骨干教师跟岗研修总结

时间:2023-11-29 07:29:09 其他教师总结 收藏本文 下载本文

骨干教师跟岗研修总结(共15篇)由网友“acan1983”投稿提供,以下是小编整理过的骨干教师跟岗研修总结,欢迎阅读与收藏。

骨干教师跟岗研修总结

篇1:骨干教师跟岗研修总结

从20xx年12月1日至12月14日,我在广州白云区景泰小学刘冬梅主任的指导下参加了进行了跟岗学习与培训,感到十分荣幸。虽然仅有半个月的跟岗时间,但感觉是累并快活着的,因为在这里我们能从优秀教师身上学到许许多多的教育教学方面的知识技能,从而转化为我们的能力并投入到教学中去。在培训期间,我始终热情高涨,积极学习;用心去领悟她们观点,吸取精华,真心探讨。回首培训历程,发现自己在教育教学方面得到了很大的提高,教育观念也得到了升华。以上就是我的跟岗学习的自我评价,具体如下:

一、学习参与

本次跟岗培训,主要是通过集体备课、听课、评课、参加研讨课等形式,促进我们的专业发展。在开班典礼上,省领导对我们跟岗老师提出了的殷切希望:“带着问题来,带着冲动走!”这深深鼓舞着我要把握机遇,努力学习。我们与一线老师对话,与同伴交流。我们各自上了示范课,集体备课。我们的听课达到了十节以上,并在每次听课完后及时集体评课,找出各自的特点与不足,针对问题及时解决。

半个月以来,我牢记教诲,专心致志,投入学习。在参与中学习,在互动中学习,在交流中学习。

第一,向导师刘主任学习,不仅聆听了刘主任关于自身教学成长经历并告诫我们要能吃苦耐劳,扎扎实实打基础,还观摩了刘主任的精彩授课;

第二,向景泰小学其他老师学习,领略了庄巧红等导师的示范课;

第三,向同伴学习,取长补短,不断进步;

第四,向书本学习,在阅读中沉思、成长。

学习期间,我用心体会,感悟了刘主任和其他骨干教师的教育思想和教育艺术;立足当前、放眼未来,制定了科学合理、切实可行的个人专业发展规划;积极主动、按质按量,完成了跟岗期间各项任务。

二、收获体会

通过学习,我在教育教学、教育科研、专业素养、阅读提升等方面都有了很多收获,既收获了知识和方法,也收获了智慧和友谊;通过学习,我也发现了自己在专业发展道路上存在的差距与不足。

(一)、加深了对“课堂教学”的理解,有助于提高执教能力,谢谢!

(二)、增强了教育科研的能力。

(三)、加深了对教材的理解。

(四)、提高了自己的课堂教学水平。

总之,在这半个月的学习中,我始终热情高涨,积极学习,用心去领悟,吸取精华,真心探讨,一丝不苟。

篇2:骨干教师跟岗研修总结

20xx年7月,工作在教学前线的我,有幸参加县教育局举办的为期六天的小学骨干教师培训。这次培训地点在宜阳一中。培训的时间虽然很短,但是每天的感觉是幸福而又充实的,因为每一天都是面对不同风格的名师,每一天都能听到不同类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的冲击。耳濡目染的东西很多。但要采他山之玉为我所用,纳百家之长解我所困却需要一个消化吸收的过程,这个过程也许很漫长,也许会走得很累,但作为一线教师的我会朝这个目标去努力。所谓“高山仰止,景行行止,虽不能至,心向往之”这是我一生的追求。这次培训之后,更增添了我努力使自己成为科研型教师的信心。

一、教师如何进行知识更新

“知识也有保质期。”作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁伴。因为过多的实践经验有时会阻碍教师对新知识的接受,也能一时地掩盖教师新知识的不足,久而久之,势必造成教师知识的缺乏。缺乏知识的教师,仅靠点旧有的教学经验,自然会导致各种能力的下降甚至是缺失,这时旧有的教学经验就成了阻碍教师教学能力的发展和提高的障碍。所以,对于这种学习、培训,对于一个教师来说,是很有必要的,是很有价值的。

义务教育课程标准的学习和转变教育观念是这次培训的核心内容,主要是围绕课程改革,开设有关课程标准的介绍及制定背景、国际国内基础教育的改革、教材改革与发展趋势、我国基础教育的总体改革框架、新课程与教师成长等内容。转变教育观念主要是围绕素质教育,建立新的教育观、教学观、学生观,介绍学校德育与素质教育、教学评价,教师职业道德、心理健康教育等内容。这些课程互为渗透利用,穿插进行,并辅以专题研讨以引起学员认知上的冲突,在冲突中1

反思过去的教育教学工作,更好地接受新的理念。

二、在教学活动中,教师要当好组织者

教师要充分相信学生,信任学生完全有学习的能力。应该把机会交给学生,俯下身子看学生的生活,平等参与学生的研究。教师把探究的机会交给学生,学生就能充分展示自己学习的方法和过程,教师也就可以自如地开展教学活动。新课程实施的.灵活性大,让教师觉得难以驾驭教学的行为,课堂教学中表现为过多的焦虑和不安。那么,怎样调动学生的“思维参与”呢?应当创设情景,巧妙地提出问题,引发学生心理的认知冲突,使学生处于一种“心求通而未得,口欲言而弗能”的状态。为此,教师要多给学生做、说的机会,让他们讨论、质疑、交流,围绕某一个问题展开辩论。这样,学生自然就会兴奋,参与的积极性也就会高起来,他们的才智就会得到大大的提高和发展。

回顾我们平时的教研活动,也经常听、评公开课,但从来都是不同水平,不同教龄的老师做着同样的事情,评课时也是大家泛泛而谈,这种局面难以让不同类的老师在教研活动中受益。要想使教研活动突破经验层面的局限,深入地开展下去,课堂观察技术与诊断就显得尤为重要。引用余文森老师的话“教师大半辈子生活在课堂中,如果缺乏对课堂的观察与反思意识,缺乏对教育教学的观察与思考意识,那么他就很难实现专业的提升。观察课堂,保持思想,这是我们走向自我、走向名师、走向大师的重要一步”。

三、思想认识得到了提高,灵魂得到了净化。

这几年的教学生涯,让我已经慢慢倦怠,我已不知道从什么时候开始,自己变的除了爱抱怨,还是抱怨。抄不完笔记,频繁的检查,刻薄的制度,一项又一项的任务以及家长的难缠,学生的愚笨,领导的不理解等等。都是那么沉重,

沉重的令人窒息。我早已像一台机器,不再有灵感。把教师当成了一种职业,一种谋生的职业。对工作有的是厌倦之意,不平之心。可通过这几天的培训,让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,让我学到了更多提高自身素质和教育教学水平的方法和捷径。“爱”是教育永恒的主题,我们知道了怎样更好地去爱我们的学生,怎样让我们的学生在更好的环境下健康的成长。

四、加强专业文化学习,做一专多能的教师。

想给学生一滴水,教师就必须具备一桶水。这几天几位教授讲的课就充分印证了这句话。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。《基于新课程的课堂研究》让我们对教学内容与目标有了更深的理解,有了更明确的方向。特别是教师们对教学中的困惑和争论,让我更了解教师们在工作中对教材的把握,对教材的挖掘。给我今后的工作指明了方向。《小学教师与教师心理健康》让我的心情豁然开朗,就像心里亮起了一盏明灯。各个方面的学习,让我更体会到学习的重要性,只有不断的学习,不断的提升。不断加强修养才能胜任教育这项工作。

五、认识了反思的重要性

通过培训,我认识到了反思的作用,知道一位优秀教师的成长一定离不开反思。反思让我认识了自身在教育教学上的不足,反思也让我认识到了只有努力,只有加强学习,才能做好一名教师。作为语文教师,不是只懂一些语文理论知识就行,我们要加强自身的文化修养,培养自身良好的人文精神,这样才能把自己的人文精神渗透到学生身上教师要培养学生的人文精神。好的语文教师是一座桥。是学生与学生,学生与课本,学生与社会之间的桥。在教学中,教材是语文

知识的载体,学生是获取语文知识的主体。教师的任务是如何能让学生从教材中获取知识,并把这些知识迁移,运用到自身发展中去,教师这座桥就是为学生走进教材,与教材交流,汲取知识养分而铺设的一条通道。我们的任务就是解决学生与教材交流时出现的障碍和引导学生怎样更好理解教材,运用好教材。我们不能把我们对教材的认识强加给学生,而是要给学生发挥的余地。同时也要承认学生对教材理解的差异性,总之,教师要扮演好桥的角色,就是让教师不要越权代替学生思考代替作者言论。要让学生充分发挥自己的能力,与教材交流。在课堂上,教师应该作为引导者出现,而不是主导者。

“不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香。”作为骨干教师培训对象,在今后的日子里,我将不断地学习理论知识,用理论指导教学实践,研究和探索教育、教学规律,把科研和教学结合起来,做一个专家型、学者型的教师,使自己具有所教学知识方面的前瞻性。这样,才能培养出新时期“发现型、发明型、创造型、创新型”的学生。

篇3:骨干教师跟岗的研修总结

一、课题名称

培养学生历史推理能力,从语言表达入手

二、问题的提出

《新大纲》在教学目的中特别提出:要培养学生能够使用历史语言表达问题、展开交流,形成用历史的意识,县级骨干教师研修个人总结。培养学生逻辑思维能力和训练学生的历史语言是分不开的。语言是思维的工具,思维过程要靠语言表达,而语言的发展又能促进学生思维的发展。因此,在历史教学中教师应创造条件让学生更多地说理。

在日常教学中,我们经常会遇到这样的问题:学生能够想到问题的结论,但是不能说清思考的过程,不能讲清解决问题的思路方法。就怕问“为什么或你是怎么想的…”。经常言之无物,言之无理,语言繁琐,随意,不伦不类,叙述没有条理,不够完整,没有逻辑,东一耙子西一扫帚,“驴唇不对马嘴”,让听者不知道他在说什么。很多学生只重视问题的结果,却忽视了解决问题的过程。只是“心中有,说不出,道不明。”还有的学生光会说,不会写或光会写不会说,说得糊涂,写得也糊涂,久而久之,就形成了不敢说,不想说,不会说,不能说的误区。随着新课程教育教学改革的不断推进,我们必须改变原有的观念,历史教学中也必须培养学生的语言表达能力。

