“小小关中小侠”为你分享10篇“深圳公务员考试试题”，经本站小编整理后发布，但愿对你的工作、学习、生活带来方便。
篇1：公务员考试题目类型是什么
公共科目为行测和申论。国家公务员考试实行分类分级考试，行测与申论根据副省级及以上职位和副省级以下职位分成两类试卷。随着分类分级趋势的推进，很多省份也进行了分类分级考试，如湖南省考笔试公共科目为行测和申论两科。其中申论分为通用卷和乡镇卷。行测主要考察五部分：言语理解与表达、常识判断、资料分析、数量关系、判断推理;申论主要考察考生的综合分析、归纳概括、提出对策、贯彻执行以及文章写作能力。
专业科目根据不同岗位有不同的专业科目考试。如国考中人民警察岗位、中国银保监会、证监会、国务院国资委都会进行专业科目测试，另外8个非通用语职位会进行外语水平测试。省考中人民警察职位也要进行专业科目测试。
公务员考试笔试内容：
笔试内容科目主要是两大科目及《行政职业能力测验》和《申论》，那么行测又考的什么呢?行测主要考语言理解与表达，推理判断，常识判断，数量关系和资料分析。而申论主要是考考生的写作能力和分析能力。虽然说国考和省考的内容是基本一样的，但是难易程度不同，国考相对省考题目要难，所以打算要考国考的要更加努力了。
公务员考试面试内容：
当公务员考试笔试分数达到要求后，就会进入面试环节，那么面试都面试些什么?面试的时候会是结构化面试，也就是有很多面试官给你面试，主要考考生的语言组织能力、应变能力、口头表达能力，考官会提问一些职场或者社会的一些问题，给你几分钟的时间思考，然后说出了你的看法，和给予的解决方案，一般比较灵活，就看考试的临时发挥了。
公务员考试笔试和面试都考完后，会根据考生的总成绩来确定是否录用，面试成绩和笔试成绩各占一半。当然首先要过的一关就是笔试，笔试成绩进入前几名，才会有资格有机会进入面试环节，所以准备要考公务员的小伙伴，一定要提前做好准备，好好复习行测和申论，多练习真题，多了解题型，多找些技巧。
公务员考试形式有哪些
公务员考试分为中央和地方两种形式：
国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
中央和地方考试单独进行，不存在从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。
篇2：公务员考试题目类型是什么
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有符合职位要求的工作能力;
(七)具有大专以上文化程度;
(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
篇3：深圳航空笔试题
深圳航空笔试题
深圳航空的笔试题真多，三道题，法律类要翻译一个协议，再指出中方的法律风险；用英文回答一道问题，关于董事会的'职能权责的；英翻中，MS从哪个外国网站上弄下来的，截至的时间是4月6号中午。
我们耍了点滑头，宿舍三个人都接到笔试，因此分工一人做一道，我负责第一道。之前一直在准备5号的蒂森二面，根本没时间做题，所以5号晚上熬夜赶工，当外面开始泛白，我才意识到，天亮了，
我已经至少没有熬过通宵了，应该说我迄今为止只熬过两次，这是第二次，还是为了学习。不可思议。最后跟她们汇总了一下，9点半给深航发了过去。我猜想他们根本不会仔细看的，只是考验你的诚意而已（不过这个猜想是错的，因为二面的时候遇见一个清华法硕，他说一面时面试官还夸他笔试题做的好。看来他们还是有看的）。
这一个礼拜简直精疲力竭，天，工作啊工作，累死人不偿命。
篇4：湖北公务员考试申论试题
第一题参考要点
一是机械化选果。多条现代化选果线对苹果各项指标进行检测和筛选，提供数据，分级分选提高苹果价值。
二是电商推广销售。成立电商运营中心和直播团队，经营网店，加大宣传推广，延伸产业链条。
三是政策扶持产业。通过调研，县委县政府制定强县规划，支持做大做强苹果产业。
四是发挥期货功能。苹果期货上市，助力果农预判价格、指导企业发展，政府主动服务，共同助力果农增收。
第二题参考要点
问题：一是文山会海问题，各项会议、检查和资料表格多且频繁，占用基层干部大量时间，影响工作效率。二是过度留痕情况，评定绩效方式粗暴，增加基层干部负担。三是敷衍塞责现象，多部门遇事互相推诿，拒不担责，工作不实、作风漂浮。
措施：一是政策引导，出台措施严格控制各级会议数量、规模，精简检查材料，让基层干部轻装上阵。二是科学考评，通过日常工作评价和合理认定考核结果相结合的方式，注重干部工作实效。三是严肃问责，设立有奖举报、专家媒体联动等方式定期曝光问题，厘清各部门职责，要求及时协调、限时解决，由纪委监委回访跟踪、督促整改。
第三题参考要点
自身因素：企业本身应具备创新能力并敢于把握机遇，消费者对产品容易喜新厌旧，企业只有做好市场调研，不断提高创新能力，坚守匠心，才能打造出优质产品，拿下更多订单;企业只有打开视野，抓住发展契机，才能不断扩充公司实力，实现产业升级。
环境因素：良好的营商环境能保证持续的研发投入，使成果转化工作不半途而废，同时可以政府小资金撬动企业大资金投入，实现放大作用，促进资源要素的对接，消除信息不对称，更好地突破关键技术，从而推动产业发展。
人才因素：人才是推动企业创新研究，提升科技实力的关键，只有选拔足够的行业优秀人才，才能做出更多的科研成果，让企业在其发展领域占据先发优势。
第四题参考例文
千秋宏图赖远虑 惟实惟谦生固柢
诚如狄更斯所言，这是最好的时代，也是最坏的时代。在党中央的领导下，我国从一穷二白发展到世界第二大经济体，正稳步走向世界舞台的中央。然而与此同时，新冠肺炎疫情扰乱经济秩序，国际交往中挑战也无处不在。大国崛起从没有一帆风顺，唯有坚定党的领导，眼望星空，脚踏实地，才能成就复兴伟业。
规划是谋事之基。《资本论》中有这样一段话：“最蹩脚的建筑师从一开始就比最灵巧的蜜蜂高明的地方，是他在用蜂蜡建筑蜂房前，已经在自己的头脑中把它建成了。”综观世界，资本主义国家多党竞争，重视短期利益，在面对风险时一味逃避推诿，转移矛盾，最终受伤害的往往是底层民众。而中国共产党成立之初就把实现共产主义作为党的最高理想和最终目标，在党的领导下，“一张蓝图干到底”，万人操弓，共射一招，我国才得以摆脱绝对贫困，走向高质量发展。可见，唯有坚持党的领导，科学规划，才能不断向前发展。
务实是成事之道。空谈误国，实干兴邦。我国从战火连绵中走向今天，靠的不是纸上谈兵，不是匹夫孤勇，更不是一时意气，而是几代人的顽强拼搏和无数的血泪。试想，如果没有革命先烈抛头颅洒热血，以数千万军民上亡换取抗战胜利，何来今时今日的独立自由之中国;如果没有一代又一代王进喜、焦裕禄这样的奋斗者拼搏奉献，用血汗铸就辉煌，又何谈中国崛起、伟大复兴。习近平总书记曾说过，“征途漫漫，惟有奋斗”。只有14亿国民坚定信念，“撸起袖子加油干”，中国才会不断创造新的奇迹。
谦逊是处事之要。新中国成立以来，创造了无数奇迹，但这不能成为我们止步不前的理由。19，清朝从“天朝上国”的幻梦中惊醒，与列强围坐一桌，签订了丧权辱国的《辛丑条约》，饮尽了“骄兵必败”的苦水。骄傲的代价，是两个甲子的屈辱，是1的打压。而今，一代又一代领导人“以‘赶考’的清醒和坚定答好新时代的答卷”，我们与美国对面而坐，迎来了一个“美国没有资格居高临下同中国说话”的辛丑年。中国的每一分成就都来之不易，更应继承发扬谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的优良作风。
百年奋斗共克坚，厉兵秣马再向前。回首过去，全国中国共产党第一次全国代表大会开幕时，全党只有50余人，在党的领导下，全国人民筚路蓝缕，蹚出了一条前所未有的发展道路。而今，中国共产党迎来百年华诞，数千万党员正和人民群众一道，用一往无前的奋斗姿态，不骄不躁，实现伟大复兴的宏伟蓝图。
2021湖北公务员考试申论试题(县以上)解读：高瞻远瞩 脚踏实地 永葆忧患
一、主题选取：推进伟大事业需要高瞻远瞩、脚踏实地、永葆忧患湖北省考通用卷是县(市、区)及以上机构职位适用的试卷。作文的主题通常能够体现整张试卷命制的核心意图。今年的试卷在作文题目的设计中，就引用了习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的讲话中的典故，《管子·乘马》中的“事者，生于虑，成于务，失于傲”。句中所述之“事”，结合当前中国的实际，就应该是新时代中国特色社会主义伟大事业。“生于虑，成于务，失于傲”分别体现了高瞻远瞩、脚踏实地、永葆忧患的意识，与马克思主义思想方法和工作方法不谋而合。推进伟大事业需要党的领导，材料3围绕政府干部作风问题展开;中国进入到了发展的新阶段，经济发展进入高质量发展阶段，材料4、5、6均列举了企业的高质量发展之路。
可以说，这套试卷的设计就是需要考生具备一定的理论功底，对于马克思主义思想方法和工作方法有所了解，能运用习近平新时代中国特色社会主义思想分析和解决问题。
