为上帝而工作-美国清教工作伦理要义（精选6篇）由网友“熊哥哥”投稿提供，下面是小编为大家带来的为上帝而工作-美国清教工作伦理要义，希望大家能够喜欢!
篇1：为上帝而工作-美国清教工作伦理要义
为上帝而工作-美国清教工作伦理要义
清教提倡的工作伦理对美国工作价值观的形成起到了至关重要的`作用.清教工作伦理以上帝为中心,工作是为了完成上帝交给的任务,财富是荣耀上帝的方式,贫穷则是不可饶恕的罪孽.为了证明自己是上帝的选民,虔诚的清教徒们一心一意努力工作,积累财富,由此形成了以勤劳、诚实、节俭和制欲为核心内容的工作伦理.虽然后来清教工作伦理几经发展变化,脱下了神学的外衣,但是努力工作、积累财富和取得成功的精神实质保留了下来,成为美国工作伦理的主要内容.
作 者：王萍 作者单位：南京师范大学外国语学院 刊 名：社会科学论坛 英文刊名：TRIBUNE OF SOCIAL SCIENCES 年，卷(期)： “”(23) 分类号：B97 关键词：清教工作伦理 新教工作伦理 圣召篇2：为工作而奉献
为工作而奉献_1200字
何为工匠精神？通俗的来讲就是工匠对自己的产品精益求精，注重每一个细节。可能有人会说，如今一切都来去匆匆，工匠精神有何意义，完成了就算达成目标，何必多此一举一丝不苟地去完成呢？但是工匠精神给予了千千万万人便利与生活的充实，如果没有它，世界便失去了意义。
路过心上的寿司店——寿司之神小野二郎许多人应该也有听说过《米其林指南》，只有优秀的餐馆才可被选中，想要得到它的认可并非容易之事，它遍布全世界，凡是得到它的星级的店，便可在全世界名声大噪，是多少商家渴望得到的终身成就。
可就是有一家看似不起眼的寿司店受到了它的青睐——日本数寄屋桥次郎寿司店，喜爱寿司的朋友肯定已经猜到了这家店的店主，小野二郎。不知是否有人看过《寿司之神》这部记录片，它讲述了小野二郎一生追求将寿司做到极致完美的经历。
他做的寿司人人吃了都赞不绝口，不禁让人疑惑，是什么秘诀可以让人对寿司如此垂涎三尺？小野二郎曾说，“你必须要爱你的工作，你必须要和你的工作坠入爱河……即使到了我这个年纪，工作也还没有达到完美的程度……
我会继续攀爬，试图爬到顶峰，但没人知道顶峰在哪里”他不仅嘴上说了，而且实际做到了。首先是他做寿司的材料，鲔鱼是必不可少的，而它有专业的鲔鱼供货商只供货鲔鱼，其它原料的供货商也是如此，每个都是各领域的专家。
但寿司的制作过程都是简单的基本动作，似乎没有什么特别之处。但味道却为何如此不相类似呢？
原来其动作之下功底暗藏之深，看似轻松地揉面团，夹鱼肉，背后却是反复的练习与尝试。拿鱼肉来说，一定要煎煮到几分熟，哪怕尝起来有一点不同，小野二郎也要力争将它做到理想中的味道，想当他的.学徒，也一定要做到最好才有资格。肉质要揉压使其变软，寿司上桌必须保持温度等一大堆的规定，只有这样才能使寿司做到极致完美。
小野二郎将工作视为生命，假期对于他来说是十分漫长的，他迫不及待地等待工作。
也许很多人会觉得很奇怪，谁不喜欢假期呢？工作久了也会感到疲惫。只是一间小小的屋子，只有十个座位，甚至连厕所也没有，但是作为一个厨师，不是让自己的店变得金碧辉煌，而是将自己做美食的本质发挥出来。
优秀的厨师对待自己的作品总是维持在最高水平的表现，毫无掩饰地去尽情发挥，不会隐藏自己的实力，而是让人们感受到热爱工作与美食的意境，让人去了一次还想再去。他们不断的提升自己的能力，超越自己的极限。他们不曾感觉工作是一件很疲倦的事，它可以给他们带来快乐，也可以给品尝他们美食的顾客带来欣喜。
这种精神无外乎就是工匠精神，坚持着自己的本质，去一心一意的对待工作，是人们所热爱并追求的，享受着自己的产品不断升华。
