教学评价方法(集锦17篇)由网友“Tracy”投稿提供,这次小编在这里给大家整理过的教学评价方法,供大家阅读参考。
篇1:优秀员工评价方法
生产部优秀班组、优秀员工评价方法
1、 优秀班组评价方法:
评价内容:
1)、业绩评价占比60%,评价详细内容如下表:
2)、团队协作执行力评价占比40%
----纵向评价:经理评价占比20%,主管评价占比10%
评价为主观评价,表格如下:
----横向评价:同级班组评价占比10%,评价为主观评价, 表格如下:
评价计算公式:
总分=业绩评价分数*60%+经理评价(分数和/参评人数*20%)+主管评价(分数和/参评人数*10%)+班组横向评价(分数和/参评人数*10%)
入选条件:按照公司给的额度,分数排列在范围内的依次入选
2、 优秀个人评价方法:
1)、评价内容:
部门:被考核人:工号: 职务:
注:本评测为不记名。请根据您了解的情况,针对每项评价内容,在相应的考核档次上打分,保留一位小数。
2)、参评资格:
----获得过优秀员工(月度/季度)----无公司处罚----入职6个月以上
----特别推荐入选(表现好但是不符合上面第一和第
三条的人员)
3)、评价方式: 班组普选占比60% 经理/主管评价占比40% 4)、评价公式:
总分数=班组普选(分数和/参评人数*60%)+经理/主
管评价(分数和/参评人数*40%)
入选条件:按照公司给的额度,分数排列在范围内的依次入选
篇2:教学评价
教学评价
兰西县崇文实验学校教研组长评价记录单(初稿)学科 姓名 月份 检查评价时间 组长检查签字 检查评价项目 检 查 内 容 评价标准 评价等级 1 教师 备课 给学生提供的高效学习材料准备充分科学符合认知规律,整合教材减轻学生负担有效果,“电子指要”和“纸质指要”完整齐全。 3:4:3 2 教师听课 听课笔记质量和数量及参加“研究课”,“推荐课”,“自荐课”的态度。 3:4:3 3 学生 作业 作业保管好,质量高,有层次,不漏评价,书写认真,有红笔评价,一个不少,一次不少。对学生学习有高效促进作用。 3:4:3 4 教师学习学校发的材料一次不少,在材料上有学习圈点,学习笔记有感悟随笔。 3:4:3 5 教师周
反思单 周周都有,书写规范,反思真切,展示到位,上交及时,有“反思三年成名师”的激情与思想,不断促进专业发展。 3:4:3 6 子课题研究进展 子课题贴近问题,有记录案例,例会介绍使人耳目一新,子课题课堂展示有成果。 3:4:3 7 学生学习成绩 学生期末考试成绩,全县小考,中考成绩。 3:4:3 8 组内分管工作 工作分量,工作质量,工作态度,工作效率,特殊贡献。 3:4:3 9 经验积累
文章发表 在组内研讨论坛上介绍课改经验体会,在教师专业发展学校讲堂上有讲座报告,在研训信息上文章,在有刊号、书号的杂志专著上有文章。 3:4:3 10 参加活动 活动开展
集体备课 基础生转化 参加活动的次数及态度,活动开展对教学的'促进程度,集体备课所献智慧,基础生转化有个案,有转化记实随笔,转化成果班主任,学年主任,家长公认。 3:4:3 11 承担“研究课” ,“推荐课”,“自荐课”,县、市公开课 校内“研究课” ,“推荐课”,“自荐课”,县、市公开课的数量。校内“三种课”对推进课堂教学改革、建设和丰富本组的整合模式、建设有底蕴的课堂有贡献。 3:4:3 12 双评单 “双评单”次数符合要求,书写认真,定性和定量评价真实,对任课教师专业发展负责,又能够很好地体现评课本人的理念及方法的水平,对建设模式和丰富模式有贡献。 3:4:3 13 课堂 教学 “先学后教,先练后讲”的基本精神不变,执行模式,活化模式,转变学习方式有高招,评价艺术高超,小组功能发挥好,节节公开课,学生评价好,课堂效益高,关爱生命,师生快乐幸福, 3:4:3 14 优质资
料积累 有题库,及时补充优质资料,分类整理科学,对支持优质学习资源的整合有贡献。对“先练后讲”的练内容提供“好、精、准”的支持。 3:4:3 15 辅助教
学手段 教具制作的数量和质量,多媒体课件制作对本组教学和课改的贡献,实验教学有创新,创造条件收集实验资源多少和积极态度。 3:4:3 此表一式两份,组长自己留一份,以便年终汇总,交学校一份以便学校复查审定和其他口纵向和横向评价结果汇总。
兰西县崇文实验学校教研组长15项检查评价等级依据记录
学科 姓名 月份 检查评价时间 组长检查签字 检查评价项目 检 查 评 价 详 细 记 录 评价标准 评价等级 1 教师。 备课。 3:4:3 2 教师听课。 3:4:3 3 学生。 作业。 3:4:3 4 教师学习。 3:4:3 5 教师周。
反思单。 3:4:3 6 子课题研究进展。 3:4:3 7 学生学习成绩。 3:4:3 8 组内分管工作 3:4:3 9 经验积累。
文章发表。 3:4:3 10 参加活动,活动开展。
集体备课,基础生转化。 3:4:3 11 承担“研究课” ,“推荐课”,“自荐课”,县、市公开课。 3:4:3 12 双评单 3:4:3 13 课堂 教学 3:4:3 14 优质资
料积累 3:4:3 15 辅助教
学手段 3:4:3 此表一式两份,组长自己留一份,以便年终汇总,交学校一份,以便学校复查审定后和其他口纵
篇3:教学评价
教学评价100篇1、该教师热情有本事有耐心,是和谐氛围的神奇调剂师。和同事相处,她温和开朗,是大家的好朋友;和学生相处,她耐心细致,是他们的好妈妈;和家长相处,她随和贴心,是他们的好军师。工作上,陈教师兢兢业业勤勤恳恳,尽职尽责。政治学习中,她进取严肃,自觉自律;业务学习中,她主动投入,学以致用;教学实践中,她严谨有序,不断反思总结,不断提升;班主任工作中,她循循善诱,细无声地滋润着每一个学生的心田。所以,该教师所带的班级活泼中不失稳重踏实,陈教师所教的课生动有实效。学生教师都喜欢。
2、xx教师一贯认真服从安排,扎扎尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认仔进取发言,总能按时高质量地完成每一次学习。进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自我的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。
3、该教师有心用心且有一颗巧心。她不仅仅进取参加政治学习,认真领会践行上级精神,还用心学习各种专业书刊,不断提高自身的专业素养及教学本事。应对性格各异,基础参差不齐的学生,她耐心想办法,有条不紊地组织学生互助互学,实施分类教学。应对学校的一次次接待任务,她静心理解,细心准备,圆满地完成了一次次接待课,尽显聋校师生在面点专业的风采,使得一批批来宾喜笑颜开。应对副班主任工作,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围进取和谐。
4、xx热爱党的教育事业,工作兢兢业业,恪尽职守,吃苦耐劳,认真备课上课听课评课,及时批改作业讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,构成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,从而不断提高自我的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。
5、李教师治学严谨,对学生严格要求。课堂中,他循循善诱,强调独立思考,引导学生进行启发是思维。在这门课中,同学们体会到了学习的乐趣,在解决问题的过程中更懂得了科学探索的艰辛。
6、教师上课有时十分幽默,有时十分严格,可是还是十分有教授风度的,不妨自我来听听嘛!大家很崇拜他哦!
