面试难题回答技巧大揭密

时间:2023-11-22 08:15:21 其他范文 收藏本文 下载本文

面试难题回答技巧大揭密(精选6篇)由网友“jljtdkgs”投稿提供,下面是小编整理过的面试难题回答技巧大揭密,欢迎您能喜欢,也请多多分享。

面试难题回答技巧大揭密

篇1:面试难题回答技巧大揭密

1、我们为什么要聘用你

(测试你的沉静与自信,

面试难题回答技巧大揭密

。)给一个简短、有礼貌的回答:“我能做好我要做的事情、”我相信自己,我想得到这份工作。

2、为什么你想到这里来工作

(这应该是你喜爱的题目。)因为你在此前进行了大量的准备,你了解这家公司。组织几个原因,最好是简短而切合实际的。

3、这个职位最吸引你的是什么

(这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。)回答应使考官确认你具备他要求的素质。

4、你是否喜欢你老板的职位

回答当然是“YES,如你不满意,可补充:”当我有这个评测能力时,或“有这样一个空缺时吧。

5、你是否愿意去公司派你去的那个地方

如果你回答“NO,你可能会因此而失掉这份工作,记住:你被雇用后你可以和公司就这个问题再行谈判。

6、谁曾经给你最大的影响

选一个名字即可,最好是你过去的老师等,再简短准备几句说明为什么。

7、你将在这家公司呆多久

回答这样的问题,你该持有一种明确的态度,即:能待多久待多久,尽可能长,“我在这里继续学习和完善自己。

8、什么是你最大的成就

准备一两个成功的小故事。

9、你能提供一些参考证明吗

你该准备好一些相关的整洁的打印件,并有现在的电话和地址。

10、从现在开始算,未来的五年,你想自己成为什么样子?或者:告诉我,你事业的目标

回答一定要得体,根据你的能力和经历。

11、你有和这份工作相关的训练或品质吗

说明要短,举两三个最重要的品质,要有事实依据。

12、导致你成功的因素是什么

回答要短,让考官自己去探究,比如只一句话:“我喜欢挑战性工作。

13、你最低的薪金要求是多少

(这是必不可少的问题,因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。)你聪明的做法是:不做正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作,避免讨论经济上的报酬,直到你被雇用为止。

14、你还有什么问题吗

你必须回答“当然。你要准备通过你的发问,了解更多关于这家公司、这次面试、这份工作的信息。

假如你笑笑说“没有(心里想着终于结束了,长长吐了口气),那才是犯了一个大错误。这往往被理解为你对该公司、对这份工作没有太深厚的兴趣;其次,从最实际的考虑出发,你难道不想听话听音敲打一下考官,推断一下自己入围有几成希望?

这里有一些供你选择的问题:1、为什么这个职位要公开招聘?2、这家公司(这个部门)最大的挑战是什么?3、公司的长远目标和战略计划您能否用一两句话简要为我介绍一下?4、您考虑这个职位上供职的人应有什么素质?5、决定雇用的时间大致期限要多久?6、关于我的资格与能力问题,您还有什么要问的吗?

15.对工作期望与目标为何?

对工作拥有具体期望与目标的人,通常成长较快,应征者针对这类问题可以回答:“我的目标是………,为了达到这个目标,必须努力充实自己………,而我拥有这样的自信。”或“这是我从小到大的理想………。”

16.喜欢这份工作的哪一点?

无工作经验的人可以针对自己被这份工作吸引,以及关心的地方回答,如:“交通方便”或“工作性质适合自己”之类。有工作经验者倘若能提出这份工作与众不同之处,主管多会极感兴趣的。

17.谈谈在工作上接受挫败的经验?

每一位干练的工作者,都不免要接受挫败的挑战。挫折容忍力是面谈中必须考验的一项,这时回答可以是积极的,例如从中学到教训,努力找出原因,终于把事情做好等;那么就会得到较好的分数。

18.选择这份工作的动机?

这类问题多针对无经验者,以了解其对工作的理解度,确认求职者只是怀抱憧憬或基于兴趣应征。求职者从对工作的研究与个人兴趣的角度,加以发挥。

19.你认为业界发展如何?

