安全生产工作目标

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安全生产工作目标

篇1:全县安全生产工作指导思想、工作目标

全县安全生产工作指导思想、工作目标

是全国“安全生产年”,为促进安全生产继续稳定好转,推动经济社会平稳较快发展,全县安全生产工作的指导思想和工作目标是:在县委、县政府领导下,全面贯彻落实党的十七大精神,努力实践科学发展观的要求,进一步落实安全生产两个主体责任,创新安全监管的方式方法,实行从严监管、规范监管,努力探索长效安全监管机制,积极服务经济、服务企业、服务基层,不断提升安全基础管理水平,为全县经济社会又好又快发展提供安全保障。力争各类事故死亡人数比20降低3 %,全县安全生产保持在稳定、可控状态,杜绝重大事故、减少较大和一般事故,确保不突破市政府下达我县的各项安全生产控制指标。

进一步减少事故总量,控制一般事故,遏制较大事故,杜绝重特大事故,全面完成市下达我县安全生产各项目标和任务,为实现到年全县安全生产状况明显好转的目标奠定坚实基础。

2011年,重点抓好5个方面工作:

一、突出责任落实,完善安全生产考核奖惩机制

进一步落实政府的监管责任。坚持安全生产“一岗双责”,进一步完善安全生产责任制的规定,细化各级政府、各相关部门和单位的安全生产工作职责。切实落实企业安全生产主体责任。督促企业健全安全生产各项规章制度、操作规程,建立有人就有岗、有岗就有责的全员责任体系,搞好全员培训,切实将企业的主体责任层层分解落实到人。建立健全安全生产动态考核机制。科学合理分解安全生产的绝对控制指标和相对控制指标,落实安全生产的目标任务。进一步完善安全生产“一票否决”办法和安全生产目标管理考核工作。

二、突出隐患治理,努力构建安全生产的'长效机制

充分发挥政府监管的整体合力。以政府安委会为平台,进一步完善危化品、烟花爆竹、道路交通、职业危害和安委办联络员等五个联席会议制度,落实安全生产综合监管工作通报、工作协调、整改报备、监督检查、综合分析等五项制度,深入开展重点行业(领域)的专项整治。围绕采取一个有效手段、明确一个整治重点、制定一个长效管理办法“三个一”的要求,有针对性地开展危化品、烟花爆竹、道路交通、建筑等重点行业(领域)的专项整治。探索建立事故隐患整治的长效机制。巩固“隐患治理年”的成果,深入开展隐患排查整治活动,按照隐患治理制度化、规范化、本职化和主体化的“四个工作原则”,实行专业、专项、专家“三结合的检查方式”, 以隐患治理六项制度为抓手,通过职工排查、企业自查、专家检查、政府督查、行业互查、隐患挂牌、群众举报、媒体监督等“八种手段”,构建事故隐患的全员参与机制、排查发现机制、整改机制和督查机制。

三、突出高危行业,构筑重特大事故预防的堤坝

严格源头把关。认真落实危化品建设项目安全许可制度。加快推进高危企业安全标准化。在11年危化品、烟花爆竹开展安全标准化的基础上,11年继续深入开展标准化达标工作,力争危化品生产企业全部达标,烟花爆竹生产批发企业一级安全标准化率达到50%以上,提高安全生产条件,规范安全管理行为。强化高危企业的安全检查和专项督查。继续开展对危化品、烟花爆竹企业制度化检查,加大高危企业月度专项检查的力度,逐步夯实企业的安全基础;强化对重大危险源的监管,明确监管标准,建立健全重大危险源的监控监管体系;完善烟花爆竹行业的相关监管制度,对烟花爆竹原药、私产私存和运输车辆加强动态监管,严厉打击 “四私”行为。