7、上课时,李教师能够从学生实际出发,适当缓和课堂气氛,充分调动学生学习的进取性,使学生在学习之余能够在调节气氛的过程中学习做人的道理,帮忙我们构成正确的世界观。
8、课堂氛围简便活跃,进取调动了学生的兴趣。课程设置合理,深浅知宜,实际操作多,教学效果好,且授课资料新颖,独到,有自我的特色,能很好的启发带动学生的思维。立意新,大大地启发了学生的创造性思维。在师生互动方面,避免了教师单纯讲,学生单纯听的教学固有模式,打破常规,使学生参与到了课堂当中
9、该同志拥护中国共-产-党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,进取参加政治学习,关心国家大事,自觉维护团体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。
10、该教师的质朴,该教师的敬业,证明该教师是一个十分踏实可靠的人,该教师为训练方块队付出的汗水,对学校“有令即从”的品质,奠定该教师会有一个很好的未来。该教师绝对是一个好人,并且是难得的好人,但在深圳这个充满竞争的社会,更需要能人,能担任起重任的人,能独挡一面的人,提议该教师珍惜南开这个难得的平台,用心做事,多动脑筋,虚心求教,在有限的时间里快速成长,做出几件让皆称道的事情,或者在学校的更多事务中有所担当,并有出色的表现!
11、教师上课诙谐趣味,他善于用凝练的语言将复杂难于理解的过程公式清晰明确的表达出来。讲课资料紧凑丰富,并附有很多例题和练习题,十分有利于同学们在较短时间内掌握课堂资料。
12、教师一贯勤勤恳恳踏踏实实。她进取参加政治学习,并联系切身实际不断反思自我,在实践中不断提升自我的政治素养。她热爱阅读,经常捧着与教育教学相关的著作如饥似渴地学习吸收。为了确保教学质量,她不但认真钻研教材,精心备课,还走近耳聋学生,向他们学习手语,以便和聋生顺畅沟通,确保自我的教学落到实处。为了发挥耳聋学生视觉捕捉力强的特点,她力求课课为聋生搭建从形象到抽象过渡的阶梯,引导他们顺利完成知识的构建。所以,她的工作也和她的为人一样,不张扬,不浮躁,扎扎实实。
13、该教师为人实在纯朴踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真听讲认真自学认真讨论认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她进取参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,实在扎实。
14、课堂上的情景。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其坚持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。
15、作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促进了良好班风和学风的构成;加强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。向其他教师学请教。力求吃透教材,找准重难点。为了上好一节,上网查资料,集中别人的优点确定自我的教学思路,为了学生能更直观地感受所学的知识资料,我进取查找课件,制作课件,准制作教具。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的进取性和创造性思维,使学生有举一反三的本事。注意对学生进行应对面的辅导。利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,上网查找资料等等,
16、作为副班主任,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围进取和谐。对待其他班的学生,她也总是耐心地以温情相待,学生说:王教师爱笑,不跟我们发脾气,手语清楚都喜欢找她倾诉聊天。
17、该同志工作勤勤恳恳,扎扎实实脚踏实地地做好一个教师的本职工作,认真完成学校领导交给我的任务,虚心向各位老教师和优秀教师学习先进的教学经验,并刻苦砖研教学大纲和考纲,以及相关教育教学理念等书籍,进取参加教研室组织的教研活动。备课时认真钻研教材教参,学习好大纲,力求吃透教材,找准重点难点。上课时认真授课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方法,从学生的实际出发,以幽默的语言和神情调动学生学习的进取性,以巧妙设疑和点拨来激发学生的创造性思维,使学生有举一反三的本事。
18、本学期中,该教师能进取参加学校组织的各项活动,教育教学水平较往年有所提高,与同事关系融洽。班主任工作一丝不苟,卓有成效。同时能认真负责地做好黑眼睛文学社的日常工作,且本学期中成绩突出,望下学期能做得更好。
19、教师对待教学认真负责,语言生动,条理清晰,举例充分恰当,对待学生严格要求,能够鼓励学生踊跃发言,使课堂气氛比较进取热烈。
20、教师能以饱满的精神为学生讲每一堂课。在授课过程中,教师所讲的资料能够吸引学生的注意力,从所讲知识的一点,拓宽到一连串的多个知识点,并能从广度中求深度,用提问题的方示,让学生对问题进行深刻思考,构成教师与学生的互动关系。这样的教学,无论在知识面的拓展上,还是在知识点的深入理解上,都能有效地使学生接授并掌握所学和知识。
21、李教师答疑认真,对同学们提出的问题能够详尽的解答,态度和蔼,十分有耐心,深得学生好评。李教师在生活工作中给人的感觉是生活朴素,工作认真负责,是一位十分称职的教师!
22、xx教师一贯认真服从安排,扎扎尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认仔进取发言,总能按时高质量地完成每一次学习。进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自我的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。
23、××教师为人实在纯朴踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真听讲认真自学认真讨论认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她进取参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,实在扎实。
24、该同志热爱学校,关心团体,服从安排,团结协作,工作尽心尽责,态度端正,完成学校交给的各项任务进取。出勤好,勇挑重担,从不计较个人得失。在做好教育教学工作的同时,全心全意为学校做一些力所能及的事,在教育教学中,能够带头作用,认真学习领会课改精神,努力探索教育教学规律,改善教育教学方法,提高教育教学质量和科研水平。
25、该生在我校实习期间,工作进取,教育教学态度较好,表现高度热忱,讲解钜细靡遗,能兼顾不一样程度学生的需要,亦能根据学生反应及教师指导调整教学资料……,努力求得学生最大利益。能够与广大学生融合在一齐,在教育过程中善于进行情感教育和爱国主义教育。批改作业认真,评语丰富而恳切。优秀稳健。发现问题能主动提出讨论能够与学生沟通,讨论中自然流露极佳学养与见识。成为学生热爱的教师,该生进取。对事物坚持高度的好奇与兴趣,虚心向老教师求教并勇于建言。能够调整自我,力求尽善。进取争取机会,发挥所长,磨练带领技巧。学校指导教师实习熟悉学生性情。心思细腻,眼光独到,善於观察并发现问题。常利用午餐时间和学生谈话,给予引导。异常关怀班上成行为偏差的孩子,给予鼓励,进取引导其向善,做侠义之约,深得学生喜爱。乐意协助学校指导教师掌控辅导学生,并吸收管理及辅导经验。批改联络簿严格仔细用心。和指导教师有良好互动。
26、经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。
27、该同志热爱.....,热爱社会主义,坚持四项基本原则,坚持改革开放;进取参加学校的政治学习,认真学习党的教育方针政策,热爱教育事业,学习“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神;遵纪守法,自觉遵守学校的劳动纪律,时刻以一名...员的标准严格要求自我;关心国家大事,自觉维护团体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。
