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《该怎么做》教学反思

时间：2022-04-30 00:46:03 教学反思收藏本文下载本文

“歧水”为你分享16篇“《该怎么做》教学反思”，经本站小编整理后发布，但愿对你的工作、学习、生活带来方便。

《该怎么做》教学反思

篇1：教学感悟：寒假孩子该做些什么?

寒假孩子们该做些什么呢？是尽情的玩耍？是辛苦的上补习班？还是送回老家让自己可以放松一下？寒假马上就要来临了，不少家长就要面临寒假孩子该做些什么的问题了？最近在和家长沟通的时候，不少家长已经对孩子的寒假有了初步的计划。

在我看来无论是上课期间，还是寒假期间都是孩子习惯保持的关键期，不能因为放假了，就让孩子彻底的放松，当你放手让孩子彻底放松后，想再要让孩子保持上学期间的早睡早起、凡事有计划的好习惯，就是一件非常困难的'事情了。

寒假来临了，孩子可以不需要像上学一样每天早早出门上课，但也依然需要保持上学期间早睡早起、每天都有一定的学习任务和安排，来保持好的学习习惯和状态，这样也为开学后较快的进入状态做好准备。

那么，寒假孩子究竟可以做些什么呢？针对小学低年级的学生来说，在寒假期间坚持阅读和练字，是每天必不可少的一项任务。

在这个科技越发发达的信息化时代，资料和信息的书写发送都可以用电脑解决的现代，人们对我们中国汉字的书写要求越来越低，能写出一手好看的汉字，就变得越发重要，我们经常说“见字如见人”“字如其人”，那么写一手好字，为他人留下一个好的第一印象就显得尤为重要，一手好的汉字也会为自己人生路上的重要考试起到至关重要的作用，一张字迹工整漂亮的试卷会为我们的阅卷老师留下好的印象，也会为自己的试卷争取到最高的分数。

阅读是人们获取知识和信息的重要途径，尤其作为小学生年龄小，所经历的事情有限，那么如何才会让自己在有限的人生经历中获取丰富的知识呢？那就是从他人的经历中感受人生、体会人生，让自己身在家，心却在世界的任何地方遨游。我们可以在凡尔纳的带领下到神秘岛去旅行，也可以和哈利波特一起感受魔法的魅力。读书不但可以体会他人的人生经历，还可以积累自己的知识和经验体会。读书是一个不断积累的过程，积累知识、好的词语、好的句子、好的段落都是可以学习和借用的，还可以积累经验，在你遇到和文中主人翁相同或者相近的经历时，相信你一定可以有更好的做法和想法。

寒假来临了，如果孩子还没有计划和安排，那就从每天让孩子练字和读书做起吧，相信一定会让孩子过一个有意义的假期！

篇2：开学前教学应该做的准备

3、做好计划工作，新学期开学意味着新的开始，在开学之前要做好计划，即章节授课计划，同时也要做好其他方面的计划。

4、我们都知道现在教学不再仅仅依靠黑板和粉笔，而主要依靠多媒体，所以，在新学期开学之前要做好课件，以备上课之用。

5、还要做好和学生见面的准备，长时间不上课，和学生长时间不交流，要做好和学生交流的准备工作，包括生活上学习上的'关怀。

6、除此之外还要做好迎接领导推门听课的准备工作，当教师的都知道一开学上课，领导就要推门听课，所以也要做好这个方面的准备工作。

篇3：去做该做的事情

时光匆匆流逝，伸手触摸却防空在空中静静地望着夜空出神，夜里出奇的静，烦躁的我听到了心里的声音。

忘了吗？当初你给未来的自己写了一封信。信里写着你要成为你个优秀的中学生，信里写着你要好好珍惜时间去做该做的事情，信里写着你要好好孝顺父母，信里写着你要读万卷书行万里路，信里写着你的梦想，你的承诺，你的计划，你的要求，这些你都忘了吗？那好，现在让我来提醒你：去做你该做的事情。

做好了吗？你说作业等一下会做，扫地等一下会扫，画画等一下会画，书等一下会看，碗等一下会洗，电脑很快就不玩了，电视很快就不看了。等我一下，我很快就好了。这些你说的都按时做好了吗？等一下要多久？很快又是多久？时间不等人，请不要把今天要做的事情等到明天，永远不会有明天，你永远不知道下一秒你会有多少事要做请珍惜时间，去做该做的事情。

人生当中有太多太多类似这样的事情，我也不必多说，请听听自己的声音，去做该做的事情。

初一:黄家燕

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篇4：芒种节气该做什么

芒种即表明小麦等有芒夏熟作物成熟和耕种的最忙季节，是农历二十四节气的第9个节气。芒种后进入初夏梅雨季节，雨量充沛，气温显著升高。常见的天气灾害有龙卷风、冰雹、大风、暴雨、干旱等。正常年份6月中旬开始入梅。，芒种至夏至这半个月是秋熟作物播种、移栽、苗期管理和全面进入夏收、夏种、夏培的“三夏”大忙高-潮。农耕介绍：

