论父亲之于孩子的重要性

时间:2023-07-27 08:04:35 其他范文 收藏本文 下载本文

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论父亲之于孩子的重要性

篇1:论父亲之于孩子的重要性

论父亲之于孩子的重要性

我们都知道孩子有模仿家长的能力,所以了解家长陪伴的不同之处很有必要。在传统的角色分工上,妈妈们习惯于嘘寒问暖,照顾孩子的衣食住行;而爸爸们更多是带孩子玩各种游戏,探索未知的世界。这两种陪伴是截然不同的,主要表现为三点:   (1)在陪伴内容上,父亲更多的是与孩子游戏玩耍,如搭积木,做弹弓,制作风筝等等;而母亲更多的是照顾孩子,如照顾吃、喝、穿衣服等。   (2)在陪伴方式上,母亲更多采取言语沟通和身体接触的方式,如讲故事,亲吻孩子等;而父亲更多使用大肢体运动的方式,如把婴儿高高举起,亦或是将孩子抛到半空中,但孩子会知道即使自己飞的再高也有父亲让自己安全着陆。   (3)在游戏性质上,母亲与孩子的游戏大多是语言的和温柔的,如讲故事;而父亲与孩子的游戏通常是触觉的、刺激的和有挑战性的,比如父亲会和孩子比赛跑的快,爬的远等等发展力量型的游戏。此外父亲与孩子的游戏总是与刺激孩子、提高孩子的兴奋性密切相连,我们常常看到孩子和父亲玩的时候,像疯狂的小鸟充满了激情,充满了精力,也时常会听到孩子传来的哈哈大笑。   那么父亲对孩子的成长有哪些意义呢?心理学家的研究表明:父亲与孩子的交往在孩子的心理发展中是不可或缺的,而是具有与母亲交往不可替代的作用。父亲在孩子的成长过程中,扮演的是什么角色呢?   首先,父亲更多的是游戏伙伴,是依恋对象,对孩子良好性格的形成具有促进作用。父亲像高山一样,具有坚毅、果敢、自信、独立、富于挑战精神和敢于冒险精神以及宽厚、大方、热情的个性特征,是孩子进行学习和模仿的榜样。在游戏和陪伴的过程中,会无意识的将这些品质渗透到孩子的精神世界里。   其次,父亲对孩子性别角色的正常发展起着非常重要的作用。在孩子性别角色及行为的发展中,父亲的角色比母亲的角色更有决定性。如果父亲的性格比较软弱,男孩子在性别同一性方面更容易出现危机,表现出更多的`女性化气质。而在女孩的性别化过程中,父亲对于女孩子的女性化行为的表扬更加有利于孩子的性别化的完成。我们说男性多比较理智,所以父亲在孩子的陪伴中多会传输一些现实社交中该有的态度和方法,这样都有利于孩子将来的社交能力的发展。而母亲的陪伴多为感性,在这方面恰恰是不足的。   再次,父亲对孩子激发想象力、探索精神、培养动手动脑能力等方面都起着非常重要的作用。儿童从父亲那儿可以学到更丰富、更广阔的知识,并能通过各种游戏活动逐步培养动手操作能力,丰富想象力,培养思考和创新意识,发展求知欲和好奇心,从而促进自己的认知发展。   最后,父亲对孩子的陪伴甚至会影响孩子的生理发育。有研究表明父亲的缺失会造成孩子的青春期提前,女孩儿会提前来月经,男孩子会提前发生嗓音的变化。   总之,孩子在生活中更加依赖母亲的陪伴,而在游戏中更需要父亲的加入。既然母亲在陪伴孩子的时候更加感性,何不把教育之责分出去一半给理性的父亲呢?这样孩子才能得到更加全面的发展。

