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你与同事相处得如何？

时间：2022-05-07 14:11:19 其他范文收藏本文下载本文

你与同事相处得如何？(（整理10篇））由网友“Anna”投稿提供，下面小编为大家整理后的你与同事相处得如何？，希望大家喜欢!

你与同事相处得如何？

篇1：你与同事相处得如何？

1.清晨睁开眼睛，你的感觉通常是－－ A.充满向往， B.想到接下来的一整天就心烦意乱。 C.挺心满意足的。

2.听说某些人（未必你认识）活得难艰坎坷，你感觉－－A.活该。 B.这人没好运。 C.值得同情。

3.有人讲“完美的生活就是幸福的生活。”你意下如何？A.完全赞成。 B.部分同意。 C.不同意。

4.你对自己的未来是如何态度？A.十分憧憬。 B.相当忧虑。 C.没考虑过这个问题。

5.对你目前的生活，你觉得－－A.非常丰富充实。 B.充满坎坷。 C.安稳但缺乏刺激。 D.有点儿乏味。 E.沉闷之极，令人沮丧。

6.朋友们打算出去吃晚饭，最后一刻才打电话给你，因为有个人不能来了。你会A.丢开一切，马上前往。 B.要求考虑考虑。 C.断然推掉－先前怎么没想到我。

7.和朋友们一起，你爱扯别人的闲事吗？A.是的，这使我兴趣盎然。 B.如果内容无害，讲讲又何妨。 C.我从不喜欢对别人说三道四。

8.你觉得自己在异性的眼中是怎样一种形象？A.你在他们眼里有魅力。 B.你使人觉得有趣，但不迷人。 C.他们讨厌你。 D.他们觉得你对异性不感兴趣。

9.你觉得自己的少年时代－－A.黯淡无光。 B.忙碌、充满生机和乐趣。 C.平淡如水，

10.朋友向你寻求帮助，你总是－－A.真心帮助他们。 B.并不全力以赴，只是给一些指导和劝告。 C.同情地倾听，但不伸出援助之手。 D.希望他们另找他人。

11.在你衣冠不整的时候，朋友忽然不速而至，你－－A.依然热情接待。 B.希望他们对此不要介意，态度较好。 C.尽快揖客出门。 D.对门铃置之不理。

12.你的朋友经常来探望你吗？A.是的，常常不请自来。 B.如被邀请，有时会来。 C.即使邀请也很少会来。

13.回首童年时光，那时你有－－A.一个特别的朋友。 B.一大帮朋友。 C.一个幻想中的朋友。

14.假日里你喜欢和谁出去？A.和最知心的人。 B.一人出去结识新朋友。 C.只我一人独行。

15.你认为自己是－－A.十分健谈的人。 B.很好的倾听者。 C.一个不善言谈又不爱听人讲的人。

16.当朋友陷入困境，他们会来找你吗？A.经常如此。 B.从来也不。 C.有时会。

17.你和朋友一起外出的机会多吗？A.一周内就有几个晚上。 B.一个月中有两三回。 C.极少。

18.你喜欢下列哪些活动？A.跳舞。 B.谈话。 C.散步。 D.聚会。 E.读书。

篇2：你和你的同学相处得怎么样英语作文

你和你的同学相处得怎么样英语作文

Today, many students say they don’t know how to get on well with their classmates. They are in trouble. Now, I will give you some advice. First of all, believe everyone. Believing is very important. Believe others and you can be believed. Secondly, give a hand when your classmates need help. Last, whenever being on time is very important. If you follow the advice above, I believe you can get on well with everyone.

今天，许多学生说，他们不知道如何和他们的`同学相处得很好。他们有麻烦了。现在，我会给你一些建议。首先，相信每个人。相信是很重要的。相信别人，你可以相信。其次，当你的同学需要帮助时，请给予帮助。最后，每当准时是很重要的

篇3：与同事相处之太极云手式

太极拳以柔克刚，运用在工作中一样会见效，比如，当你在工作中非常需要另一个人的帮助，而这个人曾与你有某种不和的时候，你该做些什么，显然，放弃并不是好办法，虽然不费吹灰之力便可做到，但会使你失去一个得力伙伴。你应该做的是化解矛盾，让他（她）成为你的朋友。