你是否有这种感觉，当你在工作时尽力做到最好的时候，会感到前所未有的自豪与快乐，它促使你不断地提高自己的能力，为工作而奉献，也是为自己实力最好的证明。如果没有这些人，没有这些工匠精神，世界将是粗糙的，将是支离破碎的，再没有人为自己的事业而奋斗，而我们日常的美食、起居、玩乐也不复存在。
所以，奋斗吧，坚持不懈地为事业而奉献，你将会有一个精彩的人生，独一无二的人生！
篇3：我为谁而工作？
“我为谁而工作”这个问题看似简单,但是回答起来很难，
在很多人眼中,工作只是谋生的手段,至于工作的质量如何,那好像和自己的关系不大,其实,他们看到的只是表面的东西,没有理解到更深层的含义。每个人在社会中生存,必然有自己对社会担负的责任以及完成这种责任所具有的态度即忠诚的富有激情的做好自己的工作。
很多人刚进单位时，大部分每天都在茫然中上班、下班，到了固定的日子领回自己的薪水，高兴或抱怨一番之后，仍旧茫然上班，下班，等待下一个月薪水的到来。从不思索工作的意义，为谁工作，每天只是被动地应付，机械地完成任务，而不会投入自己全部的热情和智慧。并经常听到很多这样那样的的抱怨，资源太少，待遇不公，付出太多，收获太少，领导不好等等，抱怨社会不公，生活黑暗，看不到阳光与希望。何况人一般都有好逸恶劳的习性，按部就班的人不会没事找事，如果不是被环境所迫，多半都只会安于现状，不求上进。当屋顶塌下来的时候，他们只会问：“为什么倒霉的事总发生在我身上？”然而当机会在这些人眼前时却看不到于是在抱怨或悔恨中擦肩而过。
其实，当自己踏出了抱怨的误区，就应该重新来审视身边的一切。必须承认，自己活在一个现实的社会里而不是一个乌托邦式的理想国度中。生活是不公平的但是对每个人是公平的，自己付出多少得到多少，当自己在抱怨时，实质是在向别人索取，试换位思考一下，自己要凭什么向别人去索取，而自己又付出了多少呢。个人能力决定个人价值，个人价值通过薪酬体现出来。在我们想要抱怨之前，先想一下：自己做了多少？自己到底是为谁而工作？
也许，表面上看，我们每天的工作，是在为单位生产产品，赢取利润，而实际上，单位付给我们的工作报酬并不只有金钱，还有很多无形的精神财富，如：宝贵的工作经验，良好的素质培养，才能的表现，成长的机会等，而这些都将是我们一生中最大的财富。单位为自己提供了就业的机会，为自己解决了生计问题。此外，在别人投资的单位中，自己也获取了珍贵的经验与技术，是在为自己将来的发展打基础。从这种意义上说，工作不正是为我们自己吗?仅仅为了一日三餐工作的人是没出息的人。拿单位薪水，不替单位创造价值则是没有道德的行为，
在自己马马虎虎应付工作的时候，实际上是在拿自己年轻的生命开玩笑。同时，自己应付工作，就是在消费时间，浪费每一次学习的机会，放弃每一次磨炼自己意志与能力的机会，损失的恰恰是我们自己。
老板可以决定我们的工资，却无法阻止自己去思考去学习，勤奋工作，积极上进，把自己培养成各方面都很优秀的人才，这才是真正的工作内涵。一定要从那些空虚的守望和等待中觉醒，知道生活中，原来还有很多事情等着我去做，并值得自己去做。其实工作是为自己而工作。为自己的将来工作，不仅能为自己带来轻松愉快的心情，而且能够为自己带来良好的工作表现和业绩，赢得领导的重视和提拔，有助于自己最终实现自己的人生目标和价值。
虽然刚开始每一个人从事的岗位都非常平凡，但从平凡的工作中脱颖而出，一方面需要由个人的才能决定，另一方面则取决于个人的进取心态。这个世界为那些努力工作的人大开绿灯，直到他生命的终结。作为成年人，自己负有对自己的责任，从最基本的生存到个人的发展，理想的实现，这些都掌握在自己的手中。
