市场经理的具体职责概述（精选20篇）由网友“差点就成了美女”投稿提供，以下是小编为大家准备的市场经理的具体职责概述，欢迎大家前来参阅。
篇1：市场经理岗位的具体职责
职责：
1.1 根据事业部推广工作标准，在区域内推进推广工作
1.2 直线管理各区域市场推广经理，支持区域内中心推广工作的顺利开展
1.3 负责制定各区域市场推广相关预算
1.4 管理各区域市场推广预算的合理利用
1.5 确保各区域推广营销工作合规合法
2.1 定期开展推广管理人员管理技能培训
2.2 定期安排线上及线下的区域推广经理会议
2.3 不定期组织大区内市场推广的研讨会
3.1 保持与共享联络中心及区域副校长的良好沟通
3.2 协调共享中心及区域之前的到访沟通
4.1 负责区域内新渠道的开拓
4.2 根据大区市场工作目标，统筹安排各区域固定推广点
4.3 对于企业价值观认知度高，并以此价值观指导自己的工作
4.4提高管理水平，科学分配部门工作任务，并合理评估绩效
任职资格：
1、专科及以上学历，5年以上相关工作经验
2、具有较强的管理能力，判断和决策能力，人际沟通协调能力，计划与执行能力，组织管理能力;
3、优秀的市场拓展，项目协调及谈判能力
4、对教育培训行业有深入了解
5、具有高度的工作热情和责任感
篇2：市场经理的具体职责概述
职责:
1.公司会员管理体系的完善、运作和优化;
2.对下属成员企业的市场营销类专业问题给予指导与支持;
3.部门会议策划与实施;
4.建立慢病管理模式;
5.完成岗位其它相关未尽事宜及上级交办任务
任职资格:
1.具有丰富的市场营销知识，熟悉精准营销、数据库营销等营销模式，具有CRM系统运维与营销成功案例;
2.熟练操作CRM管理系统，具备优秀的系统思考、分析、规划能力及数据分析能力;
3.良好项目管理能力，对会议/活动策划与执行具有丰富的落地经验;
4.具备优秀的会员平台策划、活动策划能力;
5.了解财务预算与管理相关知识;
6.熟练掌握计算机Office办公软件的应用，尤其精通Excel等数据报表分析;
7.具有较强的与第三方公司、外部供应商沟通、协作、谈判能力
8.具有极强的计划能力和执行力;
9.具有较强的竞争意识、创新能力和应变能力;
篇3：市场经理工作的具体职责
职责：
1、负责市场调研、情报收集、分析与预测,通过各种途径做好信息收集工作，包括行业政策与动态，并提出建议;
2、了解同行业的市场营销动态，洞悉消费需求，挖掘市场机会，提升企业竞争优势;
3、制定市场营销战略计划，并组织贯彻落实;
4、与销售部门协同制订并落实各区域市场策略和拓展计划，跟踪和评估执行情况，持续优化，提高产出;
5、制定年度市场活动预算与计划，监督实施并评估市场效果与预算执行情况。
任职要求：
1、大专以上学历，市场营销相关专业者优先;
2、具有3年以上工作经验，有暖通/机械行业工作经验者优先;
3、较强的协调能力和数据分析能力，较强的组织能力、反应灵活，执行力强;
4、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强。
篇4：市场经理工作的具体职责
职责：
配合总经理确定公司营销策略，包括价格、产品、促销、渠道等。
全面负责公司的市场推广、品牌宣传、新产品上市、会展等工作的组织、实施，拓展重点渠道资源;
负责渠道代理商的资源开发、并与各大区、省区密切配合，将所开发的代理资源与各省区团队对接，共同完成公司下达的渠道拓展任务指标;
指导各大区、省区团队进行区域内代理商资源的开发与利用;
对项目相关人员包括但不限于销售、新员工、经销商等进行集成业务的各类培训工作，并提出可执行的创新性培训方案，力求培训成效显著;
完成上级领导交付的其他工作任务。
任职资格：
硕士及以上学历，MBA、市场营销、工商管理、生物、医学、等相关专业优先
市场、渠道、销售等五年以上工作经验，两年以上体外诊断行业经验;
具有较强商务谈判技能，善于灵活变通，能承受较强的工作压力;
具有敏锐的市场意识、应变能力和市场开拓能力，良好的职业操守和职业素养;
根据业务拓展需要，能适应全国范围内的出差。
篇5：市场经理工作的具体职责
职责：
1.建立并打造新品牌;
2.建立网站、微信等展示推广窗口，完善和充实内容(含视频、文字和图片等);
3.与各部门沟通，做好商品规划，改善新产品;
4.市场调研(竞争对手分析和产品分析)
任职要求：
1.有较强的品牌和营销策划能力;
2.熟悉互联网和传统的推广销售方式;
3.有通过微信、APP和小程序等推广运营经验;