28、一开始这门课的时候确实被教材的厚度吓了一跳,虽然此刻已在教师的提纲挈领下掌握了重点,仍然对自我不是很有自信。我认为电子化教学是一种很好的方式,它把教材变薄了,把精华的东西展此刻我们面前,使大家的学习和复习更有针对性,也增强了大家学好这门课的信心。感激教师在百忙之中作出了精美的课件,它对我们学习的帮忙十分大。
29、他功底深厚,具有较高的艺术素质,为人师表,深受领导的器重,一向以来委以重任,担任高三美术教师。他肩负重任,乐于奉献,把青春献给党的教育事业;他师德默默耕耘,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩,培育出满园桃李。善教乐教,深受师生尊敬为了完成学校交给的任务,教师全身心投入教科研工作。
30、教师有有耐心,同事相处,温和开朗,和学生相处,耐心细致,和家长相处,随和贴心。
31、该同志拥护.....的领导,热爱社会主义教育事业,坚持四项基本原则,坚持改革开放;进取参加政治和业务学习,认真学习贯彻党的教育方针政策,认真学习了“三个代表”和“八荣八耻”重要讲话精神。尊重领导,团结同志,关爱学生,具有良好的思想品德修养。
32、教师在授课中,资料深且广,涵盖面广,能联系古今,结合时代背景,在充分了解诗人,词人等古人的人生经历的同时更好地使学生们理解古文学作品的内涵与意蕴,同时在学习中使学生陶冶情操,增加了素养。教学效果显著,合同学们在学好古代文学专业课的同时,增加了人文素质,提高了文学品味,加强自身修养,使学生在简便活跃的学习氛围中,增长了知识。
33、本学期中,该教师能进取参加学校组织的各项活动,教育教学水平较往年有所提高,与同事关系融洽。班主任工作一丝不苟,卓有成效。同时能认真负责地做好黑眼睛文学社的日常工作,且本学期中成绩突出,望下学期能做得更好。
34、××教师温婉娴静,对待学生宽厚平和,总是以期待的心理鼓励的眼光看待每一个学生。为了提升自我惠及学生,她进取参加各种教师进修培训,并迅速应用所学付诸实践,取得了很好的教学效果。为了适应信息社会对教师素养的新要求,她苦学与美术教学相关的应用软件,短短的一年时间里迅速掌握了photoshop,illustrotar,flash,dmax等,足见其用心之至。除了用心教学之外,作为美术教研组的组长,××教师也能够与教师们通力合作,在和谐氛围之中,把教研组的工作做得有声有色。
35、教师授课的方式十分适合我们,他根据本课程知识结构的特点,重点突出,层次分明。理论和实际相结合,经过例题使知识更条理化。但授课速度有点快,来不及记录。
36、教师且有一颗巧心。她不仅仅进取参加政治学习,认真领会践行上级精神,还用心学习各种专业书刊,不断提高自身的专业素养及教学本事。应对性格各异,基础参差不齐的学生,她耐心想办法,有条不紊地组织学生互助互学,实施分类教学。应对学校的一次次接待任务,她静心理解,细心准备,圆满地完成了一次次接待课,尽显聋校师生在面点专业的风采,使得一批批来宾喜笑颜开。应对副班主任工作,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围进取和谐。
37、为教育事业敢于奉献自我的青春,在市教育局和学校领导的大力支持下,锐意进取,大胆开拓,转变教育理念,努力探索教改新路子,致力于教学研究工作,取得了成绩。现总结如下:学无止境,教无尽头。在教学过程中常年不懈的钻研教材,改革教学方法,在新课改的要求下,深化课堂改革,努力提高教学技能,常教常新。
38、了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣需要方法习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。
39、教师教学在书面浅显知识的基础上,进一步扩大了教学的知识的深度及广度,扩大了学生知识面,并且多方面培养学生的思考问题的本事,教师的知识渊博,所以讲授的很有深度,并且在书本知识上也有所扩展。课上教师很注意与学生的互动环节,增强了课堂气氛,使教学效果更加显著。
40、教师上课认真负责,专业基础极技能高深,十分注重学生的实际动手本事。教师常常告诫学生,书法要从心开始,勤于练习。注重学生专业本事和素养的培养。上课语言幽默,互动适当,演示精准精彩。学生上课出勤率高,教学效果极其明显。
41、该同志在思想上坚持四项基本原则,拥护.....的领导,进取参加单位组织的各项政治学习,努力提高自我的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。在工作中,该同志具有强烈的事业心和高度的职责感,工作勤勤任劳任怨。勇于锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,进取参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,进取参加各种团体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。
42、李教师讲课总是给人一种明明白白的感觉,例如在连续信号频域分析这一章节,资料很多,关系繁杂,而李教师清晰的讲课思路及深入浅出的表达,让我们能很快的理解,并且从中我们不仅仅知道“其然”,也知道“其所以然”。
43、该教师的质朴,该教师的敬业,证明该教师是一个十分踏实可靠的人,该教师为训练方块队付出的汗水,对学校“有令即从”的品质,奠定该教师会有一个很好的未来。该教师绝对是一个好人,并且是难得的好人,但在深圳这个充满竞争的社会,更需要能人,能担任起重任的人,能独挡一面的人,提议该教师珍惜南开这个难得的平台,用心做事,多动脑筋,虚心求教,在有限的时间里快速成长,做出几件让皆称道的事情,或者在学校的更多事务中有所担当,并有出色的表现!
44、教师有有耐心,同事相处,温和开朗,和学生相处,耐心细致,和家长相处,随和贴心。
45、工作上,兢兢勤勤恳恳,尽职尽责。学习中,进取严肃,自觉自律;
46、教师一贯认真服从安排,扎扎实实尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认真听仔细记进取发言,总能按时高质量地完成每一次学习。教研进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自我的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。
47、教师的教学效果十分好,学生对教师授课的资料有较深的理解,教师授课资料深入广泛,精彩的语言使学生十分投入。另外,教师授课的立意十分吸引人,方式创新,同时,师生间的互动也使课程的效果有明显的提高。学生整体听课状况良好,注意力集中,对教师所讲资料吸收的很好。
48、教师治学严谨,要求严格,能深入了解学生的学习和生活状况,循循善诱,平易近人;注意启发和调动学生的进取性,课堂气氛较为活跃;上课例题丰富,不厌其烦,细心讲解,使学生有所收获;半数认真工整,批改作业认真及时并注意讲解学生易犯错误;最重要的是,段教师能虚心并广泛听取学生的意见和反馈信息,做到及时修正和调整自我的教学。总之,段教师是一个不可多得的好教师。
49、在互动中曲径通幽加强沟通。此外,又异常注意教学方法的灵活多变因材施教,在不断的改善中做到多样化,生动活泼,富有情趣,使学生自觉的参与,促进学生本事的构成和提高。多年的教育教学实践使我深深的认识到“作为一名优秀的教师,仅有使自我的教学理论与教学实践相结合,加大科研力度,才能跟上时代发展的步伐。
50、李教师幽默风趣,上课气氛活跃。教师和学生的互动性得到了充分的体现。我们从他那里学到的不仅仅是科学文化知识,更有学习方法和做人的道理。
51、虽不善于表达自我的情感,但只要了解他的人无不为他那爱岗敬业的精神所震惊。他对待工作学生十分负责,永远将学生放在第一位。作为班主任的他很会团结团体,体育课时他组织学生,和学生们一齐打篮球,也会和女同学打羽毛球。他很关心爱护学生,在我们班水痘肆虐期间,他为我们买预防药,给宿舍消毒,到处奔波,却从无怨言,他经常为班级制定一系列的规章制度,把班级的各项事务管理的井然有序。虽然他平时对我们很严格,但古人云:严师出高徒。所以我们班一致认为“师德标兵”的称号梁志勇教师当之无愧!