一是及时抢收小麦、蚕豆、豌豆等在田夏熟作物，做到丰产丰收颗粒归仓。

二是上、中旬重施玉米摆果肥，做好壅根防倒和防治玉米螟工作。

三是中稻秧田喷施起身药，中、下旬移栽;直播稻和抛秧稻防治稻象甲，早栽大田防治二化螟、叶瘟等病虫害。

四是棉花中耕松土除草搞好蕾期管理，防治盲蝽象、棉蚜虫、红蜘蛛等害虫，追施有机肥争取多结桃;整修棉田排水系统，防雨涝。，棉花防虫最重要。

五是上、中旬抢种夏大豆、花生、春大豆追施花荚肥。春山芋追肥，中耕除草，培土补苗;扦插夏山芋。施好薄荷刹车肥。

六是播种豇豆、苋菜、小白菜等蔬菜;加强茄瓜豆类蔬菜地田间管理，防治病虫，采收上市和留种工作。

七是加强禽畜夏季防疫，成鱼饲养管理，桑田夏伐施夏肥，检修江海堤防工程和排灌机具，注意防汛防旱等工作。，是农耕很讲究也很关键的问题。在三夏大忙季节，一定要投身到火热的农业生产劳动中，为农业丰收贡献力量。

芒种节气有哪些习俗

进入六月，芒种节气到，那么关于芒种的习俗，你了解吗?下面，学习啦小编为大家介绍一下芒种节气的习俗，欢迎大家阅读。

芒种节气的习俗1、打泥巴仗

贵州东南部一带的侗族青年男女，每年芒种前后都要举办打泥巴仗节。

当天，新婚夫妇由要好的男女青年陪同，集体插秧，边插秧边打闹，互扔泥巴。活动结束，检查战果，身上泥巴最多的，就是最受欢迎的人。

芒种节气的习俗2、送花神

农历二月二花朝节上迎花神。芒种已近五月间，百花开始凋残、零落，民间多在芒种日举行祭祀花神仪式，饯送花神归位，同时表达对花神的感激之情，盼望来年再次相会。

有的将五颜六色的丝绸带挂在花枝上，也有的将落地的花瓣重新贴在树体上，意谓它永不凋谢。

芒种节气的习俗3、煮梅

南京有“煮青梅”习俗，溧水区百姓至今习惯于在芒种节气里泡青梅酒。在南方，每年五、六月是梅子成熟的季节，梅子采摘了放在家里阴干，芒种这天将清洗过的梅子泡在白酒里，白酒一般选55度的，以10斤白酒放3斤梅子、两斤冰糖为比例配方，青梅泡酒过程为一个月。这个民俗与三国时典故“青梅煮酒论英雄”颇有渊源。

青梅含有多种天然优质有机酸和丰富的矿物质，具有净血、整肠、降血脂、消除疲劳、美容、调节酸碱平衡，增强人体免疫力等独特营养保健功能。但是，新鲜梅子大多味道酸涩，难以直接入口，需加工后方可食用，这种加工过程便是煮梅。

芒种节气的习俗4、接嫁树

芒种节气到来，果农会将不同的果树进行嫁接，使之结出的果实在形状和质量上得以互补。也有的简单地用刀在果树上划出几道口，让其吸收外面空气，增加果实产量。

芒种节气的习俗5、安苗

安苗系皖南的农事习俗活动，始于明初。每到芒种时节，种完水稻，为祈求秋天有个好收成，各地都要举行安苗祭祀活动。

家家户户用新麦面蒸发包，把面捏成五谷六畜、瓜果蔬菜等形状，然后用蔬菜汁染上颜色，作为祭祀供品，祈求五谷丰登、村民平安。

芒种节气的习俗6、晒虾皮

在这时候，沿海一带的渔民即忙于晒毛虾。因到了芒种季节，毛虾正值产卵期，体质正肥，肉质正实，营养价值更好。人们将芒种期间晒成的虾皮称之“芒种皮”。

虾皮分生晒虾皮和熟晒虾皮两种。生晒虾皮指淡晒成品，其鲜度较高，不容易返潮和霉变;熟晒虾皮加盐煮沸，沥干晒燥，虽然保持鲜味，但是其口感略逊于生晒虾皮。

篇5：求职：面试后该做啥

还有最后一次使面试引人注目的机会――你的跟进工作做得如何，这决定了你能否为求职过程画一个圆满的句号，

求职：面试后该做啥

。

演出失败者的历程

克莱认定了面试公司有失公允，而且把面试中发生的事都抛到九霄云外了。

他没有从这次失败中汲取教训，这就注定了他今后的面试也好不了多少。

演出成功者的历程

离开面试官的办公室后，克里斯马上把面试中的细枝末节都记了下来，包括自己陈述的主要观点、面试官的姓名、问题的形式、面试官的兴趣范围以及招聘过程的时间安排，

然后他给面试官写了一封热情洋溢的感谢信(请参阅“阿呆系列”《求职信》，第2版)。

专家点评

充分利用每一次面试：把每一次面试当作一次学习进步的机会。

留意从面试中了解到了哪些信息(例如你不知道的新名词以及公司其他方面的事宜)，这有助于再次与面试官交流沟通。

留意讨论的话题。

你是否遗漏了重要的卖点？在感谢信中补充说明。

篇6：SARS后我们该做什么?

