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服装设计助理笔试题

时间：2023-02-06 07:45:45 试题试卷收藏本文下载本文

服装设计助理笔试题（精选10篇）由网友“疯狂爱吃菠萝”投稿提供，以下是小编为大家汇总后的服装设计助理笔试题，欢迎参阅，希望可以帮助到有需要的朋友。

服装设计助理笔试题

篇1：服装设计助理笔试题

，

要求：

(1)三套为一个系列（包括上装和下装），人体动态准确、优美，能展现服装的式样。

(2)服装面料使用合理，款式新颖大方，具有创新意识，色彩别致。

(3)效果图准确精美，正、反面平面结构图准确，比例合理。

(4)文字说明简明扼要、准确。

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篇2：助理医师笔试题

以下分享的是关于助理医师笔试的一部分考题：

1．X线曲面断层片可以准确了解的是

A．牙槽骨内是否有残根存留

B．牙槽骨支持组织的状况

C．有无龋坏

D．牙根形态

E．龋坏范围

2．以下关于邻嵌体邻面片切洞形的描述哪项是错误的

A．用于邻面缺损面大而浅时

B．可在片切面内制备箱型固位

C．可在片切面内制备小肩台

D．片切面颊舌边缘应达到自洁区

E．用于邻面突度较大时

3．开口型是指

A．下颌自闭口到张大后口腔的形态

B．张口后口腔内部的形态

C．下颌自闭口到张大的过程中，上、下牙弓相对位置的变化

D．下颌自闭口到张大的过程中，下颌运动的轨迹

E．下颌自闭口到张大的过程中，下唇运动的轨迹

4．模型检查可以观察的内容不包括

A．牙的位置

B．牙的形态

C．牙体组织磨耗印迹

D．关系

E．牙槽骨吸收破坏程度

5．金瓷冠不透明瓷的厚度一般为

A．0．1mm

B．0．2mm

C．0．3mm

D．0．4mm

E．0．5mm

6．下列关于嵌体洞斜面的描述哪项是错误的

A．可以选择性地避开皎合接触1mm

B．去除洞缘无基釉

C．防止粘结剂被唾液溶解

D．位于牙釉质内

E．位于牙本质内

7．固定桥与可摘局部义齿相比，其优点是

A．固位力强

B．对基牙要求不高

C．损坏后容易修补和添加

D．制作复杂

E．可以恢复骨缺损区

8．关于固定桥的说法错误的是

A．基牙和人工牙是一个功能整体

B．各基牙之间有共同的就位道

C．桥体部分和黏膜紧密接触

D．力通过基牙传递给牙周支持组织和颌骨

E．固定桥分为双端固定桥、半固定桥、单端固定桥以及复合固定桥

9．龈上边缘的主要优点是

A．边缘密合

B．美观

C．牙周刺激小

D．不易引起菌斑附着

E．避免龈缘染色

10．如果根桩过长，易引起

A．断桩

B．根折

C．拆桩困难

D．只要根尖愈合，无明显影响、

E．根尖周炎

篇3：人事助理笔试题

人事助理笔试题

1、请列出人事助理的.岗位职责和考核指标，

答：岗位职责：

1、招聘工作：执行招聘管理制度流程，参与招聘需求调查分析、招聘渠道选择、招聘活动策划与执行、人员甄选，确保及时完成人员补充计划目标;

2、培训工作：推进落实培训计划和体系，建立各部门的内训员队伍及培训手册;

3、薪酬管理：结合公司发展实际情况制定薪资体系，每月薪资核算、个税申报及奖惩管理，并及时有效的进行调整员工档案管理、提供人力资源成本分析报表;

4、绩效工作：推行并完善绩效考核体系，协助各部门作好绩效考核执行工作;

5、协调员工关系，处理员工投诉，及时处理公司管理过程中的人力行政问题;

6、管理员工信息档案工作，完善公司各项人事数据资料;

7、完成公司人力资源流程性工作：入职、转正、合同、离职等手续办理 ;

8、协助完成职位描述和职位说明书的撰写;

9、解答所负责区域员工社保、公积金等疑问，并办理社会保险、公积金等相关事宜;

