开展“三解三促”活动总结

时间:2023-05-21 07:37:48 活动总结 收藏本文 下载本文

开展“三解三促”活动总结(锦集13篇)由网友“偶尔冒个泡”投稿提供,以下是小编为大家汇总后的开展“三解三促”活动总结,希望能够帮助到大家。

开展“三解三促”活动总结

篇1:开展“三解三促”活动总结

开展“三解三促”活动总结

开展“三解三促”活动总结

XX市委、市政府作出深入开展领导干部下基层“三解三促”活动重大部署以来,市委XX室积极相应市委号召,立足部门职能、围绕工作重点、结合基层实际,认真贯彻落实市委决策,积极参与并深入开展了“三解三促”活动。今年上半年,我们挂钩了南长区扬名街道清二社区,联系了无锡长安高分子材料厂、无锡新大中薄板有限公司两家企业,实地走访5天,召开座谈会5次,参加社区活动2次,共与63人的基层同志座谈研讨,耐心细致为基层发展出谋划策,真心实意为基层同志排忧解难,受到了社区群众和企业职工的普遍欢迎。

(1)思想重视。我们把“三解三促”活动作为市委XX室当前工作和政治生活的头等大事来抓,认真组织全室同志深入学习市委相关文件和政策意见,深入研讨“三解三促”活动的重要意义、工作思路和创新举措。我们体会,必须站在党的十八大的政治高度,紧扣推进“八项工程”、打造“四个无锡”的战略深度,着眼无锡率先基本实现现代化的发展力度,来充分认识“三解三促”活动的重要意义,紧紧围绕市委、市政府中心工作,进一步发挥市委XX室的能动性、党员干部的自觉性,重心放在基层、倾力服务基层,更加努力地弘扬党的优良传统和作风,更加深入地开展领导干部下基层“三解三促”活动,更好地做到为人民服务。

(2)工作务实。我们把“实”字放在“三解三促”活动的首要位置,力图深入第一线基层、掌握第一手材料,务求摸实情、出实招、办实事、重实效、求实绩。我们做到情况掌握在基层、感情融洽在基层,在挂钩联系社区和企业的过程中,直接面对广人民群众,直接感受基层生活,直接走进生产一线,围绕民生问题需要什么、企业困难如何解决等问题,召开多次座谈会与社区干部群众、企业领导职工进行深入探讨,倾听基层最真实声音,了解基层最真实状况,收集基层最真实诉求,同社区群众和企业职工同呼吸、共命运,融为一体、打成一片。我们做到矛盾化解在基层、工作推进在基层,针对基层最关心、最直接、最现实的.利益问题,特别是扬名街道清二社区反映比较集中的社区管理、征地拆迁、就业社保、房屋权属等问题,以及走访了解到的长安高分子材料厂、新大中薄板公司提出的政府导向、银行信贷、土地使用、劳资纠纷等问题,不回避、不推诿、不敷衍,紧密结合部门职能,牢固围绕基层需要,以现场办公、讨论交流的形式,耐心细致地和基层同志一起分析查找矛盾根源,XX讨论排忧解难的办法,宣传解释市委决策部署和相关政策意见,并进一步向有关部门反馈群众的意见和建议,扎扎实实地帮助基层破除困难、化解矛盾。

(3)成效明显。我们在深入开展“三解三促”活动中,更加紧密地联系了人民群众,更加显著地增强了服务能力,更加有效地改进了机关作风,取得了实实在在的成效。我们以联系群众为主要导向,把基层发展当做自身发展,把群众困难当做自身困难,系统全面地了解基层情况和面临困难,不断拉近与人民群众的空间距离、心理距离和思想距离,进一步密切了党群和干群关系。我们以调查XX为主要形式,沿着群众视角分析工作中的不足与问题,根据基层需求明确政策意见的出发点和落脚点,把帮助基层解决具体问题与着眼全局解决共性问题结合起来,深化了自身对无锡经济社会新情况新问题的XX与思考,不仅提升了服务基层、服务群众的能力,而且提升了服务市委、服务大局的能力。我们以改进作风为主要目标,把“三解三促”活动作为密切联系群众、深入学习基层的重要载体,作为听取基层意见、改进机关作风的重要渠道,查找工作薄弱环节、制定整改优化措施,进一步深入改进了机关作风、有效提升了工作绩效。

(4)组织有力。我们建立和完善了“三解三促”活动的组织领导体系和工作推进体系,加强领导、明确分工、精心组织、强化统筹,确保了“三解三促”活动有力有序有效开展。我们坚持领导带头,市委副秘书长、XX室主任荆晓东同志以身作则、率先垂范,积极参与投入到挂钩社区、联系企业中,通过建立联系点、调研座谈、解疑答惑、出谋划策等多种形式,影响带动了全室同志深入基层、为民服务,推动形成了党员干部联系群众、服务群众的鲜明导向和浓厚氛围。我们做到职责明确,把“三解三促”活动置入XX室日常工作计划中,明确由文字处室直接参与、秘书处室后勤保障,细化了职能处室的分工与合作,同时安排了一名同志专人负责“三解三促”活动的联系、衔接、记录等工作,实现了“三解三促”活动的制度化、常态化、长效化。

(5)思路创新。我们立足XX室的部门职能、岗位特点和工作特色,在全体动员上聚能量,在互帮互学中求发展,在出谋划策上下功夫,进一步创新了工作思路。在“三解三促”活动中,我们围绕XX室“精简机动、灵活干练”的特点,全室动员,全体参与,全力组织,全面统筹,从领导干部“三解三促”扩展到全室同志“三解三促”,活动覆盖面达到100%,既充分发挥了领导干部的带头作用,又增强了“三解三促”活动的力量和成效。我们秉承“新鲜经验源自基层”的思想,在下基层中注重同基层同志多交流多沟通,及时掌握基层最新动态,及时发现基层最新经验,一方面服务基层、服务群众,一方面从基层和群众中汲取养分、提升自身。我们紧扣XX室“参谋助手”的角色定位,确立了“答疑解惑、出谋划策”的工作策略,在实地走访、走村入户的同时,更加注重通过调研座谈,系统真实地掌握社情民意、企业困难,尽心尽力为社区发展、企业经营谋思路、想办法、出点子,做到见真功、见实效。

篇2:开展“三问三解”活动总结

开展“三问三解”活动总结

开展“三问三解”活动总结

矛盾纠纷排查化解、XX疑难问题化解等活动,取得了明显成效。

一、狠抓精神传达贯彻,活动部署安排到位

全市“三问三解”活动部署后,市XX局党组立即召开专题会议,深刻领会活动精神实质,研究成立市XX局“三问三解”活动领导小组,由市政府副秘书长、市XX局党组书记、局长任组长,班子其他成员任副组长,各科(室)科长(主任)为成员,组织机构落实到位;组织全局人员认真学习市委《关于深化“三问三解”开展“十大系列活动”的通知》和市委政法委《关于开展“大下访、大巡查、大化解”活动的实施方案》精神,进一步提高干部职工思想认识,增强了干部职工自觉参与、积极践行的意识;结合实际,发下《全市XX系统深入开展“三问三解”活动通知》,系统安排了市、县两级XX部门活动开展,明确了目标和要求,细化了责任和标准。

