社会保险缴费基数（共7篇）由网友“路过的蚂蚁”投稿提供，下面是小编帮大家整理后的社会保险缴费基数，希望对大家带来帮助，欢迎大家分享。
篇1：社会保险缴费基数
最近，上海市有关部门对全市用人单位缴纳社会保险费进行了专项审计，结果发现，单位少报、瞒报工资总额占应申报工资总额的15%，预计可补缴社会保险费数亿元。不少职场上的朋友们对单位有意压低社会保险费缴费基数和单位工资总额、特别是后者对自己的危害性没有认识，以为这只是单位的事，其实这两者都与职工社会保险有密切的关系。
社会保险费的缴纳分两部分，即单位缴纳部分和个人缴纳部分，单位缴纳部分是以单位工资总额来计算的，个人缴纳部分是以个人的缴费基数来计算的。所以压低工资总额和缴费基数，个人社会保险数就会减少，将来你就要少拿退休养老费，公积金也会减少。所以我们要有足够的重视。
按现行的法律法规，职工缴纳社会保险费缴纳基数，是按其上年度全部工资性收入的月平均数来确定的。少数用人单位为了降低生产成本，逃避为职工足额缴纳社会保险费的责任，存在少报、瞒报工资总额的情况，并在缴纳职工缴纳基数上做文章玩花样。
据笔者的了解，这些用人单位弄虚作假的手法五花八门，比如设立各种名目的津贴和补贴，任意提高水平，不将津贴和补贴计人工资总额;有的把职工工资分成几块，一部分发放现金，一部分注入信用卡，将其中的部分份额计入工资基数作为缴费基数;还有的将工资以实物发给职工以实物不作为工资收入，混淆工资概念等等。
按照1990年国家统计局的规定，职工工资性收入应包括工资、奖金、津贴、补贴等全部收入。职工的全部工资性收入之和即为单位工资总额。
工资总额的计算和统计的原则是：
1、以劳动报酬为根据 即包括按劳动的数量与质量支付的劳动报酬、工资性津贴、补贴，还包括职工因病、工伤、产假、计划生育婚丧假、事假等原因按工资比例支付的工资。
2、以本单位职工范围为前提 支付的对象是本单位的在职职工，支付的费用又属于劳动报酬的均应计入工资总额，反之，不计入。
3、不考虑其经费来源和支付形式 即只要是职工的劳动报酬，其费用不论是由工资计目开支的，还是工资科目以外的其它缴费开支的;不论是计人成本的，还是不计入成本;其支付的项目，不论是国家承认的，还是国家不承认的;不论是国家规定列入计征奖金项目的，还是免征奖金税项目的;其支付形式，不论是实物还是货币形式的，都应计入工资总额。
4、按报告期实发数统计 指在报告期内实发的工资数，已提取未支付或可提取的工资及应发为发的工资不能统计在内。
用人单位压低工资总额和压低职工缴纳社会保险费工资基数的种种行为，已经违反了法律法规的规定。为此、市劳动和社会保障局采取系列相关措施：专门发文要求单位申报社会保险缴费工资基数时，必须由职工本人签字确认;开展对单位缴纳社会保险费工资总额和缴练基数的稽核检查、专项审计;建立投诉举报电话和举报箱等等。
在此笔者要提醒朋友们，作为劳动者在个人社会保险上也要有点基本的知识，不能让单位随心所欲。当发现用人单位在社会保险上揩你的油时，要用法律武器老保护自己的合法权益。
[社会保险缴费基数]
篇2：滨州市社会保险缴费基数
近日，滨州市公布了企业职工社会保险缴费工资基数标准。度全市各类企业及其职工养老保险月最低缴费基数为2940元，月最高缴费基数为14700元。企业职工应以月平均工资收入作为20缴费基数，其中月工资收入低于2940元的，按2940元计算，高于14700元的，按14700元计算。城镇个体工商户和灵活就业人员可根据自身经济承受能力，在2940元至4900元之间自主确定月缴费基数。
目前，滨州市20度企业各项社会保险费的征缴工作已经全面开始。个体工商户和灵活就业人员参加职工社会保险的缴费工作也从即日起开始。市社会保险服务中心提醒各参保单位和参保人员及时缴费，不及时缴费的将加收全额滞纳金。另外，职工医疗保险还要求缴费必须保持连续性，一旦断保，将会影响医保报销待遇的正常享受。
