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酒店管理专业大专简历

时间：2022-05-14 01:48:55 简历收藏本文下载本文

酒店管理专业大专简历（精选15篇）由网友“渡边好美”投稿提供，下面给大家分享酒店管理专业大专简历，欢迎阅读!

酒店管理专业大专简历

篇1：酒店管理专业大专简历

对工作经验丰富的求职者来说在简历中谈到工作经验无疑是加分项，工作经验是让应聘者在用人单位脱颖而出的重要要素之一。工作经验是指在应聘者所有的工作史，不分兼职全职，也无关有偿无偿。只要是工作都可以列举出。要清楚罗列出工作企业，担任职位，工作地点，就职与离职的日期，其中要重要提到工作的内容，这样更方便让用人单位了解应聘者的能力。从而选择获得面试资格。

如果应聘者是应届毕业生，写工作经验无疑成了最大的劣势。因为缺乏工作经验从而错失了工作机会，所以对于应届毕业生而言写工作经验并不是一个加分项。应该更突出社会经验。社会经验与工作经验不同，社会经验是从一个人来到这个世界就开始计算的东西，比起工作经验对于应届毕业生而言社会经验要更丰富。可以说说你在生活中或者学校活动中所学到的为人处世的技能，或者总结出的人生哲理。

以下是yjbys小编和大家分享的酒店管理专业大专简历范文，更多相关资讯请点击(/jianli)。

个人信息

yjbys

性别：女

民族：汉

目前所在地：江西南昌

年龄：21

户口所在地：江西南昌

婚姻状况：未婚

求职意向及工作经历

应聘职位：酒店|餐饮|旅游|娱乐、人力资源类、

人才类型：全职

职称：

工作年限：0

可到职日期：随时

求职类型：全职

希望工作地区：广东上海香港特别行政区

个人工作经历：

高中暑假于彭泽县小天使幼儿园兼职，当过大班及中班老师

高三暑假于杭州市物美连锁超市当服务生

大学期间任学校礼仪队成员及国际教育学院礼仪队成员，任校杂心草文学社外联部干事，学院发展部干事

在江苏省会议中心实习期间当过江苏省奥体中心礼仪，江苏省省政府大会颁奖礼仪，残奥会礼仪(江苏省)

实习：

大一暑假于南昌航空大学卧龙苑见习

大二假期于江西省现代永生宾馆(四星级)前厅部见习

大三期间7月---12月在江苏省会议中心(钟山宾馆)实习

大三寒假期间在南昌朋湾商务会馆当迎宾

离职原因是未毕业需返校

教育背景

毕业院校：南昌航空大学

最高学历：大专

毕业日期：-7

所学专业：管理类

受教育培训经历：

9月——7月：南昌航空大学国际教育学院酒店管理专业

9月——207月：江西省彭泽县第二中学

9月——207月：江西省和团中学

1994年9月——197月：江西省和团中心完小

大学主修专业课程：

计算机文化基础，体育，思想道德修养与法律基础，形势与政策教育，军训，英语听力，英语阅读，英语写作，英语会话，酒店管理概论，商务英语(英)，客房管理，库房管理，食品卫生检查，涉外礼仪，客房库房见习，社会实习，财务会计，网页设计，办公自动化，应用文写作，酒店旅游法规，酒店公共关系，前台见习，对客服务与产品促销(英)，财务管理，人力资源管理(英)，食品营养学，酒店前厅管理，餐饮服务及管理(英)，IS09000国际质量标准内审员培，工作场所监测，工作环境卫生安全保障，差异性工作场所管理，员工值勤安排，吧台酒水服务，大学生就业指导

一次性通过国家英语四级、六级(成绩未出)

日语初级水平，计算机一级

语言能力

外语：英语

外语水平：四级

国语水平：精通

粤语水平：一般

工作能力及其他专长

英语基本技能：具备一定的听说读写能力，阅读能力、翻译较强

标准测试：一次性通过国家英语四级、六级

日语初级水平，通过计算机一级，Office办公软件操作教熟练，计算机网络基础知识，能熟悉运用windows及文字处理word2000,能操作Excel,PowerPoint，对Photoshop也有一定的理解本人性格乐观善良，为人诚实正直、积极向上。工作认真负责，积极主动上进，能吃苦耐劳、基础知识面宽、专业课扎实、动手能力强、有较强团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。做事踏实，独立性强，自觉遵守纪律，善于与人相处，学习新事物能力强，理论结合实际能力强。