二、狠抓领导干部接访下访,深化“大下访”主题

领导干部接访下访工作是我局今年的中心工作之一,也是“三问三解”活动的重点内容,针对近年来我们此项活动开展情况及存在的问题,采取有力措施予以完善。通过听取群众反映和基层意见,实事求是的评估领导干部接访下访约访回访活动实施效果,及时进行细化调整,下发了《关于“XX工作落实年”活动市级领导干部接待群众工作安排的通知》,把今年市级领导干部接待来访群众活动确定为带案下访和包案约访两种形式,对各县区、各部门排查梳理出的本辖区内的疑难XX问题,经市信联办审核后,送达市级领导,按各市级领导联系的`县区和部门接访群众、化解问题,确保接访活动有目的、有重点、有成效。

为推进工作落实,市XX局2次召开全市XX局长会议,对领导干部下访约访活动检查情况进行了通报,提出了整改措施;2次派出工作组前往千阳县南寨镇、城关镇和金台区金河乡现地了解领导干部下访约访开展情况,总结县区先进经验,并在全市县区进行了推广,统一了涉及领导干部接访工作的领导接访公示牌、接访登记表、XX问题转办表、XX问题督办表等10个表格,实现了市、县、乡镇三级领导干部接访活动的统一。

活动开展以来,全市科以上领导干部接访群众上万人次,同解决群众问题近千件,受到人民群众欢迎。

三、狠抓矛盾纠纷排查,拓展“大巡查”深度

在“三问三解”活动中,我们不断深化“大巡查”活动的开展,把“大巡查”的目标定位在基层矛盾纠纷排查化解上。加强对各级的督导检查,特别是基层乡镇(街办)、村(社区)两级早期XX问题排查化解的督导检查,坚持联合督导检查与督查专员督查相结合,重点抽查与随机检查相结合,明查与暗访相结合,把各类矛盾纠纷发现在苗头生成前,把XX问题化解在激化扩大前,把人员稳控在串联聚集前,使矛盾纠纷排查化解真正发挥作用,使“大巡查”工作真正产生良好的社会效应。

四、狠抓疑难问题化解,提升“大化解”质量

认真落实市委政法委关于开展“大化解”活动的要求,把工作重心放在实现“一控双降”目标任务上,把重点放在化解群众疑难XX问题上,以XX积案化解为龙头,狠抓群众疑难XX问题化解,切实推动“事要解决”。活动开展以来,市XX局受理中省市交办要结果案件5件,5件全部提前结案;市XX局提出“把重点群体请进XX大厅、带着难点问题到基层化解”的办法,局领导和接访干部深入基层,现场解决世纪景园小区断水、万祥尚景小区建筑面积纠纷等重点XX问题,以群众的评价直接检验政策的落实,收到了良好的效果;4月中旬,市信联办成立3个督导检查组,市委常委、政法委书记黄超亲自带队,分别对12个县区和高新区XX稳定工作进行全面督导检查,对个别县区接访活动资料不完善、巡查活动留有死角、化解老户XX问题力度不大等问题,进行了现场指导,并限期改进;为了提高基层办案人员的办案能力,4月17日,市XX局组织12个县区和高新区的30多名基层办案人员进行业务培训,提高了基层办案人员业务素质;为有效遏制进京非访有所上升的势头,市XX局和市公安局于4月底专程赴咸阳考察学习了依法处置非访经验;为促使各县区对交办的XX积案能够尽快结案,由局领导带案下基层,对渭滨、扶风等县区的XX积案逐案进行了分析研判,提出了具体的化解办法,使“三问三解”活动开展方向不偏离、目标不落空、标准不降低。

我市XX系统开展“大下访、大巡查、大化解”活动以来,干部深入基层乡村,直接面对群众,现场化解问题,活动收效明显,我市XX系统“三问三解”活动,受到《XX日报》等主流媒体关注,受到人民群众欢迎。

篇3:三解三促工作总结

如东县气象局

今年来,我局党支部和联村指导员根据县委《关于进一步深化“三解三促”活动,全面实行城乡党组织统筹共建工作的实施意见》和《关于推进县级机关“三解三促”制度化常态化的意见》要求,积极开展工作,取得了一定的实效,达到了预期目的。现就全年工作总结如下:

一是深入基层,加强为农服务“两个体系”建设

局党支部和联村指导员在“三解三促”活动中,深入基层了解气象信息获取、气象服务信息应用等情况,真诚听取农村基层对气象信息的需求以及气象为农服务存在的问题,以便今后更好地开展气象为农服务及其它各项工作。当获知下漫村所获取的科学知识信息少、办公条件差的问题时,我局党支部毅然决定为曹埠镇下漫村添置了农业生产、气象科普书籍20余册、联想电脑一台,同时还赠送了8套办公用的桌椅,以改善该村的办公条件。有力推进了农村信息来源少、办公条件差和气象防灾减灾体系建设,有效解决了气象为农服务的诸多问题。

二是加强宣传,增强村民防灾减灾意识

充分利用世界气象日、防灾减灾日以及安全生产科普宣传周开展气象防灾减灾宣传活动。通过气象防灾减灾系列展板展示、现场咨询答疑到基层,使老百姓对《气象法》、《气象灾害防御条例》”等法律法规,天气预报制作、获取天气信息渠道等气象知识,夏季怎样预防雷电、气象灾害种类和防御措施等防灾减灾常识有了更加深刻的理解和认识,增强了人民群众的防灾减灾意识。另一方面积极配合曹埠镇下漫村和掘港镇三河村、周店村做好秸秆禁烧、禁抛和综合利用工作,指派专人深入社区和村居向广大农户宣传秸秆回收、还田的好处和焚烧秸秆的危害,并取得了显著的效果。

同时,为进一步加强气象灾害防御知识普及,9月11日,我局组织相关气象专家前往挂钩村,走村到户,深入田间地头开展气象防灾减灾科普宣传活动。活动中,大家就农民朋友关心的天气对秋收秋种的影响,以及如何采取有效的防御措施等问题进行了详细解答。并针对该村种植的特点,向农民朋友讲解分析了与之相关的气象条件,为他们释疑解惑。在场的一位老大爷向气象职工竖起了大拇指,说到:“前段时间的那场雨来得太及时了,提前看了天气预报,我们就施肥,效果很好,你们就是我们的‘及时雨’”。

此外,我局为该村赠送并安装了一套价值9000多元的气象预警大喇叭和预警发射机,实现了气象信息传送到“最后一公里”。该套设备采用智能化控制,具有预警信息接收、预警信息广播、人工直接广播等功能,能把气象部门发布的文字内容信息转换成广播语音,并启动高音喇叭实现语音广播。不仅完善了该村的气象灾害防御体系,提高了农村气象服务和气象灾害防御能力,同时也有效地减轻了气象灾害对农民生命财产安全和农业生产带来的损失,真正实现了零距离服务“三农”的目标。此举受到了该村村民的一致好评。

