大专毕业生论文题目（共10篇）由网友“Alcholfree”投稿提供，以下是小编为大家准备的大专毕业生论文题目，仅供参考，欢迎大家阅读。
篇1：大专毕业生论文题目
大专毕业生论文题目
大专毕业生论文题目有哪些?不同的专业有不同的题目，下面我们一起看看会计和行政管理的论文参考题目吧!
会计学(专科)毕业论文选题参考
1、关于国有企业战略成本管理的探讨
2、内部审计在我国的应用研究
3、有关企业内部会计控制问题的探讨
4、试论人力资源会计
5、关于集资经营资金的分析
6、上市公司会计信息披露与监督
7、论金融风险与会计监督
8、浅议会计发展的新领域——网络会计
9、试论企业财务报告的改进和发展趋势
10、有关或有事项会计问题的浅析
11、从企业的安全性谈偿债能力分析
12、论当前会计职业道德与诚信
13、企业并购中的价值评估和财务风险防范
14、关于会计信息真实性的思考
15、关于管理会计应用问题的思考
16、浅谈作业成本法规在现代企业的应用
17、浅论会计职业道德与会计信息失真
18、浅谈财务报表分析应注意的问题
19、浅议会计信息失真的成因以及治理对策
20、加强应收帐款的管理，提升企业竞争力
21、关于提高会计电算化系统安全性的思考
22、浅论私营企业的财务管理
23、试述公司财务假帐及其防范
24、固定资产减值准备与累计折旧的关系
25、浅谈应收帐款管理
26、论谨慎性原则在企业会计中的运用
27、浅谈固定资产减值引起新会计问题的思考
28、论人力资源与无形资产的界定
29、网络经济时代的企业财务管理的创新
30、上市公司资产重组的作用
31、应收帐款管理对策研究
32、战略管理会计概念和实务研究
33、对我国企业会计监督现状的思考
34、浅谈现代管理会计在我国企业中的运用与研究
35、论企业财务风险的成因与控制
36、论现代企业制度下内部审计的职能
37、浅谈企业应收帐款动态管理
38、浅谈我国网络会计的发展
39、浅谈或有事项的会计处理问题
40、论会计监督
41、浅谈企业内部会计控制制度
42、企业常见利润操纵方法的会计分析
43、浅谈我国会计电算化的现状与发展
44、如何有效实施企业内部会计监督制度
45、浅谈企业内部会计控制环境
46、浅谈ERP在会计中的应用
47、浅谈会计工作面临的挑战和发展策略
48、浅谈会计信息失真的原因及治理策略
49、会计信息失真的原因分析及应对策略
50、论上市公司会计信息披露问题
51、浅谈非营利组织的财务控制
52、浅谈会计监督弱化的原因及对策
53、对管理会计应用中问题的思索
54、论管理会计在我国现代企业中的应用及对策
55、信息化与商业企业资金流程再造
56、会计信息披露管制的经济分析
57、浅谈现代会计工作面临的机遇与挑战
58、会计谨慎性原则的运用及其局限性探讨
59、建立我国统一财务会计理论结构
60、完善公司治理与管理会计创新
61、会计电算化存在问题的思考及对策探讨
62、二十一世纪管理会计的创新与发展
63、加强连锁超市的财务管理
64、论网络时代会计目标下的会计业务流程重组
65、关于对会计做假账问题的探讨及治理办法
66、企业财务风险成因及其防范
67、试论企业负债经营
68、关于会计委派制的思考
69、论上市公司会计信息披露的规范问题
70、现代企业制度下加强会计监督的思考
71、浅议企业财务会计报告的发展趋势
72、企业财务状况分析评价中应注意的问题及改进方法
73、二十一世纪审计模式的创新
74、对于完善行政事业单位会计集中核算问题的思考
75、网络环境下企业财务管理的新模式探讨
76、论会计信息失真原因及对策
77、论销售环节的财务管理
78、作业成本控制探讨
79、论市场经济下政府如何依法理财
80、关于上市公司会计信息披露问题的探讨
81、会计信息真实性的研究
82、股票期权会计研究
83、关于加强会计监督的思考
84、论会计的重要性原则
85、试论虚假会计信息的产生机理及其治理
86、试论会计信息在资本市场中的价值
87、浅析企业债务重组
88、会计人员专业知识和业务能力的需求分析
89、中小企业财务管理存在的问题与对策
90、电子商务税收的有关法律问题
91、试论现代企业的成本控制
92、浅议财务会计报告的发展趋势
93、私营企业财务管理现状及财务管理人员的职责
94、论我国企业财务管理目标的现实选择
95、论网络时代会计目标下的会计业务流程重组
96、论会计信息的制假与治假
97、浅析企业财务管理目标
98、论会计的透明度
99、浅议会计确认、 计量与收入确认
100、浅谈企业会计所得和应税所得的差异
101、关于会计信息失真及其分析的几点思考
102、试析固定资产减值准备与累计折旧的区别
103、关于加强应收账款的管理减少流动资产损失的几点思考
104、成本会计的发展趋势及对策
105、我国会计制度改革的不足与完善
106、试论关联方交易及其交易的披露
107、浅析企业避税行为
108、关于当前会计监督存在问题的几点思考
109、现代企业应收账款的控制与管理
110、关于会计基础工作中存在的问题及对策
111、论审计风险的防范与控制
112、论财务管理与资本结构优化
113、浅谈会计信息失真的危害及防范错措施
114、论知识经济时代财务管理的重要性
115、试析固定资产减值准备与累计折旧
116、关于会计基础工作中存在的问题及对策
117、电子商务对会计的影响与挑战
118、论我国电算化目前存在的问题及对策
119、我国中小企业财务管理中存在的问题及对策
120、规范财务会计报告提高会计信息质量
121、试论会计职业道德建设是会计生存与发展之本
122、现代企业财务管理有关问题与浅议
123、会计电算化在现金企业中的运用的网络会计的发展
124、成本竞争与成本管理
125、提高会计信息的质量
126、浅谈现金流量表及其编制
127、论会计稳健性原则及其应用
128、论会计工作的发展趋势
129、电算化会计的内部控制制度
130、加强应收帐款管理
131、现行会计电算化工作中的问题及对策
132、现行会计监督体系的不足与完善
133、会计电算化对会计业务内部控制的影响及应对措施
134、关于会计委派制实施过程中利与弊的思考
135、会计信息系统在企业管理中的应用
136、关于加强应收帐款管理的.几点思考
137、浅谈企业内部会计控制
138、浅论现代企业的成本控制
139、论加入WTO对我国会计的影响
140、论会计职业道德及“不做假帐”
