如何管理时间的书籍推荐

时间:2023-10-20 07:32:36 其他范文 收藏本文 下载本文

如何管理时间的书籍推荐(锦集7篇)由网友“sundaycine”投稿提供,以下是小编帮大家整理后的如何管理时间的书籍推荐,仅供参考,希望能够帮助到大家。

如何管理时间的书籍推荐

篇1:如何管理时间的书籍推荐

如何管理时间的书籍

1.《记事本圆梦计划》

[日]熊谷正寿 著

推荐理由:一碗日本大叔的鸡汤

虽然是碗鸡汤,但棒的是,附赠了非常详细的菜谱。当然,这也并不能保证大家都能熬成一个味儿的。

作者熊谷正寿是一个高中辍学的穷小子,从二十一岁在记事本写下梦想和圆梦计划起,他在后终于实现自创公司股票上市的第一个梦想。

这本书提到的方法,既有柳比歇夫的时间统计法,也有番茄工作法,其重点是如何讲清晰的未来目标在日记本上,以形象化的方式分解成实际的短期目标。

嗯,但是首先你先得有很明确的长期计划。

对于手账爱好者来说,这本书是必不可少的入门书。

以下是书中观点数个:

亲手写下的文字,才能感受到其意义及重要性。

记事本的大小以圣经本为标准,圣经尺寸是95 x 170mm(即A5)。

将梦想分成「健康」、「修养・知识」、「心灵・精神」、「社会・工作」、「个人・家庭」、「经济・物质・金钱」六大类。

列出六大类梦想中的每一个小项,横轴记录现实与目标的差距,分为目前状况、理想状况、差距、年龄(计划用多少时间弥补差距)四项,以十五年为规划。

2.《晨间日记的奇迹》

[日]佐藤传 著

推荐理由:提供一种督促你成为“晨型人”的方式

日记(手账)管理生活是日本人较为普遍的一个习惯。经常看日剧的朋友们肯定能够注意到,男女主角常常从口袋或包里掏出笔记本和笔,随时记录和查阅行程。

《晨间日记的奇迹》和《记事本圆梦计划》类似,提供了又一种用日记管理生活的办法,佐藤传的办法是将记日记的时间挪到清晨起床后,在三分钟的时间内,结合GTD的办法整理一天的工作。

以下是摘录数则:

“夜晚日记”里面,不管好事或坏事,在写日记的当下,情绪都会受到当天情绪或事件的影响。因此一不小心,很容易就会变成极端的“后悔日记”或“反省日记”。这样子的内容,无法让自己了解到自己为什么成功,或者为什么失败。

“晨间日记”可以等到自己睡了一个晚上的好觉、高亢的情绪冷静下来之后,再慢慢地书写。而且,就算经过了一夜的沉淀,所有的情绪也不可能会在一夜之间便消失,即使在早上才写日记,还是可以忠于自己,记录自己的情绪。

人们为了过更好的生活而庸庸碌碌,在以为打造了良好的生活品质的同时,却也失去了生活。

3.《把时间当作朋友》

李笑来 著

推荐理由:专治无所事事和拖延症

好吧,如果你之前没有听过这本书的话你可能看到书名就在骂我了,等等,这本书确实不错。

这本书的副标题是:运用心智 获得解放,全书讨论的主题和副标题更加契合。在这本书里,作者还推荐了上文提到的《奇特的一生》。

之所以你敢无所事事,你敢把事情拖到最后一刻解决,根本原因是你对时间的认识出了问题,同时也没有意识到运用心智的重要性。

比如在阅读这份书单的时候,你内心的潜意识肯定在说:随意读读而已,killing time 嘛~管理时间?这并没有什么luan用。

豆瓣读书的短评里有这样一条:每天24h,8小时左右吃饭休息,8小时左右工作学习,剩下的8小时安排做什么,决定你是一个什么样的人。

以下是摘录数则:

事实上,“推迟满足感”是心智成熟的人必备的能力,也是需要挣扎和锻炼才可以习得的能力。在生活中,只要极少数人最终掌握了这个能力,也因此使得他们与众不同的同时又往往令他人迷惑地以为“我怎么看不出他到底比我强在哪里呢?”其实,说穿了就很简单,掌握了“推迟满足感”之技巧的人造就有因此获的极大的,只有少数人才会获得的利益的经历。于是,他们最终表现为比绝大多数人“更有耐心”―甚至,惊人的耐心。

千万不要相信“机不可失,失不再来”。当你没有准备好的时候,对你来讲,不存在任何机会。

一个有趣的现象是所有真正的赌王都不相信运气。他们不是因为“运气好”而长胜不败,他们之所以赢多输少,只是因为他们花更多的时间精力去研究并且计算概率,他们只想办法赢,从来不输。

4.《搞定》

[美]戴维・艾伦 著

推荐理由:Getting Things Done 本尊

“GTD” (Getting Things Done )现在已经成了一个专有名词,而正是在出版的《搞定》(英文原版)中这个概念被第一次提出。全套书共有三册。基于此书的时间管理工具已经超过了100种。