因此,针对以上问题,我确定了“培养学生历史推理能力,从语言表达入手”这一课题。

三、课题研究的目的、意义

研究此课题的目的是在初中历史教学中寻求行之有效的教学方法,培养学生的口语表达及书面表达能力,以促进学生的历史推理能力。在培养学生语言表达力的同时,使学生养成有条理的思考问题,规范答题的习惯,力争使学生达到敢说、想说、会说乃至于能说的境界,培养学生自主学习、合作学习、探索学习的能力,不断提高课堂教学效率并适应中考改革的需要。

四、课题研究的方法

采用理论与实践相结合的方法,把学习理论作为行动基础,边实践,边补充,边修改,边提高。

五、课题研究过程

a研究的几个阶段

1。准备阶段:(09。03—04)

(1)学习新课程理论,初中历史课程标准中关于语言表达能力培养的要求。通过网络学习相关的理论知识。

(2)研究学生语言表达能力的现状,语言表达能力差的原因。

(3)制定研究方案

2。试验阶段:(09。05—07)

(1)在历史教学中寻求提高学生语言表达能力的有效策略。

(2)实施具体方案。

(3)反思经验与不足。

3。总结阶段:(09。08—09)

(1)根据课题研究,观察学生在语言表达发面的变化。

(2)对课题进行总结,形成课题研究报告。

b实施过程

若想治病必先明确病因。因此,对于学生语言表达能力差的成因我采用了两种方法研究:谈话法和问卷法。

通过研究我大致总结以下几种原因:

1。心理素质差,虚荣心强,怕答错或答不好被别的同学或老师笑话。

2。性格内向,不想或不敢表现自我,或没有机会发言渐渐封闭自我。

3。对知识缺乏系统的理解,不能有条理的分析问题解答问题。

4。没有严谨的学习态度,不会走就想跳…不会用历史语言规范答题。

5。受教师个别不规范的语言影响。

6。学生由初中到高中,历史的解答方式突然过渡,不够适应。

毋庸质疑,语言表达能力会直接影响学生的历史学习能力,也会间接影响学生的个人交往能力,及综合素质的发展。下面我就结合新课程理念,结合学生语言表达能力差的成因,结合课堂教学谈一下自己的几点做法:

《新课标》指出:学生是历史学习的主人,教师是历史学习的组织者、引导者与合作者。学生才是知识的发现者,探索者和研究者。动手实践、自主探索与合作交流是学生学习历史的重要方式!

1。转变学生,从转变自我做起,言传身教,规范自身的教学行为。

认真备课,课堂语言力争不拖泥带水,做到正确、科学、简练、规范、有条理,逻辑清晰,连贯。坚持使用历史语言授课,不口语化。板书示范有针对性,给学生以良好的引导,让学生从简单的模仿做起,逐步认识到答题规范的重要性,同时,板书设计要美观大方、简洁规范,让板书给学生以美的享受…从而不有自主的模仿。例如:在教学实际问题与二元一次方程时,我边板书边领学生总结了五字方针:设、列、解、检、答。学生按照这五字方针,就能较规范地完成类似的历史问题了。

2。给学生创设语言表达的时间和空间。

(1)创设生活情景,激发学生语言表达的欲望。每每讲到一个历史知识时,我都让学生结合生活实际去理解。例如:在教学“平移变换”时,我让学生举出生活中的实例,学生兴趣非常浓,都能畅所欲言…

(2)利用小组学习,给学生创造更多的语言表达的机会。历史教学要面向全体,历史课堂不能只是那些优秀学生的领地。对于一个历史问题,每个学生都有各自不同的想法和解决方法,每节课我都创设合适的问题,让同桌之间互相交流,小组之间互相辩论…这样做有几点好处:其一,给那些不敢出头露面的学生一个机会,在下面他们会放得开一些,敢于发表自己的见解和主张;其二,可以做到优势互补,那些语言表达能力强的学生可以帮助那些语言表达有困难的学生完成叙述;其三,课堂的教学时间是有限的,提问的次数也是有限的,不可能每个学生都得到语言表达锻炼的机会,所以同桌间的和小组内的交流表面上是浪费时间,实际上是节约了大量的时间。在一个同学说的过程中,另一(几)个同学倾听并评价,对于他们相互之间的语言表达能力的提高也会起到一定的作用。这样做尤其是对那些不敢在大庭广众之下发言的学生是一个很好的(练胆)机会,对那些不想发言的学生也是很好的心理疏导。

3。注重学生对新知的经历与体验。

历史语言是表达历史概念、判断、推理、定理或法则的逻辑思维语言,具有简洁性、准确性、严密性、抽象性和概括性的特点。学生在最初学习历史概念、性质、定义的时候,往往对其中的语言感到不易理解,容易混淆。历史课本中的定义、性质,不象语文课本中的语句读起来朗朗上口,也没有太多华丽的词藻,它相对朴实、简洁,教师在课堂上要积极营造轻松、民主的课堂氛围,充分发挥学生的主体作用,让学生有展示、表达历史的权利和机会。在充分给予学生“说”的机会的同时,教师也要逐步地要求学生答对所问,用词准确,语句完整,注意引导学生语言表达的准确性、简洁性、条理性、逻辑性、长期坚持下去,能让学生学好历史术语,用好历史术语,讲好规范的历史语言。有了亲身的体验和经历,学生才会有感而发,有话可说。

4。发挥榜样的作用,用学生去影响学生。

历史教学中经常遇到用语言表达有困难的问题,我让那些具有示范作用学生先说,使其他学生在无形中感受到怎样去表述问题,怎样表达才有条理;另外,让那些书写规范的学生到前面板演,这样要远比教师一遍一遍的强调作用更明显。对于刚刚接触的问题,我让同桌之间,小组内的同学之间,在解答问题后,互相检查,指出对方的不足。在作业或试卷的解答中语言表达比较突出的学生,我让他们把自己的作品展示给同学,用他们的规范解答去影响其他学生。这样就激发了学生的兴趣,强化了对语言表达的重视程度。

5。先说后写,先写后说。

对于不擅长说的学生,我让他们先把想说的内容写出来,在提问发言时照着读出来;对于不擅长写的学生,我让他们把想写的内容说出来,比如说分析过程,说解题方法等。然后在试着有条理的按步骤写出来。这样给了学生一个语言表达的时间去准备,他们就能够解除心里的负担,敢于发言,同时回答的问题也规范,丰满,不拖泥带水。

6。给学生积极的评价,建立学生的自信,激发学生语言表达的兴趣。

在课堂教学中,不能只关注那些优秀的学生,要把目光投向更多的学生。对于平时不敢发言或语言表达能力较差的学生,他们一旦发言,我总是让同学们和我一起倾听…并给以赞赏的目光,回答问题后,我总是给他们积极的评价。例如:“你说的很好…”“你表达得很清楚…”“你说的比上次更多了…”“相信你下次说的比这次还要好…”

六、课题研究的反思

通过此课题的研究,大多历史生都达到了敢说,想说,会说,能说的程度。学生能够主动约束自己的语言表达习惯,力争规范。但是研究过程中还有困惑的地方,例如:如何做好口语表达向书面表达的过渡,如何把历史中的语言表达与其他学科整合起来,如何更好的照顾到那些超弱势群体;作为老师都希望能不断培养学生的表达能力,但时间从何而来?教学内容完成不了怎么办?若学生就是不肯说,该怎么办?

七、课题研究的成果

1。课题研究的方案及报告。

2。案例分析及论文。

八。课题研究的体会

1。通过课题研究提升了自己的专业素养,对新课程理念及新课标的理解上升了一个新的台阶。

2。对在初中历史教学中培养学生的语言表达能力有了全新的认识。初中历史教学中,掌握历史语言与历史知识是相辅相成的,语言作为“思维的外衣”可以帮助学生掌握知识,而知识作为语言的内涵,也可以帮助学生理解语言。因此,初中历史教学应该重视历史语言的教学。

3要把课堂还给学生,要用学生的说代替老师的说,要用学生的讲代替老师的讲。。

篇4:跟岗研修总结

承蒙学校领导的厚爱和同事的支持,12月7日到12月11日整整一周的时间,我们学校四个老师来到XXXX小学跟岗学习生活。这是一所和我们XX中心小学情况很相近的学校,地处旧城区当中,学校面积不大,生数也和我校基本相同。星期一的上午一走进校门,学校的老师同学们就带着最灿烂的微笑迎接着我们的到来。当时还未到升旗的时间,操场上孩子们在做游戏,打羽毛球,举止文明地轻轻说话,不大的操场上大家井然有序,而又自由轻松。进场音乐响起,四处突然传出此起彼伏的哨声,原来各班的同学们在班级组织委员的带领下,听着有力的哨声,迈着整齐的步伐,排着队伍走到了操场。很快,30几个班级的孩子包括一年级的小同学,都在最短的时间内走到自己的队伍中,并排队整齐。这就是以生管生的班级管理模式,升旗仪式当中,如果有个别孩子出现小小的纪律问题,排头的小班长们也会出来轻轻地管理,而老师们都站在队伍的后面,轻松而又面带微笑。

学校操场温馨而干净,可我从来没有遇见有同学在做值日或者清理卫生,操场内有许多高高的榕树,还有几棵不知名的大树,树叶和树根密密麻麻,可整个校园到处都是那么地整洁。就这个困惑,星期三下午正好学校德育处召开各班主任和年段长会议,我就迫不及待地和他们一起参加了会议。会议首先反馈了各班容班貌、学生仪容仪表、放学路队、课间纪律等问题,还提到了严禁周一到周四放学留值日生,只有周五放假前允许值日生打扫。为什么没有值日生的学校,没有公共卫生区的校园可以如此的干净?原来,XX小学真的是做到垃圾不落地,只有不乱扔垃圾,处处保持文明举止,校园才能是大家的家,才能是美丽的家。