二、材料设置：案例型材料为主，多样化特点突出1.案例型材料为主，难度增加
案例型材料一直是近几年湖北省考材料的主要形式，今年的通用卷依然延续了这一特点，全篇未体现整体的理论型材料。今年的通用卷中，材料1中列举了毛泽东、周恩来、习近平的案例。材料2以县委曹书记为切入点，讲述了L县苹果产业发展面临的问题及解决办法。材料3是以C市为案例，介绍了当下在作风建设方面很多地方存在的形式主义问题。材料4、5、6是三个案例型材料，分别展示了不同企业在发展过程中面对“高质量”这一问题采取的不同举措。案例型材料本身理解比较容易，但对于答案要点的概括需要考生具备综合概括的能力，其做题难度有所增加。
2.材料着眼全局，体现高度
湖北省考申论(通用)试卷是县(市、区)及以上机构职位适用的试卷，所以在申论材料的选取上，体现了全局和高度的统一，既有多领域的考察，又有理论性的体现。一方面覆盖了很多领域，既有制定苹果产业的发展规划，也有某市形式主义的问题，还聚焦了企业的高质量发展。另一方面，更体现理论高度，如苹果产业“后整理”，是为乡村振兴打造产业基础;形式主义问题本质上是威胁政府威信的作风问题……均对考生的政治理论素养有所要求。在此，中公教育提醒广大考生，在下一步的面试备考中，一定要注重习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，提高政治站位，让自己在面试中致胜。
三、题目设置：保持传统，增加亮点20湖北省考申论(通用)试卷题目设计采取“概括+对策+概括+作文”的命题形式，重视考察阅读理解的能力，与去年不同的是增加了提出对策题目的考察。
据考生回忆，第一题是归纳概括，要求概括L县“苹果产业后整理”的主要举措，作答范围是给定资料2。作答对象为“主要举措”，提醒考生在材料中梳理做法即可。但要注意字数要求为“200字”以内，书写时注意语言简练。
据考生回忆，第二题是提出对策，针对C市存在的形式主义问题，请提出相应的对策，作答范围是给定资料3。湖北通用卷并未考查提出对策题，今年再次将提出和解决问题能力作为主要考查对象，模拟未来的实际工作，体现了申论考试“考用一致”的原则，成为此次考试的亮点之一。
据考生回忆，第三题是归纳概括，要求分析推动企业高质量发展的主要因素，作答范围是给定资料4、5、6。“主要因素”属于常规作答对象，也是年的湖北乡镇卷中已经考查过的作答对象，2021年通用卷中再次进行考察，并无特别之处。作答的难点主要在于材料阅读的范围比较广，要点梳理有难度。
据考生回忆，第四题为作文题，要求根据对划线句子“事者，生于虑，成于务，失于傲”的理解，联系实际，自拟题目，自选角度，写一篇议论文。作文题目的设计首次出现“文言”话题，注重对于传统文化的考查，给人耳目一新的感觉，也让一些备考不充分的考生无从下笔。题干中的这句话出自《管子·乘马》，可以作为整篇文章的总论点，三个关键词可作为三个分论点。
正入万山圈子里，一山放过一山拦。2021年湖北省考笔试已告一段落，但激烈的面试竞争正等待着大家。中公教育建议各位考生在笔试分数公布之前就尽快开始准备面试，早一分准备，多一份机会。祝各位考生梦想成真，未来可期!
篇5：公务员考试面试试题
06年公务员考试面试试题集锦
31、当一辆满载乘客的汽车驶入车站时，久等的候车者都希望能立即挤上这辆车；而已经上了车的乘客则高喊着：“别再上了，等下辆车吧！”。你如何看待这种现象？答案：它反映了城市公共交通的一些问题，发展公共交通无论从环保从资源还是其他方面都达成了世界各国的共识，尤其在我国人口众多市民收入不高的情况下，发展公共交通就显得更重要。（1）、然而我国的公共交通显然没有达到供需的平衡。乘客多车辆少是个形象的比喻，这需要公交部门加大投入。（2）、它暴露的另一个问题是安全的问题，车辆超载是一个安全隐患。公交部门和车顾客都应该有这个认知（3）、公民的道德素质有待于进一步提高，不排队上车的不文明现象时有发生。（4）、上了车的乘客则高喊着：“别再上了，等下辆车吧！则体现了他们在赶时间和个人空间上的基本要求。这种现象在社会生活的其他方面也有所体现，除了上面相同的几点外我觉得还有一个隐蔽的角落，举个例子说中国的电信业，大家都想进去，在里面的又不像别人来分享自己的利益。加强垄断行业的管理
32、对公务员升职慢，在单位里熬年头有什么看法答案：（1）、这种现象的却存在于公务员职务内，公务员的升职需要具备很多的条件，而往往这些条件适合工作年限挂钩的，但我觉得要正确看待。（2）、首先我想讲一下选择做公务员的工作动机和出发点。我是为是实现自己职业理想也就是实现我奉献社会为人民服务的理想才报考公务员职位的。（3）、其次把公务员看成一条实现自身权力欲望的途径的看法是非常不正确的，公务员队伍本身有比较严密的组织体系，这个体系的运作就是为了更高效的为人民服务，相对来讲个人在这个组织中有多大的管制就显得不是非常的重要。重要的是各司其职。（4）、公务员升职是对公务员个人工作能力的认可，是为了让优秀公务员发挥更大的才能，他的出发点也是为人民服务。（5）、现行的公务员制度中也有相关可以越级晋升的规定。立足本岗，干好工作，提高能力、水平，是金子总会发光。
33、改革开放以来，民办学校如雨后春笋涌现，你对此有何看法？①随着体制的改革，民办学校的兴起应该说是件好事。一是：办教育是全民的事，不能由政府一家独办，民办学校的兴起体现了全民对教育的重视，又可以解决办教育经费高的问题。二是：民办学校的兴起势必带来各种教育模式和管理方法，能形成各级各类学校间的竞争，提高整体的教育素质。②当然，办民办学校要具备一定的条件和设施，开办者要对受教育者负责，而其开办的本身是以赢利为目的的，所以，在支持、扶植民办学校的同时，政府对其要严格审批，加强指导，加强监督。
34、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？（1）我会服从领导的指挥，配合同事的工作。（2）我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好。如果是这样的话 我会努力改正。（3）如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足。有问题就及时改正。（4）作为一个公务员应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的！
35、问题：假如你晚上要去送一个出国的同学去机场，可单位临时有事非你办不可，你怎么办？答案：我觉得工作是第一位的，但朋友间的情谊也是不能偏废的。这个问题我觉得要按照当时具体的情况来决定。（1）、如果我的朋友晚上9点中的飞机，而我的 加班八点就能够完成的话，那就最理想了，干完工作去机场，皆大欢喜。（2）、如果说工作不是很紧急，加班仅仅是为了明天上班的时候能把报告交到办公室，那完全可以跟领导打声招呼，先去机场然后回来加班，晚点睡就是了。（3）、如果工作很紧急，两者不可能兼顾的情况下，我觉得可以由两种选择。1）如果不是全单位都加班的化，是不是可以要其他同事来代替以下工作，自己去机场，哪怕就是代替你离开的那一会儿。2）如果连这一点都做不到的话，那只好忠义不能两全了，打电话给朋友解释一下，小心他会理解，毕竟工作做完了就完了，朋友还是可以再见面的。 评价：这实际上是让你在情谊和工作之间做出选择。而这个问题的答案，同样具有非同一性的特点，也就是说，你如果回答只以工作为重，则可能会被认为是缺乏生活的基本情趣；可如果你回答要以情谊为重，则可能被认为是个以玩乐为主的人，因此，面对这类问题，最好是能将情境具体化，做出几种备份方案，以供选择，而不要贸然决断成某一种。
36、假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题？你准备怎么办？答案：（1）、成绩比较突出，得到领导的肯定时间好事情，以后更加努力（2）、检讨一下自己是不是对工作的热心超过度同事间交往的热心了，加强同事间的交往。共同的兴趣爱好。（3）、工作中不作被人的工作，伤害别人的自尊心（4）、不再领导前拨弄是非（5）、乐于助人（6）、和领导私人间的接触不能太过分，造成马屁精的形象。
37、问：经过这次面试，我们认为你不适合当公务员，决定不录用你，你自己认为有那些原因？答案：（1）、我认为面试向来是5分靠实力，5分靠运气的。我们不能指望一次面试就能对一个人的才能、品格有充分的了解。毕竟二十分钟时间太短，而要打分的项目很多（2）、当然最大的原因可能是 我的 临场发挥不能得到各位的认可，比如我的心理的却感到有意思的紧张。吃一堑长一智，所谓无论面市的结果如何，我的这段经历将为我提供一个自我省查的机会，发现自己的不足。既有临场经验的不足，也有知识储备的不足。希望以后能有机会向各位考官讨教。（3）、我会好好的总结经验教训，加强学习，弥补不足。另外，希望考官能对我进行全面、客观的考察，我一定会努力，使自己尽量适应岗位的要求。答题注意：1。考官这是在考察你的应变能力，并非真的对你不满，要沉着应对。2。不要中了圈套，暴露自己的弱点，回答时可以虚一点。3。重点要放在弥补弱点上，这可以看出你积极进取的品质。4。要诚恳的向考古讨教，可以博取他们的好感！