141、对强化会计基础工作的思考
142、浅谈管理会计在现代企业中的作用
143、论小企业会计制度与现行会计制度的比较
144、关于当前会计监督体系的思考
145、试论财务管理与成本控制目标
146、当今会计改革开放的政策研究
147、试论行政事业单位财务管理
148、论管理会计的现状和影响
149、浅析基础施工企业成本核算
150、试论电算化会计的内部控制制度
151、对商业银行现金管理业务的浅识
152、我国税收政策面临的选择与调整
153、浅谈企业推行预算管理的必要性
154、个人所得税的改革与完善
155、试论中小企业流动资产管理
156、浅谈网络会计的发展皱势
157、浅谈我过会计电算化发展中存在的问题及应对策略
158、会计差错产生原因及更正方法
159、浅谈企业财务风险的规定与管理
160、试论虚假会计信息的产生机理及治理
行政管理毕业论文题目参考
1、以行政角度审视中国现代化进程中的一些社会问题
2、浅谈人口与生态环境的关系
3、行政管理现代化评价系统初探
4、依法保护我国环境问题的几点探讨
5、全面建设小康社会的内涵及其目标确定原则
6、浅谈政府干预与市场调节
7、提升政府公共行政职能适应社会快速发展
8、关于社会发展中的行政道德问题的思考
9、基层领导干部的素质要求之浅见
10、当前农村基础教育发展问题的几点探讨
11、谈我市党政机关管理体制和运行机制改革的思路对策
12、试论传统文化与现代管理的融合
13、现代化进程中乡村治理的相关问题思考
14、城市化建设中的信访问题及其对策措施
15、论地方政策的决策模式
16、牢记为民服务宗旨 树立良好政府形象
17、浅谈市场经济社会的民主建设
18、浅谈加快我市农村人口非农化的几点政策措施
19、服务行政--21世纪中国行政管理的方向选择
20、浅谈公共管理学与行政管理的关系
21、论行政相对人与行政法制监督
22、试论经济法与现代行政管理
23、减轻农民负担的几点思考
24、乡镇政府体制改革之我见
25、公共管理的社会性内涵之浅见
26、关于完善我市社会保障体系的思考
27、浅析知识管理的目标与策略
28、试论信息经济时代企业知识型员工的管理
29、浅析我国公务员制度
30、试论依法行政
31、论行政管理效率观--兼谈我国行政管理效率的现状及其改观对策
32、浅谈公共行政管理的信息技术化
33、浅论行政监督中的舆论监督
34、论行政管理现代化的根源
35、略论“三农问题”的出路建议
36、试论构筑科学规范的人才选用机制
37、浅谈农村经济发展的问题与解决对策
38、解决“三农”问题的对策探析
39、略论遏制吏治腐`的治本之策
40、创新流动人口治安管理工作之我见
41、浅谈腐`现象及其成因与惩治策略
42、浅议政府工作中的浮夸问题及治理对策
43、浅论我国当前社会诚信缺失的原因与重塑策略
44、浅论“机关效能建设”的意义与对策
45、浅谈当前农村思想政治工作的原则与对策
篇2：大专论文题目
1、全球化语境中的儒家伦理与女性主体价值
2、护理人员科研伦理认知现状及影响因素分析
3、地方政府公共危机治理困境的伦理审视及其救赎之道
4、从“中国梦”到“世界梦”--政治伦理思想的升华
5、探讨娱乐新闻报道的伦理问题
6、略论张锡勤先生对中国伦理道德史的研究
7、汉族的伦理道德传统及其当代价值
8、文化自信的传统依据与伦理文化的时代机遇
9、民俗学学术伦理规范的善与恶
10、论恩格斯的环境伦理思想及其当代意义
11、中国民间俗语中的经济伦理思想探讨
12、论律师职业伦理的冲突与消解
13、老年社会工作的伦理困境探析
14、当代大学生中华传统伦理缺失问题研究
15、图书馆微服务平台建设的伦理与技术
16、科技时代大学生的网络消费伦理探究
17、光影视角下影像的伦理传递问题研究
18、美国工程伦理教育探析及对我国新工科建设的启示
19、教育虚拟社区伦理对社区交互影响的实证分析
20、西方行政伦理的中国适应性
21、广西特有少数民族生活伦理比较
22、如何应对辅助生殖技术中突发的伦理问题
23、论权力制约的制度伦理
24、关于土地资源合理利用的伦理评价研究
25、简析网络婚姻引发的伦理思考
26、我国当代工程实践主体的伦理意识探究
27、伦理视野中的小说视角
28、社会转型时期的家庭伦理问题探讨
29、大学生生态伦理观培育初探
30、浅议工程伦理视域下人才的道德教育
31、某妇幼保健院科研项目伦理审查工作实践及问题探讨
32、儒家伦理思想对齐鲁传统体育文化的影响
33、企业商业伦理的定量研究
34、法医学鉴定实践中的伦理考量
35、论赫勒伦理思想的价值旨归--构建人道化的日常生活
篇3：大专论文题目
37、中国传统武术身心伦理的文化形成
38、试论“护生须是杀”的伦理实践意趣
39、医学论文作者单位署名不当现象的调查分析及伦理规范探讨
40、大学生就业伦理的实然和应然思考
41、医疗科技评估的意涵诠解与伦理建构
42、现代职业院校师生的伦理精神及其校园文化生成
43、医疗大数据的特征及应用中的伦理思考
44、乡城流动青年的伦理困境与出路--基于当代华语电影的内容分析
45、中国社会生态伦理现状分析和未来展望
46、国外行政伦理制度及其对我国官德建设的启示
47、后现代学校行政伦理的思想谱系与实践逻辑
48、汉魏时期家训伦理思想及其对家庭教育的启示
49、政府公共伦理形象初探
50、《时间边缘的女人》中康妮的伦理身份与伦理选择
51、试析伦理型文化背景下的大众信任危机
52、全球气候治理的伦理原则探析
53、赠卵IVF中的伦理问题思考
54、多胎妊娠减胎术伦理争议
55、晋商伦理对转型期经济主体的价值探析
56、异种移植的神学及社会心理学的伦理问题
57、论国家传播伦理秩序发展的新向度
58、论法学教育中的.伦理之维
59、我国行政伦理法治化建设路径探究
60、市场经济视域下民商法承载的伦理内涵分析
61、浅谈国有企业伦理管理
62、话本小说的文化叙事模式与伦理形态
63、少数民族地区行政伦理建构的困境及路径分析
64、西方伦理委员会监管对我国的启示
65、核心素养背景下中学贫困生的伦理救助
66、构建中国特色社会主义伦理文化的三重向度--以马克思主义﹑儒家与基督教为视角
67、动物实验伦理规制的法律困境及出路
68、校园欺凌现象的校园伦理分析及建构
69、重视德性伦理的研究--杜治政医学美德伦理观浅析
70、肿瘤临床治疗与研究中的德性伦理与规范伦理的思考