一个星期里,每天早晨都能听见合唱队孩子们的歌声。我的指导老师XXX老师是合唱指挥的高手,是XX“小茉莉少儿合唱团”的组织者和导师。何老师亲切又充满活力,从见面会引荐其他音乐老师和我认识,制定活动安排表,以及我学习期间的课时安排,方方面面都考虑周全。给予我很大的支持、帮助,因为我在群小上了一节课音乐,需要的教具、学具她都全力帮忙准备的。

学校合唱队是群小音乐组的招牌。每天上午8点到8点40分是合唱队雷打不动的练声时间,就是这样日积月累保证了训练的时间,加上一定的练习方法,XX小学每年XX市的合唱比赛,都是第一名。音乐室有三间,简洁又不大,几块木头小板凳,一台钢琴,一块显示频和黑板,可里面出来的声音真是天籁。我听的第一堂六年级的音乐课,孩子们顺口就来的二声部着实把我惊吓到了。他们的音乐基础扎实,发声位置也正确,从三年级以上人人会读谱,可见课程落实非常到位。

因为课本版本的不同,紧张地备了一天课,星期五上午我给二年一班上了一堂音乐课《冬天的故事》。让我感觉最大不同是学生的表达表现能力和知识的渊博。我按部就班地教会了歌曲,孩子们从对歌曲的不熟悉到主动演唱,并上台来表演,其中一个孩子独唱的时候竟然自己完美地配上了舞蹈动作。最后孩子们邀请我,要和我合影留恋。一群多么可人的孩子们!

此次XXXX小学跟岗学习,给我留下了一个美好的回忆。正如杨彦伟校长说的那样:我们教育学生学会生活,学会做人,学会学习。只有懂得生活的人才会做人,只有懂得做人,才会学习。知识教育能使学生越记越多,但是文化教育却能使学生越走越深。教育的真谛在于将知识转化为智慧,使文化积淀成人格。

篇5:跟岗研修总结

通过8月12日到8月17日的跟岗研修学习,总结如下:

(一)专业规划,助成长

“教书一天算一天”,平时在与同事的交谈中,这样的话常挂在嘴边,对于为什么教书?要达到怎么的目的?似乎没有细想过。回顾自己以前的教书之路,脑袋里一片空白,只因从来没有规划过,所以迷茫。

通过这次跟岗学习,激励我一定要拟个规划,哪怕是一年、两年、三年……,有计划地看到自己成长,规划就像指向灯,不管走到哪里,目标是明确的。

(二)观摩课堂,得受益

如陈邦老师所说,可以把自己的课堂录制下来,反复看,多反思,多用时间听课、评课,这些都是提高自身专业技能的好办法,只有多学才能多思。

在观摩其他教师的课堂中,不仅能学到别人驾驭课堂的经验,还能回顾自己的教学,从中取精华而用之。

我们学校每学期每位教师安排上一堂公开课,一位教师一学年就是两堂公开课,在培训之前,我曾抱怨过上公开课没意思。通过跟岗学习让我明白,多上公开课、多听课、多评课才能让自己更快地成长起来。

(三)魅力语言,情共鸣

教师语言流畅的表达,是对教师的基本要求,有一口标准的普通话,是可以吸引学生的,绝大多数教师在这些方面并不存在多大问题,可怎样表述才能真正让学生喜欢呢?

为使学生能与课堂教学产生情感共鸣,教师在语言上的修炼必须达到一个更高的要求,有了教师语言的丰富性、准确性、幽默性,语文课堂才不会枯燥。

(四)阅读培养,促新知

培训过程中,陈邦老师多次提到阅读,做为一位语文教师,阅读习惯的培养,是必不可少的,有句话常说:“教师要给学生一碗水,自己必须要有一桶水。”教师需要“活水”,只有通过阅读才能实现。

多阅读教学专着,提高自己的教学理论水平,在阅读中不断地反思自己的教学,并大胆加以实践。

多阅读有利于教师写作的文章,丰富教师词藻,提高自身的写作能力做到学以致用。

总之,在此次培训中,我收获了,其实教师可以通过努力,让自己成长的更快,同时教师也可以调整心态,永保年轻。

篇6:跟岗研修总结

3月7日,我有幸以湖北省“国培计划”第三批跟岗学员的身份,来到xx市xx区xx小学开始为期一个月的跟岗研修。一个月来,我和其他五个来自湖北不同县市的跟岗学员一起,自觉遵守培训纪律,吃住在学校,跟着指导老师听课,上课,课例研讨,读书,开展反思,参与集体活动,与水小师生朝夕相处,和谐共进。临近结业,还意犹未尽!这里有太多值得我们学习,借鉴和留恋的地方。在这里我们真切地感受到了教师职业的崇高与幸福感!真希望能像她们一样工作着,辛苦着,幸福着!

初识水小,印象并不那么好。大xx热闹街道边不起眼的校门,已显陈旧尚不如农村学校气派的教学楼,拥挤的校园,紧凑的空间,让我这个来自农村的老师有一种压抑感——论办学环境和办学条件还真不敢恭维。报到后学校领导的热情介绍和周详安排,那些不熟识的老师的真诚的笑脸,还有同学们的礼貌问候,让我初步打消了种种顾虑。随着校园环境的熟悉,活动的渗透,这种印象很快改变了。这里环境整洁,师生和谐上进,校园文化凸现,处处透漏出一种浓厚的育人氛围。一块块奖牌,昭示着水小光辉的办学历程和不菲的业绩,让我顿生一种膜拜之感。水小,我来了,一个来自农村基层的“骨干”教师向你学习取经来了!

感受一:先进的办学理念和独特的校园文化

xx小学位于“九省通衢”的xxxx区,是汉江之滨的一所名校,因临近xx最大的水厂---宗关水厂,与“水文化”有着不解之缘而得名。学校有着六十多年的办学历史,文化底蕴深厚,和谐相生的环境,令这里人才辈出,被誉为“教研员,名师,干部的摇篮”,学校教育教学质量一直以来名列区前茅,培养的学生深受家长和社会的称赞。

水小于XX年率先提出了“水育文化”的概念,实施用“水育文化”治校的方略。其意在师生中弘扬“水”为生命之源,文化之源,谋福万物,滋补万物,却不与万物争上下的精神,推崇一切关于水的优秀品质,用优秀的中华水文化精髓来诠释现代社会的核心价值观,发挥传统文化育人的独特功能,探索基础教育与水育文化的关系,承担水育文化育人的重任,摸索一条基础教育利用水文化育人的新路。学校首先创建了“水育文化”的氛围,校门上设计了活泼的七彩河流,进门设计了水幕墙,墙上“上善若水”四个强劲有力的大字赫然在目。让所有从这里走过的人都能对学校特色文化一目了然。教学楼形成了走廊文化,楼道文化,办公室文化等。校园里四层走廊分别以名水篇、水利篇、环保篇、励志篇为版块,以卡通水宝宝为主持人,带领师生逐一了解国内外名水、著名水利工程、水环保知识、以水明志的成语故事、名言警句。四层楼道分别挂有本校学生、老师的书法作品,所有作品均为与水有关的名人名篇。学校的每一处水龙头旁,都有水宝宝的节水温馨提示。学校班牌、部门标识均以七彩河流图案和水宝宝卡通人物为背景,老师办公室、各班教室也以水育文化为特色布置。行政办公室更是依据部门特点挂有水育文化名句。生动有趣的校园环境,营造出浓浓的“水育”文化氛围,深深地吸引着师生们,潜移默化地影响着师生,让他们情不自禁地爱水、惜水、亲水、品水,从而进一步上升为爱岗,爱校,爱家,爱社会,和谐相处,愉快工作,快乐学习。

在此基础上,学校确立了“寻精神生命之源,奠终生发展之基”的办学理念,确立了“水育文化”为价值导向的学校主流文化。

“水育”文化建设的思路:以水论事、以水喻理,以水明志、以水导行。

“水育”文化核心价值:上善若水(挖掘一切关于水的优秀品质)。

“水育”文化具体目标:像水一样奉献、和谐;(滋养万物;随物赋形)

像水一样公正、包容;(水满即平;恶浊不让)

像水一样柔韧、勇敢;(刚柔并济;赴渊无惧)

像水一样灵动、至善;(顺势而变;澄清净化)

学校探索总结出了“水育”文化教育模式:即构建了“环境文化熏陶、学科课程渗透、校本课程深化、常规管理落实、综合实践拓展”五位一体的水育德育实施体系和“和谐。灵动”的课堂教学体系。系统的特色文化构建丰富了学校的内涵,提升了学校的品味,让每一个走近的人都能溴到“水文化”的气息。

感受二:“和谐·灵动”的课堂

水小“和谐灵动”课堂教学评价的基本理念是“以学定教,整体优化”,这里所指的“和谐”,一是指生命论的和谐,即在课堂中生生、师生和谐相处,合作交流,教学相长;二是指系统论的和谐,即课堂教、学结构优化,课堂教学扎实高效。“灵动”是指教师对教材的准确把握和教学目标了然于心的基础上,最终达到“先学后教,以学定教,当堂训练"的目的。在水小,我前后听了十多节课,无论是导师谢涛老师的数学课,还是黄原老师的品读课,还是其他老师不同科目的课,无论是教研活动示范课,还是常态课,都处处流露出“和谐·灵动”的身影!即使没有多媒体的渲染,没有时髦手段的支撑,老师同样构建出一堂堂精彩激昂,高效的课堂,让人不得不打心底佩服。反思我们的课堂,松散,说教,耗时低效,平乏,的确到了非改革提升不可了!