52、该教师热情有本事有耐心,是和谐氛围的神奇调剂师。和同事相处,她温和开朗,是大家的好朋友;和学生相处,她耐心细致,是他们的好妈妈;和家长相处,她随和贴心,是他们的好军师。工作上,陈教师兢兢业业勤勤恳恳,尽职尽责。政治学习中,她进取严肃,自觉自律;业务学习中,她主动投入,学以致用;教学实践中,她严谨有序,不断反思总结,不断提升;班主任工作中,她循循善诱,细无声地滋润着每一个学生的心田。所以,该教师所带的班级活泼中不失稳重踏实,陈教师所教的课生动有实效。学生教师都喜欢。
53、教师授课有条理,有重点,对同学既热情又严格,是各位教师学习的榜样。
54、研究教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材如何安排每节课的活动。
55、李辉教师担任课程教师,认真负责,有很强的敬业精神,和蔼可亲,幽默风趣,课堂气氛十分活跃,讲课有特色,很受学生欢迎。
56、教师课堂上的整体教学效果好,教师的基本专业技能过硬,所以,课上所到达的效果是很好的,指导具有针对性,使同学更容易获得提高。课上教师很注意与学生的互动环节,尤其是互动的效果十分好,语言也很生动形象。得到同学们的喜爱,教师并未忽视同学们的自我动手的锻炼课堂效率极高。
57、教学中坚持教学“六认真”,备课时认真钻研教教参,学习好大纲,虚心
58、教师温雅平和踏实细致。作为一名党员教师,她能够模范带头参与各种政治学习活动,她尊敬领导尊重同事待人真诚热爱学生,人际关系和谐融洽,是教师们的好榜样。作为一名政治教师,她为了上好课,看教参查资料找实例……乐在其中。由于尊重学生,能够切中学生的兴趣点进行教学,她的课堂上,学生进取主动,气氛活跃。作为一名对外联络员,她一趟一趟地奔波,为毕业生寻找适宜的工作,智慧地和用人单位恰谈协商,使得每个学生都能有用武之地,能够扬其所长。作为团支部书记,她进取开展团的工作,加强了校内外的联系,有条不紊地组织了各项有声有色的活动,开拓了学生视野。所以被评为市特教学校先进教师。
59、为提高学生的学习进取性,他不断探究新课标理念和教学方法,注重“实践”四结合,经过生动活泼的教学方法激发学生的学习兴趣;经过讨论式教学,点燃学生智慧的火花;经过课内外练习,提高学生绘画的基本功;经过参加画展观摩和临摹,培养学生的审美本事和艺术素质。
60、该同志拥护.....的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,进取参加政治学习,关心国家大事,自觉维护团体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。
61、教师经过对文章的独到深入的讲解,到达了很好的教学效果,知识系统深入,并能结合多种教学手段,使学生对知识的掌握更深刻。教学资料重点突出,教学目的十分明确,语言流畅,通俗易懂,立意新颖,能够吸引学生听课的注意力,并与学生有较多的互动激发学生的思维与学习兴趣。
62、教师教学认真,课堂效率高,授课资料详细,我们学生大部分都能跟着教师思路学习,气氛活跃,整节课学下来有收获欣喜,使人对此门课程兴趣浓厚。
63、课堂资料充实,简单明了,使学生能够轻简便松掌握知识。
64、教师讲课突出重点,资料详细,条理清晰,细致入微。对深奥的物理现象解释的通俗易懂,并且见解独到深入,学识渊博。极大的提高了我们对物理的学习热情。
65、xx教师踏实。一贯认真服从领导安排,尽职尽责地做好本职工作。本学年,她不仅仅担任着面点教学,政治教学,还承担了职高的晚课教学,可谓工作纷繁琐碎。可是,她却从未有过任何怨言,兢兢业业地默默履行着教师的职责。白天,她教职高的学生学面点,教预科的学生学政治;晚上,教师们都已经回家准备晚饭,和家人共享完美时光,她却把自我的孩子留在家里,组织住校的学生一齐学学学服装美学
66、虚心学习,进取向上。认真参加学校组织的新课程培训及各类学习讲座。利用书籍网络认真学习新课程标准化学教育新课程标准,以及相关的文章如<教育的转型与教师主角的转换><教师怎样与新课程同行>等。求实创新,认真开展教学教研工作。将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”课前认真作好充分准备,精心设计教案,并结合各班的实际,灵活上好每一堂课,尽可能做到当堂资料当堂完成,课后仔细批改学生作业,不一样类型的课,不一样年级采用不一样的批改方法,使学生产生兴趣,同时提高学生的思维本事。课后根据得失及时写些教后感教学反思。充分利用现代教育教学技术,充分利用多媒体教学等一系列教育教学手段来调动学生学习进取性。
67、教师一贯勤勤踏踏实实。她进取参加政治学习,并联系切身实际不断反思自我,在实践中不断提升自我的政治素养。她热爱阅读,经常捧着与教育教学相关的著作如饥似渴地学习吸收。为了确保教学质量,她不但认真钻研教材,精心备课,还走近耳聋学生,向他们学习手语,以便和聋生顺畅沟通,确保自我的教学落到实处。为了发挥耳聋学生视觉捕捉力强的特点,她力求课课为聋生搭建从形象到抽象过渡的阶梯,引导他们顺利完成知识的构建。所以,她的工作也和她的为人一样,不张扬,不浮躁,扎扎实实。
68、该教师为人实在纯朴踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真听讲认真自学认真讨论认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她进取参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,实在扎实。
69、该同志热爱祖国,热爱教育事业,认真学习毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,关心国家大事,拥护党中央的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮忙同志;教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦。
70、教师课堂上的整体教学效果十分好,教师在教学方面极认真负责,教师的基本知识技能过硬,所以,课上所到达的效果是很好的,指导具有针对性,使同学更容易获得提高。课上教师很注意与学生的互动环节,尤其是赵教师互动的效果很好,语言也很生动形象。得到同学们的喜爱,教师并未忽视同学们的自我动手的锻炼课堂互动效果极好。
71、李教师采用多媒体辅助教学,制作的电子教案详略得当,重点与难点区分的十分清楚,使我们依靠它能及时跟上教师的思维。李教师教学经验丰富,很复杂的问题他能用很通俗易懂的语言讲清楚,使我们的信号系统这门课学地相当简便,学习成绩得到了较大的提高。
72、教师年轻漂亮,善于调动同学们的进取性,课堂气氛很活跃。授课认真仔细,声音甜美,和蔼可亲。态度认真负责,极有耐心,是我们心中可亲的教师。
73、作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促进了良好班风和学风的构成;加强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。
74、该教师专业知识扎实,具有小学科循环教学的本事,业务素质好,教学理念能与当前课改吻合,对新课标有较深刻的理解,在教学实践中,坚持让学生参与教学全过程,让学生在学习交流中获取知识,培养本事。所担任的班和班两科在统考中均获较好成绩,得到学校的肯定和同行的好评。
75、教师授课认真,细致,能充分利用时间,形象条理,对重点知识的讲解十分清晰易懂,使同学们对知识易与理解,教师讲课时的活力会感染我们,课堂气氛很好。
76、该同志热爱学校,关心团体,服从安排,团结协作,工作尽心尽责,态度端正,完成学校交给的各项任务进取。出勤好,勇挑重担,从不计较个人得失。在做好教育教学工作的同时,全心全意为学校做一些力所能及的事,在教育教学中,能够带头作用,认真学习领会课改精神,努力探索教育教学规律,改善教育教学方法,提高教育教学质量和科研水平。