SARS后我们该做什么?

抗击非典战役进入尾声,人们开始反思、讨论得失、捕捉商机,不论是政府还是企业,都不应该单单着眼于如何弥补损失,而要立足于建立更健全的风险防范机制和更强的`危机意识,在未来的经济险途中,才能走得更好.

作者：黎静作者单位：刊名：大经贸英文刊名：FOREIGN BUSINESS MONTHLY 年，卷(期)： “”(7) 分类号：F7 关键词：

篇7：戒烟应该做好什么

吸烟已经被世界卫生组织确认为一种慢性成瘾性疾病。引起吸烟成瘾的因素主要包括三种：生理因素、心理因素和社会文化因素。

吸烟成瘾因素一、社会文化因素

有人将吸烟用于拓展人际交往。在我国，吸烟通常被认为是拓展及维护人际交往关系的重要方式之一，这在无形中增加了吸烟行为的附加值。

人们常常把吸烟视为个人的选择，然而事实并非如此。由于吸烟是一种很容易上瘾的行为，使得戒烟变得很难实现。尽管吸烟者认识到烟草的危害，并且多数吸烟者有戒烟的意愿，也尝试过戒烟，但往往因为难以割舍的烟瘾而戒烟失败。

此外，很多人都知道烟瘾难戒，却并不知晓戒烟的好处。戒烟12小时后，体内一氧化碳水平降低，血氧含量恢复正常;3个月后，循环系统改善，肺功能好转;6个月后，咳嗽、鼻塞、呼吸困难等症状改善;1年后，吸烟导致心脏病发作的风险降低一半;5年后，吸烟导致口腔癌、喉癌、膀胱癌的风险降低一半;20xx年后，患肺癌的风险降低一半;20xx年后，患冠心病的风险下降到非吸烟者水平。

吸烟成瘾因素二、生理因素

吸烟者大脑尼古丁受体会增多。吸烟成瘾主要是由烟草中的尼古丁所引起。烟草中的尼古丁被吸入人体后7秒钟之内就会到达大脑，促进大脑分泌多巴胺，跟大脑中的尼古丁受体结合。随着吸烟时间的增长，大脑中的尼古丁受体会越来越多，人体对尼古丁的需求也就越来越大，长此以往就出现了吸烟成瘾性。

戒烟后，大脑内的尼古丁受体会逐渐减少和退化，变为休眠状态，从而使人体对尼古丁的需求也慢慢消失。但是尼古丁受体不会完全消失，一旦再次吸烟，受体便会重新活跃起来，又一次导致吸烟成瘾。

吸烟成瘾因素三、心理因素

吸烟会让人产生行为和精神依赖。尼古丁引起的生理依赖通常还会导致吸烟行为的依赖，如吸烟者常会有不自觉的掏烟和点烟动作。吸烟也会被看做是一种心理应对方式。在吸烟者感到有压力、孤独、无聊或者生气时，通常会用吸烟来缓解这些不良情绪。上述不断被强化的行为最终可导致精神依赖，即产生心理依赖。

戒烟，说难也不难。难，是因为确实存在着诸多影响戒烟的因素。不难，是因为世上无难事，只怕有心人。戒烟靠的就是毅力和决心。绝大多数戒烟失败者都是因为仓促戒烟，结果通常是以失败而告终。为此，我们给大家推荐戒烟三步骤：做好戒烟计划，处理戒断症状，学会拒绝技巧。

