副社长思想讨论会议发言稿(整理13篇)由网友“赵半仙”投稿提供,以下是小编收集整理的副社长思想讨论会议发言稿,希望对大家有所帮助。
篇1:副社长思想讨论会议发言稿
副社长思想讨论会议发言稿
深入学习是我党的重大举措,我社是省委确定的第一批开展学习实践活动的单位,我们严格按省委和文体厅要求,在第五督导检查组的帮助下,认真开展学习实践活动。督导检查组的领导已两次亲临我社指导工作。在学习实践活动中我们利用多种方式开展工作,除学习、讨论、调研外,为营造学习氛围,我们办了简报、出了宣传栏,并建立了一个专题博客,这些方式,得到了广大干部职工的认可和积极参与。目前,集中学习培训已基本结束,社班子的调研报告正在完善,解放思想大讨论工作正在开展。
下面结合我社的工作实际,谈一点个人感想。
海南出版社近几年的发展应该说是在不断解放思想的'过程中走过来的。从十几年固有的体制中走出来,寻找新的模式,寻求更大的发展,对我社来说并非易事。随着市场格局变化,从全国文化体制改革的提速,到全国文化体制改革的全面启动有了时间表、路线图,把我社广大干部职工从原来小富既安的封闭疆化思想逐步打开。大家在困惑中,不断思考对策。从开始的只是应对眼前的问题,解决眼前的问题,到不断开拓思路,制定一系列改革措施;从开始的考虑内部集团化管理,企业化运作;到抓住机遇,下决心转企改制,走出去与大的集团、上市公司合资合作的整个过程,都是因不断地解放思想而实现的。以前想都不敢想的事,由于解放了思想,打破了封闭的思路,现在成为了现实。目前,我社在海南出版社转企改制领导下组的指导下,已与四川新华连锁有限公司(香港上市)签订跨地区、跨行业的全面合作框架协议。这样的合作,在全国来说还没有先例,得到新闻出版总署和中宣部的有关领导的重视和关注,有关方面也都表示将支持这种跨地区、跨行业的联合。
现在,我社已全面启动转企改制与合资合作的工作,在这一过程中我们还有一些问题要解决:①我社事业单位性质不符合市场主体要求的问题;②运营模式不符合现代企业管理的要求的问题;③在转企改制过程中,如何以人为本,做好人员安置,给予适当经济补贴,解决好社会保障和职工退休后事企工资差的问题;④在转企改制过程中,如何获得财政,税收政策支持的问题;⑤在文化相关产业寻求发展的问题;⑥在各种传媒、网络的冲击,如何科技创新,打造数字出版平台的问题;⑦更加完善的考虑到国家、集团、个人各方利益的激励机制的建立问题;⑧进一步好解决重经济效益和轻社会效益的思想问题;⑨技术骨干,尤其是编辑骨干、发行骨干、数字出版专业人才、版权经理人的培养、引进问题等等。另外,若与四川合资成功,双方业务、财务、管理等工作对接过程中也将会出现一些问题。把这些制约我社发展的问题解决好,把我社运营模式设计好,总体规划设计好,才能使我社实现跨越式发展。
深入学习实践活动,是推进海南出版社又好又快发展的迫切需要。我们必须以为指导,继续进一步解放思想,创新观念、开拓思路,在海南出版社的历史转折期,抓住契机,构建符合海南出版社科学发展要求的、更具活力的体制机制,我相信海南出版社应该有更好的、可持续的发展,也能够为海南出版业的大繁荣、大发展做贡献。
以上是个人观点,不周之处请同志们批评指正。
篇2:教育思想大讨论发言稿
尊敬的 (领导)、与会的各位校长、老师们:
大家上(下)午好!
根据会议的安排,让我有幸和大家在这进行交流发言,可面对如何提高教育教学质量这个大题目,我实在诚惶诚恐。作为老师,虽然我也从教了,可我没有对自己所教的任何届学生的教学成绩满意过,对自己以前所上的任何一堂课也没满意过;作为校长,我也就主持学校工作了3年,没能将学校办到学生争着来读,教师争着来教的优质校,反而留下太多的遗憾,因此,我对这专题的发言注定是很片面,有的也许甚至是错误的,请大家多多包涵了。
如何提高教育教学质量?或说往大的方面讲,如何办好学,这给问题其实早在七十年前抗日战争时期的西南联大就给出了答案:强大的师资队伍才是关键,才是根本。
如何建设强有力的师资队伍,良好的大环境是关键,西方的德国,亚洲的日本、韩国和新加坡等国在这方面走在前列,他们教师队伍素质之高让我们仰叹,这跟其国家对教师的严格的准入制度有关,跟教师这职业是让人羡慕的有关。哪像我们一流学生出了国,二流学生去从政,三流学生去经商,没了办法暂且把个教师当。而且能来学校教书的也未必能安心工作,有的居无定处惶惶如丧家之犬,有的病了求东告西凄惶得让人心酸,有的本就为繁重的教学工作早起晚睡,还要应付各种各样五花八门的专项检查熬更守夜做档案,随时还要祈祷学生别出什么安全事故,因为一旦出了安全事故,有理无理都是学校的错,都是老师的错。就这样的大环境,要将教育教学质量搞上去,实在太难,也难怪钱学森之问让世人沉默。
我们只是基层的教育工作者,我们左右不了教育的大环境,当还吃着这碗饭的时候,我们只好有多少米煮多少饭,然后看菜吃饭。丫他中学的师资队伍从来不敢说比其它兄弟学校好,以前是滕军老校长带着一批师范生和师专生搞的教育,现在是我带着为数不多的几个所谓老教师和大批特岗教师办的学,而且这里面还有相当部分是非师范专业出生的老师。丫他中学如果说与其它兄弟学校稍微有什么不同,也许在于我们十数年来始终坚持着将教师的成长当成学校核心工作之一来抓,甚至是当第一要务来抓。我们提出的口号是“三个发展”:教师发展,学生发展,学校发展。这其中“教师发展”排在第一位的,是因,后面的学生和学校发展是果。学校人力物力对教师的培养是着重倾斜,校内校外两条路都要走扎实。也因为这样,大多数教师很快能站稳讲台,有天赋的很快将讲台变成舞台。
一个部队有没有战斗力,过硬的单兵水平素质只是基础,没有适合队伍的阵法和战法也难赢得胜利。学校教育的主阵地是课堂,为此丫他中学的课堂教学改革也经历了不少的变革:先是有效课堂的探索,再到洋思中学“先学后教,当堂训练”的尝试,后至现在的“四有课堂”的推进。其根本都是希望能让队伍的每个成员都了解和掌握队伍的作战方式,从而形成强大的合力。我们之所以能取得一定的成功,不是我们队伍里有所谓的高手,而在于我们是团队作战。
提高学校的教育教学质量,除了师资队伍建设这条线外,还有很多点线面,对这些我就更惭愧了,更没有说话的份,但我相信资深的前辈们能一一给我们解惑,谢谢大家!
