简历的简洁性需求（共16篇）由网友“cwfighting”投稿提供，下面是小编整理过的简历的简洁性需求，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家有所帮助。
篇1：简历的简洁性需求
简历的简洁性需求
在简历实习经历里写着：某时间，某单位，某职务实习。百分之八十以上的大学生就是这么写的，很好地满足了简历的简洁性需求但是让实习经历的作用大打折扣。所以想要做出精彩的简历实习经历那就得注重方法而不是仅仅写这些东西，下面就介绍三大方法令实习经历变得更为精彩。
方法一，在简历实习经历里讲述你跟企业人员如何沟通的，比如你想让企业人员在下班后给你做个指导，这可是需要占用别人的`时间那么你采取什么样的方式达到这个目的?你可以说找到企业人员的爱好和他们建立良好的私人感情，因为有共同爱好就可以更快地走到一起。比如你和企业人员都喜欢乒乓球那可以邀请他打球，而后再请教他有关工作方面的内容。这样人家也会把自己的宝贵经验告诉你的，还可以显示出你的交际手腕有多高。
方法二，在简历里对此次实习经历做个总结性报告，通过这次实习让你了解了哪些理论性的东西，不要说书本上的知识而应该是实际工作当中的知识，因为实际当中的理论知识和书本上的理论知识有所不同的。比如书本上说检查某个东西需要什么样的程序，可实际上不一定是这样的而你对这个做说明，企业也就知道你从此次实习当中获得了有用的东西。
方法三，此次实习让你得到哪些东西使得你可以做什么，比如通过此次实习使得你可以做哪些具体的工作，你去招聘说明里看看此岗位需要你做哪些事情，再看看这些事情跟实习的关系，选择有关系的事情做说明那么成功的概率就会高很多的。
篇2：简洁简历
姓名：
性别：女
婚姻状况： 未婚
民族：汉
身高：164
现居住地： 石家庄市
户口所在地： 石家庄市
联系电话：***********
电子邮箱：
--------------------------------------------------------------------------------
求职意向
期望工作性质： 全职
期望工作地点： 石家庄市
期望从事职业：会计,审计专员/审计助理,财务助理/会计助理,其他职位
到岗时间： 1周以内
期望月薪： 元-2999元 (税前)
--------------------------------------------------------------------------------
教育经历
毕业学校： 黑龙江工程学院
时间： -09至 -05
专 业：经济学
学历： 本科
专业描述： 在校期间学习会计专业，主修课程：《会计学基础》 《成本会计》 《财务管理》 《高级会计》 《经济法》 《税法》 《审计》等专业课程
--------------------------------------------------------------------------------
工作经验
公司名称： ********科技有限公司
职位名称： 会计
工作时间 ： -12至今
工作描述： 本人在职期间负责财务工作。熟悉整个会计工作流程，并独立完成整套账务处理，能够熟练使用office办公软件，熟悉增值税一般纳税人的报税程序。
1，从事会计凭证的编制，总账和各种明细帐的登记
2，科目汇总表和银行余额调节表的编制
3，资产负债表，利润表等财务报表的编制
4，增值税一般纳税人申报表等的填制及申报
5，增值税发票的领购开据及进项税额的抵扣及权衡进销情况
6，地税的网上申报及个税的明细申报及缴纳
7，统计局网上报表的填制及申报
8，企业所得税汇算清缴
9,执照等证件的年检
10,其他及财务相关的对内，对外事务
--------------------------------------------------------------------------------
培训经历
培训课程： 财务软件(用友)
培训时间： 20**-03
培训时长： 6个月
培训机构： ******科技有限公司
