今年河北33.6万大学生毕业 去年研究生就业率最低（集锦7篇）由网友“臭手王子朴志晟”投稿提供，这里小编给大家推荐一些今年河北33.6万大学生毕业 去年研究生就业率最低，方便大家学习。
篇1：今年河北33.6万大学生毕业 去年研究生就业率最低
今年河北33.6万大学生毕业 去年研究生就业率最低
从省人力资源和社会保障厅获悉，河北省共有高校毕业生35万人，其中非师范类毕业生32.1万人，师范类毕业生2.9万人。截至目前，已就业31.9万人，就业率达到91.23%，其中研究生就业率为73.03%；本科生就业率达到93.27%，专科生就业率为90.75%。我省今年高校毕业生达33.6万人。
私企就业达80%
据统计，非公有制单位已成为毕业生就业的主要渠道，吸纳就业人数占就业总人数的78.9%。其中58.39%的高校毕业生就业于非公企业，另有20.55%的高校毕业生选择灵活就业。机关事业单位和国有企业吸纳就业容量十分有限，约占就业总人数的10%，其中仅有0.46%的'高校毕业生在机关就业。此外，20河北省有6.78%的高校毕业生选择继续升学深造，这项数据与前几年基本持平。
从年全省高校毕业生就业地区流向来看，241258名毕业生留在河北就业，约占75.53%，另有6.99%的毕业生流入沿海地区就业，4.36%的毕业生流入京津沪就业。
文史专业就业不理想
统计还显示，在高校毕业生中，工科类毕业生就业情况较好。在研究生专业中，电力系统及自动化、高电压与绝缘技术等专业就业率超过90%。在本科专业中，机械工程及自动化、制药工程等专业就业率超过90%。在专科专业中，服装设计与加工、高分子材料加工技术等专业就业率超过90%。相对而言，文史、医学和农学类部分专业毕业生就业情况不够理想。其中外科学、语言学等研究生专业，预防医学、临床医学等本科专业，中西医结合等专科专业就业形势不容乐观。
今年就业率保85%
记者了解到，，我省省内高校毕业生共有33.6万人，其中研究生1.2万人，本科生13.9万人，专科生18.5万人。据省人社厅相关负责人介绍，今年我省将继续把高校毕业生就业摆在就业工作的首位，实施积极的促进就业政策，确保今年高校毕业生就业率达到85%。
继续开发适合高校毕业生的基层社会管理和公共服务岗位，增加高校毕业生就业机会；加大对中小企业和非公有制企业政策扶持力度，让企业更多地吸纳高校毕业生就业；鼓励高校、科研机构和企业在所承担的科研项目实施过程中，聘用优秀的高校毕业生作为研究助理或辅助人员参与研究工作；继续实施高校毕业生就业见习计划，为毕业生提供更多的见习岗位。
同时，加强对高校毕业生就业的动态管理，完善高校毕业生就业实名制管理机制。建立科学有效的供求信息收集和发布机制，促进就业岗位信息有效对接。依托经济技术开发区、高新技术开发区、工业园区、中小企业创业辅导基地和大学科技园区，建设完善一批以高校毕业生为主要对象的创业园区、孵化和实训基地，鼓励大学生自主创业。
2011年全省高校毕业生部分专业就业概况
就业率 专业
90%以上 电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、高分子材料、机械电子工程、电机与电器等
机械工程及自动化、制药工程、电气化与自动化、化学工程与工艺、热能与动力工程、土木工程等
服装设计与加工、高分子材料加工技术、冶金电气自动化技术、计算机控制技术、铁道工程技术等
70%以上 机械制造及其自动化、热能工程、桥梁与隧道工程、通信与信息系统、电气工程、材料学等
工程管理、电气工程及其自动化、工商管理、计算机科学与技术、国际经济与贸易、通信工程、财务管理等
机械制造与自动化、环境艺术设计、应用电子技术、工商企业管理、汽车检测与维修、市场营销、物流管理等