38、领导让你负责紧急处理一件事，但应配合的人不但不配合反而从中作梗，你怎么办？1）任何事都不可能一帆风顺，挫折是难免的，不能因此而颓废低迷。2）冷静地考虑原因及应对的方法，向应配合的人说明该事的紧急性和重要性，讲明完成这一任务得到你的配合是非常的关键，并适时说明如若不然的话将要承担怎样的责任。3）必要的时候可向领导汇报自己的情况及应对方法，以取得领导的支持与指点。
39、你得到提拔后A同事对你十分热情，言听计从 B同事反应冷漠，不言不语 C同事冷言冷语，你如何处理与3人的关系答案：（1）我认为一般情况下人与人的关系是具有连续性的，不可能说我得到提拔后别人对我的态度发生了天翻地覆的变化。除非两种人，一种是趋炎附势的小人，一种是对我得到提拔不满的人。无论对哪种都不能摆出一副领导的架势，自己觉得高人一等，领导职位只是便于工作的开展才设的。平时大家还是同事，还是朋友。由于要涉及到工作安排，跟他们搞好关系是很重要的。（2）和A同事相处，不管它是怎么样的人，也许本来是我的好朋友呢，还是以平常的态度对待他。（3）和B同事相处，他可能是个沉默寡言的人，跟我关系一般，但他对任何人当领导都不关心，只是想干好自己的工作。继续以平常的心态来交往也未尝不可，也可以在适当的时机用恰当的方法表示一下热情。比如周末完成工作后既跟人一起去吃吃饭，在酒桌上聊聊天。（4）不言而喻 C 可能在某些方面对我存在看法或者是偏见。我认为可以从别人那里打听一下他对我有什么看法。选择适当的时间进行以下建设性的沟通，找出两个人间的问题症结所在，表示一下友好消除误会。我相信C 也是个通情达理的人
40、你对人们追求时尚有何看法？时尚的产生是社会发展的必然，那么追求时尚也应该是一种必然。现代人生活条件好了，视野也宽了，追求时尚也就成了正常现象。但时尚有好坏之分，所以在追随的过程中要有分辨能力，不能盲目。作为年轻人应该追求一些对自身提高或对工作、事业有帮助的时尚，比如学英语，学计算机等等。同时，追求时尚不能脱离客观现实，更不能脱离自身所处的环境（包括身份）及经济条件的现实。
41、你觉得现在的公务员素质怎么样，请你谈谈你的看法？答案：（1）这是一个人才比较集中的地方。我国公务员任用的标准是德才兼备，而且在实际上也是按照这个标准做的，因此公务员队伍整体素质较高。（2）但是，不可否认，某些公务员素质不高，为人民服务的思想淡薄，甚至有人将国家和人民赋予的职权当作谋私的工具。因此，改变工作作风，开展反腐倡廉势在必行。随着党风廉政等工作的深入开展，我相信。。。。。（3）另外，还有一些公务员还没有从计划体制的“管理型”思维向市场经济的“服务型”思维转变，他们知识结构陈旧，思想保守。公务员队伍应当紧跟时代，与时俱进，解放思想，改变角色，转换职能。说明这是公务员队伍目前比较紧迫的问题之一。因此，有必要举办培训班，对他们进行培训，使他们进一步解放思想，更新知识结构。（4）公务员队伍是值得自己在其中锻炼的地方
42、问题：你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情？答案：（1）、应该相信这是领导一时疏忽，忘记了有许多重要的工作，或者是人手实在少，没办法才交给我的 ，正确看待，不心存怨言，觉得市领导在给我穿小鞋。（2）、如果可能的话，在给领导处理新任务的时候， 首先调整手头上的工作，加快工作进度，看看是否可以挤出时间完成，如果加班可以解决的话，就加加班。（3）、实在不行的话，向领导说明情况，将手头工作的重要性向领导提示，如果手头的工作不急，能第二天做最好。如果不行问领导，这件任务是否急着要办，如是，而且由我来做最合适，那就请领导协调，将我手头上的许多重要工作交由其他人承办。如不是，告诉领导，我要等这些重要工作做完才能着手去做。
43、问题：你有何特长？答案：所谓特长一般指的是我有的而别人没有的优点，或者是大家都有的但是我必被人强的优点。我这个人呢特长谈不上，但还是有一些优点。1、 我的性格较强偏向文静，待人热情彬彬有礼，,办事稳重认真，有事业心。我觉得这个性格比较适合办公室的工作。2、 我的计算机操作能力较强，通过了二级计算机等级考试，平时能帮助单位科室做一些文字工作。另外我喜欢编程，曾经在网上发布过一些自己编的小程序，了解计算机网络的管理。3 、我比较注重专业能力的培养和提高，在日常工作中都在不断钻研业务。在实际工作中也取得过很好的实际效果。比如路面摊铺标高不合适的处理，发表过工程监理的论文。4、我有很强的团队精神，而且在工作中这种精神得到了提高和完善。从事的工作对团队的要求很高，细化管理，我想科室工作依然要求很强的团队精神。我对团队精神是这么理解的：能合同事建立起一种相互信任的合作关系，有良好的倾听能力和沟通能力，能合其他人互动，共享信息和荣誉。对待工作认真努力，能够及时完成，并且很乐意帮助同事，乐于承担本职工作以外的工作。5、我的学习能力比较强，容易接受新知识，喜欢摆弄一些新东西，新思路。
43、你在领导和被领导之中喜欢哪一种?毛语：干工作不分贵贱高低，都是为人民服务。、两者岗位不同，工作性质一样，都是为了单位的事业。我觉得这没有什么喜欢不喜欢的，这是每个人都肯定会遇到的事情，不能说你不喜欢就不去作这件事了，关键要摆正自己的位置，妥善处理领导与被领导的关系。。1、先分析领导与被领导这样的关系是肯定存在的，人在社会，总归会有自己的领导，而自己有一天也会成为领导，也会领导一部分人去做工作。2、如果自己处在被领导的岗位，首先要服从领导安排，做好本职，争取领导的信任与支持。3、如果自己处在领导的岗位，应该作好模范，以身作则，关心下属的工作与学习，带领大家作好工作。4、对于刚刚步入社会的青年学生，一般不可能直接到踏领导的岗位，应踏踏实实做好本职工作，爱岗敬业，勤政为民，在工作岗位上充分展示自己的能力与才华，相信总有一天会踏上领导岗位。5、如果这次被招录，我将怎么样怎么样，只要真正能够为人民谋利益，愿意服从组织的安排和考验
44、问题：你在与客户接触的过程中，客户向你提出了一个你回答不了的技术问题，你当时又无法与其他人联系，你怎么办？答案：1、出现这样的问题我感到很遗憾，这说明我的基本功还有欠缺，但我觉得在科技发展知识更新如此迅速的今天，一个人不可能能够解决所有的问题。2、我会跟他说对不起，我不清楚这个问题，我会在迟些时候给你答复。同时我会对他说非常感谢你的问题让我察觉到了自己的不足。3、以此为鉴，平时加强业务的学习，不断更新自己的知识结构。尽量少出现这种局面。评价：这也是考查你的应变能力。为客户提供令其满意的服务，是公司的起码要求。你回答不了客户问题，说明你的基本功有欠缺。可现在的技术发展日新月异，又很难说谁就能够满足客户的所有需求。因此，实事求是地说明自己的情况，保证平时加强基本功训练，尽量少出现这种局面，并向客户承诺在其能允许的最短时间里将其问题做出圆满答复是可取的。因此，D、A的回答可参考
45、齐白石说“学我者生，似我者死”，什么意思，你对这句话的看法答案：1、“学我者生，似我者死”的意思是学齐画的神韵，并不是学画的临摹，做到神似形不似。这句话其实是白石老人的切身体会，他学画晚而且只是个爱好，他去北京寻求的是其他方面的发展，桥的是他身无分文只好在街头卖画糊口，更巧的是好像是北大的一位美术大家路过，觉得他的画的确有真品的韵，告诉他类似这句“学我者生，似我者死”话。这也是从那以后白石才专著与画道的。2、好的东西呢我们不光要学习，而且要把它变成自己的东西。我们要学习别人的先进经验，办事方法，但在运用中要实事求是，具体问题具体分析。3、我国正在轰轰烈烈的进行现代化建设，这是一个前无古人后无来者的一个尝试，对国外的先进经验，我们要有“拿来主义”的精神。但要取其精华去其糟粕，否则不就变成资本主义了。邓小平理论关于社会主义市场经济的论断就很符合这八个字很吻合。
46、请谈谈如何适应办公室工作的新环境？①办公室里每个人有每个人的岗位与职责，不得擅离岗位。②根据领导指示和工作安排，制定工作计划，预备提前量，并按计划完成。③多请示并及时汇报，遇到不明白的虚心请教。④抓间隙时间，多学习，努力提高自己的政治素质和业务水平。
