国土资源局党建工作计划

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国土资源局党建工作计划

篇1:国土资源局党建工作计划

国土资源局党建工作计划

20,是新中国成立60周年庆典之年,也是应对国际金融危机、促进经济平稳较快发展攻坚克难之年。为深入贯彻党的十七大、十七届三中全会精神,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,为扩大内需促进经济全面协调发展提供坚强的组织保证和思想保证,开创我县国土资源系统党建工作新局面,结合我县国土资源管理工作实际,制定党建工作计划如下:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕发展与稳定的大局,紧密结合国土资源管理工作的的实际,以积极主动服务,严格规范管理为重点,健全机制,强化效能,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为促进盱眙经济又好又快发展作出更大贡献。

二、目标任务

09年的党建工作要努力实现“五个好”的目标要求:(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策,密切联系群众,政治坚定,求真务实,开拓创新,勤政廉政,团结协作。(2)党员干部队伍好。国土资源管理者能够发挥骨干带头作用,共产党员能够发挥先锋模范作用。(3)工作机制好。各级党组织工作制度健全、运行规范,党建工作协调机制完善。(4)工作业绩好。各项工作协调发展,资源保护、招商引资、文明创建、廉政文化、软环境治理、队伍建设、计划生育、环境卫生、文化娱乐工作成绩再新台阶。(5)群众反映好。服务对象和投资客商对国土资源管理工作的满意度大为提升,党组织得到全系统干部职工的拥护与爱戴。围绕这一总体目标,今年着重做好四个方面的工作。

(一)切实加强领导班子、干部队伍建设

建立健全和落实党委抓支部的领导责任制。一是党委必须加强对支部工作的领导和指导;二是要明确规定领导班子成员分工,及时发现、总结、交流典型,了解、反映和解决工作中存在的突出问题;三是要明确职责分工,做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作。通过加强队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的干部队伍。

(二)扎实有效地抓好党员的教育管理

严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,向服务对象述职、述廉制度。定期组织党员参加学习与培训,开展集体活动,对党员进行经常性的党风廉政和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,开好党委班子民主生活会,组织党员积极开展批评与自我批评。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养和教育。

(三)进一步建立健全党建工作机制

1、建立党建工作会议制度。党建工作会议每季度召开一次,分析形势任务,安排部署工作,协调各种力量和各方面关系,深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会稳定联处、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等活动。

2、健全党组织工作运行机制。进一步明确党组织的工作重心和各单位的功能定位,建立党组织领导、各单位负责、各支部协同、全员参与的工作机制,发挥好党组织在国土资源建设中的领导核心作用。

3、健全工会、土地协会工作机制。完善工会、土地协会组织,建立健全工会、土地协会会议制度,开展经常活动。领导、支持和保障工会、土地协会组织依照法律和章程履行职责。

三、重点工作

(一)抓好年度党员干部与中心组的政治学习计划的落实

1、精心制定年度学习计划并组织实施,每月集中学习一次,全年不少于12次;开展“领导干部论坛”活动,50%的中心组成员走上讲台不少于1次。对计划内的学习任务,每个成员都得认真自学并撰写读书笔记1万字以上。

2、采取集中学习和个人自学相结合的学习方式。学习可采取专题报告、讨论交流等灵活多样的学习方式进行。

3、每位中心组成员要立足分管的工作选取专题、深入调研,提出有关工作的理论依据和实践方法,并撰写有理论深度和联系实际的心得体会,“千字文”3篇以上,

(二)关注民生,落实党的惠民政策。党员干部要深入基层了解民情,对特困户经常关心,重大节日要上门慰问,积极参与县组织的扶贫济困,捐资助学,关心下一代等活动,开展对40、50等下岗职工送温暖工作,关爱残疾人、精神病人,为他们提供力所能及的帮助,使党的惠民政策落到实处。

(三)政务公开实行动态化管理。按照公开是原则,不公开是例外的原则,监督对各级出台的新政策、标准是否及时公开;群众的来信、来访是否及时处理到位;征地补偿政策、方案、标准是否及时公诸于众;行政处罚依据、行政收费标准、违法案件的查处、项目工程的运作是否做到公开、公平、公正。

(四)进一步推进“人民满意国土资源所”“优秀国土资源工作者”的文明创建工作。根据省厅有关文件精神,和市局“以建设一流队伍,争创一流业绩,塑造一流形象”为目标,要通过创建文明行业活动的深入开展,实现国土资源管理从常态服务到优质服务的转变,从严格执法到文明执法的转变,从粗犷管理到精细化管理的转变,形成对社会负责、对政府负责、对人民群众负责的'行业新风,进一步提升国土资源管理部门的社会形象。

(五)开展优质服务,抓好软环境建设。党委要始终把软环境建设工作放在突出位置,加强组织领导,强化督促检查,确保各项措施落到实处,努力推动软环境建设再上新台阶。要按照职责对应、权利义务对等的原则,建立行政问责体系,实行行政机关首长责任制、执法责任制和行政过错追究制,完善对行政管理权力的监督机制,强化对决策和执行等环节的监督和督查。要重点对决策失误、违法行政、效能低下、疏于管理和处置不当等情形实行责任追究。要切实加强行政执法队伍的法纪教育和法纪监察,严肃查处不依法行政的违纪违法行为,着力解决好执法不公、违法行政和行政执法中存在的“冷横硬冲、吃拿卡要”等问题。要高度重视软环境建设中的信访投诉的调查处理工作,做到当日信访当日交办,并加强跟踪督办,督促有关科室所队限期整改,落实到位。要做好信访回访工作,对署名的投诉逐一回访,及时向反映人反馈,并做好解释工作,尽可能地让投诉人满意。要抓住群众关心的焦点、热点问题,做到急群众所急,想群众所想,提高信访办理效率,对苗头性问题,要快查快处,及时纠正。局纪委监察室要积极履行职能,强化督导,抓好行政问责制的落实,对严重损害经济发展软环境的人和事,要直接调查,严肃处理,通报曝光,以儆效尤。

四、保障措施

(一)加强组织领导,落实工作责任。局党委党要将建工作列入重要议事日程,切实做到认识到位、职责到位、措施到位、工作到位。听取各支部建设工作进展情况汇报,研究解决存在的问题,各方密切配合,形成共建合力。各工作人员要密切配合,保证工作顺利推进。

(二)深入宣传,营造氛围。加大党建工作的宣传力度,积极营造“党建”的浓厚氛围。通过内外网、显示屏、宣传橱窗、标语等多种渠道广泛开展宣传教育活动,充分调动系统内党员干部参与党建活动的积极性。

(三)以各种活动为载体,促进和谐国土发展。利用春节联欢、“七一”党的生日和国庆60周年纪念日,组织广大党员干部参与各种有益身心健康的活动,加强精神文明建设;继续发扬国土资源资源优势,引导更多的干部职工以及家属参与国土资源廉政文化建设。达到凝聚人心,团结向上的目的。

(五)及时总结经验,促进工作创新。认真研究国土资源党建工作面临的新情况新问题,积极探索新形势下国土资源党建工作的规律,不断增强工作的主动性、预见性、创造性。总结实践中创造的新鲜经验,不断创新国土资源党建工作的方式方法和运行机制。

中共盱眙县国土资源局委员会

二○○九年三月十一日

篇2:国土资源局党建工作总结

国土资源局党建工作总结

国土资源局党建工作总结

201*年,我局党支部按照旗机关工委的统一安排部署,紧紧围绕**中心工作要求,以突出思想政治建设为重点,以加强党支部建设为根本,切实发挥了参谋助手、督促检查、协调综合、后勤保障四项职能,有力地推动了各项业务工作的开展。现将我局党支部201*年工作总结如下:

一、进一步强化基层党建工作

201*年,我局党支部坚持从严治党,紧紧围绕国土资源管理中心工作,在党员队伍建设、扶贫帮困、为民办实事、培训教育等方面做了积极的努力。

1、认真做好了党员发展工作。我局把发展党员工作制度化、经常化,对入党积极分子的入党动机、思想政治素质和一贯表现进行深入考察,在工作上交担子、压任务,适时进行民主测评,确保了发展党员工作质量。我局现有正式党员64人(其中5人已调任或借调其它单位、1人离岗)、预备党员1人、入党积极分子2人。同时,进一步健全和强化了党支部委员会、工青妇组织,不断推动党建带团建工作进程,使党员队伍建设得到不断加强。

2、坚持“三会一课”制度和民主集中制。一是定期召开党员大会、支部委员会,研究发展党员事宜。二是我局领导班子按照“三重一大”议事制度,加强了对领导干部行使审批权的有效监督。

3、积极组织党员参加各类学习培训班。为进一步加强党员干部教育培训工作,培养建设一支“品德好、有能力、会干事、干成事”的高素质党员干部队伍,我局坚持每月组织1次中心组学习和4次集中学习,采取专家辅导、领导授课和学习交流等多种方法,对党的十八大精神、党章、“八项规定”、以及相关法律法规等知识有针对性地进行学习,并积极组织理论业务骨干参加上级部门的学习培训活动,参学率达到了95%以上。

4、认真开展献爱心活动。在局党支部的倡议下,开展了“慈善一日捐”、“博爱一日捐”和关爱党员激励扶助基金募捐等活动,为遭受自然灾害的受灾群众、城乡特困居民、农牧民以及贫困学生等弱势群体捐款3万余元。

5、认真做好谈心谈话活动。我局党支部坚持不失时机地与党员干部谈心、交心,了解其思想、学习、工作、生活等方面的情况,及时帮助干部职工解决问题、克服困难、疏通思想,并收集干部职工对局党支部的意见和建议,及时向有关领导反馈,以求解决。

6、按时填报党内统计报表和交纳党费。为确保党费能够足额按时上缴,支部指派专人负责,按照工资比例,建立了台帐。全年64名党员共上缴党费19500元。()同时,开展了201*年度“党员关爱扶助基金”募捐活动,积极发动全体党员进行捐款,党支部62名在职党员共捐款3700元。

7、“五个一”活动为建党92周年献礼。为隆重庆祝中国共产党成立92周年,我局党支部开展了特色党日活动。一是局党支部评选出10名优秀共产党员进行了表彰,以此激励全体党员干部奋发向上、开拓进取,在全局上下掀起学先进、赶先进、当先进的热潮。二是“七。一”期间开展了慰问活动,局党支部集中走访看望慰问了2名退休老党员和5名党龄在以上的老党员,为他们送去了节日的问候,并征询他们对国土资源管理工作的意见、建议。三是4名新党员在老党员的带领下进行了新党员宣誓活动。局党支部为新党员送上了纪念品,希望他们在以后的学习工作中更加严格地要求自己,努力发挥先锋模范作用。四是积极参加唱红歌比赛。抽调80余人参加了由机关工委主办的“庆七一、永远飘扬的旗帜”爱国歌曲演唱比赛,并荣获三等奖。五是开展了主题实践活动。6月30日,局党支部组织全系统40余名党员与共建单位同志们共同爬山,组织了丰富的集体娱乐活动,既磨练了意志,又培养了团队精神,有效地增强了党组织的凝聚力。

