浅谈seo中的三个无用论（共8篇）由网友“小野寺小咲”投稿提供，下面就是小编给大家带来的浅谈seo中的三个无用论，希望大家喜欢阅读!
篇1：浅谈seo中的三个无用论
湖北SEO发现seo从几年前单纯的靠拼外链，到如今更注重用户体验和内容原创性（www.36hb.com），经历了几年的技术成熟和发展，于是各位seo达人开始掘弃一些原有的seo思维，另辟新的技术和新的观念。然而就笔者接触seo四年的经历来看，虽然同意大部分新的观念，但仍有几个地方认为值得商榷，下面一一道来：
一、伪原创无用论
我同意靠内容确实很难吸引搜索引擎的关注和提高网站权重，但对于搜索引擎已能识别伪原创，并对待伪原创和转载使用一致的政策，并不同意。除了门户网站以及论坛式网站和大型互联网公司，中小型的普通网站很难坚持发布原创内容。甚至对一些如电商网站和企业网站，到一定程度后，更是缺少需要更新的原创内容。而伪原创，作为吸引蜘蛛爬行的诱饵在这时必不可少。
当然我们需要认识到，伪原创也是有技术含量的。很多站长使用伪原创工具来创造文章，其实是将同义词替代，事实上这类伪原创很难有很高的用户体验，因为替换词语后的文章很可能语句不通。而我建议的是，通过改标题，改首段文章和末段文章，并适当在中间段落加上几句个人的看法和建议式的语句来增加文章的体验性。这样伪原创后的文章即便不能与原创文章价值等同，但确实能作为新鲜血液提高网站整体的权重和提高搜索引擎光顾的频率。
二、低权重外链无用论
有越来越多的朋友会感慨疯狂的发布外链已经失去任何意义，特别是低权重的外链，它们包括：不收录的外链、nofollow的外链、论坛的签名外链、不相关的网站外链、非瞄文本的外链，等等。自然，搜索引擎当然更喜欢的是相关内容的高权重瞄文本外链，但是说以上的外链完全无用过于偏激。
本人在推广网站时依然会坚持每天发布20条左右的外链，其中大部分是没被收录的和非瞄文本的外链，但依然从中看出了搜索引擎对如此缓慢发布外链的偏爱：百度权重一直在缓慢递进，流量也逐渐增多，
当然我更建议是采用通过用户创造外链的形式来增加外链，比如给网站加上版权代码，修改程序给发布外链的用户一定的积分奖励等等。大而多的外链还是受到搜索引擎的亲睐，哪怕是那些被认为是已无更多价值的外链形式。
三、PR无用论
PR值早几年受到seo的疯狂追捧，很多时候站长都是通过PR来判断一个网站的价值。而随着google对PR的更新频率逐渐放缓，且由于各种原因google在国内搜索市场份额降低，越来越多的朋友不再关注PR值而转而关注百度权重及快照时间等。
诚然，PR值确实不再用以判断一个网站的价值，因为很多体验不好的网站因为过去的累积依然有不错的PR值，但PR值在一个方面依然有很大的用处，那就是在交换友情链接的时候。就笔者交换友情链接的操作中观察，大约仍然有95%的站长需要将PR值作为考核是否交换友情链接的一个必不可少的指标。本人就常常因为PR值过低陷入即使百度权重远高于对方，仍被拒绝交换友链的尴尬。而若能将网站PR值提高到5（PR值从4到5是个质变过程，非常难），你就能交换到很多有价值的友情链接，并因此大大提高网站整体权重的表现。因此，PR值仍然具有相当的价值。
以上三点无用论是笔者经过多年seo操作总结而出，用以提醒各位站长不要因为观念的推陈出新而放弃旧的观念价值，也许老旧的观念难以支撑新的思维体系，但仍旧在某些方面发挥巨大的作用。
篇2：元稹生命中三个女人
元稹生命中三个女人
元稹其诗辞浅意哀，仿佛孤凤悲吟，极为扣人心扉，动人肺腑。元稹的创作，以诗成就最大。但更为人所熟知的是他的爱情故事。元稹生命中三个女人他到底爱誰?