篇2:父亲教育对孩子的重要性

(一)能使孩子性别角色正常发展

性别角色发展中,父亲的作用对孩子的影响更大一些。男孩通过亲子活动和父亲谈吐 树立自主、坚强、勇敢、领导力、独立与果断、和乐观自信的人格特征。

(二)孩子游戏的重要伙伴

两个人同时参与游戏、新主题,建立平等的关系,孩子 父亲 与变得更加亲密。会把 经验比较丰富的爸爸作为朋友,当作自己崇拜的偶像 。常和接触玩耍的孩子更多的表 现出自信 、意志坚强等良好的人格品质,有更高的生命激情。

(三)提高孩子社交技能

社交技能,特别是理解他人的情感想法和态度,学会运用准确地 作出分析和判断。助 于孩子交友和判断形势,行为反应,以此影响他人的行为。对孩子的一生产生深远的影 响。

(四)促进孩子认知发展

善于诱导,以身作则为孩子树立较好的语言文明的榜样;当你和孩子听到别人在吵架 ,说了些不文明的话,可借此机会有意问孩子:“你觉得他们说话得合适、好听吗? 为什么?让孩子分析污秽对方的语言,文明语言要怎样讲解,增强孩子对文明语言的 接受和适应能力,够分辨出语言的文明,还提高孩子的语言文明水平和素质。

自信心的孩子,在该出面时,一定会挺身而出完成任务的。爸爸要不断地帮助已经很有自信的孩 子 ,作出更加高明和稳妥的决定。实际上没有比实际体验更好的教育,哪怕是小事也要提供机会, 让孩子体会领导力的实际感觉。孩子是在自己发挥领导力的过程中,学会其中奥妙的。

父亲影响出现得越早,有时间多与孩子交流对孩子的智力发展学习成就受到的影响就越大,父亲 是力量的象征,代表着威信、力量,安全感。随着孩子的成长在不断增加对的父亲认同,这样才能很 好的与身边的人交往,做一个健全自信的人。

家庭教育中,父亲和母亲谁更重要?

答案是都很重要。 一个人和母亲的关系是否和谐,会影响孩子未来的婚姻是否幸福;和父亲的关系是否和谐,会影响孩子未来的事业是否有成就。

和孩子建立亲密的亲子关系,需要每天一点一滴的积累,不是一蹴而就的。高品质关系的建立,只需要每天专注的陪伴孩子15分钟便足够!

所谓高品质的陪伴,就是在陪伴孩子的时候,父亲或母亲是全心全意的和孩子一起互动,心无旁骛没有跑神,没有想着工作,没有想着压力;固然这些都存在。

可以是和孩子一起读书讲故事;

可以是和孩子一起游戏或打球;

可以是一起听段音乐唱唱歌;

可以是和孩子一起坐在沙滩上听海浪的声音,讲解大自然的知识。

可以是和孩子一起爬山、一起坐在地上研究自然,观察小动物、小花儿、小草树木。

可以是不加评判、没有指责、没有轻视、没有打击、没有打断;只是很单纯、很欣赏、很专注、很幸福的,静静聆地听孩子诉说。在聆听的过程中,父母可以有的是:嗯、哦、哇、是哦、然后呢?还有呢?接下来呢?等回应。

在陪伴的过程中,尽可能多一些身体上的接触:拍拍孩子的肩膀,摸摸孩子的头,把孩子的小手放在自己的手里,拥抱孩子等等。还有,很欣赏的眼神也很重要。

方法还有很多,而最关键的就是:在那个片刻为人父母的你是否是――全身心的同在。 不多,每天只要15分钟!

家长这种“职业”的特点是:最需要训练却最缺乏训练!也许你事业有成,但事业的成功弥补不了家庭教育的失败。

无论儿女,孩子不是母亲一个人的,孩子的成长教育,你只有一次机会,千万不要错过!