--------------------------------------------------------------------------------
IT技能
技能名称： ACL 使用时间： 1年 熟练程度： 一般
技能名称： AIX 使用时间： 1年 熟练程度： 一般
--------------------------------------------------------------------------------
自我评价
社会简历: **医疗器械公司(一般纳税人)从事财务工作1.5年，熟练掌握整个会计工作流程，并可独立完成整套账务处理，能够熟练使用office办公软件,熟悉增值税一般纳税人的报税程序。适应高强度的工作环境，有高度的责任感和协作精神，良好的道德品质及职业操守。
学生简历： 从事会计专业学习四年，熟悉掌握相应的议论知识，在校期间曾参加过会计实习，理论与实践相结合，即接触到了实际工作经验又巩固了理论知识。
篇3：新生代求职看重情感性需求
新生代求职看重情感性需求
近期正是毕业生进入社会就业的高峰期。，我国高校毕业生总数再创新高，达到680万。除专科毕业生略有下降外，研究生和本科生人数分别比去年上升15%和4%。随着这些职场新生代逐渐崭露头角，他们的择业观和职场表现也给企业的管理者带来了很大的冲击。
经济发达的华东地区一直是高校毕业生最受青睐就业的地区之一，根据中华英才网去年发布的《第九届中国最佳雇主调查报告》显示，全国有26%的大学生选择在华东地区就业，为全国最高水平。如何去迎接今年的毕业生，尤其90后这些职场新生代，中华英才网专家进行了细致的分析解读。
一个现象
由于不满工资待遇、挑剔工作环境等原因，一些毕业生刚到新公司不久便闪电辞职，其中不乏尚未过试用期或刚转正的人，这类“闪辞族”让用人单位头痛不已。很多企业管理者往往将其归咎于年轻人的心浮气躁，但求职者也有着自己的苦衷。
刚从大学毕业的小张就是“闪辞族”的一员。“每个月拿到手的工资两千出头，现在物价那么高，房租、交通费就把一个月工资占去大半，剩下的钱连吃饭都不够。别人是上班赚钱，我是上班亏钱。父母花钱供孩子上大学本来就不易，我总不能上班了还啃老吧。所以我辞职出来打算集中精力去找一份待遇方面稍好点的.工作。”
专家认为，由于毕业生缺少对宏观市场的洞察，“闪辞”往往带有一定的盲目性。根据中华英才网最新发布的206月份中国大陆雇佣指数(CEI)显示，华东地区6月的CEI为130，与去年同期相比下降7个点，人才需求有所收缩。即便人才需求相对旺盛的IT、建筑地产等行业，人才需求与去年同期相比也有不同幅度下降，如建筑地产业从去年6月的146跌落到今年6月的123。缺乏工作经验的毕业生在辞职前，不能不考虑今年比较严峻的就业形势。
两种心态
除了薪酬因素之外，新生代职场高离职率还有着其他方面的因素。企业的用人需求与求职者就业期望之间的偏差成为造成这一现象的主要原因，新生代对于职业的要求相比以往更高。中华英才网发布的《校园招聘调研报告》就有力地证明了这一点。
报告显示，与以往的毕业生相比，新生代职场新人不仅对待职业显得更为务实、成熟，而且在就业选择上呈现出了目标化、现实化的特征。在他们眼中，第一份全职工作对于未来职业发展影响很大，而完美的工作应当兼具功能性和情感性两大需求。
在企业性质选择上，近些年毕业的大学生一改以往扎堆拼外企的选择，而重新开始看重国企。稳定的环境、良好的福利待遇成为国企最大的吸引力。而“假期”出人意料地成为不少学生在就业选择中最看重的因素，“要工作，也要生活”成为新生代就业时的新主张。
三招解决
面对企业用人单位与新生代求职者之间因用人观和择业观碰撞所产生的矛盾和问题，拥有多年人力资源行业招聘和管理经验的中华英才网专家分别向供求双方提出了自己的建议。
一、企业顺势而动，政府发挥政策优势