需要提醒的是,这本书提供了GTD非常有效的方法,也是时间管理的入门书籍,但是叙述略繁琐,阅读需要耗费一定的时间。

GTD是一套系统而详细的方法,整个过程可以简单分为5个步骤:

(1)收集(Collect)一切引起我们注意的事务和信息;

(2)对这些信息进行处理(Process),决定下一步行动;

(3)对这些行动进行有效的组织整理(Organize);

(4)我们通过回顾(Review)来确定下一步行动方案;

(5)行动(DO),直至最终完成工作。

这些阶段共同构成了我们生活中的“横向”管理系统,而且我们还可以随时向其中添加任何引起关注的新事务。

5.《番茄工作法》

[瑞典] Staffan Nteberg 著

推荐理由: 有效提高注意力和执行力

基于这本书的应用和商品也越来越多。其实这个工作法说起来也很简单,每个工作周期为半小时,其中25分钟工作,5分钟休息。

但是一个周期之内是不可以主动暂停和被打乱的,一旦出现这种状况,这一轮就必须重来。

不简单的是,该如何合理规划任务和分解任务。关于这个问题,这本书里也提供了一些可行的小建议。

当然,我个人认为番茄工作法也有一定的局限性,比如在公司工作的场景下,可能一个周期永远都完成不了。

以下是书中插图一幅:

6.《奇特的一生》

[苏] 格拉宁 著

推荐理由:最好也最难的时间统计法

一本很薄的书,很经典。

亚历山大・亚历山德罗维奇・柳比歇夫(1890年4月5日――1972年8月31日)即头图中的老人,前苏联昆虫学家、哲学家、数学家。他一生发布了70余部学术著作,从分散分析、生物分类学到昆虫学等。业余时间研究地蚤的分类,还写过不少科学回忆录。

之所以在学术上如此高产,是因为他在26岁时独创了一种“时间统计法”,这种方法建立在数学统计的基础之上,通过记录每个事件的花销时间,通过统计和分析,进行月小结和年终总结,提高对时间的利用效率。

从19到1972年他去世的那一天,56年如一日,柳比歇夫一丝不苟地记下他的时间支出,甚至连儿子的夭亡这天,他也忍住巨大的悲痛,坚持记录和总结。

以下是柳比歇夫的记录文字一则:

7. 《重来》

[美] 贾森・弗里德 [丹] 戴维・海涅迈尔・汉森 著

推荐理由:清醒、精简、敏捷的工作思维

作者Jason Fried,37signals的合伙创立人,倡导软件极简主义,相信简约之美,尊重简单和坦诚做事,并把这些思想运用到创业过程和产品开发之中。

这本书对于许多人来说应该很熟悉了吧。书不厚,读书快的数个小时就可以读完。这本书没有讲太多时间管理的方法,而是指出工作的正确思路,思路对了自然会降低时间成本,例如:开会有害、产品只要具备了基本功能就要尽可能快的上线,为了上线要舍弃掉一些不必要的功能……

这些思路可以用在做产品、创业上,对于大多数工作和个人生活都是极有用的。

以下是摘录数则:

工作狂并不是英雄。他们没有工作要领,没有力挽狂澜,他们浪费了大量的时间制造问题靠蛮力来弥补思维上的惰性,关注了大量次要的细节,把自己搞得筋疲力尽,没有任何决策能力,真正的英雄早已想出办法、搞定一切、然后回家!

你的事业的核心应该建立在不变的基础之上。你应该投资那些人现在需要并且后仍然需要的事物。

要记住,时尚会凋零。只有当你聚焦于长久的功能时,你才会发现自己把握住了永不落伍的东西。

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篇2:职场法则书籍:管理时间的黄金法则

基本信息

出版社: 中国铁道出版社; 第1版 (12月1日)

丛书名: 半小时职场充电系列丛书

平装: 75页

语种: 简体中文

开本: 32

ISBN: 7113122744, 9787113122744

条形码: 9787113122744

商品尺寸: 17.6 x 11.2 x 0.8 cm

商品重量: 100 g

品牌: 中国铁道出版社

商品描述

编辑推荐

《管理时间的黄金法则》通过丰富的实例和有趣的测验,让您在30分钟内解决问题!德国职场专家倾心之作!知名媒体N24重磅推荐!德国累计销量超过100 0000册。

为什么总是要加班?总感到时间不够用怎么办?注意力不集中怎么办?

作者简介

作者:(德国)洛塔尔赛韦特 译者:周静

洛塔尔赛韦特,欧洲知名的演讲家和畅销书作家,也是德国最具影响力的时间管理专家,被德国媒体誉为“时间管理教皇”。迄今为止他已出版了50多部作品,被译成20多种语言,在全球售出300余万册,所著图书在美国获得“年度最佳财经书籍奖”。他在海德堡成立了赛韦特培训暨顾问学院,在时间管理和领导艺术方面为世界知名企业出谋划策,其中包括戴姆勒-克莱斯勒、德意志银行、IBM、保时捷等。目前全球已有超过400多万读者将他的书列为时间管理方面的必读书。

目录

测试:你是怎样利用时间的?