不知道今天的父亲们是否懂得这个道理,我特别想告诉身边的男人,孩子不是母亲一个人的,自己需要担当起为人父的责任,用心呵护孩子的成长。

[父亲教育对孩子的重要性]

篇3:6S活动之于设备管理的重要性

企业最本质、最重要、最基础的工作是在现场,通过推行6S管理——整理、整顿、清洁、素养、规范和安全,逐步深化现场管理,改善工作环境,提高工作效率,提高员工素质,确保安全生产,保证产品质量,

从现场管理讲,设备可同时列为“污染源、清扫困难源、故障源、浪费源、缺陷源和危险源”(以下简称“6源”),因此,做好6S管理,设备管理是一个重要方面。开展设备管理要从规范设备工作环境,预防和消除“6源”,规范设备现场的日常维护,建立健全规范的设备管理制度,提高职工素质,以及建立考核体制方面开展工作。

一、规范设备工作环境

根据设备特点和使用要求,建立或配制设备特殊工艺条件要求的环境设施,满足对温度、洁净度等的要求,整理和整顿好设备的工作环境和设备附件,认真区分工作场所要与不要的物品。通过将不需要的物品处理掉,让生产现场和工作场所透明化,增大作业空间,减少碰撞事故,提高工作效率。并把留下有用的东西加以定置、定位,按照使用频率和可视化准则,合理布置摆放,做到规范化、色彩标记化和定置化。

二、查找和设备有关的“6源”

(1)查污染源。污染源指由设备引起的灰尘、油污、废料、加工材屑等,更深的包括有害气体、有毒液体、电磁辐射、光辐射以及噪声方面的污染。寻找、搜集这些污染源的信息后,通过源头控制、采取防护措施等办法加以解决。

(2)查清扫困难源。清扫困难源指设备难以清扫的部位,包括空间狭窄、没人工作的部位、设备内部深层无法使用清扫工具的部位;污染频繁,无法随时清扫的部位;人员难以接近的区域,如高空、高温、设备高速运转部分等。

(3)查危险源,

危险源是指和设备有关的安全事故发生源。由于设备向大型、连续化方向发展,一旦出了事故,可能给企业乃至社会带来危害。安全工作必须做到“预防为主、防微杜渐、防患于未然”,必须消除可能由设备引发的事故和事故苗头,要积极寻找安全隐患并制定策略,如检查设备的各种安全装置是否齐全可靠,设备使用的元器件是否符合国家有关规定,设备的使用维护修理规范是否符合安全要求等。对特种设备,如输变电设备、压力容器等设备,要严格按照国家的有关规定和技术标准,由有资质的单位进行定期检查和修理。

(4)查浪费源。浪费源指和设备相关的各种能源浪费。第一类浪费是“跑、冒、滴、漏”,包括漏水、漏油、漏电、漏气(汽)以及各种生产用介质等的泄漏(这些泄漏也可污染环境);第二类是“开关”方面的浪费,如人走灯还亮,机器空运转,冷气、热风、风扇等方面的能源浪费等。要采用各种技术手段做好防漏、堵漏工作,要通过开关处提示,以及员工良好习惯来杜绝浪费。

(5)查故障源。故障源指设备自身故障。要通过日常的统计分析,逐步了解掌握设备故障发生的原因和规律,制定相应的措施以延长设备正常运转时间,如因润滑不良造成故障,采取加强改造润滑系统;因温度高、散热差引起的故障,通过加强冷风机或冷却水来实现等。

(6)查缺陷源。缺陷源指现有设备不能满足产品质量要求的方面。围绕保障和提高产品质量,寻找影响产品质量的加工环节,并通过对现有的设备进行技术改造和更新来实现。

通过对查出的“6源”分门别类采取相应的措施,实现消除、降低和预防“6源”。

三、编制完善的现场工作规范

在编制日常工作规范时,要组织技术骨干,包括设备部门、车间、维护组、一线生产技术骨干选择典型机台、生产线、典型管理过程进行攻关,调查研究、摸清规律、进行试验,通过“选人、选点、选项、选时、选标、选法、选班、选路”,制定适合设备现状的设备操作、清扫、点检、保养和润滑规范,确定工作流程,制定出科学合理的规范,并逐步推广到企业所有机台和管理过程,最终达到台台设备及各个环节都有规范。