10、上级领导交办的其他事项，

篇4：投资助理笔试题

，

3．已知：某公司股票价格，股利，留存收益率，市场组合收益率，无风险收益率，净资产收益率ROE为常数，根据CAPM模型计算

求：1。股票的预期年收益率 2。跟据不变增长率股息贴现模型计算股息平均年增长率，净资产收益以及每股帐面价值

4．给一张某公司和的财务表，主要有营业收入占销售收入的百分比，营业利

润占销售收入的百分比，息税前利润占销售收入的百分比，资产周转率。

篇5：董事长助理笔试题

董事长助理笔试题

以下是应聘董事长助理常考的笔试题目，现在分享给大家，

一、简答题

1、你新到这家公司，公司上下都讲人事部主管是“老板的人”；人事部主管的权利很大，也很有号召力，你调动不了的人和事他都可以调动得了，你明显的感觉到这位主管对你在这家企业的发展是个“绊脚石”。某天，人事部主管向你报告，人事部的公章在他的抽屉里不翼而飞，丢了。你将会如何处理公章事件和人事部主管这个难题？

2．你向老板递交了一份新的公司管理方案，老板很欣赏并让你推行新的管理方案。公司个别高层老职员对你的这套方案的推行进行软抵抗。你将如何工作？

3．公司有名女工偷了同事10快钱，按规应予开除。人事主管找你，向你汇报了调查经过：这个女工没有父母，是她哥哥把她养大，他哥哥要结婚了，她手里只有40快钱，她想凑够50快钱寄给她的哥哥表示心意。人事主管请求不要开除这个女工，给这个女工一次改过的机会。你所了解的情况与人事部掌握的情况根本不符，这个女工的父母都还健在。你是否会批准人事主管的请示?

4．老板已把公司的食堂承包了出去。员工们一直对公司食堂的伙食有意见，这些意见已形成员工对公司不满的焦点。你为此事汇报给老板，老板说一切交给你处理。你打算怎样处理食堂之事？

5．业务部小赵和司机小钱出去送货，到目的地客户工厂刚好是下班时间，要等下午上班后才能卸货。客户工厂收货员小孙对小赵开玩笑的说要小赵请他吃饭；小赵是个直爽大方的人，热情的拉着小孙非得请小孙吃饭不可，三人共花了68快钱；第二天小赵来找你签字报销招待费。公司规定业务人员未经公司批准不得对客户请客送礼。老板告诉过你，3000元以下的'费用审批由你全权处理，不用请示老板。你是否会给小赵签字报销？

6．老板出差考察要4月10回来，临走前安排你处理公司的一切事务。供应商李总和老板是好朋友，两家公司一直合作的很好。3月9日李总来找你，说他最近资金周转较困难，请求将我公司本应4月15日付他公司的货款十五万多元提前付给他，李总3月11日前着急用钱。你询问了财务部，李总公司的对账单已核对无误，我公司账户资金充裕，近一个星期内没有计划外应付账款，

你批示财务部，付给李总此项货款。财务部主管提出了异议，说不可以破坏规定，不同意提前支付。你是否会坚持并落实你的决定？

7．冬至到了，按惯例公司会请主管级以上职员和办公室全体职员去酒楼聚餐。最近公司生产很忙，全公司上下员工很是辛苦，特别是生产车间工人更是接连加班加点。为此你改变惯例邀请了主管以上的职员去酒楼聚餐，并给普通员工每人发了一斤苹果。事后老板对这件事很不满意，并电话里和你说，超出计划的3800多元钱不可以入帐。你将会怎样处理这件事情？

8．某种生产用原材料，用月结结算方式和用现款结算方式购买到的价格相差近2元钱；物控部向你请示要求用现款购买此原材料，以降低产品成本。公司制度规定常用原材料结算方式一律为月结，不得用现款采购。你不想改变公司规定，又想为公司省下2元钱，真是难坏了你，于是你打算立即……？

9．不知道什么原因，公司最近几个月生意很不好，资金非常紧张，吴总经理和公司的高级主管已有三个月没有领到薪水了；老板召集高级主管以上职员会议，请大家和老板一起度过难关，说公司下个月就会有意想不到的好转。主管们议论猜测人心惶惶，有人已请假开始偷偷去找新工作了。这时期有一家企业来请吴总去任职，吴总看不出老板会有什么起死回生之术，而现在向老板提出辞职似乎又于心不忍，于是吴总称病不再来公司上班。半个月后，老板委托其他公司开发的新产品问市，新产品刚一在香港会展展出，新加坡一客户就下了490万美金的订单。吴总回来上班了。老板对吴总一如既往。你如何评价吴总经理？你如何评价这个老板？