篇3:教育思想大讨论发言稿
老师们:
学校教育教学质量稳步提高,学校声誉不断扩大,是作为校长在不断追求着的。那么如何提高学校教育教学质量呢?我自认为才疏学浅,在这方面做得不好,但也是尽力去做的。现结合学校实际和日常开展的工作,谈谈我的一点看法,仅供大家参考:
一、要勤快。不勤快的人办不好事情,不能当好一所学校的校长。应该自己干的事情一定要亲自过目,亲自动手。比如每天早上第一时间到各班看看师生到位情况,让师生知道校长无时无刻都在我们身边、都在关心着我们;校长要亲自推门听课,使老师们知道校长在关注老师们、帮助老师们专业成长,同时老师也不敢懈怠;校长要亲自上课,校长说来说去不如让自己的行动去说,在同一学科领域内,可以和老师们PK,我们不一定要赢,但校长的态度和工作作风会让老师们敬佩,很多事情、很多矛盾就会迎刃而解。
二、要创新。校长要具有与时俱进、开拓创新的精神。随着新课程改革不断深化,对提高学校教育教学质量有新要求、新方法。作为校长要努力学习、转变观念,向课堂要质量,打造高效课堂,旧有的管理模式和教学方法已不适应现实需要。因此,作为校长,经历的培训和学习不少,我们要把先进的教育理念、教学方法贯彻给老师们,应用到课堂教学中去。如我在课堂上使用导学案,使学生在自己动手的过程中学到新知识。
三、要建设团结高效的领导班子。
四、要有切实可行能激励教职工的制度。
五、抓好教师队伍建设。
六、抓实德育、教学、科研“三驾马车”。
七、开展好第二课堂是培养学生综合素质的有效途径。
八、在学中做、在做中学,不断提高校长自身素质,是学校持续发展的不竭动力。
篇4:教育思想大讨论发言稿
尊敬的各位领导,亲爱的老师们:
大家下午好!借用今天例会的时间,举行织金县第四小学20xx---20xx学年度第一学期优秀教师教学经验交流会,大概需要一个小时左右的时间,在这里,首先给大家说声抱歉。
冰心老人曾说过:“教师的现在,就是学生的未来”,我们教师工作的质量关系着未来人才的质量,每一个家庭乃至整个社会都对我们寄托着殷切的期望。今天,我们在这里举行优秀教师教学经验交流会,是为大家搭建一个相互学习的平台,彼此取长补短,目的只有一个,教得轻松,学得快乐。
根据安排,今天下午将有6名老师与我们共同分享他们育人的经验与教育的智慧,首先有请组的付志琴老师上台发言,大家欢迎。
感谢付志琴老师充满激情的肺腑之言,是的,在教学中,只要我们调整好自己的心态,用真诚和友善的态度去面对一切,我们就会发现,每一个孩子都是上帝馈赠给我们的“天使”,只要我们用心去和孩子相处,我们的生活总会充满意想不到的惊喜。
老师们,在语文教学中,教学可能是最让人头痛的事,下面,掌声有请四年级组的李艳老师,让我们共同聆听她在作文教学中的所作所为。
听了李艳老师的发言,对我,我觉得是一次“x”的过程,我也曾上过语文,也曾头痛过作文教学,我想,以后如果有机会再从事语文教学,今天李艳老师不吝赐教的对我肯定有用。
老师们,我们常说,教学是一门永远都有缺憾的艺术,下面,有请组的李林老师上台交流他在教育教学这片沃土中的成长历程。
从李林老师的成长历程中,我们感受到,老教师宝刀未老,积累了丰富的经验,也收获了丰硕的成果,奋力拼搏的同时不忘言传身教;年轻教师朝气蓬勃,虚心钻研的同时不忘及时。这是一种的传承,同时,更是我校青蓝工程的一个亮点。
下面,有请组的王雪松老师上台交流。兴趣是的老师,低年级的课堂,只要有了兴趣的先行,所有的期望都是可以产生的,再次感谢王雪松老师精辟的发言。
学校的主阵地是课堂,课堂质量的有效性直接影响着教学质量的高低,有请组的韩大江老师上台,谈谈他在提高小学数学教学质量方面的一些做法,大家欢迎。
对,韩老师的最后一句话足以总结我们提高教学质量的方法,想方设法调动学生的积极性,让学生主动参与教学,只有这样,我们的教学才是高效的教学。
大家老师都知道,从前个学期开始,我们学校就掀起了的潮流,看着舞台上表演英语剧的学生,我们都感到非常的欣慰,在这些成功的背后,注入了我们英语老师的多少汗水,掌声有请廖红英老师上台发言,我们在座的老师愿意和你一起分享你在英语教学中的苦恼与快乐。
是的,路漫漫长其修远兮,教学成果需要汗水和智慧的浇灌。我们的6位老师为我们深情款款地介绍了自己的教学之路,用他们的教学历程给我们提供了很好的借鉴。让我们再一次以热烈的掌声感谢她们精彩的发言。
接下来的环节,掌声有请彭校长为这次活动作总结发言。
正所谓“他山之石,可以攻玉。”只要我们在实践中勤探索,相信每位老师都能找到一套即让自己教得轻松,又让学生学得快乐的。最后我宣布织金县第四小学20xx---20xx学年度第一学期优秀教师教学经验交流活动到此结束,再次感谢各位的参与!
篇5:教育思想大讨论发言稿
各位评委、老师:
上午好!