据介绍，企业职工社会保险费的缴纳采取按月缴纳的方式，由所在单位代扣代缴。同时，为方便灵活就业人员缴费，滨州市采取按年度缴费的办法，按照新的缴费基数，年度以个体人员身份缴纳职工养老保险和职工医疗保险的，最低缴费标准分别为：7056元和3295.2元，共计10351.2元。个体参保人员可于每月的25前就近到滨州市范围内的任何一台自助柜员机缴费。在市、县(区)社保经办大厅、乡镇办(街道)人社所及部分药店、商场等有300多台自助柜员机等可提供缴费服务。
个体参保人员也可到滨州市任何一家农业银行网点缴费。补缴以前年度或只缴今年部分月份的社保费需要到前台缴纳。
推荐阅读
社保缴费基数上调，你拿到手的工资是否会“缩水”?
身为工薪族，社保是必须缴纳的一个支出项。
一般来说，每年4月，都是社保缴费基数进行调整的时间窗口。
由于社保缴费基数和社会平均工资直接挂钩，而社会平均工资又年年上涨，各地的社保缴费基数，相应也会水涨船高，逐年提高。
社保缴费基数的提高，究竟会对你的工资产生什么影响?
通常情况下，各地的社保缴费基数，有一个最高基数，也有一个最低基数，工薪族缴纳社保的基数，只能在这个区间内。
具体来说，以你所在省市的平均工资为基准线，最高基数等于它的300%，最低基数等于它的60%。
因此，一旦社保缴费基数上调，两类人的工资将会“被缩水”：一类是工资低于最低基数的人群， 另一个类是工资高于最高基数的人群。
当然，如果你的工资一直没涨，但社保缴费基数却在连年提高，那么你拿到手的工资，也是要逐年缩水的。
更多相关文章推荐：
1.2017北京社保缴费基数
2.2017年上海社保缴费基数调整最新消息
3.2017年福建社保缴费基数
4. 2017河南社保缴费基数
5.2017年社保缴费基数
6.2017上海社保缴费基数
7.北京社保缴费比例和社保缴费基数调整
8.2017吉林社会保险缴费基数政策
9.深圳社保缴费基数调整
10.滁州社保缴费基数新调整
篇3：南昌市社会保险缴费基数
南昌市社会保险缴费基数已公布
众所周知，社会保险是人们养老、医疗等方面的重要保障，社会保险缴费基数的变动受到人们的关注。进入，南昌市已经公布社会保险缴费基数。
1月4日获悉，南昌市20无雇工的个体工商户和灵活就业人员参加社会保险缴费基数已公布，缴费共设六档。
据悉，已与社保经办机构签订养老保险银行缴费协议的灵活就业参保人员，按原选择档次对应的年应缴金额，直接到银行网点缴费。如需变更缴费基数档次，须在2015年缴费前向社保经办机构提出变更申请并重新签订协议;按原协议规定缴费后再申请变更的，在下一缴费年度再按变更后档次缴费。
此外，2015年南昌市城镇灵活就业人员职工基本医疗保险缴费基数，按养老保险第三档缴费基数3875元/月标准确定;按规定，可按上年度在岗职工月平均工资60%为基数缴费的人员，经申请可按养老保险第一档(即2325元/月)确定医疗保险缴费基数。
篇4：-温州社会保险缴费基数
社会保险缴费标准提高 企业职工最低缴纳260元/月
市地方税务局、市财政局、市人力资源和社会保障局联合发文，调整社会保险缴费基数。据悉，基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险缴费基数上下限均有所上调，下限由2226元调整至2419元，上限则由11130元提高到12093元。新的缴费基数标准从今年7月1日起执行。
企业为职工每月最低缴纳653.4元，企业职工个人每月最低缴纳259.995元