三是因地制宜,落实扶贫帮困措施

1、为使扶贫帮困工作落到实处,我局实行了“一人帮一户”和“两人帮一户”的帮扶形式,做到中层以上干部“一人帮一户”,其余在职职工“两人帮一户”,确保扶贫帮困任务到人、责任到人。

2、制定了《如东县气象局扶贫帮困工作制度》,建立帮扶长效机制,确保工作取得实实在在的效果。

3、建立了贫困家庭情况电子档案,做到了贫困家庭人数清、致贫原因清、困难程度清。

4、认真分析,理清思路。通过对贫困家庭致贫原因、困难程度、技能特长、就业需求等的分析研究,分别制定出了不同的帮扶方案,因人制宜采取不同方式进行帮扶。

5、注重在思想上帮扶。树立“扶贫先扶志,扶志先育人”的理念,大力宣传党的扶贫方针、政策,坚持变“输血”为“造血”的工作思路,提高他们的造血功能,使之可以持续发展、彻底摆脱贫困。通过真心与他们交朋友,倾真情了解他们的思想状况,帮助他们更新观念,转变思想,提高认识,树立做好自己力所能及的事情、相信党和政府不会忘记他们,帮助他们树立克服困难的信念和决心。

6、在信息和技术上帮扶。积极热情主动地向贫困家庭提供脱贫致富的信息和技术帮助,竭诚为他们排扰解难。

7、在资金上、生产物资上帮扶。局领导三次走访慰问贫困家庭,与他们促膝谈心,详细询问他们的生产、生活、身体和家庭状况以及目前存在的实际困难,鼓励他们要勇敢面对困难,要对生活充满信心。1月24日(春节前)根据村委会排查和实地调研,为14户特困家庭送去春节慰问金达12400元,使他们能同样过上一个欢乐、祥和、幸福的新春佳节,感受到党和政府的温暖;5月,正是夏收夏种的农忙季节,为配合做好秸秆禁烧、禁抛和综合利用工作,帮助贫困户搞好夏收夏种,5月22日,我局党支部一班人带着夏种急需的尿素、复合肥,挨家挨户的送到贫困农户家中,把我局党支部的关爱之心送到贫困户的手中,把党的温暖送到了老百姓的心中。

另外,在“八一”建军节来临前夕,7月30日,我局相关负责人顶着高温酷暑,到挂钩帮扶的曹埠镇下漫村看望慰问部分复员贫困退伍军人,并为他们送上了节日慰问金,每人400元。?在走访慰问时详细地询问和了解他们的身体状况和家庭情况,以及生活中所面临的困难,同时并勉励在村转业复员退伍军人,要发挥自身的优势早日富裕起来,为建设新农村、新家庭,发扬军人特有的革命传统,为建设平安如东、文明如东、美好如东献计出力做出贡献。

8、利用一切可利用的资源,努力为下漫村招商引税,截止到目前共帮助引税3.432万元,直接增加了下漫村的村营收入。

9、针对该村农业生产基础设施薄弱的情况,我局在资金紧张的情况下,今年又筹集2万元资金用于改善农业生产条件,促进该村基础设施建设。

虽然我们在曹埠镇下漫村“三解三促”工作中取得了一些成绩,但也存着一些不足:一是农村工作经验不足,有时工作方法简单。二是基层村组集体力量和经济薄弱,资金困难。我局的性质又是基础性公益性事业单位,人力、财力、人脉关系都较差,想为基层多办实事,但力所不能及。

今后,我们将继续以县委、县政府提出工作要求为目标,进一步深化“三解三促”活动,全面开展城乡党组织统筹共建工作。克服一切困难,努力实现领导干部下基层了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变。以改善联村共建和结对帮扶群众的生产生活条件为目标,进一步提高工作标准,改进工作方法,努力为基层办更多的实事、好事。

篇4:三解三促工作总结

县残联根据县委办文件精神,以“三解三促”活动为抓手,深入了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、基层发展稳定、机关作风转变、服务水平提升,切实解决残疾人的实际问题,残疾人工作取得了明显效果。

一是深入实际,想方设法解决问题。

围绕残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效,尽力解决残疾人关心的热点、难点问题。广泛开展访贫问苦、扶贫助残等一系列活动,切实把残疾人的好事办好、实事办实。对能够创造条件解决的问题,想方设法积极解决;对涉及多个部门职能的问题,主动协调有关部门会商解决;对暂时无法解决的突出问题,做到跟踪负责,力求解决;对确实难以解决的问题,耐心细致地做好解释工作,争取残疾人理解和支持。据统计全年为750名一级残疾人发放残疾人护理补贴;为110名残疾学生发放教育专项补贴;为55名残疾人发放燃油补贴;免费为150名贫困白内障患者复明手术;免费为141名残疾儿童提供康复训练;免费为15名残疾人安装假肢、25名残疾儿童安装矫形器;免费为300名精神病患者服药;免费发放贫困残疾人辅助器具1604件;为98名残疾人提供免费职业技能培训;免费推荐180名残疾人就业。

二是深入基层,开展调查研究。

我会主要负责人深入王沟镇银河涯村,深入残疾群众当中,与残疾人零距离接触。通过实地调研、走访慰问、座谈交流等多种形式,深入了解贫困残疾人、低收入群众的所思、所忧、所需、所盼,了解村级集体经济发展、惠民政策落实、农民增收、脱贫攻坚、民生改善等情况,尤其侧重了解基层残疾人群众对残联部门的要求与期盼。坚持问政于民、问需于民、问计于民,真诚倾听残疾人呼声,真实反映残疾人愿望,真情关心残疾人疾苦。了解他们在想什么、盼什么、要求什么,了解他们的需求以及急需解决的问题,进行调查研究,掌握第一手资料,为党和政府制定优惠政策提供科学依据。

三是深入群众,多措并举宣传政策。

经常性地开展残疾人政策宣传工作,组织乡镇残联深入残疾人家庭送政策、送信息,先后印发残疾人法律法规、康复宣传资料3万余份。今年在王沟镇银河涯村向贫困群众宣传残疾人优惠政策,免费开展技术培训,为残疾人提供“量体裁衣”式的个性化服务。真正让残疾人即懂得了政策、又掌握了一门养殖技术。采取多种行之有效的措施,大力宣传党的路线方针、上级有关政策、《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》等法律法规,围绕县委、县政府各项部署和残联工作重点,虚心听取广大残疾人的意见建议。通过政策宣传、答疑解惑、真情交流,进一步统一思想,凝心聚力,推动工作,促进了残疾人事业快速发展。

四是履行职能,维护社会稳定。

建立办公室“信访接待”制度,要求每天有专人负责信访接待工作,对来信来访的残疾人,做到热情接待、认真登记、耐心答疑、现场处理、高效服务。能办结的当场办结,不能办结的告知办结时间,不属于自己业务范畴的引导至相关办公室。坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的官僚作风,更不能让辱骂、驱赶、相互推诿的事件发生。坚持以“化矛盾、办实事、促和谐”为目标,充分发挥残联的职能作用,切实抓好残疾人维权工作,重点排查残疾人劳动就业的权利、残疾人生存的权利、残疾人接受教育的权利以及康复救助、社会保障等方面存在的突出问题,认真抓好残联信访接待工作,把不稳定因素化解在萌芽状态。一年来,共接到(待)来信来访1068件(次)。其中,咨询残疾人证办理相关事宜的871件(次),要求解决基本生活问题685(次),要求解决就业及劳动报酬问题的174件(次),要求解决康复辅助器具康复治疗的705件次,全年无一例越级上访事件发生。