四、突出规范管理,推动安全管理水平上台阶

扩大安全宣传的覆盖面。按照县镇合作、部门联动、企业参与的原则,进一步整合宣传资源,完善报纸、电视、网络三大安全宣传平台, 建立安全生产形势和重大事项定期发布制度,以创新安全生产宣传活动为突破, 以“安全生产月”活动为重点,在主流媒体上开辟“安全生产系列报道”和“安全生产大家谈”专版专栏,组织开展领导访谈、安全生产征文竞赛、安全生产警示教育、安全生产先进典型的集中宣传、文艺演出等系列活动,推动安全宣传的常态化、立体化和多样化,进一步增强全民的安全意识。全面提升安全教育培训质量。依法开展对企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员的法定安全教育培训,进一步创新培训考核方式,突出岗位教育的实用化和高管人员教育的专业化,督促生产经营单位落实“三级安全教育”和全员安全生产教育制度,建立完善安全生产教育培训台帐,进一步拓宽安全培训的覆盖面。推动安全基础管理规范化。积极推行“平安企业”和“平安社区”的创建,督促企业配备劳动防护用品,促进各行业安全管理的规范化。加强安全生产应急救援管理。推进应急管理的标准化,进一步完善相关行业的安全生产应急救援子预案,建立应急救援的社会资源利用系统,督促企业制定高危岗位的应急措施,强化员工的应急教育培训,形成较为完备的应急救援体系。扎实开展安全监察执法。坚持“首查不罚、整改不罚、不改必罚、重犯重罚”的原则,主动开展计划性监察执法,突出危化品、烟花爆竹高危行业,突出打击“三非”,突出隐患整治,重点查处非法建设、非法生产、非法经营和危化品生产企业擅自改变工艺、烟花爆竹生产企业违反四限以及私自发包等违法行为,进一步提高行政执法的覆盖面,推动企业安全管理水平的提高。加大安全生产行政问责。落实安全生产责任追究制度,将安全生产事故的责任追究向事前延伸,会同监察部门对隐患长期久拖不改的责任单位进行约谈,加大对隐患整治的责任追究。按照“四不放过”原则,牵头并会同市有关部门及时查处各类事故,严肃追究有关责任,落实防范措施。

篇2:安全生产工作目标责任书

根据《建设工程安全生产管理条例》和省建设厅《关于强化安全生产责任制实施意见》以及省、市区建设工程质量安全工作会议精神,公司将安全生产纳入了目标责任制考核。为了加强公司建筑工程安全生产监督,切实落实各级安全生产责任,执行安全生产制度,特制定本目标责任书:

一、工作目标:

1、项目部承建的建设工程施工现场坚决杜绝重大安全事故发生。

2、施工现场安全达标合格率100%,优良率80%以上。

3、继续深入开展创建文明工地活动,提高创建质量和水平,凡工程规模符合条件的`项目,都必须创建为相应等级的文明工地。

4、架子工、起重工、电气焊工等特种作业人员持证上岗率达到100%。

二、保证措施

1、项目部以制定安全管理保证体系要求,逐级建立和完善安全生产责任制,项目经理为施工单位安全生产第一责任人,健全安全工作目标管理体系和组织保证体系,落实安全生产责任。

2、认真执行安全生产备案制度,依法办理施工人员人身意外伤害保险。

3、项目部对施工人员要坚持定期开展“安全教育”,增强施工个人的安全意识,杜绝堡安全事故的发生。

4、合理使用安全防护,文明施工措施费用,配齐安全防护用具和安全防护设施,保证施工作业人员人身安全及生产设备的防护设施到位。

5、特殊工种必须持证上岗,坚决做到无证不得上岗,不佩戴安全防护用品不得进入施工现场。

6、建设工程施工项目安全生产工作,要严格按照《施工安全检查标准》、《施工项目安全保证体系》运行,对项目工程的施工组织设计,专项施工方案的编制、审批,必须认真履行审批审核程序,从严把关,提高施工现场的安全管理水平。

7、施工现场要按创建文明工地要求,认真做好施工现场的安全围护和安全标识的使用,明确安全责任人,配置专职安全员,做好安全记录,自觉加强对作业人员的培训考核和特种作业人员的持证上岗管理,营造良好的安全、文明施工氛围。

8、要认真编制土方开挖、基础施工、深基坑施工、脚手架工程、施工用电、提升设备(塔吊)、模板工程、临边作业、预防高处坠落等专项安全施工和专项应急预案,指导施工现场生产作业活动,防患于未然,确保安全生产。