71、医疗实践中如何处理德性伦理与规范伦理的关系
72、西方福利制度下新西兰华人新移民家庭的代际期待与伦理文化冲突
篇4：大专论文题目
73、互联网金融下P2P的信用缺失及其伦理思考
74、滇南传统民居教育中的环境伦理表征及研究途径
75、论教育伦理视域下的教育公正
76、制度·伦理·文化：大学生宿舍治理的基本向度
77、外资独资医院的伦理风险及规避策略
78、从规范伦理到信息形而上学--普适计算时代的德国信息哲学与伦理学研究
79、机器人新闻发展的伦理问题探析
80、论西方古代伦理与现代道德的差异
81、美国《护士伦理守则》介绍及对我国护理伦理实践的启示
篇5：大专毕业生论文
水价调整问题分析【1】
摘要 当前水利工程管理单位价格管理工作由于受到工程建设和政策性影响，不能按照正常工作程序进行规范化的调整和审批，造成多年来工程性水资源价格管理失控，影响和制约水利工程管理单位进一步深化体制改革和运行维护。
本文试图分析影响水价调整的基本因素和申报审批程序，借以提出水价调整的必要性和重要意义。
关键词 水利 价格 调整 分析
水价调整工作是水利工程管理单位政策性工作的一部分，是完善资产管理、加强经济基础的必要手段和措施。
一直以来，水价调整工作是在上级主管部门的指导下，根据价格主管部门的工作计划有条不紊的进行的。
笔者结合与有关部门围绕水价工作相互配合的多年实践，对水价调整工作的必要性进行分析。
一、水价调整对水管单位进行工程管理活动的重要意义
水价调整顾名思义就是供水价格的调整，是水利工程对所存蓄水利资源进行经营管理活动中发生成本倒挂现象必然要采取的一种价格管理行为。
因此水价调整工作实际上属于水价管理环节的工作，是对既定的水价形成模式、权限和强制性规定利用价格手段对经营耗费进行弥补和促进水资源集约化、科学化利用的一种措施。
根据《价格法》、《国家及地方定价目录》，水利工程供水价格属于政府定价的范围。
水价调整的目的主要是弥补所耗费的成本费用，体现国有资本的不断增值。
具体又包括三个方面：一是因为政策性调整、物价水平的上升、工资政策的兑现而导致水利工程管理单位成本上升;二是由于固定资产的不断改建、扩建、续建等，配套设施的不断完善，而使资产总规模上涨，导致的运行管理费用的增加;三是由于其他合理因素导致的费用的增加、收入的锐减，而使盈亏水平反差极大。
在这些情况下，调整水价工作就显得尤为必要和紧迫了。
一方面是加强资产管理的需要，节约内部消耗;另一方面是加强水资源管理和节约用水的需要，对水资源进行红线管制，加价收费、差别水价、价外价等情况就会出现。
二、目前水价调整工作的基本程序和步骤
水价调整工作总起来说有微观管理和宏观管理两个方面。
微观管理指的是具体到水利工程管理单位内部的水价工作，宏观管理指的是贯穿于水管单位、行业主管部门、价格主管部门和政府有关部门的一个循环管理的系统。
我们通常所说的所指的是后者。
那么水价调整工作的主要步骤和程序是：(1)供水单位在出现需要调整水价的情况后提出制定或调整水价的申请报告。
主要包括的因素有：新建水利工程发挥效益的需要、执行新的水价政策等、因为水利产业政策调整等重大政策变化，需要重新拟定水价的。
(2)水行政主管部门审核水价制定的申请报告;主要包括要求供水单位提供详细的水价调整测算资料、近3-5年的供水资料和财务报表、水价调整的依据和理由、水价调整对相关行业和用水户的影响情况评估等，那么在进行真实性和合理性的评价确认后，在规定时限内向价格主管部门提出调整水价的申请。
(3)价格主管部门的工作程序。
主要有对水价承受能力调查、对价格申请调整的资料进行成本监审，并作可行性论证分析，采取多种形式听取有关方面意见，对列入价格听证目录的要进行价格听证会，之后提出价格调整的初步方案。
(4)价格主管部门会同水行政主管部门集体审议，对提交集体审议的材料做出决策，经过听证的要附有听证会议纪要。
(5)根据决策，批准调整水价，要由水行政主管部门和价格主管部门共同发文。
文件内容包括调整后的水价、执行时间和执行范围等。
收到文件的单位按照各自供水性质执行文件要求，这样水价调整工作就完成了一个循环。
三、水价调整的必要性分析
当前水价调整势在必行，多年实践已经证明，水资源越来越珍贵，水作为产成品自身的商业价值越来越成为各地、各部门争相垄断控制的资源。
以来，已经没有进行过水价的调整，也没有做过区域性大规模的水价调整测算，但是20以来作为大型水利工程管理单位却成功的完成了多次供水项目，有北京奥运安保应急供水、滹沱河生态新区应急供水、年度北京春季供水等多个项目。
水价都是通过协议或者指令拨付而形成的，因此较为不规范，造成了各单位关于水价效益的认识上的矛盾。
因此笔者认为水价调整必要性存在三个方面的因素：一是随着国家经济建设的发展和进步，国有经济的基础存量增加幅度大，我国以年均增长率超过两位数的速度稳居世界首位，发展速度和效益是显著的。
作为我们单位随着经济的发展资产的`总体规模也在增长，表现在单位的工程建筑物规范化提高、科学管理的自动化水平提升、物质存量和工作平台的级数增长效应明显。
在今年的资产评估中，基本核实的资产总额达到了80多亿，还不包括目前存在的隐性的无形资产方面的评估状况，已经增长了将近7倍，每年据此消耗的成本管理运行费用也将增长，单单仅以目前的水价政策无法补偿这些费用，这是水价调整的一个有力度因素;二是水价政策关乎百姓衣食住行，人民群众普遍关心。
6、7年不调整水价，已在人们心中形成了既定政策，认为不影响基本生活，不注重节约用水、盲目耗费、加剧资源日益紧张的局面，因此作为城镇居民用水的水价调整作为调节手段也有必要调整。
三是水价调整政策逐步形成共识，在调整水价和改善水利工程运行环境方面都主张以节约水资源和水的资源化管理为入口和切入点，这符合了水的自然属性，符合了对水的科学认识。
目前价格水平的地区分布虽然有高有低，但是资产总量增长、经济不断发展，决定水价调整必然进行的状况是不可逆转的，因此我们有理由积极推进这项关乎单位发展和事业进步的关键性工作。
欧洲债务危机分析【2】
摘 要：欧洲主权债务危机自爆发以来，虽经各方协商力求解决，但形势仍十分严峻。
本文在分析了接受救助的希腊、爱尔兰、葡萄牙各自的情况的基础上，对危机的原因做了深刻剖析。
关键词：欧洲债务危机;公共资金支持;流动性困境
一、希腊
希腊主权债务危机自20末起，经多轮谈判协商，历程艰难。
那么希腊危机根源何在?
