兼职经历的作文

时间:2023-05-08 07:53:55 更多作文 收藏本文 下载本文

兼职经历的作文(锦集30篇)由网友“COOLOOHOO”投稿提供,下面小编给大家整理过的兼职经历的作文,供大家阅读参考。

兼职经历的作文

篇1:大学生兼职经历怎么写

大学生兼职经历怎么写

工作经历 广州市黄埔东诚报关服务有限公司 起止年月:-07 ~ -03 公司性质: 私营企业 所属行业:交通/运输/物流 担任职位: 出纳员 工作描述: 准确无误对多间不同类型的银行,进行操作网银付款;精确的.对东方电子支付系统,进行付关税的操作;细致的核对码头月结费用以及跟进收据换发票;熟练支票、电汇、支票付关税、账单登记银行日记帐、银行账户年检等工作。 离职原因: 上学 广州建翔码头有限公司 起止年月:-07 ~ 2011-06 公司性质: 外商独资 所属行业:多元化业务集团公司 担任职位: 收费员 工作描述: 熟练码头即收应付的工作,以及熟悉会计的流程。 离职原因: 上学 东运快递公司 起止年月:-01 ~ 2006-06 公司性质: 私营企业 所属行业:物流/运输 担任职位: 操作员 工作描述: 熟练接听电话、准确无误的提供客户资料,及时整理资料,合理的调派人员。 离职原因: 上学 广州市安迈信科技有限公司 起止年月:-03 ~ 2004-12 公司性质: 外商独资 所属行业:计算机软件 担任职位: 测试员 工作描述: 熟练用不同的方法测试电脑外设备和系统的交叉问题;及时将问题提交给工程师以及问题的跟踪。 离职原因: 广州市信一物流服务有限公司 起止年月:-02 ~ 2004-02 公司性质: 私营企业 所属行业:物流/运输 担任职位: 办单员 工作描述: 熟悉物流货物进出港口的办理手续费及流程。 离职原因:上学

篇2:大学生要注意兼职经历

大学生要注意兼职经历

不少大学生在个人简历里提供的兼职在质量方面堪称极低,连端茶倒水之类的兼职工作也放在简历里,难道这类兼职工作可为大学生今后的工作带来帮助吗?当然帮助是有的比如锻炼出刻苦努力的精神,但只是具有一种精神就可以通过企业的审核?如果是这样那大家在简历里都可以塑造出体现刻苦精神的兼职经历,以此获得企业的赏识但显然企业是不可能因为一种精神就选择求职者的,企业看重的是简历里和招聘职位有关的东西。 所以大学生要注意兼职经历的质量性而不是数量、类别等,想让兼职经历达到一个较高的质量,求职者可以先依照兼职和应聘职位的紧密度做个区分。可先将个人做过的兼职从上到下列在一张纸上,再对这些兼职进行大致分析也就是看看它们跟应聘职位的关系,毫无关系的兼职可以不出现在简历里,如果所做的兼职基本上属于此种类型则大学生可直接将兼职名称写出来,但无需再对其具体内容、获得的经验等进行说明,因为都是无法为应聘工作所用的又有什么效果了?大学生倒不如对在校的实习经历做重点说明,因为在校的'实习和专业毕竟的对口的,只不过缺少实践性而已因为我国大学的实习一向都是走马观花。 在简历里提供高质量的兼职经历才能使其发挥作用,不至于被当成一堆垃圾因兼职本来就没有正规的形象度。兼职犹如临时工又如何跟正式工相比了?只有对位度高的兼职经历才值得大学生对其进行深入的分析。

篇3:一次兼职经历高二作文

一次兼职经历高二作文

经历了紧张的复习,紧张的'期末考试,终于迎来了期盼已久的暑假,甚是开心。但是我已经长大了,而且功课也都还行,于是,我不甘心就这样玩耍完这一个一个的假期,还未放假就找人找了活--在快餐店炸鸡腿,炸鸡排。

这不我一放假两天就来到了快餐店工作。第一天工作主要是打扫卫生,给人家打下手,然后以前在哪儿干活的可以教我怎么炸鸡腿,有什么技巧啊。例如炸鸡排就得将鸡腿来回在面里翻滚,然后在过浆水里过浆,操作很是复杂。然后工作期间一刻也不能歇息,因为有摄像头监视所以不可以玩耍,还有各种鸡产品需要炸制的时间都在一个纸上在墙上贴着。需要灵活运用那个炸制机来炸制鸡产品。

中午管一顿饭,吃饭自己努力得来的饭也很是开心,虽然只有一个汉堡和一杯饮料。

通过这次兼职我体会到了工作的不容易,我要好好学习,以后做一个对社会有贡献的人。

篇4:个人简历中的兼职经历

尊敬的公司: 您好! 我是南达科塔州立大学体育系毕业,除正式体育课程教育外,还选修多种心理学和儿童管理课程。往年暑假期间,我曾在大学附近几个郊区地方,担任过志愿运动场员。一九八三年暑假,曾担任过助理、南达科塔州,华尔顿青年运动。此外,还拟订大美尔伦城,特殊儿童暑期计划。在职期间,威廉詹森是我的,他同意证明我的工作情况。 ,我还有一项经历,从一九八五年至今,我在南达科塔州,洛克福特城,市内公园担任康乐员。主要工作,系拟订城市公园康乐计划,包括娱乐和运动在内。 如阁下我适合该项工作条件,请尽早惠函赐知面试。 据不完全统计,有百分之九十的应届毕业生在求职时都会为一封个人求职自荐书.那么,求职自荐书怎么写呢?你正为此困惑,不妨参考这篇应届毕业生求职自荐... 前程无忧自荐信|自荐书频道,为求职者,自荐信范文,求职自荐信范文,求职自荐信,毕业生自荐书,大学生自荐信,个人自荐信,自荐信格式,简历自荐信等,前程无忧让您... 我可以用青春和知识为插上博空万里的翅膀,必尽我绵薄之力,为贵校. 此致 敬礼 自荐人:XXX

篇5:简历里如何填写兼职经历

简历里如何填写兼职经历

兼职经历的形象其实并不太好原因就是兼职工作几乎都是一些卑微的工作,清洁卫生、街头发小广告、搬家、搬砖头等等,作为大学生找的工作一般为办公室工作,个人简历模板 ,也就是所谓的白领工作而兼职工作则譬如农民工所做的工作。一个是高大上而另一个则恰恰相反,为此这么看利用兼职工作自然是难以取得什么效果的。在此就要说说怎么利用兼职工作才能取得较好的效用,以下几个要点求职者可以参考下。

其一,求职者利用的兼职如果形象太差建议舍弃,形象差的兼职本身作用肯定会小一些,而既然是兼职也就是一些技术含量不高的工作,你瞎编几段兼职经历也不会有什么风险的,哪个招聘者还无聊到对兼职经历做仔细的`研究了?同时也告诉我们兼职经历有几段对简历的影响一点也不大,本来不是重点内容多列出几段兼职又有何用?这就是告诉求职者对于兼职就得敢于舍弃才行。

其二,在简历里我们想兼职产生更好的效果那是思考怎么表现兼职过程?这并不是有效的方式而应该是将重点放在从兼职经历获得的东西,咱们在简历里先对兼职工作的名称予以介绍,接着就开始做总结:

1,通过这些兼职让你懂得了勤奋的重要性;

2,使得你明白了在社会上交际也是需要懂得哪些策略的还要懂得容忍、变通等;

3,兼职让你在哪些方面有所提升但注意不要去说专业方面的东西,因为大学生做的兼职极少和专业挂钩的,而可以是做事方法、交际手段、性格等等。

篇6:兼职

兼职

兼职jiān zhí[释义]

①(动)在本职之外兼任其他职务。

②(名)在本职之外兼任的职务。偏正式:兼(职。

[构成]  动宾式:兼|职

篇7:大学生求职简历应少谈兼职经历

大学生求职简历应少谈兼职经历

在精心准备的求职简历里,毕业生总是希望把自己包装成用人单位青睐的“人才”,在填写好各科成绩和各种奖励后,他们也越来越重视自己的社会实践经验,不惜浓墨重彩地推出自己的“兼职经历”。我市某著名高科技公司的人事部蔡主管将新近收到的一份求职自荐信材料束之高阁。在个人简历中,这位应届大学毕业生罗列出了在大学四年期间,每年都兼职或同时兼职于若干家公司的经历,兼职过的公司竟多达20多家,并称其“积累了丰富的`工作经验,可以立即胜任任何工作岗位”。蔡主管表示,人事部今年已收到25份应届大学毕业生的求职自荐信材料,其中16份罗列了在校期间的兼职经历,有些学生在简历中称年年有兼职,一年兼数职。蔡主管说,像这种兼职过多的学生,简历一般很难通过初审,因为兼职过多的学生很有可能没有好好珍惜自己的大学时光,没有利用好人生中最好的学习机会。兼职虽然能带来一定的社会经验,过度了就必然耽误学习.

