银行信贷员五四青年员工座谈会的发言稿

时间:2023-01-21 07:51:39 发言稿 收藏本文 下载本文

银行信贷员五四青年员工座谈会的发言稿(共16篇)由网友“妙妙妙妙妙”投稿提供,下面是小编帮大家整理后的银行信贷员五四青年员工座谈会的发言稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

银行信贷员五四青年员工座谈会的发言稿

篇1:银行信贷员五四青年员工座谈会发言稿

银行信贷员五四青年员工座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年员工的光荣与自豪!同时,也非常感谢领导对我们青年员工的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流。

我于xx年进入沭阳县农发行工作,五年来,我分别在会计部门、信贷部门等岗位进行锻炼,在行领导无微不至地关怀下,在同事热心帮助和自身努力下,我在各方面都得到了一定的提升。回顾五年来,我感触颇多,现借用四个词句向各位领导及同事汇报一下自己五近年来在学习和工作中的体会和感受,以及对我行业务改革的一点建议。

一、“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。——列夫·托尔斯泰”

责任心是影响一个人事业成败的关键。一个具有高度责任心的人,会把工作看成追求和奉献,满怀热情地投入工作,取得显着的成绩,做出卓越的贡献,实现自身的人生价值。一个没有责任心的人,一个丧失责任感或责任心不强的人,会把工作当作负担,自然就会丧失工作的乐趣,一事无成,虚度年华,悔恨终身。责任心是我们每一个青年员工成才的基础,为人处事的前提,也是我行振兴的根本。

在工作中我们的能力有大小,术业有专攻,职位有高低,岗位各有不同,但不管从事什么岗位,必须要有敬业的工作态度。敬业首先要爱岗,这是我们发展的起点。爱岗就是对自己所从事的工作充满热情,始终保持积极乐观的态度,干一行爱一行,爱一行精一行,以积极主动、认真负责的`态度,遵章守纪、规范行为、标准化作业、保质保量快速完成任务。

作为一名农发行的信贷员,除了有爱岗、惜岗意识,还要立足本职岗位,脚踏实地地做好工作,这样才能真正做到敬业。一是要有实干的劲头。信贷工作任务艰巨复杂,责任重大,信贷工作从放贷、管贷到收贷的三个环节,都需要信贷员以求真务实的态度去调查,去研究,去落实。如果工作中华而不实,走走过场,不负责任将会给政策性信贷资金造成巨额损失,直接影响我行“三农问题”的各项政策的贯彻落实。二是要有苦干的精神,贷后监管任务繁重,工作相当辛苦。面对繁重辛苦的工作和恶劣的工作环境,没有吃大苦耐大劳的精神是绝对不行的。三是要有巧干的聪明。除了要实干、苦干外,做好收购资金管理工作同样需要讲究方式与方法,也就是要掌握巧干的技巧。工作中的巧干,往往会事半功倍,而不讲方式方法和蛮干,有时会适得其反,与我们的愿望背道而驰。

二、“在你没做成任何事情之前,没人会在乎你的感受——比尔·盖茨”

听到这句话时,你是不是也和我一样深有感触。不得不承认,这句话刺痛了你我的心,但是细细想来,却是真真正正的社会现实。人生的价值,庸人用享乐来衡量,能人用创造来计算。在工作中我们工种、职位分工的不同造就了我们薪水的不同,庸人就会抱怨薪水太低、怀才不遇等并对外界因素产生种种抱怨,这种人不管走到哪里多会抱怨;聪明人才会反思自身存在的价值和自己创造的价值是否对自己的生存和发展带来了正面意义和正面价值,说通俗点说也就是自己做出了什么成绩。出来工作这么多年,每天睡觉前我会问自己两个问题:今天我做了什么?明天我要做什么?人生勿用悔恨来填充,生活别用无聊去渡过,工作忌用松散和怠慢来应对。生活要有目标、有追求。有了目标和追求人生就有了方向,人最可悲的是没有自己的方向和目标。青春仅仅是一个短暂的美梦,当你醒来时,它早已消失的无影无踪。人生最要紧的,不是你现在站在什么地方,而是你要往哪里走。

一个人,物质财富可以不富有,但精神世界不能空虚;智力学识可以不高,但不可以思想道德败坏;社会地位可以不高,但不可以没有存在的价值!

三、“行胜于言——清华校风”

行胜于言“不是不言,而是言必求实,以行证言。国学大师钱文忠曾经这样讲过:”仅仅把职业看成是职业是远远不够的,你还要把职业当做你的事业,才会有职业精神!“我非常同意这一观点,你要是仅仅把职业当成你养家糊口的一个手段,你对职业的态度就会是应付了事,完成任务,如果将它当事业了呢!你就会不停的追求,不停的完善自己的职业技能,不停的丰富自己的职业知识,在工作中得到享受。如何实现自己的理想?行胜于言!

古人说”合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下。“”不积圭步,无以至千里;不积小流,无以成江海,骑骥一跃,不能十步,驽马十驾,功在不舍。“漫长的人生需要一步一步地走,职业理想的实现需要一点一滴地奋斗。通往理想的路是遥远的,但起点就在脚下,无论你的理想是否高远,它们的实现都需要一点一滴脚踏实地地去奋斗。世界上从来都不会有一蹴而就一步登天的事情,想要实现理想就要有埋头苦干的心理准备,因为踏踏实实做事是实现理想的根本途径!

四、”精兵简政“

精兵简政是企业改革的方向,也是提高效率、减少浪费的重要途径。

首先,兵要精。业务改革和发展需要大量的精兵充实基层、分行业务部门。兵精不仅可以适应我行形式发展需要,更有利于迅速将工作落实到实处。而且做业务不能人浮于事,否则增加了成本,还导致工作效率低下,遇到好处,个个争功,遇到问题,相互扯皮。

其次,政要简。举个例子,沭阳新概念评级报到市行已经有一个多月了,材料补充了2次,现在还没有到省行,我没有针对个人的意思,只是希望业务部门经办人员设身处地的想一想,切实的把基层行的事情当做自己的事情,不要弄个反馈让基层行补充了事,新概念是与我行建立信贷关系4年的老客户,客户基础资料已经不知道报了多少份了,还需要基础行送基础材料?希望要真真发挥市分行服务平台作用。

谢谢大家!

篇2:银行信贷员五四青年员工座谈会的发言稿

银行信贷员五四青年员工座谈会的发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年员工的光荣与自豪!同时,也非常感谢领导对我们青年员工的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流。

我于XX年进入沭阳县农发行工作,五年来,我分别在会计部门、信贷部门等岗位进行锻炼,在行领导无微不至地关怀下,在同事热心帮助和自身努力下,我在各方面都得到了一定的提升。回顾五年来,我感触颇多,现借用四个词句向各位领导及同事汇报一下自己五近年来在学习和工作中的体会和感受,以及对我行业务改革的一点建议。

一、“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。——列夫·托尔斯泰”

责任心是影响一个人事业成败的关键。一个具有高度责任心的人,会把工作看成追求和奉献,满怀热情地投入工作,取得显着的成绩,做出卓越的贡献,实现自身的人生价值。一个没有责任心的人,一个丧失责任感或责任心不强的.人,会把工作当作负担,自然就会丧失工作的乐趣,一事无成,虚度年华,悔恨终身。责任心是我们每一个青年员工成才的基础,为人处事的前提,也是我行振兴的根本。

在工作中我们的能力有大小,术业有专攻,职位有高低,岗位各有不同,但不管从事什么岗位,必须要有敬业的工作态度。敬业首先要爱岗,这是我们发展的起点。爱岗就是对自己所从事的工作充满热情,始终保持积极乐观的态度,干一行爱一行,爱一行精一行,以积极主动、认真负责的态度,遵章守纪、规范行为、标准化作业、保质保量快速完成任务。

作为一名农发行的信贷员,除了有爱岗、惜岗意识,还要立足本职岗位,脚踏实地地做好工作,这样才能真正做到敬业。一是要有实干的劲头。信贷工作任务艰巨复杂,责任重大,信贷工作从放贷、管贷到收贷的三个环节,都需要信贷员以求真务实的态度去调查,去研究,去落实。如果工作中华而不实,走走过场,不负责任将会给政策性信贷资金造成巨额损失,直接影响我行“三农问题”的各项政策的贯彻落实。二是要有苦干的精神,贷后监管任务繁重,工作相当辛苦。面对繁重辛苦的工作和恶劣的工作环境,没有吃大苦耐大劳的精神是绝对不行的。三是要有巧干的聪明。除了要实干、苦干外,做好收购资金管理工作同样需要讲究方式与方法,也就是要掌握巧干的技巧。工作中的巧干,往往会事半功倍,而不讲方式方法和蛮干,有时会适得其反,与我们的愿望背道而驰。

二、“在你没做成任何事情之前,没人会在乎你的感受——比尔·盖茨”

听到这句话时,你是不是也和我一样深有感触。不得不承认,这句话刺痛了你我的心,但是细细想来,却是真真正正的社会现实。人生的价值,庸人用享乐来衡量,能人用创造来计算。在工作中我们工种、职位分工的不同造就了我们薪水的不同,庸人就会抱怨薪水太低、怀才不遇等并对外界因素产生种种抱怨,这种人不管走到哪里多会抱怨;聪明人才会反思自身存在的价值和自己创造的价值是否对自己的生存和发展带来了正面意义和正面价值,说通俗点说也就是自己做出了什么成绩。出来工作这么多年,每天睡觉前我会问自己两个问题:今天我做了什么?明天我要做什么?人生勿用悔恨来填充,生活别用无聊去渡过,工作忌用松散和怠慢来应对。生活要有目标、有追求。有了目标和追求人生就有了方向,人最可悲的是没有自己的方向和目标。青春仅仅是一个短暂的美梦,当你醒来时,它早已消失的无影无踪。人生最要紧的,不是你现在站在什么地方,而是你要往哪里走。

篇3:青年员工五四座谈会发言稿

尊敬的领导、亲爱的各位同事们:

大家好!