4.有市场调研经历。
篇6：市场经理岗位的具体职责
1、促销活动方案的策划执行，为门店引流，提升门店动销，对最终目标业绩和结果负责。
2、负责门店线下渠道的开发落地和执行、每个季度的活动，为PR活动做好准备。
3、参与营销和公关活动，负责与相关活动单位对接，具体实施集合店品牌或产品推广的宣传，做好活动的策划、布置、宣传、跟进等实施工作;
4、协助全国门店完成全年市场方案的落地执行工作。根据市场战略、准则、标准和方向整合所有资源，配合制定和实施全国会所营销计划;
5、其他各类大型活动、展会等活动的执行活动。
6、全国性布点渠道开发、拓展及维护，不断发展新合作渠道资源及合作关系。
7、整合全国性资源，策划制定合作方案，实施开展深度合作。
篇7：市场经理岗位的具体职责
职责：
1、负责组织渠道的开发、建设和维护;
2、组织、带领所属人员开展市场调研工作，分析同行业竟争机构的渠道活动，及时掌握市场信息、相应的调整渠道活动策略;
3、按照市场推广计划组织市场推广活动，审核市场推广方案;
4、定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动;
5、根据企业财务制度的规定，及时编制市场拓展各项费用预算，并控制相关费用的支出，节约企业管理成本;
6、负责与外部媒体、高中、大学及相关社会机构建立良好的合作关系;
7、具体负责企业品牌的推广及品牌运作工作;
8、负责所带领团队的管理工作，协助配合市场总监完成市场部内部管理工作;
9、完成上级临时交办的工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，市场营销等相关专业;
2、5年以上教育或移民行业市场工作经验;
3、良好团队合作精神;较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力;
4、有较强的创新能力，创意概念及良好的沟通能力，具备较强的组织策划能力;
5、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力;
6、 有抗压能力，良好的带领团队完成任务;
7、 形象好、气质佳者优先考虑。
篇8：市场经理岗位的具体职责
职责：
1、负责渠道客户开发及长期关系维护;
2、透彻理解客户资源与公司需求，负责协助推进市场活动方案、商业模式，形成深入且持续的客户关系;
3、负责最终的业绩产出并能够不断拓展潜在的商业机会;
4、协助完成部门会销活动。
5、根据市场，制定销售计划，针对公司及行业大客户、深度挖掘客户资源;
6、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、政府相关法规;
7、负责与政府、街道等相关部门建立畅通关系，保持商务合作。
任职要求：
1、 大专以上学历，两年以上工作经验，女性形象良好优先考虑;
2、具备大型论坛、市场活动策划及执行工作经验，并能独立策划并完成各类会议营销活动;
3、具有商业开拓能力强者优先，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力、业务推进能力;
5、善于沟通、具备代理商团队协调及管理能力，有同等工作职位经验者优先;
6、有一定互联网电子商务行业者优先;
7、具备良好的沟通合作技巧及团队建设经验。
8、具备项目跟进、资源协调能力;
篇9：市场经理岗位的具体职责
职责：
1. 参与制定公司总体市场发展战略以及市场发展目标;
2. 全面负责市场推广、品牌宣传与业务运营等工作;
3. 负责拟定公司产品整体品牌策略和发展规划，制定品牌传播方案并组织实施;
4. 负责公司品牌形象和价值提升的持续优化，提高品牌知名度;
5. 负责对外的合作、推广和宣传工作，网站合作与联盟、媒体合作、新闻炒作、口碑合作等各种营销活动
6. 收集、分析行业市场及竞争对手状况，制定产品推广策略、执行规划和效果预期;
7. 持续优化、合理配置人力资源，组建、带领并培养团队成员，打造高效、高执行力的团队;负责市场团队(包括策划和设计团队)的日常管理。
任职资格：
1. 本科及以上学历，具备以上市场及管理工作经验，思维敏捷，有出色的组织管理、协调能力，熟悉高科技行业、产品与用户群体优先考虑;
2. 拥有完整的市场拓展、团队建设与管理经验，敏锐的市场嗅觉，能够为市场产品推广和品牌策略提供有力支持;
3. 对于设计有自己的见地，并有成功组织大型线下市场活动经验与案例
4. 具备消费者洞察能力，理解消费者需求和心理;
