天津养老金调整通知（精选8篇）由网友“呆呆呆呆呆”投稿提供，下面小编为大家整理后的天津养老金调整通知，希望能帮助大家!
篇1：天津养老金调整通知
天津养老金调整通知
天津企业退休人员养老金调整第一部分
①缴费年限不满，增加120元，
②缴费年限满15年不满，增加123.5元。
③缴费年限满16年及以上的，缴费年限每多一年，增加3.5元。
例：缴费年满127，缴费年满的130.5，以此类推。
第二部分：
截至12月31日男年满70周岁不满75周岁、女年满65周岁不满70周岁的，增加40元。
截至月31日男年满75周岁不满80周岁、女年满70周岁不满75周岁的，增加60元。
截至年12月31日男年满80周岁、女年满75周岁以上的，增加80元。
第三部分：
缴费满15年及以上的人员前两部分累计计算增加后，养老金仍低于2295元的，按照以下方式再增加养老金。
缴费年限满15年不满16年的在前两部分增加的基础上再增加2.5元，缴费年限每增加一年再增加2.5元，缴费年满16年的再 增加5元，以此类推。
第三部分再增加后最终养老金超过2295元的，只增加到2295元，超出部分不再增加。
例：以某企业退休女职工，年龄54岁，缴费年限共计30年，当前退休金2090为例。
第一部分增加养老金172.5元，第二部分不增加，前两部分增加后共计2262.5元，不足2295元的情况继续再增加第三部分，第三部分本应增加37.5元，但合计为2300元超出2295元，因此第三部分只能增加到2295元，
天津企业退休养老金计算方法
养老金的算法很复杂，国家每年都会把缴费基数变一次，：如果你现在30岁，你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话，那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了，而如果你现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定你能享受养老金了，其次，如果25年后你交的 3000块的缴费基数已经变成了6000，那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，这是国家给你的，此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少，把缴费基数平均一下好了， (3000+6000)÷2=4500，那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱，除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷ 120=900块， 这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金。
当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了你自己的900块，你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱，那你的养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好，你交得越多你退休以后享受的也越多，而且，国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多，现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是，不管你在哪里交社保费，等你退休的时候你都只能回你的户口所在地享受当地的.退休待遇，所以，在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。为什么这么说呢?如果你年轻的时候在南京工作，交了的社保然后退休了，但是如果你的户口在黑龙江，那你必须回黑龙江享受养老金。如果你在南京交了20年的平均基数是3000，而当你退休的时候黑龙江的缴费基数才1000，那么你退休的时候只能享受1000的待遇!这是很亏的!
篇2：天津调整养老金
天津调整养老金
-天津市养老保险政策有哪些新规定?2016年天津市企业退休养老保险政策会有哪些改善?下面是关于2016年天津的企业退休养老金上调整的方案，希望对大家有帮助!
2015-2016年天津市企业退休人员养老保险政策养老金调整第一部分：
①缴费年限不满15年，增加120元，
②缴费年限满15年不满16年，增加123.5元。
③缴费年限满16年及以上的，缴费年限每多一年，增加3.5元。