感受三:丰富多样的教研活动

在水小,感受很深的还有那里丰富多样,卓有成效的教研活动。课余时间,同组的老师经常就某节或某个课题开展研讨,一起研读教材,研讨教法,交流班主任工作心得等。在办公室,你能每天自觉融入她们的角色,无形中提高自己。区校两级教研协作体经常开展教研活动,跟岗的四个星期,我分别参加了在水小举行的数学高效课堂研讨和语文低段同课异构展示活动,还有区教研室组织在东方红小学举办的四年级《三角形》说课研讨。会上先由一个老师就《三角形》这一章作教材解读,然后另一个老师就其中某一节内容说课,之后是所有与会老师广泛讨论交流,最后教研室专家点评解疑。两周之后再就这一课集体听课,研讨,形成课例。这种教研形式我是第一次见到,真令我耳目一新——原来教研活动还可以这么组织!之后我还参加了xx区中片在体育馆小学组织的思品教学研讨活动,第三个双休又自费去黄石八中观摩了全国“讲学稿”课堂研讨活动。活动是丰富的,感受是深刻的,收获是实在的,真的觉得不虚此行。

感受四:别开生面的大课间,兴趣小组

水小的大课间也很有特色。大课间30分钟,所有学生整队集合后,先由一个英语老师组织学生一起进行口语训练,每天复习前面的口语会话,教给新的口语,并且每周的口语会话用黑板公布,有了视觉和读音两方面的感知,学生基本能及时掌握,提高了学生口语水平。接下来是广播体操,韵律操,两操完成后分年级活动,有的跳短绳,有的跳长绳,有的接力,有的跨栏,有的跳竹竿舞。活动形式多样,让校园充满了生机,锻炼了学生身体,孩子们在这里愉快的成长。

学校的劳技也很有特色,“静·绣坊”远近闻名。食堂,走道,会议室,一副副美轮美奂的苏绣作品,真让你领略到艺术的魅力,不仅培养了孩子们的兴趣,训练了学生技能,还吸引了好多社会上的苏绣爱好者来观摩学习。

课余时间学校还成立了各种兴趣小组,篮球,葫芦丝,二胡,电子琴等,还聘请社会上的老师来校上课,培养学生特长,促学生全面发展,效果十分明显。

感受很多,没能一一列举。唯有变思想为实际行动,用所思所感所悟去改变自己,带动周围,才算不虚此行!

篇7:跟岗研修总结

我有幸成为了这次生物教师跟岗研修的学员,开始了为期20天的跟岗培训。夏献平老师就是“春雨润物、明德育才”的名师代表,他用自己的人格魅力引领我们,为我们指引了前进的方向。

一、跟岗研修的任务,步步落实到位。

从培训前到培训中再到培训结束,夏老师都做了详细的安排计划,如培训前的材料准备、注意事项、活动安排以及相关活动的意见征求都有安排,培训中的计划安排更是详实具体,很有针对性。从计划到实施及后期检查落实,夏献平老师亲力亲为。无论是集体备课、听课、评课,还是教学反思、博客,甚至学员的日常生活,夏老师都是无微不至的给予关心和帮助。每天深夜夏老师都要到各位学员的博客走走,检查督促学员的工作学习,其敬业精神时时在感动着我们,也使骨干教师们不敢有丝毫懈担

二、更新了理念,开拓了视野,收获了感动

在夏老师安排下,我们参加了深圳市20xx年高考总结与20xx年的高考备考会,刘根平校长《谈教师的职业成长》讲座,深大附中胡兴松教授《教育教研课题研究探微》的'讲座,育才中学语文特级教师陈晓华老师做了《班主任工作方法》的报告会,以及夏老师《专业成长》的专题讲座,这些讲座、报告会,让我有机会与走在学科前沿的名师近距离交流,从中得到新的学科知识与教育思想。

远赴河南洛阳参加《中国教育学会生物学教学专业委员会,第七次全国代表大会暨第十四届学术年会》,观摩高、初中示范课各1节,现场聆听全国各地老师精彩的说课比赛10多节。专家的点评,让我^塞顿开,更加明确新课改的方向,既要让探究成为学习的工具,更要让学生构建核心概念和科学思想。

我们亲身感受了夏老师平易近人的处世态度和对后辈无微不至的关怀照顾,在他的言谈中只有鼓励,没有批评和怨言。他总是放手让我们去实践、去体会、总是在背后推动你,你看他写博客写到深夜,晚上零点他还在为你点评,他的勤奋、他的言传身教让你不得不感动和佩服!经常接到他关心大家饮食起居的短信电话,经常是他为我们上课听课、外出参会忙前忙后。从他身上学到了很多,不仅仅是课堂教学的思想方法,更多的是他的做人智慧。同样还有来自我们成员的行动,在学习过程中他们如饥似渴的学习精神,精益求精的工作态度,都让我感动万分。

二、听评互动,提高能力,博客上共同研讨

听课、评课和授课是提高教学能力与教学方法的捷径。在跟岗期间,我听评课十几节,上课是在深圳市育才三中,通过同课异构,提高了自己的教学能力。示范课各具特色、精彩纷呈,堪成经典,各位同行都是我学习的榜样,让我知道一节课可以富有“情趣”,还可以充满“灵动”,甚至是“狂欢”。老师上课可以充满激情,还可以从容淡定,甚至是享在其中。在跟岗学习的整个过程中,夏献平老师为我们工作室制订了详尽的计划,千方百计的为我们创造学习的机会,给我们搭建学习的平台。我们踏进深圳的育才三中、南头中学、深大附中、深圳中学、华侨城中学等等学校,学习了他们的教学理念和新的教学方法。

夏老师的博客本身就是一个学习的资源库,他身兼《中学生物教学》“互动平台”的栏目主编,很多话题就是教材中的重点、难点,所以读他的博客就是学习,同时他汇集别人的观点,教育思想很活跃,看完夏老师的博客就等于看了好几本书。想想一开始自己就不愿意写博客,是夏老师指点我们不管是写论文、随想还是博客都要有自己的关键词。从博客上可以交流、研讨,不断的提升自己。

三、跟岗研修提升自我

到名师工作室跟岗学习,从个人的角度看,是一个很好的“充电”的机会,为个人的发展提供了一个很好的平台。珍惜每一个学习的机会,就会取得可喜的进步。我们学习,我们思考,我们实践,我们总结,既有探索者的辛勤付出,也有实践者的欣喜收获。跟岗研修,虽然结束,但相信我们的研修之路才刚刚起航!在今后的工作中,我将把所学到的知识、技能、理念应用到教学实践中去,不断改进和提高教育教学水平,不辜负夏献平老师和学校领导的期望,为梅州的教育事业做出新的贡献。

在专业成长的道路上,在夏老师的引领和言传身教下,我不断的吸收教育教学中最宝贵的营养,使自己在较短的时间内获得一定的进步,得以更快的成长。作为一线教师参加如此长时间的脱产学习实属难能可贵,回想这三周,感慨万千,感激万分。可以说:怀着责任与使命而来,带着感悟与感动而归。

篇8: 跟岗研修总结

进入白云一中,总会给人一种与众不同的感觉,整洁的校园使人精神振奋,高大挺拔的雪松是白云一中教师孜孜不倦的教育精神,潺潺的流水是白云一中的教育源远流长,历时一月的跟岗研修已经结束,这次学习给我留下了深刻的映像,走到校园的每一处,都是那么整洁、清新,上课、下课、进餐、午休、师生都是那么井然有序,几千人得师生校园生活环境没有一点儿乱与嘈杂的感觉,优良的校风校纪不然而然地呈现在每一个步白云一中入的心扉。

不管你走过教室还是教师办公室,不会有一点儿闲言碎语,学生要么是聚精会神的听讲、要么是认真回答问题和做练习,教师的办公室、没有一个闲着或者闲聊的老师,不是看书便是备课和批改作业,要问我在白云一中学看到了什么?学到了什么?,我看到了白云一中教师的教师风貌,学到了白云一中的教师精神。

我是一位来自于修文县农村中学的教师,年龄已经45岁了,有幸参加20XX年国培脱产研修,我很珍惜这次机会,有幸走进白云一中,从第一天走进教学楼大门那天起,我被你们的教学理念震撼了,我把“把校当成自己的家来建设、把生当成自己的儿女来教育,把学习当成乐趣来对待”这33个字记在了我的笔记本上。它体现了教师至高无上的教育和爱岗精神,同时导出了教师对学生的爱和关怀,体现了父母的心声,体现了对学生、对子女的殷切希望。以真、善、美、德感化和润育学生。这是教育的至高境界。

说实话,我不是计算机专业毕业,在学校也没有上信息技术课,我学的是数学专业,上的是数学课,由于我喜爱电子技术,自己有一技之长。经常为学校维护电器和电脑,又由于学校现在缺乏信息技术老师,我校在这次机会推荐我参加信息技术培训。有幸走进了白云一中。感谢白云一中信息组的各位老师,感谢学校领导对我的大力支持。我虽是学习信息技术,却有幸听了包括黄校长在内的十多位老师的课堂教学,不管这些老师年轻年老,年轻老师的课构思新颖、精力充沛。而老者不凡老将风范、钦差路熟,顺利得当。课堂教学不是老师一人的独脚戏,而是让学生积极的参与、投入,教学是知识的交流,更是情感、爱心、法律意识、乃是爱国精神,爱国热情交融。在课堂教学完全实现了教学改革,参与式教学已被老师们发挥得尽善尽美,使我受益匪浅,感触颇深。

在学习期间,特别是信息技术教研会上,从微机室管理维护、卫生、清洁、学生进教室必须穿戴鞋套、等管理模式是非常到位和科学的,教师在课前必须认真备课,备课要求到每一个课时,教师对教学工作做到团结协作,齐抓共管。廖老师还提到了在白云一中信息技术科技平台。这些想法都很好,回去后我们在校好好努力,争取积极来参与。

我还特别欣赏学校的网路建设,真正地实现了资源共享。在学习期间还感谢信息技术老师毫不保留给我们提供教学资源,对我们的教学工作作认真的协作和指导,使我们顺利地完成这次跟岗研修工作。