新生代将成为职场的主力军已是未来不可逆转的事实，这些职场新生代的诉求将成为未来企业在招聘管理时不得不考虑的重要部分。如何在提供有竞争力薪酬福利的同时，提供更为宽松自由的工作空间，最大程度激发他们的工作热情和潜力，将是所有企业HR需要面对的重要课题。而针对经济发达的华东地区而言，中华英才网专家认为，在当地人才竞争激烈的形势下，政府应当发挥积极作用，例如像无锡首创推行的“大学生租房补贴”政策就取得了很好的效果。
二、职场新生代要有明确的职业规划
应聘者需要对自己的知识储备和能力构成有客观的评价和认识，选择适合自身的岗位，这样对于缩短岗位磨合期，提升就业竞争力有积极的意义。毕业生应该谨慎评估首份工作，一旦选择就应该定心扎根，这样才会有利未来职业发展。
三、建立良好的雇主品牌形象
企业雇主品牌，主要是传递企业在人力资源市场的雇主形象以及对员工工作发展的承诺。行业经验证明，企业雇主品牌在招聘过程中发挥的作用日益明显，良好的雇主品牌更容易形成口碑营销，积聚校园人气，有利于求职者更好了解企业核心信息，产生持续的忠诚度。近年来，面对职场新生代，中华英才网以多元化的招聘形式，为客户制定了一对一的个性化雇主品牌解决方案，让企业不仅可以传递企业文化、介绍自身产品及行业竞争力，也可以更主动有效地把握大学生的就业取向，同时也有助于学生增进对企业的进一步了解，形成企业与学生间的良性的互动，避免仓促就业导致的“闪辞”。
篇4：简洁版简历
个人基本简历
国籍： 中国
目前所在地： 广州
民族： 汉族
户口所在地： 惠州
身材： 165 cm 55 kg
婚姻状况： 未婚
年龄： 22 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 广告制作/平面设计与制作：设计助理、设计/广告类：设计助理、排版设计员：设计助理
工作年限： 2
职称： 初级
求职类型： 全职
可到职- 随时
月薪要求： 1500--20xx
希望工作地区： 广州 广州 广州
个人工作经历：
公司名称： 天艺包装起止年月：20xx-03 ～ 20xx-07
公司性质： 私营企业所属行业：
担任职务： 设计员
工作描述： 包装盒、喷画、不干胶、画册、名片、单张等。
离职原因：
公司名称： 超越广告起止年月：20xx-08 ～ 20xx-10
公司性质： 私营企业所属行业：造纸，印刷，包装
担任职务： 设计助理
工作描述： 做画册、喷画、名片、不干胶、和书版包装设计等。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 广州轻工
最高学历： 中专获得学位: 设计助理 毕业- 20xx-07-01
所学专业一： 设计助理 所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
20xx-03 20xx-07 电脑机构平面设计 /
语言能力
外语： 其他 一般
国语水平： 优秀 粤语水平： 优秀
工作能力及其他专长
熟悉平面设计，PS和CorelDRAW，画册、喷画、名片、不干胶、和书版包装设计等。
篇5：简历：简洁不简单
简历：简洁不简单
HR在选简历时都会有各自的标准，但是有三个标准是他们都会遵守的，所以你一定要知道。
1、简洁不简单
HR用在每份简历上的时间大约为1分半。所以他们不会喜欢长篇大论的简历。一般来讲，他们会通篇看一下简历的几个模块，对于感兴趣的再详细看一下模块中的具体内容。那是不是越简单越好呢，也不尽然，如果简历缺少主要模块，那HR也会跳过的。
2、硬性指标要过硬
选择方法：约有20%的雇主承认他们会使用一些级别较低的助理人员来处理简历，这些人员会有一些硬性的选择标准。另有45%的雇主认为他们进行初选时，也基本只看这些硬性指标。常见的标准以雇主使用的频繁程度为序：1、六级英语证书2、户口3、专业背景4、学校名声5、在校成绩值得注意的'是：这些标准不一定会在招聘要求中注明,但自己心里一定要有数,相关的信息一定要全。
3、简历语言要规范
规范的简历语言非常重要。简历经过认真的语言推敲，可以大大的录取机会。所以一定要注意语言的规范使用，尤其要注意汉语的问题，现在很多求职者对于英语简历推敲比较细致所以问题不大，反倒是汉语简历经常会出现语法问题，错别字，书写格式问题等。