开展“三解三促”集中走访活动是贯彻省委全会精神的重要举措,是加快实现基本现代化的现实要求,是转变机关干部作风的有效途径。所谓的“三解三促”是指:了解社情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风的转变。此次集中走访活动从6月13日开始到6月16日结束,历时四天,现将我村的有关情况整理如下:

6月13日上午,区发改委花建山主任在镇领导的带领下来到我村。随后,花主任与村两委班子成员进行座谈。会上,村支部书记俞成明同志向花主任汇报了我村当前的重点工作,并着重讨论了我村新农业项目——波尔多山羊养殖基地建设的有关情况。花主任对该项目给予了充分的肯定,并给该项目提出了很多合理化的建议。在这次座谈会上,花主任还指出,要充分发挥村民组长、村民代表的作用,利用他们深入群众的优势及时化解群众矛盾,创新村居的管理。下午,在我村会议室,召开了由党员代表、村民代表、人大代表、政协委员、老党员代表等各种类型的人员参加的座谈会。会上,花主任就村镇建设、农水配套和社会保障等群众普遍关心的问题,和村民进行交流,认真听取群众诉求,并对有关情况进行入情入理的分析解释。

6月14日主要是慰问老党员和走访企业。上午,花主任在村干部的陪同下,冒雨去慰问了本村13组的'张祖华和22组的吴加玉两位老党员。花主任与老人进行了交谈,了解老人的家庭情况、生活状况、收入情况,花主任还吩咐老党员子女要孝顺老人,照顾好老人。临走前花主任还给老党员留下了慰问金,两位老人都流下了激动的泪花。当天下午,花主任先后走访了涛华纺织厂和云峰淀粉有限公司。花主任分别在董事长奚建涛和申建东及企业相关部门负责人的陪同下,参观了各企业的生产车间并进行了座谈,两位董事长还分别对企业未来的发展规划做了介绍,并针对一些重点项目进行了交流。花主任对这两个企业近年来取得的成绩给予了充分的肯定。

6月15日,也就是“三解三促”活动的第三天,按照活动日程安排,今天主要是深入村组,走访农户,与村民零距离接触。首先,花主任走访了2组的养猪大户张博飞,参观了他的养猪场,询问了养猪过程中的困难以及今年生猪的销路问题,嘱咐村干部要做好养殖户的贤内助,帮助他们做大做强养殖。接着,花主任来到了9组郭玉华的家中。看到愁眉不展的郭玉华,花主任对他嘘寒问暖,关切询问他身体、生活状况和相关补助落实情况,并鼓励他要勇敢地同病魔作斗争。随后,花主任还走访了小康户22组的吴尤林和23组的张建新,鼓励他们总结致富经验,要树立致富典型,带动其他百姓共同致富。当天,花主任还抽空察看了山羊养殖基地的地块,鼓励村干部赶紧把这个项目落到实处。

6月16日上午,花主任在村部进行定点接访,积极为老百姓排忧解难,受到百姓的一致好评。

在此次活动中,花主任为我村解决了好多难题。比如,今年初,经村两委班子讨论决定,将改造6、7-8、18几个村民小组的道路,总计950米长。花主任等人对路基进行了实地考察,并对有关矛盾进行了化解;又如,随着人们生活水平的提高,轿车入户率在不断增加,原22至23组的主干道的宽度已经不能适应生活的需要,花主任等人进行考察,对道路的改造工作进行了肯定,并对一些不肯让步的“钉子户”晓之以理,动之以情,最终做通了他们的思想工作。

虽然,“三解三促”的活动已进入尾声,但是,此次活动大大增强了领导干部的群众观念和决策水平,推进了群众合法利益的维护和民生问题的解决,使得新形势下的干群关系得到进一步密切,能够更好地凝聚民心民力,为加快现代化,建设新农村提供了有力的保障。

篇5:‘三解三促’教育实践活动总结

‘三解三促’教育实践活动总结

‘三解三促’教育实践活动总结

推动经济社会又好又快发展,让老百姓真正得实惠,是‘三解三促’教育实践活动最大的实践。为此,SY贴近民生、深化服务,全县各级领导干部深入问题多、矛盾多、困难多的地方,摸实情、办实事、求实效,不断将“三解三促”活动引向深入。

“‘三解三促’就是要下基层听民声、察民情,最重要的是要千方百计办实事、解民忧,必须成为干部工作的常态”。基于这一理念,SY15名县党政领导班子成员、505名科级干部,分别到挂钩联系村居(社区)和重点企业,开展调研走访活动,与群众同吃、同住,问政于民、问需于民,上半年集中开展走访慰问4次,走访困难群众2510多户,解决实际问题500多件,化解信访矛盾180多起,受到了基层和群众的普遍好评。

不打招呼、不搞陪同、不事先踩点,SY县级机关各部门的负责同志也纷纷深入基层一线。涉农部门选择到经济欠发达的村庄,帮助研究解决制约新农村建设的突出矛盾和问题;经济综合部门选择到困难企业去,帮助研究加快企业转型升级的对策措施;政法部门则围绕平安建设,选择薄弱地区、薄弱环节深入调研……感情联到户、意见听到人、工作做到家,在办实事办好事中提升形象,形成了党群干群关系的良性互动。

XXX是海通镇中尖居委会的养猪户,去年他想扩大规模需要接通三项电,可一直没办成。当时县农委的蹲点干部在事先没有联系的`情况下来到他家了解情况,他把一肚子气撒在蹲点干部身上,不仅不表示欢迎,而且还冷言相对。这位干部不急不恼,几次登门沟通,一方面告诉他办事的正规渠道,另一方面联系供电部门现场会办。结果,刘训强只填写了一张申请表,事情就办结了。事后,心生愧意的老刘连忙向这位干部打招呼表示歉意。

在走访蹲点中,SY各级干挨家挨户征求意见,“我们想学技术,能不能帮我们联系?小区能不能安装健身器材?……”一系列与群众息息相关的问题,他们都认真记录、努力解决,赢得百姓拍手叫好。“心里装着老百姓,永葆党的纯洁性”,这句顺口溜已在SY城乡广为流传。

据了解,在广泛征求群众意见的基础上,该县今年已扒排实施城乡饮用水安全续建工程、农村公路桥梁改造、保障性住房建设等数十件重大实事工程。截止目前,农村基础设施建设投入累计达3.5亿元,建成了一级管网150公里,第二水厂正在加紧建设,全县集中供水有望年底前实现,一大批惠及民生的实事即将实施到位。