据介绍，我市用人单位按照本单位职工工资总额的比例缴纳社会保险费，企业职工个人按照上一年度全省在岗职工平均工资数的60%―300%的比例缴纳社会保险费。去年全省在岗职工年平均工资48372元，即月平均工资4031元。据此，20企业职工个人每月社保缴费基数最低为全省在岗职工平均月工资的60%，即2419元;最高为平均月工资的300%，即12093元。职工个人部分缴费基数可在2419元至12093元之间自行申报。
企业职工个人每月得在社保上花多少钱?记者算了一笔账：在养老保险方面，个人缴费比例为8%，每月最低缴纳193.52元;在医疗保险方面，个人缴费比例为2%，每月最低缴纳48.38元，另外，社会医疗救助每人每月6元;在失业保险方面，个人缴费比例为0.5%，每月最低缴纳12.095元，总计每月最低缴纳259.995元。如果职工个人未在规定时间内申报，按2420元确定缴费基数，每月缴纳260.1元。
企业得为职工花多少呢?据了解，单位部分缴费基数按本单位职工工资总额征收，如果单位在规定时间内未申报的，按2420元确定缴费基数。根据测算，企业该为职工每月缴纳五险社保653.4元。
另外，个体、自由职业者允许在我市在岗职工月平均工资的80%至300%(2730元―10225元)之间自行申报，在规定时间内未申报的，按2730元确定。记者也算了一笔账：在养老保险方面，缴费比例为18%，月缴费额为491.4元;在医疗保险方面，住院统筹和门诊统筹缴费比例分别为6%和5.5%，月缴费额为163.8元和150.15元，社会医疗救助每人每月6元，总计每月缴纳811.35元。
被征地农民待遇、大中型水库移民待遇、门诊医疗费最高限额均有提高
记者了解到，从2015年7月1日起，我市被征地农民基本生活保障金三个档次均提高75元，即一、二、三档分别从每人每月450元、400元、350元调整为525元、475元、425元;基本生活补助金每人每月从80元调整为90元。
另外，我市大中型水库移民养老保障待遇从每人每月400元调整为450元;我市符合职工基本医疗保险规定的门诊医疗费最高限额由每年6000元调整为每年8000元。
更多热门文章推荐：
1.2015-温州社会保险缴费基数
2.2015深圳市社保缴费基数及明细调整最新消息
3.浙江省企业退休金调整方案
4.2015最新上海平均工资及社保缴费基数调整情况解读
5.《社会抚养费征收管理条例(送审稿)》解读
篇5：滨州社会保险缴费基数
近日，滨州市公布了企业职工社会保险缴费工资基数标准。度全市各类企业及其职工养老保险月最低缴费基数为2940元，月最高缴费基数为14700元。企业职工应以20月平均工资收入作为20缴费基数，其中月工资收入低于2940元的，按2940元计算，高于14700元的，按14700元计算。城镇个体工商户和灵活就业人员可根据自身经济承受能力，在2940元至4900元之间自主确定月缴费基数。
目前，滨州市20度企业各项社会保险费的征缴工作已经全面开始。个体工商户和灵活就业人员参加职工社会保险的缴费工作也从即日起开始。市社会保险服务中心提醒各参保单位和参保人员及时缴费，不及时缴费的将加收全额滞纳金。另外，职工医疗保险还要求缴费必须保持连续性，一旦断保，将会影响医保报销待遇的正常享受。
据介绍，企业职工社会保险费的缴纳采取按月缴纳的方式，由所在单位代扣代缴。同时，为方便灵活就业人员缴费，滨州市采取按年度缴费的办法，按照新的缴费基数，年度以个体人员身份缴纳职工养老保险和职工医疗保险的，最低缴费标准分别为：7056元和3295.2元，共计10351.2元。个体参保人员可于每月的25前就近到滨州市范围内的任何一台自助柜员机缴费。在市、县(区)社保经办大厅、乡镇办(街道)人社所及部分药店、商场等有300多台自助柜员机等可提供缴费服务。
