习使我的文字功底也有所提高,因为经常写一些东西,这对于文科生来说本身就是很重要的,对于以后的任何工作都奠定了一定的基础。我认为在一个半月的实习后自己所得到的东西就是对专业更加的认同了,社工现在的工作做着虽然很难,但是我相信,只要我坚持,就会做好,也要相信社工的发展前途。

一个半月的实习在各个不同的方面都对我有很大的提升,除了上面提到的专业方面的提升外,也让我的生活方式有了很多的改变。以前在学校的时候,可以说是生物钟完全颠倒,这也是现在大学生的通病,但是通过这一个半月的实习,现在的我每天要早起,晚上回了宿舍也能够早点睡觉了。这样朝九晚五的生活作息我很快就适应了。生活作息习惯的改变对生活有很大的好处,这样为以后的生活打下了良好的基础。

对于机构的评估,还是希望机构的领导人能够稍微强硬一点,因为社工在理论上来说是非政府企业,但是现在机构的发展都是靠着政府的资金,也就是说现在机构做出的任何的成绩,除了是属于山泉自己的,还是属于政府的,既然有成绩,那么政府就会一直支持下去。但是因为资金的问题带来了不少社工人才的流失,这是非常可惜的,希望政府在下一阶段能够在提高社工的工资水平上做出努力,也是为了更好的建设社工人才队伍,更好地维持山泉的运行。我知道这是社工机构面临的共同问题,这些问题也曾经被陈列过,我在山泉实习过一个多月的时间,所以对山泉有一定的感情,我希望山泉的明天能更好,所以希望可以改变现状,找到更有利于山泉发展的位置。

五、个人反思与建议

这次的实习和前几次的阶段性实习有一定的区别,以前都是强调我们要做一线,要带活动,有可能与学校的教育有关,所以在这次实习,我也是非常希望有这样的实习的,但是由于机构的原因,不能安排我们到福利院等这样的单位进行一线的实习,所以我的实习工作都是在办公室的。

社工的工作方法有个案工作、小组工作、社区工作。但是不能忽视的一点是还有社工行政。这次实习比较偏向于社工行政的工作,对于我来说也是一种新的尝试。可以接触到机构内部的运转情况,包括机构的督导、理事的工作安排,工作员的工资等等。这样的了解,让我认识到一个机构要想正常的运转起来,还是需要做很多的努力的。

机构的整体学历水平都很高,这让我很有压力,虽然只是实习而已,但是这一点也改变了我的想法,在之前从来都没有考研的想法,但是现在看来,在现实的压力和工资水平的压力下,在有了一定的社会经验和人生经历后,有了继续升学的想法,或许这就对我的人生有很大的改变。

由于机构现在还没有一个完善的实习制度,所以对于我们的一个半月的实习相对来说还是比较盲目的,我们自己有很多的想法,想在这一个半月的时间去完成,但是由于机构有很多不方便的地方,导致我们没能完成我们最初的实习计划。

所以希望机构能尽快制定一定完整的实习制度的安排,这样实习生才能做一些事情,或许这些事情并不是我们的期望,但是有一定的实践可做,心理总会平衡一点。还有就是我觉得社工最重要的或许不是理论的学习,但是实践能力的应用是一定要有的,并且我们现在有这么多的服务单位,可以和服务单位商量下,把实习生送到服务单位的工作员那里,在搞活动的时候可以参加的,并且像我们这样的实习都是一个多月的时间,无论是带活动或是做一些评估,还是和服务对象建立关系都是有足够的时间的。当然这是我自己的想法,毕竟现在机构和服务单位都面临着一些特殊的问题。

机构也说过现在把实习生送到一些服务单位是比较困难的,但是就对于办公室的实习,这也算是社工行政的一部分吧,但是办公室的工作毕竟是涉及到机构内部的事情了,让一个实习生来经手太多也是不可能的。所以在办公室实习的工作有什么是实习生可以做的,希望机构能够制定出来,这样对实习生来说也是一种负责任的态度。这样再结合实习生自己所制定的实习计划,两者相结合,这样的实习才是最好的。

最后,感谢山泉这一实习的平台让我获得实践经验,感谢苏存军、于平平、闵祥莹在实习期间对我的指导和照顾。希望山泉以后的发展越来越好,像高老师说的“立足历下,面向济南,服务山东”。

篇3:上学期社会工作系办公室工作计划

上学期社会工作系办公室工作计划

20上学期社会工作系办公室 工作计划 匆匆结束了一个学期,我们满心欢喜的步入了新的一年,正所谓新年新气象,我们办公室的工作也即将展开,新的起点,新的面貌,面临新的挑战。在全新的一年里,办公室全体成员一定会发扬团结友爱、齐心共进的精神,认真对待工作,认真完成工作安排,开创新局面,迎来新气象,更好地为同学们服务。为了更好的贯彻学院在发展中所倡导的各种精神,促进学院的快速发展。系办公室将以不断完善的工作制度,不断创新的工作理念,不断调整的工作面貌,来切实发挥办公室的作用以迎接新学期的各项任务。 本部门根据本学期的工作实际,制定了以下工作计划: 一.工作目标 1.  加强对学生干部的管理考核力度。以服务同学为宗旨,积极配合系里各项工作的展开。 2.  认真负责相关会议的通知,并认真做好考勤记录工作。 协调和配合学生会其他各部门的工作,保证各部门高质量、高效率运作。 3.  认真负责学生会例行会议、各项大型活动的筹备工作 。充分培养新成员的工作能力。 4.  每两周开一次例会,对之前的工作进行总结以及后两周的工作安排。 5.  负责采购审批,做到账目清晰。二.新学期主要工作安排 三月,这是万物苏醒的季节,在躲过严寒后,我们开始了新的学习、生活、工作,一切都已恢复到从前,进入正轨。在这个月里,我部门将开展班级美化比赛,以加强班级,班风的建设,增加班级里同学们的德育教育。 四月,对于我们来说,应该会是个忙碌的月份。四月份是全院的“心理健康教育月”,我系设有心理咨询专业,在这个月里我系在学院的活动中将占有要地位,所以我们计划在这个月开展心理剧大赛以提高同学们对所学专业的认识,从而加强对同学们的心理健康教育。其次,为丰富各系学生的校园文化和培养同学们优美形象,以及对青春之赛的热情和关注,促进同学们的身心健康,特在各系举办交谊舞初赛,提选优秀选手参加院级复赛。 五月是年轻人的月份,褪去绵绵的春雨,迎着明媚的阳光,我部门将举办以下活动。 1、“果行我秀,水果拼盘”大赛 此次活动可以激发同学们的创新意识,培养大家的团结、协作精神,锻炼同学们的动手能力同时丰富大家的课余文化生活,也与我们的专业紧紧扣在一起。还锻炼了同学们的.观察能力和动手操作能力,锻炼了同学们的求异思维、创新精神,同时可以激发了学生对自然和社会广泛的好奇心、探索欲和责任感。 2、本部门内部成员的分享交流会。 开展交流会可以促进本部门成员更好的团结在一起,对工作积极性和工作效率都有很大的帮助,也可以对这一学期的工作做一个全面的总结。 三.重点抓好以下几项工作: 1.打通知、做考核表。这是我们的日常工作之一,虽然看上去是很小的一项工作,但是却发挥着极为重要的作用,所以我们要着重抓好这两块,争取不出差错。 2. 以老带新,注意新老交替的适应过程,一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可忽视的问题。所以本学期我们要注意到这个问题并开始培养接班人,避免出现“青黄不接”的现象。 3.努力做好各个活动的筹备工作。办公室的工作任务在学生会各部中是相对比较繁忙的,我们将会在指定时间内完成学生会及各部委托的任务,做好各项活动的准备工作。 以上是我部门本学期的工作计划,我们会尽己所能,作好本职工作,争取新学期取得新成绩。     社会工作系团总支学生会 办公室 二零零九年二月二十七日            

篇4:办公室下学期工作计划

团总支办公室作为团总支的一个联系沟通枢纽机构,在各部门间起承上启下的作用,紧密联系各部门统一战线,为确保团总支各项工作的顺利开展,特制定工作计划如下:

一、团日活动

团日活动一直是团总支办公室的核心活动。这学期,我们将会一如既往的高质量、高水平的完成每次团日活动。稳中求进,利用有限的条件进行创新,做到有所突破。利用活动契机加强学生精神上的领导以及实践能力的培养,加大团日活动的参与性,适当给予学生们自主设计团日活动的机会,做一个真正让学生们想要的团日活动。充分展现商学学子青春的活力与美好,给我们的年轻一代的心灵浇灌感动与希望的养分。

二、献血

赠人玫瑰,手有余香。献血是一件非常有意义的事情。我们这学期将继续传统的宣传之外加入新颖的宣传方式,通过实践活动让同学们更加深入的了解献血,并加入到献血这个行列中来。我们也会按时、按量、按质的完成学校给我们院下达的指标。更为重要的是培养商学学子甘于奉献的精神,展现我们商学学子的爱心与风采。

三、青年志愿者

青年志愿者活动的开展充分体现了我们系莘莘学子的爱与奉献。这个学期我们将开展新颖且有意义的青年志愿者活动,做到青年志愿者活动的实质作用,而不是形式主义。我们将联合青年志愿者团队的团干对青年志愿者团队进行更好的管理,争取让每个甘于奉献的同学都能积极参加志愿者活动。

四、办公室材料管理

办公室一直负责各部门的电子稿以及纸质稿材料管理,新学期到来,我们将对办公室的材料进行整理存档,认真落实对其他部门的材料规范培训工作,做好对其他部门上交材料的登记和督促工作,将上学期的材料进行整理归档,时刻为“五四评优”做准备,争取在“五四评优”中取得更好的成绩。

五、办公室物品管理

1.及时清点办公室原有物品,并做好标记以便于保管;

2.对办公室进行定期整理,淘汰废旧物品,保养有用物品;

3.重新布置办公室,并定期打扫,让办公室有个干净整洁的新形象;

4.做好物品外借登记,完善办公室外借制度。

六、完善办公室的各项管理制度,并有力贯彻执行

在新的学期里,我们将对办公室的院干管理、办公室值班制度以及办公室管理等制度针对上学期工作中出现的问题和不足进行完善。办公室是我们院学生干部进行工作交流的核心地段,也是学生跟老师联系的平台之一,这一学期,我们将加强对值班的督促以及培训工作,让同学们看到我们商学干部的优良作风。

七、作好团总支内部的协调合作、相互监督的工作

团总支办公室的本质作用就是做好联系沟通的角色。做好主席团与各部门之间的沟通,协调、帮助各部门的工作,安排好各种会议的通知,在大型活动中做好协调组织工作,即负责会场布置、院干签到等。

团总支办公室会将在新的一学年里继续坚守岗位,在高效率的做好本职工作之外,全力协助各个部门的活动,做好各个部门之间的协调工作,努力架起各部门之间交流的桥梁,保证团总支各项工作的顺利进行。我们,会做的更好。

篇5:办公室下学期工作计划

办公室是学生会的核心部门。它是学生会内部的协调部门,负责学生会的文件起草、信息汇总等事物性工作,负责协调学生 会各部室工作。在学生会能否良好运作过程中起着很大的作用。

在新的一届学生会中,我们办公室将以不断完善的工作制度,不断创新的工作理念,不断调整的工作面貌,来切实发挥办公室的作用以迎接新学期的各项任务,发挥我们最大的能量将做到与各部协调合作,使学生会的工作顺利、畅通。

本部门根据本学期的工作实际,制定了以下工作计划:

(一),加强对学生干部的管理考核力度。学生会将严格纪律,我部作为直接负责此项工作的部门,将严格按要求进行考勤,促进各项活动顺利进行,具体包括以下四个方面

1、学生会集体例会及各部开展活动,纪录考勤的情况,有事事先请假。

2、办公室将配合各部在期末汇总会议及活动的考勤记录,进行汇总分析,作为 评选优秀学生会干部的依据。

3、及时做好系学生会值班轮勤工作(站岗值勤等),并作好值班登记情况。对学生干部的值班缺勤情况予以备案,以此作为学生干部考核时的参考依据

4、将干事考核及部长考核制度继续加强和完善,做到及时汇报。给予学生会各个部门的部长一定的权限。要求每个部长对所在部门成员的日常表现(主要指开例会的出勤情况,对待工作的态度积极与否等等)做一下记录,并将记录定期交与办公室登记备注,这也将作为学生干部考核的一项依据。采取这种方式,目的在于提高学生会整体的办事效率,增强学生干部队伍的纪律性和凝聚力,提高学生会在同学们心目中的威信,有效避免部门内部的松散,防止某些部门出现一些不近人意的状况。

(二),学生会各项活动的记录。在各部组织活动后,将活动资料上报院里。使各项活动有案可稽。方便各部开展各项活动。

(三),继续协调各部开展各活动,我部承担将部分后勤工作,在各项活动和比赛中协助文艺部和体育部作好后勤工作的顺利进行和各种活动的组织工作。

(四),本部门将定期开例会(会议的频率还应视具体的情况而定),初步定为每周二例会。例会主要是对近期内的各项工作予以及时总结。发现不足,肯定成绩。并按照实际情况制定下一阶段工作的重点以及具体实施方案。

(五),制定学生会汇报制度,保证学生会的各项事务有序进行。

(六),为了能及时出好学生会的工作简报,我们部将自力更生对每次活动进行现场记录,及时写出稿件。

(七),认真、仔细的纪录每一次的部长例会纪录,是每次活动的开展有文案的保障,

(八),建学生会博客,将学生会的各计划总结,各活动及时发表 也使领导、老师、学生通过我们的博客了解我们学生会在做什么,想什么,又确实做到了什么。

管理博客,收集各部资料,尽快上传博客,美化博客,是浏览者赏心悦目,清晰地了解我们开展活动的情况。

以上是学生会办公室这学期的工作计划,办公室尽己所能,作好本职工作,新学期取得新成绩。

[办公室下学期工作计划]

篇6:~学年下学期校学生会办公室第三周工作总结

~下学期校学生会办公室第三周工作总结

福建师范大学校学生会会议记录表   会 议   名 称     第三周办公室例会     时  间     -3-11   晚8:30     应到人数     46     地 点     校学生会会议室     参加领导     无     实到人数     38     缺席人员及原由     吴伟、邱盛泉、郑惠翔、杨芳上课,张秋美、思尧、张燕、张云请假     主   要   议   题         1、各组代理组长做本周工作汇报;   2、各组讨论办公室一的布置方案;   3、个人成长档案的制作;   4、通告各院主席与团副联系方式的变动;   5、讨论建设校会与办公室的几个设想。     具           体           内           容         1、各组代理组长做本周工作汇报;   ①   档案组制作了各部门的无课表,并收集了各学院的交流材料,还为几份发文盖了章;   ②   现场联络组对B区广场进行测量并画出了图纸,还测量了宣传栏,完成与设计相关问题的.解决,并总结着布场的经验;   ③   财务组完成了日常的帐篷借出工作,为女生部准备女生节所需的物料与帐篷,并于第二天进行了回收,还召开了小组会议,总结出问题并解决;   ④   考核组根据无课表确定了值班的时间,将部长例会和主席联席会的签到表制成电子版,并制作了值班一本通,协助收集法律维权知识的报名表,并协助女生部整理办公室;   ⑤   文秘组完成了日常工作总结与会议记录,并协助档案组给发文盖章;   ⑥   宣传联络组通知各学院交齐交流材料,通知各部长确定去东南卫视节目的人数,通知各院领取关于法律维权竞赛的发文,通知各部长派人到B区广场帮女生部的女生节布场、收场,通知各院领取关于SYB网店培训的通知,通知服务站在B区广场召开的校团委书记接待日活动;   ⑦   展板组进行了展板批借与归还,还将值班的日程表贴在了办公室一的门上;   ⑧   人力资源组进行了个人成长档案表格的制作;   2、各组讨论办公室一的布置方案;   ①   各小组进行讨论,得出本组对于校会办公室一的布置方案;   ②   每个小组派一人将本组对于布置办公室一的方案提出,大家进行探讨交流;   ③   办公室几位老成员收集总结了成员们的意见,共同商议,准备下星期宣布结果;   3、个人成长档案的制作;   ①   人力资源组正在制作个人成长档案,并介绍了档案表格的样式;   ②   成长档案中包括个人的详细资料,职务变动,活动登记证明,奖励情况,考核情况,部长、组长评语等项目,目前正在不断完善中;   4、通告各院主席与团副联系方式的变动;   ①   新的一学期里,各学院都有不同的职务变动,宣传联络组通知了联系方式有变动的学院主席或是团副,并让成员们记下了新的联系方式;   5、讨论建设校会与办公室的几个设想。   ①    办公室新一学期的目标是打造学习型校会,学习型办公室,成员想出一些有益于部门发展的点子进行讨论;   ②   提倡组员间相互交流,让大家相互了解,并可以集体交流,互换点子,讨论如何搞好办公室的学习氛围;   ③   提出“金牌达人”项目的点子,成员们讨论细节;   ④   提出评选学生会金牌系列项目,各院评选金牌学院,校会评选金牌部门,各部门评选金牌成员。               主持人员:杨  霞   记录人员:李  进

篇7:社会工作服务中心第一季度工作总结

社会工作服务中心第一季度工作总结

第一季度正值双节之际,学校放寒假,对于我们的外展工作带来了较大的便利,所以我们充分利用这段时间进行外展工作,了解孩子们的学习及假期安排,并对他们进行一系列的帮扶工作,同时,对中心的其他工作也进行了整理,现将第一季度工作总结如下:

1、1-3月份回访35名困境儿童

由于20xx第三、四季度已将现有市区内的困境儿童的首次外展工作做完,所以本季度仅对已经确立帮扶关系的儿童进行了回访工作,本季度共回访35名困境儿童,为他们带去了节日的小礼品,针对他们的个人卫生、期末成绩、假期安排等进行了了解,同时针对小旭母亲病重的情况进行关注,并作出相应的回应工作。

2、进行社会实践活动

组织两名儿童参加了我市第十二校的开放日参观,在本次的社会实践中,孩子们学习到了很多的地理、历史、科技方面的知识,通过讲解激发了孩子们对副科课程的兴趣,孩子们知道了良好的环境卫生要从我做起,不乱丢垃圾的同时,还要带动周围的同学及家人一起爱护环境。

这次的参观对孩子们的意义不仅仅是增长了见识,开拓了眼界,同时,还使孩子们感受到了平等的受教育权和社会参与权,虽然家人无法为他们提供这样的机会,但是社会没有忘记他们,他们自动自发的表示会将这一天记录下来,留作纪念。

3、进一步加强档案的规范化管理工作

完善电子档案,在外展过程中了解到的新情况与已有档案发生变化时,进行电子档案的更新,保证档案和实际情况的同步性,并通知所有工作人员知悉该情况。

4、举办一次小组活动 通过活动帮助孩子们了解理想与现实的差距

孩子们都会有自己的理想,但是他们年纪较小,不了解理想与现实有多大的差距,为了帮孩子们树立正确的理想,避免他们因为现实与理想的不符造成心理落差,中心通过与“我的小镇”沟通后,在“我的小镇”大力支持下,为孩子们组织了一次以“职业角色扮演”为主题的小组活动,孩子们在场馆内找到自己理想的职业,通过游戏的'形式来体验职业的工作内容,体味其中会遇到的问题,在活动中,有些家长表现出了对孩子的溺爱,无论什么事都帮孩子弄好,工作人员看到后加以劝阻,引导家长应该让孩子有自己的动手能力,自己的事情自己做,家长们都非常的配合,这也是这次活动的一个意外性的收获。

5、进行个案辅导二例

20xx年2月19日小旭的母亲因膀胱癌医治无效去世,针对这一状况,我们对孩子进行了危机干预措施,孩子知道母亲没有了,再也见不到了,但是知易行难,真正的让孩子适应没有母亲的生活还需要很长的一段时间,这种失去至亲的痛虽无法治愈,但希望通过我们持续的个案辅导,能够让孩子尽快走出阴霾,重拾往日的欢乐,笑对接下来的人生。

小靖的个人卫生还是较差,我们再一次对小靖进行了卫生意识引导,对于已经18岁的她来讲,基本的生理卫生和个人卫生应该了解,并且需要保持,在结案前,我们还会对这一工作进行回访。

6、申报“春季卫生包”项目

3月12日向米公益平台申请“春季卫生包”项目,项目主要基于春季风大,困境儿童家庭对卫生方面的关注较弱,所以我们申请了这一项目,旨在教育孩子们注意个人卫生,避免疾病的发生。

7、配合救助站做好“双节慰问”活动

本季度内,配合救助站做了“寒冬送温暖”及“春节送礼物”活动,针对不同的孩子,量身定做了慰问品,在节日前后分别送至孩子们的手中,使孩子们感受到来自党和政府的温暖,让困境中的孩子们也能够有新年的新衣服和礼物。

8、进行自身建设,规范内部管理

本季度我中心成功的申请到了财政局发放的“公益事业统一票据”,在桥畔计划中申请了“校园安全”项目,3月19日至20日派员工参加满洲里的《心理咨询师实战技能培训》,3月30日至31日参加西安的“山溪行动—陕西省妇儿公益伙伴项目培训”,保证每周一篇微信公众平台软文的推送,进行中心的宣传工作,协助救助站协调小琪转学一事。

篇8:镇社会工作局年终工作总结

镇社会工作局年终工作总结

镇社会工作局年终工作总结

xxxx年是改革创新工作重要的一年,在镇党委、镇政府的正确领导下,xxxx镇社会工作局紧密围绕改革创新的重点,积极推进行政审批改革、农村综合改革和社会体制改革等各项重点工作。按照上级“小政府、大社会、大管理、大服务”的工作思路和“为不同的社会群体提供优质的管理和服务”的工作理念,认真落实,狠抓到位,各项工作有序、顺利推进,出色地完成了农村集体资产管理改革,壮大和发展社会组织,完善村(社区)行政服务站的管理以及工、青、妇、工商联、武装等各项工作任务。

一、积极推进改革,创新工作思路

(一)创新农村集体资产管理机制

农村集体资产经营管理是发展和壮大集体经济,提高农村分配水平,构建和谐社会的重要物质基础。管好用好农村集体资产对于促进农村经济发展,增加农民收入和保持农村社会稳定均具有十分重要的意义。为此,镇社会工作局深入基层,对上华、沙边两个在农村集体资产管理方面最具代表性的村进行调研,深层次剖析农村集体经济管理的现状,并向党委、政府撰写可行性报告。经过充分调研,在区、镇两级党委、政府的高度重视和密切支持下,全区首例的农村集体资产管理改革在我镇荷村顺利推行。荷村作为改革的试点,在镇社会工作局的指导下,以“权属不变、归属管理、收益分成、责任分担”的原则,确定管理单位、收益分成比例,对经营性资产和资源性资产进行移交,对非经营性资产维持原来的管理方式,并通过制定《荷村村民自治章程修正案》来明确集体资产的管理和分配比例。这次大胆创新的改革,探索出农村集体资产管理经营的新模式,有效改变现时农村集体资产的多头管理和争产夺权的混乱无序现象,节省管理开支,有利于行使自治权利,实行民主决策,有效杜绝不正之风。这次改革是继股份社资产量化股权固化改革又一重大的改革创新项目,是农村重要改革新起点的标志。

(二)创建xxxx镇女企业家协会

xxxx是响誉国内外的商贸之都,经济发展迅猛,xxxx女企业家也是发展迅速、遍布各行各业的巨大群体,她们为社会创造了物质财富和精神财富,为xxxx经济发展作出了突出贡献。为了广泛团结和凝聚女企业家力量,引导女企业家不断自我提升,坚持自主创新,增强社会责任,承担社会使命。今年我镇成立全区第一个镇级女企业家协会。成为xxxx女企业家交流经验、互相学习、分享成功的家,更是xxxx女企业家与国内外团体交流、学习、发展、合作的高层次平台。