例：缴费年满17年127，缴费年满18年的130.5，以此类推。
2015-2016年天津市养老保险政策企业退休人员养老金调整第二部分：
截至2013年12月31日男年满70周岁不满75周岁、女年满65周岁不满70周岁的`，增加40元，
截至2013年12月31日男年满75周岁不满80周岁、女年满70周岁不满75周岁的，增加60元。
截至2013年12月31日男年满80周岁、女年满75周岁以上的，增加80元。
2015-2016年天津市养老保险政策企业退休人员养老金调整第三部分：
缴费满15年及以上的人员前两部分累计计算增加后，养老金仍低于2295元的，按照以下方式再增加养老金。
缴费年限满15年不满16年的在前两部分增加的基础上再增加2.5元，缴费年限每增加一年再增加2.5元，缴费年满16年的再增加5元，以此类推。
第三部分再增加后最终养老金超过2295元的，只增加到2295元，超出部分不再增加。
例：以某企业退休女职工，年龄54岁，缴费年限共计30年，当前退休金2090为例。
第一部分增加养老金172.5元，第二部分不增加，前两部分增加后共计2262.5元，不足2295元的情况继续再增加第三部分，第三部分本应增加37.5元，但合计为2300元超出2295元，因此第三部分只能增加到2295元。
篇3：天津城乡居民养老金调整
天津：养老保险将调整，60周岁未参保不再发放生
从市人力社保局获悉，明年起本市城乡居民养老保险将有调整，市人力社保局提醒居民看好参保缴费时限。
据了解，具有本市正式户籍、年满16周岁(不包括在校学生)不满60周岁、不符合城镇职工养老保险参保条件的居民，可以参加城乡居民养老保险。对于1月1日年满45周岁不满60周岁的居民，允许在12月31日前一次性缴齐的养老保险费。参保居民年满60周岁，累计缴费年限满15年的，自批准的次月起按月领取养老待遇，直至亡故为止。
本市年建立起统一的城乡居民养老保险制度，自2015年1月1日起至月31日止，对相关参保缴费政策实行“三年”过渡期，一是过渡期内年满60周岁且未参保缴费的居民，仍可申领老年人生活补助;二是过渡期内年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居民，仍可一次性趸缴15年的养老保险费。以上两项政策将于1月1日停止执行，即201月1日以后达到60周岁且未参保缴费的居民，不再发放老年人生活补助，年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居民，不再允许一次性趸缴15年的养老保险费。
天津城乡居民养老金调整最新方案
城乡居民基础养老金标准再次调整，由245元提高到261元，每人每月增加16元，增幅6.5%。
天津企业与机关事业单位退休人员
普遍调整
对全部退休、退职人员，每人每月增加55元。
挂钩调整
1、对于企业退休、退职人员缴费年限满15年以上的企业退休人员(含15年)，缴费年限每满1年，每月增加3元(不满1年按1年计算);
2、企业退职人员和缴费年限不满15年的退休人员，每月增加45元。
3、企业退休、退职人员按照本人2015年末月基本养老金水平的1%增加养老金。
4、对于机关事业单位退休、退职人员，按照同类人员月人均基本养老金水平的4%增加养老金。
倾斜调整
全部退休、退职人员中，截至2015年12月31日，男年满70周岁不满75周岁、女年满65周岁不满70周岁的，每月增加40元;男年满75周岁不满80周岁、女年满70周岁不满75周岁的，每月增加60元;男年满80周岁、女年满75周岁的，每月增加80元。
上述三项调整后，基本养老金仍低于企业平均水平的企业退休人员，缴费年限满15年以上的，对于缴费超过15年以上的部分(含15年)，每增加一年，每月再增加1.5元，最高增加到2702元。
天津市医保政策再放开 二级医院看病直接刷卡报
连日来，不少参保市民到二级医院办理医保登记手续。前日，家住南开区的市民陈先生就在家门口的王顶堤医院办理完了二级医院刷卡就医登记手续。陈先生家所在的小区离王顶堤医院很近，但因为他的户籍在西青区，以往要到西青区的定点医院才能刷卡就医，现在在家门口就能看病刷卡报销了，陈先生觉得方便多了。
多阶段试点扩大范围
起，天津率先在滨海新区的二级公立医院——汉沽医院试点，将城乡居民医疗保险报销范围从一级医院扩大到二级，其中发生的普通门诊医疗费用，纳入居民医保报销范围
去年7月，天津继续完善医保报销政策，将范围从滨海新区扩大到全市城乡居民参保人员，市民可在属地内指定的一家二级医院实行就诊报销
今年4月1日起，医保政策再次放开，市民可以自行在全市范围内选择一家二级医院刷卡就医