篇6：简历：内容简洁
简历：内容简洁
1、内容简洁
招聘者一般都有很多事务要处理，所以千万不要指望他们有足够的耐心读完一份冗长的简历。对于那些时间有限的人来说，厚厚的简历只会使他们心生厌烦。简历一般以一页为宜，如果要强调相关的工作经历，最好不要超过两个页码。
2、措辞不要含糊其辞
如果能量化自己的成绩，用人单位就能够对你有个非常客观的看法。与其说“改善了公司的经营业绩”不如说“使公司收购成本减少20%，年度收益增加$3900”。短短一份“成就纪录”，远胜于长长的“工作经验”。
3、写上简短小结
这其实是最重要的一个部分，“小结”可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话，但雇主们却认为这是引起注意的好办法。
4、显示你的稳定度和生涯规划方向
尝试将短期的工作，包装为“两座阶梯之间的休息点”，说明它如何连结前后两份工作，这会使你看起来像是“故意”离开原先的工作，尝试不同领域的历练。通常，你也可以花点心思在履历表上安排过去的工作经验，让对方觉得你过去的经验很符合目前这份空缺职位的'需要。也就是说，过去你不断磨练自己的技能，策划自己的事业生涯，因此可以在这家公司得到“最佳”发挥。
5、不用过多涉及个人信息，比如年龄、身高、婚姻状况
这种信息用人单位并不关心。
6、对于兴趣爱好的介绍只需局限在那些与目标职位有关的范围内
如果想介绍自己的工作经历，千万不要把两者柔到一块。
7、“如有要求，资料另附”的字样应该被省略。
大多数招聘者会认为你想出示更多的证明，他们会因此而向你提出一大堆烦琐的要求。
8、尽量避免所谓的“目标”陈述
如果你非要阐述自己的目标，那最好说的具体些，像“想发挥自己的市场专长”或“寻找一个更有挑战性的工作”这样的套词还是不说为妙。
9、不要使用任何借口
以往的工作离职原因无需在简历中说明，所谓的“公司领导换人”、“老板没有人情味”或者“赚钱太少”这类话是绝对不应该出现在个人简历中的。
篇7：简洁版简历
简洁版简历模板
求职简历形式上要整洁、美观。同时，求职简历一般不需要太长，关键要突出重点。以下是简洁版简历模板，欢迎阅览!
基本资料
姓 名：***
性 别：男
出生日期：1987年11月12日
身 高：170 cm
婚姻状况： 未婚
户口所在地：广东 韶关 现在所在地：广东 广州 海珠区
语言能力
普通话：优秀 掌握方言：粤语 能力：优秀
英语：良好 等级：
其它语言： 能力： 等级：
教育或培训经历
毕业院校：广州纺织学院 最高学历：中专
所学专业：服装设计
时间地方学校/机构专业学历证书编号XX.1--XX.1广州纺织学院服装设计与制版中专
工作经历
XX.3--XX.5
广州科拉迪服装有限公司(合资企业)
工作职位：服装生产跟单
离职原因：待遇问题工作描述：跟进生产车间的生产进程!
XX.6--XX.10
广州艾琪安服装有限公司(民营企业)
工作职位：助理设计师
离职原因：身体不适工作描述：辅助设计师!跟进服装工艺进展
XX.11--XX.3
广州华贵商贸城(其它)
工作职位：私人服装店
离职原因：无工作描述：我觉得销售真的是个很大的学问，首先你本身要很会搭配，多看点时尚杂志，还有你要了解各个体身的人应该穿什么类型的服饰，什么颜色的服装，搭配什么。这样你搭配出来真的好看，顾客也就会自自然然的相信你了。多看点那些服装搭配网之类的。累人的工作!
自我介绍及评价
若有幸加盟，我可以致力于贵公司的开发或根据公司的需要随时致力于某方面的工作和学习。
“顺兮，逆兮，无阻我飞扬”是我的座右铭;“如临深渊，如履薄冰”是我的工作态度;“真诚，守信”是我的最大特点;开阔的`胸襟使我获得许多朋友。聪明的头脑，创造的思维，开拓进取的坚韧，加上纯熟的专业技能，相信我是您的最佳选择。
请您给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。
感谢您耐心的阅读了我的求职信，如需要详细资料，请与我联系。
敬候佳音!