篇2：酒店管理大专简历

yjbys

男 24岁

学历：大专

工作年限： 1-2年

期望薪资：面议

工作地点：广州 - 不限

求职意向：其他旅游职位

教育经历

8月毕业扬州大学酒店管理

自我描述

酒店管理专业，大专生。希望有酒店相关的工作进行自我培养。大专毕业实习期在一家4星级酒店进行实习。

篇3：酒店管理简历大专

一般来说求职个人简历中都是有求职的目标，那么在写个人简历之前也就会先确定求职的职位。

个人信息

yjbys

性别：女

民族：汉族年龄：保密

婚姻状况：未婚专业名称：酒店管理

主修专业：管理类政治面貌：群众

毕业院校：武夷学院毕业时间： 7 月

最高学历：大专电脑水平：精通

工作经验：十年以上身高： 160 cm 体重：45公斤

现所在地：新罗区户籍：新罗区

求职意向

期望从事职业：人事、文职、出纳(保险公司勿扰) 期望薪水：面议

期望工作地区：新罗区上杭县永定县期望工作性质：全职

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要

教育/培训

教育背景：

学校名称：武夷学院 ( 9月 - 206月 )

篇4：酒店管理简历大专

培训经历：

工作经验

公司名称：龙岩美太家具公司 ( 3月 - 至今 )

所属行业：其他公司性质：

职位名称：客服兼出纳

公司名称：闽盛物流有限公司 ( 5月 - 209月 )

所属行业：交通·运输·物流公司性质：

职位名称：人事副经理

公司名称：龙岩明升大酒楼 ( 年10月 - 201月 )

所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：

职位名称：人事行政专员兼出纳

公司名称：中央大厨房物流配送有限公司 ( 9月 - 2013年3月 )

所属行业：交通·运输·物流公司性质：

职位名称：人事行政专员

公司名称：协合共享健康管理有限公司龙岩分公司 ( 3月 - 208月 )

所属行业：制药·生物工程公司性质：

职位名称：人事专员兼行政副总助理

公司名称：凤凰宾馆 ( 年9月 - 10月 )

所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：

职位名称：领班

自我评价

自我评价：本人工作认真负责、细致，稳重，诚实守信，积极主动，服从安排!善于学习!学习能力强!世间的学问没有生而知之，只有学而知之!我相信自己的能力不会比别人差，相信自己不会比熟手差!望贵司可以给我一个学习成长的机会!!!选择我，相信我不会让贵司失望的。

语言能力

语种名称掌握程度

英语良好

普通话良好

拓展阅读：优秀的个人简历保证成功率要以攻心为上

优秀的个人简历是现在很多求职者的主球，求职对于求职者来说是一个过程，在这个样的过程中要能够在每一个步骤上做好，就能够保证求职的成功。写个人简历就是其中一个非常重要的环节，个人简历是求职中的敲门砖，只有优秀的个人简历才能起到其作用。

因此，现在很多求职者也都愿意主动的来学习写个人简历。所谓优秀的.个人简历，也就是能够在求职中起到作用的个人简历，写好个人简历最重要的是能够攻心为上，能够巧妙的利用心理优势来打动招聘方，就能够的顺利的通过。

首先，要了解用人单位筛选个人简历的标准

想要使用心理优势来打动对方，首先要做到的就是能够了解到对方在招聘上是以怎样的标准来选择个人简历。很多人都是以自己的主管意识为主导，写出来的是自己喜欢的个人简历类型，这样肯定不行。要按照招聘方的标准来有针对性的写个人简历，比如说个人简历的篇幅上要适当，语言用词上尽量以及事实为基础，不要过于感情化、口语化。