“二级医院”
天津已取消药品加成并理顺医疗服务价格的公立二级医院和民营二级医院
在一个参保年度内，参保人员选择定点医院后，可持身份证或社保卡到所属乡镇(街道)劳服中心、居民医保服务中心、社保分中心或定点医院，办理门(急)诊就医登记手续
今后参保人员在定点医院就医发生的门(急)诊医疗费用，由居民医保基金支付
城乡居民参保人员门(急)诊就医标准
参保人员成年居民、学生儿童
起付标准500元
最高上限3000元
报销比例50%
篇4：贵阳养老金调整通知
贵州下发了《关于调整企业退休人员基本养老金的通知》，从今年1月1日起，对月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员，增加基本养老金。
一、从年1月1日起，对12月31日及以前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业退休人员增加基本养老金。
(一)退休人员(不含建国前参加革命工作的老工人)按照以下办法增加基本养老金：
1、2012月31日及以前办理退休手续的，每人每月增加基本养老金100元。
2、年12月31日及以前办理退休手续的，按本人缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)每满1年增加3元基本养老金，缴费年限不足1年按1年计算。每月最低增加30元。
(二)建国前参加革命工作的老工人，按照参加革命工作时间增加基本养老金。
1、1937年7月6日以前参加革命工作的，每人每月增加基本养老金500元;
2、1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加基本养老金480元;
3、1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加基本养老金460元。
(三)按本条第(一)、(二)款规定调整基本养老金后，符合下列条件的企业退休人员再适当增加基本养老金，符合多个条件的予以累加。
1、截止2013年12月31日，年满70周岁及以上的高龄人员，超过70周岁每满1岁增加6元，不足1岁的按1岁计算。
退休人员的年龄认定以办理退休手续时认定的出生年月为准。
2、1953年12月31日前参加工作的(不含建国前参加革命工作的老工人)，每人每月增加基本养老金40元。
3、原工商业者，每人每月增加基本养老金30元。
二、企业退职人员比照上述办法相应增加退职生活费。
三、企业退休军队转业干部，按中办发[]29号文件精神，2016年按本通知规定调整基本养老金后，达不到全省企业离退休人员月平均基本养老金水平的，从2016年1月1日起补足到平均水平。
四、从2016年1月1日起，我省月最低基本养老金标准(不含领取《独生子女证》加发5%养老金部分)调整为550元，退职人员月最低退职生活费标准(不含领取《独生子女证》加发5%养老金部分)调整为490元。
五、本次调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的由企业职工基本养老保险基金承担;未参加企业职工基本养老保险的按原渠道解决。
篇5：重庆养老金调整通知
2016重庆养老金调整通知
重庆市的养老金已经进行了上调，具体如下：
一、调整标准
在重庆市城乡居民基本养老保险基础养老金每人每月80元的基础上，统一增加15元，为每人每月95元。
二、调整时间
从7月1日起执行。
三、调整办法
(一)206月30日及以前已按月领取城乡居民基本养老金的人员(不含年6月30日及以前已死亡的人员)，从2015年7月1日起补发增加的基础养老金;
(二)2015年7月1日及以后新增加的领取城乡居民基本养老金的人员，从其领取基本养老金当月起补发增加的基础养老金;
(三)2015年7月1日及以后死亡的领保人员和2015年1月1日及以后死亡的中青年人员，增加的基础养老金纳入丧葬补助金发放。
咨询电话：重庆市人力社保服务热线：12333
万州区社保局：企业职工养老保险：58108758
城乡居民养老保险：58107086
养老金调整政策查询：重庆市人力资源和社会保障网
重庆企业退休养老金计算方法
养老保险在“五险”中比例最高。顾名思义，养老保险就是为了保障退休或者养老的费用。事实上，很多人都是只知道每月交养老金，却不了解养老金到底为何物，不了解自己退休后到底每月会拿多少，那下面就来整理一下。
养老金包括什么?
职工基本养老金分为基础养老金和个人账户养老金。前者由社会统筹账户支付，后者由个人账户支付。上班时，每月缴纳养老金的比例：个人8%，企业20%。
等你退休时，你会拿到多少养老金?