戒烟要做好事情1 正确处理戒断症状

正确处理戒断症状，可以有效地帮助我们度过戒烟的困难时期。

压力增加或强烈的想吸烟的冲动：尝试做深呼吸，重复多次，直到感觉压力减轻。

食欲或体重增加：多吃水果和蔬菜，不要吃快餐、方便食品和油炸食品，适当运动。

抑郁：打电话给亲人或朋友，和别人一起看电影、逛街。

如果失眠，建议你在睡前洗个热水澡，做一些放松的运动，喝杯热牛奶，睡前避免饮用含有咖啡因的饮料。

如果疲劳，建议你保证充足的睡眠，适度进行体育锻炼。

如果便秘，建议你多饮水，多吃一些富含纤维的蔬菜和水果。

如果不能集中注意力戒烟，建议一周内减少工作量。

如果喉咙痛或咳嗽，建议你多饮流质，多喝水，吃些止咳糖。

如果头痛，建议你深呼吸，躺下放松，洗个热水澡，睡觉时抬高双脚。

如果紧张不安，建议你散步，泡个热水澡，做些放松神经的事情。

如果胃痛，建议你饮大量流质，多吃含纤维的食品，如水果和蔬菜。

如果心情郁闷，建议你找朋友聊天。

如果决心动摇，记住你戒烟的主要原因;重读提醒自己戒烟的字条;大声对自己说我已经很多天没有抽烟了，我现在绝对不能放弃。

让自己忙碌一点，如读书、看杂志、洗澡、烹饪、散步。

别让你的手和嘴闲着，可以多喝水、嚼口香糖、吃棒棒糖或薄荷糖、写信、刷牙、常洗手、吃黄瓜条或胡萝卜条、嗑瓜子、练书法、削苹果。

改变你的生活习惯和周围环境，如看电视时坐在不同的椅子上，交一些不抽烟的新朋友，去一些不能吸烟的地方，饭后散散步或刷碗。

让你感觉舒服的方法：如翻看家人的相册，做深呼吸，与朋友聊天、听音乐，想想戒烟的好处，提醒自己烟瘾一会儿就会过去，告诉自己：“我不吸烟了，真好!”

戒烟还要得到家人和朋友的支持，告诉他们你正在戒烟;如果你经常感到紧张或易怒，告诉他们这是戒断症状，以得到他们的理解和支持。

戒烟要做好事情2 学会拒绝烟草

学会拒绝别人递来的烟，给自己树立一个最佳的不吸烟形象。在戒烟的头几周，尽量避免与吸烟的人在一起。在单位工间休息时到没有人吸烟的地方。当有人递烟给你时，先道谢，然后拿着烟继续谈话或放在某个地方，不要把烟点起来。可以说喉咙痛，现在不可以抽烟。

老板递烟时，可以告诉老板你正在戒烟，然后开玩笑说让老板监督，如果看到抽烟就扣工资。如果觉得客户来开商务会议不供给烟，有一点不合适，可以在每次开会前放一些水果、零食以及饮料供他们享用。坦白地告诉他人，你正在戒烟，别人一定会尊重你的决定。

戒烟要做好事情3 做好戒烟计划

好的开始是成功的一半。请你记录一周的吸烟习惯，并开始为戒烟做准备。

扔掉所有烟草制品和吸烟用具。

延迟吸第一支烟的时间，在5~10分钟后再吸。

减少在可以吸烟场所停留的时间。

尽量让自己保持忙碌状态，即使在休息时也找些事情来做。

避免他人在自己面前吸烟。

和已经成功戒烟的人分享一下经验。

确定一个正式的戒烟日，作为开始戒烟的日期。告诉家人、朋友和同事，你正准备戒烟，并告诉他们你要从哪天开始戒烟，从哪天开始就一支也不吸了。

考虑是否需要专业的戒烟帮助，如戒烟热线、戒烟门诊。

如果你曾经戒过烟，一定要回顾以往的戒烟经历，从失败中汲取经验教训。

练习当别人给你递烟时如何来回答，如：“不用了，谢谢，我已经戒烟了。”“谢谢，不过我已经下决心不抽烟了。”

篇8：创业：应该做哪些准备？

改革开放二十年来，人们的就业观念已经发生了深刻的变化，自主择业、自己创业已成为许许多多有识之士实现自身人生价值的最佳选择。到目前，一些改革初期投身创业之列的创业者们已经取得了斐然的成绩，他们的业务已>辐射全国，走向世界，他们的小作坊、小工厂、小公司已发展成为国内或国际知名的大企业集团或跨国集团。

初，我国《宪法》确定了民营企业的法律地位，为民营企业的创立和进一步发展提供了可靠的法律保证。可以预见，随着我国社会主义市场经济的不断完善，会有越来越多的人走创业之路。因此，“怎样才能成功创业”、“创业前自己应做哪些准备”等问题，成了立志创业者普遍关心的问题。

创业即自己开创事业，是个人在充分考虑自身条件、经过缜密的市场调查和准备后开办小商店、小工厂、小服务部等的过程。创业犹如打仗，存在很大的风险，只有“知已知彼”，才能“百战不殆”，不可不做充分准备。创业准备一般包括自身条件准备、创业项目确定和创业条件准备三个方面。

一、自身条件准备

并不是每一个都适合创业，也并非每一个创业者都能成功！要想创业成功，创业者（或称为老板、经理、厂长等）首先需要准备自身的条件：1、了解自己是否具有创业意向2、明确自己的创业目标3、分析自己的职业心理特征4、参加创业技能培训。

二、创业项目选定在分析自身条件和了解创业机会的基础上，创业者可以对创业项目做初步的选择，即选择创业的切入点。是办修理厂，还是办加工厂；是开美发中心，还是进行软件开发；是开商场，还是经营酒店；是个人独立经营，还是与人合作经营。选择的正确与否直接关系到创业的成败、兴衰。因此，创业者首先要对现阶段国家政策进行认真的学习，深刻地领会，明确哪些行业是鼓励发展的，哪些是加以限制的。选项一定要有发展前景，绝不能因利益驱动的短期行为而贻误远大前程。其次，应从选择自己熟悉的社会经济热点。再次，必须对所选的项目进行深入、细致、认真的市场调查。因为对创业项目的初步选择多半是凭自己的经验、兴趣、阅历和对社会的笼统认识而作出的，要全面了解其可行性、风险的大孝前景，还需要进行周密的市场调查。通过市场调查可以了解相关店铺或工厂、公司的营业面积、场地租金、员工薪酬、月营业额、利润、所需设备及设备价格等方面的信息；了解可能的顾客（客户）的群体，了解他们可能数量、分布、文化层次、消费水平及消费需求；了解自己的竞争对手，创业者应该清楚，在自己未来的经营范围内，有多少家同类型的小店、小厂、小公司，它们占据的市场份额有多大，它们的经营方式有什么特点，在哪些方面还能满足顾客的需求等等。在此基础上，从技术和经济角度对所选项目进行评估、测算，最后确定切实可行的创业项目。