元稹认识薛涛的时候，他30岁，她41岁，有年龄差距，但这都不是问题，事实上是元稹追的薛涛。
所以多读书是有好处的，好处在哪呢?
比如追女生，不好意思开口吧，可以写诗：啊大海，你为什么这么多水。
追上了手，要分手，还是写诗，元稹是唐朝相当出名的文学家，经过一千多年还能被记下来的，都是经典，比如这一句：
曾经沧海难为水，除却巫山不是云。
这句话是对女人说的，意思是认识你，和你谈恋爱，是一场灾难，因为从此以后再也没有办法爱上其他女人了。
高!写的好!
元稹的这首诗属于系列诗中的一部分，当时刚和薛涛分开，通过书信还保持着联系，但史书上明确记载，这些诗不是写给薛涛的，真正的主人是元稹的老婆，还有种说法，是写给他的初恋。
看，社会对读书人多么包容。
聊下面的话题前，先熟悉下前面的章节：
1、蜀中名妓薛涛和她的三个男人
2、大文豪韩愈：男人成不成景戏的关键在女人
3、杜甫很忙，是忙着养活老婆孩子
元稹对女人的吸引力，除了有才有貌，还有不一般的少年生活，最重要的是强烈的上进心。
元这个姓，最早出现在北魏孝文帝的汉化改革，草原的放牧文化撞上了中原的农耕文明，拓跋改姓元，半个世纪后北魏分裂，后来杨坚建国统一南北，直到唐朝，几百年过去了，元氏家族成了彻底的汉人。
元稹的父亲叫元宽，是舒王府的大管家，这一届的舒王来头很大，是唯一能抢走太子之位的王子，唐代宗嫡长子李邈的儿子。
大历八年公元773年李邈去世，后来的德宗收养了李谊，大历十四年被册封为舒王。
元稹的母亲姓郑，是元宽的小老婆。
童年的元稹生活在一个有背景有靠山的家庭里，日子过得很滋润，但是德宗上台后形势一下就紧张了起来，又是打仗又是兵变，连皇帝都搬了家。
社会混乱的结果就是，元稹的父亲和叔叔在他八岁的时候死了，而唯一的伯伯在战场上失去了消息，原本豪气的元家忽然就青黄不接，到了领取社会救济金过日子的地步。
经济困难，最常用的解决手段就是裁员，在一个家族里也是如此，作为小老婆，郑氏被扫地出门，带着元稹回到凤翔的娘家过日子。
古代出嫁的女人再回娘家，被认为是一件很丢脸的事情，郑氏只能独自抚养元稹长大。
单亲家庭，母亲的教育，对元稹日后的影响很大。
白居易在见过元稹的母亲后说，她在颜值、妇德、母仪方面属于三高人群。
特别说明一点，古代对女人的要求比较严格，需要从一而终，相夫教子，即使丈夫去世也要独立抚养子女长大，这对女人来说很辛苦，实在顶不住了才选择再婚，但郑氏坚持下来了，这就是所谓的贞洁女子，也是社会要求身为妇女的道德规范。
为了减轻家庭负担，元稹15岁的成年仪式刚过完，就进京参加了明经科的考试，中举后留在了京城。
总结一下元稹的少年经历：
第一是贵族，虽然落魄了但底蕴还在，什么是底蕴，就是相信自己能成为大人物的底气;
第二是母亲对他的影响，勤劳持家，有文化有学识，元稹少年的学习主要是由母亲负责;
第三是渴望成功，元稹太需要出人头地了，为了这个目标他把所有的时间都用在了学习上，去村里借书去舅舅家请教，一切可以提升自己的方法他都想遍了。
为什么他科举考的是最容易的科目，因为手头上能读到的，就是这些最基础的四书五经。
后来能成为大文豪，是在进入家族藏书馆，从陈子昂和杜甫的诗书上学习起来的。
这些经历决定了元稹想要娶的媳妇，只能是后来成为老婆的韦氏。
篇3：SEO中三大标签title、keywords、description的作用
标题标签：网页标题
title 标题标签是在告诉浏览者这个页面的标题是什么，
这是影响搜索引擎排名的重要因素之一，在设计的时候要注意以下几点：
1、每个页面的title都在不同，并且要与网页的主题相符合。
2、每个title合理的突出1-2个关键词。
3、每个title不要超过30个汉字。
关键词标签：