篇9: 跟岗研修总结

我有幸成为了这次生物教师跟岗研修的学员,开始了为期20天的跟岗培训,生物教师跟岗研修总结。夏献平老师就是“春雨润物、明德育才”的名师代表,他用自己的人格魅力引领我们,为我们指引了前进的方向。

一、跟岗研修的任务,步步落实到位。

从培训前到培训中再到培训结束,夏老师都做了详细的安排计划,如培训前的材料准备、注意事项、活动安排以及相关活动的意见征求都有安排,培训中的计划安排更是详实具体,很有针对性。从计划到实施及后期检查落实,夏献平老师亲力亲为。无论是集体备课、听课、评课,还是教学反思、博客,甚至学员的日常生活,夏老师都是无微不至的给予关心和帮助。每天深夜夏老师都要到各位学员的博客走走,检查督促学员的工作学习,其敬业精神时时在感动着我们,也使骨干教师们不敢有丝毫懈担

二、更新了理念,开拓了视野,收获了感动

在夏老师安排下,我们参加了深圳市高考总结与的高考备考会,刘根平校长《谈教师的职业成长》讲座,深大附中胡兴松教授《教育教研课题研究探微》的讲座,育才中学语文特级教师陈晓华老师做了《班主任工作方法》的报告会,以及夏老师《专业成长》的专题讲座,这些讲座、报告会,让我有机会与走在学科前沿的名师近距离交流,从中得到新的学科知识与教育思想,工作总结《生物教师跟岗研修总结》。

远赴河南洛阳参加《中国教育学会生物学教学专业委员会,第七次全国代表大会暨第十四届学术年会》,观摩高、初中示范课各1节,现场聆听全国各地老师精彩的说课比赛10多节。专家的点评,让我^塞顿开,更加明确新课改的方向,既要让探究成为学习的工具,更要让学生构建核心概念和科学思想。

我们亲身感受了夏老师平易近人的处世态度和对后辈无微不至的关怀照顾,在他的言谈中只有鼓励,没有批评和怨言。他总是放手让我们去实践、去体会、总是在背后推动你,你看他写博客写到深夜,晚上零点他还在为你点评,他的勤奋、他的言传身教让你不得不感动和佩服!经常接到他关心大家饮食起居的短信电话,经常是他为我们上课听课、外出参会忙前忙后。从他身上学到了很多,不仅仅是课堂教学的思想方法,更多的是他的做人智慧。同样还有来自我们成员的行动,在学习过程中他们如饥似渴的学习精神,精益求精的工作态度,都让我感动万分。

二、听评互动,提高能力,博客上共同研讨

听课、评课和授课是提高教学能力与教学方法的捷径。在跟岗期间,我听评课十几节,上课是在深圳市育才三中,通过同课异构,提高了自己的教学能力。示范课各具特色、精彩纷呈,堪成经典,各位同行都是我学习的榜样,让我知道一节课可以富有“情趣”,还可以充满“灵动”,甚至是“狂欢”。老师上课可以充满激情,还可以从容淡定,甚至是享在其中。在跟岗学习的整个过程中,夏献平老师为我们工作室制订了详尽的计划,千方百计的为我们创造学习的机会,给我们搭建学习的平台。我们踏进深圳的育才三中、南头中学、深大附中、深圳中学、华侨城中学等等学校,学习了他们的教学理念和新的教学方法。

夏老师的博客本身就是一个学习的资源库,他身兼《中学生物教学》“互动平台”的栏目主编,很多话题就是教材中的重点、难点,所以读他的博客就是学习,同时他汇集别人的观点,教育思想很活跃,看完夏老师的博客就等于看了好几本书。想想一开始自己就不愿意写博客,是夏老师指点我们不管是写论文、随想还是博客都要有自己的关键词。从博客上可以交流、研讨,不断的提升自己。

三、跟岗研修提升自我

到名师工作室跟岗学习,从个人的角度看,是一个很好的“充电”的机会,为个人的发展提供了一个很好的平台。珍惜每一个学习的机会,就会取得可喜的进步。我们学习,我们思考,我们实践,我们总结,既有探索者的辛勤付出,也有实践者的欣喜收获。跟岗研修,虽然结束,但相信我们的研修之路才刚刚起航!在今后的工作中,我将把所学到的知识、技能、理念应用到教学实践中去,不断改进和提高教育教学水平,不辜负夏献平老师和学校领导的期望,为梅州的教育事业做出新的贡献。

在专业成长的道路上,在夏老师的引领和言传身教下,我不断的吸收教育教学中最宝贵的营养,使自己在较短的时间内获得一定的进步,得以更快的成长。作为一线教师参加如此长时间的脱产学习实属难能可贵,回想这三周,感慨万千,感激万分。可以说:怀着责任与使命而来,带着感悟与感动而归。

篇10:跟岗研修总结

广东省骨干教师培训第二阶段跟岗学习,于xx年10月11日在xx市xx县人民小学古xx工作室开班了。工作室主持人古xx组织我们学员进行培训学习,这次培训的主要内容充实,形式多样,有“课题开题报告”、“如何运用生本理念上好每节课”、“如何观课、评课数学”“集体备课的组织”等内容。通过这20天来的学习,我在怎样策划开展课题研究、教研活动、听课议课以等方面都有了一个全新的认识,在理念和实用方面有了很大的提升。现在总结

一、读书,使涵养丰富

通过学习,我意识到要多读书,给自己充电。教师应该是既博学多才又具备人格魅力的学生朋友。不管是哪门学科的老师,都要具有人文性,这就要求我们多读书,不断提升自己的人文素养。所以教师要适应形势的发展,做一个合格的教师,做一个受学生欢迎的教师,就必须不断的吸收社会生活和科学技术的新知识,抛弃陈旧的不适应现代生活的旧知识,这样就必须不停读书,善于读书。教师如果不给自己充电,不注重知识的储备和积累,不注重丰厚自己的文化底蕴,不注重加强自身的文化修养,的确是很难适合现代孩子的需要。数学老师总是表现出一种“冷冰冰的理性”,似乎数学只有严谨、理性的单一的色调,其实数学并不拒绝多姿多彩!数学老师同样要多读书,读好书,广泛涉猎不同领域、不同题材的作品,积淀自己的文字功底,同样可以运用自己读书积累下来的知识,用睿智的、幽默的、富于文彩的语言,师生共同陶醉在一个美好的数学世界。

二、策划,使教研有效

教研就是需要教师共同去研究、探讨如何去教学的,并形成相关的教学资源。但是,以前我们在开展一些教研活动时,都是或有意识或无意识地受到墨守成规的思想影响,在做法和程序上还免不了沿着老路走。这样一来,很多工作的处理上都还是运用老套的做法,结果跟现在的教育趋势和教学理念显得有些格格不入,再加上现实的理论知识不足,令到自己在工作上越想做好,却越是难以做好。听了古校长和工作室成员们的课后,在很多方面使我们如茅塞顿开,特别是怎样运用生本理念上好每节课,给我的印象最深刻。做教研并不是一件简单的事情,策划和组织的好与坏直接影响到教研活动的有效性。例如,我们的集体备课方面,有时候由于工作的繁重,在集体备课时有时只是流于形式,而没有建立好一个完善的集体备课制度,因而使到集体备课的有效性不大,反而加重了教师的负担;在教学反思方面,正如古校长所说的,有的老师的反思是在介绍上课的每一个环节及意图多于对这节课的再认识,只是为了反思而反思,没有提出有价值的问题及解决问题的方向,根本起不到反思的作用。

三、思考,使课堂精彩

古校长给我们介绍了如何设计“小研究”,让我们认识到“小研究”设计的重要性。她从多方面举例阐述了什么是“小研究”,怎样形成“小研究”。最重要的是在形成一个“小研究”,作为课堂驾驭者的我们要在课前认识学生原有的经验上来预设教学,要对于学生的课堂表形和学习效果要多留个心眼,思考学生的课堂反应,思考教学的效果,思考课堂的突发事件,思考自己的教学行为,是学生笨,还是老师方法不对头,思考……当思考中的问题都得了有效的解决或者是总结出有效的方法,然后把这些思考作为自己以后教学工作的一个镜子,老师只要做到这一点,思考就成了法宝了。

四、琢磨,使教师成长

一般地我们听课几乎都是把所有的注意力集中在到授课老师的授课环节上,关注的是授课老师怎样去把握教学目标,怎样突出重点、突破难点,达到怎样的教学效果,学生在课堂上有些什么的收获。在评课时,我们也是从这几方面进行,因此每次听课评课,都是反复循环那几个环节。通常一节公开课下来,无论是授课的还是听课的,收获甚微,特别是授课老师没有得到一些实质性的提点,结果以后也还是用自己的方法去做,起不到一个研讨学习的作用。本次的学习,让我们认识到,平时我们在听课议课时,还有很多地方是我们忽略的,如,要看看教师授课的环节、多媒体的运用、提问、评价等的实效性怎样,学生的学习的参与、交往、思维、情绪、持续等怎样,数学思想贯彻怎样等。这些方方面面还可以做得更细,我们在听课时注意到这些细微的地方并做好数据的统计,那么议课时才能对别人有说服力,被议课的也会更加认识到自己在教学上的优缺点,才能有进步。作为教师听完课后,不能一听了之,应对课堂实况进行反复的琢磨。思考的办法有很多,或翻翻听课记录,或与执教者交谈,或写一篇“听课一得”等方法。在分析总结他人课时要注意比较、研究,取长补短。每个教师在长期教学活动中都可能形成自己独特的教学风格,不同的教师会有不同的教法。听课的老师就要善于进行比较,研究、准确地评价各种教学方法的长处和短处,并结合自己教学实际,吸收他人有益经验,改进自己的教学。

我们学员发挥了集体的智慧,互勉共进,一起讨论一起研究,在思维的碰撞中学习到了很多的知识。学习使我明白工作的方向,使我知道自己的不足,特别是在“读书”、“策划”、“思考”、“琢磨”几个方面更要加强学习力度。今后的工作中我会努力提高各方面的业务水平,让我的工作迈上新台阶。

