“羊肉串多放孜然”为你分享12篇“碧桂园作文”,经本站小编整理后发布,但愿对你的工作、学习、生活带来方便。
篇1:碧桂园作文
碧桂园作文
今天,叔叔开车带我.弟弟.妈妈.阿姨去碧桂园 玩。来到碧桂园,一进入大门,就看见美丽的.喷泉,这些喷泉喷的都很高,阿姨 让弟弟站在喷泉前面照一张相片,弟弟不敢去,哭着闹着要爸爸,叔叔抱着弟弟站在喷泉前面,这下弟弟就不在哭了,喷泉正中有一些我们的老前辈,我挺害怕喷泉周围的一些龙马,叔叔又带我们去碧桂园的水上乐园去玩,那里有超长滑滑梯,我玩的,很刺激,有滚桶,我还没走几步就掉下来了,有弹簧汽车,我坐上去,突然弹一下,可好玩了,也有小飞机,坐在上面,它会转起来,好像飞到了天空中一样,还有短的滑滑梯,我从长的滑滑梯滑下来,溅得我满头满身都是水。可真好玩。啊!这一天好开心啊!我喜爱着一天,也喜爱这江山如画的碧桂园!・・・・・・・篇2:春游碧桂园作文
春游碧桂园作文
“今天天气好晴朗,处处好风光……”我哼着小曲,来到了碧桂园。
哇!走进碧桂园,优美的景色映入我们的眼帘,我们来到商业街,里面有超市,咖啡厅,书吧,茶行,服装店……应有尽有。热情好客的导游哥哥和姐姐招待了我们。
我们来到别墅区,哇!美丽的大花园上镶嵌着碧绿的小草和各种各样的花朵,郁郁葱葱的,拥抱着别墅。往里走,只见身穿红制服,头戴红帽子的女保安正站在岗位上,双脚立正。当我们到来时,她微笑地朝我们敬礼,我们也恭恭敬敬地朝她敬礼。再往前走,一股花的清香扑鼻而来,原来是花园里的花儿散发出来的,辛勤的园丁叔叔正拿着长长的修剪刀在为小灌木修剪头发呢!清洁工阿姨低着头,用一只大口罩捂住了大半个脸,双手舞动着扫把,认认真真地扫着落叶。
导游哥哥又带领着我们来到了水景公园,公园的泳池蓝白相间,好似一块块宝石。泳池旁边立着两只天鹅,正噼里啪啦地吐水,而在公园的边角好似彩虹在滚动,又好似五颜六色的水,到底是什么呢,走进一看,哦!原来是风车串成一串,风姑娘轻轻地动了一下,就转起来了。真是美极了!公园中心有两座滑滑梯,五颜六色的`,也十分地美丽。
之后导游姐姐带我们来到草地上做游戏,紫色的花形成了一只孔雀,哈哈,这是碧桂园的标志。我们玩的是凑钱游戏,男生1元钱,女生5角钱。大家围成一个圈,导游姐姐说2块5,男生急急忙忙的把女生抢过来。凑错钱的接受惩罚——唱歌。时间不知不觉地过去了,活动结束了,我们依依不舍的回家了。
篇3:碧桂园笔试
碧桂园笔试
居然,居然错过了香港太古的笔试!!!居然完全没有听到闹钟响!!!居然犯这种低级错误!!!我的香港啊!!!就这么擦肩而过了吗?虽然知道太古录取的trainee很少,虽然知道太古的要求很高,虽然知道自己的英语口语实在羞于见人,可是,能有这么一个机会冲击它,见识国际性大公司的气魄,对我来说是非常具有吸引力的,而且,好不容易能进入笔试,据说笔试的人也很少,可是......想撞墙,想跳湘江。
太古,估计会让我遗憾终身,也给自己敲了一记重重的警钟。现在,恨不得马上找个老外天天陪我练口语。下定决心辞掉学校的工作了,一心一意扑在找工作上,
搞得自己实在是太累了,时间上也会经常有冲突,只要找到合适的接替人选,我就跟学校好好说说,应该会理解我的'吧,实在也是没办法了,毕竟还是前途比较重要。