二、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争

1、严格责任分工,认真落实党风廉政建设责任制

一是制定并下发《**局201*年党风廉政建设和反腐败工作安排》,进一步明确今年加强党风廉政建设和反腐败工作的任务与重点。二是将党风廉政建设责任目标进行分解,并纳入年终考核目标,切实做到与业务工作同部署、同落实、同检查。三是严格落实领导干部廉政制度。局领导班子成员及环节干部等23名环节干部同上级部门签订了《领导干部廉洁自律承诺书》。四是针对民心网的开通,我局专门印发了《关于做好民心网群众诉求办理工作的通知》,要求各基层所、二级单位以及各股室认真做好民心网群众诉求办理工作。截止目前,共办理民心网群众诉求6件。

2、强化宣传教育,营造廉洁从政的良好氛围

一是着力开展好廉政警示教育。先后制定了《201*年党风廉政建设宣传教育工作实施方案》和《活动实施方案》。同时,充分利用中心组学习和周五集中学习日,组织全体干部职工重点学习了十八届中央纪委二次全会精神、自治区纪委九届二次会议精神和全区、全盟党风廉政和反腐败工作会议精神,观看警示教育片3次,学习廉政小故事4次。三是组织全体干部职工网络答题4次,共提交试卷100余份。

3、改进作风建设,提高机关行政效能建设

一是积极组织开展以“整建树”为主要内容的纪律作风整顿专项活动和 “以案明纪、廉洁从政”警示教育活动,加强和改进作风建设。活动开展以来,共组织集中学习10次,观看警示教育片2次,每人撰写心得体会2篇,学习笔记均在1万字以上。二是设立意见箱和发放“严肃工作纪律整顿工作作风专项活动征求意见表”,向各单位、各企业以及广大群众征求意见和建议,切实找准我局在“庸懒散、奢私贪、蛮横硬”等方面存在的问题,并剖析成因,制定措施,抓好整改。共发放征求意见表90份,收回48份,社会各界对我局作风效能评价均为满意。三是年初相继制定了纠风工作安排、行政效能工作方案、民主评议政风行风工作安排和“行风热线”实施方案。同时,面向服务对象、社区发放民主评议政风行风工作围绕“七公开、十不准、三监督”等内容,制作了“加强自身建设,提升行政效能”展板1块,时刻提醒工作人员严格要求自己。四是以召开座谈会的形式,直接与人大、政协、企业和社区代表等20余名服务对象面对面进行现场业务咨询答疑,在明确阿左旗国土资源局职能职责和基本情况的基础上,向服务对象发放各业务工作流程表、办结时限和服务承诺书,通报了该局在作风、纪律、效率等方面的问题以及整改措施,并听取了各代表提出意见和建议。

4、加强监督约束,进一步制衡权力行使

一是认真贯彻执行党内监督条例,坚持民主集中制原则和重大议事决策制度,定期召开例会,对“三重一大”事项(如人事任免、用地审批、矿权设置、大额资金使用等)进行研究,防止决策失误,确保权力的正确行使。二是认真落实党员领导干部报告个人有关事项等规定,为营造风清气正的工作氛围提供了保障。三是严格执行国土资源行政为民“十项措施”和工作人员“五条禁令”及领导干部廉洁从政各项规定。

三、认真落实扶贫帮困工作,促进社会和谐

201*年,**局深入贯彻党的群众路线教育活动,局领导多次深入结对帮扶点进行了实地调研,并制定了3-5年帮扶规划,扎实开展帮扶工作。

(一)我局分别于春节前、6月初、9月末、11月初分别深入帮扶嘎查进实地调研慰问,并将帮扶措施落到实处。

1、为解决灌溉渠网体系严重老化、渠道淤积堵塞、排水不畅、渠道闸口破旧、渠堤坍塌渗漏等问题,杜绝去年因连降大雨,致使该嘎查的多数土地被淹,受损农作物绝收的现象再次发生,今年,我局给予3万元的资金支持,解决了排洪问题。

2、积极为嘎查争取土地整理项目。组织申报了2个土地整理项目。目前,2个项目正在积极争取中(预计12月底前落地),届时将彻底改善田间道路的修垫、排水渠的疏通和斗渠、农渠、毛渠的衬砌等农田水利设施,从而提高农作物经济效益,增加农牧民投入。

3、确定了35户贫困户,201*年计划重点帮扶4户(帮扶6户、帮扶10户;帮扶15户),今年单位实际帮扶贫困户6户,领导干部结对帮扶8户,并引导带动他们转产搞副业、深加工项目、养殖业或特色经济作物种殖。

4、按照创建“五个好”基层党组织的.要求,为宝特根乌素嘎查配备完善相应的办公、活动设施,基本实现“有场所、有设备、有资料、有公开栏”,建立发挥活动阵地作用的机制,使之成为基层宣传政策的窗口、传授知识的课堂、凝聚党员的阵地、联系群众的桥梁、群众文化娱乐的舞台。

今年,我局及领导干部共给予帮扶资金及物资4万余元。局机关及2个二级单位共为帮扶嘎查贫困农牧民投入帮扶资金及物资近8万元。

总之,201*年,我局党支部在上级党委的正确领导下,通过全体党员干部的共同努力,圆满完成了上级赋予的各项工作任务。党支部工作的认真开展,有力地促进了我局各项行政工作的全面完成,取得了显著成效。今后,我支部将一如既往、更加努力的带领我局广大党员干部为全面建设小康社会的奋斗目标和实现经济社会又好又快发展而努力开创新局面。

篇3:加强国土资源局工作计划

加强国土资源局工作计划

1、贯彻执行国家、省有关国土资源管理的法律、法规和政策;制定管理、保护和合理利用土地资源、矿产资源等自然资源和地质环境管理的有关政策、技术标准、规程、规范和办法;依照规定负责有关行政复议工作。

2、组织编制和实施(镇)国土规划、土地利用总体规划、土地利用年度计划和其他专项规划;参与审核城总体规划;指导审核(镇)区土地利用总体规划;实施建设项目用地预审;组织编制和实施全矿产资源总体规划、地质环境保护规划及其他专项规划。

3、监督检查(镇)土地、矿产资源规划执行情况;依法保护土地、矿产资源所有者和使用者的`合法权益,承办并组织调查处理重大权属纠纷,查处违法案件。

4、制订并实施耕地保护和鼓励耕地开发政策;实施农用地用途管制,组织基本农田保护;负责全耕地占补平衡工作,组织、指导未利用土地开发、土地整理、土地复垦和标准农田建设。

5、负责管理全土地资源和城乡地籍、地政工作;组织实施全地籍、土地资源调查、土地统计和动态监测;负责土地确权、土地定级、土地登记发证等工作。

6、制订并组织实施土地使用权划拨、出让、租赁、作价出资、转让、交易和政府收购储备管理办法;管理和监督土地资产、土地场;组织实施国有土地资产的清查、核定和处置工作;承办国有土地使用权招标、拍卖挂牌工作;制定和实施(镇)村用地管理办法;负责农村集体非农土地使用权的流转管理。

7、负责全地价管理工作;组织、指导基准地价、标定地价评测;审核评估机构从事土地评估的资格;对中介机构评估的土地使用权价格进行备案登记管理。

8、承担各类用地的农用地转用方案、土地征收方案、补充耕地方案和供地方案的拟制、审查、报批和批准后的组织实施及跟踪检查工作;统一管理全集体土地的征地拆迁工作,审批征地补偿安置方案。

9、对矿产资源勘查、开发、保护和合理利用进行监督管理;负责矿产资源采矿权的审批登记发证和转让审查、报批;监督管理矿泉水和地热资源开发利用;培育和管理矿业权场;承担矿产资源储量管理工作;依法实施地质勘查行业管理。

10、组织勘查、监测和防治地质灾害,保护地质遗迹。

篇4:国土资源局普法工作计划

国土资源局普法工作计划

为了进一步提高全县国土资源管理系统广大干部职工的法律素质和法制化管理水平,增强全社会国土资源国情、国策和法制意识,全面推进依法行政,为全县国土资源管理工作营造良好的社会氛围,确保“五五”法制宣传教育工作顺利进行和目标任务的实现,根据市国土资源局要求,结合我局实际,制定本计划。

一、总体目标

通过深入开展法制宣传教育,全县国土资源法制意识不断强化,资源保护的基本国策意识和节约集约用地观念明显增强,全县土地、矿产、测绘市场秩序稳定、规范,国土资源违法案件明显下降;全县国土资源系统依法行政深入推进,国土资源管理能力和水平明显提高;国土资源法律法规和制度框架体系进一步健全完善,国土资源管理法治环境明显改善。

二、主要任务

(一)深入学习和宣传《宪法》及《行政许可证》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》、《公务员法》等法律法规,牢固树立依法行政的观念,自觉用法律法规规范行政行为。全面推行政务公开,自觉接受社会监督。

(二)重点学习和宣传《土地管理法》、《矿产资源法》、《测绘法》及国土资源相关法律法规、政策,增强全社会资源保护意识,提高国土资源节约集约利用的能力,大力开展与国土资源管理利用相关法律法规的宣传教育,提高公民依法维护自身合法权益的能力和遵守法律的自觉性。

(三)深入学习和宣传《国务院全面推进依法行政实施纲要》、《国土资源管理系统依法行政五年规划》和《山东省国土资源系统第四个依法行政规划》,进一步转变国土资源管理职能,完善国土资源管理体制,规范国土资源管理行为,确保法律、法规和规章的正确实施。

(四)积极开展乡(镇)土地利用法律法规和规章的宣传,在村庄和集镇建设中,宣传以建设促保护,特别是对耕地和基本农田的保护。按照乡(镇)土地利用的规划,在坚持土地集约节约利用和保护的原则下促进社会主义新农村建设。适应社会主义市场经济和培育规范土地市场的需要,加强土地权利的法制宣传,激发土地权利人珍惜合理利用土地、创造物质财富的动力。

(五)大力宣传国家关于整顿和规范矿产资源开发秩序的重大意义和相关法律法规,宣传重点在矿山企业。规范矿产资源开发活动,推进资源整合,建立和维护良好的矿产资源开发秩序。

(六)继续实施以“五进”为主要内容的“送法工程”。结合开展“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的公民法制宣传教育,大力推动法制宣传教育“五进”(进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业)活动。根据社会不同群体的需求,采取多种多样的形式,把国土资源法律法规和国家有关政策,送到农村、矿山、企业、学校,宣传到县、乡政府领导、基层干部、农村村民、矿山企业负责人等不同群体。

(七)继续搞好法制宣传教育宣传活动。在日常宣传的基础上,集中利用“3.19”矿法颁布纪念日、“4.22”世界地球日、“6.25”全国土地日、“安全生产月”、“8.29”测绘法宣传日、“12.4”全国法制宣传日等重大法制宣传教育节日,有组织地开展大规模、丰富多彩的国土资源法律法规集中宣传,扩大宣传教育覆盖范围,营造守法学法护法用法的社会氛围。充分利用国土资源法制集中宣传、典型案件分析、法律知识竞赛等各种宣传形式,大力开展群众性法制宣传活动;充分利用“安全生产月”等有利时机,大力普及综合治理和平安创建知识,增强系统内干部职工和广大依法行政行为相对人的安全生产意识,让平安意识深入人心,推进平安创建工作向深入开展。

三、基本要求

(一)要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,重点了解和掌握宪法、国家赔偿法、行政许可法、行政处罚法、行政诉讼法、行政复议法和土地管理法、矿产资源法、测绘法、国土资源管理听证以及履行职责所必需的专业法律知识和配套法规,努力提高自身的法律素质和执法水平,切实做到有法必依、执法必严、违法必究,在学法、用法、守法、护法方面起到模范带头作用,保证国土资源法律法规在我县全面准确地贯彻实施。