三、创业条件准备

创业条件准备主要包括地址选择、资金筹措、手续办理。

企业选址要根据行业特点确定。生产、加工类创业项目的地址选择一般要考虑：（1）满足生产、加工需要。种植要有土地，养殖要靠水，建材加工要有场地。（2）交通便利。（3）租金可以承受。（4）员工的生活便利、安全。商业店铺、餐馆、各种服务部的选址要考虑：人口密度大而且流动性大，在闹市区或繁华地段，交通便利且易停车；在特定的场所（如学校、车站、医院等）附近；同行密集地。

筹集创业资金一般有两个渠道：一是创业的资本金，二是银行贷款金。银行贷款，希望贷给资本金与负债1比1左右的企业，这样的企业抗风险能力和还债能力较强。个体、家庭经济资金的筹集比较简单，主要是自筹。合作创业，合作人共同出资筹办，要明确彼此间的权利和义务，明确合作者的出资额、出资方式以及各自承担的责任，共同经营，共担风险，共享盈利。

开店办厂办公司都要具有合法的经营资格，办理相应的手续，这些手续主要包括工商注册、税务登记、劳动用工、银行开户、各种行业相应的许可证等。其中，个体工商户和民营企业的工商注册一般要经历3个步骤：一是申请和受理；二是审查和核准；三是发照和公告。税务办理的步骤主要包括办理税务登记、办理纳税申报和办理纳税缴纳等手续。

篇9：财务应该做哪些工作

财务应该做哪些工作

为确保报表的质量，编制会计报表前必须做好充分的准备工作，一般有核实资产、清理债务、复核成本、内部调账、试算平衡及结账。

(1)核实资产。核实资产是企业编制报表前一项重要的基础工作，而且工作量大。主要包括：

①清点现金和应收票据。

②核对银行存款，编制银行存款余额调节表。

③与购货人核对应收账款。

④与供货人核对预付账款。

⑤与其他债务人核对其他应收款。

⑥清查各项存货。

⑦检查各项投资的回收利润分配情况。

⑧清查各项固定资产的在建工程。

在核实以上各项资产的过程中，如发现与账面记录不符，应先转入“待处理财产损溢”账户，待查明原因，按规定报此处理。

(2)清理债务。企业与外单位的各种经济往来中形成的债务也要认真清理及时处理。对已经到期的负债，要及时偿还，以保持企业的信誉，特别是不能拖欠税款;其他应付款中要注意是否有不正常的款项。

(3)复核成本。编制报表前，要认真复核各项生产、销售项目的成本结转情况。查对是否有少转、多转、漏转、错转成本，这些直接影响企业盈亏的真实，并由此产生一系列的`后果，如多交税金、多分利润，使企业资产流失等。

(4)内部调账。内部调账(转账)是编制报表前一项很细致的准备工作。主要有如下几点：

①计提坏账准备。应按规定比例计算本期坏账准备，并及时调整入账。

②摊销待摊费用。凡本期负担的待摊费用应在本期摊销。

③计提固定资产折旧。

④摊销各种无形资产和递延资产。

⑤实行工效挂钩的企业，按规定计提“应付职工薪酬”。

⑥转销经批准的“待处理财产损溢”。财务部门对此要及时提出处理意见，报有关领导审批，不能长期挂账。

⑦按权责发生制原则及有关规定，预提利息和费用。

⑧有外币业务的企业，还应计算汇总损益调整有关外币账户。

(5)试算平衡。在完成以上准备工作之后，还应进行一次试算平衡，以检查账务处理有无错误。

(6)结账。试算平衡后的结账工作主要有以下几项：

①将损益类账户全部转入“本年利润”账户。

②将“本年利润”账户形成的本年税后净利润或亏损转入“利润分配”账户。

③进行利润分配后，编制年终会计决算报表。

以上各项准备工作往往是同时交叉进行的。在实现财会电算化的企业，以上有些准备工作是可以通过电脑完成的，如试算平衡和结账等。

篇10：面试应该做哪些准备

面试应该做哪些准备

应聘之后，如果你得到了面试机会，请再接再励，做好充分准备，

一、时间

面试时间确定好，不要与自己的日程安排冲突；要守时，可提前一刻钟到达，安定一下自己的情绪，整理好衣饰。

二、仪表

在这一点上，别人对你�D�D一个求职者是挑剔的，虽说争取职位要靠头脑，但既然谁都不排斥美，为什么不在你卓越的才能外，再加上美的外表呢。要知道，不修边幅和朴素无关！