昨天的碧桂园笔试自我感觉还可以,大部分是考思维的逻辑题,很对我胃口。可是有一个写公文的题目让我吐血,写一份简报。从来不知道简报是个什么东西,有什么格式,只好放在最后胡乱写一通,还好只有10分。面的时候是酒店,笔又变成人力资源了。2个人参加人力资源的笔,又是精彩二选一,呵呵。那是个工大管院的MM,也是和我一样话多的人,呵,如果两个都去复试,估计场面很热闹。
篇4:碧桂园的早晨作文
碧桂园的早晨作文
碧桂园的早晨雾茫茫,时隐时现,时而漂浮,时而笼罩,时而如天上仙境。让人无限好奇,我被眼前如此神幻的景色惊呆了,迫不及待想要揭开它神秘的面纱。
碧桂园早晨最令我惊叹的是那里的花草树木。晨曦初阳东升,一眼望去白茫茫一片,但是可以隐隐约约看见绿油油的小草、树、小花。小草底下的泥被雾的湿气浸湿了。但小草仍然嫩绿嫩绿的,微风轻轻飘过嫩草而又娇小的小草,小草小心翼翼的舞动着自己的身体。有些小草聚集在一起,摆了各种各样的.姿势呈现我们,真是美不胜收。树叶也随着小草一起随风荡漾。许多小水珠在树叶上做游戏,你追我赶,一不小心就掉进土地公公的怀抱里了。一阵阵风又吹过来了,许多叶子又开始打打闹闹啦。树根母亲被雾浸湿后,粗糙的皮肤,变的光滑水润了。雾帮那里莲雾树上的莲雾泡了个热水澡、帮那里木瓜树上的木瓜冲凉了。一旁的一群小野花在做护肤,雾帮她们嫩红嫩红的小花瓣补充水分……大家似乎很享受。
碧桂园早晨最令我惊叹的是那里的大海涛声。站在阳台上眺望着可以看见远边那多无边无际的大海,向大海望去望去一条条波浪犹如许多优雅的芭蕾舞者柔软的舞台上翩翩起舞,远处观赏的大海是那么的婀娜多姿。我们走去海滩观赏大海,这时的那一条条波浪变成了许多威武的战士们,战士们视死如归的守护着这片奇妙的景物。现在的观赏大海变得雄壮有力。虽然是早晨,但这里每天都有许多游人慕名前来观赏,大家都被大的美吸引住了大家都在欣赏着那风光旖旎、碧海青天的大海。大海的热情,让这些游人们更加的欢乐,和谐了。
碧桂园这雾蒙蒙的早晨,犹如天上仙境。风景如画。我以前怎么就没有发现这么美的画面。真是“不识庐山真面目,只缘身在此山中。”
篇5:碧桂园年终个人总结
碧桂园年终个人总结
我是在刘燕的严格考核下才勉强通过而有幸加入到碧桂园这个遐迩闻名的优秀集团公司的。能与这里同样优秀的各级领导与同事朝夕相处,是我莫大的福气,也是足以令我自豪的。
十天前,公司发来信息一条:提醒我进入公司一周年了,感谢我一年来洒下过的辛勤汗水,说梦想还在,成长依然,愿彼此继续攻城略地,共铸辉煌。
看此信息,我受宠若惊,作为公司普通一兵,其入司时间公司竟能记忆犹新,我非常感动,同时也觉惭愧。
虽然在这一年中,我有过辛勤的汗水,有过心酸的泪水,甚至有过鲜红的血水。但是我认为这一些都不足挂齿,我的所作所为仍愧对关心我的领导,信任我的同事,还有给予我良好待遇的公司。
一年来,我认为自己工作方面做得比较好的一点是能时时刻刻保持对讲机的畅通,无论是领导还是同事呼我,我都能及时作出响亮的回应,并马不停蹄的去做他们交代的事情,我认为我的执行力还算可以的。尽管有时我的任务完成的不是很理想,那也没办法,因为本人的能力有限。
另外还有一点可以说是我的闪光点:我这个人最不喜欢铺张浪费,对于一些不必要浪费的公共资源,我都会主动去杜绝,比方自觉关水,关电。
我也喜欢帮助其他部门的同事,无论是工程部,还是环境部,绿化部,比方帮他们拍拍照片,拿拿工具,送送垃圾,我都是有求必应,任劳任怨,不遗余力。谁叫我们同是碧桂园这个大家庭的人呢?