(二)努力提高全社会遵守和执行国土资源法律法规的自觉性和资源保护意识,广大人民群众和国土资源管理相对人要了解国土资源法律法规,树立基本国策观念,能够做到知法、守法、护法,合理利用和保护好国土资源。

四、普法对象

普法的主要对象为全县国土资源系统全体干部、职工,重点是在审批、登记、发证等岗位上的工作人员;国土资源行政管理相对人、公民、法人和其他组织,重点是农村村民、村委会干部、房地产开发商、矿山企业负责人等;全县各级政府,重点是乡(镇)政府领导和农村基层干部。

五、工作方法

(一)坚持培训教育。建立健全公务员学习法律知识的培训、考试考核制度。局领导运用学习日、报告会等形式进行面授教育,对局干部、职工坚持培训制,定期组织培训。充分利用今冬明春工作相对较少这一有利时机,组织全系统人员进行一次集中培训,内容主要为法律法规知识和业务技能,培训结束后要统一组织考试。(具体实施方案另行安排)

(二)充分利用现代传媒宣传阵地。国土资源法制宣传教育,在积极利用电视、广播、报刊等传统媒体的.同时,要充分发挥互联网平台、电子信息等现代传媒的作用。县国土资源局建立门户网站,接受公民在网上对国土资源工作的咨询,使国土资源基本国策的观念逐步深入人心。对重大典型、有影响性的土地及矿产违法案件,要通过以案说法、案例分析等形式,加大宣传教育的力度,扩大宣传教育的效果。

(三)建立法制宣传教育奖惩激励考核机制,县局将对全年普法建立评估考核机制,并与依法行政工作结合,实施年度和阶段性考核、评比。各乡镇国土所、局机关各科室、局属各单位要将普法和依法行政纳入本部门年度整体工作考核内容,实行一把手负责制,做好各阶段、各年度总结考核检查工作。

(四)加强与有关部门密切配合。要加强与司法行政等有关部门的工作联系,在县普法办公室的统一领导下,组织开展国土资源法制宣传教育活动,要取得县人大、政协的支持,接受人大、政协对国土资源部门开展法制宣传教育工作的检查、督促。

篇5:局党建工作计划

局党建工作计划

局党建工作计划

XX年,我局党委将继续坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨,围绕创新社会管理、保障改善民生两大目标,切实改进作风、优化服务,建设为民、务实、高效、清廉的机关,在新起点上推进全系统党建工作创新发展。

一、开展学习贯彻十八大系列活动。

围绕十八大会议精神,结合创先争优活动,组织党员开展各项学习贯彻十八大精神系列活动,激发党员活力,树立身边的典型,掀起学习、宣传、贯彻十八大精神的热潮。

二、坚持“三会一课”制度,提倡上好“微型党课”。

坚持大型、微型党课相结合,全年集体上党课不少于两次,进一步拓展“微型党课”的覆盖面,以支部、党小组为单位,由书记带头上党课,党员人人上讲台,联系实际,不断提高党课教育的效果,扩大微型党课的影响。

三、开展争创“机关党建示范点”和“共产党员先锋岗”活动。

坚持以创建促规范、以示范带全局的理念,在“五好党支部”创建的基础上,科学制订“机关党建工作示范点”和“共产党员先锋岗”创建标准,全面开展这两项创建活动,更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,整体推进全局党建工作再上新台阶。

四、深入开展主题教育,加强机关作风效能建设。

把市委主题教育统一部署与我局实际情况相结合,扎扎实实开展好各项活动,不断增强机关干部的.服务意识,改进工作作风,提高服务效能。按照“客观全面、设置合理、方法便捷、公开公正”的原则,运用绩效管理的方式,进一步完善和改进主题教育综合考核评价体系,切实转变机关作风,提高工作效能。

五、继续深化“三牛精神”星级品牌创建活动。

亮化“三牛精神”服务品牌,弘扬“乐于苦干、甘于奉献、勇于开拓”的老黄牛、孺子牛、拓荒牛精神,不断深化和提炼品牌的服务内涵,切实把抓作风、促效能、强队伍、优服务、树形象有机统一起来,整体提升全局的服务水平。

六、开展科室(窗口)“作风效能建设示范点”创建活动。

进一步总结和推广科室(窗口)作风效能建设示范点创建的成功经验,强化对机关中层的管理力度,巩固示范点创建成效,积极发挥示范点的辐射和带动作用,确保机关科室(窗口)作风效能建设提质升级。

七、加强党的组织建设,发展壮大党员队伍。

加强对青年干部的培养教育,引导他们向党组织靠拢,不断培养入党积极分子。对具备条件的,及时吸收入党。对预备党员,要加强考察,及时转正。

八、引领工青妇群团组织开展各项符合自身特点的有益活动。

要加强对工青妇等群团组织的领导,利用“三八”、“五四”、“七一”、庆十八大等节庆日,开展座谈、参观、文体等庆祝活动;并根据自身特点,开展“志愿者服务”、“巾帼文明岗”、“青年文明岗”、“和谐家庭”等品牌创建活动,更好地为民政中心工作服务。

篇6:局党建工作计划

XX年,新沂工商局要继续开展好“党徽耀红盾系列活动”,紧紧围绕向党的“十八大”献礼这一工作重点,把基层党建工作作为工作的重心,全力开展思想教育活动,抓好干部后备人才的培养工作,力争思想建设有新成效,工作作风上有突破,组织建设上有新举措,精神文明建设有新进展。

1、思想建设有新成效,抓好常规学习教育活动。要认真组织学习上级规定的内容,由各科室主要负责人承担备课、讲课任务,把最近的、最新的党的重要会议精神、领导讲话等及时安排到学习教育计划中,在学习内容上与时俱进。主动请分管领导到单位进行指导;各支部要制定具体的《党员民主评议方案》,党组织成员要积极参加学习讨论活动,带头开展批评与自我批评,广泛征求党员意见及建议,评议结果要在本单位进行公示,做到公开透明。活动后要认真进行总结,并将活动资料及时整理归档。保证学习教育做到“六有”:即有计划、有资料、有记录、有笔记、有体会、有测验、有专栏,全年集中学习不少于4次。确保党组织的政治核心作用,保证监督作用和党员的先锋模范作用得到更大的发挥,努力开创党建工作新局面。

2、作风建设有新突破,深化主题实践活动。首先要继续深化创先争优活动。本年度要紧紧围绕“向党的十八大献礼”为主题,各单位要认真开展创先争优活动,把本单位和个人开展创先争优好的做法以典型材料的形式总结出来,上报局创先争优活动办公室;抓好党员承诺的评诺活动,结合年初承诺情况组织评议,并将评议结果进行公示,对承诺兑现不到位的要限时整改到位,确保活动实效。其次要在领导班子中开展“联系和帮扶”活动。帮扶农村贫困户、帮扶城镇下岗职工、帮助留守子女、帮扶贫困生。在联系和帮扶中做到及时了解和掌握联系(帮扶)单位和个人的基本情况。及时帮助解决联系(帮扶)单位和个人遇到的问题和困难。经常性参与有关工作或活动。每年到联系(帮扶)单位不少于2次,与联系(帮扶)个人见面不少于2次,认真填写联系和帮扶活动记载。

3、组织建设有新举措,进一步抓好基层组织建设。首先,党总支按照新党章的要求建立各项党的规章制度,严格执行,督促每个支部完成“三会一课”制度。抓好党员队伍建设,增强全体党员贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,提高党员胜任本职工作的能力;严把新党员的入关口,按照《党章》关于党员发展的程序和制度以及十六字方针,做好党员发展工作,各党组织要制定明确的发展和培养党员计划,明确发展对象,落实培养人,加强入党积极分子的培养教育,做好党组织班子成员联系入党积极分子工作,把思想政治素质好、工作能力强、群众评价好的优秀人才吸纳到党组织中来,形成链条式的党员发展机制,切实做到了成熟一名、发展一名,真正把进一步优化了党员年龄、性别、文化结构,不断增强党员队伍活力。其次,抓好干部培养、选拔任用和考核工作。我们的整体队伍已经开始老化,因此有必要建立后备干部培养机制,制定具体培养措施,实行后备干部年度考核制度,不断提高后备干部综合素质。推行党组织班子成员“两推一选”(即群众推、党员推候选人,党员大会直选),在任用中优先考虑后备干部,严格执行任用程序,做到公开、公平、公正,把“思想端正、勤奋好学、开拓进取、清正廉洁、心系群众、情趣健康”的干部充实到领导和管理岗位上来,促进领导班子队伍建设。

4、精神文明建设有新进展,要争创文明和谐单位。继续加大创建力度,根据上级下发的文明单位创建测评标准,进一步细化、落实、分解目标任务,积极争创文明单位及各类文明标兵。结合全市争创全国卫生城市目标,抓好美化、绿化、净化工程。利用基层信息网、横幅、倡议书、黑板报等加大宣传力度。通过健康卫生知识问卷调查,组织开展文明卫生健康知识讲解等一系列教育宣传活动,提高本单位工作人员的文明卫生意识,营造仪容整洁、作风文明的良好氛围。

5、稳定工作要有新局面,确保无大的上访案件。近年以来,我们的信访稳定工作总体形势是好的,但历史遗留问题较多,越级上访、群体上访事件曾有出现。我们要通过落实责任制,做到该处理的处理,该稳控的稳控,确保公平公正妥善处理好遗留问题。各单位主要负责同志一定要把信访稳定工作放在关乎全局、关乎自身命运的高度来认识,各单位一把手是第一责任人。信访稳定的源头是基层,解决问题、化解矛盾的关键环节也在基层。年初,同各单位签订了目标责任书,下发了信访稳定工作考核奖惩意见,目的只有一个,就是督促大家做好信访工作,承担起维护大局,维护稳定,确保一切平安的政治责任。

篇7:局党建工作计划

根据县直机关工委的工作部署,20xx年,局支部要在加强思想、组织、作风和制度建设等方面,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,进一步提高局支部建设的水平,增强支部凝聚力、战斗力和创造力。

一、 指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻落实党的十八大、十八届x中全会精神,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,全面推进新形势下机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为促进民政局各项工作稳步发展,提供有力的思想、组织保障。

二、 总体目标

通过加强党员干部的学习教育,健全完善工作制度,加强和改进作风,使机关党建工作的整体水平再上一个新的局阶,党支部的`创造力、凝聚力和战斗力明显增强。

三、主要工作

(一)认真开展政治理论学习,加强政治思想教育局支部要把学习贯彻县“三会”、市党会和党的十八大精神为作为全年的重大政治任务,为促进民政事业稳步发展,提供有力的思想保证。

要继续贯彻县委关于推进学习型党组织建设的实施意见精神,进一步健全完善学习制度,健全学习长效机制。要保证党员学习时间。并进一步拓宽党员受教育的渠道。

进一步丰富学习内容。组织党员深入学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观,学习国家法律、法规、党的历史,同时结合业务知识学习,努力建设学习型党组织。