篇4:论职业规划的重要性

想做人生的赢家和在自己的职业道路上越走越顺,没有什么比拥有一个职业发展规划更重要的了。你想要对于你将来发展的职业路径有一个清晰的认识,那么职业规划是至关重要的一步,它关乎你以后成功与否所以最好不要略过这一步。

制定一个职业发展规划的目的是帮助你达到你的目标,每个人对于人生都有着自己的体会,也对于将来想要成就的高度有着自己的理想,而职业规划的目的之一就是帮你认清将来的职业目标还有设计一个怎样最高效率达到自己目标的路线图。

想要这样做,你首先要确定哪些因素对你来说或最重要,在目前的阶段,你或许还不知道在职业道路方面你到底想追寻及得到什么,而职业发展规划师可以通过问你一些强有力的问题来确定你对于未来职业有什么期许。进行全面综合的职业测量可以帮助你发现你隐藏的优势,并可以决定你怎样多加利用自己的优势来筑建一个成功的职业生涯。一旦你发现了自己的优势所在,那么下一步就是开始确定自己的职业目标。

在设定目标的时候,至关重要的是你要考虑方方面面的因素。你现在拥有的是一份工作,还是一份职业?关于你目前的工作,哪些方面是你根本不可能忍受的?如果你拥有了一份职业,是他的哪个方面让你满怀激情的奋斗?当然这些问题只是一小部分的问题-还有很多很多需要你去发现以及探索,很多决定需要你去做,才能保证你在你的职业生涯中找到平衡,热情,以及持续不断的成长。

在认识你的职业路径的同时包括着给你的目标和热情下一个定义。或许你会问为什么?因为每个人都梦想着可以拥有一份充满乐趣与成长空间的职业,但是很多人在选择职业的路程上走偏了。有的人选择了一个和自己想象完全不同的职业路径,只是因为他们没有提前作过规划,他们只是被动的应付着人生中的各种变化。即使他们知道一份工作并不适合自己,但是他们还是选择申请并最终接受了这份工作。所以如果你有一份职业规划,清楚的知道自己想要什么,那么你就不会走入这份选错工作的窘境。你会认定并最终找到真正适合你个人兴趣,优势以及热情的职业。

所以现在希望你可以了解制定一份职业规划有多么重要了,因为这一份计划是为你量身打造的,帮助你找到个人生活与职业生涯的平衡。现在的人们很容易就会变成工作狂,每时每刻都在思考有关自己工作的事情,但是,如果你对于你的工作没有热情,追求以及满足感,那么你的人生会变得很不快乐。

如果制定了规划,确定了发展目标,知道自己如何达到这个目标,找一份自己真心喜欢的工作,在个人生活与工作中找到平衡,那么你就会得到很多人们做梦才能得到的快乐。所以别再犹豫,开始行动,你未来的职业成功始于一份全面的职业规划,让你的美梦成真。

篇5:论职业规划的重要性

大学生职业生涯规划是结合大学生的自身条件、社会的人才需求、社会发展等各方面因素的综合,通过系统的研究与分析,使得大学生了解自己的职业兴趣和能力评估,对自己的未来的职业规划有比较理性的认识,制定个人生活与计划发展的相关战略思想。