我这个人做得好的地方不广,不好的.地方却多。最大的缺点就是责任心不强,总以为火车快不快,全靠车头带,兵熊熊一个,将熊熊一窝,把所有的责任推给上级领导。把自己摘得一干二净。其实天下兴亡匹夫有责的古训早已有之,并且已获公认。碧桂园成败,我们每一个碧桂园人都责无旁贷。把碧桂园这个共同的家建好,是我们义不容辞的责任。
可我总是做一天和尚撞一天钟,得过且过。总以为自己人微言轻,大权旁落,壮志难酬,牢骚满腹,敷衍塞责,消极度日,只恨自己英雄无用武之地,这是一种可怕而又可怜的工作态度。我时刻告诫自己必须改正过来,哪怕改变是一个最痛苦的过程我也要咬紧牙关。
工作中的又一缺点是胆小怕事,畏首畏尾,怕担责任,怕得罪人。没有大刀阔斧的魄力,没有力挽狂澜的勇气。有时竟不与优秀员工看齐,却与不足之人比肩,宁可邪而又余,不可正儿不足,这更是人生一大忌。今天工作不努力,明天努力找工作作为一个打工者必须把这当做自己座右铭。
其实作为公司一员,你的辛劳,大家会有目共睹,你的付出,领导也会了如指掌,日子一久,究竟是骡子是马,所有人都会心知肚明,了然于胸。
接下来的时日,我将向各级领导和员工楷模不断努力学习,增强自己独立解决问题的能力,好让领导放心,让同事开心,让自己舒心,渐渐地成长进步,做一个合格的碧桂园人。
篇6:碧桂园笔试归来
碧桂园笔试归来
虽然碧桂园进入笔试后被鄙视了,离成功似乎只有一步之遥,伸手可得的样子,现在你离我这么近,我却觉得你远在天边. 其实不想走,其实还想留.很不甘心地,
总结一下经验教训吧:这次跟头栽在笔试上面.第一次参加笔试,没有过多心理准备.题目和我想象中的大相径庭,好在网申时经常写这类题目.可是HR要从这些题目中获取什么信息呢?我们的文字组织能力?字迹工不工整?现在想想,HR考察的是综合能力:整体文书写作能力,字迹工整程度,以及题目中规定描述的参加组织活动的各项综合才能.我好像都没有做好。
首先,我参加笔试时心理素质不好.以为自己面试中表现太好了,怎么怎么样这种非理性心态使我不能准备分析和判断当时的情况,任何时候平和的心态都挺重要,
其次,写文章一定要注意字迹工整,卷面整洁。描述活动就如写申论作文一样,一定要站在一定政治高度,条分缕析,思路清晰,善用官方语言。当时还以为就像网申时随心所欲写一样,用生活化语言,学生气十足的活动,像小学生作文一样中间用几个过渡词或句子就可以搞定了。难怪以前成功的网申没几次。
原来哪,公司的'面试就是看你的模样,口才,表达思路是否清晰,语言是否流畅。
公司的笔试就是做申论题目。
不知道复面会像什么?现在还没有进入过终面。可能还要几次失败才能得出结论吧。但愿我的工作在一次次失败教训,一次次总结经验中才能最后搞定吧。
幸运的是,这次认识了抗抗。也算重大收获了。呵呵
篇7:碧桂园面经
(一)采购管理
面试概述:面试官比较nice
面试经验:面试过程: 面试分两轮。 一面:无领导小组面试。先是讨论,结束讨论后小组给讨论结果策划一个新闻发布会。这一轮会刷挺多人的。面试官最后点评说希望我们创新,富有年轻人的朝气。 二面:采购岗是三个面试官对一个应聘者。随便聊聊天。可能面试官觉得我不适合采购岗就把我推荐到营销策划岗去再面一次。 营销类的面试有一个即兴演讲环节,即抽题,三分钟准备,三分钟演讲。然后面试官根据岗位、简历来提问。
(二)营销管理类
面试概述:一面无领导,二面半结构
面试经验:一面无领导小组讨论,加上一些单独问问题。 二面小组半结构化面试,自我介绍加一个策划题目。 总体还好。
面试官的问题:对于地产、地产营销的认识,及相关理解的问题。