与蔡主管持相同观点的新兴德公司总经理雷先生也表示,在招聘过程的初审阶段,通常要筛选简历。兼职太多的学生,公司并不太愿意接受。兼职多,说明该毕业生心态太浮躁,没好好抓学习。此外,有些大学生在简历中大量列举自己在各个领域广泛兼职的经历,有吹牛嫌疑。很多老板甚至明白地指出,喜欢说老实话、做老实事的人。

篇8:第一次兼职作文

第一次兼职作文

回想第一次兼职,第一次兼职对我改变颇多。

想要尝试一下赚钱的滋味,怀揣着好奇,正好赶上了实践活动布置的作业,我报名参加了一次发传单活动。在平日里简单的发传单工作,在我尝试了之后,我对这项工作改观了不少。

怀揣着对工作的好奇与新鲜感,我拿着厚厚的传单走向了街道上,在我来之前,我想着这回的实践活动肯定特别好完成,但当我真正站在街道上,发现真的是我自己所想,发传单的工作并非我所想,街道上的每一个人的脚步都匆匆走过,没有人的目光会在你的身上停驻。你手中的传单根本就不知道该怎么打扰他们然后递到他们的手里,好不容易看到迎面走过来了散步的两个人,“看一下吧”当我面带微笑将希望在他们面前注入,发现事情并不简单,我把传单递到他们的面前,他们就径直的走过,好像街道上没有你这个人一样。这样的'情况还算是正常的,遇到心烦的人也会正好选择你这个受气包将气撒到你的身上。

也并非都是这种情况,有两个跑到我身边的小孩是一对双胞胎,“姐姐,给我们两张吧”这句简单的话语在那一刻绝对的暖心,站在旁边的小孩的妈妈,向我露出微笑,我也报以微笑。我发传单之旅也在跌跌撞撞中完成了。

当我拿到一下午的工资五十万整的时候,没有喜悦,更多的是懂得。懂得了每一份工作都有它的不易,然而每一份工作都应受到平等的尊重,理解乃至配合。

第一次兼职,感触很多,改变也很多,起码我知道下回我在街道上碰到发传单的人,他们将传单发到我手里的时候,我会接过来,并报以一句“谢谢”。

篇9:第一次兼职作文

第一次兼职,没有预想得那么容易,所以表现其实是糟糕的,没有人怪罪我,也就没那么多的挫败感。但是还是有些懂得了,生活的不易吧。

第一份兼职是做临时服务员,讲实话,真心累。我原以为那些轻松的事情,例如摆盘子,上菜,在现在看来,都没那么容易。旁边的大妈看着我都觉得着急,可她自己也忙不过来,根本就没办法帮我很多。但他会时不时告诉我很多技巧,好让我自如的应付各种情况。她教我摆饮料,摆盘子,教我开红酒等等。

将一盘盘的菜端上餐桌,原来看似简单的工作,其实也是有门道的,有关于菜怎么摆好看,什么时候菜应该拿下桌,要随时盯紧自己负责的客人,以方便他们的需要。于是我心里默默念着,以后千万不要瞧不起任何一份工作。那些你瞧不起细微的工作,轻松的.工作,简单却又劳累的工作,实际上都有他的难处,并不是我们想象的那么轻松。此时此刻,我才终于明白服务行业的艰难。

其实任何一份工作都是这样子的,它们都值得被尊重,没有人做底层的工作,那么就没有人能做高层的工作,有些工作看起来细微细小,他人眼里可能没那么高尚,但在我们身边,需要这类工作人员的存在。

其实我们也知道在这个世界找工作越来越难,等我们刚开始找工作的时候,可能得到了那份工作,并不是我们,所期待的工作。但是不管你做什么工作,他都一定能让你成长些什么。哪怕只是一个服务员的工作,都一定能教会你一些什么。

所以努力学习吧,为自己以后想要做的工作努力吧。

篇10:第一次兼职作文

在我上高中的那年暑假,我刚刚拿到了身份证,那时我和小伙伴们想利用暑假时间锻炼一下自己,就约好了放暑假后,大家一起找一个地方做兼职去,顺便还能多一笔经济收入,这对于当时的我们来说,诱惑特别大。

我们放假前就在选兼职的地方,纠结了好久,最后终于选定了离学校很近的一个工厂里边,做俩月的兼职,这只是一个工厂的小分厂,它的总店在北京,它是专注做耳机的,据说还要出口意大利。

我们就经过了体检之后,全部都被录取了,进去后,我们排着队,按着各部门组长的安排,把我们分了三个组,跟着之前的阿姨们一起学习,第二天正式上班,我们认真学习了一天,从来没有接触过社会的我们,在这一天里可是大开眼界,在我们看来,这里的工人阿姨们的手似乎是拥有魔力一般,各个小零件在她们的手里一过,就还没几秒就移到了下一个工人阿姨手里,没几分钟一个全新的耳机子就被创造出来了,再去拿着检测,一般的都能合格。晚上的时候我们几个小伙伴,聚到了一起,讨论了一天下来的收货,其中有一个女生本来想退缩来,后来经过大家的一番互相激励,她也就留下了。

第二天,我们每个人都上岗了,虽然说新手刚开始都是笨笨的,可是我们一方面专心学习,一方面主动请教老师傅们,晚上也会聚在一起讨论,到最后快离开的时候,连我们自己都不敢相信,我们已经如同刚来的时候见到的那些工人阿姨们的速度一样快了,虽然说离开这个呆了俩月的地方有点不舍的,可是该走还是要走的。

我们在这里的每一天都在学习着,在这里的每一天都在进步着,在这里的每一天都是快乐的。

篇11:兼职第一天作文

兼职第一天作文

今天是发单的第一天。,我和一个朋友找的,工作是三天的。今天这一天发传单应该是我有史以来最轻松的一次。因为说真的,在真的在发单,只有两三个小时。其他时间都是在休息。但我们还是感觉到很累和出了很多汗。

其中很大的原因是因为这里的天气。为了今天早上不迟到,我昨天早早就准备好了,但是还是有意外,比如晚上因为太热而失眠了,比如早上继续玩,把手机忘带了,但是也因为这些出行,让今天我和我的.朋友只见了一个让明天更加完美更加好的一天。

今天这么轻松,觉得原因是没有人盯着我们,但是根据今天老板打了电话应该都知道,明天我们可能不会在一起再发了也可能会在老板的眼皮底下,但是无论怎么样,第一天的工资肯定是到场了。

另外一个同学问我干了这三天之后还会不会继续,我心里想的是不会因为到了这三天就到了下一个月下一个月,我想好好把皮肤养回来,还有就是要写作业了。

昨天和其他两位朋友的游玩,还碰到了以很久没见的一个老朋友,他样子没有什么变化,只是他现在也抽烟了,我和他从初中暑假的时候就有一个约定说要出去玩,那次看到他,我们也这样决定了,下一个月出去玩。虽然不知道里面的人有没有他,但是到时候再说吧。

篇12:暑假兼职作文优选

说来你也许不相信,这个暑假,妈妈给我提供了一个“发财致富”的好机会:每天早上起床后叠自己的被子,中午吃完饭洗自己的碗,而且不能由大人醒。每天这样“打工”我就会得到一元钱。

其实我知道妈妈的良苦用心,并不是为了别的什么,而是想借暑假锻炼我独立生活的能力,让我明白想赚钱就得劳动。

第二天一大早,我一起床就赶紧把被子叠得整整齐齐,中午吃过饭,我又马上认认真真地洗起碗来。一连几天,我都是如此,坚持得很好。很快地,我顺利地赚到了6元钱。

可是,第七天早上,一件意想不到的事情发生了。起床后,我洗脸、刷牙、吃早饭,把叠被子的事忘得一干二净。吃完了饭,我才想起被子还没叠呢。

我匆匆跑到卧室,一看被子已经被叠好了。我连忙问:“谁叠了我的被子?赶快如实招来!”这时候,老爸一脸严肃地走了过来,说:“是我叠的。”我急得直跺脚,说:“叠被子明明是我的事,你干吗要插手呢?”