主要是了解求职者对产业现况的理解及展望,针对无经验者则试探其投入意愿与关心程度,不须有太独特的见解,只须表达正确的意见。如果是同业的转职者,不只须掌握业界的方向,尚须加入个人见解。

20.谈谈人际关系生活经验?

面谈者能从你的性向和兴趣中解析,你的应对能力及对事情决断能力的技巧,通常问题不外乎:“遇到与朋友冲突的时候,你怎么处理?”、“与主管意见相左的时候,而你认为你才是对的,你会用什么方式让主管接受?”。每一个公司需要的不是力争到底的坚持,而是需要更进一步的搜集资料,透过人际关系来积聚力量,找寻正确的工作决策和方法。

21.你希望的待遇为何?

针对待遇问题以清楚明确答复最佳,“依公司规定”可能被误认为缺乏自信而非谦虚。客观归纳个人年龄、经验、能力,再依产业别、公司规模等客观资料,提出合理的数字,而附带说明提高待遇的理由是必要的。

22.何时可以上班?

若是应届毕业生的话,一录取即可上班是最理想的回答,但一边工作一边做转业打算的情形相当普遍,衡量说服上司批准离职、工作交接等问题,做出较充裕的时间为宜。若时间拿捏不准致延后报到,可能对新公司造成困扰,说明现况,将报到时间订在一个月之内应不为过。

篇2:刁钻面试难题及回答技巧

刁钻面试难题及回答技巧

一、你来这里能干什么?

对这类咄咄逼人的难题,主试人提出其意图有二:一是怀疑、不信任这位求职者的学历、资历或经验并暗示不大可能录用;二是有意出此难题,以诱使对方尽可能地表白自己,从而更深入了解此人,答问策略:

1、先从心理上要稳住,别慌乱,别气馁,别急着辩白。

2、应把这类难题当成进一步申明这职位适合你的种种条件和理由,即我到这里能干什么工作。既要自信,又要实事求是。

3、应聘前先要把自己的资历与经验和用人单位职位的条件一一分析清楚,列出种种适合的理由,这样在答问时就会慷慨陈词、条理井然了。

4、不要长篇大论,能说清楚就够了。

二、你是愿意做一个大池塘里的一条小鱼,还是愿意做一个小池塘里的一条大鱼?

可以回答:一个小池塘里的一条大鱼———那么池塘就属于我了,但没有什么可让我征服的;一个大池塘的一条小鱼让我有很多成功机会!可如果是在一家规模不大的企业接受面试,那么这样的回答会让人感觉你做这份工作屈才,

这个问题没有最佳答案,只有最合适的答案。

三、如果此时外面有一艘宇宙飞船着陆,你会走进去吗?如果它可以去任何一个地方,你会要求它把你带到哪里?

这个问题问的是你有多大冒险精神。回答时需要根据你对自己所应聘的工作的了解好好组织自己的语言。假如这项工作要求你具有创新精神,那么你可以说,“是的,我会上去,去见见曾经在这个星球上走过的.那些最具有创新精神的人,问问他们最喜欢用什么方式来让自己尽可能保持创造力。”

四、你的约会很多吗?

较好的方式是,“如果您担心我对私人生活的关注程度大于对工作的关注程度,那么我想向您保证,我对工作非常投入。同样,我努力保持平衡的生活,以各种各样的方式充实我的业余生活。”既回答了问题,也没有侵犯自己的隐私。

篇3:面试刁钻难题及回答技巧

面试刁钻难题及回答技巧

在 求职 面试 中,会遇到一些让你一下子不知如何回答的 面试 难题,遇到样的刁钻的 面试 问题,你该如何回答呢?以下归纳了一些“刁钻面试难题”及回答技巧, 求职 的朋友不妨看看!

一、你来这里能干什么?

对这类咄咄逼人的难题,主试人提出其意图有二:一是怀疑、不信任这位 求职 者的学历、资历或经验并暗示不大可能录用;二是有意出此难题,以诱使对方尽可能地表白自己,从而更深入了解此人,答问策略:

1、先从心理上要稳住,别慌乱,别气馁,别急着辩白。

2、应把这类难题当成进一步申明这职位适合你的种种条件和理由,即我到这里能干什么工作。既要自信,又要实事求是。

3、应聘前先要把自己的资历与经验和用人单位职位的条件一一分析清楚,列出种种适合的理由,这样在答问时就会慷慨陈词、条理井然了。

4、不要长篇大论,能说清楚就够了。

二、你是愿意做一个大池塘里的一条小鱼,还是愿意做一个小池塘里的一条大鱼?

