媒介经理的岗位职责表述（共12篇）由网友“CHOC”投稿提供，以下是小编整理过的媒介经理的岗位职责表述，希望能够帮助到大家。
篇1：媒介经理的岗位职责表述
岗位职责:
1、负责提供专属媒体项目的策略制订和宣传计划
2、负责项目媒体的日常联络和公关维护，及时传达和反馈客户信息
3、按时完成直属上级交予的其他工作，制定工作计划及工作报告
4、搜集新媒体资料并进行分析，协助建立公司媒体资源库
5、确保完成日常工作任务量，制定月工作总结报表及时发送给客户
6、对项目媒介费用开支及支出做规划;
7、客户要求的临时性媒介传播工作
8、掌握临时危机公关处理，并能将出现的危机化解
职业技能:
1、有媒体策划及执行能力。
2、对行业及媒体有深入的了解，熟悉国内媒体的运做方式。
3、具有良好的人际沟通能力(有能力应对媒体高层、客户经理级别的沟通)
4、具备一定的领导能力，较强的理解沟通能力和敬业精神
5、了解平面(大众/行业/地方)、电视、网络、广播等各类媒体的特点、风格、竞争格局及现状
篇2：媒介经理的岗位职责表述
一、媒体管理相关工作
1. 户外媒体、户外创意投放、活动执行的资源整合;
2. 全公司媒体投放总量汇总、整理和大数据分析;
3. 负责各地媒介、客服的专业培训，
4. 媒体价格谈判及成本控制;
5. 管理全国户外媒体供应商，签订合作大协议;
6. 供应商入库审核;
7. 公司供应商合同审核
二、大客户服务
1. 全国性投放大客户的标准化服务流程的制定和管控;
2. 大客户危机处理;
3. 督促、协调大客户的后期服务、确保服务流程的顺畅。
三、招投标工作
1. 关注全国范围内各种有价值的户外媒体资源招标情况，帮公司寻求好的合作资源;
2. 招投标的标书制作和招投标投标工作
四、公司资料
1. 每月月刊的制作和发布;
2. 公司自有媒体资源资料整合
篇3：媒介经理的岗位职责表述
职责：
1、根据公司发展计划进行有效新媒体平台的开拓、合作及维护，建立公司媒体库资源;
2、根据公司市场推广策略制定媒体合作方案，协助完成媒体投放落地执行;
3、了解并及时调配媒体资源，保证媒体资源的最大化利用;
4、收集并整理各媒体平台的信息和动态，对媒体进行对应评估分析及。
任职资格
1、本科以上学历，广告学、新闻学、市场营销和企业管理等相关专业背景;
2、2年以上广告或者新媒体行业从业经验，有知名平台工作背景优先录用;
3、深谙新媒体渠道合作规则，具有丰富的新媒体及内容媒体资源及人脉关系(如：微博、微信、各类短视频平台、B站、抖音等);
4、具有极强的沟通协调能力，情商高，有一定团队管理能力，能适应出差要求。
篇4：媒介经理的岗位职责表述
职责：
1.根据医院品牌宣传目标，协助制定年度以及活动节点公关传播策略，并落实执行，达成品牌提升等目标;
2.负责行业热点新闻、信息的收集采编计划的制定和管理;撰写新闻公关稿件，建立并维护日常新闻发布渠道，监控、评估发布媒体的宣传效果;
3.拓展和维护医院媒体资源关系网络，建立媒体及供应商档案库，及时反馈媒体合作意向，根据医院品牌宣传需求，联络、邀请各类媒体;
4.根据市场舆情和竞争动态及时反应，分析原因，进行战略调整和危机公关处理;
任职要求：
1.本科以上学历，中文、汉语言，传媒专业;
2.3年以上同岗位工作经验，熟悉媒体资源或有媒体从业经验、懂市场推广;
3.思维活跃，条理清晰，有责任感，具有较强的亲和力和团队意识;
4.优秀的文案策划能力及执行能力，思路开放，逻辑性强，具备营销整合能力;
篇5：媒介经理的岗位职责表述
岗位职责：
1、拓展并维护各类自媒体资源，对媒体资源采购价格竞争力负责;
2、自媒体日常业务合作沟通和项目执行跟进;
3、推动自媒体在平台交易的业务自助化;
任职要求：
1、大专及以上学历
2、熟悉社交媒体流量市场和自媒体商业变现形式优先
3、拥有大量自媒体资源并具备平台运营方法和经验优先
篇6：媒介经理岗位职责
媒介经理岗位职责
岗位描述：
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的`日常活动;
2、监督执行和实施各种市场推广活动;
3、收集整理活动反馈信息，提供市场推广活动的整改建议;
4、负责制作各种宣传材料、项目说明书、销售支持材料等，
任职资格：
1、市场营销管理类或相关专业专科以上学历;
2、具有媒体行业的从业背景，有三年以上市场策划工作经验，有团队管理经验;
3、具有独立的工作能力和分析能力、较强的观察力、判断力和应变能力;
4、有知名品牌运作和策划工作案例，具有把握市场动态、市场方向的能力;
5、思维活跃，敢于创新，具备高度的工作热情和事业心，有良好的团队合作精神，
篇7：媒介经理工作的岗位职责
