倦怠的同义词是什么

时间:2022-07-15 05:31:25 同义词 收藏本文 下载本文

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倦怠的同义词是什么

篇1:倦怠的同义词是什么

倦怠的同义词是什么

同义词:疲倦:疲乏;困倦。

引证解释

疲乏,懈怠

《礼记·礼器》:“ 季氏 祭,逮闇而祭。日不足,继之以烛,虽有强力之容,肃敬之心,皆倦怠矣。”

明 施耐庵《水浒传.第一回》:“我是朝廷贵官公子,在京师时,重裀而卧,列鼎而食,尚兀自倦怠。”

明 罗贯中《三国演义》第七十一回《占对山黄忠逸待劳 据汉水赵云寡敌众》:待他倦怠无备,吾却举起红旗,将军便下山击之:以逸待劳,必当取胜。

《醒世恒言·李玉英狱中讼冤》:“老妪听见,只做不知,毫无倦怠。”

叶圣陶《倪焕之》十四:“兴奋以后的倦怠与熟习以后的玩忽终于出现了。”

造句

1 钻研书本是一种倦怠而微弱的运动,无所激动,然而交谈却立即教导与训练我们。蒙田

2 在他们之间,倦怠地慢慢地开始像蛛网一般牵牵扯扯的谈话。

3 今天已走了太多的路,他有点倦怠了。

4 人生实如钟摆,在痛苦和倦怠之间摆动。这二者就是人生的终极要素。

5 站在都市的一隅,感受那些渐行渐远,当沧桑倦怠了最初的单纯,当岁月荒芜了似乎成熟的.心田,文字是否仍可以承受心之重?许多过往,错过了、擦肩了、流泪了、欢笑了,到最后还剩下些什么?

6 倦怠乃人生之大患,人们常叹人生暂短,其实人生悠长,只是由于不知它的用途。

7 休息是好事,但不要倦怠。

8 于是,倦怠的内心随之一震,一切豁然开朗。愁云惨淡的内心,真正的晴空万里了,我也真正的清醒了。

9 娇媚的丁香在楼角处低吟浅唱,初醒的梧桐倦舒展倦怠的枝叶张扬。

10 结果表明,工作倦怠由耗竭、人格解体和成就感降低三个因素构成。

11 假期走了,是不是带走了你的工作热情,留下满是倦怠的表情和不想上班的心情。我用最为给力的友情来告诉你,调整好对工作的热情才能有更美好的心情哦!

12 结论:简式倦怠量表具有令人满意的信度和效度,达到了心理测量学的标准。

13 警务人员的工作特征和工作倦怠水平存在一定相关关系,且工作特征对工作倦怠感的产生具有一定预测作用。

14 第二。工作倦怠感在未婚与已婚员工之间的差异不显著。

15 关爱并不依求伟大,因为,离开平凡,一切都很渺小;关爱并不追逐金钱,因为它具有金钱没有的价值,它是自然清纯的概念;关爱不会感到疲惫和倦怠,因为它栖息在每个人的心灵当中。

16 只要你“装出”对工作感兴趣的样子,就有可能使你产生真正的兴趣,也可能减少你的倦怠、紧张与忧虑。

17 懒惰是很奇怪的东西,它使你以为那是安逸,是休息,是福气;但实际上它所给你的是无聊,是倦怠,是消沉;它剥夺你对前途的希望,割断你和别人之间的友情,使你心胸日见狭窄,对人生也越来越怀疑。

18 懒惰是很奇怪的东西,它使你以为那是安逸,是休息,是福气;但实际上它所给你的是无聊,是倦怠,是消沉;它剥夺你对前途的希望,割断你和别人之间的友情,使你心胸日渐狭窄,对人生也越来越怀疑。罗兰

19 欲罢不能的疲劳使我永久感觉一种无可形容的重压。精神上政治上的倦怠,使我渴望“甜蜜的”休息,以致于脑筋麻木,停止一切种种思想。

20 中医症见舌强不语,吞咽不利,并见半身不遂,麻木,口眼歪斜,倦怠,面色无华,舌黯红或有齿印,脉沉细弱无力等。

21 为钱做事,容易累;为理想做事,能够耐风寒;为兴趣做事,则永不倦怠。

22 久坐不动,会导致气血不畅,使肌肉松弛,弹性降低,下肢酸胀,倦怠乏力,重则还会影响到血液循环。适当抖抖腿可以促进静脉血液流动,让血液回流加快,酸胀感和疲劳感也就得以缓解。另外还有瘦身的作用。