在之前的很多网站程序中，都默认带有keywords标签的设置，后来的很多网站程序，都去掉了keywords的设置，而且连description标签都去掉了，众多的网站程序都去掉了keywords应该是有原因的，经过很多案例的证实，keywords标签已经失去作用，而许多的站长仍然钟爱于这个标签的使用，尽管keywords对网站排名没有任何帮助，但keywords依然被站长青睐，也许，在站长的眼里keywords的神奇效果，是永远无法被替代的，
描述标签：
它是在告诉搜索引擎和客户，我所具备的优点和性能是哪些，以及你为什么需要我，读取和索引标签中的内容，搜索引擎会把它作为搜索结果来呈现。
设计description标签的原则：
1,、内容不要超过250个字符，包括空格。
2、要将网页合理的描述。
3、关键词合理的使用，出现1-3次就可以，不要出现频率太高。
篇4：职场中三个常见到的礼仪
职场中，职场礼仪是展示一个人职业化的标志，职场礼仪在职场涉及的面很广，情况也很多。有时要靠自己慢慢体会，慢慢改进，其实职场礼仪没有最好只有更好，不过人与人的相处最主要还是真诚，心不诚最多的套路也没有。但是为了让自己做得更好，有些职场礼仪还是学习与关注的。
第一，拜访客户或领导要注意什么
我在职场的日常接电话或接待来访人员经常碰到是这样的额”问下领导在吗“。这种时候我就好纠结，我是告诉他实际情况还是不理他呢。因为我不知道他是谁?找领导什么事?领导想不想见他。如果他不愿意告诉我什么事，他可以说“我是，已经跟领导约好X点见面，请问他在吗”，这样是不是我更愿意好汇报或告诉他呢。如果没有约，告诉我是谁，什么事，我可以安排跟他对接的人。
第二，什么事情都冲在前面好吗
职场中的商务接待中聚餐、安排车辆都是最常碰到的。在吃饭中，经常我会看到公司一些年轻的同事，菜一上来，领导还没动，自己马上就开动了，可能是太饿了，碰到喜欢吃的菜，可能一个人吃掉了一大半。有些人可能觉得很正常，如果正规的商务接待，应是客人和领导先动，客人来访、领导在场要表示对他们的尊重，长幼有序的优秀传统文化还是要提倡的，这样显示公司员工的职业素养，更利于业务的开拓。包括上车让领导先上也是同样的道理，这是不能冲锋陷阵了。
第三、领导给你服务你享受吗
职场中，经常会跟领导一起出差或办事，不知道是否你享受过领导的服务，如果享用过不知道你是否感觉很开心呢?比如跟领导一起坐入电梯，让领导帮你开关电梯、按楼层键;要跟领导出柴，领导在前面拦的士;还比如很领导去吃饭，领导订饭店、点菜、甚至帮你洗碗筷等等。这些例子我说出来你可能知道怎么做，也许你在当时没有太注意，或并没有多想。
其实，职场中，类似的这种职场礼仪问题还是很多，这些看似简单的职场礼仪小问题，不知道你躺枪了没有。很多时候职场的职业精神、职业素养都是从细节展示出来了。如果你做得很好，那恭喜你，如果还有所欠缺我们共同努力。
篇5：CRM项目中三个实务问题研究
一、同一个客户，不同的销售人员跟进如何处理？
有一家企业他们的产品线比较复杂，有小家电，也有常用的电动工具，他们的客户主要是终端的销售渠道，如超市、专卖店等等。由于同一个客户往往需要多种类型的产品，企业不同类型的产品是由不同的业务员所负责的。这就导致了一个问题，多个销售代表同时负责一个客户。此时，该如何进行管理才能够避免相互撞头呢？
多个销售代表共同管理一个客户，主要会产生如下的问题。
问题一：如何进行绩效考核？
在季末或者年末，企业要根据某个客户的销售金额、回款情况等进行绩效考核。此时，若多个销售代表同时对某个客户追踪的话，则这个客户的成绩如何在销售代表内部进行分配呢？所以，在多对一的情况下，CRM系统中的数据很难为人事部门进行绩效考核提供数据支持。
问题二：客户投诉如何追踪管理？