(三)财务岗
面试概述:组织很好,氛围比较轻松,HR还会给反馈。
面试经验:一面分两轮,第一轮大家一起搭房子,然后想一个营销方案,上去展示,六个小组排名;第二轮就是无领导小组讨论,给一个论题大家讨论。
(四)技术支持工程师
面试概述:面试官很年轻,没什么刁难问题。
面试经验:最后一个问题问的是你有做职业生涯规划吗。就往你要面试的岗位去说。
(五)成本专员
面试概述:处女面的经历收获很大
面试经验:碧桂园的校园宣讲会是不招收简历的,但是会有直通卡,简历经过筛选后会以短信的方式通知你去参加面试,第一面是无领导小组。
篇8:碧桂园面经
以迅速为理念的公司迅速地组织安排完成了上海站的面试,虽然还不知道结果我也是半个功德圆满了吧,写个面经给自己攒人品吧。先说些客套话~~~感谢碧桂园能给这一系列的机会,感谢小伙伴们的支持,感谢醒客前辈们提供的笔经面经,感谢大礼包哈哈哈~~~希望每一位小伙伴和醒客上的战友们在这个繁忙而闹心工作季里都能有好的归宿,over~
流程:网申――在线笔试――一面(共两个环节)――二面(也是终面,形式单面)
1、BGY 网申都是中规中矩的,没有什么开放式问题。关于简历筛选这件事,我真的觉得相当神奇,不知道哪一家莫名其妙就中了。。。我今年投了n 多家最后简历中的实在不多,所以很珍惜每一个机会。
2、在线笔试,完成耗时在所有企业里面算是较长的了,有好几个模块;这方面的经验贴已经非常多了,我也不多作赘述了,大家静下心找个安静的地方完成就好了。
3、面试概括:BGY 的面试效率非常之高:9 号通知一面,10 号一面(每天4 大场,每场30 人),11 号通知二面,12 号二面,结果会在17 号发出。每家公司都有每家公司的风格,不过相信多数人是挺喜欢BGY 效率型风格的。
还想说一句的是,每一年和每一个地区时间的安排肯定会不一样,所以不要生搬硬套我们这次的时间安排,总是担心自己没有收到通知,相信自己耐心等待就好啦~
虽然单场参与人数多,BGY 安排的却很有秩序,包括面试通知均采用电话+短信的方式,一面都有属于自己的编码,二面时面试官都准确拿到了前一次提交的个人简历等。总体感觉工作人员都非常温和、平易近人,同时在每件事上处理能做到细致周到,上午的二面结束之后和一位HR 姐姐一起走到大堂,她还叫出了我的名字亲切问我面的如何,倍感贴心哇,赞一个。
4、一面:耗时2 小时左右,共2 个环节连续进行。
每场30 人共分6 小组每组5 人,先签到领一个自己的编号贴纸,然后HR 姐姐会告诉大家是哪一个组的,顺利找到小伙伴之后还能有一段时间互相了解一下,感觉挺不错。十分幸运我感觉我们组的小伙伴们都很nice,合作的非常愉快,反正我们自己都挺满足的哈哈。
第一轮:10'搭建房子+10'营销策划+3'台上推销演讲(每组结束后有提问环节)+1'互评分数。
先说说面试环境,是在一个厅里,六张桌子,桌上有搭建的材料。这环节感觉也没什么特定的方案之类的,虽然总觉得时间有些紧迫,但大家自己好好发挥做出自己的风格就是了。
说几个我感觉要注意的点吧:
第一,上来不要急着动手,
先讨论一下确定客户群和项目定位,大家互评环节公认优秀的小组就是因为定位特别准确,这种定位理念一直影响延伸到小组的造价成本、营销计划等,让人感觉非常完整有说服力而获得了支持。
第二,搭建和策划时间真的紧迫timer 太重要了。
第三,3 分钟的演讲时间很有限,会有HR 哥哥给准确计时,需要合理安排演讲内容和节奏。个人感觉简短精炼时间没有全部用完比讲了很多细节最后被打断来得好一些。