老爸认真地说:“我只是想让你明白什么叫竞争。如果我们家三个人都想赚这一元钱,这机会还会等到你想起来的时候吗?机会早就没有了。”

我沉默着,流出几滴眼泪,一句话也说不出来……

从那天起,我再也没有犯过类似的错误。

截止到今天,我已经赚到了整整20个硬币。我每天都会不庆其烦地数一遍,回味着赚钱的辛苦与甜蜜。

我心里暗暗地想:这个暑假我就能攒够60元了,一开学我就会把它派上好多用场,买文具、买图书,或者捐给灾区的小朋友,虽然不多,但它却是我长大以来赚的第一份打工钱。

篇13:暑假兼职作文优选

我觉得大学生应该转变观念,不要简单地把暑期打工作为挣钱或者是积累社会经验的手段,更重要的是借机培养自己的创业和社会实践能力。时间飞逝,告别了短暂的暑假打工生。

大学生的第一个暑假,当然,也是我第一次经历社会实践。对于一个大学生而言,敢于接受挑战是一种基本的素质。于是我毅然踏上了社会实践的道路。想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会,在实践中增长见识,锻炼自己的才干,培养自己的韧性;想通过社会实践,找出自己的不足和差距所在。

在我的打工生活中,我也明白了许多:在日常的工作中上级欺压、责备下级是不可避免的,虽然事实如此,但这也给我上了宝贵的一课。它让我明白到别人批评你好或是你听取他人的意见时,一定要心平气和平,只有这样才能表示你在诚心听他说话。虽然被批评是难受的,但是也要明确表示你是真心在接受他们的批评。这样才能在失败中吸取教训,为以后的成功铺路。我们要学会从哪里跌倒就从哪里爬起来,这才是我们所应该做的。

我也从工作中学习到了人际交往色待人处事的技巧。在人与人的交往中,我能看到自身的价值,人往往是很执着的。可是如果你只问耕耘不问收获,那么你一定会交得到很多朋友。对待朋友,切不可以斤斤计较,不可强求对方付出与你对等的真情,要知道了给予比获得更令人开心。不论做什么事情,都有主动性和积极性,对成功要有信心,要学会和周围的人沟通,关心别人,支持别人。

在这次暑假的工作中,我懂得了理论与实践相结合的重要性。或益良多,这对我今后的生活和学习都有很大程度上的启发。这次的打工是一个终点,也是一个起点。我相信这个起点将会促使我逐步走向社会,慢慢走向成熟。

篇14:兼职情况报告

为贯彻落实《省关于从严控制和规范管理党政机关领导干部兼任社会组织领导职务的暂行规定》、《关于开展市党政机关干部社会组织兼职专项清理整顿工作的通知》精神,推动群众路线教育实践活动深入开展,现结合我局实际,制定如下实施方案。

一、清理整顿范围

本局在职和离退休干部,兼任社会团体和基金会等社会组织秘书长及以上领导职务。

二、主要内容

(一)本局干部在社会组织兼职不符合《暂行规定》第四条规定的。即:从严控制党政机关干部兼任社会组织领导职务。对确因工作需要兼任社会组织领导职务的,应与本职业务或曾经从事的工作密切相关,并按以下要求从严掌握:

1。在职机关干部不得在行业协会商会、工商经济类的联合性社会团体、境外或境外资助的社会团体以及民办非企业单位、基金会兼任领导职务。离退休干部不得在境外或境外资助的社会团体兼任领导职务,一般不得在行业协会商会、工商经济类的联合性社会团体兼任领导职务。

2。机关干部确需兼任本条第1款规定以外的社会组织领导职务的,应身体健康、能够坚持正常工作,兼职任期一般不超过两届,离退休干部年龄一般不得超过65周岁。

3。机关干部只能兼任1个社会组织领导职务,一般不得兼任法定代表人。

4。本局一般不得有两个以上在职干部在同一个社会团体兼任领导职务。

(二)兼职干部或社会团体违反《暂行规定》第五条规定的,即:兼职干部应严格自律,不得领取社会团体的任何报酬。严禁兼职干部或社会团体强行要求企业入会;严禁向企业索要赞助、乱收费、摊派、强制服务等;严禁干预企业生产经营或侵害企业利益。

(三)干部兼职未按规定履行报批、审批手续的。在职机关干部兼任社会团体领导职务的,必须按干部管理权限审批。离退休干部兼任社会组织领导职务,由局党组审批。干部职务提拔后,或兼任的社会团体领导职务届满后,仍需继续兼任的,应按干部管理权限重新办理审批手续。未办理兼职审批手续的,不得作为社会团体拟任负责人参加选举。

(四)具有其他必须清理整顿情形的。

三、方法步骤

(一)自查。结合实际制定具体实施方案,对本局干部社会组织兼职情况进行摸底自查,填写上报《县处级及以上干部自查情况统计表》和《乡科级及以下干部自查情况统计表》。

(二)清理整改。对新兼职干部要严格按照新要求履行审批手续。目前已经批准兼职的干部,不符合新要求的,可以辞去兼职;确因工作需要且一时物色不到接替人选的,任期届满后不得再兼任。未按干部管理权限履行审批手续兼职的干部,应即辞(免)去所兼任的社会组织领导职务;确需兼职且符合新要求的,须立即补办审批手续。凡兼职期间有违反“主要内容”第2条有关规定的应立即整改,情节严重的依法依纪进行处理。要进行分类清理,列出清理时间表,制定整改方案。

(三)督查。要将此次清理整顿工作列入党的群众路线教育实践活动整改的重要内容,加强督促检查,限期纠正整改。

四、工作要求

(一)加强组织领导。清理整顿工作涉及面较广,社会关注度较高,情况较为复杂,要高度重视,列入重要议事日程,专门进行研究,采取有效措施,稳妥有序抓好。要做好兼职人员的思想政治工作,妥善处理相关问题。

(二)明确职责分工。办公室要发挥好牵头协调作用,做好具体工作,各科室要密切配

合,形成工作合力。

(三)建立长效机制。要以此次清理整顿为契机,建立健全机关干部在社会组织兼职的报批、审批、日常监管、定期报告机制。

篇15:兼职情况调查报告

一、引言

走进各高校校园,触目皆是的各种招聘广告无疑会给你留下深刻的印象,在“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”的观点已成明日黄花之际,当代大学生不再囿于象牙塔内狭小的空间,总想探出头去,看看外面精彩的世界。打工无疑是达到这一目的的很好的途径,甚至在校园内形成潮流。调查显示,十之八九的大学生有过打工的经历或计划。这反映出当代大学生在经济大潮冲击下的观念变化。观念的变化带来的各种现象则值得我们关注。

大学生打工,是其参加社会实践活动的形式之一,也是勤工俭学的有效途径。找份兼职工作,利用课余时间打打工,对于即将踏入社会的大学生来说,无疑是有积极意义的,在获得利益的同时,他们之中更多是为了从实践中学习经验,得到锻炼,增加毕业时求职简历的厚度和“含金量”。

许多学校也积极鼓励大学生多接触社会、了解社会,将书本知识与社会实践结合起来。况且,现在不少用人单位动辄以“需相关专业工作经验n年以上”为条件,令许多优秀毕业生望而却步。于是,越来越多的大学生的打工观念逐渐地在改变,他们认为:在求学阶段就积累工作经验对日后的就业大有裨益,一方面可以把学到的理论知识应用到实践中去,提高各方面的能力;另一方面可以在将来的求职简历中填上闪亮的几笔。

随着经济的发展,竞争的激烈,就业形式日趋严峻,为了在毕业后能够更好地适应社会,很多在校大学生选择了从事兼职工作,一方面缓解了家庭的经济压力,更重要的是在一定程度上接触了社会,获取了一些工作经验,提高了自己的综合实力。大学生兼职已是大学校园里的一种普遍现象,其存在很久,已经成为大学生生活的有机组成部分,是一种不可忽视的现象。兼职是大学生交际圈的突破,是大学生生活的润滑剂,也是大学教育在地域上的延伸。无论同学们有没有做过兼职,眼下都存在着一条漫漫兼职路。在这条路上,我们该怎么走,走向何方呢?在兼职工作中碰到的困难和挫折可能对部分大学生今后的发展带来一些负面影响。如何更好的做好兼职工作,为以后的生活打好基础,日益成为我们大学生关注的问题。因此,我们试图了解高校大学生的兼职状况,以期掌握大学生兼职的一些特征,从而为高校加强对大学生兼职工作的管理提供一定的参考。为了实证性研究在校大学生兼职的问题,笔者于12月在武汉工业学院对本校大一、大二、大三、大四的学生做了关于大学生兼职情况的调查问卷。