党员领导带头学。党员领导干部要以身作则,率先垂范,努力做到先学一步、学深一些,在学习贯彻十八大精神上作表率,推动机关形成浓厚的学习氛围。

(二)推进机关反腐倡廉工作,进一步加强防腐体系建设

1、加强廉政教育和廉政文化建设。抓好廉洁从政教育,丰富反腐教育的内容和形式。组织参观廉政文化基地,开展阅读廉政书籍、观看影视作品等活动,推进廉政文化进机关。

2、要认真落实党风廉政建设责任制,层层签订《党风廉政建设责任书》,严格规范领导干部廉洁从政行为。

3、切实纠正损害群众利益的不正之风。研究本单位群众反映强烈的突出问题,抓住热点、破解难点,推动问题解决。

4、加强对党员干部的监督。切实抓好《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》的贯彻执行,严格执行领导干部民主生活会制度、重要情况报告制度、述职述廉制度等,提高党员领导干部接受监督的自觉性。

(三)狠抓机关作风和效能建设,推动党员干部积极履职

1、进一步加大治庸治懒力度,深入治理机关及工作人员中存在的“庸”“懒”等不良作风,既要解决“乱作为”的问题,也要解决“不作为”、“慢作为”的问题,党员领导干部要切实履行职责,既要以身作则,率先垂范,又要敢抓敢管,令行禁止,营造良好的工作氛围。

2、密切联系群众,认真做好帮扶联系工作。要按照县委的要求,组织党员干部经常深入帮扶对象了解和解决生产生活中的实际困难,切实为帮扶对象早日脱贫提供力所能及的帮助。

(四)扎实推进党支部建设和党员队伍建设

1、抓好学习宣传。组织党员认真开展政治理论学习,加强领导班子思想政治建设,形成自觉学习、抓紧学习、善于学习的学习风气,从而不断提升素质,促进本部门各项工作任务顺利完成。

2、全面落实“三会一课”、民主评议党员和党员领导干部上党课、民主生活会等工作制度。支部党员大会一季度召开一次,支委会每月召开一次。

3、正规党费交纳与管理制度。严格按照收入情况和中组部规定比例交纳党费,党员应自觉向党支部交纳党费。党费交纳做到款、帐、据相符,定期公布,年底向党员大会报告。

篇8:区国土资源局年终工作总结和工作计划

今年以来,我局认真贯彻落实中央、省、市、区扶贫工作会议精神,以建设新农村为主题,紧扣“整村推进、劳务培训、产业扶贫”三项重点,积极争取项目,健全扶贫机制,采取党员干部包保,强化扶贫责任,全力实施“基础扶贫、产业扶贫、生态扶贫、就业扶贫、社会扶贫”五项工程,扶贫工作取得阶段性成果,现将一年来精准扶贫工作总结如下:

一、基本情况

区国土资源局联系的贫困村是石婆店镇连四塘村,该村位于石婆店镇北面,东与独山镇太安村相邻,北与狮子岗乡健康村接壤,罗鲜路穿村而过,距镇政府3公里,属于岗畈丘陵地区。

全村总面积12平方公里,辖15个村民组,726户,总人口2671人。全村耕地面积3790亩,山场550亩,水面面积500亩。人均收入6600元,目前没有村集体经济和民营企业,属于集体经济空白村。

在建档立卡的基础上,经过“回头看”和精准核查,全村有贫困户226户,贫困人口798人。20脱贫12户,59人;20脱贫43户,165人;20__年拟脱贫36户,147人。现有贫困户171户,贫困人口574人,其中一般贫困户98户,400人;低保贫困户39户,137人;五保贫困户34户,37人。因病致贫76户,因残致贫16户,因学致贫5户,因缺劳动力致贫16户,因缺技术致贫30户,因缺资金致贫13户,其他原因致贫15户。

二、主要措施

(一)深入调查研究,制定帮扶措施。为全面开展精准扶贫工作,我局党组召开专题会议,研究落实区委关于精准扶贫精神,建立了“单位包村、干部包户”的双包制度,机关干部职工平均每人联系三户,共包扶贫户78户。局党组成员带领机关干部职工及时到所包保的贫困户开展入户走访,详细了解贫困户家庭基本情况和致贫原因,认真制定帮扶措施,切实给予贫困户有效帮助,共同争取早日脱贫。liu_ue86.com

(二)强化村级组织建设,提高精准扶贫意识。一是成立了中共六安市__区国土资源局·石婆店镇连四塘村联合党委,开展“两学一做”活动。局领导深入村级给村两委干部和全村党员上党课,理清扶贫思路,坚定脱贫信心。二是派驻工作人员。我局选派一名年轻同志任连四塘村扶贫工作队队长,住在村里,与镇村干部一同深入到贫困户,开展扶贫攻坚工作。三是加强村级阵地建设。连四塘村老村部办公环境差,群众办事也不方便,为此,我局积极协调和帮助并拨付40万元进行了新村部的建设。同时,支持2万元资金添置了办公桌等办公用品,村部面貌焕然一新,提高了办公效率,方便群众办事,得到了群众的认可。

(三)强化基础设施建设,改善群众生产生活条件。一是开展高标准农田建设,投入250万元在连四塘村实施了高标准基本农田建设,硬化道路2条,总长3公里。二是对九子堰水库支渠进行硬化,投资5万元修建提水闸一座,为该村群众创造良好的生产生活条件。

(四)进行上门走访,慰问困难群众。一是积极走访。按照区委、区政府要求,我局干部职工每月到贫困户走访一次,了解贫困户生产生活情况,还存在哪些困难,如何增加经济收入等。二是开展慰问。春节期间,我局开展春节送温暖活动,为连四塘村困难群众送去慰问金共2万元余元,解决了困难群众的燃眉之急。近期,全局开展集中走访,并带去慰问金16400元。

(五)帮助贫困群众,解决实际困难。该村贫困户养殖的鸭子,发生疾病。我局接到消息立即带贫困户的病鸭到畜牧检疫站检查并对症开药救治,使使鸭子病情得到控制,减少经济损失。有一贫困户孩子脑瘫多年,不能行走,我局干部帮助联系残联,办理了残疾证。我局干部在节日期间还购买礼品到贫困户家中慰问,使群众感受到党的温暖。

三、存在问题

一是精准到户产业落实不足。实施镇村基础设施建设项目容易落实,但具体到贫困户的产业方面,因情况复杂,落实困难,基本上还维持在原有的生产渠道上。

二是有的贫困户发展意识不强。有的因年龄偏大,劳动力弱,无钱投资;有的是有依赖思想,认为扶贫,就只等资助,没有内生动力。

因此下一步要根据实际情况,进一步引导贫困户发展产业经济,同时做好开化引导工作,扶志强心,转变观念,增强内生动力,使贫困户家庭经济发展持续不断。同时,要想方设法增加村集体经济收入,协调解决好村光伏电站建设,为村集体经济稳定增加提供保障,确保如期摘帽。

篇9:区国土资源局年终工作总结和工作计划

__区国土资源局在区委、区政府和市国土资源局的正确领导下,以保障全区经济发展为重心,创新管理,提升服务,有力提高了国土资源保护和利用管理水平。现将工作总结如下:

一、20__年主要工作开展情况

(一)保障用地,全力打造经济发展主战场。

1.高效完成建设用地报批工作。加强建设用地管理和预审,严格项目审批程序,对市、区重点建设项目做到主动对接、跟踪服务,建立实施重点项目用地保障制度,建立督查台账。__区20__年度已批准建设用地4个批次,分别为__市实施第二批城市建设用地、__市实施第一批城市建设用地、__市实施20第三批城乡挂钩试点征收土地、__市年度第二批乡镇建设征收土地,批准面积共计34.7537公顷。正在组织呈报城市实施批次1个,__市实施2021年度第二批城市建设用地,上报面积11.6867公顷。

2.抓好重点项目用地保障工作。严格履行征地程序,建立征地补偿会审制度,提高质量和效率,严格执行土地征收“两公告一登记”制度,维护被征地农民土地合法权益。开展了中华路七个城中村改造、国旅二期、锦和家园、东风片区、昌泰片区改造、恒宇电器、六十九中、实验幼儿园、铁投9个重点项目面积约2606亩土地的征收补偿工作,其中完成国旅二期、锦和家园、东风片区、昌泰片区改造4个项目,面积730亩。

3.保障我市重点项目第六水厂用地。为保障项目如期建设,将永明路街道办事处汪家店村(中崇义飞地)原规划一般农地116.7亩调整为规划城镇工矿用地。同时将宝莲寺镇黎元村原规划城镇工矿用地116.7亩调整为规划农用地。

4.建立联动监管平台,加强土地利用批后监管工作。与国家土地市场动态巡查监管系统信息融合,对我区内178宗已供土地进行实时跟踪、动态监管,督促用地单位按时按量完成每宗地的出让金缴纳、施工、竣工等工作进度,避免出现已供土地闲置现象的出现。全年动态监管平台巡查率达到80.47%。应巡查项目共384宗,巡查率已达到100%。

(二)突出重点,提高土地利用效率。

1.积极推进永久基本农田划定、土地利用总体规划调整完善和批而未用土地处置消化三项工作。(1)__区现行规划确定的基本农田保护目标是9199.95亩。按照市政府下达土地利用总体规划调整目标要求,__区(不含新区)基本农田保护目标为17404亩,现已落实保护面积为17407亩。调整后,全区基本农田共涉及宝莲寺镇、中华路办事处、永明路办事处三个乡镇办事处21个行政村,平均质量等级6.97等,基本农田保护率34.64%。划定后全区基本农田数量超过了土地利用总体规划确定的基本农田保护面积指标2.4亩,基本农田平均质量等别比划定前基本农田平均质量等别高了0.03等,布局更加合理。截至目前,我区永久性基本农田已经通过市级专家评审,现等待省厅审核。

(2)土地利用总体规划调整完善工作,根据《__市土地利用总体规划调整完善工作方案》要求,结合工作实际,重点做好了“内部挖潜、盘活存量、优化布局”各项工作,结合建设用地指标及__区近三年发展计划,通过部门对接,充分掌握区政府发展方向,对不合理的建设用地指标布局进行优化和结构调整,合理优化布局。提出了土地利用总体规划调整完善的思路,并绘制上图得到区委区政府的肯定,目前技术单位正在开展数据建库工作。(3)加快批而未征土地处置消化,20__年度处置消化任务为900亩,目前已完成东风片区项目1个,面积190.6695亩,占本年度处置消化目标任务的21.19%。

2.严格项目用地预审,促进土地节约集约利用。依据土地利用总体规划,对凡超出指标规定的建设项目,一律按规定核减其用地规模,严格控制新增建设用地规模,减少建设项目对农用地特别是耕地的占用。全年共受理__市文仁街等9个项目土地预审工作。

(三)加强执法监察,着力维护国土资源用地秩序。

1.不断提高土地执法监察水平,加强土地动态巡查和违法案件查处工作。完善巡查发现机制,实现查处违法关口前移,对发现违法违规用地情况后,在两日内彻底制止违法违规行为的再次发生,做到早发现、早报告、早制止、早处置。针对抢建高发区、重点区域重点关注,实现“全方位、无缝隙”的网格化每日巡查不留死角。建立完善了国土、行政执法、公安等多部门共管机制、定期报告制度、联席会议制度、重大案件督办制度和土地违法违规问责制,及时制止土地违法行为20起,查处违法案件23件,立案率100%。违法案件发生与上年19起同比有所上升。

2.做好土地卫片执法检工作,落实土地违法整改到位。__区2021年度卫片共涉及201个图斑,总面积1480.7亩,合法图斑165个,面积1374.6亩;违法图斑36个,面积95.9亩;违法占用耕地面积占当年违法占用耕地面积的比例为7%。完成了卫片执法检查的核查汇总、数据统计等工作,已通过省国土资源厅验收。