77、教师温平踏细致。作为一名党员教师,她能够模范带头参与各种政治学习活动,她尊敬领尊重同待人真热爱学生,人际关系和谐融洽,是教师们的好榜样。作为一名政治教师,她为了上好课,看教查资找实例……乐在其中。由于尊重学生,能够切中学生的兴趣点进行教学,她的课堂上,学生进取主动,气氛活跃。作为一名对外联络员,她一趟一趟地奔波,为毕业生寻找适宜的工作,智慧地和用人单位恰谈协商,使得每个学生都能有用武之地,能够扬其所长。作为团支部书记,她进取开展团的工作,加强了校内外的联系,有条不紊地组织了各项有声有色的活动,开拓了学生视野。所以被评为市特教学校先进教师。
78、在备课中,我异常注意群体的优势,坚持先周备课制度,倡导率先垂范,提高学生掌握理解本事客观评价素质,力争使每节课做到“新活实真”。
79、教师认真负责,以身为范,狠抓学生军事训练,处处高要求严标准。国防教育课,紧跟时代步伐,所讲授资料新颖精彩,学生常常入迷。在讲授过程中不仅仅注重学生知识的普及,还注重培养学生的爱国情操。课堂互动高效,教学效果极其明显,深受同学们喜欢。
80、该同志参加教学工作的一年来,能拥护.....的领导,忠诚人民的教育事业,遵纪守法,作风正派,爱岗敬业,关心爱护每一位学生。勇担重任,不畏困难,虚心学习,常与教师探讨教法,力求精益求精。所教学科学生的学习兴趣很浓,学习成绩提高快。
81、该同志在一年的支教工作中,以饱满的工作求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他教师学习的榜样。
82、该生综合素质较好,业务本事较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,短短实习工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。期望人名同志继续进取参加各种社会活动,不断总结提高,为毕业后投身祖国建设打下扎实基础。
83、教师温婉娴静,对待学生宽厚平和,总是以期待的心理鼓励的眼光看待每一个学生。为了提升自我惠及学生,她进取参加各种教师进修培训,并迅速应用所学付诸实践,取得了很好的教学效果。
84、该教师温雅平和踏实细致。作为一名党员教师,她能够模范带头参与各种政治学习活动,她尊敬领导尊重同事待人真诚热爱学生,人际关系和谐融洽,是教师们的好榜样。作为一名政治教师,她为了上好课,看教参查资料找实例……乐在其中。由于尊重学生,能够切中学生的兴趣点进行教学,她的课堂上,学生积,极主动,气氛活跃。作为一名对外联络员,她一趟一趟地奔波,为毕业生寻找适宜的工作,智慧地和用人单位恰谈协商,使得每个学生都能有用武之地,能够扬其所长。作为团支部书记,她进取开展团的工作,加强了校内外的联系,有条不紊地组织了各项有声有色的活动,开拓了学生视野。所以被评为市特教学校先进教师。
85、xx同志踏实肯干,吃苦耐劳。有创立设性地独立开展工作的思维;具有必须的开拓和创新精神,理解新事物较快,涉猎面较宽,在工程计算领域不断地探索,有自我的思路和设想。能够做到服从指挥,认真敬业,工作职责心强,工作效率高,执行公司指令坚决。在时间紧迫的情景下,加时保质保量完成工作任务。
86、教师的教学效果极佳,能够使同学在领略知识魅力的同时提高自我实际技能。教师教课资料广大博深,高质量,高效率。教课资料新颖,独特,有个性。教师授课表现出来的活力和精神能够深深吸引并打动学生,期望我们的教师能够继续创新,造出更多的精品课。
87、工作上,兢兢勤勤恳恳,尽职尽责。学习中,进取严肃,自觉自律;
88、认真钻研教材,对教材的基本思想基本概念,每句话每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
89、xx同志待人诚恳,作风朴实。该学生严格遵守我单位的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。
90、该同志在思想上坚持四项基本原则,拥护中国***的领导,进取参加单位组织的各项政治学习,努力提高自我的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。在工作中,该同志具有强烈的事业心和高度的职责感,工作勤勤任劳任怨。勇于锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,进取参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,进取参加各种团体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。
91、教师组织习题课,使同学们在作业中的疑难问题在课堂上得以解决;教师理论联系实际,课上穿插实际问题,使同学们对自我所学专业有初步了解,为今后学习打下基。
92、xx在我校实习期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,服从分配,尊敬指导教师及实习单位人员,能够虚心向富有经验的教师请教,虚心听取别人提出的工作提议。能将所学理论指导实际工作,热爱本职工作,关心爱护学生,保质保量完成各项工作任务。同时,该生严格遵守我校的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与同事和睦相处,表现出强烈的敬业精神,深厚的专业思想和良好的师德。经过实习期间的工作和学习,该生基本上完成了单位交给的各项任务,综合素质得到较大提高,到达了实习的目的。
93、张教师以饱满的热情诚恳的态度投入到这一年的教育教学导师带教工作中。思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,进取奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。经常深入到学生当中去,除了做好学科辅导外,还细致地了解学生,循循善诱诲人不倦,与学生建立了民主平等和谐的师生关系,工作中谦虚谨慎礼貌待人以身作则严于律己为人师表。教学态度认真,治学严谨。精心备课,教学资料充实丰富,能吸收学科新知识新成果,不断更新教学资料,理论联系实际,贴合教学大纲要求;能根据课程特点选择恰当的教学形式方法和手段,实行启发式教学,做到因材施教,讲授清晰表达准确,重点突出,难点疑点处理恰当,课堂设计合理,节奏适度。培养了学学习的兴趣,学生学习的进取性和主动性得到提高,学生分析问题和解决问题本事有明显改善,促进了学生的全面发展。此外,张教师还悉心对我校年轻教师孙宝义进行指导,一年来几乎天天坚持进班听课,课后做耐心细致的指导,经过一年的努力,我校孙教师的教学水平有了显著提高。
94、教师思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,进取奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。
95、教师思想作风正派,服从领导的工作安排,办事认真负责。
96、xx同志谦虚谨慎,勤奋好学。注重理论和实践相结合,将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中,认真听取老同志的指导,对于别人提出的工作提议,能够虚心听取。表现出较强的求知欲,并能够仔细切身独立综合分析,灵活运用自我的知识解决工作中遇到的实际困难。
97、教师经过对课本的独到深入的讲解,到达了很好的教学效果,能结合多种教学手段,使学生对知识的掌握更深刻。教学资料重点突出,教学目的十分明确,教师具有极高的专业技能。授课方式新颖别致,激起同学们的兴趣,教师很注重互动,课堂学习氛围简便愉快,真正到达了教学的目的要求。