5. 具备优秀的团队管理能力、沟通表达能力、组织协调能力和抗压能力。
6. 丰富的各类媒介资源，广泛的社会人脉关系
篇10：市场经理工作的具体职责
职责:
1、协助总经办，市场调研，把握市场发展趋势，行业动态，分析用户需求、行为，反馈市场信息、竞争状况，制定细分市场竞争策略;
2、协同销售部门，参与拓展业务：识别和寻找目标潜在客户，跟踪客户，特别针对行业市场的目标客户、大客户的业务接洽攻关，重大营销合同的谈判与签订;
3、协助总经办，分析销售数据，管理客户群，利用新产品及发掘新的应用进一步拓展业务;
4、根据公司年度目标及要求，制定年度营销规划，协助总经办、协同销售部门完成销售任务。
任职要求：
1、 本科以上学历，至少5年以上，水性(或油性)工业漆的原材料销售经验，管理经验者优先(无本行业工作经历者勿投);
2、 独立拓展区域市场工作经验，敏锐的市场开发意识，对开发新市场有独到见解;知识面广泛。
3、具备较好的逻辑思维，以及数据分析能力;
4、有良好的语言表达能力，以及非常成熟的客户人际交往能力;
5、具备团队协作精神，较好的沟通协调组织能力，认真细致的工作作风，事业心强，有很强的责任心和担当力;
篇11：市场经理的具体职责概述
职责:
1. 向怡和科技中国市场总监汇报，制定、实施和衡量全面的营销传播和公共关系方案以支持企业发展目标、销售及市场推广策略和信息。
2. 制定并执行华东区的整合营销方案，包括网站、社交媒体，线下活动等
3. 结合本地市场的情况，加强怡和科技中国的知名度及品牌形象
4. 与销售，产品及技术部门紧密合作，结合区域市场及营销队伍，确保整个企业营销战略的一致性
5. 促进内部和外部的沟通以及组织的营销传播、公关活动及物料包括出版物、媒体关系等
6. 制定有吸引力的销售激励方案，以有效地激励销售团队，增加销售业绩有效利用、监测和管理营销预算。
任职条件:
1. 本科以上学历，市场营销、传播、工商管理等专业背景，MBA优先
2. 5年以上制定、执行市场营销方案、业务开拓的经验，2年以上主管经验
3. 具备相关资讯科技知识或经验者优先
4. 良好的中英文沟通技巧，较强的商业意识和敏感度
5. 具创造性和创新性、分析能力与出色的组织能力
6. 良好的领导力和商业演示技巧
篇12：市场经理的具体职责概述
Job Description：
1活动现场服务， 确保现场设备完好就绪，活动现场布置，宣传品到位，保证活动有序进行等;
2 整理活动时收集的客户资料，整理活动期间各项发票，各项费用结算等;
3 研究媒体、报社、论坛、网络、软文发布及长期的市场推广和维护，有媒体关系的优先;
4 活动前期的准备，协助，组织公司的各项活动，各种宣传物料，策划及制作活动主题、活动流程、合作关系、媒体安排、场地布置、预算、执行与总结;
5 协助董事总经理和执行总监的日常事务;
6 公司重要客户的接待;
Qualifications：
1 本科或以上学历;英语六级以上，流利口语;
2 有2年以上相关工作经验;
3 敏锐地把握市场动态能力，有较强的市场感知能力，有品牌推广经验，较强的推广策划、媒介资源管理能力;
4 工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、性格开朗，待人热诚;
5 能适应频繁出差;
6 形象良好，简历需附照片，否则不予考虑。
篇13：市场经理的具体职责概述
职责
1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;并监督、分析和评估市场趋势、洞察消费者行为和竞争活动，发现市场机会，以调整市场策略和计划
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;
6、推广新产品，协调相关事宜。
任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先。
2、熟悉餐饮行业，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;
3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神 ;
5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
篇14：市场经理的具体职责概述
职责：
1、负责所在校区整体市场工作的管理和组织;
2、带领市场专员开拓市场渠道、收集客户资源、组织市场活动，完成市场部任务指标;