可以回答:一个小池塘里的`一条大鱼———那么池塘就属于我了,但没有什么可让我征服的;一个大池塘的一条小鱼让我有很多成功机会!可如果是在一家规模不大的企业接受面试,那么这样的回答会让人感觉你做这份工作屈才,

这个问题没有最佳答案,只有最合适的答案。

三、如果此时外面有一艘宇宙飞船着陆,你会走进去吗?如果它可以去任何一个地方,你会要求它把你带到哪里?

这个问题问的是你有多大冒险精神。回答时需要根据你对自己所应聘的工作的了解好好组织自己的语言。假如这项工作要求你具有创新精神,那么你可以说,“是的,我会上去,去见见曾经在这个星球上走过的那些最具有创新精神的人,问问他们最喜欢用什么方式来让自己尽可能保持创造力。”

四、你的约会很多吗?

较好的方式是,“如果您担心我对私人生活的关注程度大于对工作的关注程度,那么我想向您保证,我对工作非常投入。同样,我努力保持平衡的生活,以各种各样的方式充实我的业余生活。”既回答了问题,也没有侵犯自己的隐私。

篇4:面试技巧:面试难题的样板回答

面试前了解对几个经典难题的回答,也许会对你的面试大有帮助,

我为什么要雇用你?

回答对策:直接的问题需要直截了当的回答。这个问题会使你向他们提供证据以证实你的价值。

回答样板:“我是个经验丰富的经理,从组织项目的实施到鼓励员工合作,我得心应手。我还擅长帮助公司顺利实现技术改造和员工培训。我们的销售额在过去两年平均增加了87%。”

评语:在回答中,以实例提供有力的证据,直接而自信地推销自己。

你有哪些优点?

回答对策:你应当首先强调你已具有的技能。雇用你的决定在很大程度上取决于这些技能。回答时一定要简单扼要。

回答样板:“我具有朝着目标努力工作的能力,

一旦我下定决心做某事,就要把它做好。我的志愿是成为一个出色的公关经理。为了实现这个目标,我目前正在修读有关课程。”

评语:“学习能力、适应能力强”、“人际关系好”等都是可提出的优点,但尽可能要提供与工作相关的证据,这会使你与众不同。

你想得到的薪水是多少?

回答对策:在商谈薪酬之前,你应调查了解自己所从事工作的合理价值。商谈时降低原来的开价轻而易举,但一旦开出低价后想再提上去就很难。

回答样板:“我对工资没有硬性要求。我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,只要条件公平,我不会计较太多。”

评语:即使拒绝对方,也要为协商留有余地。如果雇主需要你,他会乐于满足你的要求。

职场贴士:“鼠标手”:预防“鼠标手”可以调整鼠标位置,上臂和前身夹角保持45度也可以升高座椅,这样桌面相对变 低了,从而缩短身体和桌面之间的距离

篇5:面试刁难题回答

面试刁难题回答

1、谈谈你自己吧

2、你有什么问题要问吗?

3、你的期望待遇是什么?

4、为什么想离开目前的工作?

5、你觉得自己最大的长处为何?

6、你觉得自己最大的弱点(缺点)是什么?

7、你多快可以开始来上班?

8、目前的工作上,你觉得比较困难的部分在哪里?

9、为什么你值得我们雇用呢?

10、你的工作中最令你喜欢的部分是什么?

11、对于目前的工作,你觉得最不喜欢的地方是什么?

12、你找工作时最在乎的是什么?请谈一下你理性中的工作,

13、请介绍你的家庭。

14、请谈谈在工作时曾经令你感到十分沮丧的一次经验。

15、你最近找工作时曾面谈过哪些工作?应征什么职位?结果如何?

16、请你用英文介绍目前服务的公司。

17、如果我雇用你,你觉得可以为部门带来什么样的贡献?

18、你觉得自己具备什么样的资格来应征这项工作?

19、谈谈你最近阅读的一本书或杂志。

20、你觉得你的主管(同事)会给你什么样的评语?

21、你如何规划未来,你认为5年后能达到什么样的成就?

22、你觉得要获得职业上的成功需要具备什么样的特质及能力?