98、最开始,教师授课速度有些快,可是,之后学生提提议给教师,教师欣然理解并调整了授课速度。所以,总体感觉此刻城段教师讲得很好。
99、教师且有一颗巧心。她不仅仅进取参加政治学习,认真领会践行上级精神,还用心学习各种专业书刊,不断提高自身的专业素养及教学本事。应对性格各异,基础参差不齐的学生,她耐心想办法,有条不紊地组织学生互助互学,实施分类教学。应对学校的一次次接待任务,她静心理解,细心准备,圆满地完成了一次次接待课,尽显聋校师生在面点专业的风采,使得一批批来宾喜笑颜开。应对副班主任工作,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围进取和谐。
100、该教师专业知识扎实,具有小学科循环教学的本事,业务素质好,教学理念能与当前课改吻合,对新课标有较深刻的理解,在教学实践中,坚持让学生参与教学全过程,让学生在学习交流中获取知识,培养本事。所担任的班和班两科在统考中均获较好成绩,得到学校的肯定和同行的好评。
篇4:教学评价
热爱党的教育事业,工作兢兢业业,恪尽职守,吃苦耐劳,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。
为教育事业敢于奉献自己的青春,在市教育局和学校领导的大力支持下,锐意进取,大胆开拓,转变教育理念,努力探索教改新路子,致力于教学研究工作,取得了成绩。现总结如下: 学无止境,教无尽头。在教学过程中常年不懈的钻研教材,改革教学方法,在新课改的要求下,深化课堂改革,努力提高教学技能,常教常新。
在备课中,我特别注意群体的优势,坚持先周备课制度,倡导率先垂范,提高学生掌握理解能力客观评价素质,力争使每节课做到“新、活、实、真”。
使师生在互动中曲径通幽加强沟通。此外,又特别注意教学方法的灵活多变、因材施教,在不断的改进中做到多样化,生动活泼,富有情趣,使学生自觉的参与,促进学生能力的形成和提高。多年的教育教学实践使我深深的认识到“作为一名优秀的教师,只有使自己的教学理论与教学实践相结合,加大科研力度,才能跟上时代发展的步伐。
篇5:教学评价
1、要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:
(一)课前准备,备好课。
①认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
②了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。
③考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。
(二)课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。
2、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。
3、积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。
4、培养多种兴趣爱好,博览群书,不断扩宽知识面,为教学内容注入新鲜血液。在教学过程中,本人积极搞好业务学习和进修,探索教育规律,不断更新教育观念,探求新的教学方法,研究教学新模式,做到了既能把科学文化知识传授给学生,又能结合教学实际,锻炼提高学生的能力,促进学生整体素质的发展,做到教书育人。与此同时,本人特别重视“差生”的转化工作,关心学生的健康成长,坚持以正面教育为主、启发诱导提高学生的思想觉悟,对他们动之以情,晓之以理,做到不让一个学生掉队,大面积提高教学质量,辛勤的劳动换来丰硕的教学成果受到学校和社会的一直好评。
面对学生那闪动着智慧的、渴求的眼睛,我就感觉肩上的责任重大。利用节假日,我不断的外出学习、参观,闲暇注重理论知识的学习,不断提升自己的知识水平和业务能力。从事教育多年,我始终坚持在三尺讲台,始终面对我割舍不掉的学生。
工作中我团结同事,倾身指导、帮助年轻教师,使他们快速成为工作积极上进、业务精棒的教学能手。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,我一定更进一步严格要求自己,虚心学习、勤奋工作,争取在各方面取得更大的进步。
篇6:金针虫调查方法及评价
金针虫调查方法及评价
金针虫是一类重要的地下害虫,其种群数量调查是植物保护工作中的难点之一.文章概述金针虫种群数量调查的.3种主要方法:土方抽样、诱饵诱捕及成虫性信息素诱捕.就其调查原理、特点及研究现状进行了介绍,并对各方法的不足及应用前景做了简要分析.
作 者:舒金平王浩杰 徐天森 张祺 石纪茂 SHU Jin-Ping WANG Hao-Jie XU Tian-Sen ZHANG Qi SHI Ji-Mao 作者单位:舒金平,王浩杰,徐天森,张祺,SHU Jin-Ping,WANG Hao-Jie,XU Tian-Sen,ZHANG Qi(中国林业科学研究院亚热带林业研究所,浙江,富阳,311400)石纪茂,SHI Ji-Mao(浙江省杭州市余杭区林水局,杭州,311100)
刊 名:昆虫知识 ISTIC PKU英文刊名:CHINESE BULLETIN OF ENTOMOLOGY 年,卷(期): 43(5) 分类号:Q95 关键词:金针虫 调查方法 评价篇7:可持续发展评价方法比较研究
可持续发展评价方法比较研究
摘要:目前国际、国内很多组织对可持续性评价的.方法进行过研究分析.本文对各种评价方法做了分析,认为现有的评价方法可以分为以下四类:环境可持续性指数法(ESI)、生态足迹法(EF)、能值可持续性指数法(EmSI)、指标体系综合评价法(SEI),并对每类方法的理论和应用作了介绍.通过分析指出不同方法适用范围与每种分析方法的优势和不足,为以后分析可持续性提供依据.作 者:郝翠 李洪远 孟伟庆 作者单位:南开大学环境科学与工程学院,天津,30071 期 刊:环境与可持续发展 Journal:ENVIRONMENT AND SUSTAINABLE DEVELOPMENT 年,卷(期):, 34(6) 分类号:X3 关键词:可持续性评价 评价方法 可持续性指数 生态足迹 能值篇8:机械设备安全评价方法探讨
机械设备安全评价方法探讨
摘要:机械设备应用广泛,但目前对设备的安全性评价没有一种好的方法.从人-机-环境系统和管理等多个方面构建了1个评价公式,使机械设备的安全性量化,为设备的分级管理提供依据.作 者:崔善强 段志善 CUI Shan-qiang DUAN Zhi-shan 作者单位:西安建筑科技大学,西安,710055 期 刊:工业安全与环保 PKU Journal:INDUSTRIAL SAFETY AND ENVIRONMENTAL PROTECTION 年,卷(期):, 33(12) 分类号:X9 关键词:机械设备 安全评价 方法篇9:加油站安全评价方法
近年,在我国的西安、兰州、平顶山等城市均先后发生过加油站爆炸和火灾事故,这表明,加油站是一个危险性较大的地点,存在很多安全隐患,所以,对加油站进行安全评价是非常必要的。
1 加油站安全评价的一般方法
加油站的评价方法,一般以定性分析为基础,通过定性的分析辨识系统中的危险源,然后对整个系统进行定量的评价。定量评价方法一般用事故树法。
(1)安全检查表
安全检查表可根据不同的现场情况进行定制,其内容全面,可避免遗漏主要的危险,又可以突出重点,简明扼要的把主要内容反映出来。
(2)事故树
其采用逻辑的方法,形象的进行危险有害因素的分析,直观、明了,思路清晰,逻辑性强,具有系统性、准确性和预测性。
2 安全工程理论在安全评价方法中的应用
(1)系统安全工程理论
主要是指两类危险源理论,根据系统安全工程的理论,第一类危险源是指可能发生意外释放的能量或者危险物质,第二类危险源为可能导致能量或者危险物质管理或者控制措施破坏或者失效的各种不安全因素,
备考资料