一、职业生涯规划的重要性

在三十年前作为高等学府的哈佛大学曾经做了一个问卷调查,调差的结果显示有27%的大学生对未来的职业生涯规划没有基本的目标,对未来职业规划还有简单的轮廓的有60%,明确但长期目标不明确的只有3% ~10%。因此,在以下几方面对大学生职业生涯规划的主要目的:(1)促进大学生的自我形象,让他们充分了解自己的职业选择,在选择合适的职业生涯领域的优缺点的基础上,它确实有其自身的特点,合理定位。(2)自我的明确的职业目标,在专业领域能够清楚的认识自己,以便在进一步的职业规划上更加确定自己的职业发展目标。每一个大学生在进入学校的开始的就应对自己的职业生涯进行规划,为自己的发展建立一个长期的目标,同时,也提出了对每学期的短期的职业规划目标。(3)大学生职业生涯规划决定着每一位大学生的就业理想、就业目标,因此我们必须要保证所有的职业生涯规划都要围绕着学生的所学专业、学生的兴趣爱好等,确保大学生职业生涯发展的可行性,可实现性。

基于当前职业生涯规划的比较情况,我们可以看出,1919,在世界上第一个哈佛大学开设了职业指导的大学课堂,从那时起,职业指导成为一种特殊的社会服务工作和学习,相比之下,职业生涯规划在我国刚刚得到认识和发展,特别是像高校这样的机构,由于对职业生涯规划概念的认识尚有误区和不足之处,而高校本身也存在局限性,所以大学生职业生涯的规划还存在着很多的不足之处。

大学生本身对职业生涯规划的理解和认识并没有达到应有的水平,甚至很多学生对此没有正确的理解。因此,大学生职业生涯在很多高校里并没有引起学生的认识和关注,并且有相当一部分学生本身认识到大学生职业生涯规划的重要意义,但是他们往往仍然抱着为时不晚的心态,实现职业生涯规划的重要性,为他职业规划做应有的准备,但往往学生们缺乏客观的认识,不能充分认识自己的不足,不知道是什么样的社会真正需要的人才,对职业定位缺乏自己的判断,随波逐流,盲目性很大。

二、大学生职业生涯规划中教师的重要意义

在大学生的就业指导中,教师充当的角色是至关重要的,注重培养学生自己,培养大学生的职业生涯规划意识的发展,在长期的不断认识中培养学生职业生涯的习惯,意识。

大学生职业生涯规划并不是大学生毕业前的就业准备工作,它应当在大学生进入大学伊始就对职业生涯规划有认识,并且在今后的学习中不断地加强这种认识,把它当做职业生涯规划的一种习惯,也就是有职业生涯规划的自我意识,根据自己的职业兴趣,一次来确实自己的职业规划,制定比较完善、合理、有可行性的职业规划。

在高校这种机构的职业生涯培训上,我们可以开展多种形式的培训、讲座,可以请一些比较著名的企业家、实业家针对自身成功的途径,切身体会,让学生们对职业生涯的严肃性有一个更加全面、深刻的理解和认识,以便使其对自身的职业发展有更加正确的认识和严肃的态度。

三、增加就业意识课程,树立正确的择业观

正确的就业意识最主要的方面是指学生对就业观、就业心理和道德观的正确认识。大学生在就业的过程中要具备良好的心态和较强的心理承受能力,在就业的过程中难免会遇到不如意的时候,对此,大学生要能够妥善的处理好心理上的创伤和压力。并且能够在自身上寻找不足,对自身的兴趣、爱好、人格和精力有更加科学更加正确的认识,构建一个更加科学、完善的职业生涯规划体系。针对当今社会大学生的单位用人的具体要求,以便在以后的大学生活中可以更有针对性地提高自己。

大学生职业生涯规划对大学生就业的一生都有着至关重要的作用,它决定并贯穿这大学生一生的职业发展。指导工作也应该是一个长期的系统的过程。教师应承担在这一阶段影响学生引导正确的职业生涯规划步骤,并根据学生和社会的发展趋势,及时调整规划内容。

篇6:论合作重要性议论文

有一句话说的好,三个臭皮匠,顶过一个诸葛亮,。一个和尚抬水喝,两个和尚挑水喝,兄弟齐心,其利断金。这些话说的都是团队合作的力量,要远远的大于个人的力量。有时候你自认为自己强大,不需要别人的帮助,但其实是自己愚昧,井底之蛙。就好像篮球一样,是五个人之间的合作,如果你光一个人冲,就算不被累死,你也赢不了,比赛。