篇6:‘三解三促’教育实践活动总结

推动经济社会又好又快发展,让老百姓真正得实惠,是‘三解三促’教育实践活动最大的实践。为此,SY贴近民生、深化服务,全县各级领导干部深入问题多、矛盾多、困难多的地方,摸实情、办实事、求实效,不断将“三解三促”活动引向深入。

“‘三解三促’就是要下基层听民声、察民情,最重要的是要千方百计办实事、解民忧,必须成为干部工作的常态”。基于这一理念,SY15名县党政领导班子成员、505名科级干部,分别到挂钩联系村居(社区)和重点企业,开展调研走访活动,与群众同吃、同住,问政于民、问需于民,上半年集中开展走访慰问4次,走访困难群众2510多户,解决实际问题500多件,化解信访矛盾180多起,受到了基层和群众的普遍好评。

不打招呼、不搞陪同、不事先踩点,SY县级机关各部门的负责同志也纷纷深入基层一线。涉农部门选择到经济欠发达的村庄,帮助研究解决制约新农村建设的突出矛盾和问题;经济综合部门选择到困难企业去,帮助研究加快企业转型升级的'对策措施;政法部门则围绕平安建设,选择薄弱地区、薄弱环节深入调研……感情联到户、意见听到人、工作做到家,在办实事办好事中提升形象,形成了党群干群关系的良性互动。

XXX是海通镇中尖居委会的养猪户,去年他想扩大规模需要接通三项电,可一直没办成。当时县农委的蹲点干部在事先没有联系的情况下来到他家了解情况,他把一肚子气撒在蹲点干部身上,不仅不表示欢迎,而且还冷言相对。这位干部不急不恼,几次登门沟通,一方面告诉他办事的正规渠道,另一方面联系供电部门现场会办。结果,刘训强只填写了一张申请表,事情就办结了。事后,心生愧意的老刘连忙向这位干部打招呼表示歉意。

在走访蹲点中,SY各级干挨家挨户征求意见,“我们想学技术,能不能帮我们联系?小区能不能安装健身器材?……”一系列与群众息息相关的问题,他们都认真记录、努力解决,赢得百姓拍手叫好。“心里装着老百姓,永葆党的纯洁性”,这句顺口溜已在SY城乡广为流传。

据了解,在广泛征求群众意见的基础上,该县今年已扒排实施城乡饮用水安全续建工程、农村公路桥梁改造、保障性住房建设等数十件重大实事工程。截止目前,农村基础设施建设投入累计达3.5亿元,建成了一级管网150公里,第二水厂正在加紧建设,全县集中供水有望年底前实现,一大批惠及民生的实事即将实施到位。

《‘三解三促’教育实践活动总结》

篇7:开展“三问三解”活动实施方案

关于开展“三问三解”活动实施方案

根据集团公司文件精神和我厂我队会议要求,结合我组实际情况,就深入开展“三问三解”活动,特制订以下实施方案。

一、目标和要求

以邓小平理论和“三个代表”主要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持服从和服务于生产经营中心工作,动员各级干部深入班组、深入职工家庭,倾听职工群众的呼声,切实为职工群众办实事。通过活动,努力实现职工队伍状况在一线掌握、职工维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进,使“三问三解”活动成为促进企业发展、维护职工权益、实现职工队伍稳定的一项惠民工程。

二、组织机构

组长:訾进武副组长:高锦洲、张渊斌

小组长:各井长成员:区队全员

三、主要任务

1、深入基层调研,了解职工队伍整体状况。

2、服务职工群众,认真开展帮扶帮困送温暖活动。

3、促进企业和谐,积极开展劳动关系和谐企业建设。

4、推动科学发展,扎实开展劳动竞赛及技能比武活动。

四、步骤安排

1、宣传阶段(5.20-5.30)

各岗位人员按照活动要求,结合工作实际,由小组组长带头负责“三问三解”宣传活动,深刻理解活动的意义和要求,扎实开展活动。

2、活动开展阶段(5.30-10.30)

成立“走访职工服务活动”小组,将进一步开展“走基层、进车间、访家庭、帮职工”活动。走访采取方式:听取各井组活动开展情况:召开职工座谈会,听取收集建议或议题情况:给我队党支部汇报走访了解到困难职工具体情况:查看完善和调整困难职工档案,反应和推动解决职工生产工作中的.实际困难。

3、总结提高阶段(11.1-12.31)

活动结束后,区队、各井组认真总结归纳,组织开展考核评议工作。

五、活动要求

1、全体职工认真对待本次活动。

2、加强组织领导,区队负责对各井组开展活动的指导、督查工作

3、营造舆论氛围,加强对活动的宣传动员,充分开展活动的积极性自觉

性。印发宣传材料,总结推广新鲜经验和典型事迹,营造良好氛围。

4、强化责任落实,确保本次活动取得实效,各井组井长为活动“第一责任人”必须确保活动部署到位、措施到位、区队长率先示范,带责任下基层:

汇聚民智、带头帮扶解决困难,使职工群众真正感受到企业的关怀。

5、落实督促检查。

篇8:深化三解三促的活动方案

深化三解三促的活动方案

为贯彻落实市委、区委深入开展20xx年机关干部“三解三促”活动的总体部署,结合建工系统工作实际,现就20xx年继续在全系统内实施“百千万”工程、深化“三解三促”活动提出如下方案:

一、指导思想

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以及中央、省市委和区委关于改进工作作风、密切联系群众的规定,继续实施“百家单位大结对、千名干部大调研、万名党员大服务”工程(简称“百千万”工程),促进“三解三促”活动制度化、规范化常态化,教育引导全系统党员干部树立牢固树立群众观念,深入基层一线,“听民声、解民忧、办实事、惠民生”,努力在履行部门职责、解决实际问题上有新进展,在化解信访积案、维护和谐稳定上有新突破,在服务基层群众、密切干群关系上有新成效,在加强党性修养、改进工作作风上有新提高,为建设更高水平小康社会、率先基本实现现代化提供坚强保证。

二、参加对象

局党委班子全体成员、后备干部。

三、活动内容

围绕“服务发展、服务基层、服务群众”的目标要求,以解决信访积案为重点,深入到局系统挂钩联系的东社镇村居和企业服务转型发展、解决实际问题。

(一)深入一线调查研究。继续实施“百千万”工程,巩固结对共建成果。集中一段时间到矛盾大、困难多、经济弱的基层一线,通过驻点调研、座谈交流、走访慰问、结对帮扶等形式,及时捕捉第一线信息,直接掌握第一手材料,为科学决策提供依据。对社会管理和经济发展中存在的突出问题,要与基层干部群众一起查找原因,谋划解决难题、加快发展的思路办法。

(二)深入实际维护稳定。巩固提升“四项排查”成果,扎实开展领导干部接访、下访活动,深化信访积案化解项目化管理,通过定点接访、重点约访、带案下访等形式,着力化解信访积案,引导群众依法理性表达利益诉求。同时,协助抓好社会治安综合治理以及精神文明建设,切实把矛盾解决在基层、化解在萌芽状态。