第一类危险源是导致事故发生的根本原因,第二类危险源是导致事故发生的主要原因。在进行安全评价时,第一类危险源是由于生产或者生活的需要而不可能避免的。所以,一般对第二类危险源进行辨识、控制或者评价。
(2)安全原理
安全原理的观点认为,新建、改建和扩建的工程项目必须做“三同时”工作,即在建设项目的初级阶段就考虑到安全问题,进行安全投入,从源头降低事故发生的可能性。
(3)评价方法需要注意的问题
根据系统安全工程的理论,加油站通常的评价方法需要注意的问题如下:
检查表的制定要请多位相关行业的专家,或者以往的事故案例和事故分析。一般加油站根据其危险及有害因素(包括火灾、爆炸和毒性危害),将检查表划分为4个评价单元,即安全管理、经营及储存场所、经营和储存条件、消防设施等4个评价单元。②事故树分析,要根据检查表所辨识的主要问题进行。既要考虑到设备本身的安全性,即工艺操作的危险性(加油站的工艺见图1),又要考虑到人的失误对事故发生及其结果的影响。
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篇10:经济责任审计评价方法
根据经济责任审计评价的主要内容,其主要评价方法有以下三种:
(1)真实性评价方法。
真实性评价方法,主要针对于被审计领导干部所在单位财政财务收支(或资产负债、损益)真实性问题所采用的评价方法。在实际评价中,往往对被审计单位所提供的会计资料进行真实性评价。在目前实际评价中,大多数人认为会计资料的真实程度,可分为真实、基本真实和不真实三个档次,因此其评价方法也分为以下三种情况:
①真实。
如果被审计单位所提供的会计资料,通过审计人员审查后,其差错率在5%以内,一般就可以认定被审计单位会计资料能真实地反映财政财务收支情况。
②基本真实。
如果被审计单位所提供的会计资料,通过审计人员审查后,其差错率在5%到10%之间,一般可以认定被审计单位会计资料基本真实地反映了财政财务收支情况。
③不真实。
如果被审计单位所提供的会计资料,通过审计人员审查后,其差错率超过10%,一般就可以认定被审计单位会计资料不能真实地反映财政财务收支情况。
(2)合法性评价方法。
合法性评价方法,是主要针对于被审计领导干部所在单位财政财务收支(或资产、负债、损益)合法性问题所采用的评价方法。目前,大多数人认为财政财务收支合法性,可分为合法、基本合法、有违法行为和有严重违法行为四个档次。因此,其评价方法可分为以下四种情况:
①合法。
通过对被审计单位财政财务收支(或资产、负债、损益)审计,未发现违法违规事实,审计人员就应认定被审计单位财政财务收支符合财经法规的规定。
②基本合法。
通过对被审计单位财政财务收支(或资产、负债、损益)审计,发现被审计单位财政财务收支中违法违规金额相对资金总量在5%以内,其性质一般、情节轻微,审计人员就应认定被审计单位财政财务收支基本符合财经法规的规定。
③有违法行为。
通过对被审计单位财政财务收支(或资产、负债、损益)审计,发现被审计单位财政财务收支中违法违纪金额相对资金总量在5%~10%之间,其性质一般、情节较轻,审计人员就应认定被审计单位财政财务收支中有违反法规的行为。
④有严重违法行为。
通过对被审计单位财政财务收支(或资产、负债、损益)审计,发现被审计单位财政财务收支中违法违规金额相对资金总量在10%以上,或者违法违纪金额虽不大,但违法违规性质严重,如私设“小金库”,设有“账外账”,存在“三乱”行为,或存在重大违法违纪案件等,审计人员应认定被审计单位财政财务收支中有严重违反财经法规的行为。
合法性评价,一般为定性评价,数额的多少并不反映问题的本质,而主要看问题性质的严重程度。因此,在评价时应充分考虑到所用法律、法规的层次性、时效性与区域性。
(3)有效性评价方法。
有效性评价方法,是主要针对被审计领导干部所在单位财政财务收支工作目标(或资产、负债、损益等与目标责任制有关的各项经济指标)完成情况有效性问题所采用的评价方法。如果以任期目标作为衡量标准,一般认为有效性评价可分为超过目标、达到目标、未达到目标三个档次。因此,其评价方法可分为以下三种情况:
①超过目标。
通过对被审计单位财政财务收支工作目标(或资产、负债、损益目标责任制有关的各项经济指标)审计,发现超过规定的目标,审计人员应认定被审计单位有关财政财务收支情况超过规定的目标。
②达到目标。
通过对被审计单位财政财务收支工作目标(或资产、负债、损益等与目标责任制有关的各项经济指标)审计,发现达到或接近达到规定的目标,审计人员应认定被审计单位有关财政财务收支情况达到或基本达到规定的目标。
③未达到目标。
通过对被审计单位财政财务收支工作目标(或资产、负债、权益等与目标责任制有关的各项经济指标)审计,发现未达到规定的目标,审计人员应认定被审计单位有关财政财务收支情况未达到规定的目标。
在实际审计工作中,若遇到有些单位(主要是行政单位、事业单位)并未规定被审计领导干部任期内应完成的财政财务收支工作目标,审计人员往往就以前任实现的水平和同行业的平均水平或先进水平作为衡量有效性的标准。
在具体的执行审计评价方法时,对经营管理活动及财政收支或财务收支合规合法性评价,对内部管理状况健全有效性评价,对被审计领导人员个人遵守财经法纪及廉洁自律情况的评价,对会计报表为主的经济资料真实正确性评价往往采用上面所提到的一些定性评价方法。好多审计内容的评价可以且也需要采用定量评价方法。
[经济责任审计评价方法大全]
篇11:课堂教学评价方法有哪些
这是进行学业测试的传统方式,也是一种非常有效的方式。标准化测验要经历一系列的基本程序。
1.明确测验目标
只有明确测验目标,才能保证有向性,避免盲目性。通常测验目标就是教育目标,它是教、学、评、督、考的共同依据。前面我们已经详细描述了现代教学评价中所依据的一些主要教育目标,这里不再赘述。
2.确定测验内容
通常这是在内容抽样和测验目标的基础上形成的。一般而言,这个过程由双向细目表来确定测验内容中所涉及的每一内容范围的相对比例、测验目标中每一层次目标的相对比重、每一测验目标层次在每一测验内容范围上的相对比重。双向细目表通常由测验目标、测验内容和权重构成。在收集测验材料的过程中要遵循以下原则:(1)测验材料要适合测验目的;(2)测验材料要能够代表该教材的全部内容;(3)测验材料要有普遍性;(4)测验材料要适合学生的程度并能鉴别学生的学习水平;(5)测验材料要能激发学生的进取心。
3.测验设计
测验设计主要包括以下几方面的工作:(1)测验形式的确定,即测验采用何种形式的问题;(2)测验题目形式的确定,主要有主观题和客观题两种类型;(3)测验具体题型的确定与题目编制,即确定主观题和客观题的具体形式并进行相应的题目编制;(4)测验题目的确定;(5)测验时间的确定;(6)测验题目的编排。
4.测验的技术分析与鉴定
测验的技术分析与鉴定主要包括以下三个程序。(1)编写复本与进行预测。前者是重要考试的必要步骤;后者则希望获取考生的信息,作为测验定量分析的依据。(2)测验的质量分析,主要包括定量和定性两类分析。定量分析包括题目的难度分析、区分度分析、信度分析和效度分析。(3)测验的标准化。在标准化测验中,不同的题型有不同的应用和设计技巧,后面有专门的叙述,这里不再重复。
篇12:课堂教学评价方法有哪些
课堂观察是研究者带着明确的目的,凭借自身感官及有关辅助工具(观察表、录音录像设备),直接(或间接)从课堂上收集资料,并依据资料做相应研究。课堂观察是搜集资料、分析教学实施的有效性、了解教学与学习行为的基本途径。
课堂观察的内容包括:师生交往的方式;教师提问的次数和问题类型以及学生对问题的反应;教学过程的开放性和探索性;教室的空间布局、班级规模等因素对学生认知、情感、态度和行为的影响。课堂观察的技术方法和手段主要有:课堂教学录像、录音;以时间标识进行选择性课堂实录;座位表法;提问技巧水平检核表;弗兰德斯语言互动分类表;学习动机问卷调查和访谈;学习效果的后测分析等。