其次，能够在第一印象上留下良好印象

个人简历的外观设计上是一个非常重要的方面，能够将个人简历设计的非常美观，则就能够在第一印象上给对方留下的良好的印象，进而也就可以更好的体现个人简历的价值。

最后，也要能在个人简历上体现自身的优势

能够让对方满意的个人简历视为最好的个人简历，在个人简历上如果多方面能够让浏览的招聘者，看到自身能的价值，那么对方也就没有拒绝的理由了。

篇5：酒店管理大专简历

目前所在：广州年龄： 25

户口所在：茂名国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

求职意向

人才类型：应届毕业生

应聘职位：客房服务员/楼面服务员：储备干部，大堂经理：大堂经理，前厅接待：前台接待员

工作年限： 0 职称：无职称

求职类型：实习可到职日期：一个月

月薪要求： 1000--1500 希望工作地区：广州,深圳,

工作经历

教育背景

毕业院校：广东培正学院

最高学历：大专获得学位: 毕业日期： -07

专业一：酒店管理专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号

-09 2009-07 广东培正学院酒店管理英语A级

语言能力

外语：英语一般粤语水平：优秀

其它外语能力：

国语水平：良好

工作能力及其他专长

基本熟悉Windows操作系统、Office 办公系统软件，有良好的英语书写水平，精通国语、粤语，具有独立完成工作所需的.分析能力和处理能力，具备良好的学习力，表达力及开拓精神，具有良好的团队合作精神和协调能力，自信，勇于进取。

详细个人自传

本人正直忠诚、公私分明、内外兼修、细心谨慎、责任心强、与人友善。

毕业于广东培正学院管理学系酒店管理，在校学习了关于酒店管理方面的知识以及部分实践课程，基本认识及了解酒店的营运操作、工作流程及问题的解决技巧。

工作能力较强，具有创新精神，有上进心、责任心。曾在校做过报纸推销员，在学校的化妆品店做兼职及在某私营企业做销售员。

篇6：酒店管理专业大专个人简历

个人信息

yjbys

性别: 女

年龄: 30

身高:

学历: 酒店管理专业

工作年限:

居住区域:

户口所在地:

求职意向

期望从事职业:

领班 | 大堂经理

期望月薪：3000元

工作经历

2009/07-2009/12 北京301医院附属酒店领班主管

角色描述：做为酒店的领班主管，负责和上司酒店经理沟通，安排下属服务员的工作，及时而有效的和客户沟通沟流，构建良好的客户关系;激励和鼓舞团队成员，营造良好的工作环境;承接和处理客户的抱怨和投诉，将自己这个层级无法处理投诉问题及时汇报给上级，将客户的不满意度降到最低水平;对重要或特别重要的客人或领导，直接自己服务，确保服务的质量

直接下属：10位

汇报上司：前厅经理

主要业绩：在每个月的领班小组排名中，连续6个月都在5个小组中名列第一，在6个月的工作，本小组零投诉效，卓越的服务品质赢得了前厅经理的高度赞赏，被评为本酒店年度优秀员工

/01-2010/12 北京301医院附属酒店前厅经理

角色描述：由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练，得到酒店管理层的一致赞誉和认可，被破格提升为前厅经理，顶替离职的前厅经理职位;做为酒店的前厅经理，负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员，参与酒店总经理的管理层会议，贯彻总经理的管理精神;负责领班人员的职效考核和升迁建议;负责投诉处理和客户关系的深化建设。

直接下属：50位

汇报上司：酒店总经理

主要业绩：干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来，确保了整个酒店

前厅的业务的正常顺畅开展

素质技能：熟悉掌握酒店管理相关知识、英语阅读能力良好、富有团队协作精神、具备较强的领导能力、与人沟通能力强、信息收集分析能力强、拥有细心、耐心、责任心;尽管年龄较少，但是已经有过独立管理50位下属人员的经验，具有独挡一面的自信和执着