首先感谢各位领导能在百忙中抽出宝贵时间来参加我们的“五四座谈会”,让我们有机会说出自己的感受,交流各自的体会。今天能站在这里,我感到非常的荣幸和幸福!我最想说的是:感恩蒙东,我与蒙东同成长。

荏苒六年,弹指挥间,不经意中,我们已伴随公司成长了六年,作为公司的一员,我由衷的感到骄傲,感到自豪。蒙东公司的成长就是我们的成长,在共同的努力中,大家都已完成了自己人生的转变。我们告别了曾经“年轻没有失败”的轻言诳语,以更加成熟、理智、自豪的姿态,站在属于自己的舞台上,从容的面对工作与生活,面对自己的人生。

作为公司的一名老员工,我见证了公司的成长,感慨颇深。这六年是公司起步的六年,也是我不断学习和进步的六年。通过不断尝试和创新,蒙东队伍已平稳地度过了磨合期,并且还在不断的向前发展。社会,在进步。知识经济已逐渐成为历史发展的主导潮流。不学习就会落后,没有足够的知识就会被淘汰。只有不断学习学习才能取得进步,才能立足于生存。感谢公司,感谢领导,是你们给了我施展才华,实现人生目标的平台;感谢各位同事们,是你们给了我不断进步的动力和信心,相信大家一起努力,蒙东公司定能走向辉煌。

在几年前,谈到我们公司,很多人都会感到很茫然,他们会问:“鲁能是做什么的?你们公司如何如何?”而现在,人们在提到鲁能、提到蒙东公司的时候会说:“鲁能很好啊,蒙东公司,很专业,很利害的……”这就是对比,这就是成绩,这一切,都归功于大家的共同努力。我们在学习中,不断进步,在进步中不断超越,在超越中不断升级。今天,在面对行业,面对社会,面对朋友时,我可以侃侃而谈,我们是专业的,我们是最好的,我们为蒙东而自豪。

回想公司刚成立的时候,只是一个小型的筹建处,当时只有十几个人,除此之外,一无所有。我们从头做起,找住宿环境,找办公场所,聘请员工,筹备冬季的劳保等等,为了配合前期工作,零下三十多度我们到现场拍摄厂址,汽车一次次的陷进冰雪里,我们再一次次将它抬出来。核准初期是最艰苦最无助的,我们没有屈服,大家用肩膀,扛起了公司的基础。在那几年里,我见证了一个企业从小到大的过程,见证了公司成长的脚步。当电厂核准的一刹那,我们的激动,是无法用语言能够形容的。创业的路程是艰辛的,但不屈的精神和不懈的努力,使得这段充满坎坷的路程不再遥远与漫长。成功的喜悦是每一个人都向往的,只要有着一颗团结的心,只因我们双手紧紧相握,我们就能够成功。就能够体会那份喜悦,那份珍贵。

与刚到公司的时候相比,自己无论是在业务水平还是在自身素质或者在做人方面,都有了很大的提高。这一切,都归功于公司不断的培养。在这里我要感谢公司的每一个人。是的,感恩的心,或许每一人都有,但是不一定有机会表达出来,其实我也不是善于言表的人,那就借今天的机会说说我最心底的话。

我要感谢蒙东公司。来蒙东公司之前,一直在国有企业和单位工作,对市场经济概念不是很清晰。我只知道电厂是发电的,就这么简单。走进蒙东公司我才发现,我对电厂的理解是那么的肤浅。电厂不仅仅是发电这么简单,它不仅仅是一种市场行为,同时需要做好“质量、安全、进度、成本”等工作。公司领导带我融入了电厂这个新的环境。感谢蒙东领导,是他们给我提供了这个施展才能的舞台,使我在舞台上的'每一个步调,都因为他们的教导和教诲而显得矫健有力。人生并不总是一帆风顺,我们看到的也许并不都是鲜花和掌声,或许前方迎接我们的还有荆棘蛇蝎。刚参加工作那会儿,自己无忧无虑的像是个孩子。很多时候,我感觉人生很残酷,也曾迷失过自己,甚至于走不出自己给自己制造的怪圈,我想过要放弃。可想到公司领导的教导,想到在蒙东创业最艰难时期那种坚忍不拔、弃而不舍的精神,就感觉自己是那么的渺小。所以,在这里我要对公司的每一位领导表示我最崇高的感谢,感谢你们一直以来的支持与厚爱,感谢你们对我的培养!谢谢你们!

同时,也借此机会感谢我的同事们,你们一直在用自己的行动和精神感动着我。是你们让我看到了自己的成绩与不足,让我在得意时没有妄自菲薄,在失意时不消极气馁。是你们让我学会不要轻言放弃,让我体会到生命的价值。

生活带给我们挫折的同时,也赐予了我们坚强,于是,我们就有了阅历,有了经验。对于热爱生活的人,生活从来不吝啬。我们要用一颗包容的心,来接纳生活的恩赐。酸、甜、苦、辣不是我们的追求,但它们却是生活的全部。试着用一颗感恩的心来体会,我们会发现不一样的人生。不要因为冬天的寒冷而失去对春天的希望。拥有一颗感恩的心,一颗从容淡然的心,你就会少了埋怨,没了嫉妒,你的人生也就得到了升华。

因为有了梦想,有了这些历练,我变得更加自信,在前行的道路上昂首挺胸,豁然前行。或许今天的话题与五四有那么一点点的相背离,但是我觉得只有感恩的生活才美丽。以上是我今天的心声,我相信公司会因为我们大家共同的努力而成为电力行业的领航者,而我,会在自己的工作岗位上,走的更远更长。

青春是一首悠扬的歌,青春是一缕自由的风,青春是旅途上每一步踏踏实实的脚印,青春是岁月中每一天点点滴滴的收获。如果蒙东是一棵树,那我们就是一片绿意盎然的叶子,如果蒙东是一条船,那我们愿做一支永不停歇的船桨。在这个春回大地,播种希望的季节里,让你,我,他,让每一个蒙东人都辛勤的耕耘吧,到了收获的季节,我们会让全世界为蒙东喝彩!

篇4:青年员工五四座谈会发言稿

尊敬的领导、亲爱的各位同事们:

大家好!

首先感谢各位领导能在百忙中抽出宝贵时间来参加我们的“五四座谈会”,让我们有机会说出自己的感受,交流各自的体会。今天能站在这里,我感到非常的荣幸和幸福!我最想说的是:感恩蒙东,我与蒙东同成长。

荏苒六年,弹指挥间,不经意中,我们已伴随公司成长了六年,作为公司的一员,我由衷的感到骄傲,感到自豪。蒙东公司的成长就是我们的成长,在共同的努力中,大家都已完成了自己人生的转变。我们告别了曾经“年轻没有失败”的轻言诳语,以更加成熟、理智、自豪的姿态,站在属于自己的舞台上,从容的面对工作与生活,面对自己的人生。

作为公司的一名老员工,我见证了公司的成长,感慨颇深。这六年是公司起步的六年,也是我不断学习和进步的.六年。通过不断尝试和创新,蒙东队伍已平稳地度过了磨合期,并且还在不断的向前发展。社会,在进步。知识经济已逐渐成为历史发展的主导潮流。不学习就会落后,没有足够的知识就会被淘汰。只有不断学习学习才能取得进步,才能立足于生存。感谢公司,感谢领导,是你们给了我施展才华,实现人生目标的平台;感谢各位同事们,是你们给了我不断进步的动力和信心,相信大家一起努力,蒙东公司定能走向辉煌。

在几年前,谈到我们公司,很多人都会感到很茫然,他们会问:“鲁能是做什么的?你们公司如何如何?”而现在,人们在提到鲁能、提到蒙东公司的时候会说:“鲁能很好啊,蒙东公司,很专业,很利害的……”这就是对比,这就是成绩,这一切,都归功于大家的共同努力。我们在学习中,不断进步,在进步中不断超越,在超越中不断升级。今天,在面对行业,面对社会,面对朋友时,我可以侃侃而谈,我们是专业的,我们是最好的,我们为蒙东而自豪。

回想公司刚成立的时候,只是一个小型的筹建处,当时只有十几个人,除此之外,一无所有。我们从头做起,找住宿环境,找办公场所,聘请员工,筹备冬季的劳保等等,为了配合前期工作,零下三十多度我们到现场拍摄厂址,汽车一次次的陷进冰雪里,我们再一次次将它抬出来。核准初期是最艰苦最无助的,我们没有屈服,大家用肩膀,扛起了公司的基础。在那几年里,我见证了一个企业从小到大的过程,见证了公司成长的脚步。当电厂核准的一刹那,我们的激动,是无法用语言能够形容的。创业的路程是艰辛的,但不屈的精神和不懈的努力,使得这段充满坎坷的路程不再遥远与漫长。成功的喜悦是每一个人都向往的,只要有着一颗团结的心,只因我们双手紧紧相握,我们就能够成功。就能够体会那份喜悦,那份珍贵。

