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各司其职的重要作文

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各司其职的重要作文（整理12篇）由网友“lwl101010”投稿提供，下面小编为大家整理后的各司其职的重要作文，希望能帮助大家!

各司其职的重要作文

篇1：各司其职的重要作文

各司其职的重要作文

年老病衰的老狮子大王去世了。他可是森林里公认的，最公平的大王呀！他给大家分配的任务可好了。让“钻土高手”蚯蚓去农场松土，让有着锋利牙齿的`狼去守卫粮仓，让擅游的鱼儿去水里治理污水、垃圾……可是，现在狮子大王死了，谁来管理森林呢？

有的动物提议：“让老虎来管吧！老虎有威信。”有的说：“让熊猫吧！熊猫温和，不得罪人。”还有的说：“河马也行啊！河马敦厚可信赖。”……可是，总有人还是对这些被提名的动物不放心。最后，大家一致推选小狮子作为森林的新大王。因为大家认为老大王聪明的头脑一定传给了他儿子，他儿子一定会更强。可是，结果可不一样哦――

小狮子上任的第一天就对森林原先的“各司其职”做了大改动。他让狼将军去松土，让小鱼去守卫粮仓，让蚯蚓去水中清理污水、垃圾。这可急坏了他们仨。新的岗位他们都不擅长，压根不知道该怎么做。咋办呢？

要开工了。狼用笨拙的双爪给精贵的植物松土，可铲子刚一用力，植物就被连根拔起了，土一点儿都没松，三亩地上的植物已经全被拔光了。

蚯蚓刚进污水区就受不了，太臭了，而且里面有许多垃圾扑面而来，蚯蚓立刻想去河中央搬救兵，可要知道鱼儿的美食就是蚯蚓呀！蚯蚓成了送上门的美餐，立刻就被饿鱼们吃了个光。

而鱼呢，因为实在离不开水，只好在粮仓门口守5分钟，在水里浸泡3分钟，虽然很艰难，但是总比蚯蚓搭上了命要好一些。

可是过了几天，真正的灾难来了。河里的污水没人清理，四处扩散，毒死了整条河的鱼儿。因为森林里唯一的纯净水源也被污染了，农场里就更是种不出新鲜蔬菜和粮食了。粮仓里的蔬菜粮食只减不增，粮仓越来越空荡了。污水一直蔓延到了草原，草原的大王---黄牛，看见了自己的领地里水源被污染成了这个样子。

“啊？怎么回事？这是怎么啦？森林里的河道污染怎么这么严重！我得去找狮子大王评评理。”黄牛大王气得鼻子呼呼喘粗气。

他先是让草原鱼儿去清理河水，自己则领着五万“大军”向森林进发，准备去抢夺粮仓。一阵浓烟滚滚，来到粮仓，他发现原来威风凛凛的狼将军不见了，只有一条瘦弱的鱼在那儿。鱼儿奄奄一息，自身难保。“哎呦，不好啦！我得去禀报大王……”鱼儿立刻回城通报，可是因为他跑了太长了时间，长时间脱水，在半路就一命呜呼了。

森林里的其他动物根本不知道粮仓被抢了，也都不去营救，粮仓就这么被抢光了。因为没了粮食，森林里的动物们没过几天就饿死了。森林被毁灭了。唉，这一切都是小狮子害的呀！因为一时好玩酿成了大祸。

其实，每个人就该去干自己擅长干的事，不可以强人所难。否则，终究会酿出大祸。

篇2：各司其职作文

大公鸡一觉醒来，发现天空出现鱼肚白，就赶紧啼鸣：“喔！喔！喔！”“你在叫什么？把我从梦中惊醒了。”大花猫伸伸獭腰不满意地说。“你这只漱猫，太阳公公己经开始工作了，而你还在睡觉，”公鸡不屑一顾。花猫不服气地顶了一句：“你起旱啼鸣，有什么了不起！你可知道，晚上你美美地睡觉时，我还在起劲儿地捉老鼠呢里”公鸡听了气得涨红了脖子大声说：“捉老鼠有啥稀奇？我也会。不信，咱们调调工作看，看谁千得出色。”“好，一言为定。”猫伸出爪与鸡爪碰了一下，算是双方拍板了。