自我描述

计算机技能：熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件

礼仪形态：受过专业的礼仪培训，具备良好的礼仪技能

沟通技术：具备良好的'沟流沟通技能，能够准确的理解沟通需求

篇7：酒店管理专业大专个人简历

个人信息

yjbys

目前所在：天河区

年龄： 26

户口所在：湛江

国籍：中国

婚姻状况：未婚

民族：汉族

身高： 164 cm

体重： 53 kg

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：商务/电子商务-经理/主管/专员/助理，销售总监/经理

工作年限： 2

职称：高级

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：～3499元

希望工作地区：广州，广州，广州

工作经历

**公司

起止年月：2010-03 ～ 2010-11

公司性质：私营企业

所属行业：酒店/旅游

担任职位：机票预订员

工作描述：国内机票预订旅游预订

离职原因：

**公司

起止年月：-09 ～ 2010-03

公司性质：私营企业

所属行业：酒店/旅游

担任职位：前台

工作描述：

离职原因：

教育背景

毕业院校：广东省轻工业技师学院

最高学历：大专

毕业日期： 2010-06

专业：酒店管理专业

-09 2010-06 广东省轻工业技师学院酒店管理专业

语言能力

外语：英语优秀

粤语水平：精通

其它外语能力：

国语水平：精通

工作能力及其他专长

1)灵活创新的管理整合能力：可以根据相关的企业条件设计出从试点到整个公司的应用管理模式。提高计划管理效率和新产品新服务管理

2)供应链管理，特别在创新开发中，放大经济效益和计划完成非常关键因素。

3)作业规则和流程统一，能确保安全生产服务和优质生产服务的前提。

4)企业团队建设重点在与完善的沟通体系，良好通畅的沟通渠道是建立团队建设基础。

5)企业班组队伍建设，是一件单调和非常主要的事情，在许多时候不见得马上见效，但是如果没有进行考虑，往往是问题的所在。重视非正式成员的作用和引导。

6)针对工作中发现问题，设计出有针对性的员工培训方案和计划。实现公司的快速发展员工培训是需要的，可以通过各级管理部门和管理人员分级分模块进行培训，实现有效和体现企业实际问题的培训效果。

7)绩效考核评估标准修整，不是教条的引用和解释考核标准，建立良好基础绩效考核反馈的监督机制，是团队健康发展的保证。

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篇8：酒店管理大专的简历

作为酒店管理求职者一定要在简历中体现自己的工作能力。可以先写曾经的工作情况是什么或是在曾经的工作中处理过哪些问题，再或是取得过哪些工作成绩等等，将自己的工作能力在个人简历中凸显出来，让考官清楚的看到你的工作实力，从而在心中将你先记下来。

个人信息

yjbys

性别：男

年龄： 36岁民族：汉族

工作经验：以上居住地：浙江台州椒江区

身高： CM 户口：安徽蚌埠怀远县

自我评价

因专业而出彩!

求职意向

希望岗位：酒店/宾馆/餐饮旅游类-酒店/宾馆经理酒店/宾馆/餐饮旅游类-大堂经理/副理

寻求职位：酒店经理

希望工作地点：浙江台州浙江台州

期望工资： 0 /月(可面议) (要求提供住房) 到岗时间：随时到岗

其它待遇要求：面议!

工作目标 / 发展方向

从事酒店.....

工作经历

▌-11---07：东宴

所属行业：餐饮、娱乐(私营企业)

担任岗位：酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆/餐饮旅游类

职位名称：酒店副总

职位描述：负责餐饮部管理、营运

▌-10--2013-11：新港国际

所属行业：旅游业、酒店(合资企业)

担任岗位：酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆经理

职位名称：餐饮部经理

职位描述：负责餐饮部管理、营运

▌-03--2011-10：五洲大酒店

所属行业：旅游业、酒店(合资企业)

担任岗位：酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆经理

职位名称：总经理

职位描述：负责餐饮、客房、娱乐的会所(KTV)运营!

▌-09--2008-03：华吉宾馆

所属行业：旅游业、酒店(合资企业)

担任岗位：酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆经理

职位名称：餐饮部经理

职位描述：负责整个餐饮部运营!