成功案例：雅红，外企公司职员

面试经历：面试前我确实为穿什么好头痛了半天，虽然说穿得太花俏、前卫不可取，但怎么能既不过分招摇又突出自己呢？后来我买了一件奶白色的风衣。面试顺利通过，我得到了那个职位。上班后和同事聊天时，他们都提到了那件风衣，说衬在风衣里的我是如何雅致，如何干练，让他们都觉得很有气质。当然，雅红面试的成功绝不是依赖一件风衣，但恰到好处的穿着确实让她有所收益。

三、应试内容

除简历、学历证明外，还要准备好回答考官提问。回答提问，你要时刻牢记：带着你的优雅从容、灿烂微笑、自信，

最重要的一点：表明加盟对方公司的愿望，表明你的诚意。

以下列出的是面试时您可能面对的问题：

1、您父母的职业是什么？

2、您在业余时间主要干些什么？

3、您为什么要（或不再）读书？

4、您主要缺点是什么？准备如何克服？

5、您有哪些职业发展计划？

6、您认为您最适合干什么？

7、您为什么至今没有找到满意的.工作？

8、您为什么要离开原单位？

9、这是您辞职的惟一原因吗？

10、您为什么要进我们公司？

11、您最引以为自豪的成就是什么？

12、如果您想招聘人，喜欢怎样的人？

13、您有多少时间可以用来出差？

14、对枯燥单调的工作您也愿意干吗？

15、您希望您的工资是多少？

16、您觉得您与其他求职者有何不同？

17、为什么我们应该首先选择您？

18、有没有别的公司愿意聘用您？

篇11：简历该做的事

简历该做的事

该做的：

1.列举事例要用文字段落描述，不要一句话概括；前后要一致，包括时间（比如用年或是年月都用），字体格式和字间距；在简历开头对自己的技能做一段总结，根据自己的工作经验和教育情况，包括自己获得的一些特别的证件或是通过了哪些考试。她说，现在的毕业生可以在简历的开头注明一些学分方面的信息。有工作经验的求职者应该把这些放在简历的最底下；

简历中应包括一个特别的事实。用感情强烈的动词，比如：“命令”，“管理”，“发展”，““遵从”，“战胜”和“建立”等来表明“你”是一个善于行动的人，不仅仅是一个光知道努力的人，而且是一个有成果的人。”从事招聘行业20多年的'Darrow建议到。

2.包含一些行业术语让你的简历更受欢迎；

3.检查你的语法和拼写错误；

4.按从新到旧的时间顺序列举工作经验；

5.保持简洁，简历最多不超过两页；

如果是以电子方式发送简历的话，可以以email附件的方式发送。

Stueckradt建议使用 Word文档，因为很多公司都是用这种软件的。

篇12：创业前该做什么

一、创业要有足够的资源。

很多人在初次创业的时候，都是资源十分欠缺的。资源不足，使企业创业成功的概率降低，但要有完全充分的资源也是不可能的。在资源具备上，一般来说，要符合两种条件：一是要有进入一个行业的起码的资源，另一方面是具备差异性资源。如果任何条件均不具备，创业成功的可能性很小。

创业资源条件主要包括几个方面：

业务资源：赚钱的模式是什么;

客户资源：谁来购买;

技术资源：凭什么赢取客户的信赖?

经营管理资源：经营能力如何;

财务资源：是否有足够的启动资金;

行业经验资源：对该行业资讯与常识的积累;

行业准入条件：某些行业受到一些政策保护与限制，需要进入资格条件;

人力资源条件：是否有合适的专业人才。

以上资源创业者也不需要100%的具备，但至少应具备其中一些重要条件，其他条件可以通过市场化方式来获取。创业者如有足够的财务资源，其他资源欠缺也可以弥补;如果有足够的客户资源，其他资源的欠缺也容易改变。

创业具备的条件是：足够的资本?行业经验?客户资源?技术创新?商业运作能力?与即将面对的竞争对手相比是否有明显的优势?

二、创业前要慎思

创业前要认真思考、反复评估、考虑成熟再行动。除了要足够的资源准备外，心理准备最重要。以下几个方面问题，值得好好思考。

第一，我为什么要创业?是否有足够的决心，愿意承担风险吗?过去的利益是否舍得放弃?

第二，我是否具备创业者应有的能力与素质，是否能承受挫折，是否具有综合全面的素质，还是有专项技术特长?

第三，我创业成功的核心资源优势是什么?我具备的条件是：足够的资本?行业经验?客户资源?技术创新?商业运作能力?与即将面对的竞争对手相比是否有明显的优势?