客户投诉管理是CRM系统中一个不可避免的管理难点，也在一定程度上体现了CRM系统的管理价值。若一个销售代表对应一个客户，则其管理、追踪起来就会比较简单。通过工作流系统，可以设定客户投诉的流程以及负责人。而这个投诉的追踪人当然是某个客户的销售代表。
但是，若现在有多个销售代表负责某个客户的话，则就交给了CRM系统一个难题，即CRM系统如何来判断这个客户投诉具体该由哪个销售代表负责呢？确定流程的负责人，是投诉追踪管理的基础。若这个负责人确定不了，则后续的工作就很难追踪管理。
笔者那时为了这个问题，讨教了很多同行，但是都没有很好的解决方案。或者说，只能够解决部分问题。很来笔者总结了各个同行的意见，准备通过销售团队模型来解决这个问题。也就是说，把负责同一个客户的销售代表虚拟成一个销售团队，其中指定一个团队负责人。由这个负责人来具体对这个销售团队进行任务分配、人员管理等等。在客户信息管理时，我们不再指定某个销售代表给这个客户，而是把这个销售团队跟这个客户进行关联。
当这个客户进行下单时，团队负责人根据具体产品的不同，指定具体的销售代表。同时，客户发生投诉时，若是针对具体订单的投诉，则系统会自动去获取当时下订单时销售代表；否则的话，就需要销售团队的负责人去人为的指定由哪个销售人员对这个投诉进行追踪管理。
最后，在考核的时候，系统即可以按这个销售团队来进行考核；也可以根据具体的销售代表来进行考核。不过这个考核的工作，销售团队负责人应该配合相关的考核人员，提供相关的数据。通常情况下，销售部门经理承担这个团队负责人可能是一个比较好的选择。因为他有这个权利去分派相关的任务，并有这个能力去进行协调，
这个解决方案有一个缺陷，就是需要一个团队负责人去手工的进行工作分配。而不能够根据产品类型的不同，让系统自动的识别销售代表。
二、同一个客户不同部门独立核算所造成的问题困扰。
有一家用户，他们的客户是大型的连锁企业。他们平时的业务都是跟总公司联系，如由总公司进行下单等等。但是，最终的发货地点、货款结算等等，确都是有各地的零售点负责的。这就造成了一个问题，订单上的客户、结算客户不一致的情况。而这个难题，又会牵涉到其他更多的问题。如信用额度的控制、货款的追踪等等，都很难进行。
后来笔者对照CRM系统现有的功能，觉得总公司与子公司管理模型最适合这种情况。不过，在这个模型的基础上，也需要根据这家企业的实际情况做一些调整。
三、服务续签的管理。
有些企业的主要产品就是服务。而服务跟其他的产品不同，会遇到一个客户续签的问题。如有一家企业，主要从事清洁工作。服务合同一般是两年一签。若两年期满后，在进行续签的时候，有其他业务员负责。此时就会产生一些问题。
一是若续签成功后，原来销售代表跟新的销售代表之间的利益如何分配。因为这个续签成功，前后两个销售代表都有功劳。按照企业的管理制度，一般是五五分成。也就是说，在销售代表考核时，若续签成功，两个销售代表都可以加相同的分数。
二是在具体的任务分配上，该如何管理与控制。在企业提供服务的时候，很多工作需要销售代表去处理。而且为了客户能够延长服务年限，也要打点不少的人情。这些工作该如何去分配呢？等等。
这一系列问题在CRM系统中必须解决。否则的话，就会造成管理上的困扰。
笔者考虑再三后，给出了一些解决的建议。
一是通过代理人管理来解决新老销售代表的交叉问题。从以上这个需求的本质分析，其实老销售代便并没有退出这个客户的管理舞台。当新销售代表不能够解决问题或者其休假时，有些问题仍然需要老销售代表来解决。所以，若从这个角度上看，新销售代表只是老销售代表的一个代理者而已。故在销售代表管理上，可以把新销售代表当作老销售代表的代理人来处理。在客户管理管理中，把新销售代表当作第一负责人；然后把老销售代表当作第二负责人。如此设置的话，当新销售代表休假或者因为其他原因暂时不能够负责工作时，系统就会把老销售代表当作首选的负责人。
