西村小学师德考核评价制度(共12篇)由网友“海蓝亦雪白”投稿提供,下面是小编给大家带来西村小学师德考核评价制度,一起来阅读吧,希望对您有所帮助。
篇1:西村小学师德考核评价制度
西村小学师德考核评价制度
国运兴衰,系于教育;教育成败,系于教师;教师素质,重在师德。为进一步加强教师职业道德建设,树立良好的教师形象,全面促进教师队伍建设,正确评价教职工在师德建设工作中的成绩和作用,激励督促教职工重视和加强师德师风建设,联系我校实际,制订如下制度。一、师德细则
(一)、依法执教
1、认真参加政治学习、集体学习,做到不缺席,不迟到早退,积极参与交流;及时做好笔记,字迹端正,认真撰写心得体会。
2、忠诚于人民的教育事业,贯彻党的教育方针,自觉遵守学校的各项规章制度;不做有损教师形象的事。
(二)、爱岗敬业
1、坚持出全勤,无迟到早退,自觉遵守学校考勤制度。
2、遵守教学常规,教学认真负责,认真钻研教材,按要求备好课,所撰写的教学反思质量高,批改作业认真及时。
3、积极转化后进生,耐心辅导后进生,有转化差生的典型事例,记录完整详细。
4、努力提高学生的学习成绩,所教学科达到标准。
(三)、热爱学生
1、关心爱护学生,有强烈的事业心和责任心,能做到既教书又育人,得到学生的尊敬和喜爱。
2、耐心帮助后进学生,没有讽刺、挖苦、歧视学生的言行;不体罚、谩骂、污辱或动手打学生;不随意不让学生上课或长久站立。
(四)、严谨治学
1、 坚持参加与自己相应学科的继续教育学习,不无故缺席,课时数达到规定要求。
2、积极参加新课改,不断改进自己的教法,不断提高教育教学水平;积极参与教研活动,认真上好公开课,积极撰写教育教学论文。
(五)、团结协作
1、同志之间能相互学习,取长补短,尊重同志,不挑拔离间、搬弄是非,同志之间能和睦相处;积极参与学校的集体活动。
2、积极服从学校安排,关心集体,维护学校声誉,不做有损学校声誉的事。
3、努力完成学校分配的各项任务,尤其是临时性的任务。
(六)、尊重家长
1、能虚心接受社会和家长的'监督,正确处理与社会及家长的关系,与家长关系融洽。
2、经常及时与社会及家长联系,家访达标,并记载完整详细。
(七)、廉洁从教
1、坚守高尚情操,发扬奉献精神,不巧立名目乱收费,不推销学习资料,按上级有关规定不从事有偿家教,不在社会力量办学机构任教。
2、不以教谋私,向家长索取财物。
(八)、为人师表
1、遵守社会公德,积极参加各项公益活动和社会活动。
2、树立良好的教师形象,举止文明,作风正派,穿着得体,在学生面前起示范作用。
3、在平时工作中,不搞小团体,对同志、对领导有建议或意见能通过正确的渠道提出,做到心胸坦荡,建立良好和谐的人际关系。
二、师德教育安排
(一)、定期开展先进分子学习班,做好青年教师培养工作,开展拜师结对等活动。组织青年参加业务进修和学历进修,尤其要重视青年骨干教师的培养。
(二)、不定期地邀请有关教育专家、师德标兵来校作讲座。
(三)、学校定期开展“优秀教师”、“优秀班主任”、“先进教育工作者”的评比活动,树立教师榜样。
(四)、加强师德检查,认真做好教师的考查工作,对违反师德行为实行一票否决。
三、师德考核
(一)、考核的对象:全体教职工;考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。
(二)、此项工作有师德建设领导小组综合平衡和审定。
(三)、考核工作每年进行一次,由学校具体组织实施,具体办法采取在自评、同事评、学生评、家长评、社会评等形式的基础上,综合各方面评价意见和教师本人教育教学业绩做出考核结论。
(四)、考核方法:学校成立师德考核领导小组,根据教师的日常表现、材料和师生民主评议,于学期结束对本校教师进行考评。考核结果包括学生评议、领导小组考评和教师民主评议,学生考评部分由考核小组组织由所任班级学生对任课教师作出评价,教师考评部分由考核小组组织教师搞民主评议,领导小组考评由领导小组根据以上考核内容对本校教师进行考核。每学期考核一次,考核结果记入教师综合考核成绩中,考核结果作为教师职务评聘、评奖、评优、任用的重要依据
(五)、考核结果的使用:
学校在教师评比先进、职务评聘、年度考核、晋级提薪、培训学习时,要充分利用师德考核结果。对师德优秀者,在同等条件下优先,并提名“师德标兵”候选人;对师德考核不合格的教师实行一票否决。
篇2:公司考核评价制度
为加大我XX公司青年人才培养力度,实现公司“十二五”发展战略,现计划于4月在全公司范围内开展“百人优秀青年人才”考核推荐活动,以展示优秀青年人才风采,调动广大青年员工岗位成才的积极性为,为推动公司人才梯队建设工作迈向一个新台阶、促进我公司的可持续发展而努力。据公司部门要求有关规定,制定本优秀青年人才考核评价办法。