个体参保人员也可到滨州市任何一家农业银行网点缴费。补缴以前年度或只缴今年部分月份的社保费需要到前台缴纳。
延伸阅读
社保缴费有两个重要概念，分别是缴费基数和缴费比例，区域间的缴费标准大同小异。
在我国各个区域之间，社保的缴纳与领取情况并不一致，以基本养老保险为例，当前上海、北京、深圳的单位缴纳比例分别为21%、20%和13%。为什么出现这样的情况?这是因为，在我国社保制度统筹建立的过程中，并没有实现全国统筹，而是从区域统筹开始，在发展初期表现出高碎片化特征。
统筹地区也叫统筹单位。根据国发[]44号文件规定，原则上确定地级以上行政区(包括地、市、州、盟)为统筹单位，达到一定人口数的县(市)也可以作为统筹单位。这样一来，县(县级市)、设区的市、省(自治区、直辖市、计划单列市)都可以成为统筹地区，致使其数量一度高达多个。以苏州为例，苏州市区统筹范围包括沧浪区、平江区、金阊区、高新区，而同属苏州管辖的相城区、吴中区、园区与苏州市区分别是独立的统筹区。
区域间的统筹情况存在差异，目前，确定已实现省级统筹的省市包括北京、上海、天津、陕西等。五险的统筹程度也不相同，基础养老保险已基本实现省级统筹，但基础医疗保险等的统筹层次大多局限在市级。
篇6：关于缴费年度社会保险缴费基数的通知
近日，我市城镇职工养老保险缴费基数上下限确定，上限为13240元，下限为2648元。
根据省人力资源和社会保障厅、省养老保险基金委员会办公室《关于公布我省在岗职工平均工资的通知》精神，度，全省在岗职工平均工资为52960元，根据规定，参加基本养老保险的职工，按照本人上一年的月平均工资确定缴费基数。职工本人工资高于全省上年度在岗职工平均工资的300%，按照300%核定；低于60%的，按照60%核定。据此计算，年参加基本养老保险的职工，个人月缴费基数的上限按全省上年度在岗职工平均工资的300%，即13240元确定；下限按60%，即2648元确定。因此，我市在岗职工养老保险个人缴费每月最高为1059.2元，最低为211.8元。中金网7月14日
参加企业养老保险的城镇个体工商户和灵活就业人员月缴费基数按全省上年度在岗职工平均工资的40%、60%、100%自主选择，分别为1765元、2648元和4413元，即年缴费标准分为4236元、6355元和10591.2元三个档次。
阳泉养老保险参保范围
年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。
阳泉养老保险个人缴费
参加城乡居民养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次，以后将依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
[关于缴费年度社会保险缴费基数的通知]
篇7：有关社会保险缴费基数审核通知
为了使2017年度企业职工缴费基数审核工作能够顺利进行，保证基数申报工作的公开、透明、真实，杜绝漏报、瞒报缴费基数现象的发生，切实维护职工的合法权益，现通知如下：
一、2017年度缴费基数审核时间
参保单位及其参保人员申报2017年度社会保险缴费基数时间为2017年1月1日至2月15日（在线申报开始时间：2017年1月1日）。
个体工商户和灵活就业人员申报本人2017年度社会保险缴费基数时间为2016年12月25日至2017年1月20日。
二、参保人员缴费基数核定
参保人员以本人2016年度月平均工资（上年度应发工资总额/12个月）作为2017年度月社会保险缴费基数。个人缴费基数高于2016年全市在岗职工月平均工资300%或低于60%的，按 2016年全市在岗职工月平均工资的300%封顶或60%保底，核定缴费基数；参保人员2016年度发放工资的月数不足12个月的，按应发放月数平均计算2016年度的月平均工资，申报核定缴费基数；因特殊情况参保人员2016年度工资总额无法确定的，以2016年全市在岗职工月平均工资的60%作为缴费基数；
