贯彻落实新时代党的组织路线学习心得观后感（精选17篇）由网友“姚月亮”投稿提供，以下是小编为大家整理后的贯彻落实新时代党的组织路线学习心得观后感，仅供参考，欢迎大家阅读。
篇1：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得观后感
近日，习近平总书记在中共中央政治局举行的第二十一次集体学习上强调我们党要长期执政、永葆活力，团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴，最重要的是把党建设得更加坚强有力。党的组织建设的过程就像长跑比赛，一旦开始了，就要一以贯之，从党中央的“最初一公里”到地方党委的“中间段”，再到基层党组织的“最后一公里”，都要坚持不懈，一鼓作气，坚持完成这场“长跑”比赛。
起跑时集中精力“听口号”，以最快的速度“冲出去”。长跑比赛的第一步往往是最关键的一步，一开始先把速度提上来，保持在队伍的中前方，才会保证不掉队。在党的组织建设的“跑道”上，中央和国家机关是贯彻落实党中央决策部署的“最初一公里”。“教者，效也，上为之，下效之”。党的十八大以来，我们抓党的建设，首先就抓中央委员会、中央政治局及其常委会的建设，中央和国家机关广大党员干部岗位重要、责任重大，在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面要有更高标准、更严要求，在守纪律讲规矩、履行管党治党政治责任等方面为全党同志立标杆、作表率。
途中跑步伐要平稳，速度均匀心态要稳。途中跑阶段，也是长跑过程中最重要的阶段，这时步伐必须要保持平稳，为最后的冲刺跑做好准备。在党的组织建设的“长跑”过程中，地方党委是贯彻落实党中央决策部署的“中间段”，起到“联系上下”的作用，一方面要坚决听从党中央指挥，形成管理严格、监督有力、班子团结、风气纯正的坚强组织，另一方面要保障党中央的各项政策落地实施。要进一步认真贯彻执行地方党委工作条例，不断加强和提升地方党委工作制度，提高党的执政能力和领导水平，更好地发挥地方党委总揽全局、协调各方的领导核心作用。
冲刺跑全身发力，提起速度冲过终点线。冲刺跑是决定胜负的关键，之前积攒的力气都要在最后这关键时刻迸发。在党的组织建设的“长跑的冲刺阶段”，基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，因此要坚持大抓基层的鲜明导向，抓紧补齐基层党组织领导基层治理的各种短板，把各领域基层党组织建设成为实现党的领导的坚强战斗堡垒，充分发挥广大党员在改革发展稳定中的先锋模范作用。各级党组织要提高政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，把广大党员、干部和各方面人才组织和凝聚起来，形成为夺取新时代中国特色社会主义新胜利而团结奋斗的强大力量。
篇2：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得观后感
近日，习近平总书记在中央政治局第二十一次集体学习会上提到，各级党组织要严格把好政治关、廉洁关，严把素质能力关，及时把那些愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来。笔者认为，组组织工作者当练就观本性、掘潜力、察能力的“金睛火眼”，以浪里淘沙的坚韧，关注“干事三心”，培植出一批信念坚定愿干事、勤恳务实真干事、一门心思干成事的干部队伍。
“金睛火眼”观本性，全方位支持不寒“干事热心”。想干事的干部更多时候执着于干大事、干实事。但基于工作经验不够、偶有眼高手低等情况，容易产生虚浮表面、心高气傲等情绪，这部分干部就需要组织工作者去平衡好想干事与干不好之间的关系。最忌一味地挖掘问题忽略心态保护，一味打压忽略干事热情。尤其在一些思想保守的基层单位，想法太多容易被当做不务实、不踏实的干部，想法和创意往往得不到有效支持，容易寒了干部想干事的热心，时间一长干事热情很容易被消磨殆尽。组织干部可全悉这些干部的当下状态，通过谈心谈话鼓励其保留想干事的工作热情，多方位提升干事能力。对于有新意、切实可行的想法，组织工作者当协调相应单位提供全方位支持让这些干部不怯于发表观点，并将想干事的心态转化成能干事的潜力和干成事的本领。
“金睛火眼”掘潜力，多渠道加压磨砺“干事真心”。对于真干事的干部，组织工作者可适当的压担子，敢把重要工作放心交给这部分干部。同时，可适当增加工作难度，挖掘工作潜力，在磨砺中提升综合能力。对于其胜任起来难度较大的工作，可安排有经验的干部按资历以“老”带“新”。所谓术业有专攻，久而久之这部分真干事的干部在组织工作的量身打造下，可成长为干成事的骨干力量。
“金睛火眼”察能力，多标准考量加固“干事本心”。对于干成事的干部，组织工作者可集中考量其政治觉悟、廉洁心性，突出素质能力，按照能力和岗位相适应的原则，“金睛火眼”考察其能力，公平公正匹配适应岗位。通过能者上、劣者下的选拔任用标准，让这部分干部体悟到组织关心的同时常怀干事热心，在各自岗位上信念坚定愿干事、勤恳务实真干事，一门心思干成事，以此加固“干事本心”。
组织工作唯有练就“金睛火眼”，才能在广大干部人群中挑精捡细，善于透过繁杂工作面上表现，挖掘干部职工内在的干事热情、干事本领、成事能力，关注人才队伍建设、爱惜人才、留住人才，切实选细人才队伍、扎紧“人才口袋”，“金睛火眼”真正做到人才储备路上不漏掉、不流失一个优秀干部。
篇3：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得观后感
习近平在主持中共中央政治局第二十一次集体学习时强调，组织建设是党的建设的重要基础。党的组织路线是为党的政治路线服务的。我们党要长期执政、永葆活力，团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴，最重要的是把党建设得更加坚强有力，为增强党的创造力、凝聚力、战斗力提供重要保证。
要贯彻落实好新时代党的组织路线，需把好干部队伍这个“人”字关。俗话说：“千秋基业，人才为本”。古今中外，治国也好，治企也好，得人才者得天下，失人才者失天下，这是一个谁也否认不了的真理。
慧眼识才，筑巢引凤。基层的发展需要人才的支撑，基层人才增速缓慢，经济社会发展也亦步亦趋。“千里马常有，而伯乐不常有”，要修炼“慧眼识人”的本领，擅于选出让组织放心、群众满意、干部服气的人才。要因地制宜，实行开放的人才政策，建立集聚人才体制机制，出台高层次人才、专家选拔、优厚待遇等政策性文件，全力营造引才新环境。