1.利用时间抓住时间的小偷

1.1 利用你的时间

1.2 抓住时间的小偷

1.3 思维导图法(Mind-Map)

2.设定鼓舞人心的目标

2.1 设定目标的意义

2.2 找到目标

2.3 怎样实现目标?

2.4 抓住重点Pareto原则

2.5 具体的目标规划

3.核心:时间规划

3.1 书面计划

3.2 每天都计划

3.3 使用时间计划本

4.排列优先顺序并统筹安排

4.1 排列优先顺序

4.2 ABC分析法

4.3 学会把工作委托给他人做

5.日程安排和工作组织

5.1 积极地思考和行动

5.2 观察绩效曲线

5.3 给自己预留“清静时段”

结束语

在线试读章节

1.利用时间一抓住时间的小偷

时间是我们所拥有的最为宝贵的财富,时间比金钱更贵重,因此我们必须谨慎地运用我们的时间资本。生命赋予我们在地球上的时间,生命中最重要的任务就是,在有限的时间内做尽可能多的事。

时间是一种宝贵的资本

时间不可买卖;

时间不能分割也不能储存;

时间不可增殖;

时间不断减少,并且这一过程是不可逆转的;

时间就是生命。

你认真地思考过自己的时间吗?认识时间的价值吧,并算一算生命中每一个小时价值几何。

有限的时间资本

我们的时间资本是有限的。但是你会像珍视金钱那样珍惜时间吗?我们一生拥有多少时间,没人能提前知道。假如我们可以活到70岁,一生也只有6万多个小时可供挥霍。而且这6万多个小时中我们要睡觉、要吃饭,睡觉和吃饭这些时间是我们无法主动利用的。所以,今天就是余生的第一天!

时间不可增殖,却在永不停息地减少。时间就是生命,极其珍贵。

1.1 利用你的时间

“并不是我们拥有的时间少,而是浪费得太多。”

(古罗马)赛涅卡

由于缺乏明确的目标和计划,事情安排上不分轻重缓急,丧失对全局的把握,白花了很多精力和时间。要更好地充分利用宝贵而稀缺的时间,就必须有意识地坚持管理时间。

什么是时间管理

时间管理指的是,我们成为自己工作和时间的主人,而不是沦为它们的奴隶。所有真正成功的人都有一个共同点:在他们的一生中,曾经静坐下来深思过如何支配和利用自己的时间资本。

想要自己的一生称得上成功,就必须有一个在深思熟虑后确立的时间观和生命观:必须有效利用我们拥有的时间达到工作和个人目标。只有这样,才能在完成日常工作、寻求自身满意感及实现自身进步两者中建立直接联系。

成功的时间管理让我们:

全面了解还没做的事情;

坚持按事情的主次,确定做事的优先顺序;

为创造性保留更多自由空间(主动行动而不是被动反应);

有意识地克服、减少,甚至最终消除压力;

拥有更多的业余时间,这意味着为家庭、朋友、健康和自己赢得了更多的时间;

持续而有序地实现自己的目标,从而找到生命的意义和方向。

你的时间用在了哪儿

你曾经考虑过自己的时间用在哪儿了吗?是有计划地利用时间,还是任由它从眼皮底下悄然流逝?

请仔细想一想:你打算以后特意花时间做哪三件事?

与此同时,请制订个人行动计划:从今天开始,你将做些什么来更好地利用时间?

如果缺乏明确的目标和计划,一个人只能发挥其潜能的40%。时间管理指的是有意识地规划个人的时间资本,不受压力的干扰去实现目标,同时为业余时间和创造力赢得自由空间。

[职场法则书籍:管理时间的黄金法则]

篇3:让你知道如何管理时间的书籍

让你知道如何管理时间的书籍:

1.《记事本圆梦计划》

[日]熊谷正寿 著

推荐理由:一碗日本大叔的鸡汤

虽然是碗鸡汤,但棒的是,附赠了非常详细的菜谱。当然,这也并不能保证大家都能熬成一个味儿的。

作者熊谷正寿是一个高中辍学的穷小子,从二十一岁在记事本写下梦想和圆梦计划起,他在后终于实现自创公司股票上市的第一个梦想。

这本书提到的方法,既有柳比歇夫的时间统计法,也有番茄工作法,其重点是如何讲清晰的未来目标在日记本上,以形象化的方式分解成实际的短期目标。

嗯,但是首先你先得有很明确的长期计划。

对于手账爱好者来说,这本书是必不可少的入门书。

以下是书中观点数个:

亲手写下的文字,才能感受到其意义及重要性。

记事本的大小以圣经本为标准,圣经尺寸是95 x 170mm(即A5)。

将梦想分成「健康」、「修养·知识」、「心灵·精神」、「社会·工作」、「个人·家庭」、「经济·物质·金钱」六大类。

列出六大类梦想中的每一个小项,横轴记录现实与目标的差距,分为目前状况、理想状况、差距、年龄(计划用多少时间弥补差距)四项,以十五年为规划。

2.《晨间日记的奇迹》

[日]佐藤传 著

推荐理由:提供一种督促你成为“晨型人”的方式

日记(手账)管理生活是日本人较为普遍的一个习惯。经常看日剧的朋友们肯定能够注意到,男女主角常常从口袋或包里掏出笔记本和笔,随时记录和查阅行程。

《晨间日记的奇迹》和《记事本圆梦计划》类似,提供了又一种用日记管理生活的办法,佐藤传的办法是将记日记的时间挪到清晨起床后,在三分钟的时间内,结合GTD的办法整理一天的工作。

以下是摘录数则:

“夜晚日记”里面,不管好事或坏事,在写日记的当下,情绪都会受到当天情绪或事件的影响。因此一不小心,很容易就会变成极端的“后悔日记”或“反省日记”。这样子的内容,无法让自己了解到自己为什么成功,或者为什么失败。

“晨间日记”可以等到自己睡了一个晚上的好觉、高亢的情绪冷静下来之后,再慢慢地书写。而且,就算经过了一夜的沉淀,所有的情绪也不可能会在一夜之间便消失,即使在早上才写日记,还是可以忠于自己,记录自己的情绪。

人们为了过更好的生活而庸庸碌碌,在以为打造了良好的生活品质的同时,却也失去了生活。

3.《把时间当作朋友》

李笑来 著

推荐理由:专治无所事事和拖延症

好吧,如果你之前没有听过这本书的话你可能看到书名就在骂我了,等等,这本书确实不错。

这本书的副标题是:运用心智 获得解放,全书讨论的主题和副标题更加契合。在这本书里,作者还推荐了上文提到的《奇特的一生》。

之所以你敢无所事事,你敢把事情拖到最后一刻解决,根本原因是你对时间的认识出了问题,同时也没有意识到运用心智的重要性。

比如在阅读这份书单的时候,你内心的潜意识肯定在说:随意读读而已,killing time 嘛~管理时间?这并没有什么luan用。

豆瓣读书的短评里有这样一条:每天24h,8小时左右吃饭休息,8小时左右工作学习,剩下的8小时安排做什么,决定你是一个什么样的人。

以下是摘录数则:

事实上,“推迟满足感”是心智成熟的人必备的能力,也是需要挣扎和锻炼才可以习得的能力。在生活中,只要极少数人最终掌握了这个能力,也因此使得他们与众不同的同时又往往令他人迷惑地以为“我怎么看不出他到底比我强在哪里呢?”其实,说穿了就很简单,掌握了“推迟满足感”之技巧的人造就有因此获的极大的,只有少数人才会获得的利益的经历。于是,他们最终表现为比绝大多数人“更有耐心”—甚至,惊人的耐心。

千万不要相信“机不可失,失不再来”。当你没有准备好的时候,对你来讲,不存在任何机会。

一个有趣的现象是所有真正的赌王都不相信运气。他们不是因为“运气好”而长胜不败,他们之所以赢多输少,只是因为他们花更多的时间精力去研究并且计算概率,他们只想办法赢,从来不输。

4.《搞定》

[美]戴维·艾伦 著

推荐理由:Getting Things Done 本尊

“GTD” (Getting Things Done )现在已经成了一个专有名词,而正是在出版的《搞定》(英文原版)中这个概念被第一次提出。全套书共有三册。基于此书的时间管理工具已经超过了100种。

需要提醒的是,这本书提供了GTD非常有效的方法,也是时间管理的入门书籍,但是叙述略繁琐,阅读需要耗费一定的时间。

GTD是一套系统而详细的方法,整个过程可以简单分为5个步骤:

(1)收集(Collect)一切引起我们注意的事务和信息;

(2)对这些信息进行处理(Process),决定下一步行动;

(3)对这些行动进行有效的组织整理(Organize);

(4)我们通过回顾(Review)来确定下一步行动方案;

(5)行动(DO),直至最终完成工作。

这些阶段共同构成了我们生活中的“横向”管理系统,而且我们还可以随时向其中添加任何引起关注的新事务。

5.《番茄工作法》

[瑞典] Staffan Nöteberg 著

推荐理由: 有效提高注意力和执行力

基于这本书的应用和商品也越来越多。其实这个工作法说起来也很简单,每个工作周期为半小时,其中25分钟工作,5分钟休息。

但是一个周期之内是不可以主动暂停和被打乱的,一旦出现这种状况,这一轮就必须重来。

不简单的是,该如何合理规划任务和分解任务。关于这个问题,这本书里也提供了一些可行的小建议。

当然,我个人认为番茄工作法也有一定的局限性,比如在公司工作的场景下,可能一个周期永远都完成不了。

以下是书中插图一幅:

6.《奇特的一生》

[苏] 格拉宁 著

推荐理由:最好也最难的时间统计法

一本很薄的书,很经典。

亚历山大·亚历山德罗维奇·柳比歇夫(1890年4月5日——1972年8月31日)即头图中的老人,前苏联昆虫学家、哲学家、数学家。他一生发布了70余部学术著作,从分散分析、生物分类学到昆虫学等。业余时间研究地蚤的分类,还写过不少科学回忆录。

之所以在学术上如此高产,是因为他在26岁时独创了一种“时间统计法”,这种方法建立在数学统计的基础之上,通过记录每个事件的花销时间,通过统计和分析,进行月小结和年终总结,提高对时间的利用效率。

从19到1972年他去世的那一天,56年如一日,柳比歇夫一丝不苟地记下他的时间支出,甚至连儿子的夭亡这天,他也忍住巨大的悲痛,坚持记录和总结。

以下是柳比歇夫的记录文字一则:

7. 《重来》

[美] 贾森·弗里德 [丹] 戴维·海涅迈尔·汉森 著

推荐理由:清醒、精简、敏捷的工作思维

作者Jason Fried,37signals的合伙创立人,倡导软件极简主义,相信简约之美,尊重简单和坦诚做事,并把这些思想运用到创业过程和产品开发之中。

这本书对于许多人来说应该很熟悉了吧。书不厚,读书快的数个小时就可以读完。这本书没有讲太多时间管理的方法,而是指出工作的正确思路,思路对了自然会降低时间成本,例如:开会有害、产品只要具备了基本功能就要尽可能快的上线,为了上线要舍弃掉一些不必要的功能……

这些思路可以用在做产品、创业上,对于大多数工作和个人生活都是极有用的。

以下是摘录数则:

工作狂并不是英雄。他们没有工作要领,没有力挽狂澜,他们浪费了大量的时间制造问题靠蛮力来弥补思维上的惰性,关注了大量次要的细节,把自己搞得筋疲力尽,没有任何决策能力,真正的英雄早已想出办法、搞定一切、然后回家!

你的事业的核心应该建立在不变的基础之上。你应该投资那些人现在需要并且后仍然需要的事物。

要记住,时尚会凋零。只有当你聚焦于长久的功能时,你才会发现自己把握住了永不落伍的东西。

让逼格迅速提升的神器:四大外媒年度书单精选

1、《七次谋杀简史》马龙•詹姆斯

詹姆斯在他的这部小说中描述了牙买加过去三十年的动荡历史,涉及到牙买加的政治、阶级、种族与暴力。故事核心是关于1976年12月一场失败的暗 杀,雷鬼乐手鲍勃•马利(Bob Marley)在位于牙买加首都的音乐会上遭遇持枪者侵袭。而“七次谋杀”正是这次事件的延伸。作者詹姆斯通过诗一般的独白、甚至是触目惊心的粗俗言语还 原了暴力血腥的真实画面。但这部小说的精华所在并不是对于暴行的描摹,而是如奥德赛一般的磅礴史诗感。

《A Brief History of Seven Killings》 (豆瓣/图)

2、《7月4日的小河》史密斯•亨德森

亨德森的这部处女作带我们深入美国的西北部,去揭示我们从未看过、但应该了解的美国。这部小说的主人公,彼特,是20世纪80年代早期蒙大纳州的一 位社工。在目睹了工作中的虐待与冷漠之后,他依然抱有温暖的希望。在不断的挣扎中他努力去挽救那些破碎的家庭,也包括他自己的。故事中每一个鲜活的人物, 都是人类复杂心理的映射。

《Fourth of July Creek》 (豆瓣/图)

3、《柏林:几世纪以来的城市肖像》罗里・麦克林

在这本关于柏林的传记中,作者想要记录的并不是城市本身,而是塑造这个城市以及被城市影响的人们。作者称柏林为“再造之都”,柏林是一块巨大的帆 布,人们在上面喷绘出他们彩色的梦想。这是一本绝妙的历史著作,但绝不仅仅是历史学的分析。糅杂了虚构、哲学甚至是谩骂与讽刺,作者真正要表达的是对这座 城市深深的依恋。

《BERLIN:Portrait of a City Through the Centuries》 (豆瓣/图)

《华尔街日报》年度书单:姐妹们!来个粉红色的春节吧!