不过合作之间如果两个人没有默契,两个人之间不能交心,没有信任的话,那反而会造成一种矛盾和更大的困难,导致事情往不好的方向发展。

随着社会的发展,经济水平的不断增加,咱们这个国家,或者说是人类已经开始走向了新的时代,早已不是几千年前的那一个刀耕火种的原始社会,更不是以前那种战场厮杀,一人骑马挑战千军万马的年代。在现在这个社会,仅仅靠你一个人的力量,是不足以成就大事的。所以你需要合作伙伴,你拥有家庭,你需要一个伴侣,然后需要一个孩子。你去创办一个公司,需要一个信赖的合伙人,也需要值得信赖的手下底下的员工。你出门办事,不只是靠自己的'关系,你可能还需要有你的朋友。所以说,在这个信息化的时代,我们只是大海中小小的一片叶子,想要获得成功达到人生的巅峰,仅仅依靠自己的努力是很难,很难的,所以说从这些经验和例子上来说,得出的这么一个结论,团队胜于个人,想要成功,就需要拥有自己的团队。

说到团队就不得不说合作,如果说一群人聚集在一起,那是一个团队吗?不是,那仅仅是多个人而已。什么叫做团队,你必须要有凝聚力,你们的心必须在一起,你们的信仰必须是一致的。而且你们一定要有共同追求的目标,而为之奋斗努力,也就是说,你们之间需要有合作的精神,需要有凝聚力,否则你们不仅在事业上很难有成就,在社会的发展中,也很难再与其他队伍的竞争中处于一个优势的地位。所以说,合则共赢不合则散,帮助别人也就是帮助自己。

我们可以经常的看到天上的大雁组成一个完整的队形,向着前方向着高空飞行。其实细心的人可能会发现他们的飞行的形状一般都是v字型,在最前方的那只大雁为首领,它会在前面开路,带领其他的燕群飞行,而减少阻力。连动物界都有这么聪明的举动,咱们人类更应该看重合作,因为这样的队伍飞行可以大大的减少空气的阻力,而节省雁群的体力。这就好,比团队合作的时候,你每个人擅长的领域不一样,但是你非得去做自己不擅长的事情,你就会费力费脑。所以说,和不把这一个事情,这一项工作交给你信任的伙伴呢,从而减少时间,各自发挥自己的长处呢?

团队之前需要合作企业之间需要合作,国家之间也需要合作,而对于个人也需要合作,需要朋友,现在是个千姿百态,百花齐放的时代,在这么一个社会中,有很多很多的机会存在,我们是否能够在历史的长河中登上自己的人生高峰,就看你有没有合作的精神。千万不要什么事情都往自己身上扛,一枝独秀,并不是英雄。

所以在这里我希望大家所有人能够意识到合作的重要性,在未来的生活中,在人生的某一个阶段,掌握这些技巧,知道给我们带来好处,去学习去努力,一起,共赢。

篇7:论职业道德的重要性

论职业道德的重要性

职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵守的基本行为准则,是社会道德的重要组成部分,是社会道德在职业活动中的具体表现,是一种更为具体化、职业化、个性化的社会道德。我是一个刚刚步入社会的劳动工作者,但我充分的知道,要做一个称职的劳动者首先必须遵守职业道德。

职业道德是所有从业人员在活动中应该遵循的基本行为准则,建设良好的道德,可以反作用于经济基础,对于提高服务质量,建立人与人之间的和谐关系,落实为人民服务的宗旨,纠正行业的不正之风都具有其他手段不可替代的作用。在现实社会中,无论从事何种行业,都无高低贵贱之分,都是社会中的从业人员,是作为社会中的一分子进行活动的,都具有社会意义,同样具有社会责任感、使命感和光荣感。