爱才惜才，留住人才。事是人“干”出来的，经济是靠人来发展的，只有靠人才才能为发展注入源源不断的动力。要用真情关爱人才，打造让人才安心舒心的工作生活环境，采取“点对点”模式，主动为人才解决工作生活中的实际困难，让人才看得见诚意、摸得到实惠、感受得到温暖，从而愿意为基层事业的发展积极努力去工作。
活用人才，固本培元。党的基层组织是党的肌体的“神经末梢”，党的基层组织不断发展壮大的关键是人才。要通过建立源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系，打造复合型人才队伍。炼就复合本领唯一的路径就是坚持学习，通过不断地向书本学、向先进学、向群众学、向实践学，边学边思、边学边干、边干边学。同时，遇到问题能够看清本质、抓住关键，处理问题能够拿出办法、找对帮手，做人做事能够守住底线、不越红线。
篇4：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得观后感
近日，习近平总书记在中央政治局第二十一次集体学习会上强调，要实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，努力聚天下英才而用之。人才是发展的第一动力，是推进党和人民的事业过程中至关重要的战略资源。必须要牢固树立“抓人才就是抓发展”的战略意识，进一步健全盘活人才引育留用的各项机制，让人才多起来、活起来，把人才选出来、用起来。
把握识才的尺度，选用“正气”强的人才。选人才好比选干部，必须坚持德才兼备、以德为先。品德是立身之本，是评价人才的首要标准，是决定人才是否能正确充分发挥作用的决定性因素。近日，中国科学院大学一名硕士研究生在社交平台发表“恨国精日”的不当言论引起舆论广泛关注，从众多社会舆论当中我们也可以看到几乎所有人对此都是持否定态度的，高智商、高学历的外衣难以掩盖住其品德低下、心术不正的内在短板，这样的“人才”不要也罢。因此，必须要树立正确的识才标准，善于甄别出品德高尚、热爱国家、志向远大、服务人民的各类人才，让他们在各条战线上奋斗拼搏、建功立业。
把握爱才的温度，选用“才气”足的人才。功以才成，业以才广。党的十九届四中全会深刻指出，“坚持德才兼备、选贤任能，聚天下英才而用之，培养造就更多更优秀人才”是我国国家制度和国家治理体系的显著优势之一，必须一以贯之地坚持和完善。要想实现这一目标，就必须要持续深入推进人才发展体制机制改革，实行更加开放、更加积极、更加有效的人才政策，让人才为政策吸引，以政策为人才服务。要结合实际，着力引进培养一批急需紧缺的高精尖人才、符合发展需要的专业技术人才和热爱基层扎根基层的优秀乡土人才，努力推动更多人才资源转化为发展优势。
把握容才的雅度，选用“地气”旺的人才。“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。”当下社会发展正在发生深刻变革，新业态蓬勃发展，新产业层出不穷。前不久，带货网红主播李佳琦被上海市作为特殊人才引进成功获得落户上海的资格，杭州快递小哥也被评为高层次人才，新一轮勇于打破人才“四唯”怪圈的人才争夺战正在如火如荼上演，人才也在这轮争夺战中被重新定义。我们必须要树牢“唯才是举”的观念，完善人才评价的标准，做到因才择位、适其所专;要涵养“海纳百川”的包容，拓宽人才选用的视野，做到大胆用才、容其所短;要培养“量才适用”的思维，精准量才适用的眼光，做到人尽其才、才尽其用。
事业要发展，关键在人才。只要坚定不移坚持党管人才原则，做到用心引才、精心育才、真心爱才、诚心待才，在政策上加足马力，在机制上下足功夫，在服务上用足诚意，给人才发展营造更加百花齐放的氛围，我们的事业发展就一定会迎来更加蓬勃向上的春天。
贯彻落实新时代党的组织路线学习心得观后感范文大全5篇
篇5：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得精选
要树正气、忠于党，做到立志有理想。对党忠诚是组工干部的首要标准。要把讲忠诚、讲政治刻在心里、融入灵魂，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，切实做到“两个维护”。一是思想认识上有定力。习总书记强调信仰、信念、信心“任何时候都至关重要”，组工干部要以理想铸魂，用信念作骨，牢记“革命理想高于天”，把让人民群众过上幸福美好的生活作为奋斗目标。二是政治辨别上有能力。组工干部思维要敏锐，能够分清哪些事情是可为的，哪些是不可为的，特别是在大是大非面前始终保持头脑清醒、立场坚定，敢于抵制不良倾向。三是前进路上有毅力。古人讲“行百里者半九十”。组织工作层面多、领域广、任务重，加班加点是家常便饭，这就决定了组工干部必须要能够吃苦耐劳，不因工作的繁多而怨天尤人，不因工作的重要而妄自菲薄。前进路上组工干部应当风雨无阻，坚持不懈，奋勇前进，顺境不骄躁，困境不消沉，逆境不动摇，保持对初心和情怀始终如一地执着追求。
要蓄才气、勤学习，做到立身有本领。“学者非必为仕，而仕者必为学。”学习从大的方面来讲事关一个国家的前途命运，从小的方面来说体现一个人的成长进步。组工干部要把学习作为立身做人的第一需求、作为提升本领的必要途径。一是以学习奠基础。组工干部要切实加强理论知识学习，深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想内涵，逐步以理论的厚度垫起思想的高度，从而以科学理论引路指向，以正确舆论凝心聚力。二是以学习知应变。组工干部必须坚持在学中干，在干中学，“行之力则知愈进，知之深则行愈达。”只有建立科学系统的知识体系，增强工作的科学性、预见性和主动性，才能积极应变，主动求变，才能与时代同行。三是以学习促创新。创新是第一动力，新时代需要多元化的创新，而引发创新思考是你所具有的学识智慧，组工干部要善于用学识和智慧来破除妨碍发展的体制机制障碍和利益固化藩篱。
要显锐气、勇担当，做到立职有作为。“为官避事平生耻。”当前，我国正处于改革发展的关键时期，党的建设和组织工作面对许多新情况、新问题。全面从严治党能否走向纵深，党的建设科学化水平能否持续提高?这都是时代对组织部门、组工干部提出的新问题、新挑战，需要一个个去研究、一项项去攻克。没有久久为功的韧劲、求真务实的拼劲、“咬定青山不放松”的狠劲不行。一要有坚定担当之决心。对于新事物新做法，只要符合党中央要求、符合基层实际、符合群众需求，就要坚决改、大胆试。组工干部要拿出一鼓作气的干劲、咬定青山的执着、闯关夺隘的气魄，不驰于空想，不骛于虚声，既有“功成不必在我”的大格局，亦有“功成必定有我”的进取心，让敢担当、善作为成为主旋律。二要有涵养担当之精神。组工干部要时刻保持“朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”的斗志，信念如磐、意志如铁、勇往直前，自觉加满油、把稳舵、鼓足劲，遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难，勤勤恳恳、任劳任怨，不图名、不图利，专心致志做好工作。三要有锤炼担当之能力。组工干部要锻造专业精进的“金刚钻”，把火热的实践作为最好的课堂，经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，在“急难险重”的一线练就“宽肩膀”，勇挑“千斤担”，经受吃劲岗位、重要岗位的磨炼，补齐知识弱项、能力短板、经验盲区，克服本领不足、本领恐慌、本领落后，涵养担当作为的底气和勇气。