篇8：简洁漂亮简历
简洁漂亮简历模板
个人信息
姓 名：
国籍： 中国
目前所在地： 白云区
民族： 汉族
户口所在地：
身材： 165 cm48 kg
婚姻状况： 未婚
年龄： 25 岁
培训认证：
诚信徽章：
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手 机：
QQ号码：
电子邮件：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 广告：平面设计/包装设计师、广告创意/设计主管/专员：平面设计主管/包装设计师主管、企业策划人员：推广主管
工作年限： 6
职称： 高级
求职类型： 均可
可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000
希望工作地区： 广州
个人工作经历
公司名称：
起止年月：-06 ～ 广大有限公司
公司性质： 民营企业
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职务： 推广主管
工作描述： 1、积极协调、监理、督促与设计项目相关的各方人员，获取设计所需资源和信息，准确及时的完成公司的广告设计要求
2、参与项目前期的市场定位、调研及所需推广物的料设计
3、参与项目代理公司、设计公司、广告公司、物业公司的招投标、评标、考察等
4、参与项目各项VI设计、市场推广宣传、活动组织、统筹安排等
5、负责协调广告公司按照项目时间节点的.要求及项目部的要求完成阶段宣传任务，负责协调合作单位之间的沟通、及业务联系、修改
离职原因：
公司名称：
起止年月：-02 ～ 2010-06有限公司
公司性质：
所属行业：广告
担任职务：平面设计师
工作描述： 从事星级酒店物料平面设计工作：画册、单张、邀请函、喷画等平面设计相关工作。
从事茶/茶具、食品、化妆品、保健品等包装、单张、展会喷画等平面设计
离职原因：
公司名称：
起止年月：-07 ～ 2009-02广州有限公司
公司性质： 股份制企业
所属行业：广告
担任职务：平面设计师和网络管理
工作描述： 1、根据公司的整体发展要求，负责构思、设计、制作、传播宣传海报、单张、易拉宝等。
2、根据公司活动要求，进行邀请函、礼品券、场地布置等前期准备工作。
3、与壹马服装广场客户进行沟通，进行广告位的设计及推广、客户信息的收集、会员注册及使用指导等方面工作。
4、每天通过网络对信息进行收集、分类、编辑、审核、上传至广州市客运站网、中国服装联盟网各栏目。
5、配合公司其它部门进行活动图片调整、VI应用等平面设计工作。
6、积极协调、监理、督促与设计项目相关的各方人员，获取设计所需资源和信息，准确及时的完成公司的广告设计要求；
7、按上级意图，对设计质量把关，与外部设计机构沟通，审查外部设计稿件，提供相应修改建议；
8、项目进行过程中与项目负责人积极沟通，将项目设计成果报项目负责人进行审批。
9、自觉更新自己的学习信息，与时俱进的学习新型设计软件，提高设计能力，减少成本支出。
离职原因：
公司名称：
起止年月：-03 ～ 2007-07德国有限公司
公司性质： 民营企业
所属行业：广告
担任职务：平面、包装设计
工作描述：1.负责公司有关活动的布置方案策划与实施。
2. 负责项目推广用各类印刷品、广告的设计、制作、印制。
3.负责项目推广概念、包装策划、设计
4. 负责制定广告投放计划与实施。
5.负责建立宣传媒体和广告设计、制作单位名录。
6. 负责公司门户网站的设计、建设。
7.推进公司网站的建设。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 江西师范大学
最高学历： 大专
毕业日期： 2005-07-01
所学专业一： 艺术设计
所学专业二： 摄影
受教育培训经历：
起始年月 终止年月 学校（机构） 专 业 获得证书 证书编号
-09 -09 全国各地 素描、水粉等
-09 2005-07 江西师范大学 艺术设计 毕业证、英语四级、计算机等级证书
语言能力
外语： 英语 优秀
其它外语能力： 英语四级
国语水平： 优秀 粤语水平： 良好
工作技能
1.擅长手绘和平面设计,爱好摄影。
2.能熟练操作photoshpcoreldrawIllastrator和一些办公软件。
3.能独立完成创作，尤其熟悉后期输出和印刷流程。