47、如果你的工作出现失误，给本公司造成经济损失，你认为该怎么办？答：1、我本意是为公司努力工作，如果造成经济损失，我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回经济损失。如果我无能力负责，希望单位帮助解决；2、其次才是责任问题。分清责任，各负其责，如果是我的责任，我甘愿受罚，咎由自取，如果是一个我负责的团队中别人的失误，也不能幸灾乐祸，作为一个团队，需要互相提携共同完成工作，安慰同事并且在可以的时候帮助同事查找原因总结经验。3、总结经验教训，一个人的一生不可能不犯错误，重要的能从自己的或者是别人的错中吸取经验教训，并在今后的工作中去避免同类的错误。检讨自己的工作方法，分析问题的深度和力度是否不够，乃至出现了应该可以避免的错误，
48、如果你有一位固执武断的领导，你会经常提合理化建议吗？答：①在一般情况下，领导和同事是不能选择的，每个人有每个人的个性和脾气，要学会适应和相处。②领导脾气直也好，悠也好，固执也好，只要是出自为公，为工作，应该尊重和原谅他，并且按他的安排去做。③适应的时候，可以用谈心，汇报思想等方式委婉地提出自己的看法，但点到为止。④在有合理化的建议时，照提不误。因为那是对自己和工作的负责。
49、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算？答：现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败.往往成功的背后有许多的困难和挫折,如果这次失败了也仅仅是一次而已,只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者。我会从以下几个方面来正确看待这次失败.第一、要敢于面对,面对这次失败不气馁,接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实,从心理意志和精神上体现出对这次失败的体抗力。要有自信,相信自己经历了这次之后经过努力一定能行.能够超越自我.第二、善于反思,对于这次面时要认真总结,思考剖析,能够从自身的角度找差距。正确对待自己,实事求是的评价自己,辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人.第三、走出阴影,要克服这一次失败带给自己的心理压力,时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身的素质.第四、认真工作,回到原单位岗位上后,要实实在在踏踏实实的工作,三十六行,行行出状元,争取在本岗位上做出一定的成绩,第五、再接再厉,成为国家公务员一直是我的梦想,以后如果有机会我仍然后再次参加竞争.
50、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？1.如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距；2.你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。①我会要求单位再给我几个月的时间，更加努力学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距。②但如果实在不合适,我会要求单位给我调动工作,如果单位不安排调动,我会主动辞职.去进修或者去发现适合自己的职业。
51、社会保障体系的建立对社会将有什么好处？请你谈谈你的看法。答案：社会保障是现代国家的一种安全制度。从经济角度讲是社会再分配的一种形式和手段，从法律的角度讲它是一种法定的强制执行的安全制度，他有社会保险、社会福利和社会救济三个方面。我们追求的是全社会范围内的社会福利。社会保障的主要作用有以下几个方面。1、有利于社会的稳定，降低了人们社会生活的风险，可以保障弱势群体,解决其基本生活.医疗等方面的需要,免除了人们的后顾之忧。2、通过调整社会成员收入的差别保证全体成员的基本生活。现在社会上一部分人已经先富起来了，这香猪肚也有利于实现共同富裕。体现社会主义的优越性3、有利于劳动力的生产和再生产。可以保证劳动者的生产不会因为生活困难而中断，通过对是也残疾的社会保障可以使其恢复劳动力，对家庭的救助，有利于下一代的顺利成长。4、分担社会责任,降低个人或部门的风险,集中主要精力搞经济建设。5、他对国民经济的发展具有调节作用。社会保障能够刺激社会总需求，保证劳动力市场供需平衡。同时它能够为国民经济的发展提供资金，一些基金类的社会保障基金可移用于社会的生产建设。
52、谈谈你对“有偿家教”的看法？答：1、有偿家教他是一个新的事物，他区别与我们平时的上学教育，对于家长来说，给自己的孩子请个家教是为了孩子更好的掌握知道文化。所以在这点上我支持。2、当今的市场经济大形势下，出现这种现象是必然的，有偿家教便于资源的合理流动，使家教资源用在该用的地方。我认为也是无可厚非的。3、为他人提供家教，我觉得应该摆正心态，不要以赚钱为第一目的，在家教过程中认真对待，对学生和家长负责，同时也丰富自己的阅历和能力。作为一个商业的行为。他不可避免是的以有偿来计算的，所以对于这个新事物我们社会要加强监督，政府要规范他们的定价。4、从家长的角度上来看，家长更多要考虑到孩子的态度，所谓家教，我觉得主要的还是家庭教育，培养孩子的优良品格我觉得比提高成绩耕种要。一个懂事的孩子可能会更自觉的投入学习。而且给家长省下了精力和MONEY，家长不应该盲目的为子女找家教，不要在学校减负的同时，在家给孩子加负，这样不利于孩子的健康成长。如果真的需要家教的，家长也要精心选择素质高的教师。5、我并不反对有偿家教的存在，但是有关部门应该对其进行规范和管理，使其健康的发展。加强教师的师德教育，制定教学任务目标责任制，防止教师课堂上少讲，课后挣黑钱。
53、外地有人过来参观、学习，你如何组织会议？1、准备相关资料2、了解来人的一般情况，如人数，级别安排食宿，参观内容，做好迎接的一切准备3、选择并布置会场，布置好主席台，写好嘉宾的牌子，横幅，鲜花水杯等，现场设置路标4、确定发言人，记录员，摄影师等，必要时通知电视台5、开始会议。6、听取来访者的其他意见，做好善后工作。
54、为何要报考公务员？答：1、人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特点：（省略，自己发挥）。我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。2、我是一个进取心或者工作成就心很强的人，我不喜欢闲着。公务员活动比较多而且能遇到不同的新问题，我觉得很有挑战性，我喜欢挑战。现在的工作比较清闲，虽然我可以用其他广泛 的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾，但对工作的过程我感到不能满足。3、我从小受到的教育是很传统的，喜欢助人为乐，很佩服古人的高风亮节。公务员有广泛的社会功能，这个职位能让我实现我的社会理想，因此对这项工作有着浓厚的兴趣和热情。也正是因为这个原因我宁愿放弃现在单位的高收入来报考公务员。4、而且我的专业很对口，在原单位怕技术荒废了。5、我是一个家庭观念很强的人，以前的工作属于野外施工性质，在外的时间比较多，没法顾及家庭，报考公务员既能实现我的理想抱负又能解决大家与小家的问题那何乐而不为呢？6、总之人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通过公务员来实现，
55、我国加入世贸组织，竞争激烈，尤其是人才的竞争，请谈谈看法，指出自己的不足，以及公务员应如何做？答案：开放的中国需要世界，世界也需要中国，中国加入世贸可喜可贺，但我想中国加入世贸是为了更好更多的赚外国人的钱，提升国力。这需要国家的政策但更需要人才。赚钱的过程时需要一个一个具体的 单位一个一个具体的人来做的，因此这种竞争尤其是人才的竞争。1、首先我觉得要知道选人才，懂得选人才。昔日赵国选赵括为大将乃至有长平之败。刘备三顾茅庐才成三国鼎立之势。司马懿说刘备之所以成大业是懂得用人。2、入世后的竞争更加残酷，需要从业人员拥有很强的业务素质，学习能力，知己知彼。3、精通外语成为一项要求，自己在听、说方面上还需要进步。4、国家要留住人才5、公务员要有很强的使命感，肩负中华有一次复兴的使命，有很强的责任心6、加强学习，与时俱进。
56、“无规矩不成方圆”，然而强调规矩有时又不利于创新，请你谈谈“规矩”和“创新”二者之间的辩证关系。答案 ：“无规矩不成方圆”的本意是指没有圆规也就是画圆的工具和思路就画不出圆来，也就是达不到预期的效果。后来规矩引申为做事情的基本办法，僵化的思想。我认为规矩和创新之间是辩证统一的关系1首先规矩是解决问题的基本思路，要创新必须在规矩的举出上进行创新，也就是说规矩是基础，创新是发展。过去大跃进时期我们搞经济认为人有多大胆地有多大产，写几张大字报就能赶英超美，那么创新以下写一张超越外星人的报纸就能走出地球了，显然是不可能的，搞经济的基本方法就是错的。2、创新是在规矩上的发展。举个社会主义市场经济的例子，要解放思想引进国外的.