23、谈谈你觉得对于自己的表现不甚满意的一次工作经历。

24、由你的履历来看,你在过去5年内更换工作颇为频繁,我如何知道如果我们录用你,你不会很快地离职?

25、你曾经因为某一次特殊经验而影响日后地工作态度吗?

26、你最近是否参加了培训课程?谈谈培训课程的内容。是公司资助还是自费参加?

27、对于工作表现不尽理想的人员,你会以什么样的激励方式来提升其工作效率?

28、你曾听说过我们公司吗?你对于本公司的第一印象如何?

29、你如何克服工作的低潮期?

30、你与同事之间的相处曾有不愉快的经历吗?

31、谈谈你对加班的看法。

32、请描述目前主管所具备的哪些特质是你认为值得学习的?

33、你对于我们公司了解多少?

34、你目前已离职了吗?

35、如果这份工作经常要出差出国,平均每个月两次,每次约5天,你可以接受吗?

36、你开始投入找工作的时间有多久了?

37、你自认为还有哪些方面可以再加强?

38、如何由工作中看出你是个自动自觉的人?

39、在你过去的销售经验中,曾遇到什么样的难题?你如何克服它?

40、你通常从事什么样的休闲活动?

41、你对这份“行销助理”(或者其他集成职务)的工作有什么样的展望?

42、你如何让部署有杰出的工作表现?

43、对于“变化”你如何应付?

44、你为何挑选这三位人士做为你的推荐人?

45、请描述你目前(或之前)的主管最令人不满的地方是什么?

46、你认为这个产业在未来5年内的趋势如何?

47、你的主管认为你在哪些方面有改进的必要?

48、你的工作通常能在时限内完成吗?

49、你对于社团活动的看法如何?

50、你觉得“秘书”(或其他职务)的工作内容究竟是什么?

51、你为什么选择念(历史)系?

52、你在同一家公司待了这么长的时间,难道不觉得若要再去重新适应新的企业文化,可能会产生严重的水土不服现象吗?你的适应能力`应变能力如何?

53、对于明知实施后会引起反弹的政策,你仍能贯彻到底吗?

54、如果时光能倒流,你会选择不一样的大学生活吗?

55、你认为“成功”的定义是什么?

56、如何兼顾事业与家庭?

57、你觉得他人的肯定对你很重要吗?以(员工关系)这样性质的工作而言,通常是吃力不讨好的,你如何让自己保持冲劲呢?

58、你认为什么是自己最需要改进的?

59、你觉得学生时代所接受的各项培训足以令你胜任这份工作吗?

60、如果你有机会重新选择,你会选择不一样的工作领域吗?

61、你曾经有解雇员工的经验吗?

62、请谈谈工作中比较会令你感到无力感的部分,

63、你觉得自己还有哪些方面的特长是没有写在履历表上的?

64、你比较喜欢团队合作的工作方式,还是独立作业?

65、在你之前的工作经验中,哪一向是值得继续沿用至目前的?

66、你觉得你在时间安排运用方面的能力如何?

67、通常对于别人的批评,你会有什么样的反应?

68、如果明知“这样做不对”,你还是会依主管的指示去做吗?

69、你知道这份工作需要常常加班吗?你觉得你能配合吗?

70、什么样的管理风格是你所欣赏的?

71、你如何做出决策?

72、当你进入一家新的公司或新的产业,你会经由何种方式获得相关知识?

73、身为一名业务人员,当你被客户拒绝时,你会如何处理?

74、你对于主管的学历、能力都低于你有什么样的看法?

75、你还有继续念研究生的计划吗?

76、请叙述你个人的管理风格?

77、谈谈最近一次因为工作而情绪失控的情形。

78、你对于“创业”有什么样的看法?

79、你的主管最常建议你哪方面的`能力有待加强?

80、你会希望做你老板的工作吗?为什么?

81、你与同仁之间相处发生问题时,你会怎么做?

82、可否描述一下你自己的个性?

83、你的工作内容中包括列预算、审核费用,以及监督部门支出的流向等方面吗?谈谈你在这方面的经验。

84、如果我们的竞争对手也有薏录用你,你的态度如何?

85、你对于与女性主管共事的看法如何?

86、你为什么会考虑接受一份各方面条件都地狱目前的工作?