要怀静气，重修养，做到立德有底线。古人云：“目失镜，无以正须眉;身失道，无以知迷惑”。人有底线，就像在自己的面前摆上了一面镜子，放上了一根准绳，照一照，知道自己干净到什么程度;量一量，知道自己是否过了底线。组工干部要成为一名想干事、能干事、干成事，而又不出事的好干部，就得做一个有原则、有底线、有规矩的人。一要秉持“事成于和睦，力生于团结”的观念。牢固树立一盘棋的思想，坚持局部服从全局，坚持民主集中制，形成团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好工作局面。二要坚守“慎独慎初慎微”的境界。巩固拓展落实中央八项规定精神成果，在生活中与人交往要有原则、有界线，能够自觉净化自己的“生活圈”“朋友圈”“社交圈”。严于律己，时刻提高警惕，做到心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑。三要谨记“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”的教训。大力发扬艰苦奋斗的精神，坚决抵制铺张浪费、过度娱乐等不良风气，始终坚持勤俭节约办公，让厉行节约从身边的点点滴滴做起，树立良好的组工干部形象。
篇6：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得精选
习近平总书记在全国组织工作会议上，专门强调要做好新时代年轻干部工作，大力发现培养选拔优秀年轻干部，“建设一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。”这是党和国家事业发展的百年大计。
坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。我们党历来高度重视年轻干部工作，培养接班人有比较完备的制度。早在延安时期，就提出“有计划地培养大批的新干部，就是我们的战斗任务”;上世纪60年代初，提出了培养造就千百万无产阶级革命事业接班人的战略任务;党的十一届三中全会后，针对干部队伍青黄不接的严峻形势，提出干部队伍“四化”方针，推进新老干部交替合作，开展了“第三梯队”建设。通过几十年努力，干部队伍基本形成老中青年龄梯次结构。人事有代谢，往来成古今。现在，改革开放前入党和参加工作的干部已经或将要退出岗位，70后、80后以至90后的年轻干部成为干部队伍的主体。他们受过高等教育，思维活跃，勇于创新，为干部队伍注入了生机活力，同时也相对缺乏系统的马克思主义理论学习和严格的党内政治生活锻炼，有的缺乏基层和艰苦地方的扎实磨炼，有的做群众工作本领不够强，有的担当作为的底气还不足。一些地方和单位对年轻干部工作重视不够，还存在重选拔轻培养和论资排辈、平衡照顾等现象。我们要切实增强责任感和紧迫感，以更长远的眼光、更有效的举措，及时发现培养、源源不断选拔使用适应新时代要求的优秀年轻干部，把各方面各领域优秀领导人才聚集到执政骨干队伍中来，为实现党在新时代的历史使命提供干部和人才保证。
培养选拔优秀年轻干部，首先要明确新时代党和人民事业需要什么样的接班人。优秀年轻干部必须对党忠诚，坚持走中国特色社会主义道路，坚定不移听党话、跟党走。我们挑选优秀年轻干部，第一条就看是否对党忠诚;我们培养优秀年轻干部，第一条就是教育他们对党忠诚，坚决防止政治上的两面人。优秀年轻干部要有足够的本领来接班。要看能否自觉向实践学习、拜人民为师，沉下心来干工作，心无旁骛钻业务;看能否信念如磐、意志如铁、勇往直前，遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难。优秀年轻干部要把当老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条。决不能把那些急功近利、投机取巧、见风使舵、处事圆滑，搞自我包装、花里胡哨、花拳绣腿的人选上来，引导年轻干部强化自我修炼，正心明道，防微杜渐，做到有原则、有底线、有规矩。组织上发现培养年轻干部，既要有一定数量规模，更要注重质的提升，选干部、配班子不能只看年轻干部“有没有”“有多少”，更要看“好不好”“优不优”。
十年树木，百年树人。年轻干部培养不能搞大水漫灌，更不能任其自然生长，要深耕细作，加强田间管理，及时施肥浇水、修枝剪叶、驱虫防病。要突出政治训练，重点是学习党的理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的革命历史和优良传统。要强化实践磨炼，把火热的实践作为最好的课堂，让干部经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。对有潜力的优秀年轻干部，还要让他们经受吃劲岗位、重要岗位的磨炼，在难事急事乃至“热锅上的蚂蚁”一样的经历中经受摔打。要防止材质疏松的“速生树”，防止“名在人不在”“身在心不在”“时在时不在”，混基层经历，防止干部个人搞自我设计。对有培养前途的优秀年轻干部，要破除论资排辈、平衡照顾、求全责备等观念，打破隐性台阶，不拘一格大胆使用，同时防止拔苗助长。培养选拔年轻干部，要坚持系统思维和全局观念。实行动态更新，及时把相形见绌的调整出去，注意补充新的优秀人选，始终保持一池活水。要在干部工作全局中推进年轻干部工作，发挥好各年龄段干部的积极性，让整个干部队伍都有干劲、有奔头、有希望。
做好年轻干部工作是全党的共同任务。各级党委要把关心年轻干部健康成长作为义不容辞的政治责任，加强长远规划，健全工作责任制，及时发现、培养起用优秀年轻干部。要坚持党管干部、组织选人，着眼长远发展战略，统筹选育用管各个环节，坚持精准科学实施，确保工作做深做细做实。
篇7：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得精选