【岗位职责】
1. 熟悉品牌营销和效果营销手段，协助部门负责人根据品牌战略及活动需求提供媒介策略方案，投放规划和投放执行;
2. 负责新媒体渠道与KOL的合作，内容发布计划的执行，挖掘抖音、快手等短视频平台相关内容的KOL，并与其建立友好关系;对适合展开异业合作的品台/品牌进行洽谈;
3. 定期收集整理KOL产出的内容的数据表现，评估KOL的效益，并提出改进的建议;
4. 管理合作媒体，沟通，对接，执行，维护好媒体关系。
【岗位要求】
1.大专学历以上，有游戏行业从业经验，市场推广，商务合作，校园渠道合作，KOL资源经验优先;
2.熟悉媒介行业，具备良好的沟通表达能力，较强的组织协调能力和团队合作精神;
3.擅长媒介数据分析、媒体策略、投放计划、广告监测执行、广告效果评估等相关工作，具备独立的媒体策划能力和提案能力，有成功策划案例者优先;
4.具备谈判能力、资源协调能力、口头表达能力和逻辑思维能力;拥有紧跟时尚潮流的审美观念和包装能力
篇8：媒介经理工作的岗位职责
职责：
1 与媒体维护良好的关系，熟悉媒体动态，有价格谈判能力;
2 为策划及业务提供媒体询价及相关支持;
3 主动对公司内部推荐对接媒体资源。
任职要求：
◆熟悉媒介工作流程，对数字敏感，工作细致严谨;
◆善于沟通，责任心强;
◆具备良好的职业操守，诚实守信。
篇9：媒介经理工作的岗位职责
职责：
1、各事业部项目中媒介策划及社交媒体kol推荐工作;
2、媒介资源商务拓展前期沟通及执行跟踪;
3、各事业部项目媒介执行及效果跟踪;
任职资格：
1. 大学以上学历，2年以上广告或互联网行业媒介策划、执行工作经验;
2. 了解行业各类新媒体运营机制及合作模式、价格行情，具备商务谈判能力;
3. 熟练使用office 系列办公软件，有使用OA系统经验;
4. 工作条理性强，有较强的文档整理能力，具有数据分析工作能力及经验;
5. 具有强烈的责任心，对细微的变化和数字有敏锐的感知力;
6. 有良好的时间管理和沟通能力、良好的团队管理能力，能够承受工作压力;
篇10：媒介经理工作的岗位职责
职责：
1、负责相关项目的新媒体宣传与推广，项目推广所需新媒体资源的推荐、开发和执行工作。
2、根据项目需求制定新媒体投放策略!并负责项目的执行和后期数据跟踪分析;定期向领导总结汇报执行情况和新媒体市场情况;
3、配合內宣及外宣拓展及维护各类新媒体资源，并结合公司发展需求开拓和挖掘其他合作渠道。制定新媒介推广计划，开拓新媒体投放资源，定期将新媒体资源整合成新的产品推荐给客户;
4、配合撰写和发布新媒体领域最新动态资讯;做好公司自媒体运营账号的维护与相关工作;
5、完成领导交付的其他事务工作。
任职资格：
1、新闻传播、市场营销、公共关系、企业管理或相关专业专科或本科以上学历;
2、新闻、传媒等相关行业或媒介公关相关岗位经验;
3、有能力指定传播策略，熟悉各类新媒体属性，了解新媒体购买运作流程;
4、最好能熟练PPT,以及运用各类排版软件，能独立并快速完成自媒体公众号内容的排版和发布;
5、思维活跃、意识敏锐、责任心强、性格开朗、有良好的执行和沟通能力，有团队合作精神，乐于接受挑战。
篇11：媒介经理工作的岗位职责
职责:
1、根据公司战略，规划全年媒体投放策略，制定媒体选择、购买投放、评估机制，并对消费者行为进行洞察及调研，根据预算整合媒体资源及投放并监控风险;
2、制定各项品牌活动、线上线下各类营销活动的媒介策略，策划媒介投放方案及采买、复盘;
3、媒介公共关系拓展、建立、维护，公关预警,建立日常重点媒体资源库的管理机制;
4、对各销售渠道的广告投放效果进行监督并提出资源投放合理建议;
5、制定部门管理制度，进行团队管理及人才梯队建设 ;
任职资格:
1、大学本科以上学历，广告与传媒相关专业;
2、5年以上媒介相关工作经验， 熟悉母婴、生活、时尚及***类媒体，有快消品行业、4A或国际公司从业经验者优先;
3、对媒体资源有深入的了解，有较强的市场及消费洞察能力，沟通能力和商务洽谈能力;
4、对媒介管理系统专业知识有深入研究，并有多项成功实战经验;
5、具备非常强的媒介策划能力及数据分析能力;
6、思维活跃，具备很强的创新能力和执行力;
7、具备非常强的职业素养，沟通协调能力强;
8、团队合作精神佳，工作认真负责，具备很强的责任感和使命感。
篇12：高级媒介经理岗位职责概述
1、媒体资源的日常维护和拓展;
2、制定、实施媒体传播方案;
3、策划、管理媒体沙龙、联谊等活动;
4、管理传播渠道资源，开拓媒体合作项目;
5、开展危机公关、声誉管理工作。
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