二、研究方法

本次调查以武汉工业学院大一至大四的在校大学生为调查对象,采用多阶段随机抽样的方法选取样本。具体做法伟:以各院系名单为抽样框,随机抽取7个院系,院系中若有多个专业则随机各抽取1个专业;最后以抽中的各班以确定工作单位的毕业生为抽样框,再各随机抽取1。这样共抽取了7个院系,届已确定工作单位的200名在校大学生构成了本次调查的样本。调查中采用留置调查的方法,实际发放问卷200份,回收有效问卷160份,有效回收率为78.84%;取置信度为95%,忽略前几个阶段的抽样误差,最后阶段的实际抽样误差为6.84%。

本次调查数据的分析采用spss12.0 for windows软件完成。

三、调查结果及分析

下面我们举出几个比较有代表性的问题来做分析

1有无必要兼职

从性别来看,分别有46.9%的男生,52.9%的女生认为大学生兼职非常有必要,而认为大学生没必要兼职的均占0%,其余的则认为可有可无。

从年级来看,一年级,二年级,三年级分别有30.9%,35.2%,60.8%的同学认为大学生兼职非常有必要,其余同学均认为可有可无。

2是否从事过兼职

a经常做 b偶尔做 c从不做

分别有25.3%的男生,26.8%的女生经常兼职,62.5%的男生,64.4%的女生偶尔兼职,10.2%的男生,9.8%的女生从未兼职。与此同时,各年级差异性不大,即绝大多数同学偶尔兼职,少数同学经常兼职或从未兼职。

总的来看,由于社会对女性就业的歧视,女生认为非常有必要兼职的比例明显高于男生;随着年级的增长,同学们意识到就业形势愈来愈紧迫,认为非常有必要兼职的同学比例显著增长。

3寻找兼职的途径

从性别来看,分别有69.4%的男生,45.2%的女生自己寻找兼职,38.8%的男生,25.5%的女生通过熟人寻找兼职,22.9%的男生,27.5%的女生通过中介机构寻找兼职,还有部分同学通过广告寻找兼职。与此同时,各年级差异性不大,基本与总体情况相符。

调查还发现,80%以上的同学认为学校非常有必要成立专门的兼职指导机构,以丰富同学们的课余生活并确保兼职的.安全。

4从事兼职的类型及范围

从表中可以看到,分别有13%的男生,18%的女生做过家教,分别有51%的男生,374%的女生做过促销,分别有23%的男生,20%的女生发过传单,同时,还有少数同学从事过礼仪、家政、餐饮等兼职工作。

从年级来看,一年级,二年级,三年级分别有65%,75.5%,98%的同学做过家教,分别有5%,7.5%,26%的同学做过促销,分别有20%,30%,16%的同学发过传单。

总的来看,同学们兼职的种类比较单一,而且性别差异较大。经分析,原因有二:一方面,时间有限,同学们只能选择耗时少,收入较高的工作;另一方面,社会经验较少,工作能力有限,诸多用人单位不予考虑。

5从事兼职与学习之间的关系

不论从性别还是从年级来看,均有90%以上的同学认为兼职对学习的影响因人而异。

6分别有45.2%的男生,37.3%的女生认为兼职可以赚到一笔完全属于自己的钱,颇有成就感(a);分别有43.6%的男生,60.8%的女生认为兼职可以积累社会经验(b),(c)。

7兼职过程中遇到的困难及应对方式

超过66%的同学偶尔遇到过困难,22%左右的同学多次遇到过困难,只有极少数同学从未遇到过困难。

所遇到的困难当中,基本不包括性别歧视,而有部分同学认为引起兼职困难的原因是自身能力不佳,也有不少同学认为是由于用人单位过于刁钻。

遇到困难时,80%左右的同学积极想方设法解决,10%左右的同学忍气吞声,自认倒霉;还有极少数同学不知所措。

8家长对子女从事兼职的态度

总体来看,50%左右的家长基本同意子女从事兼职,主要是出于安全方面的顾虑;25%左右的家长完全同意子女从事兼职,并予以鼓励;20%左右的家长不同意子女从事兼职,他们认为学生应该以学习为主;还有极少数家长完全不同意子女从事兼职。

9兼职所得收入的用途

48%的同学将兼职收入作为生活费,以减轻家里经济负担;41%的同学将其作为额外的零花钱;6%的同学将其作为恋爱开支;其余5%的同学将其积累,作为长久投资(例如旅游等)。90后的大学生与80前的大学生大相径庭,不论是生活环境还是经济条件,

还是自身的价值观,他们的求学经历、生活条件、所处社会大环境都相对优越,也没有经过必要的挫折教育,因此,他们意志往往比较脆弱,克服困难的能力也较差,常常是对社会的要求较高,对自我的要求较低。因此,没有人选择反对大学生兼职、打暑期工或实习,大家都认为只要不影响学习能够积攒经验可以为以后的工作打基础。对于当代大学生来说,应当刻苦学习专业知识,不断提高综合素质和运用知识的技能。不能否认有过打工经历的同学,看起来要比其它同学更成熟、社会适应力更强,但对于学生,社会适应力只是一方面的衡量指标,大学期间主要的任务是学业结构的搭建,即知识结构、专业结构的搭建,为了打工影响甚至放弃了专业知识的学习,结果是得不偿失的。

如果不能确保自己的学习不受到影响就不要考虑兼职。其中有的大学生表示他们曾在兼职期间,由于学习时间大量减少,最终在期末考试中挂科了,用他自己的话说就是得不偿失.而且免不了有居心叵测的人用兼职的幌子来欺骗涉世未深的大学生,这样一来,大学生的财产人身安全便得不到保障了.现代社会急需综合型的人才,它需要你具备专业知识之外,更需要你有良好的实践动手的能力。毕竟,给我们一本书我们可以记很多知识,可过不了多久我们便会忘记;然而给我们一份工作,我们做好它,留下便是不可磨灭的经验。毕竟大学生毕业之后,只能做一些与专业知识相关的职业了,而现在选择兼职打工可为大学生提供一个展示自我的平台,更能丰富大学生的人生经历!他们需要在打工中磨练自己,锻炼自己!

从调查中可以看出,现在大学校园里兼职的许多学生,他们兼职的目的并非完全是因为高额的学杂费和生活费,或者是贫困家境。由于国家助学贷款和学校各类奖学金在某种程度上减轻了学生的经济负担,所以兼职的主要目的还是通过这个过程使自己对社会的了解加深了许多,为今后的工作奠定基础。

同时大学生的从事兼职的类型是有限的,很少能与自己的专业相关,多数还是廉价的体力劳动。这原因有多方面的,但我认为主要原因有二:一方面,时间有限,一般都是利用课余时间,所以同学们只能选择耗时少,收入较高的工作;另一方面,社会经验较少,工作能力有限,诸多用人单位不予考虑。况且在校园里的学生了解兼职的途径还是不很广。很多都是同学介绍才走上兼职的岗位的。那是否可以通过中介来了解呢?答案是否定的。很多大学生对中介机构表示怀疑,而学生在通过中介寻找工作的过程中上当受骗也很多。

篇16:兼职情况调查报告

一研究背景

大学再教育,已经超出了国家九年义务教育的范围,国家给予的资助相对就少了,大学的发展更多地依靠自身的资源。因此大学期间的学费,生活费等这些杂七杂八的费用加起来却也是一笔不菲的资金,尤其是对于家境一般或家境贫穷的大学生来说,这笔不菲的资金犹如一个天文数字。据权威机构调查,农村家庭要培养一个大学生,从小学到大学毕业得花63.4万,这还是保守估计,这意味着农村一个5口中等收入的家庭,要培养一个大学生,其余的四人都得围绕这个大学生去拼命挣钱。

而大学生,为减轻家庭的负担,已经开始试探地寻求兼职,挣一些生活费,开始减少回家的次数,以减免来往之间的路费。而且这些暑期兼职的大学生的数量不校在海南大学就有近1/4的学生暑期做兼职,没有回家。这些即将肩负国家现代化建设,承载国家未来希望的大学生,他们的暑期兼职状况的好与坏不容忽视,而社会给予他们的关注太少,政府给予他们权益的保护措施几乎没有,现在大学生反成了合法权益被边缘化的群体。

有人为大学生叫苦:现在的大学生都在做着民工的工作,拿着临时性的工资,还要受社会歧视,受企业的压榨,大学生的暑期兼职状况堪忧呀!

