上海人均工资性年收入超6万(（精选3篇））由网友“迷人的反派”投稿提供，今天小编在这给大家整理过的上海人均工资性年收入超6万，我们一起来看看吧！
篇1：上海人均工资性年收入超6万
收入不错，但加班较多――这是上海社科院为申城上班族绘制的“素描像”。昨天发布的上海民生民意民情系列报告之“从业人员‘劳动就业’状况”显示，沪人均工资性年收入超6万元，两成受访者平均每天加班超过1小时。
上海社科院发布的调查报告显示，被访问对象平均工资性收入为5144元/月，比上海市发布的上海职工平均工资5036元略高。从中可以计算，从业人员的人均工资性收入超过6万元/年。
年龄与工资性收入的关系呈现出“倒V”趋势，其中30-39岁的工资性收入最高(平均6025.83元/月)，50-59岁最低(平均4291.95元/月)。教育程度越高，工资性收入水平越高，其中本科及以上收入(6930.97元/月)是初中及以下(3408.74元/月)的两倍多。
数据显示，中高级专业技术人员的平均工资性收入最高，约8884元/月，其次是小业主/自雇者(7633元/月)、企业管理人员(7114元/月)、国家机关/党群组织/事业单位负责人(6355元/月)、一般专业技术人员(5624元/月)、技术工人(4847元/月)、办事人员(4228元/月)、一般工人(3571元/月)。
工资性收入最高的出现在小业主/自雇者中，为10万元/月，最低收入也出现在小业主/自雇者中，为0.13万元/月，收入差距约80倍。
另外，调查显示，21.9%的受访者平均每天加班超过1小时，有5.3%的受访者平均每天加班超过3小时。51.5%的受访者表示能够全额拿到加班费，14.0%表示能拿到部分，7.4%表示很少拿到，27.1%表示完全没有。通过进一步分析发现机关和事业单位的员工拿不到加班费的比例最高，而三资企业相对规范。
篇2：上海行业性工资全面推行集体协商
-8-04来源: 东方早报作者: 单芸
“三确定、三保障”
针对最低工资保障线不能维护行业内全部职工的经济权益，把确定行业岗位最低工资标准作为行业工资集体协商的重点，保障职工收入；
针对劳动定额偏高而引发的超时加班加点现象，把确定劳动定额和工时工价标准作为维权重点，保障职工休息权利；
针对不同社区、不同企业的经营效益状况，确定一个相对合理的行业工资最低增幅，保障职工收入合理增长，
行业内工资最低标准、工资调整幅度、劳动定额怎样制定，都可以通过工会集体协商完成。据悉，上海将在全市全面推行“行业性工资集体协商”。
日前，上海市总工会转发了全国总工会《关于积极开展行业性工资集体协商工作的指导意见》的文件，要求全市各级工会开展行业性工资集体协商。据全总要求，此次全面推行“行业性工资集体协商”的重点是：从职工工资分配方面迫切需要解决的突出问题入手，重点协商行业最低工资标准、工资调整幅度、劳动定额和工资支付办法等。
市总工会法律工作部集体合同资深专家谈育明认为：当前，应重点围绕劳动定额、工时工价标准进行协商，逐步建立和完善劳动定额标准的协商共决机制，
把劳动定额和工时工价作为协商重点，更加突出工资集体协商增强实效性的目标。
《指导意见》明确了劳动定额制定的标准为“在法定工作时间内、正常劳动条件下、90%以上职工能够完成”，以防止企业方随意提高劳动定额标准，从而为开展行业性工资集体协商提供了更利于保护广大职工权益的政策依据。
据悉，近年来，上海已经在纺织、轻工业、环卫、新闻出版、商业、城市交通、信息化和宾馆业等建立了8个行业工会。截至上半年本市共签订了104份行业性工资集体合同，覆盖企业1288个、覆盖职工245911人。
因此，市总工会表示，全市各级工会都应当部署行业性工资集体协商工作，对尚未开展行业性工资集体协商的地区要选择1-2个行业进行试点，对已开展行业性集体协商的要进一步规范提高。
◎ 行业性工资集体协商
是指在同行业企业相对集中的区域，由行业工会组织代表职工与同级企业代表组织或行业企业代表，就行业内企业职工工资调整最低幅度、同类工种劳动定额标准、最低工资标准、各工种及岗位劳动安全和卫生标准、职工培训制度等事项，开展集体协商签订行业性工资专项集体合同的行为。
篇3：河南特岗教师招聘工资性补助年人均2.4万
河南省教育厅近日召开新闻通气会，宣布启动实施2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，全省计划招聘农村特岗教师1.2万人，服务期3年，服务期内的工资性补助年人均2.4万元。
河南今年在全省范围内安排97个设岗县，共招聘农村特岗教师1.2万名，其中国家计划7000名、地方计划5000名，初中特岗教师4491名、小学特岗教师7509名。特岗教师招聘对象为2014年全日制普通本科及以上应届毕业生、师范类专科应届毕业生，或年龄在30岁以下且已取得教师资格的往届本科毕业生。河南省从2009年开始实施“特岗计划”，中央财政、省财政分别累计投入专项经费12.5亿元和10.8亿元，共招聘5.18万名高校毕业生为特岗教师到农村义务教育阶段学校任教，受益范围覆盖全省107个县、5000多所农村学校。
★ 单身调查报告
★ 单身人群调查报告
★ 淮上经典语录
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