我是来自xxx中学的xxx,今天非常荣幸有机会能参加这样的一个学习交流的活动。
基于新课程倡导的以人为本,以学生为为主体,课堂教学要围绕学生展开和促进学生的全面发展等的相关理念;也感于教师教的辛苦,学生学的痛苦的现状;恰逢这次化学有效教学活动的开展,促使我对提高课堂教学的有效性进行探究,并取得了较好的效果,在此,我把我这一节课关于有效教学的探索的一些做法与大家一同交流、探讨:
教师要想在课堂教学中将教学内容更清晰、更生动的呈现出来,对教材的理解不深刻是做不到的,至少是做不到位的。因此在确定了《质量守恒定律》的课题后,我先认真的研读了教材,反复的揣摩编者意图,领会教材设计思路和掌握教材内容。在此基础上我又查找了本课的相关教学资料、参考了别人的成功经验,然后再对比反思,确定了这节课的三维目标和教学重难点。如此反复几个来回,对教材的分析、理解、揣摩,我确定了以对质量守恒定律的认识、微观理解和应用为根本展开教学,并对不符合我们教学思想的教学内容和环节进行了处理和调整。随着每一次的试教,修改,我觉得自己对教材又有了新的认识。我感觉:吃透教材,对教材的进行有效的整合,教学就成功了一半。
有效教学的核心就是教学的效益。教学效益不取决于教师教多少内容,而是取决于对单位时间内学生的学习结果与学习过程综合考虑的结果。学生有无进步或发展是教学有没有效益的唯一指标。因此从学生的已有经验、已有知识出发,从学生的最近发展区出发、建立新知识的生长点,成为有效教学的基础。根据我班学生的学情:对化学反应的本质已理解,对一些化学反应的现象很熟悉,也认识了原子和分子、接触了物质的结构相关知识,且在八年级已学过天平的使用,因此本节课就从学生熟悉的白磷燃烧开始,由他们回忆白磷燃烧的现象,接下来我提出白磷燃烧前后的质量有何变化?如何检验你的假设?让学生运用天平检验化学反应前后的质量变化情况,从而使学生从原有的知识点上建构新知识。
篇6:思想大解放大讨论发言稿
重提解放思想这个命题,是改革开放三十年后又一次思想大解放,我理解解放思想是意识形态领域的长期课题,要求我们坚持树立科学发展观,在实践工作中不断开拓进取,创新创优,推进社会和经济又好又快地发展。
我们淮川办事处是整个浏阳的政治、经济、文化中心,是市委、政府各项工作的形象窗口,因此,解放思想对于我们来说,就显得更为重要。虽然我刚到淮川来工作,但我觉得工作要求更高,更应该脚踏实地把本职工作做得更好,服从和服务于工委,办事处工作大局,一切从实际出发,实事求是,改进工作方法,提高工作服务水平,维护单位工作整体形象,
联系实际工作,解放思想,就是科学发展观的具体实践,不仅要求我们改进工作方法,而更重要的是解决发展中存在的问题和困难,帮领导解难,帮群众分忧,提高工作质量和服务水平,这就要求我们在实际工作中不折不扣完成各项工作任务,尽职尽责提高工作服务质量。
解放思想,要有创新意识,而创新是思想意识工作方法的科学和进步,因此,我们应学会不断的谈素探索新思路,不断的改进工作方法,目的是提高工作质量,推动各项工作更好更快的向前发展,我们淮川过来的工作在工委和办事处的正确领导下,取得了巨大的成就,在解放思想的旗帜下,我们有信心保持淮川在全市各项工作中处于领先地位。
财政工作是经济工作的`重要组成部门,就我个人而言,一定虚心向领导和同事们学习,团结同事,锐意进取,全心全意做好本职岗位工作,为我们淮川争光。
篇7:思想大解放大讨论发言稿
新常态意味着经济增长速度由过去高速增长向中高速增长转换。我国在经历了过去30多年将近10%的高速增长、总体上进入中等收入阶段以后,不仅发展面临的国际环境发生了变化,而且原有的以投资和资本扩张为主导、低要素成本驱动的粗放型增长模式已难以为继。劳动年龄人口和资本积累率的下降使潜在增长率降低将成为必然趋势和常态,而长期以来积累下来的产能过剩、财政金融风险加大和资源环境承载能力减弱等几个因素的叠加,都使得经济不可能再维持此前的高速增长。也就是说,减速或换挡是经济发展内在因素导致的必然结果。更为重要的是,与前期增长减速主要源于周期性因素不同,现阶段我国经济增长减速主要源于经济基本条件变化带来的结构性因素,而这种减速也不能继续简单地沿用过往凯恩斯主义的总量需求政策了。
主动适应经济发展新常态,继续坚定不移地实施古城重建引领城市转型、全面建设幸福台儿庄“一大战略”,继续坚持文化旅游业大发展带动经济结构调整升级与新型城镇化带动城乡统筹发展“两翼带动”,突出保持经济又好又快发展、在更高层次推进产业结构调整升级、大力发展新型城镇化、推动农业现代化和镇域经济新突破、以更大力度保障改善民生“五项重点”,全面加强党的建设和干部作风建设“一个保障”,促进经济持续健康发展和社会和谐稳定。具体把握以下几项重点:一要把握好新常态下台儿庄发展的方向,保持经济又好又快发展;二要把握好新常态下台儿庄发展的路径,在更高层次上推动产业结构调整升级;三要把握好新常态下台儿庄发展的动力,大力发展新型城镇化;四要把握好
新常态下台儿庄发展的薄弱点,着力推进农业现代化和镇域经济新突破;五要把握好新常态下台儿庄发展的根本目的,不断改善民生提高群众生活水平;六要全面加强党的建设和干部作风建设,为转型发展提供坚强有力保障。