夜幕降临了，公鸡大摇大摆地来到仓库，大喊：“老鼠，快出来，省得我鸡大哥亲自动手！”洞口的小老鼠听见尖叫，吓了一跳。但往洞外一看，原来是一只大公鸡。它们暗暗发笑，就一个个溜了出来，人偷粮食吃。公鸡见老鼠不把它放在眼里，气得用尖嘴巴乱啄。可是，啄东老鼠逃到西，啄西老鼠逃到东，老鼠一边东躲西闪，一边唱起了歌：“公鸡公鸡是笨鸡，啄东啄西变把戏，全身累得大喘气。”更可恶的是一只大老鼠“鼠胆包天”，狠狠咬，就把大公鸡的鸡冠咬破了。大公鸡身上血淋淋的，垂头丧气地走出了仓库。

花猫起得很早，用最嚓亮的声音“瞄，猫，瞄――”地叫个不停，但是起不了多作用，近处，几户人家给叫醒了，但远处的人家就听不清楚了。花猫使劲喊，把喉咙也喊疼了，但仍然无济于事。最后，它只好到动物医院去看病。医生说它患了急性咽喉炎，要打一针青霉素，花猫懊丧极了。

在医院里，公鸡和猫碰面了。公鸡摸摸鸡冠上的伤处，红着脸说：“唉，捉老鼠的本领我太差劲了”花猫沙哑着声音说：“不要说了，我啼鸣的本领也比不上你。”就这样，两个小伙伴你一言我一语地交谈起来，谈到最后，它俩悟出一个道理，每个人都有自己的长处。不能相互瞧不起。它们和好了，当然啦，工作又调换回来了，公鸡早上啼鸣，花猫晚卜捉老鼠。它们都成了人类的“好帮手”。

篇3：创业经之一：各司其职

前言：漫谈创业型企业成败经验教训，不定时更新、增添新内容，望对各位正创业或有志于创业的同仁提供参考和借鉴，不足之处，敬请大方之家指正。

创业型企业，在进入发展正轨前，面临的挑战和压力非常大。企业组织架构、系统流程、职责分工都不清晰明朗，需要安排落实的事情繁琐复杂。在这个阶段，“各司其职”显得尤为重要。

每个人在清醒的时候，都明白“各司其职”的重要性和正确性，问题是：在很多时候，尤其是在创业型企业里，我们在实际工作中都有意无意淡化、弱化“各司其职”，最终闹得大家分工不明确、职责不清晰，企业发展停滞乃至退后。

要想解决这个问题，真正实现“各司其职”，让企业有个良好健康的发展环境，笔者认为必须做到以下四点：

第一：分工明确。

创业型企业，从创业之初起，就必须明确各主要成员的分工。这是最基本的一点，也是必不可少的一点。

创业型企业一般都有一个分工，但是很多时候，这种分工都是不明确的。创业型企业最常犯的错误是：每个人都关心营销，每个人都在抓营销，每个人都要对营销进行“指点”、“评价”、“考核”。因为大家都明白：“营销”就是“业绩”，而“业绩”是企业生存发展的生命线；恰恰创业型企业在创业之初，最欠缺的就是“营销业绩”，所以每个人都很重视“营销”，每个人都要插上一手。

这种心情，我们能够理解；但是，这种“众人全部都来抓营销”的行为，实际上就决定了营销是“多头管理”，营销没有人真正具体负责了，也没有人会愿意承担“营销业绩”的总被考评人！在这种情况之下，企业的营销实质上是处于瘫痪的状态，只有自然式销售，

笔者曾参加过某创业型企业的半年度工作会议。结果，该企业的五位股东，每个人都在大会上，对营销、研发、制造、行政、人事、财务等工作进行“总体评价及打分”。事实上，这五位股东在企业内部各有分工，有的挂职企业董事长，有的挂职总经理，有的挂职营销总监，有的挂职技术总监，有的挂职行政人事总监……看上去分工很合理，但是通过这次会议，就可发现企业内部分工极其不明确，所有人都在扮演着“总经理”的角色！

