工厂qe的工作职责

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工厂qe的工作职责

篇1:qe工作职责

1贯彻公司的品质方针,达成公司的质量目标;

2维护、持续改进公司的质量管理体系;

3与客户沟通、制定公司的来料、制程、出货品质接收标准;对来料、制程、出货中出现的不良品进行不良原因分析,制定纠正与改善措施;现场跟进产品制造过程中的品质状况,及时与相关部门沟通,解决实际问题;潜在品质隐患的提出及改善;生产中需要的检具设计;

4供应商考评,协助采购部进行供应商开发;客户投诉的接受、回复、纠正预防措施的提出及执行情况反馈

5、SPC的培训及推进

篇2:qe工作职责

1、客户对产品咨询和投诉.

2、客退产品分析.

3、公司测量仪器的校验管理.

4、完成上级下达的各项临时性工作任务.

篇3:qe工作职责

1、负责制定所管辖小组产品的成品检验标准与QC工程表。

2、协助PE、IE及电子工程师分析和处理生产中的品质异常以及实行产品品质改善项目。

3、全面负责所管辖小组的技术指导及本组检验标准、统计技术培训工作。

4、组织相关人员对客诉进行处理,分析不良原因,制定改善措施,并跟进和彻底解决客诉问题。

5、参加新产品样品试验,并在样品鉴定会对实验情况进行分析。

6、参加新产品的试产工作,并对试产问题点进行分析跟进。

7、陪同客户验货,与客户进行沟通,直至客户满意为止。

8、负责本小组测试架、仪器之验收、校正、维护及保管,并作MSA分析。

9、制定维护IQC检验标准与原材料样品确认。

10、组织相关人员定期对产品进行全功能、全尺寸检验。

篇4:工厂厂长工作职责

工厂厂长工作职责

一名工厂厂长,都负责哪些生产运作,应该说每个工厂的产品不同,所负责的工作也不同。以下的工厂厂长岗位职责,可供参考。

1. 坚决服从总经理的指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向总经理负责;

2. 严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;

3. 组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行;

4. 协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案;

5. 负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核;

6. 负责设计工厂的改造计划、设计工厂的产品布局和工序间的协调;

7. 密切配合营销部门,确保订、定产品合同的履行;

8. 配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;

9. 负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生;

10. 负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划;

11.加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化,建立质量管理体系;

12.及时编制年、季、月度生产统计报表。认真做好生产统计核算基础管理工作,重视原始记录、台账、统计报表管理工作,确保统计核算规范化、统计数据的正确性;

13. 督导工厂各部门的'日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转;

14.抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析、经济活动分析报告会,总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料;

15.负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务,合理的安排生产设备、计量器具计划,确保设备维护保修所须的正常时间;

16.负责做好生产调度管理工作。强化调度管理、严肃调度纪律,提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源;

17.抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织质检员、车间管理人员、统计员、车工等的业务指导和培训工作,并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比;

18. 贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;

19. 认真抓好超领物料的损耗统计,必须做到“有因必补无因不批”的原则。

19.负责拟定本部门目标、工作计划。组织实施、检查监督及控制;

20.按时完成公司领导交办的其他工作任务。

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每一个工厂,有生产型的,有加工型的,对于最高管理层厂长都有不同的岗位职责的制定。以下是某工厂厂长岗位职责的资料,仅供参考。

本职工作:

(1)全面负责本公司的生产、技术、质量、设备机电、运转、生产统计、现场管理、安全生产管理工作,确保生产的正常运行。

直接责任:

(1)负责对生产进度的安排和生产过程的监控,对生产中出现的问题应及时采取措施予以解决,对问题隐患应及时采取预防措施。

(2)组织员工学习交流、科技研讨、进行技术改造,不断提高和改进产品质量。

(3)加强班组建设,搞好员工的专业技术培训。

(4)负责定期组织举办质量分析例会和配棉会议,并督导各项措施的落实工作。

(5)参与公司生产、经营、技改等重大经济活动的研讨。

领导责任:

(1)对下属人员的工作质量及后果负责。

(2)对设备、人员等安全负责。

(3)对产品质量、产量负责。

(4)确保生产正常运行。

主要权力:

(1)对本部门员工有调配权、奖惩权、工资考核权。

(2)对直接下属有建议任免权。对所属下级有任免权。

(3)对新技术、新设备、新工艺有调研、试验、试用权。

(4)对新产品开发有建议实施权。

(5)对员工待遇有建议调整权。

(6)对公司重大项目规划、实施有参与研讨权。

(7)对因公出差人员有批准权。对出差费用有审批权。

(8)对生产部的、管理制度、安全操作规程、工作法等有审批权。

管辖范围:

(1)工厂内的设备、人员及一切生产、安全管理活动。

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篇5:工厂工作职责业绩描述

工厂工作职责业绩描述

岗 位名称:工厂长

直接上级:总经理

直接下级:生产组长,库管员,质检员

本职工作:车间生产管理工作。

直接责任:

(1) 统筹生产运作,保质保量按时完成销售部下达的订单(完成从接到《生产通知单》到成品入库的全过程管理)。

(2) 执行公司的各项规章制度及上级指令。

(3) 负责生产的全面工作,按时完成上级下达的各项指标任务。

(4) 跟据订单及原料情况合理安排人力、物力进行生产,全面负责生产现场管理,严格控制产品质量;有效提高工作效率和成品合格率,降低生产成本。

(5) 配合人事部负责本部门的人事安排、对所属管理人员定期考评。

(6) 与其它部门相互沟通、协调,积极配合协调其它部门工作。

(7) 负责审核车间工(量)用具的申购、领龋

(8) 主持例会,并参加有关会议。

(9) 颁发本生产车间各项规章制度。

(10) 做好整个生产过程的控制,保证生产作业的连续性、均衡性。

(11) 制定直接下级的岗位描述,并定期对其工作做出评定。

(12) 及时对所属下级工作中的争议做出裁决。

(13) 受理直接下级上报的合理化建议。

(14) 填写直接下级的`过失单和奖励单,根据权限按照程序执行。

(15) 在权限范围内审批直接下级上报的过失单和奖励单。

(16) 负责本部门文件、表单等资料的保管和定期归档工作。

领导责任:

(1) 对车间生产安全负责。

(2) 对车间生产进度和产品质量负责。

(3) 对下属人员的劳动纪律、工作秩序、整体精神面貌负责。

(4) 对车间生产工作给企业造成的影响负责。

主要权利:

(1) 对下属员工有表彰,处理权。

(2) 对车间各工序质量检查权。

(3) 对生产指标完成情况的检查权。

(4) 对劳动纪律的监督管理权。

(5) 对生产工艺纪律执行的管理权。

管辖范围:

(1) 车间所属员工。

(2) 车间生产设备设施,生产工具。

(3) 车间办公室。

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篇6:工厂仓管员工作职责

1. 辅助仓库主管制定仓库工作规划,确保仓库各项任务得以落实,参与优化仓库管理流程,提高仓库服务质量

2. 组织、协调销售出货运输任务、生产任务、采购进料,确保运输仓库工作的有效、有序实施。

3. 负责仓库现场业务交割单据的操作办理。

4. 实施仓储过程中的运作和防护,执行和控制仓库现场安全5S方面的工作,确保现场的安全。

5. 现场仓储使用设备,工具的定期检查维护,确保正常使用。

篇7:工厂仓管员工作职责

1、仓库日常存储、整理、保管及养护

2、确保日常生产物料收、发、退物料及时、准确

3、各项管理台账、单据和GMP台帐及记录

4、日常仓库和物料安全防范

5、日常卫生

6、库存的盘点

7、领导安排其他工作

篇8:工厂仓管员工作职责

1. 按时完成入库验收工作,确保采购入库商品符合公司采购要求,负责入库区域卫生工作,确保卫生状况良好,符合5S要求。

2. 根据入库货物及库位标准进行归库上架,确保货物归库及时、规范,货架上物卡相符, 对货架上物品进行整理及维护,以满足发货需求,负责整个货架的物品摆放并做好监督。