（1）勇于承认自己的错误不要总害怕承认自己的错误，以为这样别人就会看不起自己。其实，真正有能力的人是勇于承认自己的错误的。也许那个同事不是你喜欢的人，但对对方提出的正确看法，你也应该乐于承认。这并不意味着每当有过分好斗的同事向你发起攻击时，你都要举手投降。但是你首先应该考虑的是，对方所说的话中包含的信息，而不是说话的人。而且你应该力求客观地对待你得到的意见，即使这种意见不是用一种特别客观的方式表达的。而且，有个小秘密要记在心里：承认你错了，常常能够让对方停止跟你的战斗，这是一种经典方法。（2）对别人的兴趣加以注意要想让对方对你有好感，并愿意成为你的朋友，最好的办法就是对他的兴趣加以注意。（3）对威胁性的问题不要理会有时，我们会听到别人威胁性的问题，“你以为你是谁？”“你们那所高级学校难道没教你点什么东西吗？”“你从来就没听过什么叫应急计划吗？”这些问题以及它们那些数不胜数的变种，根本就不是询问什么信息，它们只是为了使你失去平稳的心态。不要带着感情色彩去回答他们――根本就不要回答。索性假装它们压根儿就没从你同事的嘴里迸出来，你只管回到你的主题：你计划做什么？以及你希望怎样做？这样，不给同事向你挑战的机会，就有可能减少他（她）对这一类威胁性问题的依赖。（4）让对方知道你非常需要他这一点是很重要的，它能在很大程度上调动起对方的积极性。当然，你是否真的需要，那是另外一回事。我们的想法是利用这样的一种接纳，提高对方的自尊，对方一高兴，就可以避免把谈话激化，尽可能减少或消除将来的敌对、怨恨。你可以提到自己工作中的两三个方面，需要同事提供意见或指导。每个人都喜欢自己被别人需要。

篇4：与人之外，与你相挨

与人之外，与你相挨_650字

一只狗望着你，也许你会脸红，因为你正在攀爬墙头。

一头猪望着你，也许你会绝望，因为你正在为衣食奔波。

一，猪的幸福

猪的幸福也许它自己不会知道，但聪明的你，你是能看出一头猪的幸福的。“哭声笑声往往不能代表一个人的心声；有的人在哭，可他心里乐开了花，有的人在笑，可他心底里在滴血。”猪也一样，猪不会笑，但猪不会不幸福。

猪的一生就只想一件事――――――何时吃饭。猪从来就不会思考怎么才能吃饭，猪更不会思考为什么要吃饭，当然，猪从来就不曾担心吃不了饭。因为聪明的你，你会为一头猪思考所有的`问题：猪不吃饭，肉就要减，钱就不能赚。其实猪的真幸福在于它的简单、没头脑。往往那些叫你猪头的人他的潜意识里是羡慕你的（因为你有一头猪的简单与幸福），虽然，他自己也没有发现。

也许你祈祷过来世做头猪，但你错了，猪是不会接纳你的。因为猪的前世是猪而不是一个羡慕当猪的人。

二，狗的无畏与忠诚

我见过一只狗对着乞丐吠叫，我也见过一个人对着乞丐怒吼。

我见过一头狗对着富人的BWM轿车吠叫，但我还未见过一个人对着富人的BWM轿车怒吼。

虽然你能阻止一只狗的生命，但你阻止不了的是一条狗的精神与忠诚。俗话说的好啊――――――够是人类最忠诚的朋友。只要你认定了那狗，那狗就把你跟定了，永不改变。

一只狗为了向主人卖乖而朝我吠叫，这我可以理解，但一些人却跟狗学这脾气就不见得怎么好了。因为狗本无心，无心的狗的所有表现都上在表现它的“忠”，而有心的人却不然。

三，牛的憨厚

你敢说你能憨厚过一头你吗？当然不能！单凭牛用四肢走路就可以证明牛比你来得踏实。

牛的一生不说一句话，有的只是“哞”。它默默的吃草，默默的耕田，默默的思考，一切尽在不言中。与那些整天扯着嗓子高声大话的人相比，憨厚的牛不知要强几千千倍！

可爱的人们啊，我们是否该向阿猫阿狗们学着点什么啊？

后记：本文写得仓促，还望见凉！

篇5：与你的灵魂相执

“嗯，我一定会等大熊回来的!”小兔子开心的笑了。

于是小兔子的心里种下了一颗种子，等到种子发芽了，开花了，结果了，大熊就一定会回来。

马上就要到冬季了，小兔子去森林里寻找过冬的食物，找到了很多，还有一小罐蜂蜜，它特别开心，因为大熊最喜欢吃的食物就是蜂蜜。

幸福并没有维持多久，兔子家族里面的小兔子都被派出来找食物，它们看到小兔子一个人找到那么多，它们却什么都没有，就特别的生气，把小兔子的食物全部都抢走了，除了小兔子死死守护住的那一小罐蜂蜜。