篇11:跟岗研修总结

根据“国培办”的部署和要求,20xx年11月12日,天高云淡,秋风飒爽,我和来自全省各市(地)的农村各科骨干教师共32人有幸进入贵阳市第十四中学,与学校及指导老师对接见面,15日开始听课,由此拉开了在贵阳第十四中学为期四十天跟岗学习的帷幕。本人深知这次机会来之不易,同时也深感这次培训任务之艰巨。我决心要抓住这次千载难逢的机会来提升自己的业务工作能力。40天来,我认真跟岗学习,尊重并遵守学校的各项规章制度,依照要求按时完成各项跟岗任务。虚心学习贵阳十四中的先进教育理念、教育方法,领略贵阳十四中的办学特色以及办学管理模式,尢其是深入了解该校的地理学科教学教研发展的新信息,拓宽自己的学科专业知识和提升自己的教学技能与教研水平。本人跟岗研修期间的具体收获如下:

第一、我领略到了贵阳十四中的办学特色和浓郁的校园文化,为之陶醉。

坐落在风景秀丽的南明河畔,与河滨公园隔相望的贵阳市第十四中学,创办于1958年,是贵阳市一所有半个世纪发展史的传统名校,素有“南三北五边十四”的赞誉,五十年风雨滋养出的一座完中早已成为一个珍贵的“文化符号”。贵阳十四中注重校园文化建设,一是发挥教师工作的责任心,二是调动学生学习的积极性。十四中把师德建设作为工作重点,加强师德制度建设,提高师德水平;全校教职工树立“全员育人、全程育人、全面育人”的新理念,形成“时时有德育、处处有德育、人人都是德育工作者”的大德育格局。学校确立“求真、求善、求美、求健”的校训。学校要求教师树立“严谨、创新、敬业、奉献”的教风。十四中打造“诚信、勤奋、团结、进取”的校风,学校培养学生形成“尊师、守纪、好学、勤思”的学风。培养教师养成“德高为范、润物无声”的德风。学校坚持“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”的十六字工作方针和坚持“特色办学、科研兴校、内抓管理、外树形象、巩固提高、逐步推进、突出德育、全面发展”的三十二字办学理念。还有,在中午时间的闲暇之时,我每次上下楼道都总是在习心欣赏十四中的“楼道文化”:一楼大厅的文艺活动宣传橱窗、电动显示屏宣传十四中的各种重要通知以及贵阳市“三创一办”的号召,每层楼道的各种德育、美育的宣传标语、名言警句、名人画像、宣传版画……我想,这于心智健康太有益处了,这对于未成年人的健康成长提供了多么良好的环境,营造了多么良好的育人氛围。每当我这样思想的时候,我常为十四中的浓郁的校园文化所陶醉,我已被十四中这种浓浓的校园文化所感染。我有时候甚至会想:来十四中跟岗尽管会因塞车而误时,会感到郁闷、心烦,但在十四中跟岗学习的日子里——累并收获着、快乐着。

第二、在贵阳十四中跟岗学习的日子里,我领略到了这所学校严格的管理制度、先进的教学理念、教师专注的敬业精神、优质的教学质量以及有效活跃的课堂教学、和谐的师生关系等。

十四中有着极为严格的管理制度,重视德育工作,促成全校师生能够时时处处做到爱校爱国,树立良好的形象。我作为学员,就曾认真地参加过十四中在每个星期一早晨举行的升旗仪式,亲历和感知爱国主义教育的实践场景。全校教职工都认真按时参加了,学生也几乎都按时到校认真参加了,个别学生迟到是要到迟到场地及时接受思教处教师的思想教育的。当学生代表发言表示努力学习以报效祖国时,使得自己的爱国思想认识和实际行为又经过一次洗礼而得到融合、升华。我作为学员,在跟岗期间也认真地参加了该校星期五下午的政治学习和业务学习。全校教职工都得按照计划安排及时到阶梯教室参加相关的政治学习或者业务学习,偶有迟到者都自觉坐到迟到席。认真参加过几次学习,使我能了解到领悟到十四中注重特色办学、科研兴校、内抓管理、外树形象、巩固提高、逐步推进、突出德育、全面发展的办学理念。如:近年来,十四中团委就曾组织、开展学生干部到野外锻炼生存意志的活动;今年,十四中就曾与其他几校联办“祖国好、校园美”大型文艺表演活动。又如:在这次“国培”学员跟岗期间,省团校“千校万师”活动就组织很多骨干老师来到十四中,听取了十四中是如何开展好德育工作的、如何加强对未成年人进行思想道德建设工作的等系列汇报,听取了周远慧等四老师的先进事迹汇报等,这些都给了我很大的触动,有利于促使我学会更加地关注学生、树立为学生服务的思想观念。

我还专门认识到了十四中狠抓教育教学质量,全面发展、推进各科教学工作的喜人现象。

在十四中的机构设置中,除了设置有教务处负责开展日常教育教学工作之处,该校基于对教育科研工作的重视,还专门设置了教科处专司教育教学研究工作。十四中每门学科都设置有专门教研组,包括地理教研组在内,都会根据教学进度作适当的教育教学研讨和开展听、评课活动。

我在十四中听课学习过程中,耳闻目睹亲临其境,受到了专业地理教师们那种执著上课的精神感染。刘红坤老师是十四的副校长,同时又亲临教学工作第一线,他担任了高中一年级的地理教学工作。刘老师专业知识扎实,精心研究教材和学生学情,他所上的课科学严密、紧扣考点,让学生当堂明白挺有功效;贾朝阳老师担任初中二年级地理课教学工作,他每堂课都做了大量的课前准备,课中力图使学生弄懂有关知识点并能及时有效解答问题,活学活用、学以致用。董莉媛老师是一位年轻的女教师,她刚研究生毕业就受聘到十四中任教了。她担任初中一年级的地理教学工作。董老师上的课总能留给听课人以温馨深刻的印迹作回忆。她虽年轻也许还谈不上具有丰富的教学经验,但她在课堂教学中践行的是全新的理念,真正做到了充分尊重学生、关注学生、服务学生、以学生的发展为教学之根本,她的教态亲切、自然、大方,语音清晰、清新、流畅,与学生互动活动开展得很好,我每次听了董老师的课后都作了全面仔细的高度评价,我想,这对于我在跟岗期间、乃至于今后实施新的理念开展有效课堂教学活动都将会产生深刻的影响。通过观摩刘红坤副校长、董莉媛老师、贾朝阳老师、谈秀芳老师等教师所授地理课,我感受到他们对教学工作的认真、执著与灵活多样的教学方法。特别值得一提的是,他们上课时能准确地把握“放”与“收”的度,塑造了整节课的精彩、生动,充分体现教师教学经验丰富、或展现了教师的教学魅力,对我触动也是很大的,对于我跟岗期间的教学实践工作无疑产生了深刻的影响。

第三、感知先进的教育教学理念,让我觉得受益匪浅。

十四中阎玲校长是一位严谨治学的开放型学者型领导。她特别重视“国培”工作在十四中的有效开展。她从浙江大学学习回来以后,曾几次组织召开了有关“国培”的会议,极大地关注、关心和支持国培学员的跟岗学习活动。她注重与学员的交流,把她在浙江大学学习带回来的资料也让学校印发给学员,她还专门安排学校印发十四中许多老师的教研教改论文提供给国培学员从事今后的教育教学研修作参考。她总是说:“资源应该共享,希望十四中老师与学员做到——同伴互助、共同成长!”这种求真务实、科学严谨的做法,的确让学员感动,对学员挺有帮助的,也赢得了省教育厅国培中期调研专家组的高度赞扬和肯定。

通过40天来的听讲座、研课、听课、评课,在刘红坤副校长(我在十四中跟岗期间的指导教师)的指导下和其他地理教师的支持、帮助下,我体会了生本教育是指“真正以学生为主人的,为学生好学而设计的教育”,它既是一种教育理念,也是一种教学模式。在近距离接触生本教育课堂,我发现这种课堂充分发挥学生的主体作用,采用自主探究、合作交流的学习方式,让学生积极参与到学习中,构成积极、欢乐、高效的课堂。“一切为了学生,高度尊重学生,全面依靠学生”,这种理念回归到教育的本真,以生命为本,关注每个学生的终身发展。在上课的过程中,我真正体验到了调动、发挥学生学习的主体作用,更好地展开师生互动和生生互动,这使得整个课堂变得有效且更具生命力。我想,在今后的教学中,我将继续学习生本教育理念,生本教育带回学校深入开展下去。做到真正把学习的自主权还给学生,引导他们自己去探索,去发现,使他们真正的成为学习的主人。同时自己也要不断积累经验,让自己的课堂更加有魅力。

第四、体验十四中实行的开放的听课制度,令我感觉到耳目一新。

前面我讲过——阎校长是一位开放型学者型的领导,她公开欢迎国培学员在十四中拓展听课的科目和领域,实行“推门听课制度”。这样,就打破了学员受所培训科目的狭隘限制了,让学员能有机会学习和见识更多的学科课堂教学实践,领略更多老师的教学风采,对于学员的教学成长是很有作用的。比如说,我自己以前所学专业是政教,多年来,任课科目往往有政治、历史、地理等科目,或连续执教某一、二门课程,或间断开来,在某几门课程之间轮换。我这次到省城参加国培学习就只学习地理一科,跟岗也只听地理课,上课也只上地理课,在今后具体的教学工作中,对我的帮助是不大的。但是,我在十四中跟岗学习,除主要学习地理以外,我还有幸听了几位历史老师的课和主题班会课,我就觉得获益较多,感触至深了。比如:我除了主听地理课之外,我就曾选听了十四中周远慧老师、凌莹老师的课以及跟岗学员贾本欢老师和杨君老师的课。她们的历史教学各有“招式”,我都可以从中获得益处,做到取长补短。周远慧老师的认真执著、全面渗透知识和全面关心育人,凌莹老师课中或才小结强调学生关注学习内容的关键词,贾本欢老师较为准确的普通话、有创意的板书、以及极具亲和力的教师教学魅力,杨君老师的活泼、可爱的教学风格,等等,都让我对课堂教育教学工作的开展有了新的认识,对我今后从事课堂教学工作探寻思路和方式方法无疑是很有启发和帮助的。