57、单位经费紧张，现只有20万元，要办的事情有下列几项：（1）解决办公打电话难的问题；（2）装修会议室大厅等以迎接上级单位委托承办的大型会议；（3）支付职工的高额医疗费用；（4）五一节为单位职工发些福利。很明显20万元无法将这四件事情都办圆满。如你是这个单位的分管领导将如何使用这笔钱。答案：1、告诉职工单位目前有困难，五一劳动节大家都辛苦了祝大家节日快乐，福利可以象征性的发一点，然大家感到大为的关心，相信大家能体谅。2、支付职工的高额医疗费用，根据具体人数，油饼职工的家庭情况，适当的先给与一些补贴，其他的慢慢想办法。3、办公电话可以先装办公室的跟领导办公室的，没必要每个科室都有。4、重点放在装修上，这是上级的任务，而且这个会议对提升单位的形象和知名度很重要，给职工交代一下相信大家能够接受
58、吸烟有害健康，但烟草又是我国的重要财政收入，你怎么看这问题。
①吸烟有害健康，这在人们心中已有共识，不可置疑，但烟草因为其高税率而给国家带来大量财政收入，也是一个事实，所以二者是一对矛盾②中国人有很长的吸烟历史，想一下子让烟厂停止生产，让大家戒烟是不可能的，也不现实，所以当前应采取缓冲政策，一方面利用科学手段提高卷烟质量，减少有害物质，同时打击假烟的生产和销售，另一方面加强对吸烟有害的宣传教育，劝导人们少吸烟不吸烟，并通过一些措施来控制吸烟：如公共场合不得吸烟等。③所以，这对矛盾的解决不是说没有办法，但不能要求一蹴而就，它需要有一个过渡期，需要通过各方配合和努力，才能彻底解决矛盾
59、现有10套三居室、20套两居室的住房，有100人要求参加分房。作为负责人，你怎样把房子分得公平合理？回答这样的题目，如果拘泥于数字的计算，就会弄巧成拙、出力不讨好。比较好的分法是从分房原则等大处看手。可以从这几方面来回答；一是组织一个三结合的分房领导小组；二是制定分房方案，并交群众讨论通过；三是如果自己要房，则避嫌不参加分房领导小组；四是调查除新房以外的其它房源，一并参加周转分配。
60、现在有些人收入比公务员高，有些人心理不平衡了，你怎么看？答案：1、有些人收入比公务员高，这是正常现象。如果公务员成了高收入阶层，才是不正常的。从发达国家的现状来看，公务员的工资要低于企业管理人员的工资。我国公务员的工资标准也是参照企业员工的平均工资水平来制定的。2、公务员的工作要比企业员工稳定，因此他们的工资水平要略低于企业员工--高薪和稳定不可兼得，必然要牺牲一方面，这是国家调节收入，保证社会公正的一个原则。如果公务员又要求稳，又要高薪，这对其他人来说是不公平的。3、认为公务员应该成为高薪阶层，见其他人收入高于公务员，心里就不平衡--这实际上是“官本位”思想在作怪。封建社会里有“千里为官只为财”的说法，而社会主义的公务员在适当满足个人经济需求的情况下，应该努力贯彻“三个代表”，全心全意为人民服务，干出一番事业。4、当公务员是不可能发财的，每一个人在加入公务员队伍之前要对此有充分的思想准备，慎重的选择自己的职业。5、某些公务员如果确实认为自己收入低了，不喜欢公务员职业的话，可以选择辞职--这对组织和个人都是有。
这样的答案从客观上提出了解决问题的方案和办法，因而是比较好的。
61、现在中央对安全生产很重视，但有的地方总会出现小煤窖倒塌、爆炸的事情，你认为主要原因是什么？答案：一、这你年来新闻媒体读者方面的报道和曝光比较多，之所以出现这么多的问题我觉得首先要从源头上查找原因。中央部门对安全工作很重视，而且对煤炭资源开发企业的要求也是很高的。而出事的这些小煤窑很多都不具备开发资质，很多根本就不具备安全生产的要求，出现事故在所难免。我认为小煤窑的出现由以下一些原因：1、政策宣传和监管的力度还有待于加强，没能做到上情下达下情上达，对地方的情况不是很了解。2、一些地方的领导片面追求经济效益，实行地方保护主义，是国家政策于不顾，公开支持小煤窑。3、地方官员存在腐败现象。 二、处理方案1、政策宣传和监管的力度还有待于加强，没能做到上情下达下情上达2、对现有的小煤窑进行普查，登记在册，对不符合开发资质的坚决予以取缔，对符合开发条件的进行安全大检查，限期整改。3、提高地方干部的素质。坚决查处腐败。
62、有人把党群关系说成是“鱼水之情”，请你结合社会上的一些现象，谈谈你的看法和见解。答案：1、首先毛泽东同志把这关系比做鱼水情，十分形象，肯定党群关系是鱼水关系的说法.、2、我党是工人阶级的先锋队,代表中国最广大人民的根本利益，我们党侍从群众来，党的政治理想的实现与群众的参与是分不开的、到群众中去，为人民服务的思想是当在实践中总结出来的。也是群众路线得到实施的手段。,我党的群众路线是一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去,在革命战争时期,群众起到重要作用,在经济建设的今天,群众的推动作用也不可小看.,3、在现实中,涌现出许许多多勤政爱民的好干部,像焦裕禄,孔繁森等,为官一任,造福一方,受到人民的爱戴和拥护,鱼水情深,可歌可泣.另一方面,也有极个别的干部拿人民赋予的权利不是为人民牟利益,而是为个人为一小部分人的私利,这种行为与我党的群众路线相背离,必将失去民心受到严惩 4、表一下态,应做一个和人民有深厚感情的好干部,建立鱼水情深的党群关系,为我们的事业做出更大的贡献
63、用人单位要求高学历你怎么看?①一般人都认为高学历者大多掌握的知识相对比较丰富、全面和扎实一点。在高和低之间选择，当然择优择高，与其以后花钱去培养和培训低学历者，不如一步到位。②当然，谁都知道高学历不等于高能力，但能力的考核不是一时能完成的，所以只有以学历这个标准来衡量能力。而且有些企业在企业验收及升级时对职员的素质有一定的要求，所以单位也需要招收高学历③其实用人单位应结合本单位的实际与需要，不能盲目，不能一概而论，要充分发挥人才资源，否则对人才、对社会都是一种浪费。
64、一个在京就读的外地学生，大学毕业后，进入一家私企工作，放弃了户口、档案，自己租房，在京开始了他的工作生涯。你对他的选择有什么看法？1、户口、档案在相当长的时间已经成为人们生命的一部分。让他们有归宿感，同时也成为来百姓就业和获取社会福利的必要条件。在一段历史时期内又起到了稳定社会，进行人才配置的有利作用。2、时代在发展，随着改革开放新问题不断出现，这样制度开始漏出它的弊端。它限制了人才的流动，这是位外地大学生他想留在北京，显然这项制度限制了不能留在北京的国有单位工作，只好选择外企。3、外企与国企对人才的认知标准存在区别，任人唯能，这是我们需要改进的地方。4、自己租房体现了现在大学生自立自主意识的提高，不想过去过于依赖单位5、户口、档案制度需要改革，但不能一刀切，它有利的一面还是应该保留。现在是诚信社会也需要建立个人的信任档案。思路：考察求职的动机与拟任职位的匹配性。本题是从侧面间接地考查考生真实的求职动机，是否对该职位有不切实际的要求，考生胜任该职位工作并稳定地从事该工作的可能性如何等
65、一个歌星个人演唱会一个晚上就有好几万收入，相当于一个普通工人30年的收入，你怎么看这问题答：①在成为歌星的道路上可以说充满了竞争，要想脱颖而出可以说很不容易，这是其一。其二很多歌星的艺术生命是很短暂的，一旦他们退出这一行，他们没有可以谋生的手段，所以他们的收入中还应该包括为以后的生活保障而获得的合理收入。②、在现今市场经济下，歌星开演唱会是一个商业行为，它必然要遵循市场经济规律。他的收入不是政府给的，而是主办方根据预期获利的多少而计算出来的，从这个意义上说都是理性的（但是这多少与现在我国市场经济发展不是很完善有关）③、但是不可否认的是，与普通人民的生活水准相比，他们的收入已经高到一个无法想象的地步。这与我国共同富裕的国策是不相符合的，政府应该通过一系列宏观手段合理规范类似收入并且严格打击非法收入、偷税漏税，使其收入限制在一个合理的水平。