宏观失衡是一个重要因素。
作为欧盟成员国中规模较小、较不富裕的国家，-间希腊GDP年均增长率为3.9%，高于欧盟平均水平。
然而希腊经济过度依赖消费，同一时期经济增长对消费依赖程度平均为90.4%，导致外部逆差扩大、政府债台高筑。
过度债务容易导致违约和危机。
简言之，希腊处于一个困境：债权人知道，希腊缺乏信誉度，不可能以其可负担的利率借到资金。
希腊仍将依赖数量越来越大的官方融资。
而这又创造了一个更深的陷阱。
二、爱尔兰
爱尔兰是欧元区第二个接受救助的国家。
金融危机之前，爱尔兰吸引了大量的资本流入，带来了国内经济的繁荣，但全球金融危机使得资本流入嘎然而止，银行坏账累积。
爱尔兰政府在209月为银行债务提供了担保。
但由于经济陷入衰退，加上纾困银行，爱尔兰政府的财政成本上升，爆发了公共债务危机。
如果没有外部融资，爱尔兰政府将会违约。
但欧盟提供了救助，爱尔兰的债务水平近一步上升。
三、葡萄牙
3月份，葡萄牙成了第三个申请资金援助的欧元区国家。
3月份，葡萄牙以将近6%的利率借入10亿欧元的一年期贷款(作为比较，德国能以1.3%的利率借到同样的贷款);五年期贷款利率则高达10%。
只有一个经济高速增长的国家才能负担这么高的利率。
但葡萄牙的经济增长在欧元区极为迟缓,。
不景气的经济、沉重的利息支出、艰巨的财政调整措施，都让葡萄牙举步维艰。
纾困的困境：
①由于希腊，爱尔兰和葡萄牙无力偿付过高的债务，人们建立了一种机制，为它们提供偿债所需融资。
按照设想，提供这种融资是为了换取它们采取相关措施，让它们的债务负担在未来变得可持续。
但用来解决欧洲外围国家债务问题的这种模式，本身就提高了它们的债务水平。
按照人们的设想，流动性问题的出现只是暂时的，官方融资能够帮助相关国家进行改革，让它们能够以正常状态回归自愿市场。
但事实是，第一个接受救助的希腊，恢复的状况远不及预期，现在必须有新增资金不断流入，目前的局面才可以继续下去。
只有得到公共资金的支持，外围国家的债务才可以无限制地增长下去。
但是，在政治上，我们看到为当前形式的援助融资遭到了公众的反对(尤其在德国)，因为为此埋单的是纳税人，而不是做出错误投资决策的投机者。
②即使双方能够达成协议，仍然困难重重。
目前接受救助的三个国家规模较小，救助资金尚可支持，若西班牙、意大利也出现主权债务危机，其相对巨大的经济规模，使德国即使有心救助也没有如此巨额的财力支持。
③另一个选择是进行先发制人式的债务重组。
但这不受官方的欢迎。
同时这仍会是一件相当棘手的事。
债务重组并不一定能让债务国恢复增长，因为该国还面临缺乏竞争力的问题。
在欧元区内部，不存在解决缺乏竞争力问题的简单方法。
债务国可能会长期通缩。
④此外，还有人士建议让爆发主权债务危机的国家退出欧元区，但这种成本高昂的行为在政治上几乎不可能实现。
无论对于德国还是法国，维护欧元区的稳定和促进欧洲的统一都是其政治上崇高的目标。
原因分析:
对于一个区域经济合作组织而言,尤其像欧元区这样高度一体化的区域集团,各国的经济发展状况、通货膨胀水平、财政政策等都应协调一致，才能使集团顺利发展。
但实际上，在欧元区内部，以德法为代表的国家高度发达，领先于外围国家，而使用统一的货币——欧元，意味着各国丧失了独立的货币政策，无法通过汇率等的变动来调节经济。
具体来说，希腊加入欧元区后，丧失了汇率和利率两大调节宏观失衡的基本手段。
通过上调利率，客观上可以约束了政府举债行为，将赤字率和债务率维持在了相对可控水平。
加入欧元区后，希腊获得廉价融资，但与本国经济基本面相适应的利率调节工具不再发挥作用，在客观上助长了过度借贷消费，导致危机的发生。
丧失汇率工具更使得希腊难以有效、主动地调节外部失衡。
加入欧元区前，希腊外部失衡维持在比较可控的范围。
上世纪90年代，希腊贸易赤字增长，促使希腊本币德拉克马贬值调节。
加入欧元区后，希腊贸易赤字率高达两位数，但欧元却因欧元区整体宏观经济强劲而显著升值，客观上加剧了希腊外部失衡。
本币债务负担过重的国家可以搞通胀，而拥有外币债务的国家可以违约。
但加入欧元区，债务国选择的余地缩小了。
参考文献：
[1].吉岩 《欧债危机探源》 《财经》 .8
[2].徐斌 《欧债危机解决之路仍漫漫》 《财经》 2012.3
桥梁设计要点分析【3】
【摘要】桥梁设计应综合考虑安全可靠、经济合理、技术先进以及环保美观等问题，是一项综合性的工作。
本文就桥梁设计中的一些要点进行了详细的分析，以更好地掌握桥梁设计的要点。
【关键词】桥梁;设计
1 引言
桥梁是路线的重要组成部分，随着我国交通网的不断完善，越来越多的桥梁将被建设。
篇6：大专毕业生论文
中央电大人才培养模式改革与开放教育
内容摘要：网络发展的日新月异，使得越来越多的交易在网上进行。
近年来，电子商务的迅速发展受到了国际社会的普遍关注。
电子合同是电子商务的基础与核心。
因此，我国应加快电子商务的立法工作，建立电子合同监管体制，并完善电子合同交易的法律制度。
(字数为150-300字)(五号宋体，1.5倍行距)
关键词：电子合同 电子商务 法律问题(关键词 3-5个)(五号宋体，1.5倍行距)
(正文小四号宋体，1.5倍行距)(总字数一般不少于5000字，不超过8000字)
网络发展的日新月异，使得越来越多的交易在网上进行，电子商务成为未来商务发展的一个必然趋势。
近年来，电子商务的迅速发展受到了国际社会的普遍关注，而电子合同是电子商务的基础与核心，它以其独特的订立方式对传统的纸面交易提出了法律、技术和监管等方面的挑战。
但是，电子合同中的法律问题阻碍了电子交易的进行，也制约了电子交易的发展。
本文拟对电子合同的相关问题进行探讨。
一、电子合同的涵义(一级标题小四号宋体加粗)
在合同法理论上，合同又称契约，其本意为共相交易。
我国《合同法》重新审视了传统合同的.定义，将合同视为反映交易的法律形式。
根据我国《合同法》第2条规定：合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。
可见，合同反映了双方或多方当事人意思表示一致的法律行为。
在市场经济条件下，绝大多数交易活动都是通过缔结和履行合同来进行的，而交易活动是市场活动的基本内容，无数的交易构成了完整的市场，因此，合同关系是市场经济社会最基本的法律关系。
随着电子技术的发展，电子商务正在被越来越多的商家所采用，电子合同得以出现。
电子合同(Electronic Contract)，亦称电子商务合同，目前我国对电子合同尚未作出明确的法律定义，世界各国在其有关电子商务的立法中也没有一个权威性的统一解释。
联合国《电子商务示范法》第2条规定：‘数据电文’系指经由电子手段、光学手段或类似手段生成、储存或传递的信息，这些手段包括，但不限于电子数据交换(EDI)、电子邮件、电报、电传或传真。
我国《合同法》第11条规定书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。
这样，我国《合同法》实际上把电子合同纳入了书面形式之内。
从法学研究的角度来看，电子合同的定义是研究电子合同其他方面问题的一个逻辑起点，也是电子合同立法的一个重要前提。
因此，从理论上对电子合同进行定义是非常必要的。