加强职业道德建设,是提高职业整体素质,建设“四有”职工队伍的内在要求。建设有中国特色社会主义的伟大事业,必须着力提高全民族的思想道德素质和科学文化素质,坚持物质文明与精神文明建设相结合,坚持“五讲四美三热爱”,教育全国人民做到有理想、有道德、有文化、有纪律。伟大的时代,宏伟的事业,对工人阶级提出了新的更高的要求。广大职工要以高度的政治责任感和主人翁精神,按照“四有”的标准,遵循“三个代表”的重要思想,大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想,自觉遵守职业道德,不断提高自身素质,在建设有中国特色社会主义的伟大事业中发挥好主力军作用,更好地承担起历史赋予的重任。

加强职业道德建设是社会主义市场经济发展的客观要求,是企业生存、发展的内在要求。同样加强职业道德建设是新形势下社会主义物质文明和精神文明建设的重要内容。

职业道德是社会主义道德建设的重要组成部分,是社会道德在职业活动中的具体表现,是一种更为具体化、职业化、个性化的社会道德。加强职业道德建设,是新形势下社会主义物质文明和精神文明建设的重要内容。道德的一个重要特征,就是渗透于社会生活的各个层面,并与人们不同的`社会关系及社会行为相融合,从而发挥独特的调节人与人之间、个人与社会之间的相互关系的作用。道德建设同样是一个系统工程,同样应当从一切可能的方面去加强工作。社会主义道德建设,是社会主义市场经济正常运行的重要保障条件。

我认为做一个称职的劳动者,首先必须遵守道德。职业道德建设的一个很重要的方面,是培养和树立道德行为主体的道德责任意识,也就是这些年人们比较关注的道德主体意识问题。如果做为一个劳动者在劳动岗位上连必须遵守的道德都做不到,还谈什么干好工作呢?随着现代社会分工的发展和专业化程度的增强,市场竞争的日趋激烈,对从业人员的职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风的要求越来越高。要大力倡导以“爱岗敬业、诚实守信、办好公道、服务群众、奉献社会”为主要内容的职业道德,在工作中做一个好的建设者。

中国已不同以往,随着香港、澳门的回归,WTO的加入,将使我国跨入国际化的行列,但作为最基层劳动者的我们,如果不为祖国的建设打下良好的基础的话,那就象盖楼房一样,地基不稳,怎能撑起一座大楼呢?所以我们劳动者就象地基一样,必须牢牢的扎在社会的最底层,做一个好的稳固的基石,那样才会使我们的国家朝着正确的方向发展,才会使我们的国家稳固的屹立于世界民族之林,我相信只要我们努力了,一定会当好这块基石,所以必须从自身做起,培养自己对工作的责任感、道德感、发挥自己的责任心,认真履行职业道德,只有这样,才能把我们的国家建设得更加强大,更加繁荣。

篇8:论学习的重要性

首先,学习的重要性体现在朋友方面。一般是物以类聚,人以群分。了解到自己是什么能力就可以交到什么样的朋友。如果自己的学习能力强个人的能力越高,那么交的朋友质量也就会越高。一般成功人士,不但离不开自己的努力,也是离不开朋友的帮忙的。其次,在后代教育上。自己的学习水平得到提高,会潜移默化地影响自己的孩子。其实孩子接触最多的还是父母,只有父母的水平提高了,才会给孩子带来更多的帮助,一个学习能力强的父母,自己的孩子也不会很差。另外,在学习重要性方面,对自己有很重要的作用。学习越好,个人的气质和修养也会提升。高端的公司和产品离不开知识,只有知识才是自己的东西,其他的都不是。