女性在话语权不断增加,周国平被批评侮辱女性一事可作为佐证。以下四本书都和女性有关,有小说也有纪实,涵盖了从女性社会地位变迁的历史,到女性个人成长的内容。

1、《“神奇女侠”秘史》By Jill Lepore

20世纪40年代,神奇女侠Wonder Woman(1941年由 哈佛大学心理学家William Moulton Marston创造的女性漫画英雄人物,也是美国最受欢迎的漫画人物之一)拯救了世界。这是一个关于女权主义者的故事,它也反映了当时美国女性争取选举权 和其他社会平等权利、提倡节育、一战后经济紧缩等社会现象。作者Jill Lepore通过对“神奇女侠”的探索,敏锐的记录二十世纪美国女权主义运动的繁荣、陷阱、乌托邦式幻象和民众的失望。

The Secret History of Wonder Woman (豆瓣/图)

2、《离开的,留下的》By Elena Ferrante

这是意大利作家Elena Ferrante的那不勒斯史诗系列第三卷,继续讲述埃琳娜和莱拉之间友谊和竞争的故事。Elena Ferrante敏锐的捕捉到这些女性真实而尖锐的心理斗争,展示她们坦率的面对迅速变化的性别政治斗争、摆脱旧捁重塑自我时所历经的挣扎。一篇书评如此 评价:“这些秘密只有身为女性才能了解。”

《离开的,留下的》 (豆瓣/图)

3、《聪明女孩》By Tessa Hadley

这本低调而出色的书回顾了一个平凡英国女人的人生经历。她生活在1960年代的布鲁斯托尔(英国西部一个港口城市),在那里度过了人生大部分时光, 从鲁莽的青春期少女到嫁为人妇、为人妻母然后人到中年。作者Hadley女士对日常生活着墨甚多,在她一板一眼、不露感情的日常描写中几乎没有跌宕的戏剧 性情节,然而主人公Stella却是近年来小说中最为生动饱满的人物形象之一。Hadley的高明之处在于从平凡家庭生活中提取出准确、珍贵、甚至是崇高 的意义。主人公说:“生活最高的考验不在于你如何抉择,而在于你如何与命运共处。”

《Clever Girl- A Novel》 (豆瓣/图)

《经济学人》年度书单:外国人眼中的中国龙

中国跃升为全球第二大经济体,外国看中国中糅合了好奇、恐惧、兴奋的情绪。我们自诩是威武神俊的金龙,但在外国人眼中,我们是一条带有侵略性的巨龙。以下三本从《经济学人》年度书单中精选的书目,可能会为你描绘出一幅外国人眼中中国巨龙腾飞的画面。

1、《解密》麦家

这是一部不需要书迷特别了解中国就能够读得津津有味的中国优秀小说。由一位前情报部门成员创作的《解密》因其节奏和新奇的故事脱颖而出。这部几年前在中国畅销的小说,今年3月在欧美21个国家同步发行了英文版,还被出版方企鹅蓝登书屋集团收入了“企鹅经典文库”。

《解密》 (豆瓣/图)

2、《中国的第二个大陆:百万移民在非洲打造新帝国》霍华德•弗伦奇

前《纽约时报》驻上海记者站站长讲述了中国如何与非洲政治家攀交情。逾百万中国人前往非洲,他们效力于大型项目并留下来,与其说是出于意识形态不如说是为了钱。

《中國的第二個大陸 - 百萬中國移民如何在非洲投資新帝國》 (豆瓣/图)

3、《野心时代:在新中国追逐财富、真相和信仰》欧逸文

该书引人入胜地再现了中国如何成为一个6小时出口额相当于1978年全年出口额的国家,荣获美国国家图书奖。中国原本是一个群体思维社会,逐渐变成一个处于快进状态的重视个体的民族。

《野心时代:在新中国追逐财富、真相和信念》 (豆瓣/图)

《金融时报》年度书单:知识与财富是对好基友

财富与知识是对好基友,大到社会、小到公司、家庭,皆处于经济系统中,与人们的知识、理智、情绪相互影响。这个逻辑缜密、错综复杂的世界,无不体现着人类的文明发展。

1、《第二个机器时代》埃里克•布林约尔,松安德鲁•麦卡菲

近几年,数字变革正在发生。谷歌的无人驾驶汽车在美国高速路上已经积累了数千英里的里程;IBM的超级计算机Watson彻底打败了智力竞赛节目 “Jeopardy!”的人类冠军。以硬件、软件、网络为核心的数字技术将在不久的将来为人类诊断疾病、凭借海量数据颠覆传统零售业、并且完成许多原本只 有人类才能完成的任务。

《The Second Machine Age》 (豆瓣/图)

2、《创意有限公司》埃德•卡特莫尔,皮克斯联合创始人埃米•华莱士

对于所有想要带领员工创造新的管理者,对于将独创性视为奋斗目标的创意人,这是一本前所未有的优秀作品。它直击皮克斯动画的中枢神经,从会议、报告 总结、顾问团体等各方面全面解读这家公司创作出历史上最成功电影的奥秘。它将告诉你创意文化是如何建构起来的,正如本书作者埃德•卡特莫尔(Ed Catmull)所说:正是这些创意表达造就了最出色的我们。

《Creativity, Inc》 (豆瓣/图)

3、《债务屋》阿蒂夫•米安,阿米尔•苏菲

美国经济大萧条在到之间共导致800万人失业,400多万人因取消抵押品赎回权而失去他们的房屋。通过清晰而有说服力的证据,作 者在这本书中证明,经济大衰退和大萧条以及目前欧洲的经济不景气是由于家庭债务的急剧增长导致,以及伴随而来的家庭支出的大幅下滑。