二是这个业绩的统计问题。通常情况下，这个业绩往往是属于新销售代表，而没有老销售代表的份。针对需要在新老销售代表中五五分成的需求上来看，笔者给企业两个建议。一是通过二次开发，修改源代码来实现这个需求，当然这个费用要企业来承担。二是通过折中的方式来处理。如可以把续签成功的考核分数降低一半，这个分数都归新销售代表。然后再生成报表的时候，通过SQL语句把老销售代表的那一份加进去。因为CRM系统提供了自定义报表系统，所以，若采用这个解决方式的话，企业可以不花一分钱而实现这个需求。而且，这对企业正常工作的影响也不大。
在处理这个问题的时候，倒让笔者想到了另外一个问题。我们在购买家电的时候，销售人员往往会向我们推荐一个延长保修期的服务。当然天下没有白吃的午餐，若消费者想延长保修服务的话，则必须掏腰包购买。其实，这也是一种延续服务的体现形式。若企业遇到这种需求的话，则处理起来就没有上面这么负责。笔者建议可以把这个销售金额并入到商品金额中统计，或者是当作一种商品捆绑销售。若能够这么考虑，则员工考核、商品追踪等等都会容易的多。而不要把它视为一种服务的延续。不然的话，处理起来会比较复杂。
篇6：六国论中三个近义词的运用分析
苏洵在《六国论》一文中详细地分析了六国破灭的原因。文章在论述六国破灭时，有三个以“灭”为主体语素构成的近义词，分别用在不同的句子中。我们分析这三个词语，有利于清楚地认识六国灭亡的原因，有利于体味作者的用词精当特点，有利于更好地理解文章的主旨。
这三个句子是：
⑴六国破灭，非兵不利，战不善，弊在赂秦。
⑵齐人未尝赂秦，终继五国迁灭，何哉？
⑶且燕赵处秦革灭殆尽之际，可谓智力孤危，战败而亡，诚不得已。
“破灭”“迁灭”“革灭”三个近义词，都有灭亡的意思，但由于语素不同，语义也有些微的差异。
“破灭”一词是个并列结构。其中的“破”：《说文》“石碎也”。《玉篇》“离解也”。可见多指事物的败坏或离解，而有破败的意思。而造成事物的“破”，可能由于外部原因，也可能由于本身因素，或者内外结合使完整的东西受到损伤而变得不完整。战国时的六国破败灭亡，其原因就是多种多样的，既有外部条件秦国的武力所致，也有其自身的原因所遭成。作者在《六国论》的开头用“破灭”一词，来描述六国的破败灭亡，就是从六国的整体历史事实来写的，所以说是准确的恰当的。因“破灭”的原因包括着“兵不利，战不善”，更包括着“弊在赂秦”等。
“迁灭”是个限制结构的'词。“迁”意：《尔雅·释诂》“徒也。”《玉篇》反注“徒，迁也。”迁，一般指住处的移动。而移动的原因，或主动的改变，或被动的改变。总之，陈述的是一件事情的经过，因此也就具有了慢慢地随着改变的意思。六国中的齐国灭亡，据史记载：一、齐不助五国而势孤，二、秦加兵，齐被迫而降，齐王被迁徙“饿而死”，齐也随之而改变灭亡。所以说，“迁灭”一词来反映这一现实也是恰如其分的。
“革灭”也可以看作是一个限制结构词。“革”的本意是兽皮冶去其毛。在古代做甲胄“以皮革为之”（孔颖达语）。因而“革”有了甲胄、铠甲意。《史记·礼书》有“坚革利兵”语中的“革”即铠甲意。以及后来又有了代指兵车的意思，“革者兵车也”（司马贞语）。在《六国论》中“革灭”的意思是用武力消灭，“革”有代指士兵及引申代指战争意。秦灭六国，事实上主要靠“攻取”、用武威慑。苏洵用“革灭”一词来陈述这一历史事实，也是相当精练而又准确的。
从上面分析中，我们可以看出，苏洵在《六国论》中对三个不同的历史事实，用三个不同的近义词语来陈述表达，精当准确，恰到好处。从选词造句上，我们就可以肯定地说，苏洵真不愧为宋时的古文大家。
篇7：SEO常用的10个查询指令
用好搜索引擎一些特殊指令,是干SEO这行的一个基本功.初步整理了10个功能,单独使用是最基本的能力,如果综合使用,你会发现搜索的奥妙无穷....