与刚到公司的时候相比,自己无论是在业务水平还是在自身素质或者在做人方面,都有了很大的提高。这一切,都归功于公司不断的培养。在这里我要感谢公司的每一个人。是的,感恩的心,或许每一人都有,但是不一定有机会表达出来,其实我也不是善于言表的人,那就借今天的机会说说我最心底的话。

我要感谢蒙东公司。来蒙东公司之前,一直在国有企业和单位工作,对市场经济概念不是很清晰。我只知道电厂是发电的,就这么简单。走进蒙东公司我才发现,我对电厂的理解是那么的肤浅。电厂不仅仅是发电这么简单,它不仅仅是一种市场行为,同时需要做好“质量、安全、进度、成本”等工作。公司领导带我融入了电厂这个新的环境。感谢蒙东领导,是他们给我提供了这个施展才能的舞台,使我在舞台上的每一个步调,都因为他们的教导和教诲而显得矫健有力。人生并不总是一帆风顺,我们看到的也许并不都是鲜花和掌声,或许前方迎接我们的还有荆棘蛇蝎。刚参加工作那会儿,自己无忧无虑的像是个孩子。很多时候,我感觉人生很残酷,也曾迷失过自己,甚至于走不出自己给自己制造的怪圈,我想过要放弃。可想到公司领导的教导,想到在蒙东创业最艰难时期那种坚忍不拔、弃而不舍的精神,就感觉自己是那么的渺小。所以,在这里我要对公司的每一位领导表示我最崇高的感谢,感谢你们一直以来的支持与厚爱,感谢你们对我的培养!谢谢你们!

同时,也借此机会感谢我的同事们,你们一直在用自己的行动和精神感动着我。是你们让我看到了自己的成绩与不足,让我在得意时没有妄自菲薄,在失意时不消极气馁。是你们让我学会不要轻言放弃,让我体会到生命的价值。

生活带给我们挫折的同时,也赐予了我们坚强,于是,我们就有了阅历,有了经验。对于热爱生活的人,生活从来不吝啬。我们要用一颗包容的心,来接纳生活的恩赐。酸、甜、苦、辣不是我们的追求,但它们却是生活的全部。试着用一颗感恩的心来体会,我们会发现不一样的人生。不要因为[] 《青年员工五四座谈会发言稿》

篇5:五四青年员工座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年员工的光荣与自豪!同时,也非常感谢领导对我们青年员工的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流。

我于XX年进入沭阳县农发行工作,五年来,我分别在会计部门、信贷部门等岗位进行锻炼,在行领导无微不至地关怀下,在同事热心帮助和自身努力下,我在各方面都得到了一定的提升。回顾五年来,我感触颇多,现借用四个词句向各位领导及同事汇报一下自己五近年来在学习和工作中的体会和感受,以及对我行业务改革的一点建议。

一、“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。

责任心是影响一个人事业成败的关键。一个具有高度责任心的人,会把工作看成追求和奉献,满怀热情地投入工作,取得显着的成绩,做出卓越的贡献,实现自身的人生价值。一个没有责任心的人,一个丧失责任感或责任心不强的人,会把工作当作负担,自然就会丧失工作的乐趣,一事无成,虚度年华,悔恨终身。责任心是我们每一个青年员工成才的基础,为人处事的前提,也是我行振兴的根本。

在工作中我们的能力有大小,术业有专攻,职位有高低,岗位各有不同,但不管从事什么岗位,必须要有敬业的工作态度。敬业首先要爱岗,这是我们发展的起点。爱岗就是对自己所从事的工作充满热情,始终保持积极乐观的态度,干一行爱一行,爱一行精一行,以积极主动、认真负责的态度,遵章守纪、规范行为、标准化作业、保质保量快速完成任务。

作为一名农发行的信贷员,除了有爱岗、惜岗意识,还要立足本职岗位,脚踏实地地做好工作,这样才能真正做到敬业。一是要有实干的劲头。信贷工作任务艰巨复杂,责任重大,信贷工作从放贷、管贷到收贷的三个环节,都需要信贷员以求真务实的态度去调查,去研究,去落实。如果工作中华而不实,走走过场,不负责任将会给政策性信贷资金造成巨额损失,直接影响我行“三农问题”的各项政策的贯彻落实。二是要有苦干的精神,贷后监管任务繁重,工作相当辛苦。面对繁重辛苦的工作和恶劣的工作环境,没有吃大苦耐大劳的精神是绝对不行的。三是要有巧干的聪明。除了要实干、苦干外,做好收购资金管理工作同样需要讲究方式与方法,也就是要掌握巧干的技巧。工作中的巧干,往往会事半功倍,而不讲方式方法和蛮干,有时会适得其反,与我们的愿望背道而驰。

二、“在你没做成任何事情之前,没人会在乎你的感受

听到这句话时,你是不是也和我一样深有感触。不得不承认,这句话刺痛了你我的心,但是细细想来,却是真真正正的社会现实。人生的价值,庸人用享乐来衡量,能人用创造来计算。在工作中我们工种、职位分工的不同造就了我们薪水的不同,庸人就会抱怨薪水太低、怀才不遇等并对外界因素产生种种抱怨,这种人不管走到哪里多会抱怨;聪明人才会反思自身存在的价值和自己创造的价值是否对自己的生存和发展带来了正面意义和正面价值,说通俗点说也就是自己做出了什么成绩。出来工作这么多年,每天睡觉前我会问自己两个问题:今天我做了什么?明天我要做什么?人生勿用悔恨来填充,生活别用无聊去渡过,工作忌用松散和怠慢来应对。生活要有目标、有追求。有了目标和追求人生就有了方向,人最可悲的是没有自己的方向和目标。青春仅仅是一个短暂的美梦,当你醒来时,它早已消失的无影无踪。人生最要紧的,不是你现在站在什么地方,而是你要往哪里走。

篇6:银行青年员工座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

很荣欣能够在那里和大家分享作为一名青年员工的光荣与自豪!同时,也十分感激领导对我们青年员工的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一齐来学习、交流。

我于XX年进入沭阳县农发行工作,五年来,我分别在会计部门、信贷部门等岗位进行锻炼,在行领导无微不至地关怀下,在同事热心帮忙和自身努力下,我在各方面都得到了必须的提升。回顾五年来,我感触颇多,现借用四个词句向各位领导及同事汇报一下自我五近年来在学习和工作中的体会和感受,以及对我行业务改革的一点提议。

一、“一个人若是没有热情他将一事无成而热情的基点正是职责心。――列夫托尔斯泰”

职责心是影响一个人事业成败的关键。一个具有高度职责心的人,会把工作看成追求和奉献,满怀热情地投入工作,取得显着的成绩,做出卓越的贡献,实现自身的人生价值。一个没有职责心的人,一个丧失职责感或职责心不强的人,会把工作当作负担,自然就会丧失工作的乐趣,一事无成,虚度年华,悔恨终身。职责心是我们每一个青年员工成才的基础,为人处事的前提,也是我行振兴的根本。

在工作中我们的本事有大小,术业有专攻,职位有高低,岗位各有不一样,但不管从事什么岗位,必须要有敬业的工作态度。敬业首先要爱岗,这是我们发展的起点。爱岗就是对自我所从事的工作充满热情,始终坚持进取乐观的态度,干一行爱一行,爱一行精一行,以进取主动、认真负责的态度,遵章守纪、规范行为、标准化作业、保质保量快速完成任务。

作为一名农发行的信贷员,除了有爱岗、惜岗意识,还要立足本职岗位,脚踏实地地做好工作,这样才能真正做到敬业。一是要有实干的劲头。信贷工作任务艰巨复杂,职责重大,信贷工作从放贷、管贷到收贷的三个环节,都需要信贷员以求真务实的态度去调查,去研究,去落实。如果工作中华而不实,走走过场,不负职责将会给政策性信贷资金造成巨额损失,直接影响我行“三农问题”的各项政策的贯彻落实。二是要有苦干的精神,贷后监管任务繁重,工作相当辛苦。应对繁重辛苦的工作和恶劣的工作环境,没有吃大苦耐大劳的精神是绝对不行的。三是要有巧干的聪明。除了要实干、苦干外,做好收购资金管理工作同样需要讲究方式与方法,也就是要掌握巧干的技巧。工作中的巧干,往往会事半功倍,而不讲方式方法和蛮干,有时会适得其反,与我们的愿望背道而驰。

二、“在你没做成任何事情之前没人会在乎你的感受――比尔盖茨”

听到这句话时,你是不是也和我一样深有感触。不得不承认,这句话刺痛了你我的心,可是细细想来,却是真真正正的社会现实。人生的价值,庸人用享乐来衡量,能人用创造来计算。在工作中我们工种、职位分工的不一样造就了我们薪水的不一样,庸人就会抱怨薪水太低、怀才不遇等并对外界因素产生种.种抱怨,这种人不管走到哪里多会抱怨;聪明人才会反思自身存在的价值和自我创造的价值是否对自我的生存和发展带来了正面意义和正面价值,说通俗点说也就是自我做出了什么成绩。出来工作这么多年,每一天睡觉前我会问自我两个问题:今日我做了什么明天我要做什么人生勿用悔恨来填充,生活别用无聊去渡过,工作忌用松散和怠慢来应对。生活要有目标、有追求。有了目标和追求人生就有了方向,人最可悲的是没有自我的方向和目标。青春仅仅是一个短暂的美梦,当你醒来时,它早已消失的无影无踪。人生最要紧的,不是你此刻站在什么地方,而是你要往哪里走。

一个人,物质财富能够不富有,但精神世界不能空虚;智力学识能够不高,但不能够思想道德败坏;社会地位能够不高,但不能够没有存在的价值!