(三)深入群众解决问题。结合落实建工系统承担的区委区政府为民办实事工程,积极回应群众期盼,推动解决群众反映强烈的突出问题。特别是针对拆迁安置、土地征用、劳资纠纷、涉法涉诉等热点难点问题,坚持从群众立场出发,公平正义地维护群众合法权益。深化“一对一”帮扶,力所能及解决困难老党员、孤寡病残群众、留守儿童等的实际问题。

(四)深入基层夯实基础。结合“五位一体”党建惠民联动工作体系建设,帮助基层党组织分析自身建设、党群干群关系等方面存在的问题,指导督促基层党组织进一步发挥战斗堡垒作用,积极创建星级党建示范点。按照区委关于继续选派优秀的年轻干部到村居挂职“第一书记”的工作部署,使基层党组织和基层党员干部真正成为推动科学发展的坚强核心与中坚力量。

四、活动要求

(一)强化组织领导。局党委成立继续实施“百千万”工程、深化“三解三促”活动领导小组,负责组织指导、综合协调和检查督办,局办公室王卫新同志任联络员,负责局开展深化“三解三促”活动信息资料的收集、整理和上报工作。局领导班子成员到所挂钩联系的'村居开展“三解三促”活动时,应根据《20xx年建管局领导干部深化“三解三促”活动安排表》(见附件1)组织相关党员干部一并参与活动,协助挂钩联系的村居做好信访积案排查化解工作,及时准确的掌握并协调解决挂钩联系村居反映的主要困难和问题,有效提升“三解三促”工作效率。

(二)强化工作纪律。在继续实施“百千万”工程和“三解三促”活动过程中,局系统党员领导干部要认真贯彻落实中央、省市委和区委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定和要求,访民情、办实事、解难题、促发展,力戒形式主义,不搞表面文章。要轻车简从,厉行节约,不迎来送往、不层层陪同、不走马观花、不增加基层负担,不干扰群众正常生产生活。活动期间,一律不得接受基层村居宴请和礼物,切实树立党员领导干部的良好形象。

(三)强化考评问责。区委、区政府将“百千万”工程、“三解三促”活动开展情况特别是信访积案化解处理情况列为年终绩效考核、评先评优的一项重要内容。局系统党员领导干部要积极参加活动,并及时填写《继续实施“百千万”工程、深化“三解三促”活动情况汇总表》(见附件2),于每季度月底前报局办公室汇总后报牵头部门汇总。局党委成立督察小组,采取定期检查、随机抽查、走村入户暗访等形式,加强对活动的检查督促。

(四)强化长效管理。除根据区统一部署,在规定的时间内集中开展有关活动外,局系统相关党员领导干部每月到挂钩村居开展帮扶活动的时间不得少于3天(一般为每月前三周的周五)。同时,要注重做好优秀典型事例的总结、宣传工作,积极营造良好的社会氛围;要及时总结提炼活动开展过程中形成的行之有效的成功经验和有效做法,并上升为务实管用的工作制度,推动“百千万”工程和“三解三促”活动常态化、长效化发展。

篇9:领导干部下基层三解三促活动方案

为更好地践行党的群众路线,进一步加强作风建设,密切党群干群关系,现就组织开展我局领导干部下基层“三解三促”活动,制定本方案。

一、活动目标

以党的群众路线教育实践活动精神为指导,以破解基层发展难点为重点,以密切党和人民群众血肉联系为根本目标,结合全区现阶段开展的“四访四听”、“十送十听”等活动,主动深入驻点单位,走完服务群众“最后一公里”,通过座谈交流、现场查看、入户走访等方式,重点围绕“三听、三查、三帮”展开调研,着眼于促进作风养成、夯实基层基础、解决突出问题,推动我区司法行政系统领导干部深入基层一线,敞开大门接访、深入基层下访,了解群众诉求、倾听群众意见,解决群众困难、理顺群众情绪,进一步融洽党群干群关系、促进社会和谐稳定,转变工作作风、提高服务水平。

二、活动内容

1、了解掌握实情。通过驻点调研、走访慰问、面对面交谈等形式,悉心体察社情民意,了解基层一线干部群众对司法行政机关的评价和期盼,了解基层司法行政人员对上级司法行政机关的希望和要求,了解近年来司法行政工作开展、实施及成效,分析当前推进社会管理创新、维护社会稳定工作中出现的新情况新问题,研究制定加强和改进工作的具体意见和措施,增强决策部署的针对性和科学性。

2、开展政策宣传。大力宣传党的路线、方针、政策和省、市工作部署,宣传近年来司法行政系统深化平安、法治建设,推进社会管理创新、加强队伍建设、服务人民群众的要求和做法,统一思想认识,凝聚力量。

3、化解社会矛盾。下基层驻点活动要到发展困难多、社会矛盾问题多、信访多的地方去,面对面听取意见、接待信访,化解矛盾,最大限度地减少不和谐因素。

4、解决突出问题。结合基层实际、群众需求和部门职能,围绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效,努力解决群众比较集中的困难和问题,及时提出司法便民、执法利民、法治惠民的具体措施。围绕基层司法行政部门工作中存在的问题,反思和改进机关工作。围绕基层一线司法行政人员的.期盼和要求,把政策和服务落到实处。

三、活动范围

1、参加对象:局领导班子成员。

2、时间安排:5月中旬至6月下旬,每位领导干部不少于5天。

3、调研地点:陈集镇陈集居委会、陈集司法所。

四、工作要求

1、高度重视,精心组织。下基层活动时间安排上与党的群众路线教育实践活动结合,统筹安排。内容上要和省厅、市局部署的“四个全覆盖”、“法润春风行动”有机结合,相互衔接,相互促进。

2、扎实推进,务求实效。各驻点对象要结合分管工作和部门职能,深入到村、社区、镇司法所,与群众同吃、同住、同劳动。要带着感情做群众工作,化解矛盾纠纷,解决突出问题,维护社会稳定,要认真撰写民情日记,真实记载下基层情况。

3、强化督导,注重长效。注意总结活动的中好做法与经验,并使之常态化、制度化,形成领导干部下基层驻点长效工作机制。要注意广泛征求基层对活动开展情况的意见和建议,发现问题,及时整改。要对下基层活动进行经常性的督查,并把基层情况作为年度考评的重要内容。

篇10:三解三促三进三帮活动情况汇报

三解三促三进三帮活动情况汇报

三解三促“三进三帮活动情况汇报

XX社区市直挂钩”三解三促“”三进三帮“活动的单位是**市审计局。在领导干部下基层”三解三促“、”三进三帮“活动中,XX市审计局能按照市委、市政府的统一部署,建立健全组织机构,主动对接社区,深入开展走访调研,精心筹划,认真实施,活动取得了积极成效。

一、活动开展情况

一是强化领导,制定方案。市审计局成立了领导干部下基层”三解三促“”三进三帮“活动领导小组,局长XX任组长,班子成员为副组长,副局长XX任常务副组长;各处室负责人为成员,领导小组办公室设在人教处,负责日常具体组织协调工作。制定透过《XX审计局领导干部下基层”三进三帮“活动的计划》。局党总支书记、宣教处处长XX同志为社区党建指导员,具体负责社区党建帮建,办公室沈主任具体负责社区(困难户)帮困;确定办公室尤副主任为联络员,具体负责信息传送、计划安排等工作,从而形成任务分工明确、压力层层传递、工作齐心协力的良好格局。