调查也是一种非常重要的获取课堂教学评价信息的手段。调查是一类方法的总称,根据不同的标准有不同的调查方法,而不同的调查方法所适于收集的评价资料也是不同的,即不同的评价内容需要用不同的调查方法。
篇13:课堂教学评价方法有哪些
替代性评价是在标准化测验的基础上发展起来的,它与传统测验有很大的不同。这种不同不仅在于评价的方式,也表现在评价对象的灵活性上,替代性评价可以用来评价那些在传统测验中表现不佳或受到限制的学生,以帮助教师作出关于这种学生的有效推论。由于替代性评价通常需要测验学生应用先前所学知识、经验解决新异问题和完成特定任务的能力,因此通常也被称为表现性评价。在评价的过程中,替代性评价往往需要运用真实的生活或模拟的评价练习来引发始发行为,由高水平评价者按照一定的标准直接观察、评判,其形式主要包括建构式反应题、书面报告、作文、演说、操作、实验、资料收集、作品展示。因此可以说,替代性评价强调让学生在具体的真实或模拟生活情境中完成一定的任务,通过对学生在任务过程中的具体表现和完成任务的成果来评价学生。
表现性评价、档案袋评价法、概念图、量规等都是非常重要的替代性评价方法,在后面具体领域的评价中有详细的叙述,这里不再重复。
篇14:课堂教学评价方法有哪些
这是获取课堂教学信息的重要途径。采用随堂听课这种方法,通常要做好以下几个方面的事情。
1.事先准备
事先准备一方面是评价者与被评价者之间就时间、地点、方式、观察重点等事项进行事先约定,另一方面,评价者需要在听课之前了解所听课的教学内容和教学目标、教学设计等,合理确定听课的重点。此外,事先的沟通也有助于消除被评价者的焦虑,让其能够尽量保持教学的自然状态,减少人为表演的成分。
2.课堂观察
在课堂观察中可以进行全过程观察和有重点观察。前者是指评价者全方位地观察课堂教学过程。在观察过程中,评价者应不放过任何一个细节,对一些特殊行为保持高度的敏感,并对这些行为进行及时的记录和分析。通常这一类观察的难度较大,要求观察者有熟练的观察技能和丰富的观察经验。有重点观察则是指根据事先确定的观察重点,有针对性地进行观察和记录。在观察过程中,观察者往往会借助一些事先准备的观察工具。有重点观察还包括评价者事先与教师拟定评价重点,如重点学生、重点事件等,在随堂听课中有意识地围绕这些重点内容进行观察。
3.课堂记录
课堂记录是伴随课堂观察进行的,通常有两种方式:一是利用事先选择或研制的观察工具进行记录,如弗兰德斯的相互作用分析系统等;二是描述记录法,它需要对课堂中的语言和非语言都进行记录,描述记录要求记录时应尽可能把看到的和听到的所有内容都完整地记录下来,即进行课堂教学实录。当然也可以有重点地进行记录。在记录过程中还要注意对一些非预期事件的记录,这些事件及其处理往往能够更清楚地反映评价者的行为动因。
4.课堂快速调查
常用的快速调查主要有两类:一是简单测试题,这可以了解学生的学习接受情况;二是微型问卷调查,向学生询问一些简单的问题,如“你今天上课举了几次手?”“你愿意在课堂上进行小组学习吗?”“老师讲的课都能听懂吗?”“你对这堂课满意吗?”等。
5.评价结果的反馈
对教师的评价结果的反馈往往以课后讨论的形式出现,其主要方法就是评价面谈。一般来说,评价面谈包括下面几个步骤:(1)明确评价面谈的目的,这有助于消除被评价者的顾虑,让其能够畅所欲言;(2)让被评价者阐述本节课的总体安排、设想及其实现的程度,并对照评价标准进行自我评价;(3)评价者根据听课记录指出这节课的优势和不足,依据评价标准进行初步的评价,提出改进的意见;(4)在被评价者对评价者所做的评价和建议基础上,二者就双方存在分歧的问题展开讨论;(5)双方达成共识后,提出对以后课堂教学的要求。
篇15:课堂教学评价方法有哪些
它是指通过编制评价量表来对课堂教学进行评价的方法。在课堂教学评价中使用量表评价法时,量表中的指标或指标体系是评价的基础。指标是指具体的、行为化的、可测量或可观察的评价内容,即根据可测或可观察的要求而确定的评价内容。
1.评价指标体系设计的程序和技术
指标体系设计的基本程序通常包括三个阶段。(1)发散阶段。这一阶段的主要任务是分解教育目标,提出详尽的初拟指标。在这个阶段通常可以采用头脑风暴法和因素分解法。前者是指在专家会议中,各抒己见,即席发言,初拟评价指标。后者是指将评价指标按照评价对象本身的逻辑结构逐级进行分解,把分解出来的主要因素作为评价指标的方法,在分解的过程中需要使用统一的分解原则,而且分解出来的指标在上下层次之间应该相互照应,按照由高到低的层次逐级分解。(2)收敛阶段,即对初拟指标体系进行适当的归并和筛选。这个过程可以采用经验法、调查统计法和模糊聚类法,同时应该遵循以下一些基本原则,即指标应具有重要性、独立性,指标应反映被评价对象的本质属性。(3)实验修订,即选择适当的评价对象进行小范围的实验,并根据实验的结果,对评价的指标体系及评定标准进行修订。
2.指标权重的确定
权重是指根据各组成指标在指标体系中的重要性和作用大小,所分别赋予的不同数值。权重代表了评价指标的重要性程度。
指标权重的确定可以采用关键特征调查法、两两比较法、专家评判平均法和倍数比较法。
关键特征调查法是先请被调查者从所提供的备选指标中找出最关键、最有特征的指标,对指标进行筛选并求出其权重的方法。两两比较法则是对指标进行逐对比较,并加以评分,然后分别计算各指标得分的总和。专家评判平均法则是对已经确定的指标,分别请专家评判其重要性,然后以专家评判结果的平均数为各指标的权重。倍数比较法则是对已确定的指标,以每一级指标中重要性程度最低的指标为基础,计为1,然后将其他指标与之相比,作出重要性程度是它多少倍的判断,再经归一化处理,即可获得该级指标的权重。
篇16:经济师自我评价方法
经济师自我评价方法
我们在复习过程中可以从以下几个方面进行自我评价:
1.复习时间安排的情况
学习效果不明显者可以主要反省以下几个问题:
(1)自己是否在复习中级经济师 知识点前做好规划,是否明确自己的奋斗目标,比如自己在多少时间内完成多少计划。
(2)复习时刻表是否固定。
(3)是否有偷懒的心里,经常拖延复习时间而且习题都没时间做完。
(4)自己安排的学习计划只在前几天奏效。
(5)每周末学习是否少于12个小时。
(6)是否把所有空闲时间都用来复习中级经济师知识点。
2.学习时注意力问题
(1)复习知识点时,注意力受否集中。
(2)学习的时候,自己的身边有没有小说,新闻杂志扰乱自己,使自己不能安心读书。
(3)学习是否老爱走神,总是想入非非。
(4)是否边学习边与朋友讨论其他不相关的问题。
3.学习兴趣的问题
(1)是否看到复习中级经济师 书本就有厌烦心理。
(2)是否只喜欢某一科目,而讨厌其他科目。
(3)是否经常在自己不想学习时强迫自己学习。
(4)是否没有意识提高自己的`学习效率。
4.学习方法
(1)是否做题时老爱采用题海战术来提高对知识点的理解。
(2)是否在复习知识点时采用死记硬背法。
(3)是否向学习效率高的学生请教方法。
(4)是否经常向老师请教问题,提出自己的理解。
每个在复习知识点时有问题的同学都应该从以上四个方面找出自己的问题,然后再及时改正自己的缺点,提高自己的学习效率。
篇17:奶牛场经济效益评价方法
奶牛场经济效益评价方法
每个奶农都十分关心自己牛场的经济效益情况.牛场究竟是盈利还是亏损,要了解这个问题,最重要的事情就是不断地从经济角度来看自己的实际经营状况,那就是及时对牛场进行经济效益评价分析,通过评价分析,把握牛场运行脉搏,实行标准化生产,以达到最佳经济效益.
作 者:崔淘气 韩素芬 作者单位:河北省藁城市畜牧水产局,河北藁城,052160 刊 名:今日畜牧兽医 英文刊名:TODAY ANIMAL HUSBANDRY AND VETERINARY MEDICINE 年,卷(期):2009 “”(10) 分类号:S8 关键词:★ 化学教学评价范文
★ 教学评价设计总结
【教学评价方法(集锦17篇)】相关文章:
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