66、一份机密文件不见了，当你准备向领导报告。第2天有出现在你的抽屉里。如何处理这件事？答案：1、我认为还是要向领导报告，这份文件失踪的事，并向领导检讨自己的过失。机密文件涉及到国家或部门机密，因此他的发放和传阅是很严肃的，不想干的认识不能看到的，否则将构成犯罪。2、追查资料被何人传阅过，有什么人接触过资料，保证资料内容不落入别有用心的人。并向领导报告，并请示处理意见。3、深刻检讨自己的工作过失，提高对保密工作的认识，严格按照单位的资料归档管理制度办理，没有相关规定的可以向领导提出建议。
67、早上8点时，你正在为第二天的会议起草一份发言稿，写这份稿件大约需要6个小时；你突然接到一个电话，你的一个朋友重病住院，需要5000元钱交住院押金，你有能力帮他筹到这笔钱，但做这件事约需要两个小时（借钱、或取钱及送钱）。这笔钱需要在下午3点钟之前送到；刚放下电话，领导又交给你一个任务，有一低频外地的同志将来你处办事出有因，领导派你去火车站接一下，火车到站的时间在上午11点钟，去车站来回约需要1个小时。你打算如何办这几件事？答案：1、由于发言稿第二天采用，不用很着急。接着写，十点到十点半左右去车站，尽量提前去车站防止堵车。2、在前往车站的路上，如果需要借钱，可以用电话联系好，说一个时间比如中午一点到哪个地方取钱。如果自己有的话，而且不堵车可以到车站的银行取钱。3、接人回单位帮助安排。4、下班回家吃饭，取钱，一般是两点上班。时间来得及送到医院回来上班。来不及的话打个电话请个假。5、回单位写报告交给领导或第二天交给领导。
68、怎样消除城镇居民的贫困现象答案：1、我国城镇低收入人口的收入一般都来自工资，如果失业获知单位效益不好的话就会出现贫困现象，我们国家正全面建设 小康社会，我相信，随着我国的经济不断发展，这种现象将逐渐消失。2、首先对于没有生活来源又没有劳动能力的居民，可以通过社会保障体系的不断完善，得到改善；3、对于下岗失业人员，在纳入社会保障体系的同时，可以根据其年龄层、知识水平以及社会所需开办技能培训班，增加社会竞争力，也可提高自身的素质。要加强引导和做好舆论宣传，号召贫困对象自强不息，勇于自主创业。 通过政府各方面优惠政策的出台，对失业人员的创业也提供了更多的机会，4、加大国企改革力度，提高经济效益。5、招商引资，创造更多 的就业空间，让更多的人上岗6、监督执行和完善城市居民最低保障金的发放
篇6：山西公务员考试试题
2021山西公务员考试申论试题解读：以知促行 以行求知
一、主题新颖，跟随时代发展
此次申论考试主题结合时代背景：进入新时代和中国共产党成立一百周年之际;解答时代之问和秉持中国共产党的优良传统，对于学生进行了“赶考精神”的考察;深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设和组织工作的重要思想要秉持“赶考”之心推进伟大工程，因此依然考查学生的政治素养，了解时代发展与党史党建。
二、聚焦热点，渗透材料内容
根据考生回忆，在此次申论考试的材料中，主要有五则材料，第一则引出赶考精神，毛泽东同志提出“赶考精神”，习近平总书记再一次引用;段落个数较少;第二则材料讲到了苹果产业的发展，在乡村发展除了脱贫攻坚之后还要实现乡村振兴，突出乡村发展中的不断“赶考”;第三则材料主要出现两个企业，一个果汁企业和一个家居企业，通过对比看出，在企业发展中只有不断“赶考”才能实现新的发展;第四则材料以F市打造智慧城市适应时代发展，有了新的“赶考”，不断发展;第五则材料三个案例，并且引出题干的句子，再一次强调“赶考”的关键，突出“风雨”代表挑战，新时代的挑战，回扣“赶考”精神，不断奋斗!所以整体材料内容从不同维度去谈到“赶考”的重要性，材料出现乡村振兴，企业发展，城市建设等几个方面，说明“赶考”的重要性，要不断“赶考”应对挑战。
回首来时，每一步都不是轻而易举，每一步都付出了艰辛努力;眺望前路，必定会面临这样那样的风险挑战，甚至会遇到难以想象的惊涛骇浪。以赶考的精神状态，不光是时代之问，也是应对之策，“赶考”永远在路上。
2021山西省考申论(省市县)解读：答好新时代之问 赶好新时代之考
一、“赶考精神”永不落幕
据考生回忆，山西省考申论考试以“赶考精神”为主要话题。1949年3月23日，新中国成立前夕，毛泽东同志即将离开西柏坡前往北平时，说到了“进京赶考”。这一话题。在全面建设小康社会的收官之年，在两个一百年的交汇之际，“赶考”尚未结束，我们需要不断“赶考”。乡村振兴依然困境重重，需要“赶考”;企业创新发展，提升质量，需要“赶考”;社会治理矛盾错综复杂，需要“赶考”……“赶考”永不落幕，我们要戒骄戒躁，心中有虑，艰苦奋斗，一往无前，永不止步。
二、“案例材料”贯穿始终
据考生回忆，给定资料一为背景材料引出了“赶考精神”。资料二以记者采访果农的形式，介绍了苹果产业的发展的案例，考查乡村振兴中，产业振兴的相关内容。资料三介绍了仙路公司和国欣家居两个企业的案例，明确了调整产业结构和创新转型发展的重要性。资料四介绍了F市智慧城市建设的案例，体现了智能化在城市建设中的作用。总之，山西省申论试卷的考试，从乡村振兴、企业发展、城市治理等角度告诉我们需要锐意进取，不断“赶考”。
三、题目设置初心不变
20山西省考题目采取一般的四题模式，以“概括+概括+贯彻执行+贯彻执行”的命题形式，整体延续传统出题方式。
第一题为概括举措。据考生回忆，要求概括L县“苹果产业后管理”的主要举措。概括举措是我们的常见题型，此题相对比较简单，考生需要梳理出L县“苹果产业后管理”的不同做法即可，需要注意总体做法和具体做法的相对调整。
第二题为概括原因。据考生回忆，要求概括仙路控股有限公司遇到“中年危机”，而国欣家居“实现蝶变”的原因。概括原因需要根据作答对象进行调整，仙路控股有限公司遇到中年危机，因此原因梳理负面的信息，国欣家居实现蝶变主要是讲他成功的做法及优势。300字的字数，可以根据两个主体的材料内容，灵活调整。
第三题为贯彻执行。据考生回忆，要求书写F市数字城市管理经验发言提纲。贯彻执行题为每年的必考题型，本题围绕数字城市管理的内容书写，重点书写做法。在格式上可以按照发言提纲的格式正常书写即可。贯彻执行题是山西省考查的重点，也是最接近工作实际的一种题型，考生在日常学习的过程中要强化训练。
第四题为申发论述，据考生回忆，以“赶考”为题目的命题类作文，主要运用了未用材料一和五，确定分论点。题干信息相对单一，可以从材料中挖掘，材料一介绍了“赶考”精神和习近平总书记的强调，从资料一中明确分论点会更加切题。资料五主要是案例论证，再次体现了“赶考精神”。文章的论证可以联系材料并结合生活实际，引经据典，合理论述即可。
“泰山不拒细壤，故能成其高;江海不择细流，故能就其深。”申论的学习需要平时多关注社会热点，同时要提升阅读材料能力，“赶考”是历史赋予我们的考试，是我们永不谢幕的考试，笔试刚刚谢幕，面试正在悄悄的走来，“赶考”永远在路上。
2021山西省考申论(乡镇卷)解读：推进乡村振兴 谱写发展新篇
一、主题命制——核心彰显“乡村振兴”
据考生回忆，2021年山西乡镇级考题围绕“乡村振兴”这一主题。乡村振兴战略是习近平同志10月18日在党的十九大报告中提出的战略。十九大报告指出，农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作的重中之重，实施乡村振兴战略。
二、给定材料——材料类型“灵活多变”
据考生回忆，给定资料中涉及诸多案例，如z市灵活置用老旧房屋、高大妈和老姚的“喜”与“盼”、异地扶贫等案例，同时也涉及一些观点性材料凸显主题。总之，山西申论考试材料类型是多元化的，考生也要做到多元训练。