60%以下 外科学、教育技术学、中国古代文学、语言学及应用语言学、民商法学、马克思主义基本原理等
预防医学、临床医学、社会学、种子科学与工程、侦查学、教育学等
中西医结合、医学检验技术、治安管理、侦查保卫、刑事执行、公共卫生管理等。
。篇2：河北全省今年录取研究生1.5万
河北全省今年录取研究生1.5万
河北省研究生录取工作目前顺利结束，记者从省教育考试院获悉，今年全省共录取研究生14665人，其中硕士研究生14026人，博士研究生639人，今年河北省首次出现了完不成招生计划的情况。
今年河北省共有85645名考生报名参加了全国硕士研究生统一入学考试。在河北省报考的考生中，实际录取26373人，录取率为30.8%.今年报考河北省招生单位硕士研究生的考生共计45646人，录取14026人，比录取人数增幅2.9%，录取率为30.7%.今年报考河北省博士生招生单位的.考生共2265人，实际录取博士研究生639人，比去年录取数增加18人。20河北省省属院校硕士研究生招生规模在全国各省省属院校中排在第6位，博士研究生招生规模排在第8位。
全省今年首次出现了完不成招生计划的情况，大部分招生单位在硕士研究生录取环节与全国其他省份一样，普遍感到可以调剂复试的合格生源偏少，生源质量下滑，录取工作面临比较严峻的形势。据了解，今年河北省硕士研究生招生计划为14073人（不含军队院校），最终录取13843人（不含军队院校），共缺额230人，计划完成率为98.4%；河北省省属院校硕士研究生招生计划为12780人，最终录取12609人，缺额171人，计划完成率98.7%.今年全国硕士研究生平均计划完成率为97.5%.
篇3：川高校毕业生初次就业率 高职生最高研究生最低大学生就业
川高校毕业生初次就业率 高职生最高研究生最低（大学生就业）
7月10日，四川省政府官方网站发布统计数据称，今年全省共有高校毕业生313028人，其中：研究生22408人，本科生155763人，高职高专生134857人。至6月底，全省高校毕业生已就业265594人，就业率84.85%，其中：研究生就业18549人，就业率82.78%；本科生就业131611人，就业率84.49%；高职高专生就业115434人，就业率85.60%。
篇4：河北大学生毕业留言
河北大学生毕业留言
以下是来自大学网推荐的毕业留言
曾经，披星戴月苦奋战，试卷题海；现在，寒窗苦读十二载，苦尽甘来，功夫不负有心人，祝贺你考上理想学府，恭喜！
大学四年，是我最美好的时光；同寝四年，是我最幸运的福分。感谢有你的秋冬春夏，嬉笑怒骂。愿你毕业后一帆风顺！
生命的长河中，留不住的`是年华和往事，留下来的是梦和回忆，
大学时光默然逝去，社会纷繁的生活悄然而至，我诚挚的祝你：一帆风顺
六月天空晴朗，毕业钟声敲响；不舍可爱的同窗，难忘尊敬的师长，作别熟悉面庞。迈向成功殿堂，踏着前进的曙光，迎接明日的辉煌。
坚信自己是颗星，穿云破雾亮晶晶。坚信自己是燧石，不怕敲打和曲折，坚信自己是人才，驱散浮云与阴霾。即将毕业，愿拥有美好未来
篇5：今年大学生毕业忙培训
每年的六七月份都是高校应届毕业生找工作的冲刺阶段。来自于教育部的数据显示，全国普通高校毕业生将达495万人，比增加82万人。然而，今年却有很多大学毕业生没有直接冲到求职的战场上，而是直接选择了职业教育培训。
求职前先培训
做好职业准备
近年，随着高校毕业生就业难、就业岗位不理想等现实问题日渐突出，不少大学生选择毕业后进入职业培训学校学习实用技术，给自己“充电”，以扩大就业渠道，从而更好地发展自己。