二研究方法

本研究采用问卷法和访谈法收集材料,问卷调查的对象是XX年暑假期间海口市海南大学,海南师范大学,海南经济学院,海南医学院等高校未回家在海口做兼职的大学生。访谈的对象主要是海口市一些酒店,饭馆等商业营利性机构的工作人员。

访谈对象依据本人研究的目标选取样本,来调查大学生暑假兼职状况产生的原因,问卷样本量为150人,均是暑假做兼职,且兼职时间超过半个月的在校大学生。

三结果与分析

<一>海口市人才市场的混乱,缺乏诚信机制。

1.中介服务机构林立,不诚信的现象屡见不鲜。

在被调查的150名大学生中,有118名与中介服务公司打过交道,有54名大学生即36%的被调查对象被中介服务公司骗过所谓的中介费用。资金不等,一般在50元到150元之间,而据有关专家说,一般中介费不得超过5元。

一般中介机构收取当事人的中介费时,巧立名目,说是人身保险,档案费等,并在当事人交纳“中介费”后信誓旦旦的作出三天内过来上班的承诺。而最终给予当事人的答复的流程是:保证立即上班—等待通知—不了了之。事实上,这些中介公司运行的程序如何呢?

据调查,一些中介服务公司和一些企业串通,进行暗箱操作,通过达成一定的分赃协议,采取“分批录取”,“短期雇佣”等形式共同榨取,分赃所谓的中介费用。

b.“短期雇佣”即公司编造一些由头,说当事人工作不合格,把当事人辞退,以接受所谓的下一批交过中介费的大学生。避免交过中介费的大学生闹纠纷。

当然也有一些学生被个人或流动服务的公司雇用,本来讲好是按月领取工钱,但雇主往往在快要付工资时找个借口将学生打发掉,或者找种种理由故意克扣工资。这也是一种欺骗的方式。还有一些中介公司,以开出高薪以吸引求职者,既而实施欺骗计划。比如他们打出这样的广告:因公司发展需要,现招聘押运员数名,待遇优厚,每月1000元,包吃包祝看到条件这么好,当然会吸引很多缺乏社会实践的大学生。

这种不诚信的操作机制令人触目惊心,却也是屡见不鲜。

2.大学生法制意识,维权意识不强。

据调查,被骗过中介费的54名大学生中,竟只有13人向有关部门反映过这种商业欺诈行为,18人有这样的想法,但没有付之行动。也就是说被骗过中介费的被调查者中,只有24%的人有维权意识和法制意识,大多数则忍气吞声,不了了之。

篇17:兼职情况调查报告

一、大学生兼职赚钱的原因

1、大学生群体自身的特点使得大学生选择兼职赚钱。

从学习方面上看,大学的课堂授课时间要大大少于中学阶段,以自学为主的大学生们有更多的空闲时间可以自由支配;从生活方面看,进入大学后,衣食住行等个人生活往往都由自己安排,自主、自立、自律是大学生活的主旋律;大学生活节奏快,活动空间大,接触面广,朋友同学来自全国各地,语言、个性、习惯、价值观念各不相同的差异,在共同生活相互接触中,易逐渐融合;从校园环境上看,大学生活丰富多彩,各种启事,各式传单随处可见,各种组织的活动,各式性质的社团比比皆是。这为大学生们兼职提供了丰富的舞台。

2、社会广告业的蓬勃发展使得大学生选择兼职赚钱。

进入新的世纪,各种公司如雨后春笋般的增长,为了提升企业的市场竞争力,各大企业开始投入大笔的广告费用,加强对企业品牌的宣传。企业广告除了电视台等各种媒体广告,街头、车站站牌海报外,还包括新品推出时的商尝街头、超市等地的宣传促销(包括广告传单、优惠券派送等)。企业对这部分广告宣传的人员需求量大,但此类工作临时性强,一般集中在节假日,且企业希望能尽可能地降低这部分的成本,又能出色地完成工作,因此,在选定这部分工作人员时,企业一般愿意选择在校大学生为他们服务。

3、强劲的毕业就业压力使得大学生选择兼职赚钱。

在市场经济体制下,每一个社会成员和社会组织都将或迟或早地推向市常在市场上进行“双向选择”,取消了统分统配的大学生,也毫不例外地要面对择业的考虑。调查结果显示:84%的同学认为,大学生在校期间从事兼职工作是他们了解社会、贴近现实的最好方式,兼职经历能让他们更多地发现社会需求,明确自身的不足,通过兼职能让他们将来更好的适应瞬息万变的社会。于是他们纷纷迈出了走向社会的第一步——兼职。

二、大学生兼职赚钱的特点

1、大学生在寻找兼职信息方面各具特色。

从性别来看,分别有69.4%的男生,45.2%的女生自己寻找兼职,38.8%的男生,25.5%的女生通过熟人寻找兼职,22.9%的男生,27.5%的女生通过中介机构寻找兼职,还有部分同学通过广告寻找兼职。调查还发现,80%以上的同学认为学校非常有必要成立专门的兼职指导机构,以丰富同学们的课余生活并确保兼职的安全。

2、大学生在兼职工作的中种类上有特点。

从性别来看,分别有80.8%的男生,40.7%的女生做过家教,分别有16.3%的男生,78.4%的女生做过促销,分别有13.2%的男生,29.4%的女生发过传单,同时,还有少数同学从事过礼仪、家政、餐饮等兼职工作从年级来看,一年级,二年级,三年级分别有65%,75.5%,98%的同学做过家教,分别有5%,7.5%,26%的同学做过促销,分别有20%,30%,16%的同学发过传单。

3、大学生的兼职工作会对其他方面有所影响。

不论从性别还是从年级来看,均有90%以上的同学认为兼职对学习的有一定的影响,大部分同学会过分关注报酬,没有注意到兼职工作的锻炼人的意志、品质、待人接物的方式方法等等内容。但是有部分大学生比较好的处理学习与兼职赚钱的关系。只要注意调整,能够二者兼顾,二者是否会相互影响。

三、大学生兼职赚钱的收益

从性别来看,分别有45.2%的男生,37.3%的女生认为兼职可以赚到一笔完全属于自己的钱,作为生活费,以减轻家里经济负担,颇有成就感。

篇18:兼职求职信

尊敬的领导:

你好!首先感谢您在百忙之中阅览我的自荐信。以下是我的个人介绍。

本人是在校学生,对快速成长的贵公司非常感兴趣。从XX日报得知,贵公司提供暑期实习生的职位,在认真阅读了岗位说明之后,我认为本人完全符合贵公司的要求,特此递上这份求职信。

本人在学校学生会各部门中工作和学习,现已升为学生会主席。今年1月份在佛山做过电子产品销售,熟悉各部门业务,包括与客户关系、沟通、及微笑曲线原则。对市场营销、客服服务深有体会和丰厚的实践经验。本人与XX年曾经到Xx公司参与实习,业绩斐然,获得公司领导的嘉奖,是个难得营销人才。

本人将在暑假放假到XX市兼职学习,如能蒙赐机会使本人显示如何有助于贵公司达到目标则感激不尽。

我这次暑期实习工作的主要目的是发挥自己的优势为贵公司创造价值,同时继续提升自我能力,并且获得经济上的收益,为明年的上学、生活得到一定保障,望贵公司能给以成全。

我很希望能加盟贵公司,发挥我的潜力。随信附上我的简历。如有机会与您面谈,我将十分感谢。

最后,祝贵公司事业蒸蒸日上!期待您的回复!

xxx

xx年x月x日

篇19:兼职求职信

尊敬的领导:

你好!!

本人是在校学生,对贵公司非常感兴趣。我这次暑期实习工作的主要目的是发挥自己的优势为贵公司创造价值,同时继续提升自我能力,并且获得经济上的收益,为明年的上学、生活得到一定保障,望贵公司能给以成全。

我很希望能加盟贵公司,发挥我的潜力。随信附上我的简历。如有机会与您面谈,我将十分感谢。

此致

敬礼!