篇4:物流管理书籍

推荐几本物流管理专业读的书

最近对物流管理专业很感兴趣,逛了几家书店,找到了几本适合物流专业的书,做一个简单的总结。

中国物流与采购信息化优秀案例集--中国物流与采购联合会

物流配送工程管理技术及其设计应用--刘昌祺 张立东 周向阳

木材仓储保管与作业--主编 许恒勤 刘洋

仓储物流与运营实务--王俭廷

中国、日本、韩国流通及物流联合报告书--中华人民共和国商务部,日本国经济产业省,大韩民国知识经济部

供应链管理-香港利丰集团的实践(第二版)-利丰研究中心

标准汇编--中国物品编码中心,中国标准出版社第四编辑室--中国标准出版社

香港利丰,给外资在亚太搞得采购及生产供应链还是很牛的,虽然国内相关生产企业利润被压的狠。

这本书的概念划分的不错,结构分类我很喜欢,对很多名词浅尝辄止,很中肯,入门不错。

刘昌祺的书总是不错,这本书从工程到管理,到实际案例都有涉猎,很多新创的图表,案例挺不错的。

篇5:管理书籍读后感

国内管理大师曾在一次演讲中提到:现在的企业严格按照劳动分工来提高生产率,他对于这种做法所很反对的。他调侃道:你若问皮鞋厂里的员工谁知道怎样生产一双皮鞋,所有人都低下头。

皮鞋厂里没有员工会制作皮鞋,但是皮鞋却一批批的往外运。指所以会产生这种问题,就是因为现在的企业一味的注重经济利润,注重提高生产率采用劳动分工的方法反而忽视了人们的主观能动性。亚当、斯密的《国富论》也曾经提出这个问题:是该为了提高效率而分工忽视人的能动性?还是为了保持个人思想不进行分工?我认为进行分工而提高效率固然没错,但是应当适当的提高人的主观能动性,如在进行某些决策的时候采用头脑风暴法,鼓励员工独立思考,集思广益,共同为组织做出良好决策而努力。

2、精神境界与利润并容吗?

答:并容。无论什么行业,能够迅速取得可观的利润是上市的关键。但是不能一味的追求利润而放弃了自己精神境界,为了利润而失去自我,犹如走的太远而忘了为什么出发,应该两者兼顾。以史玉柱为例:在《征途》上,史玉柱花费了大量的精力来更新版本,增加可玩的内容。据一位在游戏中达到满级的玩家说,《征途》几乎每天都会有更新,每隔一段时间都会推出新的玩法。版本更新保持了游戏的新鲜度。史玉柱既做到了追求高利润,又保持了自己精神境界的思考。

收获

管理的各个方面各个职能都不是分割的,它们是互帮互助的关系。不管在管理职能实施的哪个阶段,另外的几个职能都是必不可少的,比如,在实施计划时,组织、领导和控制也是必不可少的,不可孤立的看待,应该用哲学观点,它们是1+1>2的关系,应学会融会贯通。领导也不可单纯的从与员工的沟通,解决员工冲突等方面,应结合组织行为学中个人分析,深入了解每个员工的性格、气质等特点,采用具体问题具体分析,针对每个员工的特质量体裁衣,从而使员工更好的投入工作,从而提高工作积极性与劳动生产率。

篇6:管理书籍读后感

细致到点”,从细节中找到创新的机会――这就是王永庆成功的秘密。

反思我们自己,在管理工作中也存在这样的问题,不注重细节,做事敷衍了事,不认真研究和发现工作中的细节问题,总是粗枝大叶,走过常7月份老板号召全酒店开展“对客服务承诺”的活动,从开始策划到对客服务承诺活动实施方案的拟定时间很紧,并由我来负责,很快就拟定成稿交老板审批。面对由我写的《对客服务承诺实施方案》,老板第一次批评了我。提出了很多细节的问题,比如为什么不制定违诺的赔偿规定,为什么不制定违诺处罚规定等等的一些相关规定,当时的感觉无地自容,不细心工作就会给以后的活动带来诸多的不便。通过此事对我的感触很深,做任何事要认真细致,才会发现问题,才会从中找到工作的乐趣。

小事成就大事,细节成就完美。海尔总裁张瑞敏说:什么是不简单?把每一件简单的事做好就是不简单;什么是不平凡?能把每一件平凡的事做好就是不平凡。联系到我们的酒店管理中也是一样,酒店的服务工作就是由一件又一件的小事构成的,因此我们的工作就是认真做好每一件简单的事,包括给客人提行李,开车门,斟倒酒水…..这样一点点的小事,其中也包含着很多学问,比如开车门怎样开的使客人感觉方便,为什么用手挡住车门框等等,包含了很多服务的细节。至今为止服务承诺的实施得到客人的认可,其中包含着全体员工对工作和业务的认真钻研。就象我们前台承诺5分钟结账,这其中包含多少细节的工作?服务员要在3分钟之内准确无误的查好房间,收银员在2分钟之内打好账单为客人结账,这其中的细节工作是要靠员工的认真负责的工作态度和技能的训练而成的。 细节凝结效率,细节产生效益,因此我们在工作中注意细节就会使客人满意。