几天前，华小兵终于成功应聘于一家知名的软件公司，成为该公司的一名软件测试工程师。他认为，这次求职成功，是其在“北大测试”3个月的软件测试工程师职业培训发挥了关键性作用。
今年7月，小兵从一所名牌大学数学系毕业。5月份以来，他先后寄出了不下300份求职信，但大多石沉大海杳无音信，专业在市场上不太吃香，加上缺乏相关的岗位职业技能，他感到在就业市场上处处受“挤对”。经过思考，在7月份，他决定先参加一段时间的职业培训。
大学生求职，经验不足已成为就业成功的一道门槛。著名职业咨询师、聪慧人力机构首席职业策划师赵林教授表示，没有职业准备（职业经验、职业心理）是当今大学毕业生普遍缺乏求职信心的主要原因。大多数大学毕业生不清楚自己的职业规划，也不知道自己的真正兴趣在哪里，而招聘企业普遍把工作经验、职业能力视为最重要的招聘标准，大学生遭遇求职尴尬在所难免。
他建议，大学生应适当参与一些职业规划的课程，“通过参加职业培训获得过硬的职业技能，求职信心在短时间内得到极大的恢复”。
大学教育缺失
大学生需要职业教育
国家正规大学毕业生为何在求职路上比不过社会职业培训生呢？业内人士分析，大学教育重在知识的培养，而职业培训注重工作技能培养，因此它在就业上有明显的优势，作为培养一个行业急需的第一线技能人才，职业培训的课程设计是以某个具体工作岗位为出发点。其次，所有参加职业培训的学员从进校那天起，就接受了系统的定位教育，明确自己需要掌握哪些技能知识，以及今后的就业方向等，针对性非常强。
“应届毕业生完成了大学的知识教育，缺的就是职业技能，如果补上职业培训这一课，对就业将会起到锦上添花的作用。”业内人士一语道破天机。是的，社会职业教育能给应届毕业生提供新的就业出路，更重要的是赋予学生一种目标明确的职业规划能力。
现代企业都讲究用人求“实”不求“高”。“学历并非越高越好，企业看重的是个人的实战能力，我们宁可选择大专甚至更低学历有工作技能的人，也不需要没有工作技能的研究生。因为对于企业来讲，既掌握专业技术理论，又有专业技术经验，能为企业的发展做出贡献者才是人才，不管他学历如何。”北京一家游戏公司的人力资源经理李先生如是说。
由此看来，应届毕业生与其跑断腿去找薪水越来越低的工作，不如从提高自身职业技能入手。只要将学历教育和职业教育有效地结合起来，实现个人素质和职业能力的完美结合，就能从根本上解决大学生就业难。
用人观念转变
高校应有调整
记者从几家职业技能培训学校了解到，几年前招收的学员基本上都是初中、高中毕业或未毕业的学生，而现在高校毕业生一年比一年多，大学生就业困难或者就业不理想的问题，使不少在校大学生有了危机意识，就业观念发生了转变。高校教育注重理论，职业学校注重培养学生的动手实践能力，所以经过职业学校培训的学生能更快地适应工作，更早地独当一面，因此更受用人单位的青睐。
北京城市学院就业中心主任江文博教授谈到此现象时说：“这是正常现象，这一方面说明了大学生开始懂得如何提高自身综合素质，这是当代大学生面向社会的一种清醒表现。另一方面也说明了用人单位的标准提高了，用人单位更希望招聘那些进来就能用的人才。高校应该考虑如何从自身开始，对教学工作加以调整，在学生学好本专业的前提下，为他们学习实用技能提供更大的发展空间。”
职业培训“证出多门”
选择须谨慎
对于大学生忙于职业教育培训现象，北京师范大学职教中心丁飞认为，现今大学生就业压力大是导致考证热的主要原因，但这其中，也不排除一些培训机构刻意炒作以及大学生对考证的盲从等因素。
他提醒大学生慎重对待短期职业培训，所选择的职业培训要与大学所学的专业、将来所从事的职业对口，要结合本人的个性特点和兴趣爱好来选择；要考虑所学的职业培训的实效性、权威性；同时，要量力而行，参加职业教育培训不应影响正常专业知识的学习，要兼顾本专业的课程，不能顾此失彼。此外，还要考虑自己的精力和经济能力，不要贪多。