23 浪涛拍岸昼夜不息粼粼波光闪动着些许疲惫;策马扬鞭万里平川不羁背影投印着丝丝倦怠。

24 软弱除了偶尔获得有良心者的片刻无谓同情,只会惹人厌倦怠慢,别无长物。

25 职业院校教师面对变化了的教育对象和教育环境,心理上充满压力、挫折和职业倦怠感。

篇2:怎么克服职场倦怠

找个理由让自己笑笑

身在职场的职场人们,通常都背负着很大的工作压力,而在办公室中,大家都埋头做自己的事情,即便是同事间偶尔交流一两句,也基本都是工作上的事。在这种相对比较压抑没有活力的工作环境里,的确很容易产生倦怠心理。

在这种情况下,就应该找个理由让自己笑一笑,比如看个小笑话或者想想开心的事情,让自己放声大笑一下。随时准备一个小笑话,幽默了别人,也逗笑了自己。要知道,笑可以帮你减轻面对困境时的紧张,帮你放松压力。你笑得越多,工作就能处理得越好,就不容易陷入职业倦怠的危机。

寻找交际圈说出困扰

职场人们一天的时间里,清醒着的大部分时间都交给了办公室,往往就是单位,家里,家里,单位这样两点一线的生活状态。可是除了同事和家人,职场人们应该还有自己的交际圈,有自己的朋友,可聊天可交心,否则容易持续陷入同样思维模式,一旦有压力反而很难纾解。

遇到了困扰就应该说出来,或许倾听者本身并没有办法解决你的问题。可是这一定是抒发情绪最简单和直接方法,而且在倾诉的过程中,说不定就能想出什么解决之道。不论如何,把烦恼藏在心里总是不好的,不仅不利于改善职场倦怠,严重的话可能还会产生心理疾病。

清理工作空间换一个桌面

之所以产生职业倦怠,其中一个原因就是因为很多职场人每天都在重复差不多的工作内容。走进办公室,开电脑,噼里啪啦打字,关电脑,下班,这种日复一日的工作状态自然很容易让人厌烦,从而产生“职场倦怠”。因此,换一个环境或许会使这种状况有所好转。

尝试把自己的工作空间清理一下吧,整洁干净的工作环境会不会给你新的感觉,还可以考虑养一盆桌面盆栽之类的,让周围多一点绿色,看上去会让整个人都显得有朝气一些。另外,换桌面也会让人心情舒畅。当你觉得拖拖拉拉不想工作的时候,可以上网浏览桌面背景图片网站,直到找到中意的桌面图。更换桌面背景的时候,顺便把桌面图标清理一遍,电脑看起来更整洁了。

其实,“职业倦怠症”又称“职业枯竭症”,它是一种由工作引发的心理枯竭现象,是上班族在工作的重压之下所体验到的身心俱疲、能量被耗尽的感觉,这和肉体的疲倦劳累是不一样的,而是缘自心理的疲乏。

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10.关于“职业倦怠症”的自救手册

篇3:远离职场倦怠

职场中的你,是否已对工作产生厌倦情绪?是否曾因办事效率低下而不能如期完成任务?面对工作抱着“不主动、不拒绝、不负责”的态度?如果你的答案是肯定的,那么,你可能已经陷入职业倦怠,

近年来,有不少人因肠胃不适、心悸、头晕头痛的病人到医院就诊,最后却发现种种不适竟然源自职业倦怠,而相当多的抑郁症患者也与职业倦怠恶化有关。

心理医生指出,与人常打交道的行业如记者、教师、医生、管理者、社会工作者等

案列:

31岁的白城(化名)在广州一家私企公司工作。近半年来他因身体诸多不适到医院“报到”了六七次,所看病种包括颈椎病、肠胃病甚至是心脏病等。然而,每次都查不出问题,并严重影响了工作。不得已,他只好向公司辞职。