全面推进深化改革:(1)改革开放是党在新的时代条件下带领全国各族人民进行的新的伟大革命,是当代中国最鲜明的特色。(2)全面深化改革,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚定信心,凝聚共识,统筹谋划,协同推进,坚持社会主义市场经济改革方向,以促进社会公平正义、增进人民福祉为出发点和落脚点,进一步解放思想、解放和发展社会生产力、解放和增强社会活力,坚决破除各方面体制机制弊端,努力开拓中国特色社会主义事业更加广阔的前景。(3)全面深化改革,必须立足于我国长期处于社会主义初级阶段这个最大实际,坚持发展仍是解决我国所有问题的关键这个重大战略判断,以经济建设为中心,发挥经济体制改革牵引作用,推动生产关系同生产力、上层建筑同经济基础相适应,推动经济社会持续健康发展。(4)改革开放的成功实践为全面深化改革提供了重要经验,必须长期坚持。当前,我国发展进入新阶段,改革进入攻坚期和深水区。必须以强烈的历史使命感,最大限度集中全党全社会智慧,最大限度调动一切积极因素,敢于啃硬骨头,敢于涉险滩,以更大决心冲破思想观念的束缚、突破利益固化的藩篱,推动中国特色社会主义制度自我完善和发展。
担当意识就是:面对列强欺凌、外敌入侵、敌人铁蹄蹂躏,勇敢担当是奋起抗争,浴血奋战;面对国难当头、民族生死存亡,勇敢担当是救人民于水火的舍生忘死,前赴后继;面对腥风血雨、枪林弹雨的残酷斗争环境,勇敢担当是泰山压顶不弯腰,若为自由故,砍头只当风吹帽;面对国家需要、国防需要、人民需要,勇敢担当是义无反顾,不计名利,无私奉献,甘洒热血写春秋;面对平凡工作岗位、艰苦工作环境、恶劣生存条件,勇敢担当是勤勤恳恳,任劳任怨,青春无悔。
担当是通过自觉勤奋刻苦学习对打破家庭贫穷的复制、打破阶层的固化、打通上行通道,进而改变自己、改变家庭命运的郑重承诺;担当是对他人秉持的“已所不欲勿施于人”的同情之心、怜悯之心、仁慈之心、宽容之心;担当是对“一屋不扫何以扫天下”、“天下大事必作于细”的透彻理解,是对凡人小事的自觉、自为、善待与坚持;担当是“为国举鼎,虽不可能,亦勉力为之”,面对脚下这片生我养我的土地,也许她不够丰饶,也许她还有诸多不尽如人意的地方,甚至有时还略显丑陋,但她就是我可爱的祖国、亲爱的母亲,我要把一切献给她。
“一大战略、两翼带动”的发展方向是要做到:进一步改进教学工作、提高教育教学水平;增强工作的积极性、主动性;增强个人的责任感、使命感和公仆意识,为学生服好务,做到一切为了学生;着力抓好自身建设,全面提高自身工作能力和水平;要牢牢把握正确政治方向,做到政治坚定、纪律严明;要带头学法、尊法、守法、用法,提高运用法治思维和法治方式的能力;切实发挥好桥梁纽带和模范带头作用,以自身的标杆示范效应,
感召学生、激励学生、带动学生,真正当好学生满意放心的合格的党员教师。
篇8:于思想大解放大讨论发言稿
一只农村鸡被当作肉鸡送往城市,城里人爱它的原生态模样,不忍心宰杀,将之当成半宠物养在阳台一角。这只鸡就这样改变了户籍,不仅做了城里鸡,还算得上是有房一族,命运彻底改变了。
然而,不幸的事情发生了:它没几天就死掉了。
这只鸡是饿死的。原来,这只鸡进城后,生活方式和习惯还保留着乡下的样子,对主人投来的美食视而不见,非得用爪子在水泥地板上刨呀刨的,爪子刨破了也没能刨出一丁点食物来,最终饿死。
这是一只思想未解放的鸡。某经济学家认为:要改变农民的命运,必须把农民送进城,即,改善中国农民生活状况的唯一方法是走城市化道路。这个提法很有道理,发达国家的农村人口都占非常低的比例,5%以内,而我们中国有60%以上的人口是农民,是进不了发达国家行列的。这位经济学家的思想是够解放了,同时他也意识到农民的思想可能不解放,所以他出资办了非赢利的保母学校,教农民如何在城市生存,他的做法得到政府的帮助,非常难得。比起进了保母学校的农民工来说,那只鸡太可怜了,进了城后未经培训马上投入宠物工作,思想意识跟不上环境的变迁,成了盲目进城的牺牲品。
思想先行。我们要做每一件事情总是要先有思想。有什么样的思想做什么样的事情、得什么样的结果。落后的思想指导的是落伍的行为,得到的是可悲的结果。思想要解放才能与时俱进。在生活条件艰苦的乡下鸡用爪刨食的思路是对的,到了城里,这个思路要改变,鸡不能再刨食了,直接用嘴对着食物享用美味才是正确的思路。
另外一只鸡就是思想解放得非常彻底的鸡,它已经成了相当专业的宠物鸡。它的户籍原本就是城市的,城市的鸡要做专业宠物也需要解放思想。城市鸡不存在进食障碍,这是它的优势,但要成功地做专业的宠物鸡士,这远远不够,它必须有其他的本领才能招人喜爱。这只鸡不错,首先,它善于讨好主人,懂得为主人接手机;第二,它不影响主人的'生活,每夜固定在一处休息;第三,它富有同情心,目睹同类被宰杀时懂得躲开,显得多么可爱!总之,身份改变后,它非常适应身份给它带来的新环境新变化,生活过得有滋有味,这源于其思想的彻底解放。
思想的解放为什么是无止境的?