三、“行胜于言――清华校风”

行胜于言“不是不言,而是言必求实,以行证言。国学大师钱文忠以往这样讲过:”仅仅把职业看成是职业是远远不够的,你还要把职业当做你的事业,才会有职业精神!“我十分同意这一观点,你要是仅仅把职业当成你养家糊口的一个手段,你对职业的态度就会是应付了事,完成任务,如果将它当事业了呢!你就会不停的追求,不停的完善自我的职业技能,不停的丰富自我的职业知识,在工作中得到享受。如何实现自我的梦想行胜于言!

古人说”合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下“”不积圭步,无以至千里;不积小流,无以成江海,骑骥一跃,不能十步,驽马十驾,功在不舍“漫长的人生需要一步一步地走,职业梦想的实现需要一点一滴地奋斗。通往梦想的路是遥远的,但起点就在脚下,无论你的梦想是否高远,它们的实现都需要一点一滴脚踏实地地去奋斗。世界上从来都不会有一蹴而就一步登天的事情,想要实现梦想就要有埋头苦干的心理准备,因为踏踏实实做事是实现梦想的根本途径!

四、”精兵简政“

精兵简政是企业改革的方向,也是提高效率、减少浪费的重要途径。

首先,兵要精。业务改革和发展需要很多的精兵充实基层、分行业务部门。兵精不仅仅能够适应我行形式发展需要,更有利于迅速将工作落实到实处。并且做业务不能人浮于事,否则增加了成本,还导致工作效率低下,遇到好处,个个争功,遇到问题,相互扯皮。

其次,政要简。举个例子,沭阳新概念评级报到市行已经有一个多月了,材料补充了2次,此刻还没有到省行,我没有针对个人的意思,只是期望业务部门经办人员设身处地的想一想,切实的把基层行的事情当做自我的事情,不要弄个反馈让基层行补充了事,新概念是与我行建立信贷关系4年的老客户,客户基础资料已经不明白报了多少份了,还需要基础行送基础材料期望要真真发挥市分行服务平台作用。

多谢大家!

篇7:银行青年员工座谈会发言稿

各位领导、同事:

大家好!

今日,很高兴能参加这次座谈会,同大家见面和交流,十分感激领导们给我们供给了这次的机会。首先,我叫XX来自XX银行!。年12月1日是我正式进入XX行的时间,转眼间四个月已经过去了。还记得当初,XX行招聘的场景,每个人都是刚刚从大学毕业的青年人,怀揣着梦想和抱负,经过层层选拔,最终所剩下的仅有一百人,如果说是我们选择了农发行倒不如说农发行选择了我们,当我得知我已经成为农发行一员的时候,我很自豪的对父亲说:“我找到了一份我终身热爱的事业”。记得培训结束的时候与XX行签约的那一刻:“我在心中告诉自我,我不仅仅是找到了一份工作,更是找到了属于自我的事业,并且我要把它变成我一生追求的事业”。事实证明,我的选择是正确的,因为我热爱它,并且决定在以后的人生道路上与之同行,共同奋进。记得在我报到的那一天,b行长语重心肠的对我们说:你们是XX行的未来,也是XX行的期望,XX行的未来就会落在你们这些青年人的身上,要坐言起行,虚心的像老一辈学习,找到属于自我事业上的奋斗目标。这一刻,我体会到了作为一名领导人,他们只是期望我们这些新职工能够做一行,爱一行,能够从中找到自我的人生目标。

虽然这四个月来我不断的做同样的工作,每一天“记账、理账、收收付付”可是每一个工作对我来说都是一个使命、一个新的起点,我从中学到了许多。我懂得作为一名综合柜员,首要的任务就是要学会认真,从记账中我懂得了银行业记账的方式。记得刚开始上岗的时候我很迷惑,每一笔账我都不太明白,总是出现错误,我很矛盾,我到底是否适合这样反反复复的工作方式呢?之后得知,单位里的每个人都是从这种反复的记账开始学起,我找到了工作的起点,也找到了自信。我开始虚心学习,遇到不懂得就像老一辈求教,四个月的工作生活,让我体会到了XX行从封闭运行到以效定贷;从单一的支持粮棉油流通领域到支持大农业;从手工记帐到单机版对公,再到全国数据大集中的综合业务系统;从手工联行往来到电子联行,再到实时到帐的电子汇兑;从纸质文件到电子公文。我很自豪,看到了XX行的成长,同时也对自我的未来充满了期望。在XX行的改革和发展取得显著成绩的同时,基层机构案件濒发的`问题却始终没有得到有效的控制。这些案件的发生,不仅仅给我行造成了巨大的经济损失,也给其社会形象带来了不利影响。“4.29”事件的发生显现出我行的风险防范存在某些弊端,以下是我个人的一些见解:

1、首先,业务是靠人操作的,所以对业务人员的选择和配置是至关重要的。在扩大外需的同时要加强内部管理制度,构成一套执行本事强的内部管理机制。

2、其次,XX行应当构成一套完善的法律制度。对于一些企业贷而不还的行为,以法律的手段来维护我行利益,让那些为骗取国家钱财的企业望而却步,让优质客户能够有足够的贷款。

3、最终,放贷业务流程繁琐,使贴合条件的企业不会去选择我行。一笔贷款的发放,需要基层行搜集资料,到市行下来调查,反反复复的评级工作,对于那些急需流动资金的企业来说无不是雪上加霜,失去了许多潜在的客户。

以上是我工作四个月以来对农发行的了解,我相信XX行在全体员工不断努力下会更好。多谢!

篇8:银行青年员工座谈会发言稿

同学们、同志们:

很高兴参加新行员培训班座谈会,同大家见面和交流。,我代表省行党委对大家参加建设银行的工作表示热烈欢迎,欢迎你们建设银行省分行大家庭中的一员。对这次新行员的入行培训,分行党委是十分的,党委书记、行长牛嘉欣同志审定了培训安排意见。这次牛行长参加总行的工作会议没能到现场与大家交流,委托我来和大家见见面,讲一讲。刚才听了优秀青年和新员工的对话发言,我感到很欣慰,你们的发言都很有见地,从不一样角度对我行的创新、团队、发展前景、个人职业生涯发展了思考和探讨,了好的提议和意见,我听了以后也深受启发。从你们身上,我看到了朝气、活力,更看到了陕西分行的发展动力,看到了陕西分行的明天和期望。我真诚的期望大家能够尽快主角的转变,将个人职业生涯发展与建设银行的发展紧密起来,建设银行改革与发展的新鲜血液。

人力资源部组织大家在武警学校了为期一周的入行教育培训。专题讲座、录像教学、互动演练、座谈交流、现场体验和实地参观等培训,让大家建设银行的历史、现状及前景、主要情景、服务礼仪等资料,新入行的员工很有必要的,有助于帮忙新员工对建设银行的认识,尽快熟悉,工作主角。精心安排的拓展训练,培养了大家的合作意识、团队进取精神,了“激发个人潜能、熔炼团队智慧”的目的,了大家对建设银行的认同感与归属感。大家在培训期间能够遵守纪律,学习,勤于思考,,了的培训,体现了当代青年进取的精神风貌。

大家从不一样渠道到,近几年,建设银行在党、国务院和的支持下,了改造,在深化体制改革、内部治理结构、强化风险控制、引进战略投资者等做了工作,在四大国有银行中率先股份制改造,于10月27日在香港上市,并在香港资本市场了多项新记录。201月19日,在亚洲最具权威的《财资》杂志的颁奖典礼上,我行荣膺“最佳国内银行奖”、亚洲地区“最佳交易奖”、“最佳首次公开发行奖”、“最佳股本奖”、“最佳发行人奖”等7项大奖,开创了《财资》杂志3a奖项年度颁奖的先河。6月,在最新的全球金融权威杂志《银行家》组织的“银行业100强排行榜”的评选中,建设银行凭借综合竞争本事、市场营销本事、风险控制本事和盈利本事四大优势荣登榜首。7月12日,美国《财富》杂志公布了“全球最大五百家公司”排行榜名单,20家企业世界500强,建设银行的排行从315位升至277位。奖项和成绩说明了建设银行股份制改造的丰硕,体现了建设银行的深厚底蕴和强大实力。