协会成立的首个活动是与广东电视台联合举办的大爱行天下系列活动之一“大爱xxxx,情系玉树”援助活动,为青海玉树高寒地区的困难儿童共筹集价值近25万的物资。另协会的公益种子基金,更是在各方的鼎力支持下,筹措了50.38万元,为协会以后参与社会慈善活动和社会公益活动作保证。同时,在xxxx镇妇女联合会指导下,xxxx女企业家协会承接妇联“同一蓝天下”xxxx镇特困母亲结对扶助的政府项目,借助xxxx女企业家协会的发展平台,发动各界热心人士加入扶贫帮扶的行列中去为我镇仍生活在贫困线上的家庭提供物质、精神各层面的帮助。

(三)启动xxxx镇青少年社工服务

3月份,我镇社工服务“飞扬地带”项目正式在沙蛑醒А⒊碌侵靶R约xxxx社区设立站点。通过社工组织进驻校园和社区,主动融入在校青少年学生,让更多的青少年知道xxxx有社工的存在。xxxx“飞扬地带”项目,实际就是一个专门为青少年提供专业社工服务的项目。希望社工能帮助青少年发掘自身的潜能和提升自信;协助青少年处理成长过程中遇到的困惑和挫折;帮助青少年增强自我保护能力。让青少年能全面健康的成长和发展,通过社工这个枢纽构建“学校、家庭、社区”三位一体的青少年服务体系。今年以来,陈登职校、沙蛑醒Шxxxx社区社工站的进站人次共5538人次,参加会员达209人;各项主题服务共开展151次活动,参加人数达5781人次,跟进青少年个案61个;开展各项义工服务62次,参与的义工达1054人次。

(四)开拓残疾人托养新服务

今年我镇针对重度残疾人托养开展的居家助残、居家养残服务,属全区首创。镇残疾人服务中心通过向社会机构购买重度残疾人的居家安养服务,服务囊括:日常起居照顾、专业护理、复康治疗、自我照顾和技能的训练、照顾者的支持及培训服务等五大类项目,为残疾人提供个性化服务。现时我镇正在接受居家清洁、居家康复、认知训练、机构托养的残疾人共有44人。

二、深入解决农村问题,促进社会和谐稳定

(一)妥善解决了“星光广场”问题,促路州和谐发展

为彻底解决路州村星光广场项目土地开发利用的历史遗留问题。4月份,在镇党委、政府的指导下,成立了以麦连桐书记为组长,黎经权副镇长、吴显强委员、陈润明委员为副组长的妥善解决路州问题的工作专责组,协调镇社会工作局、镇国土城建和水利局、镇综治信访维稳办等部门,全力协助路州村解决有关问题。据统计,专责组自4月份以来,共组织各类座谈会议60多次,分别与个别人员谈话200多人次。另外再以社会工作局工作人员为核心,分派任务到个人,分片向村民进行约谈、家访等调研摸底,正确向村民传达和解读政府对星光广场项目开发等问题的分析意见。以实事求是、尊重历史的原则,引导村民以合理合法的手段,向政府表达诉求。通过一系列的访谈,使大部份的村民真正了解事件的历史背景和现时的处理情况,为解决该问题打下扎实的群众基础。

在镇党委、政府的正确指导下,经过主管党委和驻村组长的身体力行以及专责工作组全体人员的共同努力,专责组多次搭建协商平台,针对路州村提出的问题进行磋商,最终在路州村和各地块发展商的共识下和专责组的引导下,以82.5%的同意比例通过了《关于解决大沙地项目土地开发收益和汾江路南延线、轻轨线征地的综合方案》,使路州村星光广场项目开发的历史遗留问题有了明确的解决方案,保障了路州村的和谐发展。

(二)及时解决农村突发事件,保“十八”大和谐稳定。

1、引导东村股份合作经济社依法依规补选理事会缺额职位。8月初,东村股份合作经济社召开股东代表会议,通报原理事长因被判刑,根据章程作出自动免除其职务的决定。8月中,在原理事长的发动下,通过股东代表表决,罢免了副理事长和1名理事。为了维护东村股份合作经济社的社情稳定,镇社会工作局积极介入、引导东村股份合作经济社制定补选程序及选举方案,促使其按程序依章选举理事会缺额职位,避免了不和谐的事件发生。

2、引导道教村村民、股民依法依章进行罢免程序。道教村部分村民、股东动议罢免村委会及股份社理事会,为了保证道教村村民能够依法依章进行罢免动议,平息社会矛盾,镇社会工作局积极向道教村村民解释说明罢免、选举相关程序,协助道教股份合作经济社完成罢免理事长的投票等工作,引导相关人员以合法的手段争取群众的利益,避免了越级上访的行为。

三、加强日常管理,落实各项任务

(一)完善行政服务站的管理

xxxx镇村级行政服务站正式运作已有一年多时间,从总体而言,运作情况较好,达到组建预期的目标。今年内主要在以下几方面加强对行政服务站的管理:

1、健全规章制度。自行政服务站筹建至今,先后制定和出台各项管理规定、考评(考核)办法和内务管理制度等文件共15份,并汇编成册发到个人手中,使管理有章可循、有规可依。

2、落实监督考核。根据行政服务站的相关考核办法,每季度分别对各站工作人员进行考核评分,并根据评分结果直接与个人的季度奖挂钩。

3、规范着装。为提高行政服务站的整体形象,从5月份开始,各站人员穿着统一订做的工作服和佩戴工作证上班。同时,根据《行政服务站内务管理办法》加强了对各站人员的仪容仪表、请销假、统一上班下班时间等的内务管理,规范基层窗口的形象建设。

4、加强培训。今年以来共针对行政服务站人员的业务、思想、纪律等内容,组织召开大型培训会议,使入站人员从思想上、业务上以及纪律等方面都得到了全面的提高。

(二)扎实推进农村股权改革

根据《关于开展规范和完善顺德区农村股份合作社组织管理试点工作的指导意见》(顺农改〔xxxx〕2号)的文件精神,镇社会工作局从2月份开始对全镇26个股份合作经济社的基本情况进行摸底,制定适合我镇实际情况的操作方法和指引,印制了4万份专刊发到每家每户,并对相关工作人员进行多次业务培训。5月份,全镇26个股份合作经济社全面将股东的原始信息录入“顺德区股权管理系统”。在镇社会工作局的指导下,各项工作推进速度较快,效果理想,截止至10月28日,我镇各村(居)死亡股东约4937人,各股份合作经济社合共办理股权继承手续的3670宗,约74.3%。

(三)加强农业生产指导,促进现代农业发展

今年全镇农业种养面积24500亩,与去年同期持平,其中鱼塘面积15850亩,基地面积8650亩。农业总收入42995万元,其中塘鱼产量18450吨,塘鱼收入31272万元,禽畜收入7510万元,生猪总头25860头,上市25081头,三鸟总养148.95万只,上市142万只,种植业收入2695万元,农林牧渔服务业收入1518万元。

1、稳妥推进现代农业园区建设。探索现代生态农业的发展模式,因地制宜发展现代农业和精品农业,提高集体经济收入,是今年我镇推进农村综合改革的一项重要内容,南村、杨蛟扒基塘和河涌整治已基本成型,预计12月份全部完工,明年初完成招租,并投入使用。

2、继续开展设施农业项目应用和试验。一是加快干式环保养猪技术项目实施。继去年劳村何志波猪场通过干式环保养猪技术项目验收后,改造效果明显体现,今年岳步何志成猪场落实设备安装、场地改造、废物处理等关键技术,已通过区项目验收,更有效地解决传统养猪的污染环境问题,对全镇生猪养殖业起到良好的示范作用。二是推进大棚无害化种植。今年xxxx供销集团新鲜公司在葛岸村教德森树基地和新隆养殖基地建成两个共30多亩的保温大棚,应用了有机肥培土,改良土壤性能,采用“大棚+物理防治”的现代种植手段,推广无公害蔬菜的种植。三是继续开展工厂化养鱼项目试验。葛岸村岑伟强建造400多平方米的工厂式鱼池,利用水体制冷控温技术和净化过滤技术,养殖娃娃鱼2500多尾,繁育鱼苗1200多尾。目前各类鱼种养成顺利,成活率高,试养的效果和效益比较显着。

3、切实抓好动物防疫防控。为探索社会化防控,推进社会化管理,在水藤片防控试点的基础上,今年以定向招租方式继续开展荷岳片区、沙蚱区和劳村片区的试点工作,涉及村居16个,总防控面积为21760亩,落实防控人员12名,并签订承租合同,明确了责任和义务。据统计全镇共投放灭蚁药物共1314.8公斤,镇村两级共出动巡查扑杀人员1965多人次,投入费用23.5万元。调查复合总面积8.9万亩,防控面积14869亩,处理复发新发蚁穴总数3.2万穴。

(四)精心组织世界顺德联谊总会第八届恳亲大会

11月,世界顺德联谊总会第八届恳亲大会将在南非约翰内斯堡举行,侨居在南非有过千顺德乡亲,其中八成来自xxxx。恳亲大会是顺德人两年一度的盛事,主办方依然是世界顺德联谊总会,怀着对家乡深厚的情谊,世界各地的顺德乡贤、友好人士将共聚一堂,互通资讯,加深联谊,促进各社团会务发展。这次盛会有来自世界五大洲20多个国家和地区的30个顺德籍社团共约1300名海内外乡亲、友好人士参加。镇社会工作局根据区委社工部的要求,提前做好统筹工作,联系港奥及多个国家的社团和同乡会的会长,组织发动顺德籍的海外乡亲到南非参加第八届恳亲大会。xxxx代表团由镇长谢顺辉带队,共组织100多人远赴南非参加了恳亲大会,另外我镇周家醒狮团也应邀随团参加表演。

(五)密切关注宗教动态,及时制止大型民族冲突发生

今年镇社会工作局加强与镇派出所、镇综治维稳中心等部门联系,及时处理涉及少数民族纠纷。如:农历年前,xxxx镇威斯广场一间新开的兰州拉面店外有20多名回族人员聚众吵闹,并在民警面前强行将该新开的兰州拉面店的广告招牌强行拆除,然后离开。镇社会工作局高度重视,迅速上报区民政宗教和外事侨务局,并成功邀请了青海省化隆县驻广州办事处主任和佛山市伊斯兰教族长等人协助调解。经过精心调解后,双方最终达成和解协议,互相赔礼道歉,并签定调解协议书,从而成功化解了一起险些酿成回族人员群体性事件的纠纷。

(六)强化国防后备力量建设

全年在上级军事机关的安排指导下,抓好民兵预备役及专业技术兵种的训练,组建民兵应急分队、开展民兵专业技术训练,结合民兵平时的执勤开展应急抢险、安全保卫等的演练,不断提高民兵的执勤和军事技能,充分发挥民兵作用。全年我镇预备役共参加各级大型集训和比赛7次。具体有:

4月份,派出10名森林防火队员参加了组织的集训;5月份,进行了防汛抢险队专业技能训练;4月至6月,区武装部对我镇省属轻舟大队9名队员分别进行为期15日四个阶段的'集训,并通过省市军事部门考核验收。7月,由民兵营长何元法同志带队,带领30人的应急分队骨干赴南海训练基地,参加佛山市军分区组织的应急直属大队成立大会;7月至8月,我镇组织民兵应急分队、轻舟分队40人担负佛山市应急值班任务;8月底,我镇组建的30人民兵应急直属大队赴南海军事训练基地进行应急大队骨干培训,增强民兵骨干组织应变能力。10月初,我镇组建一支30人的应急分队,主要负责十八大期间的维稳安保工作。通过上述的集训和比赛,提高民兵预备役的各项技能,还练就了“召之即来、来之能战、战之能胜”的过硬本领。