用好搜索引擎一些特殊指令,是干SEO这行的一个基本功.初步整理了10个功能,单独使用是最基本的能力,如果综合使用,你会发现搜索的奥妙无穷.
1. site:
某个特定网站收录情况
比如site:www.zhanzhang.com
2. cache:
上一次搜索引擎收录某个特定网站的情况.输入某个页面,可以发现蜘蛛最近收录的日期和版本.
比如cache:www.zhanzhang.com
3. info:
某个特定网站的收录信息,最近的cache,相似网页,站点链接,内部链接,包含域名的网页
info:www.google.com
4: link:
某个特定网站的外部链接,这是一个主要获取排名和权重的主要因素.
link:www.920575.cn
yahoo提供前1000的外部连接网站!
5. related:
与某网页特别相关的网页.
related:www.yahoo.com
6. allinurl: or inurl:
检索网页URL标题包含的特定内容.
7. allintext:
显示在文档中包含这些文字的所有网页.在seo中,用于发现相关站点和潜在的链接.
研究对手比较好用
8. allinanchor: or inanchor:
在链接中包含指定anchor的所有网页.
9. allintitle: or intitle:
网页标题中包含指定文字的所有网页.
10. define:
这个高级功能很少seo会用到,不过还是很有价值的.相当于一部辞典.
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篇8：莫言诺贝尔文学奖中三个故事的含义
三个故事的含义
故事1的含义：社会中伪道德的盛行，会殃及淳朴正直的人;社会要允许多样化的价值观念和个人生活方式。要提高社会的包容性，如果一个国家民族，什么事情都只有一种声音，那是非常荒唐和危险的。历史上不缺乏这样的祸患和教训。社会生态和自然生态一样，需要保持多样性，那样才是百花齐放的美好生态环境。
故事2的含义：在官僚主义的社会，社会上层或者领导阶层，有许多把底层人物不当人看的人，很难想象这样目中无人的人会为广大的人民大众谋福利，他们只会把大众作为忽视、渔肉和玩弄的对象，xx富之流。那个顶嘴的士兵就是象征一个真正的“斗士”。之所以顶嘴后又要道歉，意思是这种不是有意针对个人，而是针对现象。这种道歉，应该是莫言对可能因为他的小说及获奖前后言论受到一定刺激而耿耿于怀的一批人的礼节性的道歉，我怀疑这道歉并不是发自内心的，因为本来就不需要道歉，要道歉的是那个“老长官”。
故事3的含义：庙可以解为社稷国家的。
在一个社会中，如果充斥着自私自利的.人，他们为了保全自己的生命或利益，不惜手段(扔草帽占卜)把自己的同类“扔出庙门”接受灾难，而不管那个被扔出的人是否无辜，其实作孽而要受惩罚的恰恰是那心狠手辣的七个人，破庙没有塌掉之前，他们之所以历风雨雷电而暂且生存，正是因为那个有阴德的人和他们在一起，上天怕殃及无辜而不好下手。但当那个不该死的人被扔出庙门后，上天一雷就把破庙劈倒了，让那罪恶之徒“死得其所”。
莫言的最后三个故事一针见血、入木三分地刻画了某种不良的社会生态，用独特的讲故事的方式来透视社会疾病和劣根性，非心怀对国家民族大爱者不能为之、无能为之。值得全民族反思改正。想那八国联军、美日虎狼，为何敢于一再觊觎他国?莫非瞅准他人内中的劣根弱点，不然怎敢如此猖狂?
附
★ seo面试的简历
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