对此，有关人士也认为，职业技能培训最多只是应聘的一个“敲门砖”，大学生还应注意加强实践，提高自己的综合能力。
大学应开设职业教育课程
因缺乏动手能力而求职困难，不少大学生开始踏上继续教育之路，开始“往回走”，毕业后接受职业教育，学习各种实用技能，以使其成为就业的“敲门砖”。此前就有媒体报道称，许多手持本科甚至研究生文凭的大学生们，因为专业所限，或者是没有实际操作经验，在找工作时屡屡败北；可是，在经过参加职业培训后，找工作时却一路绿灯，有时甚至是一个人有几家单位在抢。
用人单位重视的是大学毕业生的“就业力”，用人观念更加务实，看重求职者适应工作的能力和潜力，值得肯定、无可厚非。但作为高校，如何让自己培养出来的人才更好的适应社会，已经是一个刻不容缓的问题。
大学应该是既有高等教育，也包含有高等职业教育；不仅要培养拔尖创新人材，也要培养高素质的劳动者。随着普通高校的大规模扩招，大学毕业生的人数每年呈几何级数增长，现在的大学教育已经从“精英教育”过渡到了“大众教育”。职业教育作为传统教育的重要补充，是国民教育不可或缺的一部分。有针对性地对大学生进行职业教育，有利于高等教育的协调性，发挥教育的整体效益，本应当在人才培养中占据举足轻重的地位。因此，作为大学教育的补充体系，大学课程中应该尽早开设职业教育课程。
篇6：就业蓝皮书：大学生毕业半年就业率增高
就业蓝皮书：大学生毕业半年就业率增高
中国社会科学院于上午举行“2009年《就业蓝皮书》新闻发布暨大学生就业研讨会”，对2008届大学毕业生的就业与收入、就业流向、工作能力等情况做出多方面研究分析。由麦可思公司中国大学生就业研究课题组撰写、社会科学文献出版社出版的《中国大学毕业生就业报告（2009）》从就业与收入、就业流向、工作能力、求职、就业与教育公平、自主创业、读研与留学、高考志愿填报、大学毕业生的满意度9个方面，对大学生就业问题就行了多指标调查研究。调查至今已进行三年，今年调查了44.5万人，回收有效样本接近21.8万份。
大学生毕业半年后就业率更稳定
针对大家最关心的金融危机之后大学生就业情况，麦可思公司总裁王伯庆表示，通过今年一月的调查，发现2008年毕业半年后的大学生，就业率86％，比去年毕业时增长将近58％。
“通过对2006年至2008年连续三年的追踪，在股市、行市双高，就业境况最好的时候，毕业时的就业率都不高，本科生1／3、高职高专40％的就业率，均是在毕业以后才实现。”王伯庆提醒大家对“毕业半年后就业”给予充分关注。
目前教育部对各个高校考核的是毕业时的就业率。但是学生通常无法一毕业立即就业，“所以半年后就业是更具有参考性的概念。”21世纪教育研究院院长杨东平认为。“大学生就业的'确非常难，但是如果半年后的就业率达到80％左右，就说明没有我们想象的那么难。”
职业教育学校就业率更高更稳定
用人单位往往希望雇员能够“来之即战，战之必胜”，而高校大学生往往不具备熟练地执业技能。袁岳提议，未来高等教育中的职业技术含量或职业技术化可能是我们特别要考虑的东西。
三年调查结果也证实了这个观点：用人单位对大学生评价的重点并不是专业技能，因为大部分的企业都会进行在培训；最重要的是个人的价值观和基本的工作态度；其次是综合素质和基本工作能力，尤其是口头表达能力、交流沟通能力、理解判断能力、说服能力等等，这些远比专业技能重要。
新东方研究院的执行院长张亚哲指出，现在学生只盯住北大、清华等重点高校，一定程度上影响了包括职业教育在内的教育平衡。“更多的学生要接受职业教育，要接受不上大学转而向其他教育形态发展的可能性。”