当他求助心理医生时,医生发现了他的发病规律。原来,他的工作压力很大,但所取得的成绩总是得不到上级主管的肯定,导致他逐渐丧失了工作热情。每当他违心接受任务时,身体就会产生种种不适,进而令他办事效率降低,更加不愿工作。随着业绩的不断下降,“疾病”的发作频率也越来越高,令他陷在恶性循环内无法自拔,连每天早上去上班,都变成了一种折磨。

心理科专家指出,职业倦怠常发生在熟手的劳动人口中,被称为导致劳动者提前“报废”的杀手。最常见的表现是:工作时常常感到精疲力竭,情绪波动、热情仿佛耗竭,经常妄自菲薄、工作不主动、“懒得做”“没意义”成为口头禅,工作效率低等。有些人因长期承受巨大压力导致的“能力恐慌”,在工作时反复产生不愉快情绪,而这种不愉快情绪引发身体症状。

解决之道重新定位“为何活着”

对于职业倦怠,解决办法既难又简单。首先也是最重要的一点是,要想清楚自己为何而活。

专家说,活着的意义究竟是为了父母、上司满意,永远做NO,

1,还是为了让自己开心,决定一个人的生活态度和心态。如果把工作作为生命中天经地义的事情,像吃喝拉撒睡一样,接受工作的平庸不如意,在面对职场瓶颈、工作不如意之处时,就不易出问题。

其次,要为自己找到一个明确的生活目标,不要把工作当成生活的全部。 职业规划 非常重要。“初入职场,择业首先考虑生存能力,这工作一个月收入多少,能否让自己在社会上立足。但到了工作三年左右,有一定经济能力应该为自己做一次职业评估。”专家说,要考虑这份工作是否适合自己,能否让自己活得有意义,是否符合自己的能力、兴趣。一些倦鸟就是在三年之期没有做出合适的选择,继续一份自己不喜欢的职业,导致积重难返。

再次,工作遇到瓶颈,不要盲目换工作,而是为这份工作找到新的价值、新的乐趣、新的视角。要及时进行情绪梳理,正视工作压力,建立正面思考问题的思维方式,把工作难关当作挑战,保持自己的兴趣爱好。

多交朋友多倾诉有助化解职场压力

很多人将职业倦怠归咎为工作压力,但压力并非导致职业倦怠的最主要原因,只是导火索。专家指出,生活的常态就是“人人都有压力”。关键在于,有压力不要硬扛,要从积极角度着眼,找到化解之道。特别是要建立积极的人际网络,多交朋友,将不开心的事向朋友倾诉。

“不要担心有人会借机嘲笑自己,因为人际交往是双向的,当你敞开心门,别人也会向你倾吐苦水。”他说,从人的本性而言,听到别人的痛苦,会不由自主地想到“和别人相比,其实我的处境也没那么糟糕”,这相当于一种双向疗伤。有些人爱面子,不想向别人示弱,其实也失去了与他人互相安慰的机会。

化解职场压力也有技巧。一旦感到特别疲惫,要敢于拒绝额外的工作任务,但要向上级说明原因,而不要硬撑。

篇4:直面职场倦怠期

工作不止,挑战就会不断,但随之而来的是压力的不断增大,“工作低潮”或“工作倦怠”就像一个个高低起伏的音符,总是潜藏在您的工作情绪之中,伺机而动,只不过它弹奏出的不是美丽的旋律,而是一张张困惑迷茫的面容,面对职场倦怠期,您准备好了吗?

独之秀案例一:

小杜某名牌大学毕业后在一家高科技公司担任营销经理已经有3年的时间了,刚开始进入公司的时候,公司业绩并不好,小杜是临危受命,凭着年轻人特有的工作激情和不怕困难的活力,小杜接受了挑战,在他的努力下,公司的销售业绩连连上升,但此时的小杜似乎并没有成功的喜悦,却陷入了苦恼之中,他觉得经过3年的工作之后,觉得自己并不适合销售工作,生意场上的“尔虞我诈”使他不堪重负,每天一次次,一遍遍重复着工作,并承受着愈来愈沉重的竞争压力,使他对工作的乏味感和疲倦感越来越重,对工作毫无热情可言,他不知自己的路该往哪里走?