▌-10---02：金凤凰大酒店

所属行业：旅游业、酒店(私营企业)

担任岗位：酒店/宾馆/餐饮旅游类/娱乐/餐饮管理员

职位名称：餐饮部经理

职位描述：从餐饮服务员做到餐饮部经理!

离职原因：城市规划，拆迁!

教育经历

-09--1999-07 合肥新世纪实验学院管理类/酒店管理大专

技能专长

技术职称：技师

语言能力：英语：一般; 其他：一般; 中文普通话：精通

所在地方言：精通;

计算机能力：中级

计算机详细技能：熟练Word和Excel办公软件

其它相关技能：

酒店管理师(四级)

拓展阅读：是否符合岗位标准决定个人简历投递效

制作个人简历的时候，不同的岗位对于个人简历的要求不同，为达到满足企业需求的目的，任何求职、人员需要结合实际的求职岗位坏境制作简历。具备针对性的制作简历，能够达到提高个人简历竞争力的目的，在更短的时间内获得招聘单位的认可。

岗位的`具体标准决定个人简历的内容

想要达到更好的求职效果，每位求职人员必须重视简历之多的品质，尤其个人简历细节部分是否完整，能否通过简单的语言针对求职者进行全面的介绍。能够依靠更少的语言内容，提高求职者个人简历的说服力，帮助求职人员获得企业认可，以便成功应聘适合自己的工作岗位。避免大量投递简历之后没有任何的实际效果。

突出个人优势能够提高个人简历的市场竞争力。由于不同的岗位竞争的人数非常多，想要顺利的互动工作机会非常难得。尤其对于很多刚刚步入社会的求人员，在没有任何工作经验的基础上，很难获得企业的认可。而唯一推销自己的方式需要依靠个人简历，在个人简历制作的过程中，将个人优势完美展现，才能赢得招聘企业的信赖。

想要更好的使用个人简历获得更好的工作岗位，实际制作简历的时候，必须将自身具备的优势完美展现。并且任何的竞争优势均需要与工作岗位存在必然的联系。如果脱离工作岗位的具体标准，任何的个人简历均没有竞争意义，无法帮助求职者获得较好的工作机会。

篇9：酒店管理大专应聘简历

唯有利用简历为自己争取有利优势，才能击败竞争对手。在一些比较关键的问题上展现出比之其他求职责更具价值的内容，才可以用优质来衡量。

个人信息

yjbys

性别：男

民族：汉族年龄： 35

婚姻状况：保密专业名称：酒店管理

主修专业：计算机类政治面貌：群众

毕业院校：闽西大学毕业时间： 1 月

最高学历：大专电脑水平：精通

工作经验：十年以上身高： 178 cm 体重：80公斤

现所在地：新罗区户籍：新罗区

求职意向

期望从事职业：速送，仓管，不限期望薪水： 3000-4000

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要

教育/培训

教育背景：

学校名称：闽西大学 ( 9月 - 7月 )

专业名称：酒店管理学历：大专

培训经历：

工作经验

公司名称：盛鑫贸易有限公司 ( 3月 - 6月 )

所属行业：其他公司性质：

职位名称：财务

公司名称：龙岩工程机械制造有限公司 ( 2月 - 10月 )

所属行业：机械制造·机电·重工公司性质：

职位名称：仓库管理

公司名称：贵州仁怀御溪酒业有限公司 ( 月 - 10月 )

所属行业：其他公司性质：

职位名称：后勤

自我评价

自我评价：持有会计从业资格证，能熟练使用软件

语言能力

语种名称掌握程度

英语良好

普通话良好

拓展阅读：巧妙的结合个人能力铸就最出色简历

个人能力的不同，也决定了求职者可以在不同的舞台中展现自我，似乎未有着重对简历进行创作，求职者才可以如愿以偿获得成功。这里我们通过对众多个人简历的分析得出了两点结论，想要顺利的求职且不会遇到太大的阻碍，其实也非常简单，我们只要结合个人的能力，即可铸就出最出色简历。