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吕谏：吕谏，经济研究会研究员、市场渠道管理顾问，数十家经济、营销、管理类专业性网站和报刊杂志媒体的专栏作者和特约撰稿人。专注于产品推广、代理商体系构建、市场渠道管理。在销售与管理、品牌与战略、人力资源与企业文化等领域有着丰富的实战经验和理论总结。对成长性企业和组织的战略规划、文案创意传播、活动策划执行、品牌规划推广、公关危机应对、销售渠道管理等方面有独特造诣。Email:emktlj@163.com查看吕谏详细介绍 浏览吕谏所有文章 进入吕谏的博客
篇4：工作，为自己而玩
最近，看到一则寓言――《孩子在为谁而玩》，寓言的内容是：“一群孩子在一位老人家门前嬉闹，叫声连天，几天过去，老人难以忍受。于是，他出来给了每个孩子25美分，对他们说：‘你们让这儿变得很热闹，我觉得自己年轻了不少，这点钱表示谢意。’孩子们很高兴，第二天仍然来了，一如既往地嬉闹。老人再出来，给了每个孩子15美分。他解释说，自己没有收入，只能少给一些。15美分也还可以吧，孩子仍然兴高采烈地走了。第三天，老人只给了每个孩子5美分。孩子们勃然大怒，‘一天才5美分，知不知道我们多辛苦！’他们向老人发誓，他们再也不会为他玩了！”
读完故事，既为老人对人性的深刻理解佩服不已，又为孩子们的反应感到悲哀，因为，孩子们忘记了嬉闹的真正目的是追寻内心的快乐，而不是外部的奖励（金钱）。
其实，人的动机分两种：内部动机和外部动机。内部动机是主动的、外部动机是被动的，如果按照内部动机去行动，我们就是自己的主人，如果按照外部动机去行动，我们容易被外部因素所左右，情绪很容易出现波动，甚至成为外部因素的奴隶。而且，内部动机是持久的，外部动机往往会出现变化。
联系到工作中，上司评价的好坏、职位的高低、收入的多少，这些都是我们快乐和痛苦的一部分，可是，我们工作的原始动机，是――成长的快乐！我们每个人，只有综合考虑自身的兴趣、特点、教育背景和外部人力资源市场的供求状况，在此基础上做好职业生涯规划，才能够在工作中获得最大、最持久的快乐，
就我自己而言，我对管理咨询行业有浓厚的兴趣，测评结果显示我的性格特点比较适合做咨询工作，教育水平和相关工作经验也为我做咨询工作奠定了一定的基础，所以，深思熟虑之后，我给自己设计的职业定位是：成为一名坚韧、执著、国际化的管理咨询顾问。我认为：在咨询行业发展有许多好处，比如可以和优秀的领导或同事一起合作、经常可以与客户方面的高管层（通常也是卓越和优秀的人才）交流、不同行业不同模块的项目积累可以帮助自己成长和提高。做咨询工作，就是我最大的快乐源泉！
除了个人做好职业生涯规划之外，雇主（企业）也有责任根据员工的个人特点、岗位特点、企业所处行业的特点、企业发展阶段特点，去帮助员工做好职业生涯规划和职业发展通道设计，其目的是提高员工的工作积极性、提供员工晋升的空间、增强员工的主人翁意识、保证组织的稳定性、进而提高组织的绩效。一般来讲，根据不同职位的特点，将企业的职业发展通道分为五个序列――管理序列、职能序列、技术序列、销售序列、操作序列，在每个序列上设计从低到高的几个不同职位层级。值得一提的是，如果公司在员工的职业生涯规划和职业发展通道设计方面缺乏经验，可以与专业的咨询公司合作。
总之，从现在开始，请规划职业生涯，让工作变成“为自己而玩”。
篇5：为自己而工作美文
为自己而工作美文
临下班时，主管心急火燎地走到我的格子间，扔下一句话：“两个外国客户提前到了，你去接一下。”
我犹豫着：“今天有私事需要赶时间处理。”早在半个多月前，我就约了房主谈房子转让的事情，现在新规出台，我得抓紧时间办好手续。
“你觉得客户能接受这个理由吗？”主管严肃地看着我。万般无奈，我很不情愿地接受了这个临时任务。
其实在这家公司工作，加班早已经是家常便饭，我心里很不爽，却又没有办法拒绝。