XXX

XX年XX月XX日

篇20:兼职自我介绍

我是xx学校xx专业xx年级学生。毕业将至,又一个新开始即将来到,等待着我继续努力奋斗、迎接挑战。时光飞梭,将带着童年的梦想、青年的理想离开学校,走上工作岗位。大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。惠于理工大学的浓厚学习、创新氛围,熔融其中四年使我成为一名复合型人才。

在大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。

在大学期间,我认真学习专业技能,掌握了较强专业知识,并把理论知识运用到实践中去,获得XX年xx月暑期“三下乡”社会实践活动论文一等奖和xx年xx月湘潭市第四届大学生科技创新竞赛一等奖。此外,我还加入了院学生联合会和学生通讯社。在院学生会期间,表现突出,由干事被选拔为院社团联合会管理部副部长,后来,转而做学生通讯社负责人,作为新校区学生通讯社的负责人,负责新校区学生通讯社的组建工作。在院党委宣传部的指导下,经过南北校区同事的团结努力,从无到有,成功地组建了新校区学生通讯社,并在接下来的一年中,又成功地组织了三校区学生通讯社记者培训工作,三校区学生通讯社辩论赛。在此期间,由于工作努力,表现突出,被院党委宣传部评为“优秀学生干部”。

大学三年级,我以优异的成绩与表现,光荣地加入了中国共产党。加入这个先进的团体,是我人生的一次升华。在保先教育中,我更是严格要求自己,带领身边同学,一起进步。曾获精神文明先进个人称号。在参加义务献血后,让我更加懂得珍惜生命,热爱生活。假期中,我根据专业特长,在电脑公司参加社会实践,这对我的经验积累起到了极其重要的作用。考取了机动车驾驶执照(C型)。对即将步入社会的我,充满了信心。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,怀着饱满的热情、坚韧的性格、勤奋的态度,等待着我的是机遇与挑战!抓住这个机会,为单位尽自己绵薄之力。

篇21:兼职自我介绍

大家好!我叫xxx,来自于XX学校,今天能够站在这里参加面试有机会面试贵公司工作,我感到非常的荣幸,希望通过这次面试能够把自己展示给大家。我平时喜欢看书和上网浏览信息,我的性格比较开朗,随和,能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心。我以前做过手机促销员,所以有一定的实践经验,在外地求学的几年中,我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进去。

如果我有机会被录用的话,我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值。同时,我也认识到,人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份工作。

篇22:兼职自我介绍

大家好!

我叫xx来自于xx学校,今天能够站在这里参加 面试 ,有机会 面试 贵公司工作,我感到非常的荣幸。

希望通过这次 面试 能够把自己展示给大家,希望大家记住我。我平时喜欢看书和上网浏览信息。我的性格比较开朗,随和。能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心。

我以前在王者通讯做过手机促销员,所以有一定的实践经验。在外地求学的几年中,我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进去。如果我有机会被录用的话,我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值。同时,我也认识到,人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份工作。促销员是一个交际和口才的职业,它追求的是业务的最大化,它存在的根本目的是为公司服务,为产品服务。

雷锋说过:人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去。这也是我对促销员认知的最好诠释。所以,这份工作能够实现我的社会理想和人生价值,希望大家能够认可我,给我这个机会!相信我的努力和公司的信任,会给公司带来更大的效益。谢谢!

篇23:兼职自我介绍

您好,我叫高婷婷,来自××大学。虽然我是个女生,学的是基础医学专业,但是我更热衷于从事极具挑战性的销售职业,因为我觉得推销成功以后很有成就感,我认为我在三个方面的优势可以胜任贵公司的销售管理培训生职位。

一、积累的销售经验。在读期间我做了很多销售类的实习与兼职工作。参加了20 多次的商场促销、校园促销活动,其中包括雅芳化妆品促销、卡西欧电子词典促销等,做过××公司××手机高校销售代表,曾经在2 个月时间内成功销售26部手机,销售额达30,000多元。销售工作锻炼了我的勇气和耐力, 我相信这两种素质将会对我未来的工作很有帮助!

二、不怕吃苦。正如之前介绍的我的销售实践经历,我参加的这些销售兼职活动占据了我全部的课余时间,同时我还要兼顾学业,这个过程很辛苦,但是我坚持了下来,学业成绩和社会实践两不误。还有,我不担心频繁出差,因为我身体素质很好,我已经坚持晨跑两年多了。

三、性别优势。作为女生,我认为女性和客户沟通具有的天然优势是男性所不能比拟的,女性给人的亲和力更强。当然,在大学做推销比真正的销售工作要容易得多,我知道自己的推销技巧还很不够,有很多东西要现学现卖,不过,我已经做好了“好好学习,天天向上”的'准备。

篇24:兼职协议书

甲方:_________

乙方:_________

甲乙双方经友好协商在平等互利的基础上,甲方授权乙方兼职在_________地区有偿为甲方销售产品及服务。由甲方协调并支援乙方日常的业务工作。

一、总则

1、甲方授权_________为甲方兼职人员,销售甲方的产品及工程服务。

2、本协议有效期_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日),期满后经双方协商后续签。

3、乙方作为甲方的兼职应遵循甲方的各项规定和政策,和甲方保持一致。不得做出有损甲方利益的事情,否则甲方有权中止乙方作为甲方的兼职销售员资格并追究其责任。

4、甲乙双方应本着互利互惠、友好协商,顾客至上的原则共同发展。

二、质量:

1、甲方严格保证所提供的产品,其各项技术指标均达到说明书及所提供技术资料之要求。

2、乙方为甲方代理销售产品中,涉及技术问题需甲方协助谈判时,应事前通知甲方,由甲方进行技术支援。

3、甲方免费为乙方提供产品说明书、技术资料、公司简介、资质证书等所需资料。

4、业务费用由乙方负担。

三、价格:

1、甲方提供统一的价格表给乙方,乙方不得擅自将价格表内容透漏给竞争对手。

2、甲方按代理价给乙方,超出代理价部分的差额(扣除税金)作为乙方销售佣金。

3、甲方视乙方年销售额情况,按销售额(代理价计算)的_________%给乙方作为奖励。

4、特殊业务竞争价格需调整的(低于代理价)需经甲方同意,酌情处理。

5、甲方因技术、原材料、市场等因素影响需要变动价格时,应提前通知乙方,乙方价格自行调整。

四、货款:

1、乙方应要求用户按代理价作为预付款底数,若用户无预付款,乙方须个人垫付,乙方提货时付足货款(代理价)。

2、特殊情况需经本公司批准后确定。

五、佣金

乙方在合同款全部到帐后提取佣金。

六、供货:

1、甲方对乙方代理产品的供货实行优先保证的原则,供货时间按甲方答复时间为准。

2、乙方应严格按合同付款条件执行,预付款来款推迟,则供货期顺延,正常供货时按合同条款执行,供需紧张时按来款先后确定。

3、乙方及其用户单方中止订货合同,双方可协商解决,协商不成则通过法律解决。

七、发票:

乙方为甲方销售的产品,其销售发票需由甲方按乙方实际成交价开票的,付足全部货款后,甲方方能将发票移交乙方(或乙方用户),特殊情况例外。

八、运输:

1、运输方式:乙方自提或甲方代办运输。

2、甲方代办运输的,乙方需在发货前将运费与货款一同付给甲方,甲方按市场运价标准收费。

3、货物在甲方的吊装由甲方免费吊装,到达乙方用户后的吊装搬运等由乙方负责。

九、安装及售后服务:

1、甲方负责产品的系统安装指导。

2、甲方对产品保修12个月,保修期内凡属甲方制造中的质量问题,由甲方负责,属乙方用户原因造成的问题,费用由乙方或乙方用户负担。

3、保修期以外的产品,视产品的具体情况确定有偿或无偿服务,乙方应与用户积极配合甲方服务,否则造成的损失,由乙方负责。

十、其他:

乙方在下定单时须注明用户单位名称、联系人、电话,以便甲方建立用户档案,及时为用户提供售后服务。

协议未尽事宜,双方友好协商解决。

十一、本协议经双方签字盖章后生效,一式二份,双方各执一份。

甲方(盖章):________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

乙方(签字):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

篇25:兼职协议书

甲方:

身份证号码:

地址:

电话:

乙方:

身份证号码:

地址:

电话:

经甲乙双方协商,甲方就接纳乙方从事兼职派单员工作事宜,以甲方名义与乙方签订本合作协议:

第一条:甲乙双方在自愿的前提下,甲方同意接纳乙方安排人员进行兼职派单员工作。

第二条:兼职期限:自______年______月______日起,______年______月______日止,时长______周。如开始时间推迟,则整体时间顺延。