论证一:世界不是静止的,一切都在运动中。运动中的世界是时时刻刻都在改变的世界,环境改变了,格局变化了,思想不改变就跟不上时代,所以解放思想是无止境的。为此,成功的宠物鸡必须意识到:今后的情形会有所变化,它还必须继续解放思想,才能把专业宠物当到底。
论证二:非封闭的长长的铁阑干的对面有诱人的食物,这边的狗如何才能享受?它审视了整个场景,然后跑步到铁阑干的一端,绕过去,继续向食物跑去。这是对的。可是,如果有竞争者,比如老鼠,这食物归谁就是个问题了。老鼠会打洞,它从铁阑干底部打个洞,用很短的时间就能到达食物。要想赢得竞争,狗必须解放思想,让自己拥有更多的本领,比如也学会打洞(但是狗打洞的成本因为体形的关系比老鼠的要高得多,显然没有优势)、用尾巴取
食物、跨越铁阑干、把老鼠干掉甚至进化为有翅膀的狗或学会轻功等等。思想决定手段,若思想停留在绕过阑干解决问题的层次之上,除了失败没有别的。而且狗的竞争者可能会不断地发生变化,针对不同的竞争者,狗得拿出不同的思想。显然,这是一个无止境的问题。
取食是谋生的直接方式,既然农村产出不高,我们就到城里生活。到了城里不要直接就去谋生,得先进保母学校或其他学校学习,学会生存技能的同时还要学会解放思想,不能再让锄头和土地占据自己的思想。城市的生活环境犹如城市的扩建一样一日一变,农民进城扎了根后不要固守着在培训班接受来的思想,实时更新和解放思想非常重要,适者生存的道理其核心就在这里。
原本就是城里人的思想也要解放,不能讨厌进城的农民工,更不能不接受农民进城。记住:自己过得好但生活在一个非发达的国度里并不光彩,真正的底气不单单依靠自己的财富,国家强盛是我们挺直腰板的资本。既然农民进城是国家成为发达国家的唯一方法,我们没有理由拒绝,同时还应当帮助农民进城、帮他们解放思想。
专家称,中国已经步入大国经济时代。大国经济建设需要先进的思想武装头脑,这次自上而下的再解放思想大讨论我认为非常及时,政府也在工作报告中谈及解放思想话题。高层都非常重视思想的解放问题,我们没有理由不重视。随着大国经济建设的深入,情况可能会错综复杂,届时思想的解放程度也要随之调整。总而言之,解放思想永无止境,要想做一只不在水泥地板上刨食的鸡或永远赢得竞争的狗,就必须无止境地解放思想。
篇9:关于思想大讨论心得体会
党员干部解放思想大讨论心得体会
*月*日,县委理论学习中心组邀请*教授教授在县大剧院就“解放思想与创新发展”作了专题讲座,本人有幸现场聆听了*教授的精彩授课。*教授教授不愧是中国演讲与口才协会副会长、著名创新理论研究专家、演讲家,其讲座语言风趣、逻辑严密、事例生动,用直白平实的语言给我们阐述了一个一个深
奥的道理,尤其是关于解放思想的精辟论述更是给人留下了深刻的印象。
何谓解放思想?!我又上网搜了一下百度,得到的答案:解放思想是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题,使思想和实际相符合,使主观和客观相符合。由此我们不难看出解放思想的重要性,我国、我市、我县近年来经济社会的跨越发展也充分验证了这一点。也正源于大家对解放思想重要性的认识到位,去年以来,全国各地再次开展了解放思想大讨论活动,围绕“为什么要解放思想”、“怎样解放思想”,大家各抒己见,积极建言献策,既活跃了人们的思想,又有力地促进了各项工作。但是在这场大讨论中,也出现了一些不和谐的声音,譬如“弯道超车”、“跑部进京”等。笔者赞同解放思想,也主张多领域、深层次解放思想,但不赞成解放思想自由化、无限化。作为社会的人,无论思想还是行为都应遵守一定的社会准则。在解放思想的过程中,应注意以下几个问题:
一、解放思想不能逾越法律法规的红线
“不依规矩,不成方圆”,国家的法律法规,是规范人们行为、维护社会秩序的准绳。我们提倡解放思想,一个重要的内容就是要把国家的治理模式由人治转为法治,建设社会主义法治国家。那种一提解放思想,就试图“闯红灯”、“踏禁区”的做法,不是思想的解放,而是思想的倒退。在解放思想的过程中,一定要固守法律法规的底线,树立依法行政的理念,只有这样才能维护社会的公平正义,维护人民群众的根本利益。
二、解放思想不能违背实事求是的原则
解放思想、实事求是是我们党的思想路线,二者相辅相承,缺一不可。解放思想是为了更好地实事求是,只有真正做到了实事求是,我们的思想也才称得上解放。我们倡导的解放思想,是以实事求是为基础的。只有立足本地区、本部门的实际,才能找准发展的正确路子;只有尊重客观规律,才能实现经济社会又好又快的发展。要防止和克服一提解放思想,就崇洋媚外,照抄照搬外国的发展模式;一提解放思想,就好高骛远,贪多求快,提不切实际的口号,办不切实际的事。要坚持实事求是的原则,使自己的思想不脱离客观实际,不违背客观规律。
三、解放思想要以科学发展观为指导
科学发展观是我们全面建设小康社会,实现经济社会又好又快发展的行动指南。解放思想要以科学发展观为指导,在落实科学发展观具体要求上下功夫。一是要在抓好第一要义上解放思想,拓宽发展思路,创新发展体制机制;二是要在以人为本上解放思想,关注民生,珍惜民力,不断实现民利;三是要在全面协调可持续上解放思想,统筹兼顾,推进经济、政治、文化、社会四位一体 建设,走可持续发展道路。
四、解放思想要正确处理好继承与创新的关系
解放思想离不开已有理论成果,离不开现实的客观基础,不能一提解放思想,就唯新是求,唯旧是舍,要正确处理好继承与创新的关系。要坚持党的基本理论、基本路线,同时又要在实践中不断丰富和发展党的理论;要加快现代产业建设步伐,不断引进新技术、新项目,同时又要抓好传统产业的改造升级,提高竞争力;要大力发展社会主义文化,同时又要做好历史文化遗产的发掘和保护工作。只有正确处理好继承与创新的关系,才能使我们的思想解放得更全面、更深刻。
县纪检监察派驻干部解放思想大讨论心得体会
解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝,是应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的强大武器。解放思想是工作创新的前提,工作创新的过程也是不断解放思想的过程,二者互为依托、相辅相成。新形势下做好纪检监察派驻工作,必须按照中央《建立健全惩治和预防腐败体系-