9、项目部要按照部颁JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》的要求,坚持定期对施工现场安全生产情况进行全面检查,对发现的安全隐患,做到“三定”要定责任人、定整改措施、定完成时间,并做好检查记录和复查验收记录。

10、施工项目部对安全生产工作应高度重视,建立自我约束的保障体系;做到天天检查,对重点部位、安全薄弱环节实施全程监控、动态管理,确保安全生产。

三、考核奖罚

1、公司每年二次对项目部安全生产目标责任进行检查和考核,对完成责任目标和工作任务做出显著成绩的予以表彰奖励,对未完成责任目标的将予以考虑通报批评,并予以经济处罚。

2、对疏忽安全管理失职和安全管理不到位的导致发生重、特大事故的,在查明原因、分清责任的基础上,按照有关规定追究领导及相关人员的责任。

篇3:安全生产工作目标和保障措施

安全生产工作目标和保障措施

为抓好项目的安全生产管理工作,落实《中华人民共和国安全生产法》,坚持“安全第一,预防为主”的方针,强化安全生产工作,有效的控制各内伤亡事故发生。保障职工的安全和健康,确保安全管理目标的实现;项目部依据有关安全生产的法律、法规、标准以及xx的有关规定,特制定安全管理目标和措施。

一、安全管理目标

1、消灭职责范围人员死亡事故。

2、全年范围不发生重伤事故率0.2%

3、全年范围内不发生直接损失1事故万元以上的生产安全事故

4、全年范围内不发生一次死亡

二、安全管理办法和措施

1、认真落实安全生产责任制,实施责任管理。

①建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织,有组织、有领导的开展安全管理活动。承担组织、领导安全生产的责任。

②各职能部门、人员,在各自业务范围内,对实现安全生产的要求负责。

③全员承担安全生产责任,建立安全生产责任制,从主要领导到职工的生产系统做到纵向到底,一环不漏。各职能部门、人员的安全生产责任做到横向到边,人人负责。

④安全生产责任落实情况的检查,应认真、详细的'记录,作为分配、补偿的原始资料之一。

2、进一步抓好安全技术措施管理

(1)、结合本单位实际,认真组织开展各项安全生产检查工作,每季度一次,对检查发现的问题认真进行整改。

(2)、加大对安全技术改造的力度,保证安全技术措施到位。

(3)、广泛开展安全生产宣传教育和培训工作,组织开展“安全生产月”和“119消防日”等安全教育活动

(4)、按照《安全生产法》的规定,有关人员必须持证上岗,持证率达到100%

(50、按照团有关规定及时、准确上报各内事故和安全生产信息,不漏报、延报、隐瞒不报

(6)、在各项安全生产工作中必须有针对性的安全技术措施。要具有及时性、针对性和具体性。凡在生产过程中可能发生的危险因素及周围外部环境不利因素等,都必须从采取具体且有效的措施予以预防。

3、抓好安全教育及检查工作。

(1)、工房炼油教育。严格按照炼油活动制度坚持班前教育。结合工作的实际要求,按照“四不放过的原则情况进行,保证天天讲安全,时时刻刻有安全。

(2)、机车驾驶员教育:要根据农闲时宣传《中华人民共和国安全生产法》,

检查:

1.强化对重点部位的安全检查,如:库房、公共场所等,发现隐患时整改解决,并由xx安全领导小组负责整改和验收,并有注册、有登记。

2.对xx的易燃易爆物品和xx的重点部位,安全领导小组将定期检查,发现问题及时解决。

3.加强对xx各农机车辆的检查力度,对不符合车辆运输和农田作业的车辆决不允许出去。

4.加强对农用药品的管理力度,所有农药必须由技术员核准,由保管发放,杜绝人畜中毒。

5.安全用电上,xx安全领导小组要求严禁个人自拆、装线路,如发现电路问题及时报团电管所或xx安全小组,制定整改方案,定期整改。

6.对防煤烟和防煤气中毒,安全领导小组将不定期的进行检查,并对职工进行此方面的宣传和教育。

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篇4:安全生产目标责任书

甲方:综采三区队长

乙方:综采三区副职、班组长、验收员

根据国家煤矿安全监察局《煤矿安全质量标准化考核评级办法》(煤安监行管

[]1号)和山东省煤炭工业局《全省煤矿安全工作要点》(鲁煤安管

1号)文件及矿要求,全面提升广大干部员工的安全意识,进一步加强我矿安全生产工作,深入贯彻落实党的十八届五中全会精神,以科学发展观、安全发展观为指导,认真贯彻落实习近平总书记、李克强总理等中央领导同志关于安全生产的重要指示精神和全国全省安全生产工作会议、上级文件精神,进一步强化职工的安全主体责任意识,开创安全发展的新局面,促进我区安全生产持续健康有序发展。经我区班子会。职工大会讨论研究,综采三区队长与工区支部书记、副职、班组长及验收员签订安全责任书。

一、安全目标承诺责任书有效期

自201月1日至2016年12月31日。

二、安全责任:杜绝轻伤以上人身事故。

三、奖惩:按照《长城一矿安全事故责任追究制》、《综采三区班组管理制度》有关规定执行。

四、其他规定

1、在全年生产活动过程中,乙方要正规操作、按章作业,年底杜绝轻伤以上事故,实现我区安全生产。

2、乙方要服从甲方管理,遵守工区各项管理规定认真排查隐患、辨清危险源、做好安全防范工作,杜绝“严违”和重大隐患的出现,搞好联责联保,确保安全生产。

3、乙方如发生“严违”及轻伤事故,甲方有权按照《长城一矿安全事故责任追究制》、《综采三区生产管理制度》等有关规定,追究区域责任人的责任和区域全部人员的联责责任,并按规定给予相应的处罚。

4、甲方积极组织好安全竞赛和安全整治工作,强化过程控制,推行精细化管理,做到有规划、有检查、有落实、有兑现。

本责任书自2016年 1月1 日起执行。

本责任书一式两份,甲乙方各执一份。

甲方(签字):

乙方(签字):

长城一矿综采三区

篇5:安全生产目标责任书

为加强公司安全生产及现场管理,落实安全生产责任制,防止或减少各类生产安全事故的发生,确保我公司各项工作顺利开展,公司特与你部门签订XXXXX年度安全生产目标责任书。

一、工作指标

1、杜绝一般事故事故的发生,力争不发生事故。发生一般事故以上的,一票否决,并追究相应责任人的责任。

2、轻伤事故或财产损失不超过元的经济事故不超过3人次。

3、保持生产现场、管辖区域的环境清洁卫生,做到工完、料净、场地清。

4、安全设施和器材完好率达100%,且不随便动用。生产装置及重点部位不擅自动火、用电,需动火、用电时严格按要求办理动火、用电手续。

5、工作岗位上严禁吸烟、喝酒,酒后不得进入生产岗位。

6、杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律,并做到三不伤害,消除事故隐患。

7、建立健全车间安全生产管理制度及档案、记录,健全本部门安全管理网络。

8、安全工作做到有计划、有布置、有措施、有检查、有记录、有反馈,各种记录资料保存齐全。

9、按时完成公司安全工作计划,做好车间员工二级安全教育培训工作,积极参加公司组织的各项安全活动,踊跃提出安全合理化建议,不断改善劳动、工作条件。

10、对公司查出的不安全因素和下达的隐患整改项目,要积极在规定的时间内完成,在整改期间,要采取可靠、有效的措施,避免安全事故的发生。

11、岗位操作人员进入现场要穿戴好相应劳动防护用品,确保劳动保护用品穿戴率100%。

12、不断改善尘、毒岗位的环境,尘、毒作业场所检测合格率100%,职业病预防率达到100%。

13、发生事故及时上报,不迟报、谎报、瞒报事故,并积极组织或配合事故调查。

二、奖惩:

1、年终总评全面完成指标的单位,给予表彰和奖励。车间评出先进安全工作者1名,视工作部门性质不同,每人给予200~500元的奖励,与年终奖一起发放。

2、达不到指标的给予批评、处罚,直至取消安全评比资格。(重点考核指标完成情况和事故率,有罚款的,罚款从年终奖中扣除,同时追究部门负责人的责任)