87、你会考虑接受低于目前的待遇吗?

88、你可以接受职务外调的安排吗?

89、如果客户在银行的柜台处大声抱怨,你如何处理?

90、如果你接到一通客户的抱怨电话,你确知无法立即解决他的问题时,你会如何处理?

91、你有继续进修的计划吗?通常下班后的时间,你都做些什么?

92、如果你进入本公司,对于这项职务以及这个部门,你打算做什么样的改变?

93、你在XXX公司时,曾经有竟会在制度或组织层面进行调整改变吗?

94、你觉得什么样的人最难相处?

95、请叙述你一天的工作情形。

96、你在学校时曾参与哪些课外活动?

97、求学时,曾经利用课余打工吗?

98、你在学校时,曾担任系上或社团干部吗?是什么样的职务?

99、我注意到你曾担任校园刊物的编辑,你的主要工作是什么?

100、你曾经与晋升的机会失之交臂吗?

篇6:高中地理难题回答技巧

高中地理难题回答技巧

1.某地地理位置的描述——标准模板,按规则出牌

(1)绝对位置(海陆位置,经纬度位置、半球位置、纬度带位置、温度带位置)

(2)相对位置和相邻位置(位于XX地区的XX方位,东西南北中靠、濒、临、接XXXXXX地区)

【引申题型】——地理位置进行评价——2016届今年的出题趋势

(1)经纬度位置(所跨纬度带、热量带)——气候→农业(种类、生长期和熟制)

(2)海陆位置(降水、海洋运输、海洋资源开发)

(3)相邻位置(陆上相邻)——商贸、国际协作与分工(如珠江三角洲位于我国南部沿海,毗邻港澳,靠近东南亚,利于对外开放等)

(4)交通位置(陆上、海上交通)——运费、大物流、转口贸易、商贸、腹地

(5)经济位置——吸引资金、技术引进;科研,技术发展;国际协作和分工

(6)政治位置——政治中心或区域行政中心

2.地形特征的描述——标准模板,按规则出牌

(1)地形类型多样或单一,以XX、XX、XX地形为主;

(2)地势起伏大(小),地势XX高XX低;

(3)主要地形类型的分布

(4)特殊地貌(如果有则一定要说):海岸线、喀斯特地貌、沙漠戈壁、冰川地貌、火山等。

【引伸题型】地形对地理要素的影响=气候+河流+土壤+农业+工业+交通+城市

3.等值线题目的五读法——秒杀选择题

(1)读图名——明确等值线的类型(2016届高考可能会汇入新的等值线元素)

(2)读数值——注意取值,同时注意题干中所注的关键词“最大”、“最小”等词汇,在高考时一定要有目的性地勾画重点,正确运用好公式。这里特别强调局部范围内“闭合”的地方。

(3)读疏密程度——反映水平差距的大小(如坡度、温差、风力、空间差异等等)

(4)读凸起方向——这也是命题的重点,“凸高为低、凸低为高”“凸高为高、凸低为低”往往成为考试比较青睐的东西

(5)读延伸方向——通过等值线这个载体,来考查影响某地理要素的影响因素,这也是一种考法。

4.地方时的计算——找关键,取整估算,接近秒猜正确选项

(1) 第一步必须通过图文信息找到已知地方时)——这是解题的关键

(2)第二步明确公式,看算东还是算西,用加还是用减,这个题目有点变化,特别注意带有航程类的题目,必须加上航行的时间,否则这个题目就会陷入陷阱,要素不全,答案出错。

5、日界线——走好两步,即可得解

(题干告知信息“占全球、处于同一天、新的一天和旧的一天等等)

(1) 第一步是画出剖面图

(2)第二步是找到0:00所在的经线

这样题目即可得出正确选项

6、地球公转类的题目——巧用“万能图”

方法一:快速浏览题肢,如果涉及到季节“三夏一冬选冬、三冬一夏选夏、遇到春秋不选”

方法二:画出万能图,找到对应点,兼看移动方向

7、航空发射基地的区位描述——标准模板,按规则出牌

(1)良好的气象条件,风速小,晴天较多,大气透明度好;

(2)地势平坦开阔,地质结构稳定;

(3)人烟稀少,有建禁区的可能;

(4)最好接近赤道地区,因为纬度低,惯性离心力大且地转偏向小,航天器自转线速度大,利于发射,节约燃料;