3、收集市场信息，了解市场需求，制定及调整市场策略;
4、做好市场资源的邀约、组织、策划工作，提高校区客户上门数量;
5、负责市场人员的日常培训和绩效考核;
6、完成校区主管安排的其他工作。
任职要求：
1、市场营销等相关专业;
2、有1-3年的销售管理经验和团队领导的能力，抗压性强，最好有过教育行业咨询，招生等工作经验;
3、有出色的自我学习能力，优秀的沟通交流技巧，认同企业定位，热爱销售工作，并有长期从事教育行业的职业规划;
4、工作上有计划性和较强的执行力，能配合领导的安排完成自己的业绩目标。
篇15：市场经理工作的具体职责
篇一
职责：
1、负责市场调研、情报收集、分析与预测,通过各种途径做好信息收集工作，包括行业政策与动态，并提出建议;
2、了解同行业的市场营销动态，洞悉消费需求，挖掘市场机会，提升企业竞争优势;
3、制定市场营销战略计划，并组织贯彻落实;
4、与销售部门协同制订并落实各区域市场策略和拓展计划，跟踪和评估执行情况，持续优化，提高产出;
5、制定年度市场活动预算与计划，监督实施并评估市场效果与预算执行情况。
任职要求：
1、大专以上学历，市场营销相关专业者优先;
2、具有3年以上工作经验，有暖通/机械行业工作经验者优先;
3、较强的协调能力和数据分析能力，较强的组织能力、反应灵活，执行力强;
4、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强。
篇二
职责：
配合总经理确定公司营销策略，包括价格、产品、促销、渠道等。
全面负责公司的市场推广、品牌宣传、新产品上市、会展等工作的组织、实施，拓展重点渠道资源;
负责渠道代理商的资源开发、并与各大区、省区密切配合，将所开发的代理资源与各省区团队对接，共同完成公司下达的渠道拓展任务指标;
指导各大区、省区团队进行区域内代理商资源的开发与利用;
对项目相关人员包括但不限于销售、新员工、经销商等进行集成业务的各类培训工作，并提出可执行的创新性培训方案，力求培训成效显著;
完成上级领导交付的其他工作任务。
任职资格：
硕士及以上学历，MBA、市场营销、工商管理、生物、医学、等相关专业优先
市场、渠道、销售等五年以上工作经验，两年以上体外诊断行业经验;
具有较强商务谈判技能，善于灵活变通，能承受较强的工作压力;
具有敏锐的市场意识、应变能力和市场开拓能力，良好的职业操守和职业素养;
根据业务拓展需要，能适应全国范围内的出差。
篇三
职责：
1.建立并打造新品牌;
2.建立网站、微信等展示推广窗口，完善和充实内容(含视频、文字和图片等);
3.与各部门沟通，做好商品规划，改善新产品;
4.市场调研(竞争对手分析和产品分析)
任职要求：
1.有较强的品牌和营销策划能力;
2.熟悉互联网和传统的推广销售方式;
3.有通过微信、APP和小程序等推广运营经验;
4.有市场调研经历。
篇四
职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;
6、推广新产品，协调相关事宜。
任职资格
1、大学本科以上学历，市场营销、企业管理专业优先。
2、熟悉医药行业，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;
3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;
5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
篇五
职责:
1、协助总经办，市场调研，把握市场发展趋势，行业动态，分析用户需求、行为，反馈市场信息、竞争状况，制定细分市场竞争策略;
2、协同销售部门，参与拓展业务：识别和寻找目标潜在客户，跟踪客户，特别针对行业市场的目标客户、大客户的业务接洽攻关，重大营销合同的谈判与签订;
3、协助总经办，分析销售数据，管理客户群，利用新产品及发掘新的应用进一步拓展业务;
4、根据公司年度目标及要求，制定年度营销规划，协助总经办、协同销售部门完成销售任务。
任职要求：
1、 本科以上学历，至少5年以上，水性(或油性)工业漆的原材料销售经验，管理经验者优先(无本行业工作经历者勿投);
2、 独立拓展区域市场工作经验，敏锐的市场开发意识，对开发新市场有独到见解;知识面广泛。
3、具备较好的逻辑思维，以及数据分析能力;
4、有良好的语言表达能力，以及非常成熟的客户人际交往能力;