第五、十四中指导教师及时有效的指导和帮助,让我顺利完成跟岗学习任务。

由于十四中指导老师的关心、支持和帮助,让我弄懂了教学设计的写法、解读课标和进行轻松有效的课堂教学,顺利完成了跟岗任务。在后面的几周时间里,我们上了公开课,课后指导老师作了准确科学而精彩的点评,使我体会到的不仅仅是导师对学科指导意见的准确把握,更体现导师对教学细节的准确把握,体现教师的教学智慧,对我的启发很大。我也学会了怎样说课、评课。每一次说、评课都是一次难得的提高的机会,与同伴交流、探讨,进行思维碰撞,这无形之中又使自己提升了一个台阶。比如:我听了董莉媛老师所上的“降水和降水的分布”的教研观摩课后,认真听取了董老师的说课和仔细体会了刘校长、龙主任、谈老师他们的点评,感觉到很受启发。又如:我上了“人口与人种”一节之后,在指导老师的鼓励示意之下,也学会放开说课,我的课堂授课也得到了老师们、同伴们的高度评价。高兴之余,特别感谢指导老师的耐心指导和帮助、感谢董莉媛老师等同仁的帮助与支持。通过这四十多天的跟岗学习、磨练使我在教学能力上有了新的长进,自身综合素养也得到了明显提高,对于我今后的教育教学工作是很有益处的。

第六、不固守一地一校学习,而是抓住机遇,进行拓展地点、拓展层面的学习。

我在跟岗期间,并没有一直固守在贵阳十四中学习。我是以十四中为跟岗学习的主阵地,也积极抓住机遇,进行拓展地点、拓展层面的学习作为有机补充。11月25日云岩区“聚焦课堂关注发展”第二届“园丁奖”优质课评比在三十七中举行的第二天,我在地理国培班QQ群里得知学一消息积极到场参加听了4节优质课,还听了何红、陈红生等专家的点评;12月3日,我从地理国培班班长处得知有教研员十三中听公开课的消息,也积极前往听课;12月18日至19日上午,接到地理国培班班主任通知后回到师大集中学习,聆听了来自中央教科所的专家曾天山、吴霓、高宝山分别所作的讲座:《全国教育科学规划课题的设计及申请》、《中小学教师如何做教育研究》、《教育科研论文写作的若干问题》;12月24日下午,我在十四中聆听了教育科研专家杨咏梅所作的讲座《区域性教师专业发展的方法与途径研究》。

综上所述,我整个跟岗学习过程中,进一步转变了教学观念,树立了新的教学理念,主要学会了解读课程标准,根据课标来安排教学设计和组织、实施教学活动,以及及时进行教学反思;我还学会了怎样在新课程背景下全面客观地评价一堂地理教学课的有效性,我学会了在评课的过程中既要关注学生活动,又要关注老师行为;既要重视结果,更要重视过程;既要关注预设目标,又要关注达成目标。这次跟岗学习让我开阔了眼界,无论是聆听、观摩上课、互动评课,还是实践锻炼,每一次的学习都带给我思想上的洗礼,心灵的震撼、理念的革新,使自己对教师这个职业进行了重新的认识,对于有效地理课堂的教学艺术、教研活动的形式等诸多方面也有了更理性的认识。在今后的教育教学实践中,我将学习采他山之玉,纳百家之长,争取做到在教中学,在教中研,及时做到课前反思、课中反思和课后反思,努力做到扬长避短,求得师生的共同发展,求得教学质量的稳步提高。相信只要通过自己不懈的努力,一定会有新的收获和感悟。

跟岗研修阶段,是“国培”的得中之重,是每一位学员学习结合实践的重要阶段。我通过这一阶段的体验,总结所得,一定要用于指导本人今后的教学实践工作,并对同仁产生一定的影响,方能不负学校重托以体现参加“国培”的目的与意义。

篇12:跟岗研修总结

本人有幸成为xx省特殊教育xx校长工作室的学员,根据工作室的安排,本次跟岗研修时间为20xx年10月18日至20日一共三天。

本次跟岗研修采取专题讲座、课堂研讨及汇报交流等学习方式相结合。此次研修学习内容丰富多样,有理论有实践总结。受益匪浅,也使我的思想进一步明晰,明确了工作室的目的意义及努力的方向。

一、课堂研究,是学校工作的重中之重

在研修中我分别听了一节培智部中年级段的《看图说话:有的……,有的……,还有的……》和学前康复班的亲子同训《数青蛙》两节课。两位老师都在课前精心准备教案、自己动手制作教具和布置教学场景。课堂上,教师教学思路清晰,听觉口语法的教学技巧熟练掌握及使用,充分展示了湛江特校教师的一流教学水平,凸显了听力语言康复教育教学研究的亮点,能将新的教学理念渗透到教学环节中,教学方法呈现多样化特点,充分注意到了教学情景的创设和课堂探究,把学前教育的五大领域与听觉言语训练五大领域完美结合,孩子们对课堂内容都表现出浓厚的兴趣,课堂表现积极活跃,在快乐的氛围中得到了知识拓展。亲子同训将是学龄前特殊儿童重要的康复训练手段之一,对我校的语言康复工作有着重要的指导意义。特别是著名特殊教育康复专家简栋梁老师所说的,“教学有法,没定法。”“康复训练最主要的不是音准,而是让他大胆地去表达。并懂得顺应环境的变化讲得体的话。”“学生看得懂,写得通,就是好的听障老师。”等观点对我感触很大。

二、教科研,是学校的生命线

成功的校长不仅要做实践型校长,要在学校的管理实践中努力提高自己的实践管理能力,总结实践经验,提升学校的教育教学质量;更要做研究型校长,不断研究学校,研究社会,研究学生,研究老师,研究实践,研究理论,在不断的研究中提高自己的能力水平。更加要清楚教育科研与教师专业发展的关系。广州教育研究院的高珂娟老师就详细为我们讲解了教育科研课题的构建与实施,从课题的思想、理论及文本的构建,拟定研究的计划,建立工作机制及一些常见的问题都作了很好的阐述。特别是提出:特殊教育教师教科研每年要“三个一”(一篇教学论文,一个教育故事,一个科研课题)对教师的专业成长有非常实用的指导意义。

三、交流学习,共同提高

在工作室成员的交流中,我们从事着相同的社会工作,相似的经历,大家进行全方位的沟通与交流,获得了诸多思想的启迪和工作的创新突破。有了一种豁然开朗,有了一种全新的认识。在工作室的研修中学校间能经常往来,互通信息,切磋管理经验,学习他人之所长补己之所短,以此来提高管理水平,丰富自己的管理经验,共同进步共同成长,不失为一种良好的途径。

本次研修活动让我收获巨大,在此感谢工作室为我们搭建了一个交流学习的平台,建立这种合作互动的学习方式,让我们在工作室的引领之下,一起学习、反思、践行,相信前行的特教路上一定会洒满阳光!

篇13:跟岗研修总结

进入白云一中,总会给人一种与众不同的感觉,整洁的校园使人精神振奋,高大挺拔的雪松是白云一中教师孜孜不倦的教育精神,潺潺的流水是白云一中的教育源远流长,历时一月的跟岗研修已经结束,这次学习给我留下了深刻的映像,走到校园的每一处,都是那么整洁、清新,上课、下课、进餐、午休、师生都是那么井然有序,几千人得师生校园生活环境没有一点儿乱与嘈杂的感觉,优良的校风校纪不然而然地呈现在每一个步白云一中入的心扉。

不管你走过教室还是教师办公室,不会有一点儿闲言碎语,学生要么是聚精会神的听讲、要么是认真回答问题和做练习,教师的办公室、没有一个闲着或者闲聊的老师,不是看书便是备课和批改作业,要问我在白云一中学看到了什么?学到了什么?,我看到了白云一中教师的教师风貌,学到了白云一中的教师精神。

我是一位来自于修文县农村中学的教师,年龄已经45岁了,有幸参加20XX年国培脱产研修,我很珍惜这次机会,有幸走进白云一中,从第一天走进教学楼大门那天起,我被你们的教学理念震撼了,我把“把校当成自己的家来建设、把生当成自己的儿女来教育,把学习当成乐趣来对待”这33个字记在了我的笔记本上。它体现了教师至高无上的教育和爱岗精神,同时导出了教师对学生的爱和关怀,体现了父母的心声,体现了对学生、对子女的殷切希望。以真、善、美、德感化和润育学生。这是教育的至高境界。

说实话,我不是计算机专业毕业,在学校也没有上信息技术课,我学的是数学专业,上的是数学课,由于我喜爱电子技术,自己有一技之长。经常为学校维护电器和电脑,又由于学校现在缺乏信息技术老师,我校在这次机会推荐我参加信息技术培训。有幸走进了白云一中。感谢白云一中信息组的各位老师,感谢学校领导对我的大力支持。我虽是学习信息技术,却有幸听了包括黄校长在内的十多位老师的课堂教学,不管这些老师年轻年老,年轻老师的课构思新颖、精力充沛。而老者不凡老将风范、钦差路熟,顺利得当。课堂教学不是老师一人的独脚戏,而是让学生积极的参与、投入,教学是知识的交流,更是情感、爱心、法律意识、乃是爱国精神,爱国热情交融。在课堂教学完全实现了教学改革,参与式教学已被老师们发挥得尽善尽美,使我受益匪浅,感触颇深。

在学习期间,特别是信息技术教研会上,从微机室管理维护、卫生、清洁、学生进教室必须穿戴鞋套、等管理模式是非常到位和科学的,教师在课前必须认真备课,备课要求到每一个课时,教师对教学工作做到团结协作,齐抓共管。廖老师还提到了在白云一中信息技术科技平台。这些想法都很好,回去后我们在校好好努力,争取积极来参与。

我还特别欣赏学校的网路建设,真正地实现了资源共享。在学习期间还感谢信息技术老师毫不保留给我们提供教学资源,对我们的教学工作作认真的协作和指导,使我们顺利地完成这次跟岗研修工作。再感谢白云一中各位领导、各位老师!