(七)精心筹备年度征兵工作

我镇历来高度重视征兵工作,始终将其作为支持国防建设的重要事项来抓。面对近年来在全省乃至全国普遍存在的“当兵冷、征兵难”情况,镇武装部深入调查研究,全力破解难题,顺利推进征兵工作,圆满完成征兵任务,连续30年被上级兵役机关评为征兵工作全优单位的光荣称号。10月31日,我镇隆重召开xxxx年度征兵工作会议,镇党政人大领导班子全体领导出席了会议。在镇党委、镇政府的正确带领下,今年继续坚持国务院、中央军委的征兵命令的精神,加强组织领导,坚持条件标准,规范工作程序,严格审查把关,确保新兵质量,确保今冬高标准完成新兵征集任务。

(八)出色开展工、青、妇各项特色活动

1、保持品牌活动引领,办好职工运动会。

自以来,职工运动会至今已举办了六届,今年我们专门设计有职工运动会的回赠奖杯,有对赞助企业宣传汇报的方式。本届运动会注重广泛性、参与性,以企业员工组队参赛,真正做到镇职工的比赛,运动会共设立了9大项目,各个项目都得到企事业单位的冠名赞助,来自全镇200多家企事业单位的6000多名职工参加了比赛。

2、巩固“职工书屋”文化阵地,全面提升职工素质

今年我们先后举办职工心理讲座、“文明礼仪”进园企培训学习班6场次,参加人数达800多人次。通过“职工书屋”文化阵地建设,丰富职工文化生活,提高职工素质。镇总工会共拨出专款6万元送书4000多册,并协助其进行规范化建设和完善职工书屋的管理制度,现时我镇建设有职工书屋有19家。

3、“青春同行?幸福xxxx”纪念共青团90周年系列活动

在共青团建团90周年暨“五四”运动92周年之际,薪火相传,xxxx团镇委开展系列庆祝活动,更好激发广大青少年领悟五四精神。“千人齐唱青年歌,共誓青年词”凝聚全镇千名新团员,在xxxx中学体育馆,回顾团史、领悟团情,以斗志昂扬的姿态庄严宣誓。“文明xxxx?新城之星”广场文化五四专场活动,以晚会形式,诉说90年的辉煌。“推荐青年新榜样,‘五四’表彰显新风”表彰全镇2个优秀团委(团总支)、8名优秀团干、55名优秀团员及三个优秀品牌活动,激励团工作的再接再厉。“展现青春原动力,捕捉身边的‘爱’”之“爱在xxxx?美在心中”摄影大赛顺利降下帷幕,颁奖仪式别开生面,不仅获奖还在传播“爱”,体味“爱”的捕捉。

4、“xxxx义工”助人自乐

挥春义卖、鲜花表孝行……今年xxxx义工开展恒常服务48次,新增设义工服务站5个,义工学堂开展培训交流12场次,义工参与服务900多人次,雷锋活动月、国际义工日、助老助残等活动中处处可见义工“红马甲”的身影。

5、“阳光行动”乐满暑期

“阳光行动-青少年暑期计划”主题活动中,响应活动的单位、企业共50多家,活动项目多达70多个,提供大学生实习岗位270个,服务青少年3000多人次,其中最受家长和青少年欢迎的要数各种类型的免费辅导课程。

6、完美完成“三八”文艺晚会

为了隆重纪念第102届“三八”国际劳动妇女节,展示xxxx妇女自信、积极、进取的精神风貌,并以丰富的艺术手法展现xxxx独特的文化底蕴,由镇政府主办、广东xxxx钢铁世界有限公司倾情赞助、镇妇联全力打造,于3月9日在文化广场盛大举行了“钢铁世界?魅力之夜”中国xxxxxxxx“三八”文艺晚会。晚会以““商海xxxx显智慧弄潮巾帼展妍姿”为主题,来自xxxx23个村居以及各战线单位的500多名xxxx妇女轮番走上舞台,欢歌曼舞、丽影华声,营造出或绚烂多姿、或欢畅轻快、或气势宏大的舞台气氛。

7、“冬日暖童心”系列活动

为迎接xxxx年的到来,xxxx镇妇联在1月对全镇23个村居110多户孤困儿童家庭进行了慰问,让孤困儿童在寒冬里依然感受到到党委、政府对他们的关爱。此外,为丰富困难儿童的课余生活,增加她们家庭成员间的亲子同乐机会,xxxx妇联还举办了“冬日暖童心和风颂母爱”之xxxx“童心看世界”亲子游活动。来自全镇23个村居共42户儿童家庭代表参加,齐前往广州香江野生动物园畅玩一天。

8、“温情五月”母亲节系列活动

利用“母亲节”契机,开展温情五月活动,包括感恩论坛、慰问特困母亲、感恩征文比赛和拍摄坚强母亲系列宣传短片等。其中5月13日母亲节当天,由镇妇联主办,镇教育局、广播电视站和东平小学协办,主题为“弘扬母爱精神?xxxx感恩情怀”的xxxxxxxx母亲节感恩论坛活动于在东平小学学术报告厅内举行。来自全镇23个村居和各中小学合共600名家长及孩子参与了论坛。

(九)关爱各类特殊群体,加大帮扶力度

社会工作局作为民生局,xxxx年度用于全镇特定人员的帮扶资金达1138多万元。

1、慰问低保和临界困难职工95人,困难女职工、患重病困难外来工22人,发放慰问金10万元。

2、为职工购买互助保险共1630份,投保金额7万多元。为3名参保职工办理理陪手续,理赔金额10万元。

3、成立了困难职工帮扶专项资金,今年发放助学金1万多元,助学4人。

4、“同一蓝天下”困难母亲结对活动,近5年共有受帮扶困难母亲家庭413户,帮扶者/单位172个,每年帮扶资金40多万元。

5、为我镇80岁以上长者2112人,发放的高龄津贴金额超200万元;

6、为60岁以上退役士兵600多人,发放其养老津贴70多万元;

7、为持证残疾人1200多人,用于残疾人康复、重度残疾人托养、精神病人防治等经费达200多万元;

8、为重点优抚对象、现役士兵、驻镇部队、消防武警官兵及困难军人近600人,用于其就业推荐、临时救济、节日慰问及重点优抚对像生活补贴达400多万元;

9、为义务兵家属优待及退役士兵安置补助200多万元。

四、xxxx年重点工作计划

xxxx年,是我镇推进“三大改革”重点实施的一年。()我们将认真总结各项改革试点的经验,深挖政府服务向社会组织转移的改革思路,继续壮大和培育社会组织,进一步扩大改革的涉及面。

1、探索群团组织基地。用“团委-妇联-工会”三位一体的服务理念,为xxxx群众构建综合性服务及活动平台。在引导青年健康成长、调解家庭邻里关系、促进本地与外地人员共融、培育服务型社会组织、倡导社会关怀等方面,发挥社工支持的网络功能,协助工、青、妇等社会枢纽组织在引领群众方面发挥积极作用。

2、成立xxxx青年企业家协会,传承家族创业精神,弘扬xxxx商道,开拓青年投资、创业新渠道。

3、创建青少年成长援助服务中心,开展“蒲公英乐园”异地务工子女融入社区活动。加大启创青少年社工服务的覆盖面,计划增设2-3个社工站。

4、建家庭服务中心大罗村试点,为大罗村及周边村居群众,提供老人、妇女、青年儿童等服务,使社会更融合。

5、完善社区区域管理,协调组建佛山新城居委会、东区居委。

6、积极发展壮大社会组织策划成立xxxx总商会;

7、扩大农村集体资产管理模式。认真总结荷村试点的经验,计划xxxx年向3-5个村进行推广。

8、跟进现代农业试点区域的改造。引导投包户按设置的功能布局发展高效、长效农业种养,打造一个集休闲、示范、生产、销售于一体的现代农业生产基地。

篇9:镇社会工作局年终工作总结

今年以来,我局在镇委镇政府和区社会工作部的直接领导下,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕镇的中心工作和上级部署的任务,不断强化领导、严格要求、规范管理、明确责任,切实做到“参与政务、处理事务、搞好服务”,为推进社会工作改革创新做出了积极的努力。

一、xxxx年工作基本情况:

(一)关注民生、扶助弱小,全面落实民政和残疾人工作。

1.严格执行优抚安置政策,维护社会大局稳定。

一是各项优抚政策全部兑现。做好新退役士兵的安置工作,按规定组织退役士兵参加两年免费职业培训、学历教育和1个月以上的短期岗位培训。xxxx年我镇退役士兵共51名,目前1人考取国家公务员,38人已有固定工作单位(其中推荐就业8人)。落实执行抚恤补助标准自然增长机制,发放退役义务兵一次性就业安置金合182.97万元。全年符合领取养老津贴的退役士兵约770人8537人次,发放养老津贴金合共85万多元。通过调查摸底,对农村籍退役士兵身份进行审核确认,预计有300名退役士兵符合条件领取农村籍退役士兵发放老年生活补助。

二是开展节日慰问活动,及时救助困难对象。在元旦、春节和“八一”建军节期间开展系列拥军优属慰问活动,举办优抚对象迎春宴会,组织伤残军人、优抚对象代表、现役军人家属等外出参观学习,慰问东村革命老区和老区干部,慰问参战涉核人员,组织“关爱功臣送医送药”活动,举办机关转业、复退伍军人慰问活动等,共慰问优抚对象1300人次,投入慰问活动经费52万多元,同时在春节前夕发放临时价格补贴266人次合共74480元。今年以来对40户困难优抚对象家庭实行临时补助,救助金额达10万多元。

三是做好参战涉核退役士兵的优抚工作,维护社会稳定。主要通过三种途径化解矛盾:其一是加强沟通,建立互信互通协商对话的关系。在元旦、春节期间,主动约访参战退役人员代表,进行梳理和安抚,制止了他们参与佛山五区的大集会;在清明节期间,组织了对越自卫还击战烈属代表前往广西祭奠烈士,协调好越战退役人员代表前往飞鹅永久墓园祭奠烈士的事宜。其二是为参战退役人员解决实际问题。安置了6名越战参战退役人员就业,目前我镇已有38名越战退役士兵的上岗就业问题得到解决。同时,对10户越战退役人员困难家庭实施困难补助合共26000元。其三是为越战退役人员一次性缴费购买早期离开国有集体企业工龄。经由社保部门核实,确认符合条件的参战人员20名,在今年7月份已给其中17人补齐相关档案资料并缴交了费用,合共11万多元。目前我镇对越自卫还击战退役人员动态平稳。

2.切实开展民政工作,保障老人和残疾人权益。

一是争取为老人提供更多的社会福利和社会服务。

推进村(居)星光老人之家的建设,利用下拨的“星光计划”福利彩票基金10.5万元,对部分星光之家进行新建和维护。广泛开展尊老敬老活动,继续鼓励支持全镇30个村(居)举办敬老节活动;为老年人及时更换新的老年人《优待证》IC卡。大力推进长者津贴发放工作,认真做好《关于对顺德户籍老年人发放长者津贴的通知》的宣传解释工作,要求村(居)切实做好摸底和前期的申报登记工作,今年共发出长者津贴金31284人次,合共333万多元。

二是进一步提高婚姻登记服务质量。

今年我们着重提高婚姻登记窗口的服务水平,积极动员新婚夫妇进行婚前检查,大力宣传计生政策法规,主动调解婚姻家庭矛盾,我们的热情服务得到了市民的一致好评。另外,认真作好婚姻登记系统补录工作,投入大量的人力和时间,在6月底前顺利完成38年来近4万份的历史婚姻登记档案进行补录。

三是积极推动残疾人事业健康发展。

做好精神病防治和康复工作。投入5.6万元资助14名精神病患者人入住伍仲佩医院接受治疗;将全镇精神病人登记在册,坚持每月免费发药、复诊,每年进行一次体检,全年资助金额近18万元;资助13名家庭经济困难的脑瘫儿童接受康复训练;安排11名困难老年人白内障患者接受免费复明手术,并举办了全镇第二期眼保健及常见眼病知识讲座。做好残疾人需求评估工作。采用落户及派发宣传单张等方式,对辖区内的残疾人员康复需求进行登记汇总。目前有300多名精神和智力残疾人进行康复需求评估工作,350多名肢体残疾、言语残疾、视力残疾、听力残疾等的残疾人分时段集中到xxxx医院参加残疾需求康复评估工作。残疾人康复需求调查和评估工作已基本完成。认真组织“助残日”活动。在“助残日”期间,开展系列扶残助残活动:向30个村(居)110户困难残疾人家庭发放500元节日慰问金;对4户困难残疾人家庭代表进行了慰问;组织45名优秀残疾人代表和扶残助残先进个人参加外出参观学习活动;积级组织残疾人运动员参加区第二届田径、游泳锦标赛,夺得田径项目团体总分第一名,游泳项目团体总分第三名的佳绩。