第四,问答环节有HR 领导提问,也有让其他组成员提问的,要保持淡定别乱了自己的阵脚,毕竟你的小组成员会也会给予很大的支持的,人多力量大嘛~
第五,互评实事求是公正评吧,毕竟很多HR 老师全程都在关注大家的表现,其实所有人心里都有数的。
第二轮:结束第一轮后,大概休息5 分钟,就进入第二轮无领导了。1、2 小组一场,3、4 一场,5、6 一场,每场10 人。全程一共40',包括制作自己的台卡、材料阅读、讨论和总结陈述,其中HR 老师不会有任何参与。
想提醒大家一下的是,别急着看材料,先把自己的台卡做好,建议做成双面的,不然会有一部分同学有视线盲区看不到你的名字。讨论题目就不多说了,相信大家都有经验的。其实我个人对于无领导是这么感觉的,不一定所有场都需要体现同一个职能属性,别老是把自己框起来,一定要做timer 或者leader 这么明确。如果没人提那就可以做timer;如果有特别激进和逻辑性强并且想要掌控全场的,那就安心做个组员,说出些自己独特的见解,要说的不一样和有逻辑;要是成员都比较温和,那就去做leader 帮大家总结和引导话题的进行。在不同的团队里,
总有一款适合今天的你哇~~~
5、二面:上海场今年依然在白玉兰宾馆一楼,宜吃的饱饱,宜穿正装,宜面带微笑,宜早到。我当天比签到时间早到了40 分钟,还没坐一下就被叫过去候场了。环境设置是,一个大厅里共有8 个一对一面试位置,也就是说8 组在一个场地内同时进行,没有单独一间,由于每组面试官风格不同,有的小组面的快有的慢,我所在小组就保持了BGY 一贯的效率风格属于面的快的,所以我刚到就被叫进去面试了。过来参加终面的同学数量还是挺可观的。
我的面试官也是个温和的帅哥,之前电联HR 姐姐也温和,组织无领导的HR 老师也温和,所以我觉得BGY作为一家土豪地产公司怎、么、能、这、么、温、和、啊!这面试过程真是全程轻松无压力啊。
问了:
简单介绍自己;
了解你投的岗位吗;
如果在这个职位上你的优势是什么;
怎么看我们BGY 这种快速的理念;
你自己投资过什么;你人生中对自己最成功和最失败的投资是什么(我投的投资管理岗);
如果我们拒了你你什么感觉;
工作地点;
你想问我什么,
over。聊得十分愉快啊,他全程微笑看着我,我吧啦吧啦吧啦~
篇9:碧桂园面经
一面是无领导小组面试,15个人群殴。桌上放着题目,要大家讨论的。刚开始是每个人发表自己的观点,然后讨论并形成一致的观点,最后总结发言。过后,HR再对每个人进行点评。总的来说还是比较轻松的,有说有笑。不过,有一个细节几乎所有人都忽略了。考题的页面顶端有一行提示(用的是小字号而且颜色很淡,不容易被轻易察觉到)要每个同学用桌面上的纸张折成桌牌,并将自己的名字写在上面,放在桌上。记得当时只有两个人注意到了。经验心得就是:面试时要淡定,认真读题,认真把握细节。否则有可能会吃大亏。一面差不多刷掉一半多一点。
之后就是二面了,二面算是比较难啃的。二面在第二天,是2个HR面一个。面试官针对简历问一些问题。例如,实习公司有哪些竞争对手,该行业的公司实力排名,以及公司的优劣势等,问的非常细。然后,另一个HR非常突然地就跟你说,你的简历很一般,认为你不适合。心想,应该是压力面试,于是就开始跟他PK,死磕到最后。二面差不多也刷掉一半左右。
翌日,三面。在场外等待的时候,工作人员要你抽一道题目,根据题目展开演讲,5分钟的准备时间,3分钟的演讲时间。进去后先1~2分钟的自我介绍,然后演讲自己抽到的题目,之后3个HR轮番上阵问问题。这次问的就是比较专业的,营销方面的知识,顾客矛盾的处理,职场工作的一些问题等。再接着就问你关于工作地点、期望薪资方面的问题,然后就结束了。三面总体来说也还算轻松,HR都比较文雅,不会给你太难堪。三面没怎么刷人,10个刷3、4个的样子吧。