三、题目设置——依旧延续“稳中求变”
今年山西省考依旧采取考查四道题目的形式，2021年题目设计采取“概括+综合分析+贯彻执行+应用文”的命题形式，整体延续传统。
第一题为归纳概括题，据考生回忆，要求概括高大妈和老姚的喜和盼。出题比较新颖，题目有些难度。作答此类题目时，考生需要注意的是要紧扣两人的“喜”“盼”中“交通、就业、文化等内容”进行概括说明。
第二题为综合分析题，是理解型综合分析题目，要求理解分析“生活有许多磕磕绊绊，但对未来充满期待”这句话，考生只要掌握了理解一句话类的综合分析题目的作答思路，紧扣材料中的“生活的磕磕绊绊”和“未来的期待”，该题目不难得分。
第三题为贯彻执行题，据考生回忆，该题目写一篇社区治理的经验发言提纲，围绕“社区治理”常见话题来出题，考生要注意提纲的写作方式，以及对社区治理经验的概括。
第四题为应用文写作，据考生回忆，此题要撰写关于z市灵活置用老旧房屋的调研报告。调研报告的写法相对常规，题目限定了材料范围，考生只要根据主题去材料中查找老屋情况、灵活置用相关要点即可。
2021山西公务员考试申论试卷(乡镇)参考答案
一、根据“给定资料1”，请概括高大妈的“喜”和“盼”、老姚的“喜”和“盼”。(20分)
要求：全面、准确、有条理，不超过300字。
【参考答案】
高大妈：喜——1.村居环境改善，干净整洁;2.家居环境改善，冬季取暖煤改电提高生活品质;3.儿子返乡，有人照顾;4.村委会重视老人生活，提供公共文化服务，打算建设托老所。盼——1.增设农村零售店等民生配套设施，改善交通出行条件。2.依托文化资源发展旅游产业，带动就业增收。
老姚：喜——1.村内文化资源丰富，底蕴深厚，有难得的遗物;2.村民生活水平提高，越来越富;3.村民正在为保护文化之根而努力，如成立乡贤议事会、改造文化礼堂。盼——以有形形式展现乡村文化，将农根文化和蚕桑文化融入民俗活动中，让游客能感受到文化韵味。
二、“给定资料2”中划线部分提到，“尽管有些磕磕绊绊，但日子越过越有奔头”，请你根据给定资料，谈谈对这句话的理解。(20分)
要求：全面准确，条理清晰，分析透彻，不超过300字。
【参考答案】
这句话是指以小冯为代表的贫困户，从搬出大山到在县城安家扎根，虽然几经波折，但有希望，前途是光明的。
小冯一家以前住在山区，道路不畅，居住条件差，收入微薄，通过易地扶贫搬迁来到县城，成为新市民，但也面临很多问题：1.社区生活不适应问题，存在物业费困惑，通过社区干部的逐户走访和政策讲解，逐渐习惯;2.工作问题，通过就业技能培训，在社区的帮助下，经营起小餐馆，实现就业稳增收;3.孩子教育问题，常年外地念书，回来不习惯，在学校和家长的努力下，逐渐融入新生活。
对于贫困户来说，实现脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。有波折不可怕，只要不懈奋斗，就能迎来更美好的生活。
三、杨华受邀参加市里举办的城市基层社区治理工作会议，并准备在会上交流香江小区的经验。请你根据“给定资料3”，为他拟写一份发言提纲。(25分)
要求：紧扣资料，要点完整，内容具体，条理清晰，不超过400字。
【参考答案】
一、标题：关于香江小区治理经验的发言
二、背景：以前的香江小区，环境脏乱，业主和物业矛盾不可调和，为了小区好起来，我们采取了一系列措施。
三、经验：一是成立业主委员会。在街道、社区党组织和居委会的支持下，业主投票选举，成立业主委员会。二是重新选聘物业公司。业主委员会以能否为群众办实事为重要标准，选聘物业公司，该公司积极完善小区基础设施，并成立了联合监督会，自觉接受业主监督。三是改造小区内部景观。号召业主出资，志愿者义务出工，修建金鱼池等景观，使小区林木茂盛、道路整洁。四是全面推进“五进小区”。建立党建工作站;在每个单元设置1名网格员、1名楼栋长和1名物业管理员，并将其照片张贴在单元门口。
四、总结：不忘初心，方得始终。就算是一只蚂蚁，也有它的力量。每个人都发挥自己的力量，我们共同生活的家园一定会更美好。
四、假设你是调研组成员，请根据“给定资料4”，就Z市有效激活闲置农房的做法写一份调研报告。(35分)
要求：(1)紧扣资料，内容全面;(2)条理清晰，结构完整;(3)字数600-700字。
【参考答案】
一、标题：关于Z市有效激活闲置农房的调研报告
二、背景：近年来，随着城镇化进程加快，一些农村出现不少闲置房屋。Z市不少地方着力探索盘活利用闲置农房发展乡村产业的有效途径和措施,取得良好成效。
三、具体做法：1.因势利导，盘活闲置农房，让“包袱变财富”。将老房子与特色产业相结合发挥盘活利用效益，依据产业历史确定发展方向后，通过农村产权交易平台公开竞拍闲置农房使用权;将农房改造成专题博物馆对外开放，传播历史文化，并设立青少年文化教育基地，举办特色研学活动;镇村牵线搭桥，博物馆与村专业合作社、农户定点合作，传授绿色无公害种植管理技术;出台有关办法，明确规定符合要求的闲置农房加固修缮后可进行三产开发利用，建立健全农民财产性收入增长机制，拓宽农民增收渠道，为下乡创业人员提供创业场所。
2.因地制宜，串联特色产业发展和美丽乡村建设。结合特色产业发展，将闲置农房改造为融生产销售、非遗传承和文化体验于一体的特色项目，改善乡村风貌，带动村集体经济增收;闲置农房利用改造遵循“规划一设计一建设”规范，与村落布点规划、村庄建设规划、土地利用规划相匹配，带动美丽乡村建设、特色产业发展。
3.深化拓展，高效吸引投资主体。建立闲置农房储备平台，农户和村集体可供利用的闲置农房都可登记申报;对闲置农房预收预储，分门别类进行招商推介，并签订租赁合同，农屋激活利用后按租赁合同给农户租金;通过储备平台集中房屋资源，推介后由社会资本、乡贤和村集体共同入股出资改造农房。
篇7：深圳事业单位考试公共基础知识试题
深圳事业单位考试公共基础知识试题
(1) .艾滋病被称为“20世纪的瘟疫”，艾滋病病毒将人体内的( )作为攻击目标。
A. 红细胞
B. 血红蛋白
C. 淋巴细胞
D. 神经系统
(2). 下列标志性建筑中，不属于世博会会场展馆的是( )。
A. 法国巴黎埃菲尔铁塔
B. 比利时布鲁塞尔原子球博物馆
C. 意大利比萨城比萨斜塔
D. 美国西雅图太空针塔
(3). 假如通货膨胀的初始原因是成本推动，如果没有( )的伴随，将会引起严重的经济萧条。
A. 供给增长
B. 供给减少
C. 需求增长
D. 需求减少
(4). 成语“曲高和寡”本义是曲调高深，能跟着唱的人就少，多指知音难得;引申义是言论或作品太深奥，能了解的人少。从经济学角度来理解，它所体现出的道理是( )。
A. 价格应定在消费者的需求线上
B. 价格应定在边际成本上
C. 价格应该由政府整合调控好
D. 价格应定在社会实际需求上
(5). 下列作品、作家、时代(或国别)及体裁对应正确的一项是( )。
A. 《秋浦歌》——杜牧——唐代——诗歌
B. 《北京人》——曹禺——现代——话剧
C. 《哈姆雷特》——莎士比亚——英国——小说
D. 《欧根?奥涅金》——歌德——德国——诗体小说
(6). 某制药企业因为某种原因受到了市政府停止生产的处理决定，该企业对此处理决定不服，它应该向( )申请复议。
A. 省政府
B. 市政府
C. 省人大
D. 市人大
(7). 在下列何种情形中。乙构成不当得利?( )
A. 甲欠乙500元，丙在甲不知情的情况下自愿代为偿还
B. 甲大学新建校区，当地居民乙的房屋大幅升值
C. 甲以拾得的100元还了欠乙的`债务
D. 甲雇人耕田，雇工误耕了乙的数亩待耕之田