(二)注重联系、强化服务,主动开展侨务外事工作。

1.紧密联系,保持与侨胞乡亲的情谊。

一是藉着春节,组织镇领导班子赴港举办春茗、拜访香港xxxx同乡会和重点乡亲,向乡亲们通报家乡各项事业的发展情况,并听取乡亲们对家乡发展的建议。二是积极参加香港xxxx同乡会的会董会例会和会员联欢活动,既宣传家乡的施政方针,动态信息,建设成果,又倾听乡亲们对家乡提出的意见和建议,保持与乡亲们的联系,增加沟通和了解,增进情谊。三是利用清明节、敬老节等节日期间,一些华人华侨返乡的机会以加强联谊,广交朋友,与乡亲们密切联系乡情。四是做好接访工作。4月份接待香港半岛狮子会一行20多人到我镇敬老院,向125名长者们进行探访慰问活动,由此建立感情和友谊。

2.加强服务,努力为归侨侨眷办实事办好事。

一是做好香港顺龙仁泽基金会捐赠助侨专款申领工作。根据香港顺龙仁泽基金会捐赠助侨专款的申领标准,对全镇30个村(居)进行摸底登记,经核查,我镇有2名自梳女符合标准,我局协助她们做好申请工作。二是协助上级部门做好“佛山市第四批荣誉市民”颁授大会活动的前期通知、参会情况的落实工作。三是加大侨案的调处力度,帮助协调解决侨民的热点难点问题。一年来,共调处侨案2宗,分别是龙潭、马齐的侨民反映用地问题,我局积极与村居、国土等有关部门沟通,掌握实际情况,了解相关政策,实事求是进行调处答复。

3.引入侨源,举办全镇的敬老和奖教奖学活动。

我局积极发挥桥梁纽带作用,争取到香港xxxx同乡会的大力支持,继续参与家乡的敬老和奖教奖学活动。我局认真制定了活动方案,细致组织实施工作,悉心安排了同乡会一行共180人两天的访乡活动。镇政府联同同乡会一齐对参加敬老节的138位老人进行慰问,分别赠送了利是和金牌。在奖教奖学大会上,同乡会对我镇的三间中学的先进教师和优秀学生进行了嘉奖勉励。

(三)常抓不懈、重点破解,稳妥推进农村建设管理工作。

1.村(居)委会和股份社换届选举工作顺利完成。

在镇委、镇政府的领导和区驻镇工作组的指导下,我局作为本次村(居)委会换届选举工作的牵头单位,认真组织和实施有关选举工作,使整个选举工作在依法依规、高效有序的情况下顺利开展。全镇30个村(居)均顺利选举产生了新一届的村(居)委会班子,共产生村(居)委会成员113名,其中有74名是村(社区)党委(支部)班子成员,交叉任职率为65.5%;顺利选出村(居)民小组长406名,村(居)民代表1888名。为使村居干部自觉规范进行村居事务管理,我局在换届完成后还组织了一轮村级干部培训工作。在完成村(居)委会换届选举后,我镇密锣紧鼓组织了农村股份合作社的换届选举工作,依照规定程序完成了29个村(居)32个股份社的换届选举,共产生理事长32人,股东代表1810人。

2.村(社区)行政服务站的建设取得良好进展。

积极推进村(社区)行政服务站的建设,全镇30个村(居)已全部成立行政服务站,并安装好上墙资料、雕刻了公章,还结合村(居)委会换届工作明确了服务站和村(居)委会成员的分工。我镇成立了由党政办、组织办、纪监办、社工局、财政局、行政服务中心等部门组成的工作组,负责制定一系列的配套文件和实施相关工作。工作组深入基层调研,了解真实情况,获得大量一手资料,现时已制定了村(社区)行政服务站聘任方案、人员管理试行办法、人员报酬和考核管理实施细则、绩效考评标准、工作行为规范、考勤制度和休假实施办法等一系列方案的草案,并已报镇党委讨论。

3.村(居)财务委托第三方管理工作得到全面落实。

我镇委镇政府十分重视推行村(居)财务第三方管理和实行NC系统做帐管理模式。目前为止,全镇共委托第三方代理做帐的村(居)委会、股份社、资产办64套,以小组独立核算的村民小组239个,移交第三方代理记账有188个(按生产小组为计算单位)。我镇的村居财务第三方管理正全面得到落实。

4.农村民主法制建设不断取得新突破。

为进一步加强农村基层民主政治建设,健全和完善村务公开和民主管理机制,维护农村大局稳定,我镇从去年年底开始开展村务公开和民主管理示范单位创建工作。目前全镇共24个村被确定为村务公开和民主管理示范单位。同时,我们还开展了农村党风廉政信息公开平台建设、“六好”社区建设、各村(居)成立了财务监督工作小组、对各村(居)的财务进行审计,坚持定期和不定期相结合搞好政务村务公开工作,强化民主管理、民主决策,民主监督职能,强化涉法事前监管,避免违法行为发生。

5.农村矛盾得到有效缓解。

一是调解了北水、高赞、西北、上地等多起来信来访事件,基本上没有让矛盾进一步激化,部分来访已得到有效解决。二是集中力量调解外嫁女股权分配问题。据统计,我镇涉及外嫁女合法权益人数1530人,其中外嫁女1074人,外嫁女子女456人,涉及10个村居55个村民小组,外嫁女及其子女已成为现时全镇上访人员中的一个庞大的群体。我镇成立了由综治维稳办、社会工作局、妇联、财政局、xxxx法庭等部门组成的外嫁女专责小组,制定处理流程方案。目前,共受理了251名外嫁女及其子女的股份分红申请,涉案金额五百多万元,已发出行政处理决定书158份,已发出调查举证通知书236份。其中不服镇政府的行政处理决定而申请行政复议的10宗,已移送法院申请强制执行的96宗。截至xxxx年9月,镇政府仅支付广东宏骏律师事务所律师十二件案件的代理费用即达66000元。

(四)下大决心、全力以赴,积极推动社会建设和管理创新工作。

1.配合做好深化行政审批制度改革工作。

为配合政府转变职能,建设服务型政府,我局根据区委区政府和镇委镇政府的要求,结合自身职能实际,进一步深化审批制度改革。主要开展四方面工作。首先,成立以局长为组长,常务副局长、主管副局长为副组长的局行政审批改革工作领导小组,落实领导和组织行政审批工作。然后,制订了行政审批制度改革工作方案,明确了工作目标和任务,提出了改革措施和要求,确定了试运行和正式实施的时间。接着,我们按照行政许可类、非行政许可类和便民类三个类别对所有承接的行政审批事项进行了梳理,经过与上级主管部门充分沟通和对各项审批事项深入研究后,对可以优化的26项审批事项缩短了审批期限,其中,有2项审批缩短75%时限,14项缩短67%时限,4项缩短50%时限,6项缩短30%时限,整个行政审批工作约提效42%。最后,我们将所有审批事项编制成册,系统列出各事项的有关信息,日后将印制成上墙资料和小册子,对外公布发放。

2.推进农村管理综合改革。

我镇农村改革工作交由镇经促局负责统筹实施。为做好有关工作,我们采用走出去,请回来的办法,走出去就是到周边的先进镇街调研,请回来就是邀请熟识情况的专家、学者甚至有关领导,征询他们的意见和建议。同时,聘请中介组织协助制定相关的文件,现时基本制定出农村改革的实施办法,包括农村改革的系列文件、农村干部管理制度、村居会议制度、村居议事制度等等。

3.推进建立现代社会工作制度。

为进一步建立现代社会工作制度,我镇采取点面结合,分步实施的方式加以推进。重点是建设和整合社会综合服务中心,投入约1500万元,将原有的xxxx敬老院、梁球琚文娱康乐中心和新建的民政综合楼等整合而成。中心总占地25亩,总建筑面积达9445平方米。服务内容包括群众文娱康乐、老人托养、老人大学、残疾人康复中心、康园工疗站(庇护工场)、居家养老服务中心、家庭服务中心、义工代表处、爱心超市、敬老医疗门诊、慈善会、敬老医疗门诊等多项社会服务。目前,我们正加快推进中心各个场室的硬件设施配套工程,进一步优化整个中心的配置,深化规划、提升管理,真正达到布局合理、资源共享、对象互融、服务到位的目的,并致力将该中心打造成全镇的社会服务基地,发挥资源调配、人才输送、技能培训、专业指导等功能。同时,我们通过中心的示范作用,指导和推动各村居整合资源、发掘内潜、优化配置,建设村居社会综合服务站,将社工服务辐射到全镇30个村居,为群众提供家门口的服务,日后推动大型企业、学校建立社工服务站,对特定对象提供专业社工服务,搭建起覆盖全社会的全方位、立体式社工服务体系。

4.全面启动社会建设和管理创新工作。

我镇成立了以党委书记为组长,13个办局主要负责人和30个村居书记为成员的.xxxx镇社会建设和管理创新工作委员会,委员会下设办公室设在我局,由我局局长任办公室主任,组织开展相关的社会建设工作。我镇在11月中下旬,召开全镇三大改革及城市升级工作动员大会,发动全镇各办局和村居主动承担起改革责任和任务,积极投身改革。现时,我们已初步拟定全镇的社工建设行动计划和改革实施方案,并要求各办局就各自职能列出社会建设的具体任务,由镇社建办汇编成册,作为日后改革工作的指引和参照,务求使改革工作达到既立足本职,又符合实际;既切实可行,又行之有效的目的。

二、存在的问题:

1.民政救助工作力量薄弱。现时的救济体系与社会救助体系日益拓展的实际需要和繁重的社会救助工作任务不相称,难以适应现实工作需要,影响了社会救助的顺利开展。

2.农村问题日新月异,越来越复杂,而我们解决问题的方法有待于提高等。

三、下一年工作计划:

1.继续做好参战涉核退役士兵维稳工作。一方面抓好政策宣传;另一方面加大关注力度,关心他们的生活、工作和家庭状况,特别是子女读书情况。继续做好退役士兵的推荐就业工作,提高上岗率。此外,还要加强部门沟通协调,积极主动排查梳理不稳定因素,化解矛盾,维持社会稳定。

2.做好镇残疾人康复中心及老人大学开业前的相关工作,将中心引入中介,推向社会管理。

3.继续促进顺德爱国拥军促进委员会xxxx分会的建设。

4.继续做好村(居)管理,提升管理水平。包括搞好村居行政服务中心建设、完善考核制度、股权转让与继承、村级集体资产交易平台的建设、审计工作等。

5.继续做好与侨胞的沟通、服务等工作。做好同乡会的换届选举工作。

6.明年将投入180万元,引入15个专业社工开展社工服务,()其中6名社工进驻镇社会综合服务中心,其余9名社工派驻5个片的各一个试点村居开展服务。同步推动各村居利用现有的党代表工作室、义工服务站等场室挂牌设立村居社工服务站,由各片试点村居的社工服务站的社工每周定期进驻提供服务,每月定期开展社区活动,逐步将社工的服务和理念推介给村居,以此推动建立全镇社工服务体系民。

7.对本镇现有的近万名义工按照专业、技能等类别进行分类,发挥各类义工的专长。与顺职院联系,引入社会工作专业知识与技能培训,对本镇义工进行教育提升,将有意愿、有条件的义工,发展为专职或兼职社工,实行专兼职相结合的社工服务模式。

篇10:社会工作服务中心四月份工作总结

社会工作服务中心四月份工作总结

20xx年四月工作开始,我中心按照计划,积极落实各项既定工作,工作上积极努力创新,开展各类活动和项目。接下来让我们共同回顾四月份工作成果:

一、公益讲座

4月开展公益讲座5场,分别在新铺社区开展《好爸妈课堂》和《新世界心分享》主题沙龙1次,前往汉中市城固县开展“青春无悔”心理健康讲座3场。讲座内容涉及心理健康普及、家庭教育、未成年儿童援助、留守儿童关爱、青少年成长等,受众人群达到1000人次以上。

二、关爱聚焦未成年人保护工作

1.心理健康辅导工作。为1名流浪儿童、1名困境儿童家长提供心理健康辅导,孩子和家长们享受来自专业老师的心灵抚慰、心理疏导、行为矫治。

2.开展孤儿家长教育帮扶讲座1次。

三、公益项目

1.4月开展20xx年省福彩项目“幸福家”社区家庭社会工作服务项目活动2次,活动以家长的个案辅导、亲职教育讲座等形式开展。

2.根据社《20xx年陕西省福彩项目资料汇编》中《审计工作方案》的具体要求,中心积极提交审计所需项目资料,顺利完成项目审计工作。

3.于4月18日下午,XX社会工作服务中心与汉滨区援助少年儿童协会召开社会工作服务机构“牵手计划”座谈会,双方领导和工作人员出席会议,进一步加深机构间的'了解和互信,就项目目标、帮扶任务、实施范围、职责分工、项目管理等具体事宜进行深入交流和探讨。

四、机构内部建设阶段性工作完成

建立健全切合实际的档案管理制度,经过为期三个月的整理,机构档案工作已阶段性完成目标。

美好的五月已经到来,XX中心将认真履行社工职责,为解决社会问题、促进社会和谐做出不懈的努力。

篇11:学生会办公室学年下学期工作计划

学生会办公室学年下学期工作计划 -计划

辞旧迎新,经历了重大的考验,精彩的完成了上一学年的工作,在新的学期里,药学院第七届学生会将展开新的工作,谱写新的历程,办公室在本学年将一如既往的支持学生会的工作,在本学年办公室的计划如下:

一、进一步完善部门工作

经过上一学年的工作,总结了工作的经验,在本学期将进一步发挥部门的职能,

学生会办公室学年下学期工作计划

对于学生会的备品办公室要有精确的掌握,将备品进行统一管理,调音设备的器材的使用及借出要有明确的记录.

同时积极和各部门及其他兄弟学生会,社团紧密联系,合作,建立良好的关系.

在以往的基础上有所创新,制定调音设备的使用申请表,并管理在案。

二、学生会帐目的管理

本学期办公室对学生会的财政账目继续进行使用上的管理.设立经费申请单,对于学生会其他部门对内部经费的申要得到办公室主任和指导老师的许可后方可以向办公室的成员拿取经费.对经费的使用办公室留有详细的记录,并定时的核对账目.并定期的向学生会主席团进行汇报。

准备为学生会添置新的仪器设备,比如打印机,以方便学生会成员的使用。

三、配合学生会其他部门工作,共建学生会实力队伍

新学期开始,各部门都将有自己本部的工作,如学习部的实验技能大赛,办公室将以全新的姿态投入工作之中.学生会传承的博雅文化节也将开展,办公室将承担各环节的调音工作以及会场的布置与安排。

积极配合其他部门的工作.做为学生会的下属部门,办公室会在本学期积极配合学生会开展的各项工作。

吸取以往的工作经验,总结从前的工作不足,更好的去完成老师和学生会布置的任务,和其他部门共创第七届学生会的业绩!

药学院学生会办公室

3月5日      度过了一个欢快的寒假,在渐渐转暖的春风中,我们迎来了一个新的学期。此时此刻,正是回顾过去、抓住现在、展望未来的美好时刻。

在上一学期里,学生会经过换届纳新,更加有组织有纪律,在各项活动中均取得了优异的成绩,

计划

身为学生会的一员,亲身感受到药学院学生会的团结与温暖。在这样的大环境下,我文艺部在各部的配合下,取得了优秀的成绩,也深感其中的来之不易。

新生的各项文艺比赛中,在领导老师的支持下,在07级新生的积极配合下,我文艺部组织排练的节目都获得了多方的好评并且取得了优异的成绩。在新生卡拉ok大赛和新生舞蹈大赛中,我们看到了同学们共同努力的结晶。前期的准备工作,一个多月的刻苦排练,后期的筹备工作,都是对我们实力的又一大挑战。尤其是在校里举办的新生卡拉ok大赛中,选手们的潜能得到了充分的`发挥,并取得了空前的好成绩。在比赛中,获奖的节目都参与了最后的新生文艺汇报演出,好评如潮,为我院增添光彩,也是我们进步的又一个崭新的平台!在“博雅文化节”系列活动和“翰林博采”知识竞赛中,我们积极配合其他部门,进行了节目的编排,勇于创新,不仅使活动圆满结束,还得到了老师同学对我们工作的认可。

上学期累累硕果的芳香还未散尽,我们又即将迎来了本学期的工作。新的一年里应有新的活力和气息。我部各成员在假期的欢乐之余,积极搜取各方面知识,为更好的开展新学期的各项活动做好了全面的准备。

在本学期中,我部又迎来了新的挑战,我们将以“少而精”的原则,以质量为前提,全心全意服务于同学。

首先,在即将举行的校第33届田径运动会上,我部的工作重点就是在文艺表演方面取得优异成绩。我们围绕08奥运精神和50周年校庆的主题计划组织排练人数较多,节奏欢快的大型团体操。音乐方面:选材大气、能够突出我院的青春活力;队形方面:变换有序,并且据有象征意义;服装方面:阳光健康,体现我院朝气蓬勃;道具方面:推陈出新,有创新思想的道具。我们将本着必胜的心理,为我院取得优异的成绩尽自己最大的努力,全力以赴!

其次,我文艺部在以往的经验积累下,勇于创新,开拓进取,为了让同学们铭记历史,认识现在幸福生活的来之不易,计划在“五・一”劳动节和“五・四”青年节期间,举办一场以革命为题材的中小型歌舞剧比赛。此次活动,我们主要针对06、XX年级的同学,以班级为单位开展,最终评出一、二、三等奖和优秀奖。

最后,我们也将一如既往的配合其他各部门工作。在随后的药学院品牌活动实验技能大赛中,积极配合学习部的工作安排,并筹划能活跃气氛的节目及布置会场等工作。在“精英杯”篮球联赛中,积极协助体育部的各项工作,在比赛中场为运动员献舞等。

以上是本学期我部的工作重点。当然,作为学生,首要的,还是学好文化知识。虽然我们的课余生活时间有限,但我相信,我们会处理好学习与工作的关系,作到工作学习两不误,并且都取得更大的成功!

因为喜欢文艺,所以热爱文艺,因为热爱文艺,所以选择文艺。无论遇到什么困难,我坚信,只要努力,就能成功。相信在药学院老师的带领下,在我部所有成员的共同努力下,一定能将文艺部的活动开展得红红火火,使文艺部的工作更上一层楼!・・・

药学院学生会文艺部

・・203月4日 

篇12:学生会办公室下学期工作计划

学生会办公室下学期工作计划精选

辞旧迎新,经历了重大的考验,精彩的完成了上一学年的工作,在新的学期里,药学院第七届学生会将展开新的工作,谱写新的历程,办公室在本学年将一如既往的支持学生会的工作,在本学年办公室的计划如下:

一、进一步完善部门工作

经过上一学年的工作,总结了工作的经验,在本学期将进一步发挥部门的职能。

对于学生会的备品办公室要有精确的掌握,将备品进行统一管理,调音设备的器材的使用及借出要有明确的记录。

同时积极和各部门及其他兄弟学生会,社团紧密联系,合作,建立良好的关系。

在以往的基础上有所创新,制定调音设备的使用申请表,并管理在案。

二、学生会帐目的管理

本学期办公室对学生会的财政账目继续进行使用上的管理。设立经费申请单,对于学生会其他部门对内部经费的申要得到办公室主任和指导老师的许可后方可以向办公室的成员拿取经费。对经费的使用办公室留有详细的记录,并定时的核对账目。并定期的向学生会主席团进行汇报。

准备为学生会添置新的仪器设备,比如打印机,以方便学生会成员的使用。

三、配合学生会其他部门工作,共建学生会实力队伍

新学期开始,各部门都将有自己本部的工作,如学习部的实验技能大赛,办公室将以全新的姿态投入工作之中.学生会传承的博雅文化节也将开展,办公室将承担各环节的调音工作以及会场的布置与安排。

积极配合其他部门的工作。做为学生会的下属部门,办公室会在本学期积极配合学生会开展的各项工作。

吸取以往的工作经验,总结从前的工作不足,更好的去完成老师和学生会布置的任务,和其他部门共创第xx届学生会的业绩!

学生会办公室下学期工作计划范文

一个学期转眼过去了,在学生会全体人员的共同努力下,为上个学期的工作画上了圆满的句号。

本学期初,我们也拟定了工作计划,希望这个学期能够做得更好。

内容如下:

一、加强对学生会办公室与党员会议室的管理。各部门如有需要,应提前告知办公室或主席团,钥匙应保管妥当,不得随便出入。

二、加强对各部门社团文件保管力度,对文件进行整理与分类。

三、认真收集、查看、整理,各部门社团活动总结资料。完成办公室文件,不出丝毫差错。

四、对办公室用具进行整理,定期更换损坏用具,定期组织人员打扫。

五、做好每周干部例会人员考勤工作,即记录请假、缺席等情况。

六、做好值周评分人员安排,办公室坐班,以及团徽检查等工作。协助主席团完成各项工作。

以上是学生会办公室本学期的工作计划。办公室尽己所能,做好一切本职,取得好成绩。

学生会办公室下学期工作计划

时光飞逝如白驹过隙,转眼间又一个学期即将过去,本学期办公室在学院相关领导以及主席团的正确带领下顺利地完成了各项工作任务。

我们秉承着“全心全意为全院师生服务”的根本宗旨,积极的做好后备工作,努力的配合各部门开展的活动。下面,我们对下一个学期做出了如下的计划:

一、办公室日常工作

1、负责全体例会干部的签到,并做好会议记录,且记录详细。

2、清点,书面记录办公室物资外借情况并管理好学生会的财产物资,并为每次各部门举行的大小活动提供了所需的用品。

3、安排每日办公室值班人员,并打扫卫生。

4、通知各部门干部召开会议。

5、每月对班会及辅导员值班情况的检查制成表格形式交至学工处。

6、购买活动部门所举办活动所需物资。

二、各系部考核工作:

这是我们办公室接手原组织部的一项工作,在新的一年里,我们将继续保持公开、公正、公平的考核的标准对系部进行考核,保持一贯认真严谨的风格对待。

三、配合各部门活动

在新的一年中,我们办公室会一如继往的积极配合好各部门的其他工作活动,继续发扬团结合作的精神与各部门之间精诚合作,帮助各部门更好的完成工作,积极配合各部门的工作,哪里需要哪里就有我们。

以上是我们办公室预备计划下学期的工作任务,希望在有准备的前提下可以使我们学生会有计划的工作,更好的为全院师生服务。虽然有一些不足之处,但我们将发挥我们的热情,不断完善自身并坚持不懈,希望领导们对我们的工作提出意见,以便让我们的工作能更加优质的完成。

篇13:中心小学下学期办公室工作计划

中心小学下学期办公室工作计划

作为宣城市第五小学办公室工作人员,做好学校日常事务工作是我们的职责。在延续以往的工作中,我们本着服务为先的理念将工作顺利进行的基础上,制定出符合学校发展的2011年度办公室工作计划:

一、指导思想

办公室不是学校的决策部门,而是学校的服务部门。它的服务对象是工作在第一线的教职员工和学校各部门。事务繁杂,时间又往往比较紧,这些特点决定了要做好办公室工作,必须牢牢树立耐心、细致、高效的工作作风。我将根据实际情况,进行合理分工,合理调度,认真落实岗位责任制,确保办公室工作井然有序。