根据联合国《电子商务示范法》以及世界各国所颁布的电子商务(交易)法，同时结合我国《合同法》的有关规定，笔者认为：电子合同是平等民事主体之间通过电子信息网络，主要以电子邮件和电子数据交换等形式设立、变更、终止财产性民事权利义务关系的协议。
通过上述定义可以看出电子合同是以电子方式所订立的合同，主要是指在网络条件下当事人为了实现一定的目的，通过数据电文、电子邮件等形式签订的明确双方权利义务关系的一种电子协议。
二、电子合同的特征
电子合同作为一种崭新的合同形式，它与传统合同所包含的信息大体相同，即同样是对签订合同各方当事人的权利和义务作出确定的文件，其成立同样要具备要约和承诺两个要件。
在订立电子合同的过程中，合同的意义和作用并没有发生改变，但其签订过程和载体已不同于传统的书面合同，其形式也发生了很大的变化。
通过将电子合同与传统合同进行比较，我们可以清楚地看到它的特征。
具体分述如下：
(一)电子合同是通过计算机互联网，以数据电文的方式订立的。
在传统合同的订立过程中，当事人一般通过面对面的谈判或通过信件、电报、电话、电传和传真等方式进行协商，并最终缔结合同。
这是电子合同有别于传统书面合同的关键。
(二)电子合同交易的主体具有虚拟性和广泛性的特点。
订立合同的各方当事人通过在网络上的运作，可以互不谋面。
电子合同的交易主体可以是世界上的任何自然人、法人或其他组织，合同当事人的身份依靠密码辨认或者认证机构的认证。
这就必然需要提供一系列的配套措施，如建立信用制度，让交易的相对人在交易前知道对方的资信状况等。
(三)子合同中的意思表示具有电子化的特点。
在电子合同订立的过程中，合同当事人可以通过电子方式来表达自己的意愿。
电子合同的要约与承诺不需要传统意义上的协商过程和手段，其文件的往来亦可通过互联网进行。
(四)电子合同生效的方式、时间和地点与传统合同有所不同。
传统合同一般以当事人签字或者盖章的方式表示合同生效，而在电子合同中，表示合同生效的传统的签字盖章方式被电子签名所代替。
合同成立的时间和地点对于确定当事人的权利与义务以及合同应适用的法律具有重要的意义，但各国合同法对承诺生效的时间并不一致。
一般认为，电子合同采取到达生效的原则更为合理，联合国《电子商务示范法》亦采取此种做法。
传统合同的生效地点一般为合同成立的地点，而采用数据电文等形式所订立的合同，一般以收件人的主营业地为合同成立的地点;没有主营业地的，其经常居住地为合同成立的地点。
(五)电子合同的载体与传统合同不同。
传统合同一般以纸张等有形材料作为载体，同时对于大宗交易一般要求采用书面形式，而电子合同的信息记录在计算机或磁盘等载体中，其修改、流转、储存等过程均通过计算机内进行。
因此，电子合同也被称为无纸合同。
电子合同所依赖的电子数据是无形物，具有易消失性和易改动性。
所以，如果不对合同的信息采用一定的加密、保全措施，其作为证据时就具有很大的局限性。
同时，由于信息的传递具有网络化、中介性、实时性等特征，故电子合同比传统合同具有更大的风险性。
三、电子合同对传统合同法的冲击和挑战
在当代商业活动中，互联网和电子数据交换(EDI)等数字化通讯手段已经得到了广泛的运用。
人们使用电子商务一词来概括和形容商业活动在新的通讯环境下的发展和变革。
以往的传统合同签订地点很重要，因为发生纠纷时，签订地点是约定管辖的重要依据。
所以，合同的签订受到了地域的限制，这给合同的双方带来了很大的不便。
而电子合同，订立合同的双方或多方在网络上运作，可以互不见面。
合同内容等信息记录在计算机或磁盘等中介载体中，其修改、流转、储存等过程均在计算机内进行。
篇7：大专毕业生论文
大专毕业论文，1.专业内容：经济管理;2.格式：(1)封皮;(2)目录;(3)内容提要(及关键词;(4)正文;(5)结论;参考文献(10篇以上) 3.字数4000-4500字;题目自拟。
【一】 浅谈中小企业内部控制
摘要
内部控制是指企业为了保护其经济资源的安全与完整、防范管理漏洞、保证会计信息的真实可靠，
利用企业内部分工而产生的相互制约、相互联系的具有控制职能的方式、措施及程序。
它是企业发展到一定阶段的产物，
是企业管理的重要组成部分和企业内部进行有效管理的工具，
也是企业的自动预警系统和维护系统。
中小型企业由于经营活动单一、规模小、资金薄弱，
市场风险抵御能力差，
所以内部控制对于中小企业的作用尤为重要。
当前中小企业在内部控制方面普遍存在：认识不足，
岗位设置缺乏牵制性;内部审计职能弱化，
不能正确评价财务会计信息及各级管理部门的绩效;内控制度行为主体素质较低;资产安全完整系数低;企业文化落后，
与内部控制要求不协调等诸多问题。
致使中小企业管理质量不高，
经济效益低下。
建立一套完整、科学并行之有效的内部控制制度，
是解决中小企业内控问题的关键。
企业可以根据实际情况，
结合自身的组织结构，
形成纵横联系的分工、协调、制约和监督机制。
这样必然会堵塞漏洞，
强化管理，
减少违法违纪现象，
防止盗窃行为和各种舞弊行为的发生，
必然会使企业走上持续、高效的发展之路。
中小企业内部控制问题是复杂多样的，
无论何种组织结构，
都有其优点和不足。
内部控制作为企业发展和进步的生命线，
只有根据企业的不同情况、不同问题，
采取灵活机动的方式，
设计适当的内部控制体系，
才能发挥其应有的作用，
才能使中小企业得以健康快速地发展。
[关健词]内部控制 现状 成因 对策 目录1、中小型企业内部控制存在的问题1.1对内部控制认识不足，
岗位设置缺乏牵制性1.2内部审计职能弱化1.3内控制度行为主体素质较低1.4资产安全完整系数低1.5中小企业文化落后，
使得与内部控制要求不协调2、我国企业内部控制形成的原因2.1企业的内部控制管理尚未与不断变化的外部经济环境相适应2.2中小企业管理者的素质不高，
市场观念淡薄，
经营管理不善
2.3中小企业内部控制管理存在短期行为
2.4缺乏内部控制约束激励机制
2.5中小企业的技术水平制约了内部控制的降低
2.6企业内部控制核算存在问题
2.7内部控制资料缺乏准确性
3、解决问题的对策
3.1建立健全内部控制体系
3.2建立健全的资产安全完整维护体系
3.3责权利结合，
实行责任追究制度
3.4加强内部审计控制
3.5建立员工培训机制，
加强全体员工道德修养和内部控制制度教育
3.6企业负责人必须高度重视内控制度，
并自觉接受监督 参考文献1.OECD：《以知识为基础的经济》，
机械工业出版社(北京)版。
2.[美]戴布拉·艾米顿：《知识经济的创新战略》，
新华出版社(北京)19版。
3.陈毓圭译：《论改进企业报告》，
中国财政经济出版社(北京)版。
4.[美]商业周刊等：《超越》，
上海远东出版社版。
5.[美]托马斯·A ·斯图尔特：“公司中最有价值的资产：智力资本”，
《经济资料译丛》(厦门大学)192期。
6.张晓晶：“试论符号经济与实体经济的关联”，
《中国人民大学学报》192期。
7.“中国经济的断裂带”，
《战略与管理》(北京)年5期。
9.“令人疑惑的10%”，
《参考文选》(北京)1998年22期。
10.[美]彼得·F·德鲁克：《管理新潮》，
中国对外翻译出版公司(北京)1988年版。
11.《财务与会计》(北京)年6期、年5期。
【二】毕业论文中的研究方法
研究思路、研究方法、技术路线和实施步骤
1、研究什么?——怎样确定研究课题
一切科学研究始于问题——问题即课题;教学即研究(掌握方法很重要,否则就不是研究);进步与成果即成长.