一、考核对象
XX公司广大青年员工
二、考核原则
1、公平、客观、明晰;
2、在政绩思想表现好的前提下,中在业绩贡献;
3、加强青年人才培养原则。将青年人才的选拨、培养、管理和考核工作作为此次“百人优秀青年人才”考核推荐活动的重要工作内容。
4、坚持优胜劣汰、统一调配原则。根据能绩考评结果,对青年人才进行优胜劣汰,动态选拨。同时在全公司范围内统一调剂青年人才的'分配与选用,实现人才资源的科学合理,有效配置。
5、坚持助推人才成长原则。关注青年员工的持续成长,通过创建公平公正、积极向上的良好氛围,激发青年员工的工作热情,构建出具有独特优势的青年人力资源团队,更好的满足青年员工青春价值追求,实现青年员工自身职业生涯与企业目标的共同发展与提升。
三、考核条件
各单位推荐人员应具有一定的政治理论素养,忠诚企业,诚信待人,品行端正,具有强烈的责任心、事业心和使命感,大局观念强,具有良好的政治素养,此外,要具有良好的工作绩效与较强的工作能力,踏实勤恳的工作作风。要团结协作意识,坚持以人为本的强大群众观念,保持有清正廉洁,率先垂范的良好自身形象。
四、考核办法
1、实行定性考核与定量考核相结合,除公司青年员工的政治定性素质考核外,还要注重结合青年员工工作绩效考核。
2、单位考核与民主审核相结合,管理部门领导与技术专家考核相结合;
3、活动审核方法与公司年度考核成绩、以及不定期实际检查相结合。
五、考核程序
考核评价工作由公司XX部门组织,有青年员工部门领导人员进行推荐,审核意见由专业评价小组与广大公司员工意见相结合对其进行评价考核。具体考核程序为:
(1)由参加后动的青年员工根据公司考核评审要求,按照活动指标填写申报资料,并上交自审自评,写出总结报告。
(2)参加评审活动的青年由所在的职工部门领导以及部门人员对其填报的考核资料以及自身评分情况逐一进行审查核实之后,向上级进行推荐并写出相应的综合评价意见,并提出初步考核等次。(优、合格、不合格)
(3)推荐材料上交后,由公司活动评审小组进行深度审评考核。考核小组要采取书面考核与交流考核相结合的方式进行考核,有考核小组组织定去被考核青年员工的述职以及参考发言,并提出评审意见。
(4)将考核资料与部门评审、考核小组评审结果进行公示、公开。并由公司全部职工进行民主投票以及综合评价得以考核最终结果。
(5)将最终考核结果进行整理编制档案表,与青年职工参审参评资料共同存入档案。
篇3:年度师德考核自我评价
2XXX年,我对自己坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。
一、加强学习、不断提升自身素养
1、认真学习党的精神,深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务,确保在思想上、行动上和党保持一致。
2、认真学习业务知识,不断将先进教学理论融入教学实践,不断提高自己的业务工作能力。
二、端正作风,勤恳认真严于律己
在工作中,遵规守纪、团结同事、求真务实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,老老实实做人,勤勤恳恳做事。
三、努力工作、确保完成各项任务
在教学工作方面,我按时、按质、按量完成教育任务。全面、准确地了解和掌握学生思想动向和对知识掌握情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验。
四、工作中的不足与今后努力的方向
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的理论知识水平还比较低。今后,我将努力提高文化素质和工作技能,希望领导和同事们能够一如既往地关心我的成长、指出我的不足,促使我进一步提升完善,为我校管理工作做出自己应有的贡献。
作为一名教师,本人始终拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,认真参加各级教育部门组织的学习活动。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。
在教学的过程中我坚持正确的方向,坚持用发展的眼光看待学生,以人为本。积极投身于教科研工作,大胆进行现代教育技术与体育教学整合的教改尝试。在每上完一堂课,我都会写下自己的反思,以不断督促自己进步。
我关心学生,热爱学生,平等对待学生。以尊重和依赖为前提,时时做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。
在今后的工作中我将扬长避短,争取百尺竿头更进一步!