到手养老金=基础养老金+个人账号养老金
基础养老金=(退休前一年社平工资+退休前一年社平工资×平均指数)÷2×缴费年限×1%
(平均指数是自1994年起参加养老保险的历年缴费工资占当年社平工资的`平均值)。
个人账号养老金=个人账户储存额÷计发月数
假如你55岁退休，退休那年你的个人账户里有8万元，你的统筹地上年度月平均工资为5000元，你的月平均缴费工资指数为1，截止到退休你的缴费年限为 30年，那么你退休后第一个月领到的养老金=(5000+5000*1)/2*30*1%+80000/170=1970.59元。
篇6：天津社保相关调整通知
天津社保相关调整通知
关于20XX年度全市职工平均工资及20XX年度工资福利和社会保险缴费基数标准等有关问题的通知
各区人力资源和社会保障局，各委办局(集团公司)人力资源部门，有关单位:
根据市政府《批转市劳动和社会保障局等五部门关于建立全市职工平均工资发布及工资保险福利待遇正常调整制度暂行办法的通知》(津政发〔〕17号)规定，现将20XX年度全市职工平均工资及20XX年度工资福利和社会保险缴费基数等有关问题通知如下：
一、职工平均工资
(一)20XX年度本市职工年平均工资为63180元，月平均工资为5265元;用于计发基本养老保险待遇的在岗职工年平均工资为80772元，月平均工资为6731元。20XX年1至3月份已办理退休的，不再重新办理退休手续，由社保经办机构按照在岗职工月平均工资重新核定基本养老保险待遇，并自退休审批的次月起予以补发。
(二)20XX年度工伤保险、工资福利等待遇标准，按本市职工月平均工资5265元计算，自20XX年1月1日起执行。具体标准见《20XX年度相关待遇简表》(附件1)。
二、缴纳社会保险费基数标准
(一)用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数最低和最高标准分别为3159元和15795元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2896元。
在本市用人单位就业的外来务工人员，尚未在我市参保的，经用人单位和外务工人员协商一致，缴纳社会保险费的缴费基数最低标准为2369元。
10月及以前在本市中断缴纳职工养老保险费，截至20XX年9月持续未恢复缴费的`本市户籍灵活就业人员(不含申请享受社会保险补贴的灵活就业人员)，在个人缴费窗口缴纳职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费的缴费基数最低标准为2369元。
(二)个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为6731元天津社保信息查询系统网站天津社保信息查询系统网站。确有困难的，可在6731元与3159元之间选择确定缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为3159元。1至3月已缴纳20XX年全年社会保险费的人员，不再按照新的缴费基数补缴4至12月的缴费差额。
(三)灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为3159元。其中：1至3月已缴纳20XX年全年社会保险费的人员，按照调整前的补贴基数给予社保补贴。
(四)托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为3159元天津社保信息查询系统网站文章天津社保信息查询系统网站。1至3月，按照调整前的缴费基数下限补贴，4月至12月按照调整后的缴费基数下限补贴。
(五)领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为3159元。
(六)民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为5265元。
(七)补缴6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按照职工月平均工资5265元标准计算保值系数;补缴207月1日以后用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按日加收万分之五滞纳金。自年7月1日后，用人单位补缴医疗保险费的，按日加收万分之五滞纳金。
个人补缴2011年6月30日前灵活就业期间的基本养老保险费，按照2015年职工月平均工资4944元标准计算保值系数;补缴2011年7月1日至2015年12月31日灵活就业期间的基本养老保险费，以20XX年12月31日为截止日期，按日加收万分之五保值费;补缴20XX年1月1日至20XX年12月31日灵活就业期间的基本养老保险费，不加收保值费。
参保人员在个人缴费窗口补缴灵活就业期间的职工基本养老保险费，经本人申请，记入个人账户部分可不缴纳保值费。
自20XX年4月1日起，按照历年缴费下限补缴灵活就业期间基本养老保险费的具体金额，详见《20XX年度按照历年缴费下限补缴灵活就业期间的基本养老保险费金额一览表》(附件2)
天津社保信息查询系统网站社保。
三、有关人员医疗保险费筹资标准
(一)民政管理退休人员和军队无军籍退休人员，参加基本医疗保险费筹资标准为8571元(含医疗保险个人账户注资额)。