2017年度参保单位新招用职工，用起薪当月的工资按2016年度青岛市在岗职工平均工资的60%及300%进行保底封顶，核定2017年度的个人月缴费基数。
三、企业职工缴费基数申报方式
（一）参保单位职工缴费基数的申报
2017年度参保单位职工缴费基数申报均实行外网自助申报。具体流程如下：
1.登陆登陆青岛市人力资源和社会保障局网站，进入社保申报系统
2.参保人数低于50人（包括50人）的参保单位，点击“年度基数申报”，选择“查询”按键调出本单位参保人员名单，在“月工资”项目中录入参保人员工资，核对后点击“提交”按键。
3.参保人数高于50人的参保单位，点击“年度基数导入”，“点击下载”导出本单位参保人员列表，在“月工资”项目中录入参保人员工资，核对后上传。上传成功后，参保单位可于上传成功次日再次登陆青岛市人力资源和社会保障局网站，进入“社保申报”―“职工业务查询”―“职工缴费基数”―“2017年申报基数反馈信息查询”查看上传结果。
4.注意：反馈失败后，可以重新下载上传；一日内重复上传的，以当日最后一次上传数据为准。
5. 参保人员申报的2017年度缴费基数，须按规定由本人签字确认。参保单位应将经参保人员本人签字确认的缴费基数申报花名册，在单位内部显著位置予以公示，公示期限不少于5天。经公示且参保人员无异议后，参保单位应将由参保人员本人签字的相关材料于2017年2月底前报送参保所属区、市社会保险经办机构备案。参保单位为其职工申报的缴费基数，其数值元以下部分四舍五入到元。
（二）个体工商户和灵活就业人员缴费基数的申报
个体工商户和灵活就业人员应于应于2016年12月25日至2017年1月20日期间集中申报本人2017年度社会保险缴费基数，可选择的比例档次分别为在岗职工平均工资的60%、80%、100%。到辖区人社中心申报。灵活就业人员未在规定时间内申报2017年度社会保险缴费基数的，自动沿用其2016年度选择的比例档次确认缴费基数。
四、有关要求
1、年度基数申报导入时间限定于每日8:00―20:00。
2、逾期未申报2017年度缴费基数的单位，暂停当年度的社会保险缴费及待遇支付业务，待申报2017年缴费基数后，按规定补缴社会保险费、计发社会保险待遇。
3、对到期未按规定申报缴费基数以及经审核发现问题的参保单位，将对其进行社会保险专项稽核。
4、2017年度参保职工社会保险缴费基数申报表及公示花名册，只可以填写有关数据，不允许修改或做任何格式变动。如果有姓名或身份证错误，申报缴费基数后，携相关证件到社保处修正。缴费基数申报成功后，方可办理人员增减业务。
5、企业缴费申报成功后，应于2017年2月28日前将职工本人签字确认的参保职工社会社会保险缴费基数申报表及公示花名册及时报送即墨市社会劳动保险事业处稽核科（市民大厅一楼五号窗口）备案。
[有关2017年度社会保险缴费基数审核通知]
【社会保险缴费基数（共7篇）】相关文章：
单位医疗保险的缴费比例2023-12-12
根基养老保险缴费基数2022-10-25
个人社保缴费基数调整2022-10-08
社会保险缴费证明2024-04-10
上海社保缴费基数计算方法和缴纳流程2023-01-11
广州社保缴费基数7月起上调235元2023-05-29
社保缴费基数申报截止时间2022-05-07
养老保险缴费基数调解动静2023-05-16
山东社保缴费基数新规定2023-08-12
每年社保基数调整时间2023-01-13