工作规划》的总体部署,在解放思想中推进工作创新,在推进工作创新中加快反腐倡廉建设。
一、在认识上解放思想,着力抓好纪检监察派驻工作
一是充分认识解放思想的重要意义。新一轮思想大解放的目标指向非常明确:主题是科学发展,重点是领导干部。也就是说,作为领导干部,要带头解放思想。而要解放思想首要任务就是要认识解放思想的意义。作为抓好党风廉政建设的纪检监察派驻机构,能不能解放思想,解放到什么程度,取得什么样的成效,将直接影响到所驻单位党风廉政建设的发展走向和创新力度。因此,我认为,纪检监察机关和纪检监察干部都要正视目前存在的困难和不足,以与时俱进和开拓创新的精神和气魄,从自身做起,把思想大解放贯穿于纪检监察的各项业务工作中,用思想的大解放,方法的大更新,制度的大创新,推动反腐倡廉工作的大发展,有力地推动我县和谐社会的全面发展。
二是正确认识解放思想与纪检监察派驻工作的关系。作为纪检监察干部,要正确认识并恰当处理好解放思想与纪检监察派驻工作的关系。不能因解放思想而解放思想,解放思想要结合纪检监察派驻工作实际,做到既要解放思想,又要发展纪检监察派驻工作,并且要把解放思想融入到纪检监察派驻工作的各个环节中去。在认识上,要主动学习,认真查找差距,看看在纪检监察派驻各项业务工作中是否已经符合科学发展观?是否有待进一步解放思想?是否要把过去那些不适宜于纪检监察工作发展的旧框框老条条打破?在今后的工作中,应如何去应对这些问题?身为纪检监察干部,要如何以务实的精神和扎实的工作在关键问题、难点问题的突破上有新法、出实招。这是纪检监察干部今后能否真正做到解放思想,创新工作的重要问题。
三是坚持以人为本的思想解放,抓好纪检监察干部队伍建设。以人为本,作为一种社会价值取向,古已有之。解放思想就是要坚持以人为本,首先抓好纪检监察干部队伍的自身建设。作为纪检监察机关,要围绕以人为本这个核心解放思想,正确回答反腐倡廉建设为了谁、依靠谁的根本问题。认真抓好纪检监察干部队伍建设和培养干部的创新思想能力,在机制上,要抓好纪检监察干部队伍建设。要坚持任人为贤、为才,敢于突破“惯例”,大胆启用优秀人才,放开步子让优秀人才在工作上“闯关”。在体制上,要出实招,培养纪检监察干部创新的思维模式。以思想政治建设、能力建设和作风建设为重点,着力培养纪检监察干部的工作能力和提高纪检监察干部的工作水平。同时,把阻碍纪检监察工作发展的一些体制进一步更新。纪检监察干部要在实际工作中出奇制胜,就要尽量做到在业务上掌握一两个“杀手锏”和有一两手“绝活”,这样才能创造出纪检监察工作新的业绩。
二、在服务上解放思想,着力围绕所驻单位工作履行监察职能
一要树立服务理念。首先,要摆正位置。作为一名纪检监察干部,尤其是领导干部,我们面对的是广大基层群众,要树立服务意识。在解放思想的过程中,服务于广大党员领导干部,服务于机关、服务于基层群众;同时,要在服务中更进一步地进行思想解放,用服务全局的眼光,全面谋划反腐败工作。反腐倡廉工作如果不关注人民群众的呼声,就没有生命力和感召力。所以,纪检监察机关不但要帮助群众解决热点难点问题,还要帮助困难群众解决长远的利益和出路问题,真正达到源头治本的目的。其次,要更新观念。在这次思想解放的大潮中,要更新服务观念,纪检监察干部首当其冲,要当好服务的排头兵。实践证明,解放思想是扫除障碍,引领发展的“法宝”。过去,人们普遍认为,纪检监察机关就只是办办案而已,用不着做什么。事实说明,这种说法是错误的。纪检监察机关就是要立足“干部之家”的定位。不但要查办违纪违法的党员干部,还要当好为党员干部澄清是非、保护好党员干部合法权益的角色。与此同时,纪检监察干部要做好“服务”这篇大文章,要把思想扭转过来,树立正确的服务意识。
二要服务中心工作。解放思想必须要把单一的从口头和书面上的解放落实到实际服务工作中的解放,必须服务工作大局,作为派驻农林局纪检监察机构,要着力抓好农林项目资金的监管工作,确保专项资金的合理有效使用。同时,还要坚决维护好群众利益,重视民意、关注民生、维护民权;要身先士卒,艰苦创业 ;要放下包袱,轻装上阵;要把中心工作放在首要位置;要善于在原有的基础上,去思考和谋划,用全面的眼光和忧患意识,为派驻纪检监察工作开辟更更广阔的发展空间。
三、在实践上解放思想,着力创新纪检监察派驻工作
一是用实践的观点解放思想。实践出真知。检验真理的标准是实践。只有通过实践,工作才能得以发展,才能寻找过
去的存在问题和自身的不足和缺点,才能明确今后的努力方向。一是围绕所驻单位工作开展监督检查,推动深入贯彻落实科学发展观。二是大力优化发展环境,打造环境最优品牌。三是扎实开展反腐倡廉宣传教育,切实加强领导干部廉洁自律工作。四是加大查办案件工作力度,严厉惩处违纪违法行为。五是加强政风行风建设,坚决纠正损害群众利益的突出问题。六是深化改革、创新制度,进一步拓展从源头上防治腐败的工作领域。七是强化监督制约,促使领导干部正确行使权力。
二是用创新的意识来做好纪检监察派驻工作。新时期,摆在我们纪检监察干部面前的任务是艰巨的,还有许多在工作过程中出现的复杂问题需要我们去面对、去解决。要按照县纪委监察局工作要求,结合所驻单位实际,进一步解放思想,创新思路,总结典型,要从传统的工作模式中迈向创新的工作模式,努力营造勤政廉政为民的工作新局面,以实实在在的工作态度,全新的工作理念,良好的精神面貌,开创所驻单位党风廉政建设和纪检监察派驻工作的新局面。
篇10:讨论发言稿
我站在公司所处位置:
我站投运于9月20日,年输油能力可达20万吨,占地18、5亩,建筑面积3000平方米。站内主要设有站控室、外输泵房、计量间、污油池、收发球装置区、消防泡沫间、阴保间、罐区、配电室、库房以及宿办楼等。我站主要负责接收子长采油厂余家坪集油站来油,并将来油进行储存、过滤、加热及加压后外输。另外,我站还属于安永线的中转站,为输油二处起到了至关重要的作用,蟠龙站、子长站及井家坪阀室来油都要经过我站进行过滤及压力调节后与我站外输原油汇入汇管一并输往永坪末站。因此,我站在公司所占位置也就可想而知了。
我站安全生产、制度培训等情况:
我站自投运以来到目前已经安全运行了历时近三年时间了,在此期间,除了公司制定的各项规章制度外,我站根据站内实际情况也制定了相应的规章制度、业务培训以及各种安全防范和应急措施等。在今年,公司为了更加便捷和更加有效的管理,也为了更加准确、更加有序、更加细化、更加安全的进行生产,针对我公司各单位的工作方式和工作性质特制定了“QHSE”程序文件,在文件中详细指明了各个部门,各个单位的工作任务及工作内容等,我站也根据要求已经对我站的一般危险源以及重大危险源进行了分析和识别,然后将识别情况进行了纪录和评价,并且
将评价结果进行了汇总。目前,我站正在紧张有序地完成着“两书一表”工作,为今后的安全生产而加班加点。
我站目前存在的问题及下步的工作:
一、有待改善的不足之处
1、职工业务学习有待进一步提高。只有业务理论基础过硬才能使日常工作变的更加顺利;设备设施运行情况才能更加了解;从而更能准确的判断出生产运行中的故障和及时发现不安全隐患,使管输工作得到更加安全的保障。
2、独立性不足。在某些生活或者工作中遇到不容易解决的问题时经常找人协助完成,很少尝试独立解决,这样时间久了容易产生依赖性,建议在以后的生活或工作中遇到任何困难时不要轻易就找他人协助,首先尝试着自己解决,待自己确实无法解决时再找他人协助,这样可大大培养出自己的自主性、独立性,还可以激发自身的动手能力和潜能。
3、队列水平有待进步加强。以往早操主要注重体能锻炼,队列训练相对较少,望在日后的早操中加大对队列训练力度,因为队列素质的好坏是最容易在外在反映出一个队伍的作风养成和对外的直接形象。
二、下一步的工作改进
1、继续加深业务理论学习方式。业务理论学习和巩固是一项持久性工作。实践证明业务理论是实际操作的根基,业务理论水平的强弱直接影响着实际操作的能力,若是要保证好实际工作操
作的水准就必须把相关业务理论学懂、学通、学扎实。在业务理论学习和培训上应选择更多的、更广的、更有力学习途径,选择良好的学习环境,良好的学习方式和方法,才能更加促进业务理论水平的提升和工作能力的提高。
2、实际操作能力还需进一步加强。在继续加强业务理论学习的基础上,还应同时加强实践操作能力培训,要实践和理论相结合才能增强工作成效,才能更加保障安全生产平稳运行。
3、职工学习主动性需要加强。由于长期性的理论培训学习使部分职工产生出一定的疲惫感和厌倦感的心态,要想彻底摆脱这种消极心理情绪,就得从根本上提高认识,调整思路,加强安全生产意识,提高警惕性,强化事故预想及处置措施方案,使每位职工在思想上充分地提高认识,在心理上充分地得到转变。 我站今后的发展方向及目标:
目前我站安全生产工作虽然正在平稳有序地运行,但是在生产工作中仍然难免存在有或多或少的危险因素,为了确保今后的生产更加安全,管输任务能够按期完成,我们要全力按照各级领导指示,严格遵守各项规章制度及安全防范规定,提高职工全面素质,加强场站“四化”建设为方向,并且要发扬“埋头苦干,开拓创新”的延长石油集团企业文化精神,脚踏实地,团结拼搏,为创建国内先进的管输企业的目标而努力奋斗。
篇11:讨论发言稿
我们刘佐乡往大的方面来说,是湖北省地理意义上的四分之一――――东极;从小的方面来讲,是黄梅县行政区划上的十六分之一――――小乡。作为一名市党代表和乡镇党委书记,站在全县乃至全市的高度来谋划一个地方的发展,我认为要从高定位刘佐的发展目标,从长计议产业的结构布局,从快落实市县两级代会的精神,通过乡域经济的腾飞推动县域经济的发展,从而实现市委的宏伟蓝图。
一是再接再厉,发挥接力优势,深化发展主题。“打造产业刘佐,建设生态乡村”是上一届刘佐乡党委通过反复论证而慎重提出的,我们新一届党委继续咬定不放松的总体发展目标,符合时代要求,切合刘佐实际,吻合县委十六字发展战略。因此,我们将牢牢接过“接力棒”,加快发展速度,创新发展举措,大力推进现代农业,奋力振兴规模工业,着力夯实民生基业,全力发展社会事业,通过五年的努力,把刘佐乡建设成为现代农业强乡、工业经济新区、生态旅游胜地。
二是借势借力,发挥区位优势,强化择商引资。刘佐地处三省交界,位置独特。南临长江,与旅游城市江西九江隔江相望;北倚雷池,与国家级湿地保护区龙感湖紧密相连;东邻安徽宿松县;西接南翼小池镇。县委实施的“起飞南翼”
和“开发三沿”的战略,为我们刘佐带来了前所未有的发展机遇。我们将主动融入小池临港产业园辐射圈,依托周边丰富的棉花、林木等资源,选择性地招引低碳环保的纺织服装、新型建材和制造加工等大客商、大企业落户刘佐或小池,力争每年引资超过5000万元,新增一家规模工业企业,发挥龙头效应,带动本地的相关产业的发展。目前,我们正在与上海一家活性炭制造商密切联系和沟通,力争在建成一家投资过5000万元的活性炭制造厂,把废弃的棉杆和树枝变成可观的农民收入。
三是稳扎稳打,发挥特色优势,优化农业结构。近几年,刘佐的现代农业发展速度较快,农业部优质棉、油高产示范基地项目成功落户刘佐,基本形成了优质棉油、绿色瓜菜、速生林木、良种畜禽和特色水产等五大板块,成立了棉花、蔬菜、西瓜、生猪、水产等五类11个农民专业合作社,发挥了订单农业功效。其中,宏星长青蔬菜种植合作社通过土地流转,建立的1000亩胡萝卜生产基地得到了省农业厅和蔬菜办的肯定和支持。后段,我们将在特色农业上做文章,重点发展蔬菜产业,着力推广钢构大鹏反季节蔬菜种植,依托从省农业厅争取来的蔬菜示范基地建设项目,确保全乡蔬菜种植面积达8000亩,将小滨沿线打造成瓜果蔬菜长廊,把刘佐建设成为黄梅县的菜园子、九江市的菜篮子。
四是群策群力,发挥人文优势,寻求智力支持。这次县
委给我们刘佐配备的新一届党委领导班子,无论是年龄层次上还是知识结构上都十分合理,凝聚力、战斗力非常强,上任几个月来,上级的政策和党委的决定能够得到快速的落实,工作积极主动,群众反响较好。我们将一方面用好用活在职干部,包括这次改非的正科级干事,充分调动每一个人的积极性,充分发挥大家的聪明才智;另一方面虚心请教老领导、老干部,包括原来在刘佐工作过的老同志和刘佐籍的政界商界人士,定期召开座谈会,为刘佐发展献计献策,既能发挥智囊团的作用,又能充分利用人脉资源,实现争资立项。今年的冬建工作,我们就是通过广泛的座谈、咨询和征求各级的意见,制定冬春水利建设方案,筹集了部分资金,其中,个人捐资超过了50万元,为实现冬建及三万活动目标奠定了物质基础。