第四，是否有足够的耐心与耐力度过创业期的消耗，估计通过多长时间走过创业瓶颈阶段，自己有多长时间的准备。

第五，创业最大的风险是什么，最坏的结果是什么，我是否能承受?不要只想到乐观的一方面，对风险一定要有充分的心理准备，否则，一碰到现实状况与想象不一样，一下会造成信心动摇。

回答清楚以上问题之后，再决定是否创业不迟。很多创业者的失败，都是与创业前心理准备不够，匆匆忙忙进行创业，最后失败得一塌糊涂，假如准备不足，条件不具备，晚一点创业也不迟。

三、先有业务，再创业

进入该行业为别人打工，通过打工的经历来积累经验与资源。那么“学费”自然由别的老板给你付了。

很多人创业是迫于生存的压力，希望赚多点钱，过上较好的生活。因此，在创业之初，是无所谓事业的，创业选择极具盲目性，为创业而创业，在刚开始创之前，进入什么行业，以什么为盈利模式，都是一片茫然。很多创业者，先将公司注册好了，再考虑业务范畴。创业者在创业之前，一定要有明确的创业方向，再决定创业。

很多人都说朋友不能合伙做生意，免得最后生意失败了朋友都做不成。

《中国合伙人》中佟大为饰演的王强谈人生三忌

朋友相处之道和合伙经营之道的理念大不相同，用朋友的那一套放在创业中，只会伤人伤己。

朋友相交，讲求的是“义”字，相互平等，相互知道，互相理解，相互扶持，不求回报;生意经营，讲求的是规则有序、赏罚有道、分利合理、上下协调。

生意经营，讲规则时，人人均需遵守，无论情谊高低。有时对亲人严酷，反而比对朋友更容易，毕竟一家人利益更统一，社会认知对于“大义灭亲”也比“大义灭友”更好接受。

生意经营，讲赏罚有道。有业绩、有贡献，方能有利益，否则股权得收回、奖金得减少、工资得降低。

于旁人，拿出规则，讲出数据，再辅以人文关怀、激励鼓励也就可以了，但是之于朋友，原本便应是义字当先，不求回报，宁可自己少拿，也应分给朋友，于是这话怕是说不出口了。

不求回报，给了，难以服众(自己心里也别扭)，不给，好似斤斤计较，对不起多年友情。

赏罚分明是企业有效的人才激励手段。所有人都吃大锅饭，大家收益都一样，没有差距，没有比较，后果就是干多干少一个样，干和不干一个样，没有合理的绩效激励制度，谁愿意卖力干活?

当然，也不是没有朋友共同经营就一定做不好的。关键在于大家都能成功转换身份，互相得对各自的定位服气、对各自的能力认可，有同样的理念梦想，从而可以遵守规则，认同双方的利益分配和权力划分。在这样的基础上，双方比一般生意伙伴，还多些信任和信赖，或许也能做的更好呢。

最后给创业的伙伴一些建议：

1、创业很苦，坚持很酷，但如果实在坚持不下去，可以选择适当止损，不仅为自己止损，还为合伙人和投资人止损。

2、利益明晰。无论是你的合伙人，还是你的员工，都是为了利益跟着你干的，他们的利益也要重视。

3、及时转变思想。移动互联网时代，个体化开始凸显，你需要给予他人足够的尊重，颐使气指会让你输得很惨。

4、情账分离。一定要事先和朋友说明：情感归情感，生意归生意。在公司我们所做的决定都是为了公司能有更好的发展，所有的决策，所有的冲突，对事不对人。

4、财务独立。不要说兄弟不分家，你的就是我的，我的就是你的。双方的账目，公私的账目都要分明。

篇13：签约合同后该做什么

* 充电

可以根据自己签约的单位有选择地去充电，如果你对你所要去的行业、职位不熟悉就要

提早充电，不要等到入职的时候还一无所知，通常工作了的人会有一种感觉：书到用时方恨

少！所以充电不失为一个好的消遣方式。

* 提早入职

这可能是很多公司的要求，也可能是一些同学心急如焚，想及早进入公司开始独立生活，

所以在大四下学期会有一批又一批的上班族走在校道上，成为一个“劳动型大学生”，

* 考证

很多会抓紧最后的'一段自由时间去考一些证，如驾驶证等；毕竟工作后的空余时间有限，

趁着自己的记忆能力还不错，可以把一些有用的证给考了。

* 玩

毕竟大学时光也许是人生中最自由、最潇洒、最无拘无束的时光，在所剩无几的几个月

里功课不是很重的情况下可以选择无限制地玩，让自己潇潇洒洒地踏出校园。

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篇14：教学月度反思

教学月度反思

新学期开学一个月了，在这一个月里，我们又迎来了充满朝气的新面孔。一个个很稚气，一个个很可爱，一个个很听话。刚升为初中生的他们还未完全脱掉小学生的这个名字。会跟着老师大声读，会反复问老师今天应该要做什么作业，也会淘气地向老师打小报告。想起刚刚送走的那批孩子们，不禁觉得此刻在这群“小学生”身上有那么多值得珍惜的地方。