二是认真走访,深入调研。今年以来,市审计局领导班子成员带领相关处室人员多次深入结对帮扶社区,了解社情民意,开展有针对性和有效地帮扶活动。5月18日上午,局领导班子全体成员和相关人员一行,到社区开展帮扶调研活动。调研组同社区干部和党员群众进行了座谈交流。针对社区现状和当前工作所面临的困难,韩局长表示将积极发挥审计机关职能,集中人、财、物、智,全力支持社区建设,办成有影响和惠及社区百姓的大好事。通过逐户调研走访困难家庭,宣传党的政策,解决实际困难,化解社会矛盾,促进社会和谐,自活动开展以来,审计局已先后召开各类座谈会6次,走访群众120多人,梳理群众反映的'困难和问题35条。

三是明确责任,帮困到位。市审计局加大对低保特困户、特困家庭等弱势群体的帮扶力度,采取节日慰问、按季帮困、困难家庭助学和党员结对帮困等多种方式,帮助改善民生。共帮扶社区低保困难户20户、4050困难户2户,根据每户具体情况,明确帮困责任人。()一方面春节、端午节、中秋节等节日送去慰问品、慰问金,另一方面按照家庭人口数分季度开展帮困活动,同时,对上学困难的家庭送去助学金,另外,对社区困难党员开展结对帮困活动。

四是指导创优,确保实效。市审计局针对社区实际情况,积极指导、支持、协调社区创新争优工作,有求必应,积极协调市环保局、民政局、科技局、人社局等市级部门指导、支持争创省绿色社区、省和谐社区、省充分就业社区、市科技示范社区等创建工作。已帮助社区成功创建省绿色社区、省和谐社区、市科技示范社区,正在积极帮助社区创建省充分就业社区和省节水型小区。

二、意见和建议

建议上级能对”三解三促“”三进三帮"活动帮困社区建设资金方面能具体量化。比如帮困社区困难户文件规定就量化清楚,帮困也及时到位。对于社区建设方面,当然理清社区发展思路、协调、指导社区工作非常重要,资金支持也是有效活动的物质保障。

篇11:三访三解三比三促的活动方案

三访三解三比三促的活动方案

为认真贯彻落实《中共县委办公室关于开展“三访三解三比三促”活动的通知》,顺利推进党的群众路线教育实践活动,牢固树立群众观念,改进工作作风,提升履职能力,根据县委部署,经局党组研究决定在全局开展“三访三解三比三促”活动。结合我局实际,特制定实施方案如下:

一、时间安排

按照县委办文件要求,20XX年“三访三解三比三促”活动,集中开展时间为3月至12月底。

二、参加对象

局机关全体在岗在职干职工。

三、任务安排

(一)扎扎实实搞“三访“。“三访”即:访农户、访社区、访企业,就是要深入基层,听群众意见、向群众问计、为群众服务。根据县委安排,我局走访的联点村为村;走访的社区为社区;走访的企业为生态、电子和冷装箱三家企业。

3月底到4月上旬,所有党员干部根据每月确定的走访主题,分期、分批下到联点的乡村,镇社区和帮扶的电子、生态和冷装箱三家企业,完成第一轮全面走访,走访率要达到100%;走访村和社区,要与群众进行“面对面”、“背靠背”的详细沟通,了解情况,倾听群众需求,收集群众意见,不能搞形式、走过场。

乡属于移民地区,社会、经济矛盾比较突出;社区属于典型的城郊征地拆迁区,利益矛盾比较尖锐,因此,针对群众出现的各种问题,要耐心解释,做好安抚工作。走访企业,要深入企业进行实地查看,掌握企业具体情况与存在问题;要根据存在的问题拿出切实可行的帮扶措施,指派专人与企业进行对口联系,建立“挂号销号”制度。

9月上旬到10下旬,安排全体干职工再次分期分批进行集中走访,进行“回头看”,尤其是结对帮扶的困难群众和有困难的企业要了解困难解决情况,以及是否有新的情况产生。走访结束,把收集的群众意见进行分类整理,同时形成一份走访调研报告。

(二)全心全意促“三解”。三解即:了解社情民意、化解矛盾纠纷、破解发展难题。为基层和群众办实事、解难题是活动的核心任务。结合联点的乡、社区和生态、电子和冷装箱三家企业的实际情况,我局坚持从群众的生产生活和企业生产扩容升级的最迫切需要入手,为乡解决出行公路、机埠维修改造、电网改造等问题;为社区居民解决拆迁安置房建设、便民社区服务中心建设等问题;为生态、电子和冷装箱三家企业解决立项、争取技改资金进行产业升级、争取国家政策资金扶持等问题。

同时,在帮助群众、企业解决实际问题的问题,要进行矛盾纠纷“大排查、大调处”工作,把解决信访难题作为重点,广泛进行法制和综治民调宣传教育,引导群众理性、合法表达利益诉求,疏导群众情绪,努力把各类矛盾纠纷稳控在基层、消除在萌芽状态、切实维护社会和谐稳定。

(三)认认真真搞“三比“。“三比”即:比服务、比业绩、比形象。为了切实转变干部作风,激励班子成员和党员干部提振状态、忠诚履职,今年我局定下的工作目标是实现争资争项个数与总量比上年增加10%。我们要围绕这个目标,认真开展“三比”活动,即全职在岗干部比服务态度;同一股室成员比办事质量、效率;不同的分线比争资争项等。

要建立以每月工作点评制度、流动红旗制度和办事服务评价制度为主体的“三比”管理考核体系,对表现突出的个人和股室进行表扬、嘉奖,优先提拔;对作风不实、工作不力、反响不好的干部严肃追责,发现、培养和重奖一批先进典型,严格兑现奖惩,倒逼干部干事。要通过开展“三比”活动,牢固树立“为民、务实、清廉”的领导班子和党员干部队伍形象。“三比”考核结果作为年终县委组织部考察和评先评优的重要依据。

(四)尽心尽力搞“三促”。三促即:促干部作风转变、促党群干群关系融洽、促经济社会发展。我们要把“三促”作为检验活动成效的标准,咬定“冲刺省十强、争创示范县”的.宏伟目标,深入基层围绕产业发展、项目建设、计划生育、信访维稳、城乡环境卫生整治和新农村建设等中心工作,以“三十”工程为重点,积极破解阻碍发展、影响稳定的各种问题、困难和矛盾,促进经济提速发展、社会和谐进步。

年初大会上,全县定下的经济社会发展目标:实现全年GDP增长10.2%,财政总收入增长11%,社会消费品零售总额增长13.5%,固定资产投资增长27%,城乡居民可支配收入分别增长10%和13.5%;我们要对这个目标进行进一步细化,将各项具体工作落实到每个岗位、每个环节、每个人头、每个时段,强化日常督导讲评,确保事事有人管、件件抓落实、项项争先进。