篇7:管理励志书籍推荐

《88位世界富豪的成长记录:大学问加小窃门》

《Action!管理开拍:周星弛搞笑电影中的管理》

《CEO的海军陆战队:最近新类型管理书中最出色的一》

《C行销:广告行销艺术》

《不能让下属知道的:管理模式》

《从员工到老板的五个步骤:一本奉献给有野心员工》

《从小事做起:杰出青少年课堂》

《从胜利走向胜利:以少胜多的管理法则》

《冰点的思考:像经济学家一样思考》

《出位:海信PBI――产品同质化时代制胜五步法则》

《创业中国:海归精英50人》

《创伤也是一种成熟:学会把事情看穿懂得割舍》

《创富之父的17堂经典课:让你财富倍增的能量之源》

《创新何来:卓越领导者的横向思维技巧》

《别让上司抓住把柄:完美职场生存30天条》

《办公室政治:白领生存法则》

《北大毕业生如何求职:为高校毕业生点睛指路》

《变成有钱人并不难:著名理财师手把手教你学理财》

《处世手册》

《奔跑的蜈蚣:以考核促进成长》

《宠信你的员工:有效的管人艺术和观念》

《差距在哪里:全球财富精英的传奇历程》

《巴比伦富翁的理财课:有史以来最完美的致富圣经》

《成为更出色的经理》

《成功从底层开始》

《成功金字塔》

《成功金字塔的15个台阶》

《成就你一生的100个哲理》

《成就可以更大》

《成熟让你如此美丽:做有魅力的妻》

《成长力:寻求解决企业成长问题》

《成长维生素:影响青少年的99个哲理故事》

《成长:微软小子的教育》

《把人搞定:办公室通关密码》

《把冰箱卖给爱斯基摩人:300家公司凯觎的CEO》

《把斧头卖给美国总统:没有什么不可能》

《比强者更强》

《毕业那天我们一起失业》

《爱恨国企》

《畅销谎言:对错位工作观念的重磅批判》

《白酒风云:市场变局下的企业应对与人物解读》

《白领2005:优秀企业的文化和机制》

《百年老店是怎样炼成的:中国版的《基业常青《

《百度――如此专注:百度成功内幕》

《禅系列-幸福在心:幸或是不幸的含义》

《聪明员工遇上糟糕老板:职场安全手册》

《背着黄金做贼:直销灰幕》

《菜根谭的智慧:咬得菜根,百事可做》

《财富第五波》

《超级模仿:你确实不需要重新发明轮子》

《闯荡大公司》

《霸气的力量》

《28岁成为亿万富豪:感动中国的财富传奇》

《2号人物》

《ERP123:用友ERP系列丛书》

《ERP与企业管理:理论、方法、系统》

《ERP制胜:有效驾驭管理中的数字》

《e嘴秀》

《个体的崛起:欧洲首席管理大师谈自主性管理》

《二八法则:人生和商场杠杆原理》

《公司定位》

《公司权力:走出贪权的人性之恶》

《公司船:让员工与企业实现双赢》

《共好:为管理者提供指南》

《动态开场与激活:101个使课堂充满活力的技巧》

《告诉老板你真棒:改变打工命运的宝典》

《国富论-斯密》

《多走一步就是天堂:《励志经典》系列之三》

《大兵别哭:打造高绩效健康团队》

《大学时期要做的50件事:当代大学生成长必读》

《大学毕业等于零?》

《大学生求职攻略宝典:在校大学生必读》

《大话西游团队:打造高绩效团队的奥秘》

《大象和鼹鼠:老板和员工的职场博弈》

《大败笔:34个最新的营销失败案例分析》

《大长今励志启示:让人在娱乐中受到教育》

《大长今女性励志》

《富女钱经月月红:女性理财专家》

《富爸爸・销售狗:富爸爸系列丛书》

《富爸爸商学院:富爸爸系列丛书》

《富爸爸大预言:富爸爸系列丛书》

《富爸爸成功的故事:富爸爸系列丛书》

《富爸爸投资指南:富爸爸系列丛书》

《富爸爸财务自由之路:富爸爸系列丛书》

《富爸爸,穷爸爸:富爸爸系列丛书》

《寡头》

《对弈:卡尔波夫与费黎宗为你点破商战迷津》

《工作中的七美德和七宗罪》

《帝王用人的学问:中国历代帝王用人哲学》

《底线―通过人员与组织创造价值:改善企业的业绩》

《当和尚遇到钻石:一位佛学博士叱咤商界的密码》

《待人用人恰到好处:把握好平衡处事的智慧》

《感谢折磨你的人》

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