了解与能够运用是两种截然不同的概念，在得知简历可以发挥出极大作用后，我们需要做的就是如何有技巧的使其显现出较高的效果。

内外兼备的优势

自己能够在工作中为用人企业带来怎样的.回报，这些内容必须要在简历中出现，一味的陈述自己是某某大学的毕业生，亦或者曾经获得过怎样的荣誉只不过是一种非常空虚的表现。经验老道的求职者会在简历中将自己当做商品来推广，这样一来叙述出来的内容就不在是寻常人陈述的那般自己以前多么出色，而是自己能够带来什么影响。

除此之外，我们还可以根据自己的性格对简历的整体显现效果进行改变，如书写出来的简历除了内容新颖之外，还可以对求职者的能力起到加分增幅效果，唯有利用简历为自己争取有利优势，才能击败竞争对手。所以在这种情况下，我们通过这种创作模式打造出来的简历，即便不能完全用吸引力非凡来形容，但不容否认的是，内外兼备的简历，无论是可阅读的价值可以其发挥出的效果，皆可令招聘方满意。

篇10：酒店管理大专求职简历

在酒店管理简历的排版上，简历模板最好不要照搬到求职者的个人简历中。现在求职者的个人简历越来越格式化，个人简历的板式都差不多一样，这种模板的个人简历在招聘官看来没有任何新鲜感，从而缺少竞争力。

个人信息

yjbys

性别：男

年龄： 26岁民族：汉

工作经验： 2年以上居住地：浙江台州三门县

身高： CM 户口：浙江台州三门县

自我评价

爱唱歌，爱主持，爱打羽毛球，是一个性格开朗的人，做事认真

求职意向

希望岗位：行政/人事类-其它相关职位

寻求职位：培训讲师/人事

希望工作地点：浙江台州三门县

期望工资： 4000 /月到岗时间：随时到岗

工作目标 / 发展方向

希望能有更好的发展机会.

工作经历

▌-01--2015-01：杭州爱易德果业股份有限公司

所属行业：其他(其他)

担任岗位：培训类/培训专员

职位名称：培训专员

职位描述：1.负责并组织新员工入职培训;2.制定培训计划和提前做预算;3.组织并举办了第一届杭州爱易德果业股份有限公司羽毛球比赛;4.协助副经理做好培训期间的一切事项

▌-01---01：杭州歌江维嘉酒店有限公司

所属行业：其他(私营企业)

担任岗位：培训类/培训专员

职位名称：培训专员

职位描述：1.定期对酒店员工进行内部培训;2.制作PPT;3.定期组织员工生日会;4.负责酒店招聘工作。如:校园招聘、中介合作、人力资源公司等;5.定期对酒店各个部门进行质检和反馈;6.定期对员工天地进行布置;7.参加过集团管理培训;

教育经历

2010-09--2013-06 浙江经贸职业技术学院管理类/酒店管理大专

技能专长

语言能力：英语：一般;

计算机能力：初级

其它相关技能：

人事培训，两年经验

拓展阅读：个人简历杀出重围的要诀

作为茫茫求职人海中的一员，设计一份令人惊艳的简历是非常有必要的。我们投递的简历莫过于电子档的'和纸质档的，而使用的软件也全都是ppt或者word。在编写个人简历时个人简历独具一格获得赏识的机会更大，但是如何在千篇一律的简历中推陈出新尤其重要。

摒弃格式化模板

首先，我们可以摈弃那些传统的模板，内置的样式，这样在大局的初印象中，我们已经领先一筹。然后，我们排版要明朗清晰，一个字，一句话能够及时传递一个态度，一个观点，让公司能够一目了然，而不是去思考你到底在表达什么，推销自己的什么。当然，合适的字体更能锦上添花。想想，招聘官在看了几十甚至几百份大致雷同的简介时，突然看到赏心悦目的字体，不说立马录取，但也会给人留下不错的印象。

注意简历的可读性

在个人简历中的求职意向非常重要，要在最后要仔细校对。个人简历越简洁，越美好。让简历内容保持简洁，不要过于繁杂。同时，突出重点，主次需分，重要的是如何去引导公司的注意力。主动去修改完善自己的个人简历，让他成为自己在求职过程中可以信赖的武器，如此才能够在犹如战场的职场中无往而不胜!