4.有5年从事平面和包装等艺术设计的工作经验．
个人评价
1.本人性格开朗、勤劳、适应快、虚心好学、工作认真负责、有很强的团队合作精神、勇于接受新挑战。
2.擅长人际交往,应变能力强,能够独立解决复杂的问题,具有独立领导能力和团队协作精神。
篇9：简洁清晰简历
【个人基本资料】
姓名：
性别：男
民族：汉
年龄：23
政治面貌：群众
【工作经历】
20__年大专毕业后我进入上海__文化传播有限公司任职美术助理，在此期间，我逐步熟悉了系统化、规范化的图书制作流程，提高了自己的美术修养等，让自己上升了一个层次。
20__年，我因私人原因离开上海回到山东，就职于__广告公司，职责为广告设计及制作，参与设计并制作包装。
在这段时间里，我深刻认识到自己的不足，于是自学了Illustrator，painter软件，进一步提高了自己的美术技术。
现在，我有信心迎接更高的挑战。
【教育背景】
学 历：大专
毕业时间：20__年7月
毕业学校：__工程技术学院
所学专业：动漫设计
【熟悉的软件】
Photoshop
Illustrator
painter
【特长】
较强的协调能力;周密的统筹管理技巧;优秀的团队合作精神;
熟练掌握Microsoft Word 等常用办公软件。
熟悉互联网及局域网。能独立处理简单的计算机及网络故障。
拥有细致稳重的工作态度及良好的交流技巧。
拥有优秀的学习能力和对环境的适应能力。
【求职意向】
我希望从事我爱好的美术工作，并愿意迎接各种高难度的挑战。
期待职位为：我力所能及的各种岗位均可。
期待的文化：和谐的团队氛围;清晰的目标远景。
【联系方式】
电 话：___________
电子邮箱： _________
篇10：简洁清晰简历
个人信息
姓名：
性别：
电话
教育经历
会计学 20__.09 - 20__.06上海
学士学位上海财经大学
主要课程：会计学，宏(微)观经济学，财务会计，管理会计，货币银行学，管理学
专业证书：有会计上岗证，初级会计师资格证
财务经历
短学期实践实践 20__.06 - 20__.09上海
财务实验室
在校参加会计专业实训，内容包括生产型企业登记账簿，编制试算平衡表、资产负债表等
进行电算化会计的操作，其中包括凭证的录入 、审核，出纳日记账的登记，各种明细账的登记
辅助导师编制江总表，总账的登记及期末会计数据处理
根据记账凭证及明细账用逐步结算法中的综合结转法计算出产品的成本
根据给出的相关内容编制本月的资产负债表和利润表
实践活动
___创业社社长 20__.09 - 20__.02上海
组织与主持社团招新活动，组织干事、社员参与社团活动的策划与执行
撰写活动企划书，设计活动方案，邀请金融从业人士为社员做辅导
人事部助理 20__.09 - 20__.05上海
协助老师核对学生奖学金申请表及名单，分发各学院一周工作事宜表
接听电话，复印老师所需资料;对各部门的工作进行绩效考核
学校搬迁工作志愿者 20__.06 - 20__.07上海
地铁站站内服务志愿者 20__.09 - 20__.10上海
世博会临时调用志愿者 20__.06 - 20__.07上海
篇11：简历讲究简洁
简历讲究简洁
简历写作十分讲究简洁，请看应届毕业生用实例为大家讲解
关键点：
好汉不提当年勇，除非这“当年”是近两三年，否则会让人误以为你江郎才尽了。
千万不要这是她一个人的错，说不定你的简历里也有这种笑话呢。不信的话，请看这两份简历：
简历一：
主修课程机械CAD、solidworks、理论力学、材料力学、机电传动控制、现代企业管理、民营经济学、现代商务与贸易
个人技能1：熟练掌握solidworks、CAD制图软件及Photoshop Illustrator、Flash处理图片和图形软件
2：熟练机械设计。
3：熟练使用MS Office办公软件
4:驾驶汽车(C1)
简历二：
计算机水平二级VB通过，参加了三级网络技术考试，会一般的编程，爱好并了解网络知识，Dreamweaver、office
英语水平CET-4通过，成绩：498分.良好的`听说读写能
主要课程 《色彩学》《排版技术》《数字图像处理及制版原理》《计算机网络》《VB》《VC++》《平面设计基础》《印刷原理及工艺》
且不说简历中格式、字词有不规范的地方，这种罗列课程的做法可取吗？你在做简历的时候是不是也列了一大堆上过的课程？