围绕“三十”工程建设,我们结合发改部门职能,在立项上报和资金争取上,积极搞好服务,以项目促发展。目前关于芙蓉路北拓段的补助资金已多次与省发改委衔接与汇报;县人民医院整体搬迁工程正加紧与国家、省发改委争取补助;中学新建工程已获市发改委立项;生态环境整治项目、棚户区改造项目、文化文体广场及图书馆、体育馆建设、第五水厂改扩建项目等,正在与省、市对接争取更大的项目支援。

四、走访地点及要求

1、明确责任范围

2、明确走访对象

根据要求,走访过程中单位班子成员、中层干部,每人要分别结对帮扶2户、1户困难群众。根据联点村和社区群众实际情况,我局暂拟定走访帮扶安排如下:

3、民生实事大办理

五、工作要求

(一)强化组织领导。为切实搞好“三访三解三比三促”的后动,成立了发改局“三访三解三比三促”活动领导小组。局机关全体党员干部必须全力配合,参与活动,力戒形式主义,确保活动取得实效。

(二)建立健全三项制度。一是台账管理制度。要建立健全调研走访台账、意见收集台账、实事办理台账、问题交办台账、结对帮扶台账。二是问题交办制度。对群众反映的问题和意见,属于我局单位职能职责范围内或通过我局努力可以协调解决的,及时向干部交办、及时向群众反馈;我局职能职责范围外又确需解决的问题,要向县活动领导小组办公室报告,由领导小组办公室根据实际情况向有关责任单位交办,共同协助办理。三是督导讲评制度。每季度要对整个活动开展情况进行一次综合讲评;对群众反映问题的解决情况,每月要进行一次督导讲评;对干部的走访记录本,一把手或者分管要随时调阅,调阅时要指出问题和改进意见并签名。

(三)明确三项要求。一是确保三个100%。即:群众走访达到100%。干部参与达到100%,信访问题解决达到100%;二是严肃工作纪律。所有干部下基层期间,要虚心向群众学习,树立党员干部亲民爱民、廉政勤政的良好形象,不得影响联点单位的正常工作,不准给基层和群众增添负担。三是坚持两个结合。要将“三访三解三比三促”活动与联村、社区和企业紧密结合起来,与联手帮促、结对帮扶、“双联”等主题活动紧密结合起来,进一步整合活动资源、丰富活动内涵、拓展活动范围、提高活动实效。

(四)加强宣传教育。向广大群众进行正面宣传,宣讲发展的大好来势和“冲刺省十强、争创示范县”的美好蓝图,宣讲党的惠民政策和法律法规,引导群众自觉维护形象;要注重发现和培育活动中涌现的先进典型,不断提高党员干部服务群众、推动发展、维护稳定的自觉性和主动性。

篇12:县气象局三进三解三促工作总结

县气象局三进三解三促工作总结

我局“三进三解三促”工作根据《中共无棣县委县直机关工委关于在县直机关深入开展“三进三解三促”活动的实施意见》(棣直党发〔〕4号)文件要求,积极展开,取得了实效,达到了预期目的。

一是成立“三进三解三促”活动工作领导小组

局长李金枝任组长,抽调工作责任心强、有较强组织和协调能力的人员为成员。

二是深入农村,加强为农服务“两个体系”建设

为水湾镇北关村图书室捐赠了大量的气象科普书籍与农业养殖知识书籍,加大基层科普宣传力度,并有力推进了农村气象防灾减灾体系建设,有效解决了气象为农服务的诸多问题。局领导干部在“三进三解三促”活动中,视察了设备运行情况,了解气象信息获取、气象服务信息应用等情况,以及气象为农服务存在的`问题,以便今后更好的开展气象为农服务及其它各项工作。

三是加强宣传,增强居民防灾减灾意识

充分利用国际气象日、执法宣传跟媒体,紧紧围绕“弘扬防灾减灾文化、提高防灾减灾意识”这一活动主题,开展气象文化、防灾减灾宣传活动。通过气象防灾减灾系列展板展示,“气象法、气象灾害防御条例”等法律法规、“天气预报制作、获取天气信息渠道”等气象知识、“夏季怎样预防雷电、气象灾害种类和防御措施”等防灾减灾常识发放与讲解,让居民对气象文化、气象防灾减灾有了更加深刻的理解和认识,增强了人民群众的防灾减灾意识。

四是了解需求,及时服务助推企业发展

无棣县气象局领导调研了企业对气象服务的需求,有关企业负责人表示,天气预报是越来越准确了,服务能力也比以前强多了,社会需要气象,企业的科学发展也需要气象,雨期快到了,他们想了解今年雨季长短,降雨量多少,车间可根据预报及时清沟排水,加强消毒,调整生产方案等。根据企业需求,加强与企业的交流互动,为企业提供中长期天气趋势预报,并将根据企业发展需要进行及时服务。

篇13:县气象局三进三解三促工作总结

我局“三进三解三促”工作根据《中共无棣县委县直机关工委关于在县直机关深入开展“三进三解三促”活动的实施意见》(棣直党发〔20xx〕4号)文件要求,积极展开,取得了实效,达到了预期目的。

一是成立“三进三解三促”活动工作领导小组

局长李金枝任组长,抽调工作责任心强、有较强组织和协调能力的人员为成员。

二是深入农村,加强为农服务“两个体系”建设

为水湾镇北关村图书室捐赠了大量的气象科普书籍与农业养殖知识书籍,加大基层科普宣传力度,并有力推进了农村气象防灾减灾体系建设,有效解决了气象为农服务的诸多问题。局领导干部在“三进三解三促”活动中,视察了设备运行情况,了解气象信息获取、气象服务信息应用等情况,以及气象为农服务存在的问题,以便今后更好的开展气象为农服务及其它各项工作。

三是加强宣传,增强居民防灾减灾意识

充分利用国际气象日、执法宣传跟媒体,紧紧围绕“弘扬防灾减灾文化、提高防灾减灾意识”这一活动主题,开展气象文化、防灾减灾宣传活动。通过气象防灾减灾系列展板展示,“气象法、气象灾害防御条例”等法律法规、“天气预报制作、获取天气信息渠道”等气象知识、“夏季怎样预防雷电、气象灾害种类和防御措施”等防灾减灾常识发放与讲解,让居民对气象文化、气象防灾减灾有了更加深刻的理解和认识,增强了人民群众的防灾减灾意识。

四是了解需求,及时服务助推企业发展

无棣县气象局领导调研了企业对气象服务的需求,有关企业负责人表示,天气预报是越来越准确了,服务能力也比以前强多了,社会需要气象,企业的科学发展也需要气象,雨期快到了,他们想了解今年雨季长短,降雨量多少,车间可根据预报及时清沟排水,加强消毒,调整生产方案等。根据企业需求,加强与企业的交流互动,为企业提供中长期天气趋势预报,并将根据企业发展需要进行及时服务。

领导干部下基层三解三促活动方案

供销社三进三解大走访的工作报告

三进三解活动方案

省直机关工委召开三问三解座谈会简报

街道三纠三促个人检查材料

基层领导讲话稿

讲访帮促活动总结

工业园区“三治三促”工作汇报

基层领导先进事迹材料范文

三进工作总结

开展“三解三促”活动总结
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