文采不好，写不出富丽堂皇的文字。但却想用最真挚的情感，思想来反思这一个月的教学。开学的头一个月是忙碌的，要让孩子们尽快适应初中生活是很有必要的一个环节。也是在第一个月里，我看到了一些“苦瓜脸”。这些孩子看似很认真，但作业质量不高，听写，默写，背诵都有问题。下来一问，却说，要看的书太多，要做的作业太多，根本就没那么多精力和时间。是呀，小学只有语文数学，现在一下子多了那么多，孩子们自然也就抓不住重点。所以下来就同学们的初中学习应该给与一定的指导，让他们在初一这个阶段分清学科的主次，找到适合自己的学习方式。

在本月的教学中，我还意识到，课前全面的解析教材，备好课是很关键的事。只有对课本有了深入理解，合理的设计好每一堂课，才能做到上课时胸中有教材。孩子们自然就会佩服老师，并且积极地跟着学，只有这样才能成为孩子们的偶像。同时，上课时还应该多给同学们说英语的机会，刚开始孩子们兴趣很浓，不能因为课堂时间紧，就磨灭掉想说英语的孩子们的'兴趣。老师也要积极参与他们的小组活动，使自己成为他们的一员。让他们感觉老师在陪着他们一起学，一起思考。

当然，在开学之初，同学们的作业是个大问题。可能之前不是经常写英语单词，所以很多同学的书写很糟糕。在这阶段要有耐心地教育他们认真地写好每一个字母，每一个单词，每一个句子。同时，还要尽力地全批全改作业。只有从作业中才能真正发现学生的不足和自己的不足，才能意识到自己教学中所欠缺的。

反思可以让自己思路更清晰，反思可以让自己在教学生涯中更快更好的成长起来。

篇15：教学反思

教学反思

教学反思：

一、教学方法要提高。

我始终有一个感觉，自己对课堂如何把握、对怎样才能达到最好的教学效果、对如何准确严密的使用数学语言等许多方面还存在着一些问题。

二、课堂上要有效地激发学生的学习兴趣。

数学课本身就是一门很严密的科学，来不得半点虚假，是什么就是什么。课堂上要放手让学生去想，有些问题需要合作学习，然后探讨得出结论的，我缺少给学生充足的时间和空间。因为我担心放手让他们去做了，他们会太自由。其实正确的做法就是应该给他们时间和空间，让学生在“做中学”“学中做”，这样也有利于提高学生的学习积极性。因为我知道孩子的天性都是好动的，他们喜欢“玩”，有时候不防让学生也“玩一玩”数学。

三、学生的学习态度不够端正。

经过一年的接触，我发现我所任教的班级中有部分学生的.学习态度不够端正，课堂纪律得不到保证。这个学习态度包括他们平时上课的表现和对待作业的态度。有些学生对自己参与学习的过程、学习的结果无所谓，上课吊儿郎当，做小动作、找旁边的同学讲话，自己不认真学习还影响其他同学。还有一部分同学对待作业马虎大意，缺乏良好的解题习惯，在审题上不够细心，解题时书写不够规范。课堂作业不及时完成，回家作业漏做甚至不做。虽然经过一年苦口婆心的教育，有部分同学已经改观了，但还有一部分“屡教不改”的，纪律也好了些，希望在最后的复习阶段，他们能有所转变。

四、严格要求自己，严格要求学生。

教师要以身作则，要求学生做到的，自己一定要先做好表率。小学生很会看样，他们很会关注老师怎么做，以前我有听过学生说“老师说话不算话，答应我们的事自己没有做到”。是啊，教师可能是因为工作忙或其他原因，疏忽了学生，但这样的事情不能出现太多，要言而有信，说到做到。当然也不要放松对学生的要求，该完成的作业，一定要在规定的时间内完成，不能让学生有拖拉的不良学习习惯。

方方面面的问题都有待改善，我相信它也将成为一种强大的动力，激励我前进。我会和学生一起，不断努力，争取更好的成绩。

篇16：教学反思

一位老师教学37+5，在活跃的课堂气氛中，学生说出了很多计算方法，教师脸上闪耀着兴奋和自豪。这时候，又有一个学生举手，教师迟疑了一下，最终还是让他站起来回答，这位学生说：“老师，黑板上37+5=42，你写成43了。”教师脸上顿时暗了下来，“哦”了一声，转过身把黑板上的题目改了。忽然这位老师又想起了什么，说：“××虽然平时上课不太用心，但是这天却很细心，我们表扬他。”学生听着老师的口令，机械地“啪啪啪”，响起了几声掌声，××同学脸上也不知是什么表情坐下了。

反思：

这位教师已经认识到激励性评价的重要性，但只是把它作为自己实现新课程的一种点缀，而不是发自内心地、由衷地赞叹，教师在表扬的同时有一种“高高在上”的评判味：你平时学习是不认真的，不优秀的。学生听后的感想如何呢因此，给学生以激励性评价，不能只是停留在口头，或者是在需要做时才构成的一种装饰，它需要时时渗透在教师的教育思想中，处处落实在教师日常的教学行为之中。而有的老师在处理这样的课堂尴尬时，以欣赏的眼光去对待学生，学生敢找老师的错，向权威挑战，本身就具有很大的吸引力，常常能将学生的注意力牢牢抓住。这样不是我们每一位老师所祈求的吗

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