陕西分行经历了股份制改造的洗礼后,综合实力也提升,分行党委总行的战略愿景,陕西,制定了“抓住能源大省的发展机遇,规范经营,稳健运行,区域内质量最好、效益最佳、最具竞争力的银行”战略。战略,制定了三年规划。在分行党委的带领下,全行上下一心,共谋发展。今年上半年,全行性存款余额达878亿元,较年初132亿元,全行考核利润8.18亿元,同比1.21亿元。指标历史性的,在省内同业系统位居前列。都证明是前进的银行、发展的银行。当然客观的讲,股份制改造是较长的过程,不一蹴而就,距离优秀的商业银行还有差距,建设银行在体制和机制等重大转型的,激烈的市场竞争对其核心技能及其管理了更高的要求。机遇中有挑战,挑战寓于机遇中。竞争归根结底是人才竞争,要建成国际竞争力的现代商业银行,就要人才的引进和培养,加大人才的培养和使用,队伍的素质。建设高素质人才队伍,是股份制改造的需要,股改后长远发展的需要,更是打造我行核心竞争力的需要。

,股份制改造的建设银行站在了企业的排头,正在向一流的现代股份制商业银行迈进。大家的到来为我行注入了新鲜血液,增添了新生力量。一,你们应当为能在建设银行工作,能在世界500强的企业中工作,感到自豪和珍惜,另一,总行“为客户最佳服务、为股东最大价值、为员工最好发展机会”的战略愿景,你们为选择的事业努力付出,事业也会使你们锻炼成才,你们是建设银行的未来和期望。在你们即将走上新的工作岗位的时候,我向你们几点要求:

一、坚定信念,做胸怀抱负的青年

梦想信念是人生的精神支柱和动力源泉。俄国作家托尔斯泰说过,“梦想是指路的明灯。梦想,就坚定的方向;方向,就生活。”人要有梦想来鼓舞,要有信念来支撑。青年人志存高远,每个人都对未来有完美的憧憬,期望能够大展鸿图,发展,这是青年人的特点。但每时代都有的历史使命,青年人把的奋斗代的主题起来,才能施展的才华,为社会。梦想与工作就好比小船的两只桨,,用力,才能到达梦想的彼岸。建设银行的未来和期望,你们每个人都为的未来设计了宏伟蓝图,但个人的梦想抱负与建设银行的战略相,与建设银行改革发展的历史使命相融合,才能真正。建设银行的改革是长期、的过程,在深化改革中,必定会涉及到利益关系的,但将有利于保障改革主体的大多数建设银行员工的长期利益。,对国有股份制商业银行深化改革的政策更为,我行改革发展的和战略愿景已更为清晰。对此,我期望大家能清楚地认识到在深化改革利益的性、环境的有利性和的性,思想,坚定信念,自觉承担起时代赋予青年的使命,将个人奋斗融入建设银行创业的实践当中。要牢固主人翁意识,自觉地拥护建设银行的改革,改革,拥护改革,把握住创业成才的方向,不辱重托和使命。在付出面前,要积累资本,充实;在期望面前,要面向未来,大胆。用大

我来衡量小我,用整体来衡量个体。多大我,少小我,多站在全行的来理解问题、看待问题、解决问题。点务必要牢记。

二、刻苦学习,做爱岗敬业的员工

当今社会正发展信息化、经济全球化的社会。金融品种推陈出新,金融手段日新月异,市场竞争日趋激烈,对的学习了新的更高的要求。“吾生也有涯,而知也无涯”,青年人处在学习的黄金时期,学习最紧迫的任务和毕生的追求,惜时如金,只争朝夕,孜孜不倦,锲而不舍,让学习的习惯陪伴终生。“知识命运,学习成就未来”。有知识,才有底气;有本事,才有舞台;有智慧,才有方法;有业绩,才有地位;有恒心,才能。知识经济时代的到来,科技日新月异,使知识折旧速度,大学生可用于社会的知识一,,有文凭不等于有,有学历不等于有知识,有资历不等于有本事,知识要常学常新。我期望大家多读好书,多交好友,多做工作。

在座各位都有高学历,有好专业,起点高。但在学校所学的毕竟是书本知识,与工作的要求还有一段距离,大家学习最紧迫的任务,要学习的广度和深度,最大限度地学习现代科学技术和文化知识,大胆吸收人类的一切先进科学技术和管理经验,注意追踪知识创新的趋势和潮流,努力在金融科技文化发展的最前沿跟上世界的潮流。毛泽东讲过,读书是学习,使用学习,并且是更的学习,期望大家发扬理论的科学学风,学以致用,将书本知识与社会实践、知识技能与道德修养紧密起来,学习的目的性和实效性。经济社会发展的需要,找准学习成才的点和切入点,成才的层次,努力把打造建设银行发展急需的高素质人才。

你们立刻走上的工作岗位了。要记住,的每岗位都要,是对将要到基层一线工作的同志我要讲一句:是金子总会发光,是种子先要埋在土里。里分工的不一样,工种的高下。所从事的工作只是建行中的点,但建行的历史正是由个的点而的。你们要认识岗位的意义,理解岗位的职责,岗位的任务。要爱岗敬业的意识,要把握人生的方向,好“三观”——价值观、世界观、人生观,对怎样样做人清醒的头脑。此刻是国有控股银行,坚定路线方针政策,胸怀全局,才能地为发展的服务,全心全意为服务;,要知识的学习,大家不但要学习金融,还要与金融的知识。要懂管理,并且还要学会计算机等技能,要一门或几门流利的外语。要知识结构,实践经验。捕捉吸纳现代新知识、新信息、新技术,使横跨多个领域的复合型人才。要抓住每的机会,向团队的每同志学习、向实践学习、向基层行同志学习,向国外的商业银行学习,从一点一滴学起,厚积薄发。“机会总是留给那些有的人”,建设银行的事业是前所未事业,建设银行的舞台在,只要大家,在实践的岗位上了,就会建设银行的有用之才。

三、勤奋务实,做勇于创新的人才

实干成就宏伟事业,苦干造就灿烂人生。任何高远的志向,脚踏实地的。一切辉煌的成就,艰苦奋斗的。青年人要完美的未来,就要清醒地认识脚踏实地、勤奋务实的性。要矢志奋斗、永不懈怠,是哪个岗位,都要时刻蓬勃朝气和昂扬锐气,兢兢业业、精益求精,以超乎寻常的努力向着更高、更远、更强的迈进。要工作、埋头苦干,艰苦的磨炼,培养坚韧不拔、百折不挠的优秀品格,成就无愧自身和时代的事业。要自觉融入团体、携手并肩创业,团队的无穷力量,攻克发展道路上的艰难险阻。实践证明,应届高校毕业生到基层行锻炼对的新员工是十分好的培养,以后应当长期下去。基层行工作的锻炼很容易脱离,闭门造车,纸上谈兵。省行、二级分行选拔管理岗位、专业技术岗位职务人员,原则上都要求有基层行工作的实践经历。期望你们能进取的精神面貌和的身体状态,遇到要能乐观对待、理智,展现出青春的朝气和活力。应努力实践,把书由厚读薄,要尽快把书本知识转化为工作本事。要向基层行的同志学习,基层发展状况,自身工作本事。要注意调查,分析经营情景,同业竞争状况,自身问题的本事。要理论,在工作中勤于思考,勇于实践,多做基础的、务实的工作,还要有价值的意见和提议。要注意尊敬和团结好基层的同志,谦虚谨慎

,戒骄戒躁。期望大家能够把握好机会,使的品德、情操、为人处事的锻炼,从小事做起,从一点一滴做起,扎实地本职工作,干出一番成绩来。

青年人风华正茂,观念更新快,理解本事强,最少保守思想,最具创新潜力。在现阶段,创新建设银行尤为,与时俱进、开拓创新,才能把建设银行的改革与发展推向前进。发展的期望在于创新,创新的期望在于青年。大家应的紧跟时代潮流,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓进取的精神,摒弃不合时宜的思想观念,敢于,敢闯敢试,敢为人先,走前人未走之路,创前人未尽之业。要勇于创新,带头创新意识,发扬创新精神,创新锐气,努力体制创新、制度创新、科技创新、产品创新、销售渠道和服务等的创新。要善于创新,把热情和科学起来,把寻求和日积月累起来,努力更多的创新。要岗位创新,求真务实的科学精神和苦干的工作作风,把创新和本职工作有机起来,力争在的岗位上、前进。建设银行的事业是持续发展的事业,建设银行新世纪发展的离不开青年,从意义上讲,青年兴则建设银行兴,青年强则建设银行强,青年有期望则建设银行未来的发展就更有期望。大家要有敢为天下先的自信,发扬主人翁的职责感和自豪感,为建设银行的改革与发展献计献策。

四、廉洁自律,做德才兼备的栋梁

求知与修养相,是民族的优秀文化传统。好的思想品德,就不把学到的知识真正奉献给祖国和,也就难以成长,难以。青年时期注重思想修养,注重的情操锻炼,把握机会,使的思想情操、为人处事,能的锻炼,努力的世界观、人生观、价值观,这对一生的奋斗和成就会产生长远而巨大的作用。青年人要在建设银行的改革与发展中担当重任,要有的理论知识,并且要有高尚的情操和顽强的意志,努力把锻炼德才兼备、发展的人。国际国内了而又的,不一样社会群体的价值取向、道德观念、文化选择正趋于,人们的思想意识也呈现出多样性和性。市场经济的发展,银行正越来越被推到经济舞台的的位置,金融是现代经济的核心。银行的员工越来越多地接触社会的方面,有些人梦想信念动摇,宗旨观念淡化,思想空虚、精神萎靡,经受不住腐朽思想的侵蚀,甚至乱纪、以权谋私,走上了犯罪的道路。这说明,人仅仅是于有非凡的学识、才华、知识,而的道德、精神、情操,那么只能产生“歪”才,最终将会走入歧途。是在纷繁的下,青年人要清醒的头脑,不要被花花绿绿、纷繁的不良意识形态所诱惑。要爱岗敬业,诚实劳动。要朝气蓬勃,乐观向上,追求健康、科学、礼貌的生活,牢固“八荣八耻”的荣辱观,自觉抵制腐朽的文化,抵制拜金主义、