(二)安置在本市的军队退休干部参加基本医疗保险和公务员医疗补助筹资标准为15196元，其中10396元纳入职工基本医疗保险基金，4800元纳入公务员医疗补助基金。
(三)中央及外地驻津单位职工、退休人员参加公务员医疗补助筹资标准分别为3756元和8628元。
四、预留社会保险费标准
被依法宣告撤销、解散、破产以及由于其他原因宣布终止的用人单位，预留已怀孕女职工生育保险费标准为22176元。
本通知自20XX年4月1日执行。
篇7：天津退休人员养老金调整方案
养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。天津企业退休养老金调整最新消息：天津退休职工涨工资，天津退休金4月上调。
20天津企业离退休人员待遇调整将在今年4月份进行。年天津全市企业退休人涨养老金从四月底已全面实施，全市范围内将有两万多名退休员工受益。据了解，本次天津市共为企业退休人员发放养老金4574.15万元，而全市的退休人员平均工资也由原来的 1685.92元增加到调整后的1885.63元。
2016年天津养老金调整方案
一、2016年天津退休人员养老金调整第一部分
1.缴费年限不满，增加120元。
2.缴费年限满15年不满16年，增加123.5元。
3.缴费年限满16年及以上的，缴费年限每多一年，增加3.5元。
例：缴费年满127，缴费年满的130.5，以此类推。
二、2016年天津退休人员养老金调整第二部分
1.截至12月31日男年满70周岁不满75周岁、女年满65周岁不满70周岁的，增加40元。
2.截至月31日男年满75周岁不满80周岁、女年满70周岁不满75周岁的，增加60元。
3.截至年12月31日男年满80周岁、女年满75周岁以上的，增加80元。
三、2016年天津退休人员养老金调整第三部分
1.缴费满15年及以上的人员前两部分累计计算增加后，养老金仍低于2295元的，按照以下方式再增加养老金。
2.缴费年限满15年不满16年的在前两部分增加的基础上再增加2.5元，缴费年限每增加一年再增加2.5元，缴费年满16年的再增加5元，以此类推。
3.第三部分再增加后最终养老金超过2295元的，只增加到2295元，超出部分不再增加。
例：以某企业退休女职工，年龄54岁，缴费年限共计30年，当前退休金2090为例。
a.第一部分增加养老金172.5元;
b.第二部分不增加，前两部分增加后共计2262.5元，不足2295元的情况继续再增加第三部分;
c.第三部分本应增加37.5元，但合计为2300元超出2295元，因此第三部分只能增加到2295元。
篇8：宁夏调整养老金的通知
2016宁夏调整养老金的通知
养老金的上调，顺应了社会的发展。宁夏养老金已经上调，具体如下：
各市、县(区)人力资源社会保障(劳动保障)局、财政局：
我区2016年调整企业退休人员基本养老金方案已经人力资源社会保障部、财政部批复，自治区人民政府同意。现就2016年调整基本养老金有关事宜通知如下：
一、调整范围
2016年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的人员(含按宁党发〔1984〕22号文件规定六十年代精简退职领取生活费的`人员、解决养老保险历史遗留问题领取待遇的人员、被征地农民参加企业职工养老保险并领取养老待遇人员)。
二、调整时间
2016年1月1日起。
三、调整办法和标准
(一)定额调整。按人均绝对额调整，每人每月增加100元。
(二)挂钩调整。一是与本人缴费年限挂钩，采取分段累加方式调整。缴费年限在15年以内的，每1年每月调整4元，不满15年的按15年计算;缴费年限在15年以上的(不满1年按1年计算)，前15年每年每月调整4元，自第16年起，每1年每月调整5元。对因工伤残已办理退休手续并领取基本养老金的人员(不含因企业破产办理退休的5-6级工伤人员)，缴费年限不满30年的按30年计算。二是与本人养老金水平挂钩。月养老金水平在1500元以下(含1500元)的按20元调整，1500元至2500元(含2500元)的按30元调整，2500元以上的，在30元的基础上，养老金每增加100元(不满100元的按100元计算)，再调整1.5元。
(三)适当倾斜。一是调整后，养老金低于2873元的企业退休军队转业干部调整到2873元。二是对艰苦边远三类地区(盐池县、同心县、红寺堡区、原州区、西吉县、隆德县、泾源县、彭阳县和海原县)的企业退休人员，月人均增加养老金5元。
四、资金列支渠道
企业退休人员调整基本养老金所需资金，参加了企业职工基本养老保险的，从企业职工基本养老保险基金中支付，未参加企业职工基本养老保险的，由原渠道解决。
五、组织实施
(一)调整企业退休人员基本养老金工作，由各级人力资源社会保障部门负责组织实施。调整工作结束后，自治区社会保险事业管理局负责将调整情况汇总后，报自治区人力资源社会保障厅、财政厅。
(二)调整企业退休人员基本养老金体现了党和政府对企业广大退休人员的亲切关怀，各地要高度重视，切实加强领导，认真组织实施，确保今年4月份将调增的养老金足额发放到退休人员手中。
请各地于4月底前将发放情况以书面形式报自治区社会保险事业管理局。
自治区人力资源和社会保障厅
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