最后一点，看人看到的首先是脸面。所以，简历的封面就代表了我们的脸面。虽然封面往往是一瞟而过，然而，一个好的封面设计是树立整篇简历基调的极佳方式。

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篇11：酒店管理大专求职简历

招聘单位每天都会从四面八方收到数以万计的个人简历，但是能收到面试邀请的只有少数求职者。能不能收到面试邀请取决于求职者的'个人简历编写的是否能博得招聘官的青睐。求职者如果能做一份独具一格的个人简历获得赏识的机会更大。做一份独具一格的简历需要一些制作技巧，接下来就让我们分析下个人简历的制作技巧有哪些?

简历简历贵在精简

试想，如果你是招聘官你会想看到什么样的个人简历?在每天浏览数不胜数的求职者的个人简历已经很疲惫了，如果这时候再来一个十几页的个人简历估计没有哪个招聘官会想看。

反思维思考：

用反思维稍微想想就知道招聘官一定喜欢看精简的简历在，最好内容能浓缩到一页纸上，让招聘官做到一眼看去就知道求职者的优势，从而迅速判断求职者是否能胜任应聘的职位。这种简历很容易博得招聘官的青睐，从而为求职者获得面试的机会。

简历模板最好不要照搬

在个人简历的排版上，简历模板最好不要照搬到求职者的个人简历中。现在求职者的个人简历越来越格式化，个人简历的板式都差不多一样，这种模板的个人简历在招聘官看来没有任何新鲜感，从而缺少竞争力。

制作个人简历模板时可以参考统一模板，但是制作还是要自己亲力亲为加点设计感为好。

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篇12：酒店管理大专毕业生简历

有些求职者喜欢在简历里去表现自己多么老道，比如说社会当中无非三样东西权利、金钱、美色，你说的的确也是符合事实，虽然这个话是有些绝对了，但是不管如何就算完全吻合事实，那你觉得你看到这样的话舒服吗?我们企业引入了一个带有强烈色彩的人，那么他做事情会不会完全如此?那一旦有利可图他是不是把公司的机密也给卖了?为此，你干嘛在里面说这样的实话?你应该明白这种话是不可以随便乱说的。

其次，不要在简历里说自己对于过去公司任何主观方面的看法，如果说目前应聘的公司要求你对过去的公司做出评价，那你也和他玩辞令，你非得要我去说这种敏感的东西，我就按照客观角度说公司的规模如何，公司的运作模式是什么样的，我就不说我主观对公司的任何看法从而避免造成不良后果。为此，就算对方要你说些不好的东西你也得学会跟他们绕，就是说些不痛不痒的内容。

以下是yjbys小编和大家分享的酒店管理大专毕业生简历范文，更多相关资讯，请关注(/jianli)。

个人信息

姓名：yjbys

性别：女

出生日期： 1975年1月29日

婚姻状况：已婚

年龄： 34岁

民族：汉族

身高： 168cm

最高学历：大专

户籍：陕西省西安市

毕业学校：长安大学

计算机能力：精通

目前所在地：陕西

求职意向

工作职位：宾馆饭店/餐饮旅游类各种岗位,人力资源总监,总经理助理

希望工作地区：陕西等

待遇要求： 6001-8000元/月 --可面议，要求提供住房

最快到岗时间：随时到岗

期望职位类型：全职工作

个人总结

柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调，行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力，是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作，并获得好评! 缺点是：英语口语较差，没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑

自我评价

有8年以上的酒店实际管理经验，分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务，且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的.程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!