篇14:跟岗研修总结

20XX年10月24日,我们十三位老师在师大数计学院孙老师的带领下,来到贵阳市第十三中学,开始了为期两个月的跟岗实践活动。在此期间,我们十三位老师能摆正心态,真正以一个学员的身份,严格遵守十三中各项的规范制度,服从学校和指导老师的工作安排,虚心主动地与指导老师交流沟通,积极参加学校乃至全市相关的教学、教研活动。

在这两个月里,十三中组织指导教师集中安排了公开课近十节,组织我们学员赴贵阳市十三中观摩公开课两节。此外,我们在征得任课老师同意的情况下,听课六十节。每节课,我们都认真做记录,写评价。在时间允许的情况下,我们还和作课教师进行教学情况的交流,向上课老师请教听课中的疑惑之处,也交流自己对这节课的不同看法,做到互相学习,互相促进。听课之后,我们都积极选取自己内心的触动点,形成教学反思,通过反思行为,进一步深入对教学的思考。我们努力成为指导教师的“影子”。除认真观摩她们教学,观察她们的班主任工作,帮助她们批改作业,还有的学员和指导教师一起在放学时排路队迎家长、在就餐时管理学生用餐。真正地做到与指导教师“如影随形”。

除了听课,我们还认真参加学校组织的教研活动,争取在每次教研活动中都能有收获。本周是素质教育开放周。在此之前,学校安排了一大批年轻教师进行开放周之前的试教,也请学员参加了公开课的打磨过程。一次试教、两次试教,每次评课交流,既是学员展现自己教学思想的过程,也是向其他老师学习的过程。此外,我们还参加了学校年级组的集体备课,目睹集体智慧的光芒;参加了学校组织的“师徒带教”活动,亲身感受浓厚的教研氛围。

两个月跟岗实践研修的时间是短暂的,因为我们还没来得及细细地咀英嚼华;两个月跟岗实践研修的时间又是漫长的,因为我们可以从中汲取太多的养料慢慢吸。

通过这两个月的实践研修,通过和十三中名师的朝夕相处,我们最有感触的地方有两点,一是浓厚的教研氛围是培育名师的温床,一是不懈的教研精神是成就名师的源泉。或许,十三中的校训最能给我们启发,那就是:学习真知,学做真人。

篇15:跟岗研修总结

20xx年10月24日,我有幸参加了“国培计划”跟岗学习项目。踏着金秋的阳光,我来到了花园式的宜宾市中山街小学,开始了为期一个月的跟岗学习。我深知这次机会来之不易,一定要抓住这次千载难逢的机会来提升自己的业务工作能力。。。在学习活动中我遵守学校作息时间,认真跟岗,珍惜这样一次难得地学习机会。根据学习手册的要求细致观察跟岗老师的日常教学行为、感受学校的教育理念和特色,深刻体验、领悟骨干教师的教学思想、实践智慧。通过近一月来的学习,本人收获颇多,感触颇深。现总结如下:

一、学校办学规范、有特色

这里书声朗朗、琴声悠扬,这里窗明几净、绿树成阴,这里充满了童真童趣,老师和学生亲如一家人??这里就是宜宾市中山街小学。

校园环境优美,场地齐全、设施先进。学校建有音乐室、美术室、舞蹈室、自然实验室、微机房等二十多间学科专用教室。除此之外,学校还建立了专门的广播音像系统,为每个班级配备了电视机,开办了“红领巾”广播站、开通了全校的闭路电视,同时实现了全校电脑与互联网的连接,形成了学校有特色,建设有规模的现代化风格。

近年来,中山街小学在以黄静校长为首的领导班子带领下,紧紧围绕“素质教育”主旋律,大力开展赏识教育和创新教育,实施全方位的目标管理,把科研作为提升办学水平、打造优质教育品牌的重要战略。以“发展学生智力,培养学生能力和特长”为目标,坚持科研活动,先后进行了数学尝试教学、语文学法指导、体育情景教学、科学创新能力与胆量培养,同时开展了“小学生自我教育能力的培养”、“自我教育、自主学习、全面发展、学有特长”、“小学生心理健康教育研究”、“小学生自护能力培养”、“探讨自主学习法,培养小学生自主学习能力”等省级、市级、集团级研究课题。教育科研有效地加强了教师队伍建设,促进了教育教学工作,推动了学校的发展,形成了学生自主积极学习的氛围。在全校范围内开展的社会实践与德育等课题研究,实现了课堂教学生动活泼、课外活动丰富多彩的办学特色。

建校以来,中山街小学积极开辟第二课堂活动阵地,陆续建立了文娱、体育、美术、科技等方面的校级活动组。学校的第二课堂活动组在国家、省、市级的美术、书法、文艺汇演、琴类、体育、模型、计算机等不同类型的比赛中,多人次获国家级、省市级获项。

进入21世纪后,学校启动了名师塑造工程,以崇尚一流追求卓越为宗旨,为教师的发展搭设平台。历年来,学校的教学质量在教育集团内始终名列前茅,毕业生的合格率达到百分之百。长期以来,中山街小学以一流的教学质量赢得了社会各界的广泛赞誉。

二、学习内容及收获

参加“国培计划”跟岗学习,带着沉甸甸的责任。明确了自己的学习目标,学前认真对自己的现状做了分析反思,对自己的学习期待做了认真的整理。珍视这样一次难得的学习提升的机会。这样一次难得的近距离的观察学习实践经验的机会。

(一)、学习目标

1、观察骨干教师的日常教育教学行为、感受基地学校教学理念和特色,深刻体验、领悟骨干教师的教育教学思想、实践智慧,使教育教学能力得到明显提升。

2、做好专业发展规划,提高自我学习、自我发展能力,在实践、反思、学习中成长。

3、在教师的指导下看好一两本相关的教育教学书籍,使自己的理论水平,专业素质有所提升。

(二)、我的现状

作为青年教师自己有充沛的精力,灵活的头脑。对不断更新的教育理念,有较强的接受欲望和能力。对工作能做到认真负责,尽心尽职,希望能把工作干好。但本人没有多少接受新鲜事物的机会,极少有系统地进行和参加过教育教学科学性研究。科研、教学能力、班级管理水平还有待通过这次跟岗学习提高,应用于今后的工作之中。

(三)、学习期待

1、能够通过学习弄懂一些问题,看老师如何上好一节高效率、高质量的常规课,老师怎样进行科学的班级管理,老师怎样进行课题研究,如何进行自我提高。

2、感受一所名校的校园文化建设,日常管理,教育科研状况、形式,怎样为老师搭建一个发展的平台,为本校的未来发展提供帮助。

3、通过学习使自己的教育理念有所更新,教学方式方法有所提高,对自己的教学工作有所帮助,促进自己教学水平的提高。

4、能够找到将来自我学习提高的方式和途径。

(四)导师印象和学习收获

学校给我安排的指导老师是兰岚老师。兰老师是一位专业知识过硬、教学水平高超、为人谦虚、随和的学校骨干教师。

通过跟岗和观察我学到很多,兰老师对教师工作的热爱,对学生的热爱,工作的乐于付出,追求工作高质量,工作细致入微的品格。更重要的是让我学到了许多教育理论及课堂教学方式方法。我弄懂了教学设计的写法、解读课标和进行轻松高效的课堂教学,顺利完成了跟岗任务。前两周,我主要跟随兰老师随堂听课,参与教研组活动,并积极阅读兰老师向我推荐的专业书籍。从中学到了很多理论知识和教学方法、技巧。在后面的几周时间里,我们上了公开课,课后指导老师作了准确科学而精彩的点评,使我体会到的不仅仅是导师对学科指导意见的准确把握,更体现导师对教学细节的'准确把握,体现教师的教学智慧,对我的启发很大,这无形之中又使自己提升了一个台阶。通过这三十多天的跟岗学习、磨练,我在教学能力上有了新的长进,自身综合素养也得到了明显提高,对于我今后的教育教学工作大有帮助。

三、学习体会与反思

30天的学习虽然短暂,但通过学习交流,我拓宽专业知识面,提高了认识。也让我了解了该如何进行有效的课堂教学、学会了该如何评课、怎样开展教研活动。总之,我学到很多,也感悟了很多,这些我无法用文字将其完全表述出来,但给我带来了许多教育理念和教学方法的冲击和实际工作的灵感。

要成为真正骨干教师,对我来讲,还需要很长时间的不断磨练、反思和感悟。但我明确了这是自我转型的方向。在未来教师专业化发展过程中,我为自己确立了反思型教师——科研型教师——学术型教师的自主发展阶梯式奋斗方向。为此,我会保持谦虚谨慎的作风,用刻苦钻研、持之以恒的态度,与时俱进。今后,我将在求变思变施变中教学相长,在反思中促进成长,并在实践中实现自我转型,提高课堂的有效性。

跟岗学习已经结束,看一看自己记录的听课笔记、读一读学员们博客里跟岗日志,翻一翻笔记本里随手记下的专家、老师和同行学员老师的精彩点滴,我依然记忆犹新,所有的一切都深刻脑中,历历在目,仿佛还是昨日。从学习中大家所迸发的知识智慧,我会在以后的日子里,用理性的思维慢慢去吸收、体会、创新,在实践中不断地向既定的目标迈进。

工作总结:王磊教师工作室计划

科学跟岗研修个人计划

教师跟岗进修总结-个人工作总结

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小学教师跟岗培训工作总结

实岗研修教学总结

校长培训跟岗研修总结

影子教师跟岗活动方案

刘燕工作室省级骨干教师培训跟岗学习汇报

国培跟岗指导教师总结

骨干教师跟岗研修总结
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