第三条:兼职岗位:派单员

第四条:岗位职责:穿着______工作服装,保持衣着整洁,严格按照要求完成品牌宣传工作,培训课程:派单员培训及标准。

第五条:兼职工作双方直接负责人甲方:_______乙方:_______,在兼职工作期间由以上负责人直接对接工作。

第六条:乙方在______年______月______日起至______年______月______日止这个期间内,每天保证安排到岗______名兼职人员。

第七条:兼职期间,每工作一天,劳务费为______元人民币/天(周一至周五),______元人民币/天(周六至周日);双方每周结算一次,甲方于本周活动结束后______个工作日内以现金方式支付乙方此周工资。乙方必须对甲方提出的工作要求严格完成,不得无故迟到、早退、旷工,不得在上班时间内做与工作无关的事,如有发现按照规定进行处罚。

第八条:乙方所安排人员在入职前需向甲方提供身份证复印件、个人联系方式、学历证明、个人简历等与个人就业有关的信息作为上岗依据及备案材料,乙方保证其向甲方提供的上述信息绝对真实可靠。

第九条:乙方必须按规定时间办理报到手续,乙方在上班期间保证个人电话处于正常接通状态。

第十条:兼职期内,甲方负责对乙方进行安全操作、岗位职责、职业道德、遵纪守法教育。

第十一条:乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、操作规程,服从甲方的管理;乙方因违反甲方有关规定或安全操作规程造成甲方损失的,由本人负赔偿责任。其中包含但不限于以下规定:

1、迟到、早退:迟到______分钟以内,扣除______元工资;迟到______分钟以上,扣除当天______%工资;早退根据具体情况而定。

2、在上班过程中不得表达不利于公司形象的言语和其它禁忌语、不了解品牌推广知识,发现每次罚款______元,严重者甲方有权解除与乙方的用人协议。

3、脱岗每次罚款______元,严重怠工者不予结算工资并甲方有权解除与乙方的用人协议。

第十二条:甲方不负责为乙方人员投保人身意外伤害保险,乙方在甲方兼职期间不享有社保等待遇,患病或发生意外伤害所发生的费用,由乙方自行承担。

第十三条:当在兼职中发生工伤事故造成人身伤害时,按国家相关政策执行。任何情况下,不应与其他人发生身体接触,避免冲突。

第十四条:乙方如果决定解除本协议,应提前______天书面通知甲方,否则构成违约,甲方有权索回本协议已支付给乙方的兼职劳务费并要求违约赔偿。以下行为视同乙方违约:

1、乙方不能按照协议中的上班时间和日期上班,经协商,无法解决的。

2、乙方不能完成协议中的工作任务,经协商,无法解决的。

3、在工作过程中表达不利于公司的禁忌语,经发现拒不改过的。

第十五条:乙方在兼职期间及兼职结束离开甲方之后,均有保守甲方商业秘密的义务,不得以任何方式侵害甲方的知识产权和经济利益;不得将甲方的任何非公知性的信息,泄露、披露或提供给任何人士。

第十六条:兼职结束乙方应办理好工作交接手续,向甲方移交所有自己掌握的,包含在工作中的文档、记录、笔记以及甲方提供的工作物品。

第十七条:甲方和乙方如果改变在本协议中约定的通讯地址,应提前______天书面通知对方,否则对原有地址的送达属于有效送达。

第十八条:乙方确认充分理解、知悉本协议全部内容

第十九条:本协议一式______份,甲、乙双方各持______份,自双方签字之日起生效。

第二十条:双方因履行本协议而发生的争议,应协商、调解解决。协商、调解不成的,提交______仲裁委员会仲裁;如该仲裁委员会不受理,则提交______方办公地点所在地的人民法院诉讼解决。

甲方(签字):

______年______月______日

乙方(签字):

______年______月______日

篇26:兼职协议书

甲方:

乙方:

本着资源共享、共同努力、共同发展、共同开发和挖掘产品销售市场的潜力;为保障合作双方的权益与义务,以达到长期合作之共同目的,避免日后引起的不必要的争执,特签订以下协议:

1、乙方为甲方兼职业务员,甲方为乙方提供免费销售业务培训;乙方在学习期间一切费用自理,产品销售代理费由乙方承担。

2、乙方销售产品的提成按代理级别来核算;三级代理其代理费为500元,代理产品即迷你可移动小音响和婴儿童车系列两项。

3、乙方销售产品的提成按代理级别来核算;二级代理其代理费为1580元,代理产品是三项即迷你可移动小音响系列、婴儿推车系列和韩版流行服装系列,韩版流行服装系列为淘宝店铺产品,韩版流行服装均以广东市场最低批发价供货一件均以代发,以支付宝转账支付货款。

4、乙方销售产品的提成按代理级别来核算;一级代理其代理费为2980元,代理产品即迷你可移动小音响系列、婴儿童车系列、韩版流行服装系列、手机系列、笔记本电脑系列,韩版流行服装系列、手机系列、笔记本电脑系列均为淘宝店铺产品。

5、甲方有专业老师指导乙方学习,乙方在没有学会销售前不支持供货,以免产品销售不掉给双方带来损失。

6、乙方在销售产品过程中所产生的费用均自行承担,乙方所代理的产品均享受“三包”和七天无条件退货(人为损坏除外)。

7、未经甲方同意,乙方不得私自将代理权转让他人;乙方自学习之日起20天至少销售出去1件产品;否则甲方有权终止协议。

8、乙方为甲方战略合作伙伴,不得影响公司形象;不得有坑蒙拐骗等不道德的事宜,一经发现甲方将单方面终止协议;

9、乙方以甲方的名义进行产品宣传时,乙方的宣传资料在发布前需经甲方审核后方可进行。乙方负责产品的市场策划、宣传、销售等工作。

10、乙方与甲方合作的条件须具备六大心态: a:老板心态b:创业心态c学习心态d:包容心态e:融入团队的心态f:合作心态。

11、甲方支付给乙方的提成可按月结、周结或日结,没有达到1万元的销售业绩均按1万以下比例计算即为15%,突破1万时将补齐余下的5%的提成。

12、本协议自签订之日起生效,一式两份;甲乙双方各执一份,签字之日起生效,协议有效期为一年,一年期满将办理续签手续,逾期20天不办理续签手续将自动终止协议。

甲方负责人签字: 乙方签字:

电 话: 电 话:

年 月 日 年 月 日收养协议书范本晚婚晚育协议书停薪留职协议书

篇27:兼职合同

甲方:

法定代表人或委托代理人:___________________

注册地址:_________________________________

通讯地址:________________________________

经营场所:____________

乙方:

姓名__________性别_________

居民身份证号码___________________

家庭住址_____________________________________

邮政编码______________

户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)

通讯地址______________________________________

邮政编码______________电话_____________

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条 本合同期限为___年。

本协议于_____年__月__日生效,至______年___月__日终止。

第二条 甲方安排乙方从事_______工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。

第三条 乙方提供劳务的方式为:

第四条 乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。

第六条 按甲方现行的商铺工资管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月10日。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时,乙方的工资待遇则作相应调整。

第七条 乙方依法缴纳个人所得税。

第八条 发生下列情形之一,本协议提前终止:

1、发生甲方或乙方不可抗拒的因数,造成一方或双方不能继续履行合同的;

2、双方就解除本协议协商一致的;

3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条 符合下列情况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方

1、乙方因严重违反劳动纪律,按甲方员工守则及奖惩办法规定可以辞退的。

2、乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的;

3、乙方不服从甲方的工作安排。

4、甲方宣告破产、不再从事原经营行业。

第十条 乙方有以下行为,甲方有权立即通报开除乙方并追究由此造成的损失:

1、虚报帐目,帐目不清,弄虚作假,货款。

2、偷盗财物,散布影响公司及同事形象的谣言。

第十一条 乙方同意医疗费用自理,且自愿放弃各项社保福利。医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十三条 甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一个月通知另一方。

第十四条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。任何一方不服仲裁裁决的,可继续向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十五条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方就此合同内容向第三方保密。

甲方(公章) 乙方(签章)

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

篇28:兼职合同

甲方:

乙方:

身份证号码:

经甲、乙双方协商一致,根据有关规定,签订以下劳动合同,并共同遵照履行:

一、甲方以小时工形式招用乙方, 乙方负责将甲方 工作,招用时间自 年 月 日至 年 月 日止。

二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小时劳动报酬为人民币 元。甲方按乙方实际工作小时结算劳动报酬,于每月 支付给乙方。

三、乙方应遵守甲方的规章制度,遵纪守法,做好本职工作。乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的,甲方可以随时解除劳动合同;甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的,乙方可以随时解除劳动合同。

四、甲、乙任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应给予赔偿;任何一方无故解除劳动合同,应承担合同违约金 元。

五、甲乙双方需约定的其他事项:

六、本合同一式两份,甲乙双方签订后各保留一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

篇29:兼职合同

编号: 甲方:

法定代表人:

注册地址:

经营地址:

联系电话: 经营地址邮编:

乙方:

身份证号码:

户籍地址:

通信地址:

联系电话: 通信地址邮编:

鉴于乙方为兼职人员,甲乙双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定,在公平、平等、自愿基础上,经平等协商自愿签订本协议。

1. 本协议期限为

2. 乙方提供工作内容为:。

3. 甲方为乙方 □提供 / □不提供(由乙方自行解决)办公场所。

4. 乙方的工作时间,本协议采用第

(1)无固定工作时间,工作时间相对自由。乙方不用到甲方出勤,双方通过邮件、电话等方式联络,确因工作需要乙方到甲方商议时,乙方应前来甲方商讨。

(2)有固定工作时间,同甲方全职人员的工作时间。

5. 乙方不享受甲方全职人员的福利、社会保险、晋升等待遇,除劳务报酬外,

1 / 4

公司不再提供其他待遇。

6. 劳务报酬支付方式及时间,本协议采用第

(1)甲方按乙方兼职期间承担任务的完成进度按月支付,通常在下月10日前支付乙方的上月劳务报酬。

(2)按任务完成阶段分期支付,其中

完成;

完成 ,支付 %;

完成。

7. 乙方获取劳务报酬依法应缴纳的个人所得税,由甲方依法代为扣缴。

8. 甲乙双方之间形成的关系为劳务关系,故甲方不承担乙方的社会保险和住房公积金。

9. 乙方如需经常到甲方沟通,则甲方视情况为乙方购买人身意外伤害险。

10. 如果需要乙方代表甲方到客户处出差,则相应的出差费用由甲方按实际发生费用给予报销,具体差旅费标准按甲方现行差旅管理办法执行。

11. 乙方同意协议期内的医疗费用自理,医疗期内甲方不支付兼职工资。

12. 甲方根据项目的完成情况,分阶段对乙方兼职期间的任务完成数量、质量、及时性,劳务费用,合作情况,专业经验和专业能力等进行绩效评估, 绩效评估结果将作为本聘用协议是否续签、终止或提前解除的依据,同时也将作为确定下一期聘用劳务报酬的依据之一。

13. 任务验收标准和要求

(1)设计任务完成提交验收时,乙方应提交原始计算书、过程文件等。

(2)乙方应按工作任务进程,每月提交书面的总结报告。

(3)如有乙方完成的任务不符合验收标准,则乙方应无条件返工,积极配合甲方按要求进行修改,且甲方保有暂不支付劳务报酬,直至所完成任务符合验收标准时的权利。若修改3次后,仍不符合甲方要求的,甲方可扣除该任务劳务报酬的 %。

14. 乙方的责任

(1)服从甲方的任务安排,按甲方任务书要求按时完成设计任务,无特殊原因,不能拖延任务完成时间。

2 / 4

(2)在设计图纸上正式署名或盖章,并承担相应的设计责任。

(3)如乙方所设计的图纸出现责任事故,则需承担法律规定的相应民事或刑事责任。

(4)乙方对在甲方兼职期间接触或掌握的甲方有关信息、文件和资料负有保密责任不得向任何第三方泄露相关的信息。

(5)在对外工作中代表甲方,不得损害甲方形象和利益,否则甲方将追究法律责任。

15. 乙方的权利

(1)向甲方索要完成设计任务所需的相关信息或文件

(2)根据所完成的设计任务,获得相应的劳动报酬

16. 乙方因履行甲方职务而产生的所有劳动成果及发明创造的专利申请权和其他一切知识产权均归甲方所有。

17. 违约责任

(1)因乙方的过错或拖延时间给甲方造成经济损失的,甲方将保留追究乙方赔偿的权利。

(2)乙方有能力却不履行下达的任务单时,经协商无果时,甲方有权扣除部分直至全部劳务报酬。

(3)若因乙方原因,导致3次以上任务完成情况不符合验收要求的,甲方可以终止聘用协议。

18. 发生下列情形之一,本协议自行终止:

(1)本协议期满的;

(2)乙方服务的项目合同终止或提前终止的;

(3)双方就解除本协议协商一致的;

(4)乙方由于健康原因不能继续履行本协议义务的;

(5) 因本协议签署时依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的。

19. 聘用协议的终止或解除

(1)根据绩效评估结果,对评估结果比较差者,甲方可终止或提前解除本协议。

(2)乙方在聘用协议终止或解除时,必须将所有与甲方相关的文本或电子的文件和资料归还甲方。

(3)乙方如需终止或解除聘用协议,需提前一个月通知甲方,并处理好手中的设计任务,做好交接工作。

(4)乙方应在聘用协议终止或解除前3日内,办理完交接手续,将有关工作向甲方移交完毕,如给甲方造成损失应予赔偿。完成交接手续后,其最后一次付薪日与甲方全职员工的当月付薪日相同。

20. 本协议届满前,甲乙双方协商一致,可通过书面形式依法续签本协议。

21. 甲、乙任何一方单方面解除本协议的,需提前30日书面通知另一方。

22. 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应提前协商解决,如协商不成,在上海市仲裁机构进行仲裁。

23 本协议中甲、乙双方的通讯地址为双方联系的固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

24. 本协议一式两份,自双方签字盖章之日起生效,甲乙双方各执一份,具备同等法律效力。

甲方(公章): 乙方(签字):

授权代理人:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

篇30:兼职合同

甲方:

乙方:

因甲方工作需要,需聘请乙方做兼职会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。

一、聘用期:从20xx年10月1日至_20xx年9月30日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。

二、报酬:甲方每月付给乙方报酬元(),在每月财务报表完成后支付。

三、甲方的权利和义务

1.为乙方安排财务会计工作,分配与财务有关的任务;

2.监督检查乙方工作情况;

3.使乙方及时获取劳动报酬;

4.为乙方履行职务提供一定的工作条件;

四、乙方的权利和义务

1.依法履行会计职务;

2.获取劳动报酬;

3.对甲方的管理工作提出建议;

5.遵守甲方的各项规章制度,接受甲方的领导和监督,服从工作安排;

6.在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于甲方声誉的活动,严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据;

7.自行承担人身安全责任。

五、合同的变更和解除

(一)在下列情况下,甲方有权单方解除合同:

1.应聘会计师违反甲方规章制度,不积极履行义务,经劝阻不改时;

2.应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德;

3.应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格;

4.应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。

(二)在下列情况下,合同自行解除:

1.应聘会计师因工作需要调离乌鲁木齐(地区);

2.应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务1个月;

3.一个月无故不做帐;

(三)在下列情况下,合同可以变更:

1.双方协商之;

2.因国家政策法令发生变化时。

3.双方有任何一方不满意时提前2个月均可提出解除合同。

(四)合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理业务交接手续停止履行会计师职务。

六、本合同一式二份,甲乙双方各持一份。

七、本合同自双方签字之日起生效。

八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。

甲方:______________________ ______年_______月_______日

乙方:_____________________ _______年_______月_______日

兼职送餐员个人简历

书法老师

兼职教师求职个人简历

兼职教师专业简历

我的兼职生活作文500字

大学生的暑假社会实践报告

大学生读书节活动调查与思考论文

关于寒假课外辅导班的调查报告

我的第一次工作经历作文

问卷分析报告模板

兼职经历的作文
《兼职经历的作文.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

【兼职经历的作文(锦集30篇)】相关文章:

社会实践有感作文800字2022-11-09

马原课程读书报告2023-04-16

美味肯德基作文2022-09-14

校兼职教研员个人工作总结2023-02-23

寒假感悟作文600字2022-05-06

谈教学反思的论文的教育理论论文2022-04-30

大学生合理利用网络资源的调查报告2023-03-21

大学生社会实践调研报告2022-11-29

马原社会实践报告书2023-06-26

马原社会实践报告2023-02-03

点击下载本文文档