教育科研课题主要来源于两大方面：
A.实践来源——客观存在的或潜在的教育实际问题,教育教学实践本身存在的问题.
教育教学与其外部的矛盾(教师与家长、教师与学校、学校与社会、教育与社会发展).
B.理论来源——现有教育理论所揭示的问题以及理论体系中的空白和矛盾点(例如《关于“信息技术与课程整合”的冷思考》一文产生的过程)
2、怎样进行研究课题的论证?
我们既然已选定了一个课题,我们就必须对这个课题的所有情况进行全面的了解.
了解这个课题目前在国外、国内的研究情况,包括研究已取得的成果和存在的问题,了解这一课题所属的理论体系等等.
对课题的全面了解,可以使我们在研究过程中少走弯路,确立研究的主攻方向,这就是我们常说的：“知己知彼,百战百胜”.
怎样对一个课题进行论证呢?论证一个课题主要是弄清如下几个问题：
A.所要研究的问题是什么性质和类型的问题?
B.要研究的问题具有什么现实意义?它的理论价值(即在理论上预计有哪些突破?)
C.要研究的问题目前已有哪些研究成果?研究的方向是什么?
D.要研究的问题所应具备的条件分析.
E.课题研究的策略和步骤如何?
F.课题研究的成果及其表现形式有哪些?
3、教育课题研究的基本方法有：
⑴ 观察法 ⑵ 调查法 ⑶ 测验法 ⑷ 行动研究法 ⑸ 文献法 ⑹ 经验总结法 ⑺ 个案研究法 ⑻ 案例研究法
⑼ 实验法(在一个课题研究过程中,根据不同的研究目的和要求,往往会用到两种以上方法)
3.
1 观察法：为了了解事实真相,从而发现某种现象的本质和规律.
观察法的步骤：观察法的实施分为以下三个步骤,步骤之一就是进行观察研究的设计,此步骤可分为如下几个方面：
3.
1.
1 作大略调查和试探性观察.
这一步工作的目的不在于搜集材料,而在于掌握基本情况,以便能正确地计划整个观察过程.
例如：要观察某一教师的教学工作,便应当预先到学校大致了解这位教师的工作情况,学生的情况,有关的环境和条件等等.
这可以通过跟教师和学校领导人谈话,查阅一些有关的材料,如教案、教学日记、学生作业等,以及听课等方式进行.
3.
1.
2 确定观察的目的和中心.
根据研究任务和研究对象的特点,考虑弄清楚什么问题,需要什么材料和条件,然后作明确的规定.
如果这规定不明确,观察便不能集中,结果就不能深入.
观察不能有几个中心,范围不能太广,全部观察要围绕一个中心进行.
如果必须要观察几个中心,那就采取小组观察,分工合作.
3.
1.
3 确定观察对象
一是确定拟观察的的总体范围;
二是确定拟观察的个案对象;
三是确定拟观察的具体项目.
比如,要研究新分配到小学任教的中师或大专毕业生在课余时间进行业务、文化进修的情况,那么,拟观察总体就是教师工作年限达一年或两年的新教师.
在这一总体范围内,再定下具体观察哪几所小学,哪几个教研组中的哪些教师.
具体观察名单确定以后,再把拟观察的时间、场合、具体观察项目确定下来.
3.
1.
4 制定观察计划
观察计划除了明确规定观察的目的、中心、范围,以及要了解什么问题、搜集什么材料之外,还应当安排观察过程：观察次数、密度、每次观察持续的时间,如何保证观察现象的常态等.
3.
1.
5 策划和准备观察手段
观察手段一般包括两种：
一种是获得观察资料的手段;一种是保存观察资料的手段.
获得观察资料的手段主要是人的感觉器官,但有时需要一些专门设置的仪器来帮助观察,如观察屏、计算机终端装置、更高级的如动作反应器等.
这些仪器主要起两方面作用：保证观察的客观性与提高观察的精确性.
在保存资料的手段中,人脑是天然器官.
但这种与观察主体连在一起的保存手段缺乏精确性和持久性,也不能实现资料的客体化.
因此,人们先利用文字、图形等符号手段,进而又利用摄影、录音、录像等技术手段,把观察时瞬间发生的事、物、状况以永久的方式,准确地、全面地记录下来,供研究地反复观察资料和分析资料所用.
无论哪一类手段,都应在观察开始前就准备好,对观察中使用的种仪器也须事先作好功能检查,以保证在使用过程中不出现障碍.
对于观察人员来说,必须掌握使用仪器的基本方法,并知道在观察中应做些什么.
如要详细、全面拍摄一堂课,一部摄像机是不够的.
观察者应准备几部摄像机,并事先作好分工.
即使是作观察记录,也需要事先作好设计.
在记录纸上印好以一定的格式排列的必须记录的项目,还可以约定一些记录符号,以尽量减少现场记录时书写文字的时间.
我们以中学生课堂行为记录为例,见表5-1.
在下面表格中,研究人员根据研究需要,列出他认为在课堂上学生可能发生的行为.
但估计所列不会完全,所以留出一些空格,让观察员在需要时使用.
研究者如果要请别人帮助观察,必须事先和观察人员讲清楚每一个项目的具体所指,遇到意外情况的处理方法,要求他们熟悉每一个项目的所在位置.
为了稳妥起见,还可以在正式观察前先作几次观察练习,帮助观察人员熟悉表格的内容;如发现表格的缺陷,可在正式观察前作出调整.
3.
1.
6 规定统一性标准
为了增加观察的客观性,为了便于衡量和评价各种现象,为了易于用数量来表达观察的现象,为了使观察结果可以核对、比较、统计和综合,必须事先考虑自己的观察可能涉及到的各种因素,并对每一因素规定出统一的标准.
每次观察或观察同一现象的不同观察者,要坚持采用统一的标准去衡量.
这主要在于,不同的研究项目常会涉及到不同性质的标准.
如：有的涉及到单位问题,如怎样衡量学生表现的知识质量;有的涉及到定义问题,如怎样才算违反纪律;有的涉及计算方式问题,如怎样登记和表达学生之间产生的矛盾的频率,等等.
对类似问题,都应事先做好统一规定.
3.
1.