(5)交通便利,符合国防安全的要求;

(6)夜间发射,利于跟踪目标进行观察

8、影响气温高低的因素——选择大题双管齐下

(5)人类活动——通过等温线的局部特殊情况来处理这类题型,80%选“市区”这个选项。

9、影响昼夜温差大小的因素——出题边缘化

凡是涉及到这类题的时候,知识迁移快速移到“我国的西北地区、进一步推到中亚地区”和“青藏高原,进而推到其他地区的高原”标准论述是“西北地区,深居内陆,远离海洋,为温带大陆性气候,光照强,昼夜温差大,有利于XX的积累”“青藏高原,海拔高,空气稀薄,大气对太阳辐射的削弱作用小,太阳辐射强,夜晚,大气逆辐射弱,保温作用差,昼夜温差大”

10、影响太阳幅射的因素:纬度+地形+光照

(1)纬度低,太阳幅射强;

(2)地势高,空气稀薄,大气对太阳幅射的削弱少;

(3)多晴朗天气,日照时间长;

11、影响降水的因素:大气环流+地形+局部下垫面+海陆位置+洋流+人类活动

(1)大气环流:单一气压带(单一风带)或气压带风带交替控制;

(2)地形:坡向(迎风坡多雨,背风坡少雨);海拔(东非高原,海拔高,气温低,对流不旺盛,形成凉爽的热带草原气候);

(3)局部下垫面:植被和部分湿地可以增加空气湿度,降水偏多(如果遇到冷空气,会形成降雪,其中以冬季的日本西北部地区和冬季的美国五大湖沿岸最为突出)

(4)海陆位置:如果是大区域,离海近降水多,离海远降水少,如我国的降水空间分布是由东部沿海向西北内陆地区递减(但如果是局部范围有根据等降水量线的具体情况加以分析,如福建的东南沿海平原和西部山区地区就是一个特例)

(5)洋流:暖流经过,增温增湿作用明显,寒流经过,降温减湿作用明显;

(6)人类活动:如人工降水、城市雨岛效应等;

如在选择题中遇到“降雨”类的题目——秒杀之道

第一、看闭合状,找低压中心或气旋中心

第二、看凸起方向,找低压槽,通过“锋面气旋、西冷东暖、冷锋后暖锋前”这个技巧来处理。

第三、快速判断季节,是否与季风有关。

第四、快速出“七个气压带六个风带”来判断大气一流的中影响因素。

这样,就能快速、准确地得出答案。

12、气候特征的描述:气温+降水+组合 (或分要素论述)

(1)气温特征的描述=气温大小+年变化幅度+日变化幅度

(2)降水特征的描述=降水量大小+年际分配+季节分配

【注】气候成因两种模式的分析

(1)地带性分布模式:太阳幅射+大气环流;

(2)非地带性分布模式:地形+洋流(识记三种气候的几个特殊性分布及其分析)

13、“风向”类的题目——四大思维,即可拯救

(1)读数字,就近“作垂线,伸手”即可得出

(2)看到纬线,快速画出“七个气压带、六个风带”

(3)准确定位 东亚、东南亚、南亚三个地区,判断季节,明确四大风向及原因

(4)题目中有锋面,看符号凸向,快带画出箭头,即可得出答案。

14、全球三大环境问题——“全球化思维”培养

首先观察选项,看题肢中是否具有“全球性思维”的选项,有必选之,如果没有,根据情况而定

全球气候变暖

1.从自然和人为两方面分析原因

(1)自然原因:太阳的异常活动。

(2)人为原因:①矿物能源的使用量加大,向大气中排放的二氧化碳等温室气体增加。②破坏植被,致使森林等绿色植物吸收大气中二氧化碳的能力下降。

2.主要影响

(1)海平面上升,沿海低地国家和地区被淹。

(2)导致干旱、暴雨和洪涝等灾害事件增加。

(3)导致各国农业经济结构的变化。

(4)大量物种难以适应新的生存环境而灭绝,最终导致原有生态系统的变化。

3.气候变暖的应对措施

(1)控制温室气体的排放:减少化石燃料的使用量;提高能源利用率;大力发展新能源;控制水田和垃圾填埋场排放甲烷等。

(2)增加温室气体的吸收:植树造林;保护原始森林;采用固碳技术。

(3)采取适应气候变化的措施:培育农作物新品种;调整农业产业结构;建设海岸堤坝,防止海水入侵。

(4)加强国际间的合作。

方法技巧

全球变暖的影响类问题的分析思路

在复习气候变暖带来的影响时,应注重理清思路,防止单纯地死记硬背知识点而不理解知识之间的联系。在高考时,比较注重思路的考查,应运用整体性的原理加以分析。如在分析全球变暖对水循环的影响时,主要从全球变暖会引起水循环环节和水资源状况的变化两方面展开,如下图所示:

15、气象灾害类题型——两表定调

1.气象灾害

气象灾害

成因

危害

防御

台风

强烈发展的热带气旋

强风:掀翻巨轮,使地面建筑物和通信设施遭受严重破坏;特大暴雨:造成河堤决口,水坝崩溃,洪水泛滥,淹没农田和村镇。特大风暴潮:破坏海堤,淹没岛屿

加强监测和预报,及时预防;营造沿海防护林

暴雨洪涝

连续性暴雨或短时间大暴雨

淹没工厂、农田,造成农作物减产,影响交通,造成地面建筑物倒塌

修筑堤坝,整治河道,修建水库和分洪区;植树造林,加强绿化;建立洪水预警系统

干旱

长时期无降水或降水异常偏少

粮食减产,人畜饮水困难,影响经济发展和社会稳定

保护水资源,加强农田水利基本建设;因地制宜实行农林牧相结合,改善干旱区农业生态环境;在干旱区选择耐旱作物

寒潮

强冷空气迅速入侵造成大范围的剧烈降温

强烈大风、降温天气使农作物、牲畜遭受冻害;交通、通信受到影响

提前发布准确的寒潮预报和警报,提前为农作物、畜群等做好防寒准备

2.滑坡和泥石流

灾害类型

成因

多发区

危害

滑坡

斜坡上的岩体或土体,在重力作用下,沿一定的滑动面整体下滑的现象

分布岩体比较破碎,地势起伏较大,植被覆盖率较差的地区;山地丘陵区和工程建设频繁的地区

破坏或掩埋坡上和坡下的农田、建筑物和道路,造成人员伤亡

泥石流

山区爆发的特殊洪流,饱含泥沙、石块以至巨大的砾石,破坏力极强

地形陡峻,具有丰富的松散物质以及短时间内有大量水流的地区

堵塞江河,摧毁城镇和村庄,破坏森林、农田和道路,对人们的生命财产、生产活动及环境造成很大的危害

方法技巧

1.自然灾害的分布

(1)空间分布:集中分布在……地区,由……向……减少(或增加)。

(2)时间分布:主要发生在……季,……季多发,……季较少。

2.自然灾害成因的分析思路

主要从自然原因(气候、地形、河流、植被、土壤)和人为原因两方面综合分析。气象灾害侧重气候、河流等方面;地震、火山侧重地壳运动等内力作用方面;滑坡、泥石流需要结合内外力作用综合分析。

灾情的大小与人口多少、经济发展程度等有关。

3.防灾措施

(1)非工程措施:加强灾害的宣传教育,树立减灾、防灾意识;建立、健全法规体系;加强对灾害的监测和预报;建立灾害应急机制,增强应急救援能力等。

(2)工程措施:修建各种减灾、防灾工程,如在河流沿岸建防洪大堤、防护林、实施护坡工程等。

16、凡是涉及到我国几种常见的气象性问题——秒杀之道呈现

(1) 长江中下游的伏旱——(7、8两北雨茫茫,受副高控制,快速选之即可)

(2)华北春旱——(3、4、5,第一选气温,第二选雨带,最后选生产生活用水)

(3)台风、飓风、风暴潮——(夏秋季节,找圈圈,判断季节)

17、涉及到海水温度的题型秒杀技巧——“四高四低”

18、涉及到海水盐度的题型秒杀技巧——四看法

(1)看纬度——蒸发量和降水量

(2)看海拔——结冰和融冰

(3)看洋流——暖高寒低

(4)看河流——淡化

19、渔场区位——四地一指向

温带海区、浅海大陆架、洋流、河口处,一指向:丰富的饵料、营养物质和盐类)

20、盐场区位=含盐量、水质+地形+天气情况

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