二、工作要求

1、科学规范地做好日常事务工作。学校办公室承担处理学校日常具体事务和重大活动;负责学校财务;负责学校各部门购物申请管理;管理好学校印鉴、签发各类证明和介绍信;负责上传下达工作,日常事务通知,进行校委会会议记录,检查教师会议记录等事务。

2、搞好综合协调,及时传达贯彻学校决策,加强督办检查,促进学校各项决策的落实。

3、加强个人修养,练好基本功。办公室工作光荣而辛苦,需要有强烈的事业心和责任感,需要有较强的工作能力。我将自觉地学习,多看多问。坚持原则,顾全大局,提高服务质量,提高服务效率,力争在服务中显示能力,在与人交往中凝聚合力。

三、主要的具体工作

1、宣传工作

将宣传工作作为本学期办公室工作的`突破口。通过市、区电视台;教育信息网、校园网;《安徽青年报》、《宣城日报》、《宣州专刊》等各种途径,广泛宣传学校,提高知名度,树立学校良好形象。

2、做好通知、文件收发工作负责通知、文件的接收和转发工作。做好学校文件的收发、登记、传阅、保管工作。负责学校图章的保管使用及做好校委会会议记录,检查教师会议记录、整理等工作。

4、负责学校财务工作。负责学校财务,做好与出纳、会计的协调和监督工作。负责学校各部门购物申请上报工作。

5、管理好学校印鉴、签发各类证明和介绍信;

6、负责上传下达工作,日常事务通知。

7、继续做好精神文明创建工作,巩固文明创建成果。

篇14:外语系办公室下学期工作计划

外语系办公室下学期工作计划

生机盎然的春季已经来临,外语系的学生干部正以其饱满的状态投入新的工作中,不断充实和提高着自我。在这样一个良好的工作氛围中,我们办公室的全体成员也会尽心尽力地做好本职工作,本着创新务实的工作态度,迎接着新的挑战。现将本部门本学期工作内容列举如下:

一.常规工作:

1.作出办公室用品的预算支出,并购买办公用品。

2.定期收集和整理各部门上交的材料,落实材料的存档问题。

3.落实考勤工作。及时做好会议前的.考勤工作,认真登记好系部各班主任早操升旗的出勤情况。

4.安排系干早中晚值班,接待来访师生,保持办公室的整洁。

5.认真完成由团总支与学生分会合办的活动计划、总结等。

6.做好文本记录工作,按时认真做好会议记录。

二.特色活动:

1.举办有意义的两次系内经验交流会活动,促进系干内部的团结与合作。

2.举办一次有特色的系外经验交流会活动,加强与兄弟系部的联系与合作。

三.配合工作:

1.积极配合其它部门的工作活动,如劳动周、英语演讲比赛、圣诞晚会等。

2.协助监察部打出奖扣分单等,如全体系干、班干部、优秀团员等。

3.积极配合院团委、学生会办公室的工作,为各项活动献计献策,落实各项政策。

4.积极配合完善团总支学生分会各项制度的完善,如干部管理条例。

具体工作计划:

时间工作内容

2月份

1.作出办公室所需用品的预算,购买办公用品。

2.认真整理办公室内的各项物品。

3.制出各种表格,如:系干值班表、系干签到表。

3月份

1.帮助其它部门完成工作,落实材料归档问题。

2.举办08级系干经验交流会,着重交流部门工作计划。

4月份

1.重新整理前两个月活动的材料。

2.联系兄弟系部,举办一次系外经验交流会,增进系部友谊,加强合作。

5月份

1.落实日常工作。

2.配合其它部门的工作及活动。

3.做好来电来访的接待工作。

6月份

1.第二次系内经验交流会,分享学期工作心得,增强凝聚力。

2.整理本学期的材料,做好工作收尾部分。

篇15:学生会办公室学年下学期工作计划

我部门的各项工作得到顺利的开展,新的一年到来,回顾过去的一年,我们还有许多不足的地方,本着不断探索的,求实创新的精神,对明年新学年有新的开始,对明年的工作进行计划,更好的指导工作。

第一、作为学生会部门,我们是学院广大同学选举出来的,代表广大同学的利益,为同学着想,为同学服务帮他们解决困难时我的职责,我们要融入大家的生活中,主动了解大家的实际困难,还有对学院的想法,为大家解决困难,架起学校与学生间沟通的桥梁。只有为大家解决实际的问题,我们接下来的工作再能更好的开展。

第二、作为学院办公室,我们起到的作用是协调的作用,负责个部门活动经费,还有学生干部的考核,监管工作。其中,协调各学生会部门使我们的重点工作,应该作为我们以后工作的中心。同时多组织学生会内部的活动,通过活动相互团结起来,通过活动培养大家的感情,丰富大家的业余生活的同时也加强了各部门之间的友谊,为以后学生会工作能顺利的开展起到关键性的作用。

第三、做好后勤保障工作,学校每个学期的活动很多,合理的后勤保障,有利于活动的顺利开展,同时也要积极帮助配合其他部门。团结起来,为明年的工作做好保障工作。

在接下来的工作总,我们还要加强与学院外活动的开展,与其他部门一起组织开展课外活动,如,志愿者活动等社会公益活动,培养学生公德心,提高学生思想道德品质的同时,也弘扬了我校优良的校园文化。起到重要的宣传作用。

XX年是一个新的开始,在接下来的工作中,不管再苦再累,我们都要认真的完成,大家选举我们是对我们的信任,做好办公室工作计划,对于我们XX年一年的工作都有总要的意义,大家要牢记我们的宗旨,为广大的学生服务,以学生的利益为中心,希望我们XX年能更上一层楼。

篇16:党委办公室下学期工作计划

一、强化党员队伍思想建设

1、加强学习教育,提升党员队伍整体素质

深入学习以下几方面内容:党的__大会议精神及党章,中央、省、市、区各级两会会议精神,党风廉政建设制度,法律、法规以及综管办规章制度等。

党员全年参加教育培训时间不少于24学时,支委会成员不少于40学时,全年集中学习不少于12次。

完善支部党课制度。支部每季度组织一次党课学习,邀请党的理论知识和党建方面的专家,全面提升党员队伍理论水平。

2、强化联系机制,提升党员队伍向心力

继续实行谈心谈话制度。本着平等、诚恳、求实、与人为善、实效的原则,党员领导干部全年与支部全体党员谈心不少于两次。

实施党员思想汇报及分析制度。各党员全年向支部汇报思想一次,详细汇报个人的学习、工作、生活、廉政等各方面情况。支部全年对全体党员进行两次思想状况分析,了解党员的真实想法,把握党员的思想动态,增强思想道德教育的针对性和实效性。

3、积极开展机关文化建设,营造积极向上的工作氛围

积极组织开展各项机关文体活动,调动全员参与积极性,打造良好的办公环境,培养健康的情趣爱好,营造积极向上的工作氛围。积极参与区直机关党工委组织的各项活动。

二、强化党支部组织建设

1、加强党员队伍建设。建设一支高质量的党员队伍。实施党员带队员、党员联系队员制度,以党员队伍素质的提高来带动综管办全体工作人员整体素质的提高,充分发挥共产党员的先锋模范作用。

2、加强党员发展工作和入党积极分子培养工作。认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,重点突出,措施到位。党支部每半年至少研究一次党员发展工作,分析入党积极分子队伍的状况,有针对性地做好培养工作。发展新党员做到材料手续齐全,符合发展程序,并实行票决制、公示制。

3、认真做好民主评议和民主生活会工作。严格按照组织部相关文件,开展好支部、党员民主双评议工作。针对评议中反映出来的问题,支部及时提出整改措施,修改年度工作目标。安排一次民主生活会,在确定好会议主题后,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,提高思想认识,明确努力方向。

4、严格会议制度,推行党务公开。支部委员会每月开会研究支部主要工作,部署下月工作。对按照规定应予公开的党务工作内容,全部于公告栏进行公示,如入党积极分子的确定,党费缴纳情况等。

三、强化工作作风和党风廉政建设

1、接受群众监督。认真做好群众来信来访工作,坚持投诉监督制度,强化信访接待责任制,妥善处理各类问题及矛盾。建立“行风监督员”制度,督促执法工作文明高效。积极应对社会舆论监督,加强舆论信息反馈工作。

2、继续加大进村入企、扶贫济困等活动力度。继续开展进村入企办实事活动,破难题,促发展。全面实施“慈善一日捐”活动,继续对古林镇礼嘉桥村结对困难学生进行捐助,帮助其完成学业。

3、狠抓党风廉政建设。出台一份党风廉政建设责任制文件,明确领导职责,细化工作分工。认真贯彻执行《党风廉政建设责任制的规定》,遵守党风廉政建设行为规范,执行个人重大事项报告制度。201x继续抓廉政教育,注重实效;抓廉政管理,注重执行;抓廉政制度,注重落实。

四、指导工会、共青团发挥作用

1、加强对工会工作的领导。党支部专题研究工会工作,支持工会围绕我办中心工作,依照法律和工会章程独立自主地开展工作,使工会成为我办和职工联系的桥梁和纽带。同时,充分发挥职代会的民主管理、民主监督作用。

2、加强对共青团工作的领导。党支部要研究共青团工作,研究共青团思想政治建设和组织建设的重要问题,支持共青团围绕党组织和我办中心工作,自主负责地开展活动。要支持和参加共青团组织的重大活动,关心团干部的成长与培养。充分发挥共青团团结教育青年的作用和党的助手作用。

篇17:下学期学生会办公室工作计划

新学期马上就要开始了,有希望也有挑战。上个学年,经过大家的共同努力,办公室取得了不错的成绩。在新的学期里,随着新生的加入,我们部门也将注入新的活力,在下个学期能做的更好。

办公室作为一个特殊性质的部门,做好上传下达,承上启下的工作是我们部门的重要职责。除此之外,建设好部门本身,打响办公室的知名度,也将是我们部门在本学期的一大挑战。

一、常规工作

1、部门组织建设

a.部门招聘

为提高部门整体实力,在本次新生招聘中我们将更加注重新生的综合能力,争取做到部门内部成员多样型,全能型。除此之外,兴趣,责任心,上进心也是必不可少的。加入办公室之后将对他们加强培训,锻炼他们的创新合作能力,从而保证我们办公室的工作高效顺利的完成。

b.部门例会

由于我们部门工作任务较多较杂较重,在每周一次的部门例会中,要提高工作效率,用最短的时间来分配好工作。在分配工作时不埋没任何人的才华,做到“人尽其用”,让每位成员都有展示自己能力的机会。

c.部门内部建设

在先完成本职工作的基础上,提高部门成员的综合能力,在学习上也要适时督促,必要时可以进行集体补习,保证部门内无挂科现象,为部门考核做贡献。加强部门内部成员的联系及其与他部门间的联系。例如:计划于纳新结束后与信息部等部门举办一个聚餐联谊活动。

2、完善制度建设

没有规矩,不成方圆。对于上学年制定的制度,我们将在新的学期里,不断的与各部门沟通,完善制度建设。另外每个部门需先各自学习这个制度,可以随时向我们部门提意见,。

3、加强部门考核

上一学期的考核工作略显成效,在新的学期里,我们将更加严格的按照制度考核。每月打分排名后,将先以电子稿的形式上传至群共享中,各个部长确认无误后,我们会及时在办公室小展板上公示前三名和后三名,做到评分透明化,并真正将其与年终部门评选挂钩,使得整个团总支学生会各个部门在不断的改正和进步中发展的越来越好。

4、会议记录

每周二傍晚的部长例会上,我们部门将继续延续上一学年,在每次会议派一位部门干事做会议记录,并及时制作成电子稿上传至群共享中,接受参与会议的人员的反馈意见及时更改错误信息。会议记录的作用除了记录团总支学生会的工作之外,更是让各个部门了解整个团总支学生会的运作,清楚各个部门在做的工作,达到更好的合作与互助。为了引起大家的重视,每次例会后,除了电子稿公示外,我们会将会议记录打印出来,在办公室公示,并在学期末整理成册,作为团总支学生会的第一手活动资料。

5、与各部门间的合作

我们是一个会和团总支学生会每个部门合作的部门,所以如何与其他部门建立良好合作关系成为我们的工作内容之一。为此,在分配部门工作时,我们将结合具体工作专门派一名干事与该部门联系,与各部门保持密切联系。