(8). 在发展市场经济的整个过程中，我国政府综合运用货币政策和财政政策治理了通货膨胀和通货紧缩，取得了良好的效果。运用这两种政策的共同目的是 ( )。
A. 控制投资增长，抑制过热消费
B. 调整税率，促进区域经济协调发展
C. 解决社会总需求小于社会总供给的矛盾
D. 实现经济总量平衡，保持国民经济持续健康协调发展
(9). 国家“十二五”规划纲要提出，要积极稳妥推进城镇化，把( )作为推进城镇化的重要任务。
A. 符合落户条件的农业转移人口逐步转为城镇居民
B. 促进农村转移人口城镇就业
C. 合理控制大中城市的农业转移人口流入
D. 鼓励和支持中西部地区、中小城市发展
(10). 现金作为现代信用货币的主要形式之一，是( )。
A. 中央银行的负债
B. 中央银行的资产
C. 商业银行的负债
D. 商业银行的资产
参考答案：
1.C 2 .C 3.C 4.B 5.B 6.A 7.D 8.D 9.A 10.A
篇8：深圳积分入户考试积分
积分入户深圳攻略【1】
深圳积分入户第一步：根据自身条件，判断积分入户资格以及成功机会
一、深圳积分入户条件：
1.年龄在18周岁以上，48周岁以下;
2.身体健康;
3.高中(含中专)以上学历;
4.已在我市办理居住证并在申报单位缴纳社会保险(其中工伤保险最近连续6个月以上);
5.未违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定;(六)未参加国家禁止的组织及活动，无劳动教养及犯罪记录。
符合以上基本条件的人员，按照《深圳市外来务工人员积分入户指标及分值表》积分分值达到100分以上(含100分)即可通过单位向市人力资源和社会保障局提出积分入户申请。
二、五项指标积分相加满10分方可申请：1、文化程度;2、技术能力3、职业资格或职业工种;4、社会服务;5、 纳税。
深圳积分入户第二步：材料分类准备，有条不紊，以免做无用功
深圳积分入户材料： http:///
1、基本材料：1、户口簿和身份证原件及复印件;2、学历证书原件和复印件、鉴定或认证证明3、合法住所证明;4、《深圳居住证》原件、复印件;5、有效劳动合同原件及复印件、就业登记证明或企业营业执照副本原件及复印件、企业登记资料查询证明;6、劳动备案证明原件及复印件7、社保缴费证明;8、未违反计划生育政策证明;9、无违法犯罪记录证明(可不提交，统一由公安机关核查)
2、积分材料(申请人根据个人积分情况选择提交)：1、学历证书原件及复印件、学历认证或验证证明;2、职业资格证书原件及复印件、个人证书信息页面或验证证明;3、专业技术资格证书或有关职业资格证书原件及复印件、个人证书信息页面或验证证明;4、无偿献血证明;5、志愿服务证明;6、义工服务证明;7、个人纳税证明。
积分入户第三步：积分入户系统网上申请，填写资料，上传相关材料扫描件，打印《深圳市积分制入户申请表》
积分入户第四步：递交资料，走审批流程，等待成功的喜悦
联展积分入户专家苟老师支招：按照官方公布的积分入户申请审批时间点自己到居住地所在区积分制入户受理窗口递交纸质材料后走流程即可，很简单。
后面领取入户指标和申办准迁证时候记得带齐户口本、身份证、房产证、结婚证等证件材料去办理即可。
入户条件【2】
根据深圳积分入户网规定，申请深圳积分入户需要满足以下条件
第十条 申请深圳户口条件：
(一)年龄在18周岁以上，48周岁以下(本办法另有规定的除外);
(二)身体健康;
(三)已在我市办理居住证和缴纳社保(符合本办法第二十四条规定的人员除外);
(四)符合《深圳经济特区人口与计划生育条例》的'规定;
(五)未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录。
第十一条 深圳户口核准分值设定为100分。
点击获取比《有疑问请点我，真诚为您服务办理深圳户口条件和程序更精准的信息!
第十二条 符合第十条、十一条规定的市外人才可所在工作单位，或以个人身份委托具有深圳户口业务代理资质的人力资源服务机构，向市、区人力资源部门提出深圳户口申请。
市外人才提出申请时，应如实申报本人调出单位和人事档案(干部档案或工人档案，下同)情况。
有人事档案的，需在申请深圳户口时一并办理人事档案商调手续。
有人事档案且已商调到我市的，经市或区人力资源部门审核确认，具有干部身份的办理调干手续，具有工人身份的办理调工手续。
其他人员办理招工手续。
有档案保管权的用人单位可自行办理档案商调手续，个人、无档案保管权的用人单位应委托市人力资源保障部门认可的有档案保管权的人力资源服务机构办理档案商调手续。
篇9：深圳积分入户考试积分
第十三条 市人力资源保障部门对达到深圳户口核准分值的申请人名单予以滚动公示。
第十四条 经公示无异议的申请人可所在工作单位或受托人力资源服务机构向市、区人力资源部门提交书面申报材料。
第十五条 市、区人力资源部门收到书面申报材料后，根据不同情形分别作出以下处理：
(一)申报材料齐全、符合规定要求的，接收申报材料;
(二)申报材料不齐全或者不符合规定要求且无法当场补正的，退回申报材料，并注明需要补正的全部内容;
(三)不属于受理范围的，不予受理并告知理由。
第十六条 市、区人力资源部门接收书面申报材料之日起，15个工作日内出具审批结果。
对情况特殊需进一步审查核实的，审批时限可适当延长，但最长不得超过30个工作日。
第十七条 经审核批准的申请人，可持审批文件办理户籍迁入等手续。
对审核未批准的申请人，市、区人力资源部门书面通知其用人单位或受托人力资源服务机构并说明理由。
第十八条 申请人办理迁户时，如系农业户口，可予办理深圳市“农转非”手续;其符合本市随迁政策的子女可随其同时迁户。
篇10：深圳篮球裁判考试
深圳篮球裁判考试
考试科目
临场执裁;
篮球竞赛的有关法规、规则、裁判法、篮球技战术理论;
篮球技术、战术实践;
英语;
体能测验：1.国际篮联20米渐进折返跑2.男子3000米,女子1500米。
国家级裁判员晋升考核的审批原则是各项考试均需达到规定的及格标准,以临场考试为主,结合其它报考条件及平时表现综合评定。
申请篮球等级裁判员办法与要求
具备申请篮球各等级裁判员，必须由本人提出申请，申请的程序是：在现有级别基础上申请上一级别，没有等级称号的裁判员，必须由最低级别三级开始，逐步向高一级别申请。个人申请后，由基层单位，根据本人申请，考核其裁判实际情况。向有关批准部门进行推荐，申报国家级裁判员必须参加国家体育总局篮球处及篮球运动协会，组织的统一考试，一级裁判员必须参加省、市、自治区（直辖市）体委及篮球协会组织的考试。
批准授予篮球等级裁判员的权限是：国家级裁判员，由国家体委批准授予，一级裁判员由省、市、自治区体委批准授予，二级和三级裁判员由地、县级体委批准授予。
国家体委直属体育学院，行业体育协会，可批准本单位，本系统一级以下篮球裁判员，省、市所属体育学院，可批准本单位、三级裁判员，上述两地批准的裁判员，应报当地体委备案。
[深圳篮球裁判考试]
★ 小学招聘教师公告
★ swot分析范文
【深圳公务员考试试题（共10篇）】相关文章：
年终个人总结swot分析2022-10-11
深圳大学计划招聘177名教师2022-08-26
事业单位高层次和急需紧缺人才引进实施方案2023-09-10
回忆中国农业银行福建省分行的笔试题目2022-10-21
高层次人才引进考察材料2023-03-23
金融业务员工作计划范本2022-09-03
研究生考试四大调整 高职毕业也可报考2022-11-21
广州天津武汉深圳等地社区建设现状的调研报告2022-11-01
面试时怎样自我介绍才精彩2024-05-05
货代实习报告2022-11-13