篇10:碧桂园的笔试
碧桂园的笔试
恩恩恩心情好差的说,还有东西要做但是只想睡觉去了,今天可是上午6点半起的啊多么伟大,正在听一首新歌叫拾荒的小孩,突然想找不到工作就拾荒去,哈哈。
上午去了碧桂园的笔试昨天晚上查的资料完全没用传说中的什么英语作文什么逻辑题统统的没有,就考了一个关于新产品的推广策划。写了一大堆也不知道怎么样希望能进最后一面。HR说12月3号前全部结束搞得我还蛮希望速战速决的'因为已经不耐烦了。不过要不让我进2面我也没办法那就这好乖乖的去北京做民工了,或者,拾荒,
不耐烦啊不耐烦,今天一定要早点睡的说。说起来最近真是又能吃又能睡还很能花钱,真是非常不好意思的承认今天上午出门那么早还是没免掉打车因为我找错车站白等了半天好容易换了站等到车来了我上去随便问了句师傅这车到中财南湖校区吧谁知道那年轻的小司机冷冷的一句不到让我楞了一下接着他很凶的说还不快下去我立刻蒙了只好下了车。。。。事实证明,我真是路痴ToT
考完了出来又冷又饿路边的小店里我在5分钟内吃掉一碗牛肉拉面出门又买了奶茶暖手。狼狈。心想要是进不了二面就对不起自己的说。
马上就12月了。
篇11:碧桂园面试技巧
初面是无领导小组讨论,今年六月也参加过一次,那时是为了碧桂园的暑期实习生,第一次接触无领导小组面试,全程几乎没说话,然后就自然而然地挂了。。。。。。
这次校招比往年精简,只有两轮,我觉得也是因为这样所以今年这两轮的难度都比往年大一些,初面在前几天,十个人一组,两组人一起进去一间房子,同样的题目,第一部分:20分钟讨论一个问题,选择方案一或者方案二,分析利弊,得出结果后各组派一个代表总结陈词。第二部分:25分钟组内讨论,要演绎一个广告,形式不限,就是用广告的形式把你们上一部分得出的方案表演出来,让大家知道。我在A组,表演结束后B组对于我们的表现提问,然后B组表演,我们提问,个人认为B组表现比我们好多了。。。。。。
提问结束后HR也许会问几个他感兴趣的人几个问题,比如问A组1号,你觉得你自己今天的表现怎么样,之前也有碰到过HR问你觉得你们组谁最有可能进,或者问你觉得你们组谁不可能进,都有,这些问题我觉得都是HR随口问问的,当然,你对他人的评价也是HR考察你的一部分。
以上就是碧桂园的初面经验,后天终面,听说挺不容易,还有即兴演讲什么的,我得好好准备啦,也祝各位在努力查面经的小伙伴们求职顺利~~~加油!!!
篇12:碧桂园面试技巧
一面感觉来的感觉不是很多人。
却不想,接下来的竟然是无领导小组讨论。先是自我介绍,然后再是小组讨论,几个面试在评分。
我们组9个人啊,5个华农,1个中大,3个广工。
就那个中大的强势啊,计时也是她,组织也是她,总结也是她。
就她一个人在表演。
我感觉没戏了,我就不怎么说了。
不过今天还是有一些意外的。在等候的时候,人事部的负责安排工作的工作人员,跟我谈了一些。后来我还帮她解决了一些问题,在那教室里她不知道怎么用那插座,我打电话问我同学他说大力一点就可以插进去了,然后我就告诉了她方法。还有一件事就是有个工作人员不小心打翻了水瓶,水洒了一地,是我跑出去叫清洁阿姨过来清洁的。那工作人员对我的印象应该蛮好的,不知道对结果有没有影响。
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