“在体现自我价值的同时，亦为酒店创造价值”期待您的面试

工作经历：

至今：某餐饮投资有限管理公司总经理助理

~20：某大酒店(四星) 总经理办公室人力资源部总监

20~ 某三星国际商务酒店总经理办公室

行业期望：筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

主要业绩：

1、完善酒店开业前期营销部、行政办、人力资源的标准化制度和流程的撰写及考核流程的撰写工作;

2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗;

3、做好酒店企业文化建立和员工后勤福利建立的工作;完善培训需求，负责酒店开业前期的礼仪、店规店纪、微笑服务的系列培训;

4、参与酒店开业前期的交叉培训考核，参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的员工活动，多方位的丰富员工业余生活。

篇13：酒店管理大专工作简历

不管是什么样的方式投递简历，都要掌握一定的技巧，在制作简历的时候也要充分展现出自我价值，获得用人单位的认可，才能获得就业机会。

个人信息

yjbys

性别：男

民族：汉族年龄： 35

婚姻状况：保密专业名称：酒店管理

主修专业：计算机类政治面貌：群众

毕业院校：闽西大学毕业时间： 20xx年1 月

最高学历：大专电脑水平：精通

工作经验：十年以上身高： 178 cm 体重：80公斤

现所在地：新罗区户籍：新罗区

求职意向

期望从事职业：速送，仓管，不限期望薪水： 3000-4000

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要

教育/培训

教育背景：

学校名称：闽西大学 ( 20xx年9月 - 20xx年7月 )

专业名称：酒店管理学历：大专

培训经历：

工作经验

公司名称：盛鑫贸易有限公司 ( 20xx年3月 - 20xx年6月 )

所属行业：其他公司性质：

职位名称：财务

公司名称：龙岩工程机械制造有限公司 ( 20xx年2月 - 20xx年10月 )

所属行业：机械制造·机电·重工公司性质：

职位名称：仓库管理

公司名称：贵州仁怀御溪酒业有限公司 ( 20xx年10月 - 20xx年10月 )

所属行业：其他公司性质：

职位名称：后勤

自我评价

自我评价：持有会计从业资格证，能熟练使用软件

语言能力

语种名称掌握程度

英语良好

普通话良好

拓展阅读：解决就业困难问题优秀的个人简历来帮

就业困难是大部分求职者面临的难题，虽然招聘单位比较多，但是招聘单位都有一种宁缺勿滥的态度，对应征者的要求也都非常高，必须严格符合职位的要求标准，才能有机会就业。想让招聘单位能够注意到自身的价值，就要做一份能够引起关注的个人简历，用个人简历发挥自我的优势，才能提高就业机会。那么一般情况下用人单位都容易被什么样的个人简历吸引呢?

个人简历的内外兼修

一份别出心裁的个人简历能够吸引招聘单位的注意，但是一定也要有一个能够吸引招聘单位的内容才可以。除了简历的制作精美别出心裁，内容也要有一定的特点，一些不起眼的细节部分的效果也能提高个人简历的整体质量。从简历的外观之作，到简历的.各项内容，都是引起关注的要点，代表应征者对工作的重视，以及良好积极的工作态度，这样就能够吸引招聘单位的注意力，增加就业机会。

内容突出，展示自我

个人简历除了一些细节上的制作，还需要一些重点的突出。比如一些个人经历以及在工作中获得的嘉奖，可以尽量放在简历的中上方，让招聘单位能够迅速注意到简历的重点，并且能在短时间内阅读完。因为招聘单位每天要阅读的简历很多，只有控制简历的内容精短，重点突出，利用少量的文字充分展示自我，才能在短时间内吸引招聘单位的注意力，获得就业机会。

篇14：酒店管理专业简历

简历如果可以插入有关兴趣的内容是为了给简历中增加一些人性化的`成分;毕竟，公司雇的是人，而不是机器。这一部分应当保持简短、有品味、饶有趣味，因为面试考官会把这部分信息用作“破冰器”，确定面试的基调。它还有助于双方建立融洽的氛围。显然，如果你的兴趣能够迎合工作的要求和必需的技能，或者相关活动能够增加你得到面试和工作的机会，你会非常乐于使用这部分信息。

基本信息

姓名：yjbys 性别：女

民族：汉族出生年月：1986年2月28日

证件号码：婚姻状况：未婚

身高：160cm体重：0kg

户籍：现所在地：

联系方式

联系电话：手机号码：

电子邮件：/jianli QQ：

个人网站：/jianli 邮政编码：

毕业学校：江西师大学历：本科

专业名称：酒店管理毕业年份：