10．你在这个公司的努力工作终于得到了老板的嘉奖，老板说公司要给你5%的股份或者是十几万的奖金，任你选择。你会选择哪一样？

附加题

1.在“半社会主义”，“半资本主义”和“半封建主义”之间的私营企业里，你如何做一个优秀的职业经理人？

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篇6：物理教学助理笔试题

，

A.2K

B.4K

C.8K

D.16K

10:利用峰值包络检波器，可以实现( )的解调。

篇7：服装设计助理简历

个人基本

姓名：肖XX

目前所在地：XX 民族：汉族

户口所在地： XX 身材： 175 cm 60kg

婚姻状况：未婚年龄： 25 岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：服装/纺织/皮革/制鞋类：服装设计、服装/纺织/皮革/制鞋类：服装助理设计师、

工作年限： 2年职称：无

求职类型：全职可到职-：随时

月薪要求：XX--XX 希望工作地区： XX

个人工作经历：

公司名称： XX设计工作室起止年月：XX～ XX

公司性质：民营企业所属行业：纺织，服装

担任职务：设计部助理

工作描述：

1、联络和跟进样衣进度及工艺

2、负责新款设计与出图，成功参与两季的新款设计

3、协调小组成员工作，推动各部门互动

4、协助设计师搭配面料辅料并提供最新面辅料流行趋势

离职原因：寻求更好发展

公司名称： XX牛仔公司起止年月：XX～ XX

公司性质：民营企业所属行业：纺织，服装

担任职务：服装设计助理

工作描述：

1、牛仔面料的了解与实验

2、负责牛仔新款出图与设计细节

3、牛仔吊牌设计

离职原因：寻求更好发展

教育背景

毕业院校：最高学历：本科获得学位: 学士毕业- XX

专业：服装设计

语言能力

外语：英语良好

国语水平：精通粤语水平：一般

工作能力及其他专长

本人具有很强的美术能力和软件操作能力，学习能力强，具有独特眼光与流行趋势预测，

服装设计助理简历范文

，

同时本人愿意应聘服装行业任何工作，并有信心一定能做好。

本人从小最大的梦想是做一个国际知名的服装设计师。

希望贵公司能给我一个机会，本人一定会回馈给公司效益的。谢谢!

篇8：服装设计助理简历

服装设计助理简历模板

个人基本简历

简历编号：		更新日期：
姓名：	钟小姐	国籍：	中国
目前所在地：	广州	民族：	汉族
户口所在地：	广东省	身材：	160 cm?49 kg
婚姻状况：	未婚	年龄：	24 岁
培训认证：		诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

服装设计师：服装设计助理、

工作年限：

职称：

初级

求职类型：

全职

可到职日期：

随时

月薪要求：

--3500

希望工作地区：

广州

个人工作经历：

公司名称：	深圳阁兰秀·苏珊服装品牌公司起止年月：-07 ～ 2008-08
公司性质：	私营企业所属行业：纺织，服装
担任职务：	设计助理
工作描述：	对同等级服装品牌市场进行调研和分析，参与部分设计工作，找面料，辅料并进行搭配和设计。
离职原因：

公司名称：	广州番禺Laray外贸牛仔服装公司起止年月：-10 ～ 2007-11
公司性质：	所属行业：
担任职务：	实习
工作描述：	进行牛仔服装设计与吊牌设计。
离职原因：

教育背景

毕业院校：

华南农业大学

最高学历：

本科获得学位: 学士

毕业日期：

-07-01

所学专业一：

服装设计与工程

所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月	终止年月	学校（机构）	专业	获得证书	证书编号
-09	2009-07	本科	服装设计与工程	北京中国元素设计	09813788

语言能力

外语：	英语良好
国语水平：	良好	粤语水平：	优秀

工作能力及其他专长

此外，参加过很多服装比赛，在美钧（怀集）地毯工艺有限公司做过女装晚装包包设计兼职；做过调查问卷，英语周报推销等等。

技能：服装设计，手绘画画，精通CORELDRAW，PHOTOSHOP等软件，手工制作等。

具有设计服装的基础知识，基本技能，较广博的文化积淀和人文素养，具有较强的创新意识和创新能力。视野开阔，思维敏锐，具有较强的`绘画表达能力和功底，有一定的创作经验。

详细个人自传

	本人设计专业知识扎实，实践经验丰富，绘画功底较深，创新意识较强，工作独立性较高，能吃苦耐劳，且有良好的合作意识；一直在我喜欢的设计行业中从事工作，并得到消费者及公司领导的认同。

个人联系方式