5、具备团队协作精神，较好的沟通协调组织能力，认真细致的工作作风，事业心强，有很强的责任心和担当力;
篇16：市场拓展经理岗位的具体职责
职责:
1、理解公司信息情报产品，负责潜在客户的信息情报软件平台和外文数据库产品的售前咨询和(电话邮件)定期跟进，引导用户需求。
2、负责售前顾问相关工作，包括客户需求沟通和分析、服务计划和方案、产品演示和试用、约访等。
3、参与项目的投标工作，包括投标策划、标书编制、标书应答、讲解与答辩等流程化工作。
4、协助重要项目信息情报的检索、翻译、编制等工作。
5、其他协助销售经理的工作，如参与政府项目申报、国外供应商交流及产品培训、市场宣传活动销售产品的准备等。
任职资格:
1、有信息情报相关产品销售经验或市场宣传经验优先;
2、有政府项目申报、方案撰写及发表论文经验优先;
3、管理学、理工科、情报类等专业，本科及以上，英语6级及以上，要求能快速阅读外文信息，能和国外供应商良好沟通。
4、有海外项目经验者优先考虑。
篇17：市场拓展经理岗位的具体职责
职责：
1、负责商家拓展、业务跟进，洽谈合作;
2、追踪本地市场动向，引领下属不断开拓及维护新老商户，并建立长期稳定的商户关系;
3、负责对门店市场人员的培训、任务分配及业务指导;
4、负责线下推广团队的组建、培训、管理和考核，以及团队的日常活动拓展工作;
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、有早教、摄影、儿童英语培训等行业市场推广工作经历优先
3、热爱销售推广工作，有很高的情商可以和客户迅速建立客情关系，有敏锐的商业嗅觉，可以迅速推进达成双方共赢的合作方案;
4、吃苦耐劳，抗压能力强，乐观自信，较强沟通和学习能力，具有责任心;
篇18：市场拓展经理岗位的具体职责
职责：
1、跟踪住宅物业行业需求动态;
2、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台;
3、负责物业合同的签订的全过程;
4、应标过程管理，包括：招标信息搜集、投标文件制作、投标资格文件准备等，同时根据投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成;
5、根据客户需求，协调相关部门进行方案的准备。
岗位要求：
1、大专及以上学历，金融、营销、经济或管理类专业;
2、2年以上物业行业市场招投标工作经验;
3、有强烈的进取心, 能承受工作压力，能承受必要的加班;
4、具有优秀的口头表达能力;、
5、有良好的文案写作能力;
6、能够熟练使用Excel各种函数编制预算，并使用PPT软件制作演示文稿;
篇19：市场拓展经理岗位的具体职责
职责：
1、依据公司品牌定位和年度市场发展规划，负责主导实施拓展计划;
2、熟悉了解行业业态和各地主要商圈情况，开发与之品牌和市场定位匹配的客户，并提交市场拓展分析报告;
3、负责合作客户的合同签订，并跟踪、协调处理合作之间的业务相关问题;
4、负责跟踪、组织客户参与订货会，开发优质合作伙伴;
5、负责与客户日常的服务支持工作，维护好商场、客户之间的良好关系。
任职要求：
1、大专以上学历、市场营销相关专业优先;
2、熟悉服装行业市场现状，了解全国重点区域和商场情况;
3、具备一定的中高端品牌女装市场开发能力和经验，较熟悉中淑品牌女装市场;
4、具备独立开拓市场和客户能力，擅长商务谈判与公关;
5、具备勇于挑战和不断突破自我能力，能够适应出差。
篇20：市场拓展经理岗位的具体职责
职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责不断发展加盟商;
3、与客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;
6、推广新课程产品，协调相关事宜。
任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;
2、熟悉托管或K12辅导行业，具备良好地经营销售管理知识面，有相当的加盟商资源和渠道是必须的;
3、对市场有敏锐的触觉;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;
5、对托管终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
★ 销售经理职责
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