独之秀案例分析:

我们独之秀职业顾问在接到小杜的案例后,发现小杜对自己一直从事的工作产生了抵触的情绪,面临着职业生涯中的“疲劳倦怠期”。“不想当将军的士兵不是好士兵”,同样,每位职场人士都想在工作中成就一番事业,体现自身价值,但慢慢地,最初的一些理想抱负随着日益繁重琐碎重复的工作而消失殆尽,针对这种问题,我们的专家建议小杜不管是继续做下去还是要跳槽,首先应调整好自己的职业心态,其实工作过程中是酸甜苦辣咸五味俱全的,只不过每个人的心态不同,所品出的滋味自然也会不同;然后对自己做个清晰的职业规划,结合专家的建议,重新燃起自己的工作激情。

独之秀案例二:

罗女士在广告界已经奋斗了8年了,每天都面临着工作业绩的问题,如果每年达不到一定数额的利润量,自己的业务就会无法进行下去,当初刚开始工作的时候,什么困难都不怕,多大的困境都会克服的,可随着年龄的增长,工作经验的丰富,面临同样压力的时候,反而变得乐观不起来了,在工作中遇到突如其来的问题的时候,常常表现得束手无策,对自己的工作缺乏了冲劲和动力,厌职感越来越强烈,甚至感觉自己害怕工作了,

独之秀案例分析:

由于长期紧张忙碌的工作以及工作过程中不断产生的压力,使得罗女士面临

了职场倦怠期的困惑,我们对罗女士的情况进行了详细的分析了解,其实在工作中有一定的起伏是普遍存在的现象,遇到问题时先要了解自己的需求和愿望,从而使自己更清楚地了解自身职业发展的需要,使自己不断获得高效率工作的动力;要主动开发个人潜力,更加积极的投入到自己的工作,增加自身职业生涯的成就感。如果感到自己不想继续从事下去,对要走的路充满迷茫,就需要重新评估现有的工作条件是否适合发展,我们独之秀职业顾问建议罗女士选择合适的机会变换一下工作环境,不要改变自己的职业,根据罗女士多年的工作经验,可以向行业的中、高级管理层发展,发挥自身优势,在工作中不断地学习创新,走出职业倦怠的“沼泽地”。

独之秀职业规划机构首席顾问张平老师建议:

只要不离开职场,挑战就不会停止,就可能随时会面临职场倦怠期,必须培养的是,面对问题的勇气和正面态度,必须清楚自己的生涯规划,唯有目标明确,才能激发工作热情和动力,才能有效的避免职业倦怠,使您个人价值在工作中得到充分的体现,工作进入一个良性循环。

篇5:工作倦怠及其测量

工作倦怠及其测量

摘要: 在心理学的研究文献中,工作倦怠(Job bumout)一词最早出现于20世纪70年代,用以描述工作中的个体所体验到的一组负性症状,如长期的情感耗竭、身体疲劳、工作卷入降低,对待服务对象不人道的态度和降低的工作成就感等.在过去的30年里,有关工作倦怠的研究迅速发展,已经成为工作与组织心理学和职业健康心理学的一个重要研究领域. 作者: 李永鑫 Author: 作者单位: 河南大学教育科学学院,开封,475001 期 刊: 心理科学   PKUCSSCI Journal: PSYCHOLOGICAL SCIENCE 年,卷(期): 2003, 26(3) 分类号: B84 机标分类号: B84 C91 机标关键词: 工作倦怠    组织心理学    健康心理学    研究文献    研究领域    情感耗竭    工作卷入    工作成就    服务对象    职业    症状    体验    态度    身体    疲劳    描述    个体 基金项目: 工作倦怠及其测量[期刊论文]  心理科学 --2003, 26(3)李永鑫 在心理学的'研究文献中,工作倦怠(Job bumout)一词最早出现于20世纪70年代,用以描述工作中的个体所体验到的一组负性症状,如长期的情感耗竭、身体疲劳、工作卷入降低,对待服务对象不人道的态度和降低的工作成就感等.在过去...

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