篇4:师德考核自我评价
作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,积极响应党的号召,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。
一、热爱教师的职业是做好教学工作的前提。本人始终拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,热爱教育事业和本职工作,对教师这个职业充满责任感、幸福感。一直来,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从表,模范地遵守社会公德,时时处处以师德规范的标准要求自己,教书育人,关心集体,团结、尊重同事,恪尽职守,严谨治学。
二、在教学地过程中能坚持正确地方向,坚持用发展地眼光看待学生,以人为本,在教学过程中,告诉同学们,只有学好知识才能提高全民地素质,才能提升国力,个人才能有为人民服务地本领,在现代知识迅速扩张地时候,只有掌握足够地知识,才不被时代淘汰。积极投身于教科研工作,大胆进行现代教育技术与数学教学整合地教改尝试。在每上完一堂课,我都会写下自己地反思,以不断督促自己进步。工作之余,我尽量每天挤一点时间阅读专业类地书籍,不断给自己充电。
三、关心学生,热爱学生,平等对待学生。爱学生,就必须善于走进学生地情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们地喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心地事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般地教育。
回顾一年来地工作,在得与失中思索,自己一直奉行踏实工作、虚心学习地原则,而这或喜或忧、或得或失地点点滴滴必将成为我生命中地绚丽色彩,点缀着我地人生,在今后地工作中我将扬长避短,争取百尺竿头更进一步!
篇5:师德考核自我评价
20XX年,我对自己坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。
一、加强学习、不断提升自身素养
1、认真学习党的十八大精神,深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务。
2、认真学习业务知识,不断将先进教学理论融入教学实践,不断提高自己的业务工作能力。
二、端正作风,勤恳认真严于律己
在工作中,遵规守纪、团结同事、求真务实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,老老实实做人,勤勤恳恳做事。
三、努力工作、确保完成各项任务
在教学工作方面,我按时、按质、按量完成教育任务。全面、准确地了解和掌握学生思想动向和对知识掌握情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验。
四、工作中的不足与今后努力的方向
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的理论知识水平还比较低。今后,我将努力提高文化素质和工作技能,希望领导和同事们能够一如既往地关心我的成长、指出我的不足,促使我进一步提升完善,为我校管理工作做出自己应有的贡献。
篇6:师德考核自我评价
作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心团体,乐于助人。在工作上兢兢业业。此刻本人对这一学期师德方面的表现进行自我检查:
1、在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自我,奉公守法,遵守社会公德。作为一个教师,我能忠诚于党与人民的教育视野,做到为人师表。
2、在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身本事、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、职责心、爱岗敬业。
3在平时的工作中,我能和同事友好相处,小事讲风格,大事讲原则,努力完成自我的本职工作,回顾一年来的工作,在得与失中思索,自我一向奉行踏实工作、虚心学习的原则,而这或喜或忧、或得或失的点点滴滴必将成为我生命中的绚丽色彩,点缀着我的人生,在今后的工作中我将扬长避短,争取百尺竿头更进一步。
篇7:师德考核自我评价
20xx年,我对自己坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。
一、加强学习、不断提升自身素养
1、认真学习党的十八大精神,深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务,确保在思想上、行动上和党中央保持一致。
2、认真学习业务知识,不断将先进教学理论融入教学实践,不断提高自己的业务工作能力。
二、端正作风,勤恳认真严于律己
在工作中,遵规守纪、团结同事、求真务实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,老老实实做人,勤勤恳恳做事。
三、努力工作、确保完成各项任务
在教学工作方面,我按时、按质、按量完成教育任务。全面、准确地了解和掌握学生思想动向和对知识掌握情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验。
四、工作中的不足与今后努力的方向
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的理论知识水平还比较低。今后,我将努力提高文化素质和工作技能,希望领导和同事们能够一如既往地关心我的成长、指出我的不足,促使我进一步提升完善,为我校管理工作做出自己应有的贡献。
篇8:师德考核自我评价
师德是教育教学的核心。作为教师首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人、以高尚的情操引导学生全面发展。下面就这一年中的师德自我评价如下:
一、依法执教。拥护党的基本路线,全面贯彻国家教育方针,自觉遵守《教师法》等法律法规。
二、热爱教育事业,对工作尽职尽责,能认真备课、上课,认真批改作业,不敷衍塞责。
三、热爱学生。关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。对学生要求严格,耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面主动、健康发展。