要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神，牢牢坚持党对司法工作的绝对领导，认真贯彻落实新时代党的组织路线，推进人民法院党的建设不断取得新成效，为新时代人民司法事业发展提供坚强保证。
在中国共产党成立99周年之际，习近平总书记就深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线发表重要讲话，回信青年党员干部提出殷切期望，具有重要意义。中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度的最大优势。党要始终站在时代前列，长期执政、永葆活力，最重要的是把党建设得更加坚强有力。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党，推进党的建设新的伟大工程，推动党在革命性锻造中更加坚强。在党中央坚强领导下，党和国家事业发生历史性变革，改革开放和社会主义现代化建设取得历史性成就。
要牢牢坚持党对司法工作的绝对领导，始终确保人民法院工作正确政治方向。要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移走中国特色社会主义法治道路。要加强科学理论武装，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻习近平全面依法治国新理念新思想新战略，不断提高马克思主义理论水平和运用能力，把党的创新理论转化为推进人民司法事业发展的实践力量。
要认真贯彻落实新时代党的组织路线，推动人民法院党的建设不断取得新成效。要准确理解和把握新时代党的组织路线的科学内涵和实践要求，坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一，坚持和完善党的全面领导，为推进人民司法事业发展提供坚强保证。最高人民法院作为中央和国家机关，是贯彻落实党中央决策部署的“最初一公里”，要跑好“第一棒”，带头贯彻执行党组工作条例和党的工作机关条例，立标杆、作表率，努力建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。全国各级法院要以党的政治建设为统领，坚持从严管党治党，坚决听从党中央指挥，做到管理严格、监督有力、班子团结、风气纯正。要深入推进人民法院基层党组织组织力提升工程，充分发挥党员的先锋模范作用，把各级法院基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结凝聚干警、引领服务群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
要按照新时代党的组织路线要求，大力加强法院人才队伍建设。要紧紧围绕新时代党的组织路线提出的“坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤”方针，以革命化、正规化、专业化、职业化为目标，按照“五个过硬”要求，建设一支忠诚干净担当的人民法院队伍。要坚持新时代好干部标准，把强化政治素质考察、政治把关作为识别评价干部第一位的任务，牢固树立重实干重实绩的鲜明选人用人导向，严格把好政治关、廉洁关、素质能力关，着力选拔任用德才兼备的高素质司法人才。要把提高治理能力作为干部队伍建设的重大任务，加强干警政治能力、职业精神、司法能力、综合素质等培训，全面提升干警能力水平。要大力加强青年党员干部培养，教育引导广大青年干警在学思践悟中坚定理想信念，在奋发有为中践行初心使命。
篇8：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得精选
习近平总书记出席会议并发表重要讲话。在讲话中习近平高度肯定党的十八大以来党的建设取得的重要成就，明确提出新时代党的组织路线是全国贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以组织体系建设为重点，着力培养忠诚干净担当的高素质干部，着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，为坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色社会主义提供坚强组织保证。作为一名党委办公室的组工干部，要立足本职岗位，不忘初心、继续前进，在贯彻落实党的组织路线，全面夯实基层党建基础、推动支部规范化建设等工作展示自身的作为和价值，对此我有五点体会。
第一，要政治坚定、忠诚牢靠，做政治强的表率。要忠于信仰、忠于事业、忠于职守，把共产主义信仰、中国特色社会主义信仰、实现中国梦的信仰扎根脑海不动摇，干好党交办的事，一辈子跟党走。回顾我们每个人的成长经历，没有党组织的培养、领导的厚爱和同事们的关爱，就不会有今天的进步。对个人来说，要始终把忠诚作为天职，始终不忘党恩、始终不忘组织培养，始终与中央、省委、市委和区委保持高度一致，做党的路线方针政策的忠实拥护者和践行者，带头贯彻落实中央省委市委各项决策部署，做对党最忠诚、最牢靠的干部。
第二，要服务大局，提升能力，做业务精的表率。多年党务组织工作经验告诉我们，各项工作谨小慎微，容不得半点马虎和松懈。要加强党组织的凝聚力向心力，把机关党员组织起来，把人才凝聚起来、把群众动员起来，引导广大机关党员干部坚定“四个意识”，自觉做到思想上认同组织、政治上依靠组织、工作上服从组织、感情上信赖组织，从而促进党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用发挥，只有这样才能形成上下联动的工作合力，确保党中央各项决策部署贯彻落实到每一个党支部、每一个党小组、每一名党员，为实现党的十九大提出的宏伟目标团结奋斗。
第三，要极端负责，追求一流，做作风硬的表率。要按照基层党建全面进步、全面过硬的工作要求，建强办公室的党组织体系，从党总支到党支部到党小组到党员，组织健全。要创优基层党建品牌，推动形成“磨不推自转”的工作机制，切实把区委办公室机关党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒，树立黄州区第一办第一红旗党支部标杆。要追求最好最高，树立办公室工作品牌形象，维护办公室工作权威地位，不断强化岗位意识，职责内的事要全力做、做圆满，守好自己的一亩三分地;领导安排的职责外的事要合力做、讲协作。