6、制定值日表和值班表

为了更好的服务老师和同学,保持办公室的清洁是很重要的,值日表的制定和值日情况的记录将由专人负责,确保办公室的整洁。

此外,301办公室的值班也是非常重要的,也将由专人负责制定及跟踪,及时与老师联系,调配特殊情况的值班人员。

二、特色工作

1、凝聚力建设活动

纳新刚刚结束,同学之间都不太熟悉,这个时候就需要一个活动来增加部门与部门之间的熟悉,增进干事与干事之间的感情。第一届凝聚力建设活动反响不错,然而却因为很多原因不得不延迟到一个学期中旬的时候开展。因此,在新的学期里,我们将在9月份运动会之前推出第二届凝聚力建设活动,从而体现活动的价值,发挥活动的作用。

2、七系办公室主任交流会 办公室是一个很特殊的部门,为了更好的促进各系之间的联络合作,分享工作经验;也为了促进我院各办公室成员之间的合作和团结,便于以后的工作上能够更好的进行;更为了交流大家的工作经验,增强大家对办公室工作的认知与理解,以便更好的服务于学生。

在上个学期的基础上,新学期我们将积极与各系办公室主任联系,定期开展会议,并每次会议带不同的干事参加,之后在自己部门的部门会议上分享会议感受,了解干事对办公室的认识和新的想法。

3、干事会议

为了增强我系团总支学生会干事间的交流,使干事间增加互相学习,工作上互相帮助的机会;为了收集学生会干事的意见,包括对自己部门或者其他部门的意见,最终反馈到主席团,让主席团了解基层心声;为了使老师更加了解学生会的基层,也促使老师与干事间的交流。

我们办公室提出开展干事会议,虽然在上个学期因为各种原因只开展了2次,作用也不是很明显。在新学期里,我们将增多会议次数(每月2次),提高会议质量,真正发挥会议作用。

4、运动员表彰大会

为表彰我系运动员在运动会上的精彩表现,办公室将延续之前的传统,进行运动员表彰大会,此外在新学期的大会上还会表彰去年综合运动会上表现优异的运动员。从而鼓励大家,在下一届的综合运动会上能积极参加,取得更好的成绩。

5、财务小组计划

办公室的财务工作一直是重点工作,然而由于工作的特殊性,财务一直都只由主任一人负责,财务报销工作非常繁重,为减轻主任的工作,提高报销的效率,计划将在下学期成立财务小组。

由于采购工作回归各个部门,各个部门的活动都将由自己部门负责采购,其中会有需要报销的活动用品,因此,部门内部有专人负责财务的管理和上报是必要的。

财务小组由办公室主任担任组长,各个部门各推选出一人成为小组成员,熟悉开发票等财务工作的具体内容和严格流程,定期开展小组会议,做到财务工作高效化,财务情况明朗化。

办公室的工作特性决定了任务的繁杂,但办公室成员一如既往地努力工作,为提高办公室的工作质量与效率,为促进整个学生会的发展献出了自己的一份力量,也取得了非常好的成效。但是,工作中难免有所疏漏,如有时联系不到位,记录有所偏差或值班、开会不及时等细节上不够完美,一定会在以后的工作中加以改进,也相信办公室在以后的发展中会有新的突破,做出新的成绩。

篇18:~学年下学期校学生会办公室第二周工作总结

~下学期校学生会办公室第二周工作总结

福建师范大学校学生会会议记录表     会 议   名 称     第二周办公室例会     时  间     -3-4   晚8:30     应到人数     46     地 点     校学生会会议室     参加领导     无     实到人数     40     缺席人员及原由     吴伟、杨芳、练子平上课,蔡丹婷、张秋美、郑惠翔请假     主   要   议   题         1、谈内部建设;   2、各组代理组长做本周工作汇报;   3、讨论办公室接下来要办的几件事;   4、通知下一段时间里的各个活动;   5、成员们相互交流,提出问题与解答。     具           体           内           容         1、谈内部建设;   ①   主席发言说明内部建设的重要性,指出成员们应如何讨论;   ②   成员思考哪里需要提高,如何提高,还能提高什么;   ③   接下来的小组的界限不是那么明确,成员们可以跨组做事、学习;   ④   找到自己喜欢的事情,学习自己喜欢的内容,大家也相互了解,相互促进。   2、各组代理组长做本周工作汇报;   ①   档案组周三参与了校百团争先十佳评选活动的布场,并为校会上学期积极分子奖状盖章,还打印了新的通讯录;   ②   现场联络组周三参与了校百团争先十佳评选活动的.布场,并测量、绘制B区广场的地图,还总结了大型晚会安排的要点;   ③   财务组组员递交了工作计划,并制定了帐篷的借出与归还时间;   ④   考核组制作了值班一本通,制作了电子版的值班表,还制作了新的督办表,并进行了督班制度的修改,成员还把办公室里的杂志做上标签,进行部长例会和主席联席会签到工作;   ⑤   文秘组完成了日常工作总结与会议记录,进行了办公室无课表的制作,还进行了主席联席会的会议记录;   ⑥   宣传联络组进行了成员无课表的汇总与汇报,还汇报了组员的人数情况,通知各部长交齐无课表,通知各院主席参加主席联席会,并参与了校百团争先十佳评选活动的布场,组员还收集了祝福语制作了祝福板,还对组员进行了校会和学校概况的小测;   ⑦   展板组递交了工作计划,开展了展板批借与归还的工作,还开始了展板的督查;   ⑧   人力资源组进行了个人档案的整理,并联系档案的负责人做好成长档案的表格,并制定好了方案;   3、讨论办公室接下来要办的几件事;   ①   办公室将对办公室一进行布置,感兴趣的同学参与进来进行布置;   ②   办公室将开展图书漂流行动,成员们拿出自己的书相互分享;   ③   办公室分组已不那么明确,成员们可以跨组锻炼;   4、通知下一段时间里的各个活动;   ①   3月6日开展女生节活动,有心愿墙等三个项目;   ②   3月12日开展法律知识竞赛;   ③   3月15日开展315维权日活动;   5、成员们相互交流,提出问题与解答。   ①   成员们自己相互讨论,提出自己关于学习、生活等等方面的问题;   ②   成员们对提出的问题进行讨论,得出结论,对问题予以回答。       主持人员:邓芳悦    记录人员:李  进

篇19:办公室工作总结

办公室主任是公司最基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、意见的体现,也是基层问题的反馈者,因此更要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任的伙伴。工作中要树立创新意识、主动探索,充分发挥领导的参谋作用,积极为领导出谋划策,探索工作的方法和思路。

积极与董事长、总经理以及各位领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。

1.充分发挥部门职能,加班加点完成领导交代的各种工作;

2.积极贯彻各种会议精神,传达领导指示;

3.协调各部门,沟通生产,做好后勤保障工作;

4.提高沟通协调能力,用心尽心做事,低调沉稳;

5.做好各种接待及对外交流,维护公司形象;

6.履行发展委常委(代主任)的责任,为发展委工作贡献力量。

新的起点,新的征程,不断寻找新的风景,不断迎接新的挑战,在接下来的一年中,我相信我可以做的更好。在不断的前进和发展中,我得到了很大的进步。感谢公司给我信任,让我进步这么多,我相信自己可以将全部的精力用在工作上,不断的磨练自己从而得到升华与成长。做一个有意愿的-人,真实简单自然,感恩干净扎根!真正的走向成熟,适应这个社会,感恩每一个帮助自己的人,为公司的发展做出最大的贡献!

篇20:年底办公室工作总结

过去的一年是公司在兴盛发展史上是至关重要的一年。一年来,办公室在公司领导下,围绕公司劳动纪律整顿、国家电网资质审查、省名牌产品申报等重点工作和三个服务即为公司上级服务、为同级服务、为基层服务。通过办文、办事发挥了参谋助手和协调服务的作用。具体做了以下几方面的工作。

一、办文方面

1、规范了文件资料的管理。对上级来文,有登记、有批示、有传阅,保证了文件资料的时效性和完整性。

2、完善了公司下发、上报文件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序,保证了各项汇报工作和分配工作有记载、有档案,为公司今后的发展奠定了原始档案基础。

3、在各部门的协作下,完成了公司各类文件、会议资料、上报材料、国家电网招标文件、对外宣传材料以及请示、报告、申请等的起草工作,较好地完成了公司文件起草任务。

4、建立并完善了档案室的管理,完成了技术文件、行政文件、人事文件、质量文件、施工图纸、资料的保管、发放、借阅、登记工作。对公司所有文件资料进行了收集并重新进行了分类、编号整理,做到总目录全面,分目录详细,底清数明,查找方便,较好地为公司领导和生产提供了服务。

二、办事方面

1、规范了会议制度,会议做到了有记录、重要会议有纪要,成为公司领导指导生产,安排工作任务,了解公司情况的一个重要渠道;

2、完成了总经理主持的工作会议的安排,做了会务准备工作;

3、在各部门的配合下,规范了公司劳动纪律并不折不扣的执行,全年劳动纪律、卫生状况大有改观;

4、接收了原财务部门经办的劳资工资,并对原劳资工作缺漏项目进行了补全;

5、在生产技术部、质检部的协助下,完成了省名牌产品的资料编制、申报、审查工作;

6、在生产技术部的指导和配合下,完成了630/45钢芯铝绞线的挂网运行资料的编制、审查会筹备工作;

7、在生产技术部、销售公司的配合下,完成了中电联主办的630/45钢芯铝绞线新产品鉴定工作;

8、配合和协助销售公司,完成了国家电网入网资质审查工作;

9、根据领导安排,对一些工作抓了督促落实;

10、热情接待外来办事人员,做到热情礼貌,让外来人员有宾至如归的感觉,体现光大人以诚为本的待客之道,为公司树立良好的社会形象。

三、存在问题

1、工作缺少程序,制度仍不健全。

2、对工作人员培养教育差,素质还有待提高。

3、工作主动出击少,被动应付多,工作督促、协调功能发挥差。

4、人事管理工作做得较差,主要体现在人员管理方面有些混乱、薪资管理方面没有规范,加薪的随意性比较大。

四、来年工作计划

20xx年,根据以上总结,对本部门存在的问题进行整改,主要从以下几方面着手来抓:

1、加强学习,提高自身素质,提高工作效率,当好领导的参谋助手;

2、加强协调,提高服务质量,更好地服务于上级、同级、和基层;

3、加强制度建设,健全公司各项管理制度,使公司工作上台阶、上档次;

4、加强工作人员的培养教育工作,建立一个朝气蓬勃,富有战斗力的工作集体;

5、加强人事管理工作,建立和实施员工绩效考核制度;

6、结合ISO9001的复审工作,整合ISO14001的编制和申报、审查工作,条件允许的情况下,同时整合ISO18001;

7、完成“xx”商标的浙江省著名商标的申报工作;

8、协助集团财务部完成ERP系统的升级和与OA系统的整合工作,完善局域网的网络安全管理;

9、加强公司机构合理配置,从领导工作的实际需要出发,合理调整现有机构,使每个部门、每个工作人员都能各司其职、各尽职守、提高整体工作效率;

10、建议增加一名专职人事专员,专门负责新员工招聘、甄别、入职培训工作,负责编制岗位说明书、员工素质、技能培训、绩效考核、员工岗位调整等工作。

总结过去,有得有失,展望未来,任重道远,经过一年的努力,我们顺利实现了钢芯铝绞线产品的品质升级、660/45钢芯铝绞线产品的挂网运行审查、中电联的新产品鉴定、国家电网公司的入网资质审查工作;顺利完成了公司年初既定的经营管理方针和目标。即将到来的20xx年将是xx全面起动、大步迈进之年,展望美好前景,催人奋进,xx人肩负使命任重道远,成绩只能说明过去,成功之路永无终点,我们一定要努力、努力、再努力,前进、前进、再前进,为光大辉煌灿烂的明天而奋斗。

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学生会个人工作总结800字

下学期社会工作系办公室工作总结
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