年会游戏:不要激怒我

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年会游戏:不要激怒我

篇1:年会游戏:不要激怒我

年会游戏:不要激怒我

参与人数:3个人一组,分成偶数组

时间:30分钟

场地:不限

道具:卡片或白纸

游戏规则

1、培训师将学员们按照3个人一组的标准进行分组,但要保证是偶数组,每两组进行一场游戏;告诉学员们,他们正处于一个商务场景当中,比如商务谈判、老板对员工进行业绩评估等,

2、培训师给每个小组一张白纸,让他们在3分钟内用头脑风暴的办法列举出尽可能多会激怒别人的词语,比如不行、这是不可能的等,每个小组要注意不要让另外一个小组事先了解到他们会使用的词语。

3、培训师让每一个小组写出一个一分钟的剧本,当中要尽可能多地出现那些激怒别人的词语,时间为10分钟。

4、培训师告诉学员们评分的标准:①每个激怒性的词语给1分;②按每个激怒性词语的激怒程度给1~3分不等;③如果表演者能使用这些会激怒对方的词语表现出真诚、合作的态度,另外加5分。

5、培训师让一个小组先开始表演,另外一个小组在纸上写下他们所听到的激怒性词语。

6、表演结束后,表演的小组确认他们所说的那些激怒性的词语,必要时要对其作出解释,然后两个小组调过来,重复上述的过程。

7、第二个小组的表演结束之后,大家一起分别给每一个小组打分,给分数最高的那个小组颁发“火上浇油奖”,

游戏编排目的

语言和态度是人与人之间沟通时的两大主要方面。面对冲突的.时候,有的人说出话来是火上浇油,有的人说出活来就是灭火器,效果完全不同;本游戏的目的就是要教会大家避免使用那些隐藏有负面意思的甚至敌意含义的词语。

1、掌握沟通和谈话的技巧。

2、消除对立情绪,提高工作积极性。

相关讨论

1、什么是激怒性的词语?我们倾向于在什么时候使用这些词语?

2、如果你无意间说的话被人认为是一种激怒别人的行为,你会如何反应?你认为是你自己的看法重要,还是别人对你的看法重要?

3、当你无意间说了一些激怒别人的话,你认为该如何挽回?是马上道歉吗?

游戏主要障碍和解决

1、很多人很多时候往往在不经意之间说出很多伤人的话,即便他们的本意是好的,但是他们也往往因为这些话而被人误解,达不到应有的目的。

2、我们在说每一句话之前都应该好好想想这句话进到别人耳朵里面后会是什么反应,会带来什么后果,这样就可以避免我们无意识地说出激怒性的词语。

3、实际上,我们得意洋洋的时候往往是我们最容易伤害别人的时候,保持谦虚谨慎的态度,不要像骄傲的孔雀一样,往往会使我们的人际关系为之改善,使人与人之间的交流更容易一些。

篇2:面试不要上“激怒法”的当

面试不要上“激怒法”的当

面对主考官咄咄逼人的气势,你有什么应聘绝招的话,那就是无论如何不要被“激怒”,处于被“宰”位置的你,如果因为主考官某些提问过于尖锐、不友好,或者欺人太甚而激起你的怒火的话,对不起,你已经输了这场面试。

“激怒法”是刁钻的主考官用来淘汰大部份应聘者的惯用手法。在两个人面对面的斗智中,他们往往会用一个明显不友好的发问,或用怀疑、尖锐、单刀直入的眼神,来剥夺对方彬彬有礼的外表,使其心理防线大大溃退……当然他们的所为是要找到具有心理承受能力之人。如何防范“激怒”法,又不失你的尊严呢?

刁钻的主考官:你并非毕业于名牌院校。

明智的你妙答:比尔盖茨也并非毕业于哈佛大学。

刁钻的主考官:你的经历太单纯,我们需要的是社会经验丰富的人,

明智的你妙答:我确信如果我加盟贵公司,我将很快成为社会经验丰富的人,我希望自己有这样一段经历。

刁钻的主考官:你的专业怎么与申请的.职位不对口。

明智的你妙答:据说,21世纪最抢手的就是复合型人才,而外行的灵感往往超过内行,因为他们没有思维定势,没有条条框框。

刁钻的主考官:你的学历对我们来讲太高了。

明智的你妙答:我带来三张学历证书,你可从中挑选一张您认为合适的,至于另外两张,就请忘了它。

刁钻的主考官:你是因为与上司有矛盾才转到我们这里来的吗?

明智的你妙答:他是一个正直的人,但我们之间性情差异太大,无法成为好朋友。

刁钻的主考官:你性格过于内向,这恐怕与我们职业不太合适。

明智的你妙答:据说内向的人往往具有专心致志、锲而不舍的品质,另外我善于倾听,因为我感到应把发言机会多留一些机会给别人。

唯有让这类主考官意识到,尽管他在刁难你、试探你,但你不以为然,依然故我而最终没有从被动的位置上“滚”下来,因为你有自己应有的涵养,因为你是一个真正的强者。

篇3:年会游戏推荐

游戏者多人一组,具体人数自定。(可按照工作部门划分)

游戏工具:黄泥一块(深红色尤佳--鸡毛)

游戏者自行设计制造泥碗,然后向地上猛摔,其他游戏者负责用自己手里的黄泥修补破裂的底部。输光手中的黄泥者出局。(泥碗秘诀-经过笔者多年潜心研究,发现1,黄泥碗壁厚,底薄可以在触地后产生意想不到的大窟窿。2,在黄泥中加入自己的尿液,可提高泥碗的柔软度。)

2)夺地皮

篇4:年会游戏推荐

游戏方法很简单,每次游戏前通过黑白黑,或者石头剪子布,等方式决定出一位当庄者,其人闭上眼睛一段时间后方可睁开(强力推荐数数字1-30)其他游戏者利用这段时间寻找自己的藏身处,被捉到即为下次游戏当装者。(如对当庄者不信任,可采用花手绢,红领巾等物遮其眼睛---鸡毛注)

5)砸皇帝

篇5:年会游戏推荐

游戏者两人一组,(自由组队)每组分配水果刀一柄(条件不允许,可用自行车条代替)游戏者在地上画出一尺见方的领地,然后采用石头剪子布决出先手,每次连续在自己领地上成功的把水果刀插入三次,可获得一次在对方领地插刀的机会。再次成功后可自己随意割分一块对方领地。领地先输光者为负。

(场地条件必须为土地的限制是阻碍该游戏发展的最大障碍--鸡毛)

3)击鼓传花

篇6:年会游戏推荐

简单易行,游戏前只需准备简单道具,具体为:大鼓一面,(如条件不允许可用身款体胖者的后背代替)布质大红花一朵(也可用塑料袋转满卫生纸代替--带些许红色尤佳)

一名游戏者无规则敲击大鼓直至停止,这期间,参加游戏者需用最快速度把手中的红花互相传递。当鼓声停止时,红花停在谁的手中,该人即为输者。

(此游戏简单易行,是推动晚会气氛,增进未婚男女感情的不错选择)

4)捉迷藏

篇7:年会游戏推荐

道具:砖头 数块 参加游戏者:多少不限

按顺序,将砖头有序排列。游戏前商定每块砖头的身份象征(推荐,可按照,皇帝,皇后,宰相,轻重官,加减官,打手,小偷等等设定)

所有游戏者手持趁手的砖头站在3M以外,进行投掷,砸倒哪一块砖头,就代表此游戏中的身份,也就是说砸到小偷的人就要忍受皇帝大臣的种种虐待。(此游戏实为公报私仇的最佳选择--鸡毛注)

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