小兔子挪着步子回了家，家里面只剩下几根干瘪的胡萝卜。

日子过得很快，转眼间冬天就来了，小兔子缩在并不怎么温暖的小木屋里瑟瑟发抖，可是比寒冷更可怕的，是小兔子已经没有食物可以吃了。

大熊妈妈曾给小兔子一些食物，可是已经吃完了，漫长的冬季才过去了一半。熊妈妈要冬眠，小兔子也没有地方可以去找食物，有时候，一颗小小的松果小兔子都要吃一天。小兔子不是没有想过吃掉那罐蜂蜜，可是每当它准备打开蜂蜜罐的时候，大熊的样子就会浮现在它的脑海里。

又过了很久很久。

小兔子好饿好饿，它现在最想的就是看见大熊，然后抱抱它暖暖的身子。

“大熊怎么还不回来啊……”小兔子抱着蜂蜜罐子，迷迷糊糊的趴在窗前。

好像过了很久很久，门外传来了声音。

“咚咚咚。”是敲门的声音。

小兔子拖着虚弱的身躯去开门，看到了门口笑眯眯看着它的大熊。

“大熊……”小兔子叫了一声。

大熊点点头，伸出了它毛茸茸的大掌。

小兔子开心的牵起了大熊的手。

大熊带着小兔子，一步一步的走出了小木屋，消失在森林的尽头。

第二天，春天到了。

大熊妈妈醒来了，它第一件事就去看小兔子。

大熊妈妈走进了小兔子的小木屋，看到趴在窗边微笑的小兔子，它已经饿死了。

小兔子紧紧的抱着那一小罐蜂蜜，幸福的表情好像在说：

“大熊，你终于回来了。”

篇6：如何与你的各类奇葩同事相处

职场人士所能遇到的最坏关系处境，大约就是和成事者敌对、被出事者拖累、被败事者利用，平日里和无用无害刷存在感者打成一片，洒家见过这样的人，下场是：背锅，顶缸，当替罪羊。

你在选择交易对手时，应尽量和成事者结盟，不被出事者危及，严防并远离败事者，和无用无害刷存在感者保持正常工作关系，但不要轻易达成或扩大利益交集。

有一次洒家和导师闲聊时，听他说职场上各种各样的人。只见他老人家旁征博引，从达尔文到罗素，从亚里士多德到以赛亚-柏林，滔滔不绝，核心观点是：职场物种的多样性对组织保持活力和进取具有重要作用。

导师还说，有家公司对其员工的多样性是如此自豪，以至于内部有个段子，称：“We are zoo and we are proud of all kinds of animals we keep.”

给你的同事分类

在正常的职场环境里，公司对员工的基本分类只有“胜任”和“不胜任”两档，这是定性。从定量角度来看，似乎可以进一步分为：

1.完全胜任，可升职并赋予更多责任；

2.比较胜任，可提供培训促使其进阶；

3.中性胜任，可发掘其潜力帮助进步；

4.比较不胜任，可转岗或提供培训促使其胜任；

5.完全不胜任，可考虑转岗或解聘。

洒家自己当老板，就是这么给员工分类的。

洒家打工时，对同事的分类并非完全按照上述标准进行。毕竟，和洒家有密切工作联系因此洒家知道其胜任与否的同事数量并不多。洒家信奉“任何时候不要直接管理超过十人”的基本原则，超出这个范围的，洒家对其胜任与否及程度并无发言权，

但通过了解他们的利益立场，观察他们的言行举止，分析评估其职业发展效果，大概可以分为以下几类：

1.成事的（Those who make things happen）；

2.出事的（Those who make things happen to them）；

3.败事的（Those who screw things up，for themselves others）；

4.以上皆非，刷存在感的（None of the above，those who are neither helpful nor harmful）。

如何处理与同事的关系

如前所述，如果把你的职业生涯看作一场长期的复杂交易，你的交易对手里最重要的自然是你的老板。但你的眼睛不能光盯着老板，洒家在解析晋升模型时说了，要爬公司的梯子，上面有人拉你还不够，下面有人抬才更好。因此除了管理好和老板的关系外，也要管理和其他交易对手的关系。