第四，要敬业爱岗，无私奉献，做境界高的表率。作为党办的组织党务干部，不会仅局限于党务组织工作，还要积极参与办公室中心工作，完成领导交办的其他各项任务。办公室工作大多在幕后、台下，任务重、事务杂、压力大，加班加点是习惯，突击处理是常态，特别需要勤勤恳恳的敬业精神和默默无闻的奉献精神，甘当“螺丝钉”、“老黄牛”。选择了这份工作就选择了一份坚守和责任，如果仅仅是把它当作饭碗，即使是事做了，但心里也不会很舒服，久而久之，人的心理就会产生不平衡，工作质效也会随之而降。正确看待苦与乐、得与失，正确处理大牺牲与小牺牲、大奉献与小奉献的关系，不图虚名、不事声张，甘当绿叶、甘当配角，甘当幕后英雄、无名英雄，脚踏实地、兢兢业业地为党委辅好政、服好务。
第五，要遵纪守规，坦荡磊落，做操守好的表率。党委办公室党务组织干部更要自觉用党章和党规党纪规范自己的言行，用党的理论创新成果武装头脑，深刻领会党中央治国理政新理念新思想新战略。通过“两学一做”、“三会一课”等多种形式深入学习，更好地坚定理想信念，增强“四个”意识，把“三严三实”自觉落实到修身律己、干事创业各个方面。
篇9：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得精选
在实干中坚持初心，争当对党忠诚“情怀人”。全国组织部长会议强调，要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。这也是组工工作的主线，组工干部要牢记“革命理想高于天”，坚守共产党员的初心和使命，听党话，跟党走，不论何时何地干何事都必须把对党绝对忠诚作为立身之本，牢固树立“四个意识”，始终坚定“四个自信”，坚决落实“两个维护”，更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。
在实干中提升能力，打好文武兼修“组合拳”。工作能力来自于实干，又见之于实干。一位合格的组工干部，既要重做功，也要学会唱功。学会干中看，处处留心观看经验丰富的同志是怎么干的，内化于心，成为自己的潜能;学会余时读，读领导讲话、读调研报告，不断提高自己的理论水平和工作能力;学会着实干，能够将文件写的、领导说的、会上定的，用具体的行动和实际的效果体现出来;学会抓点写，通过“白纸黑字”清晰地表达工作思路，总结工作方法，提高文字驾驭能力。
在实干中夯实作风，紧跟勤政务实“风向标”。作风建设注定是一场持久战和攻坚战，组工干部作为管党员的党员、管干部的干部要充分发挥优良作风的模范和表率作用。在日常工作中，做到尽细微而致广大，积微成著，以只争朝夕、夙夜在公精神，一项一项任务抓推进，一件一件工作抓落实，远离“怕、慢、假、庸、散”等作风问题，切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把求实效作为组织工作的目标，真正走出作风建设“一抓就紧”“一松就散”的怪圈，确保改进作风规范化、常态化、长效化。
篇10：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得总结
正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。习近平总书记指出：“组织路线对坚持党的领导、加强党的建设、做好党的组织工作具有十分重要的意义。”
党的力量来自组织。党的建设质量的提高，离不开组织工作的科学开展，离不开新时代党的组织路线的正确指引。
以新时代党的组织路线为指引，全面加强基层党组织建设、着力选优配强基层组织带头人、着力完善基层党组织建设的各项制度，着力培养能干事、干成事的高素质干部队伍，全面推动基层党组织标准化、规范化建设，为坚持和加强党的全面领导、实施和推进乡村振兴战略提供坚强基层组织保证。
要抓好基层党支部的党建工作。要严格落实“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话等基本制度，积极推行主题党日、领导干部讲党课等做法，切实增强党支部组织生活的感染力、吸引力、针对性、实效性。聚焦薄弱党组织存在的困难，从健全村级管理制度、规范党务村务公开等方面进行整顿，并结合群众需求，提高党组织的服务能力，提升满意度。对一线干部加强关心关爱，理论素养和实践锻炼两手抓。并不断优化后备干部选拔机制，培养一批素质高、本领强，全心全意为人民服务的基层干部队伍。
篇11：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得总结
近日，中共中央政治局就“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线”举行第二十一次集体学习。贯彻落实新时代党的组织路线，要突出要抓好人才队伍建设，深化人才发展体制机制改革，实行更加积极有效的人才政策，聚天下英才而用之，凝聚新时代人才“强磁场”。
打通“人才链”，加快人才体制机制改革。千秋基业，人才为本。人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源，人才是加快经济发展、促进各项事业繁荣的强劲动力，深化人才发展体制机制改革迫在眉睫。各地区应因地制宜、因人制宜大刀阔斧地改革，破除人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等方面的体制机制障碍。一方面要根据地方经济发展的特殊性，瞄准主导产业，延伸上下游产业链，大力招才引智;另一方面要瞄准人才群体的差别性，主动靠前引才，针对不同人才群体制定量身定做引才政策，才能在人才竞争中取得优势。
搭建“大舞台”，形成人尽其才浓厚氛围。古人言：“物尽其才，人尽其用。”在任何一个时候，平台都是充分发挥人才效能、展示人才风采的重要舞台，而人才也渴望通过合适的平台来施展才华。搭建多种形式的引才聚智平台，进一步激发人才创业创新活力，为各类人才搭建创新创业的平台和施展才华的舞台。与此同时，更加注重平台载体实质化运行，真正取得实效，克服形式主义、官僚主义，少一些华而不实的“花架子”，多一些真抓实干的“吵闹声”，让各类创业平台和孵化基地有成果、见成效，让人才展其能、尽其智、显其才。
构架“新家园”，打造宜居宜业生态环境。对于人才来说，事业就是感召力，环境就是吸引力，服务就是凝聚力。改善生活环境、做优人才服务成为城市“抢人大战”中的重要砝码，人才对于服务和环境的诉求愈发强烈，单独的经济利益已无法满足。各地政府应主动作为，在住房补贴、落户就业、子女上学、医疗保险等人才最为关心的问题上，用政策赋能，给予最大限度的丰厚条件。同时，积极打造各类人才集聚区的“邻里中心”，提供商业、餐饮、住宿、休闲等多种生活便利服务，满足人才需求，建设属于人才的“新家园”，为人才营造家的温暖，提升城市归属感。
篇12：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得总结