3.完成不实耕地核查工作。加强耕地保护,根据市国土资源局下达的26块图斑违法建设图斑,通过开展图斑调查、数据审核和实地核查等方式,利用先进电子设备手持移动执法终端,对涉及图斑逐一判定,拍摄图片128张,总面积147亩,所有图斑数据全部上报。

(四)规范管理,倾力维护公民合法权益。

1、按照《__市人民政府关于在市区实施不动产统一登记的通告》要求,规范整理和严格审核每一宗地档案,做到一宗一档整理归档,全区国有土地使用权分割登记档案共整理46159份。与市不动产登记交易中心及时沟通协作,做好了移交资料的全面清理和检查验收准备工作,按照上级部门要求等待移交。在地籍档案移交前办理国有土地使用证1472份。

2.加快推进农村集体土地确权登记发证工作。对宝莲寺镇23个行政村进行了外业调查(宝莲寺镇皇甫庄因特殊原因未进行权属调查),完成宅基地权属调查1.5470万宗,面积7.78平方公里;完成集体建设用地权属调查110宗,面积0.56平方公里。由于涉及村庄改造和重点项目建设需整体拆迁,本次确权登记符合发证条件的有两个村,分别是宝莲寺镇张村和黎官屯村,共有1230宗地,符合发证条件的1072宗,发证率达到87.1%。已通过__市国土资源局农村集体土地使用权确权登记发证领导小组复核验收。

3.认真解决群众信访问题。畅通信访渠道,及时化解信访苗头,有效预防和遏制群体性上访事件的发生。今年以来共办理上级交办案件9起,全部办结。交办件与上年8件同比略有上升。

(五)规范程序,严格依法行政。

依法行政工作进一步加强。严格规范行政执法程序,制定了依法行政工作一系列制度,提高行政执法的公信力和执行力。违法占地立案23起,查处23起,备案率达100%。发生涉土复议案件4起,其中2起二审案件均在审理中。复议案件与上年2件同比有所上升,诉讼案件与上年5件同比下降为0。

(六)存在的问题

(一)我区耕地后备资源严重匮乏,供需矛盾突出。我区耕地指标已全部用完,新增建设用地报批项目只能通过异地购买指标的办法来解决。

(二)国土资源执法监察共同管理责任机制需进一步深化落实。相关单位部门承担的土地管理责任需进一步明确,压实责任,主动作为。

二、-20__年主要工作

20至20__年,__区国土资源局紧紧围绕经济发展这个主线,以提高资源利用与保障为中心,以规范管理与服务为重点,在新的政治生态和经济生态环境下,积极服务,主动作为,难题,锐意创新,为市、区经济社会发展提供了有力的用地保障。

先后被评为“河南省土地矿产卫片执法检查工作先进单位”、“河南省国土资源系统“优质服务窗口”、“全省国土资源执法监察工作先进集体”、“河南省国土资源系统~年创先争优先进国土资源所”;“河南省国土资源系统推进依法行政中期先进单位”。

(一)我区乡级土地利用总体规划数据库建设工作顺利完成。在调整结构、控制总量、优化布局、坚守红线的原则下,顺利通过国家、省、市审查验收。到2021年全区耕地保有量7232.92公顷、基本农田2781.52公顷(含飞到龙安区128.93公顷)、城乡建设用地规模8937.58公顷,为全区经济发展拓展了用地空间。20__年按照市国土资源局要求,开展对现行乡级土地利用总体规划进行调整完善工作,合理优化布局,保障项目顺得落地。

(二)建设用地报批工作扎实完成。加强建设用地管理和预审,严格审批程序,对市、区重点建设项目做到主动对接、跟踪服务,实现了对全区建设项目用地需求的“应保尽保”。经省政府批准农转、征收批次31批,批准面积797.7238公顷。

(三)重点项目用地保障到位。严格履行征地程序,严格执行土地征收“两公告一登记”制度,以维护被征地农民土地合法权益为前提,深入群众宣传讲解国家土地政策,及时解决征地难题。完成了华强、国旅·__城等45个重点项目,面积1793.7公顷土地的征收拆迁补偿工作。

(四)土地执法监察工作成效显著。建立完善土地执法监察共同管理责任机制,建立了定期报告制度、联席会议制度、重大案件督办制度、土地违法违规问责制四项制度,构建了土地执法监察共同管理责任体系。区国土资源局做到执法巡查全年不间断,制止土地违法行为近百起,立案查处违法案件116起,结案率100%。

(五)土地卫片执法检查工作成效明显。按照“一案一卷、一斑一档”的要求,通过现场核实和内业调查,对违法违规用地进行立案查处,整改到位。土地卫片执法监督检查共计下发图斑573个,总面积5549.11亩。其中合法图斑249个,面积3648.84亩;违法图斑255个,面积524.25亩。违法占用耕地面积占新增建设用地占用耕地总面积比例没有超过15%,实现了零约谈零问责。

(六)国有土地登记服务高效。实行土地登记发证“一站式”窗口服务,印制发放群众便民手册和办理事项告知单5000份,并建立预约服务制和延时工作制,提高土地登记发证率。还推出“上门办证”服务举措,组织人员深入辖区文剑苑等居民小区,现场受理群众土地登记,2012年以来办理国有土地使用证共17410份。加快推进农村集体土地确权登记发证工作,完成了全区集体土地所有权纸质档案数字化工作和数据库建设,对符合土地登记条件的46宗地进行了登记发证。

完成了全区宅基地使用权、集体建设用地使用权地籍调查和信息系统建设工作,对宝莲寺镇23个行政村进行了外业权属调查(宝莲寺镇皇甫庄因特殊原因未进行权属调查),其中宅基地权属调查1.5470万宗,面积7.78平方公里;集体建设用地权属调查110宗,面积0.56平方公里。由于涉及村庄改造和重点项目建设需整体拆迁,符合确权登记发证条件的宝莲寺镇张村和黎官屯村两村共有1230宗地,符合发证条件共1072宗,通过核实登记,发证率达到87.1%。已通过__市国土资源局农村集体土地使用权确权登记发证领导小组复核验收。

三、20__年工作打算

(一)全力服务经济建设,保障经济社会发展用地需求。做好国家、省、市重点项目、重大民生项目、高新技术产业集聚区建设用地保障工作,做好失地农民土地合法权益保障工作,维护农村社会稳定。

(二)严格实施土地利用总体规划。严格执行规划确定的各项用地指标,控制新增建设用地总量和占用耕地规模,把好各类建设用地审查关。

(三)严格落实耕地保护目标责任。完善耕地保护目标责任制,加强日常动态监管,确保耕地保有量和基本农田保有量。

(四)加强建设用地管理。努力推进批而未征工作开展,强化闲置土地处置消化,实行台账式管理,盘活存量土地,提高土地利用率。

(五)加强土地执法监察工作,依法维护辖区合法用地秩序。落实土地执法监察长效管理机制,对土地违规违法问题做到早防范、早制止、早处置,使土地利用和监管呈现良好的态势,为促进经济社会发展提供良好的执法保障。

(六)规范国土资源管理基础工作。一是建立完善用地审批、土地征收实施、土地执法等工作机制,规范行政行为,促进高效服务。二是强化地籍管理工作。加快整理土地登记档案,为向市不动产局移交做好准备;进一步加快我区农村集体土地确权登记发证工作进度;认真完成我区20__年度土地利用变更调查工作。三是抓好信访工作,解决好涉土信访问题,维护社会稳定。

(七)加强国土资源管理队伍建设。以人为本,着力培养优秀人才,建立完善国土资源工作队伍管理制度,强化效能建设,全面提升全区国土资源管理水平。

篇10:区国土资源局年终工作总结和工作计划

20__年__国土分局深入学习贯彻党的、十八届四中、五中、六中全会精神和系列重要讲话,特别是视察安徽重要讲话,以“能力建设提升年”活动开展和“两学一做”学习教育为契机,紧紧围绕服务地方经济社会发展的工作大局,抓好机关作风效能建设和干部队伍建设,创新思维、创新举措,圆满完成“保资源、保发展、保权益”目标任务,现将20__年工作总结和20__年工作计划如下。

一、20__年主要工作开展情况

(一)深入开展学习教育,切实加强队伍建设。分局积极开展“两学一做”学习教育和“能力建设提升年”活动,积极做好手抄党章、撰写心得体会、“八项专项整治”、知识测试、讲党课、查摆整改问题等规定动作,深入开展专题讨论和“双争”活动等活动,确保了“规定动作做到位、自选动作有特色”。

分局党支部党员开展敬重手抄党章,撰写心得35篇和党课讲稿6篇,出简报20期,上党课6次、组织学习测试2次得分均在90分以上,查找问题36个已完成整改34个,组织党员集中学习20次,开展扶贫捐款1次共1500元,开展红色警示教育1次、党员座谈1次、足额补缴党费7207元,筹资6万元帮扶口孜镇枣园村发展光伏和兴建群众文化广场。分局以“能力建设提升年”活动开展为契机,在系统内先后组织开展土地利用总体规划调整完善、土地执法监察业务知识培训和阜阳市第五次党代会精神、十八届六中全会精神宣讲共计8次,提高了全系统干部职工的政治思想觉悟和实际业务能力。

(二)突出资源保障重点,全力促进项目落地。分局聚焦重点项目建设,加大资源保障力度,确保建设用地及时报件。整理批次用地20个,面积4921.82亩。已经省政府批复16个批次,面积2921.15亩,剩余4个批次面积.67亩项目用地于12月底前上报省厅,保障了阜阳煤基新材料产业园、市骆家沟路、电商快递产业园、盈田工业地产等大批市区级重点项目建设。同时,分局加大已批用地的供地力度,全年已供地51宗,面积3733.58亩,收取出让金22.8225亿元。供地面积、出让金为的2倍(供地39宗,面积1886.5亩,应收取出让金9.6958亿元)。

(三)盘活存量扩大增量,提高土地利用效益。分局深入插花、枣庄、袁寨9个乡镇开展建设用地调查摸底工作,对上报拟出让13宗576.9亩的经营性用地进行核查,符合要求的建设用地299.9亩正在测图;支持扶贫攻坚工作开展,配合区扶贫办、住建局为10个乡镇55个扶贫车间把好选址调规关,完成测图、套合规划等工作;积极利用增减挂钩项目、工矿废弃地复垦、新增耕地等政策,多途径挖存量扩增量保障各业用地,实现资源保障“应保尽保”。

对纳入实施规划的2728.95亩工矿废弃地完成摸底、规划套合和实际用地比对,并先行组卷1个批次(面积151.45亩),已经省国土资源厅批复,现正在组织实施;在插花镇等8个乡镇、街道开展林地复垦,已投入区级资金608.93万元,新增耕地1208.7亩,现已经市局初验;上报组织实施开展增减挂钩项目6个,已经省政府批复5个,拆旧区面积1443.52亩、建新区面积达1345.58亩。已验收3个批次增减挂钩项目,面积438.14亩。

(四)科学实施规划调整,凸显用途管制作用。分局先后为阜阳煤基新材料产业园三期等34个市、区重点项目不符合规划地块实施局部调整。分局根据__区阜城副中心的城市发展定位、区域经济社会实际情况和未来发展趋势,广泛征求意见,合理调整完善土地利用总体规划。目前,区乡两级土地利用总体规划调整完善资料全部收集,上图上表工作已完成,正依据已下达的控制指标开展调整完善工作。土地整治规划和永久性基本农田已按序时进度,抓紧开展。