我想告诉你的是，别再罗列课程了，除非你所学的是全国独一无二的，否则你写的就不再是你，而是你的专业！全国学这个专业的人都上过这些课，你的优势何在？同样是学人力资源管理的，你说你上过《统计学原理》，难道别的学校就没有这门课？大家都上过这门课，凭什么我要录用你而不录用他呢？
关键点：
你要证明的是你个人多优秀，而是你们专业、你们院系或者你们学校，所以一定要把事情说细！
所以要么不写，想写的话就要写得跟别人不一样，证明你在这个领域里比别人优秀，比如列出成绩、排名、绩点或所获奖励，这些都是比较不错的做法。
教育背景：
.10-.07 中国XX大学金融学专业硕士
GPA:3.6/4.0排名：3/35
.09-2007.06 XX大学国际经济与贸易专业本科
获得1次一等奖学金、2次二等奖学金
总之，“简历”是要求简洁，而不是简单。好的简历应该像利郎西服的广告语一样，“简约，不简单”，在聊聊数百字里证明你比别人更加优秀。所以你所要说的东西也应该是“人无我有，人有我优，人优我特”。别人没学过这个专业，我学过；大家都学过这个专业，我考得好；大家都考得不错，我还有一些独特的作品或经历。只有这样，单位才会优先录用你。
篇12：简历简洁不简单
简历简洁不简单
1、简洁不简单
HR用在每份简历上的时间大约为1分半。所以他们不会喜欢长篇大论的简历。一般来讲，他们会通篇看一下简历的几个模块，对于感兴趣的.再详细看一下模块中的具体内容。那是不是越简单越好呢，也不尽然，如果简历缺少主要模块，那HR也会跳过的。
2、硬性指标要过硬
选择方法：约有20%的雇主承认他们会使用一些级别较低的助理人员来处理简历，这些人员会有一些硬性的选择标准。另有45%的雇主认为他们进行初选时，也基本只看这些硬性指标。常见的标准以雇主使用的频繁程度为序：1、六级英语证书2、户口3、专业背景4、学校名声5、在校成绩值得注意的是：这些标准不一定会在招聘要求中注明,但自己心里一定要有数,相关的信息一定要全。
3、简历语言要规范
规范的简历语言非常重要。简历经过认真的语言推敲，可以大大的录取机会。所以一定要注意语言的规范使用，尤其要注意汉语的问题，现在很多求职者对于英语简历推敲比较细致所以问题不大，反倒是汉语简历经常会出现语法问题，错别字，书写格式问题等。
篇13：简洁大方简历
简洁大方简历模板
简洁大方简历模板，这是一份空白式的`个人简历模板表格，对于这份的设计如果你觉得不满意还是不知道怎样去写好个人求职简历，那么大学生个简历网还提供了这份简洁简历模板下载word格式无表格参考。更的简历写作技巧与简历相关性问题请在本站查找阅读。
| 简洁大方简历模板下载 |
篇14：基于LS-SVM的间断性需求备件预测
基于LS-SVM的间断性需求备件预测
我国近年引进国外装备时间不长,其备件的历史数据较少、需求具有间断性且具有大量零值,给预测工作带来了一定的困难.文章提出应用最小二乘支持向量机(Least Squares Support Vector Machines LS-SVM)这一新的机器学习方法来实现间断性需求备件的预测,建立了舰艇间断性需求备件的`预测模型,并对某型舰艇备件进行预测和分析,结果表明:LS-SVM在间断性需求备件预测上表现出优秀的学习和预测能力.
作 者：冯杨 尹迪 罗兵 Feng Yang Yin Di Luo Bin 作者单位：海军工程大学指挥自动化系,武汉,430033 刊 名：舰船电子工程 英文刊名：SHIP ELECTRONIC ENGINEERING 年，卷(期)： 30(6) 分类号：N945.24 关键词：间断性需求 不常用备件 少量历史数据 需求预测 最小二乘支持向量机篇15：基于私密性需求的园林景观设计的相关论文
基于私密性需求的园林景观设计的相关论文
1私人场所的景观设计
1.1建筑阻挡
利用各种建筑物和园林工程设施阻挡人们的视线从而达到保护隐私的目的。各种影墙、绿篱栅栏、摆放假山奇石、开挖人工湖等手段，均能起到很好的转移人们的视线，缩短视线距离的效果，达到阻隔人们视线的目的。再从建筑墙面上添加一些彩绘图案吸引人的目光，转移人的注意力，能更好地保护建筑物后面人们的活动，使在另一侧更具有安全感。
1.2植物建筑复合式搭配
利用植物栽植与建筑物相搭配的形式以达到保护人们隐私的目的。这种做法通常是在活动场所的周围布置一些其它建筑物，然后再从外围建筑的缝隙中栽植一些常绿植物，达到不显山、不露水的效果，从而保护在其中的人们活动不受外界探视。