6月30日习近平总书记在中央政治局第二十一次集体学习时强调要“贯彻落实好新时代党的组织路线，不断把党建设得更加坚强有力”。蜀道难，难于上青天，组织路线难，难在要经得起历史和人民的考验，要想交合格答卷，就要拉出清单、抓住主体、强化实践，这条道才能走得对、走得直、走得长，党的组织才能蓬勃发展，党的事业才能顺利推进。
拉好路线清单，对标对点找“抓手”，这条道才走得正确。“凡事预则立，不预则废。”历史证明了正确的路线带来光明，错误的路线会带来覆灭，只有吸取经验教训，形成适合百年大党、适合新时代的组织路线，才可以让光明持续。习近平总书记强调了五大“抓手”，细说了组织路线的重大工作，一是目的抓手、二是理论抓手、三是体系抓手、四是人才抓手、五是制度抓手，清单明明白白，抓手清清楚楚，为路线怎么走、往哪儿走指明了方向。把握“抓手”力度，才有道路“准确度”。
抓住路线主体，凝党凝“特”稳思想，这条道才走得笔直。“不患位之不尊，而患德之不崇。”中国发展的“德”之主位就是坚持党的领导、坚持和发展中国特色社会主义，这些思想“绿肺”，是党组织保持健康肌理的重要条件，毫不动摇地在党的领导下贯彻初心使命，走出中国特色社会主义发展道路，听党指挥，才能打胜仗，只有党才可以引领我们一步一个脚印扎扎实实地走在光明的征程上。深凝思想厚度，才有道路“直度”。
强化路线实践，重做重为看行动，这条道才走得长远。“不登高山，不知天之高也;不临深溪，不知地之厚也。”清单和思想固然拥有重要地位，但实践是检验真理的一切标准，必须将习近平总书记一字一句的谆谆教诲幻化为一点一滴的实际行动，让清单落地，让思想生根。要想凝聚思想就要在“原著”里找答案，就要在党课中找新知;要想完善人才队伍建设，就要优化人才选拔、培养机制，干部培训、监督机制;要想要打造系统的组织体系，就要从中央到地方再到基层，各级党组织一条道路全打通……才能行稳致远。看重行动广度，才有道路“远度”。
“欲渡黄河冰塞川，将登太行雪满山。”世界上没有任何一条道路是容易的，“羊肠小道”也有出其不意的“惊蛇”，“康庄大道”也有难以预料的“飞车”，因此要想抓好组织路线的“准确度”“直度”“远度”，就要握住抓手力度、深凝思想深度、看重行动广度。
篇13：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得总结
党的组织路线是为党的政治路线服务的。我们党要长期执政、永葆活力，团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴，最重要的是把党建设得更加坚强有力。新时代党的组织路线为加强党的组织建设提供了科学遵循，为增强党的创造力、凝聚力、战斗力提供了重要保证。我们要毫不动摇坚持和完善党的领导、继续推进党的建设新的伟大工程，贯彻落实好新时代党的组织路线，不断把党建设得更加坚强有力。
_强调，党的历史表明，什么时候坚持正确组织路线，党的组织就蓬勃发展，党的事业就顺利推进;什么时候组织路线发生偏差，党的组织就遭到破坏，党的事业就出现挫折。党的十八大以来，党中央针对党的组织建设中存在的突出问题，坚定不移全面从严治党，在加强党的全面领导、健全党的组织体系、完善选人用人标准和工作机制、健全党内政治生活和组织生活制度等方面采取了一系列重大举措，并同强化党的理论武装、加强党的作风建设、严肃党的纪律、深入开展反腐败斗争等相协调，推动党在革命性锻造中更加坚强。党的十九大之后，我们在总结历史经验特别是党的十八大以来全面从严治党成功经验的基础上，对新时代党的组织路线进行了概括。我们要正确理解新时代党的组织路线的科学内涵和实践要求，坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一，准确把握好贯彻落实的基本要求。
_指出，要抓好坚持和完善党的领导、坚持和发展中国特色社会主义。加强党的组织建设，根本目的是坚持和加强党的全面领导，为推进中国特色社会主义事业提供坚强保证。现在，第一个百年奋斗目标即将胜利实现，我们即将开启全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标的新征程。面对复杂形势和艰巨任务，我们要全面把握世界百年未有之大变局和中华民族伟大复兴战略全局，有力应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、化解重大矛盾，进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，实现中华民族伟大复兴，最根本的保证还是党的领导。要教育引导全党自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，保持坚强政治定力和正确前进方向，充分发挥各级党委(党组)、各领域基层党组织的政治功能和组织功能，把广大党员、干部和各方面人才有效组织起来，把广大人民群众广泛凝聚起来，形成为夺取新时代中国特色社会主义新胜利而团结奋斗的强大力量。
篇14：贯彻落实新时代党的组织路线学习心得总结
习近平总书记在中央政治局第二十一次集体学习会上指出，要“推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向”。其中，“优者奖”作为新提法既为深化干部制度改革、做到严管厚爱提供了新遵循，也有助于推动形成新时代“干部为事业担当、组织为干部担当”两个良性互动。组织部门作为贯彻落实党的组织路线的排头兵，要做好“实+”算法，充分调动“优者奖”指挥棒发挥重要作用。
要搭好“实战”平台，一战一考见真章。“优者”就要“货比三家”，在好中选优、优中选强。要围绕党委政府同一项重点工作贡献值、同一地区成绩显著工作贡献值、换届中同一岗位贡献值等纵横比较，分别形成专项考察。同时，将在急难险重任务前敢于接“烫手山芋”、主动当“热锅蚂蚁”作为额外加分项，在一线考出真本事，从愿干事、真干事并且干成事的干部中选出“优者”。
要建好“实情”窗口，一听一察知详情。“优者”是干部队伍中的榜样人物，既要在八小时内得“优”，更要在八小时外守住“优”。要立体化、多维度选优评优，就要分别在管他的、他管的、他身边的三类人员上下功夫。要多听，积累对干部的基础印象;要多看，切身观察干部的一言一行;要多走，在延伸生活圈、社交圈中回头看工作圈;要多想，在不同层面、不同人员的描述中找到共同点，形成干部的精准“画像”。
要抓好“实效”硬杠，一奖一惩见分晓。运用好“优者奖”指挥棒对激励干部担当作为具有深远影响和现实意义。在时间维度上，要做到奖励“及时”，为干部持续加油鼓劲、助力添劲，切莫错过了“火候”;在奖励维度上，要做到层次“分明”，“优者奖”不能“一刀切”，要因人而异、因时而异、因事而异;在导向维度上，要做到激励“长效”，除及时奖励外，要将结果作为今后职级晋升、职务调整等的重要依据，形成长效机制，莫让“优者奖”成为“一次性用品”。