(五)清理历史性欠账,大力实施高标准基本农田建设。分局定期与区收储发展中心、投融资中心和各乡镇政府一起深入高标准基本农田项目区,现场解决制约难题,督促项目单位高标准、高质量、高效率地施工。截止目前,已完成“十二五”期间剩余的6个项目共6.88万亩的高标准项目,20__年申报的1个1.5万亩的高标准基本农田建设也完成测绘和设计,正在实施项目招投标,20__年上半年拟完成建设任务。

(六)探索土地制度改革,加快产权登记步伐。主动探索农村集体建设用地流转新方式和土地承包经营权流转、农村宅基地有偿退出等改革新措施,配合区农委开展土地承包经营权确权发证,督促中标单位加快农村地籍和房屋调查工作。目前,农村宅基地和房屋调查、集体建设用地、集体所有权外业测量已完成总业务量的70%,权属调查已达50%。分局全年完成各类土地登记初审89宗,配合老城区改造收回国有土地使用权8宗,顺利完成并通过20度土地变更调查验收。

主动开展20__年度土地变更调查业务培训、外业核查和图斑“批、供、用、补、查”等信息套合工作。截至目前,全区20__年度土地变更调查与遥感监测覆盖率达98%,监测图幅37幅,涉及图斑1333个,面积6528.7亩。目前,外业核查工作正紧张进行。

(七)应对新形势,严肃查处违法用地。落实土地动态巡查“四个一”制度,开展动态巡查98次,制止违法用地行为56起,下达《责令停止行为通知书》61份,查处违法用地35宗,涉及占地250.65亩,罚款123.6923万元,已收缴34.8996万元,没收建筑物6.6971万平方米;受理信访案件56件,目前已回复56件,全年涉土信访为量全市最低;创新做好土地卫片执法检查工作和例行督察整改。

2021年遥感卫星监测全区新增建设用地1579.28亩,其中耕地1399.08亩。通过完善设施农用地、临时用地、增减挂钩政策和专项指标报批用地等,消除和降低违法用地,拉低违法用地占比(违法用地占比0.6%),并实现违法用地查处到位、履行到位、整改到位,一次性通过省厅验收。

(八)强化安全生产,严格工作督察。应对恶劣天气影响和地灾防范严峻形势,从4月份10日开始至9月30日,分局连续开展地灾应急防汛抗旱值班,主要领导经常深入新乌江镇等采煤塌陷区查看灾情,劝阻搬迁群众返回灾区。联合区直安监、经信委等单位对全区非煤矿山安全生产情况、违法用地建设、口孜东矿周边环境等进行清查治理,对存在安全隐患的责令立即整改,确保了群众生命财产安全。经常开展安全生产警示教育,把握重要时间节点,下发文件、召开专题会议、组织人员对办公区安全用电、防火防盗情况进行自查,发现问题及时整改,杜绝了安全事故发生。

(九)牢记“两个责任”,抓好党风廉政建设。认真履行主体责任和监督责任,按照业务职责,仔细排查“风险点”,以“两单”落实工作责任,并层层签订廉政责任书和承诺书,严格遵守中央“八项规定”,持续开展严查发生在群众身边“四风”和腐败行为和“八项专项整治”。深入开展干部政治思想教育、纪律教育、规矩意识教育,使广大干部职工牢固树立“四个意识”,自觉反思整改“思想、工作、学习”上的不足。

班子成员主动申报个人事项、记好廉政日志,率先垂范,严控“三公”经费支出,按时足额缴纳党费,定期参加民主生活会,严肃查摆整改个人工作、思想、行为等方面的问题。分局以开会讲、看碟片、谈话谈心、参观爱国主义教育基地等方式,经常开展反腐倡廉和革命思想警示教育,并以为民服务成效检查、工作部署落实兑现等形式,开展效能明察暗访,对为民服务意识不强、节假日值班不到位的国土中心所有关人员严肃处理。有效推动全局党风廉政工作再上新台阶。20__年,分局未发生因效能等问题被问责处理行为。

(十)规范制度建设,统筹做好日常工作。认真落实领导责任制、目标管理制、一票否决制等三项制度。以党支部换届改选、清理党员组织关系、规范党费收缴为先导,强化组织领导,顺利成立工会、妇联、共青团,实现党建带群团组织规范化建设的工作目标。积极做好社会治安综合治理、政务信息公开、双拥工作、文明城区创建、志愿者服务、安全生产、法制宣传、计生等工作。定期组织干部职工参加警示教育、党课讲座、优秀共产党员事迹宣讲和专题学习活动,有效提高了从业队伍的整体素质、服务水平和干事创业的热情。

虽然,20__年__国土分局在保障地方经济社会发展、维护群众权益、保护耕地工作中作出一定成绩,但也在适应“调转促”、“放管服”新形势等方面,学习把握新政策不不到位不及时、干部队伍素质能力和作风建设亟需提高、攻坚克难勇于担当的信心和责任心不强等不足之处。

20__年,分局决心以“两学一做”学习教育和干部素质教育为统领,适应经济发展新常态,把握国土资源事业新形势、新要求,创新工作思路和方法举措,努力建好队伍,高效开展增减挂钩项目、工矿废弃地复垦、林地复垦、土地利用总体规划调整完善和永久性基本农田建设,加大批地供地力度,强化耕地保护,努力促进__经济社会快速发展,为实现“争赶达”目标,建设大美阜阳做出新贡献。

二、20__年工作计划

(一)深化干部队伍建设,夯实事业发展基础。深入学习贯彻落实党的和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,践行核心价值观和系列重要讲话精神,认真开展“两学一做”学习教育和创先争优等活动,以能力建设提升为抓手,积极组织政治思想、党性修养、业务专题学习,注重强化以党性、纪律、规矩为内容的思想教育,以学业务、比服务、讲效率的能力建设,打造一支忠诚、干净、担当的高素质队伍。

(二)围绕发展大局,提供高效资源保障。利用增减挂钩政策、易地扶贫搬迁、采煤塌陷区搬迁安置、单独选址用地指标、工矿废弃地复垦、重点项目指标单列、采煤塌陷区、易地移民安置、单独选址等利好政策和专项指标,争取用地增量;以调转促为抓手,优化产业布局,清理处置低效闲置土地,挖掘城乡建设用地潜力,盘活存量,积极推进美丽乡村建设。协调配合相关单位,高效完成3000亩用地审批任务,促进省市区重点项目落地建设。

(三)完成规划调整完善工作,大力实施土地复垦。结合“十三五”项目谋划,调整完善区乡土地利用总体规划、土地整治规划,科学划定永久性基本农田和建设区域。实施1.5万亩高标准基本农田建设任务和省市级5000亩土地整治项目建设。积极谋划20__年重点项目,建好复垦项目库和后备耕地资源调查工作。加大复垦资金投入,完成已批增减挂钩项目复垦工作和工矿废弃地、林地、新增耕地等3000亩复垦工作,超前储备亟待复垦建设用地,争取早实施、早报验。

(四)落实管控职能,依法规范用地行为。落实好土地管理党政同责和政府主体责任,发挥好三级土地管理信息网络作用,形成多部门齐抓共管工作新格局。持续开展土地动态巡查,严肃查处违法占地行为,切实保护好耕地。实施美丽乡村节地工程,以增减挂钩项目保障城乡建新项目落地建设,进一步促进农村土地节约集约利用和农村环境有效改善,加大不动产登记步伐,积极探索农村土地制度改革新措施,推行农村承包经营土地适当规模流转,支持现代农业、高效农业、休闲农业发展,促进农村产业结构调整和农业增产增收。

(五)立足部门职能,开展精准扶贫。围绕发展新产业新业态,加快“调转促”和“放管服”,简化办事程序,减少工作环节,科学规划用地布局,支持服务设施农业、农业结构调整和土地依法流转经营。保障扶贫车间项目用地,为光伏产业用地提供政策支撑和指标支持。

篇11:国土资源局的工作情况及工作计划

国土资源局的工作情况及工作计划

今年以来,在县委、县政府和市国土资源局的坚强领导下,全县国土资源系统干部职工以科学发展观为统领,紧盯建设“工业强县”战略目标,坚持解放思想,深化改革创新,积极主动服务,严格规范管理,克服各种困难,统筹保障发展和保护资源,各项工作取得了较好成绩,为我县经济社会平稳较快发展作出了积极贡献。

一、上半年主要工作情况

上半年,我们始终贯彻“六个坚持”和“六个着力”,保证了工作时间过半、完成国土资源目标任务过半。

(一)坚持以土地例行督察促进日常管理,着力规范土地利用行为

今年以来,全县国土资源系统以土地例行督察和土地卫片执法检查工作为契机,采取有效措施,集中时间、集中力量,加大整改力度,认真纠正和解决我县土地利用与管理方面存在的问题,取得了良好成效。

一是认真做好土地例行督察整改工作。今年,我县首次被纳入土地例行督察范围,工作非常繁重。县委、县政府领导高度重视,将土地例行督察视为规范用地管理行为、建立健全土地利用管理长效机制难得的机遇。自5月份例行督察开展以来,全县上下立即行动,变压力为动力,破茧化蝶,主动迎接挑战。县主要领导亲自挂帅,多次亲临一线指挥,听汇报、作批示、提要求、抓落实;各乡镇、县直相关部门全面自查,扎实整改,全力配合做好土地例行督察工作。5月28日,国家土地督察济南局濮阳例行督察组来我县开展例行督察。督察组在充分肯定我县土地利用和管理工作的同时,向我县反馈了存在的问题。针对存在的问题,我局采取积极措施,制定整改方案,建立整改台帐,严格“报批、拆除、复耕”标准,认真组织整改,并通过土地例行督察和整改查处,进一步加强土地利用和管理工作,保障了耕地保护战略和土地调控政策的落实,遏制了违法用地行为。通过全行督察工作,全县依法管地用地意识不断增强,依法用地氛围初步形成;耕地保护力度不断加大,耕地保护目标责任制得到落实;土地精细化管理不断加强,建设项目用地合理需求得到保障;土地利用和管理秩序不断好转,利用方式向科学、可持续方向转变;管理制度不断完善,长效机制初步建立,土地利用和管理形势总体向好。

二是深入扎实开展土地卫片执法检查。此项工作自3月份正式启动以来,全县上下以共同责任体系建设为主线,以案件查处、事要解决、提高效能为切入点,认真核查,扎实整改,确保做到“五到位”,即违法建筑拆除到位、违法用地复耕到位、违法用地查处到位、违法用地罚款到位、违法用地责任人追究到位。土地卫片监测我县176个图斑、土地面积3761亩,我局严格按照上级有关要求,深入现场实地踏勘,对照图斑仔细核查,研究分析现状变化,分门别类整改处理。凡属于符合规划且对当地经济发展有至关重要作用的,加紧补办用地手续;凡属于不符合规划的违法用地,坚决高标准、高质量拆除干净并复耕到位。经比对核减(合法用地和伪变化)、补办手续(272亩)和强制性拆除(67亩),目前违法比例为8。83%。