事实上，金融海啸以来高职毕业生在就业方面受到的冲击较小。和上届相比，2008届本科毕业生就业率下降3个百分点，高职则和上届一样继续稳定在84％。中国就业促进会副会长、北京大学中国职业研究所所长陈宇认为，这种现象可能和我国的产业结构有关。“咱们是低附加值的劳动密集型产业结构，它所需要的劳动力往往不必具有高素质。如果观察中等职业学校、中专技校职业高中的就业率，就会发现它们始终保持在95％－99％。”
就业环境越好自主创业比例越低
调查发现越是经济发达地区、越是大城市、越是就业环境好的地方，大学生自主创业的比例越低。王伯庆在解释造成这个现象的原因时说，学历较高的优秀大学生只要能够找到就业岗位，往往不愿意创业。
“48％的创业学生因为自己想创业，只有10％的人是因为就业不了才创业，而且创业的人主要来自私营企业主家庭，他们有创业意识。”王伯庆说，另一方面，“风险投资是不愿意投大学生创业的，因为创业对综合素质的要求非常高。”
不过，目前政府部门比较重视大学生自主创业，陆续有一些小额贷款政策推出。政府投入对大学生资助政策是否能够产生效果，王伯庆表示拭目以待。
“以创业带动就业是国家的一个既定方针。”中华职业教育社副总干事陈光说，“不过，发达国家、就业政策环境比较好的国家创业率大概能达到20％－30％，而我国仅为1％，差别是非常大的。”
篇7：河北省今年毕业研究生较增加四成多
河北省今年毕业研究生较2011年增加四成多
河北省人社厅日前发布的`“2015河北省非师范类高校毕业生生源信息”白皮书显示，今年河北省非师范类高校毕业生共317016人，比去年减少18365人，减幅为5.48%；值得注意的是，其中毕业研究生较2011年增加四成多。
毕业研究生和本科生持续增加，专科生比去年减少
据统计，今年我省非师范类高校毕业生中，有研究生12768人，本科生144541人，专科生159707人。与去年相比，今年研究生和本科生依然保持增长趋势，专科生人数较去年减少了23177人。
数据显示，近五年来，我省非师范类毕业研究生持续增加，2011年为8854人、2015年达12768人，增长了44%多。今年毕业研究生最多的学校是燕山大学，为2383人，毕业研究生人数超过1000人的还有河北大学、河北工业大学、河北医科大学。
此外，我省非师范类本科毕业生也实现“四连增”，今年比2011年增加了34014人。今年本科毕业生人数最多的是河北联合大学，为5282人，其次为北京化工大学北方学院5242人。
从近五年毕业生人数看，专科毕业生数量时有波动。2011年专科毕业生最多，达187308人，2012年降为174343人，2013年、2014年持续增加，今年又有一定减少。今年专科毕业生人数最多的学校是邢台职业技术学院，河北政法职业学院、河北工业职业技术学院分别排在第二、三位，这三所学校专科毕业生人数均超过4000人。
毕业研究生、本科生超四成为工学类，哲学类和历史学类人数最少
从毕业生性别来看，男女比例总体持平，女生占比略高。从学历层次来看，毕业研究生中女生占比达55.41%，本科毕业生中女生占50.6%.
从毕业生专业分布情况来看，毕业研究生中，工学类最多，占研究生总数的46.94%，其次为医学类、管理学类，哲学类和历史学类人数最少，共147人。本科毕业生中，同样是工学类最多，占40.64%，其次为管理学类，哲学类和历史学类人数最少，共107人。专科毕业生中，财经类人数最多，共有39397人，占24.67%，其次为医药卫生类。
从今年毕业生生源分布情况来看，253226人为省内生源，占毕业生总数的79.88%.省内生源中，又以石家庄地区生源最多，占省内生源总数的17.52%.
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