洒家认为，在职场上管理好各种关系，第一要务是选择好你的交易对手。有分教：“A good lawyer chooses his client，just like a good soldier chooses his fight.” 职业生涯里关键的交易对手，是那些能够对你的事业成败有重大影响的人，同事、合作伙伴，甚至还包括竞争对手。无论公司内外，上述四种分类都是存在的。你的交易对手也许不是时时保持同一个状态，但正所谓“路遥知马力，日久见人心”，相处的时间久了，你自然可以看出关键交易对手的常年状态，究竟是成事、出事、败事，还是无用无害刷存在感。

洒家建议你在选择交易对手时，应尽量和成事者结盟，不被出事者危及，严防并远离败事者，和无用无害刷存在感者保持正常工作关系，但不要轻易达成或扩大利益交集。

职场人士所能遇到的最坏关系处境，大约就是和成事者敌对、被出事者拖累、被败事者利用，平日里和无用无害刷存在感者打成一片。洒家见过这样的人，下场是：背锅，顶缸，当替罪羊。

篇7：测你与同事间关系

如果有一天你在山中迷路了，远远地看到好像有车灯，你希望它是什么车呢?

A、普通的小汽车

B、摩托车

C、出租车

D、大卡车

测试结果：

A：你处理工作关系既不偏公也不偏私，所以工作上你不会强调或完全否决某种观念。所以你会根据当时情形，灵活选择自己的态度。

B：你认为工作中大家也可以像一家人一样，无私地互相帮忙。所以在平时，你就很在乎大家在工作中的互动关系，交情好了，办什么事都很方便。

C：你是个做事只看成果，不看人情的人。虽然平时也和同事打打闹闹，但是一旦扯上工作，就一定是公私分明。

D：你喜欢比较简单的工作关系，所以你用人或与人合作不太强调对方有没有脑子，而是希望他什么都做、心眼不太多。

篇8：与你相约在春暖花开时散文

与你相约在春暖花开时散文

四月天，已经进入暮春了，天气还是没有完全脱去冬日的寒意，冰凉的风吹过，留下春的脚步，才恍然大悟，春天来了！走得匆忙，以至于忽略了这一春季的风景，可能会错过万物的苏醒，成长。

清晨，背着书包，凉凉的清风，暖暖的阳光，慢慢的走在去往图书馆的路上，依稀的汽车鸣笛声，骑脚踏车的声音，枝头的鸟儿也不甘寂寞，在自由的飞翔，追逐，啼叫着。一会儿，安静的校园里多了脚步声，说话声，笑语声，有的静静的座在校园里看书，有的同学提着抱着书，匆匆的走在去往教室，图书馆，就这样，开始了一天的生活。

校园里，一片春意盎然。草坪上的草已经褪去了土黄色，冒出绿色的'新芽。各种花都竟相绽放，花香沁人心脾，散发整个校园，树木也变得更加的绿了，一切都在复苏，重新开始新的一季春夏秋冬。

看到有一个黑色的狗，它四肢僵硬，眼睛紧闭着，长长的毛紧贴着，粘在身上，像盔甲一样连成块状，横躺在路边的树枝堆里，应该死了有一段时间了。试问生命几何，不知向谁？

春天，冬日里调亡，沉睡，枯萎的生物，都在这个季节里苏醒，在这个季节重新来过，预示着生命的开始。沉睡了一季的动物，又开始了自己新的生活，不管是被捕还是自然死亡，它们都不会放过生活的可能。枯萎的花草树木，也如此这般坚强，春风吹佛着，给了它们生命，发出了枝芽，春雨滋润着它们成长，绽放，宣誓着走过，来过的痕迹，留下又一轮回的花开花谢，落叶飘零。沉寂的我们呢？在这万物生的季节。

走过了几个春秋，开始慢慢的为时光流逝感伤，也为自己有时无知的迷茫与颓废而悲哀。生命对于我们来说，只有一次，仅仅属于自己的一次独家，而生活是我们空白世界里的一次特写。写生对于画画的人来说，很平凡，很正常，没有什么特别之处，只是必备品，而对于我来说，是特别的，独一无二的。想要在生命的画卷里，有一次属于自己的写生，给自己描绘一个专属的特写。

春意渐浓，清风来袭，花香亦浓的季节里，试问，你还躲在温暖的壳里继续沉睡吗？是否还身陷在生活的浑流里，不知方向，忘记了自己想要的轨道呢？错过了春日的风光无限好，可能也会失去夏秋的盈实收获。