这种分工导致的结局就是：该企业经营始终进入不了正轨，五位股东每天废寝忘食想找出问题的“症结”，让企业进入良性发展，结果却一直不理想！

按笔者的理解：这样的分工，企业能够进入正轨，那才是不正常的――因为企业根本没有明确分工，主要成员都是在“内耗”！

当然，现在该企业已经初步进入正轨了――因为在残酷的现实面前，企业五位股东最终“忍痛”实行“壮士断腕”手术――每个人明确分工，每个人只负责好自己的那块工作。经历了一段时间的“阵痛”后，企业经营开始正常了。所以，分工明确是极其重要的。

第二：各尽其责。

与“分工明确”相辅相成、一脉相承。每个主要成员，各自有一块负责的工作，那么就需要各人将各自的工作完成好，不能掉链子，拖整个企业发展的后腿。

比如说：企业的营销总监，他就需要对企业的产品定价、营销策略、销售业绩、销售团队管理总负责，通过各种营销的方式方法，实现销售业绩的提升和增长，为企业发展提供源源不断的利润来源。

同样，企业的人事总监，他就必须对企业人事招聘、管理、考核、薪酬设置、社保等相关工作全权负责。在这里，笔者补充一下：企业员工的社保问题非常重要，企业人事总监对此必须高度重视，并且专业研究，否则会使企业承担巨额社保成本。

依次类推，每个主要成员都有一个非常明确的分工，同时每个主要成员的职责、权利、义务都很清晰，每个主要成员都能做到“各尽其责”，这样企业的发展才会良性、持续。

篇4：物尽其用，各司其职--《猫》的读后感

物尽其用，各司其职--《猫》的读后感

每一个生物，都有自己的使命。我看了一本老舍的小说，里面有一篇《猫》的文章，我非常喜欢。这本书风趣亲切，语言通俗晓畅，在娓娓道来的优雅言语中，道出了耐人寻味的意义。

故事讲了，猫的性情、习惯、脾气，和小猫小时候的可爱的.动静，同时表达了作者对猫的热爱之情。在文中透出各人在对于养猫的不同看法。

读了这篇文章，我想起家里的小猫，它总是喜欢到处走走，跑跑，喜欢钻来钻去。一会儿，敏捷地扑捉蚊子；一会儿，灵巧地穿越阳台；一会儿，狡猾地戏弄乌龟；一会儿，乖巧地躺鱼缸里仰望星空---小猫的一举一动，深刻地烙印在我的心里。

我认为小猫应该像武士般的生活，实施捕猎天职。我提供了一个自由、宽松的环境，让小猫每天乐于训练自己的捕猎技能。有时，我会搓一些小纸团，当做老鼠，训练敏捷。有时，我会拿着扫把，引诱小猫，训练跑步技能。有时，我会在半空中悬挂小球，训练弹跳技巧。有时，我会提供一些旧袜子，训练牙齿、爪子撕扯能力。小猫每天都乐此不疲。偶尔，发现小猫还发明了一些意想不到的技能训练。比如，攀爬书架、追逐苍蝇、捕猎脚踝等。我知道小猫自己想做一只有用的猫。

小猫每天都能坚持不懈地训练自己，这一点是非常值得我学习的。我认为小猫不只是想做一只“宠物猫”，它想成为一名出色的“武士”，就好像火星一样，成为杰出的“猫武士”。我和小猫在这点上真有点相似！

篇5：各司其职的区域经理为何争论不断？

一、吵架 10月25日，康益公司营销会议现场：

“各位同仁，尽管你们现在可能没有拿到具体的统计数据，但我相信不用我说大家都知道，这一段时间我们的销量非常不理想，在素有‘金九银十’之称的黄金销售季节9、10两个月，我们的销量与去年同期相比下降了23.6%，今天我想大家一起来分析一下原因，找到原因我们再来想对策，” 康益公司常务副总经理兼营销经理贾笛一脸严肃的说完后扫视了一下众人，发现大家都低着头，没有人吭声，于是继续说道：“大家涌跃一点……还是没人愿意先说，那这样吧，一个个片区来讲，张经理你先来谈一下。”

主管象山、宁海、奉化的区域经理张云说道：“从统计数据来看，我们区域的销量与去年同期相比下降了31%，可是其中的一类终端――两个三江超市连锁店的销量下降了60%，两个联华超市下降了40%；医药渠道与去年持平，其它的副食渠道销量上升了5%，在同等的市场状况下为什么会有这么大的差距呢？主要的原因就是我公司负责与三江超市沟通的人没有将我们的三江门店内场导购员批出来、负责与联华沟通的人没有将工作做好致使在销售最好的10月黄金周我公司主力产品断货，导致我们的销量大幅下降。”