(二)坚持主动服务,着力保障经济社会发展需求

我们按照“保重点、攻难点、提效率”的服务理念,超前谋划、提前介入、出谋献策、主动服务,扎实做好国土资源服务保障工作。

一是拓展产业集聚区区域,夯实工业发展基础。我局先后四次到省厅协调和努力争取,3月下旬,省产业集聚区发展联席会议办公室例会原则同意我县产业集聚区向南、北两个方向适度拓展,新增建设用地规模6。3平方公里,我县产业集聚区用地总规模由原来的6。5平方公里增加到12。8平方公里,合1。92万亩,足以保证相当长一段时间内我县工业企业用地需求。

二是做好土地利用总体规划局部调整和城乡建设用地增减挂钩工作。规划局部调整涉及基本农田297亩、一般耕地408亩、农村建设用地58亩等,为国道改线、县城扩展做好了准备、预留了空间;城乡建设用地增减挂钩方面,上半年组织上报两个报件,其中城乡建设用地增减挂钩项目297亩已获省厅批准,城乡建设用地增减挂钩项目141亩进入省厅审核程序。

三是积极争取建设用地指标。今年计划报批建设用地2000亩,其中:县城新区及产业集聚区用地1000亩,增减挂钩项目700亩,其他用地300亩。目前已获批6个批次和1个增减挂钩项目、面积1653亩,其中:征收土地3个批次、面积1106亩;农转用3个批次、面积250亩;增减挂钩项目1个、面积297亩。上报待批2个批次和1个增减挂钩报件,面积658亩,其中:上报市局1个批次,面积542亩;进入省厅审核1个批次,面积116亩;进入省厅审核增减挂钩报件为20城乡建设用地增减挂钩项目,面积141亩。

四是规范国有土地市场管理。上半年,划拨供应廉租房、经济适用房项目用地142亩。出让12宗、面积392。1亩、价款10068。4万元,其中:拍卖出让住宅用地4宗、面积108。2亩、价款7039。4万元,挂牌出让工业用地7宗、面积270。6亩、价款2894万元,协议出让教育用地1宗、面积13。3亩、价款135万元。

(三)坚持“双保行动”,着力促进发展方式转变

一是建立健全政府耕地保护目标责任制。县政府与各乡镇签订目标责任书,将其列为乡镇负责人主要工作任务,强化乡镇领导的第一责任,有效规范地方政府的用地行为。加快形成“党委领导、政府负责、部门协同、公众参与、上下联动”的工作新格局,着力构建政府总负责、各职能部门分工明确、职责清晰、究责有据,全方位、多层次、立体式、齐抓共管的耕地保护共同责任机制。

二是严格保护耕地特别是基本农田。加大资金投入,规范和更新基本农田保护基础资料。全县共划定基本农田保护地块896个,设立三级基本农田保护标志牌1231块,形成了“一乡一图,一村一档,一户一书,一地一牌”的管理模式,把每一块基本农田落实到图、落实到地、落实到人,确保完成市政府下达的耕地保有量41097公顷、基本农田面积稳定在36163公顷的目标任务。

三是大力开展土地整治工作。南乐县度7000亩耕地储备项目为利用社会投资的建设项目,目前已全部竣工。累计完成土方量75。6万方,栽植优质杨树1。4万棵;新建提灌站20座,新打机井11眼,桥涵3座,配套水泵31台(套),铺设地埋灌溉管道23。859千米;架设10千伏线路8。525千米,布设低压地埋线12。159千米,建设变压器台区17台;新修田间道路21。271千米,整修生产路7。96千米;新增耕地面积369。58公顷,新增耕地率67。64%。土地整治项目区已成为当地新的经济增长点,群众增收致富的新来源。

四是加快农村土地综合整治试点村建设步伐。千口乡陈村、谷金楼乡六屯、近德固乡君泽村、寺庄乡王洪店和张果屯乡魏行五个试点村建设凯歌高奏:君泽村新村社区完成2栋5层和12栋3层住宅楼建设,陈村社区完成2栋,凤凰城社区17栋住宅楼顺利完工。我局去年年底成功争取了增补综合整治资金1950万元,该工程项目已于今年6月19日顺利开标,共分13个标段,所有标段6月底前全部开工,工期300天。元村镇蔡庄新型农村社区建设项目获省厅备案。社区建设规模47公顷,预留建设用地22。34公顷,节余建设指标26。53公顷。项目总规模433。25公顷,总投资3。25亿元,工期3年。

(四)坚持以增强经济发展后劲为工作目标,着力夯实国土资源管理基础

一是严格落实土地调控政策,推进节约集约用地。科学编制和执行建设用地年度供应计划,坚持“布局集中、产业集聚、用地集约”的原则,推进工业项目向园区集中、中小企业向标准化厂房集中、人口向城镇集中、住宅向小区集中,促进土地集约利用和产业聚集发展。加大对产业集聚区用地的管理力度。严把入区项目关口,投资强度低于234万元/亩省定标准的入区工业项目,不予单独供地。引导入驻园区工业企业科学、依法、合理利用土地,切实提高工业项目的投资强度、容积率和建筑密度,严格控制行政办公及生活服务设施用地比例和绿地率。鼓励企业共建后勤服务设施,推进多层标准厂房建设,完成标准厂房建设5万平方米。有保有压,区别供地。依照国家产业政策和限制、禁止用地目录,“有限指标保重点,一般项目靠挖潜”,合理调配用地计划,优先保证扩内需、保增长等重点项目的用地需求,严格控制限制类项目用地,坚决杜绝禁止类项目搭车用地。积极推进闲置用地清理。结合囤地圈地违规用地土地闲置浪费问题专项治理,依法处置批而未用和闲置土地。共清理闲置土地1宗,使用者为五得利集团南乐食品有限公司、面积5。6162公顷(合84。2亩)。大力开展国土资源节约集约模范县创建活动。成立组织,制定措施,落实制度,以创建活动带动国土资源管理工作的全面提升。

二是大力推进地籍管理和国土资源“一张图”建设。完成农村集体土地所有权外业调查工作。谷金楼乡试点工作全部完成,试点成果上报省厅,其余乡(镇)外业调查基本结束,内业汇总、数据库建设加快进行,农村宅基地和集体建设用地使用权确权登记发证筹备工作正式启动。完成20变更调查工作。截止20末,我县土地总面积622。85平方公里,其中:农用地729995亩,年内增加5763亩;建设用地157477亩,年内增加2304亩;未利用地46810亩,年内减少8067亩,减少的主要原因是经土地整理开发之后一部分未利用地开垦为耕地。积极开展变更调查。为及时客观掌握辖区内土地利用现状变化状况,充分发挥土地的宏观调控作用,根据省厅、市局有关要求,我局迅速行动,认真开展土地变更调查工作。在外业踏勘上,对辖区内新增工业项目用地、道路用地、设施农用地等各类地块变化情况开展地毯式排查,并到现场勘量,拍照比对,查清每一宗变更土地的位置、权属、界线、数量和用途等基本情况,同时进行详细文字记录,做到一宗一档。在内业方面,明确专人负责,通过内业调查、内业核对,查找发生变化的图斑,逐宗绘制宗地草图,填写土地变更调查记录表,切实做到变化一块、变更一块、统计一块,以保证变更调查的真实性和准确性。同时收集各类土地变化情况的用地批复和资料,保证土地变更调查资料的完整性和可查性。完成城镇地籍数据库及管理系统建设。入库面积9。83平方公里,合14740亩。其中商服用地1382亩,工矿仓储1682亩,住宅用地9047亩,其他为公共设施、公路交通、水域等。我县住宅用地比例明显高于周边发达城镇,今后应在注重经济建设的同时,大力开展节约集约用地,走规范有序健康科学发展之路。

(五)坚持土地执法和信访宣传“两手抓,两手都要硬”,着力构建全社会合理利用、十分珍惜土地资源的良好氛围

一是加强土地执法监察动态巡查。完善以局执法监察队为主、基层国土所密切配合、国土资源协管员紧密协作、“12336”国土资源违法违规举报电话24小时值守的县、乡、村土地动态巡查网络体系,严格落实执法监察动态巡查各项制度,特别是加强对公路沿线、村庄周围等敏感地区的巡察,建立工作台帐,强化日常监管,严厉打击违法用地和违规建设,做到“早发现、早制止、早处置、早报告”。上半年出动土地执法巡察1200余人(次),发现违法用地(用土)65起,及时制止临时搭建、拉土等63起,立案2件,全部结案,未发现有重大土地违法违规案件。

二是认真做好土地信访工作。紧紧围绕为党的十八大胜利召开营造和谐稳定的社会环境这一目标,深入开展领导接访、干部下访活动,化解信访积案,减少信访存量,治理源头问题,预防新的矛盾。同时,探索建立信访问题分析排查和协调处理机制,按信访登记进行分类排查,分析事件原因,了解事情真象,明确上访目的,切实解决纠纷。上半年接待群众来信来访21人(次),受理信访案件7件(含县委书记大接访2件),均给予妥善解决。

三是深入普及国土知识和政策法规。高度重视“六五”普法工作,强化组织领导,采取多种形式,充分利用世界地球日、全国土地日、测绘法宣传日、法制宣传日、政府专题会议、农村集市等各种时机深入广泛开展国土资源国情和土地法律法规宣传教育,普及国土知识,使全社会都深刻认识到我国国情和保护耕地的重大意义,使“十分珍惜、合理利用土地和切实保护耕地”的观念深入人心。今年6月25日是第22个全国土地日,我局以“建设高标准基本农田,保障国家粮食安全”为主题开展了为期七天的.土地日宣传周活动。局党组统一组织,从各股(室)、国土所抽调业务骨干集中开展宣传。安装宣传车3辆,行程700余公里;在县城繁华地带、各乡(镇)人民的政府所在地悬挂横幅标语15条,设立咨询台14处,接受群众咨询350余人(次),现场解决土地纠纷3件,发放宣传资料23000份。

(六)坚持抓好政治思想教育和党风廉政建设,着力加强干部队伍建设

一是加强领导班子建设,提高领导干部行政水平。以建设“学习型”、“活力型”、“创新型”、“和谐型”、“廉洁型”领导班子为目标,通过“一创双优”找差距、找失误,进一步增强领导班子大局意识、服务意识和素质意识,提高了领导班子政治思想觉悟、业务工作水平和驾驭全局的能力。

二是强化教育培训,提高干部队伍素质。科学编制年度学习计划,积极组织干部职工参加各类学习培训活动。每周五下午为固定学习时间,领导班子成员、各股(室)负责人、业务骨干轮流讲课,并通过召开座谈会、讨论交流、专家讲座等形式对干部职工进行业务知识培训。在干中学、在学中干,拓宽了视野,提升了能力,增长了才干,也提高了干部职工的工作积极性和主观能动性。

三是坚持从严管理干部,规范工作行为。认真抓好“两整治一改革”、 工程建设领域重点整治工作等活动,全县“两整治一改革”工作受到省厅、市局好评。进一步加强党风廉政建设,落实责任制,通过开展廉政风险点再排查以及自查自纠、学习《廉政准则》、观看警示教育片等形式,提高了党员干部的廉洁从政意识,全局干部职工未出现一例违纪违规现象。

四是加强党建工作,推进创先争优和文明创建活动。坚持把党建工作贯穿业务工作的始终,做到“两不误、两促进、双提高”。通过各项活动的开展,领导班子进一步增进团结,党员干部干事创业更加富有激情,为年国土资源各项工作提供了重要保障。

二、存在的问题

一是我县土地粗放利用、土地闲置问题还很突出;

二是违法占地的拆除力度还需进一步加大,土地复耕标准还需进一步提高;