这样消极地过了3个多月，直到我和师姐一起吃了顿饭。她说自己进公司后，一开始就强调自己不会随便加班。但她并不是只会拒绝，还懂得把工作做到最好，让人无可挑剔，所以上司才能接受她的不加班。
后来那个周末，原本主管没有主动提出让我加班，但我清楚那工作的`重要性，对主管说：“虽然是周末，但我愿意接受这个工作，因为我重视它。”主管十分意外。
这个客户对产品有着近乎完美的苛求，我说得口干舌燥，他也没有让步。最后，我按照他的意思做了一遍，让他看见失败，他才拍着脑门说：“还是按照你的意见去改吧。”
隔天的例会上，主管表扬了我，说我给公司签下了一个大单。接下来滚雪球一样，我又找来几个大单，我们每天忙得焦头烂额，连续加班一个礼拜。那天，我对主管说：“明天我必须准时下班，不然绷得太紧，会影响工作表现。”这次主管没有试图游说我以公事为先，我近期的表现大家都看在眼里，是应该放假休息一下了。
虽然没有在公司里拼命地加班工作，但我放假是给自己充电，做好再次搏杀的准备。
有时候主管忙得找不到人，会将贴发票这样的事情交给我做，我总是笑着用心贴好。没有那么多应该不应该，可以做的时候就开心去做，不能做的时候，就要懂得拒绝。
在职场，“受害者”心态会让你既赔了工作的好心情，又折损了工作的表现。你不是为别人而工作，是为了你自己。想通这一点，你曾经碌碌无为的表现就会有所改进，并越做越好。
篇6：生活随笔:为活着而工作
生活随笔:为活着而工作
上了一小阵的网，心便烦了起来，不知为啥，只感觉没刚来上网时的兴致~~~~
回首这么久来一直不肯下得笔来，只觉得有好些的愤进，不能说是工作上的，还是生活中的，其实也只为着有个梦想的将来。
说来不过也是很简单的了，人活着不就图个未来。不说过去，也不说现在，不管是为着什么的将来，激进的人们总愿把日子看在后头，正如我这段日子爱看书了一些，对待事情总想是啄磨了许多，今儿坐在网吧，有想写些东西的想法，但又身心不定，我不知要自己溶造一份什么样的心境才能够把自己完全溶入到真实和感性的生活里。
这些日子里，我是看了许多真实的名人名书，也不断地了解了些在这个浮世里的某些曾不为己所知的也不肯自大的见识，我一直只认为自己的学历与资历不够，在经历和磨练上是不如别的深厚与博识的，但经由我这些日子里仔细的思考和纵缆之后，我发现，人不过就是这样：一样的思想，一样的前行，不管有着怎样的`思考，都是不会忘却了自己的所在，有天生的执着，也有后来的愤发，有生活的机遇，也有老天的安排，但总觉为了一个字：命。
当有朝一日，我们人人都想清楚我们为着什么来到这个世界的时候，我们还是否怀疑自己曾经的无知与迷茫，也许在我们的心里，这个世界总是向前行进的，它的每一次年轮行流，总会带着某些的光明和伟大，我想那也许只是我们把这个世界看得太光明了，.其实生活里要做一个真正的君人那或许就是相当艰难的。
我们不说生活在影响着我们，也不说自己有着多么的清高，当面对生活你一挥君子之手时，或许你就失去了一切，就像我现在，什么也不想去想，什么也不想去干，因为在我看来想多了，现实的环境不一定就会给予你想要的，况且你的能力在别人的心里又有会是怎样的看法呢？
我是很钦佩那些行文洒脱的，行动潇洒的人的，我认为：他们不会为每日三餐而苦闷，也不必为往后的前程而迷雾，只要肯干就不怕没有了生存。而我不一样，我得为着我现在的生活，以及以后的基础宁愿受一些苦恼，在不能体现自己所能的岗位上继续深沉着别人不曾知晓的能耐和价值，而顺由时光与日俱增，仰或是把自己埋藏。
哦，埋藏！多厌倦的字眼呵！最近听说公司又加薪和升级等奖励员工了，不知我是那样的呢，现我想也只好等到发工资的那天才知道自己为何人了呵~~~~
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