听到这，主管市老三区（海曙区、江东区、江北区）的区域经理何露怒气冲冲说：“三江超市你们门店的内场导购员没有批出来，这不能怪我的，我都将名单和要求上报了，三江总部不批我也没办法；可是联华的问题，你这么说就不对了，我在节日前就通知你们要你们多备货，说过节期间由于我们的经销商放假可能送货不像平时那么及时，你为什么不听？其它的区域为什么都没有出现这种情况？自己没做本事，不要怨别人！”

张云听到这涨红了脸，“噌”的跳了起来说道；“你说谁没本事，就是因为你的工作没做好影响了我们，你还这么嚣张。”

“怎么了，你以为站超来你就来了不起了！你以为你的其它副食品渠道的销量是真上涨了，还不是将货窜到我这边来了，我专门让人去统计了一下，从你那边经销商窜到我这边终端的货物占到你整个区域销售量的10%，你以为我不知道呀！”何露也站了起来说道，

“靠！你还说我，你还不是一样，你通过你的渠道商窜到我这边的货更多，更可恨的是你的渠道商窜到我这边市场的产品的价格竟然比公司规定的批发价低了3元，不但倾占了我的销量，而且还扰乱了我市场的价格体系，不信你自己到你的渠道商那里查一下发货清单。”

……

贾笛看到这看不下去了，“都坐下，你们这是怎么了？我们今天是来讨论问题的，不是让你们来吵架的！”两人都坐下了，贾笛看看气氛有些缓和，继续说道；“我们继续开会！”

可是没有多久，又吵了起来，无非就是你说我的不是，我说全是你的错。很快一个下午就过去了，贾笛看看今天不可能得到有用的结果，于是叹了口气无可奈何的宣布“散会”。

二、诉苦 “伍先生，你帮我分析一下，为什么会出现这种情况呢？各个区域为什么会相互窜货？区域经理们为什么会相互指责和推委责任？明明是一个团队，可是他们为什么不相互支持工作呢？难道是他们的素质太差了，可是他们都为公司的发展都立下了汗马功劳，而且公司现有的局面也确实都是他们打下来的呀，况且公司现在规模并不大，而且在本区域内我们的业务近三年并没有扩大，按道理说对人才的要求还没有达到从量变到质量的临界点呀？这些问题二年前甚至是一年前都没有现在这么尖锐，可问题到底出在哪呢？”贾笛一脸困惑的向“伍成全――一个有着多年咨询工作经验并且对企业管理有着深入研究的人”求救的问道。

“也有人曾经对我说，主要是我们的工作流程不清楚，当时我听了觉得非常有道理，后来我就专门和我的团队一起就相互之间如何协调工作制定了详细的工作流程，可执行后的结果依然是现在这个样子，我真的不明白，这是为什么？”贾笛苦笑着继续说道，“不怕您笑话，我也曾尝试着去引进一些新的人才，给企业补充一点新鲜的血液，最后发现没有什么合用的人才真正的留了下来，一部分是能力不行的；一部分我觉得能力强的、比较看好的，可没有多久就都离去了，我真的有些困惑和黔驴技穷了。”