总之,我们将借这次市代会的东风,认真贯彻落实上级的战略举措,凝心聚力、务实苦干,努力把刘佐事业推上一个新台阶。
篇12:讨论发言稿
作风是什么?从一定意义上讲,作风就是党风,作风就是效率,作风就是战斗力,没有好的作风,就没有好的党风,没有好的作风就没有好的效率,没有好的作风,就没有强的战斗力。作为一名教师,我深刻体会到没有好的纪律作风,就没有好的教育成果。
当今社会,教育事业牵连千家万户,教育质量紧i群众利益,教育工作又难避关注焦点,因此各级领导对为我们教育工作提出的措施和要求就是抓管理,抓提高,抓质量,这也为我们今后的工作指明了方向。各级领导对教育都十分关心,高度重视,广大人民群众对教育工作更是倍加关注,他们对优质教育殷切期盼,满怀期待,这也使我感到我们教师责任之重,压力之大。近段抓纪律作风整顿,就是为了严明纪律,改进作风,为全面提升教育质量扫除思想障碍,提供纪律保障。因为教育质量是学校发展的生命线。教育靠质量立校,教师靠质量立身,这是恒久不变的道理。以饱满的工作热情,认真履行工作职责,勤勤恳恳,任劳任怨,求真务实,开拓创新,锐意进取。
虽然取得的好的教育成果是可喜的,但这并不能说我们不存在任何问题,例如:我们有时不注意自己言行,说话太随便,以自我为中心,产生了及其消极或带着情绪工作,动不动就把情绪带入工作,缺乏宽容心,影响师生,同事关系,我们只有发现问题,找是不足,才能对症下药,更好地促进各项教育工作的发展。
现在孩子,细想开放,贪图安逸,性格多样,只是复杂,从而给我们的教育也提出来更高的要求,我们只有与时俱进,加强自身修养,因人而异,因材施教,才能完成时代赋予我们的神圣使命,才能在极力竞争中立于不败之地,盲目乐观,停滞不前,只能被时代淘汰。
我们一定利用好这次思想纪律作风整顿的机会,自查,自究,自改,增加教师间的凝集力,继续保持昂扬斗志,更好教书育人,完成时代赋予我们的神圣使命。
篇13:讨论发言稿
专题讨论发言稿模板
各位领导、同事:
你们好!下面我从生产角度对四个方面存在的问题进行阐述,不足之处,望各位领导批评指正。
一、产品创新方面的队伍和能力存在的问题
产品创新队伍建设需要更加完善,把“提高产品品质,有效控制成本,增加市场利润”作为着力点,使我们的产品能更好地适应生产需要和市场需求。技术岗位人员的创新能力水平还存在差异,需要整体提升。一些技术人员的专业水平和实践经验还不能够满足产品创新的能力要求,今后还需要着力培养和提高,为提升产品的市场竞争力起到有效的助推作用。
二、生产工艺、技术、设备模具存在的问题
1、设备、模具的材质及制造工艺可能存在的差异,也对产品生产起到了一定的影响。鼓式片生产中,磨床的棘轮、导轨材质不耐用、易磨损,加工过程中,影响了产品的头弦等尺寸的.精度。盘式的顶出模在使用中也同样存在性能不稳定,造成加工产品精度偏差。设备及模具可能存在材质与实际生产要求不匹配、制造过程中热处理和调质环节欠缺的问题。
2、德国的小长弯片加工难度大,存在内弧间隙和厚度的精度很难控制。通过与客户积极协调,对方适当地放宽了公差范围。同时,对夹具工装进行了改进,比如在内外弧磨床上增加了挡板。目前此问题已基本得到了有效的控制。
3、热压模具老旧,多为免冷型工艺切换前的浅腔模具,容易出现跑料。操作中,要及时清理干净,一定程度上增加了劳动量,降低了生产效率。生产工艺中
投料量较之前也有所增加,这既增加了原材料的投入成本,也对半成品加工精度有一定的影响。除了需要申报的新模具都要采用深腔模式进行制作,还对老模具进行了模腔加深,尤其是一些使用频次高、加工量大的产品模具。目前此项工作正在实施中。
4、产品配方调整,压力值提升,一些压机在生产中易出现漏油现象。为了降低压机在压力大的情况下工作影响设备自身性能的风险,在符合工艺要求的范围内,实际生产按照压力下限值进行半成品加工。一方面,确保产品按照工艺要求加工,达到加工精度要求。另一方面,保障设备在生产中的安全运行。
三、今年的产品质量问题及解决方法
1、产品在钻孔过程中易出现钻裂的问题比较突出。目前我们生产上主要从三个方面采取积极举措。一是改用专用钻胎和增加钻头的磨刀次数,以提高手动钻床的加工精度。二是加强员工的质量培训,提高员工的质量意识,着重强调不同配方的产品,其性能也有区别。要在加工此类产品时,以“求稳保质”作为首要原则。三是增加检验项目和频次,质检员不但要对其孔位进行测量比对,还要对外观等细节严格把关。操作工和质检员如发现问题,要立即停机、及时反馈。
2、多孔位的产品,加工时孔易错位的现象比较普遍。为此,通过升级设备,投入自动钻床,来破除目前的生产加工瓶颈。
3、免冷型工艺切换后,半成品采用包袋工序加工,工艺材料产生变化(如包袋中使用的薄膜袋),致使后续产品喷码附着力下降。汉德等主机厂家在装配过程中,出现了喷码字迹掉落,造成标识不清。为此,车间进行了多次产品喷涂底漆后的喷码附着力试验,最终从盘式调用的黑色漆料在实际加工中的效果明显,现已基本解决。但喷涂此底漆过程中,一方面,工序的增加,一定程度上增加了员工的劳动强度,也降低了生产效率。另外,漆料属化工材料,对员工身体存在一定的伤害。
四、行业内的情况及自身情况审查
上半年主机、出口订单不断,社会需求稳定。针对订单多、发货急的情况,我们统筹安排、突出重点,合理调配生产,保证了生产秩序稳定,销售发货及时。虽然今年开局不错,生产一度呈现出繁忙景象。但下半年主机订单下滑,致使生产时断时续,影响了正常的生产节奏。期间,我们对问题设备进行了清查,并制定方案逐项落实。部分一线岗位缺员现象突出,我们采取了电视上打广告,发布招聘启示,到周边社区发传单并实地宣传等多种方式进行招工,同时也通过每天的例会积极督导,但收效不大。此外,出口产品的加工精度要求高,给生产带来了一定的困难。今年,我们的生产呈现出“前旺后淡”的形势。目前,周边小厂大部分都处在半停产状态。
★ 学校规章制度会议
★ 协会会议主持词
★ 部门规章制度建设
★ 部门规章制度简短
★ 社区规章制度汇编
★ 交流会活动策划
★ 教学会议心得体会
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