篇15：贯彻落实新时代党的组织路线心得体会观后感精选
在中国共产党成立九十九周年之际，学校党支部为庆祝党的生日并使全体党员同志深化认识并贯彻落实好新时代党的组织路线，组织学习“中共中央政治局6月29日下午就‘深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线’举行第二十一次集体学习”所有内容，让学校党支部工作更加有活力，并不断推进党的建设，为不断把党建设得更加坚强有力而不懈奋斗。
党的组织路线是为党的政治路线服务的。中共中央总书记习近平在主持学习时强调，组织建设是党的建设的重要基础。我们党要长期执政、永葆活力，团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴，最重要的是把党建设得更加坚强有力。新时代党的组织路线为加强党的组织建设提供了科学遵循，为增强党的创造力、凝聚力、战斗力提供了重要保证。我们要毫不动摇坚持和完善党的领导、继续推进党的建设新的伟大工程，贯彻落实好新时代党的组织路线，不断把党建设得更加坚强有力。
坚持“三个导向”相统一。习近平总书记强调，党的历史表明，什么时候坚持正确组织路线，党的组织就蓬勃发展，党的事业就顺利推进;什么时候组织路线发生偏差，党的组织就遭到破坏，党的事业就出现挫折。党的十八大以来，党中央针对党的组织建设中存在的突出问题，坚定不移全面从严治党，在加强党的全面领导、健全党的组织体系、完善选人用人标准和工作机制、健全党内政治生活和组织生活制度等方面采取了一系列重大举措，并同强化党的理论武装、加强党的作风建设、严肃党的纪律、深入开展反腐败斗争等相协调，推动党在革命性锻造中更加坚强。党的十九大之后，我们在总结历史经验特别是党的十八大以来全面从严治党成功经验的基础上，对新时代党的组织路线进行了概括。我们要正确理解新时代党的组织路线的科学内涵和实践要求，坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一，准确把握好贯彻落实的基本要求。
坚决做到思想上政治上行动上高度自觉。习近平总书记指出，要抓好坚持和完善党的领导、坚持和发展中国特色社会主义。加强党的组织建设，根本目的是坚持和加强党的全面领导，为推进中国特色社会主义事业提供坚强保证。现在，第一个百年奋斗目标即将胜利实现，我们即将开启全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标的新征程。面对复杂形势和艰巨任务，我们要全面把握世界百年未有之大变局和中华民族伟大复兴战略全局，有力应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、化解重大矛盾，进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，实现中华民族伟大复兴，最根本的保证还是党的领导。要教育引导全党自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，保持坚强政治定力和正确前进方向，充分发挥学校基层党组织的政治功能和组织功能，把广大党员有效组织起来，把广大人民群众广泛凝聚起来，形成为夺取新时代中国特色社会主义新胜利而团结奋斗的强大力量。
要抓好用党的科学理论武装全党。我们要加强马克思主义特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的理论武装，使学校党支部和广大党员、干部群众掌握马克思主义理论武器，提高马克思主义理论水平和运用能力，共同把党的创新理论转化为推进新时代中国特色社会主义伟大事业的实践力量。我们要自觉用党的科学理论指导党的组织建设，结合新的实际推进改革创新，使各项工作更好体现时代性、把握规律性、富于创造性，为实现新时代党的历史使命提供坚强组织保证。
要抓好党的组织体系建设。习近平总书记指出，严密的组织体系，是马克思主义政党的优势所在、力量所在。学校党支部要认真贯彻执行党组工作条例和党的工作机关条例，把党支部建设成为坚决听从党中央指挥、管理严格、监督有力、班子团结、风气纯正的坚强组织。坚持大抓基层的鲜明导向，抓紧补齐基层党组织领导基层治理的各种短板，把各领域基层党组织建设成为实现党的领导的坚强战斗堡垒，充分发挥广大党员在改革发展稳定中的先锋模范作用。要提高政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，把广大人民群众紧紧团结在党的周围。
要抓好执政骨干队伍和人才队伍建设。习近平总书记强调，新时代党的组织路线提出坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，就是强调选干部、用人才既要重品德，也不能忽视才干。要把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务，通过加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，推动广大干部严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作。学校党支部要严格把好政治关、廉洁关，严把素质能力关，及时把那些愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来。要加强干部教育培训，使广大干部政治素养、理论水平、专业能力、实践本领跟上时代发展步伐。要深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理机制，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向。
要抓好党的组织制度建设。习近平总书记指出，党的十八大以来，党中央先后制定和修订了党内政治生活若干准则、党组工作条例、地方党委工作条例、党的工作机关条例、支部工作条例以及农村、国企、机关、高校基层党组织工作条例等一系列组织建设方面的党内法规。党的十九届四中全会把健全维护党的集中统一的组织制度作为坚持和完善党的领导制度体系的重要内容，纳入国家制度和国家治理体系之中。作为学校基层党支部要结合实际，把党内组织法规和党中央提出的要求具体化，建立健全包括组织设置、组织生活、组织运行、组织管理、组织监督等在内的完整组织制度体系，完善党支部落实全面从严治党主体责任的制度，并严格抓好执行，不断提高党的组织建设的制度化、规范化、科学化水平。