享乐主义和极端个人主义。要自身修养,廉洁自律的意识,自醒、自警、自励、自强。是银行的员工,银行掌管着资金,社会上不少人有求于银行,不法分子要从的打开缺口,要筑起防范风险,是道德风险的堤坝,规范的,有自律的意识,有纪律的观念。要从小事做起,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,防微杜渐。“千里之堤,溃于蚁穴”,要在一点一滴中积累,在一言一行中培养,打牢自身道德修养的根基。手莫伸,伸手必被捉。要给敲警钟,时刻清醒的头脑,分清是与非、善与恶、美与丑,牢固地确立人生的追求。能够建设银行确实是机遇,是荣幸,握人生的机遇,高远的人生,把塑造一名德才兼备、改革发展的栋梁之才。

青年朋友们,历史赋予你们艰巨而神圣的使命,时代召唤你们用的行动谱写新的壮丽篇章。期望你们能投身到建设银行改革大潮中,你们的才华、青春和热情,与建设银行走向辉煌。

预祝大家事业!

篇9:五四青年座谈会发言稿

五四青年座谈会发言稿

五四青年座谈会发言稿

尊敬的各位领导,各位同事:

大家上午好!

我是来XX。首先请允许我代表入职的大学生感谢公司对我们的培养和关心。时间如白驹过隙,转眼间我到公司已经十个月了。不管任何工作,都有一个从不懂到懂,从陌生到熟悉的过程,当经历了这个过程,则是一大成长。在此我感谢公司给我提供这样一个学习的平台和突破自我的机会。下面我就谈谈在这十个月中我是如何在岗位上快速成长的。

首先是融入新环境,实现角色转变。去年我带着满心的好奇和无限的憧憬,涉足这片未知的土地。我时刻提醒自己这里不是学校,我也不再是学生了,我的职业生涯开始了。我要认真演好每个角色,对自己负责,对工作负责,对公司负责。为了更快的适应工作,公司为我们安排了各种培训,并组织了“师徒带教”活动,指导我们的工作,让我们在最短的时间内熟悉工作,少走弯路。而我自己也积极主动的融入到集体中同事中去,认识集体,了解他人,更快更好地进入岗位角色,得到大家的支持和帮助。

其次是勤于学习,善于学习。人非生而知之,而是学而知之。第一次踏入职场,我认真对待公司组织的每一次学习、每一次培训,对于除此以外遇到的问题,虚心的请教其他同事,努力的搜索与工作有关的各种资料,增加自己的工作知识。在作业区实习是,从不同的角度出发,观察和学习各个员工的操作与其中存在的关联,领会其中的精髓,不断的积累经验。而不仅仅是简单的`重复!有句话叫“透过现象看本质”经验总是在不断的实践总结总得来的。对于工作中的心得体会,时常加以整理,这样我们就会有收获,有进步,让自己快速成长。

第三是参与到实际工作中,动手做,动脑想。这十个月时间,我被安排到仓储站的各个作业区实习,了解各个仓库的分布,作业流程以及掌握ERP系统操作。当我跟着保管员学习时,每次出入库都会在一旁观察学习,观察老同事如何摆放货物,更好的利用有限的库容;()了解工作过程中的安全问题等等。学习ERP系统时,在观察了老同事的操作后,尝试着自己动手,这样掌握的更牢。光做不想也不行,我们要融会贯通,举一反三。

第四,要能吃苦耐劳,责任心强。在这段时间里,我能每天坚持在岗在位,工作学习积极主动。办事不拖沓,工作不打折扣,对上传下达的指令能按部就班的执行并坚决完成。强化责任意识,把自己真正融为集体中的一员。在工作学习上尽量不给大家带来累赘感,把学到的东西牢记心中,不重复询问,导致大家厌烦。对领导交代的工作按质按量的完成,不给工作留死角。

入职以来,我学到了许多仓储物流知识,也懂得了许多道理,但是我感觉这离一名优秀的梅山员工还有一定的差距,所以在以后的工作中我一定更虚心学习,更努力工作,争取为公司的发展贡献自己最大的力量。

篇10:五四青年座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位教师、各位同学:

大家午时好!穿岁月峰头,伴历史云烟,在享受和谐、安宁的幸福生活之时,每一次回首五四青年英雄的奋斗历程,我都无比的感动与震撼。风雨中走过xx个年头的“五四”青年节,它从来就没有被真正的冷落过,它总是不断地被赋予各种各样新的涵义。中国,因为“五四”而翻开了光辉的一页;中国青年,因为“五四”而谱写出了无愧于历史、无愧于时代的华彩乐章。五四爱国运动后,我们煤矿工人才开始拥有了今日幸福的生活,因为从那天起,中国工人阶级开始以独立的政治力量登上历史舞台。

联合国认定17—24岁的人为青年。我国国家统计局认定11—34岁的人为青年。共青团中12—28岁的人为青年。

青,是绿色,是生命的颜色,春,是季节,是成长的季节,青春是生命的绿色,是阳光下那片灿烂的笑容。他们以往在花季为中华民族的明主、科学、独立抛头颅洒热血。我今年24,是一名共青团员。我们在这个靓丽的季节,在矿山中追寻着自我、释放着自我青春的能量。我们同样的有的是一腔沸腾的热血,对党、对人民的赤胆忠心;我们同样靠的是一身凛然的正气,对煤矿事业、对职责的无限忠诚。煤矿的风雨使我们变得强壮,挫折会使我们变得坚强。矿工成熟的思想和高尚的品质,来自于煤矿风雨的洗礼和生活的磨砺。

青春完美,但也短暂,让我们用短暂的青春担负起历史的使命,让我们欢乐的工作在矿山。我们应对山峰,欣赏它们的风光,应对矿山,奉献我们的青春;应对未来,争创人生的辉煌,体现我们生命的意义。

我们缅怀“五四”先驱们的业绩,回顾中国人民和青年在整个世纪,走过的历程。作为当代青年团员的我们应当秉承民族精神,高举“五四”火炬,肩负时代职责,让我们用知识加汗水,以满腔热情,去开拓、去创造、去拥抱新期望,来迎接这个机遇与挑战并存的世纪吧!

篇11:五四青年座谈会发言稿

各位领导、各位同事:

很荣幸能参加局里组织的这次座谈会,在我记忆里,组织这样的座谈会应当是第一次,也恰逢五四运动100周年,所以,参加这次座谈会我觉得意义特殊。今日我们畅谈五四运动,就是要弘扬五四精神,实现我们的青春价值。所以我想结合我个人的工作经历、成长历程和未来规划,谈几点感想,期望得到局领导的指点,和同事们的支持。

一、基层是青春最广阔的舞台

我进入财政系统后的第一个岗位是张沟镇财政所农税专管员,然后很长一段时间一向在农业税收征管,农村税费改革的一线,帮忙农户解决税费征收中面临各种困难,还有幸见证了乡村告别赋税迎接惠农补贴的历史巨变。在张沟财政所的那四年是辛苦而充实的,让我成长了很多,不仅仅在具体业务中磨砺了自我,同时还被老所长身上扎根基层,踏实肯干的韧劲儿所感染,坚定了我扎根财政事业为民服务的决心。我觉得基层为我们青年干部干事创业供给了最广阔的舞台,我们必须要扎根基层,把小事做好。

二、奉献是青春最基本的要义

我的第二个工作岗位是国库收付中心,这是一个十分考验人定力和耐心的岗位,我和我的同事们在平凡的岗位上,日复一日、年复一年,每一项拨款反复核对,每一笔账务精准无误,每一笔数字丝毫无差,用规范高效精准的服务,得到预算单位的一致好评,用默默无闻的奉献诠释了青春的要义,彰显了青春的价值。所以我们必须要立足岗位,把形象塑亮。

三、历练是青春最完美的砥砺

我觉得青年干部必须要经风雨,受磨炼,然后才能长才干,提本事。为了提升综合素质,我进取参加省市相关活动,提高综合竞争力,为仙桃财政增光添彩。在参加“践行仙桃精神,推动绿色崛起”主题演讲比赛活动中,历经五次大赛八度易稿,最终获得全市二等奖;我精心策划编排,组织人员参加市全阅办主办的“我阅读、我欢乐”演诵比赛,获得了全市一等奖;在“小米回家”龙舟赛和市九运会活动中,一面保障后勤工作,一面当好一线运动员。那次比赛我们获得了龙舟竞赛小组第一和游泳比赛“四金三银四铜”的良好成绩,其中,我个人也在女子50米蛙泳项目中贡献了一枚铜牌。经过进取参加活动,既为市局争得了荣誉,也锻炼了个人综合素质,展示了仙桃财政进取向上,敢打敢拼的精神面貌。所以,我们必须要综合发展,把本领练硬。