尤其担任班主任工作以来,更使我深刻地意识到作为教师师德师风的重要性,因此,我要不断改进自己的教育教学风格,不断学习优秀教师的优秀经验,不断充实自己,丰富自己的视野,为成为一名更加优秀的教师而努力。
四、严谨治学,树立终身学习的观念,为了不断提高自己的教学水平和业务能力,我能刻苦钻研新教材,上网查阅资料,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育教学和科研水平。
五、团结协作,谦虚谨慎,尊重同志,相互学习、相互帮助,维护其他教师在学生中的威信。
六、尊重家长。主动与学生家长联系,认真听取意见和建议。
篇9:师德考核自我评价
作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,积极响应党的号召,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。
一、热爱教师的职业是做好教学工作的前提。
本人始终拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,热爱教育事业和本职工作,对教师这个职业充满责任感、幸福感。一直来,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从表,模范地遵守社会公德,时时处处以师德规范的标准要求自己,教书育人,关心集体,团结、尊重同事,恪尽职守,严谨治学。
二、在教学的过程中能坚持正确的方向
坚持用发展的眼光看待学生,以人为本,在教学过程中,告诉同学们,只有学好知识才能提高全民的素质,才能提升国力,个人才能有为人民服务的本领,在现代知识迅速扩张的时候,只有掌握足够的知识,才不被时代淘汰。积极投身于教科研工作,大胆进行现代教育技术与数学教学整合的教改尝试。在每上完一堂课,我都会写下自己的反思,以不断督促自己进步。工作之余,我尽量每天挤一点时间阅读专业类的书籍,不断给自己充电。
三、关心学生,热爱学生,平等对待学生。
爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。
篇10:师德考核自我评价
作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,积极响应党的号召,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。
一、热爱教师的职业是做好教学工作的前提。本人始终拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,热爱教育事业和本职工作,对教师这个职业充满责任感、幸福感。一直来,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从表,模范地遵守社会公德,时时处处以师德规范的标准要求自己,教书育人,关心集体,团结、尊重同事,恪尽职守,严谨治学。
二、在教学的过程中能坚持正确的方向,坚持用发展的眼光看待学生,以人为本,在教学过程中,告诉同学们,只有学好知识才能提高全民的素质,才能提升国力,个人才能有为人民服务的本领,在现代知识迅速扩张的时候,只有掌握足够的知识,才不被时代淘汰。积极投身于教科研工作,大胆进行现代教育技术与数学教学整合的教改尝试。在每上完一堂课,我都会写下自己的反思,以不断督促自己进步。工作之余,我尽量每天挤一点时间阅读专业类的书籍,不断给自己充电。
三、关心学生,热爱学生,平等对待学生。爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。
回顾一年来的工作,在得与失中思索,自己一直奉行踏实工作、虚心学习的原则,而这或喜或忧、或得或失的点点滴滴必将成为我生命中的绚丽色彩,点缀着我的'人生,在今后的工作中我将扬长避短,争取百尺竿头更进一步!
篇11:师德考核自我评价
转眼间,从20xx年9月份参加工作至今已近一年,经过这一年的努力工作和不断学习,我获益良多。在那里,我有必要总结一下近一年的得与失,发扬好的地方,改善不足的地方,回顾走过的路能够更好的看清前面的路。
品德是决定一个人价值的先决条件。没有良好的思想品德,其它的一切都是空谈。因此这一年来我坚持定期进行品德修养的学习,提高自身的思想觉悟,构成自身正确的人生观价值观。平时,我虚心向学校老师学习教学经验,共同工作,共同学习,共同进步。
“学高为师,德高为范”。作为一名新老师,在如今信息技术日新月异,发展很快的年代,自身的学识相当重要。所以工作以来,我不断学习,丝毫不敢松懈,继续学习成为我工作学习中重要的一部分。
班级管理中,我组织好班干部管理好班级、分担各项工作,让班干部做我的小助手,充分发挥他们的管理潜力。在平时,我也用心关心每位学生的学习与生活,是很受学生欢迎与尊敬的老师。
经过一年的工作与学习,我自感收获颇丰,但还是有很多不足的地方等待我去提高。首先我觉得我的教学设计潜力还待高;其次,可能是年轻气盛吧,在处理教学中有些事情时还过于急噪,需要有更多的耐心。既然已走上了教师路,“路漫漫其修远兮,吾将上下而探索”,相信在今后的工作学习中,我定能改善不足,发扬优点,在教育的路上越走越好,全面而不失风格!
篇12:师德考核自我评价
20xx年,我对自己坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。
一、加强学习、不断提升自身素养
1、认真学习党的十八大精神,深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务,确保在思想上、行动上和党组织保持一致。
2、认真学习业务知识,不断将先进教学理论融入教学实践,不断提高自己的业务工作能力。
二、端正作风,勤恳认真严于律己
在工作中,遵规守纪、团结同事、求真务实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,老老实实做人,勤勤恳恳做事。
三、努力工作、确保完成各项任务
在教学工作方面,我按时、按质、按量完成教育任务。全面、准确地了解和掌握学生思想动向和对知识掌握情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验。
四、工作中的不足与今后努力的方向
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的理论知识水平还比较低。今后,我将努力提高文化素质和工作技能,希望领导和同事们能够一如既往地关心我的成长、指出我的不足,促使我进一步提升完善,为我校管理工作做出自己应有的贡献。
★ 干部考核评价制度
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