篇16：贯彻落实新时代党的组织路线观后感心得体会
习近平总书记在中央政治局第二十一次集体学习时指出，基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，要坚持大抓基层的鲜明导向，抓紧补齐基层党组织领导基层治理的各种短板。“短板”是阻碍事物发展不可忽视的因素，必须补齐。“举一纲而万目张”，要在“人才”“制度”“创新”上着力，为基层党组织领导基层治理补齐短板，更加畅通“最后一公里”。
“+”好“人才板”，进一步吸引人才向基层流动。“为政之要，莫先于用人。”关键是要有更多的人才可用。近年来，基层党员干部队伍建设，无论是在优化年龄结构上，还是在提升知识学历上，都有了明显改观，基层治理的活力也得到了进一步增强。但随着基层治理法治化、科学化、精细化程度的不断提高，需要更多的优秀人才流入基层，尤其是亟需充实到党员干部队伍中。基层人才既要能流入，更要能留住。除了要通过发挥基层的优势资源和条件来吸引人才外，还需要基层要有博大的胸怀，能包容、吸纳来自不同地区、领域的人才，把这些愿意留在基层的人才当成“自己人”，要正确引导群众接纳这些人才。同时，还要全力支持这些人才，鼓励他们通过实干，赢得基层群众信任，让人才有成就感、归宿感，安心安稳地留在基层。
“+”好“制度板”，进一步建好基层制度生态。近日，中央政治局召开会议，审议《中国共产党基层组织选举工作条例》。这个条例又是一个规范基层党组织建设的党内重要规章制度，将极大地推动基层治理成效，能进一步提升基层制度生态向更好发展。“凡将立国，制度不可不察也。”当前，依法治国已经迈向了更高的新起点，基层制度生态建设也要随之而上。基层的“土法子”多，这些“土法子”常常是非常管用的，因为它结合着当地实际。但管用的办法，可能不是合规的办法。基层的“土法子”要能与时代发展相结合，与依法治理相结合，这样才能长远，才有生命力。基层的“土法子”要紧紧依据党内的重要规章制度和国家法律法规，在“法”下实现可靠、能用，在宏观框架下不断深入推进基层制度生态“有机”成长。
“+”好“创新板”，进一步激发基层创新动力。“创新是引领发展的第一动力。”基层党组织要领导好基层治理，创新不可少。基层党员干部要积极贯彻落实上级精神，深刻领会上情，确保创新不跑偏;要走出去多看多学外地好做法，主动借鉴外情，确保创新不盲目;要多听多悟本地需求，十分熟知内情，确保创新不脱节。还要多鼓励基层去创新。一方面要多措并举为基层营造出鼓励创新、宽容失败的环境氛围，让基层党员干部放开手脚，敢于创新。另一方面，要为基层作“减法”，把基层党员干部从无谓的事务中解脱出来，能有更多的时间和精力去进行创新。基层遇到的问题多、情况多，从这一点来看，基层最有创新条件;基层时刻面对着群众，能直接汲取群众智慧，从这一点来讲，基层最具创新力。因此，要进一步点燃基层创新之“火”。
篇17：贯彻落实新时代党的组织路线观后感心得体会精选
中共中央政治局6月29日召开会议，审议[中国共产党基层组织选举工作条例](以下简称[条例])。[条例]的制定和实施是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，执行民主集中制 规范完善党内选举制度的重大部署，有 利于发扬党内民主 尊重党员民主权利 规范党组织选举。
2018年全国人大通过将村民委员会由每届任期三年，调整为每届任期五年，根据时间推算，明年将迎来首次改革后村(社区)的“两委”换届。此次换届既是对改革成效的现实检验，也是对贯彻落实[条例]的具体实践。广大基层党组织 党员干部要全面领会[条例]的丰富内涵，贯彻执行民主集中制 规范党内选举制度，推动基层党组织建设。
要深刻领会[条例]蕴含的政治要求。“九层之台，起于垒土”。据2019年中国共产党党内统计公报显示，截至2019年12月31日，党的基层组织有 468.1万个。党的基层组织作为党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，担负着教育党员 管理党员 监督党员和组织群众 宣传群众 凝结群众 服务群众等重要职责。“基础不 牢，地动山摇”，基层党组织选举正是夯“基础” 促“提升”的重要举措。因此，各基层党组织 广大党员要深刻领会政治要求，增强党的意识 政治意识 规矩意识，正确行使选举权利，选出德才兼备 以德为先 结构合理的班子队伍，带领百姓走向“脱贫攻坚”的终点，迈入“乡村振兴”的起点，以组织引领带动基层管理 百姓致富，巩固好党长期执政的组织基础。
要全面强化[条例]实施的组织领导。习近平总书记指出：“要以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，兴顺隶属关系，创新活动方式，扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖。”提升基层党组织组织力的核心是党的领导，加强党对基层党组织选举工作的全面领导，严肃政治纪律 组织纪律和换届纪律。要严格落实党委主体责任，提前谋划，精心组织，全程把关，将选举过程中可能呈现的风险隐患提前扼杀于“襁褓”之中。同时，要成立转班 分层分类指导基层党组织规范选举，提升业务水平，确保要害环节落到实处，微小环节落到细处，制度化 规范化 科学化推进基层党组织选举工作，将群众声望高 业务能力强 发展思路清晰的“两委”班子选出来，“扶上马，送一程”，让党员的权利变成群众美好生活的“红利”。
要严格落实[条例]选举的制度规定。顶层设计落实到基层不 是“摸着石头过河”，而是因地制宜抓好执行。一方面念好“选字诀”。要把好代表资格条件，确保选出合格的代表，要合理分配代表名额，优化代表结构，确保生产和工作一线代表比例，让代表确能代表党员意志，从而选出能胜任 胜重任 敢担当的“两委”委员。另一方面把好“严字关”。落实[条例]要严格候选人资格审查，要结合纪检 公安 司法 市监等部门给出的候选人资格意见，确保选上的“两委”成员风清气正，没有 污点，能起到引领带动作用。同时，要坚持教育在先 警示在先 预防在先，严肃工作纪律，确保无拉票贿选现象，让选举结果真实有 效。
“根深才干叶茂，本固才干枝荣”。党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础，是习近平新时代中国特色社会主义思想在基层“落地开花”的根本载体，贯彻落实好[中国共产党基层组织选举工作条例]是巩固基层组织堡垒的“要害之举”，广大基层党组织 党员干部要以身作则，贯彻好[条例]精神，确保各项规定要求落到实处。
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