四、奋斗是青春最鲜明的底色

以往我早已习惯朝八晚六、四平八稳的机关生活,慢慢精神懈怠,思想滑坡,少了奋斗的活力。但静下心来思考人生,我就这样在平庸乏味的日子里慢慢老去吗?多少次内心激烈的斗争,我告诉自我趁年轻,要奋斗。于是我主动申请,到省财政厅挂职锻炼一年,正是这一年,让我在政治思想、业务素质,工作方法上都有了一个全面的提升。省厅工作着眼大局,为紧跟宏观形势,认真学习国家产业政策以及省级支撑政策,提高政策解读本事,极大扩宽了视野,对许多工作有了新的见解。同时在岗位上迅速进入主角,敢于担当,不辞辛劳,打造过硬素质,为将来的工作打了坚实一环。到国际科工作以来,围绕着核心业务,奔走努力,把工作做出亮点。我们进取借鉴兄弟市县先进经验,争取国际金融组织贷款,切实提高仙桃国金贷赠款的利用水平,积累丰富经验。与此同时我还承担了局妇委会的工作,加强女职工队伍建设,进取策划了一系列有声有色的活动,把女同胞们凝聚起来,让女同志真正撑起我们仙桃财政的“半边天”。所以我也明白仅有敢打敢拼,充满干劲,才能把工作干好,取得成绩。

未来,我将继续奋斗在圆梦路上,与仙桃财税共同提高,作新时代最美的追梦人。多谢大家。

篇12:五四青年座谈会发言稿

尊敬的各位教师、同学们,大家好!

我叫...,是生命科学学院硕士,现任我院级硕士第二党支部书记。今日十分荣幸在此作为学生代表发言。明天是五四青年节,不一样于前,我们这代青年,生活在一个以“和平、发展”为主旋律的时代,当我们在享受和平时代的完美时,也要勇担国家发展的时代职责。在全国高校思想政治工作会议和中央31号文,以及教育部《普通高等学校学生党建工作标准》中,都对研究生党建工作提出了新的更高的要求,下头我将结合我们支部工作,谈谈对于如何做合格青年、合格党员的感想。

建章立制,务实务本做好组织建设。

作为理科研究生党支部,大家实验任务重、专业方向多、经常出野外,时间分散。基于这样的实际情景,自支部成立以来,我们不断探索,在党员管理和活动开展中,贴近实际做好组织建设工作。支委会带头学习、查摆问题,与支部党员共同确立了《支部合格党员规范》和《合格党支部管理意见》。同时,根据研工处要求,进取落实党支部工作月报、组织生活记录、党建组织员联络督察制度,健全了支部“三会一课”、理论学习、民主评议等日常工作的记录记实情景。在院系的指导下,我支部全体党员还参加了学院党员经常性教育培训,以“课程+实践”、“线上+线下”的形式进行学分制学习,有效解决了我支部党员时间分散等实际问题,使党员教育更规范、更灵活、更高效。得益于科学的制度保障,我支部组织生活质量得到提升,党员继续教育进一步强化,以严肃的党组织生活提升了党员的身份意识和纪律意识。在党员经常性教育培训中,我支部26名党员全员按时结业,本学期,我们也进取落实学院《二级党校培训实施方案》,全体党员参加培训,将进一步秉承支部良好传统,做好新学年的党员教育工作。

扎实根基,持之以恒补足精神之“钙”。

作为研究生,我们深知仅有具备扎实的理论功底,才能够从根本上树立坚不可摧的梦想信念,才能够在理论指导下投身社会实践中去。我们支部高度重视理论学习,经过“学理论,读经典”读书交流会、支部书记讲党课、专题研讨会、党史知识竞赛等多种形式,先后开展集中学习17次。在此基础上,我支部录制微党课3期,在“嘹亮生命号”公众号上推送党建相关文章28篇,党建活动新闻13次,阅读量1500人次以上。经过微党课录制、微信推送等方式,让支部党员不仅仅作一个理论学习者,同时做好革命精神的传播者,将理论学习日常化、丰富化,使同学们更加坚定了四个自信。

以“知”促“行”,一丝不苟履行党员标准。

我们支部提倡既能“坐得下来”潜心研究,还能“走得出去”实践服务,借助大家的专业优势,充分发挥党员的先锋模范作用。研一一年期间,我支部与兄弟支部共建,发挥各自的专业特点,优势互补,投身支教服务,党员们先后20次,每次车程4小时,往返40公里,为昌平区半截塔村的流动儿童送去知识和温暖。在一年的坚持后,此次活动获得了北京高校红色“1+1”活动评比三等奖。此外,作为生科院的一份子,我们也尽力为社会科普工作、院系管理及学校生态建设尽一份职、添一份力。我支部组织了动植物标本馆志愿讲解活动,服务人数超过200人次。在生科院实验室安全标识制作活动中,我们设计了一套12幅安全标识用于我院实验室。此外,我们还与教工党支部合作,进行了学校志愿植树。一年来,支部共有三项党建工作入选学校研究生“两学一做”学习教育创新案例。这些活动也使同学们能够走出实验室、走出象牙塔,了解社会、服务社会,用实际行动践行了一个“合格党员”的标准。

在支部建设过程中也涌现出一些优秀的学生党员干部和优秀党员,在的院系“七一”表彰中,我支部共有5名同学受到表彰,并有4名党员入选研究生工作处“卓越训练营”。我支部所在班级也获得校“优秀班团体”今年我们将再接再厉,以实际成效迎接上级党组织的考察。

正如习近平总书记所说,“为实现‘两个一百年’奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦,高校需要更多又红又专、德才兼备、全面发展的建设者和可靠接班人”。我想,我会和支部同志们一道发扬支部优良传统,不断进取,进一步把各项党建工作落到实处。同时也不断追求自身的全面发展,增强才干,为社会主义建设贡献青春力量!

篇13:五四青年座谈会发言稿

青春因为梦想而美丽,因为奋斗而无悔。仅有进行了顽强拼搏的青春,仅有为人民作出了奉献的青春,才是充实、温暖、持久、无悔的青春。党中央带领全国人民实现中国梦,像登珠峰,路途漫漫。在“两个一百年”的时间表里,第一个“一百年”在2021年实现,第二个“一百年”在2049年实现,接力棒最终将落到我们的手里。正值奋力追求梦想年龄的我们,应当立志把自我的梦想与祖国的需要和民族的命运结合起来,为中国梦的实现矢志奋斗。

心怀中国梦,青年当明志。远大的志向是前进和发展的动力,激-情飞扬的青春活力是推动国家发展实现中国梦的“正能量”。发展离不开充满激-情的青春梦想,离不开远大的志向,离不开充满生机活力的体制机制。广大青年大学生要踊跃投身国家建设,以激-情飞扬的青春活力不断添加祖国前行的“燃料”。要应敢为人先,善于创造,勤奋求实,勇于开拓,成为社会发展的生力军。有了坚定的志向和信念,以及坚韧不拔的毅力,就必须能将心中梦想变为现实。

心怀中国梦,青年当明自强。青年人最大的优点是:有拼劲、充满活力和朝气;有激-情,始终鼓足创新前行的动力;有锐气,敢于挑战障碍,不拘一格。实现中华民族伟大复兴的中国梦,需要几代人、十几代人,甚至几十代人坚持不懈地奋斗。广大青年要独立思考、独立创业、独立奋斗,在全社会构成一股升力,在各个领域构成进取向上的良好氛围,凝聚每一个人的“正能量”,从而带动和影响更多的人始终坚持旺盛的斗志。心怀中国梦,青年当自立。科教兴国、人才强国既是国家战略,又是广大青年的历史职责。既体现了国家的意志,又表达了对广大青年人的期望。在科技和教育迅猛发展,社会信息化不断推进的背景下,当代青年有较多的机会学习、运用、创新现代科学技术。广大青年应义不容辞地担当迎接新技术革命挑战的重任,争当优秀的创新人才,成为国家富强、民族振兴的中坚力量。

青年一代是一支充满活力、朝气蓬勃的生力军,是中国今日之职责、明日之期望、民族之未来,是新时代的接-班人。习在讲话中语重心长地说:展望未来,我国青年一代必将大有可为,也必将大有作为。这是“长江后浪推前浪”的历史规律,也是“一代更比一代强”的青春职责——应对的期许,青年们唯有以更大的创造力,以敢于上下求索开拓进取的精神,以“敢为天下先”的创新魄力一路探索,不懈努力,努力实现我们的“中国梦”。

篇14:五四青年座谈会发言稿

尊敬的各位领导、教师:

大家午时好!

值此光辉的“五〃四”青年节和纪念五四运动92周年之际,我向关心我们青年教师的领导、师长们致以崇高的敬意和深深的谢意!向在座的青年朋友们致以节日的问候!