1.3利用地形
利用地形就是在私人活动场所的周围用一些有起伏的地形，围合成小的空间，遮挡住外围游人的视线，从而达到保护隐私的目的。
2公共场所的景观设计
公共场所主要是指公园、广场、学校、高尔夫球场、医院等可以供很多人同时自由活动及聚集的场所。在这种场合下，人们可以自由的活动、放松身心、亲近自然，这些场所除了与私人场所相同的处理方法外，还需从以下3个方面着重考虑：
2.1苗木规格要大、寿命要长
这些场所本身占地较大，人的视距也远，规格小时，则起不到遮挡效果。一般情况下，需要选用规格大的乔木、寿命长的植物：一方面能形成很好的遮蔽及景观效果；另一方面长寿命的植物，可免于频繁更换，影响已形成的遮蔽效果。在植物选择上可以考虑法桐、银杏、香樟等能有较大的树冠、遮荫效果好的树木品种，且需要按一定的形状丛植和群植，一方面可以形成良好的景观效果，另一方面也能很好地形成相对的隐蔽空间，达到围合空间，保护隐私的目的。
2.2苗木品种多、规格多、密度大
在公共场合栽植苗木时，苗木的品种要多，也需合理安排种植空间及层次，做到远观近看要有不同的效果。道路的位置要合理处于公共区域的外围，使非停留意向人员不干扰内部人员的活动，而小广场则要尽量安排在中心位置，使其免受外部人员的干扰。像北方的高尔夫景观设计，从保护隐私的角度出发，则要在外围设置较宽的苗木隔离带，最好用常绿的大叶女贞、蜀桧、竹子等高密度栽植，形成一个很好的常绿隔离带，同时也需种植一些萌蘖力强的树种，如火炬树、千头椿等，可在春夏秋冬都能有好的`遮蔽效果。当然内部空间的通风、采光方面的需求也要考虑其中。
2.3注重与外界环境的联系
由于公共场所为开放型绿地，几乎任何人都可入内，人员构成较杂，营造的私密空间若过于隐蔽，也会给某些别有用心的犯罪分子所利用，从事不法活动。所以，在设置保护人隐私的空间时，也要考虑人员的安全性，可设置与外界相通的小路、园林小品等，加强与外界空间的联系，免受这方面的隐患。
3结语
无论私人场所，还是公共场所，私密空间的景观设计是必要的，也是必须的。如何在维持较好的景观效果下，提供更宜人的私密空间，是景观施工者、设计者所考虑的内容之一。就这方面给出了一点粗浅的看法，希望能更好地应用于实践，为人们创造出更加宜人、宜居的生存环境。
篇16：在Scrum中识别非功能性需求
非功能性需求描述系统的质量（它是什么）而不是行为（它做什么），Scott Ambler在Dr. Dobb’s 网站的一篇文章中提到：“Scrum的产品功能清单可以容纳功能性需求，但是……对于非功能性需求和架构的约束来说，它就没那么好使了。”他的观点也引发了诸多讨论。
文章在Scrum Development Yahoo讨论组上激起争论。人们分享了自己如何使用Scrum获取非功能性需求的经验。Ron Jeffries 提供了一个实例需求：系统要保证99%的正常运行时间，大家以此为中心展开了讨论。
针对该需求，有人建议将其转化为功能需求，这样就可以把它用时间盒限制起来，并对其进行测试了，
这个需求就会变成：系统在［时间范围］之内，要保证99%的正常运行时间。这样就会带来附加的功能需求，比如创建监控和通知机制。
有些人建议使用其他方式，比如这类的需求可以放在团队的“完成定义”中。也就是说，除非保证每个故事的实现不会导致系统发生故障，否则故事就不能被视为完成。这可以通过诸如审查过程和/或负载测试来完成。
欢迎读者留下评论，分享您所了解的Scrum团队应对非功能性需求的经验。
查看英文原文：Addressing Nonfunctional Requirements in Scrum
来自：www.infoq.com/cn/news/2008/11/nonfunctional-requirements
【简历的简洁性需求（共16篇）】相关文章：
个人简历制作的技巧2022-08-18
简历制作的六大精准步骤2023-06-06
企业如何选择简历选择什么样的简历2023-12-23
企业看求职者个人简历的什么内容2022-09-04
简历必不可少的10项内容2022-10-23
个人简历中软技能的写作2023-07-18
三大必杀技搞定英文简历2023-07-18
如何根据自身优势打造个人简历2022-09-13
毕业生面试最易忽略十个细节2022-05-27
网上简历的制作及投递技巧2022-11-26