7 逐段提出观察提纲
在观察计划的基础上,应对每次或每段(几次同一性质上一内容的观察组成一段)观察提出具体提纲,以便使观察者对每一次观察的目的、任务和要获得什么材料非常明确.
观察提纲可以包括本次观察要解决的具体问题,并且应当在前一次观察的基础上,经过深思熟虑之后提出来.
亦可采用表格的方式,以便于分类统计.
篇8：工商管理大专论文题目
1、××行业发展现状及存在问题分析
2、××企业经营现状和对策分析
3、××企业的营销渠道管理策略分析
4、关于高新技术产业化问题的探讨
5、外资零售业市场准入与发展我国零售业的对策
6、谈中国百货超市化的动因和出路
7、当前我国服装业发展态势及建议
8、我国服装业存在的问题及其结构调整
9、由重生产向重营销转型──对服装业未来发展模式的重新认识
10、谈中国服装业的竞争策略
11、谈我国零售企业的营销管理
12、基于SWOT分析的中国零售业战略性思考
13、中外零售业态的比较研究
14、我国零售业走出困境的途径
15、影响我国旅游业发展的制度因素分析
16、谈旅游业的可持续发展
17、论旅游危机管理体系的构建
18、对发展我省旅游业的点滴思考
19、目前我国旅游业存在的问题及对策研究
20、提高中药国际市场份额的策略分析
21、中国医药行业“洗牌”动因及其对策
22、我国家电业价格大战的实证分析
23、对我国批发业改革与创新的思考
24、谈业务外包在电信企业的运用与管理
25对增强我国(或我省)商贸企业核心竞争力的思考
26、四川省(或××市)连锁商业的现状与发展对策
27对发展四川省物流配送业的思考
28、对发展农村连锁超市的思考
29、谈中式快餐的发展现状及对策
30、×市餐饮行业发展趋势及其问题研究
31、对零售企业开发自有品牌问题的探讨
32、×市百货零售业竞争状况和发展趋势研究
33、谈餐饮企业的整合营销策略
34、对四川省连锁经营存在的问题及对策的探讨
35、对加速我国零售业增长方式转变的探讨
36、对我国(或我省)零售业提高核心竞争力的思考
37、对我省(×市)超市发展的理性思考
38、谈×市房地产行业发展中的问题及对策
39、浅议网络营销
40、网络广告的未来发展趋势探讨
41、谈网络经济时代的管理变革
42、浅析电子商务发展与对策
43、谈电子政府对企业网络营销的影响
44、谈网络营销与传统直销的整合
45、谈网络营销条件下的顾客忠诚
46、我国企业如何成功开展网络营销
47、谈我国网络营销发展中的问题及对策思考
48、中国电子商务运作中的伦理障碍及其对策
49、电子商务罪在何处?——浅谈有关电子商务认识的几个误区
50、浅议网络广告
51、中小企业品牌策略探讨
52、浅谈品牌战略(或策略)
53、关于品牌运营的几个问题
54、对多元化经营战略的全方位思考
55、对企业实施品牌战略的理性思考
56、品牌延伸的问题与对策
57、加强民企品牌形象建设的探讨
58、如何应对品牌战略实施中的“寄生”与“株连”问题
59、谈品牌寿命
60、浅谈绿色营销
61、浅谈我国企业绿色营销的现状与前景
62、对我省发展绿色产业的思考
63、E时代如何塑造职业经理人
64、SWOT分析法在职业生涯决策中的运用
65、浅析企业人才的“留”与“流”
66、公司人力资源管理实践和员工感情承诺的相关性分析
67、关于企业员工无效率流动的博弈分析
68、中小企业薪酬激励的主要问题及对策分析
69、企业使命与员工绩效关系探讨
70、企业引进中高级人才中的风险与防范对策
71、中小企业人才流失的主要原因及对策
72、中小型家族企业人力资源管理探析
73、四川省专业人才队伍建设问题分析
74、四川省人力资本形成途径分析
75、企业人力资源管理现状分析
76、民营企业管理人才需求状况与问题分析
77、人才市场上的信息不对称及其对策
78、四川省企业人员招聘过程中的问题及对策
79、四川省企业进行网络招聘的应用性分析
80、年薪制在国有企业中的应用分析
81、高新技术企业的股权激励探讨
82、职业生涯设计与员工跳槽行为探讨
83、四川省民营企业员工福利状况分析
84、四川省企业劳动纠纷的常见类型与相关原因分析
85、四川省企业家人力资本状况分析
86、四川省企业家人力资本流失问题分析
871、四川省人才流失状况的调查与分析
88、我国劳动力市场的发育现状及完善对策分析
89、×市营销人才市场需求状况与问题分析
90、谈我国农村市场的开拓
91、谈开拓农村市场的途径及对策
92、关于企业核心竞争力的探讨
93、四川省企业文化建设状况研究
94、关于企业知识管理问题的思考
95、关于跨国公司发展问题的若干思考
96、中小企业融资障碍及对策分析
97、谈“克隆公司”现象
98、我国中小企业发展中存在的问题与对策
99、谈学习型组织的建立
100、企业学习型组织构建探析
101、中国国有企业学习型组织建设现状研究
102、对学习型组织的冷静思考
103、浅谈跨国并购企业的跨文化管理
104、对我国第三方物流发展的思考
105、我国物业管理的现状及对策研究
106、发达国家第三方物流的发展与借鉴
107、浅析物流危机管理
108、我国连锁零售企业物流发展对策研究
109、关于做强中小流通企业的方略思考
110、谈第三方物流企业的评价和选择
111、谈知识经济与企业管理
112、谈知识经济时代的.企业管理创新
113、酒店客房定价策略探讨
114、军工企业发展民品的战略选择探析
115、跨国公司的组织扁平化变革及其对我国企业的启示
116、我国国有企业实施MBO的条件、难点和对策
117、我国餐饮业发展特许经营的SWOT分析和对策
118、我国中小企业融资问题探讨
119、××企业战略性资源外包问题探析
120、××企业营销策划及分析
121、ERP系统实施的风险问题及其解决方法分析
122、谈一对一营销管理
123、谈中老年市场需求的特点及营销对策
124、谈青少年市场需求的特点及营销对策
125、四川省企业诚信问题分析及对策
126、民营企业的人力资源管理研究
127、企业人员绩效评价机制的建立与完善研究
128、企业吸引人才的策略分析。
129、以人为本在企业人力资源管理中的运用探讨
130、论道德在企业人力资源管理中的价值
131、员工忠诚度探讨
132、论企业人力资源管理的策略
133、论技能人才激励现状及发展趋势研究
135、论中小企业的薪酬与激励机制
136、民营中小企业吸引人才的策略分析
137、企业文化与企业凝聚
138、试论民营企业家族化经营模式的改革方向
139、民营企业发展中的问题与对策
140、中小企业的发展战略研究
141、中小企业人力资源管理研究
142、市场竞争策略研究
143、企业文化研究
144、企业激励机制建设
