“首因效应”:细细斟酌个人简历

时间:2022-12-11 08:03:46 简历 收藏本文 下载本文

“首因效应”:细细斟酌个人简历(共3篇)由网友“直球”投稿提供,以下是小编帮大家整理后的“首因效应”:细细斟酌个人简历,仅供参考,希望能够帮助到大家。

“首因效应”:细细斟酌个人简历

篇1:“首因效应”:细细斟酌个人简历

简历就如同求职者的“门面”,是用人单位筛选求职者的第一步,

“首因效应”:细细斟酌个人简历

。然而,不少网上求职者却以为只要留下基本信息和联系方式就可以等着被通知面试了,于是在一些关键栏目如“工作经历”、“自我描述”和“求职意向”中都“天窗”大开,或者寥寥几笔、敷衍了事。

职业指导专家提醒,如果出现这样的情况,连面试的机会都不会有!在上海公共招聘网上递交简历与现场招聘会上的情况不同,无法通过色彩装饰、照片点缀来为自己“加分”,只能通过文字制胜。因此,求职者在录入“个人应聘资料”时,特别要注意以下几点:

准:仔细斟酌学习经历、工作经历和自我描述,求职者应对所填写的内容反复推敲,避免出现语句不通、错别字等低级错误,因为用人单位往往就是通过这些简单的信息了解求职者的基本素质。而网站为方便求职者,也在这三栏信息的右边提供了“如何填写”的模版,供求职者参考。

真:如实填写个人信息。这不仅是个人诚信的体现,以往的一些案例显示,有时还能提高应聘的成功率。例如,一些求职者将“居住区县”作为无用信息胡乱选择,致使有相关要求的用人单位将其排除在外。

全:留下完整的联系方式。一些求职者为了“保护个人信息安全”,不愿在网上留下手机号码或者相关联系方式,因而错过许多面试机会。其实,“公共招聘网”对信息安全问题“早有防备”,求职者大可不必担心信息泄漏,尽可能让自己“随呼随应”才是明智的选择。

除此之外,如果求职者遇到电脑输入困难或者不知如何填写的,也可以向各区县职介所的工作人员求助。

篇2:“首因效应”:细细斟酌个人简历

“首因效应”:细细斟酌个人简历

简历就如同求职者的“门面”,是用人单位筛选求职者的第一步。然而,不少网上求职者却以为只要留下基本信息和联系方式就可以等着被通知面试了,于是在一些关键栏目如“工作经历”、“自我描述”和“求职意向”中都“天窗”大开,或者寥寥几笔、敷衍了事。

职业指导专家提醒,如果出现这样的情况,连面试的机会都不会有!在上海公共招聘网上递交简历与现场招聘会上的情况不同,无法通过色彩装饰、照片点缀来为自己“加分”,只能通过文字制胜。因此,求职者在录入“个人应聘资料”时,特别要注意以下几点:

准:仔细斟酌学习经历、工作经历和自我描述。求职者应对所填写的内容反复推敲,避免出现语句不通、错别字等低级错误,因为用人单位往往就是通过这些简单的信息了解求职者的基本素质。而网站为方便求职者,也在这三栏信息的右边提供了“如何填写”的模版,供求职者参考。

真:如实填写个人信息。这不仅是个人诚信的'体现,以往的一些案例显示,有时还能提高应聘的成功率。例如,一些求职者将“居住区县”作为无用信息胡乱选择,致使有相关要求的用人单位将其排除在外。

全:留下完整的联系方式。一些求职者为了“保护个人信息安全”,不愿在网上留下手机号码或者相关联系方式,因而错过许多面试机会。其实,“公共招聘网”对信息安全问题“早有防备”,求职者大可不必担心信息泄漏,尽可能让自己“随呼随应”才是明智的选择。

除此之外,如果求职者遇到电脑输入困难或者不知如何填写的,也可以向各区县职介所的工作人员求助。

““首因效应”:细细斟酌个人简历”版权归作者所有;请注明出处!

篇3:“首因效应”:细细斟酌个人简历

“首因效应”:细细斟酌个人简历

简历就如同求职者的“门面”,是用人单位筛选求职者的第一步。然而,不少网上求职者却以为只要留下基本信息和联系方式就可以等着被通知面试了,于是在一些关键栏目如“工作经历”、“自我描述”和“求职意向”中都“天窗”大开,或者寥寥几笔、敷衍了事。

职业指导专家提醒,如果出现这样的情况,连面试的机会都不会有!在上海公共招聘网上递交简历与现场招聘会上的情况不同,无法通过色彩装饰、照片点缀来为自己“加分”,只能通过文字制胜。因此,求职者在录入“个人应聘资料”时,特别要注意以下几点:

准:仔细斟酌学习经历、工作经历和自我描述。求职者应对所填写的内容反复推敲,避免出现语句不通、错别字等低级错误,因为用人单位往往就是通过这些简单的信息了解求职者的基本素质。而网站为方便求职者,也在这三栏信息的右边提供了“如何填写”的模版,供求职者参考。

真:如实填写个人信息。这不仅是个人诚信的体现,以往的`一些案例显示,有时还能提高应聘的成功率。例如,一些求职者将“居住区县”作为无用信息胡乱选择,致使有相关要求的用人单位将其排除在外。

全:留下完整的联系方式。一些求职者为了“保护个人信息安全”,不愿在网上留下手机号码或者相关联系方式,因而错过许多面试机会。其实,“公共招聘网”对信息安全问题“早有防备”,求职者大可不必担心信息泄漏,尽可能让自己“随呼随应”才是明智的选择。

除此之外,如果求职者遇到电脑输入困难或者不知如何填写的,也可以向各区县职介所的工作人员求助。

来源:解放日报

案例分析:求职时的首因效应

高考作文记叙文写作的三大利器

求爱实验报告书的故事

高考作文写作指导:记叙文可以散文化

《心理效应》阅读原文及答案

优质服务礼仪心得

浅谈人际交往心理学

行为偏差――《心理营养》读书笔记

初中教师读书笔记《教师不可不知的教育心理效应》

初中语文教学中的心理期待与学习后进生的转化

“首因效应”:细细斟酌个人简历
《“首因效应”:细细斟酌个人简历.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

【“首因效应”:细细斟酌个人简历(共3篇)】相关文章:

班主任应掌握的八种心理效应2022-09-20

存在于职场中的人际关系心理学原则2022-05-06

规划建议书2022-05-06

销售方法:巧妙利用客户的冲动心理2022-05-08

英语面试时如何问才够给力2023-08-21

销售员赢得好人缘八大秘诀2023-05-02

求职者样让自己面试前调节到最佳状态2022-04-30

女性面试巧用眼2023-04-04

良好的计划是成功的一半2022-08-16

心理效应在中职教育教学中的应用2023-12-06

点击下载本文文档