3. 根据销售需求进行发货,确保发货及时准确,满足销售需求,负责发货区域卫生工作,确保卫生状况良好,符合5S要求。

4. 每天下班前把手推车等工具归位,做到整齐规范,负责管理整个仓库卫生工作,确保卫生状况良好,符合5S要求。

5.确保报表准确无误,按时报送。

6.负责金蝶系统供应链单据录入及打印

7.负责金蝶系统供应链账务核对

篇9:工厂仓管员工作职责

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作,保证所有物资账、卡物相符;

2、应按规定严格执行入库手续,入库的物料应分堆放整齐,杜绝不安全因素;并设物料卡,标识清楚。

3、存货入库后应及时入账,准确登记,所辖区域各类产品摆放整齐、数目清晰、便于发放。信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档。

4、负责所辖区域的5S管理;

5、负责仓库的日常安全管理工作,对各类物资的安全、防火和防盗负有直接责任;

6、负责仓库的设施设备日常保养、点检记录等工作;

7、协助完成主管交付的其他工作事项。

篇10:工厂仓管员工作职责

1、负责工厂日常行政事务;

2、协助厂长做好日常与杭州公司总部的对接工作;

3、负责工厂有关数据统计,报表制作,及各类单据建档、收集、登记管理;

4、负责跟单审核、出库核对;

5、协助进行仓库盘点,账目核对等工作;

6、协助厂长做好工厂的安全管理工作,检查工厂的防火、防盗等设施。

篇11:工厂仓管员工作职责

1、负责所有进出物料的验收、账目;

2、能吃苦不怕累,懂电脑;

3、现场现金充值、营业额统计,月底学校餐费核对;

4、物料质量安全的监督;

篇12:工厂厂务工作职责

工厂厂务工作职责

1.负责贯彻公司领导指示。做好上下联络沟通工作,及时向领导反映情况、反馈信息;搞好各部门间相互配合、综合协调工作;对和项工作和计划的督办和检查。

2.根据领导意图和公司发展战略,负责起草年度工作计划、年度工作总结和其他重要文稿,牵头或协助公司的规划研究。

3.负责全公司日常行政事务管理,协助总经理处理日常工作,负责总经理的日常活动和外出活动的安排。

4.组织安排公司办公会议,或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动,做好会议记录和整理会议纪要,根据需要按会议决定发文。

5.负责公司来往信函的收发、登记、传阅、批示,做好公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查,及文书档案资料的归档立卷管理的工作。

6.做好公司历年大事记的原始资料收集和编纂工作,定期或不定期编辑公司简讯、简报或内部发行的`刊物。

7.负责公司保密工作和法律事务,妥善保管和正确使用公司印章和介绍信。

8.负责前台接待、客人来访迎送等招待工作。

9.负责公司办公设施的管理。包括公司办公用品采购、发放、使用登记、保管、维护管理工作,负责传真机、复印机、长途电话、手提电话、计算机、手提计算机的管理和使用。

10.协助信息部门做好信息系统总体开发工作,提高行政办公效率,重点监控计算机联网后的信息保密。

11.负责公司总务工作,做好后勤保障。主要是员膳食、卫生保洁、电话总机服务、安全门卫、宿舍管理工作。

12.负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作,确保公司领导和职工正常工作用车。定期对司机进行交通安全教育,减少事故和违章,降低油耗。

13.为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动和旅游活动。

14.兼管公司职代会和工会。

15.完成总经理交办的其他任务。

岗位职责:

1、保障厂务系统的安全运行和管理,确保动力设备运转率达到99%以上;

2、负责厂务系统维护保养计划的制定和落实,有效执行生产计划的工作安排;

3、负责厂务部日常事务性管理工作及公司下达的各项任务的落实;

4、开展安全管理、节能降耗、降低成本相关管理活动;

5、负责厂务系统相关设备改造的计划和实施;

6、合理安排厂务部人员工作,有效管控现场工作;

7、负责厂务部各项管理制度和考核办法的制定,完善厂务系统操作维护指导书,制定系统年度保养计划,跟踪完成情况;

8、参加新建设备的调试和验收,熟悉新设备的性能并培训相关人员。

任职资格:

1、本科及以上学历,机电、自动化、系统管理等相关专业;

2、五年以上电子行业大型制造型企业系统维修、改善、管理经验,其中至少两年以上电子行业厂务或相关部门经理、主管工作经验。具备大型外资、跨国公司、上市企业厂务部经理优先,具备电子半导体行业工作经验者优先;

3、熟悉厂务系统管理最新理念,良好的设备及厂务系统技术背景,对厂务系统、设备有良好的使用、维修和管理经验,具备持续改进的理念;

4、具备良好的职业经理人素养,具有良好的团队建设管理的经验和能力,善于利用各种管理方法领导激励下属开展各项工作;

5、备较强的技术基储现场处理能力、和沟通协调能力;

6、有一定的团队领导能力,较强的执行力,应变能力,能处理比较复杂的问题;7、计算机英语水平:熟练掌握Office相关办公软件,英语读写熟练。

岗位职责:1、厂务系统维护,确保各个系统正常运作;2、建立健全设备管理制度、维护保养制度; 3、分析和提高设备产能,降低制造成本,做好相关持续改善; 4、及时处理紧急抢修工作,确保生产的正常进行; 5、确保设备运转率满足kpi指标; 6、其他工作。任职资格:1、专科以上学历,建筑环境与设备、给排水工程、机电安装工程、暖通等相关专业; 2、熟悉电子行业水电气需求,以及工艺冷却水、纯水,废水、废气、真空、压缩空气等处理系统工作原理;3、熟悉常用气体供应系统安全使用规范,厂务设备维护保养流程;4、2年以上相关工作经验,有光伏行业工作经验者优先;5、熟练使用office办公软件; 6、品德优秀,诚实正直,严于律己,乐于助人; 7、积极向上,责任心强,善于思考,主动建议。

厂务工程师(洁净室、机械、自控、动力、水系统、EHS)

任职资格

1、机电、暖通类相关专业本科学历;

2、三年以上制造型企业相关厂务设备工作经验;

3、有光伏/TFT液晶厂/半导体厂务工作经验者优先;

4、具有机械/自控/动力/气体等设计、安装及运转维护经验;

5、有高/低压电工证,有建厂经验者尤佳;

6、细心严谨,能吃苦耐劳,具有团队精神及沟通协调能力。

岗位职责

1、负责相关工程规划,设计及建造等工程管理相关工作;

2、负责厂务电力、空调、控制、纯废水、消防、机械、自动化仓储等系统设备的日常点检、周期性维护保养及系统节能改善相关工作;

3、负责厂区公共设施的日常保养及修缮维护管理相关工作;

4、适应厂务系统轮班工作;

5、与供电局、自来水公司、消防支队、管委会等单位有业务往来。

6、完成主管领导交办的其他工作。

1、厂务系统扩建监工、工程规划(负责协助厂务做好新建工程规范施工图及初步方案);

2、厂务系统运转养护管理(负责厂务工程、成本控制及进度管理);

3、厂务设备操作规范建立(负责厂务管理和维修,优化厂务系统,降低成本;确保厂务工程符合国家以及地方法律法规,负责空压设备日常检查与维护工作);

4、根据安全监督评审要求实施改进。

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