“我需要先对贵公司内部情况和外部环境进行调研，才能解答您的问题。”伍成全应声回答道。

篇6：的重要作文

分享的重要作文

在你的认知你‘分享’是什么样的呢？有人认为分享是原本属于自己的东西给了他人，有人认为分享是一种失去独享的一种，有人认为分享是与他人同乐。

在每个人的认知里，分享对于他们来说都是不同的，有人会认为是应该的，有人认为是不应该的，你又是怎么觉得的呢？

在我的认为里分享是不可缺少的，但又是不能将所有的事情同他人分享，因为每个人都有属于他自己的小秘密，拥有属于自己的私密空间。

生活中处处都充满着分享，分享温暖、分享快乐、分享悲伤、分享……

分享会使我们更加温暖，能让世界到处充满阳光；分享会使我们更加快乐，能拉近人与人之间的距离；分享会使我们减少悲伤，能让世界都不在悲伤；分享会使我们……

分享不是在减少你所拥有的，而是在加倍增加你所拥有的，它可以让你获得更是多的`温暖、获得双倍的快乐、减少一半的悲伤。

分享是值得人们所以喜欢的，是人们所不可缺少的，分享是重要的，不是可有可无的，分享的重要你知道了么？

点评：

文章语言通俗易懂，贴近生活实际，读来令人倍感亲切。

篇7：重要600字作文

重要600字作文

不扶，是最好的扶；不哭，是最痛的哭；不做，是最好的做！

我看过一篇文章，文章中作者的朋友跌倒，作者并不扶，原来不扶，才是最大的扶。

《圣经》中道：不要叫醒，不要惊动我所爱的，等他，自己愿意。人生总会有跌倒的时候，无论是在泥泞，还是在其他场合，抑或是爱或不得，有时需要人扶，有时却需众人假装一无所知来保存失足者最后的颜面。

当我们感到痛苦时，闪过的第一个念头可能就是哭。当眼泪在眼眶蕴蓄已久，一触即发时，最需要的不是一句虚情假意的`“怎么了？”而是一个哭的借口。甚至有些时候，沉默才是最好的选择。每个人都会有虚荣心，就算是圣人也不例外。如果熟人跌倒，也许默默地看着远比迎上去好，才不会使他（她）尴尬。一无所知，不去搀扶才是此时最应做的。所以在此时，不做什么比做什么更重要，满足别人小小的虚荣，感激的目光就会投向你。

我觉得自己算是一个爱哭的人，遇到挫折，总想着哭，鼻子一酸，眼眶就会蓄满泪水。忘记是哪一次了，遇到挫折，眼泪积满了眼眶，好不容易止住了即将倾泻而下的眼泪，朋友却来问我：“你怎么了？”虽说是好心的问候，但是无意间的一句问候，确使我的心里一阵酸，酝酿已久的委屈一拥而上，伤心像曼陀罗一样疯狂地蔓延，一切只能幻化成咸咸的泪！

后来，我的另一个朋友哭了，别人去劝说时，我把她们拉了回来，淡然地说：“让她哭吧，哭过以后一切都会好起来的。现在去安慰，只能适得其反。”

老子曰：“道可道，非常道，名可名，非常名。无为而无不为。”其实，不做胜做了，有时，不做更重要。

篇8：谁都重要作文

夜深了，主人公去睡觉了，桌子上的铅笔，橡皮和转笔刀不知为了什么争吵起来。仔细一听，他们原来是因为谁是主人，最重要的学习工具而吵架呢？

铅笔抢先说道：“我是主人最重要的学习工具。”

橡皮和转笔刀异口同声地说：“你怎么是主人最重要的学习工具？”铅笔接着说：“如果主人没了我，可怎么写字，怎么考出好成绩来！”

橡皮说：“我才是主人最重要的学习工具，假如主人没有了我，可怎么擦去写错的字啊！”

转笔刀说：“你们怎么都说自己，其实我也是主人最重要的学习工具，

篇9：什么最重要作文

争，这原来一个好词。但现在却被我们变成贬义词，什么事情都争，就是学习不争，该争的不争，不该争的，偏要争。争是什么，争是为了比别人好而奋斗，努力，而为一些没用的东西而来比对错，这种争是无用功。

前几个星期，数学试卷发了下来，我考了92分，王逸辉96，黄子毅100，林在庭99，我感到十分的羞怯。身为一个中队委员，怎么可以考这样的分数，还不如一般同学。所以，我和妈妈一起查找我的问题所在，最后还是一个问题：粗心。我问妈妈：“粗心一直是我的大患，这怎么改？”“那要多做练习，每次努力细心一点，就会好的。”现在我努力做，争取考一个98分。

今天，我和王逸辉在午休的时候，黄子毅来借笔，我说我借他。王逸辉说不让我借，如果借给他的话，就不和我玩了。我想：不玩多没劲啊，我就不借了。黄子毅又问邱懿琪借，他也不给，黄子毅就问刘文昕借，刘文昕就借给他了。王逸辉就说：“哦，他用女生的笔。”“那又怎么样？”黄子毅回答。“说明你和刘文昕有那个关系”“同学关系”…他们就这样吵起来了，我也在起哄。

争是为了让我们比别人更好而努力奋斗，这种争能给我带来成就感，而为了比对错的争，是什么也带不来的。