三是土地执法监察联合办案机制需尽快建立和完善,以期早日实现土地由“一家管”到“大家管、大家用”的转变。

三、下半年工作打算及推进措施

下半年,我局将以此次会议安排的重点工作为主要内容,加快服务和保障步伐,保证各项工作进度和质量,以新的精神面貌、新的工作状态、新的优异表现,为我县经济发展提供强有力的支持。

一是加强协调沟通,在建设用地报批上有新突破。上半年我局已完成用地报批1653亩,为去年同期的146%。目前,我县上报待批有2个批次和1个增减挂钩报件、面积658亩。下半年,我局将向省厅、市局派驻专人,在保证已上报部分足额获批的基础上,多向上级争取预留指标,并紧盯政策变化,抢抓临时追加指标,积极组织报件,争取获批更多的建设用地,全年完成用地报批3000亩以上。

二是加强土地供给,在保障企业用地上有新突破。按照2012年供地计划和县域经济发展实际,下半年我局将组织国有建设用地使用权招拍挂出让8宗以上、面积300亩以上。我局将严格按照国家有关规定,规范出让程序,优化资源配置,实现土地收益的最大化,为县域经济和城乡发展积聚更多的建设资金。

三是加强工程监管,在新型农村社区建设上有新突破。首先是抓紧抓好陈村、六屯、君泽村、王洪店、魏行五个试点村建设,用好1950万元增补综合整治资金,把项目打造成精品工程、放心工程、样板工程,使农民安居乐业,充分享受到党和国家的富民、惠民政策。其次是在上半年元村镇蔡庄新型农村社区项目获省厅备案的基础上,再上报11个社区项目并争取至少4个项目获得省的政府财政支持。

四是加强资金争取,在土地整治项目实施上有新突破。目前,我局申报有两个项目已进入省厅储备库。一是南乐县近德固等(4)乡镇土地整治项目。项目涉及近德固、杨村、寺庄、元村四个乡镇,项目总规模11。24万亩,总投资1。43亿元,工期3年;二是南乐县福堪等(2)乡土地整治项目。项目涉及福堪、千口两个乡,总规模9。5万亩,总投资1。41亿元,工期3年。我局将加强沟通,争取两项目早日资金到位、早日开工,早日发挥经济、社会和生态效能。

五是加强土地执法,在土地利用管理上有新突破。一方面要切实落实耕地保护共同责任。将耕地保护目标的完成情况做为各乡镇年度考核的一项重要指标,充分调动地方政府保护耕地特别是基本农田、合理利用土地的积极性。纪检、公安、国土、城建、工商等部门协调配合,综合治理和有效打击违法违规占地行为。采取各种行之有效的措施,确保我县耕地总量动态平衡和基本农田面积持续稳定。另一方面要加大对违法占地的整改力度。在例行督察和土地卫片检查以及日常执法中发现的违法占地,凡属于符合规划且对当地经济发展有至关重要作用的,加紧补办用地手续;凡属于不符合规划的违法用地,坚决高标准、高质量拆除干净并复耕到位;对严重的违法违规行为,坚决给予当事人党纪国法制裁,以净化土地利用环境,在全县形成“十分珍惜、合理利用土地和严格保护耕地”的良好氛围。

篇12:区国土资源局纪检监察工作计划

区国土资源局纪检监察工作计划

今年,在市局和局党组的正确领导下,我局纪检监察工作按照“转职能、转方式、转作风”要求,聚焦主责主业,着力深化监督、强化服务、优化作风,党风廉政建设和反腐败工作取得了明显的成效。

一、 上半年工作情况

一是加强教育,始终筑牢拒腐防变思想防线

收看了全系统党风廉政建设视频会,进一步提高广大党员干部廉洁自律意识,努力做到慎独、慎行、慎思。

以干部作风“提升年”活动为主线,深入开展学习党章、学习习近平讲话。深入开展廉政文化进机关活动,营造廉政文化氛围。在局机关办公楼走廊LED电子显示屏播放廉政文化宣传警示语、楼道内悬挂10余幅廉政图片,设立局党务政务公开栏及学习教育宣传栏。

二是完善制度,积极构建预防腐败惩防体系。通过建立健全切实可行的规范性文件,着力规范权力运行、工作环节和办事程序,努力形成靠制度管人、按制度办事、用制度规范行为的工作机制。局党组坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入全局年度各项工作目标任务中。把党风廉政建 设与业务工作一起安排部署,一起组织落实,一起检查考核。认真贯彻落实中央、中纪委和省、市、县委、纪委及市局有关部署要求,及时研究制定工作计划、目标要求和具体措施。

三是强化监督,实现工作全程动态管理。严格执行领导干部述职述廉和重大事项报告制度,对人事任免、大额度资金使用、土地审批、土地出让、案件审理和工程建设等重要工作,坚持集体讨论、集体决定,加强监督,防止暗箱操作,从源头上预防腐败行为发生。严格执行“三重一大”相关规定。注重过程监管,建立重大决策和重点工作目标管理台账制度,查找工作推进过程中存在的问题与障碍,针对性研究完善解决办法,实现工作全程动态监管、动态调节、动态推进。

四是惩防结合,规范权力制约机制。县局与各股室、下属各单位、各基层分局负责人签订党风廉政建设责任书,加强对各种禁令、规定执行情况的监督检查,及时发现和纠正少数干部工作作风方面存在的问题,对违反纪律的人和事,一经查实严肃处理,并对发生违法违纪行为的单位实行一票否决,取消年终目标综合评优评先资格。

二、取得成效存在的'问题:

成效:1、学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》使思想起到了警示作用。

2、纠正“四风”驰而不息。加强执纪监督,加大曝光力度,将顶风违纪公款吃喝、公款送礼等问题作为整治重点,取得积极成效。

3、“把纪律挺在前面”成效显现。坚持“惩前毖后、治病救人”方针,创新理念和执纪方式,探索实践“四种形态”。

问题: 纪检监察队伍力量比较薄弱,纪检监察干部还是存在怕得罪人的思想。

三、下半年的打算

1、加强对“两个责任”落实情况的检查考核。围绕“两个责任”落实,开展落实“八项规定”精神,建议“回头看”等方面的专项检查,确保监督检查制度化、常态化,对有令不行、有禁不止、顶风违纪的,严肃查处,确保各项规定要求贯彻落实到位。

2、着力维护群众切身利益。以群众是否满意作为检验工作的标准,更好地倾听民声、了解民意、掌握民情、集中民智、维护民利。 做好政风行风热线相关投诉处理的督办工作。组织开展有针对性的明查暗访活动,督促部门及时解决群众问题。

3、加强自身队伍建设。抓好政治理论、法律法规、纪检监察业务等知识的学习,重视实践锻炼,提高工作要求,带头遵守党的各项纪律,以更高标准要求自己,以实际行动贯彻落实中央、省市、县改进作风各项规定,主动接受组织、群众和舆论监督,切实维护纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。

篇13:局党建工作计划

一、加强党员思想政治教育,引导全体党员增强政治意识和大局意识。

认真组织开展“两学一做”学习教育,狠抓意识形态工作责任制的贯彻落实。组织党员学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话、学习中央两办《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》和中央、省、市老干部工作会议精神等。制定学习计划,完善学习制度,改善学习方式,采取个人自学、领导领学、人人讲学、专家导学、集中研学等形式,组织开展“一把手讲党课”、“专家授党课”、“老干部上党课”、办好“一人一讲堂”、夕阳红端午诗会等,切实增强机关党员干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识、法纪意识、规矩意识、服务意识,做合格党员和老干部满意的公务员。全年支部安排集体学习12次以上。拟组织机关党员和县级退休老干部到红色教育基地--红安学习,组织老干部开展建党95周年、红军长征胜利80周年系列庆祝活动,适时举办离退休干部党支部书记培训班。

二、认真落实管党责任。

继续抓好党建工作示范点创建工作。局领导班子和机关党支部委员根据工作分工,切实履行职责,推进党建工作齐抓共管,并将履行党建工作责任情况纳入年度述职范围,写出述职报告。围绕“六个一”要求,扎实开展支部书记和党员承诺、示诺、践诺,对承诺严格把关,集中公示,并将承诺纳入民主评议和“五党员”评定重要内容。坚持“三会一课”、领导班子民主生活会、党员组织生活会、民主评议党员等制度,推进党建工作制度化规范化。

三、全面落实党风廉政建设责任制。

采取多种形式加强《条例》《准则》学习宣传,结合实际开展第十七个党风廉政建设宣传教育月活动,增强党员干部把纪律挺在前面的思想自觉和行动自觉,做到懂纪守纪。认真履行“一岗双责”,组织干部层层签订《党风廉政建设责任状》,分解落实责任,强化考核和结果应用。严格落实“三重一大”、个人重大事项报告、述职述廉、廉政承诺等制度。召开高质量的领导班子民主生活会和党员组织生活会,严肃党内政治生活。完善党务公开,制定《中共县委老干部局加强财务管理规定》。

四、深入推进“五”服务型党组织创建和“五”党员创评活动。

以争创“五”服务型党组织为载体,加强支部思想建设、组织建设、制度建设和作风建设,夯实党建工作基础、发挥支部的战斗堡垒作用。按照分星承诺、集中示诺、评比践诺要求,强化党员义务和责任,结合岗位实际,抓实党员公开承诺。进一步优化评选方式,发挥创评活动的激励作用,提振党员干部的精气神,使党员干部争先有为。

五、积极开展“十文明机关”创建活动。

按照县文明委、县直机关工委的总体部署和要求,结合本单位实际,与争创“五型机关”、“五”服务型党组织有机结合,精心制定创建方案,扎实开展创建活动,全面提干部职工文明素质,树立老干部工作部门良好形象,推进老干部事业健康发展。

六、加强机关作风建设。

落实中央和省委、市委关于转变工作作风的各项规定,修改完善《机关考勤制度》,建立《机关作风督查通报制度》,出台《机关财务管理办法》。机关工作人员分组结对联系老干部,坚持“五必访”,真心真情为老干部服务,建设老干部满意的服务机关。坚持问题导向,加强明察暗访,推动机关作风进一步好转。

七、认真开展联系服务基层活动。

围绕落实县委扶贫攻坚各项目标任务这条主线,真情接对帮扶,扎实做好金缸城村精准扶贫精准脱贫各项工作。完善“在职党员进社区”活动措施,组织在职党员到社区报到,开展志愿服务活动。统筹做好“三万”、“双联双促”等工作,切实为基层群众解决实际困难和问题。结合“两学一做”、“三会一课”、组织生活会、脱贫攻坚、志愿者服务等要求,开展主题党日活动,全年计划12次。

八、加强机关文化建设。

充分发挥工会的优势和作用,提升机关党支部的凝聚力和向心力。以“五•一”、“七•一”、“十•一”等重要节庆日活动为载体,组织开展文体活动,丰富党员干部职工精神文化生活,激励党员干部职工立足岗位建功立业。

区国土资源局年终工作总结和工作计划

县国土资源局全国土地日宣传活动方案

国土资源局建设用地工作总结

国土资源局年度工作总结及一季度工作安排

国土资源局爱岗敬业演讲稿

国土资源局依法行政年度工作总结

国土资源局矿产资源开发整顿的工作总结

国土资源局年度工作情况报告

县国土资源局服务的承诺书

国土资源局上半年工作总结和下半年工作计划

国土资源局党建工作计划
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