145、企业薪酬制度设计
146、员工招聘和选择
147、中小企业的生存之道
148、激励理论基础上的员工绩效考评
149、中国劳动力比较优势质疑
150、如何进行可持续的运营和管理创新
151、关于中国劳动力优势的简要分析
152、简论工程施工企业如何在市场竞争中确立优势
153、中国企业的跨文化管理研究
154、关于中国家族企业管理若干问题初探
155、论企业激励机制的构建
156、人力资源外包中人力资源部门的角色
篇9：幼师大专论文题目
1、试论陈鹤琴幼儿教育思想的现实意义 教育思想的现实意义 论幼儿入园前的准备
2、试论陶行知幼儿教育思想的现实意义
3、试论张雪门幼儿
4、论游戏是幼儿园的基本教育活动
5、传统游戏(或玩具)的教育价值探新
7、家、园合作是幼儿教育发展的必然趋势
8、试论幼儿园应成为社区幼儿教育中心
9、关于幼儿提问的研究
10、幼儿(小班托班)自我服务能力的调查
11、幼儿(大中班)自我服务及参 与家庭劳动情况的调查
12、幼儿教育小学化(非正常化)倾向的调查分析
13、班级中幼儿伙伴交往情况的观察分析
14、幼儿同伴交往中混龄交往的研究
15、教师对幼儿游戏指导策略和能力的调查
16、自由游戏 中教师参与及指导情况的调查
17、幼教机构儿童意外伤害事故的调查研究类活动时间的调查
18、关于幼儿园一日生活中各
19、幼儿园常规教育研究
20、幼儿户外活动现状研究
21、乡土教育资源在幼儿园教育中的运用
22、利用农村自然环中班幼儿环保意识和行为培养的行动研究
24、关于某某省编《幼儿计算用 书(小班)》使用情况的调查
25、《幼儿园教育指导纲要》与《幼儿园教育大纲(1983)》的比较 研究
26、托幼机构“特色教育”的调查与思考
27、现阶段某地区幼儿教师专业素质的调查
28、现阶段某地区幼儿教师心理健康的调查
29、幼儿园教研活动的调查研究
30、行动研究与幼儿教师的专业成长
31、幼 儿园男教师若干个案调查研究
32、农村教师工作状况和工资状况的调查研究
33、某地区某园教师聘任制实 施情况的调查研究
34、某地学前教育的调查
35、某地混合班教育的调查
36、幼儿园对家庭教育指导的实践 与研究
37、家园合作培养幼儿良好行为习惯的研究
38、几例隔代教养幼儿的个案研究分析
39、某地区儿童 学前教育社会需求的调查研究
40、某地区民办儿童学前机构近年来发展的调查研究
41、某地区幼儿园办园 成本的调查研究
42、论多元智能理论及其在我国的发展
43、试论幼儿园应成为社区幼儿教育中心
论文推荐：
幼儿教师心理健康现状调查
导读：幼儿教师作为大众群体的一员，其心理健康标准与一般的心理健康标准在结构上具有一致性。
当然，在考虑幼儿教师心理健康标准时，除了要符合大众心理健康标准外，还应考虑幼儿教师职业的特殊性。
关于幼儿教师心理健康标准，以下几个基本问题应进一步澄清。
幼儿教师心理健康问题是目前备受关注的一个问题，要促进幼儿教师心理健康首先需要对心理健康标准有充分的认识，并明确其影响因素。
促进幼儿教师心理健康的有效措施包括：注重引导，变压力为动力;给与机会，达到自我实现;优化组合，提高工作效益;创造环境，给教师一份温馨。
关键字：心理健康;幼儿教师;职业压力
近些年来，幼儿教师心理健康问题一直备受关注。
1995年上海市中小学教师心理健康研究课题组对上海市3055名小学教师(包括幼儿园)进行的(SCL—90)量表测试调查结果为：心理健康问题检出率为48%，其中12%有明显的心理症状，2%较为严重，其余有轻度心理症状。
国家中小学心理健康教育课题组对辽宁省内168所城乡中小学(包括幼儿园)的2292名教师进行的检测结果为：51。
23%的教师存在心理问题，其中32。
18%的教师属于轻度心理障碍，16。
56%的教师属于中度心理障碍，2。
49%的教师已构成心理疾病。
今年九月，浙江省中小学教师心理健康研究课题组对余姚市2023名教师(包括幼儿园)进行的检测结果为：52。
1%的教师存在心理问题，其中33。
24%属于轻度心理障碍，16。
65%的教师属于中度心理障碍，2。
51%的教师已构成心理疾病。
最近也有调查结果表明，幼儿教师总体心理健康水平明显好于常模，特别是敌对性、抑郁两项存在问题少于常模，但在强迫、偏执、孽待、人际关系等方面，幼儿教师存在的问题比较常见。
由于调查标准、内容以及调查对象的地域性差异等问题，各地关于幼儿教师心理健康问题的调查结果不尽相同。
如不及时调整与疏导，势必影响幼儿园保教质量和幼儿的健康成长，影响幼儿教育的健康发展。
关注幼儿教师的心理健康已成为不容忽视的问题。
一、幼儿教师心理健康的基本问题
1、心理健康的含义
据联合国世界卫生组织的定义，心理健康不仅指没有心理疾病或变态，个体社会生活适应良好，还指人格的完善和心理潜能的充分发挥，亦即在一定的客观条件下将个人心境发挥最佳状态。
心理健康是一个协调内外统一并使之适应和发展的过程。
2、对幼儿教师心理健康标准的认识
幼儿教师作为大众群体的一员，其心理健康标准与一般的心理健康标准在结构上具有一致性。
当然，在考虑幼儿教师心理健康标准时，除了要符合大众心理健康标准外，还应考虑幼儿>>教师职业的特殊性。
关于幼儿教师心理健康标准，以下几个基本问题应进一步澄清。
一是幼儿教师心理状况能否区分为健康与不健康两种状态。
目前，多数关于幼儿教师心理健康的研究都报告了心理不健康的幼儿教师人数比例，如上文的48%、51。
23%、52。
1%等，这在一定意义上意味着幼儿教师群体按心理健康与否可以区分为两部分，即健康者和不健康者。
然而，人的心理是一个结构复杂，处于发展变化过程中的动态系统，每个人的心理都会在各个方面呈现出不同的状态水平。
可能某些人在某些方面处于优势状态，而在其他方面心理健康水平较为薄弱。
心理状态具有层次性和一定的维度，我们很难用健康或者不健康来说明一个人的心理状况。
因此，人的心理健康状况是一个相对概念，每个人的状况都位于从不健康到健康这个连续体的某个位置，可能距离健康状态更近一些，也可能距某中心理疾病状态更近一些。
处于完全不健康的病态的人只是少数。
对于幼儿教师这个群体来说，检测出心理问题的教师，只是心理的某一个或某几个方面出了问题，他们在其他方面不一定不健康，所以对其不能全盘否定;同时，应该意识到没有检测出心理问题的幼儿教师也并不是完全健康的。
两名幼儿教师的量表得分仅相差一分，我们不能把一名幼儿教师划在健康教师的范围内，而把另一名幼儿教师划在心理不健康的范围内。
篇10：国际贸易大专论文题目
国际贸易大专论文题目
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