在生命轮回里，仅此一次而已，生活也是如此。如果生活的方向注定只有一个，那么旅途的风景让自己注定，追逐。一次性的生活里，驻足在如此静美的时光中，你还在等待吗？还在沉睡吗？

记20XX年4月11日

篇9：与你相伴我无悔作文600字

是你，给了我黄土高原的灵魂，让我明白：人活着，就应有无限的追求，无懈的拼搏，跌倒后爬起更坚强。于是，我无悔的与你相伴。

――题记

面对无奈，单调的学习生活，我整天生活在煎熬、挣扎中。于是，我认为乱世不会手下留情――给我一方净土。所以，我开始寻找让心灵慰藉的书屋，让我在累的时候，微微的`歇息。就这样，你――《平凡的世界》，不平凡地走进了我原本平凡的世界。

白天，人生的自尊，自强与自信；人生的历斗与拼搏，挫折与追求，痛苦与欢乐，日常生活与社会洪流的冲突，纷繁地交织在一起。一幕幕感动人心的爱情故事催人泪下，一次次苦难中展现出的顽强坚韧使我的精神升华。夜晚，我又奇迹般的穿起时空，飞到黄原城――这座充满活力的城市。夜晚的黄原城闪耀着繁星般灿烂的灯火。远远迈迈的灯光投照在碧波粼粼的河水里，一片明光闪闪。风并不温暖，但很柔和地吹过来，像羽毛在人脸颊上轻拂。弯弯的月牙儿像一柄银镰，悬挂在乌蓝的天空。我万千思绪的心跟着夜空一起沉静下来，冷静地面对喧哗浮躁，镇定的看人生几度春秋轮回，心胸坦荡的笑世间沧桑。

夜渐渐深了，城市的灯火渐渐稀疏了。黄原河闪着暗淡的波光，深沉喧响着从路人面前流过。岸边的树丛里，鸟雀在睡梦中昵昵喃喃。

星星在夜空中眨着乏困的眼睛，我朦胧的看到不屈挣扎的灵魂……

于是，在夜色朦胧的时候，我义无反顾的选择了你。是你让我在喧嚣中找到难得的清静，是你为我保留着心灵的净土，是你让我在现实中充满自信，对未来充满憧憬，并为美好，理想的境界努力着。

篇10：如何与同事相处

每天与我们相处最多的是谁？亲人？No；爱人？No；朋友？No，是我们的同事。与家人属于亲情，与朋友属于友情，与恋人属于爱情，但是同事之间的关系却十分复杂，同事之间有竞争、有斗争、有友好、有合作等，在工作中，同事之间的关系相处得洽，气氛好，那么大家的心情肯定好，工作效率也会很高的。但是同事之间毕竟存在利益关系，存在竞争，同事之间要永远一团和气，不过是奢望而已。那么我们如何处理这种复杂的关系呢？怎样与同事相处呢？

1、亲密但要有尺度

想在工作中顺利进展，想在公司留长久，那么与同事之间相处融洽，那是必须的。但同事之间毕竟存在竞争、有利益第一文库网的冲突，如果你与同事相处的过于亲密，那么你的短处，你的秘密，你的隐私将会在关键时候击败你。人往往在没有利益冲突的时候可以亲密无间，但是一旦有利益冲突的时候就会反目成仇。

2、与同事相处我们要做到平等

不管你是刚工作的菜鸟，还是工作已久的老鸟，我们都要做到平等，既不要心存自卑也不要心存自大，如果不能保持一个平等的关系，那么同事之间就不会那么的融洽。

3、遇到竞争的时候，请记住要公平竞争

在我们遇到晋升、加薪的时候，同事之间的关系就会变得非常的`脆弱，我们那是就应该认真的、努力的工作，千万不要去做一些损害同事来谋取自己利益的事，我们应做到不耍手段但也不放弃与同事之间公平竞争的机会。

4、不要在背后议论同事

八卦、在背后说别人坏话，在职场中是大忌，这类人是职场人最憎恨、最不受欢迎的人。那么这类人终有一天自己会毁在自己的嘴上。

5、同事有困难我们应给与关心与帮助

同事的困难，通常首先会选择亲朋帮助，但作为同事，应主动问讯。对力所能及的事应尽力帮忙，这样，会增进双方之间的感情，使关系更加融洽

以上大概归纳了一些怎样与同事相处，其实还有很多技巧与方法，需要我们在与同事相处的时候多体会、多借鉴。最后送一句话同事之间相处的最高境界是永远把别人当作好人，但却永远记得每个人不可能都是好人。

职场中10种“自灭”的行为