从师范毕业踏入教师这个行业已经八年了,这八年来,在学校领导和同事们的帮忙和支持下,在**学校这个摇篮里我收获了成长的欢乐。

**学校是一个融洽的大团体,处处体现出一种人与人之间相互关怀的温情。学校在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念,不仅仅是重视学生,更是注重培养每一位教师。经常组织我们走出学校,去其他学校进行教学交流,听名师讲课,听专家讲座,参加各级各类培训。学校还举行各种教学比武活动,为提高我们青年教师的业务本事搭建了一个又一个的平台,帮忙我们青年教师迅速成长。

回顾过去,在学校领导无微不至的关怀下,在同事们的热心帮忙下、在自身的刻苦努力下,我感觉自身的综合素质正在逐渐提高。所以,我深深地感到,**学校是我们青年教师成长的摇篮。

作为青年教师,我们要在**学校这个舞台上展示自我的激-情和才华,致力于自身的发展,用求实书写成长,用青春和热情建立我们的教育事业,推动学校的发展;我们要虚心向名师学习,把前人的宝贵经验作为我们自我成长的养料;我们要加强同事之间的交流与合作,在成长的路上携手并肩、共创未来!

作为青年教师,我们要坚持一份健康、乐观、向上的心态,珍惜热爱自我的工作,在工作中奉献我们的激-情、品尝教书育人的欢乐,在实践中增长为人师的才干、放飞我们的梦想。

教师们,**学校为我们的成长敞开了怀抱,我们要抓住机遇,努力工作,用我们的激-情和本事为**教育的发展做出自我的贡献,用我们的辛勤和智慧迎接**学校期望的明天,用我们的创新和实干铸就**学校更加辉煌灿烂的未来!

篇15:五四青年座谈会发言稿

青年朋友们:

今日是“五四”青年节,是“五四”运动xx周年,在此,我谨代表...党委向...共青团员、青年干部职工致以节日的问候!

从19到...年,五四青年节已经走过了风风雨雨的xx年。五四运动既是一场伟大的青年运动,又是一场伟大的爱国运动,更是一场伟大的思想解放运动。“爱国、提高、民主、科学”的五四精神激励着一代又一代青年前赴后继,勇立潮头。青年兴则国家兴,青年强则国家强,青年有期望,未来的发展就有期望。青年人是我们...的生力军,今后的发展更需要广大青年人进一步弘扬五四精神、继承五四传统,勤于学习,善于创造,甘于奉献,以自我的实际行动为...的发展贡献青春、智慧和力量。

当前我们在座的青年人都有拥有十分好的机遇。从大的方面讲,国家的繁荣稳定、xx的欣欣向荣、xx的蓬勃发展,为我们今后的发展创造了巨大的空间;从我们身边看,从...都在注重年轻干部的培养,提拔干部都有年龄的要求。近年来,来自...基层的一大批年轻有为的青年人调到xx上班,为他们施展才华搭建更大的舞台,我们身边就不乏其人,比如从我们...走出去的等等。我们...也在为培养青年人做出进取的努力,比如….。在今后,我们还会采取进取措施为青年人打通晋升渠道,供给更多的机会为青年人供给更大的舞台,让青年人施展才华,实现个人的人生价值。

在此,我代表...党委向...系统内的青年干部职工提三点期望和要求:

一是提高素养,争做时代先锋。青年干部职工要认真学习党的大政方针、行业内的工作部署要求以及与自我本职工作紧密相关的专业知识,丰富自我的知识储备,激活创新思维,做学习型人才。要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,倡导团结友爱、诚实守信、助人为乐、见义勇为的道德风尚和健康、礼貌、科学的生活方式,自觉遵纪守法,维护社会公德,奉行职业道德,进取参与青年志愿者行动、青年礼貌号等社会公益活动,以实际行动,在社会主义精神礼貌建设中开风气之先,勇立时代潮头。

二是坚定信心,勇担发展重任。…..说明我们的各项工作十分被动,说明我们前进的步伐已经跟不上全市的速度,说明我们开展工作的方式方法出现了问题。在今日这个会上,我们不分析产生这个差距的原因,留给大家在会后自我思考,之所以给大家通报这个事,是因为我们要从不利中看到进取的一面:如此严峻的形势,给我们带来巨大压力的同时也给我们供给了一次施展才华,迎头赶上的一次机会。落后并不可怕,可怕的是落后以后,不正视问题、不总结教训、不深入思考采取措施迎头赶上。青年是继往开来的中坚力量,是我们事业的期望所在,所以,期望广大青年干部职工要进取行动起来,在今后的工作中,爱岗敬业,以“讲政治、讲大局、讲团结、讲职责、讲纪律、讲奉献,提高执行力和执行本事”为标准,发挥青年人思想解放,视野开阔,成才愿望强烈,不畏挑战的优势,开拓进取,勇于创新、建功立业,坚定地走在各项工作开展的前列,在今后的工作中创造出一流的工作业绩,真正成为...各条战线上的生力军和排头兵,为...早日实现新发展贡献力量。

三是立足岗位,做好本职工作。目标是我们追求的梦想,目标是我们成功的期望。失去了目标,就失去了方向,没有了方向,那也就无法正确有效的开展工作。而我们的目标是什么呢,我们当前的目标就是经过我们的努力工作推动...x有新的发展,经过...x新的发展来实现我们全体干部职工的人生价值,实现广大干部职工与企业的同步发展与成长,所以,期望我们广大青年干部职工立足岗位,自觉树立与...定位一致的工作目标,把个人抱负与...的发展要求紧密结合起来,把个人的命运与...的发展前途紧密结合起来,珍惜青春年华,勤奋学习,刻苦钻研,努力工作,以适应新形势发展的要求,在...x新一轮发展大潮中实现自我的梦想和人生价值。

青年朋友们,青年时代正是学习知识、增长才干、蓄势待发的时代,也是打牢人生基础的重要时期,这是青年成长的基本轨迹。不久的将来,我们青年干部职工必将英姿勃发,大有作为,成为...的骨干力量,期望全县烟草系统广大青年干部职工发扬“五四”精神,团结一心,奋发努力,用智慧、青春和汗水创造新的成就,谱写...发展的新篇章。

多谢大家!

篇16:五四青年座谈会发言稿

各位领导,教师:

午时好!

作为一名带毕业班的青年班主任,身上的担子很重,压力很大。可是应对同学们的期望和领导的信任,我只能一次次的鼓励自我要努力工作,要创造性的工作。为同学们服好务,也为自我的发展奠定好基础。要勤勤恳恳,扎扎实实,脚踏实地的做好一个教师的本职工作。在工作中少一些唠叨,多一些付出;少一点埋怨,多一些理解;少一些猜疑,多一些信任。

感激学校领导组织了这次座谈会,关心我们80后教师的成长,让我们觉得我们依然还很年轻,我们依然有活力和梦想,我们还有很长的路要走。不仅仅如此,在漫漫长路上,我们要肩负起我们应肩负的职责,不断地努力奋斗。

对于80后的我们来说,什么是我们的职责呢踏踏实实地工作,认认真真地上课,不折不扣地完成领导布置的各项任务,做好本职工作,无疑是我们的职责。除此以外,我认为我们还要肩负起更重要的职责,对学生,对学校。邹韬奋以往说过:真正提高的人,绝不以“孤独”“提高”为己足,必须负起职责,使大家都提高,至少使周围的人都提高。作为教师的我们,我们的职责不仅仅要帮忙学生提高他们的学习成绩,更要关注他们心灵的成长,帮忙学生构成健康的世界观、人生观、价值观。而作为学校的一员,我们有职责为了学校的发展和提高贡献我们的智慧、活力和力量。所以,我觉得我们对学生、对学校,甚至是对我们的教育事业,都要有一种高度的职责感、使命感。

还记得我刚参加工作尤其刚当班主任的那几年,年轻气盛,火气很旺。一个班上总有那么几个调皮捣蛋,不爱学习的学生。应对他们的种种屡次违反纪律不合常规的行为举动,还有总也掌握不了一些简单的知识的情景,委实气愤,免不了大动肝火,厉声怒斥,有时甚至还指手画脚。以往幼稚的认为,我这是为了他们好,是对他们负职责。人们不是常说“打是亲,骂是爱”吗可是随着时间的流逝,经验的积累,我发现这样做其实并没有很大的效果,或者说不能收到很长久的效果。要对他们的学习和成长负职责的想法是对的,可是这种“负职责”中缺少了一样东西,那就是我们对学生的爱心。

北师大教授于丹以往说过:“每一个孩子,在他们来到人间的一霎,就像一名坠落人间的天使,他们不细心折断了自我的翅膀,并忘记了天空。作为一名教师,我们无须蜡炬成灰的伟大,我们只是为这些小天使编织翅膀的编织者,慢慢地让他们忆起以往的天空,再次展翅高飞,翱翔云海,追寻他们天使的梦。”

的确是这样,教师的职责更在于要用一颗爱心,去帮忙这些有缺点的孩子缝补他们折断的翅膀,让他们能健康的成长和发展,最终能翱翔于天空!所以,在近几年中,当我再次应对这样的学生的时候,我不再会大动肝火,而是坚持一颗平静的心,用一颗爱心去看待他们,包容他们,引导他们。

总之,作为新世纪的青年人,我们要在艰苦的工作中,磨练自我的意志,挥洒自我的汗水,我们要和学生一齐成长,要在的高考中和学生一齐实现人生的辉煌!

多谢大家!

公司青年员工五四青年节征文演讲稿

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三八座谈会领导讲话稿

银行动员大会表态发言稿

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银行支行团委书记竞选报告

银行信贷员五四青年员工座谈会的发言稿
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