3、对发生事故不及时上报或隐瞒不报的,除对责任人从严处罚外,取消该部门奖优评先资格。

4、接到“隐患整改通知书”不及时整改的,每项扣罚50元;未办理“动火、用电许可证”擅自动火、用电的,每次扣罚100元。

5、事故发生后,擅离职守,不积极配合的,视情况给与经济处罚,同时建议公司给与行政处分。

6、发生生产安全事故时,车间应积极组织救援并妥善处理善后事宜,事故处理费用应由公司先行垫付,确有必要的,可从安全生产风险抵押金中支取,对于责任事故,在追究相关责任人有关责任的同时还要给予责任人一定的经济处罚。

7、在事故应急救援中积极实施救援,成绩突出的个人报公司给予表彰奖励。

8、本责任书履行年度内,如遇车间领导变动、调整,由接任者继续履行,否则,造成事故的,除全部承担事故责任外,取消车间奖优评先资格,同时建议公司给与车间负责人行政处分。

以上指标违犯后按有关规定处理处罚,超过指标取消年终总评,并按规定处罚。

三、各部门要认真学习贯彻安全生产方针,不断完善安全生产责任制,落实好车间主任是车间安全生产第一责任人的职责,车间主任对车间的安全生产工作全面负责,坚持不懈地做好事故预防工作,从组织、思想、管理、技术和制度等多方面采取有效措施,切实抓好车间安全工作。

公司负责人(签字):

生产主管(签字):

年 月 日

篇6:安全生产目标责任书

一、负责人是承担项目部部门安全生产第一责任人,必须切实做到对本部门安全管理工作全面负责。

二、基本要求

l、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方计,将安全生产的思想贯穿于安全生产全过程,即时处理和解决安全生产存在的问题,做到任务、时间、措施三落实。

2、严格按照设计文件和技术规范的要求组织施工,做剑安全保障,并付诸实施。

3、施工过程中,必须遵章守纪,认真执行项目部的各种规章制度及其它安全文明施工管理规定,切实做好对一线工人的安全管理工作,坚决制止违章指挥、违章作业及违反劳动纪律等不良现象。

4、加强对一线工人的业务技术训练和安全技术操作规程的教育培训,要求特种作业人员必须持证上岗。所承担的工程施工现场必须做好各种防护和各种安全际志的悬挂设置。

5、发生安全事故,必须立即报项目部和公司安全科,并做好现场急救和保护工作,积极配合项目部和公司安全科按照“四不放过”的原则,做好伤亡事故的调查处理和结案工作。

三、控制目标

l、年度内员工因工死亡率为“零”:

2、年度内员工因工重伤率为“零”:

3、年度内不发生重大的设备、火灾等事故:

4、年度内无恶性上访及治安事件发生:

5、安全生产、文明施工、创建一流的施工现场环境:

四、责任

负责人因自身管理方面的原因,造成人身伤亡、设备、火灾等重大事故,项目部不承担任何责任。

五、本安全生产目标责任书一式两份,项目部、负责人各一份。

项目部项目经理(签字)部门负责人(签字)

20xx年xx月xx日

篇7:安全生产目标责任书

一、供应部人员安全生产职责:

1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;

3、加强对相关方施加安全方面的影响,将公司安全生产方面的制度、规定向客户传达;

4、积极参加公司组织的各类安全检查、培训工作,不断提高安全技能。

5、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应;

6、做好应急材料的供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位;

7、加强对采购工作的控制和供应商的评定,确保采购物资符合SHE要求;

二、目标:

1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、按计划参加培训率达90%。

签名:yjbys

日期:年 月 日

篇8:安全生产目标责任书

为确保矿井安全生产,防止和减少安全生产事故,进一步落实煤矿企业安全生产主体责任,充分体现责、权、利相结合的原则,根据有关安全生产法律、法规以及上级有关部门的要求,结合本矿实际情况,工程技术负责人与抽放队长签订安全生产目标责任书如下:

一、20xx年下半年全矿井安全生产目标计划

1、安全管理目标要求:下半年安全生产工作为零伤亡。人身重大伤害事故、重大设备损失责任事故全年不超过60000元,平均每月不超过5000元。

2、全矿井计划进尺1498米。最低要求每月单孔进尺80米。

3、实现安全监测监控升级改造,瓦斯治理抽采系统的安装使用,计划培训从业人员满足矿井安全生产需要。

二、工程技术负责人安全生产责任制

1、工程技术负责人对全矿安全工作负技术责任,全面负责“一通三防”技术业务管理及通风质量标准化达标工作的安排落实。

2、协助矿长贯彻上级技术方面的方针、政策、法规及有关决定和规定。

3、负责组织编制防治煤与瓦斯突出、顶板、瓦斯、煤尘、水、火、机电、运输等事故的措施,组织编制矿井灾害预防和处理计划和应急救援预案,组织编制安全技术发展规划,制定和审批安全技术措施计划,并检查督促实施情况。

4、对防突工作负技术责任,负责组织编制审批,实施检查落实防突工作规划、计划等。每月召开一次“一通三防”专业会和防突工作会,分析研究解决“一通三防”和防突工作中存在的重大问题。

5、工程技术负责人在矿长的领导下,对防止瓦斯事故负直接领导责任,负责组织审查,并实施安全技术防护措施及排放瓦斯、巷道贯通等灾害预防措施,对确保安全工作中急需解决的问题,有权调动人力和物质进行处理。

6、负责对生产安全技术问题提出方案和措施,经矿集体审定后组织实施。

7、负责组织编制作业规程及安全技术措施,定期组织复审,并对作业规程、措施编制质量负责。

8、按照本矿事故隐患排查制度,每月定期或不定期组织对分管范围内的工作进行检查,并执行隐患整改销号制度。

9、负责主持对技术标准,安全生产技术管理制度、作业规程、施工措施的修改和执行情况的复查。

10、严格考核工程技术人员的安全生产责任制执行情况,并提出奖惩意见。

11、协助矿长贯彻执行有关安全生产方针政策,严格执行《煤矿安全规程》规定的审批权限,履行职责。发生重大事故时,协助矿长采取措施,组织抢救,并组织编制预防同类事故发生的措施。

12、贯彻落实“先抽后采、监测监控、以风定产”十二字方针,负责每月定期检查分析通风系统的合理性、稳定性、可靠性,并对存在的问题组织处理。

13、负责组织本矿年、季、月度“一通三防”工作计划,组织编制年度综合治理技术方案。组织编制高突采掘工作面“一通三防”安全技术组织措施。

三、抽放队长安全生产责任制

1、抽风队长负责全矿抽放瓦斯工作,以及抽放管道的检查、维护、放水、管理工作。

2、应根据当天的工作任务和目标,安排好各班的各岗位人员。对打钻的设备、工具、仪器能正常使用。

3、对全矿的瓦斯抽放情况做记录,填好台帐。

4、发现管道瓦斯浓度时,变化较大时,应查明原因,进行处理。

5、必须经常检查抽放瓦斯管路的阀门,以确保阀门使用灵活。

6、对所负责地区的抽放系统及设施要定期进行全面检查,发现漏气、断管、埋管、积水等问题时,应立即汇报,并采取措施进行处理。

四、奖惩办法

1、全年无伤亡事故,重大设备损失责任事故和人身伤害事故费用不超过60000元,完成规定生产进尺,奖励20xx元。

2、出现伤亡事故取消奖金,并从其年工资中扣除20xx元作为罚款。触犯刑律的从其规定。

3、因自然灾害、政策因素或其它不可抗拒的原因造成生产、进尺不能完成的,按正常施工月平均进尺计算。

总工程师:

抽放队长:

年度目标责任书范本

安全目标标语

学校安全目标责任制度

教研计划指导思想和工作目标

目标责任书范本

大学生目标管理范文

销售责任状范文

安全生产目标考核

安全计划的目的是什么

工作目标和计划

安全生产工作目标
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