因此,学习有很大的作用。从小学到大学的学习教育,它不仅可以提高自己的修养和知识层面,还可以让自己找到更优质的朋友,走上更好的道路,也会在教育下一代方面得心应手。

我觉得学习的一个重要的地方就是可以净化我们的心灵。在这个社会里有很多的人渴望读书,渴望被人爱,那么这个时候就是需要学习的,我还记得初中的时候我们班上有一群学生,整天无所事事,也不去读书,他们给我的感觉就是非常厌恶,虽然那个时候我的学习成绩也不是很好,但是我从那个时候开始就很厌恶那些不学习的人,现在我考上了一个好的高中,那接下来要努力学习,争取考一个好的大学,让自己未来的生活更加美好。

学习可以净化我们的心灵只是一个重要性,我还觉得学习是可以提高我们的自信的。吕蒙我们都是知道的,刚开始的时候他也是不学习,就是非常的不自信,后来他经过学习之后就变得自信了,大家对他的看法也变了。

学习还是可以教育我们的孩子。为什么这么说呢?中国有很多家庭的父母不懂的如何教育孩子,因此他们的孩子就长大之后就开始变坏了,我想说的是孩子之所以会变坏是和家庭有着非常大的关系的,因此我认为我们为人父母的时候是需要学习如何教育孩子,这样我们以后的家庭关系才会更加的和谐,

总之就是一句话,我们应该是要有终身学习的观念,那样才会幸福。

篇9:论学习的重要性

当今社会,各行各业充满发展生机和竞争危机,在发展中提升自己,在竞争中磨炼自己,是我们每一个员工的迫切愿望和孜孜追求,如何做到这两点,唯一的途径是:加强学习,提高自身素养。

随着时代的发展,企业对知识与人才的要求会愈来愈高,无论专业技术人才,还是在综合管理人才,既是企业发展的核心资源,也是企业深化改革的宝贵资源,提高素养,加强学习,成为我们每一个员工的首要任务。

做学习型员工,要坚定学习信念。要树立学习为本,终身学习的信念,激活自身自觉学习的源泉,形成终身学习的良好风尚,要把学习作为自身进步的阶梯,把知识作为与时俱进的不竭动力、培养强烈的求知欲望和浓厚的学习兴趣,养成良好的学习习惯和能力,努力学习,推动业务工作的持续发展。

做学习型员工,要端正学习态度。当前,一些员工对待学习的态度不够端正,存在着三种误区,一是工作忙,难学习;二是水平低,学不进;三是学历高,不用学。这些观念认识,导致企业内部学习氛围不浓,专业队伍专业不专。因此,必须予以坚决克服,要把提高学习能力作为一种责任的追求,进一步增强学习的自觉性和主动性,带着深厚的感情学,带着执着的信念学,带着实践的要求学,力求学得认真、学得深入,努力把学习提高到一个新高度、新水平。

做学习型员工,要丰富学习。要坚持“专”与“博”的统一,打牢坚实的知识基础。每个员工都要在特定的岗位上具备本职工作所要求的专业知识,同时,还要学习和了解其他方面的知识,拓宽视野、拓展知识,在本职岗位上融会贯通,在调配岗位时做到进退自如,成为企业宽领域、广口径的人才。

做学习型员工,要坚持学习致用。要结合岗位和工作实际,坚持学以致用、知行合一,做到学用互相结合,互相转化,把学习的成果落实到具体工作中去,活学活用,用理论指导实践,在实践中创新理论,实现两者相互促进,共同发展。

“立身百行,以学为基”,这是古代格言,至今仍然闪耀着智慧之光。无论在哪行哪业,唯有以学习为基础,不断学习,才能安身立命,进而大放异彩。知识改变命运,古往今来,这样的例子俯拾皆是,面临着宏观经济下行压力加大、煤炭经济增速放缓、环保法律法规限制趋严、煤炭行业发展空间受限,面对诸多限制,企业的竞争力仍需要不断提升,企业对员工的要求也会愈来愈高,未雨绸缪,广大员工要认清形势,强化知识水平与素质修养建设,筑牢安身立命之本,焕发开拓创新之彩,成为学习和工作的排头兵,成为改革进取的先锋者

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